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請善待你的單位心得體會(huì )（精選15篇）
心中有不少心得體會(huì )時(shí)，可用寫(xiě)心得體會(huì )的方式將其記錄下來(lái)，這樣能夠培養人思考的習慣。應該怎么寫(xiě)才合適呢？下面是小編整理的請善待你的單位心得體會(huì )，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
請善待你的單位心得體會(huì ) 1
近日，在認真學(xué)習了《善待你所在的單位》一文后，感觸頗深。眾所周知，人是社會(huì )動(dòng)物，必須要與社會(huì )建立千絲萬(wàn)縷的關(guān)系才能在社會(huì )中更好的生存。而作為一個(gè)成年人，尤其是一個(gè)上班族，我們與社會(huì )最緊密最復雜的聯(lián)系就是通過(guò)我們所在的單位維持著(zhù)的，假如我們失去了工作，我們瞬間就會(huì )改變自己在社會(huì )、家庭中的地位，變得孤立無(wú)援。例如，最直接的影響就在于我們經(jīng)濟的來(lái)源，無(wú)論在家庭里還是在社會(huì )上，沒(méi)有經(jīng)濟來(lái)源就要依賴(lài)別人，所謂拿別人的手短，我們就失去了在與別人交往中的主動(dòng)權。因此，我們必須要善待所在的單位、要感恩所在的單位，它就像一個(gè)中介，有了它才有了我們現在的一切，沒(méi)有它，任你有多大的本事也無(wú)從施展。
首先，我們要珍惜所在的單位、珍惜現在所獲得的工作機會(huì )。對待工作一定要認真，要負責任，要讓工作經(jīng)得起檢查。在工作上要滿(mǎn)足上級的檢查很容易，但是要做到經(jīng)得起檢查卻很難，這必須要有高度的`責任心，要把每一件小事、每一個(gè)細節都做好，最困難的是必須日復一日的堅持下去。盡管困難，但這是我們每個(gè)員工所應該具備的擔當。
另一方面也要珍惜在單位的關(guān)系，正如前面所說(shuō)，我們在社會(huì )上有各種各樣的關(guān)系，有家庭關(guān)系、工作關(guān)系、朋友關(guān)系等等，但是在單位里，最重要的關(guān)系就是工作關(guān)系或者說(shuō)是單位關(guān)系，一個(gè)人只有能夠處理好和自己有工作關(guān)系的關(guān)系才叫能力。
我們還應該珍惜現在已經(jīng)擁有的。已經(jīng)擁有的也許不是最好的，但一定是最適合我們的，不顧實(shí)際，不顧眼前，盲目去追求更好的，很有可能到頭來(lái)是竹籃打水一場(chǎng)空，賠了夫人又折兵，就連現在擁有的也會(huì )失去。
同時(shí)我也感受到，在單位里最忌諱的有三點(diǎn)，其實(shí)也相當于對應著(zhù)我們前面所講到的。因為要有責任，所以忌諱把工作推給別人，這實(shí)際上也是把機會(huì )讓給了別人；因為要經(jīng)營(yíng)好單位關(guān)系，所以忌諱愚弄別人，這樣做最后的結果只會(huì )使自己在單位變得孤立無(wú)緣；因為要珍惜眼前，所以忌諱沉不下心，走馬觀(guān)花、好高騖遠，這樣往往就會(huì )與成功的機會(huì )失之交臂，抱憾終身。
總而言之，我們要明白單位是能夠給我們帶來(lái)的價(jià)值遠遠超過(guò)我們能給單位創(chuàng )造的，所以，我們必須善待所在的單位，感恩所在的單位。
請善待你的單位心得體會(huì ) 2
對于今天來(lái)說(shuō)，善待所在的單位已經(jīng)不再是善待單位的這個(gè)名稱(chēng)與環(huán)境，更重要的是善待單位賦予自己的責任與這個(gè)交際平臺。
《善待你所在的單位》一文中寫(xiě)道“家庭離不開(kāi)你，但你離不開(kāi)單位。沒(méi)有單位你什么也不是�！薄凹摇边@個(gè)字在我們的心中都不陌生甚至是非常的熟悉，因為有了家，生活才變得有趣；有了家，工作才能順心；有了家，才懂得什么叫關(guān)愛(ài)，什么叫珍惜。家是我們擁有的第一個(gè)屬于自己空間的地方，也是我們無(wú)論身在何處甚至異國他鄉，卻經(jīng)常能想起甚至在心里永遠也放不下的一個(gè)地方�！凹摇弊屛覀兌嗔艘环萸楦�，多了一份思念。剛才所說(shuō)的.家，是屬于我們自己的小家，但是在浩瀚的社會(huì )里，在這繁雜的環(huán)境當中，我們還擁有另外一個(gè)屬于自己的家，那就是我們在一天的絕大部分時(shí)間里為之奮斗、為之努力的單位。忙碌——為工作而“白加黑”、“5加2”，這是我們的共同狀態(tài)；自豪——為工作成就、個(gè)人進(jìn)步，這是我們的共同心態(tài)；感動(dòng)——感動(dòng)于領(lǐng)導關(guān)心、同事幫助、親人的理解，這是我們的共同體驗；珍惜——珍惜工作，珍惜現在，珍惜我們走到一起的緣分，這是我們的共同愿景。
我們愛(ài)自己的家，這是理所當然的。因為家的源頭來(lái)自少男少女們的初戀，成長(cháng)于不斷加深加深的血緣親情。家是社會(huì )的細胞，愛(ài)就是這個(gè)細胞的核。單位是一個(gè)大家，她的成長(cháng)和發(fā)展同樣需要所有成員傾注自己的關(guān)愛(ài)。
