精神科護士述職報告（通用11篇）
光陰如水，忙碌而又充實(shí)的工作又將告一段落了，回顧這段時(shí)間中有什么值得分享的成績(jì)呢？快快來(lái)寫(xiě)一份述職報告吧。相信大家又在為寫(xiě)述職報告犯愁了吧！下面是小編為大家收集的精神科護士述職報告，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
精神科護士述職報告 1
回顧20XX年，在院領(lǐng)導、護理部的正確領(lǐng)導和悉心關(guān)懷下，本人認真履行精神科護士長(cháng)工作職責，以二甲醫院的標準，嚴格執行護理管理各項制度和流程，注重護理質(zhì)量的保證與持續改進(jìn)，不斷提升護理品牌，繼續深化優(yōu)質(zhì)護理，切實(shí)完成醫院及護理部的各項任務(wù)，現述職如下：
一、政治思想方面。
認真學(xué)習，不斷提高思想認識和政治理論水平，牢固樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀(guān)，嚴格要求自己，以身作則，帶領(lǐng)全體護理人員，為精神病人提供更好更優(yōu)質(zhì)的護理服務(wù)；積極參加醫院組織的員工素質(zhì)教育及安全醫療教育，并落實(shí)到平時(shí)的工作中。認真學(xué)習醫院的各項規章制度并組織落實(shí)，自覺(jué)遵守醫務(wù)人員的職業(yè)道德，廉潔奉公，自覺(jué)樹(shù)立醫務(wù)工作者的良好形象。愛(ài)崗敬業(yè)，勤勉工作，踏實(shí)認真，勇于擔當。帶領(lǐng)本科護理同仁，認真履行各項制度，在原有優(yōu)質(zhì)護理的基礎上，工作做得更加細化、服務(wù)更加熱情、病人更加滿(mǎn)意。在醫院開(kāi)展的“三好一滿(mǎn)意”活動(dòng)中，認真做好宣傳工作，真正做到醫德好、技術(shù)好、質(zhì)量好、病人滿(mǎn)意。平時(shí)，把嚴肅的工作態(tài)度與科學(xué)的工作方法結合起來(lái)，善于統籌兼顧、合理部署，分清輕重緩急，既突出重點(diǎn)，又顧全大局，使各項工作開(kāi)展有條不紊、取得明顯實(shí)效。
二、工作實(shí)績(jì)方面。
1、落實(shí)要求，抓好護理質(zhì)量管理。重視病房管理，科內實(shí)行護士長(cháng)、責任組長(cháng)、護理質(zhì)控員三級管理，成立科室質(zhì)量管理小組，經(jīng)常進(jìn)行現場(chǎng)指導與檢查各項制度的落實(shí)情況，發(fā)現問(wèn)題，及時(shí)在護士會(huì )上進(jìn)行討論分析，提出整改措施，使病房工作實(shí)行規范化管理。注重質(zhì)量改進(jìn)，把科室內存在的問(wèn)題通過(guò)持續質(zhì)量改進(jìn)，順利達到預期目標，建立健全質(zhì)量監控，加強質(zhì)量監督，實(shí)施標準化質(zhì)量管理，每月對護理質(zhì)量進(jìn)行檢查、量化、反饋、整改，建立質(zhì)量管理的長(cháng)效機制。按照二甲醫院的標準，學(xué)制度，抓落實(shí)，學(xué)應知、應會(huì )，抓考核，使每位護士的理論、操作人人過(guò)關(guān)，并不斷提高護理技能與服務(wù)水平。
2、強化措施，確保安全護理。每月組織學(xué)習安全查對制度及各項急救流程，嚴格遵守各項規章制度和操作規程，不斷規范各項操作流程，及時(shí)查找護理安全隱患。每月召開(kāi)安全護理會(huì )議，不斷強化安全意識，認真學(xué)習十四項核心制度及病人護理安全管理制度、護理安全隱患呈報討論制度、護理事件呈報與預防制度。針對精神科專(zhuān)科特色，加強精神藥物知識學(xué)習與普及，精神病人護理技術(shù)培訓等專(zhuān)題講座，并且運用于護理實(shí)踐中，大大提高了新護士的專(zhuān)科護理技術(shù)和安全護理級別；積極做好病房的'院感知識培訓及消毒隔離工作，使院感知識深入到每個(gè)人，落實(shí)到每一個(gè)操作過(guò)程，避免了交叉感染的發(fā)生。
3、堅持做好一日七查的督促與監管。以護理14項核心制度為指導，每日檢查和督促護理事務(wù)的執行，發(fā)現缺陷及時(shí)糾偏和改進(jìn)；認真做好護理人員崗前培訓和在職培訓，依法依規履行護理崗位職責。
4、真心關(guān)愛(ài)，改進(jìn)護理服務(wù)態(tài)度和作風(fēng)，提高護理服務(wù)的滿(mǎn)意度。在科室積極推廣優(yōu)質(zhì)護理措施，轉變了思想觀(guān)念，整合基礎護理，用藥治療、溝通和健康指導等各項護理工作，使責任護士對所包干的患者提供連續、全程和全人的護理服務(wù)。加強護患溝通，每月組織召開(kāi)工休座談會(huì )，聽(tīng)取患者及家屬的意見(jiàn)與建議。真正做到想病人所想、急病人所急，每日2次查視病友，了解病人的需求，解決病人的困難，征求病人對護理人員的意見(jiàn)，不斷改進(jìn)方法與技術(shù)，護理服務(wù)滿(mǎn)意度不斷提高。同時(shí)，做好出院病人的電話(huà)隨訪(fǎng)及上門(mén)隨訪(fǎng)工作，使本科室在社會(huì )上的知名度、認可度、美譽(yù)度不斷提高。
