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財務(wù)總監崗位職責

時(shí)間:2025-12-10 23:52:58 好文 我要投稿

財務(wù)總監崗位職責15篇(經(jīng)典)

  在日新月異的現代社會(huì )中,越來(lái)越多地方需要用到崗位職責,制定崗位職責可以有效規范操作行為。崗位職責到底怎么制定才合適呢?以下是小編整理的財務(wù)總監崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

財務(wù)總監崗位職責15篇(經(jīng)典)

財務(wù)總監崗位職責1

  1、嚴格遵守國家財經(jīng)法規、財務(wù)工作規定和公司相關(guān)制度,遵守職業(yè)道德;建立健全公司財務(wù)管理、會(huì )計核算、稽核審計等有關(guān)制度,監督各項制度的實(shí)施和執行。

  2、組織編制公司年、季度成本、利潤、資金、費用等有關(guān)的財務(wù)指標計劃,定期檢查、監督、考核計劃的執行情況,及時(shí)調整和控制計劃的.實(shí)施。定期進(jìn)行項目測算。

  3、組織財會(huì )人員正確、及時(shí)、完整地處理賬務(wù),辦理現金收支和銀行結算等業(yè)務(wù),及時(shí)進(jìn)行賬務(wù)登記。

  4、加強財務(wù)監管,認真履行財務(wù)收支審批手續和費用報銷(xiāo)制度,正確合理調度資金,保證日常合理開(kāi)支需要的正常供給。

  5、負責稅務(wù)工作,熟悉房地產(chǎn)稅收相關(guān)政策,防范稅務(wù)風(fēng)險。

  6、搞好會(huì )計核算,及時(shí)提供真實(shí)的會(huì )計核算資料;組織經(jīng)濟活動(dòng)分析,編寫(xiě)經(jīng)濟活動(dòng)分析報告,提出改進(jìn)意見(jiàn)和建議,為公司經(jīng)營(yíng)決策提供依據。

  7、審核年、季、月度各種財務(wù)會(huì )計報表,搞好年度會(huì )計決算工作。

  8、組織實(shí)施公司財務(wù)審計和會(huì )計稽核工作。

  9、負責財務(wù)部人員培訓,團隊建設。

  10、認真完成領(lǐng)導交辦的其它工作任務(wù)。

財務(wù)總監崗位職責2

  崗位名稱(chēng)

  財務(wù)總監

  崗位編號

  001

  所在部門(mén)

  財務(wù)部

  本崗職數

  1

  直接上級

  總經(jīng)理

  所轄人員

  人

  直接下級

  財務(wù)經(jīng)理、資產(chǎn)管理主管、稽查主管

  薪酬類(lèi)型

  年薪+年度獎金

  崗位目的

  根據公司戰略和經(jīng)營(yíng)計劃的要求,在總經(jīng)理的指導下,依據國家有關(guān)財務(wù)方面的法律法規和公司的財務(wù)制度,組織領(lǐng)導公司的財務(wù)管理、成本預算管理、會(huì )計核算、財務(wù)監督及審計監察等方面的工作,與總經(jīng)理保持良好溝通,加強經(jīng)濟管理,提高企業(yè)經(jīng)濟效益。

  崗位職責

  職責一:

  財務(wù)管理

  1、負責對公司會(huì )計、財務(wù)的預、決算報表審核控制工作,督促檢查各項預算、核算、結算的執行情況并作出及時(shí)調整;

  2、負責審批公司各財務(wù)報表、財務(wù)報告、投資分析,對財務(wù)報表、財務(wù)報告編制工作嚴格把關(guān);

  3、根據國家相關(guān)稅收法律法規制定和管理稅收政策方案及程序控制方案,根據稅收政策的改變調整方案;

  4、負責對新項目的財務(wù)可行性預審、投資效果分析;

  5、監督、檢查公司財務(wù)紀律執行情況;

