科長(cháng)的述職報告
在學(xué)習、工作生活中，接觸并使用報告的人越來(lái)越多，多數報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫(xiě)的。相信許多人會(huì )覺(jué)得報告很難寫(xiě)吧，以下是小編精心整理的科長(cháng)的述職報告，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
科長(cháng)的述職報告1
20xx年就要過(guò)去了，回顧一年的所有工作令人欣慰，在分公司領(lǐng)導的正確指導下，在營(yíng)銷(xiāo)科同事的全力配合下，圓滿(mǎn)順利地完成了今年的工作任務(wù)。在企業(yè)不斷改革的推動(dòng)下，我認識到不被淘汰就要不斷學(xué)習，更新理念，提高自我的素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，以適應新的形勢的需要�，F就個(gè)人一年來(lái)的工作情況做以下總結：
一、協(xié)助營(yíng)銷(xiāo)科科長(cháng)組織實(shí)施營(yíng)銷(xiāo)工作
作為營(yíng)銷(xiāo)科副科長(cháng)，我努力做好本職工作，積極協(xié)助科長(cháng)組織實(shí)施營(yíng)銷(xiāo)工作，做好科長(cháng)的好參謀好助手，為公司持續有效較快協(xié)調發(fā)展提供有效的營(yíng)銷(xiāo)工作支持與保障。主要包括：
1、負責市場(chǎng)工作，做好銷(xiāo)售紀律、市場(chǎng)優(yōu)化、開(kāi)發(fā)、庫存管理的工作。
2、加強基礎工作，督促原始票據傳遞規范，保證營(yíng)銷(xiāo)臺帳的建立健全、基礎資料的及時(shí)歸檔。
3、負責組織本部門(mén)人員完成各項臨時(shí)工作。同時(shí)，我還加強與各科室的協(xié)調配合，按時(shí)完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
二、精鉆業(yè)務(wù)，努力創(chuàng )新
當下社會(huì )越來(lái)越快的生活節奏，對我們石油銷(xiāo)售提出了更高的要求，只有在已有經(jīng)驗的基礎上不斷創(chuàng )新，才能持續進(jìn)步，才能創(chuàng )造出更好的業(yè)績(jì)，才能真正將xxxx打造成國際水準的銷(xiāo)售企業(yè)。所以，我在工作之外的業(yè)余時(shí)間，以廣泛攝取的業(yè)務(wù)知識為起點(diǎn)，在吸收別人知識的同時(shí)，努力嘗試對銷(xiāo)售工作的創(chuàng )新，力求優(yōu)化現有的銷(xiāo)售模式。具體可以歸納為以下六點(diǎn)：
第一，優(yōu)化營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)流程，深化全員服務(wù)意識，最大限度地提升客戶(hù)滿(mǎn)意度。在市場(chǎng)競爭日益激烈、資源供應渠道多樣化的今天，贏(yíng)得客戶(hù)的核心要素就是既要讓客戶(hù)得到合格的產(chǎn)品，又要讓客戶(hù)真正感受到優(yōu)質(zhì)、便捷的服務(wù)。
第二，發(fā)揮市場(chǎng)調研的基礎性作用，扎實(shí)細致的做好鄂爾多斯成品油消費市場(chǎng)的基礎信息收集、分析，為科學(xué)有效的制定營(yíng)銷(xiāo)策略提供依據。
第三，針對消費市場(chǎng)細分程度高的特點(diǎn)，繼續制定執行針對不同細分市場(chǎng)的差異化營(yíng)銷(xiāo)策略，建立并完善客戶(hù)關(guān)系管理體系，持續鞏固并提高市場(chǎng)份額。
