副院長(cháng)的述職述廉報告范文（精選20篇）
東流逝水，葉落紛紛，荏苒的時(shí)光就這樣悄悄地，慢慢地消逝了，回顧這段時(shí)間以來(lái)的工作，收獲頗豐，為此要寫(xiě)好述職報告了�？靵�(lái)參考述職報告是怎么寫(xiě)的吧，以下是小編整理的檢察院副院長(cháng)的述職述廉報告范文，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
副院長(cháng)的述職述廉報告 1
尊敬的馬院長(cháng)、路院長(cháng)，親愛(ài)的全體同事們：
大家好!
過(guò)去的20xx年，是我最充實(shí)，最有意義的一年，也是我倍感壓力的一年。我在各級領(lǐng)導的關(guān)心，幫助以及同事們的支持下，走上了平泉中心衛生院業(yè)務(wù)副院長(cháng)的職務(wù)崗位。在馬院長(cháng)的精心指導，路院長(cháng)的密切支持和配合下，我緊緊圍繞醫院發(fā)展大局，圍繞“以病人為中心，以提高醫療服務(wù)質(zhì)量”主題，積極開(kāi)展醫院各項工作，與全體職工一道，做了以下幾點(diǎn)工作：
一、 積極開(kāi)展醫院辦公室工作
從20xx年3月開(kāi)始，我在醫院辦公室工作，這3年是讓我成長(cháng)進(jìn)步的3年，尤其是馬院長(cháng)、路院長(cháng)，還有調離的閆院長(cháng)、陳院長(cháng)、張會(huì )計給了我無(wú)數的幫助和指導，也有廣大職工對我的支持和配合。在此我要說(shuō)的是：謝謝你們，謝謝!
辦公室是醫院的中樞紐帶，對上，需要對醫院領(lǐng)導、衛生局各部門(mén)負責匯報、傳輸、執行;對下，需要對全院職工聯(lián)系、協(xié)調、處理。在我擔任辦公室業(yè)務(wù)主辦和辦公室主任期間，積極開(kāi)展各項工作，一是：整理書(shū)寫(xiě)了各種辦公室資料，包括醫改資料、醫療質(zhì)量資料、黨建行風(fēng)資料、制度資料、人才崗位資料、各項常規工作資料，每種資料都進(jìn)行了分類(lèi)、細化及創(chuàng )新，設置了資料盒、封面等，迎接了各項工作的檢查和兄弟醫院的參觀(guān)學(xué)習。二是：堅決執行醫院領(lǐng)導交代的各項工作安排，年初制定了各種目標管理責任書(shū)、聘任書(shū)，并組織院方、科室、個(gè)人之間的簽署協(xié)定;每月向衛生局上報醫改報表，藥品采購報表，定期向衛生局上報各種整改方案;按照院方的`安排，向各科室各衛生所及時(shí)下發(fā)了各種管理文件。三是：組織協(xié)調醫院隨時(shí)安排的各種工作任務(wù)，各種集體活動(dòng)，各項接待任務(wù)。
目前，辦公室的各項工作基本能夠循序漸進(jìn)，有條不紊地開(kāi)展。更有新鮮血液的加入，希望得到大家一如既往的支持。
二、高度重視醫療安全，加強醫療質(zhì)量管理。
1.認真組織住院部的交班點(diǎn)名工作，嚴格執行了醫院的工作制度，落實(shí)了無(wú)縫隙交班工作制度，一年來(lái)住院部未發(fā)現脫崗漏崗現象。
2.加強業(yè)務(wù)院長(cháng)查房制度，采取普查和抽查相結合的方法，對住院病人進(jìn)行查房，尤其是在交班中出現的危重病人，必須進(jìn)行業(yè)務(wù)院長(cháng)查房，現場(chǎng)安排注意事項，得到了病人及家屬的歡迎。同時(shí)，住院部的各位醫生都能夠落實(shí)每天的住院醫師查房，及時(shí)掌握病人病情，調整治療方案。
3.加強病歷管理。從6月份開(kāi)始，我院組織職工認真學(xué)習了《病歷書(shū)寫(xiě)規范》，對住院病歷進(jìn)行了詳細的規范要求。嚴格執行了文件內容，每周二四六定期對病歷書(shū)寫(xiě)進(jìn)行檢查，目前病歷的規范書(shū)寫(xiě)有了一些提高，但是還需要在內容質(zhì)量上加以改進(jìn)。
三、加強職工的業(yè)務(wù)學(xué)習，定期開(kāi)展專(zhuān)題學(xué)習。
今年，我們組織醫務(wù)人員認真學(xué)習《醫療事故處理條例》、《醫療糾紛案例分析》及《執業(yè)醫師法》等，增強法律意識。還組織職工學(xué)習臨床業(yè)務(wù)知識，各項臨床新技術(shù)、新知識。另外，住院部還利用早晨交班時(shí)間，組織醫護人員進(jìn)行業(yè)務(wù)知識的鞏固培訓。
四、高效開(kāi)展院前急救和急診轉院工作
急診急救工作一直以來(lái)是我院工作的重點(diǎn)，今年我們在這方繼續努力，院前急救工作開(kāi)展順利，在年中開(kāi)展的全縣院前急救演練中，我院代表隊獲得較為理想的名次;同時(shí)，對于急診患者，因為醫療條件限制無(wú)法治療的，我院及時(shí)進(jìn)行轉院轉診。切實(shí)保證了群眾的生命健康安全。
五、積極開(kāi)展繼續教育。
今年，我院統一組織，全院安排在慶陽(yáng)市中醫院進(jìn)行繼續醫學(xué)教育II類(lèi)學(xué)分的申請，學(xué)習和考試，解決了我院每年II類(lèi)學(xué)分短缺的問(wèn)題。
回望20xx年，我所作出的工作和成績(jì)是平凡的，有限的。但是收獲卻是充實(shí)的，無(wú)限的。認真地進(jìn)行自我剖析之后，我覺(jué)得自身還存在以下幾點(diǎn)不足：
一是擔任業(yè)務(wù)副院長(cháng)以來(lái)，一些工作不夠大膽，在業(yè)務(wù)上雖然繼承了之前的一些好的做法，但是沒(méi)有更新更大的突破。
二是工作不夠仔細認真，一些工作存在走馬觀(guān)花，粗枝大葉的現象，沒(méi)有深入到細節。
三是工作落實(shí)上欠扎實(shí)，一些工作有目標有計劃，但是落實(shí)力度不夠，沒(méi)有深入到具體科室，抓具體落實(shí)。
20xx年已經(jīng)來(lái)臨，我決心在以下方面加以改進(jìn)：
1、進(jìn)一步加強醫院業(yè)務(wù)管理工作的力度
排除外界的干擾，合理安排業(yè)務(wù)工作與管理工作，把主要時(shí)間與精力放在管理上，同時(shí)進(jìn)一步加強管理力度，對重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題實(shí)行各個(gè)擊破，使管理水平與醫療質(zhì)量同步提高。
2、鉆研業(yè)務(wù)，不斷提高自己的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平。
參加工作以來(lái)，我從事臨床工作的時(shí)間是有限的。以后，我將和廣大的臨床醫生們一起工作，掌握新知識新理論，共同學(xué)習，共同提高。
3、進(jìn)一步加強落實(shí)三級醫師查房制度，緊緊抓住醫療質(zhì)量的核心不放松，嚴防醫療糾紛事故的發(fā)生。
我的述職報告到此結束，謝謝大家。
副院長(cháng)的述職述廉報告 2
各位領(lǐng)導：各位老師：
大家好!
首先衷心地感謝大家在過(guò)去的工作中給予的充分信任和大力支持。
一年來(lái)，在學(xué)校領(lǐng)導和生命科學(xué)學(xué)院院長(cháng)、書(shū)記的領(lǐng)導和支持下，認真開(kāi)展了各項工作。由于科級干部調整遲遲沒(méi)能進(jìn)行，雖然集教學(xué)副院長(cháng)和實(shí)驗室主任于一身，但自認為在所任職的崗位上，認真履行了教學(xué)副院長(cháng)和實(shí)驗室主任的崗位職責。
當然，成績(jì)是領(lǐng)導的正確決策及廣大教職工兢兢業(yè)業(yè)工作的結果，離不開(kāi)各位的共同努力，為了述職，只好拿大家的成果為自己包裝和貼金，請老師們諒解，現述職匯報如下：
一、加強理論學(xué)習，不斷提高自身政治思想素質(zhì)和能力
本人能積極參加學(xué)校和學(xué)院組織的.各項政治學(xué)習活動(dòng)，認真學(xué)習鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想。工作中注重做到三個(gè)心：
�、僮龅秸\心對人、虛心向院班子的每一位同志學(xué)習，主動(dòng)關(guān)心老師們的工作、學(xué)習和生活。
�、趫猿终\心待人，工作上不懈怠、權限上不越位，自覺(jué)維護班子和同志間的團結，積極地為教職工做好服務(wù)。
�、厶ぬ�(shí)實(shí)真心做事，愛(ài)崗敬業(yè)，顧全大局，在師生中具有較強的親和力。用實(shí)際行動(dòng)踐行了教學(xué)副院長(cháng)的工作職責。
二、教學(xué)管理工作
作為教學(xué)副院長(cháng)，能認真完成組織交給的各項任務(wù);教學(xué)管理思路清晰。能加強教師在新教學(xué)理念的教育，注重生科院的專(zhuān)業(yè)建設和師資隊伍建設，關(guān)心青年教師的成長(cháng)，落實(shí)青年教師導師制，通過(guò)、教研活動(dòng)，教學(xué)比賽等活動(dòng)和老教師的傳、幫、帶，言傳身教，提高了青年教師的綜合素質(zhì)。
在人才培養方案工作修訂中，認真收集了各兄弟等院校相關(guān)的培養方案。多次教研室主任和教師代表討論論證，結合我校的具體情況，制定出了科學(xué)合理、亮點(diǎn)突出、特色明顯的人才培養方案。
關(guān)心學(xué)生的成長(cháng)，注重學(xué)風(fēng)、考風(fēng)建設。時(shí)刻關(guān)注考研工作的每個(gè)環(huán)節，當考研學(xué)生反映考研專(zhuān)用教室被其他學(xué)生嚴重占用且紀律混亂的問(wèn)題后，自己多次親自去查看，協(xié)調，清理非考研生，保證了考研生有穩定、安靜的學(xué)習環(huán)境。通過(guò)多次召開(kāi)考研動(dòng)員、經(jīng)驗交流、報考指導和面試技巧指導等會(huì )議。使考研報考率、上線(xiàn)率、錄取率都再創(chuàng )新高。錄取率達到44.44%，完成了既定目標。
三、教學(xué)、科研工作
積極開(kāi)展教改研究，以先進(jìn)的教育思想，靈活的教法教學(xué)，注重實(shí)踐教學(xué)，取得了很好的教學(xué)效果，深受廣大學(xué)生的歡迎。
園林專(zhuān)業(yè)進(jìn)入二年級，園林設計需要一定的繪畫(huà)基礎，繪畫(huà)實(shí)習是生科院以前從未涉及的教學(xué)內容。院領(lǐng)導班子決定從既要提高學(xué)生的能力和水平，又要保證學(xué)生的安全和生活質(zhì)量出發(fā)，認真考察和選擇實(shí)習基地。為了節省考察時(shí)間和住宿經(jīng)費，自己親自駕車(chē)，先后奔赴鞏義沙魚(yú)溝鄉、林縣石板巖鄉等處考察，一天內驅車(chē)行程700多公里，時(shí)逢雨后，道路泥濘，山路崎嶇，歷時(shí)8小時(shí)，順利地完成了任務(wù)。學(xué)生通過(guò)實(shí)習煥發(fā)了精神，激發(fā)了興趣，增長(cháng)了知識，培養了能力。為了進(jìn)一步鞏固成果，提高下一屆學(xué)生對園林專(zhuān)業(yè)的認識，又舉辦了實(shí)習畫(huà)展，很多人第一次知道生科院還有個(gè)園林專(zhuān)業(yè)。領(lǐng)導和師生們對這些沒(méi)有繪畫(huà)基礎的學(xué)生，通過(guò)僅72學(xué)時(shí)的學(xué)習就達到如此水平，深表贊嘆。
在本年度內積極響應政府的號召，履行政協(xié)委員職責，積極參加五個(gè)一工程，除提交充分發(fā)揮地方高等院校人才優(yōu)勢，建設高科技農業(yè)示范園區的提案外，還對貧困生多次實(shí)施了捐款資助，使他們感到學(xué)校的關(guān)懷和集體的溫暖。
一年來(lái)，教學(xué)工作量飽滿(mǎn)，教學(xué)效果優(yōu)秀�，F主持省級課題1項，發(fā)表論文2篇，參編教材1部。
四、學(xué)科建設工作
積極組織申報各種質(zhì)量工程項目，積極組織碩士點(diǎn)申報工作，積極開(kāi)展教學(xué)改革，認真思考凝練學(xué)科方向，把學(xué)科團隊發(fā)展與學(xué)校的發(fā)展統一起來(lái)，并為地方經(jīng)濟發(fā)展服務(wù)。
過(guò)去的一年中，參加和完成了十二五規劃研討內容、人才培養方案的討論和制訂、重點(diǎn)學(xué)科申報、產(chǎn)學(xué)研合作教育項目、高校與地方經(jīng)濟發(fā)展協(xié)同創(chuàng )新項目、教師教育課程改革研究、本科工程教育人才培養模式改革試點(diǎn)專(zhuān)業(yè)、專(zhuān)業(yè)綜合改革試點(diǎn)、中原經(jīng)濟區建設、省實(shí)驗教學(xué)示范中心、省重點(diǎn)培育實(shí)驗室、生物化學(xué)網(wǎng)絡(luò )精品課程等十多項工作的撰寫(xiě)、修改和申報。
五、注重思想作風(fēng)建設，勤政廉政
一年來(lái)，本人在思想作風(fēng)建設方面嚴格要求自己，在處理各類(lèi)事物中認真執行學(xué)校的規章制度，敢于批評和自我批評，真誠待人，坦誠做人，踏實(shí)做事。自覺(jué)做到勤政廉政，無(wú)任何違法亂紀行為。
六、不足之處及今后努力方向
領(lǐng)導學(xué)理論和領(lǐng)導藝術(shù)還需加強學(xué)習提高;工作還需要做得更細些;在科研上還要向博士們多學(xué)習，以便進(jìn)一步提高。
副院長(cháng)的述職述廉報告 3
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：
我在醫院任職期間，根據醫院的需求和安排，主要負責醫政、醫教和院感等方面的工作。在過(guò)去的一年中，在區衛健委的領(lǐng)導下，在院長(cháng)的督促和幫助下，在同事們的支持和配合下，我成功地完成了我的工作任務(wù)。在這里，我想向所有的同事表示感謝，是你們的關(guān)心和理解讓我的工作更加順暢。接下來(lái)，我將具體匯報我在過(guò)去一年中的工作和學(xué)習情況。
一、20xx年工作回顧
1、加強學(xué)習，提高自身素質(zhì)，確保衛生院發(fā)展。
近一年來(lái)，我認真履行我的崗位職責，熱愛(ài)我的工作，全心投入到醫療管理實(shí)踐中。我始終堅持將學(xué)習當作提高自己素質(zhì)的重要途徑，不斷更新我的思想觀(guān)念以保持前沿。作為一名副職，我常思考如何扎實(shí)地抓好我的分管工作，履行好我的職責。隨著(zhù)時(shí)代的發(fā)展和社會(huì )的進(jìn)步，我們必須不斷學(xué)習，特別是領(lǐng)導干部更不能停止學(xué)習。作為一名好助手，我必須不斷學(xué)習，才能更深刻地理解領(lǐng)導的管理思路和意圖，從而更好地貫徹執行各項工作。
2、高度重視醫療安全，加強醫療質(zhì)量管理。
醫療衛生領(lǐng)域中，保障醫療質(zhì)量和醫療安全是至關(guān)重要的任務(wù)。為了達到這一目標，我們在院長(cháng)的指導下采取了以下幾個(gè)方面的措施：
�、俳M織醫務(wù)人員認真學(xué)習《醫療事故處理條例》及《民法》中的有關(guān)規定。學(xué)習《執業(yè)醫師法》、《護士管理辦法》、《醫療機構病歷管理規定》及《鄉鎮衛生院醫療文書(shū)書(shū)寫(xiě)規范》，以及《侵權責任法》中的醫療損害責任。著(zhù)力增強醫務(wù)人員的法律意識。
�、谛l生院在開(kāi)展業(yè)務(wù)時(shí)，應嚴格遵守執業(yè)范圍內的規定，并執行各項規章制度和技術(shù)操作規程。其理念應以“病人為中心”，為病人的健康服務(wù)而努力。同時(shí)，衛生院的制度應落實(shí)到規范化方面。為了防止糾紛的發(fā)生，醫護人員應在行為、語(yǔ)言以及服務(wù)態(tài)度等方面進(jìn)行規范化。并對醫患關(guān)系加強溝通和宣教工作，完善醫療糾紛防范預案，加強醫療缺陷管理，確保醫療安全。
�、奂訌姴v、處方管理。在院長(cháng)的督促和指導下，成立了處方點(diǎn)評小組，統一病歷歸檔、登記管理。為病歷的建立、書(shū)寫(xiě)、質(zhì)控、存檔都有章可循。保證診療、護理的規范性，保障醫療安全。尤其對門(mén)診處方的規范書(shū)寫(xiě)有了更高的'要求。發(fā)現問(wèn)題及時(shí)反饋，我將親自督促處方醫師限期改正，并復查整改情況。同時(shí)號召全院醫護人員嚴把病歷質(zhì)量關(guān)。