  6、監督控制各項流程管理,結合市場(chǎng)及政策變化編制相關(guān)流程調整方案保證公司財務(wù)和門(mén)店財務(wù)工作的正常進(jìn)行;

  7、與其他部門(mén)合作,主持編制公司資產(chǎn)投入產(chǎn)出分析表,對公司資產(chǎn)的投入、使用、保管、回報,進(jìn)行科學(xué)分析和加強資產(chǎn)管理和有效使用及合理處理;

  8、審核預算報表及績(jì)效報表;預算控制和管理、分析、調整、庫存損耗的分析和控制;盤(pán)點(diǎn)工作的監督和指導;各種收入、成本的分析、控制;分析監控公司任何財務(wù)損益;

  9、與財政、稅務(wù)、銀行、證券等相關(guān)政府部門(mén)及會(huì )計師事務(wù)所等相關(guān)中介機構建立并保持良好的關(guān)系。

  職責二:

  財務(wù)規劃及工作計劃

  1、分析企業(yè)內、外理財環(huán)境,制定中、長(cháng)期財務(wù)活動(dòng),為公司高層對公司財務(wù)活動(dòng)的整體性決策提供意見(jiàn);

  2、主持公司財務(wù)管理和信息管理的日常管理工作,控管各門(mén)店財務(wù)及信息管理工作,制定本部工作計劃并組織實(shí)施;

  3、組織公司有關(guān)部門(mén)開(kāi)展經(jīng)濟活動(dòng)分析,組織編制公司財務(wù)計劃、成本計劃及相關(guān)控制調整方案;

  4、負責制定公司門(mén)店的整體預算計劃,包括利潤計劃、資本投資、財務(wù)規劃、銷(xiāo)售前景、開(kāi)支預算或成本標準,結合不斷變化的市場(chǎng)及政策設計調整方案確保平穩過(guò)渡。

  職責三:

  部門(mén)管理

  1、在授權范圍內核定員工的升職、調動(dòng)、任免等;

  2、部門(mén)預算費用管理,嚴格按照預算指標實(shí)施部門(mén)費用管理;

  3、負責組織完善本部門(mén)制定與其專(zhuān)業(yè)管理相關(guān)的各項管理制度及規范;

  4、落實(shí)考核方案和考核指標,逐級實(shí)施績(jì)效考核與輔導,考核評估下屬人員的任職資格;

  職責四:

  制度建設

  1、建立健全公司財務(wù)管理體系、信息化管理體系及相關(guān)規章制度;

  2、建立健全內部核算組織體系,以及相關(guān)規章制度;

  3、指導和建立數據管理體系,制定核算和財務(wù)管理制度及流程,根據我國財經(jīng)法規調整改革,及時(shí)編寫(xiě)調整方案。

  職責五:

  資金審計管理

  1、負責公司財務(wù)業(yè)績(jì)的核查、考核和監督控制工作;

  2、協(xié)調與各部門(mén)單位的關(guān)系,控制各項結算審計工作;

  3、審核現金流量表,結合公司實(shí)際分析負債和資本的結構,對公司資金的統籌管理和運作提出控制分析,并對其提出合理化建議有效控制風(fēng)險加大資金獲利的可能性。

  職責六:

  資金運作管理

  1、負責公司的資金運作管理、日常財務(wù)管理、籌資方略等業(yè)務(wù);

  2、培養、建立良好的融資渠道,為公司經(jīng)營(yíng)提供資金保障;

  3、主持資金籌集及資金運用通盤(pán)計劃的制定,組織編制籌資計劃,負責監督資金籌集計劃的落實(shí);

  4、負責公司資金的籌集、調配工作的組織及政策的制定工作,為公司的發(fā)展和日常運作提供資金支持,提高資金使用效率;

  5、負責定期分析公司資金使用情況,審核各類(lèi)資金類(lèi)報表、報告及資料,對其正確性、及時(shí)性負責。

  職責七:

  廠(chǎng)家往來(lái)管理

  1、參與審核與廠(chǎng)家簽訂的承銷(xiāo)合同,負責系統研究廠(chǎng)家的各項優(yōu)惠政策;

  2、參與廠(chǎng)家任務(wù)完成情況的.監測與控制;

  3、負責核對廠(chǎng)家返利的兌現情況,并為廠(chǎng)家返利的追索提供數據支持;

  4、以廠(chǎng)家結算價(jià)格政策為基礎,負責審核公司產(chǎn)品價(jià)格政策的制訂,并負責監督執行;

  5、負責整理、編制本公司的信用資料,參與廠(chǎng)家信用支持和銀行貸款的爭取。

  職責八:

  稅務(wù)籌劃

  1、根據公司實(shí)際情況,制訂本公司納稅統籌計劃,合理建立本公司的納稅會(huì )計核算體系,編制本公司的納稅目標;

  2、負責對國家稅收法律體系進(jìn)行系統研究,關(guān)注國家稅制改革的動(dòng)向,有針對性地制訂本公司合理的應對策略;

  3、負責本公司的稅費核算、繳納與清算工作;

  4、制訂本公司的涉稅管理制度,避免出現納稅事故;

  5、對本公司出現的不可控納稅事故,合理運用法律手段,加以平息和處理,避免出現納稅損失;

  6、負責組織開(kāi)展本公司強有力的稅務(wù)公關(guān)工作。

  工作權限

  建議權

  1、對年度資金計劃、資金籌集、預算管理、審計監察有建議權;

  2、對直線(xiàn)下屬人員的入職、離職、異動(dòng)、培訓、考核等有建議權;

  3、對總經(jīng)理財務(wù)方面的決策有建議權;

  監督權

  1、對財務(wù)往來(lái)、費用支出、資金運作、資金審計、人員培訓有監督權;

  2、對公司各項經(jīng)營(yíng)管理開(kāi)支有監督權;

  3、各個(gè)崗位員工工作狀況及績(jì)效有監督權;

  4、對門(mén)店財務(wù)管理、費用往來(lái)等方面有監督權;

  5、監督門(mén)店執行國家的相關(guān)法律法規及公司制定的各項財務(wù)規章制度;

  審核權

  1、對員工的入、離職有審核權;

  2、對費用支超出財務(wù)部、資金審計部、資金運作部的審批權限的有審核權;

  3、對門(mén)店費用支出、固定資產(chǎn)采買(mǎi)超出財務(wù)部、資金審計部、資金運作部的審批權限的有審核權;

  4、對公司年度預算有審核權;

  5、對公司各部門(mén)的差旅費、交通費有審核權;

  審批權

  1、下屬的文件報告、費用支出有審批權;

  2、依據員工手冊,下屬員工長(cháng)期事假有審批權;

  3、費用支出超過(guò)下屬部門(mén)審批權限的,在財務(wù)中心審批權限內的有審批權;

  4、固定資產(chǎn)超過(guò)下屬部門(mén)審批權限的,在財務(wù)中心審批權限內的有審批權;

  5、對財務(wù)部?jì)瓤?jì)效方案有審批權;

  6、對財務(wù)部?jì)裙芾砣藛T的任免、升遷、調轉有審批權;

  KPI指標

  任職資格

  教育水平

  1.大學(xué)本科以上學(xué)歷

  2.會(huì )計、財務(wù)管理或金融專(zhuān)業(yè)

  3.具有中級以上會(huì )計職稱(chēng)

  經(jīng)驗水平

  1.6年以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗

  2.3年以上同崗位工作經(jīng)驗

  知識技能

  業(yè)務(wù)知識

  管理技能

  1.熟悉各種財務(wù)政策、法規

  2.精通財務(wù)管理知識

  3.具有出色的財務(wù)分析能力、較強的融資能力

  1.具有敏銳的洞察力

  2.具有較強的判斷和決策能力

財務(wù)總監崗位職責3

  工作職責:

