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企業(yè)安全生產(chǎn)培訓心得體會(huì )_企業(yè)安全生產(chǎn)培訓個(gè)人總結

時(shí)間:2021-07-30 13:36:50 心得體會(huì ) 我要投稿

企業(yè)安全生產(chǎn)培訓心得體會(huì )_企業(yè)安全生產(chǎn)培訓個(gè)人總結

  總結是指社會(huì )團體、企業(yè)單位和個(gè)人對某一階段的學(xué)習、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓和一些規律性認識的一種書(shū)面材料,通過(guò)它可以正確認識以往學(xué)習和工作中的優(yōu)缺點(diǎn),讓我們來(lái)為自己寫(xiě)一份總結吧。但是總結有什么要求呢?以下是小編精心整理的企業(yè)安全生產(chǎn)培訓心得體會(huì )_企業(yè)安全生產(chǎn)培訓個(gè)人總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。

企業(yè)安全生產(chǎn)培訓心得體會(huì )_企業(yè)安全生產(chǎn)培訓個(gè)人總結

企業(yè)安全生產(chǎn)培訓心得體會(huì )_企業(yè)安全生產(chǎn)培訓個(gè)人總結1

  對煤礦企業(yè)的基層工作產(chǎn)生了一些心得體會(huì ),已以文字書(shū)面形式提交礦委,好的企業(yè)不但要有好的基層工作者,更應該有好的礦委領(lǐng)導及好的決策層,以及好的煤礦安全生產(chǎn)監督工作和安全基礎管理工作,同時(shí)還得有好的安全生產(chǎn)技術(shù)管理工作,下面將我自己的心得體會(huì )表白如下:

  一、好的企業(yè)要有好的礦委領(lǐng)導及好的決策層。礦長(cháng)和業(yè)主對煤礦安全生產(chǎn)負總責,作為煤礦企業(yè)的決策層和直接受益者,必須對煤礦安全生產(chǎn)負責,做到“執行上級安全規定不打折,完善煤礦安全制度不走樣,狠抓全員培訓不放松,加大安全生產(chǎn)投入不欠賬,排查安全隱患、追究安全責任不手軟”。

  負責貫徹執行國家有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)的方針、政策、法律法規及上級有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)的指令和決定;負責建立完善安全生產(chǎn)管理機構;負責組織落實(shí)安全目標管理、安全生產(chǎn)檢查、安全隱患排查、安全獎懲兌現等各項規章制度;負責開(kāi)展安全質(zhì)量標準化活動(dòng)。業(yè)主必須做到“三個(gè)到位”:一是安全思想認識到位。正確處理安全生產(chǎn)與經(jīng)濟效益的關(guān)系,要給煤礦安全工作人員講安全生產(chǎn)課,要定期不定期地到煤礦生產(chǎn)現場(chǎng)檢查安全生產(chǎn)工作措施的落實(shí)情況,切實(shí)抓好煤礦安全生產(chǎn)工作;二是安全制度措施要到位。不準隨意更換礦長(cháng),不準為安全副礦長(cháng)分配安全生產(chǎn)以外的任務(wù),不準下達超產(chǎn)指令;三是安全生產(chǎn)投入要到位。保證礦井現場(chǎng)管理設施設備、安全技術(shù)改造、安全技術(shù)培訓等方面的優(yōu)先投入。

  二、全面加強煤礦安全生產(chǎn)監督工作。“國家監察、地方監管、企業(yè)負責”是國務(wù)院確定的煤礦安全生產(chǎn)工作格局,煤礦企業(yè)內部圍繞現場(chǎng)管理,實(shí)行三級責任、落實(shí)十項措施的工作制度,使煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)自己負責的意識不斷增強,安全生產(chǎn)的工作制度不斷完善,安全生產(chǎn)的管理措施不斷推進(jìn)。加強安全生產(chǎn)現場(chǎng)管理和隱患排查以及勞動(dòng)組織用工培訓管理。

  三、加強安全生產(chǎn)技術(shù)管理,提高煤礦安全基礎管理水平。加強安全生產(chǎn)技術(shù)管理是煤礦企業(yè)的一個(gè)重要環(huán)節,必須做到以下幾點(diǎn)事宜:一建立技術(shù)管理體系。企業(yè)法定代表人負責建立以技術(shù)負責人為首的技術(shù)管理體系,技術(shù)負責人對煤礦安全生產(chǎn)技術(shù)工作負責。礦井設立技術(shù)管理機構,配備采礦、通風(fēng)、機電、地質(zhì)及測量等專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員。二加強技術(shù)基礎工作。技術(shù)負責人負責制定礦井災害預防計劃,加強礦井災害預防工作,嚴格按照規定繪制相關(guān)圖紙。對礦井地質(zhì)情況、開(kāi)采情況、周邊礦井采空區情況等要由技術(shù)人員定期進(jìn)行分析,針對性的采取安全技術(shù)措施,并形成完整的技術(shù)基礎資料。三確保礦井生產(chǎn)系統完善可靠。

