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文案策劃

時(shí)間:2021-04-13 11:41:44 文案 我要投稿

【實(shí)用】文案策劃模板匯編九篇

文案策劃 篇1

  鏡頭一:純凈的天空,白云飄過(guò),映襯在平靜的水面上,水面上生成一顆晶瑩的水珠,正好映射出飄來(lái)的云朵。

【實(shí)用】文案策劃模板匯編九篇

  鏡頭二:一顆晶瑩的水珠從樹(shù)葉上滾落下來(lái)(慢鏡頭特寫(xiě))。

  鏡頭三:陶醉在武夷山壯麗山水的男主人公,閉上雙眼,(背后是武夷山的秀麗美景)盡情享受來(lái)自大自然的清新沐浴。武夷星茶葉包裝在武夷山的背景前移動(dòng)。

  鏡頭四:開(kāi)水沖進(jìn)茶杯,一片片茶葉逐漸張開(kāi)。

  鏡頭五:茶杯里的熱氣升騰而上,武夷山的壯麗山色隨著(zhù)升騰的氣體顯現出來(lái)。 鏡頭六:茶杯里的茶葉完全舒展開(kāi)來(lái)。

  鏡頭七:茶水從杯中倒出。

  鏡頭八:喝光的空杯里還縈繞著(zhù)陣陣熱氣,從杯子里緩緩升騰開(kāi)去。 鏡頭九:水天一色的背景前幻化出茶葉的包裝和產(chǎn)品。

  文案旁白:不將就,才有成就,武夷星巖茶,中國福建。

  備選:(源于鐘靈神秀,氣若閑情雅士 武夷星巖茶,中國福建)

  創(chuàng )意說(shuō)明:本創(chuàng )意力圖創(chuàng )造出一種圍繞品茶、喝茶的外在意境美,通過(guò)視覺(jué)上 的美感達到滲透心靈的通覺(jué)感受,從而移情于喝茶的心理體驗。聲、 光、色的交織帶來(lái)惟美的視覺(jué)享受和心理愉悅是本創(chuàng )意著(zhù)意營(yíng)造的 效果,同時(shí)從側面交代了武夷星巖茶的地域特點(diǎn)。

  “俠客”篇

  鏡頭一:險峻的大山下,身背長(cháng)劍的俠客仰望著(zhù)懸崖上生長(cháng)著(zhù)茶樹(shù)。 鏡頭二:俠客的目光中透出幾分冷峻。(特寫(xiě))

  鏡頭三:幾棵茶樹(shù)屹立在懸崖頂上,在微風(fēng)中搖曳。

  鏡頭四:碧空下,俠客揮舞著(zhù)長(cháng)袖,生成一團團白色的氣團。

  鏡頭五:氣團產(chǎn)生的氣流將茶樹(shù)上的樹(shù)葉震落下來(lái),飛花般散落下來(lái)。 鏡頭六:一片片茶葉緩緩落進(jìn)俠客白色的袖袍中。

  鏡頭七:白色的袖袍逐漸幻化為水暈,鏡頭逐漸拉遠,在碧空下,茶葉飄落到 水中。

  鏡頭八:水天一色,水天一線(xiàn),俠客揮舞著(zhù)長(cháng)劍從水面上劃過(guò)。畫(huà)面中疊化出武夷星茶葉的包裝產(chǎn)品。

  鏡頭九:一杯泡好的茶葉散發(fā)出陣陣清香和騰騰的熱氣。

  鏡頭十:標版,再次出現武夷星包裝和產(chǎn)品。

  旁白:不將就,才有成就,武夷星巖茶,中國福建。

  備選:(縱橫無(wú)礙于八方,乘風(fēng)起隨心盡意,絕塵時(shí)灑脫不凡。武夷巖茶,中國福建)

  創(chuàng )意說(shuō)明:從茶中體會(huì )出人生的各種感悟是喝茶的較高境界,這是一種深刻的 心靈體驗。這篇廣告的創(chuàng )意出發(fā)點(diǎn)就是通過(guò)塑造出一個(gè)灑脫飄逸的 俠客形象,通過(guò)他的舉動(dòng)創(chuàng )造出那種動(dòng)則絕塵而去,靜則灑脫不凡 的氣度,帶出品茶的心理感受和境界。同時(shí)暗示出武夷巖茶的悠久 歷

  史和生長(cháng)的特殊環(huán)境,為品牌營(yíng)造出特殊的文化氛圍。對于一個(gè) 打市場(chǎng)、創(chuàng )品牌的茶葉品牌,這種視覺(jué)沖擊力比較強的廣告更容易

