文案策劃范文合集9篇
文案策劃 篇1
一、 策劃與創(chuàng )意
1. 策劃與創(chuàng )意源于文化的底蘊,生于思維的碰撞,精于閱歷的積淀。
2. 策劃總要求有新的創(chuàng )意,并直接針對市場(chǎng)和銷(xiāo)售。
3. 策劃和創(chuàng )意要求從業(yè)人員是專(zhuān)家,而非仙家;是解決問(wèn)題而非點(diǎn)石成金。
4. 策劃創(chuàng )意是團隊組織行為、專(zhuān)家行為、工業(yè)化流程行為相結合的智業(yè)產(chǎn)業(yè),是一項長(cháng)期持久的事業(yè)。
二、 策劃文稿的撰寫(xiě)
1.最忌空洞無(wú)物、閉門(mén)造車(chē)。
二忌辭藻堆砌、華而不實(shí)。
三忌文筆不暢、別字先生。
2.文章是思維的外在體現,低劣的稿件將給公司形象造成不可彌補的損失。
3.策劃人這個(gè)崗位總要面臨各種新鮮的事物,要求從業(yè)者能在最短時(shí)間對項目做出盡可能深入的了解。
4.策劃離不開(kāi)深入細微的調查研究。
策劃人在撰寫(xiě)文稿前必須先對相關(guān)領(lǐng)域進(jìn)行"速成學(xué)習",盡快由一無(wú)所知變成行家里手。
例如撰寫(xiě)"紀念西藏和平解放五十周年五十位知名畫(huà)家大型筆會(huì )",不知道"一紙三裁",不知道吳冠中,不了解作品的行情,是談不上做知名畫(huà)家筆會(huì )策劃的。
當今國內知名畫(huà)家屈指可數不過(guò)二十余位,僅僅為紀念五十周年,便生拉硬拽"五十位知名畫(huà)家",題目已然引得行家紛紛恥笑,更不要談得到業(yè)務(wù)了。
只有經(jīng)過(guò)調查研究,走出去了解情況,腦子里有東西了,再動(dòng)筆才能寫(xiě)出好的策劃文案。
5.調查研究的方法很多。最有效的是拜訪(fǎng)業(yè)內前輩行家,此外還有查閱文獻資料、對客戶(hù)做訪(fǎng)談等等。
6.策劃人應時(shí)刻關(guān)注時(shí)事動(dòng)態(tài)、新聞?wù),這樣才能找出符合時(shí)代的亮點(diǎn)、避免不必要的禁諱、得到客戶(hù)的`認可。
三、 文案要使用規范的格式錄入,并養成良好的、訓練有素的辦公習慣
給客戶(hù)的策劃稿件一般應套用公司規定形式的頁(yè)眉、頁(yè)角、頁(yè)碼,并使用規范的Word、Excel文檔格式排版、編號。若打印協(xié)議書(shū)一類(lèi)的正規文件,一般應遵循"標題用黑體,正文用宋體"。
電腦錄入時(shí)要編寫(xiě)恰當、易分辨的文件名保存,而不要隨意敲出一個(gè)名字。發(fā)送E-mail時(shí)同樣要編寫(xiě)一個(gè)恰當、易分辨的郵件主題名稱(chēng),以便于客戶(hù)閱讀。禁止發(fā)送無(wú)主題或隨意敲擊主題的E-mail。
完成的文稿要及時(shí)刪除或保存在個(gè)人文件夾中,并定期清理電腦資料
文案策劃 篇2
一、確定招聘原則
品德優(yōu)良,學(xué)習能力適應能力強。有較強的文字功底,專(zhuān)業(yè)知識扎實(shí),能滿(mǎn)足公司業(yè)務(wù)范圍內的各項工作,服從公司的安排分配,履行各項規章制度,具有良好的職業(yè)操守,有兩點(diǎn)團隊合作精神以及飽滿(mǎn)的工作熱情,身體健康。
二、招聘方式的選用
網(wǎng)上招聘
三、招聘信息發(fā)布
1.公司相關(guān)信息:文字介紹以及能反映公司業(yè)務(wù)和健康積極精神風(fēng)貌的員工活動(dòng)圖片,讓求職者在充分了解本公司的前提下前來(lái)應聘。
2.崗位職責及要求描述,盡可能做到詳細。