5、堅持不懈，全面實(shí)施健康教育。制訂針對性強的健康宣教內容，定期召開(kāi)健康教育講座，宣教率達100%、反饋率達95%。每月開(kāi)講健康教育課堂1次，對不同精神疾病的病人進(jìn)行宣教，使他們及時(shí)了解一些常見(jiàn)的健康衛生保健知識，并能自己識別異常；并制做圖片及幻燈片，對每個(gè)病人及家屬進(jìn)行宣教，受到歡迎和好評。
6、開(kāi)源節流，提高經(jīng)濟效益。加強經(jīng)濟核算，努力降低醫療護理成本，講究經(jīng)濟效益與醫療護理效果，要求全體醫護人員、工勤人員，從節約每一度電、每一滴水、每一張紙做起，嚴格控制科室支出、杜絕一切浪費現象。特別注意科室醫療設備的使用、維護、維修與保養，確保正常運行，為科室創(chuàng )造最大的經(jīng)濟效益。了解熟知各項收費標準，用活、用足收費政策，應收則收、應收不漏。
7、凝聚人心，促進(jìn)各項工作順利完成。把工作做細、做實(shí)，努力營(yíng)造風(fēng)正氣順、團結協(xié)作、和諧高效的工作環(huán)境。堅持以人為本，關(guān)心、愛(ài)護、尊重、理解每一位醫護工作者。作為護士長(cháng)，與科室護理人員以誠相待、以心交心，不斷發(fā)現和肯定科員的優(yōu)點(diǎn)和長(cháng)處，充分激發(fā)大家的工作熱情，團結和睦，積極向上，融洽醫護、護患關(guān)系，使五病室形成了一個(gè)團結、和諧、奮發(fā)、進(jìn)取的團隊。
8、開(kāi)展培訓，提升整體素質(zhì)。制訂培訓計劃，定期組織護理人員進(jìn)行培訓，強化三基訓練，經(jīng)常學(xué)習新知識、新技術(shù)、新業(yè)務(wù)，努力提高每一位護理人員的業(yè)務(wù)水平，以適應科室新技術(shù)、新項目的開(kāi)展，適應時(shí)代發(fā)展的需要。每周進(jìn)行一次科級護理查房，每月進(jìn)行一次個(gè)案護理查房，每季一次操作培訓并組織考核，定期組織護理人員進(jìn)行科內、院內業(yè)務(wù)學(xué)習及三基理論考核。按帶教培訓計劃，認真做好實(shí)習生和新護士及進(jìn)修生的帶教及培訓工作，為護理隊伍輸送合格的人才。
三、學(xué)習科研方面。
利用業(yè)余時(shí)間，積極參加省、市護理學(xué)習班，訂閱《中華護理雜志》、《護理與康復》，不斷吸收先進(jìn)經(jīng)驗以充實(shí)、提升自我，使我們的護理知識能滿(mǎn)足不斷發(fā)展的學(xué)科。查找相關(guān)的資料，今年申報市級科研項目一個(gè)，為醫院和個(gè)人素質(zhì)的提高貢獻自己的力量。
四、廉潔自律方面。
通過(guò)醫院組織的警示教育及治理商業(yè)賄賂專(zhuān)項學(xué)習，樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)，自覺(jué)地投入到醫院廉政建設的工作中去。牢固樹(shù)立一切為病人、全心全意為人民服務(wù)的思想，廉潔服務(wù)，維護病人、集體和同志利益，不利用職務(wù)謀取不正當利益。堅持做到自重、自省、自警、自勵。
以上是我本年度工作回顧�！靶邪倮镎甙刖攀�。我清醒地認識到在取得成績(jì)的同時(shí)，也存在工作經(jīng)驗、創(chuàng )新、科研等方面的不足。
在新的一年里，我決心在成績(jì)面前不驕傲，在缺點(diǎn)面前不氣餒，繼續保持謙虛謹慎、求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，力爭在以后的工作中，加強學(xué)習，勇于實(shí)踐，團結協(xié)作，與時(shí)俱進(jìn)，努力促進(jìn)優(yōu)質(zhì)護理工作的推廣，使我院的護理工作不斷邁上新的臺階。
精神科護士述職報告 2
時(shí)光飛逝日月如梭，去年的今天我們曾經(jīng)豪言壯語(yǔ)要把我們精神科的工作做到百密一疏，服務(wù)質(zhì)量能夠更上一層樓，今年我們擁有了六病區，證明我們的工作得到了肯定，六病區是我們醫院九月份新成立的病區，在各位領(lǐng)導的關(guān)心支持下，在大家共同的努力下，我科全體護理人員以“創(chuàng )一流服務(wù)，建二乙醫院”為宗旨，開(kāi)展各項護理工作，落實(shí)了年初制訂的護理目標和計劃�，F就上半年來(lái)工作做如下述職：
一.工作成果總結：
1、上半年四病區共收住病人75人，出院病人10人，圓滿(mǎn)完成工作任務(wù)，為成立六病區打下了堅實(shí)的基礎并做足了充分的準備。五病區上半年共收住病人187人，出院病人155人。
