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壓瘡管理小組職責
壓瘡管理小組職責1
壓瘡小組工作職責
壓瘡專(zhuān)科護理小組工作職責
1、 在護理部的指導下，協(xié)助做好對全院壓瘡護理的評估、指導、督導工作。
2、 制定和完善壓瘡護理評估表及工作流程。
3、 負責為壓瘡提供專(zhuān)科護理，提高護理人員在評估和處理壓瘡問(wèn)題上的專(zhuān)科護理知識及專(zhuān)科護理技巧，給予患者全面護理。
4、 組織對難免性壓瘡的確認;科室經(jīng)申報壓瘡高危預警、并采取相應的預防護理措施而仍然發(fā)生的少數難免性壓瘡，壓瘡管理小組本著(zhù)實(shí)事求是的'原則，在24小時(shí)內查看病人，確認是否為難免性壓瘡，提出進(jìn)一步的防治措施。
5、 及時(shí)對護理工作中的壓瘡問(wèn)題給予評估和指導。組織小組成員討論分析，制定護理措施，跟蹤評價(jià)效果。
6、及時(shí)搜集、關(guān)注、傳達、培訓國內外有關(guān)壓瘡護理的新知識、新技術(shù)、新業(yè)務(wù)信息。
7、 每季度召開(kāi)小組工作會(huì )議，統計分析相關(guān)數據，總結經(jīng)驗，持續改進(jìn)。
壓瘡管理小組職責2
1 分科分組對壓瘡高�；颊�、院外發(fā)生的壓瘡患者進(jìn)行床邊評估，現場(chǎng)指導壓瘡患者的護理，參與壓瘡治療方案的制定，參與壓瘡會(huì )診，跟蹤護理效果。
2 每季度壓瘡管理小組組長(cháng)組織成員對壓瘡管理情況進(jìn)行分析、總結，提出改進(jìn)方法。壓瘡管理小組還制訂了全院統一的量表。如《壓瘡風(fēng)險評估流程圖》，《壓瘡風(fēng)險評估記錄表》，《壓瘡風(fēng)險上報指導流程》，《壓瘡危險因素評估登記表》，《壓瘡上報指導流程》，《患者皮膚壓瘡風(fēng)險報告單》，《皮膚壓瘡報告單》，《壓瘡情況記錄表》，《皮膚壓瘡觀(guān)察記錄表》，《皮膚壓瘡篩查表》等等。
3 壓瘡管理小組定期組織培訓：壓瘡管理小組組長(cháng)制定全年培訓計劃，重點(diǎn)培訓各科壓瘡質(zhì)控護士和護士長(cháng)，通過(guò)培訓提高了全員壓瘡的防范意識，提高了預防和治療壓瘡的技能，培訓的內容：
(1) 壓瘡管理小組制定的各種量表具體使用方法; (2) 壓瘡預防知識;
(3) 壓瘡治療外用藥物和敷料的新進(jìn)展; (4) 壓瘡如何護理會(huì )診; (5) 難免性壓瘡確認。 4 對病區護士的培訓：各病區挑護理骨干與病區護士長(cháng)作為病區壓瘡聯(lián)絡(luò )員參加院內舉辦的壓瘡護理新理論與技能的培訓班，由各病區壓瘡聯(lián)絡(luò )員承擔有關(guān)Waterlow量表應用、壓瘡的預防和治療、一期和二期壓瘡的處理等內容的培訓，以點(diǎn)帶片將壓瘡防治的新理論新方法應用到壓瘡護理實(shí)踐。
5 對病人及家屬的健康教育：對病人實(shí)施一對一的床邊教育與指導，并根據病人個(gè)體差異制訂有效的預防及護理措施，通過(guò)教育使病人和家屬重視壓瘡的預防并主動(dòng)配合參與壓瘡的治療與護理。
6 對壓瘡患者的'介入管理
(1) 壓瘡的上報：科室對院內發(fā)生和院外帶入的壓瘡必須填寫(xiě)《皮膚壓瘡報告單》上報護理部，護理部責成分管該科室的小組成員到床邊進(jìn)行查看指導，協(xié)助制定治療方案。判定院內發(fā)生壓瘡的性質(zhì)，如為非難免壓瘡要及時(shí)上報護理部，護理部在全院護理質(zhì)量分析會(huì )上進(jìn)行討論，總結經(jīng)驗，作為其他科室的借鑒。
(2) 壓瘡護理效果跟蹤：上報壓瘡科室護士長(cháng)每周報告患者壓瘡的進(jìn)展情況，主管的小組成員跟蹤檢查，及時(shí)調整護理方案。直到壓瘡愈合或者出院。
(3) 復雜壓瘡的護理：對于治療難度大的壓瘡，有科室護士長(cháng)提出申請，組織科護士長(cháng)壓瘡小組長(cháng)相關(guān)醫生進(jìn)行大會(huì )診，制定護理措施。主管的小組成員跟蹤檢查措施的落實(shí)情況和護理效果，并記錄。
