【精華】實(shí)習協(xié)議書(shū)錦集9篇
在現在的社會(huì )生活中，男女老少都可能需要用到協(xié)議，簽訂協(xié)議可以使雙方受到法律的保護。我們該怎么擬定協(xié)議呢？下面是小編收集整理的實(shí)習協(xié)議書(shū)9篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇1
甲方：_________
乙方：_________
根據高等院校學(xué)生培養目標及要求，甲乙雙方本著(zhù)友好相處，資源共享，優(yōu)勢互補，相互協(xié)作，互惠互利，共同發(fā)展的原則，就加強協(xié)作、共同努力建設好_________專(zhuān)業(yè)教學(xué)實(shí)習基地，達成如下協(xié)議：
一、甲方的責任與義務(wù)：
1．發(fā)揮學(xué)校的智力優(yōu)勢，為乙方提供技術(shù)支持和服務(wù)，為乙方培訓員工，講授相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識，向乙方推薦優(yōu)秀畢業(yè)生。
2．實(shí)習活動(dòng)期間，甲方學(xué)生必須遵守有關(guān)法規和乙方的管理制度。
3．實(shí)習期間由甲方派出實(shí)習指導老師全面負責實(shí)習指導，負責對學(xué)生進(jìn)行思想政治，組織紀律，道德誠信，安全工作等相關(guān)方面教育和日常管理，以及其它相關(guān)工作。
4．甲方應提前向乙方提交學(xué)生的實(shí)習計劃（如學(xué)生人數、專(zhuān)業(yè)、實(shí)習時(shí)間、實(shí)習內容等）。
二、乙方的責任與義務(wù)：
1．在不影響乙方正常工作情況下，為甲方學(xué)生提供實(shí)習條件和便利，協(xié)助甲方完成實(shí)習教學(xué)任務(wù)。
2．根據甲方的實(shí)習計劃和學(xué)生自身條件，提出具體實(shí)習安排方案(要求)，將該專(zhuān)業(yè)學(xué)生安排到乙方設定的崗位上學(xué)習和鍛煉。并盡快反饋甲方，溝通確定后，以便雙方執行。
3．乙方應派人員參加實(shí)習領(lǐng)導工作，并提供適當專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，管理人員參與實(shí)習指導工作。
三、其它
1．其它未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商解決。
2．本協(xié)議一式兩份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，甲、乙雙方各執一份。
3．本協(xié)議書(shū)有效期限從_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
甲方（蓋章）：_________ 乙方（蓋章）：_________
負責人（簽字）：_________ 負責人（簽字）：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
主辦單位：_________
協(xié)辦單位：_________
為貫徹教育為社會(huì )主義建設服務(wù)的方針，多渠道培養高層次的專(zhuān)門(mén)人才，_________舉辦研究生課程進(jìn)修班。為了確保各項工作順利進(jìn)行，現就有關(guān)事宜協(xié)議如下：
一、招生專(zhuān)業(yè)：
_________。
二、招生計劃：
_________人（不足_________人，是否開(kāi)班由甲方?jīng)Q定）。
三、培養方式：在職學(xué)習，即學(xué)員不脫離工作崗位，由_________派教師到教學(xué)點(diǎn)授課。
四、學(xué)習年限：_________年。
五、收費項目：
�。�1）報名費：人民幣（大寫(xiě)）_________元／人。
�。�2）總學(xué)習費用：人民幣（大寫(xiě)）_________元／人（不包括教材資料費和申請碩士學(xué)位的費用）。
�。�3）以上費用于學(xué)員報到注冊時(shí)由_________財務(wù)人員一次性收取，并開(kāi)具蓋有_________財務(wù)專(zhuān)用章，國家認可的_________統一收款收據；其他人員不得以_________名義收取任何費用。
六、協(xié)議各方必須履行的職責：
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�。�1）制訂培養方案和學(xué)年教學(xué)計劃，承擔專(zhuān)業(yè)課的教學(xué)任務(wù)，聘請公共課教師，提供教材和閱讀書(shū)目等資料（費用由學(xué)員自理），確保任課教師按計劃開(kāi)課，及時(shí)與乙方聯(lián)系等。
