聘任協(xié)議書(shū)集錦15篇
在社會(huì )發(fā)展不斷提速的今天，協(xié)議的使用成為日常生活的常態(tài)，簽訂簽訂協(xié)議可以使事務(wù)的結果更加完美化。那么你真正懂得怎么寫(xiě)好協(xié)議嗎？下面是小編幫大家整理的聘任協(xié)議書(shū)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
聘任協(xié)議書(shū)1
甲方：_______________
乙方：_______________ 身份證號：_______________ 聯(lián)系電話(huà)：_______________
根據《中華人民共和國合同法》及相關(guān)制度的規定，經(jīng)雙方平等協(xié)商一致，自愿簽訂本聘用協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。
一、協(xié)議期限
本協(xié)議期限為年，自_____年____月____日起至_____年____月____日止。
二、崗位及職務(wù)
1.甲方聘用乙方的工作崗位為_(kāi)______。
2.聘用期內甲方有權根據工作需要調整乙方工作，或乙方因特殊原因提出申請，經(jīng)甲方同意，可轉聘到公司其他部門(mén)或崗位工作，轉聘后需辦理相應的協(xié)議變更手續。
三、權利與義務(wù)
1.甲方應向乙方明確工作職責，提供必要的工作條件，保護乙方的合法權益。
2.甲方應根據國家有關(guān)法律法規、公司規章制度及本合同各款規定，在政治思想、工作績(jì)效、業(yè)務(wù)技能、職級、薪酬等方面實(shí)施教育、管理、考核、獎懲。
3.乙方應認真行使與其受聘崗位職務(wù)相應的職責權限，履行相應義務(wù)，保質(zhì)保量按時(shí)完成甲方分配的工作任務(wù)和經(jīng)濟指標。
4.乙方必須遵守國家法律、法規和政策，遵守公司各項規章制度和紀律，不得從事?lián)p害公司利益的活動(dòng)。
四、勞動(dòng)報酬及保險福利待遇
根據甲方人事用工和分配制度的規定，乙方的勞動(dòng)報酬由崗位工資和效益工資兩部分組成。其中崗位的崗位工資為元，該崗位工資包含基礎工資、社保費、各項津補貼。效益工資年終時(shí)根據考核目標分值發(fā)放。
五、聘用合同的終止、變更、續訂和解除
1.甲乙雙方在本聘用協(xié)議的有效期內，可以遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，依法變更聘用協(xié)議部分條款。
2.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除聘用協(xié)議。協(xié)商一致解除聘用協(xié)議應簽定解除聘用協(xié)議書(shū)。要求解除聘用協(xié)議應提前6個(gè)月書(shū)面通知對方，在涉及甲方商業(yè)秘密和特殊職位或重要職位上任職的，必須在離任審計后方可解除聘用協(xié)議。
3.乙方有下列情形之一，甲方可以解除聘用協(xié)議，并提前三十日書(shū)面通知乙方：(1)患病或非因工負傷，醫療期滿(mǎn)后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;
(2)不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;(3)聘用協(xié)議訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使原聘用協(xié)議無(wú)法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更聘用協(xié)議達成協(xié)議。
4.乙方有下列情形之一，甲方不能依據上款(1)-(3)項規定解除聘用協(xié)議：(1)患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或部分喪失勞動(dòng)能力的'。
(2)患病或者負傷，在規定的醫療期內的;(3)女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期的;
5.乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)通知乙方解除聘用協(xié)議：(1)嚴重違反勞動(dòng)紀律或者甲方依法建立的規章制度的;(2)嚴重失職、營(yíng)私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;(3)匯漏甲方商業(yè)秘密，造成重大影響或經(jīng)濟損失的;(4)被依法追究刑事責任的。
6.乙方有下列情形之一的，可以隨時(shí)通知甲方解除聘用協(xié)議。(1)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動(dòng)的;(2)甲方不正當經(jīng)營(yíng)，或有違反法律法規行為;
六、違約責任
甲乙雙方中任何一方違反本聘用協(xié)議規定，給對方造成損失的，應根據其后果和責任大小予以賠償，并依法追究其相應的法律責任。
七、聘用協(xié)議未盡事宜，甲乙雙方可通過(guò)協(xié)商修正補充。
八、本聘用協(xié)議壹式兩份，甲、乙雙方各執壹份，具有同等法律效力。
甲方簽字(蓋章) 乙方簽字(蓋章)
_____年____月____日 _____年____月____日
聘任協(xié)議書(shū)2
一、龍井市職業(yè)教育中心（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）聘用同志（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）作為甲方授課教師。
二、本協(xié)議期限采取“固定期限”，自 年 月 日起，至 年 月 日。
三、甲方應參照以貨幣形式支付乙方的'勞動(dòng)報酬。
四、乙方工資標準參照《吉林省新型職業(yè)農民培育工程項目專(zhuān)項補助資金管理辦法》和《吉林省省直機關(guān)培訓費管理辦法》（吉財行[20xx]486號）執行。
五、此協(xié)議為非全日制用工，故商定甲方不需為乙方向社會(huì )保險機構繳納各項社會(huì )保險費。
六、乙方不享有甲方除按月支付報酬的其他單位福利。
七、乙方需無(wú)條件配合甲方正常工作需要。
八、甲方的培訓管理及項目信息和人員情況均屬甲方機密，未經(jīng)甲方書(shū)面許可，不得向第三方泄露。
九、本合同一式兩份，自簽訂之日起生效。
十、乙方承諾：
1．遵守甲方相關(guān)管理程序的規定。
2．甲方安排乙方授課時(shí)能保證按甲方要求按時(shí)進(jìn)行，如有特殊情況，乙方應提前告知甲方。
3．甲方的培訓管理及項目信息和人員情況均屬甲方機密，未經(jīng)甲方書(shū)面許可，不得向第三方泄露。
十一、本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，自簽訂之日起生效。
甲方（蓋章）：_________
乙方（簽字）：_________
________年____月____日
_________年____月____日
聘任協(xié)議書(shū)3
甲方：___________________________
住址：___________________________
聯(lián)系電話(huà)：_______________________
乙方：___________________________
住址：___________________________
聯(lián)系電話(huà)：_______________________
丙方（擔保方）：_________有限公司
住址：___________________________