  1、在總經(jīng)理領(lǐng)導下,總管項目公司會(huì )計、報表、企業(yè)預算體系建立、企業(yè)經(jīng)營(yíng)計劃、企業(yè)預算編制、執行與控制工作。

  2、組織協(xié)調企業(yè)財務(wù)資源與業(yè)務(wù)規劃的匹配運作,公司財務(wù)戰略規劃的制定與實(shí)施。

  3、負責制定公司利潤計劃、投資計劃、財務(wù)規劃、開(kāi)支預算或成本費用標準。

  4、建立健全公司內部核算的'組織、指導和數據管理體系,以及會(huì )計核算和財務(wù)管理的規章制度。

  5、建立企業(yè)內部會(huì )計、審計和內控制度,完善財務(wù)治理、公司財務(wù)控制和會(huì )計機構,對會(huì )計人員實(shí)施有效管理。

  6、負責現金流量管理、營(yíng)運資本管理及資本預算、企業(yè)分立或合并相關(guān)財務(wù)事宜、企業(yè)融資管理、企業(yè)資本變動(dòng)管理(管理者收購、資本結構調整)等。

  7、負責與政府財稅部門(mén)聯(lián)系,落實(shí)財稅政策。

  任職要求:

  1、大學(xué)本科學(xué)歷,財務(wù)、審計、金融等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2、8年以上的企業(yè)財務(wù)工作經(jīng)驗,其中3年以上財務(wù)總監管理職位工作經(jīng)驗或5年財務(wù)經(jīng)理工作經(jīng)驗;有房地產(chǎn)公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

  3、精通財務(wù)、融資、投資、審計、稅務(wù)的專(zhuān)業(yè)技能;熟悉國家、地區財稅和金融相關(guān)政策法規;

  4、具有豐富的財務(wù)管理、資金籌劃、融資及資本運作經(jīng)驗。

財務(wù)總監崗位職責4

  1.參與公司年度經(jīng)營(yíng)計劃和預算方案;掌握和了解公司內外動(dòng)態(tài),及時(shí)向總經(jīng)理反映,并提出建議。

  2.根據公司發(fā)展戰略,組織制定財務(wù)規劃;組織監督各項財務(wù)制度執行情況;建立健全內部控制體系;參與公司重大財務(wù)問(wèn)題的決策,提出專(zhuān)家性意見(jiàn)。

  3.支持編制年度資金收支計劃,信貸計劃,擬定資金融資方案;合理籌集、調度和使用資金;領(lǐng)導組織融資工作和稅務(wù)籌劃工作。

  4.審核公司各項資金及費用支出;根據公司經(jīng)營(yíng)目標,組織編制財務(wù)預算;考核和分析公司預算執行情況。

  5.負責公司財務(wù)人員隊伍建設,選拔、配備、評價(jià)下屬人員;協(xié)調財務(wù)系統內部關(guān)系及公司內、外部關(guān)系;完成總經(jīng)理交辦的其他工作。

財務(wù)總監崗位職責5

  1、負責監督成本控制制度的實(shí)施;

  2、負責公司資金需求的預測、管理及控制,提高資金使用效率;

  3、負責組織擬定公司各項經(jīng)營(yíng)計劃,對重大的財務(wù)收支計劃和經(jīng)濟合同進(jìn)行會(huì )審;

  4、負責組織擬定公司財務(wù)管理和核算制度,監督和檢查各級財務(wù)運作和資金收支情況;

  5、參與經(jīng)營(yíng)管理,促進(jìn)各個(gè)部門(mén)之間的業(yè)務(wù)聯(lián)系和配合,就財務(wù)事項向公司提出決策意見(jiàn);

  6、負責組織年度預算匯編,協(xié)助公司負責人做好年度預算指標的分解工作,監督預算指標的'落實(shí)執行;

  7、負責安排及協(xié)調公司各項稅務(wù)事宜,合理進(jìn)行稅務(wù)籌劃;