  吸引受眾,產(chǎn)生更強烈的興趣,這在品牌的導入和初創(chuàng )期比較適用。

文案策劃 篇2

  本人自20xx年8月23日進(jìn)入XXXX品牌策劃機構,到今天還差2天就4月半了,在這里我謹代表我自己對楊總、王總以及我的直接上司xxx給予我的支持和關(guān)懷表示最誠摯的感謝!進(jìn)入XXXX品牌策劃機構,本人一直從事的工作是文案策劃,先后服務(wù)于同仁堂中秋百貨店面營(yíng)銷(xiāo)項目、XXXX品牌公司網(wǎng)站更新項目、羅馬紅項目線(xiàn)上傳播、興春園藝項目、王府井開(kāi)幕儀式和其微電影女主角海選、微電影的拍攝、制作和上映以及林氏餐廳福州店項目、王府井建行聯(lián)名卡啟動(dòng)儀式方案撰寫(xiě)、好林居地板畫(huà)冊等項目。在這些項目服務(wù)過(guò)程中同時(shí)也穿插的一些零碎的工作,如:9月份銘格爾SI設計以及11月份哥德堡會(huì )所等的PPT制作等。下面我將向各位領(lǐng)導進(jìn)行詳細匯報:

  一、時(shí)間節點(diǎn)

  1、同仁堂中秋百貨店面營(yíng)銷(xiāo)計劃 20xx.08-20xx.09

  2、羅馬紅營(yíng)銷(xiāo)推廣項目 20xx.08-20xx.09.05

  3、銘格爾SI設計 PPT 20xx.09.13

  4、XXXX品牌公司網(wǎng)站設計 20xx.09.14-20xx.10.25

  5、王府井開(kāi)幕儀式 20xx.09-20xx.11.29

  6、王府井女主角海選 20xx.09-20xx.11.29

  7、林氏餐廳項目策劃 20xx.10-20xx.11

  8、王府井建行聯(lián)名卡啟動(dòng)儀式 20xx.11.10-20xx.11.15

  9、好林居地板畫(huà)冊 20xx.11-20xx.12

  10、哥德堡會(huì )所 20xx.11.25-20xx.11.29

  11、王府井微電影拍攝 20xx.12.12-20xx.12.22

  二、工作簡(jiǎn)述及得失

  一)同仁堂項目(職責:扇形養生手冊文案、銷(xiāo)售人員培訓PPT制作、現場(chǎng)布場(chǎng))

  同仁堂中秋百貨店面營(yíng)銷(xiāo)是我加入XXXX以來(lái)參與的第一個(gè)項目。雖然剛來(lái)公司不過(guò)一周就已經(jīng)體會(huì )到在家加班以及深夜加班的滋味了。但也正因為這樣,剛回到廣告行業(yè)的我在最短的時(shí)間內又熟悉起了廣告行業(yè)。

  二)XXXX網(wǎng)站更新項目(職責:公司介紹PPT制作、團隊包裝、根據設計排版對相應的頁(yè)面做文字配合等)

  從9月14號開(kāi)始的XXXX網(wǎng)站更新,這個(gè)項目歷時(shí)比較長(cháng),是一個(gè)很繁瑣的工作,當然也是一個(gè)很好的學(xué)習機會(huì )。在這個(gè)工作中整個(gè)網(wǎng)頁(yè)的文案部分的整理包括:公司的主頁(yè)面圖片的文案創(chuàng )作,公司網(wǎng)站的案例文字資料的整理和再創(chuàng )作,以及新聞頁(yè)面的內容選擇和寫(xiě)作等(根據設計排版對相應的圖片做文字配合)。在工作過(guò)程中參考了很多國內4A廣告公司以及國內做的比較好的廣告公司的網(wǎng)頁(yè)頁(yè)面設計,也看過(guò)很多相關(guān)文案網(wǎng)站。記憶最深刻的是案例資料的整理再創(chuàng )作過(guò)程。因為對公司的不熟悉以及公司以往案例存檔的忽視造成了整理過(guò)程難以進(jìn)行。這里向公司提出一個(gè)建議:是否專(zhuān)門(mén)配備一個(gè)大容量的移動(dòng)硬盤(pán),由行政負責,在每個(gè)項目完成后依據項目名稱(chēng)和完成時(shí)間建立一個(gè)簡(jiǎn)單的資料庫,這樣才能在細水長(cháng)流中將公司的成長(cháng)過(guò)程記錄和保留下來(lái)。

