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關(guān)于學(xué)校安全工作考核目標
一、考核基本原則
1、堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，以避免或減少事故發(fā)生為目的，以建立健全安全制度、保障措施和防范體系為重點(diǎn)，注重安全基礎工作的考核，學(xué)校安全工作考核目標。
2、嚴格監督管理，建立和完善兩級監督檢查和管理考核制度。
3、控制目標考核以事故統計和調查處理資料為依據，對發(fā)生重大責任事故的實(shí)行“一票否決”，對瞞報、虛報事故的從嚴處理。
二、考核目標內容
考核內容為各部門(mén)責任人簽訂的《安全工作目標管理責任狀》所確定的安全工作控制目標和安全管理目標。
三、考核實(shí)施辦法
1、控制目標的考核，依據事故統計資料、各類(lèi)臺帳和調查處理資料進(jìn)行；其它考核采取日�？己撕湍杲K考核相結合的方式進(jìn)行。
2、現場(chǎng)安全檢查每月組織一次，安全資料臺帳檢查，每季度組織一次，年終進(jìn)行全面檢查、考核累計結果，上報校安全工作領(lǐng)導小組審批。
四、考核評定方法
考核工作由學(xué)校安全工作領(lǐng)導小組辦公室組織實(shí)施，按考核最高分排序，一、二級責任部門(mén)取前三名，三、四級責任部門(mén)取前二名，為學(xué)校安全工作目標管理先進(jìn)部門(mén)；被一票否決的部門(mén)，為未完成安全管理考核目標部門(mén)，其他為完成安全管理考核目標部門(mén)。
五、考核人員組成
校安全工作領(lǐng)導小組辦公室成員、各部門(mén)安全員為考核組成員。
附1：安全工作控制目標考核條目
控制目標：
1.發(fā)生一起因不履行安全職責導致各種原因的人身傷害（輕傷5人）、食物中毒（涉及3人以上）扣20分；
2.發(fā)生一起5名以上群體斗毆事件及1人私自出走3天以上扣15分；
3.發(fā)生一起因不履行安全職責導致被盜、被搶、火災、交通事故，損失0.1萬(wàn)以上扣5分；
附2：安全工作管理目標考核條目
工作部署：
4.在年度工作安排中，無(wú)明確安全工作計劃、目標、總結和措施扣5分；
5.每季度領(lǐng)導班子研究安全工作至少一次，每年開(kāi)安全工作會(huì )議不少于一次；成立安全工作小組，有領(lǐng)導專(zhuān)人負責，一、二級責任部門(mén)未設兼職安全員扣5分；
制度建設：
6.層層建立崗位、目標考核責任制、未落實(shí)扣3分；
7.部門(mén)責任人和部門(mén)重點(diǎn)崗位安全管理人簽訂安全工作目標管理責任書(shū)；（各部門(mén)下列人員應簽訂責任書(shū)：負責實(shí)驗室、微機室、財務(wù)、檔案、圖書(shū)、供電、易燃易爆、食品采購、加工、醫務(wù)、試卷、倉庫保管、班主任、輔導員、安全、保衛等）安全制度、操作規程、崗位責任人名單沒(méi)有統一上墻的扣3分；
8.落實(shí)學(xué)校預防安全事故、突發(fā)性事件應急處置預案，結合本部門(mén)特點(diǎn)，制定相應的工作預案，未落實(shí)扣4分；
監督檢查：
9.落實(shí)部門(mén)安全管理長(cháng)效跟蹤檢查制度，每月進(jìn)行一次安全檢查，整改安全隱患并有記錄，未落實(shí)扣3分；
10.執行各級值班制度，缺一人次扣2分（�？傊蛋�、部門(mén)等）；違紀違規：
11.查出一起違章用電、用火、用氣和發(fā)生一起火警的扣6分；查處私自動(dòng)用消防器材及阻礙消防疏散通道扣2分；
12.發(fā)現個(gè)人私自組織學(xué)生包車(chē)回家或旅游的扣5分；
13.發(fā)現一起實(shí)驗室、辦公室、多媒體教室等未鎖門(mén)、關(guān)窗，及把要害部位門(mén)鑰匙轉交他人及并在上述地點(diǎn)存放個(gè)人貴重物品，折合現金（含現金）0.2萬(wàn)元以上的扣2分；
基礎管理：
14.參加校和部門(mén)自行組織應急事故處置、突發(fā)性事件救援演練全年最少4次，未落實(shí)扣4分；
15.安全員積極參加學(xué)校安全工作會(huì )議，各種安全活動(dòng)，安全檢查，缺席扣4分；
16.有專(zhuān)人負責安全文件管理、安全會(huì )議記錄、重點(diǎn)部位及安全隱患整改、事故處理記錄，未落實(shí)扣2分；
事故報告與調查處理：
17.及時(shí)、準確報告安全事故。按照“四不放過(guò)”原則，參加安全事故調查處理，提出安全事故處理意見(jiàn)（職權范圍內），未落實(shí)扣10分。
下類(lèi)情況一票否決：
18.部門(mén)內發(fā)生重大案件（死1人、重傷1-3人，財產(chǎn)損失超過(guò)2萬(wàn)元）造成較大影響的；
19.因部門(mén)安全工作不到位，導致被市級（含）以上媒體曝光和上級通報批評的；
20.本部門(mén)職工（學(xué)生）違法犯罪比例達到0.5‰以上及部門(mén)責任人違法犯罪的；
21.其他應予一票否決的。
備注：
1、獲學(xué)校安全工作目標管理先進(jìn)部門(mén)的部門(mén)責任人和安全員為學(xué)校安全工作先進(jìn)個(gè)人。
2、師生員工安全意識責任心強，有效的預防了較大的各類(lèi)火災、交通、安全事故及突發(fā)性事件，或被縣、處級以上單位安全表彰的可評為先進(jìn)個(gè)人。
3、被評為先進(jìn)個(gè)人的，給予適當獎勵；安全員崗位根據工作量給予適當補貼。
4、安全工作目標管理考核獎，由學(xué)�？己瞬块T(mén)按照全年考核結果，報學(xué)校安全工作領(lǐng)導小組審核后發(fā)放。
6、本辦法最終解釋權歸學(xué)校安全工作領(lǐng)導小組辦公室。
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