  8、負責組織財務(wù)人員定期進(jìn)行財務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)狀況分析,對經(jīng)營(yíng)過(guò)程中發(fā)現的問(wèn)題,及時(shí)向公司管理層提交財務(wù)分析報告及合理化建議,促使公司不斷提高管理水平;

  9、負責對財務(wù)人員培訓與指導,促使公司不斷提高管理水平;

  10、負責組織財務(wù)人員做好財務(wù)決算工作。

財務(wù)總監崗位職責6

  1、組織領(lǐng)導公司的財務(wù)、成本、投融資、預算、會(huì )計核算及監督、財務(wù)分析等方面的工作;

  2、主持建立和完善財務(wù)管理制度和相關(guān)工作程序,建立科學(xué)、系統符合企業(yè)實(shí)際情況的財務(wù)核算體系和財務(wù)監控體系,進(jìn)行有效的內部控制,負責組織實(shí)施內部審計并配合外部審計工作;

  3、組織擬定公司年度預算大綱及財務(wù)預算,組織編制預算、財務(wù)收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務(wù)報告和會(huì )計報表等,并提交董事會(huì )審議;

  4、掌握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況,擬訂或規劃資金籌措和資本運作方案;制定公司資金運營(yíng)計劃,監督資金管理報告和預、決算;

  5、制定公司的會(huì )計核算方案和稅收籌劃方案;

  6、參與對重大投資項目和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的風(fēng)險評估、指導、跟蹤和財務(wù)風(fēng)險控制;

  7、定期與投資方或股東溝通收支狀況,維護與投資方或股東的關(guān)系;

  8、協(xié)調公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門(mén)的關(guān)系,維護公司利益。1、組織領(lǐng)導公司的財務(wù)、成本、投融資、預算、會(huì )計核算及監督、財務(wù)分析等方面的工作;

  2、主持建立和完善財務(wù)管理制度和相關(guān)工作程序,建立科學(xué)、系統符合企業(yè)實(shí)際情況的財務(wù)核算體系和財務(wù)監控體系,進(jìn)行有效的`內部控制,負責組織實(shí)施內部審計并配合外部審計工作;

  3、組織擬定公司年度預算大綱及財務(wù)預算,組織編制預算、財務(wù)收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務(wù)報告和會(huì )計報表等,并提交董事會(huì )審議;

  4、掌握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況,擬訂或規劃資金籌措和資本運作方案;制定公司資金運營(yíng)計劃,監督資金管理報告和預、決算;

  5、制定公司的會(huì )計核算方案和稅收籌劃方案;

  6、參與對重大投資項目和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的風(fēng)險評估、指導、跟蹤和財務(wù)風(fēng)險控制;

  7、定期與投資方或股東溝通收支狀況,維護與投資方或股東的關(guān)系;

  8、協(xié)調公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門(mén)的關(guān)系,維護公司利益。

財務(wù)總監崗位職責7

  1.建立健全適合本集團公司的財務(wù)管理和資本運營(yíng)體系

  負責提出集團公司理財及資本運營(yíng)思念,制定并完善集團公司的各項財務(wù)管理制度,同時(shí)制定相應的考核標準;

  2.貫徹落實(shí)集團公司、部門(mén)制定的各項管理制度

  積極參與集團公司的各項會(huì )務(wù)等活動(dòng),提供有價(jià)值的財務(wù)管理信息資料;負責落實(shí)與實(shí)施各項財務(wù)管理制度;接受相關(guān)部門(mén)的審計監督檢查;

  3.負責實(shí)現部門(mén)工作目標,提出改革措施與方案

  領(lǐng)導團隊完成集團公司下達的工作目標,為公司經(jīng)

  提供準確快捷的財務(wù)分析及預測等,規避投資風(fēng)險,作好項目投資風(fēng)險防范及預警機制;同時(shí)提出有益于工作的'革新措施與實(shí)施方案