第四，隨時(shí)了解并掌握用戶(hù)的用油情況，要想使銷(xiāo)量百尺竿頭更進(jìn)一步，不但要穩住老用戶(hù)，還要開(kāi)發(fā)新用戶(hù)，促使我們的用戶(hù)隊伍不斷壯大。
第五，充分了解市場(chǎng)信息，要做到信息在第一時(shí)間共享。為正確和科學(xué)判斷市場(chǎng)提供第一手資料，從而實(shí)現科學(xué)營(yíng)銷(xiāo)。
第六，激發(fā)員工的.積極主動(dòng)性，深度挖掘人的潛力。管理大師彼得德魯克說(shuō)過(guò)“在企業(yè)里沒(méi)有垃圾，只有放錯位置的人才！”只有在工作中善于發(fā)現員工的特長(cháng)和優(yōu)勢，并把他們放在相應的崗位上，才能取得事半功倍的效果。這樣就可以在有限人員的條件下，發(fā)揮最大的工作效率。
三、存在的不足和下一年努力的方向
雖然xx年的工作取得了一定的成績(jì)，但仍存在一些不足，主要體現在：學(xué)習不足，專(zhuān)業(yè)知識的更新與市場(chǎng)發(fā)展節奏相對有差距，導致對市場(chǎng)形勢的把握不夠準，不夠透。
在新的一年，我要加強學(xué)習，全面地學(xué)、深入地學(xué)、系統地學(xué)，做到勤學(xué)善思，把學(xué)到的知識運用到實(shí)際工作中去，以求更好的做好自己的本職工作，并完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
以上就是我結合營(yíng)銷(xiāo)科的工作實(shí)際做出的工作總結。不足之處請領(lǐng)導和同事批評指正。
科長(cháng)的述職報告2
在本學(xué)年度工作中，我擔任蓼花小學(xué)保衛科科長(cháng)一職，具體分管學(xué)校安全保衛工作。任職以來(lái)，在學(xué)校班子的正確領(lǐng)導和同事們的關(guān)心幫助下，扎實(shí)有效地開(kāi)展工作，盡職盡責履行了自己的崗位職責，為師生提供了一個(gè)安全和諧的工作學(xué)習環(huán)境�，F將今年工作情況匯報如下，如有不當之處，請批評指正。
一、加強政治業(yè)務(wù)理論學(xué)習，不斷提高政治素質(zhì)和思想覺(jué)悟
積極參加學(xué)校組織的各項政治業(yè)務(wù)理論學(xué)習，進(jìn)一步提高政治素質(zhì)和理論水平，同時(shí)，加強對新時(shí)期學(xué)校保衛工作的研究和探討。努力增強本職工作的業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力。
二、盡職盡責做好本職工作，全力維護校園穩定和師生安全
認真做好學(xué)校的日常安全保衛工作，主要從以下幾點(diǎn)做起：
1、加強安全防范教育工作。組織開(kāi)展各種安全教育活動(dòng)，如：防震防火逃生演習、教師消防講座、學(xué)生交通安全講座、暑期安全知識宣傳等。從思想上讓師生高度重視。
2、加強學(xué)校的安全檢查工作。定期對校園教學(xué)設施及食堂進(jìn)行安全檢查，發(fā)現安全隱患及時(shí)進(jìn)行修復與更換，確保學(xué)校各項設施能夠正常使用。
3、努力做好校園安全制度建設和護校管理工作。嚴格落實(shí)門(mén)衛管理，加強各項人員、物品出入檢查制度。對進(jìn)入學(xué)校的人員做到一問(wèn)、二聽(tīng)、三檢查、四登記，對進(jìn)出校門(mén)的各類(lèi)物資進(jìn)行檢查。
4、安排好假期與節日的值班工作及學(xué)校外出活動(dòng)的安全工作。在學(xué)校組織的各項活動(dòng)中，提前做好活動(dòng)安全應急預案，嚴格落實(shí)安全責任制，保證了各項活動(dòng)的安全開(kāi)展。在各假期與節日之際，提前安排學(xué)校各項值班工作，嚴格按照上級要求，做到學(xué)校領(lǐng)導與中層24小時(shí)在崗值班制，教師輪崗值班制度。在學(xué)校領(lǐng)導與全體老師們的`大力支持下，學(xué)校順利完成各項值班工作。