  礦井和采區生產(chǎn)布局科學(xué)合理,回采工作面采用正規壁式采煤方法。四加強礦井“一通三防”的技術(shù)管理。技術(shù)負責人負責組織制定并落實(shí)“一通三防”專(zhuān)項措施,確保系統安全可靠。礦井每月必須制定風(fēng)量分配計劃,嚴禁采掘工作面微風(fēng)和無(wú)風(fēng)作業(yè);對通風(fēng)設施設專(zhuān)人看管和維護;配備足量的瓦斯檢查員;必須安裝瓦斯監控系統;掘進(jìn)工作面實(shí)行“三專(zhuān)兩閉鎖”;切實(shí)落實(shí)綜合防滅火措施和落實(shí)綜合防塵措施。五加強礦井水害的防治管理。嚴格執行“預測預報、有疑必探、先探后掘、先治后采”的水害防治十六字原則,落實(shí)“防、堵、疏、排、截”五項綜合治理措施。制定專(zhuān)項措施和配備設備、專(zhuān)業(yè)人員。六及時(shí)解決安全生產(chǎn)技術(shù)問(wèn)題。每月組織一次技術(shù)分析會(huì )議,及時(shí)研究解決安全生產(chǎn)技術(shù)問(wèn)題。重大安全隱患或技術(shù)難題,應采取有效的措施,確保安全生產(chǎn)。

企業(yè)安全生產(chǎn)培訓心得體會(huì )_企業(yè)安全生產(chǎn)培訓個(gè)人總結2

  來(lái)到流芳站已經(jīng)兩周了,最初的好奇、興奮逐漸變?yōu)槿粘9ぷ鞯陌捕。雖然目前在技術(shù)科輪崗,沒(méi)有接觸很多的場(chǎng)站大型設備,但是為了防患于未然,流芳站的生產(chǎn)科組織了針對我們新員工的安全生產(chǎn)培訓。

  安全二字,放在學(xué)習、生活、工作、生產(chǎn)等社會(huì )各種活動(dòng)里都是第一位的,沒(méi)有了安全穩定,任何活動(dòng)都無(wú)從開(kāi)展。攪拌站作為一個(gè)生產(chǎn)單位,擁有攪拌機等大型設備以及多輛重型罐車(chē)泵車(chē),是一個(gè)需要強調安全問(wèn)題重中之重的地方。

  這次的安全培訓是生產(chǎn)科的李艷青主講的。他首先將流芳站的相關(guān)生產(chǎn)工作以及突發(fā)應急時(shí)間流程用表格形式做出了說(shuō)明和講解。對于這些條條框框的.說(shuō)明文件,閱歷有限的我們也只能理解字面意思。但是接下來(lái)的安全事故案例就讓我們乍舌不已了。

  李哥列舉了兩個(gè)商砼公司發(fā)生的安全事故,都是造成人員傷亡的重大事故。在一個(gè)攪拌站里,下班時(shí)間時(shí),一輛罐車(chē)進(jìn)行倒退操作,在車(chē)背后的視覺(jué)死角有一個(gè)女同事向前走完全沒(méi)有看到罐車(chē),于是就被罐車(chē)撞成重傷,經(jīng)醫治無(wú)效死亡。另外一起事件是發(fā)生在生產(chǎn)線(xiàn)上的,一位工人在沒(méi)有通知他人的情況下,發(fā)現運輸帶有異常,覺(jué)得自己可以輕松解決于是直接用手去排除異常,未想被無(wú)情的機器傷害致死。這些都是由于職工安全防范意識過(guò)低而導致的本不該發(fā)生的悲劇。

  類(lèi)似的事件還有很多。遼陽(yáng)石化“2.23”聚乙烯裝置爆炸事故,事故的罪魁禍首是兩塊不合格的玻璃視鏡,這就是安全管理上細節的疏忽,結果造成了8人死亡,1人重傷,18人輕傷的慘痛教訓;吉林中百商廈“2.15”火災,事故的直接原因就是因為丟落一個(gè)小小的煙頭引燃簡(jiǎn)易倉庫內的易燃物品,而引起的大火,造成53人死亡,70余人受傷的慘劇;還有前不久發(fā)生的“1.19”化肥廠(chǎng)水汽車(chē)間中毒亡人事故,就是一起典型的忽視邊遠崗位安全管理而發(fā)生的慘痛事故。

