市場(chǎng)部主管崗位職責集錦[15篇]

　　在充滿(mǎn)活力，日益開(kāi)放的今天，需要使用崗位職責的場(chǎng)合越來(lái)越多，制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢？下面是小編為大家收集的市場(chǎng)部主管崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

市場(chǎng)部主管崗位職責1

　　1．根據公司總體戰略,制定廣告部各階段工作計劃，并組織實(shí)施

　　2．負責組織企業(yè)廣告宣傳計劃的制定及審核工作

　　3．負責組織廣告創(chuàng )意設計與實(shí)施進(jìn)程管理工作

　　4．負責組織廣告的市場(chǎng)調研，并審核調研報告

　　5．負責組織廣告媒介的策劃、抉擇與購置等工作

　　6．根據企業(yè)實(shí)際需要,負責組織整體廣告策劃方案的'起草并審核

　　7．負責廣告預算的編制及廣告預算節制工作

　　8．負責部門(mén)內部員工管理工作

　　9．完成上級領(lǐng)導臨時(shí)交辦的工作

市場(chǎng)部主管崗位職責2

　　1．負責促銷(xiāo)推廣計劃的編制與執行工作

　　2．負責組織收集競爭產(chǎn)品信息

　　3．負責組織促銷(xiāo)前期的`市場(chǎng)調查與分析工作

　　4．負責編制具體的市場(chǎng)促銷(xiāo)方案，并報市場(chǎng)部經(jīng)理審批

　　5．負責促銷(xiāo)活動(dòng)的組織管理，并對促銷(xiāo)現場(chǎng)進(jìn)行巡視

　　6．負責組織對促銷(xiāo)人員的培訓工作，確保促銷(xiāo)的質(zhì)量

　　7．負責組織促銷(xiāo)效果評估工作,并按時(shí)提交評估報告

　　8．負責編制促銷(xiāo)活動(dòng)預算，并進(jìn)行促銷(xiāo)費用控制工作

　　9．完成上級領(lǐng)導臨時(shí)交辦的工作

市場(chǎng)部主管崗位職責3

　　1．根據市場(chǎng)分析、公司戰略及其余情形，制定品牌推廣戰略及廣告宣傳規劃

　　2．負責企業(yè)品牌創(chuàng )意及品牌策劃工作，并構成策劃方案

　　3．負責品牌包裝與品牌定位設計

　　4．負責與品牌推廣相關(guān)的公關(guān)活動(dòng)的.組織與策劃

　　5．負責跟進(jìn)營(yíng)銷(xiāo)推廣活動(dòng)，監督品牌的應用行為

　　6．負責與各類(lèi)媒體進(jìn)行溝通合作，宣傳企業(yè)品牌

　　7．負責企業(yè)品牌運營(yíng)與相關(guān)服務(wù)工作

　　8．完成上級領(lǐng)導臨時(shí)交辦的工作

市場(chǎng)部主管崗位職責4

　　崗位職責：

　　1.根據企業(yè)發(fā)展戰略，編制年度市場(chǎng)開(kāi)發(fā)計劃，報營(yíng)銷(xiāo)總監審批后執行;

　　2.組織所屬人員開(kāi)展市場(chǎng)調研工作，及時(shí)掌握市場(chǎng)信息;

　　3.按照市場(chǎng)推廣計劃組織市場(chǎng)推廣活動(dòng)，審核市場(chǎng)推廣方案;

　　4.定期組織市場(chǎng)公關(guān)、廣告宣傳、促銷(xiāo)等活動(dòng) ;

　　5.根據企業(yè)財務(wù)制度的規定，及時(shí)編制市場(chǎng)拓展各項費用預算，并控制相關(guān)費用的支出，節約企業(yè)管理成本 ;

　　6.負責與外部媒體、政府機關(guān)及相關(guān)社會(huì )機構建立良好的`合作關(guān)系 ;

　　7.具體負責企業(yè)品牌的推廣及品牌運作工作 ;

　　8.負責市場(chǎng)部?jì)炔抗芾砉ぷ?;

　　9.完成上級臨時(shí)交辦的工作。

　　崗位要求：

　　1.熟悉市場(chǎng)學(xué)、管理學(xué)、心理學(xué)和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)知識;

　　2.具有豐富的社會(huì )學(xué)、公共關(guān)系學(xué)、公眾心理學(xué)知識，善于同社會(huì )各界公眾交往，具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗;

　　3.熟悉市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，了解市場(chǎng)需求變化，善于擬定市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略，價(jià)格政策，能夠根據市場(chǎng)競爭需要提出各種應變措施;

