【精華】培訓協(xié)議書(shū)3篇
在不斷進(jìn)步的社會(huì )中,我們都跟協(xié)議書(shū)有著(zhù)直接或間接的聯(lián)系,簽訂協(xié)議書(shū)可以保護當事人的合法權益。想必許多人都在為如何寫(xiě)好協(xié)議書(shū)而煩惱吧,以下是小編收集整理的培訓協(xié)議書(shū)3篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
培訓協(xié)議書(shū) 篇1
甲方: ______ 身份證號:______________
乙方: ______ 身份證號:______________
丙方: ______身份證號:______________
甲、乙、丙三方本著(zhù)互利共贏(yíng),團結合作的精神,經(jīng)友好協(xié)商,就共同經(jīng)營(yíng)____________________________事宜達成如下合伙協(xié)議:
第一條 合伙宗旨
利用合伙人自身積累的經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗和人脈關(guān)系,共同經(jīng)營(yíng),使合伙人通過(guò)合法的手段,創(chuàng )造勞動(dòng)成果,分享經(jīng)濟利益 。
第二條 合伙組織名稱(chēng) 、合伙經(jīng)營(yíng)項目 合伙組織名稱(chēng)為:_______________ 合伙經(jīng)營(yíng)項目為:_______________ 。
第三條 合伙期限
合伙時(shí)間自 ______年 ______月 ______日至 ______年 ______月 ______日止。
第四條 合伙組織財產(chǎn)份額分配
各合伙人占有合伙組織財產(chǎn)份額為:___________45% ________________45%_________________________10%。
第五條 工資、盈余分配與債務(wù)承擔
1、獎金分配:合伙組織經(jīng)營(yíng)期間,各合伙人工資為_(kāi)___________________________。隨著(zhù)合伙經(jīng)營(yíng)的深入,利潤可觀(guān)后,年底將發(fā)放獎金,獎金數額根據收入現狀和個(gè)人貢獻經(jīng)合伙人會(huì )議決定。
2、盈余分配:除去經(jīng)營(yíng)成本、日常開(kāi)支、工資、獎金、需繳納的稅費等的收入為凈利潤,即合伙創(chuàng )收盈余,此為合伙分配的重點(diǎn),將以各合伙人占有的合伙組織財產(chǎn)份額為依據,按比例分配。具體分配比例如下: ______: ______% ,
3、債務(wù)承擔:如在合伙經(jīng)營(yíng)過(guò)程中有債務(wù)產(chǎn)生,合伙債務(wù)先由合伙財產(chǎn)償還,合伙財產(chǎn)不足清償時(shí),以各合伙人占有的合伙組織財產(chǎn)份額為依據,按比例承擔,備注丙方(姓名: ______)當合伙財產(chǎn)不足清償時(shí)不承擔任何債務(wù)。
第六條 除名退伙、出資的轉讓
。ㄒ唬┏嘶。合伙人有下列情形之一的,經(jīng)其他合伙人一致同意,可以決議將其除名:
。1)個(gè)人喪失償債能力;
。2)未履行出資義務(wù);
。3)因故意或重大過(guò)失給合伙組織造成經(jīng)濟損失;
。4)執行合伙組織事務(wù)時(shí)有不正當行為;
。5)合伙人有違反本協(xié)議第九條之規定的行為。
對合伙人的除名決議應當書(shū)面通知被除名人。被除名人自接到除名通知之日起,除名生效,被除名人退伙。合伙人退伙后,即視為放棄其在該合伙組織中占有的財產(chǎn)份額,并不再參與本年度合伙組織利潤盈余分配,其他合伙人即自動(dòng)擁有該財產(chǎn)份額,但不免除其因此給其他合伙人造成的損失。
。ǘ 合伙組織財產(chǎn)份額的轉讓