  三)羅馬紅項目(職責:羅馬紅線(xiàn)下、線(xiàn)上推廣方案策劃)

  參與了羅馬紅項目線(xiàn)上傳播的方案撰寫(xiě),可惜的是在客戶(hù)來(lái)訪(fǎng)公司的時(shí)候發(fā)現他所需要的根本不是這個(gè)東西而是我們設計部門(mén)的設計成品,這里就體現了一個(gè)問(wèn)題:作為策劃人員的我在對項目不了解的情況下盲目的文字工作是不可取的。策劃的方案不能落地就什么都不是。在以后工作中遇到相同的問(wèn)題時(shí),就應該事先對項目的工作進(jìn)度等了解清楚。第二個(gè)問(wèn)題就是客戶(hù)對接的問(wèn)題,客戶(hù)到底需要的是什么,這個(gè)在客戶(hù)部門(mén)和策劃部門(mén)沒(méi)有很好的溝通,合作契合度不夠。

  四)王府井項目(職責:王府井開(kāi)幕儀式以及海選決賽的方案策劃、主持稿、新聞稿等文案工作、現場(chǎng)執行、微電影拍攝、后期監工等)

  由最初只是海選落地活動(dòng)項目到滾雪球一樣的發(fā)展到了接手王府井開(kāi)幕儀式,微電影的拍攝制作,這個(gè)項目一直做的很糾結,因為王府井客戶(hù)方每每早令夕改,客戶(hù)的想法總是很多,要求也很?chē)栏,因而方案也一直在曲折中前進(jìn)。工作過(guò)程中也存在著(zhù)各種各樣的問(wèn)題:缺乏經(jīng)驗、溝通缺乏等等等等。這里敞開(kāi)說(shuō)一下微電影的選拔賽和微電影的拍攝及后期監工。

  首先,談?wù)労_x決賽,有收獲也有不足,其中最為深刻的是兩點(diǎn):1)事情把握上欠缺審判力度,在管理跟執行的角色中無(wú)法把握好的平衡,陷入項目的實(shí)際操作中而忽略對整體把握力度。2)與甲方的直接對接認識不一致。由于沒(méi)有形成業(yè)務(wù)對接的正規化操作,導致在活動(dòng)過(guò)程中的一些細節沒(méi)有達成共識,這里提一下決賽的頒獎儀式:在策劃階段的獎品以及頒獎的形式問(wèn)題,我方認為冠軍得到或將證書(shū)和簽約金,2-6名獲得500元購物券,后臺領(lǐng)取,現場(chǎng)將頒發(fā)證書(shū)給冠軍;而甲方認定頒獎形式是1-6名均頒獎。在活動(dòng)現場(chǎng)當晚甲方就表示了不滿(mǎn)。這里還說(shuō)明甲乙雙方在活動(dòng)之前的碰頭會(huì )議尤為重要。必須重視。

  其次,王府井的微電影的拍攝制作。王府井微電影拍攝項目的起止時(shí)間是20xx.12.12至20xx.12.22,為期短短的10天,可是這中間的工作可以說(shuō)還是收獲頗多的。這期間做的最多的工作就是雙方的溝通。在慢慢的摸索中,學(xué)會(huì )了表達方式的技巧。在王府井拍攝過(guò)程中最重要的一點(diǎn)就是甲方、乙方以及第三方的溝通、人員的催場(chǎng)配合等都有諸多學(xué)習的地方。而后期的監工是十分有必要的過(guò)程這是在第三方公司監工的深切體會(huì )。這里還想說(shuō)明一下:對客戶(hù)的建議或是要求,客戶(hù)口能不能適當的予以拒絕,微電影的成品在甲方的要求下已經(jīng)完完全全成為3支廣告片。

  由于王府井圣誕車(chē)展項目和微電影的后期制作時(shí)間交叉,因此,此項目中我的工作基本就是前期的PPT制作、主持稿的撰寫(xiě)和后期的配合,相對來(lái)說(shuō)是比較輕松的。這里就不在多做說(shuō)明。

  五)林氏餐廳福州店的策劃方案。(職責:店面招商投標PPT制作)

  這個(gè)項目的的完成幾乎是在王府井項目服務(wù)過(guò)程中昏昏沉沉的完成的,各種的找圖、找素材填補優(yōu)化PPT畫(huà)面。這時(shí),平時(shí)素材積累不足就在這個(gè)過(guò)程中暴露出來(lái)了。怎么樣做簡(jiǎn)潔明了而又生動(dòng)形象的PPT是我20xx年需要進(jìn)一步努力的方向。