5、密切關(guān)注校園安全動(dòng)態(tài)，認真做好安全防范，謹防意外事件的發(fā)生。對師生遇到安全事件時(shí)，盡可能的在第一時(shí)間趕到現場(chǎng)進(jìn)行處理，消除隱患，維護師生與學(xué)校的安全穩定。
6、保證校園食堂安全管理。為確保食堂學(xué)生就餐與午間休息的安全管理，特制定相關(guān)制度，并定期對食堂安全進(jìn)行檢查與督導，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)改正。
三、不足之處和今后的努力方向
作為一名年輕的中層干部，盡管我圓滿(mǎn)完成任職期間的各項工作任務(wù)，但仍然存在許多不足：一是有時(shí)考慮問(wèn)題分析不夠全面、具體；二是工作中有時(shí)候還有急躁情緒，有些工作抓得不夠細；三是主動(dòng)服務(wù)的意識還有待于提高；我有決心也有信心在今后工作中，牢固樹(shù)立服務(wù)意識和大局意識，以更加扎實(shí)的工作作風(fēng)，團結協(xié)作，開(kāi)拓創(chuàng )新，為學(xué)校發(fā)展和平安、和諧校園建設做出自己應有的貢獻。
科長(cháng)的述職報告3
自20xx年8月份來(lái)到XXXX煤業(yè)公司擔任安監科長(cháng)以來(lái)，我在礦黨政的正確領(lǐng)導和大力支持下，始終以“安全生產(chǎn)”為己任，從安全基礎工作入手，整章建制，嚴抓細管，扎實(shí)開(kāi)展隱患排查治理和質(zhì)量標準化建設，較好地完成了礦黨政交給我的工作任務(wù)，安全生產(chǎn)形勢保持了健康、穩定的發(fā)展態(tài)勢。下面，就我兩年多來(lái)的工作，述職如下：
一、立足本職，狠抓基礎，努力提升安全管理水平
我礦是一個(gè)由原來(lái)的個(gè)人小煤礦發(fā)展而來(lái)的整合礦井。整合初期，安全基礎薄弱，既沒(méi)有完整的管理制度，也沒(méi)有得力的安全管理機構，安全生產(chǎn)責任不能有效落實(shí)。作為只有我一個(gè)人的安監科來(lái)說(shuō)，要想改變現狀，確實(shí)感到肩上的責任重大。為此，我在兩年多來(lái)，做了如下工作：
1、規范安全管理制度。一是結合本礦實(shí)際情況，制定了26項安全管理制度和各崗位工種崗位責任制，并匯編成冊。今年初，又重新對現行的安全管理制度進(jìn)行了修訂和完善，并制定了《職工個(gè)人安全賬戶(hù)管理考核辦法》、《安全質(zhì)量標準化績(jì)效考核辦法》、《準軍事化管理制度》、《三員兩長(cháng)管理考核辦法》、《工傷管理考核辦法》等8項安全管理制度。二是針對特殊時(shí)期、特殊工程，及時(shí)制定下發(fā)了一系列的.安全管理措施和安全文件，加大安全考核力度，為安全管理走上規范化軌道奠定了基礎。
2、落實(shí)預控管理。一是針對礦井存在的諸多重大安全生產(chǎn)隱患，積極組織各部門(mén)開(kāi)展了專(zhuān)業(yè)性的隱患排查治理，兩年多來(lái)，共排查重大安全生產(chǎn)隱患38條，制定了針對性的安全技術(shù)措施和《重大安全生產(chǎn)隱患整治方案》，目前，重大安全生產(chǎn)隱患已整改32條，其余6條正在整改中。二是實(shí)行了重大危險源預控管理，組織各部門(mén)人員對礦井存在的重大危險源進(jìn)行了充分的辯識和評價(jià)，制定了XXXX煤業(yè)公司《事故應急救援預案》、《透水事故演習方案》，并每半年組織開(kāi)展一次事故演練，為提高礦井綜合抗災能力奠定了基礎。