合伙期間,未經(jīng)全體合伙人書(shū)面同意,合伙人不得隨意轉讓其在合伙組織中的全部或部分財產(chǎn)份額。如經(jīng)其他合伙人書(shū)面同意該合伙人向合伙人以外的第三人轉讓?zhuān)谌藨葱氯牖飳Υ。合伙人以外的第三人受讓合伙組織財產(chǎn)份額的,經(jīng)修改合伙協(xié)議即成為合伙組織的合伙人。
第七條 合伙人會(huì )議、合伙負責人及合伙事務(wù)執行
。ㄒ唬┖匣锶藭(huì )議制度
1、召集:合伙人會(huì )議由合伙事務(wù)執行人____召集和主持,合伙負責人可根據情況需要決定召開(kāi)合伙人會(huì )議;
2、表決權:每個(gè)合伙人在合伙人會(huì )議中均享有表決權,除本協(xié)議另有約定外,重大事項決定應由占合伙組織財產(chǎn)份額比例三分之二以上的合伙人同意方可通過(guò),一般事項決定由占合伙組織財產(chǎn)份額比例二分之一以上的.合伙人同意即可;
4、重大事項:須經(jīng)合伙人會(huì )議中占合伙組織財產(chǎn)份額比例三分之二以上的合伙人同意方可通過(guò)的重大事項是指:
。1)推舉合伙事務(wù)執行人;
。2)增加、減少經(jīng)營(yíng)種類(lèi),調整、轉換經(jīng)營(yíng)項目,擴展業(yè)務(wù);
。3)對各合伙人占有合伙組織財產(chǎn)份額和利潤分配比例進(jìn)行適當調整;
。4)決定合伙組織的內部機構設置和財務(wù)收支計劃
。5)決定合伙組織的經(jīng)營(yíng)價(jià)格和工資、獎金、福利制度
。6)其它
第八條 合伙人的權利和義務(wù)
。ㄒ唬┖匣锶说臋嗬
1、參加合伙人會(huì )議,并對合伙事務(wù)的執行進(jìn)行監督;
2、合伙人享有合伙利益的分配權;
3、合伙人分配合伙利益應以其占有合伙組織財產(chǎn)份額比例或者按本協(xié)議的約定進(jìn)行,合伙經(jīng)營(yíng)積累的財產(chǎn)歸合伙人共有;
4、經(jīng)全體合伙人書(shū)面同意,合伙人有退伙的權利。
。ǘ┖匣锶说牧x務(wù):
1、按照合伙協(xié)議的約定維護合伙組織財產(chǎn)的統一;
2、分擔合伙經(jīng)營(yíng)損失的債務(wù);
3、為合伙債務(wù)承擔連帶責任。
第九條 禁止行為
。ㄒ唬┪唇(jīng)本合伙協(xié)議或合伙人會(huì )議授權,禁止任何合伙人私自以合伙組織名義進(jìn)行業(yè)務(wù)活動(dòng),私自進(jìn)行業(yè)務(wù)獲得利益歸全體合伙人,造成的損失由該合伙人個(gè)人全額進(jìn)行賠償;
。ǘ 禁止合伙人參與經(jīng)營(yíng)與本合伙項目相似或有競爭的業(yè)務(wù),如違反規定經(jīng)營(yíng),應向本合伙組織支付前兩年內經(jīng)營(yíng)所得利潤最高月份利潤(或平均利潤)12倍的違約金;
。ㄈ┏匣飬f(xié)議另有約定或者經(jīng)全體合伙人同意外,合伙人不得同本合伙企業(yè)進(jìn)行交易,如有違反,交易所得利益歸合伙組織所有,給合伙組織造成的損失應該雙倍賠償;
。ㄋ模┖匣锶瞬坏脧氖?lián)p害本合伙企業(yè)利益的活動(dòng)。
第十條 違約責任
。ㄒ唬┖匣锶宋唇(jīng)其他合伙人一致書(shū)面同意而轉讓其財產(chǎn)份額的,如果其他合伙人不愿接納受讓人為新的合伙人,可按退伙處理,轉讓的合伙人應賠償其他合伙人因此而造成的全部損失;
。ǘ┖匣锶怂阶砸云湓诤匣锲髽I(yè)中的財產(chǎn)份額出質(zhì)的,其行為無(wú)效,由此給其他合伙人造成損失的,該合伙人承擔全部賠償責任;
。ㄈ┖匣锶藝乐剡`反本協(xié)議或因重大過(guò)失導致合伙企業(yè)解散的,應當對其他合伙人承擔賠償責任;
第十一條 爭議解決方式
凡因本協(xié)議或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭議,合伙人之間應先共同協(xié)商,如協(xié)商不成,提交長(cháng)沙仲裁委員會(huì )仲裁。
第十二條 其他