鑒于：甲方作為股東投資的外商獨資企業(yè)________針織有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)______公司）和甲方獨資成立的________有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)____公司）因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的需要，甲方欲聘請乙方在上述兩公司擔任一定職務(wù)，乙方同意任職于上述兩公司，甲乙雙方本著(zhù)平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本協(xié)議。
第一條擔任職務(wù)
乙方接受甲方的聘請，擔任__________針織有限公司董事兼副總經(jīng)理，__________有限公司顧問(wèn)等職務(wù)。
第二條甲方的權利和義務(wù)
1．甲方的權利
1）甲方做為_(kāi)_____公司的股東，享有相應的股東權。
2）甲方有權監督乙方的工作。
2．甲方的義務(wù)
1）甲方應按月支付工資報酬給乙方，月薪為人民幣_________元。
2）本協(xié)議生效后_______天內，甲方與乙方簽訂股權轉讓協(xié)議書(shū)，甲方應將___________公司注冊資本金總額的_______%一次性無(wú)償轉讓給乙方，并負責協(xié)調其它股東放棄股權轉讓優(yōu)先權，保證轉讓成功；如果因法律上的或其它任何原因致使無(wú)法辦理上述_______%股權的轉讓變更手續，從得知無(wú)法辦理之日起_______日內，由丙方擔保給付乙方相當于___________公司_______%注冊資本金的`資金。從本協(xié)議生效之日起至辦理手續完成日止的最長(cháng)時(shí)限為_(kāi)______日。
第三條乙方的權利和義務(wù)
1．乙方的權利
1）乙方有權在本協(xié)議生效后，從甲方處無(wú)償獲得__________公司_____%的股份，平等享有該部分股份的所有股東權利包括但不限于股權收益，并有權在以后的經(jīng)營(yíng)過(guò)程利用其每年在__________公司的分紅及月薪所得續買(mǎi)__________公司股份，乙方在__________公司所占的股份比例以___________公司總股份的_______%為限。
2）乙方有權在股權轉讓協(xié)議約定的受讓股份之日起滿(mǎn)_______年后轉讓其享有的______公司的股份，轉讓價(jià)按轉讓時(shí)乙方享有的股份的評估價(jià)計算。______公司其他股東享有優(yōu)先受讓權。
3）乙方享有______公司董事會(huì )授予的人事管理權。
4）乙方在任職期間有權按國家規定參加當地的社會(huì )保險（包括但不限于養老保險、醫療保險），乙方因病治療的門(mén)診費至少報銷(xiāo)______%。
2．乙方的義務(wù)
1）乙方的工作職責包括：認真完成所任職公司董事會(huì )及總經(jīng)理交辦的公司事務(wù)，主持公司日常工作；出席所任公司董事會(huì )，討論公司發(fā)展計劃，總結工作成績(jì)和須要改進(jìn)的各個(gè)方面；積極聯(lián)絡(luò )所在地省、市、縣、鎮及政府各職能部門(mén)，以使公司一切業(yè)務(wù)能順利進(jìn)行，實(shí)現公司預期的經(jīng)營(yíng)目標。
2）乙方在股權轉讓協(xié)議約定的受讓股份之日起_______年內不得轉讓所持有______公司的股份，同時(shí)也不得在該期限內辭職。
第四條協(xié)議的期限
本協(xié)議的期限為_(kāi)______年，自乙方到職日起至滿(mǎn)_______年的對應日止。期滿(mǎn)后經(jīng)本協(xié)議各方協(xié)商一致，可續約。
第五條協(xié)議的修改、終止和解除
1．本協(xié)議未盡事宜，協(xié)議三方可通過(guò)書(shū)面形式進(jìn)行修改補充，雙方未達成書(shū)面一致意見(jiàn)的，原協(xié)議繼續有效。
2．如發(fā)生___________公司及華爾公司被撤銷(xiāo)、解散、兼并、注銷(xiāo)等事宜，本協(xié)議終止，甲方保證遵守其及___________公司對乙方所做的承諾。
3．經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商一致的，可以解除本協(xié)議。
第六條違約金
在協(xié)議的有效期限內，三方不得無(wú)故解除本協(xié)議，否則即構成違約，違約方應向對方支付違約金人民幣________元，任何一方不得以任何理由主張違約金過(guò)高進(jìn)行抗辯。如果甲方違約，不影響甲方在本協(xié)議下做出的其它承諾。
第七條爭議的解決
因履行本協(xié)議而產(chǎn)生的任何爭議，甲乙丙三方應友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，同意向杭州仲裁委員會(huì )提起仲裁解決。
第八條協(xié)議生效之特別約定
本協(xié)議自甲乙丙三方簽字之時(shí)生效。同時(shí)允許乙方在協(xié)議生效后_____日內向原單位完成辭職及交接事宜。
本協(xié)議一式______份，甲乙雙方各執_____份。
甲方：__________________
乙方：__________________
丙方：__________________
_______年______月_____
聘任協(xié)議書(shū)4
第一條協(xié)議期限
本協(xié)議期限為一年，即自______年______月______日至______年______月______日止.
第二條權利和義務(wù)
1、甲方有聘任、緩聘、試聘、解聘和不聘的權利。
2、乙方有應聘和拒聘的權利。
3、甲方根據工作任務(wù)需要和乙方所學(xué)專(zhuān)業(yè)知識，安排乙方具體工作崗位及明確崗位職責。
4、甲方根據乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現，可以調整乙方的工作崗位。
5、乙方保證完成學(xué)校安排的教育教學(xué)工作量，主動(dòng)參加教研活動(dòng)。
6、甲方為乙方提供教育教學(xué)設施設備及其他教育教學(xué)用品。
7、乙方在任職期間，享受業(yè)務(wù)培訓、進(jìn)修、教科研活動(dòng)、國家規定假期等方面的待遇。
8、因失職、失誤造成幼兒園發(fā)生安全事故，甲方負責20％，乙方負責80％。。
9、甲方可提供住宿，乙方在校外（如往返途中）所發(fā)生的一切事故，甲方不負任何責任，由乙方自行承擔。
第三條工作報酬
1、甲方按約定支付乙方的工資：月基本工資元。獎金工資按學(xué)校制定的有關(guān)辦法發(fā)放。
2、乙方享受學(xué)校規定的福利待遇。
第四條工作紀律
1、乙方應遵守國家的法律、法規。
2、乙方應遵守教師職業(yè)道德規范，遵守甲方規定的各項規章制度，自覺(jué)服從甲方的管理、教育。
3、乙方應遵守甲方的規定制度、勞動(dòng)紀律，如因事連續請假7天以上的，自第8日開(kāi)始，甲方按比例扣發(fā)乙方工資、結構工資及獎金。
第五條協(xié)議的變更、終止和解除
1、協(xié)議依法簽訂后，雙方必須全面履行協(xié)議規定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更協(xié)議。確需變更時(shí)，雙方應協(xié)商一致，并按原協(xié)議簽訂補充協(xié)議。
2、協(xié)議期滿(mǎn)，協(xié)議即自行終止。
3、經(jīng)協(xié)議雙方當事人協(xié)商一致，本協(xié)議可以解除。
4、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除協(xié)議。