壓瘡管理小組職責3
按照護理部的安排部署，經(jīng)壓瘡護理小組成員共同討論，分析目前醫院壓瘡預防和護理現狀，結合工作實(shí)際制定20xx年壓瘡護理小組工作計劃，具體如下：
一、制定工作職責，明確分工
1、根據我院具體工作實(shí)際明確工作職責，根據小組人員結構特點(diǎn)分工管理，小組成員負責科內壓瘡管理工作。
2、負責各科壓瘡的指導和護理會(huì )診，疑難壓瘡由小組聯(lián)系專(zhuān)科護士進(jìn)行會(huì )診與指導。
二、規范壓瘡評估及上報工作
1、加強學(xué)習壓瘡評估、上報及護理表格的正確填寫(xiě)與應用，重視手術(shù)病人皮膚情況交接。
2、鼓勵壓瘡上報，指導難免壓瘡的界定、評估及上報。
3、規范壓瘡上報流程，定期統計全院壓瘡評估率、發(fā)生率并報護理部。
4、根據上報數據、案例，整理分析，通過(guò)干預降低壓瘡發(fā)生率，促進(jìn)帶入壓瘡的控制與愈合。
三、強化全院護士對壓瘡的認識，提高壓瘡的預防和護理水平
1、加強組員自身學(xué)習，通過(guò)參加省、市壓瘡管理學(xué)習，引進(jìn)壓瘡護理新理念并及時(shí)分享和更新。
2、壓瘡小組成員經(jīng)常就壓瘡新理念進(jìn)行溝通，糾正如用消毒劑擦拭傷口、使用烤燈和氣圈等誤區，傳達濕性療法、自溶性清創(chuàng )等新理念，通過(guò)護理查房、院內護理講課等方式進(jìn)行壓瘡新知識普及。
3、條件允許時(shí)邀請傷口治療師到我院對疑難傷口進(jìn)行現場(chǎng)指導或授課。
4、申請增加預防用具、敷料等，規范壓瘡預防方法，減少壓瘡的發(fā)生。
5、將壓瘡各期表現、預防方法制成固定的卡片或宣傳畫(huà)，使護理人員易于辨識，方面臨床工作。
6、提高護士收集案例意識，對疑難傷口護理的成功案例進(jìn)行全員分享。
四、組織壓瘡護理小組開(kāi)展壓瘡預防和護理科研和護理論文的撰寫(xiě)。
五、具體安排 第一季度
1、討論各科室壓瘡護理工作存在難點(diǎn)、疑點(diǎn)
2、組織壓瘡護理專(zhuān)題學(xué)術(shù)講座 主題：壓瘡危險評估表的分析及臨床應用
第二季度
1、專(zhuān)科典型、疑難、特殊護理病例的查房或病例討論
2、進(jìn)行半年工作小結
3、組織壓瘡護理專(zhuān)題學(xué)術(shù)講座 主題：壓瘡的分期與壓瘡的危險困素
第三季度
1、專(zhuān)科典型、疑難、特殊護理病例的`查房或病例討論
2、組織壓瘡護理專(zhuān)題學(xué)術(shù)講座 主題：本院壓瘡用具的選擇與使用
第四季度
1、專(zhuān)科典型、疑難、特殊護理病例的查房或病例討論
2、小組成員進(jìn)行全年小組工作總結并制定新一年小組工作計劃
3、組織壓瘡護理專(zhuān)題學(xué)術(shù)講座 主題：壓瘡護理新進(jìn)展
附：壓瘡護理小組工作職責
1、在護理部的指導下，協(xié)助做好對全院壓瘡護理的評估、指導、督導工作。
2、制定和完善壓瘡護理評估表及工作流程。
3、負責為壓瘡提供專(zhuān)科護理，提高護理人員在評估和處理壓瘡問(wèn)題上的專(zhuān)科護理知識及專(zhuān)科護理技巧。
4、組織對難免性壓瘡的確認：科室經(jīng)申報壓瘡高危預警、并采取相應的預防護理措施而仍然發(fā)生的少數難免性壓瘡，壓瘡管理小組本著(zhù)實(shí)事求是的原則，在24小時(shí)內查看病人，確認是否為難免性壓瘡，提出進(jìn)一步的防治措施。
5、及時(shí)對護理工作中的壓瘡問(wèn)題給予評估和指導，組織小組成員討論分析，制定護理措施，跟蹤評價(jià)效果。
6、及時(shí)搜集、關(guān)注、傳達、培訓國內外有關(guān)壓瘡護理的新知識、新技術(shù)、新業(yè)務(wù)信息。
7、每季度召開(kāi)小組工作會(huì )議，統計分析相關(guān)數據，總結經(jīng)驗，持續改進(jìn)。
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