。ㄒ唬 經(jīng)協(xié)商一致,合伙人可以修改本協(xié)議或對未盡事宜進(jìn)行補充約定;補充、修改內容與本協(xié)議相沖突的,以補充、修改后的內容為準;
。ǘ┍緟f(xié)議一份四頁(yè),各合伙人各執一份;
。ㄈ┍緟f(xié)議經(jīng)全體合伙人簽名、蓋章后生效。
甲方: ___________
乙方: ___________
丙方: ___________
簽約時(shí)間: ____年___月___日
簽約地點(diǎn): ______________________
培訓協(xié)議書(shū) 篇2
甲方: (以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)
乙方: (以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)
為協(xié)助 管理顧問(wèn)有限公司實(shí)施將于 年 月 日至 年 月 日舉辦的培訓計劃,確保本次培訓質(zhì)量與效果,雙方就講師邀請派遣等事宜達成以下協(xié)議:
一、甲方將承擔以下責任:
1.甲方負責根據乙方指定的主講內容邀請所需的講師,并于授課前10天提供所請講師的簡(jiǎn)介、講課提綱、行程安排等資料(電子版),并協(xié)助乙方制定宣傳方案,便于乙方在當地開(kāi)展工作。乙方正式文字宣傳資料必須經(jīng)甲方審核,否則造成不良后果由乙方承擔責任。
2.甲方承擔所需講師的授課費用,并保證授課老師按時(shí)到達、按時(shí)授課,如變更授課老師或授課時(shí)間須征得乙方同意,否則造成的全部損失由甲方承擔。
3.特邀授課老師: (簡(jiǎn)介)
4.授課時(shí)間及地點(diǎn):
年 月 日至 月 日
地 點(diǎn): 省 市
二、乙方將承擔以下責任:
1.乙方承擔本次培訓所需授課老師及甲方所派工作人員往返交通費及授課期間的食宿費用。
2.乙方負責提供本次培訓課程的培訓場(chǎng)地、培訓設備和相關(guān)教務(wù)管理工作,并承擔其相關(guān)費用。
3.保證在培訓前20個(gè)工作日,將在當地的培訓計劃、培訓時(shí)間、培訓內容和培訓地點(diǎn)等相關(guān)培訓信息以書(shū)面形式提供給甲方,以便甲方安排培訓內容和相關(guān)講師。
三、收益分配:
1.培訓費用由乙方根據當地市場(chǎng)情況自行制定。
2.乙方向甲方本次培訓費用共計 元(人民幣 整),其中包括講師授課費、講義設計費及相關(guān)培訓服務(wù)費。
3.乙方在本合同簽訂后3日內向甲方支付 元定金,在甲方邀請的講師講完課當日內支付余款(甲方不出具發(fā)票)。
4.為保證教學(xué)質(zhì)量及學(xué)習氛圍,乙方必須組織100人以上高素質(zhì)聽(tīng)課人員。教學(xué)場(chǎng)所應有良好的通風(fēng)、供熱系統,要有多媒體電化教學(xué)設施,要嚴格教學(xué)管理,嚴肅課堂紀律,維護好教學(xué)秩序。如因乙方組織原因造成授課不能按時(shí)正常進(jìn)行,乙方向甲方先期支付的費用作為違約金不退。
5.如果乙方未按時(shí)匯款,甲方有權取消舉辦相關(guān)培訓項目,相關(guān)的損失費用由乙方負責,并給予賠償。
四、協(xié)議期限:
1.本協(xié)議從簽訂之日起至該培訓項目完全實(shí)施后終止。
2.在合作期間,如果乙方違背協(xié)議中的合作原則,甲方可以立刻終止該合同,并給予書(shū)面通知。以甲方發(fā)出書(shū)面通知之日,作為雙方合同解除之日。
五、違約責任:
1.甲乙雙方須向對方提供相關(guān)證照復印件,并保證所提供證件真實(shí)合法,否則,對方有權終止合作。雙方在本協(xié)議規定的有效期內,應完全履行本協(xié)議規定的義務(wù)和責任,努力實(shí)現協(xié)議目標。
2.在本協(xié)議有效期內,雙方均不得就本協(xié)議合作內容和方式與第三方進(jìn)行合作。