2、成功的成立了六病區，精神科六病區于x月x號成立。其中以無(wú)名氏患者居多，在上半年我們共收住病人71人，出院病人12人，為無(wú)名氏患者共報銷(xiāo)生活用品費共175元，并無(wú)安全事故的發(fā)生，為今年的護理工作畫(huà)上了圓滿(mǎn)的句號，做為精神科六病區的護士我為我們全體護理人員做出的成績(jì)感到欣喜，為能在我們醫院工作為特殊人群服務(wù)而感到自豪。
3五病區一月份出現一起心源性猝死病例，因搶救無(wú)效死亡，x月份x月份相繼出現兩起病人骨折事件，因在操場(chǎng)活動(dòng)時(shí)不慎跌倒，造成不同程度的腰椎及股骨骨折，一人好轉出院，另一患者至今仍絕對臥床，這不但增加了護理的工作量也增加了護理的難度，由于精神科的特殊性，目前由護士護工分工協(xié)作對其進(jìn)行24小時(shí)專(zhuān)人看護。
二.管理工作總結：
1、為了提高每位護士的職業(yè)素質(zhì)，我們科室三月份全體護士參加了醫院組織的技能導尿操作考試，我科喻小娥護士在考試中獲得了優(yōu)異的成績(jì)，在業(yè)余生活中我們相互交流相互學(xué)習提升每個(gè)人的綜合素質(zhì)。
2、認真落實(shí)各項規章制度，提高護理質(zhì)量，進(jìn)一步規范各班職責，杜絕了“你等我靠”現象的發(fā)生，在護理中做到了責任到人，切實(shí)提高了每個(gè)人的工作責任心，減少了差錯事故發(fā)生。
3、嚴格執行“三查七對”制度，堅持由辦治和白班負責上一班的醫囑查對，在周一、周四大對醫囑，明顯降低了因執行醫囑錯誤導致的嚴重差錯事故的發(fā)生。工作護理操作查對制度，每次操作前進(jìn)行核對，杜絕了給病人用錯藥、打錯針等現象的發(fā)生。
4、認真落實(shí)了床頭交接班制度，特別是對精神科特級護理一級護理、新入病人、以及有特殊治療的病人進(jìn)行床頭重點(diǎn)交接，提高了危重病人及特殊病人的護理質(zhì)量，及時(shí)消除了潛在的不安全隱患。
5、進(jìn)一步加強對精神病人的'安全管理，對病人進(jìn)行安全評估，必要時(shí)使用了保護衣、約束帶等保護性措施，有效的對病人的安全進(jìn)行了防范，在病人出院時(shí)對其家屬進(jìn)行了健康宣教，讓患者按時(shí)服藥，定期復查，讓病人及其家屬提高安全防范意識，有效的消除了病人及其他人的安全隱患。
6、急救藥品的管理：對急救藥品的標記應明顯方便取用，配備專(zhuān)職保管人員，每周定時(shí)進(jìn)行清點(diǎn)檢查，保證無(wú)過(guò)期、無(wú)混放的現象發(fā)生，確保了用藥安全。
7、每周大檢查采用護長(cháng)提問(wèn)、臨時(shí)抽查、經(jīng)濟獎懲等方式，對各崗位護士進(jìn)行考核。有效的提高了大家的學(xué)習積極性。
8、病區及病人管理：對病人的管理落實(shí)督促并協(xié)助病人每周進(jìn)行洗澡更衣，修剪指甲及理發(fā)。保證了病人個(gè)人衛生及增加了患者對生活的積極性，對病區的管理嚴格按照規章制度執行，對有傳染性的病人進(jìn)行了監護隔離，嚴格執行了無(wú)菌操作制度、一次性用品的毀形、消毒、回收制度，醫用垃圾、生活垃圾分類(lèi)處置制度等，保持病區環(huán)境清潔，做到了全年無(wú)院內感染事故發(fā)生。
為了進(jìn)一步使精神病人有更好的治療效果，我院堅持開(kāi)展：工娛治療、護理觀(guān)察量表、音樂(lè )治療等治理項目都取得了良好的成效，我們將從不同的渠道發(fā)掘出更多有效的治療方法為我們的病人服好務(wù)。
三、存在的不足總結：
1.少部分護士心思懶散責任心不強，基礎護理工作落實(shí)不到位，分級護理落實(shí)不到位，巡視病房沒(méi)有時(shí)間觀(guān)念。
2.安全意識較弱，不能及時(shí)發(fā)現并排除安全隱患。
3.操作不規范，存在操作時(shí)不戴口罩，職業(yè)暴露及自我安全防護意識淡薄。
5.學(xué)習風(fēng)氣不夠濃厚，在工作或者業(yè)余時(shí)間很少有相互交流學(xué)習取長(cháng)補短提升自身素質(zhì)。
6.后勤對硬件設施的改造及維修不到位，影響了工作的開(kāi)展，增加了工作的負擔。
精神科護士述職報告 3
20xx年是全國衛生系統接著(zhù)深化改革的一年，一年來(lái),在院領(lǐng)導和護理院長(cháng)及精神科護士長(cháng)的領(lǐng)導、幫助和指引下，本著(zhù)“一切以病人為中心，一切為病人”的服務(wù)宗旨，較好的完成了院領(lǐng)導布置的各項護理工作，完成了20xx年護理支配90%以上，現將工作狀況述職如下：
一、細致落實(shí)各項規章制度嚴格執行規章制度是提高護理質(zhì)量，確保平安醫療的根本保證。
1、護理部重申了各級護理人員職責，明確了各類(lèi)崗位責任制和護理工作制度，如責任護士、巡回護士各盡其職，杜絕了病人自換吊瓶，自拔針的不良現象。
2、堅持了查對制度：
(1)要求醫囑班班查對，每周護士長(cháng)參加總核對1-2次，并有記錄;
(2)護理操作時(shí)要求三查七對;
(3)堅持填寫(xiě)輸液卡，一年來(lái)未發(fā)生大的護理差錯。
