成人免费看黄网站无遮挡,caowo999,se94se欧美综合色,a级精品九九九大片免费看,欧美首页,波多野结衣一二三级,日韩亚洲欧美综合

開(kāi)發(fā)經(jīng)理的述職報告

時(shí)間:2022-10-28 19:01:57 述職報告 我要投稿

開(kāi)發(fā)經(jīng)理的述職報告

  在人們越來(lái)越注重自身素養的今天,我們都不可避免地要接觸到報告,不同種類(lèi)的報告具有不同的用途。寫(xiě)起報告來(lái)就毫無(wú)頭緒?下面是小編整理的開(kāi)發(fā)經(jīng)理的述職報告,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

開(kāi)發(fā)經(jīng)理的述職報告

各位領(lǐng)導:

  大家好!

  首先感謝公司領(lǐng)導的支持和信任。13年來(lái),在總經(jīng)理和公司領(lǐng)導班子的領(lǐng)導下,在技術(shù)部全體員工的共同努力下,公司年初制定的各項任務(wù)全部完成,工作嚴格按照各崗位職責進(jìn)行。通過(guò)全體技術(shù)人員的共同努力,公司第一季度在奇瑞取得了優(yōu)異的成績(jì)。20xx年下半年,公司獲得奇瑞在A(yíng)19、M16項目上的指定開(kāi)發(fā)權。完成主管工作目標,總結成績(jì)和工作不足,展望未來(lái),與時(shí)俱進(jìn),就任職期間的工作向領(lǐng)導做如下匯報:

  一、崗位職責:

  通過(guò)一年的制度完善,工作細化,工作緊緊圍繞工作職責進(jìn)行;在他任職期間,工作職責包括:

  (1)全面負責技術(shù)部的組織管理;

  (2)負責編制公司的技術(shù)發(fā)展、長(cháng)遠規劃;

  (3)負責施工方法和工裝設計方案及工藝文件的審批;

 、茇撠煯a(chǎn)品開(kāi)發(fā)過(guò)程中的風(fēng)險評估、FMEA和特色管理;

 、葚撠焼T工的.技術(shù)培訓和績(jì)效考核;

 、挢撠煂(shí)施國家法律法規禁止和限制的物資管理;

 、哓撠熆刂朴媱、糾正措施和工程變更的管理;

 、嘭撠熅幹颇甓、月度、周工作計劃和總結;

 、嵬瓿晒绢I(lǐng)導臨時(shí)交辦的任務(wù)。

  二、指導思想:

  按照公司13年的指導思想:提高質(zhì)量,降低成本,增加效益,加強服務(wù),全面實(shí)施TS16949質(zhì)量管理體系。

  工作方面,技術(shù)部應加強TS16949質(zhì)量體系建設,完善技術(shù)部組織架構,對存在問(wèn)題的現有工藝和工裝進(jìn)行調查整改,制定切實(shí)可行的沖壓作業(yè)指導書(shū)和焊接作業(yè)指導書(shū),指導生產(chǎn)。做好產(chǎn)品開(kāi)發(fā)前期對客戶(hù)的技術(shù)對接和開(kāi)發(fā)過(guò)程中可能出現問(wèn)題的解決方案,積極提供客戶(hù)服務(wù)。參與客戶(hù)產(chǎn)品設計和工藝方案的研究,加強公司的各項技術(shù)培訓,主要培訓系統所需的文件和設計軟件。

  設計是產(chǎn)品質(zhì)量的源泉,研究方法,精益求精,全面提升工裝設計水平,努力成為先進(jìn)優(yōu)秀的部門(mén),逐步成為奇瑞供應商中開(kāi)發(fā)能力最強、水平最好的優(yōu)秀技術(shù)開(kāi)發(fā)團隊。

  技術(shù)部完成的主要工作有:

  1.技術(shù)部規章制度修訂:技術(shù)部工作管理制度;技術(shù)部崗位標準;技術(shù)部等的職責。

  2.配合生產(chǎn)維修和復制模具和焊接工具;配合項目跟蹤模具開(kāi)發(fā)進(jìn)度,提交各階段的工藝文件;配合質(zhì)量部對生產(chǎn)現場(chǎng)進(jìn)行檢查,提交各階段的工藝文件;完成銷(xiāo)售報價(jià)數據。