  4.拓展融資渠道,利用各種優(yōu)勢創(chuàng )造集團利益最大化

  投資渠道的拓展與開(kāi)發(fā),資本運作、下屬公司的財務(wù)監控與管理,利用現有資源與企業(yè)優(yōu)勢創(chuàng )造公司經(jīng)濟效益的最大化;

  5.工作計劃性與團隊建設

  指導集團本部及下屬部門(mén)制定本部月度、季度及年

  度財務(wù)計劃和預算工作并落實(shí)實(shí)施;負責部門(mén)團隊建設,建立良好工作關(guān)系;加強與相關(guān)業(yè)務(wù)和政府部門(mén)的溝通聯(lián)絡(luò );

  6.部門(mén)內部培訓機制的建立與完善

  根據公司要求負責制定實(shí)施本部員工的培訓與發(fā)展工作,提高財務(wù)整體管理水平與專(zhuān)業(yè)技能,建立健全本部培訓考核機制;接受相關(guān)監督與檢查;

  7.財務(wù)授權體系的建立與完善,審計工作的完善

  制定集團財務(wù)管理授權體系,加強集團內部審計工作

  8.主管領(lǐng)導安排的其他工作

財務(wù)總監崗位職責8

  崗位職責:

  1、依據部門(mén)年度目標制定KA團隊銷(xiāo)售目標,進(jìn)行目標分解和分配且保證進(jìn)度達成,以完成年度業(yè)績(jì)?yōu)樽罱K目標;

  2、負責大客戶(hù)開(kāi)發(fā),對接客戶(hù)HRD及以上層級對接人;

  3、負責KA團隊管理,提升團隊大客戶(hù)開(kāi)發(fā)、維護、留存能力;

  4、負責團隊文化建設,建立良好的工作氛圍;

  5、協(xié)調公司資源,提升團隊工作效率,促進(jìn)跨部門(mén)協(xié)作;

  6、跟進(jìn)客戶(hù)后續外包服務(wù),在交付、客情維護上及時(shí)跟進(jìn)并優(yōu)化改進(jìn)。

  任職要求:

  1、統招本科以上學(xué)歷,8年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗,5年以上大客戶(hù)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗,熟悉崗位外包、BPO、RPO、HRO服務(wù)模式;有SaaS、軟件類(lèi)人力資源相關(guān)產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)驗優(yōu)先;

  2、熟悉人力資源政策,包含不限于勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法、社保政策、個(gè)稅政策;

  3、具備深度挖掘客戶(hù)外包需求的能力,能為不同階段客戶(hù)提供外包服務(wù)解決方案;

  4、有豐富的人力資源客戶(hù)資源和人脈,能獨立搭建團隊候選人優(yōu)先;

  5、優(yōu)秀的'抗壓能力和解決問(wèn)題的能力,對業(yè)務(wù)從0-1有強烈的成功欲望和自驅力,愿與創(chuàng )業(yè)型公司一起發(fā)展。

財務(wù)總監崗位職責9

  1、負責財務(wù)部日常行政管理工作。

  2、負責主持財務(wù)報表及財務(wù)預決算的編制工作,監督各分公司的`運作貼合財務(wù)規范。

  3、負責對工商稅務(wù)銀行等部門(mén)事物的協(xié)調處理。

  4、負責組織公司的會(huì )計核算和成本費用控制工作。

  5、根據公司中長(cháng)期經(jīng)營(yíng)計劃,組織編制公司年度綜合財務(wù)計劃和控制標準。

  6、協(xié)助總經(jīng)理制定財務(wù)規劃。

財務(wù)總監崗位職責10

  1、負責公司帳務(wù)處理,執行日常業(yè)務(wù)的會(huì )計監督、核算工作。

  2、嚴格執行國家財經(jīng)法律法規和公司制定的各項規章制度,做好會(huì )計核算工作,確保準確、及時(shí)申報、繳納各項稅款。

  3、跟進(jìn)各款項收回的記錄與統計,負責公司對內、對外的`往來(lái)款核對、清理工作,并進(jìn)行匯總應收、應付款的帳齡分析。按時(shí)出具財務(wù)報表及公司內部管理報表,包括公司銷(xiāo)售數據的統計、整理、匯總、結算每月銷(xiāo)售報表、提成表等,確保數據的準確性和一致性。

