創(chuàng )建文明單位心得體會(huì )
當我們有一些感想時(shí)，寫(xiě)一篇心得體會(huì )，記錄下來(lái)，這樣就可以總結出具體的經(jīng)驗和想法。相信許多人會(huì )覺(jué)得心得體會(huì )很難寫(xiě)吧，下面是小編精心整理的創(chuàng )建文明單位心得體會(huì )，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
xx市xx局創(chuàng )建精神文明單位，用“抓凝聚、提素質(zhì)、樹(shù)形象、創(chuàng )文明”的引領(lǐng)創(chuàng )建思路，用“五抓”全方位開(kāi)展省級文明單位創(chuàng )建活動(dòng)。
一、抓隊伍建設，為創(chuàng )建提供的.素質(zhì)保證堅強的隊伍是開(kāi)展文明建設的根本保證。我局把隊伍建設作為重中之重工作對待。開(kāi)展各類(lèi)精神文明活動(dòng)，要求干部職工多讀書(shū)，讀好書(shū)，讀精書(shū)，干部職工認真撰寫(xiě)心得體會(huì )，每月記讀書(shū)筆記，每周二、四的政治學(xué)習，這一系列活動(dòng)，能增強全體干部職工創(chuàng )建文明單位的意識，提高隊伍綜合素質(zhì)。
二、抓制度建設，用制度管人，用制度約束人，按制度辦事。把股室管理做為創(chuàng )建的著(zhù)力點(diǎn)，創(chuàng )建的基礎在各股室，活力也在各股室，開(kāi)展工作經(jīng)驗討論活動(dòng)，充分發(fā)揮每一名干部職工的積極能動(dòng)性，圍繞我局的利益，為創(chuàng )建文明單位努力工作。
三、抓思想教育，營(yíng)造創(chuàng )建的濃厚氛圍干部職工對存在的一些熱點(diǎn)、焦點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行分析，提出意見(jiàn)和建議。從思想上、情緒上進(jìn)行引導，統一認識，統一行動(dòng)。為塑造市財政局新形象，對市財政局環(huán)境設施進(jìn)行了整改。
四、抓文化建設，提高創(chuàng )建的實(shí)際效果開(kāi)展宣傳、標兵教育活動(dòng)，我局對每一名干部職工要從各個(gè)角度宣傳，用標兵去教育人，去考核人，要人人爭當標兵。我局十分注重干部職工業(yè)余體育文化生活，想方設法給干部職工創(chuàng )造良好的工作、生活條件，組織開(kāi)展各類(lèi)活動(dòng)，開(kāi)展豐富多彩的文化活動(dòng)。組織舉辦迎“聯(lián)村聯(lián)戶(hù)”演講比賽。通過(guò)這項活動(dòng)，在干部職工中逐步形成“務(wù)實(shí)、高效、拼搏、奉獻”的工作氛圍。
五、抓凝聚力建設，創(chuàng )建和諧的人文環(huán)境，我局始終把全心全意依靠干部職工為財政局發(fā)展做貢獻，在各項工作中堅持領(lǐng)導到位、參與到位、制度到位、監督到位、保障到位的“五到位”，尊重職工的要求，開(kāi)展大道理、道德教育，讓市局干部職工在做人、做事、要大氣、大度、大方，德才兼備，以德為先。始終把干部職工冷暖和疾苦放在心上，注重幫助有困難的職工，經(jīng)常性送溫暖活動(dòng)，文明創(chuàng )建工作只有起點(diǎn)，沒(méi)有終點(diǎn)。
局領(lǐng)導導班子攜手并進(jìn)，帶領(lǐng)廣大干部職工，團結一心，與時(shí)俱進(jìn)，以飽滿(mǎn)的熱情、鋪就一條光明的精神文明之路！
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