�。�2）審查學(xué)員資格，審定培養方案和學(xué)年教學(xué)計劃，協(xié)調公共課教學(xué)，組織學(xué)位課程考試，檢查教學(xué)質(zhì)量，成績(jì)管理，結業(yè)資格審查和結業(yè)證書(shū)的發(fā)放等。
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組織生源，提供教學(xué)場(chǎng)所及其他必要的教學(xué)條件，協(xié)助甲方實(shí)施培養方案與教學(xué)計劃，選派專(zhuān)人擔任班主任負責日常管理，接待甲方授課教師和有關(guān)管理人員等。
七、經(jīng)費分配：
學(xué)員所交費用主要用于教學(xué)，其分配比例為：
�。�1）甲方：_________總分配的經(jīng)費為總學(xué)費的_________。
�。�2）乙方：總分配的經(jīng)費為總學(xué)費的_________，主要用于_________。
八、通過(guò)學(xué)習，全部課程考試成績(jì)合格者，發(fā)給《_________研究生課程進(jìn)修班結業(yè)證書(shū)》。學(xué)員結業(yè)后，若申請學(xué)位，需嚴格按照國務(wù)院學(xué)位委員會(huì )學(xué)位[1998]54號文件、_________辦理。
九、協(xié)議各方應嚴格按照國務(wù)院學(xué)位委員會(huì )和_________的有關(guān)規定辦學(xué)。任何人不得違反規定，向學(xué)員作任何超出國家和_________有關(guān)辦學(xué)規定的承諾。如果一方未能履行自己的職責，另一方有權追究違約方的責任并督促其履行應承擔的職責。
十、在本協(xié)議執行過(guò)程中，若國務(wù)院學(xué)位委員會(huì )有新規定，則由協(xié)議雙方根據新規定協(xié)商解決本協(xié)議執行中出現的問(wèn)題。
十一、未經(jīng)雙方協(xié)商一致，任何一方不得變更本協(xié)議條款。
十二、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章之日起生效，一式_________份，甲方_________份，乙方_________份。本協(xié)議未盡事宜和辦學(xué)過(guò)程中出現的新問(wèn)題，由協(xié)議雙方依據合作精神和協(xié)商原則妥善解決。
甲方（蓋章）：_________ 乙方（蓋章）：_________
法定代表人（簽字）：_________ 法定代表人（簽字）：_________
委托代理人（簽字）：_________ 委托代理人（簽字）：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
甲方：_________
乙方：_________
實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇2
甲方：(企業(yè)名稱(chēng))
乙方：(高校名稱(chēng))
丙方：(學(xué)生簽名)
為了給廣大軟件及計算機專(zhuān)業(yè)的大學(xué)生提供廣泛實(shí)習機會(huì )，為積極探索校企聯(lián)合培養創(chuàng )新型人才的模式，甲、乙、丙三方經(jīng)友好協(xié)商，就合作共建西安軟件人才培養基地，達成以下協(xié)議共同遵守。
第一條 合作目的
1、密切校企合作，建立長(cháng)期穩定的校外實(shí)習基地，擴大高校畢業(yè)生進(jìn)入企業(yè)實(shí)習的機會(huì )。
2、探索校企聯(lián)合培養創(chuàng )新型、實(shí)用型人才的新模式，構建適應企業(yè)發(fā)展需求的人才輸送渠道。
3、實(shí)現資源共享，實(shí)現企業(yè)與大學(xué)在就業(yè)招聘、產(chǎn)品研發(fā)、成果轉讓、技術(shù)培訓等方面更廣泛的合作。
第二條 合作方式
1、甲方提供的實(shí)習種類(lèi)為畢業(yè)實(shí)習，面向即將畢業(yè)的本科生、研究生，時(shí)間為3個(gè)月以上。
2、乙方從協(xié)議簽訂之日起，根據教學(xué)計劃和培養方案，每年在相關(guān)年級和專(zhuān)業(yè)的本科或研究生里，選派一定數量品學(xué)兼優(yōu)、成績(jì)突出的學(xué)生到甲方基地進(jìn)行實(shí)習，具體人數由甲乙雙方具體協(xié)商決定。
3、實(shí)習期間，甲方與丙方不具有勞動(dòng)合同關(guān)系，丙方在實(shí)習期間根據實(shí)習協(xié)議的要求服從甲方的各項規章制度，并且不違反乙方的管理規定。
4、因乙方或丙方特殊原因，需要提前終止實(shí)習的，由乙方書(shū)面通知甲方，甲方做好相應的安排和評估證明。
5、實(shí)習結束，甲方應配合乙方共同完成對丙方實(shí)習期間表現的綜合評價(jià)和鑒定工作。