提高醫務(wù)人員的整體素質(zhì)，的問(wèn)題上”我們重點(diǎn)抓學(xué)習，在學(xué)風(fēng)、學(xué)習的方法、以及在以考促學(xué)上做文章，全院不定期召開(kāi)相關(guān)業(yè)務(wù)交流、醫療質(zhì)量分析與討論，并派送合適人員進(jìn)修、培訓，針對我院實(shí)際情況。今后將側重醫學(xué)繼續再教育問(wèn)題，至于在以考促學(xué)上。注重考試的實(shí)用性，強化，訓練”對全院醫護人員每季度三基學(xué)習一次，每年至少舉行。
�、菀幏豆芾�，堅持合理檢查、合理用藥、因病施治�？咕貫E用，國家對抗菌素濫用加大整治力度。督促醫生加強學(xué)習，合理使用抗菌素，并制定相應制度，規范臨床用藥，加強藥品不良反應監測，及時(shí)上報藥品不良反應。
�、藜訌娫焊泄芾�，提高傳染病防治水平。認真學(xué)習《醫院感染管理規范》、《消毒技術(shù)規范》。針對衛生院重點(diǎn)科室如手術(shù)室、分娩室、換藥室、治療室的院感防范作出相應的制度，強化無(wú)菌觀(guān)念，規范無(wú)菌操作，規范一次性物品管理。并督促醫務(wù)人員對“
二、存在的問(wèn)題。
1、本人有時(shí)難以正確擺正管理與業(yè)務(wù)的關(guān)系，加之管理經(jīng)驗少，容易產(chǎn)生畏難的情緒，由此在管理上時(shí)常有一些松懈。今后要合理安排業(yè)務(wù)工作與管理工作，把主要時(shí)間與精力放在管理上，同時(shí)進(jìn)一步加強管理力度，使管理水平逐步提高。
2、在政治理論學(xué)習上、在管理上，還缺乏主動(dòng)性。在平時(shí)工作中沒(méi)有把政治理論的學(xué)習當作首要工作來(lái)抓。往往流于形式，為學(xué)習而學(xué)習。在管理上，則缺乏管理理念和管理經(jīng)驗。
3、進(jìn)一步加強管理中的“落實(shí)”問(wèn)題是關(guān)鍵。必須堅持按照制度、規范、操作常規進(jìn)行辦事，確保有章可循、有法可依。同時(shí)，我們也需要經(jīng)常深入各個(gè)科室，進(jìn)行體驗、督促和檢查，以確保各項工作都能夠得到有效的落實(shí)。只有這樣，我們才能真正把工作落到實(shí)處。
三、今后努力方向。
1、作為一名副院長(cháng)，我深刻認識到需要加強學(xué)習。我不僅要學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識和管理知識，還要學(xué)習如何處事做人。因此，我會(huì )廣泛接觸各種知識，拓寬自己的視野，注重學(xué)習經(jīng)驗和教訓，從而不斷提高自己。同時(shí)，我也將注重人際關(guān)系的建立和維護，以一顆寬廣的心態(tài)面對周?chē)娜撕褪�，淡化名利的追求，努力做一個(gè)處事得當、真誠待人、善于傾聽(tīng)的人。只有這樣，我才能在自己的職位上站穩腳跟，發(fā)揮出自己的作用，為學(xué)校和學(xué)生做出更大的貢獻。
2、在工作中要經(jīng)常思考，并且注重鍛煉自己的協(xié)調能力和管理能力。我們需要注意到協(xié)調工作，促進(jìn)團結。同時(shí)，我們力求做到主動(dòng)、及時(shí)、妥善、滿(mǎn)意。我們需要著(zhù)重協(xié)調上下級關(guān)系。對于上級來(lái)說(shuō)，我們要堅持真理，服從真理，多維護、多服從、多溝通，并善于爭取領(lǐng)導的指導、支持和幫助。對于下級來(lái)說(shuō)，我們需要引導和服務(wù)，多關(guān)心、多理解、多信任、多寬容，充分調動(dòng)各位同事的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng )造性。
副院長(cháng)的述職述廉報告 4
我有幸在20xx年8月到龍苴鎮中心衛生院擔任副院長(cháng)，具體負責全鎮大衛生管理的相關(guān)事務(wù)。幾年來(lái)，在院長(cháng)的督促與幫助下，在各位同事的支持和配合下，我順利的一路走來(lái)�，F將幾年來(lái)工作、學(xué)習情況匯報如下：
一、工作回顧
1、加強學(xué)習，提高自身素質(zhì)，確保衛生院發(fā)展。
我認真履行崗位職責，愛(ài)崗敬業(yè)，克已奉公，全身心投入到全鎮村室醫療管理中去。堅持把學(xué)習當成提高素質(zhì)的階梯，努力做到思想觀(guān)念不落伍。身為一名副職，在協(xié)助一把手工作和如何抓好分管工作，履行好自己的職責，是我經(jīng)常思考的問(wèn)題。時(shí)代在發(fā)展，社會(huì )在進(jìn)步，不學(xué)習是不行的，特別是領(lǐng)導干部，學(xué)而知不足。真正要當好一個(gè)好助手，是必須要努力學(xué)習，這樣才能深刻領(lǐng)會(huì )領(lǐng)導的管理思路和意圖，才能更好的貫徹執行各項工作。
黨性原則是一面鏡子，我時(shí)時(shí)刻刻想到自己的身份，珍重自己的言行、人格和名譽(yù)。凡是要求別人做到的，自己帶頭做到;凡是要求別人不做的，自己堅決不做。牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨。積極配合院長(cháng)開(kāi)展工作，切實(shí)履行自己工作職責。在實(shí)際工作中，努力做到“向上一級想事，向下一級做事”，工作上多通氣，決策上多商量。堅持以勤為本，以廉礪志，以善修身，勇于接受組織和群眾的監督。
在院長(cháng)的領(lǐng)導下，在各位同事的共同努力下，全鎮村室工作穩步推進(jìn)，較好的完成了上級交給的各項任務(wù)。胡河村衛生室室長(cháng)楊開(kāi)安、唐橋村衛生室室長(cháng)唐興明多次被評為全縣十佳鄉村醫生和優(yōu)秀個(gè)人，得到了縣衛生局通報表彰。
2、高度重視醫療安全，加強醫療質(zhì)量管理。
面對當今社會(huì )激烈的醫患矛盾，醫療衛生工作中最重要的還是醫療質(zhì)量與醫療安全。為了提高醫療質(zhì)量，保障醫療安全，在院長(cháng)的指導下，主要做了以下幾方面的工作。
第一、組織全鎮鄉醫認真學(xué)習《醫療事故處理條例》及《民法》中的有關(guān)規定。學(xué)習《執業(yè)醫師法》以及《侵權責任法》中的醫療損害責任。著(zhù)力增強鄉村醫生的法律意識。
第二、在實(shí)際工作中，要求鄉村醫生嚴格在執業(yè)范圍內開(kāi)展業(yè)務(wù)，嚴格各項規章制度和技術(shù)操作規程。本著(zhù)“一切以病人為中心”，“一切為了病人的健康服務(wù)”的理念，使衛生室的各項制度的落實(shí)向規范化方面進(jìn)行。并從行為、語(yǔ)言、服務(wù)態(tài)度等方面作了防范。完善了鄉村醫生醫療糾紛防范預案，加強醫療缺陷管理。確保醫療安全。
第三、充分利用村室配備的`急救設備，進(jìn)一步充實(shí)急救藥品種類(lèi)，強化醫療責任追究制，勿使醫療事故和醫療糾紛在我鎮發(fā)生。
第四、強化“三基”，提高醫務(wù)人員的整體素質(zhì)。在強化“三基”的問(wèn)題上，我們重點(diǎn)抓學(xué)習。因此，在學(xué)風(fēng)、學(xué)習的方法、以及在以考促學(xué)上做文章，全鎮鄉醫不定期召開(kāi)相關(guān)業(yè)務(wù)交流與討論，并派送合適人員培訓。
第五、規范管理，堅持合理用藥、因病施治�？咕�、激素濫用，后患無(wú)窮。近年來(lái)，國家對抗菌素、激素濫用加大整治力度。督促醫生加強學(xué)習，合理使用抗菌素，并制定相應制度，規范臨床用藥，加強藥品不良反應監測，及時(shí)上報藥品不良反應。
第六、加強村室管理，提高傳染病防治水平。認真學(xué)習《消毒技術(shù)規范》。針對村治療室的院感防范作出相應的制度，強化無(wú)菌觀(guān)念，規范無(wú)菌操作，規范一次性物品管理。
3、村室新農合管理。
幾年來(lái)，基于對新型農村合作醫療工作的重視，院長(cháng)分配我分管全鎮大衛生工作。對全鎮衛生室在新農合工作上，進(jìn)一步建立、健全規章制度、工作制度、人員職責，并將辦事程序、補償流程、補償信息反饋上墻，設置宣傳欄、補償公示欄、投訴舉報箱。并不定期召開(kāi)鄉村醫生工作會(huì )議，通報全鎮村室合作醫療工作運行情況。
4、轉變服務(wù)模式，認真落實(shí)村衛生室基礎建設
1、為認真落實(shí)縣衛生局關(guān)于開(kāi)展“鄉鎮衛生院和村衛生室”創(chuàng )建活動(dòng)精神，醫院投資近2萬(wàn)元，對石門(mén)、祝燈、范莊、王蕩4家村衛生室更換辦公桌椅和門(mén)窗等設施。我們對鄉村醫生實(shí)行一體化管理，全鎮鄉村醫生實(shí)行統一調配，藥品統一集中采購，衛生室實(shí)行24小時(shí)應急診制度和逐級轉診制度，基礎醫療器械、必備急救設施及常用藥品配備齊全。
2、根據縣衛生局《建立鄉鎮衛生院健康管理團隊服務(wù)實(shí)施方案》文件精神，我院及時(shí)成立了領(lǐng)導組織，全院組建4個(gè)健康服務(wù)團隊，上半年健康管理服務(wù)團隊下鄉共計48次，到村衛生室開(kāi)展門(mén)診次數80次，上門(mén)診療次數32次，開(kāi)展健康講座16次，指導村室一體化管理32次，為全鎮16個(gè)行政村34160村民提供了衛生服務(wù)。受到了群眾一致好評。
3、堅持每月按肘召開(kāi)村級例會(huì )。組織全鎮鄉村醫生培訓居民健康檔案的電子檔錄入，重點(diǎn)人群分級管理、防疫、婦幼項目工作等。督促協(xié)調好公共衛生人員與全院職工共同按時(shí)按要求完成各項業(yè)務(wù)工作。實(shí)行全院職工參與防保工作和居民健康檔案建檔工作，全院職工實(shí)行分村包干制度，充分利用一切可利用時(shí)間下村做好預防保健各項工作。近兩年除完成基礎免疫和國家擴大免疫外，還完成了15歲以下兒童乙肝補種工作，15歲以下兒童麻疹疫苗強化免疫工作和入托兒童查驗證工作，我組織協(xié)調好防保工作人員。
4、我還注重完善公共衛生和計劃免疫資料和居民健康檔案建檔工作，全鎮共建立居民健康檔案30168份，建檔率88.31%.建立電子檔案25980份，建檔率86.12%，計算機管理率91.30%.35歲以上首診測血壓今年1-6月份累計為1503人.管理人群血壓控制率達55.78%.并對高血壓和二型糖尿病人進(jìn)行隨訪(fǎng)管理。各村都能掌握轄區內65歲以上老年人口數量;開(kāi)展對老年人等重點(diǎn)人群的建檔工作，每?jì)赡隇?5歲以上老年人進(jìn)行一次體格檢查和健康指導，體檢隨訪(fǎng)1022人次，隨訪(fǎng)管理率90.50%。為創(chuàng )建省級慢病示范區建設，根據縣衛生局安排，20xx年8月我和業(yè)務(wù)能力較好的4名工作人員對我鎮大賀、祝墩兩村進(jìn)行入戶(hù)調查。通過(guò)近半個(gè)月的努力，完成了兩個(gè)村的200戶(hù)居民的調查，圓滿(mǎn)的完成了上級交給的工作任務(wù)。今年5月院內10名同志開(kāi)展了對大賀、古城兩個(gè)村的18歲以上人群的體檢工作，共體檢600人。圓滿(mǎn)地完成了上級下達的任務(wù)。
二、存在的問(wèn)題。
1、在政治理論學(xué)習上、在管理上，還缺乏主動(dòng)性。在平時(shí)工作中沒(méi)有把政治理論的學(xué)習當作首要工作來(lái)抓。往往流于形式，為學(xué)習而學(xué)習。
3、進(jìn)一步加強管理上的“落實(shí)”問(wèn)題。做到有章必循，有法必依，堅持一切按制度、按規范、按操作常規辦，以制度管人，避免人管人的不良局面，同時(shí)必須經(jīng)常性地深入各村室進(jìn)行督促、檢查，才能把各項工作落到實(shí)處。
三、今后努力方向。
1、必須要加強學(xué)習。作為一名副院長(cháng)，一方面要學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識和管理知識，另一方面要淡化名利，要拿得起，放得下。這樣才能站準自己的位置，演好自己的角色，立足本職崗位作出貢獻。
2、在工作中要勤于思考，著(zhù)重鍛煉協(xié)調能力，管理能力。在工作中要注意搞好協(xié)調，促進(jìn)團結。力求做到主動(dòng)、及時(shí)、妥善、滿(mǎn)意。要重點(diǎn)協(xié)調上下關(guān)系。對上，要堅持真理、服從真理，多服從、多溝通、善于爭取領(lǐng)導的指導、支持和幫助;對下，要注意引導和服務(wù)，多關(guān)心、多理解、多信任、多寬容，充分調動(dòng)各位同事的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng )造性。
以上是本人的匯報，有不妥之處請領(lǐng)導批評指正。
副院長(cháng)的述職述廉報告 5
本年度上半年，本人擔任商學(xué)院副院長(cháng)，主管學(xué)院的科研工作。9月份開(kāi)始，任人文社科處副處長(cháng)（主持工作）�，F將本年度的任職情況主要是擔任人文社科處副處長(cháng)以來(lái)的情況匯報如下：
1、政治思想和廉潔自律
政治上能?chē)栏褚笞约�，認真學(xué)習黨和國家、上級部門(mén)和學(xué)校的各項方針政策，學(xué)習新思想，并將之落實(shí)到管理工作實(shí)踐、教學(xué)和科研工作中；認真參加學(xué)校黨校的中層干部上崗培訓、“十六大”精神學(xué)習班，提高自己的政治素質(zhì)、理論水平、政策水平；具有良好的職業(yè)道德和較強的組織觀(guān)念，不計名利和個(gè)人得失，服從大局，認真遵守干部廉潔自律的有關(guān)規定，潔身自好，辦事公道，較好地體現了共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。
2、工作能力與工作作風(fēng)
認真執行民主集中制原則，顧全大局，自覺(jué)維護班子團結；具有較強的敬業(yè)精神和奉獻精神，工作中能做到吃苦耐勞，努力養成務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，同時(shí)又大膽探索，努力學(xué)習并掌握現代科研管理知識，并在這一基礎上力求創(chuàng )新；加強我校與省內外科研部門(mén)、規劃部門(mén)的聯(lián)系，妥善處理好學(xué)校內部各方面的關(guān)系，并組織校內科研隊伍，建立校內科研管理網(wǎng)絡(luò )，體現出一定的組織、協(xié)調能力。在工作中，樹(shù)立全心全意為教師服務(wù)的意識，努力為廣大教師做好各種服務(wù)工作，解決或協(xié)助解決教師在科研過(guò)程中遇到的實(shí)際困難，做到事事有落實(shí)或有回應。
3、深入開(kāi)展調查研究工作，努力探索發(fā)展我校人文社會(huì )科學(xué)事業(yè)的新思路
自從9月份到人文社科處以來(lái)，先后走訪(fǎng)了9個(gè)上級科研項目管理部門(mén)和主要研究機構，調查了省內4所高校的文科科研管理情況，征求了校內9個(gè)學(xué)院約110人（次）對發(fā)展我校文科事業(yè)的意見(jiàn)或建議，主持撰寫(xiě)完成了我校與省內主要高校人文社會(huì )科學(xué)學(xué)科建設、科研水平等方面的比較研究報告，初步形成了“以提高文科學(xué)科建設水平和提高為地方經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展服務(wù)能力為中心，以文科研究基地建設為基礎，以制度建設和創(chuàng )新為保證，大力推進(jìn)名師和品牌戰略、交融戰略和實(shí)踐戰略，通過(guò)人才工程、精品工程、學(xué)術(shù)論壇工程，增強發(fā)展文科的意識，實(shí)現我校文科事業(yè)的跨越式發(fā)展”的思路。
4、加強制度建設，初步形成了發(fā)展我校文科事業(yè)的制度體系
按照學(xué)�！耙苑ㄖ涡！钡目傮w指導思想，到目前為止，出臺了我校學(xué)術(shù)基金出版資助辦法，主持或協(xié)助完成了X大學(xué)人文社科“十五計劃“和20xx年發(fā)展規劃、科研機構（基地）管理辦法、學(xué)術(shù)交流制度管理辦法、成果獎勵條例、項目配套條例、科學(xué)研究行為規范條例等10項制度的.起草工作。
5、加強文科科研中的“進(jìn)出口管理”