  4、負責公司發(fā)票的領(lǐng)用、開(kāi)具工作。

  5、整理、裝訂、分類(lèi)保管各類(lèi)會(huì )計資料、合同、公章,負責執行財務(wù)資料保管、借閱制度。

  6、監控出納銀行存款管理,按日核對現金、銀行存款日記帳。

  7、協(xié)助財務(wù)經(jīng)理工作,按要求統計各類(lèi)財務(wù)數據,完成部門(mén)內交辦事項。

  8、負責稅務(wù)、銀行等部門(mén)相關(guān)工作。

  9、及時(shí)掌握國家最新稅收法律法規,并落實(shí)最新的稅收優(yōu)惠政策。

  10、其他臨時(shí)交待的工作。

財務(wù)總監崗位職責11

  崗位職責:

  1、根據公司戰略規劃及要求,構建符合二更傳媒規范要求的財務(wù)管理體系;

  2、完善健全現有體系、流程,全面統籌事業(yè)群的日常財務(wù)管理工作,包括但不限于稅務(wù)籌劃、稅務(wù)申報、賬務(wù)管理、資金管理與審核、內部審計、成本控制等;

  3、組織事業(yè)群預算、決算,實(shí)施財務(wù)收支計劃及成本費用預測等及全面預算管理,為企業(yè)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)及決策提供支持服務(wù);

  4、參與重要項目的分析和決策,會(huì )簽涉及財務(wù)收支的業(yè)務(wù)計劃、經(jīng)濟合同、經(jīng)濟協(xié)議等;

  5、監控公司重大資金使用,進(jìn)行資金使用的.效率分析;

  6、所轄財務(wù)團隊的管理、考核、培訓;

  7、其他協(xié)同事務(wù)等。

  任職資格:

  1、會(huì )計或金融相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,中級及以上會(huì )計職稱(chēng);

  2、8年以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗;

  3、有廣告、傳媒行業(yè)財務(wù)管理經(jīng)驗,熟悉財務(wù)相關(guān)法律法規;

  4、熟練掌握高級財務(wù)管理軟件和辦公軟件;

  5、出色的財務(wù)系統規劃、財務(wù)分析、稅務(wù)籌劃、成本和資金管理能力;

  6、良好的組織、協(xié)調能力,溝通能力和團隊合作精神。

財務(wù)總監崗位職責12

  一、財務(wù)管理制度建設:

  1、對財務(wù)中心已有制度的監督維護;

  2、根據業(yè)務(wù)發(fā)展制定新的`制度、流程及規定。

  二、建立健全會(huì )計核算體系:

  1、建立健全會(huì )計核算體系,規范核算要求,并修訂相關(guān)制度;

  2、持續推進(jìn)會(huì )計核算信息化建設;

  3、規范報表需求,使會(huì )計核算滿(mǎn)足企業(yè)發(fā)展要求;

  4、準時(shí)報送集團財務(wù)報表分析,真實(shí)反映公司業(yè)務(wù)活動(dòng)和資產(chǎn)債務(wù)情況;

  5、組織年度財務(wù)結算工作。

  三、集團對項目財務(wù)管控:

  1、按年、月制定各項目財務(wù)重點(diǎn)工作,并確保各項工作按計劃完成;

  2、完善財務(wù)審核的精細化流程,明確審核要點(diǎn);

  3、監督項目財務(wù)工作,組織項目財務(wù)檢查。

  四、團隊建設:

  1、完善部門(mén)人員架構、合理分配部門(mén)工作;

  2、及時(shí)補充各崗位人員,并針對性的進(jìn)行入職培訓及在職培訓;