  六)好林居地板畫(huà)冊文案優(yōu)化(職責:畫(huà)冊文案改版、文字校對等)

  此項目的工作重點(diǎn)在設計部門(mén),這里不多做闡述。

  三、工作心得及20xx年計劃

  在這4個(gè)月以來(lái)的工作中接觸到許多新的事物、學(xué)習到了許多新知識、新經(jīng)驗,使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進(jìn)一步的完善。因此,20xx年是希望的一年,有新的氣新也有新的挑戰,但無(wú)論如何我都會(huì )以新的面孔,采取更積極主動(dòng)的態(tài)度迎接新的挑戰,用更大的努力在崗位上為公司做出更多貢獻,綜上,以下心得以及今后工作努力的方向,

 。ㄒ唬┬牡眉安蛔

  1)在文案/方案的撰寫(xiě)過(guò)程中,客戶(hù)意圖部分沒(méi)有掌握到位,一些思路沒(méi)有理解到位,在接下來(lái)的工作中要予以克服,明晰;

  2)在工作討論過(guò)程中,經(jīng)常缺乏引導和說(shuō)服力,或者無(wú)法將對方引往自己想要引導的方向,需要加強人際關(guān)系處理方面的鍛煉;

  3)工作對接過(guò)程正規化。先從郵件禮儀開(kāi)始;

  值得欣喜的是,在工作過(guò)程中,我也發(fā)現了自己的一些優(yōu)點(diǎn):比如積極聽(tīng)取領(lǐng)導和同事的意見(jiàn),對自己的工作和學(xué)習加以改進(jìn)。

 。ǘ20xx年計劃

  1)在下一步的工作中,我要培養自己的文字的感染能力以及創(chuàng )意發(fā)散能力,多學(xué)多看成功的案例作品,同時(shí)在業(yè)余時(shí)間努力學(xué)習更多的知識,擴大獵取知識的范圍,不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,使自己的全面素質(zhì)再有一個(gè)新的提高,以適應公司的發(fā)展和社會(huì )的需要。

  2)虛心向其他同行和同事學(xué)習業(yè)務(wù)方面的經(jīng)驗,借鑒好的工作方法,更好的處理各種人際關(guān)系。

  3)增強自己的軟件運用能力,希望在設計方面能力有所提高。。

  4)最后一點(diǎn)也是最重要的點(diǎn):本職工作能力,自信力,協(xié)助能力、承當責任能力以及發(fā)展潛力等都直接決定工作的生命力,接下來(lái)的一年里承擔責任能力和發(fā)展潛力的培養是工作重點(diǎn)應慢慢得到鍛煉。

文案策劃 篇3

  人生很像一部電影,它的情節總是跌宕起伏,它的結局總是讓人難以捉摸。人的發(fā)展和建樹(shù)永遠給人以遐想的空間,給人以成功的誘惑。對成功的追求就是每個(gè)人工作的動(dòng)力源泉。

  從8月17日我到公司入職以來(lái),從事公司的策劃工作,倍感責任重大,同時(shí)也非常感謝公司領(lǐng)導的充分信任,給予我這樣的舞臺以發(fā)揮所長(cháng)。在此,我對自入職以來(lái),在本職工作崗位上取得的一些成績(jì)和一些思考或者說(shuō)想法以及一些自身的問(wèn)題,做出簡(jiǎn)要的述職匯報,望公司各位領(lǐng)導予以批評與指導。

  首先我作為擁有將近5年的職場(chǎng)闖蕩經(jīng)驗,從事了3年文案策劃工作的職場(chǎng)老鳥(niǎo),對文案的寫(xiě)作、策略的選擇是有自己獨到見(jiàn)解的。我有一系列被業(yè)界認同的操作模式在文案中得到了體現,文案策劃貴在心思細膩,能想人所不想,能打破常規出奇制勝。一份優(yōu)秀的文案作品與普通文案作品的差別僅僅在于亮點(diǎn)的多少而已,F實(shí)情況中很多時(shí)候為了迎合客戶(hù)的實(shí)際需求,部分內容會(huì )做出刪減甚至與之前的設想大相徑庭,這些都是出于為公司謀取利益的正?紤],并不是個(gè)人能力的.缺失。

  當然個(gè)人的不足肯定是存在的,人無(wú)完人嘛。每個(gè)人的知識層面、工作經(jīng)歷、價(jià)值觀(guān)、世界觀(guān)都有著(zhù)明顯的區別。一個(gè)公司的存在就是把這些不同個(gè)性的人完美融合在一起創(chuàng )造價(jià)值實(shí)現自我成就的共性需求。