在“進(jìn)口”方面，積極開(kāi)展縱向項目申報的組織、發(fā)動(dòng)及與有關(guān)方面的協(xié)調工作，今年，除國家社科基金項目的列項數（5項）取得較大突破外（全省第二）外，省教委文科項目數、重點(diǎn)項目數也有較大增長(cháng)，分別達到39項、2項。同時(shí)，大力開(kāi)展與地方政府與企事業(yè)單位的聯(lián)系，努力爭取橫向課題。在“出口”方面，一方面，大力推進(jìn)“精品工程”建設，積極高層次出版部門(mén)的聯(lián)系，為發(fā)表精品成果暢通渠道。據不完全統計，今年我校文科教師CSSCI期刊論文總數將突破100篇，比上年增長(cháng)率15%以上；獲得國家教育部科研成果三等獎2項、省人文社科優(yōu)秀獎7項，其中，二等獎2項，獲獎數量和層次有所提高。另一方面，做好項目的結項工作，在11月舉行的江蘇省“十五”規劃項目中期檢查評估中，得到項目評估專(zhuān)家組的好評。
6、開(kāi)展多層次的學(xué)術(shù)交流活動(dòng)，著(zhù)力營(yíng)造我校人文氛圍。
一方面，下半年，學(xué)校組織了6場(chǎng)高層次的學(xué)術(shù)講座，并協(xié)助主要文科學(xué)院邀請校外專(zhuān)家作近60場(chǎng)學(xué)術(shù)報告，主辦了7次省級以上學(xué)術(shù)會(huì )議，對活躍我校學(xué)術(shù)氣氛起到了良好的推動(dòng)作用。另一方面，與X市委、市政府職能部門(mén)和校內相關(guān)部門(mén)、骨干教師廣泛聯(lián)系并取得支持，初步形成了由“高層次學(xué)術(shù)論壇”、“素質(zhì)教育論壇”和“蘇中發(fā)展論壇”三部分內容構成的“學(xué)術(shù)論壇工程”框架，并有望于XX年正式啟動(dòng)。
7、其他管理工作
作為學(xué)校的一個(gè)新成立的部門(mén)，做好與新部門(mén)建立過(guò)程中大量的外部協(xié)調工作與部門(mén)內部的職能界定、職責分工及各種日常工作的布置、貫徹落實(shí)工作，認真完成學(xué)校交辦的其它工作。
8、個(gè)人業(yè)務(wù)的完成情況
作為一名“雙肩挑”干部，在做好管理工作的同時(shí)，注意業(yè)務(wù)進(jìn)修并完成自己的教學(xué)和科研工作。XX年12月，順利通過(guò)南京大學(xué)的經(jīng)濟學(xué)博士學(xué)位論文答辯；本年度，累計承擔140課時(shí)的教學(xué)工作量，教學(xué)效果良好；承擔教育廳重點(diǎn)項目和省規劃辦項目各1項，在《管理世界》等國家權威期刊發(fā)表論文3篇，完成省規劃項目1項并出版專(zhuān)著(zhù)1本（合作）；義務(wù)為學(xué)生作學(xué)術(shù)報告4場(chǎng)。
9、不足及其原因:
�、儆捎谧约涸诰C合管理部門(mén)的崗位上時(shí)間較短、缺乏經(jīng)驗，因此，有時(shí)產(chǎn)生工作程序上的差錯，存在著(zhù)部分工作不到位、不深入，特別是與普通教師的聯(lián)系較少等問(wèn)題。
�、谟捎谧约罕緦W(xué)期正值博士論文答辯，規劃的起草工作、人文社科網(wǎng)頁(yè)建設比計劃推遲了近一個(gè)月的時(shí)間。
副院長(cháng)的述職述廉報告 6
我從20XX年3月份起任衛生院副院長(cháng)，主要分管醫院的防保工作和后勤管理工作。我忠誠醫療事業(yè)，嚴格管理，在上級領(lǐng)導的指導和全院職工的支持下，圓滿(mǎn)完成各項工作任務(wù)�，F將我一年多來(lái)的工作總結作具體匯報。
一、在政治思想方面
我努力學(xué)習馬克思列寧主義、毛澤東思想，鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想。支持黨的基本理論、基本路線(xiàn)和基本綱領(lǐng)。積極參加黨的先進(jìn)性教育活動(dòng)，開(kāi)展批評和自我批評，并做到理論聯(lián)系實(shí)際，與工作實(shí)踐相結合。
二、在領(lǐng)導管理業(yè)務(wù)方面
首先，我認真積極協(xié)助院長(cháng)的`各項工作，做一把手的得力助手作用，努力按時(shí)完成上級和院長(cháng)交給的各項工作任務(wù)。
�。ㄒ唬�、在防保管理工作方面
我嚴格要求自己，認真學(xué)習防保理論知識和實(shí)踐技能。制定嚴格的科室工作制度和工作職責，督促協(xié)調防保工作人員與全院職工共同按時(shí)按要求完成各項業(yè)務(wù)工作。實(shí)行全院職工參與防保工作和“降消”工作，且實(shí)行分片包干制度，充分利用雙休日下村做計免和“降消”調查工作，特別是在20XX年我縣的計免“黃牌”脫帽工作中，我組織協(xié)調防保工作人員加班加點(diǎn)整理計免資料，帶頭深入各村屯，特別是邊遠的空白薄弱村屯進(jìn)行入戶(hù)調查適齡兒童的接種、上卡及上證情況，做查漏補種和補卡補證工作，并對群眾實(shí)行面對面宣傳、教育防保知識和醫療保健知識，使人民群眾的防保意識得到了很大的提高。經(jīng)過(guò)努力，我鄉的計免工作和“降消”工和均達標，為我縣成功解除“黃牌”警告貢獻了力量。
�。ǘ�、在后勤管理工作方面
嚴格管理水、電、通訊等設施的正常運轉，為醫院全面開(kāi)展工作提供后勤保障。在全院開(kāi)展愛(ài)院衛生活動(dòng)，實(shí)行科室做各自的清潔、消毒工作，定期組織全院打掃衛生、消毒工作，并定期檢查評分，實(shí)行獎罰制度。嚴格監督清潔工按時(shí)按要求做醫院公共場(chǎng)所的清潔、消毒工作。經(jīng)過(guò)嚴格管理和全院職工地努力，現我院已經(jīng)營(yíng)造了一個(gè)衛生、舒適的工作環(huán)境和就醫環(huán)境，一改過(guò)去我院衛生院不衛生的不形象。
�。ㄈ�、在醫院勞動(dòng)紀律管理方面
協(xié)助院長(cháng)制定完善醫院的各項規章制度，嚴格實(shí)行以制度管理工作，加強醫院行風(fēng)建設，首先領(lǐng)導要嚴格要求自己，獎罰分明，公證廉潔，堅決重罰院內非法行醫和私賣(mài)藥品等違法違規行為。組織職工學(xué)習醫學(xué)理論知識和技能培訓，強化服務(wù)質(zhì)量，為人民群眾提供一個(gè)誠信、滿(mǎn)意、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的就醫環(huán)境。
三、個(gè)人學(xué)習和工作方面
我認真學(xué)習各科醫學(xué)理論知識和專(zhuān)業(yè)知識，積極參加各種學(xué)習培訓活動(dòng)，并于今年取得了大專(zhuān)學(xué)歷。平時(shí)虛心請教，認真總結經(jīng)驗，不斷提高自己的醫學(xué)技能和管理水平。團結集體，積極參加門(mén)診工作和搶救工作。
四、個(gè)人存在的主要問(wèn)題
1、因未經(jīng)過(guò)正規系統的領(lǐng)導崗位培訓和學(xué)習，在領(lǐng)導藝術(shù)和管理經(jīng)驗方面尚存不足。
2、有時(shí)由于管理過(guò)嚴，未能給職工完全發(fā)揮個(gè)人的才能。
3、個(gè)人的理論和實(shí)踐待加強。
五、今后設想
1、加強學(xué)習醫學(xué)理論知識和技能培訓，不斷提高自己的醫學(xué)技術(shù)。
2、虛心請教，加強學(xué)習領(lǐng)導管理技能和總結管理經(jīng)驗，不斷完善自己。
3、開(kāi)展批評與自我批評，認真接受領(lǐng)導和職工的監督，認真改正個(gè)人存在的問(wèn)題。以上是我一年多來(lái)的工作總結，請組織監督和指導，同時(shí)也希望組織給我更的發(fā)展平臺，我將不負重望，努力完成各項任務(wù)，為偉大的醫療事業(yè)貢獻終生.
副院長(cháng)的述職述廉報告 7
我從3月份起任衛生院副院長(cháng)，主要分管醫院防保工作和后勤管理工作。我忠誠醫療事業(yè)，嚴格管理，在上級領(lǐng)導指導和全院職工支持下，圓滿(mǎn)完成各項工作任務(wù)�，F將我一年多來(lái)工作總結作具體匯報。
一、在政治思想方面
我努力學(xué)習馬克思列寧主義、毛澤東思想，鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想。支持黨基本理論、基本路線(xiàn)和基本綱領(lǐng)。積極參加黨先進(jìn)性教育活動(dòng)，開(kāi)展批評和自我批評，并做到理論聯(lián)系實(shí)際，與工作實(shí)踐相結合。
二、在領(lǐng)導管理業(yè)務(wù)方面
首先，我認真積極協(xié)助院長(cháng)各項工作，做好一把手得力助手作用，努力按時(shí)完成上級和院長(cháng)交給各項工作任務(wù)。
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我嚴格要求自己，認真學(xué)習防保理論知識和實(shí)踐技能。制定嚴格科室工作制度和工作職責，督促協(xié)調好防保工作人員與全院職工共同按時(shí)按要求完成各項業(yè)務(wù)工作。實(shí)行全院職工參與防保工作和“降消”工作，且實(shí)行分片包干制度，充分利用雙休日下村做好計免和“降消”調查工作，特別是在我縣計免“黃牌”脫帽工作中，我組織協(xié)調好防保工作人員加班加點(diǎn)整理計免資料，帶頭深入各村屯，特別是邊遠空白薄弱村屯進(jìn)行入戶(hù)調查適齡兒童接種、上卡及上證情況，做好查漏補種和補卡補證工作，并對群眾實(shí)行面對面宣傳、教育防保知識和醫療保健知識，使人民群眾防保意識得到了很大提高。經(jīng)過(guò)努力，我鄉計免工作和“降消”工和均達標，為我縣成功解除“黃牌”警告貢獻了力量。
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嚴格管理好水、電、通訊等設施正常運轉，為醫院全面開(kāi)展工作提供后勤保障。在全院開(kāi)展愛(ài)院衛生活動(dòng)，實(shí)行科室做好各自清潔、消毒工作，定期組織全院打掃衛生、消毒工作，并定期檢查評分，實(shí)行獎罰制度。嚴格監督清潔工按時(shí)按要求做好醫院公共場(chǎng)所清潔、消毒工作。經(jīng)過(guò)嚴格管理和全院職工地努力，現我院已經(jīng)營(yíng)造了一個(gè)衛生、舒適工作環(huán)境和就醫環(huán)境，一改過(guò)去我院衛生院不衛生不好形象。
�。ㄈ┰卺t院勞動(dòng)紀律管理方面
協(xié)助院長(cháng)制定完善醫院各項規章制度，嚴格實(shí)行以制度管理工作，加強醫院行風(fēng)建設，首先領(lǐng)導要嚴格要求自己，獎罰分明，公證廉潔，堅決重罰院內非法行醫和私賣(mài)藥品等違法違規行為。組織職工學(xué)習醫學(xué)理論知識和技能培訓，強化服務(wù)質(zhì)量，為人民群眾提供一個(gè)誠信、滿(mǎn)意、優(yōu)質(zhì)服務(wù)就醫環(huán)境。
三、個(gè)人學(xué)習和工作方面
我認真學(xué)習各科醫學(xué)理論知識和專(zhuān)業(yè)知識，積極參加各種學(xué)習培訓活動(dòng)，并于今年取得了大專(zhuān)學(xué)歷。平時(shí)虛心請教，認真總結經(jīng)驗，不斷提高自己醫學(xué)技能和管理水平。團結集體，積極參加門(mén)診工作和搶救工作。
四、個(gè)人存在主要問(wèn)題
1、因未經(jīng)過(guò)正規系統領(lǐng)導崗位培訓和學(xué)習，在領(lǐng)導藝術(shù)和管理經(jīng)驗方面尚存不足。
2、有時(shí)由于管理過(guò)嚴，未能給職工完全發(fā)揮個(gè)人才能。
3、個(gè)人理論和實(shí)踐待加強。
五、今后設想
1、加強學(xué)習醫學(xué)理論知識和技能培訓，不斷提高自己醫學(xué)技術(shù)。
2、虛心請教，加強學(xué)習領(lǐng)導管理技能和總結管理經(jīng)驗，不斷完善自己。
3、開(kāi)展批評與自我批評，認真接受領(lǐng)導和職工監督，認真改正個(gè)人存在問(wèn)題。
以上是我一年多來(lái)工作總結，請組織監督和指導，同時(shí)也希望組織給我更好發(fā)展平臺，我將不負重望，努力完成各項任務(wù)，為偉大醫療事業(yè)貢獻終生 。
副院長(cháng)的述職述廉報告 8
尊敬的陳總、各科室主任、各位同仁：
大家晚上好！
作為副院長(cháng)，很高興能有這樣一個(gè)機會(huì )，在此向大家做醫院季度工作總結報告。希望我的報告能得到大家的認同，同時(shí)希望我的報告對大家改進(jìn)自己的工作能有所幫助。
我一直在等待一個(gè)機會(huì )，等待Xx醫院在大家的齊心協(xié)力的、共同努力之下，有預想的知名度、美譽(yù)度和品牌效應，所以我們的總結大會(huì )也一拖再拖。今天，我們在此召開(kāi)醫院季度工作總結大會(huì )，盡管我們還未迎來(lái)醫院的極大發(fā)展和繁榮昌盛，但我覺(jué)得，此時(shí)是我們該總結的時(shí)候了。
醫院從3月份接手至今，無(wú)論是門(mén)診量還是營(yíng)業(yè)額都一破再破記錄的，尤其是3至5月份，我們以最快的速度搶占了市場(chǎng)，業(yè)績(jì)也得到了集團其他醫院的贊賞和集團領(lǐng)導的認可與肯定。
但我們必須清楚地認識到，初入Xx，我們的處境如同發(fā)展初期的共產(chǎn)黨，沒(méi)有知名度，更缺乏老百姓的認識，這也正好驗證了“任何事物的發(fā)展都得有個(gè)過(guò)程”的道理。盡管醫院現在的發(fā)展還沒(méi)有呈現我們預想的良好狀態(tài)，但這都是正常的，符合事物發(fā)展的規律，所以大家的辛苦努力同樣值得尊重和理解。 每日更新，如果有找不到的文章，請到商務(wù)問(wèn)答中心提出。 我了解得知，我們的醫護人員大多來(lái)自不同的地方，是緣分讓五湖四海的我們走到了一起，有的醫護人員忍受著(zhù)和家人、親人、愛(ài)人分處異地的思念，還有的處在花枝招展的年齡，也忍受著(zhù)和男女朋友分離的痛苦。大家無(wú)論是在那個(gè)崗位，你們的辛苦和努力都是值得尊重和肯定的，我代表醫院代表集團對大家的辛苦努力表示由衷的感謝，大家辛苦啦。
在肯定大家的同時(shí)，我也不得不提出，在5月份的基礎上，醫院6月份的各項工作都沒(méi)有新的突破和進(jìn)展，初診量和業(yè)績(jì)都有所下滑，各科室的工作都或多或少存在著(zhù)這樣那樣的問(wèn)題，這正是我所擔心的，同時(shí)也是我們召開(kāi)本次總結大會(huì )的必要之所在。
我曾經(jīng)無(wú)數次說(shuō)過(guò)，一個(gè)醫院能否長(cháng)久發(fā)展，不在于它服務(wù)過(guò)多少患者，而在于它服務(wù)好了多少患者，如果這家醫院的醫療質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量跟不上，那么這家醫院接診的患者越多，就死得越早，這個(gè)道理我相信大家都懂。
更令我痛心疾首的是，總結過(guò)去一個(gè)月的工作，各科室都出現了不同程度的問(wèn)題：
一、導醫臺。導醫臺是醫院的前言窗口，導醫的服務(wù)態(tài)度和言談舉止直接影響著(zhù)患者對醫院的印象，導醫的工作是醫院內部營(yíng)銷(xiāo)的第一站，導診工作出了問(wèn)題就會(huì )影響到患者的就診情緒，但導醫臺在6月份的工作中仍然出現上班時(shí)間讀書(shū)看報的情況，患者走進(jìn)大廳，走到導醫的面前導醫才知道的情況，時(shí)有發(fā)生。
做一名導醫很容易，但要做好導醫的工作的確有很多的學(xué)問(wèn)。導醫是一個(gè)新型的崗位，學(xué)校里面沒(méi)有開(kāi)設這個(gè)專(zhuān)科和相關(guān)課程，這就要求我們不斷去摸索去創(chuàng )新，多思考多總結。
二、輸液室。盡管我們有規章制度，盡管我們曾經(jīng)三申五令，但輸液室還是出現上班時(shí)間閑聊、吃東西、明顯表現拒診情緒、工作積極性不強等問(wèn)題，輸液室的護士有的剛走出校門(mén)，也許我們應該理解她們的年輕和幼稚，但我試問(wèn)下，我們的患者能因為我們是剛走出校門(mén)的護士，就理解和包容我們嗎？還是那句話(huà)多思考多總結。
三、收費處。在之前的工作中，收費處也不止一次出現收費出錯的情況，此事我們也做過(guò)溝通和協(xié)調，收費處工作人員也不斷改進(jìn)，工作有了新的進(jìn)展。我對收費處還有兩個(gè)要求：一是準二是快，準是指收費準確無(wú)誤，快是指不斷提高業(yè)務(wù)技能，以最快的速度為患者收費劃價(jià)。
四、藥房。藥房的工作之前存在如下幾個(gè)問(wèn)題：一是不按醫生處方抓藥，醫生開(kāi)膠囊，藥房發(fā)片劑，忽視兩種藥品在屬性和價(jià)格上的差別，導致患者退費的情況，對醫院的經(jīng)濟效應和社會(huì )效應都造成極大損失。二是醫生開(kāi)出處方患者取藥時(shí)，藥房才告之沒(méi)有該藥片，同樣對醫院的經(jīng)濟效應和社會(huì )效應造成極大損失。我希望類(lèi)似的問(wèn)題以后不再發(fā)生，藥房、藥庫及時(shí)清點(diǎn)藥品，新藥到貨馬上告知醫生，藥品缺貨也得馬上告知醫生。
