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新護士的心得體會(huì )

時(shí)間:2021-09-29 17:19:51 心得體會(huì ) 我要投稿

新護士的心得體會(huì )范文

  當我們心中積累了不少感想和見(jiàn)解時(shí),寫(xiě)心得體會(huì )是一個(gè)不錯的選擇,這樣能夠培養人思考的習慣。那么好的心得體會(huì )都具備一些什么特點(diǎn)呢?下面是小編精心整理的新護士的心得體會(huì )范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

新護士的心得體會(huì )范文

新護士的心得體會(huì )范文1

  為促進(jìn)醫院護理事業(yè)全面、協(xié)調、可持續發(fā)展,加快培養一批臨床專(zhuān)業(yè)化護理骨干,提高護理質(zhì)量和專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平,20xx年1月省衛生廳醫政處啟動(dòng)江西省首批專(zhuān)科護士培訓基地評選工作。

  首批專(zhuān)科護士培訓基地包含血液凈化、急診急救、手術(shù)室護理、重癥護理、輸液治療、腫瘤護理等6個(gè)專(zhuān)業(yè),全省共有19所醫院72個(gè)專(zhuān)業(yè)組申報。評選工作全程歷時(shí)數月,經(jīng)過(guò)申報材料審核、擂臺賽、現場(chǎng)復核三個(gè)環(huán)節,從專(zhuān)科基礎條件及硬件設施、專(zhuān)科護理質(zhì)量管理、教學(xué)培訓體系、創(chuàng )新科研能力、培訓工作計劃等方面進(jìn)行評估,江西省人民醫院護理部及參與科室積極備戰,最終成功取得首批血液凈化專(zhuān)科護士培訓基地。在接下來(lái)的三年有效期內將按照《江西省專(zhuān)科護士培訓管理規定(試行)》,從培訓范圍、培訓條件、申請程序、教學(xué)管理、基地管理等5個(gè)方面開(kāi)展工作,保證血液凈化專(zhuān)科護士培訓質(zhì)量,致力于規范我省血液凈化技術(shù)的臨床應用,提高全省血液凈化診療活動(dòng)的安全性與有效性。

新護士的心得體會(huì )范文2

  我叫xx,今年32歲,現是xx縣人民醫院產(chǎn)科的一名護士,大專(zhuān)學(xué)歷,護師職稱(chēng),10年來(lái),一直從事護理工作,具備了護理管理人員的專(zhuān)業(yè)技能。

  通過(guò)這次的試崗,我覺(jué)得護士長(cháng)作為醫院最基層的管理者,職務(wù)雖不高,卻發(fā)揮著(zhù)重要作用“三分治療,七分護理”,可見(jiàn)護理工作的重要性,而護士長(cháng)在中間起著(zhù)舉足輕重的作用,而科室護理工作的好壞很大程度取決于護士長(cháng)的管理水平高低。

  一、現代化護理隊伍的管理,好的護士長(cháng)能帶出高素質(zhì)的護理群體,形成一個(gè)“群雁高飛,頭雁領(lǐng)”的局面,我決心在工作實(shí)踐中,堅持不懈地學(xué)習,鍥而不舍的磨練,鞠躬盡瘁地服務(wù),逐步實(shí)現護理管理科學(xué)化、系統化,從而更有效提高護理質(zhì)量。

  二、建章立制,切實(shí)抓好護理質(zhì)量監控和質(zhì)量管理

  為了保證科室護理質(zhì)量穩步提高,避免各種事故糾紛的發(fā)生,健全科室護理管理制度至關(guān)重要,任何護理工作需做到有章可循,有據可依,在醫院原有制度的基礎上,還需針對科室自身的特點(diǎn),及工作中不斷出現的新問(wèn)題,制訂相應措施,制度同時(shí)狠抓“三基”訓練,修煉內功,使各級人員都能勝任本質(zhì)崗位,并使科室護理工作流程順暢起來(lái),盡可能避免一切不安全制度的發(fā)生。

  現代化質(zhì)量要求數據說(shuō)話(huà),我將把護理程序思維方式,貫穿在實(shí)施基礎護理和護理技術(shù)操作中,每周進(jìn)行質(zhì)量監控,結合病人全面檢查護士對其實(shí)施基礎護理情況,作出評價(jià),找出存在問(wèn)題,并每月召開(kāi)質(zhì)量講評分析會(huì )。

