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衛生院業(yè)務(wù)副院長(cháng)述職報告

時(shí)間:2023-06-08 11:00:10 述職報告 我要投稿

衛生院業(yè)務(wù)副院長(cháng)述職報告

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衛生院業(yè)務(wù)副院長(cháng)述職報告

衛生院業(yè)務(wù)副院長(cháng)述職報告 1

  在院長(cháng)的正確領(lǐng)導下,同事的大力支持下,堅持“以人為本”的科學(xué)發(fā)展觀(guān),圍繞“以病人為中心,提高醫療服務(wù)質(zhì)量”,追求社會(huì )效益,構建和諧醫患關(guān)系,保障醫院可持續發(fā)展,全方位提升了醫院的醫療質(zhì)量,F將在院長(cháng)的領(lǐng)導和支持下所做工作向局領(lǐng)導及院領(lǐng)導匯報如下:

 。ㄒ唬、醫療管理工作

  1、不斷完善和落實(shí)醫療工作制度

  修證完善了我院醫療工作制度(已匯編成冊),本制度涵蓋了各項關(guān)鍵性醫療制度及常用醫療工作制度等。使醫院的各項制度的落實(shí)正在向規范化方面進(jìn)行,并取得了一定的成效。

  2、強化基礎質(zhì)量管理,提高醫務(wù)人員整體素質(zhì)

  側重抓了學(xué)習,全面提升全院醫務(wù)人員的“三基”水平,強化基礎質(zhì)量。第一是抓學(xué)風(fēng),尤其是側重醫務(wù)人員實(shí)際工作水平的提高與應急能力的綜合素質(zhì)的提高;第二是抓學(xué)習制度的落實(shí),規定每周三為醫院業(yè)務(wù)學(xué)習日;第三是抓學(xué)習的內容,包括相關(guān)法律法規、技術(shù)操作常規、各規章制度及規范以及專(zhuān)業(yè)相關(guān)的專(zhuān)業(yè)理論等;第四是抓學(xué)習的方法,包括業(yè)務(wù)講座、病例討論等,在人員緊缺的情況下克服困難保證學(xué)習質(zhì)量。

  3、抓病歷處方質(zhì)量的提高。

  同相關(guān)人員座談,就如何提高我院病歷書(shū)寫(xiě)質(zhì)量進(jìn)行討論。認真學(xué)習并落實(shí)了衛生部《病歷書(shū)寫(xiě)基本規范》《處方管理辦法》。在提高病歷、處方質(zhì)量方面采取了以下措施①制定了我院《病歷一體化管理制度》加強了病案管理;②督促按規定時(shí)間完成住院病歷;③由一查了知到及時(shí)通報改正;④處方質(zhì)量檢查每日抽查即時(shí)改正;⑤在要求上按規范嚴格執行,克服老好人思想,強化了檢查過(guò)程中的嚴肅性、嚴謹性、規范性,強調了檢查的質(zhì)量。通過(guò)采取以上措施目前盡管我們的病歷處方質(zhì)量還存在一定的.問(wèn)題,但總體已有明顯提高。

  4、規范管理,堅持合理檢查、合理用藥、因病施治。

  為進(jìn)一步強化“以病人為中心”的觀(guān)念,因病施治、合理用藥控制患者就醫價(jià)格,降低就醫成本,加強藥房低價(jià)格藥品供應,努力降低藥品收入占業(yè)務(wù)總收入的比例。禁止藥品提成杜絕醫療賄賂。制定了我院《抗菌藥物臨床應用指導原則》,嚴格按照衛生局關(guān)于第三代頭孢藥物應用的管理,必要時(shí)院長(cháng)簽字方可應用。

  5、不斷提高醫務(wù)人員的法制意識、醫療安全意識及防范措施。

  組織相關(guān)人員進(jìn)一步學(xué)習《醫療事故處理條例》等相關(guān)法律法規,增強法制意識和醫療安全意識,加強工作責任心,規范各項診療行為。加強醫療質(zhì)量督查,建立并完善了交接班制度,每日交接班所有患者醫生心里有數降低醫療風(fēng)險。加強會(huì )診,提高診斷率防止醫療糾紛發(fā)生。排查引發(fā)糾紛、事故的隱患,制訂整改措施,嚴格中藥注射劑應用管理,禁止中藥注射劑配伍應用,降低藥物不良反應防止不必要的糾紛。