第三條 甲方的權利和義務(wù)
1、實(shí)習期間，積極指導丙方，并對品行優(yōu)秀、表現突出的實(shí)用型人才創(chuàng )造優(yōu)先就業(yè)機會(huì )。
2、可根據實(shí)際情況安排和調整丙方實(shí)習的具體項目和內容。
3、根據乙方推薦的實(shí)習生名單，及其相應原始資料，有權對乙方推薦人員作最終審核評定，并及時(shí)將審核結果書(shū)面通知乙方。
4、在實(shí)習過(guò)程中，有權對學(xué)生工作態(tài)度和表現作評估。如實(shí)習學(xué)生出現下述情形：
(1) 不能勝任工作或不服從甲方工作安排; (2) 違反甲方相關(guān)管理規章制度或國家法律; (3) 造成甲方人員損傷或財產(chǎn)損失的。
甲方應及時(shí)書(shū)面通報乙方，并視具體情況有權對丙方予以警告、照價(jià)賠償、罰款、立即終止實(shí)習等不同程度處理。
5、有權要求乙方和丙方共同嚴格遵守保密協(xié)議，有權將丙方的違約違紀行為向乙方通報。
6、提供丙方完成實(shí)習項目所必需的工作環(huán)境、設備設施和教材資料，確保實(shí)習項目順利進(jìn)行。
7、負責對丙方進(jìn)行日�？记诠芾�，并提供必需的技術(shù)指導和監督， 協(xié)助丙方完成實(shí)習項目。
第四條 乙方的權利和義務(wù)
1、乙方安排專(zhuān)門(mén)的聯(lián)系人員對學(xué)生實(shí)習情況進(jìn)行指導、監督和管理，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)與甲方溝通，共商解決辦法。
2、根據甲方提供的實(shí)習鑒定表現，乙方自行決定是否給予丙方相應學(xué)分，以及安排其參加畢業(yè)論文答辯等其他相關(guān)事宜。
3、在學(xué)生中公布甲方實(shí)習基地的相關(guān)信息，根據甲方要求組織學(xué)生進(jìn)行實(shí)習報名工作。
4、組織考題統一測試，考題由甲方提供，根據測試結果和學(xué)生歷年學(xué)習情況，篩選出一定數量品學(xué)兼優(yōu)、理論和實(shí)踐知識扎實(shí)的大學(xué)生，并將該學(xué)生填寫(xiě)的考卷、歷年成績(jì)單等所有相關(guān)信息提供給甲方，確保信息真實(shí)準確。
5、協(xié)助甲方對丙方進(jìn)行管理，加強實(shí)習生政治思想教育和安全教育，教育實(shí)習生遵守甲方保密制度和其他有關(guān)規章制度。
第五條 丙方的權利和義務(wù)
1、在甲方的指導安排下，丙方享有在甲方進(jìn)行相關(guān)項目的研究工作和學(xué)習機會(huì )。
2、如遇到與甲方溝通困難的情況，丙方可透過(guò)乙方向甲方提出申請或要求。 3、若丙方對甲方的實(shí)習鑒定有疑問(wèn)，書(shū)面向甲方反應，或書(shū)面向乙方提出申訴，由乙方向甲方調查情況。
4、實(shí)習前期，丙方應積極主動(dòng)配合甲方、乙方完成實(shí)習報名、資料填寫(xiě)和準備、實(shí)習生甄選等相關(guān)工作。
5、丙方須保證正常的工作時(shí)間以及工作的連續性。
6、丙方應及時(shí)優(yōu)質(zhì)、按甲方要求完成工作任務(wù)，不明之處積極主動(dòng)與甲方聯(lián)系溝通。
7、丙方有責任保證不泄露、竊取甲方的技術(shù)、信息等相關(guān)材料，以及入駐甲方基地的企業(yè)所涉及的商業(yè)機密，并按要求簽訂《保密協(xié)議書(shū)》，遵守甲方基地的保密制度。
8、在實(shí)習結束時(shí)，丙方應及時(shí)將屬于甲方的設備設施、工具、技術(shù)成果資料及其他介質(zhì)一并歸還給甲方，但經(jīng)甲方同意、出具書(shū)面證明的論文撰寫(xiě)所需軟件、數據等各種信息，丙方應按甲方要求進(jìn)行存儲和妥善保留。
9、丙方在甲方實(shí)習期間，必須嚴格遵守甲方各項規章制度。
第六條 組織機構
1、甲方指定專(zhuān)人分管此項工作，乙方由學(xué)院指定實(shí)習聯(lián)系人員，與甲方共同合作實(shí)施本項目，在本協(xié)議有效期內負責具體聯(lián)絡(luò )工作。
2、甲、乙雙方的項目聯(lián)系人負責定期交換信息，溝通和協(xié)調雙方關(guān)系。一方變更項目聯(lián)系人時(shí)，應當及時(shí)以書(shū)面形式通知另一方。
第七條 保密協(xié)定
1、甲、乙、丙三方應對本項目涉及的技術(shù)和商業(yè)等機密進(jìn)行保密，不得以任何方式泄露甲方的保密信息(包括圖紙、參數、技術(shù)數據、各種形式軟件以及其他的商業(yè)和技術(shù)信息等)，如果泄密，按《保密協(xié)議書(shū)》具體規定，追究當事人法律責任。