  三、量化考核,真正做到獎勤罰懶,獎優(yōu)懲劣

  加強質(zhì)量監控量化管理,就是為績(jì)效工資、獎金的發(fā)放用數據說(shuō)話(huà)提供考核依據,再結合護理部制度的各項護理質(zhì)量標準考核,做到公平、公正、公開(kāi)。以經(jīng)濟為杠桿,提高護理質(zhì)量,充分調動(dòng)每一位護士的積極性和主動(dòng)性。

  四、護士長(cháng)在醫院處于多層次、多角度、多方位、多類(lèi)型的人際關(guān)系中,扮演著(zhù)舉足輕重的角色。因此,我將利用自己特殊地位做好各方面、各層次的溝通和協(xié)調工作,盡力化解科室,醫護、護護、及護患間的矛盾,以謙虛、謹慎和積極完成工作態(tài)度對待領(lǐng)導,以和睦相處,取長(cháng)補短的態(tài)度處理與兄弟科室之間的關(guān)系,以高度的同情心和責任感對待病人及家屬,以博愛(ài)之心和心理感悟力來(lái)體察,理解科室的每位護士和同事。

  五、營(yíng)造科室文化,樹(shù)團隊精神

  如今是一個(gè)合作共贏(yíng)的時(shí)代,誰(shuí)擁有高效能的團隊,誰(shuí)就能有知識經(jīng)濟時(shí)代的競爭力與戰斗力,一個(gè)科室要想把閱歷、經(jīng)歷、學(xué)歷、特長(cháng)、個(gè)性不同的人凝聚在一起,需要一種“思想”來(lái)引導與融合,這種思想即團隊理念,鼓勵護士在工作中,業(yè)務(wù)上超越自己,善于發(fā)現人才,做到“人盡其才、才盡其用”,注重培養抓住骨干,有計劃的培養一支強有力的護理隊伍,“創(chuàng )高標準護理服務(wù),營(yíng)造溫馨科室”。

  六、厲行節約,勤儉持家,做好科室核算

  護士長(cháng)是科室的理財人,應發(fā)揚勤儉節約的傳統美德,我將帶領(lǐng)全科人員從節約每一度電,每滴水,每張紙等小事做起,杜絕浪費現象的發(fā)生,在制度上做好獎罰分明,控制科室支出,降低醫療成本,都是護士長(cháng)必須做到的。

  七、加強護士的法律知識教育,增強法律意識,以法服務(wù)病人,以法保護自己,隨著(zhù)普法知識的不斷深入,患方的法律意識不斷增強,加強護士的法律意識教育,是一個(gè)不容忽視的問(wèn)題,我將運用自己的法律和護理專(zhuān)業(yè)知識有計劃有目的定期地組織護士學(xué)習法律知識,并結合具體案例進(jìn)行座談,做到警鐘長(cháng)鳴。

  八、抓好護士業(yè)務(wù)學(xué)習增強科研意識,不斷探索進(jìn)取

  我將及時(shí)了解國內外護理學(xué)科發(fā)展方向,定期組織護士學(xué)習,新業(yè)務(wù),新知識,新技術(shù),努力提高每位護士的業(yè)務(wù)水平,從而提高護理質(zhì)量,適應現代化發(fā)展的需要。

  以上是我的思路,有諸多的不成熟、不完善。希望能得到各位領(lǐng)導和老師的幫助、指導和完善。無(wú)論這次競聘的結果如何,我都從容面對,因為我高興,我的人生又有精彩一頁(yè),又有很大收獲,為我一生的指明航向。我決心,為創(chuàng )建三甲醫院,為醫院的神圣職責而奉獻一生,我無(wú)怨無(wú)悔。

新護士的心得體會(huì )范文3

  有那么一個(gè)帖子:色潔白,質(zhì)細嫩的筍兒從肥沃的土壤中冒出,感嘆到:"我終于見(jiàn)到了這片天空!"嫩筍兒慢慢的成長(cháng),每天都成長(cháng),一點(diǎn)一點(diǎn)的往外鉆,視野天天的開(kāi)闊,它堅定的向世界宣布:"我知道總有一天,我和我的后代也能變成一片竹林。"