3、扎實(shí)推進(jìn)質(zhì)量標準化建設。按照上級公司安全質(zhì)量標準化建設的規劃部署和集團公司“三項建設”實(shí)施辦法，制定了《安全示范礦井建設實(shí)施方案》，采取了動(dòng)態(tài)檢查、聯(lián)合檢查、質(zhì)量班評估“三位一體”的質(zhì)量標準化檢查模式，加大了質(zhì)量標準化獎罰力度，每月對質(zhì)量標準化具體的工程建設項目進(jìn)行安排，定時(shí)間，定任務(wù)，定責任者，做到了旬旬有重點(diǎn)，月月有亮點(diǎn)，從而涌現出掘進(jìn)二隊掘進(jìn)工作面、8#右翼軌道巷、8#侯車(chē)硐室、中央變電所以及8#副立井通道安全文化長(cháng)廊等一批示范工程，使我礦的質(zhì)量標準化工作走在了呂梁公司各礦的前列。20xx年上半年，我礦被集團公司資源整合礦井安全質(zhì)量標準化建設現場(chǎng)第一名；在下半年集團公司安全質(zhì)量標準化建設檢查驗收中，我礦跨入了一級質(zhì)量標準化礦井行列。
4、扎實(shí)開(kāi)展“手指口述”安全確認和“準軍事化”管理工作。編制了《“手指口述”安全確認標準》，制定了《準軍事化管理實(shí)施辦法》，組織各包科長(cháng)對各崗位工種人員進(jìn)行了手指口述人人過(guò)關(guān)培訓和現場(chǎng)演練，聘請呂梁武警支隊教官進(jìn)行了井上、下成建制隊組軍事化訓練，并將“手指口述”和“準軍事化”納入職工個(gè)人安全賬戶(hù)進(jìn)行考核，使職工的向心力、執行力有了全面提高。
5、嚴格落實(shí)了《干部帶班下井管理制度》和“一下三抓”、“兩下三抓”規定，制定了考核辦法，實(shí)行了獎懲兌現，為進(jìn)一步轉變干部工作作風(fēng)起到了積極作用。兩年多來(lái)，我本人平均每月下井15.75天，下井帶班10。26天，抓“三違”4.2人次，現場(chǎng)培訓職工7.4人次。
6、強化全員安全培訓。建立了崗前培訓、班前培訓、集中培訓相結合的培訓機制，積極與有關(guān)部門(mén)配合開(kāi)展了管理人員的換證培訓、特殊工種人員的計劃培訓、工種變換人員和新工人的崗前培訓，兩年多來(lái)，共組織培訓13次，培訓人員達718人次，組織集中培訓班32期，培訓職工3827人次。特別是在今年5月份建立電教中心后，安裝了電腦考試系統，每月底對井上、下關(guān)鍵崗位職工進(jìn)行電腦培訓抽考，5—10月份，共抽考職工904人次。
7、堅持“從嚴治礦”原則。一是加大安全監察和考核力度，成立了安全小分隊，不定期組織人員對后二班、后夜班進(jìn)行安全大查崗，及時(shí)糾正和查處違章指揮、違章作業(yè)等習慣性“三違”。兩年多來(lái)，共查處“三違”446人次，處罰56400元。二是加強了“三員兩長(cháng)”管理。制定了《“三員兩長(cháng)”管理考核辦法》，將事故、隱患、三違、質(zhì)量、責任制落實(shí)、培訓考試以及出勤天數作為重要考核內容。3—10月份，共兌現“三員兩長(cháng)”獎勵91895元。三是實(shí)行了職工個(gè)人安全賬戶(hù)管理。制定了《職工個(gè)人安全賬戶(hù)管理考核辦法》，將職工下井天數、遵章守紀、安全技能、本隊安全狀況以及質(zhì)量標準化工作與職工個(gè)人安全賬戶(hù)掛勾考核。3—10月份，共兌現職工安全賬戶(hù)獎勵279650元。
二、加強學(xué)習，嚴以律己，努力提高自身素質(zhì)
1、在學(xué)習方面：我能按照黨總支的安排部署，認真貫徹學(xué)習《國有企業(yè)領(lǐng)導人員廉潔從業(yè)若干規定》及集團公司廉潔自律各項要求，以科學(xué)的理論武裝頭腦，不斷增強政治敏銳性和政治鑒別力，同時(shí)也提高了自身防腐拒變的能力。