3、細致落實(shí)骨科護理常規及顯微外科護理常規，堅持填寫(xiě)了各種信息數據登記本，配備五種操作處置盤(pán)。
4、堅持床頭交接班制度及晨間護理，預防了并發(fā)癥的發(fā)生。
二、提高護士長(cháng)管理水平
1、堅持了護士長(cháng)手冊的記錄與考核：要求護士長(cháng)手冊每月5日前交護理部進(jìn)行考核，并依據護士長(cháng)訂出的適合科室的年支配、季支配、月支配重點(diǎn)進(jìn)行督促實(shí)施，并監測實(shí)施效果，要求護士長(cháng)把每月工作做一小結，以利于總結閱歷，開(kāi)展工作。
2、堅持了護士長(cháng)例會(huì )制度：按等級醫院要求每周召開(kāi)護士長(cháng)例會(huì )一次，內容為：支配本周工作重點(diǎn)，總結上周工作中存在的優(yōu)缺點(diǎn)，并提出相應的整改措施，向各護士長(cháng)反饋護理質(zhì)控檢查狀況，并學(xué)習護士長(cháng)管理相關(guān)資料。
3、每月對護理質(zhì)量進(jìn)行檢查，并剛好反饋，不斷提高護士長(cháng)的管理水平。
4、組織護士長(cháng)外出學(xué)習、參觀(guān)，吸取兄弟單位先進(jìn)閱歷，擴高校問(wèn)面：
5月底派三病區護士長(cháng)參加了國際護理新進(jìn)展學(xué)習班，學(xué)習結束后，向全體護士進(jìn)行了匯報。
三、加強護理人員醫德醫風(fēng)建設
1、接著(zhù)落實(shí)護士行為規范，在日常工作中落實(shí)護士文明用語(yǔ)50句。
2、分別于6月份、11月份組織全體護士參加xx賓館、xx賓館的禮儀培訓。
3、接著(zhù)開(kāi)展健康教化，對住院病人發(fā)放滿(mǎn)意度調查表，(定期或不定期測評)滿(mǎn)意度調查結果均在95%以上，并對滿(mǎn)意度調查中存在的問(wèn)題提出了整改措施，評比出了最佳護士。
4、每月科室定期召開(kāi)工休座談會(huì )一次，征求病人看法，對病人提出的要求賜予最大程度的滿(mǎn)足。
5、對新支配的護士進(jìn)行崗前職業(yè)道德教化、規章制度、護士行為規范教化及護理基礎學(xué)問(wèn)、專(zhuān)科學(xué)問(wèn)、護理技術(shù)操作考核，合格者賜予上崗。
四、提高護理人員業(yè)務(wù)素養
1、對在職人員進(jìn)行三基培訓，并組織理論考試。
2、與醫務(wù)科合作，聘請專(zhuān)家授課，講授骨科、內、外科學(xué)問(wèn)，以提高專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn)。
3、各科室每周晨間提問(wèn)1-2次，內容為基礎理論學(xué)問(wèn)和骨科學(xué)問(wèn)。
4、“三八婦女節”實(shí)行了護理技術(shù)操作競賽(無(wú)菌操作)，并評比出了一等獎、二等獎、三等獎分別賜予了嘉獎。
5、12月初，護理部對全院護士分組進(jìn)行了護理技術(shù)操作考核：病區護士考核：靜脈輸液、吸氧;急診室護士考核：心肺復蘇、吸氧、洗胃;手術(shù)室護士考核：靜脈輸液、無(wú)菌操作。
6、加強了危重病人的護理，堅持了床頭交接班制度和晨間護理。
7、堅持了護理業(yè)務(wù)查房：每月輪番在三個(gè)病區進(jìn)行了護理業(yè)務(wù)查房，對護理診斷、護理措施進(jìn)行了探討，以達到提高業(yè)務(wù)素養的目的。
8、9月份至11月份對今年進(jìn)院的9名新護士進(jìn)行了崗前培訓，內容為基礎護理與專(zhuān)科護理學(xué)問(wèn)，組織護士長(cháng)每人講一課，提高護士長(cháng)授課實(shí)力。
9、全院有5名護士參加護理大專(zhuān)自學(xué)考試，有3名護士參加護理大專(zhuān)函授。
五、加強了院內感染管理
1、嚴格執行了院內管理領(lǐng)導小組制定的消毒隔離制度。
2、每個(gè)科室堅持了每月對病區治療室、換藥室的空氣培育，對高�？剖蚁募救缡中g(shù)室、門(mén)診手術(shù)室，每月進(jìn)行二次空氣培育，確保了無(wú)菌切口無(wú)一例感染的好成果。
3、科室堅持了每月對治療室、換藥室進(jìn)行紫外線(xiàn)消毒，并記錄，每周對紫外線(xiàn)燈管用無(wú)水酒精進(jìn)行除塵處理，并記錄，每?jì)稍聦ψ贤饩�(xiàn)強度進(jìn)行監測。
4、一次性用品運用后各病區、手術(shù)室、急診室均能剛好毀形，浸泡，集中處理，并定期檢查督促，對各種消毒液濃度定期測試檢查堅持晨間護理一床一中一濕掃。
5、各病區治療室、換藥室均能堅持消毒液(1：400消毒靈)拖地每日二次，病房?jì)榷ㄆ谟孟疽和系?1：400消毒靈)出院病人床單進(jìn)行了終末消毒(清理床頭柜，并用消毒液擦拭)。
6、手術(shù)室嚴格執行了院染管理要求，無(wú)菌包內用了化學(xué)指示劑。
7、供應室建立了消毒物品監測記錄本，對每種消毒物品進(jìn)行了定期定點(diǎn)監測。
六、護理人員較精彩的.完成護理工作