如:大專(zhuān)以上學(xué)歷,營(yíng)銷(xiāo)策劃類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),兩年以上文案策劃相關(guān)工作經(jīng)驗,有豐富活動(dòng)策劃提案者優(yōu)先,攜帶相關(guān)作品;出色的文字和語(yǔ)言表達能力,思維敏捷、視野開(kāi)闊,具備獨立完整的策劃、提案、活動(dòng)執行能力;良好的.客戶(hù)溝通能力及心理承受能力;熟悉掌握辦公軟件的使用;負責相關(guān)項目的撰寫(xiě)、提案及執行管理;負責客戶(hù)和同事間的協(xié)調溝通,滿(mǎn)足客戶(hù)項目要求,順利完成項目執行;有較強的邏輯思維能力、創(chuàng )意、策劃能力,并具備良好的溝通表達能力;有團隊意識,為人親善,脾氣和藹,團結同事,服從公司領(lǐng)導安排,有奉獻精神。
四、招聘流程
1.篩選簡(jiǎn)歷:嚴把簡(jiǎn)歷篩選關(guān),對于不符合崗位職責要求的直接淘汰,對于簡(jiǎn)歷符合要求的則通過(guò)其前工作單位確認其信息真實(shí)性;
2.電話(huà)通知面試:通知面試前需稍微確認有關(guān)的信息,比如說(shuō)學(xué)歷、工作經(jīng)驗方面的。
3面試:面試組由人事部以及專(zhuān)業(yè)的文案策劃(在本行業(yè)做過(guò)為佳)組成。
根據應聘者提供的資料,主要考察以下幾項:學(xué)歷是否與招聘要求一致 ,工作經(jīng)驗是否為兩年以上,個(gè)人經(jīng)歷是否真實(shí), 對工作的理解是否與企業(yè)經(jīng)營(yíng)方針一致,面試組要對每個(gè)人的特長(cháng)和不足進(jìn)行充分的評價(jià)分析,確定初步選擇意向后,通過(guò)特定方式(如心理測試)考核其創(chuàng )新能力,擇優(yōu)錄用。
4.結果反饋:面試通過(guò)后,根據情況確定其報到時(shí)間,辦理相關(guān)入職手續,試用一個(gè)月,試用期對其進(jìn)行考核跟蹤反饋,合格則轉正。
文案策劃 篇3
一、活動(dòng)主題
以“中國夢(mèng)”為主題,舉辦校園書(shū)畫(huà)展。
二、參加對象
1、全系全體師生。
2、為了把本次書(shū)畫(huà)展辦的更好,聯(lián)誼墨梅齋書(shū)畫(huà)協(xié)會(huì )共同舉辦本次展覽。
三、活動(dòng)目的
為了弘揚中華民族傳統文化與美德。為了豐富廣大同學(xué)們大學(xué)課余生活,加強校園文化氛圍,促進(jìn)校園文化的和諧。增加師生之間對藝術(shù)作品的交流與探討,培養同學(xué)們的興趣愛(ài)好!特舉辦了這次“夢(mèng)想杯”書(shū)畫(huà)大賽,豐富課余生活,加強校園文化交流,促進(jìn)校園和諧。
四、活動(dòng)準備
1、征集作品安排、
。ǎ保┱骷瘯r(shí)間、20xx年5月15日----20xx年5月20號;
。ǎ玻┱骷髌穬热、健康向上,緊緊圍繞“中國夢(mèng)”主題。
2、前期宣傳工作、
。1)海報宣傳、由我社團宣傳部門(mén)根據時(shí)間,地點(diǎn)等內容分別制作并張貼在食堂等醒目處,并把通知張貼于各道口。
。2)橫幅宣傳、將橫幅掛于人員密集,經(jīng)常有較多師生出入的地方。
五、評選作品、
。ǎ保⿵恼骷瘉(lái)的作品中選出若干幅優(yōu)秀作品參展。
。ǎ玻榱诉_到公平,公正的`目的,考慮到從我社團的名譽(yù)出發(fā),()我們將請有關(guān)專(zhuān)業(yè)老師為我們進(jìn)行評選,最后評定。
。ǎ常┤缬斜贿x中的作品將由本社團統一在B樓外展出。
六、作品要求
1、軟筆書(shū)法作品一律使用白色四尺或三尺宣紙
2、軟筆書(shū)法作品、字體不限,形式以毛筆書(shū)法為主,四尺宣紙為準,可以另附作品說(shuō)明;
3、硬筆書(shū)法作品、書(shū)寫(xiě)工具不限,A4或硬筆書(shū)法專(zhuān)用紙;
4、繪畫(huà)作品、素描、色彩4K為準;
5、篆刻作品、三尺宣紙為準;
6、手工藝品、各種手工制作作品;比如、十字繡、折紙等;
7、投稿作品必須是作者自行完成的創(chuàng )作,如發(fā)現有代筆者一律取消參評資格。
七、展出具體流程