�。�1）嚴重違反工作紀律或者學(xué)校規章制度的。
�。�2）不能完成教育、教學(xué)任務(wù)，給教育、教學(xué)工作造成嚴重損失的'。
�。�3）體罰學(xué)生，經(jīng)教育不改的。
�。�4）品行不良，侮辱學(xué)生，影響惡劣的。
�。�5）嚴重失職，營(yíng)私舞弊；對甲方單位利益和名譽(yù)造成重大損失的。
�。�6）被依法追究刑事責任的。
�。�7）一學(xué)期累計請假一個(gè)月以上的。
�。�8）違反計劃生育政策的。
�。�9）乙方不能履行協(xié)議的。
5、甲方未按照協(xié)議約定支付工作報酬或者提供工作條件的，乙方可以通知單位解除協(xié)議。
6、根據學(xué)校教育教學(xué)特點(diǎn)，乙方要求解除協(xié)議，應在學(xué)期結束前30天以書(shū)面形式通知甲方。
第六條違反和解除協(xié)議的責任
1、協(xié)議履行期間，乙方要求解除協(xié)議的，按每年1000元繳納培養補償費，凡由單位出資進(jìn)修培訓，乙方應按規定賠償進(jìn)修培訓費。
2、協(xié)議履行期間，協(xié)議雙方的任何一方擅自違反規定解除協(xié)議的，必須負3000元的違約責任金。
3、協(xié)議解釋權歸李新莊鎮中心學(xué)校。
甲方：（章）______負責人（簽字）______
乙方（簽字）______身份證號：________________________
______年______月______日
聘任協(xié)議書(shū)5
甲方：___________________地址：______________________
乙方：___________________身份證號碼：_________________
因公司發(fā)展需要，經(jīng)過(guò)雙方協(xié)商，本著(zhù)平等、互利、自愿的原則，達成本協(xié)議：
一、聘用期：甲方聘用乙方的期限為_(kāi)___年。自成功注冊之日（建設部網(wǎng)站公布的日期為準）起滿(mǎn)周年止。甲方共支付乙方報酬____元。
二、乙方向甲方提供建造師執業(yè)資格證書(shū)、符合要求的學(xué)歷證書(shū)、身份證、工程師職稱(chēng)證書(shū)、乙方一寸彩色相片5張（或電子版照片），以及其它甲方注冊過(guò)程中需要的一切材料（未注明復印件的均要求提供原件）。甲方收到乙方證書(shū)時(shí)，應支付乙方證件押金________整。如不能成功注冊，則乙方應及時(shí)退還甲方支付的證件押金，甲方在收到退還押金的2個(gè)工作日內將乙方的所有證件退還給乙方。注冊成功后，證件押金自動(dòng)轉為應給乙方的報酬一部分。建造師證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)及注冊證書(shū)在協(xié)議期內由甲方保管，執業(yè)印章及其他原件注冊完畢3日內歸還乙方保管（解聘證明注冊時(shí)由建設主管部門(mén)收取，注冊成功后不會(huì )退還）。
三、自成功注冊之日（以建設部網(wǎng)站公示為準）2日內，甲方應即時(shí)支付給乙方當年度報酬余款____元。上述金額包括了聘用工資等所有按國家法律法規應支付的費用。個(gè)人所得稅由甲方繳納。
四、聘用期間，乙方應配合進(jìn)行每年的繼續教育等維持該注冊證書(shū)所必需的活動(dòng)，以保證注冊證書(shū)的正常使用及滿(mǎn)足乙方今后轉注冊的條件。
五、聘用期內，乙方應承擔以下責任和義務(wù)，否則承擔違約責任。
1、乙方承諾所提供材料、證件真實(shí)、有效，保證在協(xié)議期限內甲方為建造師資格證書(shū)、注冊證書(shū)、執業(yè)印章（均為原件）的唯一全權使用人，乙方不得再在第三方注冊、使用；
2、未經(jīng)甲方同意不得將證書(shū)信息變更，不得有掛失、注銷(xiāo)證書(shū)等影響甲方正常使用的行為；
3、在甲方辦理資質(zhì)年檢及建設行政主管部門(mén)的檢查或其他業(yè)務(wù)需要乙方提供相關(guān)俱證書(shū)原件的'，甲方應提前三天通知乙方，由乙方根據甲方需要及時(shí)提供相關(guān)證件，不得有任何推諉行為。本協(xié)議履行過(guò)程中如需乙方親自到場(chǎng)辦理相關(guān)事宜的，甲方應提前三日通知乙方，乙方應根據甲方需要全力配合；所有差旅費由甲方支付，差旅費標準為硬臥或客車(chē)，食宿由甲方提供，并給予每天一百元的補助。
4、乙方對所知悉的甲方的所有情況有保密的義務(wù)；
六、聘用期內，甲方承擔以下責任和義務(wù)，否則承擔違約責任：
1、妥善保管乙方資料和證件；確保資質(zhì)證書(shū)及注冊證書(shū)完好無(wú)損；如果由于甲方原因發(fā)生乙方的證書(shū)丟失或吊銷(xiāo)，甲方應賠償乙方相關(guān)損失，其相關(guān)損失計算方法如下：資格證、注冊證丟失：甲方承擔重新辦證的全部費用，并在補辦過(guò)程中給予乙方全力支援；學(xué)歷證書(shū)丟失的，甲方賠償乙方經(jīng)濟損失20xx元；資格證、注冊證因甲方過(guò)錯被吊銷(xiāo)的，甲方賠付乙方20000元。如因乙方原因導致上述情況發(fā)生的，則甲方不承擔任何責任。
2、按協(xié)議約定期限及時(shí)準額支付費用（本協(xié)議中的所有費用幣種均為人民幣）；
3、協(xié)議履行完畢后，出具乙方解聘證明、完整歸還證書(shū)；
4、未得到乙方書(shū)面認可，甲方不得將乙方的建造師資格證書(shū)變更注冊到其他單位，不得做出有損于乙方利益的行為。因甲方原因給乙方造成行政、法律后果和經(jīng)濟損失的，全部責任應由甲方承擔。
5、乙方提供證書(shū)使用的范圍僅限于甲方公司企業(yè)資質(zhì)就位、年檢及主管部門(mén)檢查需要等。甲方不得將乙方的證件作其他用途；否則，由此出現的責任均由甲方承擔。
七、履約期內，如乙方需取回證書(shū)暫用（不得進(jìn)行損害甲方權益的行為），應征得甲方同意并提前五天通知甲方，且在約定期限內歸還。若證書(shū)正在使用，則需等甲方使用完畢后方能暫時(shí)領(lǐng)用。
八、解聘、續聘：乙方要求提前解聘的，如不損害甲方的直接利益，甲方應予同意，并按照規定給予辦理解聘手續，乙方須退還甲方已經(jīng)支付的未到期費用。如甲方要求提前解聘的，則甲方不得要求返回已經(jīng)支付的證書(shū)使用費。聘用期滿(mǎn)，雙方有意簽訂續聘合同時(shí)，具體條件由雙方另行商議。如無(wú)法達成續約，甲方應在5個(gè)工作日內退還乙方的執業(yè)證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)原件并按要求為乙方辦理解聘證明以及辦理建造師注冊變更等相關(guān)手續。
九、雙方應自覺(jué)履行本協(xié)議書(shū)的各項條款，否則，違約方應向另一方支付違約金10000元并賠償造成的其他直接經(jīng)濟損失，另一方有權隨時(shí)中止本協(xié)議并無(wú)須支付任何費用。
十、本協(xié)議一式兩份。雙方各執壹份，自雙方簽字之日起生效，聘用期滿(mǎn)自動(dòng)失效。未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。
甲方：______________乙方：___________
簽訂日期：__________簽訂日期：___________
聘任協(xié)議書(shū)6
甲方：贛州市南康區勞動(dòng)人事?tīng)幾h仲裁委員會(huì )
乙方：
根據《中華人民共和國合同法》等民事法律法規，本著(zhù)平等、自愿的原則，經(jīng)甲乙共同協(xié)商一致，達成如下協(xié)議，供雙方共同遵守。
第一條 為緩解勞動(dòng)人事?tīng)幾h仲裁辦案力量不足的突出矛盾，甲方同意聘任乙方為甲方的兼職仲裁員，并向乙方發(fā)放聘書(shū)。