2、在自律方面：我能自覺(jué)以一個(gè)共產(chǎn)黨員的高標準嚴格要求自己，堅持原則，秉公辦事，特別是在安全考核方面，嚴格落實(shí)各項安全管理制度，做到了不徇私情，不枉不縱，維護了制度的嚴肅性和嚴謹性。在工作上，我能以大局為重，處處維護礦的利益，不推諉扯皮，積極配合各部門(mén)完成各項工作。在生活上，能與領(lǐng)導同事和睦相處，從未發(fā)生爭執現象。
兩年多來(lái)，在礦領(lǐng)導的關(guān)懷、信任和支持下，我做了一些應做的事情，但還存在著(zhù)一些不足：
一是理論學(xué)習方面不夠深刻；二是安全管理工作中存在一些不足和漏洞；三是對質(zhì)量標準化工作抓落實(shí)力度不夠；四是在安全考核方面還存在好人主義思想等。為此，在今后的工作中，我一定要不斷改正和彌補自身存在的缺點(diǎn)和不足，以科學(xué)嚴謹和求真務(wù)實(shí)的態(tài)度服務(wù)于我礦的安全管理工作，為我礦早日建成集團公司一流的示范礦井做出自己應有的貢獻。
謝謝大家！
科長(cháng)的述職報告4
20xx即將過(guò)去，在上古工作的這一年中經(jīng)歷了好多事，學(xué)會(huì )了很多道理，自己也變的穩重了一些，感到肩上的責任更重大了！應該好好總結一下這一年積累的財富……
20xx年“認真、穩重、激情”是我自己定下的崗位關(guān)鍵詞，在xx年即將過(guò)去之際，回顧20xx這一年的工作，我做的不是很好，沒(méi)完成自己定下的，不過(guò)也更清晰的顯示出自己的不足和容易犯的錯誤，讓我更明白自己該怎么做，怎么做好自己的工作，帶好自己的團隊，為上古貢獻自己一份微薄的力量。在下一的工作中，我一定會(huì )用具體的行動(dòng)來(lái)詮釋這些詞匯的真正內涵含義，用我的實(shí)際行動(dòng)證明自己能做的更好！
“不積跬步，無(wú)以成千里。在過(guò)去的一年中，由于粗心大意，自以為是，我在工作中出了很多問(wèn)題。在我沒(méi)有監督不到位的情況下，我的兩位下屬沒(méi)有使用正確的方法調到地上一塊90W的大板，造成了公司1350塊人民幣的損失。給員工帶來(lái)了返修麻煩，耽誤了貨期，給公司造成了損失。之后的工作中又出現的多次同樣的錯誤，摔碎了20W、50W、10W的幾塊大板。每次出錯我們上至經(jīng)理下至員工都反思過(guò)，總結過(guò)，檢討過(guò)，但是同樣的錯誤還是不停出現，問(wèn)題的根本都沒(méi)有解決，不知道怎么做才可以杜絕這些錯誤的發(fā)生，到底是員工的`失手還是管理的欠缺，我一直都在思考，還是沒(méi)有明白。
在我所管轄的層壓范圍，在幾次層壓中壓碎了幾塊板。其中一次是因為我憑著(zhù)以前的經(jīng)驗非常自信所以沒(méi)有試壓，一次都放進(jìn)了層壓機，導致了所有板的碎裂，那次我就知道了就算是自己很有經(jīng)驗，很在行還是要嘗試開(kāi)始確認OK后再正式投產(chǎn)。之后的工作中我都是試壓一塊。然后才正式開(kāi)始層壓（個(gè)人成長(cháng)）。另外一次是因為我們投產(chǎn)的玻璃不是我們指定的合格的玻璃，之前我們試過(guò)了已經(jīng)確認不行的，上司還要求我們投產(chǎn)，存在僥幸心理，結果是全軍覆沒(méi)。我們存在的就是同樣的錯誤還是重復出現，現在還沒(méi)有合理解決。
但相應地，也得到了不少的磨練，這些磨練對我以后的生活和工作都是不可多的財富。
一次次的失誤、思考、改進(jìn)、嘗試，我們的技術(shù)提高了很多，有了這些不可或缺的經(jīng)驗，和半年前的技術(shù)水平比起來(lái)，現在的我工作起來(lái)明顯會(huì )感覺(jué)比以往更加的順手，效率自然就高了。其實(shí)所謂事倍功半，就是每天都要盡可能地累積進(jìn)步，哪怕只是每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)，天長(cháng)日久下來(lái)也是一筆可以提高工作效率的財富，我覺(jué)得所謂專(zhuān)業(yè)就是熟能生巧，勤于思考不斷改進(jìn)。（心態(tài)成長(cháng)）