  在我入職2個(gè)多月以來(lái),我深深的感到本人的眼界還需提高,對于社會(huì )資訊的吸收還有所欠缺,策劃理論知識也不夠豐富。每次面對不同類(lèi)型的文案,我都需要查閱大量的資料,所以文案完成的時(shí)間相對較慢。好在我可以邊工作邊學(xué)習,從網(wǎng)上下載國際4a公司的策劃文案自己學(xué)習、借鑒;購買(mǎi)策劃類(lèi)書(shū)籍進(jìn)行理論補充,與溫姐溝通,與全國策劃圈內人士網(wǎng)上交流等,正所謂生命不息學(xué)習不止。策劃的工作決定了我們必須眼界廣闊,通曉古今。

  入職后我的第一份文案是廣元農超對接項目,這跟我以前從事的通訊行業(yè)、文體活動(dòng)的項目策劃有著(zhù)明顯的差異。我要改變身份以政府官員的角度創(chuàng )作文案才能達到他們的要求。雖然文案幾經(jīng)修改仍然流標,可謂出師不利。不過(guò)通過(guò)溝通得知失敗的主要原因在于美工的不足以及場(chǎng)地考察的不夠充分,我認為這在以后的工作中是可以避免的。

  在說(shuō)說(shuō)我的困惑,在我進(jìn)入公司以后我有種不知被誰(shuí)領(lǐng)導的感覺(jué)。經(jīng)常2個(gè)老總都有文案需要我來(lái)完成,而時(shí)間上卻實(shí)現不了,為此也苦惱過(guò)、困惑過(guò)、猶豫過(guò)。由于之前設計人員能力的欠缺,為此我挨了不少板子這些苦衷也不好言表。我也知道公司剛剛起步,很多工作崗位不是很完善,工作能力也有所差別。既然你無(wú)法改變它那就適應它,自己多做點(diǎn)吧。同時(shí)以過(guò)來(lái)人的身份給予同事一些工作上的建議,讓他們能更有效的工作,也能對我有更大的支持。因為一份好的文案策劃,創(chuàng )意是關(guān)鍵是靈魂是驅干,美編是亮眼的服裝是奪人眼球的利器,成本是核心是取得成功的關(guān)鍵環(huán)節。要想取得客戶(hù)的滿(mǎn)意我們必須做出120%的努力,所以我也需要同事們的鼎力支持。同時(shí)我所掌握的活動(dòng)執行經(jīng)驗我也會(huì )毫不保留的告知公司同事,讓他們避免一些不必要的錯誤,為公司及個(gè)人創(chuàng )造更高的經(jīng)濟價(jià)值。

  不積硅步,無(wú)以至千里。任何一個(gè)人的知識與能力的提升都是在項目服務(wù)過(guò)程中,不斷積累,不斷修正,不斷完善的。只有專(zhuān)業(yè)的沉淀與堅持不懈的努力,才能取得團隊和個(gè)人的成功。只有達到足夠的專(zhuān)業(yè)沉淀,才能做到真正的厚積薄發(fā)。

  以上文案策劃年度工作總結就為您介紹到這里,希望它對您有幫助。如果您喜歡這篇文章,請分享給您的好友。更多總結范文,盡在總結報告。

文案策劃 篇4

  1、根據店鋪風(fēng)格與當下熱點(diǎn),結合流行時(shí)尚的資訊,與運營(yíng)及相關(guān)人員溝通策劃微淘活動(dòng),編輯并發(fā)布微淘信息,同時(shí)進(jìn)行粉絲的維護與互動(dòng);

  2、詳情文案:以獨特的審美視角,別樣的腔調文字,剖析產(chǎn)品亮點(diǎn)與賣(mài)點(diǎn),描述產(chǎn)品的特點(diǎn);

  3、運營(yíng)微博賬號,創(chuàng )建熱門(mén)話(huà)題與發(fā)布信息;

  4、淘寶各熱門(mén)社區的活動(dòng)參與,與粉絲互動(dòng)分享;

  5、根據店鋪的整體風(fēng)格,人群定位,撰寫(xiě)獨具吸引力并具有感染力的軟文;

