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教導處工作述職報告

時(shí)間:2022-07-25 03:08:21 述職報告 我要投稿

教導處工作述職報告

  指縫很寬,時(shí)間太瘦,悄悄從指縫間溜走,回顧這段時(shí)間的工作,我們取得了不錯的成績(jì),好好地做個(gè)總結并寫(xiě)一份述職報告吧。我們該怎么去寫(xiě)述職報告呢?以下是小編為大家整理的教導處工作述職報告,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

教導處工作述職報告

  教導處工作述職報告1

各位領(lǐng)導、各位同仁:

  感謝教育局領(lǐng)導為我提供這個(gè)平臺,讓我今天有機會(huì )向同志們匯報我的工作,心情十分激動(dòng)。眾所周知,中學(xué)教育管理特別是教導處工作,任務(wù)繁重,責任較大,關(guān)系到學(xué)校的質(zhì)量與發(fā)展,沒(méi)有科學(xué)的管理方法和系統的教育理論及創(chuàng )新的管理思路是無(wú)法完成此項工作的,但如果沒(méi)有敬業(yè)奉獻的精神,更無(wú)法勝任此項工作。因此,勤學(xué)苦干,愛(ài)崗奉獻是我工作的信條,“要想比別人更優(yōu)秀,只有在每一件小事上比功夫!笔俏夜ぷ鞯摹白毅憽。下面,我就做教務(wù)工作的思路向大家作以匯報:

  一、以學(xué)校管理法治化為目標,推動(dòng)教學(xué)管理制度化。

  隨著(zhù)社會(huì )制度的完善與發(fā)展,教育的法治化在不斷推進(jìn),依法治校,依法治教,依法從教,必將深入人心。在中學(xué)的教育教學(xué)管理中,依據教育的各種法律法規,教導處堅持開(kāi)齊開(kāi)足各類(lèi)課程,規范各種教育行為,制定教學(xué)管理的各項制度,如《教職工考勤制度》《教職工結構工資制》《班級管理制度》《教職工外出學(xué)習制度》《素質(zhì)教育考評方案》《論文評選制度》《教案作業(yè)檢查制度》等等,使一切教學(xué)管理行為都在制度的約束之下,既有章可依,又避免的人為的隨意。在制定各種制度時(shí),廣泛征求群眾意見(jiàn),把制度化管理與人性化管理相結合,收到良好的效果。

  二、以全面推進(jìn)素質(zhì)教育為宗旨,抓好新課程改革。

  素質(zhì)教育不能只停留在口號上,全面推進(jìn)素質(zhì)教育,是教導處工作的核心,而推進(jìn)素質(zhì)教育的手段就是抓好新課程改革。自2009年進(jìn)行新課程改革以來(lái),教導處就把推進(jìn)新課程改革放在工作的首位,從老師的培訓到理念更新,從課堂教學(xué)的形式到評價(jià)體系的變革,從教學(xué)研究到成長(cháng)檔案,從藝術(shù)課的教學(xué)到興趣活動(dòng)的開(kāi)展,每一步都是圍繞素質(zhì)教育,都是為了學(xué)生的全面健康的成長(cháng),都是為了提高學(xué)生的各項素質(zhì)。目前,我校學(xué)生各年級各班開(kāi)設的興趣小組有音樂(lè )、舞蹈、美術(shù)、體育、計算機等,有專(zhuān)人負責、有活動(dòng)的內容,有固定的時(shí)間和地點(diǎn)。同時(shí),在縣級開(kāi)展的第二、三屆科技藝術(shù)節活動(dòng)中,我校學(xué)生積極參與,并取得良好的成績(jì)。豐富的第二課堂教學(xué),促進(jìn)了新課程改革的實(shí)施。在活動(dòng)中,只要我能夠參與的,我都積極參與,撰寫(xiě)文章,參與評價(jià)等等。為同學(xué)們做好表率,同時(shí)推動(dòng)各類(lèi)活動(dòng)的開(kāi)展。