1、展出時(shí)間、20xx年5月20日舉行展出;展期為止一周。
2、展出地點(diǎn)、臨渭區B樓大廳外、高新區教學(xué)樓B樓二樓通道。
八、展廳具體布置
1、展區布置、采用展板,裝裱的形式舉行畫(huà)展,以便參觀(guān)者能更加舒適的參觀(guān)完整個(gè)展覽、
2、人員分配
。ǎ保榱吮WC作品的安全,團總支成員將輪流值班、(每次兩人、由沒(méi)課的團總支成員擔任);
。ǎ玻┩砩蠈⒂芍蛋鄦T對作品進(jìn)行收藏,保管。
九、活動(dòng)經(jīng)費預算
。裕
團總支
文案策劃 篇4
1、及時(shí)準確的完成指派的各項策劃等工作,全力支持銷(xiāo)售部門(mén)的`銷(xiāo)售工作;
2、負責各類(lèi)文案的撰寫(xiě)與任務(wù)分配,并進(jìn)行跟進(jìn)、總結與分析;
3、根據需要負責客戶(hù)需求、挖掘、客戶(hù)拜訪(fǎng)及投標等市場(chǎng)工作;
4、根據項目需要,參與各類(lèi)咨詢(xún)式培訓、咨詢(xún)項目,為公司決策提供全方位市場(chǎng)依據;
5、跟蹤公司各類(lèi)廣告、產(chǎn)品冊、商品銷(xiāo)售等品牌行銷(xiāo)活動(dòng)行為,建立相應的資料庫;
6、負責產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、致力于行業(yè)研究、知識的沉淀;為其它部門(mén)提供各項專(zhuān)業(yè)知識培訓。
文案策劃 篇5
期待了10個(gè)星期的認識實(shí)習,終于在第11周開(kāi)始了。我心里對認識實(shí)習時(shí)很有期待的,畢竟這是我從上學(xué)次要走出校園,走進(jìn)社會(huì )了,而且是要企業(yè),真正的與我將來(lái)要從事的工作來(lái)正面的接觸。
要能從認識實(shí)習中有價(jià)值的東西,認識實(shí)習的`工作是的,的認識實(shí)習天的任務(wù)認識實(shí)習的實(shí)習大綱的認識實(shí)習的日程安排。做一切事要有章法的,的老師周家娟老師給開(kāi)了個(gè)會(huì ),主要實(shí)習大綱和實(shí)習的日程安排。認識實(shí)習能夠對專(zhuān)業(yè)的認識,并且為以后的學(xué)習現場(chǎng)實(shí)踐的感性認識。這周的實(shí)習日程安排蠻緊湊的:在接下來(lái)的4天內要參觀(guān)彩石山莊,港澳花園,國科高爾夫別墅,齊魯水郡溫泉花園,這些比的住宅小區。
明天就要去彩石山莊了,要好好的一下,先對小區有,帶著(zhù)問(wèn)題去實(shí)習時(shí)的方法。
文案策劃 篇6
基本信息
姓 名:張xx 性 別:女
婚姻狀況:未婚 民 族:漢
戶(hù) 籍:深圳 年 齡:26
現所在地:上海 身 高:160
聯(lián)系電話(huà):135***27758
電子郵箱:
求職意向
希望崗位:文案策劃專(zhuān)員
工作年限:4年 職稱(chēng):無(wú)職稱(chēng)
求職類(lèi)型:全職 可到職日期:隨時(shí)
月薪要求:面議
工作經(jīng)歷
xx年3月—至今 xx有限公司,擔任文案策劃專(zhuān)員。主要工作是:
1、協(xié)助策劃總監或策劃經(jīng)理完成項目的策劃文案工作,負責公司隨機性的文案稿件的撰寫(xiě)工作;
2、負責企劃方案的撰寫(xiě)和加工工作,負責資料的搜集和整理分析工作;
3、負責前期的市場(chǎng)調研與分析報告的撰寫(xiě)工作,根據項目需要,配合其他部門(mén)的完成相關(guān)工作。
xx年3月—xx年7月 xx有限公司,擔任文案策劃專(zhuān)員。主要工作是:
1、負責公司企業(yè)形象的樹(shù)立、宣傳、維護、提升,負責展開(kāi)市場(chǎng)調研,分析市場(chǎng)信息,掌握競爭對手的狀況,把握市場(chǎng)現有局勢;
2、負責門(mén)店促銷(xiāo)方案的出臺及落實(shí),負責對促銷(xiāo)效果進(jìn)行總結、評估;