第二條 聘期為一年。聘期滿(mǎn)后根據需要和乙方的考核情況可以續聘。
第三條 甲乙雙方之間建立的是勞務(wù)關(guān)系，并非勞動(dòng)關(guān)系，故雙方間的法律關(guān)系不受勞動(dòng)法律法規調整，甲方無(wú)需為乙方繳交工傷、醫療、生育、失業(yè)、養老保險及住房公積金，也無(wú)需根據勞動(dòng)法律法規等規定支付乙方津貼、補貼、獎金等勞動(dòng)待遇。
第四條 聘期內，乙方享有以下權利：
(一)有權使用甲方提供的辦案所需的辦公場(chǎng)所(主要為仲裁庭和辦公室)，辦公設備(如電腦、打印機、電話(huà)等);
(二)根據辦案數量和質(zhì)量獲得勞務(wù)費。勞務(wù)費標準根據《江西省勞動(dòng)人事?tīng)幾h兼職仲裁員管理辦法(試行)》規定為每人每案200元，若聘期內上級通過(guò)有關(guān)規定對辦案補助標準進(jìn)行調整的，乙方的辦案勞務(wù)費根據規定同步調整。
(三)依法依規進(jìn)行辦案，有權拒絕聘任單位及其他相關(guān)單位及其領(lǐng)導發(fā)出的有違法律法規的指令。
(四)享有與甲方專(zhuān)職仲裁員同等的.培訓、受教育的權利。
(五)在不違反法律法規的情況下，根據甲方指導，自行安排有關(guān)文書(shū)的送達、開(kāi)庭及書(shū)寫(xiě)法律文書(shū)的時(shí)間。
(六)在聘期內，若甲方不按規定或約定支付勞務(wù)費、不按要求提供辦案所需必要條件的，乙方可單方解除本協(xié)議。
第五條 聘期內，乙方應承擔以下義務(wù)：
(一)聘任期間不得在本區勞動(dòng)人事?tīng)幾h仲裁委員會(huì )處理的案件中擔任代理人。
(二)在法律規定的時(shí)限內根據法定標準和甲方指定的合理標準辦結甲方交辦的案件。
(三)乙方在辦案時(shí)需獨立完成以下工作后方可結案：
1、從甲方立案人員中接受案件并簽名確認：
2、根據甲方指導安排案件開(kāi)庭時(shí)間及法定期限內完成申請書(shū)副本、開(kāi)庭通知書(shū)及答辯通知書(shū)等文書(shū)的送達事宜;
3、在庭審中以仲裁員身份參與審理案件;
4、書(shū)寫(xiě)調解或裁決法律文書(shū);
5、依法將調解或裁決法律文書(shū)送達至相關(guān)當事人;
6、根據上級規范性文件及甲方指定的合理標準將案卷進(jìn)行歸檔。
(四)乙方在辦案過(guò)程中，應愛(ài)護和合理使用辦案場(chǎng)所及相關(guān)物品，若因故意或重大過(guò)失造成場(chǎng)所或物品毀壞的，應照價(jià)賠償。
(五)維護甲方名譽(yù)和榮譽(yù)，若因乙方的不當言行給甲方造成不良影響的，應通過(guò)賠禮道歉等方式以恢復甲方名譽(yù)或榮譽(yù)等。
第六條 乙方有下列行為之一的，甲方可視情節輕重予以批評教育或解除聘任合同：
(一)嚴重違反庭審紀律的;
(二)無(wú)正當理由未能在規定審理期限內完成辦案任務(wù)的;
(三)因工作失職造成仲裁案件材料被盜、丟失、損毀的;
(四)無(wú)正當理由未參加仲裁員培訓的;
(五)其他不認真履行仲裁職責的行為。
第七條乙有下列情形之一的，甲方可隨時(shí)單方予以解聘：
(一)因個(gè)人原因不宜繼續擔任兼職仲裁員;
(二)聘期內未能完成年度辦案任務(wù)的;
(三)有《勞動(dòng)人事?tīng)幾h仲裁組織規則》第32條規定的行為，且情節嚴重的;
(四)在聘期受到刑事處罰、勞動(dòng)教養及有玩忽職守、濫用權等嚴重違法違紀行為的。
因上述第(三)、(四)項原因解聘的兼職仲裁員，甲方今后不再聘任。
第八條解聘由甲方的辦案機構仲裁院提出，報經(jīng)甲方同意后予以解聘。甲方對被解聘的兼職仲裁員，給予書(shū)面通知并說(shuō)明理由。
第九條按月支付兼職仲裁員的辦案勞務(wù)費。以當月結案數為計算基數，當月勞務(wù)費于次月的20日前予以發(fā)放。
第十條甲方為乙方購買(mǎi)人身意外傷害保險，乙方在辦案或從事與辦案有關(guān)的事宜時(shí)以及因其他意外事故受到傷害的，保險賠付責任外的損失甲方不再負擔。
第十一條本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效，一式兩份，甲方雙方各執一份，具有同等效力。協(xié)議未盡事宜，適用《江西省勞動(dòng)人事?tīng)幾h兼職仲裁員管理辦法(試行)》等規范性文件的有關(guān)規定，有關(guān)規范性文件未作規定的，可由甲乙雙方協(xié)商一致后形成補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。
甲方(蓋章)
負責人(簽字)：
年 月 日
乙方(簽字：
年 月 日
聘任協(xié)議書(shū)7
甲方：
乙方：姓名 性別 出生年月
畢業(yè)學(xué)校 身份證號
最高學(xué)歷 學(xué)位名稱(chēng)所學(xué)專(zhuān)業(yè) 專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格聯(lián)系電話(huà)現工作單位 甲方同意聘乙方為兼職教師。為解決好乙方聘任期間工資待遇、教學(xué)任務(wù)等問(wèn)題，甲乙雙方通過(guò)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：
一、甲方聘任乙方擔任兼職教師，聘期：自 年 月 日起至 年 月
日止。
二、甲方聘任乙方在聘期內擔任 工作。平時(shí)主要安排星期六、日上課，假期及有特殊情況時(shí)上課時(shí)間另定。
三、甲方根據工作需要、國家的有關(guān)規定和甲方的可能條件，為乙方提供一定的工作條件。甲方以本公司教研部制度激勵乙方。
四、甲方每月十五日左右結算支付乙方上月教案費用以及課時(shí)費，課時(shí)獎金部分在該學(xué)員本期學(xué)習結束之后一次性發(fā)放。具體費用為：
高中：高三，教案費每小時(shí) 5 元整，課時(shí)費每小時(shí) 25元整，單課時(shí)獎金 10元整□ 高一、高二，教案費每小時(shí) 5 元整，課時(shí)費每小時(shí)20 元整，單課時(shí)獎金 10元整□ 初中：初三，教案費每小時(shí) 5 元整，課時(shí)費每小時(shí) 20 元整，單課時(shí)獎金 10元整 □ 初一、初二，教案費每小時(shí) 5 元整，課時(shí)費每小時(shí) 15元整，單課時(shí)獎金 10元整□ 小學(xué)：小六，教案費每小時(shí) 5 元整，課時(shí)費每小時(shí)15元整，單課時(shí)獎金 10元整 □ 小一至小五，教案費每小時(shí) 5 元整，課時(shí)費每小時(shí)10元整，單課時(shí)獎金 10 元整 □ 如小組授課超過(guò)2人，則每增加一人則相應增加每小時(shí)_5_元整。
五、聘用期間，乙方要服從甲方安排和管理(包括撰寫(xiě)教案、提供作業(yè)和月測試卷、編印資料、教育教學(xué)活動(dòng)等)，積極工作，認真做好備課、輔導、檢查批改作業(yè)、檢查測試、教學(xué)分析與研究，定期向中心管理老師反映學(xué)生學(xué)習情況，盡快提高學(xué)生成績(jì)。
六、乙方要遵紀守法，遵守秩序；注意安全,個(gè)人安全自行負責；嚴格執行公司有關(guān)教學(xué)、考勤等各項規章制度、工作紀律及工作規程，保質(zhì)保量地完成上述任務(wù)。如有違法違紀等行為，在勸告和警示無(wú)效及嚴重違反公司條款和損壞公司聲譽(yù)的情況下，甲方有權單方中止協(xié)議。
七、乙方在聘用期間，如有違法違紀，違反本中心制度，教學(xué)質(zhì)量差，未完成或不服從安排相關(guān)的工作，甲方可隨時(shí)解聘辭退；同時(shí)甲方有保留向乙方追究損失等權利。