五、檢驗科、B超室。兩個(gè)科室都配備有電腦，但電腦不是用來(lái)玩游戲的，之前的工作中兩個(gè)科室的電腦都有用來(lái)玩游戲的情況，有實(shí)習生玩、本科室人員玩、還有其他科室串崗去玩，大家可能會(huì )說(shuō)，患者少沒(méi)有事情做，所以玩玩游戲，我實(shí)在不能明白，在眾目睽睽之下，我們的相關(guān)人員為什么玩游戲也能處之泰然，同時(shí)我也想請大家捫心自問(wèn)一下，上班玩游戲的人能不能算得上一名有執業(yè)道德的合格的`員工，上班都在玩游戲的醫院如何在患者心中留下良好的口碑，我們的患者如何能夠滿(mǎn)意我們。
六、后勤。后勤的工作也存在工作積極性差，其他科室移交的工作一拖再拖的情況，再則就是紀律松散。收費處門(mén)口明顯寫(xiě)著(zhù)“無(wú)關(guān)人員禁止入內”，但還是能看見(jiàn)后勤部分人員很坦然地進(jìn)出收費處，盡管三令五申，但收費處、輸液室、診療大廳仍能看見(jiàn)部分人員與醫護人員打鬧的身影。
七、最后不得不提的是部分科室的脫崗串崗問(wèn)題。盡管我曾經(jīng)不止一次提出，上班時(shí)間請不要串崗、集眾閑聊，那樣不僅影響你自己的形象，更加影響醫院的形象，但還是有脫崗串崗的情況發(fā)生。也許大家會(huì )說(shuō)，我們是在溝通工作，但我想請問(wèn)，上班時(shí)間是我們集眾溝通工作的時(shí)間；也許大家也會(huì )說(shuō)，患者少無(wú)聊嘛，也就玩玩游戲啦，那我舉個(gè)不很恰當的例子，一個(gè)在行軍作戰的過(guò)程中，走的多了累了，士氣必然大減，這個(gè)時(shí)侯他們以沒(méi)有敵人為理由，坐地休息放松睡覺(jué)，那是如果這個(gè)時(shí)侯敵人突然出現，等待他們的將是什么呢？我認為那將是全軍覆沒(méi)的結局。同樣的道理，我們患者不多，但不是沒(méi)有患者來(lái)就診，那患者到醫院時(shí)，一方面在大家集眾聊天，另一方面找不到醫生，等待我們又將是什么呢？是患者對我們醫生我們醫院的極不信任，長(cháng)此以往，等到我們的更將是醫院的破滅。
同志們，我把各科室存在的問(wèn)題給大家提了出來(lái)，并不是否認大家的辛苦付出，我剛才說(shuō)過(guò)，是緣分讓五湖四海的我們走到了一起，我們成了一家人，一家人那就不說(shuō)兩家人的話(huà)，是一家人就好聽(tīng)的話(huà)要說(shuō)，做的不對的地方也要指出來(lái)，其目的只有一個(gè)，那就是進(jìn)一步改進(jìn)自己的工作，保證以后的工作不斷完善和規范。
人無(wú)完人，孰能無(wú)過(guò)。犯錯不可怕，可怕的是知錯而不改，今天我把工作中的問(wèn)題提出來(lái)，同時(shí)也把改錯的機會(huì )給了大家，如果大家仍舊我行我素，那就意味著(zhù)你沒(méi)有責任心，意味這你沒(méi)有把醫院當成自己的家，那么這樣的員工不是我們所能接納的，更不是我們的患者所能滿(mǎn)意的。
同志們，我們在座的有的已經(jīng)工作了多年，有的剛踏如社會(huì )不久，但不管在哪里工作，對我們而言，最重要的無(wú)非是，我們是否工作開(kāi)心，是否在工作中看見(jiàn)了自己的成長(cháng)與進(jìn)步，是否能一天比一天更能接受更有挑戰性的工作；另外大家也得認真考慮，在這里上班，是我用自己的工作不認真負責、做事粗心大意拖累了醫院，還是我用自己的認真負責辛勤付出支持著(zhù)醫院，這將是兩種不一樣的結果，一種的醫院的破滅，另一種則是醫院的繁榮昌盛和大家的安心開(kāi)心。只要大家都抱定堅定的信念和信心，萬(wàn)事都問(wèn)問(wèn)自己，我真的認真了嗎？我已經(jīng)很用心了嗎？我的工作不能做得再好了嗎？如果這樣，等待我們的必然是醫院的繁榮昌盛和大家的安心開(kāi)心。
最后不得不提的是，一個(gè)醫院要發(fā)展，靠個(gè)人力量肯定是不行的，要求大家不串崗，但并不是要求大家對其他科室漠不關(guān)心，該溝通要溝通，但不是上班時(shí)間在科室里面溝通，而是在我們的會(huì )議室里面暢所欲言，只有靠團隊的力量，考大家的齊心協(xié)力才能打工作做好的。
改正同樣的錯誤我們只給一次機會(huì )，希望大家也都只需要一次的。我相信在大家的齊心協(xié)力、共同努力之下，Xx醫院將長(cháng)期立足Xx，大家都將能安心地在這里工作的。
報告的最后，我對下一階段的工作做出如下調整，請相關(guān)科室認真落實(shí)的：
護士長(cháng)：任免Xx為醫院護士長(cháng)，分管醫院導醫臺、輸液室、治療室、手術(shù)室護理及培訓各項工作，相關(guān)科室有事請按程序先找護士長(cháng)，解決不了再逐級反映。
后勤工作：后勤的工作多而雜亂，各科室涉及后勤的問(wèn)題先直接找后勤科長(cháng)，再由總務(wù)科長(cháng)分配至后勤各相關(guān)人員。
品牌管理中心：涉及到醫院品牌管理中心的工作，交由Xx負責，其他人員在沒(méi)有得到準許的情況下不予受理。
藥房：藥房的工作暫由Xx負責，涉及藥房的工作先找Xx溝通，溝通無(wú)果請及時(shí)上報。
醫院中層領(lǐng)導溝通交流會(huì )：事實(shí)證明，不開(kāi)會(huì )不溝通，工作必然出現這樣那樣的問(wèn)題，所以每周的醫院中層領(lǐng)導溝通交流會(huì )照常召開(kāi)，時(shí)間定為每周周五下午6點(diǎn)，請之前任免的相關(guān)科室負責人做好一周的工作總結，準時(shí)參會(huì )匯報，其目的是有問(wèn)題提出問(wèn)題分析問(wèn)題解決問(wèn)題，沒(méi)有問(wèn)題也多溝通多協(xié)調，做到醫院的和諧發(fā)展。
我的報道到此結束，謝謝大家！
副院長(cháng)的述職述廉報告 9
本人 20xx年擔任食品學(xué)院副院長(cháng)，分管行政工作。在校院各級領(lǐng)導的關(guān)懷和幫助下，在老師們的支持和配合下，與學(xué)院其他領(lǐng)導一道積極地履行工作職責，較好地完成了本職工作。
一、工作內容與成效
分管后勤、離退休工作。 對學(xué)院的房舍、安全保衛、資產(chǎn)管理、設備維修等進(jìn)行日常管理；安排制作學(xué)院銘牌；上下學(xué)期分別專(zhuān)門(mén)約請離退休教師回學(xué)院參觀(guān)、聚餐、提供慰問(wèn)品，向他們通報學(xué)院的發(fā)展情況，聽(tīng)取他們的意見(jiàn)建議。
二、工作思考
本人作為學(xué)校新設專(zhuān)職行政副院長(cháng)之先行先試的一員，對于這個(gè)角色的定位和崗位職責，一直在思考和摸索，希望能夠盡量符合學(xué)校和學(xué)院發(fā)展的需要。要做好此崗的`工作，我思考必須具備以下四個(gè)方面的素質(zhì)：
善于表達： 行政副院長(cháng)是最直接與教師和學(xué)生打交道的基層管理與服務(wù)者，要達到管理和服務(wù)育人，必須有好的口頭和文字表達能力，能夠將紛雜的事務(wù)概述清楚，引導、傳達、總結、報告得準確、清晰、精練。
勤奮工作： 除與教務(wù)處、科研處打交道較少以外，學(xué)院行政副院長(cháng)與學(xué)校各個(gè)部處都要接觸，同時(shí)在院內要為 80多 名員工、 2000 多位本科生、 近300 碩博士服務(wù)，幾乎一半的學(xué)院工作需要到位，因此必須勤奮、勤奮、再勤奮。
長(cháng)于管理： 行政副院長(cháng)雖然是個(gè)雜家，但不能僅僅處于應付和救急的狀態(tài)和水平，還需要對多方面的管理業(yè)務(wù)、規范有所掌握，有一定的政策水平和處理棘手問(wèn)題的能力，因此一定要長(cháng)于管理，內抓管理、外重聯(lián)合。
懂得配合： 作為個(gè)人“渾身是鐵也打不了幾顆釘”，只有具備“顧大局，重協(xié)作，尊重人，服從領(lǐng)導”的團隊合作精神才能取得事業(yè)的最后成功。在班子里需要積極主動(dòng)配合書(shū)記、院長(cháng)和其他院領(lǐng)導的工作，“鞍前不越位，馬后不掉隊”；與有榮焉。
自評： 綜觀(guān)在做行政副院長(cháng)一年時(shí)間內，基本符合“想干事、會(huì )干事、能成事”的要求。
想干事。 作為專(zhuān)職的行政副院長(cháng)，在學(xué)院承擔大量事務(wù)性工作，思想上首先是想干事。長(cháng)期以來(lái)我秉性熱情、細致周到、有大局觀(guān)和服務(wù)意識，視工作第一的觀(guān)念，使得我期翼在新的崗位有所完成和提升，同時(shí)由于沒(méi)有教學(xué)、科研、晉升、家庭等其他拖累，基本上工作成為了生活的第一需要。
會(huì )干事。 會(huì )干事是基于自己辦事為公、勤奮認真、熱心助人、不謀私利，因此事情往往都能夠成功。多年的工作經(jīng)歷也使我變得沉穩和老練，具備有較好的溝通、協(xié)調、執行、決斷、文字、組織等能力。我到學(xué)院已經(jīng)較長(cháng)時(shí)間了，對學(xué)院的專(zhuān)業(yè)、學(xué)科、師生都有比較深入的了解，同時(shí)由于在學(xué)校教務(wù)處評估中心工作的經(jīng)歷，積累了一定的人脈和口碑，因此在為學(xué)院辦事的過(guò)程中，得到了大量的來(lái)自院內外的支持，一些過(guò)去比較困難的事情如和部處溝通、和老師商量執行的工作都比預期的進(jìn)展要好，大樓的裝修工作、與綠色菜藍公司的合作協(xié)議達成等都證明了這點(diǎn)。
能成事。 典型事例——大樓裝修基本完成、稻香園基地和綠色菜藍合作達成，創(chuàng )收的實(shí)質(zhì)性的突破、在職研究生報考 61 人（突破計劃 50 人，待錄）、農業(yè)推廣碩士評估 3 個(gè)好評單位之一。
三、存在的不足與下一步努力的方向
1 ．工作魄力有待提高。 在辦公室人手不足、任務(wù)緊時(shí)容易急燥，進(jìn)入撲火狀態(tài)，陷入事務(wù)當中。今后應提高組織能力，調動(dòng)大家集體行動(dòng)，促進(jìn)發(fā)展。
2 ．工作需要進(jìn)一步細致周到。 忙于工作對同事關(guān)心不夠，分管離退休工作沒(méi)經(jīng)�？赐贤�。
副院長(cháng)的述職述廉報告 10
在一次會(huì )議上，方書(shū)記在全體中層干部面前問(wèn)了我一個(gè)問(wèn)題“作為最年輕的副院長(cháng)，你的職責是什么？”我當時(shí)回答道“我的主要職責是負責學(xué)院的本科教學(xué)和實(shí)驗室工作”。方書(shū)記點(diǎn)評道“你的答案不全對，應該是協(xié)助院長(cháng)做好本科教學(xué)和實(shí)驗室工作，不是負責”。這一年來(lái)，我在努力最好自己的角色調整�，F將我擔任副院長(cháng)一年來(lái)的情況匯報如下：
1、本科教學(xué)平穩有序、本科中心建設逐步推進(jìn)
一年來(lái)學(xué)院所有本科教學(xué)教務(wù)任務(wù)按規范開(kāi)展，教學(xué)秩序井然，教學(xué)質(zhì)量良好，督導和學(xué)生評價(jià)優(yōu)良。為了在緩解我院空間嚴重不足的同時(shí)，保證實(shí)驗教學(xué)的正常開(kāi)展，進(jìn)一步推進(jìn)本科實(shí)驗中心的建設。中心根據功能對各分室的課程和人財物安排進(jìn)行了調整，實(shí)施試劑、耗材等的統一采購，提高了學(xué)院有限資源的利用率。20xx年開(kāi)始逐步建立并試行學(xué)院基于教師評價(jià)、實(shí)驗工作量等指標的實(shí)驗技術(shù)人員的工作業(yè)績(jì)考核制度。
2、進(jìn)一步深化教學(xué)改革，探索內涵發(fā)展
為切實(shí)提高教師課堂教學(xué)水平，幫助年輕教師增進(jìn)教學(xué)技能，總結推廣優(yōu)秀教學(xué)經(jīng)驗，學(xué)院于20xx年12月21日舉行了課堂教學(xué)比賽。推選出的鄭劍和王超老師在20xx年4月的學(xué)校教學(xué)比賽中分獲二等獎和優(yōu)勝獎。于20xx年4月27日成功組織舉行了浙江農林大學(xué)20xx年度第三期示范觀(guān)摩課。期間還組織了學(xué)生座談、年輕教師座談等活動(dòng)，這些活動(dòng)引起了許多教師、學(xué)生的關(guān)注，起到了促進(jìn)師生重視教學(xué)、思考教學(xué)、改革教學(xué)的目的。20xx年學(xué)院共取得教學(xué)建設項目9項，其中校級教學(xué)團隊項目2項（全校10項），一般教改項目4項，教材建設資助項目2項（全校14項）、校級學(xué)生創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)基地項目1項。并組織了學(xué)院20xx-09年間立項的校級教改項目的結題驗收。20xx年對我院于20xx年立項的2門(mén)校級精品課程“園藝植物栽培學(xué)”、“食品工藝學(xué)”進(jìn)行了結題驗收。20xx年立項的省級精品課程“設施園藝”也由省教育廳組織通過(guò)了中期檢查。20xx年組織協(xié)調學(xué)院“園藝學(xué)”、“植物保護學(xué)”和“食品科學(xué)與工程”申報了省優(yōu)勢專(zhuān)業(yè)。
3、堅持正確的價(jià)值觀(guān)，廉潔自律，不斷學(xué)習提升
重視加強自身的.品德、職業(yè)道德、社會(huì )公德和家庭美德的修養，以身作則，嚴格要求，以服務(wù)學(xué)生的健康發(fā)展和教師的長(cháng)遠發(fā)展為本。學(xué)習新的教育思想，新觀(guān)念，注重學(xué)習，堅持以誠為本。作風(fēng)正派，情趣健康，為人師表，具有良好的生活習慣。能自覺(jué)遵守廉潔自律的規定，認真履行自己的工作職責。20xx年崗位聘任前，自己就思考過(guò)一些問(wèn)題，主要是自己的行政經(jīng)驗、社會(huì )閱歷比較不足。所以，一年來(lái)積極參加各項學(xué)習、培訓和交流活動(dòng)，不斷提高自己的思想認識水平和管理素質(zhì)。
存在的主要問(wèn)題：教育行政理論水平有待進(jìn)一步提高，精細化管理能力有待加強。還有就是需要更好地處理學(xué)術(shù)與管理的關(guān)系。
正如自己在20xx年中層干部學(xué)習總結中所寫(xiě)的“處于創(chuàng )業(yè)起步期的浙江農林大學(xué)農學(xué)院尤其需要創(chuàng )業(yè)精神”，希望自己能永遠能懷著(zhù)對農學(xué)院的深深感情，以發(fā)展農學(xué)院、發(fā)展學(xué)科為目標，為之不斷努力，不斷在學(xué)習和工作實(shí)踐中提高自己、發(fā)展自己。
副院長(cháng)的述職述廉報告 11
尊敬的上級公司領(lǐng)導以及xxx同事們：
20xx年xx月至20xx年xx月由總公司任命我擔任xxx副院長(cháng)，于是有幸在這個(gè)工作崗位上在您們的領(lǐng)導、您們的關(guān)照、您們的理解與支持下經(jīng)歷了順應新的想象管理需要，摸索新的工作方法，考驗任職能力的兩年�，F在把11月來(lái)我所想的、所做的，分幾個(gè)方面報告如下：
一、順應想象，積極配合參與做好與市政xxx“聯(lián)合”的工作
xx年春，當公用事業(yè)局牽頭提出局系統想象單位聯(lián)合申報綜合甲級資質(zhì)時(shí)，xxx院長(cháng)召集院領(lǐng)導班子謹慎研究分析“聯(lián)合”可能給我們帶來(lái)的機遇以及可能給我們消費與經(jīng)營(yíng)帶來(lái)的問(wèn)題。在這個(gè)過(guò)程中，我一直執積極態(tài)度。這包括兩個(gè)方面：一是將利害關(guān)系積極地提出，并建議院長(cháng)向總公司報告；二是積極的按市政院的要求配合做好報送資質(zhì)材料的工作，并和院長(cháng)一起共同研究《承擔工程項目劃分協(xié)議》的起草工作。
雖說(shuō)“聯(lián)合”后出現了“失去獨立的.想象資質(zhì)”問(wèn)題，這個(gè)問(wèn)題給總公司的機構改革和我們院的經(jīng)營(yíng)運作帶來(lái)很大障礙，但我們還有別的選擇嗎？留給我們的問(wèn)題是怎樣培植一個(gè)“符合資質(zhì)”條件的問(wèn)題。
二、順應工程管理需要摸索想象階段消費管理的方法