1、堅持了以病人為中心，以質(zhì)量為核心，為病人供應優(yōu)質(zhì)服務(wù)的宗旨，深化開(kāi)展了以病人為中心的健康教化，通過(guò)發(fā)放健康教化手冊，以及通過(guò)護士的言傳身教，讓病人熟悉駕馭疾病防治，康復及相關(guān)的醫療，護理及自我保健等學(xué)問(wèn)。
2、八月份在三病區開(kāi)展整體護理模式病房，三病區護士除了向病人講授疾病的防治及康復學(xué)問(wèn)外，還深化病房與病人談心。
3、全年共收治了住院病人2357個(gè)，留觀(guān)125個(gè)，手術(shù)室開(kāi)展手術(shù)2380例。急診護士為急診病人供應了全程服務(wù)，包括護送病人去拍片，做b超、心電圖，陪病人辦入院手續，送病人到手術(shù)室，三個(gè)病區固定了責任護士、巡回護士，使病員得到了周到的服務(wù)。
4、全院護理人員撰寫(xiě)護理論文30篇，其中一篇參加了全國第三屆骨科護理學(xué)術(shù)溝通，有3篇參加臺州地區學(xué)術(shù)溝通，有2篇參加《當代護士》其次十一次全國護理學(xué)術(shù)溝通。
七、存在問(wèn)題：
1、個(gè)別護士素養不高，無(wú)菌觀(guān)念不強。
2、整體護理尚處于摸索階段，護理書(shū)寫(xiě)欠規范。
3、由于護理人員較少，基礎護理不到位，如一級護理病人未能得到一級護士的服務(wù)，僅次于日常工作。
4、病房管理尚不盡人意。一年來(lái)護理工作由于院長(cháng)的重視、支持和幫助，內強管理，外塑形象，在護理質(zhì)量、職業(yè)道德建設上取得了確定成果，但也存在確定缺點(diǎn)，有待進(jìn)一步改善。
精神科護士述職報告 4
光陰似箭，日月如梭。作為一名精神科的護士長(cháng)，我特別注重自己的廉潔自律性，吃苦在前、享受在后，帶病堅持工作;努力提高自己的思想認識，積極參與護理支部建設，其中以年輕的骨干為主，使護理支部呈現一派積極向上的朝氣和活力。20xx年很快過(guò)去了，在過(guò)去的一年里，在院領(lǐng)導及科主任的正確領(lǐng)導下。堅持”以病人為中心”的臨床服務(wù)理念，發(fā)揚救死扶傷的革命人道主義精神，立足本職崗位，善于總結工作中的經(jīng)驗教訓，踏踏實(shí)實(shí)做好醫療護理工作。在獲得病員廣泛好評的同時(shí)，也得到各級領(lǐng)導的認可。較好的完成了20xx年度的工作任務(wù)。具體情況述職如下：
一、思想道德、政治品質(zhì)方面
能夠認真貫徹根本路線(xiàn)方針政策，通過(guò)報紙、雜志、書(shū)籍積極學(xué)習政治理論;遵紀守法，認真學(xué)習法律知識;愛(ài)崗敬業(yè)，具有強烈的責任感和事業(yè)心，積極主動(dòng)認真的學(xué)習護士專(zhuān)業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認真負責。在醫療實(shí)踐過(guò)程中，嚴格遵守醫德標準，標準操作。
二、專(zhuān)業(yè)知識、工作能力方面
我本著(zhù)”把工作做的更好”這樣一個(gè)目標，開(kāi)拓創(chuàng )新意識，積極圓滿(mǎn)的完成了以下本職工作：協(xié)助護士長(cháng)做好病房的管理工作及醫療文書(shū)的整理工作。認真接待每一位病人，把每一位病人都當成自己的朋友，親人，經(jīng)常換位思考別人的`苦處。認真做好醫療文書(shū)的書(shū)寫(xiě)工作，醫療文書(shū)的書(shū)寫(xiě)需要認真負責，態(tài)度端正、頭腦清楚。我認真學(xué)習科室文件書(shū)寫(xiě)標準，認真書(shū)寫(xiě)一般護理記錄，危重護理記錄及搶救記錄。遵守規章制度，牢記三基（根底理論、根本知識和根本技能）三嚴（嚴肅的態(tài)度、嚴格的要求、嚴密的方法）。護理部為了提高每位護士的理論和操作水平，每月進(jìn)行理論及操作考試，對于自己的工作要高要求嚴準。
工作態(tài)度要端正，”醫者父母心”，本人以千方百計解除病人的疾苦為己任。我盼望所有的患者都能盡快的康復，于是每次當我進(jìn)入病房時(shí)，我都利用有限的時(shí)間不遺余力的鼓舞他們，耐心的幫他們了解疾病、建立戰勝疾病的信心，當看到病人康復時(shí)，覺(jué)得是非常幸福的事情。護理事業(yè)是一項崇高而神圣7 的事業(yè)，我為自己是護士隊伍中的一員而自豪。在今后工作中，我將加倍努力，為人類(lèi)的護理事業(yè)作出自己應有的奉獻!
在馬上迎來(lái)的20xx年，我會(huì )繼續發(fā)揚我在過(guò)去的一年中的精神，做好我自己的工作，急病人之所急，為病人負責，絕對不要發(fā)生因為我的原因而使病人的病情惡化，我對自己的工作要做到絕對負責，這才是一名救死扶傷的好護士應該做的最起碼的工作。作為一名護士，我時(shí)刻的意識到我擔子上的重任，我不會(huì )為醫院抹黑，我只會(huì )來(lái)鼓勵我更加努力的工作。在生活中我也是會(huì )嚴格要求自己，我相信我會(huì )做到!