  因為忽視安全方面的細節,很可能帶來(lái)無(wú)法挽回的嚴重后果,安全無(wú)小事。來(lái)視察培訓的陳科長(cháng)這樣告訴我們,別看辦公樓大院很安全很寧靜,但是這里有車(chē)輛行走、有人員流動(dòng)依然有安全的風(fēng)險。作為我們新員工,應該把安全當作與知識和技術(shù)同等重要的工作來(lái)做。長(cháng)期以來(lái),安全的標語(yǔ)隨處可見(jiàn),安全的口號隨處可聞,各種規章制度也無(wú)所不在,但是工作檢查可以走形式,人的生命財產(chǎn)安全確實(shí)決不能走形式的。

  盡管還沒(méi)有走進(jìn)真正具有危險性的生產(chǎn)地段,但是我也深知,這次安全培訓課的重要性絕不是簡(jiǎn)單的一些文字可以說(shuō)明的。我們應該在未來(lái)的工作生活中,關(guān)注細節,每一個(gè)環(huán)節都不放過(guò),為自己的安全負責也為他人和企業(yè)的安全和利益負責。杜絕一切違章行為,因為敷衍塞責的背后是我們正在受到威脅的寶貴生命。只有用安全意識武裝自己的頭腦,才不會(huì )因為思想上的麻痹而造成終生的遺憾。

  這一次的安全培訓教育雖然時(shí)間不長(cháng),但是我收獲了很多,對于攪拌站的相關(guān)安全問(wèn)題都有了了解,也對于未來(lái)需要注意的安全問(wèn)題有了意識,希望能夠把安全二字貫穿我在商砼公司工作的每一天。

  關(guān)于安全生產(chǎn),最多的還是個(gè)人的意識問(wèn)題。不過(guò)場(chǎng)站更多的事,可能我是碰不到了,但是市場(chǎng)部只會(huì )有更加兇險的時(shí)候。我期望遇到,更期望我能很好的解決。

企業(yè)安全生產(chǎn)培訓心得體會(huì )_企業(yè)安全生產(chǎn)培訓個(gè)人總結3

  任何工作都離不開(kāi)管理,管理水平的高低直接影響著(zhù)工作的優(yōu)劣,尤其是在安全生產(chǎn)工作中,管理工作占有舉足輕重的地位。參加20xx年7月6日分公司舉辦的“領(lǐng)導班子講安全”培訓后,并結合在分公司工作一年多來(lái)的工作實(shí)際談一下安全管理的膚淺認識。

  一、抓安全生產(chǎn)管理,就必須首先強化職工安全意識

  要增強員工的安全意識,除進(jìn)行必要的正常的安全教育外,還必須營(yíng)造一種警鐘長(cháng)鳴的氛圍。首先在全局范圍內建立強有力的嚴密的安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò ),做到安全生產(chǎn)層層有人抓,事事有人管,形成黨政工團一齊抓,分管領(lǐng)導重點(diǎn)抓,專(zhuān)職人員具體抓,上下左右都配合的管理體系。其次確定安全第一責任人,層層簽定安全生產(chǎn)目標責任書(shū),直至一線(xiàn)班組,真正做到各負其責,目標明確,任務(wù)具體。此外,還要大力開(kāi)展抓活動(dòng),開(kāi)好會(huì ),落實(shí)安全生產(chǎn)系列活動(dòng)。抓活動(dòng),就是要抓好每年開(kāi)展的“安全萬(wàn)里行”、“全國安全生產(chǎn)月”、“安全演講”、“安全培訓”、“安全知識競賽”等一系列活動(dòng)。

  以活動(dòng)的開(kāi)展帶動(dòng)全年安全工作,提高員工的安全意識,增強管理水平。開(kāi)好會(huì ),就是堅持開(kāi)好“月、季、年”會(huì ),每月召開(kāi)一次安全專(zhuān)題會(huì )議,每季度召開(kāi)一次安全聯(lián)系會(huì ),年初召開(kāi)好安全生產(chǎn)工作會(huì )與年終召開(kāi)好安全生產(chǎn)總結會(huì ),部署全年安全生產(chǎn)與總結全年安全生產(chǎn)工作,分析安全生產(chǎn)中的不利因素及存在的安全隱患,制定出相應的防范措施,做到防微杜漸,防患于未然。落實(shí)“三個(gè)不”,就是制定出“不傷害他人,不傷害自己,不被他人所傷害”的有針對性的措施。在生產(chǎn)第一線(xiàn)首先必須仔細檢查施工現場(chǎng),安全組織措施、技術(shù)措施,安全制度是否落實(shí)到位。其二、作業(yè)人員身體素質(zhì)、精神狀態(tài)是否勝任工作。其三、在作業(yè)中該設專(zhuān)人監護時(shí)必須設專(zhuān)人監護,隨時(shí)提醒作業(yè)人員嚴格執行《安規》,嚴格杜絕“三違”現象的發(fā)生。