這兩年工程項目（特別是公司內部項目）施行過(guò)程中與想象有關(guān)的比較突出的是“想象變更”問(wèn)題。我認為，“想象變更”本是工程施行過(guò)程中的正常程序。至于那些屬于不恰當“變更”的原因很重要的原因是想象準備不充分，原始資料不齊全或不準確，想象要則不確定。一方面是業(yè)主（或項目主管部門(mén)）有時(shí)并不明白我們下在做什么標準的想象，另一方面有時(shí)我們也不太準確地了解業(yè)主（或項目主管部門(mén)）畢竟想要什么質(zhì)量的東西。
反復出現的不恰當“想象變更”一是影響投資效益，二是挫傷想象人員的積極性，干擾想象消費的正常進(jìn)行。為此我做了兩件事：第一件是反復學(xué)習了國家規程、規范有關(guān)處理“想象變更”程序的控制規定，起草了符合總公司工程施行實(shí)際情況的《處理想象變更事宜的有關(guān)規定》，《規定》經(jīng)征求意見(jiàn)，院長(cháng)批準后作為院消費管理制度試行。第二件是注意在接受想象任務(wù)時(shí)從業(yè)主（主管部門(mén)）那里把想象要求問(wèn)明白，在下達消費計劃時(shí)，將想象深度和方案要點(diǎn)向想象人員講明白。這樣做的意義在于通過(guò)抓好中間環(huán)節，強化項目想象的嚴肅性和嚴謹性，完成既便于責任部門(mén)對工程項目密切控制，又便于想象人員準確理解任務(wù)要求，把握想象要素完成質(zhì)量目標。
三、順應工程多種管理形式，摸索做好想象配合的方法
這兩年，一些重要的工程項目，特別是公司內部項目采取了多種管理形式。如郊區管網(wǎng)改造項目采取了內部招標制；內部改造項目采用了“運用單位負責制”，投資30萬(wàn)元以上項目施行“工程監理制”等多種管理方式。要順應這樣的情況，在想象配合過(guò)程中，應特別注意詳細工程管理形式的特點(diǎn)，要求想象人員在處理現場(chǎng)問(wèn)題時(shí)，針對不同當事方的職責權力，按規則依程序辦事。同時(shí)，要注意根據詳細的承包單位其實(shí)際的施工能力盡量即時(shí)地給于技術(shù)上的支持。把握好既盡責做到位又不“越權干予”。
四、摸索符合實(shí)際情況的想象方法
怎樣根據工程項目的實(shí)際需要選擇恰當的想象方法，實(shí)際上是優(yōu)化想象的問(wèn)題，本是想象單位為之不斷努力的目標。以往有很多情形，現在依然有這樣的情況，當工程驗收時(shí)方方面面提出了很多不滿(mǎn)意的“說(shuō)法”。特別是公司內部的改造修繕工程。 這兩年里，作為院想象消費負責人，說(shuō)實(shí)話(huà)沒(méi)有解決好這個(gè)問(wèn)題。
每當我聽(tīng)到這樣，那樣的議論，每當我看到想象人員辛苦工作了不但得不到承認反而心里委屈。我想到自已有責任。我的責任是應當事前估計到可能發(fā)生的后果，要求想象人員盡量?jì)?yōu)選方案，避免人們感觀(guān)上的“不習慣”，同時(shí)及時(shí)向有關(guān)負責人解釋想象規范的相關(guān)規定，在條件答應的情況下，恰當地、謹慎的“靈活”運用《標準圖》。
五、還應順應什么，摸索什么？
今后在副院長(cháng)這個(gè)職位上工作，我認為還應注意以下問(wèn)題：
�、表槕胂笫袌�(chǎng)要求，摸索爭取想象市場(chǎng)“制高點(diǎn)”的條件和方法。
�、岔槕雅c市政院“聯(lián)合”的現實(shí)，摸索如何在消費管理方面扮好“分院”的角色。
�、稠槕靖母锇l(fā)展要求，配合院長(cháng)工作理順職工分配關(guān)系，有步驟的測算想象（測量）產(chǎn)值，合理的編制勞動(dòng)定額。
總之，順應業(yè)務(wù)環(huán)境變化，摸索在消費管理方面盡職盡責的路子，順應工藝創(chuàng )新、想象創(chuàng )新的發(fā)展趨勢，摸索保護和激發(fā)廣大想象人員的創(chuàng )作熱情和創(chuàng )作理念的工作思路，和同事們一起為盡快拿回我們獨立的“想象資質(zhì)”而努力。
副院長(cháng)的述職述廉報告 12
20xx年，在醫院的正確領(lǐng)導下，在各部門(mén)和同事們的幫助支持下，我按照醫院的工作精神與工作部署，以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導，以建人民滿(mǎn)意醫院為目標，認真執行黨和國家的衛生工作方針政策，在本職工作崗位上認真履行職責，較好地完成工作任務(wù)，取得了一定的成績(jì)，獲得醫院領(lǐng)導的肯定和人民群眾的滿(mǎn)意。下面，根據上級領(lǐng)導的`安排和要求，就自己20xx年的工作情況向領(lǐng)導和同志們做如下匯報，如有不當，請批評指正：
一、認真學(xué)習，提高自己的政治思想覺(jué)悟
作為一名分管護理、器械、醫保的副院長(cháng)，要做好自己的工作，創(chuàng )建人民滿(mǎn)意醫院，必須要有正確的政治思想。20xx年，認真學(xué)習國家衛生工作方針政策，提高自己的政治思想覺(jué)悟，具有強烈的事業(yè)心和責任感。在實(shí)際工作中，我培養自己吃苦耐勞、善于鉆研的敬業(yè)精神，求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓創(chuàng )新的工作作風(fēng)和遵紀守法、廉潔從業(yè)的醫德醫風(fēng)，做到以人為本、愛(ài)崗敬業(yè)、任勞任怨、踐行職責、率先垂范，促進(jìn)醫院各項工作發(fā)展，努力獲得社會(huì )各界和病人的好評，為祖國醫療事業(yè)的發(fā)展作出我自己的貢獻。
二、刻苦勤奮工作，全面完成工作任務(wù)
我是醫院副院長(cháng)，工作范圍較廣，日常事物較多，涉及護理、器械、醫保等方方面面工作，工作看起來(lái)雖然細小，但都與醫院的整體工作緊密相關(guān)，絲毫不能馬虎。為此，我嚴格要求自己，精益求精、一絲不茍地認真做好各項工作，確保工作質(zhì)量，讓醫院放心，讓職工舒心，讓患者滿(mǎn)意。一是推廣優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)。通過(guò)加強基礎管理，健全臨床護理工作制度，提高護士綜合素質(zhì)，實(shí)施優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程，有效提高了護理質(zhì)量。二是加強醫療器械管理。把好采購關(guān)，掌握醫療器械的生產(chǎn)企業(yè)、規格型號、生產(chǎn)批號和產(chǎn)品有效期，確保醫療器械使用安全，不出任何事故。三是加強醫保管理工作。規范診療行為，執行國家基本藥物制度，使國家醫保政策落實(shí)到位，真正惠及到廣大人民群眾。
三、培養良好作風(fēng)，促進(jìn)工作發(fā)展
干工作除了業(yè)務(wù)知識與技能外，更主要的是工作作風(fēng)。我嚴格要求自己，培養良好作風(fēng)，以嚴謹的工作態(tài)度對待工作，認真對待每一項工作，負責到底，做好任何工作。對自己做到技能精、作風(fēng)硬、講誠信、肯奉獻，愛(ài)崗敬業(yè)，全心全意為醫院做好服務(wù)工作，促進(jìn)醫院各項工作發(fā)展。
20xx年，我認真努力工作，雖然完成了工作任務(wù)，取得一定成績(jì)，但是與醫院的要求和職工群眾的希望相比，還是存在一定的不足問(wèn)題，需要繼續努力和提高。今后，我要繼續加強學(xué)習，努力實(shí)踐，求真務(wù)實(shí)，開(kāi)拓創(chuàng )新，奮發(fā)努力，攻堅破難，把護理、器械、醫保等各項工作提高到一個(gè)新的水平，為醫院又好又快發(fā)展，創(chuàng )造良好經(jīng)濟效益，獲得人民滿(mǎn)意，做出我應有的努力與貢獻。
副院長(cháng)的述職述廉報告 13
主任、各位副主任、各位委員：
我于20xx年12月任XXX市XXX區人民法院院長(cháng)助理；20xx年5月任副院長(cháng)。按照院黨組的分工，我先后協(xié)助院長(cháng)分管立案（審監）庭、民一庭、民二庭、行政庭、辦公室和書(shū)記官辦公室工作，20xx年下半年我的分管工作調整為民一庭、民二庭、行政庭和書(shū)記官辦公室。根據區人大常委會(huì )的安排，我著(zhù)重就20xx年擔任副院長(cháng)以來(lái)履行職責情況作如下述職：
一、以司法公正為職責，不斷提高審判業(yè)務(wù)素質(zhì)和法官職業(yè)道德素質(zhì)
�。ㄒ唬┛炭嚆@研審判業(yè)務(wù)，努力使自己的審判業(yè)務(wù)知識適應新形勢的需要
1、堅持刻苦自學(xué)。除積極參加學(xué)歷教育和認真參加省、市法院組織的專(zhuān)業(yè)培訓、續職培訓外，長(cháng)期以來(lái)我還養成了每天看書(shū)閱報的習慣，其中對《人民法院報》、《四川法制報》、《人民司法》、《四川審判》、《當代法官》等報刊中凡涉及法學(xué)理論、審判實(shí)踐等方面的報導、研討文章和案例分析等都要進(jìn)行重點(diǎn)閱讀并結合審判實(shí)際進(jìn)行思考，同時(shí)對涉及自己分管業(yè)務(wù)方面的文章進(jìn)行剪輯并分類(lèi)保存，將其作為指導審判業(yè)務(wù)和自己審判案件的參考資料積累和使用。
2、在辦案實(shí)踐中學(xué)習。對審判工作中遇到的問(wèn)題，自己能夠主動(dòng)與其他審判人員進(jìn)行探討，對自己缺乏和不熟悉的知識虛心向他們請教。同時(shí)還通過(guò)列席合議庭合議案件和參加審判委員會(huì )討論案件，在實(shí)踐中學(xué)習。
3、在調查研究中學(xué)習。我堅持到分管業(yè)務(wù)庭研究案件、討論法律適用、檢查工作、抽查案件質(zhì)量、了解辦案中存在的問(wèn)題、召開(kāi)專(zhuān)題座談會(huì )、觀(guān)摩庭審等方式進(jìn)行調查研究，對發(fā)現的問(wèn)題認真進(jìn)行思考。根據調研情況，近年來(lái)我先后撰寫(xiě)了《略談缺席審判在簡(jiǎn)易程序中的適用》、《也談支持起訴》、《民事訴訟中當事人的舉證》等調研文章，并分別在《人民權力報》、《民主法制建設》等報刊上發(fā)表。
通過(guò)不斷學(xué)習和實(shí)踐，自己的審判業(yè)務(wù)水平得到了提高，較全面地熟悉了分管部門(mén)的審判業(yè)務(wù)，適應新形勢的能力有所增強。
�。ǘ﹪烂C執法，公正辦案，清正廉潔，勤奮敬業(yè)，努力樹(shù)立良好形象
1、嚴肅執法，公正辦案。法官的職業(yè)是公正裁判糾紛、處理案件，司法公正是人民法院的靈魂和生命線(xiàn)，我深深地懂得作為一名擁有一定權力的法院副院長(cháng)做到司法公正的重要性。在這一理念的驅使下，我十分注意嚴肅執法、公正辦案、清正廉潔、勤奮敬業(yè)，時(shí)時(shí)處處嚴格要求自己。研究和處理案件時(shí)，我做到了根據案件事實(shí)和法律規定大膽發(fā)表對案件的認識和處理意見(jiàn)，沒(méi)有違心發(fā)表意見(jiàn)，沒(méi)有辦關(guān)系案、人情案的情況，并遵守少數服從多數的組織原則，遵守審判紀律，嚴守審判機密，沒(méi)有發(fā)生過(guò)泄露審判機密的事件。在現實(shí)社會(huì )條件和環(huán)境中，確有極少數當事人及其委托代理人向我反映有關(guān)案件和提出相關(guān)請求的情況，面對出現的這些情況我能牢記法官的職業(yè)道德要求，不講人情和關(guān)系。但在具體接待時(shí)我會(huì )認真聽(tīng)取意見(jiàn)，不發(fā)表對案件的看法，必要時(shí)作好解釋工作，研究案件時(shí)堅持依事實(shí)、依證據、依法律，避免人情關(guān)系的滲入，維護公正辦案。
2、嚴格自律，廉潔辦案。司法公正不僅僅需要法學(xué)專(zhuān)業(yè)知識，還需要法官良好的`品性為支撐。品性者，品質(zhì)性格也。人們常說(shuō)，性格決定命運，而品性也同樣決定了一名法律人能否成為合格乃至于優(yōu)秀的法官。眾所周知，法官需要有寬容心與耐心，因為每天都要面對貧富、地位、種族、年齡等各不相同的形形色色的當事人，每天都要認真、仔細聆聽(tīng)當事人喜笑怒罵形態(tài)各異的述說(shuō)，連耐心與寬容聽(tīng)訟都無(wú)法做到的法官如何能主持正義？如何讓正義在不同當事人之間實(shí)現？除此之外，法官還需要慎言微行，因為法官要中立，必須保持理性，惟有盡可能地遠離燈紅酒綠的生活，盡量減少社會(huì )交往，承受孤獨，忍受寂寞。從事審判工作以來(lái)，我的社會(huì )交往很少，有一個(gè)比較超脫的空間。在工作中我做到了拒絕當事人及其訴訟代理人的吃請，不收受財物，嚴格遵守中紀委關(guān)于領(lǐng)導干部廉潔自律的一系列規定，沒(méi)有發(fā)生違法違紀行為。也正是因為我的這種現代隱士般的生活，才能使自己在浮躁的社會(huì )中難得地擁有一份平靜。
3、努力工作，勤奮敬業(yè)。我能牢記自己的工作職責，盡最大努力完成工作任務(wù)。兩年來(lái)，我分管部門(mén)每年均全面完成各項目標任務(wù)，并先后被省、市法院評為先進(jìn)集體，民一庭、辦公室工作還連續三年被市法院評為先進(jìn)集體。
二、真履行職責，抓好分管工作
�。ㄒ唬┳シ止懿块T(mén)工作的指導和協(xié)調。每年都能做到同自已分管庭室研究工作，提出工作方向和要求，落實(shí)具體措施，進(jìn)行檢查、督促，協(xié)調有關(guān)工作，解決一些具體問(wèn)題。
�。ǘ﹨⑴c審判庭、合議庭研究討論案件，履行對案件的監督和指導職責。對重大、疑難、復雜、社會(huì )影響大和需要報結果的案件，能夠做到及時(shí)與審判庭、合議庭的審判人員共同研究，依法進(jìn)行案件質(zhì)量監督和指導。
�。ㄈ┱J真審簽裁判文書(shū)，把好案件質(zhì)量關(guān)。為了對裁判文書(shū)質(zhì)量負責，對呈報我審簽的裁判文書(shū)，自己做到了認真細致、一絲不茍、字斟句酌地按相關(guān)要求進(jìn)行審改和簽發(fā)。在審簽裁判文書(shū)時(shí)，基本上做到與制作該裁判文書(shū)的審判人員交換意見(jiàn)，指出其制作中好的方面和存在的不足之處，進(jìn)行耐心講解，幫助其不斷提高制作水平。此外，我還負責審簽分管部門(mén)的信息、簡(jiǎn)報、情況反映等文字材料。
副院長(cháng)的述職述廉報告 14
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委：
大家好!調入衛生院工作以來(lái)我一直擔任衛生院副院長(cháng)，在鎮黨委政府以及上級主管部門(mén)的指導下，我與全體干部職工齊心協(xié)力，奮力拼搏，完成了各項工作，積極開(kāi)展村衛生室規范化建設，努力追求社會(huì )效益，提升衛生院形象，扎實(shí)推動(dòng)衛生院物質(zhì)文明、精神文明協(xié)調發(fā)展，開(kāi)展了“三好一滿(mǎn)意”活動(dòng)，促進(jìn)了我院持續、協(xié)調發(fā)展�，F在，我結合衛生院的發(fā)展情況將我的工作向大家做一個(gè)簡(jiǎn)潔的總結匯報，如有不足之處，請大家批評指正。
一、政治思想情況：
本人能自覺(jué)遵守國家法律法規，結合新醫改要求，聯(lián)系本院發(fā)展實(shí)際，理清思路，明確目標，堅決把維護群眾健康需求放在第一位，全面推進(jìn)農村公共衛生服務(wù)進(jìn)村入戶(hù)。以創(chuàng )先爭優(yōu)為動(dòng)力，倡導敬業(yè)、進(jìn)取精神;以人才培養為根本，努力提高全院職工素質(zhì);以開(kāi)展“三好一滿(mǎn)意”活動(dòng)為載體，全面提升醫療服務(wù)水平，積極構建和諧醫患關(guān)系;以質(zhì)量治理為核心，不斷提高醫療質(zhì)量;以安全治理為重點(diǎn)，切實(shí)保障醫療安全，嚴格恪守職業(yè)道德、廉潔自律、自覺(jué)遵紀守法。認真學(xué)習執行《執業(yè)醫師法》、《藥品管理法》、《傳染病診治法》、《食品安全法》等衛生相關(guān)法律法規，堅決抵制各種假、冒、偽、劣藥品，做好藥品購銷(xiāo)監督，加大藥品購銷(xiāo)透明度，嚴格以一個(gè)合格的共產(chǎn)黨員的要求來(lái)規范自己，經(jīng)得起人情關(guān)、權利關(guān)、金錢(qián)關(guān)、榮辱關(guān)的考驗，遵紀守法，秉公盡責，品行廉潔。為了本鄉衛生事業(yè)的發(fā)展，不計較個(gè)人的得失。
二、履行本職工作情況：