  三、以細化常規教學(xué)管理為基礎,促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提高。

  常規管理是教務(wù)工作的基礎,是提高教學(xué)質(zhì)量、培養良好學(xué)風(fēng)教風(fēng)的保障。因此,教導處協(xié)同團委會(huì ),充分利用學(xué)生的自身管理能力,成立學(xué)生會(huì ),對日常的。。。的的考勤、衛生、安全、校園文化、活動(dòng)開(kāi)展等工作參與組織與檢查。同時(shí),教導處還實(shí)施全員班主任制,發(fā)動(dòng)教師職工全員參與對班級學(xué)生的管理,認真組織每一次月考或期中期末考試,開(kāi)展聽(tīng)課評課活動(dòng)及教案作業(yè)檢查,組織老師進(jìn)行專(zhuān)題性教研,發(fā)動(dòng)老師積極撰寫(xiě)教育論文或教育敘事故事及教學(xué)設計,利用網(wǎng)絡(luò )技術(shù),培養老師的現代化教學(xué)能力及創(chuàng )新教學(xué)手段?傊,從學(xué)生管理到老師的教學(xué)管理,從學(xué)生的活動(dòng)開(kāi)展到老師的教學(xué)研究,從校園文化建設到教師的自身發(fā)展,教導處關(guān)注到每一個(gè)有利于教學(xué)發(fā)展的細節,創(chuàng )造有利于教學(xué)發(fā)展的環(huán)境,把常規工作常規化細微化。

  四、以農遠工程的應用為手段,推進(jìn)農村教學(xué)現代化。

  農村中學(xué)以前由于地。位置偏僻,信息不通,經(jīng)濟不發(fā)達,教學(xué)手段上與城市中學(xué)有極大的差距,老師的視野和學(xué)習的途徑都較窄,是我們教學(xué)落后的重要因素,F在,利用農村遠程教育工程,我們有了兩個(gè)計算機教室和一個(gè)多媒體教室,條件改變方^案范%文!,關(guān)鍵就是應用與管理。教導處對此項工作十分重視,積極推動(dòng)學(xué)校建立校園寬帶網(wǎng)絡(luò ),組織老師學(xué)習計算機技術(shù),利用我校有計算機專(zhuān)業(yè)的老師的優(yōu)勢,在很短的時(shí)間內,使大部分老師學(xué)會(huì )了上網(wǎng)查資料,并學(xué)會(huì )制作課件和上多媒體課。目前,我校的多媒體教室幾乎節節都有教師使用。教學(xué)的現代化水平大大提高,老師的視野開(kāi)闊了,學(xué)習的途徑拓寬了。去年,我校的宋中強老師在參加亳州市首屆教壇新星評比中取得優(yōu)異的成績(jì),成為我校首個(gè)市級教壇新星;11月份,我參加全國萬(wàn)名班主任培訓,充分利用我的計算機優(yōu)勢,認真學(xué)習,在結業(yè)時(shí),被評為國家級優(yōu)秀學(xué)員。這些都說(shuō)明農村教學(xué)手段落后的時(shí)代過(guò)去了,只要我們勤于學(xué)習,甘于奉獻,我們一定可以趕上城市中學(xué)。

  五、以鞏固“兩基”成果為指導,強化防流控輟工作。

  去年,我縣完成了國家級“兩基”復查驗收工作,我校的“兩基”工作也是教導處工作的一個(gè)重點(diǎn)。首先是資料建設工作,我可以說(shuō)是既當指揮員,又當戰斗員,全面安排資料建設工作,積極參與資料建設,與資料組成員一起不分晝夜從登錄、制表、設計、打印、裝訂、分盒分類(lèi)到入室入柜,每一個(gè)環(huán)節我都親自去做,保障了我校兩基工作的順利完成。圍繞“兩基”工作的一個(gè)重點(diǎn),就是農村中學(xué)較為嚴重的輟學(xué)現象。為了防止學(xué)生輟學(xué),教導處制定了《防流控輟工作方案》,將防流控輟任務(wù)分解,并嚴格學(xué)籍管理制度,從不同的角度對流失原因進(jìn)行分析:過(guò)去的.因貧輟學(xué)變成了現在的因厭學(xué)而輟學(xué)。我們有針對性地通過(guò)課外興趣活動(dòng)小組等豐富的校園文化及提高教學(xué)質(zhì)量、活躍課堂氣氛、改革評價(jià)體系等手段來(lái)吸引學(xué)生,降低輟學(xué)率,鞏固學(xué)額。雖然成效不大,但我們仍在探索。