　　4.信息來(lái)源廣泛，同客戶(hù)有良好的人際關(guān)系;

　　5.較強的組織能力、判斷能力、談判能力和應變能力，反應靈活，辦事機敏，講究效率;

　　6.較強的協(xié)調能力和數據分析能力，能夠運用銷(xiāo)售數據分析市場(chǎng)和存在的問(wèn)題，及時(shí)提出調整措施;

　　7.有良好的溝通能力，優(yōu)秀的團隊管理經(jīng)驗。

市場(chǎng)部主管崗位職責5

　　1．負責根據企業(yè)實(shí)際情況制定售后服務(wù)工作計劃，報主管領(lǐng)導審批

　　2．負責對售后服務(wù)人員進(jìn)行監督和評審

　　3．負責售后服務(wù)流程的改良與服務(wù)質(zhì)量改良等工作

　　4．負責解決售后服務(wù)糾紛及突發(fā)事件的處理工作

　　5．負責部署售后服務(wù)專(zhuān)員做好回訪(fǎng)工作，保障服務(wù)品質(zhì)

　　6．負責受理客戶(hù)投訴等客戶(hù)關(guān)系維護與管理工作

　　7．負責分析與收拾售后服務(wù)反饋的資料、信息等，并向主管領(lǐng)導匯報

　　8．負責對所屬員工進(jìn)行售后服務(wù)規范的.培訓工作

　　9．完成上級領(lǐng)導臨時(shí)交辦的工作

市場(chǎng)部主管崗位職責6

　　職位描述

　　(1)完成院領(lǐng)導交給本部門(mén)的各項工作任務(wù)

　　(2)制定部門(mén)工作流程、考核辦法

　　(3)根據各項目的.工作情況，進(jìn)行跟進(jìn)服務(wù)、指導

　　(4)做好本部門(mén)每日、每周的工作計劃

　　(5)保持和企劃和經(jīng)管的溝通并對重大活動(dòng)，營(yíng)銷(xiāo)方法提出具體意見(jiàn)、建議

　　崗位要求：

　　(1)本科以上學(xué)歷，性別：女、年齡30歲以上，5年以上工作經(jīng)驗;

　　(2)熟悉醫院營(yíng)銷(xiāo)的具體內容，有成功管理經(jīng)驗和團隊工作完成者

　　(3)能夠根據各個(gè)項目的工作特點(diǎn)，制定清晰可行的目標管理方法和績(jì)效考核方法

　　(4)具有強力的團隊意識，能夠帶好大家共同成長(cháng)的管理能力

　　(5)較強的溝通協(xié)調能力，了解市場(chǎng)，熟練運用各種渠道營(yíng)銷(xiāo)

市場(chǎng)部主管崗位職責7

　　崗位職責：

　　1、 與目標客戶(hù)進(jìn)行有效溝通，按公司要求完成潛在客戶(hù)登記以及推廣任務(wù);

　　2、負責校區舉辦的各類(lèi)項目的宣傳推廣活動(dòng);

　　3、了解和搜集各同行及競爭產(chǎn)品的動(dòng)態(tài)信息;

　　4、參與對市場(chǎng)兼職人員的`培訓與管理、考核;

　　5、負責市場(chǎng)部文件檔案的管理;

　　6、及時(shí)發(fā)現、處理校區市場(chǎng)開(kāi)發(fā)中的各種問(wèn)題。

　　任職要求：

　　1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，有市場(chǎng)推廣工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;

　　2、年齡在28—45歲之間，性別不限;

　　3、有較強的溝通能力，口齒伶俐，思維敏捷;

　　4、具備良好的洞察力與團隊合作意識;

　　5、具備一定的團隊管理經(jīng)驗和督導能力;

　　6、具有較強的責任心，執行力;

　　薪酬福利

　　底薪+高額提成

　　晉升空間：市場(chǎng)主管→副校長(cháng)→校長(cháng)

市場(chǎng)部主管崗位職責8

　　1．根據企業(yè)總體規劃，編制大客戶(hù)開(kāi)發(fā)、訪(fǎng)問(wèn)等工作的.流程與服務(wù)標準

　　2．負責根據產(chǎn)品或企業(yè)的定位，進(jìn)行大客戶(hù)開(kāi)發(fā)與管理的規劃工作

　　3．負責組織大客戶(hù)渠道拓展工作

　　4．負責組織大客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)與市場(chǎng)開(kāi)發(fā)工作