我認為善待單位還應該是承擔單位賦予的責任，善待你的同事、你的領(lǐng)導。
在工作中，要認真及時(shí)完成上級領(lǐng)導分配給自己的任務(wù)，有問(wèn)題要及時(shí)反饋，而不能糊里糊涂地交差。無(wú)論處在何種崗位，都應將主人翁的意識溶于血液、銘記于心，在每個(gè)崗位上發(fā)揮自己的光和熱，積極貢獻自己的才智，弘揚正能量，為單位增添榮譽(yù)。
善待單位的同時(shí)還應該善待我們的同事，在剛剛進(jìn)入單位，什么都不懂的時(shí)候，是同事在旁邊幫助你，提點(diǎn)你，扶持你。我們在工作中或許會(huì )偶有意見(jiàn)相悖的時(shí)候，這時(shí)該做的不是以自我的觀(guān)點(diǎn)取代他人，而應集眾人之所思，博眾人之所長(cháng)，找到最佳方案。融洽的同事關(guān)系，良好的工作氛圍會(huì )使得我們在工作中更有動(dòng)力，事倍功半。
善待單位還應該做到善待領(lǐng)導。在工作中，領(lǐng)導會(huì )指導你，挖掘你的潛力，也會(huì )在你做錯的時(shí)候指出你的過(guò)失，助你改正。尊敬你的領(lǐng)導，認真完成領(lǐng)導的指示，將工作做到更好，將個(gè)人潛力發(fā)揮到最佳，領(lǐng)導與我們同行，為單位爭光添彩。
我愿做一棵小草，在單位扎根成長(cháng)；我愿做一只小鳥(niǎo)，在單位自由翱翔；我愿做一名戰士，在單位躍馬馳騁。善待單位，熱愛(ài)單位，奉獻于單位。
請善待你的單位心得體會(huì ) 3
這篇文章我一口氣的讀了五、六遍，它給我的感觸很大，雖然文章不長(cháng)，但它向我們闡述的道理卻是那么直接，讓人有種豁然開(kāi)朗、心里一亮的感覺(jué)，真切的說(shuō)出了個(gè)人與單位的關(guān)系，說(shuō)出了單位是我們每個(gè)人衣食住行的來(lái)源，是我們實(shí)現自己價(jià)值的地方，是我們實(shí)現自己人生夢(mèng)想的平臺，也是通過(guò)努力工作來(lái)證明自己此生沒(méi)有虛度的地方。
善待自己的'工作，就是善待自己，就要學(xué)會(huì )面對現實(shí)，不拋棄，不放棄，不抱怨，不埋怨，將工作當成人生一樣去經(jīng)營(yíng)，自覺(jué)自發(fā)，全力以赴，對工作充滿(mǎn)熱情，在工作中實(shí)現自我，獲得充實(shí)感。如此，工作對于我們來(lái)說(shuō)，將不再是為生存不得已而為之或者消磨光陰的事情，工作將充滿(mǎn)意義和快樂(lè )，如此一來(lái)，即使我們在平凡的崗位上也能發(fā)出耀眼的光芒，同時(shí)，這種快樂(lè )的情緒將感染我們的生活，讓我們的人生也閃閃發(fā)光。當繁瑣的工作讓我們焦頭爛額時(shí)，當日復一日的重復讓我們變得麻木時(shí)，這篇文章對于我來(lái)說(shuō)無(wú)疑是當頭一棒，讓我警醒�！墩埳拼闼诘膯挝弧愤@篇文章，驅散了我們心中的陰霾，教會(huì )了我要敞開(kāi)心扉，換個(gè)角度去看事物，讓我的心中充滿(mǎn)希望。
這篇文章讓我領(lǐng)會(huì )了善待工作的真諦，從即刻起，我要付諸于行動(dòng)，將服從工作安排，敢于承擔責任，努力完成任務(wù)，不斷提升自己的專(zhuān)業(yè)技能和綜合素質(zhì)，迎合教育事業(yè)的發(fā)展需求，定為我自身發(fā)展和努力的方向。文章中提到的三個(gè)“珍惜”讓我感觸頗多：珍惜工作會(huì )使我擁有更多的機會(huì )、信任、發(fā)展平臺和發(fā)言權；珍惜關(guān)系會(huì )強大我的教育教學(xué)能力，珍惜已有的會(huì )使我贏(yíng)得更多的尊重。的確！只有懂得珍惜，并且學(xué)會(huì )感恩才是“善待”二字的最終體現！要學(xué)會(huì )感恩領(lǐng)導，感恩同事。員工的工作態(tài)度和工作能力領(lǐng)導看的見(jiàn)，只要你能把心放在工作上，那么，你的領(lǐng)導同樣也會(huì )相信你！重用你！要對單位、領(lǐng)導、同事心存感激，因為他們肯定在不同時(shí)期、不同角度和不同程度上幫助過(guò)你。感恩更不是嘴上說(shuō)的，而是從內心而發(fā)的，更要落實(shí)到平時(shí)的工作之中去，以后的日子里我們應該更加奮斗，也許奮斗開(kāi)始每一天都很難，可一年一年卻會(huì )越來(lái)越容易；但不奮斗就是每天都很容易，可一年一年越來(lái)越難。能干的人，不在情緒上計較，只在做事上認真；無(wú)能的人，不在做事上認真，只在情緒上計較。拼一個(gè)春夏秋冬，贏(yíng)一個(gè)無(wú)悔人生！
請善待你的單位心得體會(huì ) 4
今天，偶然讀到一篇文章，題目是《請善待你的單位》，讀完想了很久，單位在我們心中到底是個(gè)什么樣的位置？
