畢業(yè)實(shí)習協(xié)議書(shū)(通用15篇)
在我們平凡的日常里，協(xié)議與我們的生活息息相關(guān)，簽訂簽訂協(xié)議可以使事務(wù)的結果更加完美化。那么什么樣的協(xié)議才是有效的呢？以下是小編幫大家整理的畢業(yè)實(shí)習協(xié)議書(shū)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
畢業(yè)實(shí)習協(xié)議書(shū)1
甲：
乙：
根據中華人民共和國有關(guān)法律之規定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、實(shí)習合同期限
第一條本合同生效日期____年____月____日，本合同于________終止。
實(shí)習期為_(kāi)___年____月____日至____年____月____日。
二、實(shí)習內容
第二條甲方應該在乙方實(shí)習期間，為乙方指派一到兩名實(shí)
習指導老師，負責指導乙方進(jìn)行實(shí)習。
甲方指派________為乙方指導老師，指導乙方在實(shí)習期間的工作。
第三條乙方在實(shí)習期間，應該聽(tīng)從指導老師的安排，認真完成指定的任務(wù)。
乙方在實(shí)習期間，應該虛心學(xué)習，發(fā)揚艱苦奮斗、吃苦耐勞的精神，展現浙大學(xué)子風(fēng)貌。
乙方同意根據雙方協(xié)商，在________崗位進(jìn)行實(shí)習。
三、實(shí)習期間的勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件
第四條甲方安排乙方進(jìn)行實(shí)習，每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，平均每周不超過(guò)40小時(shí)。甲方保證乙方周至少休息兩日，甲方由于工作需要，經(jīng)與和乙方協(xié)商后可以延長(cháng)乙方時(shí)間，一般每日不得超1小時(shí)。
第五條甲方為乙方在實(shí)習期間提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具，建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規程、工作規范和勞動(dòng)安全衛生制度及其標準。
在乙方實(shí)習期間，甲方享有對乙方在安全、衛生生產(chǎn)方面進(jìn)行管理、保護的權利、義務(wù)。
第六條甲方負責對乙方在正式實(shí)習前進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛生及有關(guān)規章制度的教育和培訓。
四、實(shí)習期間的勞動(dòng)報酬
第七條乙方在實(shí)習期間，甲方是否支付乙方報酬，由甲乙雙方平等協(xié)商決定。
第八條如果甲乙雙方就支付實(shí)習期間報酬的達成一致意見(jiàn)的，甲方以每（小時(shí)/日/月）____元的標準支付乙方報酬，工資于（每月____日/每日）統一結算。
實(shí)習期間加班時(shí)段的報酬標準參照本條前款之規定執行。
五、實(shí)習期間的保險福利待遇
第九條甲方在乙方實(shí)習期間購買(mǎi)人身意外傷害保險。甲方保證乙方在實(shí)習期間的安全與保險待遇。乙方在實(shí)習期間，享有同甲方臨時(shí)雇用員工在衛生、安全等方面的同等的待遇及在發(fā)生損害時(shí)，同等的損害補償標準。
同時(shí)，甲方為乙方提供以下福利待遇：
1、
2、
3、
六、實(shí)習期間的勞動(dòng)紀律
第十條乙方在實(shí)習期間應遵守甲方依法規定的規章制度。嚴格遵守勞動(dòng)安全衛生、生產(chǎn)工藝、操作規程和工作規范。
愛(ài)護甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德。積極參加甲方組織的培訓，提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能。
第十一條乙方違反勞動(dòng)紀律的，乙方的指導老師，可予與教育糾正。
七、合同的變更、解除
第十二條訂立本合同所依據的法律、行政法規、規章制度發(fā)生變化，本合同應變更相關(guān)內容。
第十三條訂立本合同所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內容。
第十四條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
八、本合同爭議處理
第十五條因履行本合同而發(fā)生的爭議，當事人雙方應本著(zhù)平等、互助的精神進(jìn)行協(xié)商解決，在必要時(shí)浙江大學(xué)就業(yè)指導服務(wù)中心可以介入并提供參考解決意見(jiàn)。
九、其他約定
第十六條甲乙雙方還就以下事項達成約定：
1、
2、
3、
第十七條本合同未盡事宜，或與國家有關(guān)規定相悖的，按有關(guān)規定執行。
第十八條本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方(蓋章)________________乙方(蓋章)________________
代表人：________________代表人：________________
____年____月____日____年____月____日
畢業(yè)實(shí)習協(xié)議書(shū)2
甲方：xxxxx學(xué)院（含指導教師）
乙方：
丙方：學(xué)生（含學(xué)生家長(cháng)）
按照xxxx大學(xué)xxxx學(xué)院關(guān)于學(xué)生畢業(yè)實(shí)習的有關(guān)規定，學(xué)院統一安排實(shí)習單位，學(xué)生也可以根據就業(yè)情況自己選擇實(shí)習單位。凡是自己聯(lián)系實(shí)習單位（崗位）的同學(xué)，由本人提出書(shū)面申請（另附），經(jīng)學(xué)生本人及其家長(cháng)簽字同意后，再與學(xué)院和實(shí)習單位簽署實(shí)習協(xié)議。為進(jìn)一步規范和加強畢業(yè)實(shí)習管理工作，保質(zhì)保量完成實(shí)習任務(wù)，甲乙丙三方達成如下協(xié)議：
1、鼓勵學(xué)生在甲方與地勘、礦山企業(yè)等生產(chǎn)單位，特別是與乙方共建的實(shí)踐教學(xué)基地進(jìn)行畢業(yè)實(shí)習；自行選擇實(shí)習單位（崗位）的學(xué)生（丙方），要確保單位（崗位）合法，并提供接收單位的接收證明（另附），由學(xué)院審查同意后，實(shí)習方可有效。
2、甲方按照成都理工大學(xué)關(guān)于學(xué)生畢業(yè)實(shí)習的有關(guān)規定，聘請甲方指導教師定期對學(xué)生（丙方）的實(shí)習過(guò)程進(jìn)行監督和指導。
3、乙方負責提供安全的實(shí)習場(chǎng)所，負責對實(shí)習學(xué)生（丙方）的管理與監督；對于甲方指導教師不在現場(chǎng)指導的獨立在乙方實(shí)習的學(xué)生（丙方）應聘請現場(chǎng)指導教師，以加強對實(shí)習工作的管理和指導�，F場(chǎng)指導教師由甲方或指導教師與乙方協(xié)商確定，乙方聘任。
4、丙方在實(shí)習期間要遵紀守法，嚴格遵守學(xué)校和所在實(shí)習單位（崗位）的各項規章制度和保密制度。實(shí)習期間，學(xué)生本人的人身安全、財產(chǎn)安全由學(xué)生本人和實(shí)習單位負責，相關(guān)責任按國家的法律法規處理。建議學(xué)生家長(cháng)或實(shí)習單位給學(xué)生（丙方）購買(mǎi)一定數量的人身意外保險。
5、為確保學(xué)生和學(xué)校之間信息及時(shí)勾通，學(xué)生在實(shí)習期間，需要主動(dòng)和實(shí)習指導教師聯(lián)系，原則上一周一次，匯報崗位變動(dòng)情況、實(shí)習進(jìn)展、實(shí)習問(wèn)題、實(shí)習任務(wù)完成情況等。學(xué)生在畢業(yè)實(shí)習期間，如果一周內無(wú)故不主動(dòng)與指導教師聯(lián)系，實(shí)習成績(jì)評定中等以下；超過(guò)兩周者實(shí)習成績(jì)評定不及格。
本協(xié)議一式三份，甲、乙、丙方各執一份。丙方到單位實(shí)習前三天將本協(xié)議書(shū)、自選實(shí)習單位（崗位）申請書(shū)和實(shí)習單位（乙方）接收證明一并交到甲方。
甲方（蓋章）：xxxx大學(xué)xxxx學(xué)院