3、負責協(xié)調與相關(guān)新聞媒體的關(guān)系,負責預防和阻止對公司不利的`負面報道的出現。
教育背景
畢業(yè)院校:中國傳媒大學(xué)
最高學(xué)歷:本科
畢業(yè)日期:20xx-07
專(zhuān) 業(yè):傳播學(xué)
語(yǔ)言能力
英語(yǔ)水平:優(yōu)秀
國語(yǔ)水平:優(yōu)秀
粵語(yǔ)水平:一般
自我評價(jià)
本人性格開(kāi)朗,為人處事融洽,做事踏實(shí),具有工作責任心,對待工作善始善終。接受新事物新方法的能力較強,對于細致工作能夠一絲不茍,樂(lè )于團結協(xié)作。通過(guò)社會(huì )實(shí)踐,不斷提高自身的管理和協(xié)調能力,培養了良好的分析和解決能力。
文案策劃 篇7
一、活動(dòng)主題
照亮盲行,感恩人生
二、活動(dòng)目的
結合近期我院舉辦的各類(lèi)幫助盲人愛(ài)心活動(dòng),我們想通過(guò)“盲行”這類(lèi)實(shí)踐活動(dòng),讓廣大同學(xué)參與進(jìn)來(lái),親身體驗盲人的`世界。同時(shí),在這個(gè)過(guò)程中同學(xué)們可以體會(huì )到幫助他人以及被他人幫助的樂(lè )趣。希望通過(guò)這樣的實(shí)踐活動(dòng),培養我們積極向上,熱愛(ài)生活的態(tài)度。
三、活動(dòng)時(shí)間
20xx年5月上旬某日下午1點(diǎn)
四、活動(dòng)路線(xiàn)
綜合樓至人文樓
五、活動(dòng)對象
20xx級、14級各專(zhuān)業(yè)心理委員參加(共24人)
六、活動(dòng)分工
宣傳部活動(dòng)宣傳。秘書(shū)處通知活動(dòng)參與者20xx級、14級各專(zhuān)業(yè)心理委員 咨詢(xún)部提前一天進(jìn)行場(chǎng)地勘察以及當日活動(dòng)組織
七、活動(dòng)內容
3人一組進(jìn)行活動(dòng),一共分為8組,每組其中1人帶上眼罩扮演“盲人”、1人扮演“拐杖”攙扶“盲人”、1人負責安全保障,“拐杖”在盲行過(guò)程中不能說(shuō)話(huà)。盲行全程近200米,在行走過(guò)程中,每個(gè)小組的成員要在規定的地點(diǎn)進(jìn)行角色互換。
八、活動(dòng)步驟
、俳M織部人員進(jìn)行場(chǎng)地勘察,并確定兩處角色互換地點(diǎn)。
、趨⑴c人員12:45提前到達活動(dòng)起點(diǎn)綜合樓。
、巯挛缫稽c(diǎn)活動(dòng)準時(shí)開(kāi)始。
九、活動(dòng)總結
活動(dòng)結束后在人文樓集合,參與者發(fā)表感
20xx年4月26日
文案策劃 篇8
今天早上剛來(lái)到公司,就被老總叫去,說(shuō)叫我和公司里的另一個(gè)同事一起到北京路與一客戶(hù)見(jiàn)面,主要是商談合作事宜,那個(gè)客戶(hù)主要是從事教育培訓的,他想找個(gè)廣告公司為其進(jìn)行宣傳,擴大其知名度。北京路在廣州是非常有名的,是一天步行街,很多來(lái)廣州的.人必須要到北京路上去逛一逛,而我來(lái)廣州那么久了,都沒(méi)有去過(guò),所以對于這次的因公出差,我是非常樂(lè )意的。
廣州是個(gè)非常大的城市,雖然有點(diǎn)亂,我們是打的過(guò)去的,所以七拐八拐就到了,北京路果然是名不虛傳,各種物品,應有盡有,而且都是非常時(shí)尚的,而街上的人,各種穿著(zhù),盡情展現著(zhù)自己的個(gè)性,創(chuàng )造屬于自己的空間。畢竟是出來(lái)辦公事,所以還是以工作為主,見(jiàn)了客戶(hù),商談到了具體的東西,只是他們出的價(jià)錢(qián)太低,最后沒(méi)有達成一致。
文案策劃 篇9
面試文案策劃常見(jiàn)問(wèn)題
1、是什么讓你選擇來(lái)我們公司工作?