八、乙方違背合同，給甲方或學(xué)生及家長(cháng)造成重大損失的，甲方有權追究乙方責任并將其列為不誠信老師名單，在茂名教育網(wǎng)上公布其姓名、照片。
九、在聘期內，甲乙雙方如因特殊原因，要求解除聘約，需于30天前通知對方。如突然離職，要承擔因此給公司造成的經(jīng)濟損失。
十、乙方要嚴格遵守上課時(shí)間，不缺課不遲到。不隨意調課和請假。如有請假，應于二日前提出書(shū)面申請，通知教務(wù)部。在甲方將所教學(xué)生的課程得到落實(shí)的`情況下，方可被準假，否則要承擔因此給公司造成的經(jīng)損失。授課期間不得隨意離開(kāi)教室，不得將學(xué)生臵于一邊而從事與教學(xué)無(wú)關(guān)的事。嚴禁上課時(shí)間聊天、接電話(huà)、發(fā)短信。
十一、因本公司為課外輔導機構，五一、十一及寒暑假是集中上課時(shí)間，在此期間內，不允許請假，并不能支付雙薪。
十二、乙方一定要嚴守甲方公司機密，維護甲方公司形象及利益，愛(ài)護甲方公司榮譽(yù)。乙方有義務(wù)按時(shí)參加甲方的教學(xué)教研活動(dòng)。
十三、本協(xié)議無(wú)新增條款，任何口頭承諾均無(wú)效。本協(xié)議解釋權歸甲方所有。本協(xié)議履行期間如發(fā)生爭議，由雙方友好解決，若協(xié)商不成，依法向公司所在地的人民法院起訴。
十四、其它未盡事宜，視情況協(xié)商解決，本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，本協(xié)議一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力。希共同遵守。協(xié)議結束后，雙方責任和義務(wù)即自動(dòng)終止。
甲方代理人： 乙方：
�。ê炞稚w章）（簽名）
年月日
聘任協(xié)議書(shū)8
聘任方(甲方)：___________________
法定代表人：_______________________
地址：_____________________________
上級主管部門(mén)：_____________________
受聘方(乙方)姓名：_______________
出生年月：_________________________
最后學(xué)歷：_________________________
最后學(xué)位：_________________________
專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)：_____________________
任職時(shí)間：_________________________
身份證號碼：_______________________
受聘方所在學(xué)院(教學(xué)部)：_________
根據_________校內人事制度改革的要求，為了進(jìn)一步落實(shí)《_________》(試行)的規定，經(jīng)雙方協(xié)商一致，乙方為甲方受聘教師，為明確甲方與乙方崗位職責，特訂立此聘任合同。
一、本聘任合同為有固定期限的聘任合同，合同期從_________年_________月_________日起，至_________年_________月_________日止。
二、崗位職責及責任目標
1.受聘崗位名稱(chēng)：________________;
受聘崗位級別：___________________。
2.乙方在聘期內所承擔的任務(wù)內容(請對照所聘崗位的基本崗位任務(wù)逐項填寫(xiě))
教學(xué)工作：_______________________;
隊伍建設：_______________________;
課程(學(xué)科、專(zhuān)業(yè))建設：_________;
科研工作：_______________________;
其他任務(wù)與目標(該項任務(wù)由乙方所在單位與乙方商定后填寫(xiě))：_________。
三、甲方負責為乙方創(chuàng )造良好的工作和生活環(huán)境，在聘期內的每一個(gè)年度，先以乙方所聘崗位基本崗位津貼標準的_________%按月發(fā)放，預留的_________%根據年終考核結果，按學(xué)院文件規定予以發(fā)放。
四、《_________》(試行)文件試行_________年，試行期結束后，乙方所承擔的崗位任務(wù)按學(xué)院確定的正式方案執行。
五、因工作需要，雙方協(xié)商一致，可變更本合同，更換崗位。
六、本合同未盡事宜，均按國家法律、法規、規章及有關(guān)規章制度執行。
本合同一式三份，甲乙雙方各持一份，另一份由乙方所在單位保存。
甲方(蓋章)：_________ 乙方(蓋章)：_________
法定代表人(簽字)：____________________________
_________年____月____日 _________年____月____日
附件
乙方_________年度崗位任務(wù)計劃書(shū)
教學(xué)任務(wù)
講授課程學(xué)時(shí)授課對象學(xué)生數年度總學(xué)時(shí)教學(xué)效果目標
學(xué)術(shù)講座任務(wù)
講座名稱(chēng)講座對象預計講座時(shí)間
指導研究生任務(wù)
計劃指導研究生人數
指導本科生畢業(yè)設計任務(wù)
計劃指導本科生畢業(yè)設計人數計劃指導時(shí)間
指導青年教師任務(wù)
計劃作為導師指導青年教師姓名計劃指導時(shí)間效果目標
課程(學(xué)科、專(zhuān)業(yè))建設任務(wù)
計劃開(kāi)展的.工作計劃達到的目標標志性成果
科研項目任務(wù)
計劃開(kāi)展的項目項目級別項目經(jīng)費階段性成果
發(fā)表論文(作品)、編寫(xiě)教材(論著(zhù))任務(wù)
計劃發(fā)表論文(作品)數其中權威期刊核心期刊一般期刊
計劃編寫(xiě)教材(論著(zhù))名稱(chēng)計劃完成時(shí)間
帶領(lǐng)團隊所需完成的任務(wù)
團隊成員簽字(請手簽)：________________________。
其他任務(wù)
簽約時(shí)間：_____年_____月____日教學(xué)科研崗位聘任協(xié)議
聘任協(xié)議書(shū)9
甲方：
乙方：
甲、乙雙方本著(zhù)自愿、平等的原則，經(jīng)協(xié)商一致同意簽訂本聘任協(xié)議。
一、聘任崗位：甲方聘任乙方在xx部門(mén)xx崗位工作。
二、聘任工作地點(diǎn)為：xx。
三、 聘任期限：自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止。員工在崗聘任期間退休、勞動(dòng)合同解除或者終止的，在員工退休、勞動(dòng)合同解除或終止之日，本協(xié)議即行終止。
四、聘任待遇：
聘任期間享受聘任崗位的.工資福利待遇，甲方發(fā)放乙方的月工資（稅前）為人民幣xx元；其中稅前基本工資xx元/月，稅前績(jì)效工資xx元/月。在試用期內，甲方發(fā)放乙方的月工資（稅前）為人民幣xx元；其中稅前基本工資xx元/月，稅前績(jì)效工資xx元/月。
其他：
五、乙方的崗位要求和職責詳見(jiàn)附頁(yè)《崗位說(shuō)明書(shū)》。
六、聘任考核：
1、在崗位聘任期內，甲方負責對乙方履行崗位職責情況進(jìn)行考核。
2、在崗位聘任期間，乙方有義務(wù)在本協(xié)議期滿(mǎn)前一個(gè)月向甲方提交書(shū)面述職報告或履行崗位職責情況的工作小結。
3、乙方同意按照甲方的考核辦法接受考核。
4、考核結果作為續聘崗位的重要依據。若乙方考核結果為“基本稱(chēng)職”或“不稱(chēng)職”，甲方有權對乙方解聘、低聘或不聘。