精神科護士述職報告 5
我是一名精神科護士，在這一年的工作中，我始終以病人為中心，積極開(kāi)展各項工作，不斷提升自身專(zhuān)業(yè)素養，以更好地服務(wù)于患者和醫療團隊�，F在，我向大家匯報一下我的工作情況。
一、工作內容
1、精神科病房護理工作：包括病人的日常護理、心理疏導、用藥指導、病情觀(guān)察和記錄等。
2、臨床教學(xué)和科研工作：參與科室的教學(xué)和培訓工作，負責教學(xué)和實(shí)習護士的帶教工作，積極參與科研項目的'開(kāi)展和研究工作。
3、患者家屬溝通和宣傳工作：積極與患者家屬溝通，宣傳疾病知識和治療方案，幫助患者及其家屬更好地理解疾病，配合醫療團隊治療。
二、工作體會(huì )
1、服務(wù)病人，需要耐心和細心。精神科病人病情復雜，情緒不穩定，需要我們用心去了解和照顧。
2、與家屬溝通需要溝通技巧和親和力。家屬對病人的照顧和情感支持非常重要，我們需要和他們建立良好的溝通關(guān)系，增強彼此的信任和理解。
3、不斷學(xué)習和提升自身素養，是我們作為醫療工作者的責任和義務(wù)。只有不斷學(xué)習和提升自身素養，才能更好地為病人服務(wù)，為醫療事業(yè)做出貢獻。
三、工作計劃
1、繼續提升自身的專(zhuān)業(yè)素養，加強與同事之間的溝通和合作，提高團隊協(xié)作能力。
2、積極參與科研項目，為病人提供更好的醫療服務(wù)。
3、加強與家屬的溝通，為病人及其家屬提供更好的照顧和支持。
以上就是我的年度述職報告，謝謝大家的聆聽(tīng)。
精神科護士述職報告 6
我是一名精神科護士，今天非常榮幸向大家呈交我的年度述職報告。在過(guò)去的一年中，我認真履行了我的職責，積極投入到工作中，為病人提供了最好的護理服務(wù)。以下是我的工作述職：
一、工作概況
在過(guò)去的一年中，我主要負責精神科病房的護理工作。我與其他護士緊密合作，確保病人得到最好的護理和照顧。我認真學(xué)習新的醫療知識和技能，不斷提高自己的專(zhuān)業(yè)水平。我參加了多次培訓和會(huì )議，學(xué)習了許多有用的技巧和經(jīng)驗。
二、工作內容
1、病人護理
我非常注重病人的護理工作，每天早上都會(huì )到病房查看病人的情況，并與他們進(jìn)行交流。我認真記錄病人的病情，及時(shí)向醫生匯報，確保病人得到及時(shí)的治療。我為病人提供了優(yōu)質(zhì)的護理服務(wù)，包括換藥、輸液、測量體溫等，確保病人的身體健康。
2、病房管理
我認真管理病房，確保病人的安全和舒適。我定期清潔病房，更換床單被罩等用品，保持病房的整潔衛生。我與其他護士密切合作，協(xié)調病人的治療和護理工作，確保病人得到最好的照顧。
三、工作成果
在過(guò)去的一年中，我的工作得到了病人和家屬的認可和贊揚。我的護理服務(wù)得到了多次表?yè)P，我也多次獲得了精神科護士的表?yè)P。同時(shí)，我還參加了多次培訓和比賽，獲得了優(yōu)異的.成績(jì)。
四、工作不足
盡管我的工作得到了很多認可，但我也存在一些不足之處。例如，有時(shí)我會(huì )疏忽一些細節，需要加強自己的專(zhuān)業(yè)素養和技能。同時(shí)，我也需要更加積極主動(dòng)地與其他同事合作，提高整個(gè)團隊的工作效率。
五、未來(lái)展望
我將繼續努力，提高自己的專(zhuān)業(yè)水平，更好地為病人服務(wù)。我將參加更多的培訓和比賽，不斷學(xué)習新的醫療知識和技能，提高自己的綜合素質(zhì)。我將與其他護士密切合作，共同為病人提供最好的護理服務(wù)。
最后，感謝領(lǐng)導和同事們對我的支持和鼓勵，我將繼續努力，為病人提供最好的護理服務(wù)。
精神科護士述職報告 7
我是精神科護士，現在向大家匯報一下我的工作情況。在過(guò)去的一年中，我作為一名精神科護士，深刻認識到自己的工作意義和責任，認真履行工作職責，盡心盡力地為病人提供最好的護理服務(wù)。
一、工作概況
在過(guò)去的一年中，我積極配合醫生開(kāi)展工作，認真學(xué)習和掌握精神科護理技術(shù)和方法，努力提高自己的專(zhuān)業(yè)水平和工作能力。在護理過(guò)程中，我認真傾聽(tīng)病人的心聲，盡可能滿(mǎn)足病人的需求，為病人提供安全、舒適、溫馨的護理環(huán)境。
二、工作亮點(diǎn)
1、認真負責
在日常工作中，我始終認真負責，做到了對每一位病人的認真觀(guān)察和記錄，嚴格按照護理計劃執行，盡可能減少病人的不適和痛苦。
2、溝通能力強
在與病人的.交流中，我善于傾聽(tīng)，耐心解答病人的問(wèn)題，讓病人感受到關(guān)懷和溫暖，增強病人的信任感和安全感。
3、積極學(xué)習
在工作中，我不斷學(xué)習和掌握新的護理技術(shù)和方法，提高自己的專(zhuān)業(yè)水平和工作能力，以更好地為病人服務(wù)。