在鎮黨委、政府及縣總院的領(lǐng)導下，我能帶領(lǐng)全院干部職工，開(kāi)拓創(chuàng )新，與時(shí)俱進(jìn)，創(chuàng )造性地開(kāi)展工作，較好地完成了各項工作任務(wù)�；仡櫩偨Y主要有以下幾個(gè)方面：
1、努力搞好醫療工作
規范執業(yè)行為，促進(jìn)醫療安全：我們以衛生法律法規為依據，制定了符合我院實(shí)際的切實(shí)可行的各項規章制度和服務(wù)范圍;通過(guò)強化考核，促進(jìn)各項規章制定的落實(shí)，特別是核心制度的落實(shí);結合我縣衛監亮劍行動(dòng)的開(kāi)展，對相關(guān)科室進(jìn)行了整頓，相關(guān)人員進(jìn)行了辭退或調整，使醫療安全得到了有力保障。
拓展業(yè)務(wù)范圍，強化服務(wù)意識：通過(guò)縣總院為我院下派護士長(cháng)、專(zhuān)家定期坐診和實(shí)施技術(shù)人員互動(dòng)等形式，使我院的業(yè)務(wù)比以前有了很大的提升：在總院腰腿痛科的親切指導下新設立了康復科、理療室。今年上半年送四名業(yè)務(wù)骨干分別到省級、市級、縣級醫療部門(mén)進(jìn)修深造。我院按時(shí)參加縣局和總院舉辦的病例書(shū)寫(xiě)規范、康復技能培訓等各種講座30余人次。5.12護士節，我院取得了全縣護理知識競賽二等獎的好成績(jì)。為了解決農民“看病難”問(wèn)題，我院于年初率先在我縣醫療衛生單位實(shí)施了“先看病，后付費”及出院結算、農合報銷(xiāo)“一站式”服務(wù)，我院的'做法得到了上級的肯定，省、市新聞媒體多次來(lái)我院采訪(fǎng)，這種服務(wù)模式使百姓實(shí)實(shí)在在感受到了方便和實(shí)惠。截止10月底，衛生院業(yè)務(wù)總收入x萬(wàn)元，比去年同期增長(cháng)66.7%，其中門(mén)診人次3311人，與去年持平;住院1197人次，比去年增加56%。今年外科手術(shù)41臺，其中包括其中包括經(jīng)腹和會(huì )陰子宮全切術(shù)、尺神經(jīng)移位術(shù)、掌骨骨折內固定術(shù)、闌尾炎、疝氣、大隱靜脈曲張、腘窩囊腫等外科手術(shù)。等外科手術(shù)。衛生院為1046住院病人共墊付資金76.4萬(wàn)元。
2、搞好公共衛生，提高全鎮人民健康水平
累計建立居民檔案28500人，建檔率達到100%，累計慢性病健康檔案人，其中高血壓2126人，糖尿病282人，精神病66人，60周歲以上老年人1900人，并組織技術(shù)人員攜帶b超、心電圖、化驗等設備。到我鎮南、北善應等19個(gè)村為60歲以上老人、高血壓病人、糖尿病人、精神病人及孕產(chǎn)婦進(jìn)行了免費體檢;孕產(chǎn)婦建檔130人，10月份，按照上級要求，為了積極配合安陽(yáng)縣衛生局開(kāi)展組織的農村婦女免費宮頸癌檢查項目工作，我院利用兩天的時(shí)間，共對全鎮21各行政村35—64歲858名農村婦女進(jìn)行了宮頸癌篩查。為了提高免疫接種率，毎旬在衛生院為兒童接種疫苗兩天不變的基礎上，每月抽出兩天時(shí)間分別到路途比較遙遠的南平村和南龍山村進(jìn)行預防接種，大大方便了群眾，提高了接種率。今年上半年我院創(chuàng )建示范接種門(mén)診，購買(mǎi)了空調、冰箱、新的接種臺，重新布置美化了接種門(mén)診的環(huán)境，在9月份的驗收 過(guò)程中得到了省市考核組的一致好評。
3、村衛生室建設
在我縣衛生局的領(lǐng)導下，衛生院配合政府，出主意、想辦法，積極主動(dòng)對我鎮衛生室建設進(jìn)行強力推進(jìn)，我們常常頂炎日、冒酷暑、親臨現場(chǎng)給以技術(shù)指導，截止目前，我鎮10個(gè)建設任務(wù)中，已全部能夠投入使用，為我鎮村衛生室實(shí)施藥品零差價(jià)和搞好公共衛生工作打下了堅實(shí)基礎，村衛生室校驗工作也已經(jīng)圓滿(mǎn)完成。
4、新農合工作
為了方便參合農民報銷(xiāo)醫藥費用，在我院實(shí)施“先看病，后付費”服務(wù)后，在收費處設立了農合窗口，醫療結算、農合報銷(xiāo)實(shí)施一站式服務(wù)，大大方便了群眾。我院住院病人1046人次，實(shí)報金額76.4萬(wàn)元，門(mén)診報銷(xiāo)3xx6筆，實(shí)報金額56萬(wàn)元，無(wú)一例差錯。
5、在后勤方面
嚴格管理好水電，通訊等設施的正常運轉，為衛生院全面開(kāi)展工作提供后勤保障。在全院開(kāi)展愛(ài)院衛生運動(dòng)，實(shí)行科室做好各方面的清潔、消毒工作，定期組織全院打掃衛生，消毒工作，并定期檢查評分，實(shí)行獎罰制度。
三、個(gè)人存在的不足
1、虛心請教，加強學(xué)習領(lǐng)導管理能力和總結管理經(jīng)驗，不斷完善自己。
2、開(kāi)展批評與自我批評，認真接受領(lǐng)導和職工的監督，認真改正個(gè)人存在的問(wèn)題。
綜上所述，在過(guò)去的工作中，我取得了一些成績(jì)，但也存在很多問(wèn)題，在以后的工作中，我會(huì )更加努力，不斷學(xué)習新知識，提高自己的能力和素質(zhì)，爭取把衛生院的工作推上一個(gè)新的臺階。
副院長(cháng)的述職述廉報告 15
尊敬的領(lǐng)導：
我是醫院副院長(cháng)XXX。近年來(lái)，在上級領(lǐng)導和院長(cháng)的關(guān)心以及全體職工的共同努力下，我院齊心協(xié)力，開(kāi)拓創(chuàng )新，闊步前進(jìn)。在縣衛生局的正確領(lǐng)導下，在鎮黨委、政府的關(guān)懷下，我們帶領(lǐng)全院職工認真研究領(lǐng)會(huì )十九大精神及醫療衛生各項方針、政策。結合我院發(fā)展實(shí)際，我們理清思路，明確目標，堅持把追求社會(huì )效益，維護群眾利益，構建和諧醫患關(guān)系放在第一位。通過(guò)強化內部管理，構建長(cháng)效機制，提高競爭實(shí)力，提升衛生院形象，團結拼搏，開(kāi)拓創(chuàng )新，扎扎實(shí)實(shí)地推動(dòng)衛生院物質(zhì)文明、精神文明協(xié)調發(fā)展。我們通過(guò)有效開(kāi)展“以病人為中心，以提高醫療服務(wù)質(zhì)量為主題”的衛生院管理年活動(dòng)，促進(jìn)了我院持續、健康、協(xié)調發(fā)展。同全院同志一道，我們做了以下工作：
一、積極參加研究，提高自身素質(zhì)
我們認真研究業(yè)務(wù)技術(shù)、遵紀守法、職業(yè)道德、醫德規范，自覺(jué)接受職工和社會(huì )各界的意見(jiàn)，并虛心聽(tīng)取，改進(jìn)不足。我們認真研究業(yè)務(wù)知識、醫院管理知識，提高自身能力。
二、接受監督，廉潔自律
我在工作崗位上努力工作，克已奉公，全心全意為職工著(zhù)想，為病人著(zhù)想，不辱單位形象。我們認真落實(shí)黨風(fēng)廉政責任制。帶頭執行兩個(gè)《條例》。我們認真履行黨內監督職責，正確行使黨內監督的權利，嚴格遵守黨的各項紀律規定，做到遵守紀律不動(dòng)搖，受民監督，讓民滿(mǎn)意，規范行為，做遵紀守法的表率。
三、心系群眾，用實(shí)際行動(dòng)贏(yíng)得群眾的理解和支持
我們能耐心細致地做職工思想工作，教育全體職工要始終牢記為人民服務(wù)的宗旨。在征得防�？坡毠ね獾那疤嵯�，我們在衛生院經(jīng)濟基礎還很薄弱的情況下，防�？茋栏駡绦袊椅飪r(jià)政策，讓利于民，Ⅱ類(lèi)有價(jià)疫苗等收費價(jià)格都在物價(jià)部門(mén)規定的標準以下。我們充分尊重并自覺(jué)維護病人的知情權、選擇權等合法權益，杜絕生、冷、硬、頂、推等不良現象，主動(dòng)改進(jìn)工作，及時(shí)受理、妥善處理患者的投訴，減少了科室與患者糾紛的發(fā)生，構建了和諧的醫患關(guān)系。我們先后為全鎮小學(xué)生進(jìn)行了體檢，在全鎮發(fā)放了《健康保健手冊》。通過(guò)以上舉措，我們使人民群眾意識到XXX確實(shí)是他們自己的'衛生院，是值得支持和信賴(lài)的衛生院，衛生院的建設和服務(wù)的好壞同他們的切身利益息息相關(guān)。
四、關(guān)心職工，用誠心和愛(ài)心調動(dòng)大家的工作積極性
我們關(guān)心職工，用誠心和愛(ài)心調動(dòng)大家的工作積極性。 我們始終把職工利益放在第一位，積極支持職工的晉升和培訓。院領(lǐng)導班子為滿(mǎn)足衛生院的發(fā)展需求，一直為職工提供研究和培訓的機會(huì )，并積極幫助他們選擇最適合自己的工作。
我們相信這樣做不僅有助于職工事業(yè)的成就，也有助于衛生院的發(fā)展，以及對老百姓身體健康的幫助。
過(guò)去，衛生院內曾發(fā)生職工之間的爭吵，我們積極介入并解決了這些問(wèn)題。通過(guò)努力，全體職工及家屬的工作和生活日趨和諧，促進(jìn)了衛生院的全面發(fā)展。
我們一直堅持醫防并重的方針，以防為主，根據衛生院發(fā)展需要及社會(huì )需求及時(shí)添置了一些急需的醫療設備，并將繼續加大投資力度。同時(shí)，我們還根據本地區疾病的發(fā)病率高低，適時(shí)開(kāi)展新的診療項目和設置新的科室。在上級疾控中心的支持下，我們?yōu)楦鞔迮鋫淞死滏湵�，確保了疫苗的安全運轉。
在公共衛生工作方面，我們與防�？聘髀毠ひ黄鹋�，做好基礎免疫和疾病預防控制的基礎工作。同時(shí)，我們切實(shí)執行國家的各項惠民政策，建立居民健康檔案，按規范操作各種疫苗接種，接種率均達到衛生局要求，取得了社會(huì )效益和經(jīng)濟效益雙豐收。
為提高為患者服務(wù)的水平，我們非常重視防�？婆c全鎮各村衛生室的防疫工作。今年以來(lái)，我們制定了一系列規章制度和獎懲制度，并定期組織各村衛生室醫生進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓。由于多管齊下，防疫保健科業(yè)務(wù)水平有了明顯提高，衛生院整體服務(wù)功能得到了進(jìn)一步加強，衛生院在群眾中的信譽(yù)度有了顯著(zhù)改善。
最后，我們將繼續穩中求進(jìn)，促進(jìn)衛生院的健康、穩定和和諧發(fā)展。
副院長(cháng)的述職述廉報告 16
各位領(lǐng)導，各位同仁：
大家好！
20xx年緊緊圍繞醫院年初制定的目標，在以顧院長(cháng)為首的院班子領(lǐng)導下，堅持"以病人為中心，以質(zhì)量為核心"的服務(wù)理念，堅持"以人為本"的科學(xué)發(fā)展觀(guān)，建立醫療人性化服務(wù)，優(yōu)化醫療環(huán)境，提高服務(wù)質(zhì)量，把持續改進(jìn)醫療質(zhì)量和保障醫療安全作為醫院管理的核心內容；結合醫改，結合我所分管的內科系列、兒科、血液透析，積極探索建立學(xué)科發(fā)展的長(cháng)效機制，保障醫院可持續發(fā)展。工作中認真履行了崗位職責，圓滿(mǎn)完成了年初制定的目標，現將工作情況述職如下：
一、加強政治理論學(xué)習，提高自身素質(zhì)
認真學(xué)習貫徹了十八屆三中，四中全會(huì )精神，以學(xué)習十八屆三中，四中全會(huì )精神為契機，積極參加群眾路線(xiàn)教育活動(dòng)，不斷強化職工政治思想、職業(yè)道德、醫德醫風(fēng)等方面的.教育，加強業(yè)務(wù)知識及醫院管理知識的學(xué)習，提高管理及業(yè)務(wù)能力。
二、年度工作完成情況
1、年度工作量化指標
今年內科系列工作，在各主管院長(cháng)、各科室的幫助協(xié)作下，在內科系列全體醫護人員的共同努力下，社會(huì )效益顯著(zhù)。全年共收住院患者人數約15000人，好轉率達96%，門(mén)診就診人次約5萬(wàn)余人，與去年相比也有近20%的增加。全年共透析4700次，其中血液慮過(guò)100次。積極參加社會(huì )公益活動(dòng)，帶領(lǐng)內科系列醫務(wù)人員，到社區、鄉村、敬老院開(kāi)展義診十余次。
2、嚴格落實(shí)醫療安全核心制度
在內科系統嚴格落實(shí)《醫療質(zhì)量和醫療安全核心制度》，做到人人知曉，落實(shí)到位，保證醫療質(zhì)量和醫療安全的有效性和安全性。
3、加強醫療安全教育和管理
我們內科系統通過(guò)醫院集中學(xué)習、各科典型案例分析討論等形式，使醫務(wù)人員了解掌握了衛生法律法規、規章制度、醫療規范，強化其法律意識和自我保護意識，增強依法執業(yè)的自覺(jué)性。使內科系列每一個(gè)員工增強質(zhì)量和安全意識，同時(shí)教育每位員工掌握良好的和病人溝通技巧與精湛的技術(shù)的應用同等重要。牢固地樹(shù)立起"以病人為中心"的服務(wù)理念。今年內科系列，無(wú)一起醫療事故發(fā)生！
4、加強臨床合理用藥
遵循《抗菌藥物臨床應用指導原則》，堅持抗菌藥物分級使用，明確各級醫師使用抗菌藥物的處方權限，開(kāi)展合理用藥培訓及教育，今年多次召開(kāi)抗菌藥物應用專(zhuān)題分析會(huì )議，對不當使用抗菌藥物的醫生采取個(gè)人談話(huà)、通報批評、經(jīng)濟處罰等嚴厲措施。今年內科抗菌藥物應用控制在國家標準線(xiàn)以?xún)取?/p>
5、強化病歷書(shū)寫(xiě)質(zhì)量檢查督導活動(dòng)
按照衛生部《病歷書(shū)寫(xiě)基本規范》，定期組織內科系列科主任對各科室進(jìn)行醫療質(zhì)量和病歷檢查，加強病歷書(shū)寫(xiě)考核，規范病歷書(shū)寫(xiě)行為，加強病歷內涵建設，提高病歷質(zhì)量。同時(shí)，對不合格病志提出整改意見(jiàn)，對疑難病例組織各科室進(jìn)行討論，提高了內科系列診療水平。
6、組織內科系統業(yè)務(wù)學(xué)習 ，開(kāi)展新項目，合理利用醫院設備
組織內科系統進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習，三次聘請醫大老師進(jìn)行針對性講座，兩次院內講座，既提高了年輕醫生的診療水平，又開(kāi)闊了視野，為提高我院內科整體醫療水平打下了堅實(shí)的基礎。內三科完成了支氣管鏡的學(xué)習任務(wù)，15年開(kāi)展工作。今年全院開(kāi)展了臭氧回輸治療200余例，內一科開(kāi)展了胰島素泵治療糖尿病150余例，消化科開(kāi)展了腸鏡診療，腫瘤科開(kāi)展了癌癥晚期病人的臨終關(guān)懷治療，獲得了良好的社會(huì )效益。
CCU病房在搶救急危重癥患者中發(fā)揮了重要作用，成功搶救了心血管病人數十例，提高我院的知名度，也得到了社會(huì )各界的好評。
三、存在的問(wèn)題
本人即是醫生又是副院長(cháng)，常常難以擺正管理與業(yè)務(wù)的關(guān)系，在醫院各項制度的落實(shí)上還沒(méi)有完全到位，在政治理論學(xué)習上缺乏主動(dòng)性。
四、今后努力的方向
1、 加強政治理論學(xué)習，把學(xué)習十八屆三中，四中全會(huì )精神作為當前及今后一個(gè)時(shí)期的首要任務(wù)，以學(xué)習十八屆三中，四中全會(huì )精神為契機，落實(shí)好醫院的各項制度。
2、不斷開(kāi)拓進(jìn)取，帶領(lǐng)內科醫務(wù)人員開(kāi)展新項目。
3 、結合醫院醫改工作，進(jìn)一步加強科學(xué)化，規范化管理！
副院長(cháng)的述職述廉報告 17
尊敬的各位，各位同志：
因為工作的需要，去年四月，組織通過(guò)民意測評等方式，將我從xxx衛生院調入xx縣人民醫院擔任黨委委員，副院長(cháng)。按照組織分工，我負責輸血、院感、社區醫療、基層指導、客戶(hù)服務(wù)、健康體檢和傳染病區工作，協(xié)助大內科工作，負責合理治療，“降消項目”，同時(shí)聯(lián)系內科支部。
下面，我將就自己在縣醫院工作、學(xué)習一年來(lái)的具體情況向各位，各位同志作以匯報，請指正。
一年來(lái)，本人能認真學(xué)習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，在思想上按黨員標準嚴格要求自己，堅定政治信念，加強政治理論、法律法規、醫學(xué)業(yè)務(wù)知識學(xué)習，轉變工作理念，改進(jìn)工作作風(fēng)，堅持廉潔自律，自覺(jué)遵紀守法，認真履行職責。在工作上勤勤懇懇、任勞任怨，在作風(fēng)上艱苦樸素、務(wù)真求實(shí)，較好地完成了領(lǐng)導和各級部門(mén)安排的各項工作。以實(shí)際行動(dòng)踐行“三個(gè)代表”重要思想，為醫院的發(fā)展盡心盡力，努力工作。主要情況匯報如下:
一、在德的方面：