七、本聘任協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后正式生效。聘任協(xié)議一式三份，甲乙雙方
各執一份，存入乙方人事檔案一份。
甲方：（蓋章）xx乙方：（簽字）
法定代表人或委托人：
年xx月xx日xx年xx月xx日
聘任協(xié)議書(shū)10
甲方：
乙方：食堂工人領(lǐng)班
為維護雙方權益，明確雙方職責，特制訂本合同。
一、甲方職責：
1、甲方維護乙方在校期間的合法權益。
2、配齊食堂生產(chǎn)工具，保證設施和設備的正常運轉。
3、為每個(gè)工人每年添置一套工作服，定期提供公共用清潔用品。
4、提供合格生產(chǎn)材料，安排早點(diǎn)及幼兒園中餐食譜，監督檢查食堂全面工作。
5、乙方連續累計工作22天為一個(gè)單位月，甲方按單位月發(fā)放乙方全額工資元人民幣(其中含養老保險、醫療保險、失業(yè)保險)，若本月生產(chǎn)中乙方表現良好，沒(méi)出現較大差錯，甲方給予乙方 元獎金。
二、乙方職責：
1、嚴格遵守各項管理制度，遵紀守法。
2、確保每天6位工作人員到位，一律持證、著(zhù)裝上崗。
3、每位工作人員必須講究個(gè)人衛生，做到儀表端莊。
4、愛(ài)護保管生產(chǎn)工具，節約用電、用水、用煤，不浪費原材料。
5、領(lǐng)取生產(chǎn)材料，負責出庫材料的保管。
6、保時(shí)保質(zhì)、保量、組織每天的生產(chǎn)、分發(fā)工作。每天搞好食堂衛生、各班餐具衛生。
7、無(wú)條件接受食堂管理人員監督管理。
8、維護學(xué)校利益，搞好內部治安工作。
9、乙方每單位月期滿(mǎn)后，推遲七天向甲方領(lǐng)取工資。
10、乙方必須按時(shí)按量將生產(chǎn)的熟食送至班上，并對1—6年級的.稀飯桶、饅頭盒及幼兒園所有進(jìn)餐用具進(jìn)行清洗消毒。
三、制約
1、甲乙雙方要嚴格履行各職責，一旦簽約，甲方不得降低乙方各種待遇，加重乙方工作負擔，乙方不得以各種理由向甲方索取額外的福利待遇，自我裁減工作量。
2、乙方若有意辭職，必須提前半個(gè)月通知甲方，否則，乙方必須賠償甲方損失，即前第9條中推遲7天工資歸甲方所有。
3、確保學(xué)校財產(chǎn)、生產(chǎn)材料不外流。生產(chǎn)過(guò)程中，乙方人為浪費原材料，要負責賠償，乙方由于工作不力，做出生、糊、爛等師生不能吃的貨，視情節輕重處以一定罰金。
4、乙方若不遵守有關(guān)制度，不講個(gè)人衛生、公共衛生和食堂衛生的，一人次扣工資5—20元，一月累計從工資中扣出。
5、乙方因領(lǐng)取原材料時(shí)把關(guān)不嚴，用變質(zhì)材料生產(chǎn)或者生產(chǎn)過(guò)程中不講衛生等引起師生食物中毒，一切醫療費用全部由乙方負擔，并處以一定的罰金，造成重大責任事故，交司法機關(guān)追究法律責任。
6、乙方要嚴格按各班食譜組織生產(chǎn)、發(fā)放，若未經(jīng)甲方許可擅自改變當天生產(chǎn)食譜，一切原材料損失和其它精神損失全部由乙方負責。
7、乙方在校生產(chǎn)期間若有違法亂紀行為，一切責任由自己負擔，甲方概不負責。
8、乙方在生產(chǎn)過(guò)程中若違反操作規程，造成的責任事故一切由自己負責。
此合同若與本校有關(guān)制度相悖，以本合同為準。
本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。
本合同有效期從簽訂之日起至本學(xué)期結束止。
甲方法人代表： (蓋章)
甲方責任人簽章：
乙方責任人簽章：
年 月 日
聘任協(xié)議書(shū)11
編號
單位（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）：
受聘職工（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）：
甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》和與乙方簽訂的聘用合同書(shū)，在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上，簽訂本崗位聘任協(xié)議書(shū)。
一、協(xié)議期限
本協(xié)議期限為xx年，崗位聘自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止。
二、聘任崗位
乙方根據甲方的工作需要，聘任到xx崗位，擔任學(xué)校分配的xx工作兼xx工作，并按照學(xué)校規定的崗位職責和崗位要求規范自己的工作行為，xx盡職盡責做好工作。
三、甲乙雙方的權利、義務(wù)
�。ㄒ唬┘追降臋嗬�、義務(wù)
1、甲方應根據有關(guān)法律、法規和有關(guān)規定，在權限范圍內行使對乙方的管理權，聘任權、考核權、獎懲權等。乙方在受聘期間不履行崗位職責，甲方有權根據《薊縣教育系統事業(yè)單位實(shí)行聘用制暫行辦法》予以解聘.
2、甲方應按照《教師法》有關(guān)規定，保證乙方享受應有的權利，保障乙方完成教育教學(xué)任務(wù)和其他工作任務(wù)。
3、根據乙方的工作能力、表現和工作需要，甲方有權對乙方進(jìn)行崗位變動(dòng)或工作內容變動(dòng).
4、本協(xié)議簽訂后，乙方無(wú)正當理由七日內未到崗位履行職責，甲方有權解除本協(xié)議。
5、為乙方提供崗位工作條件或需具備的勞動(dòng)保護。
6、甲方應當根據崗位特點(diǎn)和工作需要對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、遵紀守法、規章制度、安全知識、知識水平和業(yè)務(wù)水平的教育和培訓。
�。ǘ┮曳降腵權利、義務(wù)
1、乙方享有《教師法》規定的權利。
2、乙方應認真履行《教師法》規定的義務(wù)。
3、乙方在從事本崗位工作時(shí)，有權要求甲方提供本崗位相應的工作條件和需具備的勞動(dòng)保護。
4、乙方應當按照甲方關(guān)于本崗位工作任務(wù)，責任要求和完成工作規定的任務(wù)，達到規定的質(zhì)量標準。
5、遵守甲方的各項規章制度，服從甲方的管理。
五、有關(guān)待遇
1、甲方根據國家和本市的有關(guān)政策規定，乙方的職務(wù)、崗位，從事的工作、工作表現和貢獻大小，并按照單位內部工資分配方案享受相應的工資待遇
2、乙方享受?chē)液捅臼杏嘘P(guān)規定的工資調整、獎勵晉級，法定節假日和各種福利待遇。
六、工作紀律
1、乙方應遵守學(xué)校制定的各項規章制度和工作紀律，遵守教育教學(xué)規律，xx遵守職業(yè)道德規范，為人師表，自覺(jué)接受甲方的管理，履行崗位職責，完成工作任務(wù)。
2、乙方如違反甲方規定的規章制度或工作紀律，甲方將視情節予以批評教xx育或予以行政處分，并按規定扣發(fā)工資.對于情節特別嚴重的，按有關(guān)規定給予解除聘任、聘用合同。
七、終止，解除條件
1、協(xié)議到期，自然終止。
2、乙方不履行聘任協(xié)議或出現符合解聘條件的情況，甲方將依據聘任協(xié)議有關(guān)規定予以解除聘任協(xié)議。
3、甲方不履行聘任協(xié)議，違反國家有關(guān)規定、政策，侵害了乙方的合法權益，乙方可按有關(guān)規定申請調解，提出申訴或解除聘任協(xié)議。
4、甲乙雙方應嚴格履行協(xié)議，任何一方不得無(wú)故終止或解除聘任協(xié)議。若一方在履行協(xié)議期間終止或解除協(xié)議，應提前30天通知對方.甲乙雙方協(xié)商一致，可按有關(guān)規定終止、解除聘任協(xié)議。
八、違反協(xié)議應承擔的責任
1、一方違反協(xié)議約定給對方造成經(jīng)濟損失的，應根據實(shí)際情況，責任大小，損失程度，承擔相應的經(jīng)濟賠償貪任。
2、一方未完全履行聘任協(xié)議，要求提前解除協(xié)議的，應給予對方經(jīng)濟補償.