  3、考核各項目人員財務(wù)工作,調動(dòng)下屬工作積極性、落實(shí)公平績(jì)效考核。

  五、其他工作:

  1、參與收購、并購公司評估審計及盡職調查,組織財務(wù)資料審核、交接、變更等后續工作;

  2、組織年度審計、結賬工作;

  3、配合稅務(wù)部及融資中心的工作。

  六、上級領(lǐng)導安排的其他臨時(shí)性工作。

財務(wù)總監崗位職責13

  1、負責財務(wù)管理工作;

  2、監督執行、維護公司財務(wù)管理程序和政策,參與制定年度、季度財務(wù)計劃;

  3、向管理層提供各項財務(wù)報告和必要的財務(wù)分析;

  4、組織公司的成本管理工作,進(jìn)行成本預測、控制、核算、分析和考核,確保公司利潤指標的'完成;

財務(wù)總監崗位職責14

  1、根據企業(yè)發(fā)展戰略,組織制定財務(wù)規劃,制定年度、季度財務(wù)計劃,并跟進(jìn)實(shí)施情況。

  2、負責制定、維護、完善公司財務(wù)管理制度、政策和流程,并跟進(jìn)執行情況。

  3、負責參與制定企業(yè)年度經(jīng)營(yíng)計劃、財務(wù)預算方案、業(yè)務(wù)問(wèn)題的決策。

  4、負責根據企業(yè)經(jīng)營(yíng)目標協(xié)助指導編制和審核財務(wù)預算、成本計劃、利潤計劃,并監督執行情況,對企業(yè)成本控制、利潤達標情況監控負責。

  5、負責全面管理財務(wù)部日常工作,組織、督促部門(mén)人員完成各項財務(wù)工作,以及部門(mén)績(jì)效考核的.實(shí)施。

  6、負責定期對企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行階段性財務(wù)分析與財務(wù)預測,并提出財務(wù)改進(jìn)方案。

  7、負責企業(yè)稅收管理和納稅籌劃工作。

  8、負責公司資金管理調度工作。定期對公司現金庫存、銀行存款等進(jìn)行安全性、效益性、流動(dòng)性檢查。

  9、負責核算和發(fā)放公司員工薪資、審核費用報銷(xiāo)和監督管理公司/店鋪資產(chǎn)。

  10、負責督促檢查各項預算、結算執行情況,嚴格把關(guān)財務(wù)報表、財務(wù)報告編制工作。

  11、完成公司高層管理人員安排的其他相關(guān)工作。

財務(wù)總監崗位職責15

  1.負責財務(wù)部門(mén)及人事總務(wù)部門(mén)的綜合管理。

  2.全面統籌規劃公司的人力資源戰略。

  3.建立并完善人力資源管理體系,研究、設計人力資源管理模式,制定和完善人力資源管理制度。

  4.向公司高層決策者提供有關(guān)人力資源戰略、組織建設等方面的建議,并致力于提高公司的綜合管理水平。

  5.塑造、維護、發(fā)展和傳播企業(yè)文化,保障企業(yè)文化的落地。

  6.及時(shí)處理公司管理過(guò)程中的.重大人力資源問(wèn)題。

  7.負責行政、安全相關(guān)管理制度,作業(yè)流程、審批權限方案的制訂。

  8.妥善處理社會(huì )各界業(yè)務(wù)往來(lái)及信息溝通,及時(shí)上報總經(jīng)理。

  9.負責公司層面各項會(huì )務(wù)及大型活動(dòng)的組織策劃、總體安排協(xié)調及使用經(jīng)費管控。

  10.負責公司消防治安、安全生產(chǎn)、職業(yè)衛生、行政人事、后勤服務(wù)、6s推行及公共環(huán)境管理等資源提供保障。

  11.負責政府部門(mén)、重要客戶(hù)、外部機構來(lái)訪(fǎng)接待與業(yè)務(wù)聯(lián)系。

  12.完成總經(jīng)理交辦的各項工作任務(wù)。

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