在思想上，認真學(xué)習鄧小平理論、利用電視、電腦、報紙、雜志等媒體關(guān)注國內國際形勢，繼續深入學(xué)習、貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想，保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，樹(shù)立正確的政績(jì)觀(guān)，法紀、政紀、組織觀(guān)念強，學(xué)習黨的基本知識和有關(guān)政治思想文件、書(shū)籍，并把它作為思想的綱領(lǐng)，行動(dòng)的指南;積極參加黨委組織的各種政治學(xué)習及教育活動(dòng);積極向廣大員工宣傳黨的方針政策;時(shí)刻牢記為人民服務(wù)的宗旨，明白自己所肩負的責任;積極參與醫院建設，在工作中要起到模范帶頭作用，做廣大職工的表率，同時(shí)，認真學(xué)習相關(guān)業(yè)務(wù)知識，不斷提高自己的理論水平和綜合素質(zhì)。認真貫徹執行民主集中制，顧全大局，服從分工，勇挑重擔。尊重一把手，團結領(lǐng)導班子成員和廣大干部職工，思想作風(fēng)端正，工作作風(fēng)踏實(shí)，敢于堅持原則，求精務(wù)實(shí)，開(kāi)拓進(jìn)取，切實(shí)履行崗位職責，堅持依法行醫，認真負責分管工作，大力支持一把手的工作，促進(jìn)醫院兩個(gè)文明建設的順利開(kāi)展。
二、在能的方面：
熟悉和掌握國家的衛生事業(yè)政策、衛生法律法規，能較好地結合實(shí)際情況加以貫徹執行；較好地協(xié)調各方面的關(guān)系，充分調動(dòng)員工的工作積極性，共同完成復雜的工作任務(wù)；專(zhuān)業(yè)理論水平較強，具有本職工作所需的基本技能；能通過(guò)調研發(fā)現問(wèn)題，經(jīng)驗，提出建議，具有獨立處理和解決問(wèn)題的能力；工作經(jīng)驗較豐富，知識面較寬。
根據分管工作和協(xié)管工作的職責、范圍和上級主管部門(mén)的要求，一年來(lái)，本人先后通過(guò)檢查，及時(shí)發(fā)現和糾正了有關(guān)問(wèn)題，促進(jìn)了醫院醫療秩序的正常進(jìn)行。對依法執業(yè)，依法行醫，依法行政較好地協(xié)調了有關(guān)各方面的關(guān)系。
本人到縣醫院時(shí)間短，對許多情況不熟悉，在具體工作中，我總是圍繞醫院年度目標，將管理職能轉變?yōu)榉⻊?wù)職能，特別是按照二級甲等綜合醫院管理年活動(dòng)的要求。先認真領(lǐng)會(huì )有關(guān)文件精神，深思熟慮，擬定一套工作方案；然后征求各方面的意見(jiàn)，集思廣益，把文件精神與實(shí)際情況結合起來(lái)，把個(gè)人的智慧與集體的智慧結合起來(lái)，熟悉醫院的整體管理流程，工作方法和工作策略、人才戰略、技術(shù)開(kāi)展以及醫院的中長(cháng)期規劃。同時(shí)深入科室熟悉環(huán)境、人員、技術(shù)結構、工作流程，在工作過(guò)程中，堅持靠前指揮，找準工作重點(diǎn)、難點(diǎn)，抓住主要矛盾，有的放矢地解決問(wèn)題，化解矛盾，牢牢把握工作的主動(dòng)權。在管理工作中，堅持每天下科室了解實(shí)際情況，現場(chǎng)辦公，聽(tīng)取科室工作情況匯報，研究工作安排，協(xié)助科室解決一些具體問(wèn)題，重點(diǎn)放在提高醫療護理質(zhì)量和醫療安全方面；堅持對醫療制度的執行情況檢查，加強管理，督促內部制度的落實(shí)。在協(xié)調工作中，注重理論聯(lián)系實(shí)際，加強調查研究，堅持以人為本，充分發(fā)揮人的`主觀(guān)能動(dòng)性和團隊精神，共同完成復雜、繁重的工作任務(wù)。所涉及科室全年無(wú)醫療事故發(fā)生。積極參與或組織維護公共衛生安全；積極配合衛生主管部門(mén)完成轄區內的突發(fā)公共衛生工作和基層業(yè)務(wù)指導；積極參與全縣網(wǎng)絡(luò )醫療機構公共關(guān)系的構建和維護。尤其是“人豬鏈球菌病”的預防處置，基層網(wǎng)絡(luò )醫療機構醫患關(guān)系的協(xié)調處理，“降消項目”的具體落實(shí)等。
三、在勤的方面：
本人事業(yè)心、責任心強，奮發(fā)進(jìn)取，一心撲在工作上；工作認真，態(tài)度積極，雷厲風(fēng)行，勇挑重擔，敢于負責，不計較個(gè)人得失；工作勤勉，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨；無(wú)故不遲到、不早退。一年來(lái)，本人基本無(wú)休工齡假，堅持每周參加科室的交接班，協(xié)調有關(guān)工作，督促有關(guān)工作落實(shí)情況。
四、在廉政建設方面
在作風(fēng)上，能遵章守紀、團結同事、務(wù)真求實(shí)、樂(lè )觀(guān)上進(jìn)，始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng)，勤勤懇懇，任勞任怨。在生活中發(fā)揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂(lè )于助人的優(yōu)良傳統，始終做到老老實(shí)實(shí)做人，勤勤懇懇做事，勤勞簡(jiǎn)樸的生活，堅持廉潔從醫，廉潔行政，把廉潔自律落實(shí)到實(shí)際工作中，堅持不定期向班子成員匯報思想，不拉小團體，不搞小動(dòng)作，時(shí)刻牢記黨員的責任和義務(wù)，嚴格要求自己，在任何時(shí)候都要起到模范帶頭作用。
自己深知，自己事業(yè)的每一個(gè)進(jìn)步與發(fā)展，都離不開(kāi)上級黨委的正確領(lǐng)導，離不開(kāi)院黨政班子整體功能的有效發(fā)揮，更離不開(kāi)全院中層干部和廣大職工群眾的理解、信任、愛(ài)護與支持，否則，縱有天大的本事也將一事無(wú)成。作為單位的領(lǐng)導班子成員，我只不過(guò)是在自己的工作崗位上，履行組織和全院職工群眾賦予自己的職責，盡了自己應盡的義務(wù)。
今后我還要加強學(xué)習，提高自身素質(zhì)，先知先覺(jué)才能先行，不知不覺(jué)永遠不行。要以永遠的憂(yōu)患意識，自我生存意識，拓荒精神，追求醫院永遠的活力。因為市場(chǎng)唯一不變的法則就是永遠在變，唯有審時(shí)度勢，抓住機遇，變在市場(chǎng)前面，才能創(chuàng )造市場(chǎng)。還是要干當前，想長(cháng)遠，未雨綢繆，早做打算，把沖天的奮斗豪情與嚴謹的科學(xué)態(tài)度相結合，創(chuàng )業(yè)不息，自強不息。把生存發(fā)展的壓力，變成改善和提高服務(wù)的動(dòng)力，強化服務(wù)理念，強化服務(wù)意識，強化服務(wù)行動(dòng)。堅持質(zhì)量是生命，醫德是本錢(qián)，信譽(yù)是效益的觀(guān)念，沒(méi)有優(yōu)質(zhì)服務(wù)就沒(méi)有工作量。
在今后的工作中，我決心從幾個(gè)方面努力：
第一、進(jìn)一步加強理論學(xué)習，注重黨性鍛煉和修養，不斷提高自身素質(zhì)。一是要正確處理好工作與學(xué)習的矛盾，增強學(xué)習的主動(dòng)性和系統性。二是要密切聯(lián)系思想和工作實(shí)際，把學(xué)習同改造世界觀(guān)、增強黨性觀(guān)念結合起來(lái)。三是要把學(xué)習同調查研究結合起來(lái)，不斷提高解決實(shí)際問(wèn)題的能力和水平，通過(guò)學(xué)習鍛煉，全面提高作為醫院領(lǐng)導干部的綜合素質(zhì)，進(jìn)一步增強駕馭復雜局面，科學(xué)組織運籌的本領(lǐng)，力求通過(guò)自己的組織和管理，使自己分管的工作謀求更大的突破和發(fā)展。
第二、強化開(kāi)拓創(chuàng )新意識，抓住主要矛盾，找準工作的突破口。要始終圍繞醫院戰略目標和決策，把握當前工作的主要矛盾和重點(diǎn)，集中精力抓大事，一抓到底，抓出成效。
第三、求真務(wù)實(shí)，轉變作風(fēng)，狠抓落實(shí)。一是要強化責任意識，要以對醫院、對職工高度負責的態(tài)度，全身心的投入工作，以身作則，為人表率。凡是要求職工做到的，自己必須首先做到；要求別人不做的，自己帶頭不做。努力營(yíng)造一個(gè)謀事干事、奮發(fā)向上的工作氛圍。二是要樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀(guān)和正確的政績(jì)觀(guān)。始終圍繞醫院的中心工作，充分發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性和創(chuàng )造性，發(fā)揚崇尚實(shí)干、少說(shuō)空話(huà)，求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，不斷開(kāi)創(chuàng )工作的新局面。三是不斷加強和改進(jìn)思想政治工作，密切聯(lián)系群眾，注意工作方法，尊重和關(guān)心和依靠他們，調動(dòng)他們的積極性，為企業(yè)發(fā)展獻計出力。四是勤政廉潔，奉公守法。樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)，提高自身拒腐防變的能力，嚴格遵守廉潔自律的各項制度和規定，在醫院和社會(huì )中樹(shù)立良好的黨員干部形象。
各位領(lǐng)導，各位同志，我將把這次評議作為對我個(gè)人支持、監督和幫助的一次極好機會(huì )，進(jìn)一步經(jīng)驗，發(fā)揚成績(jì)，克服不足，以更加飽滿(mǎn)的工作熱情，團結全體干部職工，開(kāi)拓進(jìn)取，克難奮進(jìn)，為推進(jìn)xx衛生事業(yè)的改革與發(fā)展做出新的貢獻。
謝謝大家！
副院長(cháng)的述職述廉報告 18
我叫xx，xx年xx月出生，xx學(xué)歷，于xx年xx月進(jìn)入xx鄉鎮衛生院工作，擔任副院長(cháng)一職，分管醫療和人事方面的工作。一年來(lái)，在院長(cháng)的正確領(lǐng)導下和各位同事的大力支持下，我才能順利的一路走來(lái)�，F將一年來(lái)工作、學(xué)習情況匯報如下：
一、加強學(xué)習，提高自身素質(zhì)
對于我來(lái)說(shuō)，管理是一個(gè)全新的領(lǐng)域，需要從頭學(xué)。并且一個(gè)優(yōu)秀的管理人員需要德才兼備。近一年來(lái)，我認真履行崗位職責，愛(ài)崗敬業(yè)，克已奉公，全身心投入到醫療管理實(shí)踐中。堅持把學(xué)習當成提高素質(zhì)的階梯，努力做到思想觀(guān)念不落伍。身為一名副職，如何抓好分管工作，履行好自己的職責，是我經(jīng)常思考的問(wèn)題。時(shí)代在發(fā)展，社會(huì )在進(jìn)步，不學(xué)習是不行的'，特別是領(lǐng)導干部，學(xué)而知不足。真正要當一個(gè)好助手，是必須要努力學(xué)習，這樣才能深刻領(lǐng)會(huì )領(lǐng)導的管理思路和意圖，才能更好的貫徹執行各項工作。
二、愛(ài)崗敬業(yè)，抓好本職工作
在工作崗位上，我牢牢樹(shù)立為廣大患者和職工群眾服務(wù)的意識。圍繞本職工作，認真開(kāi)展各項工作。一是帶頭組織醫務(wù)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習，強化“三基”，轉變工作作風(fēng)，進(jìn)一步提升他們的工作水平和服務(wù)意識。二是嚴格在執業(yè)范圍內開(kāi)展業(yè)務(wù)，嚴格各項規章制度和技術(shù)操作規程。本著(zhù)“一切以病人為中心”，“一切為了病人的健康服務(wù)”的理念，重點(diǎn)落實(shí)“十三項核心制度”和“九項公共衛生服務(wù)”，使衛生院的各項制度的落實(shí)向規范化方面進(jìn)行。并從行為、語(yǔ)言、服務(wù)態(tài)度等方面作了防范糾紛，改善醫患關(guān)系的相關(guān)交流和宣教。完善了衛生院醫療糾紛防范預案，加強醫療缺陷管理。確保醫療安全。三是加強管理，堅持抓好藥品、器材管理，堅持雙人復核調配制度。另狠剎購銷(xiāo)領(lǐng)域不正之風(fēng)。嚴禁醫務(wù)人員參與藥品、器材供應商的任何經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。麻醉的藥品嚴格“五專(zhuān)”管理。確保用藥安全。強化重點(diǎn)科室和醫務(wù)人員的無(wú)菌意識，規范無(wú)菌操作以及一次性物品的管理，嚴控傳染病。
三、積極組織協(xié)調，當好院長(cháng)的參謀和助手
在工作中我堅持“多聽(tīng)、多看、多問(wèn)、多想”，加強與領(lǐng)導和同事之間的業(yè)務(wù)交流，取人之長(cháng)，補己之短。始終做到在思想、行動(dòng)上與我院同心同德。工作中能夠按照輕重緩急認真安排和妥善處理各項工作。管理上做到了辦事不越權、不越位，工作不拖沓、不含糊，矛盾不上交、不下壓，責任不躲避、不推諉。協(xié)助院長(cháng)發(fā)揮好決策參謀、調查研究、綜合協(xié)調、督查督辦“四大職能”，用全新的管理理念，簡(jiǎn)化辦事程序，提升層次，堅持做到“四個(gè)不讓”：不讓醫務(wù)工作在我這里受阻，不讓差錯在我這里發(fā)生，不讓職工在我這里受到冷落，不讓我院的形象在我這里受到損害，真正做到了讓領(lǐng)導放心、上下級稱(chēng)心、全體員工順心。
四、廉潔自律、勤政為民
作為副院長(cháng)，我的手中有一定權利。但是自從我踏上醫務(wù)工作崗位的那一刻起，就立志要做一個(gè)廉潔自律的醫務(wù)人員�！肮ぷ骶鸵馕吨�(zhù)責任，一個(gè)人不論從事何種職業(yè)，都應該心中常存責任感，熱愛(ài)自己的工作，在工作中表現出忠于職守、盡心盡責的精神，這才是真正的敬業(yè)”。我深知這句話(huà)的含義，我常告戒自己：“要嘛不干，要干就干出樣子來(lái)”自己在工作中，主要把握十二個(gè)字“廉潔自律，勤政為民，履行職責，落實(shí)責任”。
五、存在的不足和今后的打算
回顧這一年來(lái)的工作，我感到十分充實(shí)。自己的工作能力得到了一定的提高，取得了一定的成績(jì)，但同時(shí)也存在著(zhù)理論基礎比較薄弱、創(chuàng )新意識有待進(jìn)一步增強、組織協(xié)調能力還有待于提高等不足。由于管理經(jīng)驗還不足，有時(shí)還會(huì )產(chǎn)生畏難情緒。
在今后的工作和學(xué)習中，自己要更進(jìn)一步嚴格要求自己，勤于思考，著(zhù)重鍛煉好協(xié)調能力和管理能力，在工作中要注意搞好協(xié)調，促進(jìn)團結。同時(shí)，要站準自己的位置，演好自己的角色，遇事要虛心向老同志們學(xué)習，注意克服自己的缺點(diǎn)和不足，爭取在思想、工作、學(xué)習上有更大的進(jìn)步。
副院長(cháng)的述職述廉報告 19
考核組各位成員、同志們：
我任職烏海職業(yè)技術(shù)學(xué)院黨委委員、副院長(cháng)，分管學(xué)生工作處、團委、電大與成人教育中心等工作�？偟穆氊熆梢愿爬椤盀闀�(shū)記當好參謀、為院長(cháng)當好助手”，下面就工作情況述職如下：
一、自身思想政治素質(zhì)方面情況
我認為作為高校領(lǐng)導干部思想政治素質(zhì)主要表現在人才觀(guān)、政績(jì)觀(guān)、發(fā)展觀(guān)等方面。需要樹(shù)立正確的“三觀(guān)”，就必須不斷加強政治學(xué)習、努力提高領(lǐng)導水平。面對種種現實(shí)困難和嚴峻的考驗及前所未有的難得機遇，領(lǐng)導干部必須堅持不懈地學(xué)習。理論上深刻厚實(shí)是政治上成熟的重要組成部分，它對工作水平、工作成效影響重大，只有堅持學(xué)習才會(huì )具有前進(jìn)的力量和智慧，才會(huì )有創(chuàng )新的動(dòng)力和源泉，否則就難以跟上時(shí)代的發(fā)展，當然，也就不能成為群眾前進(jìn)的帶頭人。在平時(shí)的政治學(xué)習中，我堅持個(gè)人自學(xué)和黨校集中培訓、單位中心組集體研討相結合，看書(shū)學(xué)習和撰寫(xiě)論文、讀書(shū)筆記相結合，學(xué)習理論和調查研究、聯(lián)系實(shí)際相結合，學(xué)習理論和開(kāi)闊思想、提高科學(xué)決策解決實(shí)際問(wèn)題的能力相結合，通過(guò)學(xué)習，我在“三觀(guān) ”方面提高了認識。