指導教師（簽字）：丙方（家長(cháng)）
20xx年x月x日
乙方（簽字蓋章）：丙方（學(xué)生）
20xx年x月x日
畢業(yè)實(shí)習協(xié)議書(shū)3
甲方(實(shí)習單位)名稱(chēng)：
甲方聯(lián)系地址：
甲方聯(lián)系電話(huà)：聯(lián)系人：
乙方(實(shí)習生)姓名：
身份證號碼：
學(xué)生所在學(xué)校：年制專(zhuān)業(yè)
聯(lián)系地址：郵政編碼：
聯(lián)系方式：
為推動(dòng)學(xué)生實(shí)習(實(shí)踐)活動(dòng)的開(kāi)展，明確各方的責任，保障各方的權益，現在平等自愿的基礎上，各方就學(xué)生實(shí)習(實(shí)踐)的有關(guān)事項達成以下協(xié)議：
一、實(shí)習期限及留任承諾
實(shí)習時(shí)間自年月日至年月日。實(shí)習結束，甲方優(yōu)先錄用乙方，經(jīng)雙方協(xié)商愿意達成正式勞動(dòng)就業(yè)合同。
二、實(shí)習崗位
甲方根據乙方的申請，并結合乙方所學(xué)專(zhuān)業(yè)，對口安排乙方在本單位從事工作。
三、實(shí)習管理
1、甲方提供實(shí)習場(chǎng)地，包括生產(chǎn)、研發(fā)或辦公的場(chǎng)地及相關(guān)條件。
2、實(shí)習期間甲方提供乙方等福利。
3、實(shí)習期間甲方指定專(zhuān)人負責乙方的日常管理，實(shí)習期滿(mǎn)后，應對乙方的實(shí)習表現做出客觀(guān)鑒定。
4、雙方協(xié)商同意,實(shí)習期間甲方每月付給乙方元(人民幣)生活補貼;如果實(shí)習期內乙方不符合甲方的工作要求，甲方應在本協(xié)議期限的1/3時(shí)間內提出解除本“協(xié)議”。
5、實(shí)習期間乙方應遵守的規定：
(1)乙方應遵守國家的法律法規;
(2)乙方應遵守甲方的規章制度、勞動(dòng)紀律及管理規定;
(3)乙方應遵守甲方的操作規程,如有違反造成甲方財物損失，按甲方規定及相關(guān)法規處理。
對于不能遵守相關(guān)制度的學(xué)生，甲方有權提出解除《學(xué)生實(shí)習協(xié)議書(shū)》，但是應提前告訴乙方和說(shuō)明原因，并及時(shí)通知乙方所在學(xué)校。
四、勞動(dòng)保護
1、甲方需為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
2、甲方根據乙方實(shí)習崗位實(shí)際情況，按國家規定向其提供必需的勞動(dòng)防護用品。
3、甲方應按勞動(dòng)法規定的作息時(shí)間安排乙方實(shí)習工作。
五、保密約定
在簽訂本協(xié)議時(shí)，甲乙雙方應當同時(shí)簽訂《知識產(chǎn)權及保密協(xié)議》�！吨R產(chǎn)權及保密協(xié)議》系本協(xié)議的補充協(xié)議，與本協(xié)議具有同等法律效力。
六、知識產(chǎn)權
學(xué)生在實(shí)習期間開(kāi)發(fā)的項目成果所有權屬于企業(yè)。
七、協(xié)議終止與解除
1、協(xié)議期滿(mǎn)自然終止;
2、實(shí)習期間乙方如違反協(xié)議第三條第五款規定，甲方有權根據具體情況決定對乙方做出警告、通報或單方即時(shí)解除協(xié)議，終止乙方在甲方的實(shí)習;
3、實(shí)習期間乙方在說(shuō)明原因并取得甲方同意的情況下，可以與甲方解除協(xié)議。
八、違約責任任何一方違約，應向另一方支付違約金人民幣元;對于未能為企業(yè)保守商業(yè)機密的行為，企業(yè)根據《知識產(chǎn)權及保密協(xié)議》追究違反方的法律責任。
九、其它約定事項
十、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。因本協(xié)議而引起的糾紛，經(jīng)協(xié)商或調解不能解決的，甲乙任何一方均有權提起訴訟。甲乙雙方同意，選擇乙方住所地，符合級別管轄規定的人民法院作為本協(xié)議糾紛的第一審管轄法院。
十一、本協(xié)議一式三份，經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后生效。甲方、乙方和乙方所在學(xué)校各執一份。
甲方(蓋章)：乙方(簽字)：
聯(lián)系人：
聯(lián)系電話(huà)：聯(lián)系電話(huà)：
年月日年月日
畢業(yè)實(shí)習協(xié)議書(shū)4
甲方：
住所：
法定代表人：
電話(huà)：
乙方：
住所：
身份證號：
電話(huà)：
乙方為_(kāi)_______________________學(xué)校即將畢業(yè)的學(xué)生，自愿到甲方進(jìn)行實(shí)習。根據相關(guān)法律法規，雙方經(jīng)協(xié)商一致，就有關(guān)事項達成如下協(xié)議：
一、乙方的實(shí)習期間自________年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
二、實(shí)習期間，由甲方負責對乙方進(jìn)行教育、培訓和管理。甲方根據乙方的個(gè)人情況及自身的管理需要，統一安排實(shí)習崗位。
三、實(shí)習期間，甲方可根據實(shí)際情況，為乙方提供午餐費、交通費等補貼。
四、實(shí)習期間，乙方須嚴格遵守甲方的各項規章制度，服從甲方的工作安排，認真、合格地完成甲方交付的工作任務(wù)。因乙方不遵守規章制度或安排，給甲方造成損失的，甲方有權解除協(xié)議并要求乙方賠償。
五、實(shí)習期間，乙方因履行職務(wù)所遭受損失，由甲方承擔。
六、乙方對在實(shí)習期間所獲知的甲方的經(jīng)營(yíng)信息，負有保密的義務(wù)。因違反保密義務(wù)給甲方帶來(lái)?yè)p失的，乙方應該承擔賠償責任。
七、實(shí)習期間，乙方如果不能勝任實(shí)習工作，甲方有權向乙方提出解除實(shí)習協(xié)議。
八、甲方可以對乙方實(shí)習期間的工作表現、工作能力、工作成績(jì)等進(jìn)行綜合考核�？己私Y果符合甲方要求的，甲方可正式予以錄用。
九、甲方對乙方不予正式錄用的，應在實(shí)習結束前10日通知乙方，以便乙方及時(shí)作出安排。
十、因履行本協(xié)議發(fā)生糾紛，甲、乙雙方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
本協(xié)議是在甲、乙雙方平等自愿的基礎上訂立。一經(jīng)簽訂，即對雙方產(chǎn)生約束力力。如有未盡事宜需更改協(xié)議時(shí)，須經(jīng)雙方協(xié)商同意。
本協(xié)議一式兩份，雙方各持一份。
甲方(簽字或蓋章) 乙方(簽字或蓋章)
畢業(yè)實(shí)習協(xié)議書(shū)5
甲方：______有限公司
乙方：（學(xué)校）
為進(jìn)一步適應畢業(yè)生就業(yè)市場(chǎng)化的運作模式，加強甲、乙雙方的交流與協(xié)作，共同做好畢業(yè)生就業(yè)工作，本著(zhù)資源共享、相互協(xié)作、互惠互利、共同發(fā)展的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就大三學(xué)生暑期實(shí)習相關(guān)事宜達成如下協(xié)議：
乙方學(xué)生在甲方自20________年____月____日至20________年____月____日實(shí)習，實(shí)習對象為大學(xué)三年級學(xué)生。
甲方提供實(shí)習場(chǎng)所。乙方負責組織有到甲方就業(yè)意向的學(xué)生報名，及時(shí)把報名情況反饋給甲方，包括報名人數，專(zhuān)業(yè)，實(shí)習時(shí)間、實(shí)習內容等。
甲方根據報名情況，與乙方溝通、商定實(shí)習學(xué)生名單或直接到校選拔。假期實(shí)習期間，乙方委派指導老師負責對實(shí)習學(xué)生的組織管理。乙方師生在甲方實(shí)習期間必須遵守甲方規章制度，不得從事與實(shí)習無(wú)關(guān)的活動(dòng)，保守甲方的生產(chǎn)技術(shù)和經(jīng)營(yíng)管理秘密。
甲方派人參加實(shí)習領(lǐng)導工作，提供適當的技術(shù)人員、管理人員參與實(shí)習指導。乙方學(xué)生在甲方實(shí)習期間，甲方對乙方學(xué)生進(jìn)行安全教育，乙方學(xué)生若不按操作規程發(fā)生安全事故，經(jīng)相關(guān)部門(mén)鑒定，由學(xué)生個(gè)人原因造成的安全事故責任由乙方承擔。