  6、注重科室建設,增強醫院發(fā)展后勁

  針對我院醫療人員嚴重短缺問(wèn)題,著(zhù)重加強了年輕醫務(wù)人員的培養和培訓,加強業(yè)務(wù)學(xué)習,側重實(shí)際工作水平的提高與應急能力的綜合素質(zhì)的提高,以老醫生一帶一的方式使其盡快成熟起來(lái)進(jìn)入科室加強科室力量。以身作則堅持天天上班,無(wú)休息、無(wú)下夜班保證外科正常工作。各科會(huì )診即到認真指導,尤其危重患者的治療指導提高科室診斷治療水平。

 。ǘ、存在問(wèn)題與改進(jìn)措施

  由于本人剛提為副院長(cháng)又是一個(gè)醫生,因此常常難以正確擺正管理與業(yè)務(wù)的關(guān)系,因此在某些問(wèn)題的落實(shí)上還沒(méi)有完全到位,工作的力度還不夠大,今后要注意改進(jìn)以下方面的工作:

  1、進(jìn)一步加強醫療管理工作的力度

  排除外界的干擾,合理安排業(yè)務(wù)工作與管理工作,進(jìn)一步加強管理力度,對重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題實(shí)行各個(gè)擊破,使管理水平與醫療質(zhì)量同步提高。

  2、進(jìn)一步加強科學(xué)化規范化管理

  努力學(xué)習先進(jìn)的管理理念與管理經(jīng)驗,學(xué)習《現代化醫院管理評價(jià)指南》,結合醫院管理活動(dòng)的具體要求,使自己的管理理念、管理水平得到提升,使管理邁入科學(xué)化、規范化的軌道。

  3、進(jìn)一步加強管理上的“落實(shí)”問(wèn)題。

  重點(diǎn)就是抓“落實(shí)”二字,做到有章必循,有法必依,堅持一切按制度、按規范、按操作常規辦,同時(shí)必須經(jīng)常性地督促檢查,因為醫療管理中的許多工作就是要不厭其煩地周而復始進(jìn)行,才能把各項工作落到實(shí)處。

 。ㄈ、明年工作要點(diǎn)

  1、進(jìn)一步完善修訂工作制度。

  2、進(jìn)一步加強醫療質(zhì)量檢查考核,側重抓關(guān)鍵性醫療制度的落實(shí)。

  3、進(jìn)一步提高病歷處方質(zhì)量,經(jīng)常檢查,檢查情況及時(shí)反饋,并提出整改意見(jiàn)。

  4、抓好醫療安全,杜絕和減少醫療事故、醫療糾紛的發(fā)生。

  5、進(jìn)一步加強法律、法規學(xué)習,加強法制意識,依法行醫。

  6、開(kāi)展新技術(shù)新項目工作。

  7、加強人才培養,培訓工作。

  8、積極投入醫院管理活動(dòng),把各項工作落到實(shí)處。

  9、積極配合醫院中心工作與其他相關(guān)工作。

衛生院業(yè)務(wù)副院長(cháng)述職報告 2

  在衛生局的正確領(lǐng)導下,以院長(cháng)為核心的領(lǐng)導班子團結一致,在全院職工的大力支持下,堅持以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導,圍繞以病人為中心,努力提高我院的醫療質(zhì)量和綜合實(shí)力。作為分管醫療工作的業(yè)務(wù)副院長(cháng),現將一年來(lái)政治思想學(xué)習情況及所分管工作匯報如下:

  一、工作回顧。

  1、加強學(xué)習,提高自身素質(zhì),確保衛生院發(fā)展。一年來(lái),我認真履行崗位職責,愛(ài)崗敬業(yè),克已奉公,全身心投入到臨床醫療和管理實(shí)踐中。首先堅持把學(xué)習當成提高素質(zhì)的階梯,努力做到思想觀(guān)念不落伍。身為一名副職,如何抓好分管工作,履行好自己的職責,是我經(jīng)常思考的問(wèn)題。時(shí)代在發(fā)展,社會(huì )在進(jìn)步,我們也應該與時(shí)俱進(jìn)。真正要當好一個(gè)助手,是必須要不斷地學(xué)習,這樣才能深刻領(lǐng)會(huì )領(lǐng)導的管理思路和意圖,才能更好的貫徹執行各項工作。其次,黨性原則是一面鏡子,作為一名黨員,我時(shí)刻想到自己的身份,珍重自己的言行、人格和名譽(yù)。凡是要求別人做到的,自己帶頭做到;凡是要求別人不做的,自己堅決不做。牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨。積極配合院長(cháng)開(kāi)展工作,切實(shí)履行自己工作職責。在實(shí)際工作中,努力做到“向上一級