  六、以實(shí)施“科研興!睘閼鹇,促進(jìn)教師的理論學(xué)習和觀(guān)念更新。

  科研興校對農村中學(xué)來(lái)說(shuō),可能有點(diǎn)夸大了,我們對自己的理論水平和教科研能力是清楚的,是有準確定位的,因此,我們提出的科研興校,是一方面立足本校實(shí)際,探索解決實(shí)際問(wèn)題的能力,如怎樣防流控輟,怎樣管理留守兒童,如何促進(jìn)家庭教育與學(xué)校教育的結合,如何當好班主任等在教學(xué)管理中遇到的實(shí)際困惑。二是積極開(kāi)展學(xué)科教研活動(dòng),通過(guò)聽(tīng)課評課和。體備課等環(huán)節,加強學(xué)科教學(xué)研究,鼓勵老師撰寫(xiě)教育敘事或教學(xué)論文等,三是加強與兄弟學(xué)校的聯(lián)系,多向有經(jīng)驗的老師學(xué)習,本著(zhù)走出去請進(jìn)來(lái)的虛心學(xué)習的精神,推動(dòng)老師的理論學(xué)習和業(yè)務(wù)鉆研。在短短的幾年中,我們多數教師多次外出聽(tīng)課,每學(xué)期撰寫(xiě)的論文數也多達幾十篇,質(zhì)量也比過(guò)去有較大的提高。老師的理論水平有了明顯的提高,觀(guān)念也在不斷的更新。課堂教學(xué)的水平也得到顯著(zhù)的提升。目前,我們學(xué)校涌有市級教學(xué)骨干老師四五人,胡允豪、吳章、張文舉、李超、宋中強等先后成為市級數學(xué)、語(yǔ)文骨干教師,使我校的教師骨干結構趨于年輕化合;。對于推動(dòng)新課程改革提高教學(xué)質(zhì)量起著(zhù)重要的作用。

  總之,在校長(cháng)室的工作指導下,教導處與年級組大力配合,積極工作,為提高我校的辦學(xué)水平和教學(xué)質(zhì)量做了不懈的努力,但由于能力有限,各種主客觀(guān)因素的制約,學(xué)校在教學(xué)方面還存在著(zhù)諸多的問(wèn)題,我將在今后的工作中認真總結,不斷克服,使學(xué)校的教育教學(xué)水平逐步提高,向著(zhù)人民滿(mǎn)意、自己也滿(mǎn)意的的。。發(fā)展。以上觀(guān)點(diǎn)如有不妥,請各位領(lǐng)導和同仁提出批評。

  教導處工作述職報告2

尊敬的各位領(lǐng)導、各位老師:

  大家好!

  回顧自己一年來(lái)的工作,感激與慚愧、責任與迷惘一直伴隨著(zhù)我。承蒙領(lǐng)導和同事們的信任,讓我擔任教導主任、出納,分管計劃生育工作,管理學(xué)前班和一年級教學(xué)工作,同時(shí)還擔任一年級的數學(xué)、美術(shù)、寫(xiě)字、學(xué)前班的語(yǔ)言教學(xué)。身兼數職,任務(wù)繁重;仡欉@一年來(lái),我銘記“在其位謀其政”的為事之道,“嚴于律己寬以待人”的為人之道,恪盡職守,勤勤懇懇,踏踏實(shí)實(shí)做好每一項工作,現將個(gè)人工作總結如下。