  我也正在成長(cháng)著(zhù)。

  終于迎來(lái)了實(shí)習,這讓我既忐忑不安而又興奮不已的時(shí)刻!第一個(gè)科室是非常忙碌的普外三,腫瘤外科。補液多得推成山,護士又少,肩上的責任又重的工作沒(méi)有讓這些天使變成巫婆,或是魔鬼,這是一件多么讓人慶幸的事,,要知道,一個(gè)羞答答,什么都不懂的中專(zhuān)實(shí)習生的實(shí)習第一站面對的是臭脾氣,急性子的導師那該是多么痛苦,心里一定會(huì )很苦悶,一定會(huì )有陰影,不是嗎?但是,直到現在我才發(fā)覺(jué)我們的帶教老師是多么的疼我們,真的.!當我把護理記錄單一次又一次抄錯的時(shí)候,她的寬容。當我跟著(zhù)她發(fā)藥時(shí),她一顆藥一顆藥的介紹時(shí),她的認真教導。當我剛學(xué)排空氣時(shí),一直卷不好,她教了我三次,終于我把這件看似很簡(jiǎn)單的是完成了,因為她的耐心。當我被護長(cháng)批評時(shí),她為我解釋?zhuān)f(shuō)好話(huà)。當我打針打不好市,她幫我解釋?zhuān)瑤臀业狼,出病房后對我的指點(diǎn),當我為求速度,學(xué)一些不正規的動(dòng)作,她的嚴格批評;當上夜班,困意一直騷擾的時(shí)候,老師跟我聊起她的家庭,她的小時(shí)候,她的夢(mèng)想,那時(shí),那時(shí)心里好暖。

  當我回想起,總有種想哭的感覺(jué),是感動(dòng)吧!為什么老師那么好,我很后悔,為什么我的文采那么差,只會(huì )用"好"字,也不懂的用更優(yōu)美的詞來(lái)表達我的心情。為什么我畫(huà)畫(huà)水平不好,不然我可以畫(huà)出她們的那份敬業(yè),那份慈愛(ài)的心。為什么我不會(huì )寫(xiě)歌,不然我還可以偶爾哼哼,以便時(shí)間不蝕去我這份不愿忘記的回憶。

新護士的心得體會(huì )范文4

  我是xx,今年20歲,畢業(yè)于重慶三峽醫藥高等專(zhuān)科學(xué)校,現于重慶醫藥高等專(zhuān)科學(xué)校就讀專(zhuān)科。首先感謝大家能夠給這次鍛煉學(xué)習的機會(huì ),在這次鍛煉中,我受益匪淺。

  在院領(lǐng)導和科主任·護士長(cháng)的言傳身教·關(guān)心培養下,我加強了思想政治學(xué)習·對工作精益求精,個(gè)人思想政治素質(zhì)和工作能力都有了進(jìn)一步的提高,為今后工作和學(xué)習打下了基礎。在試崗期間我嚴格要求自己,不遲到·不早退,遵守紀律,尊敬師長(cháng),團結同事,認真完成領(lǐng)導分配給我的每一項任務(wù)。

  通過(guò)參加這次試崗,使我受益匪淺,感觸極多。自從工作以來(lái),我一直以嚴謹的態(tài)度和積極的熱情投身工作和學(xué)習中,過(guò)程有成功的喜悅·也有失敗的辛酸,日益激烈的社會(huì )競爭使我充分地認識到成為一名德·智·體·全面發(fā)展的護士的重要性,特別是通過(guò)這次的學(xué)習,我更深一步的理解到,臨床護理工作不僅要有扎實(shí)的理論·熟練的技術(shù)操作,對病人還要有足夠的愛(ài)心·耐心和熱心等。

  作為一名護士,我認為應該有高度的責任心和主動(dòng)服務(wù)的意識,在工作中不僅能夠服從領(lǐng)導安排·接受批評,還應該有良好的協(xié)作精神·工作勤奮·不怕苦·不怕累,有較高的專(zhuān)業(yè)水平。作為一名臨床護士,我們與病人接觸最密切,我們應該給病人親人般的關(guān)懷,時(shí)刻了解他們的需要,滿(mǎn)足他們的需求,為病人分憂(yōu)。護理工作是一個(gè)非常平凡的崗位,雖然做不出轟轟烈烈的大事,但是,是非常重要和不可缺少的工作。常言到:三分治療·七分護理?梢(jiàn),在診療活動(dòng)中,護理是必不可少的。為了這份偉大的事業(yè),我們應該和病人多溝通,用微笑為病人服務(wù)。通過(guò)專(zhuān)業(yè)的護理,讓患者感到賓至如歸。我深深的體會(huì )給予病人親人般的關(guān)愛(ài)和關(guān)心·以及端正的儀表·不僅能提高我們的護理質(zhì)量,還能給患者增強戰勝疾病的信心,也使我們單調枯燥的工作有了特別的意義。