　　5．負責大客戶(hù)服務(wù)與關(guān)系保護的監視與管理工作

　　6．負責大客戶(hù)投訴處置及監督檢查工作

　　7．負責組織建立大客戶(hù)檔案等工作

　　8．負責部門(mén)內部人員管理工作

　　9．完成上級領(lǐng)導臨時(shí)交辦的工作

市場(chǎng)部主管崗位職責9

　　崗位職責：

　　1、負責公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣;

　　2、根據營(yíng)銷(xiāo)策略和計劃，帶領(lǐng)團隊達成具體的銷(xiāo)售業(yè)績(jì);

　　3、根據營(yíng)銷(xiāo)策略和計劃，執行和實(shí)施具體的銷(xiāo)售任務(wù);

　　4、負責所轄團隊成員的管理、指導、培訓和考核;

　　5、負責市場(chǎng)的開(kāi)拓，發(fā)展新客戶(hù)，增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍;

　　6、負責轄區市場(chǎng)信息的收集及競爭對手的`分析;

　　7、負責維護客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(cháng)期戰略合作計劃。

　　任職要求：

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、金融等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　2、2年以上股票、證券、外匯、期貨、現貨等金融行業(yè)銷(xiāo)售管理經(jīng)驗;

　　3、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通和交際技巧，形象氣質(zhì)佳;

　　4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶(hù)服務(wù)意識;

　　5、有責任心，能承受較大的工作壓力;

　　6、有團隊協(xié)作精神，善于挑戰;

　　7、帶過(guò)20人以上的團隊，業(yè)績(jì)突出者優(yōu)先考慮。

市場(chǎng)部主管崗位職責10

　　1．負責客戶(hù)服務(wù)標準、業(yè)務(wù)尺度和流程標準的制定，床上用品，規范客戶(hù)服務(wù)行為

　　2．負責客戶(hù)關(guān)系的'維護與開(kāi)發(fā)管理工作

　　3．負責組織客戶(hù)信譽(yù)考察及客戶(hù)檔案管理工作

　　4．負責大客戶(hù)關(guān)系的重點(diǎn)維系與管理

　　5．負責呼叫中心的運營(yíng)與管理工作

　　6．負責客戶(hù)投訴處理及監督檢查工作，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)糾正

　　7．負責客戶(hù)回訪(fǎng)制度的建立及監督實(shí)施工作

　　8．負責客戶(hù)服務(wù)人員的培訓、組織、管理工作

　　9．完成上級引導臨時(shí)交辦的工作

市場(chǎng)部主管崗位職責11

　　市場(chǎng)部主管是銷(xiāo)售市場(chǎng)部門(mén)的管理層，在日常工作中，制訂部門(mén)的年度至月度的工作計劃是職責之一，以下南沙人才市場(chǎng)介紹一些具體的'市場(chǎng)部主管職責：

　　1、配合部門(mén)經(jīng)理制訂部門(mén)年度、季度、月工作計劃；

　　2、匯總部門(mén)相關(guān)經(jīng)營(yíng)工作數據，針對工作中存在問(wèn)題提出改進(jìn)報告；

　　3、擬訂公司聯(lián)合廣告計劃表，報部門(mén)經(jīng)理審定；

　　4、負責對部門(mén)各職能專(zhuān)員的工作進(jìn)行分配、管理、督導；

　　5、按時(shí)接收郵件通告，獲取廠(chǎng)家最新咨詢(xún)，上報部門(mén)經(jīng)理，下達各職能專(zhuān)員；

　　6、辦理廣告發(fā)布及市場(chǎng)推廣活動(dòng)相關(guān)業(yè)務(wù)審批手續；

　　7、按期推進(jìn)廣告投放計劃，跟蹤執行情況；

　　8、針對活動(dòng)制訂具體流程，安排相關(guān)人員、車(chē)輛及宣傳展示物料，協(xié)調現場(chǎng)工作，監控活動(dòng)進(jìn)度；

　　9、監控廣告發(fā)布效果及活動(dòng)執行流程，進(jìn)行效果評估反饋；

　　10、對公司促銷(xiāo)品制訂采購計劃，進(jìn)行促銷(xiāo)品采樣、詢(xún)價(jià)，確定貨品規格及采購渠道；

　　11、定期對公司品牌形象、物料制作規范進(jìn)行檢查督導，協(xié)助所屬分公司規范企業(yè)形象識別標準，整合傳播統一性；

　　12、監管公司網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)、網(wǎng)站運營(yíng)工作，提供合理改進(jìn)建議；