三、存在問(wèn)題
1、護理知識需要進(jìn)一步提高。
在工作中，我發(fā)現自己的護理知識和技能還有待提高，需要加強學(xué)習和實(shí)踐，以更好地為病人服務(wù)。
2、溝通能力需要進(jìn)一步加強。
在與病人的交流中，我還需要進(jìn)一步加強溝通能力，提高與病人的互動(dòng)和交流水平，更好地了解病人的需求和心理狀況。
四、下一步工作計劃
1、繼續加強學(xué)習和實(shí)踐，提高自己的專(zhuān)業(yè)水平和工作能力。
2、進(jìn)一步加強與病人的溝通和交流，了解病人的需求和心理狀況，提高服務(wù)質(zhì)量和滿(mǎn)意度。
3、不斷完善護理計劃，做好病人的日常護理和健康指導，減少病人的痛苦和不適。
以上是我的工作情況匯報，謝謝大家的聆聽(tīng)！
精神科護士述職報告 8
我是一名精神科護士，今天很榮幸向大家做年度述職報告。在過(guò)去的一年里，我在工作中遇到了很多挑戰，也取得了一些成績(jì)。
一、工作概況
作為一名精神科護士，我主要負責患者的日常護理、藥物管理、康復指導等工作。在過(guò)去的一年里，我共接待患者500余人次，其中有60%的患者在治療后恢復良好。我與醫生、家屬和其他護士緊密合作，為患者提供全面的護理服務(wù)。
二、工作成績(jì)
1、提高患者生活質(zhì)量
在護理工作中，我始終把患者的需求放在首位，通過(guò)對患者進(jìn)行全面的評估和康復指導，幫助他們提高生活質(zhì)量。例如，我們采用認知行為療法和家庭療法等多種方法，幫助患者減輕焦慮、抑郁等不良情緒，提高生活質(zhì)量。
2、加強團隊合作
在團隊合作方面，我與醫生、家屬和其他護士密切配合，形成了一個(gè)有效的工作團隊。我們相互學(xué)習、相互支持，不斷提高自身的專(zhuān)業(yè)素養和工作能力。
3、注重個(gè)性化護理
每位患者都有自己的個(gè)性化需求，我始終堅持個(gè)性化護理的原則，根據患者的不同情況和需求，提供針對性的護理服務(wù)。例如，有些患者需要長(cháng)期藥物治療，我會(huì )對他們進(jìn)行定期隨訪(fǎng)，確保他們按時(shí)服藥，避免出現藥物副作用等問(wèn)題。
三、存在的.問(wèn)題和不足
1、溝通不夠順暢
在工作中，我發(fā)現自己的溝通能力還有待提高。有時(shí)候我無(wú)法及時(shí)向患者家屬和醫生傳達患者的情況和治療效果，影響了治療效果。
2、學(xué)習不夠充分
在醫療知識和護理技能方面，我還需要不斷學(xué)習和提高自己的專(zhuān)業(yè)素養。我計劃參加更多的培訓和學(xué)習，提高自己的技能水平。
四、今后的工作計劃
1、加強溝通
我將努力提高自己的溝通能力，與患者家屬和醫生保持密切聯(lián)系，及時(shí)向他們傳達患者的情況和治療效果，促進(jìn)治療效果的提高。
2、不斷學(xué)習
我將參加更多的培訓和學(xué)習，提高自己的專(zhuān)業(yè)素養和護理技能，為患者提供更好的護理服務(wù)。
總之，在過(guò)去的一年里，我在工作中遇到了很多挑戰，也取得了一些成績(jì)。我將繼續努力，不斷提高自己的專(zhuān)業(yè)素養和護理技能，為患者提供更好的護理服務(wù)。
謝謝大家！
精神科護士述職報告 9
我是精神科護士XXX，非常榮幸在此向大家作年度述職報告。在過(guò)去的一年里，我積極參與各項護理工作，取得了一定的成績(jì)，現在就我個(gè)人的工作情況向大家做簡(jiǎn)要匯報。
一、工作成績(jì)
在過(guò)去的一年里，我主要負責精神科患者的護理工作。在日常工作中，我嚴格遵守護理操作規程，認真履行職責，注重護理質(zhì)量，全力以赴保障患者的健康和安全。
1、患者安全
在護理過(guò)程中，我認真觀(guān)察患者的生命體征、癥狀變化等，及時(shí)記錄、上報醫生，做好預防措施，確�；颊甙踩�。同時(shí)，我還定期與醫生進(jìn)行交流，了解患者的病情變化，為醫生提供有效的護理建議，以便更好地協(xié)助醫生制定治療方案。
2、護理質(zhì)量
在護理工作中，我嚴格遵守護理操作規程，確保護理質(zhì)量。在患者病情發(fā)生變化時(shí)，我能夠及時(shí)做出調整，并且及時(shí)與醫生進(jìn)行溝通，為患者提供更好的.護理服務(wù)。
3、護理記錄
我注重護理記錄的質(zhì)量，嚴格按照規范進(jìn)行記錄，保證護理記錄的真實(shí)性、準確性、及時(shí)性和完整性。同時(shí)，我還定期進(jìn)行自我總結，不斷提高自身的護理水平。
二、存在的問(wèn)題及改進(jìn)措施
在過(guò)去的一年里，我也存在一些問(wèn)題。首先，我在與患者溝通時(shí)，有時(shí)會(huì )遇到一些溝通困難的情況，需要進(jìn)一步提高溝通能力；其次，在患者病情發(fā)生變化時(shí)，我有時(shí)會(huì )因為情緒原因導致工作不夠認真，需要加強自身情緒管理。