3.為了甲乙雙方的共同利益,乙方使用甲方的名義從事任何活動(dòng),必須事先征得甲方的書(shū)面許可。
4.如果協(xié)議雙方在理解或執行此協(xié)議期間內出現任何爭議,應通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的,提交北京仲裁委員會(huì )仲裁解決。
六、協(xié)議構成
1.本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,本協(xié)議一式二份,雙方各執一份,具有相同法律效力。
2.本協(xié)議未盡事宜由雙方另行協(xié)商,并簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議具有與本協(xié)議相同的法律效力。
甲方: 乙方:
單位蓋章: 單位蓋章:
法人代表: 法人代表:
委托人: 委托人:
時(shí)間: 年 月 日 時(shí)間: 年 月 日
培訓協(xié)議書(shū) 篇3
。ㄎ闹兴{色字體下載后會(huì )有風(fēng)險提示)
甲方:
乙方:
為進(jìn)一步提高會(huì )計事務(wù)所員工素質(zhì)和會(huì )計職業(yè)技能,確保參加職業(yè)技能培訓的員工完成學(xué)習后繼續在本單位工作,甲、乙雙方根據國家相關(guān)法律法規,在平等、自愿,協(xié)商一致的基礎上達成如下條款,以茲共同遵守:
第一條培訓的內容
1、審計工作底稿要求;
2、重要審計程序應注意的事項;
3、提高底稿編制效率。
第二條培訓的期限
從____年____月____日起至____年____月____日止。
第三條服務(wù)期
從合同簽訂之日起,至合同期滿(mǎn)為止。
第四條培訓費用
培訓費用由會(huì )計事務(wù)所全部負擔。培訓費用包括但不限于培訓費、材料費、課本費、食宿費、交通費等項目。
第五條乙方的義務(wù)
1、乙方學(xué)習時(shí)間計入工作時(shí)間,按連續工齡累計,在工資晉級、工資辦法修訂,社會(huì )保險及住房公積金繳納時(shí)按在職員工處理。乙方在受訓期間應遵守甲方各項規章制度;
2、乙方應勤奮認真學(xué)習,完成培訓目標和學(xué)習任務(wù),并參加和通過(guò)所有考試和評定,獲得相應證書(shū),否則甲方承諾提供給乙方的一切培訓費用由乙方自行承擔;
3、乙方培訓取得的相關(guān)證書(shū)或證明材料,應在培訓結束后立即將原件交由甲方備案存檔;
4、乙方在培訓期間違反培訓單位的紀律條規或違反刑事法律等法律法規,導致不能完成培訓課程,或在培訓期間提出辭職或自動(dòng)離職的,甲方承諾提供給乙方的一切培訓費用由乙方自行承擔。
第六條工資及福利待遇
受訓期間的工資視情況按原工資照常支付;并享受其他的社會(huì )保險及福利待遇。
第七條違約責任
發(fā)生下列情況之一,乙方承擔的違約責任:
1、在培訓期結束時(shí),未能完成培訓目標任務(wù),未取得相應證書(shū)及證明材料,乙方向甲方賠償全部培訓成本費用;
2、在培訓期內違反了甲方和培訓單位的管理和規定,甲方有權取消或中止乙方繼續參加培訓的權利,并賠償甲方出資的全部培訓費用;
3、在培訓期內損壞甲方形象和利益,甲方除有權取消或中止乙方繼續培訓外,甲方還有權要求乙方賠償甲方出資的全部培訓費用。
第八條其他
本協(xié)議一式兩份,雙方各執一份,具有同等的法律效力。
甲方:
_______年______月______日
乙方:
_______年______月______日
【【精華】培訓協(xié)議書(shū)3篇】相關(guān)文章:
培訓協(xié)議書(shū)范本08-30
職前培訓協(xié)議書(shū)范本02-11
員工外出培訓協(xié)議書(shū)09-09
工廠(chǎng)員工培訓協(xié)議書(shū)范本02-11
公司新員工培訓協(xié)議書(shū)02-15
教職工培訓進(jìn)修協(xié)議書(shū)02-11
企業(yè)培訓合作協(xié)議書(shū)范本02-11
【精華】培訓通知集合6篇02-02