實(shí)習協(xié)議從簽字日期起開(kāi)始生效，本協(xié)議一式貳份，甲乙雙方各執壹份。
實(shí)習結束之日自行終止。
其他未盡事宜，由甲、乙雙方共同協(xié)商解決。
甲方（蓋章）：
乙方（蓋章）：
甲方代表（簽字）：
乙方代表（簽字）：
____年____月____日____年____月____日
畢業(yè)實(shí)習協(xié)議書(shū)6
甲方：_________
乙方：_________
20 年 月 日 20 年 月 日 20 年 月 日
一、為配合乙方畢業(yè)生之實(shí)習與就業(yè)需求，甲方同意接受乙方推薦部份專(zhuān)業(yè)學(xué)生至甲方實(shí)習，為此經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致而簽訂本協(xié)議書(shū)。
二、甲方同意接受乙方推薦的實(shí)習生共__________人，實(shí)習期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，具體人員名單及安排的實(shí)習崗位如附件《實(shí)習生一覽表》。
但是三方協(xié)議本身具有一定的特殊性，三方協(xié)議也就是《普通高等學(xué)校畢業(yè)生、畢業(yè)研究生就業(yè)協(xié)議書(shū)》，三方協(xié)議只要拿到用人單位并且正式入職，那么三方也就失效了，失效的三方協(xié)議就沒(méi)有違約金的說(shuō)法，取而代之的是勞動(dòng)合同。
甲方負責將乙方基本情況介紹給學(xué)生，經(jīng)學(xué)生與其家長(cháng)商議后自愿向學(xué)校提出實(shí)習與就業(yè)申請，甲方擇優(yōu)向乙方推薦。
三、實(shí)習期間，甲方安排乙方實(shí)習學(xué)生每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí)，平均每周不超過(guò)四十小時(shí)，并保證乙方實(shí)習生每周至少休息一天;若因工作需要需延長(cháng)平常實(shí)習工作時(shí)間時(shí)，乙方的實(shí)習學(xué)生須接受甲方工作安排，但甲方事后須給予乙方實(shí)習生同等時(shí)間的補休或比照勞動(dòng)法規定計發(fā)加班實(shí)習津貼。
四、甲方在畢業(yè)生實(shí)習期間，負責乙方實(shí)習生的工作安排、勞動(dòng)安全、勞動(dòng)紀律教育、考勤記錄和必要的技術(shù)指導工作。乙方在此期間，應了解畢業(yè)生的實(shí)習情況，協(xié)助甲方對實(shí)習生的管理和教育，如遇問(wèn)題時(shí)，雙方協(xié)商解決。
五、實(shí)習期間，甲方支付乙方畢業(yè)實(shí)習生的每月實(shí)習津貼標準(CNY)為：本科生_________元、專(zhuān)科生_________元，中專(zhuān)生____元，并為乙方實(shí)習生解決住宿事宜。
六、乙方實(shí)習學(xué)生來(lái)甲方實(shí)習期間可報銷(xiāo)往返交通費一次。限火車(chē)、公共汽車(chē)、輪船之交通費用，若為單一交通工具在12小時(shí)以上時(shí)可報支相關(guān)之臥鋪費用。
七、乙方實(shí)習學(xué)生應遵守甲方《職工管理規則》之勞動(dòng)紀律、道德規范、行為規范、考勤管理的規定，以及其他生產(chǎn)管理規定，并愛(ài)護甲方之財產(chǎn)。乙方實(shí)習學(xué)生如出現違反甲方規章制度或違法行為，甲方有權解除本協(xié)議。
八、在實(shí)習期中，甲方應為乙方實(shí)習學(xué)生提供工作上必要的勞動(dòng)安全配備，乙方實(shí)習學(xué)生應遵守勞動(dòng)安全衛生法規及操作規程，若乙方實(shí)習生因違反規定操作而致自身受到安全、健康的傷害時(shí)，甲方不承擔責任。
九、有下列情形之一者，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除協(xié)議：
甲方每學(xué)期須保障對每位學(xué)員授課、輔導、自習，總學(xué)時(shí)不少于_________學(xué)時(shí)，全學(xué)年不少于_________學(xué)時(shí)。上機課保障人手一機。教師精講多練，多輔導，耐心細致提高教學(xué)質(zhì)量，使學(xué)員學(xué)習順應社會(huì )需求。
1.甲方以暴力、威脅、監禁或非法限制人身自由的手段強迫乙方實(shí)習生勞動(dòng)的;
2.甲方不能按照本協(xié)議規定支付給乙方實(shí)習生實(shí)習津貼的。
十、在實(shí)習期間，若實(shí)習生需回校參加必要的考試時(shí)，乙方須提前一周與甲方協(xié)商后，由乙方統一安排返校，實(shí)習生不得擅自離開(kāi)。
十一、本協(xié)議一式二份，雙方各執一份，協(xié)議中未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。
學(xué)生實(shí)習結束，應按規定時(shí)間返校。如有其它原因不能返校的，需及時(shí)通知本人輔導員或校內畢業(yè)指導教師說(shuō)明情況，在征得同意的情況下才能延期返校，并辦理相關(guān)手續。如學(xué)生本人擅自延期返校，期間發(fā)生的安全事故或人身傷害、財產(chǎn)損失事故，學(xué)校不承擔任何責任;
甲方(蓋章)：_________乙方(蓋章)：_________
代表(簽字)：_________代表(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
畢業(yè)實(shí)習協(xié)議書(shū)7
甲方(實(shí)習單位名稱(chēng))：
單位住所地： 聯(lián)系電話(huà):
乙方 (學(xué)校名稱(chēng))： 高等專(zhuān)科學(xué)校
單位住所地： 市 區 村 號 聯(lián)系電話(huà)：
為確保甲乙雙方工作的正常開(kāi)展、明確各自的責任與義務(wù),根據國家有關(guān)法律,法規,本著(zhù)平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議，共同遵守執行：
一、實(shí)習期限：
實(shí)習時(shí)間自 年 月 日至 年 月 日。
二、實(shí)習崗位：
根據甲方的實(shí)際情況和工作需要,安排 學(xué)生提前離校到 單位實(shí)習。
三、甲方的責任義務(wù)：
1.實(shí)習期間，甲方人員應當為實(shí)習學(xué)生進(jìn)行有關(guān)的安全規程及技能培訓，安排適合的實(shí)習崗位，并交待實(shí)習任務(wù)、安全注意事項等,同時(shí)安排人員指導實(shí)習學(xué)生實(shí)習。
2.甲方根據實(shí)習學(xué)生崗位實(shí)際情況,按國家規定向其提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)防護用品，保證其在人身安全不受危害的'環(huán)境條件下參加實(shí)習。
3.甲方不得要求實(shí)習學(xué)生做與實(shí)習或工作無(wú)關(guān)的事情，不能要求實(shí)習學(xué)生從事有悖國家法律法規或高危崗位的事情。
4.實(shí)習及培訓期間,甲方如發(fā)現實(shí)習學(xué)生不符合實(shí)習要求或不適宜甲方安排實(shí)習的,可以根據就業(yè)協(xié)議約定的協(xié)議解除條件向實(shí)習學(xué)生提出終止實(shí)習,解除就業(yè)協(xié)議，并及時(shí)告知學(xué)校。
5.甲方應當允許實(shí)習學(xué)生在學(xué)校規定的時(shí)間內完成其未完成的學(xué)業(yè)和辦理畢業(yè)離校手續。
四、乙方的責任義務(wù)：
1.實(shí)習學(xué)生在甲方實(shí)習期間仍為乙方的在冊學(xué)生，學(xué)校有責任和義務(wù)按照學(xué)校學(xué)生管理規定進(jìn)行管理。
2.有責任對離校實(shí)習學(xué)生進(jìn)行離校前的安全教育，教育學(xué)生自覺(jué)遵守甲方的規章制度、服從甲方的工作安排以及為甲方的科研成果、財務(wù)、人事等信息保密。
3.有責任定期了解實(shí)習學(xué)生的思想、工作表現以及生活、工作中遇到的困難，協(xié)助甲方做好學(xué)生的思想工作，并將情況及時(shí)反饋甲方。
4.有責任協(xié)助實(shí)習單位處理好實(shí)習學(xué)生在實(shí)習期間的人身傷害或財產(chǎn)損失事宜。
5.有責任和義務(wù)督促實(shí)習學(xué)生履行違約義務(wù)。