為了解決這些問(wèn)題，我計劃采取以下措施：
1、提高溝通能力。我將參加一些溝通技巧的培訓課程，并且積極參與團隊活動(dòng)，與患者建立更好的溝通渠道。
2、加強自身情緒管理。我將通過(guò)自我反思、心理疏導等方式，提高自身的情緒管理能力，保持良好的心態(tài)，以更好地投入工作。
三、工作展望
在未來(lái)的一年里，我將繼續發(fā)揮自身的專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢，積極參與護理工作，為患者提供更好的護理服務(wù)。同時(shí)，我也將進(jìn)一步提高自身的溝通能力和情緒管理能力，為更好地履行護理職責打下堅實(shí)的基礎。
謝謝大家！
精神科護士述職報告 10
我是一名精神科護士，非常榮幸能夠在這里向大家做年度述職報告。作為一名精神科護士，我深知自己的責任和使命。在過(guò)去的一年中，我始終以患者為中心，全力以赴地為他們提供最優(yōu)質(zhì)的護理服務(wù)。在這個(gè)過(guò)程中，我不斷地學(xué)習、成長(cháng)和進(jìn)步，下面我將對自己的工作進(jìn)行一一述職。
一、日常工作
1、認真執行各項護理操作規范，如換藥、輸液、導管護理等，確保護理過(guò)程安全、規范、有效。
2、做好病歷記錄工作，認真填寫(xiě)各種記錄表格，保證信息準確、完整、及時(shí)。
3、對患者進(jìn)行個(gè)性化護理，注重細節，關(guān)注患者的情緒和需求，積極引導和支持患者，提高患者的生活質(zhì)量和康復效果。
二、科研工作
1、積極參加各類(lèi)科研培訓和學(xué)習，不斷提升自己的專(zhuān)業(yè)水平和科研能力。
2、開(kāi)展了多項護理科研項目，如心理疏導、認知行為治療等，取得了一定的科研成果。
3、在科研論文方面，積極參加學(xué)術(shù)會(huì )議，撰寫(xiě)論文并發(fā)表在國內外權威期刊上。
三、服務(wù)工作
1、做好醫療安全管理工作，嚴格遵守各項規章制度，保障患者的安全和健康。
2、做好團隊協(xié)作工作，與醫生、藥師、康復師等多個(gè)部門(mén)密切配合，為患者提供全面、綜合的醫療服務(wù)。
3、做好對外宣傳工作，積極參加各類(lèi)義診和健康宣傳活動(dòng)，為廣大患者提供優(yōu)質(zhì)的醫療服務(wù)和健康指導。
四、存在問(wèn)題及解決方案
1、工作壓力較大，需要加強時(shí)間管理，合理分配工作和生活的時(shí)間。
2、學(xué)習能力需要提高，需要多讀書(shū)、多學(xué)習、多實(shí)踐，提高自己的.綜合素質(zhì)。
3、服務(wù)態(tài)度需要進(jìn)一步改進(jìn)，要注重患者的需求和情感，增強親和力和耐心。
以上就是我過(guò)去一年的工作總結和計劃，感謝各位評委的耐心聽(tīng)取，謝謝！
精神科護士述職報告 11
我是精神科護士XXX，今天很榮幸向大家匯報我在過(guò)去一年的工作表現和成果。
一、工作情況
在過(guò)去一年中，我作為精神科護士，主要負責病人的護理工作，包括監測病情、執行醫囑、護理技術(shù)操作等。我積極與醫生溝通，及時(shí)向醫生匯報病人的情況，并與病人及家屬保持良好的溝通，提高了病人的滿(mǎn)意度。
同時(shí)，我還參與了科室內部的護理培訓和教學(xué)工作，為新護士提供了指導和幫助，使得科室的護理水平得到了提升。
二、成果
1、提高了病人的滿(mǎn)意度。在過(guò)去一年中，我通過(guò)不斷提高護理技能和溝通能力，使得病人的滿(mǎn)意度得到了明顯提高。在護理評估中，病人的評價(jià)也有了明顯的提高。
2、提高了科室的護理水平。我參與了科室內部的護理培訓和教學(xué)工作，為新護士提供了指導和幫助，使得科室的護理水平得到了提升。
3、促進(jìn)了團隊協(xié)作。我與同事們保持良好的溝通和合作，促進(jìn)了團隊協(xié)作和協(xié)調，為科室的發(fā)展做出了貢獻。
三、工作計劃
在未來(lái)的'工作中，我將繼續努力提高自己的護理技能和溝通能力，更好地為病人服務(wù)，并與同事們保持良好的溝通和合作，促進(jìn)科室的發(fā)展。同時(shí)，我還將繼續參與科室內部的護理培訓和教學(xué)工作，為新護士提供更好的指導和幫助。
最后，再次感謝領(lǐng)導和同事們的支持和幫助，希望在未來(lái)的工作中，我們能夠共同努力，為科室的發(fā)展做出更大的貢獻。謝謝！
【精神科護士述職報告】相關(guān)文章：
精神科護士述職報告04-18
精神科護士的述職報告01-02
精神科護士長(cháng)年終述職報告,精神科護士年度述職報告01-12
精神科護士長(cháng)任職述職報告07-31
精神科護士長(cháng)述職報告范文07-26
精神科護士述職報告范文（精選5篇）01-02