2、我怎樣相信你是這個(gè)職位最好的人選呢?
3、如果我能給你任何工作你會(huì )選擇什么?
4、你認為做好這份工作最重要的是什么?
5、平時(shí)空閑時(shí)喜歡做什么消遣?
6、和已存在的老客戶(hù)打還有新客戶(hù)打交道,你更喜歡哪種,為什么?
7、請講一個(gè)這樣的經(jīng)歷,你讓一個(gè)并不滿(mǎn)意的客戶(hù)改變了態(tài)度?
8、許多人都把客戶(hù)服務(wù)的重點(diǎn)放在處理客戶(hù)投訴上,你認為這種策略的問(wèn)題是什么?
9、你認為做一個(gè)好的員工和當一位好的團隊者有什么區別?
10、你希望公司為你做點(diǎn)什么?
11、營(yíng)銷(xiāo)理念的發(fā)展變化歷史及原因,4P、4C是什么,有哪些差異?
12、應用SWOT分析模型對你所知曉的品牌(服務(wù))?
13、想五個(gè)廣告詞,主題是關(guān)于 上海旅游 浦東發(fā)展銀行 中國人壽
14、為自己的家鄉寫(xiě)300字的旅游推廣文案
15、就 H1N1第一批疫苗即將上市 寫(xiě)一篇200字快訊
16、說(shuō)說(shuō)對文案策劃工作職位的理解,認為自己在這個(gè)工作上有什么優(yōu)勢和劣勢?
針對面試常見(jiàn)的一些問(wèn)題,小編也給大家一些建議:
1.謙虛謹慎,切忌狂安自大。也許你的能力真的很強,但留給人狂妄自人的印象,這樣的態(tài)度往往會(huì )讓其在不自知的情況下與成功失之交臂。
2.切忌緊張,保持思路清晰。面試時(shí)的緊張感幾乎是所有人都會(huì )遇到的,緊張往往會(huì )令你的'臨場(chǎng)發(fā)揮不到平時(shí)能力的一半。這個(gè)時(shí)候千萬(wàn)要保持思路清晰,因為臨危小亂、遇事不慌也是策劃必備的條件之一。
3.如實(shí)作答,勿找托辭。如果面試的時(shí)候遇到不會(huì )的問(wèn)題千萬(wàn)不要勉強作答,也不要解釋太多,因為這樣往往會(huì )起到相反的效果。
4.主動(dòng)出擊,給對方留下良好印象。面試的時(shí)候往往是招聘人員提問(wèn),應聘人員同答,這樣的現場(chǎng)氣氛死氣沉沉。尋找適當的時(shí)機詢(xún)問(wèn)一下公司的情況經(jīng)常會(huì )起到意想不到的效果。
【文案策劃】相關(guān)文章:
文案策劃11-18
文案策劃簡(jiǎn)歷12-13
文案的策劃方案06-09
旅游文案策劃01-13
活動(dòng)文案策劃11-03
創(chuàng )意策劃文案12-13
有關(guān)文案策劃11-15
關(guān)于策劃的文案11-16
文案策劃范文11-17
關(guān)于文案策劃11-06