　　13、由上級委派，主持臨時(shí)性的市場(chǎng)調研及市場(chǎng)推廣活動(dòng)；

　　14、完成上級領(lǐng)導臨時(shí)交辦的工作。

市場(chǎng)部主管崗位職責12

　　崗位職責：

　　1、公司提供高質(zhì)量客戶(hù)資源;

　　1、負責新客戶(hù)溝通，開(kāi)發(fā)新客戶(hù);

　　2、通過(guò)微信與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通了解客戶(hù)需求， 尋找銷(xiāo)售機會(huì )并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jì);

　　3、維護老客戶(hù)的業(yè)務(wù)，挖掘客戶(hù)的潛力，建立良好的`長(cháng)期合作關(guān)系;

　　4、具備管理團隊的能力，有管理經(jīng)驗者優(yōu)先

　　任職要求：

　　1、對銷(xiāo)售、管理工作有較高的熱情;

　　2、具備較強的領(lǐng)導能力和溝通能力;

　　3、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力;

　　4、有敏銳的市場(chǎng)洞察力，有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度。

市場(chǎng)部主管崗位職責13

　　崗位職責：

　　1、全面計劃、安排、管理市場(chǎng)部工作。

　　2、制定年度營(yíng)銷(xiāo)策略和營(yíng)銷(xiāo)計劃。

　　3、協(xié)調部門(mén)內部與其他部門(mén)之間的合作關(guān)系。

　　4、制定市場(chǎng)部的工作規范、行為準則及獎勵制度。

　　5、指導、檢查、控制本部門(mén)各項工作的實(shí)施。

　　7、擬訂并監督執行市場(chǎng)規劃與預算。

　　8、擬訂并監督執行公關(guān)及促銷(xiāo)活動(dòng)計劃，計劃安排年、季、月及專(zhuān)項市場(chǎng)推廣策劃。

　　9、制定廣告策略，包括年、季、月及特定活動(dòng)的廣告計劃。

　　任職要求：

　　1.熟悉市場(chǎng)學(xué)、管理學(xué)、心理學(xué)和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)知識;

　　2.具有豐富的.社會(huì )學(xué)、公共關(guān)系學(xué)、公眾心理學(xué)知識，善于同社會(huì )各界公眾交往，具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗;

　　3.有良好的溝通能力，優(yōu)秀的團隊管理經(jīng)驗。

　　福利待遇：

　　基本工資+績(jì)效工資+工齡工資+帶薪年假+不定期團建+節日禮品+購房補助

　　市場(chǎng)部主管(崗位職責)

　　[招聘部門(mén)：市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)]

市場(chǎng)部主管崗位職責14

　　1．根據企業(yè)總體戰略，瀘州市國土資源局,對企業(yè)品牌資源進(jìn)行規劃，并將規劃方案報營(yíng)銷(xiāo)總監審批

　　2．負責依照公司總體戰略提煉、整合企業(yè)品牌資源，提升品牌價(jià)值

　　3．全面負責企業(yè)品牌運營(yíng)與相關(guān)服務(wù)工作

　　4．負責組織品牌設計與策劃工作，并對策劃設計計劃進(jìn)行審核

　　5．負責組織品牌推廣、宣傳與維護等工作

　　6．負責組織企業(yè)品牌包裝與品牌定位管理，進(jìn)行差別性品牌傳布

　　7．負責規范內部品牌使用行為，并監控外部品牌侵權行為

　　8．負責溝通與外部媒體的溝通工作

　　9．完成上級領(lǐng)導臨時(shí)交辦的工作

市場(chǎng)部主管崗位職責15

　　1．負責協(xié)助客戶(hù)部經(jīng)理對客戶(hù)服務(wù)行為進(jìn)行監督

　　2．負責協(xié)調客戶(hù)投訴事宜，并抽取必定比例的客戶(hù)進(jìn)行回訪(fǎng)

　　3．負責組織相關(guān)人員對客戶(hù)投訴進(jìn)行統計分析，完成客戶(hù)查問(wèn)分析

　　4．負責客戶(hù)投訴受理流程的改進(jìn)與服務(wù)質(zhì)量的提升工作

　　5．負責客戶(hù)檔案的'建立與管理工作

　　6．負責突發(fā)事件的處理工作

　　7．定期制作客戶(hù)服務(wù)工作情況總結報告，報客戶(hù)部經(jīng)理審批

　　8．完成上級領(lǐng)導臨時(shí)交辦的工作

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