九、其他
1、本合同未盡事宜或國家和本市有關(guān)規定不一致時(shí)，按國家和本市有關(guān)規定執行。
十、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字后生效，本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各一份
法定代表人(簽章)xx受聘人（簽章）：
年xx月xx日xx年xx月xx日
聘任協(xié)議書(shū)12
甲方：_______________
乙方：_______________（兼職教師）
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，一致同意如下條款：
一、___甲方聘請乙方任兼職（全職）雙師型教師（實(shí)訓指導教師），乙方同意受聘任教。乙方的崗位職責如下：
1、__________
2、__________
3、__________
4、__________
乙方承擔如下教學(xué)任務(wù)：
兼課___名稱(chēng)___授課___班級___授課___人數___授課___時(shí)數___兼課起止___時(shí)___間___排課時(shí)間要___求___備注______其他教學(xué)任務(wù)
二、課金計算方式：____________________________________________________________。
三、聘期為_(kāi)__年，自___年___月___日至___年___月___日止。聘期內，乙方可享受如下權利：
1、有權了解與教學(xué)、科研任務(wù)有關(guān)的情況，獲取相關(guān)資料，參與教學(xué)研究和學(xué)術(shù)交流活動(dòng)；可參與學(xué)科、專(zhuān)業(yè)建設，協(xié)助制定學(xué)科、專(zhuān)業(yè)發(fā)展計劃；
2、、可使用學(xué)校有關(guān)實(shí)驗室等設施和借閱圖書(shū)資料。
同時(shí)應盡如下義務(wù)：
1、自覺(jué)遵守學(xué)校的'規章制度；
2、提供所兼課程的學(xué)期授課計劃及與此相關(guān)的課程設計、實(shí)習、實(shí)驗指導等教學(xué)材料；
3、積極主動(dòng)、認真負責地做好教書(shū)育人工作；
4、有培養我校專(zhuān)業(yè)教師和帶領(lǐng)我校教師參與企業(yè)或行業(yè)技術(shù)革新及科研課題研究的義務(wù)；
5、有定期組織新技術(shù)講座的義務(wù)。
四、甲方應為乙方開(kāi)展教學(xué)科研活動(dòng)提供條件，并及時(shí)了解乙方的授課工作情況，如遇因乙方缺乏教學(xué)經(jīng)驗，學(xué)生反映較大，經(jīng)提醒后仍無(wú)較大改進(jìn)，影響學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的，甲方有權立即中止對乙方的聘約，另行聘請合適的教師頂替。如甲方無(wú)故中途中止對乙方的聘約，則視作違約，應以聘期內雙倍的授課酬金向乙方賠付。
五、乙方應認真搞好教學(xué)研究工作，按時(shí)完成聘約所規定的工作任務(wù)。如中途無(wú)故中止教學(xué)研究活動(dòng)，應視作違約，甲方有權利扣發(fā)其全部授課酬金，并保留其他賠付要求的權利。
六、未盡事宜，由雙方另行約定。
七、本聘約一式四份，教導處、實(shí)訓處和甲、乙雙方各執一份，經(jīng)甲乙雙方簽字，甲方蓋章后生效。甲乙雙方應自覺(jué)信守聘約。
甲方負責人（簽字蓋章）：______________乙方簽字：________________
年___月___日年___月___日
聘任協(xié)議書(shū)13
甲方：________辦公地址：____________
聯(lián)系人：________電話(huà)：____________
乙方：________電話(huà)：____________身份證號碼：____________
甲方因業(yè)務(wù)工作需要，現聘用乙方從事二級建造師(建筑工程)、（連同乙方安全考核B證）工作；經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商，達成一致意見(jiàn)；茲訂立協(xié)議如下，以資甲、乙雙方共同遵守執行：
一、聘用期限
甲方聘用乙方的期限為_(kāi)___年，即從注冊成功于甲方公司之日起聘用期____年。
二、聘用待遇
1、聘用期間甲方每年給予乙方人民幣________元整（￥________元），并以銀行卡或現金的形式支付。首次定于本協(xié)議書(shū)簽訂之日支付________元整（￥____元），余額________整（￥____元）于注冊成功一周內一次性支付（成功注冊日期以網(wǎng)上公告日期為準）。因建造師個(gè)人原因不能成功注冊的話(huà)，需退回定金￥：________元整。余款以銀行轉帳形式一次性付清給乙方。
2、因甲方資質(zhì)申請、安全生產(chǎn)考核證B證繼續教育、工程投標需要乙方到場(chǎng)，甲方提前一天通知乙方，乙方應按時(shí)到場(chǎng)，甲方向乙方支付工資補助，按________元（￥：____元/天），乙方應按要求提供相應的畢業(yè)證、身份證等相關(guān)證件。
3、乙方對該項目工程的施工質(zhì)量、安全不承擔任何法律責任和行政處罰等任何責任，不承擔該項目所發(fā)生的經(jīng)濟責任。
三、甲方責任
1、保證乙方的建造師執業(yè)資格證書(shū)的注冊及建造師注冊證書(shū)的年檢及時(shí)、有效，保證乙方繼續教育等工作的及時(shí)進(jìn)行。承擔在聘用期內乙方的注冊（含續期注冊）
費用、執業(yè)年檢費用及乙方每年參加行業(yè)主管部門(mén)的繼續教育及相關(guān)的業(yè)務(wù)培訓的費用；年檢所需資料及業(yè)績(jì)證明材料等由甲方負責辦理，乙方進(jìn)行相關(guān)的配合。
2、協(xié)議期內，甲方應妥善保管乙方的二級建造師資格證書(shū)和注冊證書(shū)原件，如有遺失，甲方負責及時(shí)為乙方辦理補證手續并由甲方承擔全部費用。
3、履約期內，甲方妥善保管乙方的建造師資格證書(shū)、注冊證書(shū)及印章原件。如果由于甲方原因發(fā)生乙方的`建造師資格證、注冊證及印章丟失或吊銷(xiāo)，甲方負責及時(shí)為乙方辦理補證手續并承擔全部費用，如無(wú)法恢復，則甲方賠償乙方相關(guān)損失，甲方將賠付乙方伍萬(wàn)元（RMB：________元）。如因乙方自身原因引起的后果，由乙方本人負責。
4、協(xié)議期內，在未得到乙方書(shū)面認可，甲方不得將乙方的二級建造師資格證書(shū)注冊到其他的企業(yè)。
5、妥善保管乙方資料和證件；確保資質(zhì)證書(shū)及注冊證書(shū)完好無(wú)損。
6、協(xié)議到期解除后，甲方應在30個(gè)工作日內對乙方辦理注冊變更手續提供便利條件，歸還留在甲方屬于乙方的全部證書(shū)原件。
四、乙方責任
1、乙方需向甲方提供建造師執業(yè)資格證書(shū)原件、符合要求的學(xué)歷證書(shū)、身份證原件、職稱(chēng)證書(shū)原件，近期一、二寸彩色免冠相片（或電子版照片），及其他注冊時(shí)所需提供的資料，保證向甲方提供的學(xué)歷證書(shū)、身份證、二級建造師資格證書(shū)等資料的合法、真實(shí)、有效性。保證在協(xié)議期限內甲方為建造師資格證書(shū)、注冊證書(shū)、執業(yè)印章（均為原件）的唯一全權使用人，乙方不得再在其他任何第三方注冊、使用。
2、未經(jīng)甲方同意不得將證書(shū)信息變更，不得有掛失、注銷(xiāo)證書(shū)等影響甲方正常使用的行為（甲方不按期全額付費情況除外）。