2、丙方只能將甲方書(shū)面同意的、屬于知識產(chǎn)權的相關(guān)技術(shù)信息及資料(保密信息除外)用于畢業(yè)設計與論文方面，不能用于其他任何用途。
第八條 合作期限
協(xié)議有效期 年，自 年 月 日 起至 年 月 日止。
第九條 其他
1、協(xié)議經(jīng)甲、乙、丙三方簽字蓋章即時(shí)生效。
2、本協(xié)議未盡事宜，可簽署補充協(xié)議約定。
3、甲、乙、丙三方如發(fā)生爭議，應友好協(xié)商解決，如經(jīng)協(xié)商未達成一致的，任何一方均有權向西安市人民法院提出訴訟，訴訟費用由敗訴方承擔。
4、本協(xié)議一式五份，甲、乙雙方各持兩份，丙方保留一份，具有同等法律效力。
甲 方： 乙 方： 丙 方：
(蓋章) (蓋章)
代表人： 代表人： 聯(lián)系電話(huà)：
(簽名) (簽名)
時(shí) 間： 時(shí) 間： 時(shí)間：
實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇3
甲方：
乙方：
丙方：
學(xué)生頂崗實(shí)習分學(xué)校安排的實(shí)習和學(xué)生自主實(shí)習兩種形式。學(xué)校安排的實(shí)習是指學(xué)生通過(guò)學(xué)校組織的雙向選擇會(huì )確定實(shí)習單位，在學(xué)校跟蹤管理下完成實(shí)習任務(wù)；學(xué)生自主實(shí)習是指學(xué)生（家長(cháng)）在確保各種安全的情況自己找單位實(shí)習，并完成實(shí)習任務(wù)，學(xué)校不負責跟蹤管理等。 為保障學(xué)生順利完成頂崗實(shí)習任務(wù)，修完學(xué)業(yè)，確保頂崗實(shí)習工作安全、穩定、順利進(jìn)行，經(jīng)三方協(xié)商，就學(xué)生完成頂崗實(shí)習工作達成如下協(xié)議：
一、甲方職責、權利、義務(wù)
1、負責學(xué)校安排的實(shí)習單位的考察和聯(lián)系，并與實(shí)習單位簽訂實(shí)習協(xié)議。
2、如實(shí)向實(shí)習單位介紹乙方在校情況，提供相關(guān)證明，辦理相關(guān)手續。
3、負責乙方畢業(yè)前有關(guān)證書(shū)的辦理，及時(shí)溝通有關(guān)信息。
4、協(xié)助實(shí)習單位共同教育管理乙方。
5、負責為學(xué)生推薦實(shí)習就業(yè)單位。
6、負責學(xué)校安排的實(shí)習學(xué)生的崗位調整，幫助學(xué)生推薦和辦理相關(guān)手續。
二、乙方職責、權利、義務(wù)
1、學(xué)生必須參加頂崗實(shí)習。頂崗實(shí)習可以從學(xué)校安排的實(shí)習和學(xué)生自主實(shí)習兩種形式中選擇一種。不參加頂崗實(shí)習的學(xué)校將按自動(dòng)退學(xué)處理。
2、按照甲方要求，認真完成實(shí)習任務(wù)，自實(shí)習之日起，應自覺(jué)接受實(shí)習單位的管理，遵守實(shí)習單位管理制度，積極配合甲方教育要求，按規定完成實(shí)習任務(wù)。
2、實(shí)習期間乙方有權保護自身人格不受侵犯，根據勞動(dòng)合同法的要求，有權拒絕從事違法活動(dòng)。
3、實(shí)習期間，因私外出、上網(wǎng)、喝酒、打架等造成的不良后果由自己負責，由此造成不良影響者，根據企業(yè)有關(guān)規定和學(xué)校管理相關(guān)規定，酌情處理。
4、必須嚴格遵守法律法規，遵守工作紀律，按照企業(yè)的安全生產(chǎn)規程進(jìn)行實(shí)習，如有違紀，視情節輕重按校規校紀處理，如有違法犯罪行為，終止實(shí)習，開(kāi)除學(xué)籍，并移交處理。
5、學(xué)校安排的實(shí)習學(xué)生每月向實(shí)習指導教師匯報（電話(huà)、短信、QQ、書(shū)面皆可）一次實(shí)習情況，有事及時(shí)與實(shí)習指導教師溝通交流，有關(guān)問(wèn)題協(xié)商解決。
6、學(xué)校安排的實(shí)習學(xué)生實(shí)習期間需調整單位的（原則上半年后），必須征得實(shí)習指導教師同意，并通過(guò)實(shí)習指導教師與新單位簽訂實(shí)習協(xié)議。
7、學(xué)校安排的實(shí)習學(xué)生實(shí)習期間有下列情形之一者，學(xué)校將按自主實(shí)習學(xué)生對待，不再進(jìn)行跟蹤服務(wù)：（1）超過(guò)一個(gè)月不向實(shí)習指導教師匯報實(shí)習情況者；（2）未經(jīng)實(shí)習指導教師同意調整單位者。
三、丙方職責、權利、義務(wù)
1、督促孩子必須參加頂崗實(shí)習，堅持完成實(shí)習任務(wù)，取得優(yōu)異實(shí)習成績(jì)。
2、鼓勵孩子從基礎的工作做起，支持孩子到艱苦的崗位上鍛煉。培養孩子愛(ài)崗敬業(yè)、吃苦耐勞的精神和適應社會(huì )環(huán)境的能力。