  一、政治思想方面:

  本人能堅持四項基本原則,擁護黨的方針政策,忠誠黨的教育事業(yè),愛(ài)崗敬業(yè),能自覺(jué)遵守教師的行為規范,牢固樹(shù)立服務(wù)意識:為學(xué)生服務(wù)、為教師服務(wù)、為學(xué)校服務(wù)。真誠、熱情、公正的對待每一個(gè)人,每一件事。嚴格遵守學(xué)校的教學(xué)管理制度,能以身作則,要求他人做到的,自己先做到,努力使自己成為校長(cháng)的好助手,教師的好幫手。

  二、個(gè)人教學(xué)工作:

  1、作為學(xué)校的中層管理干部,教學(xué)也不能放松,更要起到帶頭作用,我擔任一年級的數學(xué)教學(xué),堅持貫徹新課程理念,做到科學(xué)施教。課前反復鉆研教材,大量閱讀參考書(shū);結合學(xué)生實(shí)際備好、上好每一節課,保證教學(xué)質(zhì)量,讓自己在業(yè)務(wù)上精益求精。一年來(lái),每次作業(yè)要比別人多批改一節課,我沒(méi)有怨言,每次作業(yè)做到全批全改,批改質(zhì)量高,并及時(shí)做好矯正,及時(shí)了解學(xué)生的學(xué)習情況,以便在輔導中做到有的放矢。

  2、注重課堂教學(xué)效果。在教學(xué)中注意抓住重點(diǎn),突破難點(diǎn),積極開(kāi)拓教學(xué)思路。尤其今年是從教以來(lái)第一次勝任一年級教學(xué),教學(xué)思想、教學(xué)方法都需徹底轉變。因此在課余,我虛心向有經(jīng)驗的教師及兄弟學(xué)校的同行討教經(jīng)驗,大膽嘗試“三三六”教學(xué)模式、力求讓課堂活起來(lái)、學(xué)生動(dòng)起來(lái)、效果好起來(lái),使每一個(gè)學(xué)生在課堂上學(xué)的陽(yáng)光、自信、快樂(lè )。

  3、注重課題研究。批改數學(xué)作業(yè)是數學(xué)教師的一項常規工作,是對課堂教學(xué)的補充與提高,是教師了解學(xué)情最重要也是最根本的途徑,也是大家最關(guān)注的問(wèn)題,所以我把淺談作業(yè)批改的幾點(diǎn)做法確定為教研課題。

  三、教導處工作:

  1、做好常規教務(wù)工作

  學(xué)期初,及時(shí)安排好課,發(fā)放各類(lèi)表冊和教學(xué)資料,做好課務(wù)調整和試卷發(fā)放工作,學(xué)期結束前,安排、組織期末檢測,閱卷,以最快的速度統計學(xué)生的.考試成績(jì),及時(shí)回收并歸檔。

  2、搞好教學(xué)常規管理工作,如學(xué)期初要求備課組長(cháng)制定好本學(xué)期的教學(xué)計劃,在計劃的指導下進(jìn)行教學(xué)工作。期末在各個(gè)備課組長(cháng)的協(xié)助下進(jìn)行教學(xué)常規檢查和各項教學(xué)工作的總結等。

  3、協(xié)助校長(cháng)搞好畢業(yè)班的各項工作。

  4、按時(shí)搞好計劃生育月報告工作。

  四、反思自身的不足,促進(jìn)自己再提高:

  1、由于工作繁雜,使我常疲于各種事務(wù)性工作而對教學(xué)教研工作不夠深入和細致,沒(méi)有靜下心來(lái)總結很多老師的教學(xué)經(jīng)驗。深入課堂、深入班級聽(tīng)課不夠,不能全盤(pán)了解教師教學(xué)動(dòng)態(tài)。教學(xué)管理水平有待提高。