這是今年以來(lái)，在工作中讓我體會(huì )最深也受益最大的一點(diǎn)心得。今后的工作中，我將繼續堅持嚴以律己，做好自己的工作，并將在不斷完善細分自己工作的同時(shí)，努力學(xué)習上網(wǎng)，大字，通過(guò)在網(wǎng)絡(luò )技術(shù)方面的積極充電來(lái)進(jìn)一步充實(shí)自己，讓自己跟得上潮流，不愿做一個(gè)網(wǎng)盲。
這一切都要感謝上古廣電，感謝上古給我這份工作，給我展現自己的平臺，給我學(xué)習的機會(huì )，讓我在這一年多的時(shí)間里充分發(fā)揮自己。我在上古扮演了員工、組長(cháng)的角色，給了我提升的空間和機會(huì )，在李經(jīng)理和劉經(jīng)理的提拔下我當上了上古制造部的科長(cháng)，讓我面臨了一次自我挑戰和突破，讓我體驗了工作的形形色色……
我本是吊兒郎當，不受拘束的人，做科長(cháng)以后覺(jué)得責任重大，竟然失去了做員工時(shí)候的那份自信和淡定，最終我辜負了眾望，選擇了逃避……一時(shí)沖動(dòng)意氣用事竟然離開(kāi)了上古，現在想來(lái)真是后悔當初不應該不珍惜難得的機會(huì )，失去了一次磨練自己和成長(cháng)的機會(huì )。不過(guò)以后的日子里我一定會(huì )抓緊機會(huì )，迎接挑戰作出自己的男兒本色，一定不辜負大家對我的期望。
我做組長(cháng)以來(lái)，下面的員工一直默默支持我的工作，服從我的安排積極配合其他組的工作，努力做好自己分內的事。幾個(gè)員工從新來(lái)到我組，從對層壓什么不懂，經(jīng)過(guò)努力的學(xué)習H可以獨立做樣板，W和Y可以獨立操作層壓和裝邊框的工作，層壓所涉及的工作都可以獨立完成，而且認真負責做的很好，在此謝謝他們對我工作的大力支持。
上古廣電為了給我們每個(gè)人發(fā)展和提升的空間，除了在工作上幫助我們進(jìn)步，還經(jīng)常給我們組織培訓。5月1號的時(shí)候王總利用休息時(shí)間給我們組織了一次3天兩夜的全封閉培訓，讓我終身難忘，現在回憶起來(lái)都歷歷在目。在那一次培訓中，我學(xué)會(huì )了感恩，，我也知道了要做一個(gè)負責任的人，知道了要珍惜身邊的每一個(gè)人和現在擁有的一切，父母和親人為我付出了那么多，平時(shí)我忽略了他們太多太多，從來(lái)沒(méi)在意過(guò)他們的感受，很歉疚！在未來(lái)的一年里我會(huì )認真的做好自己，讓遠方的他們不再為我擔心！
回顧20xx這一年，經(jīng)歷了風(fēng)風(fēng)雨雨，總的來(lái)說(shuō)收獲甚多��！在新的一年里吸取上一年的教訓，借鑒以往的經(jīng)驗，做好以后的工作！更上一層樓。
科長(cháng)的述職報告5
我在xx年工作完滿(mǎn)結束了，在這一年里的擔負著(zhù)三個(gè)部門(mén)的工作，包括公共衛生管理科負責人、防保負責人、西醫組輪值班，作以下的總結。
一、我作為一個(gè)黨員，我遵紀守法，對國家法律法規銘記于心，服從上級及院領(lǐng)導的安排，原先我是西醫組組長(cháng)，后因國家新政策實(shí)行醫療衛生體制改革，所為醫改，所有衛生院都安上級要求成立一個(gè)公共衛生管理科，在我衛生院人力不足的情況下，及原防保負責辭職后，我聽(tīng)從領(lǐng)導安排，我除了西醫組輪值班看患者看病外，還是當上了公共衛生科科長(cháng)，防保組組長(cháng)，這樣對我的工作得到重重的考驗，雖然曾經(jīng)申請辭去西醫組輪值班，讓我專(zhuān)職搞公衛，但至今不夠人員安排，現在我總算涯過(guò)來(lái)了，而且我圓滿(mǎn)完成我的工作。