文中說(shuō)，如果你是小草，單位就是你的地。如果你是小鳥(niǎo)，單位就是你的天空。如果你是一條魚(yú)，單位就是你的大海。如果你是一只狼，單位就是你躍馬馳騁的戰場(chǎng)。其實(shí)我想說(shuō)，單位是我們的第二個(gè)家，每個(gè)員工都是這個(gè)家庭的`成員。對于家我們總是有很多復雜的情感在里面，我們常常覺(jué)得這個(gè)家不夠完美，但又離不開(kāi)它。
文中提到了三種珍惜，珍惜工作，是我們應該去做的事情。找份工作不容易，既然單位選中了我們，給了我們一份工作，我們就要倍加珍惜，不能輕易失去它。珍惜關(guān)系，更是在單位要經(jīng)常面臨的事情。同事之間、與領(lǐng)導之間的關(guān)系都是一種緣分，既然能在一起工作，就要更加珍惜。最后一種珍惜是珍惜已有的，這正是我們容易忽略的。工作時(shí)間久了，就會(huì )產(chǎn)生厭煩，對待工作就會(huì )消極懈怠。這時(shí)我們就要調整好心態(tài)，想一想，除了眼前的工作，我們還能做什么，假如沒(méi)有了這份工作，我們是不是能比現在過(guò)的更好。
文中還提到了三種忌諱，一忌推諉。工作是我們的職責，也是我們的義務(wù)。如果把自己的工作推給別人，那單位還要我們來(lái)做什么？二忌愚弄他人。能在一起工作是一種緣分，愚弄他人并不能證明你比別人聰明，但卻能一個(gè)人的人品。三忌輕浮。單位可能是我們一生的歸宿，不能這山望著(zhù)那山高，總想著(zhù)離開(kāi)這個(gè)“家”。
單位就是我們的家，家好了，家庭成員才能好，每個(gè)家庭成員愛(ài)護我們這個(gè)家，維護我們這個(gè)家，我們的家才能越來(lái)越好，我們要常懷感恩之心，感謝單位給我們一個(gè)工作的機會(huì )，感謝“家”給我們一份安定，所以，善待我們的單位就是善待我們自己。
請善待你的單位心得體會(huì ) 5
今天有幸釋讀了《請善待你的單位》一文，文章樸實(shí)無(wú)華貼近單位的生活，其中之珍惜和忌諱很值得我們去學(xué)習。
在單位的時(shí)間占據了我們人生中大部分時(shí)間。一位同事曾開(kāi)玩笑說(shuō)過(guò)，“我和你相處的時(shí)間比我和我愛(ài)人相處的時(shí)間都長(cháng)”。是的，就是這么一種關(guān)系。所以，我們不能去揮霍，我們都要珍惜眼前這種關(guān)系，讓我們彼此作為參照好好工作，實(shí)現我們最大價(jià)值，不去辜負單位對我們的.信任。
生活中我們已經(jīng)習慣了把工作崗位稱(chēng)為“單位”，在單位里我們從少年走到了中年，將來(lái)直至退休。在這里記載了我們的熱血青春，在這里慢慢有了家的感覺(jué)，只要是在單位就有一種歸屬感。這里是我們體現自身價(jià)值的地方，這里是我們通過(guò)創(chuàng )造價(jià)值養家糊口的地方。從大的方面來(lái)說(shuō)，這里是我們奮斗一生的地方。
剛參加工作后，走進(jìn)企業(yè)的大環(huán)境里，慈父曾經(jīng)的言傳身教深深的烙印在我心里。他對工作總是那么認真、負責、不計較個(gè)人得失。從我工作時(shí)的第一天開(kāi)始我也始終嚴格要求自己，做到為單位負責，為自己負責。廠(chǎng)興我興、廠(chǎng)榮我榮。
我從來(lái)也不曾離開(kāi)過(guò)“單位”這個(gè)環(huán)境，讀過(guò)這篇文章我不禁陷入深思，離開(kāi)單位我會(huì )是什么樣子，我將何去何從，不僅內心顫抖了一下，真的是離不開(kāi)單位的。這里我熟悉，有我熟悉的人和事。這里我依戀，因為“單位”從來(lái)就在我心中這里。這里我自信，因為我把單位早就當成了家。既然離不開(kāi)這個(gè)“家”，我們就要把這個(gè)“家”建設好，在工作中踏踏實(shí)實(shí)地盡力而為。不論老少，不懂就承認，就去學(xué)。要任勞任怨，不要總是計較個(gè)人得失。沒(méi)有大家就沒(méi)有小家，珍惜眼前工作，學(xué)會(huì )感恩和善待。
我深信，每一滴水匯合成一片海，讓我們從今往后做一個(gè)有責任感，有擔當的人。在自己的崗位上發(fā)光發(fā)熱，為我們單位明天會(huì )更好而努力奮斗。
請善待你的單位心得體會(huì ) 6
春節期間有位同事推薦了一篇來(lái)自于人民日報微信的文章，名字叫做《善待你所在的單位》，這篇文章字字珠璣，句句真言，實(shí)實(shí)在在的告訴我們要珍惜工作，善待單位。
文章開(kāi)頭寫(xiě)了單位對于我們的重要性，而后告訴我們在單位要學(xué)會(huì )珍惜，珍惜工作、珍惜關(guān)系、珍惜已有的所得。是的，單位對于我們而言是十分重要的，我時(shí)常懷著(zhù)敬畏之心來(lái)工作，我的衣食住行所有的一切都是工作給予我的.，如果沒(méi)有工作，不會(huì )有我物質(zhì)上的豐富；如果沒(méi)有工作，不會(huì )有我心靈上的自信和樂(lè )觀(guān)；如果沒(méi)有工作，不會(huì )有我家庭的溫馨和睦。所以我感謝工作，感恩單位，珍惜工作，珍惜每一個(gè)工作中遇到的同事。