  3.公司原舊文件統一編制,根據最新模板編制的文件共完成

  4.全年完成300個(gè)銷(xiāo)售報價(jià)。

  5.模具設計方面,全年完成奇瑞A19項目、M16項目、T11項目、15項目,共87張圖紙。完成解放9號項目64件;

  6.在開(kāi)發(fā)的早期階段向客戶(hù)提供手動(dòng)樣品,以滿(mǎn)足客戶(hù)的試安裝計劃,并在試安裝過(guò)程中與客戶(hù)產(chǎn)品工程師一起分析零件和修改。

  7.解決客戶(hù)現場(chǎng)存在的各種問(wèn)題,包括普威的S18項目和奇瑞M16、A19項目的現場(chǎng)問(wèn)題。

  8.嚴格執行公司規定的方法評價(jià)體系。做好項目的初步方案和圖紙設計。

  9.完成公司設定的創(chuàng )新目標,全年完成30項專(zhuān)利申報。

  10.做好各種項目的文件、圖紙、資料的歸檔和統計工作。

  11.辦公設備和局域網(wǎng)的維護。

  12.完成領(lǐng)導交辦的臨時(shí)任務(wù)。

  三、堅持不斷學(xué)習,提高綜合素質(zhì)

  在新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)中,技術(shù)部門(mén)人員通過(guò)不斷的學(xué)習和改進(jìn),利用CAE對開(kāi)發(fā)前期的零件進(jìn)行可行性分析,使模具開(kāi)發(fā)過(guò)程更快、更準確。為了在開(kāi)發(fā)過(guò)程中更準確地控制零件的成型狀態(tài),在公司的領(lǐng)導下,技術(shù)部可以使用三維沖壓模具軟件直觀(guān)地反映模具成型各個(gè)步驟的狀態(tài)。增強模具開(kāi)發(fā)的可控性。第五,發(fā)揚優(yōu)良作風(fēng),改進(jìn)缺點(diǎn)

  經(jīng)過(guò)一年的努力,我們的工作取得了一些新的進(jìn)展。技術(shù)部今年工作取得的成績(jì),離不開(kāi)公司的正確領(lǐng)導、各部門(mén)的積極配合和技術(shù)部全體員工的共同努力。但在肯定成績(jì)的同時(shí),也看到了一些有待提高的地方,具體如下:我們團隊的綜合素質(zhì)有待進(jìn)一步提高;其次,技術(shù)資料和圖紙整理分類(lèi)的合理化仍需進(jìn)一步加強;存在的問(wèn)題更多的是因為我們在設計過(guò)程中考慮不周,問(wèn)題很多

  它是在建設或運營(yíng)過(guò)程中逐漸顯露出來(lái)的,需要我們學(xué)習更多的新技術(shù)、新知識,在實(shí)踐中拓展思維,敢于創(chuàng )新。今后,我們將努力提高本部門(mén)的綜合建設,繼續發(fā)揚優(yōu)良的工作作風(fēng),改進(jìn)不足之處,逐步改善上述問(wèn)題,為公司增添成功。

  我們堅信,在大家的共同努力下,克里會(huì )有更美好的未來(lái)!

【開(kāi)發(fā)經(jīng)理的述職報告】相關(guān)文章:

開(kāi)發(fā)經(jīng)理述職報告12-06

開(kāi)發(fā)部經(jīng)理述職報告12-06

開(kāi)發(fā)部經(jīng)理的述職報告01-15

市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部公司經(jīng)理年度述職報告09-08

前端開(kāi)發(fā)述職報告12-06

開(kāi)發(fā)述職報告模板12-03

森林旅游開(kāi)發(fā)公司總經(jīng)理述職報告06-18

策劃經(jīng)理述職報告(企劃經(jīng)理述職報告)08-30

經(jīng)理的述職報告02-09