3、督促孩子嚴格遵守頂崗實(shí)習相關(guān)規定與紀律，將家庭電話(huà)、父母電話(huà)留給老師，以便及時(shí)聯(lián)系和溝通。
4、督促教育孩子實(shí)習期間注意交通、財產(chǎn)、工作等各方面的安全。
5、頂崗實(shí)習過(guò)程中，學(xué)生有離職、轉崗、更換手機號等情況，請督促孩子及時(shí)告知學(xué)校指導教師，以便學(xué)校和家長(cháng)共同跟蹤管理學(xué)生。
四、此協(xié)議一式兩份，簽字后生效。
學(xué)校章 學(xué)生簽字：
班主任簽字： 家長(cháng)簽字：
班主任電話(huà)： 家長(cháng)電話(huà)：
年月日 年月日
實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇4
甲方（用人單位）：
地址：
聯(lián)系方式
乙方（學(xué)校）：
身份證信息：
聯(lián)系方式：
甲乙雙方奔著(zhù)互惠共贏(yíng)的目的，就乙方組織學(xué)生至甲方實(shí)習一事，經(jīng)協(xié)商達成以下合作協(xié)議。
一、甲方責任與義務(wù)
1、甲方負責為實(shí)習生提供適應的勞動(dòng)強度、符合勞動(dòng)保護條件和工作環(huán)境的實(shí)習崗位，并對學(xué)生進(jìn)行安全生產(chǎn)教育。
2、甲方負責學(xué)生在施工現場(chǎng)的管理工作，有義務(wù)指導監督學(xué)生按照要求保質(zhì)保量完成工作。
3、甲方要確保學(xué)生實(shí)習期間工作待遇按照甲方員工薪酬標準同工同酬，并根據學(xué)校要求開(kāi)具實(shí)習證明。
4、甲方要求及時(shí)發(fā)放學(xué)生工資，不得拖欠，如遇特殊情況，要提前書(shū)面或者口頭告知學(xué)生以及學(xué)校。
二、乙方責任與義務(wù)
1、乙方負責組織選拔學(xué)生至甲方指定地點(diǎn)進(jìn)行_________工作，并做好學(xué)生實(shí)習指導工作。
2、乙方作為學(xué)生管理主體，有義務(wù)確保學(xué)生穩定性，并協(xié)助甲方做好學(xué)生在工作現場(chǎng)的'管理工作。
3、乙方學(xué)生每天需要完成甲方指定的正常工作量。
4、乙方學(xué)生須服從項目經(jīng)理的調度及安排，乙方實(shí)習學(xué)生應遵守甲方《職工管理規則》之勞動(dòng)紀律、道德規范、行為規范、考勤管理的規定，以及其他生產(chǎn)管理規定，并愛(ài)護甲方之財產(chǎn)。乙方實(shí)習學(xué)生如出現違反甲方規章制度或違法行為，甲方有權解除本協(xié)議。
5、嚴重違紀者，甲方有權將乙方學(xué)生退回學(xué)校。
三、實(shí)習內容
1、工作地點(diǎn)：________________________________
2、工作內容：________________________________
3、工作時(shí)間：_______小時(shí)/天，一周工作_____天。
4、工資待遇：基本工資_______元/月，全勤獎______元/月。
甲方（簽字蓋章）：
_______年_____月_____日
乙方（簽字）：
_______年_____月_____日
實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇5
甲方：（用人單位名稱(chēng)）
住所：
郵編：
電話(huà)：
乙方：（實(shí)習人員姓名）
住址：
郵編：
身份證號碼：
電話(huà)：
乙方為北京城市學(xué)院即將畢業(yè)的學(xué)生，自愿到甲方要求實(shí)習。經(jīng)友好協(xié)商，雙方達成如下協(xié)議：
一、乙方實(shí)習期自 年 月 日至20xx年xx月xx日止。
二、甲方為乙方實(shí)習提供相應的場(chǎng)所、設備等條件，幫助乙方達到了解社會(huì )，運用所學(xué)知識于實(shí)習工作崗位之目的。
三、實(shí)習期間甲方為乙方提供午餐及生活補貼共計 元/月。
四、乙方愿以甲方員工的標準參加實(shí)習，遵守甲方各項規章制度、操作規程；完成甲方安排的實(shí)習任務(wù)等。
五、乙方在實(shí)習期間患病或發(fā)生意外傷害所發(fā)生的費用，由乙方自行承擔（或改為：“由甲方報銷(xiāo)50%”）。
六、甲方可對乙方實(shí)習期內的工作表現、工作能力、培訓誠績(jì)等進(jìn)行綜合考核或考評�？己嘶蚩荚u結果符合甲方要求的，經(jīng)乙方同意，甲方可考慮正式予以錄用；否則，雙方均可即時(shí)解除本協(xié)議。
七、乙方愿意接受甲方的考試、考核或考評，以及對考核或考評結果的處理。
八、因履行本協(xié)議發(fā)生糾紛，甲、乙雙方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。