  護士不僅需要較高的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平,還應擁有豐富的疾病知識,做好有關(guān)疾病的健康知識宣傳教育,切實(shí)為病人解決實(shí)際問(wèn)題。同時(shí)應尊重患者人格,維護患者的權利。注重服務(wù)態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量的提高。在生活上,我們要養成良好的生活習慣,積極參加各項課外活動(dòng),不斷豐富自己的閱歷,用有限的生命投到無(wú)限的護理工作中。做到“活到老,學(xué)到老”的優(yōu)良傳統

  在醫院試崗期間,我深深的感受到醫院的朝氣和對未來(lái)的希望,我十分愿意為醫院敬一份微薄的力量。希望在座領(lǐng)導愿我一個(gè)希望,給我一個(gè)未來(lái),我必將傾盡所有,為醫院的發(fā)展敬以我最大的力量,與最高的熱情。也請你們相信我,我必將為能成為一名醫務(wù)工作者而驕傲,也必將做好做實(shí)護理工作,以無(wú)愧于“白衣天使”這個(gè)光榮稱(chēng)號為目標。我知道自己還存在一些不足,在今后的工作中我會(huì )更加不斷努力學(xué)習上進(jìn),不斷提高自身的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平,從而使自己的理論知識以及操作能更上一個(gè)臺階,以便服務(wù)于患者,爭取做一名優(yōu)秀的護理人員,以無(wú)愧白衣天使的光榮稱(chēng)號。我會(huì )嚴格按照醫院規章制度要求自己,積極參加·響應醫院的號召。

  最后,我感謝在坐的每一位領(lǐng)導和同事,感謝你們的善待;感謝和你們有這樣相逢·相知·相處的緣分;感謝你們的善良和美好;感謝你們讓我這幾天生活在這樣一個(gè)溫暖的大家庭里。希望未來(lái)我能成你們大家庭一員,共同感受生命和生活的美好與美麗,共同去創(chuàng )造一個(gè)更加燦爛的未來(lái)。

新護士的心得體會(huì )范文5

  由于全醫院甚至全社會(huì )都關(guān)注著(zhù)患者的病情動(dòng)態(tài),對我們的工作既是鼓勵,更增加了心理壓力。我們必須以十二分的精神來(lái)工作,以100分的滿(mǎn)意來(lái)上交這份生命的答卷。對于一名規范化護士來(lái)說(shuō),上崗之前有很多情況需要去熟悉、去適應,所幸醫院給我們這些新的成員提供一次寶貴的機會(huì )。6月13號開(kāi)始我參加了護理部組織進(jìn)行的為期一周的護士規范化崗前培訓。雖然培訓時(shí)間很短,但是從中學(xué)到的知識卻是終生受益的。

  通過(guò)此次培訓學(xué)習,我對醫院文化、發(fā)展歷史及托管民生醫院的概況,醫院的辦院宗旨、硬件設施、行為規范、服務(wù)理念及愿景都有了一個(gè)深入的了解。同時(shí)我還認真學(xué)習了醫務(wù)人員的職業(yè)道德,職業(yè)禮儀運用,醫患溝通技巧,消毒隔離與職業(yè)防護,整理護理核心制度及護理程序等相關(guān)知識,了解在以后工作中會(huì )遇到的常見(jiàn)問(wèn)題及解決的辦法。

  其次,這次培訓也使我們的執業(yè)素質(zhì)有了提高,為我們能夠快速成長(cháng)為一名有修養,有素質(zhì),有能力,有水平的護士奠定了良好的基礎,也幫助我們在平凡的工作中發(fā)現專(zhuān)業(yè)的價(jià)值和自身的價(jià)值。常言道:三分治療,七分護理。作為一名臨床護士,我們與病人接觸最密切,應該給與病人親人般的關(guān)懷......

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