發(fā)展觀(guān)：發(fā)展是硬道理，作為領(lǐng)導必須始終把發(fā)展作為治校興學(xué)的第一要務(wù)，放在心上，落到實(shí)處。從而確立了“取得支持面向發(fā)展，團結一致共謀發(fā)展，正確定位尋求發(fā)展，解放思想促進(jìn)發(fā)展，服務(wù)到位保證發(fā)展”的成人教育發(fā)展戰略，增強了發(fā)展意識和機遇意識。
人才觀(guān)：高校是培養人才的地方，更需要更高素質(zhì)的人才來(lái)校為師，作為高校的領(lǐng)導要有求賢若渴的愛(ài)才之心、海納百川的容才之量、伯樂(lè )相馬的識才之智、知人善任的用才之藝，用科學(xué)的眼光看人才，用公正之心去用人才，才能把握“用好現有人才，引進(jìn)緊缺人才，培育后備人才”三個(gè)環(huán)節。抓好第一資源，學(xué)校發(fā)展就有后勁。
政績(jì)觀(guān)：學(xué)校是人才產(chǎn)出之地，是科研集中之所。培養出德才兼備的學(xué)生，培養出為社會(huì )進(jìn)步和經(jīng)濟發(fā)展做出貢獻的優(yōu)秀人才，取得先進(jìn)的科研成果，指導教育教學(xué)活動(dòng)，學(xué)校領(lǐng)導才具有造福社會(huì )、造福人民的政績(jì)。
為此，在工作中能做到常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律已之心、嚴格要求自己，爭做堅定信念的表率、當團結向上的表率、當廉政奉公的表率。
二、分管工作完成情況
�。ㄒ唬⿲W(xué)生管理工作
�。�1）創(chuàng )新管理機制，規范辦事程序
指導學(xué)工處建立健全學(xué)生管理規章制度十余項，從學(xué)生管理、獎懲、校園生活等各方面逐步走向正規；課程學(xué)分和品德學(xué)分的雙學(xué)分制管理辦法為保證學(xué)生成才成人的發(fā)展提供了有力的保障；公正、公平的獎學(xué)金、助學(xué)金評定充分調動(dòng)了學(xué)生認真學(xué)習、安心學(xué)習的積極性；定期培訓班主任、實(shí)行班主任例會(huì )制度，學(xué)工處干事調用培訓制度，保證了班主任工作信息通暢、不斷提高能力，為逐步實(shí)行班主任到輔導員的過(guò)渡積累條件；成立了學(xué)生自我管理委員會(huì )和學(xué)生社團，為充分發(fā)揮學(xué)生自我管理、自我教育的作用搭建了平臺。迎新工作周密安排并形成經(jīng)驗，使之成為展示校園文化底蘊和校風(fēng)校貌的窗口；召開(kāi)了首屆團代會(huì )，產(chǎn)生了第一屆學(xué)院團委，為全面開(kāi)展適合年青人特點(diǎn)的校內外活動(dòng)提供了有力的組織保障。
�。�2）豐富校園文化活動(dòng)，提高校園文化品味
校園文化建設要以?xún)?yōu)美的校園環(huán)境、多彩的文化生活、高雅的藝術(shù)情趣、濃厚的學(xué)術(shù)氛圍、科學(xué)的人文精神、優(yōu)良的學(xué)風(fēng)校風(fēng)，形成催人奮進(jìn)的校園精神、科學(xué)進(jìn)步的價(jià)值觀(guān)念和導向正確的輿論氛圍。一年來(lái)，先后組織舉辦了烏海學(xué)院首屆服裝大賽、首屆校園文化藝術(shù)節、首屆社團節、首屆田徑運動(dòng)會(huì )、首屆宿舍文化活動(dòng)月、首屆十佳歌手大賽等活動(dòng)，初步形成了固定模式加創(chuàng )新活動(dòng)的校園文化活動(dòng)特點(diǎn)，征文演講等系列活動(dòng)對提高學(xué)生素質(zhì)發(fā)揮了重要作用。去年5月，由120名學(xué)生組成的合唱團參加慶祝建市三十周年“放歌烏�！贝笮脱莩獣�(huì )，榮獲優(yōu)秀組織獎；7月，籃球隊參加全區大學(xué)生籃球賽獲第三名，9月，由600名學(xué)生組成的大型方陣成功參加建市30周年慶祝演出，受到市領(lǐng)導和廣大市民的一致好評，電視臺、烏海日報予以報道。豐富的寒暑假社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)充分體現了校企聯(lián)合、以就業(yè)為導向的職教原則。一臺豐富多彩、總體水平高于往年的元旦文藝匯演標志著(zhù)學(xué)院文化建設又上了一個(gè)新臺階。
�。�3）加強學(xué)生黨員先進(jìn)性建設，構建和諧校園
大學(xué)生黨員在校風(fēng)、學(xué)風(fēng)、校園文化建設等各方面發(fā)揮的`重要作用影響著(zhù)和諧校園的建設水平，為了使黨員的教育培養工作取得實(shí)效，在保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)中學(xué)生黨支部積極開(kāi)展“一名黨員帶動(dòng)一個(gè)班、一個(gè)宿舍，一名入黨積極分子幫助一名同學(xué)”的活動(dòng)，堅持進(jìn)行黨的基本知識的教育講座、黨的知識競賽、熱愛(ài)黨的演講等活動(dòng)，使大多數同學(xué)受到黨的知識的教育和熏陶，寫(xiě)入黨申請書(shū)的人數大大增加，為黨員的發(fā)展奠定了基礎。發(fā)展學(xué)生黨員21名，充分發(fā)揮了學(xué)生黨支部戰斗堡壘作用，7月被市委評為全市先進(jìn)基層黨組織，受到市委表彰。
�。ǘ╇姶笈c成人教育中心工作
�。�1）以“開(kāi)放教育為支撐、成考學(xué)歷教育為輔助、繼續教育為補充”的辦學(xué)思路指導業(yè)務(wù)工作，推進(jìn)開(kāi)放、擴大規模、堅持把抓生源作為成人教育發(fā)展的生命線(xiàn)，堅持執行“全員招生、全年招生、全面招生”的招生戰略，根據烏海經(jīng)濟建設和社會(huì )需要合理設置專(zhuān)業(yè)、加大宣傳力度，明確責任制、兌現獎勵政策，由于我們正視危機，選準專(zhuān)業(yè)，注重宣傳，取得了較好的招生效果，電大方向和成考方向今年共招生1600多人。
�。�2）到呼市等地調研，負責起草制定了成人教育九個(gè)專(zhuān)科專(zhuān)業(yè)的教學(xué)計劃，保證了學(xué)院成人教育專(zhuān)業(yè)按時(shí)開(kāi)課。
�。�3）積極響應政府號召，順利完成校園搬遷任務(wù)，政府為“整合教育資源，提高辦學(xué)效率”，決定將電大實(shí)質(zhì)性并入烏海學(xué)院，并重建電大綜合樓，針對教職工群眾中存在的“認識不到位，感情難接受”等情況，大會(huì )講、小會(huì )談，個(gè)別談話(huà)做工作，保證了教職工情緒的穩定和搬遷工作的按時(shí)完成，并圓滿(mǎn)地完成了的工作任務(wù)。
三、工作中存在的不足
�。�1）缺乏深入學(xué)生中調查研究的作風(fēng)，學(xué)生管理方面還存在一些漏洞需要彌補。
�。�2）助學(xué)貸款工作進(jìn)展緩慢，市政府已專(zhuān)門(mén)開(kāi)會(huì )，此項工作近期將要展開(kāi)。
�。�3）政治學(xué)習不夠扎實(shí)，發(fā)表理論成果較少。
以上成績(jì)的取得是李書(shū)記、徐院長(cháng)大力支持的結果，是其它院領(lǐng)導鼎立相助的結果，是學(xué)工處、電大與成人教育中心部門(mén)負責人武俊麗、林智勇、劉建軍、劉劍剡等同志心血的結晶。也是各處室、系部齊抓共管的成果，在此向同志們致謝。不足之處將認真剖析，堅決整改。
以上是一年工作簡(jiǎn)述，請領(lǐng)導和同志們審閱。
副院長(cháng)的述職述廉報告 20
我是XX年五月到商丘師院任副院長(cháng)的。屈指算來(lái)至今已四年零四個(gè)月的時(shí)間，現在又到了領(lǐng)導班子換屆的關(guān)口。述職述廉報告究竟該怎么寫(xiě)，我思想斗爭很激烈，是按照記流水賬的形式寫(xiě)，還是圍繞自己分管的工作寫(xiě)一些對學(xué)校重大問(wèn)題上自己的想法和做法，我一時(shí)有些猶豫。談思想，論是非，有些人說(shuō)這不像述職報告，如果記些流水賬，又沒(méi)有什么實(shí)際意義。思慮再三，還是決定寫(xiě)一些自己這幾年在分管工作中經(jīng)歷的重大事件來(lái)體現我在其中所做的努力和發(fā)揮的作用。這里面的一些教訓，希望在新一屆領(lǐng)導班子建立以后能有所借鑒。
根據院長(cháng)分工，我分管后勤處，基建處，聯(lián)系老干部處。
一、關(guān)于后勤工作
我分管后勤工作后，首先對后勤工作應擔負的職能進(jìn)行了深入的了解，按照學(xué)校的職責劃分，后勤處負責分管校醫院，汽車(chē)隊以及國有資產(chǎn)管理，校區的環(huán)境衛生。作為甲方，負責后勤保障及工程項目的預算、發(fā)包和驗收，所有后勤供給及工程交給后勤服務(wù)發(fā)展中心（乙方）組織實(shí)施。后勤服務(wù)發(fā)展中心承接的項目決算及核銷(xiāo)必須由后勤管理處處長(cháng)簽字驗收。根據后勤工作的職能我首先抓了后勤處內部的建章立制，主要體現在四個(gè)方面。一是理順和后勤服務(wù)發(fā)展中心的關(guān)系，明確后勤處和后勤服務(wù)發(fā)展中心在后勤管理，保障中各自的權責。二是建立全院范圍內的環(huán)境衛生管理考評獎懲制度。三是健全汽車(chē)管理制度。四是完善校產(chǎn)管理制度。但是前兩項制度因涉及到后勤服務(wù)發(fā)展中心不屬我分管的單位需在更高的層面上來(lái)確立，又因在后勤管理中心對后勤處按職責分工進(jìn)行的管理職能有異議而無(wú)法落實(shí)。本來(lái)后勤處和后勤中心都屬商丘師院的職能部門(mén)，這個(gè)矛盾并不難解決，在院長(cháng)辦公會(huì )上加以重申，明確即可推行。但事實(shí)上則逐漸演變成了學(xué)校的后勤保障及項目建設由院長(cháng)來(lái)派工，讓誰(shuí)干誰(shuí)干，自成體系，后勤處和后勤中心各自都能承接項目，各管各的互不相干。這樣等于是拆了機器用零件，在管理學(xué)上是一大忌。造成后勤管理工作的混亂，基層單位遇到問(wèn)題不知該找誰(shuí)，后勤處和后勤中心都要等院長(cháng)安排，造成工作扯皮和服務(wù)質(zhì)量的降低，我曾和分管后勤中心工作的蔣院長(cháng)共同呼吁要求理順這種關(guān)系，但意見(jiàn)盡管提，就是沒(méi)有回應。以至于幾年來(lái)的后勤管理就是在這種狀態(tài)下艱難前行的。
二、關(guān)于基建工作
分管基建工作后我一直盡職盡責，但基建工作中的一些重大事情我卻無(wú)能為力。首先遇到的一個(gè)問(wèn)題就是平原路校區食堂改造。那是我剛到任一個(gè)月的事情，院長(cháng)安排我要將食堂內部四層樓的操作及倉儲、辦公面積拆除，這個(gè)食堂是剛建成不久的新食堂，這么重大的事情應該在院長(cháng)辦公會(huì )甚至黨委會(huì )上認真討論再決定才是正理，但在沒(méi)有任何會(huì )議上論證過(guò)就要實(shí)施。我有些驚訝因剛到學(xué)校不久對學(xué)校的事情還不太熟悉。為慎重起見(jiàn)我帶著(zhù)后勤處和基建處的同志深入到食堂調查研究，一是論證拆除后食堂的操作面積是否能滿(mǎn)足高校食堂操作面積的要求，二是從技術(shù)上有無(wú)障礙。在調查了解中食堂管理層一致反對拆這四層小樓，理由是按照上級規定食堂操作面積和就餐面積應達到一定比例，現在的比例已是底線(xiàn)，再把操作面積拆去三分之二將把一個(gè)合格的食堂變成不合格的食堂。從實(shí)際使用的角度來(lái)看，拆除后原來(lái)一些必要的功能（如：洗菜、配菜、冷儲藏等）因無(wú)場(chǎng)地而無(wú)法實(shí)現�；ㄌ帍募夹g(shù)的角度上論證拆除是可行的，根據調查論證的結果我再三向院長(cháng)提出反對意見(jiàn)。但院長(cháng)又親自到場(chǎng)拍板讓基建處限期完成拆除任務(wù)，在這種情況下，我又直接向黨委書(shū)記反映了這個(gè)問(wèn)題的嚴重性，但也沒(méi)能阻止事件的發(fā)展。XX年暑假期間這個(gè)食堂內部的四層小樓還是被拆掉了，并帶來(lái)了預料中的惡果。新校區唯一的、新建不久的食堂變成了一個(gè)功能不全、操作面積、衛生條件都不達標的食堂。一年之后不得不又投入巨資，在破壞新校區總體規劃的情況下，建了三千余平方的操作面積，拆除加重新建設改造學(xué)校在這方面的投入達700之巨。盡管我對拆除原四層小樓持反對態(tài)度，但在決定了建新的食堂操作間的過(guò)程中我能夠顧全大局，當時(shí)由于工期很緊，新的建筑按合同三月初才能交工，這時(shí)學(xué)生已經(jīng)開(kāi)學(xué)，食堂設備如在交工之后再安裝，將影響學(xué)生就餐，如等到暑假再裝設備則影響教評。在這種情況下我主動(dòng)協(xié)調建設和使用部門(mén)邊施工邊安裝設備，保證在新生開(kāi)學(xué)之前使新的操作間投入使用。
大學(xué)應該是個(gè)最講科學(xué)、最講民主的地方，兼聽(tīng)則明，通過(guò)正反兩反面的論證才能使我們的決策更科學(xué)、更符合實(shí)際，要善于傾聽(tīng)不同意見(jiàn)，而不能把不符合自己意見(jiàn)當成雜音，甚至當成搗蛋，一言堂的后果是災難，歷史已無(wú)數次的證明了這一點(diǎn)。
由于我堅持原則通過(guò)正當渠道在學(xué)校重大問(wèn)題上提出了不同意見(jiàn)，作為報復就剝奪了我工作的權利，我職責分工內的事讓其他院長(cháng)去管，不讓我管了，明顯不能讓其他院長(cháng)管的就自己管起來(lái)了，這一切都有事實(shí)作證，別的不說(shuō)，校園規劃把我排除在外不說(shuō)，今年在建的九號學(xué)生公寓撥款也不讓我簽字了，我的工作權利給徹底剝奪了，我多次主動(dòng)要求和他談?wù)�，他也避而不談，就用自己的蠻不講理一意胡為，一點(diǎn)規矩也不講了，不僅如此還到處說(shuō)我不干工作，試問(wèn)讓我如何干。這不是欺負人是什么？我信奉一條，對講理的人一定要講理，對不講理的人要論力。我也只能以其人之道治其人之身了。我是有理沒(méi)地方說(shuō)，黨委也主持不了公道。我就是只好利用這次述職為自己說(shuō)幾句公道話(huà)了。這也是被逼無(wú)奈，許多人遇到這種不講理的人都躲了、忍了，我也忍過(guò)，但現在我不想再忍了，因為我不想讓他人把我的寬容當軟弱。當可欺之人。更重要的我也想讓大多數不知內情的人了解一下我們的現狀，也是對商丘師院發(fā)展有益的事情。更是我應盡的責任。今天在這里我所談及的內容僅限于我所分管的工作，由于時(shí)間倉促，也只能寫(xiě)一些大的方面，至于不屬我分管的工作我就不再提及了。如有機會(huì )也可以說(shuō)的。至于說(shuō)像不像述職報告，我看還是形式服從內容吧。因為這樣寫(xiě)述職報告會(huì )多幾張不稱(chēng)職票我也認了，但我堅信多數人看了以后是能夠理解我的'一片苦心的。
三、關(guān)于廉政建設方面
在黨風(fēng)廉政建設崗位職責及廉潔自律方面，能夠按照黨委中心組安排，學(xué)習貫徹落實(shí)中紀委《關(guān)于嚴格禁止利用職務(wù)上的便利謀求不正當利益的若干規定》。學(xué)習遵守四大紀律八項要求及省委廉潔從政十二條規定，堅持清正廉潔，自覺(jué)反腐倡廉，生活上不攀比，保證良好的心態(tài)。嚴格執行項目的招投標制度，堅持了公開(kāi)、公平、公正的原則。在施工管理的過(guò)程中，按合同和程序辦事。自身并要求分管的部門(mén)公平對待施工單位，密切合作關(guān)系，不刁難對方。不吃請、不受禮、不失原則，所分管的部門(mén)工作人員都沒(méi)有發(fā)現有不廉潔的行為。在施工單位中留下了較好的口碑。我自身也沒(méi)有在廉潔自律方面需要向組織說(shuō)明的其它問(wèn)題。
工作中也存在一些不足和值得注意的地方。一是深入到院系的時(shí)間太少，由于很少聽(tīng)到基層對自己分管工作的要求和呼聲。因此工作中就缺乏主動(dòng)性、針對性，也就不能及時(shí)把下邊的意見(jiàn)轉化為今后工作努力的方向。二是對除自己分管之外的教學(xué)、科研工作的情況了解的太少。主動(dòng)提供服務(wù)方面做的還不夠。三是在業(yè)務(wù)學(xué)習方面的要求不高，缺乏深入鉆研精神，只求過(guò)得去，不求過(guò)得硬。以上這些都需要在今后的工作中加以改進(jìn)。
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