九、本協(xié)議一式兩份，雙方各持一份。
甲方（簽字或蓋章） 乙方（簽字或蓋章）
年 月 日 年 月 日
實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇6
甲方：______ 單位地址：_________ 聯(lián)系電話(huà)：______
乙方：學(xué)生姓名：____ 班級：____ 學(xué)生手機：_______
家長(cháng)姓名：____ 家長(cháng)手機：_______ 家庭固定電話(huà)：_______ 家庭住址：____________
根據學(xué)校教學(xué)計劃的要求，為今后學(xué)生實(shí)習就業(yè)做好準備，現經(jīng)學(xué)校推薦和用人單位選拔，該同學(xué)被________(填公司名稱(chēng))面試合格，即將開(kāi)始頂崗實(shí)習，實(shí)習期限為20___年___月___日——20___5年___月___日。為確保學(xué)校與用人單位的協(xié)作和學(xué)生的實(shí)習質(zhì)量，并加強對學(xué)生在實(shí)習期間的管理，現擬定本協(xié)議。具體內容如下：
一、甲方的責任與義務(wù)
1.根據用人單位需要，配合用人單位做好實(shí)習前期選拔工作，安排學(xué)生實(shí)習前準備工作。
2.就學(xué)生有關(guān)實(shí)習待遇與用人單位商談，并在實(shí)習前通報乙方。
3.根據用人單位要求做好學(xué)生實(shí)習期間思想工作和定期對學(xué)生的實(shí)習考核工作。
4.負責實(shí)習期間學(xué)生與用人單位間的協(xié)調工作。
二、乙方的責任與義務(wù)
1.學(xué)生的實(shí)習選拔工作本著(zhù)本人自愿、學(xué)校推薦、用人單位選拔的原則，具體實(shí)習崗位由用人單位統一安排、統一管理，乙方在實(shí)習期間享受實(shí)習生待遇。
2.學(xué)生在實(shí)習期間必須遵守各項紀律，嚴格按要求完成實(shí)習任務(wù)。服從學(xué)校對實(shí)習單位的安排，服從實(shí)習班主任和實(shí)習指導教師的管理與調度;對安排有不同意見(jiàn)的，可以向實(shí)習班主任反映，不得自行向實(shí)習單位提出，違者視情節給予紀律處分。
3.嚴格遵守實(shí)習單位的一切規章制度，不遲到、不早退、不曠工，不做與實(shí)習無(wú)關(guān)的事;病假、事假必須按實(shí)習單位規定辦理請假手續，并向實(shí)習班主任報告;用人單位有權隨時(shí)對違紀學(xué)生進(jìn)行辭退，取消其實(shí)習資格，被辭退學(xué)生應在第一時(shí)間到學(xué)校報到，否則按曠課論處，并參照曠課的有關(guān)處理規定予以處理。
4.對實(shí)習過(guò)程中產(chǎn)生的各種問(wèn)題和矛盾，可向實(shí)習班主任反映，通過(guò)正常途徑、合理方式予以解決，不得自行處理，否則產(chǎn)生的一切后果由自己承擔。
5.在實(shí)習期內，學(xué)生必須聽(tīng)從用人單位的安排與指揮。若私自違規違章操作，造成的損失與后果由自己承擔，并由用人單位根據有關(guān)規定處理。
6.學(xué)生在實(shí)習期間若遇到人身侵害等原則問(wèn)題應第一時(shí)間告知甲方以便處理。
7.家長(cháng)要積極配合學(xué)校做好學(xué)生實(shí)習工作，掌握好子女實(shí)習狀況和工作時(shí)間，協(xié)助學(xué)校開(kāi)展德育教育工作，并履行對子女的監護義務(wù)，全過(guò)程負責子女的實(shí)習期間的安全教育及管理工作，避免安全事故發(fā)生。
8.對學(xué)生在實(shí)習期間未經(jīng)學(xué)校批準、擅自脫離實(shí)習單位等違紀行為的，學(xué)校將根據《南京市中等職業(yè)學(xué)校實(shí)習生管理條例》(《學(xué)生實(shí)習手冊》第2頁(yè))相關(guān)規定，視情節進(jìn)行處理。
三、本協(xié)議一式兩份，雙方各執一份，經(jīng)雙方簽字之日起生效。
四、未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。
甲方實(shí)習班主任簽字：__________________
乙方簽章：(家長(cháng)簽字)_____________
甲方簽章： (學(xué)生簽字)________________
__________年__________月__________日
實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇7
雙方確認： 在簽訂本協(xié)議前，甲方已將工作內容、工作條件、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況乙方要求了解的其他情況全面如實(shí)的告之乙方。