  二、抓安全生產(chǎn)管理,就必須對員工加強安全知識的培訓與考核

  要充分利用時(shí)間,經(jīng)常組織他們學(xué)習掌握常用的安全知識,吃透《安規》。要設置兩道關(guān)卡,一是嚴把新上崗工作人員的《安規》知識關(guān),嚴格實(shí)施崗前培訓,通過(guò)崗前培訓與考核,提高他們的安全知識水平與安全操作技能。二是嚴把持證上崗關(guān),對特種作業(yè)人員必須進(jìn)行驗證,無(wú)證不能上崗,持證上崗率必須達到百分之百。

  三、抓安全生產(chǎn)管理,就必須做到超前預防

  為做到安全無(wú)事故,必須認真貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)管理檢查制度,分析安全形勢,找出防范重點(diǎn),有計劃、有目的的開(kāi)展檢查。檢查時(shí)要從嚴從細入手,深挖細查,不留死角,避免走馬觀(guān)花。以“寧聽(tīng)職工罵,不聽(tīng)職工哭”的原則,嚴厲查處違章行為,對于可查可不查的要堅決查處,對查出的安全隱患與事故苗頭要做到跟蹤整改,對有嚴重的違章事件堅持上掛下聯(lián),上至主管領(lǐng)導,下至班組成員,一追到底,決不遷就。只有這樣才能使他們引以為戒,警鐘長(cháng)鳴,增強職工的責任感和安全意識,突出其“以人為本、安全第一”的安全工作主題。安全工作只要我們做到超前預防,就能把事故苗頭消滅在萌芽狀態(tài)。

  四、加油站安全管理問(wèn)題主要發(fā)生在卸油、量油、加油三個(gè)環(huán)節

  1.接卸油時(shí)時(shí)存在問(wèn)題:現在一些加油站在卸車(chē)過(guò)程中,不計量前尺,不在罐前監卸,在卸油中間才接上靜電接地裝置,不放置滅火器材,不等穩油時(shí)間直接計量等不安全現象時(shí)有發(fā)生,為安全生產(chǎn)埋下了事故的隱患,由此常發(fā)生事故有:(1)油罐漫溢。 (2)油品滴漏。 (3)靜電起火。

  防范方法:卸油時(shí)一定要前尺計量,在接卸過(guò)程中觀(guān)察罐中油品進(jìn)罐情況。讓每一個(gè)員工明白,油品在運輸、裝卸、加注過(guò)程中,由于磨擦而產(chǎn)生靜電,其電壓可高達幾萬(wàn)伏,處理不當易造成放電,引起爆炸燃燒事故。要求員工知道石棉被,滅火機到位是一種防患于未然的必然行為。

  2.加油員加油時(shí)容易出現的幾種問(wèn)題:由于加油站未采用密封加油技術(shù),加油時(shí),大量油蒸汽外泄,加之操作不當油品外溢等原因,在加油口附近形成了一個(gè)爆炸危險區域,遇煙火、使用手機、鐵釘鞋摩擦、金屬碰撞、電器打火、發(fā)動(dòng)機排氣管?chē)娀鸬榷伎蓪е禄馂摹?/p>

  防范方法:首先必須讓每一個(gè)員工明白操作規程的重要性,不能只靠批評罰款處理安全違章人員,處理一次要起到威懾警示作用。必要時(shí)可以在加油島兩端安放靜電接地柱,讓下車(chē)的客戶(hù)放電后在留在作業(yè)現場(chǎng),減少油氣四周的著(zhù)火源。放大禁煙火,緊打電話(huà)的警示牌。

  3.線(xiàn)路老化和私自亂拉電線(xiàn)的問(wèn)題。

  防范方法:減少明線(xiàn)得接頭和裸漏,對加油站照明,動(dòng)力等其他用電給與評估,保證電纜,電線(xiàn)的負載能力。更換開(kāi)關(guān)和插座為防爆設置。對于其開(kāi)關(guān),插座盡量放置與室內,遠離作業(yè)現場(chǎng),嚴禁私自亂拉電線(xiàn)。

  4.新員工問(wèn)題:由于現在很多加油站地工作人員都是新工人,對消防知識和使用滅火器都不是很熟悉,一旦發(fā)生火災就會(huì )手忙腳亂,不知如何應對,保證不了第一時(shí)間撲救,這是一個(gè)現實(shí)的問(wèn)題。

  防范方法:組織實(shí)際操作滅火器材,感受現場(chǎng)才可以應對突發(fā)事件。加油站制定滅火預案,人員定責定位,經(jīng)常開(kāi)展消防演練。對加油站作業(yè)全過(guò)程必須實(shí)施監督,不得脫崗離位。讓員工明白油罐或油罐車(chē)油品火災如何應對,加油機,加油車(chē)火災怎樣第一時(shí)間撲救。

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