  6、根據模特直播給出一定的方案

文案策劃 篇5

  一、活動(dòng)引言

  教育是培養孩子成材的一個(gè)必不可少的環(huán)節。關(guān)心兒童成材,要從娃娃抓起,特別是福利院的孩子們,對于孩子的啟蒙教育更是重中之重。他們需要社會(huì )的關(guān)愛(ài),感受社會(huì )愛(ài)的陽(yáng)光,對生活充滿(mǎn)希望。青春關(guān)愛(ài)成長(cháng),熱心奉獻社會(huì )。我認為作為校青年志愿者協(xié)會(huì )的我們可以為他們繽紛的童年更添一些色彩。

  二、活動(dòng)目的

  1 、為孩子們搭建一個(gè)了解外部世界、認識社會(huì )的平臺,把他們個(gè)人的成長(cháng)成材與時(shí)代進(jìn)步發(fā)展和社會(huì )進(jìn)步發(fā)展地結合起來(lái),把他們個(gè)人的綜合素質(zhì)的提高與身體健康和心理成熟有機地統一起來(lái)

  2 、慰問(wèn)福利院的孩子們。希望社會(huì )上更多地仁人志士能夠更多地幫助和關(guān)愛(ài)福利院的小朋友們。加入到我們的志愿活動(dòng)中來(lái),給小朋友們帶去一分關(guān)愛(ài)與呵護。

  3、聯(lián)合河南省福星兒童公益基金會(huì )走進(jìn)校園關(guān)愛(ài)兒童,讓社會(huì )上更多的熱愛(ài)公益教育組織或個(gè)人關(guān)注兒童教育。

  4 、讓我們的干事們體驗一下做幼師的經(jīng)歷

  三、主題

  “慶感恩”大手拉小手,志于愛(ài)愿于愛(ài)

  四、時(shí)間及地點(diǎn)

  時(shí)間:xx年11月28日下午地點(diǎn):奇色花福利幼兒園(注:如有刮風(fēng),下雨、雪等惡劣天氣,活動(dòng)場(chǎng)合改為室內)

  五、宣傳方案

  1、校園海報:校青年志愿者協(xié)會(huì )宣傳部在活動(dòng)前期設計出新穎的海報。

  2、網(wǎng)絡(luò )宣傳:校青年志愿者協(xié)會(huì )信監部有關(guān)人員在活動(dòng)期間進(jìn)行信息采集(活動(dòng)照片),活動(dòng)后把活動(dòng)內容整理上傳到校青年志愿者協(xié)會(huì )博客和主頁(yè)等網(wǎng)絡(luò )單位上。

  3、微博宣傳:在支教活動(dòng)開(kāi)始之前用微博為本次活動(dòng)進(jìn)行輿論造勢,號召更多的人關(guān)注和參與。

  六、參與人員

  河南省福興兒童公益基金會(huì ) 華北水利水電大學(xué)青年志愿者協(xié)會(huì )

  七、活動(dòng)流程

 。ㄒ唬┗顒(dòng)前具體流程:

  1、校青年志愿者協(xié)會(huì )組策部人員商討擬定活動(dòng)策劃書(shū),明確活動(dòng)內容和分工。

  2、由青年志愿者協(xié)會(huì )宣傳部負責制作并粘貼海報。

  3、由青年志愿者協(xié)會(huì )信監部在學(xué)校的貼吧論壇或青協(xié)網(wǎng)站上發(fā)布這次活動(dòng)的信息為活動(dòng)宣傳,以擴大這次活動(dòng)的影響。

  4、由青年志愿者協(xié)會(huì )外聯(lián)部積極對外聯(lián)聯(lián)系福利院,并同負責人談好活動(dòng)的具體事項。

  1、 各部部長(cháng)須提前一周下發(fā)志愿者名單給相關(guān)活動(dòng)的負責人,每部須為本活動(dòng)特設一名負責人,負責與總負責人聯(lián)系和溝通,并向成員傳達相關(guān)指示和命令。

  2、 總負責人須提前確認各小組成員名單。各小組合理安排男女生比例,并由本次活動(dòng)的總負責人確定各小組組長(cháng)。各小組組長(cháng)選拔標準 u 組織能力強u 樂(lè )觀(guān)開(kāi)朗 u 有責任心u 頭腦靈活、反應快 u 對此活動(dòng)有經(jīng)驗者優(yōu)先考慮

  3、 活動(dòng)前幾天進(jìn)行志愿者見(jiàn)面會(huì )(具體時(shí)間可視情況再作調整)并確定流程,編排節目。

  4、 見(jiàn)面會(huì )后各小組組長(cháng)聯(lián)系本小隊成員進(jìn)行節目排練。

 。ǘ 活動(dòng)中具體流程:

  1、 參加本次活動(dòng)的所有志愿者在出發(fā)前于學(xué)校國旗桿集合,清點(diǎn)人數,并交代活動(dòng)的相關(guān)細節。

  2、 帶隊至福利院,預計3點(diǎn)整活動(dòng)開(kāi)始。

  3、 3點(diǎn)至3:15點(diǎn)開(kāi)始互動(dòng)環(huán)節,給小朋友發(fā)放一些精美禮物。

  4、 3:15至3:30 ,小組長(cháng)教小朋友簡(jiǎn)單的課外知識。

  5、 3::30點(diǎn)至4:00點(diǎn)組織小朋友做游戲。進(jìn)行“大手牽小手”的互動(dòng)

  6、 4:00由河南省福星兒童公益基金會(huì )為奇色花福利幼兒院進(jìn)行助學(xué)教育物品捐贈儀式。

  7 、活動(dòng)結束,與小朋友合影留念,組織收隊

 。ㄈ┗顒(dòng)后具體流程:

  1、活動(dòng)結束后,組織者召集志愿者集合并清點(diǎn)人數。離開(kāi)前注意打掃校園的衛生,以及整理校園的物品,保持干凈整潔.返校之后召集志愿者開(kāi)會(huì ),了解活動(dòng)進(jìn)行情況。并談?wù)剛(gè)人感想及意見(jiàn)和建議等?偨Y、改進(jìn)活動(dòng)中的不足之處。

  2、辦公室做活動(dòng)總結,存檔備案,以備下次活動(dòng)參考。

  3、監察部負責將此次活動(dòng)照片保留并上傳校青協(xié)微博,為以后社團宣傳工作積累素材。

  八、 備用方案

  若本應參加活動(dòng)的人員有事不能參加活動(dòng),應提前告知所屬組織的有關(guān)負責人若有一些無(wú)法預測的因素造成本次活動(dòng)不能按時(shí)舉行,參與活動(dòng)的全體人員要聽(tīng)從當日活動(dòng)負責人。

  九、活動(dòng)預算:

  條幅:40元 手工紙:30元 畫(huà)筆:50元 愛(ài)心卡片:15元 共計:135元

   、備注:

  該份策劃的最終解釋權歸華北水利水電大學(xué)青年志愿者協(xié)會(huì )所有

華水青年志愿者協(xié)會(huì )

二零一三年十一月二十三日

文案策劃 篇6

  1、負責企業(yè)品牌網(wǎng)站、短信傳播平臺的建設、維護與更新,確保品牌傳播的及時(shí)性與有效性。

  2、負責企業(yè)文案、品牌文案、產(chǎn)品廣告文案及促銷(xiāo)活動(dòng)推廣文案的撰寫(xiě)。

  3、負責企業(yè)品牌標準簡(jiǎn)介建立,參與企業(yè)文化CIS系統建設。

  4、負責企業(yè)內刊、企業(yè)宣傳欄的策劃、文案撰寫(xiě)及出版管理。

  5、負責對外媒體新聞及軟文供稿,建立媒體資源,并協(xié)助市場(chǎng)經(jīng)理維護媒體關(guān)系。

  6、負責協(xié)助進(jìn)行活動(dòng)項目方案制定及實(shí)施。

  7、負責政府專(zhuān)項扶持基金的申請。

  8、負責與平面設計師保持密切溝通配合,對廣告平面表現提供創(chuàng )意文案支持。

  9、及時(shí)完成上級領(lǐng)導安排的各項工作任務(wù)。

文案策劃 篇7

  來(lái)到廣州也有兩個(gè)多月的時(shí)間了,回學(xué)校弄畢業(yè)論文和答辯的日期也日益臨近,在廣州三憬廣告公司不知不覺(jué)中度過(guò)了70多個(gè)日日夜夜,有歡笑,有淚水,積累了寶貴的經(jīng)驗,收獲不少,結識了很多的人,認識了很多的同事,說(shuō)要離開(kāi)還真的有點(diǎn)舍不得。

  不過(guò)也有兩個(gè)多月的時(shí)間沒(méi)有和宿舍里面的兄弟在一起了,有點(diǎn)想念,畢竟都是快畢業(yè)了,以后有些同學(xué)也許都不會(huì )再有機會(huì )見(jiàn)面,想起這些,覺(jué)得滿(mǎn)傷感的,但終究天下沒(méi)有不散的宴席,會(huì )有分別的那么一天,都是大人了,都能夠面對這一天,畢業(yè)了也是人生的另一個(gè)起點(diǎn),唯有祝福兄弟姐妹在以后的工作、生活中一路順風(fēng),好人有好報。