  2、缺乏創(chuàng )新精神,工作思路陳舊,教導很多工作還是在原來(lái)的老路上,教研活動(dòng)效果不明顯,沒(méi)有針對教學(xué)實(shí)際問(wèn)題進(jìn)行研討。

  總之,在這一年中我取得了一點(diǎn)成績(jì),也存在一些缺陷。

  五、今后的努力方向:

  1、不斷學(xué)習,更新知識結構,不斷提高管理水平,跟上時(shí)代的發(fā)展新要求。

  2、謙虛謹慎,努力將工作做到好上加好。

  3、加強教學(xué)研究,虛心學(xué)習,不斷提高業(yè)務(wù)能力和學(xué)生的學(xué)業(yè)成績(jì),向課堂要效率。

  以上是我對本學(xué)年度工作的簡(jiǎn)單回顧,我將在做好本職工作的同時(shí)也要做好各種“份外事”,只要是有利于學(xué)校發(fā)展的,我都將努力去做。今天借述職的機會(huì )感謝各位同事的大力支持。以上是我的述職報告,不當之處,敬請領(lǐng)導、老師們批評指正。

  述職人:xxx

20xx年x月xx日

  教導處工作述職報告3

各位領(lǐng)導,各位教師:

  大家好!

  今年年度我校教育教學(xué)工作在各級教育主管部門(mén)以及校長(cháng)的領(lǐng)導下,聯(lián)系新時(shí)期教育工作實(shí)際,堅持教育創(chuàng )新,通過(guò)全體教師的努力工作,我校教育教學(xué)工作取得一些成效,在剛剛結束的區級學(xué)校辦學(xué)條件督導評估驗收中,學(xué)校教育教學(xué)工作這塊得到了領(lǐng)導的首肯。一年來(lái),在教育教學(xué)這塊師生共有45人次獲獎。當然學(xué)校教育教學(xué)工作也存在一些不足,現將本人負責的教學(xué)管理工作述職如下,懇請領(lǐng)導、各位教師提出意見(jiàn)。

  一、扎實(shí)開(kāi)展教學(xué)常規及教研工作

  本年來(lái),隨著(zhù)新課程改革的深入實(shí)踐,作為教學(xué)管理人員的教育觀(guān)念必須要有根本的改變,也要求全體教師改變觀(guān)念,都以極大的熱情投入到教學(xué)工作中,搞好課堂教學(xué),規范完成常規工作,我堅持管好教學(xué)一線(xiàn),帶動(dòng)學(xué)校其他工作,具體工作如下:

 。ㄒ唬┙Y合學(xué)校實(shí)際,按課程標準安排布署本年度課程及進(jìn)度,進(jìn)一步加強教學(xué)管理,根據實(shí)際情況修訂了《道觀(guān)中學(xué)教學(xué)常規管理制度》,成立了以年級組長(cháng)及校委成員為主的教學(xué)常規管理工作小組,制定了切實(shí)可行的學(xué)校教學(xué)工作計劃及教研工作計劃,并以區教育局下發(fā)的對中小學(xué)《教育教學(xué)管理考核評價(jià)方案》為依據,強化教學(xué)目標管理。

 。ǘ┙Y合新課程標準,安排布置好課程。在原有基礎上,根據課改的要求,開(kāi)展好綜合實(shí)踐活動(dòng)課,德育活動(dòng)課,健康教育課等,豐富學(xué)生的第二課堂,并對任課教師規范要求,每次活動(dòng)都有詳細記載,期初有計劃,期末有總結。通過(guò)這些活動(dòng),本學(xué)年學(xué)生代表團參加新洲區環(huán)保知識搶答賽獲一等獎;學(xué)生代表團代表新洲區參加市環(huán)保知識搶答賽獲三等獎;學(xué)生科技創(chuàng )新動(dòng)手做獲市級二等獎。