  想事,向下一級做事”,工作上多匯報,決策上多服從。堅持以勤為本,以廉礪志,以善修身,勇于接受組織和群眾的監督。在院長(cháng)的帶領(lǐng)下,在各位同事的共同努力下,衛生院的業(yè)務(wù)總收入和職工收入都得到了提高。

  2、高度重視醫療安全,加強醫療質(zhì)量管理。醫療衛生工作中最重要的還是醫療質(zhì)量與醫療安全。為了提高醫療質(zhì)量,確保醫療安全,主要做了以下幾方面的工作。

  1、和全院職工認真學(xué)習《五四普法知識》及醫療相關(guān)法律法規,增強醫務(wù)人員的法律意識。

  2、在實(shí)際工作中,嚴格在執業(yè)范圍內開(kāi)展業(yè)務(wù),嚴格按照各項規章制度和技術(shù)操作規程進(jìn)行操作。本著(zhù)“一切以病人為中心”的理念,重點(diǎn)落實(shí)“十三項核心制度”和“九項公共衛生服務(wù)”。教導醫院職工注意語(yǔ)言、行為、服務(wù)態(tài)度等方面,積極改善醫患關(guān)系。發(fā)現醫療糾紛隱患,及時(shí)、妥善處理。處理不了的積極匯報請示,將可能的醫療糾紛消滅在萌芽狀態(tài),確保醫療安全。

  3、加強病歷、處方管理。建立了病案室,病歷有了歸檔管理。病歷的建立、書(shū)寫(xiě)、質(zhì)控、存檔都有章可循。保證診療、護理的規范性,保障醫療安全。尤其對門(mén)診處方的規范書(shū)寫(xiě)有了更高的要求。定期和不定期進(jìn)行處方點(diǎn)評,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)反饋。

  4、對病歷和處方存

  在的問(wèn)題進(jìn)行及時(shí)糾正,通過(guò)采取以上措施,目前盡管我院的病歷、處方質(zhì)量還存在一定的問(wèn)題,但總體已有明顯提高。

  5、強化“三基”學(xué)習,提高醫務(wù)人員的整體素質(zhì)。在強化“三基”的問(wèn)題上,我們重點(diǎn)抓學(xué)習。不定期進(jìn)行考試。

  6、規范管理,堅持合理檢查、合理用藥、因病施治。禁止抗菌素濫用,督促醫生加強學(xué)習,合理使用抗菌素,按照相應制度,規范臨床用藥,加強藥品不良反應監測,及時(shí)上報藥品不良反應。

  7、加強院感管理,強化無(wú)菌觀(guān)念,規范無(wú)菌操作,規范一次性物品管理。

  8、真抓實(shí)干,積極投入到衛生院建設當中。經(jīng)過(guò)大家的努力,醫院的化驗室的工作環(huán)境有了明顯的改善,化驗室和心電圖室更換和新添了部分設備,醫技服務(wù)能力得到了明顯提升,為臨床的診療工作提供了更的好保證。

  二、存在的問(wèn)題。

  由于本人作為副院長(cháng)又是臨床醫生,難以很好地兼顧管理與業(yè)務(wù)之間的'關(guān)系,在某些問(wèn)題的落實(shí)上還不夠到位,工作的力度還不夠大,今后要注意改進(jìn)以下方面的工作:

  1、由于本人走上管理工作崗位的時(shí)間不長(cháng),管理經(jīng)驗少,加上臨床醫師人員嚴重不足,我更多的時(shí)間是放在臨床的醫療工作中,今后要合理安排業(yè)務(wù)工作與管理工作,把更多時(shí)間與精力放在管理上,多思考。進(jìn)一步加強管理力度,使管理水平逐步提高。

  2、在政治理論學(xué)習上、在管理上,還缺乏主動(dòng)性。在平時(shí)工作中沒(méi)有把政治理論的學(xué)習當作首要工作來(lái)抓。在管理上,則缺乏管理理念和管理經(jīng)驗。

  三、今后努力方向。

  1、必須要加強學(xué)習。作為一名副院長(cháng),一方面要學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識和管理知識,另一方面要胸懷寬廣,淡化名利,要拿得起,放得下。這樣才能站準自己的位置,演好自己的角色,立足本職工作,作出貢獻。