而在工作中難免會(huì )有這樣那樣的問(wèn)題出現，當我們遇到這些問(wèn)題的時(shí)候該怎么處理，文章也給了我們三個(gè)很好的建議。第一，承擔起工作中的責任，負責任是我們立足單位的基礎。第二，誠懇的與同事相處，日久見(jiàn)人心，人們都愿意跟善良忠厚的人打交道。第三，沉下心來(lái)面對工作，將工作做好，做細，做到極致。
感恩工作，從內心里感激單位所給予我們的一切，這樣會(huì )讓我們的心里充滿(mǎn)動(dòng)力，讓我們更有激情的去面對工作，創(chuàng )造出更好的業(yè)績(jì)，收獲更加美好的未來(lái)。
請善待你的單位心得體會(huì ) 7
一滴水只有匯入海洋方可乘風(fēng)破浪，一棵樹(shù)只有植根土地方可連片成蔭，一個(gè)人只有依托工作單位方可彰顯價(jià)值。單位于我，是橋梁，讓我走進(jìn)社會(huì )，了解他人；單位于我，是平臺，站在巨人的肩膀上，讓我活出不一樣的人生；單位于我，是大學(xué)，通過(guò)工作和領(lǐng)導指點(diǎn)，讓我開(kāi)闊眼界，變得強大。單位是冬日里的火爐，靠近則溫暖，遠離則恐慌。
單位是個(gè)大家庭，承載著(zhù)來(lái)自五湖四海的同事，時(shí)間長(cháng)了總會(huì )聽(tīng)到一種聲音，這項工作為什么交給我來(lái)做？同事們對我為什么很冷淡？領(lǐng)導為什么對我不夠關(guān)心？當你發(fā)出這些抱怨時(shí)，可曾有反省過(guò)自身，是否將工作推給他人？是否與同事友善相處？是否做好做優(yōu)本職工作？善待他人，他人才會(huì )以誠心相待，善待單位，自身的社會(huì )價(jià)值才能更好的體現。
善待單位最重要的便是善待自身的工作，以責任心做事，以平常心生活，以進(jìn)取心拼搏。
責任是跟隨人一生詞語(yǔ)，少年時(shí)，我們的責任是好好學(xué)習；中年時(shí)，我們的責任是努力工作。無(wú)論是在學(xué)校、家庭還是單位，我們都有責任做好相應的事情。身處單位，工作是我們立足單位的基礎，做好、做優(yōu)本職工作是我們應當肩負的責任。不少的人認為，把工作推給他人，在單位輕松度過(guò)一天是最聰明的表現，實(shí)則不然，工作，尤其是較難的工作，是鍛煉、提升自我的絕佳機會(huì )，把屬于自己的工作推給別人，不是聰明，而是愚蠢，是不認真負責的表現，不經(jīng)歷工作的磨煉，自身的工作水平得不到提升，摸不到工作做優(yōu)做好的訣竅，哪怕干的時(shí)間再長(cháng)也無(wú)法真正的勝任這項工作，更是給自身貼上無(wú)能的標簽。
處高峰而不驕傲，處低谷而不氣餒，不因他人的升職而嫉妒，不因他人的成績(jì)而懈怠，這是工作時(shí)我們應當保持的平常心。處于單位中，不可避免的便是相互比較，有時(shí)，我們會(huì )因為他人的升職加薪而斤斤計較、患得患失，隨之而來(lái)的便是對工作的.懈怠輕率，更甚者便是盤(pán)算更換單位以滿(mǎn)足自身攀比。然而，這種心態(tài)只會(huì )讓自身工作水平愈發(fā)下滑，因此，不論我們身處何處，我們都應當腳踏實(shí)地、沉下心來(lái)慢慢的干好工作，即使不能轟轟烈烈，內心也會(huì )感到無(wú)比充實(shí)和滿(mǎn)足。
進(jìn)取心是自身不斷升華的動(dòng)力，是單位永葆活力的保障，在某些人的思想中，渾渾噩噩、安于現狀的度過(guò)工作生涯便是最好的生活，殊不知，正是這樣的思維使得自身的工作水平原地踏步，自身的價(jià)值得不到升華。魯迅曾言：不滿(mǎn)是向上的車(chē)輪。一個(gè)如果沒(méi)有進(jìn)取心，不光工作上得不到絲毫的進(jìn)步，生活上也不會(huì )有點(diǎn)滴的轉變。人生應當時(shí)刻保持進(jìn)取心，不安于穩定的現狀，時(shí)刻追求更高的目標，不斷取得進(jìn)步，這不僅是對自身的激勵，更是單位不斷取得更優(yōu)成績(jì)的動(dòng)力。
或許此刻我們面臨的工作強度很大，或許我們因為工作原因與家人聚少離多，或許我們終其一生只奉獻一個(gè)單位，只要我們時(shí)刻保持著(zhù)責任心、平常心、進(jìn)取心，無(wú)論何時(shí)、無(wú)論何地自會(huì )有別樣風(fēng)景。
請善待你的單位心得體會(huì ) 8
剛剛讀完《請善待你所在的單位》這篇文章，感觸頗深�，F實(shí)生活中，有很多人都不是很滿(mǎn)意自己的現職工作，就拿我自己來(lái)說(shuō)，每當有人夸贊我的工作單位好，待遇高、假期多，我都會(huì )習慣性的回他一句，“經(jīng)常熬夜班，有什么好”，而對他們所說(shuō)好的那些充耳不聞。這也是我們常常犯下的錯誤：不懂感激，不知滿(mǎn)足，也就是身在福中不知福。我們總是習慣性的將工作中劣勢的`一面掛在嘴邊，卻忽略了工作帶給我們的真正“價(jià)值”。