二、我是作為一個(gè)公共衛生科科長(cháng)，對衛生院工作盡心盡職，醫改是一門(mén)新的政策，公共衛生科室也是一個(gè)新科室，其中很多工作感到很陌生，也很吃力，任務(wù)多、責任重、工作緊迫，困難重重，院領(lǐng)導和我組織及安排，我科室總人數不足5人，其它科室人員調配，對我們河兒口鎮2。4萬(wàn)人口建立健康檔案，實(shí)行免費體檢，收集高血壓、糖尿病、精神病、老年人、0—6歲兒童人群、孕產(chǎn)婦等的特殊人群建立檔案并定期隨防，今年完成了上級要求的任務(wù)，居民建檔率70%，農業(yè)人口建檔率50%。
三、我作為防保組組長(cháng)，我及院領(lǐng)導從新整理防�？�，當然我組人群也是公衛科人員，都肩負著(zhù)二大項工作，但我們還是堅持到最后，新亮點(diǎn)就是往年沒(méi)有運行二類(lèi)疫苗，今年開(kāi)始我衛生院實(shí)行二類(lèi)疫苗接種，包括肺炎、流感、水痘等等，令兒童的`預防接種史更好，預防疾病更全面。今年重點(diǎn)對乙肝進(jìn)行查漏補種，乙肝接種率達100%，其它疫苗接種總數1。68萬(wàn)針/次，總收入可觀(guān)。
四，我作為西醫組的醫生，除了上述工作以外，我還得堅守門(mén)診給患者看病，今年我的病人量702人次，輪值夜班63天，出診次數51人次，總收入2.4萬(wàn)元。雖然在門(mén)診醫生來(lái)說(shuō)，我的病人量不是太多，但綜合我的全部工作，我能有這樣成績(jì)，我自己感覺(jué)良好。
科長(cháng)的述職報告6
時(shí)光荏苒，歲月如梭，20xx年很快就過(guò)去了，回首過(guò)去的一年，內心不禁感慨萬(wàn)千。在一年里，我在公司領(lǐng)導、部門(mén)領(lǐng)導及同事們的關(guān)心與幫助，本人充分發(fā)揮崗位職能，以"服從領(lǐng)導、團結同志、認真學(xué)習、扎實(shí)工作"為準則，始終堅持高標準、嚴要求，較好地完成了各項工作任務(wù)�，F將一年來(lái)的工作總結匯報如下：
一、牢固樹(shù)立服務(wù)意識
1、認真做好材料辦公室的文件整理工作
按照公司要求整理了對外發(fā)文和外部收文，認真做好公司各類(lèi)文件和各類(lèi)計劃的收、發(fā)、登記、分發(fā)、文件和督辦工作，以及對文件資料、合同、證件的整理存檔工作。
2、協(xié)助公司領(lǐng)導，完善公司制度
根據公司運行工作實(shí)際，協(xié)助公司領(lǐng)導相繼完善了《公司證件、資質(zhì)外借審批手續》、《電動(dòng)車(chē)輛管理制度》、《辦公樓衛生管理制度》等。
3、完成公司各項會(huì )議、接待工作等后勤工作
對在公司召開(kāi)的會(huì )議，會(huì )前做好簽到本、茶水、椅子、會(huì )議通知等各項準備工作，保證會(huì )議按時(shí)召開(kāi)。會(huì )后完成記錄報公司領(lǐng)導。
二、銳意進(jìn)取，努力提高公司知名度
在公司領(lǐng)導、部門(mén)領(lǐng)導及同事們的大力支持下，我和材料辦公室全體同仁順利的完成了各項資質(zhì)的申辦工作。先后在6月19日取得《防爆電氣設備修理安裝資質(zhì)》；6月25日順利的通過(guò)了青島陽(yáng)光認證中心對公司總部的qhse體系審核；8月8日我公司《一級壓力容器安裝、改造、維修資質(zhì)》上網(wǎng)公示；特別是對9月25日開(kāi)始的《石油化工檢維修資質(zhì)》審核感觸頗多，石油化工檢維修資質(zhì)是中石化為了規范石化檢維修隊伍新生的資質(zhì)，在申辦過(guò)程中毫無(wú)其他經(jīng)驗可以借鑒，在公司領(lǐng)導的大力支持和鼓勵下，我和整個(gè)取證團隊將任務(wù)落實(shí)到人，并明確切實(shí)可行的實(shí)施措施；每月至少召開(kāi)一次工作會(huì )議，檢查工作計劃的完成情況，查找存在問(wèn)題，確定完成的`時(shí)間，對未完工作督促完成；根據執行中的實(shí)際情況適時(shí)調整工作計劃，加緊實(shí)施。