3、在聘用期內不得以甲方的任何名義對外進(jìn)行工程建造及其它與建造師有關(guān)的事宜。
4、在甲方辦理資質(zhì)年檢及建設行政主管部門(mén)的檢查或其他業(yè)務(wù)需要時(shí)，根據甲方需要配合甲方提供有關(guān)身份證、學(xué)歷文憑等，甲方需提前一周通知乙方，乙方應積極配合。
5、在合同履行過(guò)程中知悉的甲方的商業(yè)秘密和商業(yè)信息負有保密的責任。
五、違約責任：
1、在聘用期內如因甲方如未能按協(xié)議約定及時(shí)足額支付乙方聘用工資，或甲方有違反本協(xié)議書(shū)條款等其他違約行為，乙方有權單方終止本協(xié)議（如乙方已書(shū)面同意除外），甲方除必須按協(xié)議期限支付乙方聘用工資外，并賠償乙方貳萬(wàn)元；
2、在聘用期內如因乙方原因發(fā)生注冊證書(shū)（或執業(yè)印章）失效或注銷(xiāo)的，或乙方有違反本協(xié)議書(shū)條款等其他違約行為，甲方有權單方終止本協(xié)議，乙方必須退還甲方已經(jīng)支付的注冊證書(shū)失效或注銷(xiāo)或吊銷(xiāo)以后的所有費用。
六、其他
1、聘用期滿(mǎn)前一個(gè)月，雙方有意簽訂續聘合同時(shí)，具體條件由雙方另行商議。如無(wú)法達成續約，甲方應退還乙方的建造師注冊證書(shū)原件，并配合乙方辦理變更相關(guān)手續。
2、甲方不承擔聘用期內乙方的任何傷、殘、病、死亡等及其他原因產(chǎn)生的一切費用。
3、在辦理注冊時(shí)所簽訂的勞動(dòng)合同僅為辦理級建造師證書(shū)注冊所用；本協(xié)議為雙方真實(shí)意思的表達，所有與本協(xié)議不一致之處，均以本協(xié)議為準。
本協(xié)議壹式貳份，雙方各執壹份，均具同等效力，雙方蓋章（或簽字）之日起生效。
甲方（蓋章）：____________乙方（簽字）：____________
代表人（簽字）：____________乙方帳號：____________
甲方電話(huà)：________________ 開(kāi)戶(hù)行：________________
簽署日期：____年____月____日簽署日期：____年____月____日
聘任協(xié)議書(shū)14
�。ㄒ韵潞�(jiǎn)稱(chēng)甲方）聘用_________先生
�。ㄒ韵潞�(jiǎn)稱(chēng)乙方）作為甲方技術(shù)專(zhuān)家。
乙方的工作時(shí)間為彈性工作時(shí)間，但需保持通訊暢通。
一、甲方承諾：
1．根據工作需要邀請技術(shù)專(zhuān)家開(kāi)展給報酬，甲方支付乙方的報酬總金額為元，支付方式為 。
2、鑒于乙方是兼職工作的原因，甲方不為乙方辦理任何社會(huì )保險和商業(yè)保險，不承擔乙方出現的任何意外賠償責任。
二、乙方承諾：
1．遵守甲方相關(guān)管理程序的規定。
2．本人同意在聘用期間發(fā)生意外時(shí)，按協(xié)議第二項中的第2條執行。
3．乙方在兼職期間，必須遵守甲方規定的'成文或不成文的保密規章、制度、履行其與工作崗位相應的保密職責；不得刺探與本職工作和本職業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的商業(yè)秘密；對甲方的經(jīng)營(yíng)、管理及信息等技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密均屬甲方機密，未經(jīng)甲方書(shū)面許可，不得向第三方泄露；乙方離職后仍承擔兼職期間的保密義務(wù)和不擅自使用秘密信息的義務(wù)。
三、協(xié)議的終止：
有下列情形之一的，本協(xié)議終止：
1、協(xié)議期滿(mǎn)；
2、乙方在聘用間患病或負傷，不能繼續勝任工作的，協(xié)議終止。
四、工作交接；
本協(xié)議自甲方壓覆的三個(gè)探礦權評估和賠償工作結束后終止。
五、其他事項；
本協(xié)議一式兩份，經(jīng)甲、乙雙方簽字生效，雙方各執一份。
甲方（蓋章）：
技術(shù)專(zhuān)家（簽字）：
法定代表人（簽字）：_________
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_________年____月____日
_________年____月____日
簽訂地點(diǎn)：
簽訂地點(diǎn)：
聘任協(xié)議書(shū)15
甲方：
法定代表人或主要負責人：
聯(lián)系地址：
聯(lián)系電話(huà)：
乙方：
身份證號碼：
聯(lián)系地址：
聯(lián)系電話(huà)：
甲乙雙方根據國家有關(guān)法律、法規的規定，按照自愿、平等的原則，經(jīng)協(xié)商一致達以下協(xié)議，共同遵守。本協(xié)議為雙方勞動(dòng)合同的補充協(xié)議，是對乙方勞動(dòng)崗位的特別約定。
第一條 聘用期限
1. 聘用期限自年年
2. 聘用期限到期時(shí)雙方協(xié)商可予以續訂。
第二條 聘用崗位
1. 乙方應完成該崗位所承擔的工作內容，主要工作內容和要求為：全面負責分公司運營(yíng)工作及人員管理工作，建立與當地保監局良好關(guān)系，完善分公司成本核算體系，有效管理分公司資本結構。
第三條 聘用福利
1. 聘用期間，甲方根據實(shí)際需要為乙方辦理養老保險等社會(huì )保險，按時(shí)繳納各項社會(huì )保險費用，其中應由乙方個(gè)人承擔部分，由甲方在其工資或年薪中代為扣繳。
第四條 工作紀律和獎懲
1. 乙方應遵守甲方制定的各項規章制度和勞動(dòng)紀律，自覺(jué)服從甲方的管理、教育，甲方有權對乙方的`工作進(jìn)行檢查、考核和監督。
2. 甲方根據乙方的工作實(shí)績(jì)，貢獻大小確定是否給予相應的獎勵。
第五條 聘用協(xié)議的變更、終止和解除
1. 勞動(dòng)合同終止、解除后，本協(xié)議自動(dòng)終止、解除。
2. 本協(xié)議終止、解除后，乙方按照新的任職崗位享受相關(guān)待遇，承擔相應義務(wù)。乙方?jīng)]有新的任職崗位，且勞動(dòng)合同尚未到期的，甲方安排乙方待崗。乙方待崗期間按當地最低工資標準的80%享受待遇。
3. 甲方根據乙方業(yè)績(jì)完成情況、守法守規情況、日常管理情況等，對乙方進(jìn)行考核。經(jīng)過(guò)考核，甲方認為乙方不適合擔任本崗位的，甲方可以提前解除本協(xié)議。
4. 乙方解除本協(xié)議的，應當提前三十天以書(shū)面形式通知甲方。
5. 本協(xié)議終止、解除的，乙方應接受甲方對乙方的離崗審計，乙方應予配合。
第六條 競業(yè)保密
1. 乙方對甲方的經(jīng)營(yíng)、管理、技術(shù)等商業(yè)秘密在聘用期內及聘用期外均有做保密的義務(wù)。
2. 未經(jīng)甲方同意，乙方在聘用期間不得自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與甲方同類(lèi)或者相競爭的行業(yè)。
第七條 違反合同的責任
1. 因任何一方的過(guò)錯造成本協(xié)議不能履行或者不能完全履行的，由過(guò)錯一方承擔法律責任；如屬雙方過(guò)錯，應根據實(shí)際情況，由雙方分別承擔各自的法律責任。
第八條 其他事項
1. 雙方發(fā)生爭議或糾紛，可協(xié)商解決。協(xié)商不成，可由勞動(dòng)仲裁部門(mén)仲裁解決。
2. 本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。
3. 本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效
甲方：
法定代表人：
日期：
乙方：
日期：
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