說(shuō)一件印象深刻的事：有一次，我帶著(zhù)孩子去一家水果店買(mǎi)水果，恰好看見(jiàn)一個(gè)帶著(zhù)小孩的女顧客也進(jìn)來(lái)買(mǎi)水果，那位女顧客進(jìn)來(lái)說(shuō)是孩子想吃草莓，想給孩子買(mǎi)些吃。而店里的草莓都是盒裝的，她在那看了很多挑了很久，當問(wèn)到價(jià)格是25元一盒時(shí)，我看到這位女顧客的眼神有些閃爍，而最終她也沒(méi)有買(mǎi)這盒草莓。雖然以現在的生活水平來(lái)說(shuō)一般人花這些錢(qián)并不算什么，但是從她連幾十塊錢(qián)也沒(méi)舍得花來(lái)看，她的生活條件可能并不富裕。我在想，如果她有一份像我這樣的工作，可能會(huì )毫不猶豫的為孩子買(mǎi)一盒草莓，我當時(shí)覺(jué)得我有工作是件多么幸運的事，而且還是個(gè)很體面，收入穩定的工作，至于有沒(méi)有夜班，那又有什么關(guān)系。
是的，單位能帶給你生活保障和物質(zhì)保證，單位能夠給你贏(yíng)得社會(huì )的尊重。那么，作為一名高速公路收費人員，我們應該如何善待我們的工作單位呢？首先我們要學(xué)會(huì )珍惜，珍惜這個(gè)讓我們發(fā)揮人生價(jià)值的平臺，珍惜這個(gè)讓我們立足社會(huì )的根本；其次我們要知道努力，努力豐富完善自己，努力將工作做到盡善盡美；最后，我們要懂得維護，維護收費站的榮譽(yù)，維護收費站的一點(diǎn)一滴！讓我們將無(wú)悔的青春回報給我們的單位，并將我們的單位繼續發(fā)揚光大！
請善待你的單位心得體會(huì ) 9
工作之余，我重新翻閱了《請善待你所在的單位》這本書(shū)，感想頗深。對于很多人來(lái)說(shuō)，一份穩定的工作、一份穩定的收入，可以說(shuō)是可望而不可即的追求。在疫情多點(diǎn)頻發(fā)的當下，各行各業(yè)都深受影響，擁有一個(gè)可以依靠的企業(yè)，我感到非常幸運。
正如文中所說(shuō)：“如果你是小草，單位就是你的地。如果你是小鳥(niǎo)，單位就是你的天空。如果你是一條魚(yú)，單位就是你的大海。如果你是一只狼，單位就是你躍馬馳騁的戰場(chǎng)�！比绻麊挝皇且粋�(gè)家，我們每名職工就是這個(gè)是家的一員。潘美辰在歌曲《我想有個(gè)家》中寫(xiě)道：“我想要有個(gè)家，一個(gè)不需要多大的地方，在我受驚嚇的時(shí)候，我才不會(huì )害怕。誰(shuí)不會(huì )想要家，可是就有人沒(méi)有它，臉上流著(zhù)眼淚，只能自己輕輕擦……”我們每個(gè)人都希望有一個(gè)溫暖的家，同樣，我們每個(gè)人都想尋找一個(gè)可以依托的'單位，把她當成我們的“避風(fēng)港”當成自己的“家”！
單位是我們所有人生存的平臺。工作是我們獲取經(jīng)濟收入的主要來(lái)源，它為我們提供了物質(zhì)生活基礎。試想，如果沒(méi)有就業(yè)機會(huì )，沒(méi)有工作崗位，沒(méi)有經(jīng)濟來(lái)源，沒(méi)有工資和福利待遇，我們的生活會(huì )變成什么樣子？一個(gè)人一旦離開(kāi)了單位，離開(kāi)了工作崗位，恐怕連生存都會(huì )成為問(wèn)題，更談不上所謂的鴻鵠之志、遠大抱負。因此，我們要時(shí)刻懷揣一顆感恩的心，用實(shí)際行動(dòng)，努力工作來(lái)回報我們的單位。以聰明才智、勤奮付出、健康心態(tài)、優(yōu)異成績(jì)共同支撐我們賴(lài)以生存的發(fā)展平臺，同心協(xié)力維護企業(yè)安全穩定發(fā)展。
有感恩的心，首先要學(xué)會(huì )珍惜，也就是文章中所說(shuō)“珍惜工作”、“珍惜關(guān)系”、“珍惜已有的”。來(lái)之不易的工作是我們生活和生存的保障，要珍惜，要“感謝那些讓你獨當一面的人，感謝那些給你壓擔子的人，感謝那些給你補臺的人�！标P(guān)系來(lái)之不易，也要珍惜。同事之間不要斤斤計較，要心胸寬廣，“寧可自己受委屈也盡量不爭高低”，正所謂“忍一時(shí)風(fēng)平浪靜，退一步海闊天高”。清代詩(shī)人張英的《觀(guān)家書(shū)一封只緣墻事聊有所寄》：“千里修書(shū)只為墻，讓他三尺又何妨。萬(wàn)里長(cháng)城今猶在，不見(jiàn)當年秦始皇�！北澈蟮墓适聭撘鹞覀兊姆此�。
“已有的”來(lái)之不易，要珍惜。已有的地位，已有的榮譽(yù)，已有的工作，都是我們經(jīng)過(guò)幾年、十幾年甚至幾十年的努力得來(lái)的。我們?yōu)榇烁冻隽撕顾�，付出了心血，付出了我們的青春，可以說(shuō)來(lái)之不易。我們得到了，往往就忘記了其中的艱辛，忘記了為之而付出的努力，就不珍惜了，就不在乎了，就認為無(wú)所謂了。假如有一天，我們真的失去了這些，我們將一無(wú)所有，我們將成為一名空白的“社會(huì )人”。