五、爭議解決：
未盡事宜，雙方及時(shí)協(xié)商解決，協(xié)商不能達成一致的，雙方同意選擇實(shí)習單位所在地的法院作為本協(xié)議糾紛的第一審管轄法院。12
甲方(實(shí)習單位代表簽章)： 乙方(學(xué)校代表簽章)：
年 月 日 年 月 日
畢業(yè)實(shí)習協(xié)議書(shū)8
培養單位
簽訂本就業(yè)協(xié)議應遵守的條款
第三條畢業(yè)生與用人單位有權利了解對方的實(shí)際情況，被了解方應當如實(shí)先容自己的情況，不得弄虛作假，畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)樣本范文。
第四條《就業(yè)協(xié)議書(shū)》如增加其他約定條款，約定條款內容不得違反國家法律和行政規章的有關(guān)規定，不得損害學(xué)校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽(yù)及正當權益。
第五條畢業(yè)生與用人單位對就業(yè)協(xié)議的成立，有其他約定的，須在就業(yè)協(xié)議書(shū)中注明。例如：用人單位進(jìn)人需要經(jīng)人事主管部分核準的，應當在協(xié)議書(shū)中約定，核準后就業(yè)協(xié)議成立。
第六條本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效，經(jīng)學(xué)校鑒證登記后作為簽發(fā)報到的依據。
第七條本協(xié)議一式四份，畢業(yè)后、用人單位、畢業(yè)后所在學(xué)院和學(xué)校各一份。
雙方協(xié)議的主要條款
第一條本《就業(yè)協(xié)議書(shū)》適用于參加初次就業(yè)的普通高校（含研究生培養單位）畢業(yè)研究生、本專(zhuān)科畢業(yè)生；在中國境內登記注冊的各類(lèi)企業(yè)、事業(yè)單位；國家機關(guān)、部隊以及依照中國法律核準登記的外因公司、分支機構。
第二條簽訂本就業(yè)協(xié)議應當遵守同等、自愿、老實(shí)信用的原則。
用人單位用人單位名稱(chēng)主管部分
通訊地址：_______
郵政編碼：_______
聯(lián)系人及電話(huà)單位性質(zhì)：
檔案接收單位名稱(chēng)郵政編碼：
具體地址：_______
畢業(yè)生姓名：_______
性別：_______
民族：_______
出生年月：_______
學(xué)院專(zhuān)業(yè)：_______
政治面貌：_______
學(xué)位種別：_______
學(xué)歷：______________
培養方式：_______
生源地婚姻狀況：_______
聯(lián)系方式：_______
雙方經(jīng)協(xié)商達成如下協(xié)議：_______
第一條畢業(yè)生工作的地點(diǎn)：_______
第二條畢業(yè)生的工作崗位是：_______
第三條畢業(yè)生戶(hù)口遷進(jìn)地地址：_______
用人單位每月支付的勞動(dòng)報酬是：_______
畢業(yè)生到用人單位初次服務(wù)的期限是：_______
畢業(yè)生到用人單位報到后是否簽訂：合同。
本協(xié)議是否需要用人單位的上級主管部分核準后成立
雙方約定按下列步驟解決爭議：
一、對本協(xié)議產(chǎn)生糾紛和爭議的，協(xié)商解決。
二、協(xié)商不能達成一致意見(jiàn)，任何一方可向當地政府主管畢業(yè)生就業(yè)工作部分申請調解。
三、調解不能達成一致意見(jiàn)，可向人民法院提起訴訟。
一方違約向另一方承擔違約責任的方式。約定支付違約金的，違約金額不超過(guò)20xx元。違約方應征得另一方的同意，另一方簽字蓋章后方可解除協(xié)議。
其他約定：
畢業(yè)生意見(jiàn)：
用人單位意見(jiàn)：
簽字：_______
_______年_______月_______日
簽字：_______
_______年_______月_______日
畢業(yè)實(shí)習協(xié)議書(shū)9
甲方：____
地址：____
聯(lián)系人：____
聯(lián)系電話(huà)：____
傳真：____
乙方：____
地址：____
聯(lián)系人：____
聯(lián)系電話(huà)：____
傳真：____
甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就甲方學(xué)生赴乙方實(shí)習事宜，根據勞動(dòng)部門(mén)和教育部門(mén)等的有關(guān)規定，達成以下協(xié)議以便雙方共同遵照執行。
一、雙方資質(zhì)認定：
1．甲方是經(jīng)當地教育或勞動(dòng)行政部門(mén)批準，具有合格辦學(xué)資質(zhì)的各類(lèi)學(xué)校。
2．乙方是在當地工商行政機關(guān)注冊，并經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)認可，有資格向各類(lèi)企業(yè)提供勞務(wù)服務(wù)的公司。
甲乙雙方均應提供相應證件（復印件）作為本協(xié)議的附件。
二、實(shí)習生要求：
1．實(shí)習生共____名，其中男生____名，女生____名。
2．實(shí)習期限：____年__月__日至____年__月__日。
3．甲方所輸送實(shí)習生必須符合下列要求：____。
4．甲方所輸送之實(shí)習生必須經(jīng)過(guò)乙方面試，并在開(kāi)始實(shí)習前經(jīng)乙方指定醫院體檢，合格后方能開(kāi)始實(shí)習。
三、甲方的權利和義務(wù)：
1．甲方所輸送的實(shí)習生必須是本校所屬的符合實(shí)習生身份的全日制學(xué)歷教育學(xué)生。
2．甲方需保證所輸送之實(shí)習生按照乙方指定時(shí)間到乙方指定醫院參加體檢，且學(xué)生流失率不得超過(guò)10％（剔除當地已體檢不合格人員，需出具醫院體檢不合格證明）。
3．體檢結果需由乙方確認，體檢不合格者由甲方負責帶回。
4．甲方需向乙方提供實(shí)習生實(shí)習推薦表（蓋有學(xué)校公章、貼有照片）、學(xué)籍證明、身份證復印件或戶(hù)籍證明復印件（戶(hù)籍證明由當地派出所出具，附有本人照片并在照片上加蓋派出所公章），如甲方提供的實(shí)習生有關(guān)資料與事實(shí)不符或違反有關(guān)規定，乙方有權隨時(shí)通知甲方退回學(xué)生。
5．學(xué)生從面試到體檢、簽訂合同、報到的整個(gè)過(guò)程中，甲方需指定一名教師全權負責管理并配合乙方直至學(xué)生進(jìn)入企業(yè)工作。
6．在試用期內考核不合格之實(shí)習生由甲方負責接回并另行安排其實(shí)習或學(xué)習，乙方提供具體考核不合格原因。
7．在學(xué)生實(shí)習期間，甲方應定期了解學(xué)生意見(jiàn)、工作表現及在生活、工作中遇到的困難，協(xié)助乙方做好學(xué)生的思想工作，負責與學(xué)生家長(cháng)進(jìn)行溝通，保證讓學(xué)生安心實(shí)習，并將意見(jiàn)及時(shí)反饋給乙方。
8．甲方應向乙方支付學(xué)生安置費____元／人，具體金額按照實(shí)際體檢合格人數計算，其中80％費用應在學(xué)生到乙方所在地且體檢合格之后、進(jìn)廠(chǎng)報到之前繳納，剩余20％費用在學(xué)生進(jìn)廠(chǎng)當天繳納。
9．學(xué)生發(fā)生工傷事故，甲方需主動(dòng)協(xié)助乙方處理。
10．甲方所輸送實(shí)習生發(fā)生下列問(wèn)題將被解除實(shí)習協(xié)議，解除實(shí)習協(xié)議之實(shí)習生由甲方負責接回，自實(shí)習協(xié)議解除之日起乙方不再承擔任何責任：
10．1 學(xué)生嚴重違反勞動(dòng)紀律或者規章制度的。
10．2 學(xué)生嚴重失職、營(yíng)私舞弊，對乙方利益造成重大損失的。
10．3 學(xué)生發(fā)生重大違法行為，依法被追究刑事責任的。
10．4 學(xué)生有精神病、病毒性肝炎及嚴重的肝膽腎疾病病史或正在治療中，未向乙方在報到進(jìn)廠(chǎng)前如實(shí)說(shuō)明或隱瞞真實(shí)情況的。
10．5 學(xué)生冒名頂替或假造學(xué)歷證明、身份證明等相關(guān)證件，經(jīng)查實(shí)確鑿者。
10．6 學(xué)生患病或非因工負傷，在規定醫療期滿(mǎn)后經(jīng)鑒定不能從事原工作，也不能從事乙方另行安排的工作的。
四、乙方的權利和義務(wù)