 。ㄈ⿲W(xué)期開(kāi)始時(shí)對所有教師都要求認真寫(xiě)好工作計劃或方案,期末要求寫(xiě)好總結和經(jīng)驗論文。平時(shí)工作中對教師的備課、作業(yè)等常規工作進(jìn)行月查和不定時(shí)的檢查,每期開(kāi)展一次學(xué)生評教活動(dòng),并對年輕教師進(jìn)行課堂跟蹤,促進(jìn)搞好課堂教學(xué)工作,本學(xué)年石秀、周萍、榮愛(ài)英、張聰靈等教師在區教學(xué)視導中獲區級優(yōu)質(zhì)課;教師石小紅在區級科學(xué)教師教學(xué)比武中獲一等獎。

 。ㄋ模┮蠼處煱磿r(shí)參加業(yè)務(wù)學(xué)習和教研活動(dòng),認真做好記錄,撰寫(xiě)學(xué)習心得、教學(xué)反思、進(jìn)行經(jīng)驗交流,讓全體教師都學(xué)習課改新理念,限制的挖掘教師的工作潛力,發(fā)揮教師特長(cháng),用于教學(xué)之中。本學(xué)年校長(cháng)、梅正紅、石小紅、陶勝學(xué)、陶秀其、石秀、榮愛(ài)英、陶秋貴、欒三寶等教師在各級教學(xué)刊物上發(fā)表文章。

 。ㄎ澹┱J真組織期中、期末兩次素質(zhì)檢測,對學(xué)生進(jìn)行客觀(guān)評價(jià),通過(guò)全體教師的努力,我校的成績(jì)較之以往有所提高。教師梅正紅、李永紅的試卷評價(jià)獲區級一等獎,高小飛的試卷評價(jià)獲區級優(yōu)秀獎。

 。┲匾暜厴I(yè)班工作,我們每月召開(kāi)一次畢業(yè)班工作交流會(huì ),集中全體畢業(yè)班教師共同研究畢業(yè)班工作,通過(guò)努力,今年我校中考的學(xué)生成績(jì)估計會(huì )突破歷史新高。通過(guò)抓畢業(yè)班工作,促進(jìn)了我校教育的發(fā)展,提高了教師的積極性。

 。ㄆ撸┲匾暯萄小八膫(gè)一”工作,以教研組為單位,每周開(kāi)展一次教研活動(dòng),且形式多樣,重視落實(shí)、活動(dòng)和資料的規范,學(xué)校校本培訓工作在檢查中已經(jīng)得到區教育局的高度評價(jià),且獲校本培訓先進(jìn)學(xué)校。

 。ò耍┘訌妼W(xué)生管理,規范學(xué)生言行。專(zhuān)門(mén)制定了學(xué)生管理制度和獎懲制度,規范了學(xué)生綜合素質(zhì)評價(jià),建立了學(xué)生成長(cháng)檔案袋,本期以來(lái)學(xué)校的學(xué)習風(fēng)氣有了大較大改觀(guān)。

 。ň牛┲匾暬顒(dòng)的開(kāi)展,豐富學(xué)生的業(yè)余生活、第二課堂生活。本年度以來(lái)我們開(kāi)展了學(xué)生籃球賽、廣播體操比賽、書(shū)法大賽、演講比賽、慶“元旦”文藝匯演等,活躍了校園氛圍,豐富了學(xué)生的生活,提高教學(xué)質(zhì)量。本學(xué)年先后有何銀紅、劉小逗等30余人次在各級各類(lèi)競賽中獲獎。

  二、努力成為勤勉的管理者

  作為教導主任,對自已要有正確定位,努力做好校長(cháng)的助手和參謀,教學(xué)工作及時(shí)向校長(cháng)匯報,面對著(zhù)學(xué)校教學(xué)管理一肩挑的重擔,我牢固樹(shù)立了三種意識:

 。ㄒ唬┖献饕庾R。中層干部的責任說(shuō)通俗點(diǎn)就是“上情下達,下情上曉”,起橋梁溝通作用。面對教改后學(xué)校工作的挑戰,我有種意識就是一定要正確認識自我、要以求真務(wù)實(shí)的科學(xué)態(tài)度,靠顧全大局、融合群體的豁達胸懷,多學(xué)他人長(cháng)處,擇善而從,才能將學(xué)校的個(gè)體組織起來(lái),在管理中形成合力。在學(xué)校的教育教學(xué)活動(dòng)的開(kāi)展中,充分利用學(xué)校各科教師的特長(cháng),特別是幾個(gè)骨干教師在課堂中的表現藝術(shù),讓我看到了自身的差距。所以,在學(xué)校的教育教學(xué)工作中要做好“合作”。

 。ǘ┓⻊(wù)意識。教育是服務(wù),管理更是服務(wù)。教導處的工作是瑣碎而繁雜的,在這種情況下,我牢固地樹(shù)立服務(wù)意識。一年來(lái),學(xué)校的各種教學(xué)表冊,計劃、方案、教研活動(dòng)全是我一人策劃,工作中也不知經(jīng)歷了多少個(gè)不眠之夜。在工作中我能處處以大局出發(fā),常常帶著(zhù)思考深入到師生中去,傾聽(tīng)他們的呼聲,捕捉他們的意愿,從而使得各項決策和工作措施符合實(shí)際和大家的要求。對于每一次考試,在學(xué)科教師的配合下,我校能做到嚴肅監考、嚴格閱卷,關(guān)注每一個(gè)操作細節,力爭使檢測結果客觀(guān)公正,保證了學(xué)生的學(xué)科成績(jì)得到均衡發(fā)展。

 。ㄈ┭芯恳庾R。管理是科學(xué),教學(xué)管理不等同于行政事務(wù)。校長(cháng)在工作中曾講:我們要內抓管理,外樹(shù)形象,管理要一手抓規范,一手抓研究。的確,要想與時(shí)俱新,管理創(chuàng )新,必須養成學(xué)習和思考的習慣。在管理中,我是圍繞新課改后的課堂教學(xué)、教學(xué)質(zhì)量的提高、常規工作的規范完成等方面進(jìn)行研究,捕捉研究專(zhuān)題。首先,以聽(tīng)課、調研為杠桿,從中發(fā)現教學(xué)中存在的問(wèn)題,對于個(gè)性問(wèn)題,引導教師反思,在反思中尋找解題策略;對于典型問(wèn)題,就將其上升為“專(zhuān)題”,組織教師進(jìn)行研討。其次,期中期末統考為契機,在共性問(wèn)題中提煉研討主題。

  三、存在的問(wèn)題和努力的方向

 。1)在管理中許多工作做得不太細,完成質(zhì)量不高,今后要提升自已的辦事效率,使學(xué)校教學(xué)工作完成得更好。

 。2)對現在教學(xué)管理的`平臺(如計算機網(wǎng)絡(luò )系統)、手段的掌握水平不高,要加強學(xué)習,提高自已應用現代教學(xué)設備的能力,提高工作效率。

 。3)與上級領(lǐng)導的溝通、交流較少。

 。4)進(jìn)一步加強教研工作的督促檢查,要在以后的工作中強化崗位意識、加強業(yè)務(wù)指導,促進(jìn)學(xué)校教研工作的發(fā)展。

 。5)對學(xué)生的管理策略尚須改進(jìn),加強學(xué)生的管理工作,構建一個(gè)和諧美好的校園。

  各位領(lǐng)導,各位教師,作為教導主任,在學(xué)校負有一定的責任,感到有一定的壓力,我也深知,道觀(guān)中學(xué)的教學(xué)工作任重而道遠,但好在我與學(xué)校的每一位教師合作得都非常愉快,正是大家的工作,在承受著(zhù)各種各樣的壓力,奠定了學(xué)校發(fā)展的基礎,我為學(xué)校的每一個(gè)人驕傲。

  謝謝大家!

  述職人:xxx

  20xx年xx月xx日

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