在古希臘，智者認為每個(gè)人都背著(zhù)一個(gè)“包袱”�！鞍ぁ崩镉屑彝�、事業(yè)、友情、兒女等。即使“包袱”再繁重，每個(gè)人都不愿意丟棄其中任何一件。因為每個(gè)人的內心都鐫刻著(zhù)“責任”二字。所以，對于我們每個(gè)人來(lái)講，干好工作是責任，孝敬父母是責任，經(jīng)營(yíng)好家庭是責任，教育好子女是責任，踐行自己的承諾也是責任。有責任心，就不能“把工作推給別人”，而是要認認真真地干好自己的本職工作；有責任心，就不能“愚弄他人”，而是要誠懇地對待同事，誠懇地對待別人；有責任心，就不能“沉不下心來(lái)”，而是要踏踏實(shí)實(shí)、埋頭苦干，“在單位能多干一點(diǎn)就多干一點(diǎn)，總有人會(huì )記得你的好”。有責任心，就是以實(shí)際行動(dòng)感恩“你生命的貴人”，要克勤克敬，兢兢業(yè)業(yè)干好自己的工作。
《請善待你所在的單位》最后的一段話(huà)：“單位離開(kāi)誰(shuí)都能運轉，但你離不開(kāi)單位，所以你要努力證明，你在單位很重要�！彼�，我們每個(gè)人都要珍惜來(lái)之不易的工作崗位，用擔當作為去珍惜、去感恩。
請善待你的單位心得體會(huì ) 10
最近讀了一篇讓我很有感觸的文章《請善待你所在的單位》，讀完這篇文章，那句“單位是你提升身價(jià)的增值氣，單位是你安身立命的客�！弊屛矣∠笊羁�。
單位作為我們與他人溝通的橋梁，作為我們和社會(huì )之間的連接紐帶，它讓我們在工作和人際交流之間讓我們感受到了自身存在的意義，它讓我們從懵懂無(wú)知的社會(huì )初入者，變成一個(gè)經(jīng)歷過(guò)系統學(xué)習、摸索向前、不斷成長(cháng)的經(jīng)驗者，所以我們該學(xué)會(huì )感恩：感謝單位能給我一個(gè)工作得機會(huì )，感謝那些領(lǐng)我入門(mén)的前輩，感謝那些彼此學(xué)習、互相進(jìn)步的同事；報恩的最好方式就是在成長(cháng)中不斷以自己的方式在單位發(fā)光發(fā)熱。
感恩單位，善待單位就是應該懂得腳踏實(shí)地的做好本職工作，就是要學(xué)會(huì )珍惜當下的`崗位，珍惜每一次的機會(huì )，就是應該懂得沉得住氣，懂得不推脫、不抱怨、主動(dòng)攬活，因為這樣才能在工作中更好的沉淀自己，更好的掌握知識。
作為一名高速公路收費員，我把單位看成是我的第二個(gè)家，因為在這里能體會(huì )到家的溫暖，雖然每天的工作繁雜枯燥，但是我有像家人一樣的領(lǐng)導和同事陪伴，有來(lái)往司機親切的問(wèn)候，每天的工作都很充實(shí)，而這一切都是單位賦予的，那么你還有什么理由不努力，有什么理由不去奮斗，所以我們要在日常工作中認真負責立足崗位，全身心奉獻到工作中當中去，不計較個(gè)人得失，這就是對單位最好的回報。
有人說(shuō)“你怎樣看世界，你也就得到怎樣的世界”，我想說(shuō)：你怎樣對待工作和單位，你也就得到怎樣的待遇。所以我們要學(xué)會(huì )既要懂得感恩，又要懂得知足和進(jìn)取。我會(huì )在今后的工作中，更加虛心學(xué)習，更加腳踏實(shí)地，更加善待自己所在的單位。
請善待你的單位心得體會(huì ) 11
近日，利用業(yè)余時(shí)間通讀站領(lǐng)導轉發(fā)的一篇深度文章，文章的名字叫《請善待你所在的單位》，文章字字珠璣，讓我內心深受觸動(dòng)和啟發(fā)，同時(shí)也引起了我深深的思考。
文章開(kāi)頭用排比句開(kāi)篇，刻畫(huà)出了我們實(shí)際的生活現狀，還通過(guò)自問(wèn)自答形式引出文章主體內容——那就是如何善待你所在的單位�！�
文中說(shuō)“在單位要學(xué)會(huì )珍惜”，“感謝那些讓你獨擋一面的人，感謝那些給你壓擔子的人，感謝給你平臺的人”。一是對于珍惜工作，身為班長(cháng)的我覺(jué)得必須要敢于擔當，珍惜領(lǐng)導對自己的信任，給與的工作崗位，充分利用工作平臺，以身作則擔起做好本職工作，帶領(lǐng)班組成員緊盯收費任務(wù)，嚴抓逃漏費車(chē)輛，優(yōu)化服務(wù)水平，提高服務(wù)品質(zhì)，用行動(dòng)不辜負領(lǐng)導的.信任和肯定。二是珍惜關(guān)系。不爭高低，處理好工作關(guān)系。收費班長(cháng)是班組的領(lǐng)頭羊，勵志，是協(xié)調成員與領(lǐng)導之間，班與班之間、班與各室之間關(guān)系的橋梁。作為新晉班長(cháng)不久的我，深知其重要性，常常從對方角度想問(wèn)題，找難處，主動(dòng)了解、掌握、化解同事間的矛盾，相互幫助，相互理解，相互支持，用實(shí)際行動(dòng)凝聚班組力量，團結一心。三是珍惜已有的。收費站的工作有枯燥的一面，要時(shí)刻學(xué)會(huì )調整和優(yōu)化自己的狀態(tài)，不輕易放棄已有的，不讓自己失去了才發(fā)現其價(jià)值而后悔。
在東新莊收費站工作了四年了，已經(jīng)把站立當作了第二個(gè)“家”，雖然崗位有所調動(dòng)，但一直在單位工作著(zhù)，我熱愛(ài)這份工作，也想把這份工作做好，我也熱愛(ài)我的單位，我會(huì )用我的實(shí)際行動(dòng)為單位的各項工作、為高速事業(yè)的發(fā)展貢獻我的一份力量。也請大家善待我們所在的單位。