1．本著(zhù)公平、公正的原則，乙方根據一定要求和標準，對甲方輸送的學(xué)生進(jìn)行面試及相關(guān)技能和知識培訓，最終擇優(yōu)錄取，確定正式實(shí)習的人員。
2．乙方保證實(shí)習生薪資待遇與事前宣傳的相符，如有不實(shí)之處直接影響到學(xué)生實(shí)習意愿的，由乙方負責，并重新安置。
3．實(shí)習生工資由乙方確定，因生產(chǎn)需要延長(cháng)工作時(shí)間的，按國家勞動(dòng)法有關(guān)規定支付加班工資。
4．實(shí)習生工資由乙方按時(shí)發(fā)放，如無(wú)擅自離職、違法違紀行為或其他特殊原因的，乙方不得扣發(fā)實(shí)習生工資。
5．乙方按照勞動(dòng)法有關(guān)規定為甲方輸送之實(shí)習生提供必要的勞動(dòng)保障，負責在工廠(chǎng)工作期間的勞動(dòng)安全。發(fā)生工傷事故時(shí)，乙方根據勞動(dòng)法并結合有關(guān)規定負責協(xié)調處理。
6．乙方為甲方輸送之實(shí)習生提供有償宿舍，并負責宿舍的日常管理：
6．1 實(shí)習生在來(lái)____時(shí)需帶足現金以支付住宿費及當月生活費。住宿費在入住當天繳納，以后逐月交付。如不及時(shí)繳納，將直接影響學(xué)生的實(shí)習，同時(shí)乙方將通過(guò)書(shū)面形式通知學(xué)校和當事人，同時(shí)在學(xué)生當月工資中按照實(shí)際發(fā)生費用扣除。
6．2 實(shí)習需遵守宿舍各項規章制度，若有違反且情節惡劣者將被開(kāi)除出宿舍，并終止其實(shí)習行為，由甲方負責帶回。
6．3 實(shí)習生如需搬出宿舍另外居住，需事先征得父母、學(xué)校的同意，并提交書(shū)面申請報乙方批準后方可搬出，同時(shí)乙方不再承擔在工作時(shí)間以外的任何責任。如實(shí)習生不經(jīng)允許擅自搬出宿舍，一經(jīng)發(fā)現將終止其實(shí)習，同時(shí)乙方也不承擔在此期間的任何責任。
7．實(shí)習期未滿(mǎn)而乙方無(wú)正當原因辭退實(shí)習生的，乙方負責另行安排工作。
8．實(shí)習生不得擅自離職，如有正當原因確需離職的，需提前一周提交書(shū)面申請，經(jīng)乙方批準后方可離職，學(xué)生離職后乙方不再承擔任何責任。如無(wú)正當原因而離職的，乙方有權扣留學(xué)生的實(shí)習推薦表并扣發(fā)學(xué)生當月工資。
9．在學(xué)生實(shí)習結束后，乙方負責協(xié)助為學(xué)生進(jìn)行實(shí)習鑒定。
10．實(shí)習期內，甲方要求解除本協(xié)議的，需提前30天通知乙方，并向乙方賠償違約金____元/人，具體金額按實(shí)際解約人數而定。
五、爭議的解決
因違反或終止本協(xié)議而引起的對對方損失和損害的賠償，雙方應當協(xié)商解決，如未能達成一致，可提交當地有關(guān)仲裁機關(guān)仲裁。
六、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各持一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。在執行過(guò)程中一方如需變更條款，必須與對方協(xié)商一致，否則將承擔相應的經(jīng)濟責任和法律責任。
甲方（蓋章）：____ 乙方（蓋章）：____
甲方代表（簽字）：____ 乙方代表（簽字）：____
實(shí)習合同甲方：____________________________________
地址：________________郵碼：________________電話(huà)：____________
法定代表人或委托代表人：________________________職務(wù)：____________
乙方：____________________________________
所在學(xué)校及院系：____________________________________
所在專(zhuān)業(yè)年級：____________________________________
性別：________________年齡：____________
學(xué)生證號碼：________________________________
____年____月____日
畢業(yè)實(shí)習協(xié)議書(shū)10
甲方：
乙方（實(shí)習生）：
一、為配合乙方畢業(yè)生之實(shí)習與就業(yè)需求，甲方同意接受乙方推薦部份專(zhuān)業(yè)學(xué)生至甲方實(shí)習，為此經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致而簽訂本協(xié)議書(shū)。
二、甲方同意接受乙方推薦的實(shí)習生共__________人，實(shí)習期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
三、實(shí)習期間，甲方安排乙方實(shí)習學(xué)生每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí)，平均每周不超過(guò)四十小時(shí)，并保證乙方實(shí)習生每周至少休息一天;若因工作需要需延長(cháng)平常實(shí)習工作時(shí)間時(shí)，乙方的實(shí)習學(xué)生須接受甲方工作安排，但甲方事后須給予乙方實(shí)習生同等時(shí)間的補休或比照勞動(dòng)法規定計發(fā)加班實(shí)習津貼。
四、甲方在畢業(yè)生實(shí)習期間，負責乙方實(shí)習生的工作安排、勞動(dòng)安全、勞動(dòng)紀律教育、考勤記錄和必要的技術(shù)指導工作。乙方在此期間，應了解畢業(yè)生的實(shí)習情況，協(xié)助甲方對實(shí)習生的管理和教育，如遇問(wèn)題時(shí)，雙方協(xié)商解決。
五、實(shí)習期間，甲方支付乙方畢業(yè)實(shí)習生的每月實(shí)習津貼標準(CNY)為：本科生_________元、專(zhuān)科生_________元，中專(zhuān)生____元，并為乙方實(shí)習生解決住宿事宜。
六、乙方實(shí)習學(xué)生來(lái)甲方實(shí)習期間可報銷(xiāo)往返交通費一次。限火車(chē)、公共汽車(chē)、輪船之交通費用，若為單一交通工具在12小時(shí)以上時(shí)可報支相關(guān)之臥鋪費用。
七、乙方實(shí)習學(xué)生應遵守甲方《職工管理規則》之勞動(dòng)紀律、道德規范、行為規范、考勤管理的規定，以及其他生產(chǎn)管理規定，并愛(ài)護甲方之財產(chǎn)。乙方實(shí)習學(xué)生如出現違反甲方規章制度或違法行為，甲方有權解除本協(xié)議。
八、在實(shí)習期中，甲方應為乙方實(shí)習學(xué)生提供工作上必要的勞動(dòng)安全配備，乙方實(shí)習學(xué)生應遵守勞動(dòng)安全衛生法規及操作規程，若乙方實(shí)習生因違反規定操作而致自身受到安全、健康的傷害時(shí)，甲方不承擔責任。
九、有下列情形之一者，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除協(xié)議：
1、甲方以暴力、_____、監禁或非法限制人身自由的手段強迫乙方實(shí)習生勞動(dòng)的;
2、甲方不能按照本協(xié)議規定支付給乙方實(shí)習生實(shí)習津貼的。
十、在實(shí)習期間，若實(shí)習生需回校參加必要的考試時(shí)，乙方須提前一周與甲方協(xié)商后，由乙方統一安排返校，實(shí)習生不得擅自離開(kāi)。
十一、本協(xié)議一式二份，雙方各執一份，協(xié)議中未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。
甲方(蓋章)：
代表(簽字)：
______年_____月____日
乙方(蓋章)：
代表(簽字)：
______年_____月_____日
畢業(yè)實(shí)習協(xié)議書(shū)11
甲方(用人單位)：
乙方(姓名)：
甲乙雙方按照國家和省畢業(yè)生就業(yè)政策及相關(guān)規定，遵守誠實(shí)、信用的原則，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，依法達成如下協(xié)議：
一、甲方同意錄(聘)用乙方。
二、乙方同意畢業(yè)后到甲方工作。
三、甲方錄(聘)用乙方工作期限為_(kāi)______年，工作地點(diǎn)為_(kāi)______，工作崗位為_(kāi)______.