  2、在工作中要勤于思考,著(zhù)重鍛煉協(xié)調能力和管理能力。在工作中要注意搞好協(xié)調,促進(jìn)團結,要重點(diǎn)協(xié)調上下關(guān)系,力求做到大家都滿(mǎn)意。對上,要堅持真理、服從真理,多維護、多服從、多溝通、善于爭取領(lǐng)導的指導、支持和幫助;對下,要注意引導和服務(wù),多關(guān)心、多理解、多信任、多寬容,充分調動(dòng)各位同事的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng )造性。

衛生院業(yè)務(wù)副院長(cháng)述職報告 3

  我因上級安排和工作需要繼續擔任睢寧縣嵐山鎮高集衛生院副院長(cháng),根據醫院的具體分工需要,主要負責臨床醫療業(yè)務(wù)相關(guān)事宜。以來(lái),在衛生局領(lǐng)導黨委的正確下和院長(cháng)的督促與幫助下,在各位同事的支持和配合下,并在各同事的關(guān)心和理解下,穩步實(shí)施醫藥衛生體制改革及醫療衛生各項方針、政策,結合我院實(shí)際,明確目標,實(shí)施國家基本用藥目錄,努力追求社會(huì )效益,維護群眾利益,構建和諧醫患關(guān)系;提高競爭實(shí)力,提升衛生院形象,團結拼搏,扎扎實(shí)實(shí)地推動(dòng)衛生院物質(zhì)文明、精神文明協(xié)調發(fā)展。我現將一年來(lái)工作情況匯報如下:

  一、工作回顧

  1、加強學(xué)習,提高自身素質(zhì)。

  近一年來(lái),我認真履行崗位職責,愛(ài)崗敬業(yè),克已奉公,全身心投入到醫療管理工作中。堅持把學(xué)習當成提高素質(zhì)的階梯,努力做到思想觀(guān)念不落伍。身為一名副職,如何抓好分管工作,履行好自己的職責,是我經(jīng)常思考的問(wèn)題。時(shí)代在發(fā)展,社會(huì )在進(jìn)步,不學(xué)習是不行的,特別是領(lǐng)導干部,學(xué)而知不足。真正要當一個(gè)好助手,是必須要努力學(xué)習,這樣才能深刻領(lǐng)會(huì )領(lǐng)導的管理思路和意圖,才能更好的貫徹執行各項工作。

  其次,黨性原則是一面鏡子,自從98年入黨以來(lái),這個(gè)過(guò)程中,我更加時(shí)時(shí)刻刻想到自己的身份,珍重自己的言行、人格和名譽(yù)。凡是要求別人做到的,自己帶頭做到;凡是要求別人不做的,自己堅決不做。牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨。積極配合院長(cháng)開(kāi)展工作,切實(shí)履行自己工作職責。在實(shí)際工作中,努力做到工作上多通氣,決策上多商量。堅持以勤為本,以廉礪志,以善修身,勇于接受組織和群眾的監督。

  2、高度重視醫療安全,加強醫療質(zhì)量管理。

  醫療衛生工作中最重要的還是醫療質(zhì)量與醫療安全。為了提高醫療質(zhì)量,保障醫療安全,在衛生局黨委和醫政股的指導下,主要做了以下幾方面的'工作。

 、俳M織醫務(wù)人員認真學(xué)習《醫療事故處理條例》中的有關(guān)規定。學(xué)習《執業(yè)醫師法》、《護士管理辦法》、《醫療機構病歷管理規定》及《醫療文件書(shū)寫(xiě)規范》,以及《侵權責任法》中的醫療損害責任。著(zhù)力增強醫務(wù)人員的法律意識。

 、谠趯(shí)際中,嚴禁無(wú)證開(kāi)展業(yè)務(wù),嚴格執行各項規章制度和技術(shù)操作規程。本著(zhù)“一切以病人為中心”的服務(wù)理念,重點(diǎn)落實(shí)“十三項醫療核心制度”,使衛生院的各項制度的落實(shí)向規范化方面逐步進(jìn)行。落實(shí)《醫患溝通制度》,改善醫患關(guān)系的相關(guān)交流和宣教。完善了《醫療糾紛防范預案》,加強醫療缺陷管理。確保醫療安全。