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馬斯洛需要層次理論明確說(shuō)道：人最迫切的需要，是激勵人們行為動(dòng)力的主要因素，人的需要是從外部得到的滿(mǎn)足逐漸轉化為內在得到的滿(mǎn)足。單位是將群眾組織在一起的大團體，它承擔了我們吃、穿、住、用、行等賴(lài)以生存所需要的物質(zhì)基礎。從最初的生理需要，一定程度的安全需要，展示能力的社會(huì )需要，尊重需要和彰顯價(jià)值的自我實(shí)現需要，都需要有一個(gè)橋梁與之相連接，這個(gè)橋梁就是單位。
單位是展示自我存在的舞臺，又是充滿(mǎn)斗志的競技場(chǎng)、人生閱歷的大學(xué)堂。試用期是單位給予我們的初級平臺。從最初的青澀，到后來(lái)的熟練操作，到有一方之地。作為一個(gè)承載體，單位讓我們自身價(jià)值得到提升，日漸豐滿(mǎn)的羽翼成為對抗外部的有力武器。工作讓我們懂得責任，懂得擔當，懂得存在的價(jià)值。在單位的杠桿支點(diǎn)上積累，愈發(fā)彰顯成長(cháng)的力量。我在努力營(yíng)造特色單位。旗幟鮮明的準軍事化管理，打造幸福站區，溫馨家園。讓職工在工作與家庭矛盾之間，找到一個(gè)很好的平衡點(diǎn)。
有份工作容易。但是有份“惺惺相惜，情投意合”的.工作不容易。懷以感恩之心，報以親身之力，方為立足之本。要時(shí)刻警醒自己“如果我是一顆種子，那么單位就是一塊肥沃的土地”它是我們安身立命，茁壯成長(cháng)的不竭動(dòng)力。也許日復一日，年復一年的枯燥工作，我們會(huì )覺(jué)得乏味。但是能在無(wú)聊面前學(xué)會(huì )調整時(shí)刻，以新的姿態(tài)，昂揚斗志，奮斗于工作當中。才是我們最引以為傲的本領(lǐng)。
羊有跪乳之恩，鴉有反哺之義，況為人乎。所以，請善待你的單位，懷著(zhù)感恩的心，善待你身邊所有的一切，給你力量的人和物，讓我們在高速的長(cháng)河中川流不息，愈發(fā)奔騰。
請善待你的單位心得體會(huì ) 13
近日，我認真閱讀了《善待你所在的單位》這篇文章，讀完感觸頗多，受益匪淺�！渡拼闼诘膯挝弧愤@篇文章雖然語(yǔ)言簡(jiǎn)短，樸實(shí)，但句句深入人心。文中寫(xiě)到“家庭離不開(kāi)你，你離不開(kāi)單位，沒(méi)有單位，你什么也不是�！边@句話(huà)讓我感受到了單位對于我們的重要意義，讓我深深的反思，如果沒(méi)有單位，我的經(jīng)濟來(lái)源是什么，我拿什么和別人“競爭”，我又靠什么來(lái)體現以及實(shí)現自己的人生價(jià)值？如果沒(méi)有單位我不知身處何地，更不知前行的方向。家庭是我人生的動(dòng)力，而單位為我提供了平臺，指明了方向。單位給了我們這么多的好處，那我們呢？有工作的人抱怨工作苦，工作累，而沒(méi)工作的又羨慕有工作的，那有工作的我們又為單位付出了什么？我們是否完成了本職工作，是否承擔了應有的責任，是否為單位的發(fā)展貢獻了一份力量？我們應“吾日三省吾身”，常懷感恩之心，但行好事，莫問(wèn)前程。在工作中我們要認真履行義務(wù)，勇于承擔責任，團結同事，腳踏實(shí)地，將最高的熱情投入到工作中。我們應珍惜單位給予我們提供的.這個(gè)實(shí)現自我，提升自我的平臺，珍惜因單位而得到的“關(guān)系”，更要珍惜我們已經(jīng)擁有的，因為有些人渴望而不可即。
作為一名收費員，我們更應該感恩我們的單位，感謝單位給予我們體現自我，提升自我的機會(huì )。今后，我將以更好的熱情投入到工作中，珍惜眼前所擁有的一切，認真履行崗位職責，做一個(gè)誠實(shí)守信，勇于擔當的合格高速人，用實(shí)際行動(dòng)表示我對單位的愛(ài)，用優(yōu)異的工作成績(jì)來(lái)回報單位給予的愛(ài)。
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自從全宮會(huì )議上學(xué)習了《善待你所在的單位》這篇文章后，我深有感觸。遂記下自己的所思所感，以作自勉。
《善待你所在的單位》通篇文章樸實(shí)無(wú)華，沒(méi)有華麗詞藻的堆砌，沒(méi)有空洞無(wú)物的說(shuō)教，而是用幾個(gè)形象的比喻開(kāi)篇，一下子點(diǎn)出每個(gè)人與單位最實(shí)質(zhì)的關(guān)系�！皢挝皇悄忝篮眉彝サ暮笈_。單位是你的競技場(chǎng)、練兵站、美容室、大學(xué)校！單位是你提升身價(jià)的增值器，單位是你安身立命的客棧，單位是你和你的'另一半對峙的有力武器，單位是你在家庭和社會(huì )上的發(fā)言權�！钡拇_，我們每個(gè)人都是通過(guò)在單位的表現來(lái)證明自己的能力：工作能力、學(xué)習能力、社交能力等等，單位實(shí)際上就是體現人生價(jià)值的絕佳舞臺。
現在社會(huì )上有些現象令人嗤之以鼻：只要加個(gè)班就覺(jué)得自己吃了大虧，非要從單位撈回點(diǎn)什么；只要不是直接派給自己的工作就堅決不配合，非要爭辯這事到底是誰(shuí)負責；只要受到領(lǐng)導的批評就憤憤不平、到處訴苦，非要證明不是自己有錯而是領(lǐng)導故意以大欺��；只要單位有事一不順自己意就各種吐槽埋怨，非要證明是自己懷才不遇……