甲方： 乙方：
法定代表人： 性別：
住所地： 身份證號：
單位聯(lián)系人： 聯(lián)系電話(huà)：
聯(lián)系電話(huà)： 通訊地址：
郵政編碼：
輔導員姓名：
輔導員聯(lián)系方式：
本協(xié)議參照《中華人民共和國勞動(dòng)法》有關(guān)條例執行。甲、乙雙方本著(zhù)自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則統一訂立本協(xié)議，并共同遵守本協(xié)議所列條款。
一、實(shí)習期限
實(shí)習期限為_(kāi)____年/月/周,自_____年_____月_____日起至?_____年_____月_____日止；
二、工作內容及管理要求
甲方根據工作需要安排乙方在__________崗位實(shí)習，本實(shí)習崗位________(是/否)屬于國家規定的有毒有害工種。
乙方在實(shí)習期間必須嚴格按照代培人及部門(mén)經(jīng)理的要求在規范指導下嚴格進(jìn)行實(shí)地操作，對未按要求進(jìn)行操作的，甲方有權取消乙方實(shí)習資格并終止實(shí)習協(xié)議，對甲方造成嚴重損失的，甲方有追訴賠償的權利。
三、工作時(shí)間和休假
標準工時(shí)制，周工作時(shí)間為40小時(shí)，乙方每周至少休息一天。
四、勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護
甲方為乙方提供符合國家勞動(dòng)安全衛生規程和標準的工作場(chǎng)所和必要的勞動(dòng)工具。
乙方對甲方管理人員違章指揮、強力冒險作業(yè)有權拒絕；
乙方在工作時(shí)間內，因未按照代培人或主管領(lǐng)導要求自行進(jìn)行作業(yè)操作造成安全事故的，由乙方自行負責，甲方予以配合處理；如在工作時(shí)間或公司內，按照公司規范操作但發(fā)生的意外安全事故，由甲方完全負責。
五、保密制度
乙方承諾在實(shí)習期間嚴格遵守甲方依法規定的有關(guān)保守企業(yè)秘密的各項規章制度，嚴格保守甲方的商業(yè)秘密。在實(shí)習期內及終止實(shí)習協(xié)議后，不得以任何形式披露、使用、或者允許他人使用甲方商業(yè)秘密。
六、協(xié)議的解除
乙方的實(shí)習生時(shí)間以簽訂的實(shí)習期限為準，到期自動(dòng)解除。
乙方提前解除協(xié)議的，需提前一日告之通知甲方。
乙方在實(shí)習期間被證明不符合工作要求的，甲方有權利與乙方解除協(xié)議。
乙方違反甲方規章制度，嚴重失職，給甲方造成重大損失的，甲方有權利與乙方解除協(xié)議。
七、勞動(dòng)爭議的處理
雙方在履行本協(xié)議的過(guò)程中發(fā)生勞動(dòng)爭議的，甲、乙雙方可以協(xié)商解決，協(xié)商不成的，任何一方可提起仲裁、訴訟。
甲方：（簽字蓋章） 乙方：（簽字蓋章）
年 月 日 年 月 日
實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇8
甲方： xxx有限公司
乙方： （學(xué)校）
為進(jìn)一步適應畢業(yè)生就業(yè)市場(chǎng)化的運作模式，加強甲、乙雙方的交流與協(xié)作，共同做好畢業(yè)生就業(yè)工作，本著(zhù)資源共享、相互協(xié)作、互惠互利、共 同發(fā)展的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就大三學(xué)生暑期實(shí)習相關(guān)事宜達成如下協(xié)議：
乙方學(xué)生在甲方自20xx年 月 日至20xx年 月 日實(shí)習，實(shí)習對象為大學(xué)三年級學(xué)生。
甲方提供實(shí)習場(chǎng)所。乙方負責組織有到甲方就業(yè)意向的學(xué)生報名，及時(shí)把報名情況反饋給甲方，包括報名人數，專(zhuān)業(yè)，實(shí)習時(shí)間、實(shí)習內容等。
甲方根據報名情況，與乙方溝通、商定實(shí)習學(xué)生名單或直接到校選拔。假期實(shí)習期間，乙方委派指導老師負責對實(shí)習學(xué)生的組織管理。乙方師生在甲方實(shí)習期間必須遵守甲方規章制度，不得從事與實(shí)習無(wú)關(guān)的活動(dòng)，保守甲方的生產(chǎn)技術(shù)和經(jīng)營(yíng)管理秘密。
甲方派人參加實(shí)習領(lǐng)導工作，提供適當的技術(shù)人員、管理人員參與實(shí)習指導。乙方學(xué)生在甲方實(shí)習期間，甲方對乙方學(xué)生進(jìn)行安全教育，乙方學(xué)生若不按操作規程發(fā)生安全事故，經(jīng)相關(guān)部門(mén)鑒定，由學(xué)生個(gè)人原因造成的安全事故責任由乙方承擔。