工作計劃周密、執行得力、檢查細致，總結認真，歷時(shí)九個(gè)月，順利的通過(guò)了石油化工檢維修資質(zhì)六大類(lèi)二十四項的初審和整改工作。在《防爆電氣設備修理安裝資質(zhì)》過(guò)程中，首次采用了與雁翔機電公司聯(lián)合申請的辦法，整合了資源，節省了50%接待費用，共享了雙方的優(yōu)勢力量，一次性順利通過(guò)。并為以后申辦工作開(kāi)創(chuàng )了新的思路。
申請各類(lèi)資質(zhì)的九個(gè)月的艱辛、歡笑、焦慮、徹夜不眠等等所有的一切都歷歷在目，我為我們這個(gè)取證的團隊感到自豪與驕傲，也感謝各位同仁對我的幫助和關(guān)懷。
三、精益求精，明年工作再上新臺階
辦公室工作具有紛繁復雜，缺少連貫性、隨機性大的特點(diǎn)；再加上辦公室人員少，工作量相對比較大。如果沒(méi)有規范的工作程序和很高的工作效率，圓滿(mǎn)完成任務(wù)是難以辦到的。在具體工作中在提高工作質(zhì)量和效率上下功夫。加強了對重要活動(dòng)、重要文件、重要會(huì )議、重大事項以及上下左右、內外工作關(guān)系的協(xié)調；
以下是明年的工作安排：
1、積極配合20xx年3月1日開(kāi)始的煉油廠(chǎng)春季大檢修，認真完成工程計劃、鑒定項目的下發(fā)，準時(shí)上報廠(chǎng)部要求的檢修日報、周報等各項工作。
2、4月份開(kāi)始啟動(dòng)《石油化工檢維修資質(zhì)》復審和增項的準備工作，將新增的土建、清洗、帶壓堵漏作為重點(diǎn)項目實(shí)施。
3、5月份準備迎接qhse體系審核，修改和完善體系文件，督促各二級單位做好迎審工作。
4、6月份，《防爆電氣設備修理安裝資質(zhì)》復審。qhse現場(chǎng)審核。
5、7月份，《一級壓力容器安裝、改造、維修資質(zhì)》抽審。
6、8—9月份，《石油化工檢維修資質(zhì)》現場(chǎng)審核及問(wèn)題整改。
7、10—11月份，全年工程計劃匯總，配合預算部做好結算工作、
四、團結同志，積極發(fā)揮集聚效應
俗言說(shuō)：一只筷子容易斷，一把筷子折不彎。這句俗語(yǔ)揭示了團結的真諦，團結出力量，團結出效益。幾年來(lái)，本人在工作實(shí)踐中，以"與人為善"為宗旨，對待單位同事，無(wú)論是領(lǐng)導還是群眾、無(wú)論是年長(cháng)還是年幼、無(wú)論是人前還是人后，都是一個(gè)樣。在堅持大是大非原則前提下，誠心對待、高度尊重、親密團結。不利于團結的話(huà)不說(shuō)，不利于工作的話(huà)不說(shuō)，不利于辦公室的話(huà)不說(shuō)，不利于公司發(fā)展的話(huà)不說(shuō)。對待前來(lái)辦事的群眾，視若親人，做到"送一張笑臉、道一聲問(wèn)候、遞一把椅子、敬一杯茶水、給一個(gè)滿(mǎn)意"。
一年來(lái)，我們材料辦公室雖然取得了一些成績(jì)，但距離公司上級要求、和兄弟單位的工作相比，在全面發(fā)展上，在爭先創(chuàng )優(yōu)上，都還存在一定差距。在今后的工作中，我們要認真履行辦公室職責，開(kāi)拓創(chuàng )新，把我們的工作提高到一個(gè)新的水平。新世紀，新形勢賦予了材料辦公室新的歷史重任，材料辦公室愿與全體同事一起奮力拼搏，銳意進(jìn)取，與時(shí)俱進(jìn)，通過(guò)不懈的努力為材料辦公室的建設和公司的發(fā)展增磚添瓦。
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