四、甲方錄(聘)用乙方工作期間，乙方月實(shí)際工資收入不低于_______元(該項收入不得低于當地政府規定的最低工資標準)
五、甲方錄(聘)用乙方工作期間，甲方按國家和本省法律、法規、政策規定為乙方繳納社會(huì )保險(包括養老、醫療、失業(yè)、工傷、生育等保險)，提供相關(guān)的福利待遇，以及符合國家規定的勞動(dòng)安全衛生條件和勞動(dòng)防護用品。
六、甲方可根據工作需要，在簽訂本協(xié)議前組織體檢，否則以學(xué)校畢業(yè)時(shí)體檢為準。
七、甲方在招聘時(shí)所提供的帶有承諾內容的宣傳材料作為本協(xié)議的附件，乙方在應聘時(shí)所提供的自薦材料亦作為本協(xié)議的附件。
離婚協(xié)議包含以下內容：第一，男女雙方自愿離婚，只有自愿離婚的協(xié)議才有效;第二，子女監護權的約定，雙方必須就子女的監護權達成一致意見(jiàn)，愿意上子女跟誰(shuí)最有利于成長(cháng)就跟誰(shuí);第三，女子撫養費的約定，雙方必須就子女生活費達成協(xié)議，上學(xué)、生病就醫等的費用原則上憑票均攤;第四財產(chǎn)分割，包括房產(chǎn)、存款等的分割;第五，債權債務(wù)的處理;第六，其它事項。離婚協(xié)議的內容大體上就是以上這幾項，如果雙方覺(jué)得有必要，也可以根據實(shí)際情況增加內容。當然，這些內容不是固定的，比如雙方?jīng)]有女子，也就不存在第二三項的內容，這要根據具體情況而定。
八、甲方所介紹的情況嚴重失實(shí)，乙方可單方解除本協(xié)議并免責;乙方所提供的自薦材料內容嚴重失實(shí)，甲方可單方解除本協(xié)議并免責。
九、符合下列情形之一，經(jīng)書(shū)面告知對方，本協(xié)議解除：
1、甲方被撤銷(xiāo)或依法宣告破產(chǎn)的;
2、乙方考入普通高等院校、依法服兵役、被錄用為公務(wù)員，或經(jīng)選拔參加選調生、選聘生、西部計劃、欠發(fā)達計劃、三支一扶、服務(wù)社區計劃等國家和地方基層就業(yè)項目的;
通過(guò)實(shí)習，加深了我對物業(yè)管理知識的理解，豐富了我的物業(yè)管理知識，使我對物業(yè)管理工作有了深層次的感性和理性認識。同時(shí)，由于時(shí)間短暫，感到有一些遺憾。對物業(yè)管理有些工作的認識僅僅停留在表面，只是在看人做，聽(tīng)人講如何做，未能夠親身感受、具體處理一些工作，所以未能領(lǐng)會(huì )其精髓。通過(guò)實(shí)習，我認識到要做好物業(yè)管理工作，既要注重物業(yè)管理理論知識的學(xué)習，更重要的是要把實(shí)踐與理論兩者緊密相結合。物業(yè)管理作為微利性服務(wù)行業(yè)，它所提供的產(chǎn)品是無(wú)形的服務(wù)，物業(yè)管理是一種全方位、多功能的管理，同時(shí)也是一種平凡、瑣碎、辛苦的服務(wù)性工作。
3、乙方報到時(shí)未取得畢業(yè)資格的;
4、乙方被依法追究刑事責任的;
5、法律、法規、政策規定的其它情形。
十、本協(xié)議生效后，甲乙雙方應全面履行。一方違約，另一方可依法追究其違約責任，并要求賠償相關(guān)損失。
在體育方面，我愛(ài)好球類(lèi)運動(dòng)，達到了國家規定的體育鍛煉標準。高一年在校田徑運動(dòng)會(huì )上曾獲得了男子乙組跳高比賽第三名。高二年時(shí)，我參加校健美體操隊并代表學(xué)校參加了全省中學(xué)生運動(dòng)會(huì )健美操比賽，獲得了團體第五名，為學(xué)校贏(yíng)得了榮譽(yù)。
十一、甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更協(xié)議中雙方約定的條款或解除協(xié)議，變更或解除協(xié)議應當采用書(shū)面形式。
十二、甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議，由甲、乙雙方協(xié)商解決，或提請有關(guān)部門(mén)協(xié)調解決，也可直接向人民法院提起訴訟。
十三、本協(xié)議一式兩份，甲方、乙方各執一份。
十四、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，乙方于_______年_______月日前到甲方報到。甲方應當在乙方報到后1個(gè)月內為乙方辦理錄用手續，或簽訂勞動(dòng)(聘用)合同，乙方應當積極配合。本協(xié)議中關(guān)于工作期限、崗位、地點(diǎn)、薪酬等主要條款應寫(xiě)入勞動(dòng)(聘用)合同。
十五、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效，甲乙雙方簽訂勞動(dòng)合同或甲方為乙方辦理錄(聘)用手續后，本協(xié)議終止。
甲方(公章)_______乙方(簽名)________
____年____月____日____年____月____日
畢業(yè)實(shí)習協(xié)議書(shū)12
甲方：xxxxxxxxx 乙方（學(xué)生）：xxxxxxxxx 根據學(xué)校實(shí)習教學(xué)要求及教學(xué)工作的安排，經(jīng)過(guò)學(xué)校和教學(xué)系部審核，共同推薦學(xué)生xxxxxxxxx到xxxxxxxxx公司（企業(yè)）實(shí)習。為保證教學(xué)工作的正常進(jìn)行，兼顧學(xué)生、學(xué)校和公司的共同利益，甲乙雙方簽定如下協(xié)議：
甲方：xxxxxxxxx
乙方（學(xué)生）：xxxxxxxxx
根據學(xué)校實(shí)習教學(xué)要求及教學(xué)工作的安排，經(jīng)過(guò)學(xué)校和教學(xué)系部審核，共同推薦學(xué)生xxxxxxxxx到xxxxxxxxx公司（企業(yè)）實(shí)習。為保證教學(xué)工作的正常進(jìn)行，兼顧學(xué)生、學(xué)校和公司的共同利益，甲乙雙方簽定如下協(xié)議：
1、乙方在實(shí)習期間，必須遵守該企業(yè)的各種規章制度（例如：公司的要求、勞動(dòng)考勤制度、生產(chǎn)及安全衛生守則等），缺勤等同曠課，按學(xué)生學(xué)籍管理規定處理。乙方若因表現不好被該公司解除實(shí)習合同，甲方將給予乙方紀律處分。
2、乙方應提高安全意識，注意人身安全。由于違規操作等個(gè)人原因，乙方出現人身安全問(wèn)題，后果自負。
3、乙方要有吃苦耐勞的思想準備�？紤]到學(xué)校與該公司產(chǎn)學(xué)合作的長(cháng)遠利益和有關(guān)教學(xué)要求，乙方在實(shí)習期間，不得中途退出（包括專(zhuān)升本也不得中途退出。身體確實(shí)有病，不能堅持實(shí)習者除外），否則，甲方將給予乙方紀律處分，并取消乙方一次就業(yè)推薦機會(huì )。
4、乙方要遵守甲方的教學(xué)安排與規定，以便保證乙方完成在校期間的學(xué)習任務(wù)。甲方對教學(xué)計劃進(jìn)行必要的調整，采用各種靈活有效的方式安排好乙方學(xué)習以及成績(jì)考核。
5、學(xué)生未通過(guò)學(xué)校而自行與企業(yè)進(jìn)行定崗實(shí)習聯(lián)系時(shí)，學(xué)生應事先對企業(yè)的詳盡情況，特別是資信情況進(jìn)行了解后，方可與企業(yè)簽定有關(guān)合同（或協(xié)議）。否則，出現意外情況，后果自負。