 、奂訌姴v、處方管理。在院長(cháng)的督促和指導下,病案室實(shí)行規范化管理,統一病歷歸檔、登記管理。保證診療、護理的規范性,保障醫療安全。尤其對門(mén)診處方的規范書(shū)寫(xiě)有了更高的要求。發(fā)現問(wèn)題及時(shí)反饋,我將親自督促處方醫師書(shū)寫(xiě),發(fā)現問(wèn)題及時(shí)糾正,并定期公示不合理處方,對不合理處方書(shū)寫(xiě)者按相關(guān)制度執行。同時(shí)號召全院醫護人員嚴把病歷質(zhì)量關(guān),嚴格執行“十三項一律核心制度”。

 、軓娀叭,提高醫務(wù)人員的整體素質(zhì)。在強化“三基”的問(wèn)題上,我們重點(diǎn)抓學(xué)習。全院不定期召開(kāi)相關(guān)業(yè)務(wù)交流、病例分析與討論,并派送合適人員進(jìn)修、培訓。針對我院實(shí)際情況,今后將側重醫學(xué)繼續再教育問(wèn)題。

 、菀幏豆芾,堅持合理檢查、合理診斷、合理治療、合理用藥,因病施治?咕貫E用,后患無(wú)窮。近年來(lái),國家對抗菌素濫用加大整治力度?h衛生局多次下發(fā)了“抗生素合理應用”及“抗生素使用指南”,督促醫生加強學(xué)習,合理使用抗菌素,并制定相應制度,規范臨床用藥,加強藥品不良反應監測,及時(shí)上報藥品不良反應。另規范麻醉品使用程序和原則,嚴格適應癥,嚴禁濫用,杜絕隱患。

 、藜訌娫焊泄芾,提高傳染病防治水平。認真學(xué)習《醫院感染管理規范》、《消毒技術(shù)規范》。針對衛生院重點(diǎn)科室如手術(shù)室、產(chǎn)房、換藥室、治療室等院感防范作出相應的制度,強化無(wú)菌觀(guān)念,規范無(wú)菌操作,規范一次性物品管理。并督促醫務(wù)人員對“六步洗手法”要完全自主執行。

 、咚幤、器材管理。狠抓藥品質(zhì)量,堅持藥品質(zhì)量“三把關(guān)”制度,即驗收、領(lǐng)藥、發(fā)藥三把關(guān)。一年來(lái)未發(fā)生假劣藥品事件。堅持雙人復核調配制度。另狠剎購銷(xiāo)領(lǐng)域不正之風(fēng)。嚴禁醫務(wù)人員參與藥品、器材供應商的任何經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。麻醉品嚴格執行“五專(zhuān)”管理。確保用藥安全。

  二、存在的問(wèn)題

  1、由于本人日常工作比較多,在管理上時(shí)常有一些不足。今后要合理安排業(yè)務(wù)工作與管理工作,把主要時(shí)間與精力放在管理上,同時(shí)進(jìn)一步加強管理力度,使管理水平逐步提高。

  2、在政治理論學(xué)習上、在管理上,還缺乏主動(dòng)性。在平時(shí)工作中沒(méi)有把政治理論的學(xué)習當作首要工作來(lái)抓。往往流于形式,為學(xué)習而學(xué)習。在管理上,則缺乏管理理念和管理經(jīng)驗。

  3、進(jìn)一步加強管理上的“落實(shí)”問(wèn)題。做到有章必循,有法必依,堅持一切按制度、按規范、按操作常規辦,同時(shí)必須經(jīng)常性地深入各科室進(jìn)行督促、檢查,才能把各項工作落到實(shí)處。

  三、今后努力方向。

  1、必須要加強學(xué)習。作為一名副院長(cháng),一方面要學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識和管理知識,另一方面要學(xué)習如何做人。要胸懷寬廣,淡化名利,要拿得起,放得下。這樣才能站準自己的位置,演好自己的角色,立足本職崗位作出貢獻。

  2、在工作中要勤于思考,著(zhù)重鍛煉協(xié)調能力,管理能力。在工作中要注意搞好協(xié)調,促進(jìn)團結。力求做到主動(dòng)、及時(shí)、妥善、滿(mǎn)意。要重點(diǎn)協(xié)調上下關(guān)系。對上,要堅持真理、服從真理,多維護、多服從、多溝通、善于爭取領(lǐng)導的指導、支持和幫助;對下,要注意引導和服務(wù),多關(guān)心、多理解、多信任、多寬容,充分調動(dòng)各位同事的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng )造性。

  以上是本人的匯報,有不妥之處請領(lǐng)導批評指正。

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