文案策劃 篇8

  一、活動(dòng)目的

  利用開(kāi)學(xué)典禮這一良好教育契機,進(jìn)一步統一思想,明確新學(xué)期的奮斗目標,增強師生責任感和使命感,激勵全校師生振奮精神、銳意進(jìn)取;營(yíng)造和諧、濃厚的工作氛圍,為新學(xué)期創(chuàng )造一個(gè)良好的開(kāi)端。

  二:活動(dòng)時(shí)間:20xxx年3月10日下午 1:30開(kāi)始

  三:活動(dòng)地點(diǎn):操場(chǎng)

  四:活動(dòng)流程:

  1、升旗儀式 (負責:李夢(mèng)菲 指揮:阿米娜)

  2、校長(cháng)致辭

  3、教師代表講話(huà)(古麗巴哈. 李夢(mèng)菲

  4、表彰上學(xué)期三好學(xué)生、優(yōu)秀班干部、進(jìn)步生、 校長(cháng)、教務(wù)主任頒發(fā)獎狀 學(xué)生領(lǐng)獎 (負責:李夢(mèng)菲)

  5、校長(cháng)總結

  五:人員分工:

  1、拍照: 李秀蘭、廣播室齊鳳霞

  2、主持:李夢(mèng)菲

  六:注意事項:

  1、頒獎次序:三好學(xué)生一組 吾校長(cháng)頒獎 (11名學(xué)生) 優(yōu)秀班干部一組 教務(wù)主任阿米娜頒獎 (11名學(xué)生)進(jìn)步生一組 教務(wù)主任阿米娜老師頒獎 (11名學(xué)生)

  2、雷鋒小標兵、雷鋒班級頒獎

  3、教師、學(xué)生情緒飽滿(mǎn)、精神振奮,學(xué)生穿校服,少先隊員佩戴紅領(lǐng)巾。

  4、學(xué)生按班級依次入場(chǎng),遵守會(huì )場(chǎng)紀律。班主任在本班隊伍前面。

文案策劃 篇9

  廣告文案策劃是指廣告公司或企業(yè)策劃部從事文字工作的職業(yè)。廣告文案策劃也指一種文體,用來(lái)表現某種方案或創(chuàng )意。例如:

  廣告文案策劃、廣告文案編寫(xiě)、影視廣告腳本、報紙廣告、宣傳單等;

  廣告企業(yè)文案:企業(yè)宣傳視頻、新聞宣傳、形象宣傳等。

  一、廣告公司文案策劃這個(gè)職業(yè)主要工作內容如下:

  1、負責業(yè)務(wù)方案中創(chuàng )意文字的撰寫(xiě);

  2、參與內部各項業(yè)務(wù)的策劃、創(chuàng )意會(huì );

  3、負責對提案和輸出的文字及設計完成稿校對簽字;

  4、負責對各項業(yè)務(wù)文案資料的管理;

  5、配合完善傳播方案,配合完善傳播主題,負責完成傳播主題在多種傳播手段上的文字創(chuàng )意表現、校對等工作;

  6、在項目〔品牌〕服務(wù)的過(guò)程中,配合廣告策略,與創(chuàng )意設計根據策略完成廣告(影視、平面、廣播、網(wǎng)絡(luò ))的創(chuàng )意表現;

  7、文案創(chuàng )意方法、工作方法的總結整理,成功廣告案例的收集整理;

  8、協(xié)調公司相關(guān)部門(mén)的工作,在第一時(shí)間提供給客戶(hù)最完善的解決方案;

  9、完成領(lǐng)導交辦其它的工作內容。

  二、廣告公司文案策劃崗位職責要求如下:

  1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理類(lèi)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷;

  2、有市場(chǎng)策劃工作經(jīng)驗;

  3、優(yōu)秀的文案功底,有較強的創(chuàng )造性思維能力、創(chuàng )意概念及良好的溝通能力;

  4、了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài),依據市場(chǎng)變化適時(shí)策劃制定整體促銷(xiāo)方案,策劃定期的促銷(xiāo)活動(dòng);

  5、組織實(shí)施經(jīng)驗,監督、指導、落實(shí)促銷(xiāo)活動(dòng)的執行,有成功的策劃案例者優(yōu)先;

  6、有綜合運用包括廣告策劃、軟文宣傳、公關(guān)活動(dòng)等在內的各種營(yíng)銷(xiāo)方式進(jìn)行市場(chǎng)宣傳、品牌推廣的能力。

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