6、學(xué)校推薦乙方參加定崗實(shí)習，要求乙方在校期間，未受過(guò)紀律處分，不欠交學(xué)費，學(xué)習成績(jì)沒(méi)有掛科情況。
7、乙方在實(shí)習期間如果出現重大問(wèn)題，可向甲方反映，由甲方和學(xué)校一起，共同與該公司協(xié)商解決，學(xué)校有義務(wù)維護學(xué)生的合法權益。
8、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方（蓋章）：xxxxxxxxx乙方（簽字）：xxxxxxxxx
代表人（簽字）：xxxxxxxxx
xxxxxxxxx年xxxx月xxxx日xxxxxxxxx年xxxx月xxxx日
畢業(yè)實(shí)習協(xié)議書(shū)13
為了加強實(shí)踐環(huán)節，提高學(xué)生的實(shí)踐能力，給畢業(yè)班學(xué)生將來(lái)就業(yè)創(chuàng )造便利條件，在學(xué)生本人和家長(cháng)請求下，經(jīng)學(xué)院研究決定，批準 班 同學(xué)離校見(jiàn)習、實(shí)習。為明確雙方責任，避免引起糾紛，學(xué)院(甲方)與離校見(jiàn)習、實(shí)習學(xué)生(乙方)達成如下協(xié)議：
一、乙方請求到見(jiàn)習、實(shí)習單位見(jiàn)習、實(shí)習，必須按《百色學(xué)院畢業(yè)班學(xué)生離校見(jiàn)習、實(shí)習管理規定》的規定，辦理請假審批手續。
二、乙方在離校見(jiàn)習、實(shí)習期間，必須按《百色學(xué)院畢業(yè)班學(xué)生離校見(jiàn)習、實(shí)習管理規定》中的規定，根據學(xué)院教學(xué)計劃的安排，回校參加有關(guān)課程考試；同時(shí)，必須在5月底之前向所在系(部)提交一份在見(jiàn)習、實(shí)習單位見(jiàn)習、實(shí)習期間的工作報告（實(shí)習報告），并附有用人單位出具的鑒定意見(jiàn)，用以評定綜合見(jiàn)習、實(shí)習成績(jì)，否則不能正常畢業(yè)。
三、甲方根據《百色學(xué)院畢業(yè)班學(xué)生離校見(jiàn)習、實(shí)習管理規定》中的相關(guān)規定對乙方進(jìn)行考核，對于成績(jì)合格且符合畢業(yè)條件的學(xué)生，按期頒發(fā)畢業(yè)證書(shū)，并按國家有關(guān)政策辦理畢業(yè)派遣手續。
四、乙方在離校見(jiàn)習、實(shí)習期間應遵紀守法，確保安全，并嚴格遵守用人單位的生產(chǎn)管理制度和相關(guān)規定；如因個(gè)人原因造成的人身傷害和財產(chǎn)損失，均由本人自行負責。
五、乙方在請假離校見(jiàn)習、實(shí)習期間，要配合甲方的跟蹤管理工作，留下本人、家長(cháng)和見(jiàn)習、實(shí)習單位的有效聯(lián)系地址和電話(huà)；要積極主動(dòng)向所在系(部)匯報自己的見(jiàn)習、實(shí)習情況。乙方若連續兩周不與所在系(部)聯(lián)系和匯報情況的，甲方將認定為“未請假離校連續兩周不參加學(xué)校規定的教學(xué)活動(dòng)”，按《普通高等學(xué)校學(xué)生管理規定》第二十七條第(四)款之規定，給予退學(xué)處理。
六、乙方已離校見(jiàn)習、實(shí)習，由于個(gè)人原因終止見(jiàn)習或實(shí)習的，必須回校重新辦理就讀手續，辦理程序為：個(gè)人申請-所在系（部）和就業(yè)指導中心簽署意見(jiàn)??教務(wù)處審定。如不辦理本手續，則在此期間的各課程、實(shí)習成績(jì)無(wú)效。
七、甲方應對乙方進(jìn)行安全、紀律方面的教育，并對乙方在請假離校見(jiàn)習、實(shí)習期間進(jìn)行跟蹤管理，每周與乙方的聯(lián)系不能少于一次，以了解乙方各方面的情況。
八、乙方離校見(jiàn)習、實(shí)習期間的個(gè)人行為及其引起的后果甲方概不負責，所發(fā)生的其它事項均與甲方無(wú)關(guān)。
九、本協(xié)議需有乙方和乙方家長(cháng)簽字同意及甲方簽章后方可生效；協(xié)議書(shū)一式兩份，甲乙雙方各執一份。
乙方：
學(xué) 生（簽字）：
甲方代表：學(xué)生工作處(蓋章)
學(xué)生家長(cháng)（簽字）：
年 月 日 年 月 日
班級 姓名 性別 本人電話(huà) 家長(cháng)姓名 (電話(huà))
詳細家庭地址 (郵政編碼) 見(jiàn)習、實(shí)習單位 (電話(huà)、郵編)
畢業(yè)實(shí)習協(xié)議書(shū)14
用人單位：____________
學(xué)校名稱(chēng)：____________
按《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規定》的要求，為維護國家就業(yè)計劃的嚴肅性，明確畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權利和義務(wù)，經(jīng)協(xié)商，畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方簽訂如下協(xié)議：
一、畢業(yè)生應按國家有關(guān)規定就業(yè)，向用人單位如實(shí)介紹自己的情況，了解單位的使用意圖，表明自己的就業(yè)意見(jiàn)，在規定的時(shí)間內到用人單位報到，若遇到特殊情況不能按時(shí)報到，需征得用人單位的同意。
二、用人單位要如實(shí)介紹本單位的情況，明確對畢業(yè)生的要求及使用意圖，做好各項接收工作。凡取得畢業(yè)生資格的畢業(yè)生，用人單位不得以學(xué)習成績(jì)?yōu)橛商岢鲞`約；未取得畢業(yè)資格的結業(yè)生，本協(xié)議無(wú)效。
三、學(xué)校要如實(shí)向用人單位介紹畢業(yè)生的情況，做好推薦工作，用人單位同意錄用后，經(jīng)學(xué)校審核列人建議就業(yè)計劃，報教育廳批準，學(xué)校負責辦理派遣手續。
四、學(xué)校應在學(xué)生畢業(yè)前安排體檢，不合格者不派遣。如果用人單位對畢業(yè)生身體條件有特殊要求，原則上在簽訂協(xié)議前進(jìn)行單獨體檢，否則，以學(xué)校體檢為準。
五、畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方如有其他約定，應在備注欄注明，并視為本協(xié)議的一部分。
六、本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效。經(jīng)學(xué)校鑒證登記后作為簽發(fā)報到證的依據。
七、本協(xié)議一式三份，畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校各執一份，復印無(wú)效。
畢業(yè)生情況及意見(jiàn)：
姓名_______性別_______出生年月_______民族_______
政治面貌_______培養方式_______健康狀況_______
專(zhuān)業(yè)_______學(xué)制_______學(xué)歷_______
聯(lián)系電話(huà)_______電子信箱_______家庭地址____________
應聘意見(jiàn)：_____________________
畢業(yè)生簽名：_______
_年_月_日
用人單位情況及意見(jiàn)