那么怎樣才能像文章中說(shuō)的“沉下心來(lái)”善待單位呢？這就需要我們學(xué)會(huì )珍惜、心懷感恩來(lái)面對單位、面對工作。就像我現在是綜合保障工作，大大小小的事情非常細碎，每天都有忙不完的事。就連休息的時(shí)候也在想，這件事我不在不知道誰(shuí)去處理？但是我通過(guò)從日復一日的工作中尋找樂(lè )趣，安之若素地做好工作。比如今天要處理棘手的問(wèn)題，那我怎么樣能又快又好地解決？今天的材料改了好多遍，那我下次能不能再寫(xiě)得好一點(diǎn)？今天是休息日但是要加班，那我從工作內容中又學(xué)到了什么？這樣懷著(zhù)珍惜、感恩的心態(tài)來(lái)工作，不是要比憤懣不甘來(lái)得事半功倍么？俗話(huà)說(shuō)，開(kāi)心也是一天，不開(kāi)心也是一天。那我們?yōu)槭裁床贿x擇開(kāi)心的度過(guò)一天，為同事、領(lǐng)導、單位都帶去一份正能量呢？工作的氛圍改變了，大家戮力同心、攻堅克難，又有什么問(wèn)題解決不了，什么難關(guān)闖不去呢？
日本松下公司創(chuàng )始人松下幸之助曾經(jīng)說(shuō)過(guò)這樣一段話(huà)：“如果你有智慧，請你拿出你的智慧；如果你缺乏智慧，請你拿出你的汗水；如果你缺少智慧，又不愿意付出汗水，那么請你離開(kāi)單位�！币虼�，在面對單位時(shí)，我們每個(gè)人不妨多問(wèn)問(wèn)自己能為單位做什么，少想想自己能從單位撈什么。用珍惜感恩的心態(tài)來(lái)看單位、看工作，用自己的智慧和汗水，腳踏實(shí)地地做好工作。
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《請善待你所在的單位》一文，讀完之后，感觸頗深。文中寫(xiě)到“你不種地，但你有吃有喝;你不織布，但你衣著(zhù)華麗;你不造車(chē)，但你以車(chē)代步;你不蓋樓，但你家居安泰,家庭離不了你，你離不了單位，沒(méi)有單位你什么也不是!”這幾句話(huà)給我留下的印象最深刻，它一針見(jiàn)血的闡述了單位對我們員工個(gè)人的重要意義。讀了這篇文章，我最大的感受就是：既然單位給了我們這么多，那么，我們作為員工是不是應該懂得感恩回饋我們的單位呢?我們教育學(xué)生、教育子女要懂得感恩，感恩社會(huì )、感恩自然、感恩父母、感恩老師、感恩朋友、感恩所有幫助過(guò)我們的人，但我們卻沒(méi)有想到過(guò)要感恩對我們如此重要，給予我們一切的單位，為什么呢?就像子女習慣了父母為他們的付出，認為那是理所當然的;同樣，我們也認為單位給予我們的也是應該給我們的一樣，我們坦然接受，卻從沒(méi)想到過(guò)要感恩我們的單位。
這篇文章無(wú)疑對于我來(lái)說(shuō)猶如當頭一棒，讓我警醒，我們要感恩——我們所在的單位!在單位里，也許我們的努力和付出很微不足道，但是我們要把自己的努力看作是我們單位凝聚力必不可少的部分;一滴水只有投身大海才不會(huì )干涸，一棵草只有投入大地的'懷抱才能裝扮春天。只要我們懷著(zhù)一顆感恩的心，為單位付出了，把我們的聰明和智慧，回報給單位了，這就夠了，也就無(wú)怨無(wú)悔了。
在單位里，我們個(gè)人的力量確實(shí)很小，但是，如果我們單位的每一位員工，都能把單位當作自己的“家”，工作的時(shí)候再認真一點(diǎn)，盡心一點(diǎn)，盡責一點(diǎn)，我們的單位就會(huì )躍上一個(gè)新的臺階。在單位里，我們需要的就是要盡職盡責地干好自己的本職工作，去回報單位�！肮び破涫卤叵壤淦鳌�，為了適應時(shí)代發(fā)展的要求，我們必須不斷地學(xué)習新東西、接受新事物。只有勤于學(xué)習，才能造就人才�！扒谀苎a拙是良訓，一分辛苦一分才”，只有勤于動(dòng)手，我們才能走向成功。在單位里，我們要與人為善，和睦共事。
我們要善于與領(lǐng)導和同事溝通，及時(shí)與他們交流工作經(jīng)驗;對出現的問(wèn)題不能抱怨和推諉，要積極地采取措施進(jìn)行補救;遇到棘手的問(wèn)題時(shí)要及時(shí)向同事請教、磋商，因為，我們是一個(gè)團隊，一個(gè)整體。在單位里，我們不能把工作看做是一種謀生的手段，而應看成是一份責任，我們每一位員工都要有擔當意識，該盡的責任一定要盡到，自己能完成的工作一定要努力去完成，只有這樣，我們的工作才會(huì )有成績(jì)，人生才會(huì )有出彩的機會(huì )。我愿當一顆樹(shù)，扎根于單位;我愿成為一只小鳥(niǎo)，把單位當做天空自由翱翔;我更愿意做一條魚(yú)，把單位當做大海痛快暢游!海闊憑魚(yú)躍，天高任鳥(niǎo)飛!目前我只是單位這片遼闊土地里的一粒沙，我相信憑借我的認真、實(shí)干與努力，在單位領(lǐng)導如光芒般的關(guān)心照顧下，我這顆普通的沙也可以在這片遼闊的土地上發(fā)出如鉆石般耀眼的光芒!
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