單位名稱(chēng)_______單位隸屬_______聯(lián)系人_______聯(lián)系電話(huà)_______郵政編碼_______
通訊地址______________聯(lián)系部門(mén)______________
單位性質(zhì)_____________________檔案轉寄詳細地址_____________________戶(hù)口遷入地址_____________________
用人單位意見(jiàn)：_____________________
簽章
_年_月_日
用人單位上級主管部門(mén)意見(jiàn)：____________________________
�。ㄓ杏媚樧灾鳈嗟膯挝淮藱诳陕裕�
簽章
_年_月_日
學(xué)校意見(jiàn)
學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)意見(jiàn)：____________________________
簽章
_年_月_日
學(xué)校通訊地址：____________________________
注意事項
一、就業(yè)協(xié)議書(shū)的簽訂程序：
1、畢業(yè)生填寫(xiě)本人基本情況、簽署應聘意見(jiàn)并簽名；
2、用人單位簽署接收意見(jiàn)，由人事部門(mén)負責人簽字并加蓋單位公章，
3、學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)辦公室簽署意見(jiàn)后列人就業(yè)方案。
二、畢業(yè)生必須在協(xié)議書(shū)上說(shuō)明是否報考研究生、專(zhuān)升本或公務(wù)員，并將有關(guān)情況告知用人單位，雙方協(xié)商達成一致意見(jiàn)后，在備注欄內注明。
三、備注欄內，已寫(xiě)明的內容，雙方可以協(xié)商填寫(xiě)，否則無(wú)效。
備注：
一、以下甲方為用人單位，乙方為畢業(yè)生。
二、（乙方填寫(xiě)）乙方（已/沒(méi)有）報考研究生或專(zhuān)升本或國家公務(wù)員。
三、在甲方知情的情況下，乙方若被錄取為研究生或專(zhuān)升本或被錄用為國家公務(wù)員，學(xué)校視為本協(xié)議自行取消，并由乙方負責通知甲方。
四、（甲方填寫(xiě)）甲方錄用乙方所從事的崗位工作、落戶(hù)情況、服務(wù)期限、工作條件等情況：
五、（甲方填寫(xiě)）甲方錄用乙方后，能為乙方提供的工資待遇、住房福利、培訓發(fā)展情況：
六、甲方如有以下情形，屬于甲方違約，應承擔違約責任：
1。在招聘過(guò)程中，甲方向乙方提供虛假的或嚴重失實(shí)的招聘信息的；
2。甲方在與乙方簽定就業(yè)協(xié)議后，未經(jīng)乙方同意，擅自變更乙方工作地點(diǎn)的；
3。甲方在與乙方簽定就業(yè)協(xié)議后，除本協(xié)議另有規定之外，甲方無(wú)正當理由不接收乙方的。
七、乙方如有以下情形，屬于乙方違約，應承擔違約責任：
1。乙方在應聘過(guò)程中向甲方提供虛假的、不真實(shí)的求職材料（包括學(xué)習成績(jì)、外語(yǔ)等級證書(shū)、個(gè)人基本情況等）的；
2。乙方未經(jīng)甲方同意，畢業(yè)后未在報到證規定的時(shí)間內到甲方報到的。
八、違約方須征得另一方的同意，雙方簽字蓋章后，方可結束本協(xié)議。
九、其他約定：
甲方：用人單位乙方：畢業(yè)生
�。ê炚拢ê炞郑�
畢業(yè)實(shí)習協(xié)議書(shū)15
甲方：實(shí)習單位：
單位地址： 聯(lián)系人： 聯(lián)系電話(huà)：
乙方： 實(shí)習學(xué)生： 身份證號： 聯(lián)系電話(huà)：
一、甲方
1。甲方同意接收乙方實(shí)習，實(shí)習時(shí)間為 個(gè)月，自 年 月 日起至 年 月 日前止，如雙方愿意可適當延長(cháng)實(shí)習期。
2。甲方為乙方提供實(shí)習工作補貼或其它： 。
3。甲方有權要求乙方服從甲方的工作安排與遵守甲方的管理規定。
4。甲方負責對乙方的日常管理、安全教育與業(yè)務(wù)指導。
5。在實(shí)習過(guò)程中，若乙方不能勝任工作或不服從工作安排，乙方應與甲方溝通，研究處理辦法。
6。乙方因違反甲方相關(guān)管理規定或國家法律法規給甲方造成損失者，甲方可終止丙方的實(shí)習，并有權向乙方索賠。
7。甲方安排乙方在法定節假日內工作或因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要安排加班時(shí)，須按照國家相關(guān)規定及甲方相關(guān)規定對待乙方。
8。乙方在甲方實(shí)習期間及時(shí)發(fā)放甲、乙兩方確認的實(shí)習補助及相關(guān)待遇。
9。在乙方順利完成實(shí)習期的前提下，甲方將向乙方開(kāi)具《實(shí)習鑒定表》；如乙方因非不可抗拒因素而未能完成實(shí)習，甲方有權不開(kāi)具《實(shí)習鑒定表》。
10。乙方實(shí)習期滿(mǎn)并成功獲得有效畢業(yè)證后，在雙方自愿的基礎上，乙方可繼續留在甲方工作，成為甲方的正式員工，與甲方簽訂正式勞務(wù)合同。
二、乙方
1。實(shí)習期間，乙方必須遵守社會(huì )治安條例及乙方各項規章制度，嚴禁從事違法違規活動(dòng)，后果由乙方自行負責。
2。乙方在甲方實(shí)習期間的法定節假日、事假及病假按照甲方管理規定執行。
3。乙方如因健康或特殊個(gè)人原因需要提前終止實(shí)習，必須提交有關(guān)證明文件并獲得甲方同意，且須提前七天通知甲方，其返程所有費用由甲方負責。
4。乙方在實(shí)習期間的工作成果及其涉及的知識產(chǎn)權均歸甲方所有。
5。乙方遵守甲方的保密要求，根據實(shí)習內容撰寫(xiě)的論文在向甲方以外的其它單位或個(gè)人公開(kāi)前，須經(jīng)甲方許可。
6。乙方實(shí)習結束時(shí)（不管何種原因導致實(shí)習結束），須向甲方辦理全部交接手續，將歸屬于甲方及向甲方借用的文檔、資料、設備及其它資源和財產(chǎn)一并交還甲方。
四、其他條款
1。任何一方未經(jīng)另一方同意不可隨意終止本協(xié)議。
2。任何一方有違約行為，均須承擔違約責任。
3。本協(xié)議中有關(guān)保密、知識產(chǎn)權、違約或賠償責任、連帶責任條款，不因本協(xié)議終止或解除而失效。
4。所有未盡事宜可另行協(xié)商解決并簽署書(shū)面文件予以確認，該書(shū)面文件將被視為本協(xié)議書(shū)的一部分。
5。本協(xié)議一式二份，經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后生效，甲、乙各執一份，復印件無(wú)效。
甲方（蓋章） 乙方（蓋章） 負責人簽字：
年 月 日 年 月 日
【畢業(yè)實(shí)習協(xié)議書(shū)】相關(guān)文章：
畢業(yè)實(shí)習協(xié)議書(shū)01-17
畢業(yè)實(shí)習協(xié)議書(shū)09-30
畢業(yè)實(shí)習就業(yè)協(xié)議書(shū)01-11
學(xué)生畢業(yè)實(shí)習協(xié)議書(shū)08-17
畢業(yè)實(shí)習協(xié)議書(shū)模板01-24
畢業(yè)頂崗實(shí)習協(xié)議書(shū)03-03
高校畢業(yè)的實(shí)習協(xié)議書(shū)02-17
畢業(yè)生實(shí)習協(xié)議書(shū)01-11