實(shí)習協(xié)議從簽字日期起開(kāi)始生效，本協(xié)議一式貳份，甲乙雙方各執壹份。
實(shí)習結束之日自行終止。
其他未盡事宜，由甲、乙雙方共同協(xié)商解決。
甲方（蓋章）： 乙方（蓋章）：
甲方代表（簽字）： 乙方代表（簽字）：
年 月 日 年 月 日
實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇9
甲方(實(shí)習基地)：____________
地址：____________
經(jīng)濟類(lèi)型：____________ 法定代表人：____________
乙方(實(shí)習生)：____________ 學(xué)歷：____________
所屬(畢業(yè))院校：____________專(zhuān)業(yè)：____________
畢業(yè)時(shí)間：____________聯(lián)系電話(huà)：____________
身份證號碼：____________
現地址____________
為明確甲、乙雙方實(shí)習期間的權利和義務(wù)，根據國家有關(guān)法律、法規，本著(zhù)平等自愿的原則，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議。
第一條 乙方自愿到甲方實(shí)習，并承諾實(shí)習期間自覺(jué)遵守國家的法律法規，遵守甲方的各項規章制度，服從甲方的日常管理。
第二條 甲方將根據相關(guān)的法律法規及本單位的規章制度和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的實(shí)際需要，并結合乙方的實(shí)際情況為乙方合理安排實(shí)習崗位及實(shí)習工作時(shí)間。
第三條 乙方在甲方的實(shí)習時(shí)間為 個(gè)月，即自__年 __月__日起至 __年__月__日止。
第四條 甲方安排乙方到 部門(mén)，從事 工作。
第五條 實(shí)習期待遇：
1、甲方依其規章制度對乙方的實(shí)習進(jìn)行考核評價(jià)，乙方按照實(shí)習計劃或甲方規定完成實(shí)習內容的，甲方給予乙方實(shí)習補貼，補貼標準為 ____________，乙方因故缺勤，按所缺天數扣減相應的實(shí)習補助。
2、在實(shí)習期間，乙方不享受甲方員工依據《勞動(dòng)合同》和甲方規章制度所享受的福利待遇。
第六條 乙方在實(shí)習期間應遵守以下規定：
1、遵守甲方各項的工作紀律及管理制度，按照甲方的安排開(kāi)展實(shí)習期的工作;
2、服從甲方對其實(shí)習指導人員的安排，尊重并虛心接受實(shí)習指導人員的業(yè)務(wù)指導及日常管理，努力學(xué)習;
3、與甲方員工融洽相處，愛(ài)護甲方財產(chǎn)，保守甲方的技術(shù)和商業(yè)機密;
4、如因乙方個(gè)人的過(guò)錯給甲方造成財產(chǎn)損失或是泄露技術(shù)秘密和商業(yè)機密而給甲方造成技術(shù)和商業(yè)利益損害，則乙方應承擔相應的責任。
第七條 實(shí)習期間甲方應遵守以下規定：
1、甲方應對乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全培訓，包括但不限于工作紀律、安全責任、工作注意事項等。并為乙方提供國家規定的安全衛生的工作環(huán)境，保證乙方的人身安全，因乙方的原因造成的安全事故責任由乙方承擔。如乙方在實(shí)習期間發(fā)生意外，均由乙方自行承擔。
2、甲方可以根據需要，調配乙方從事不同的實(shí)習崗位;如乙方由于個(gè)人能力和身體原因，不能參加正常的實(shí)習活動(dòng)，或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規章制度，甲方有權提前終止乙方實(shí)習活動(dòng)并解除本協(xié)議。
3、甲方應安排專(zhuān)門(mén)的指導人員對乙方進(jìn)行技術(shù)指導和日常管理，并結合實(shí)際情況，為乙方提供學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識、從事專(zhuān)業(yè)實(shí)踐活動(dòng)的機會(huì )，并委派有關(guān)人員進(jìn)行指導。
4、實(shí)習期結束時(shí)，根據需要和現實(shí)表現，為乙方提供一份客觀(guān)公正的實(shí)習鑒定。
第八條 協(xié)議解除：
1、甲乙雙方協(xié)商一致本協(xié)議可以解除。如乙方欲提前解除本協(xié)議，應提前7天以書(shū)面形式向甲方告知原因，經(jīng)甲方同意并在完成工作交接后方可與甲方終止實(shí)習合同，否則，乙方應賠償由此給甲方造成的損失。
2、乙方如有違法行為、嚴重違反勞動(dòng)紀律或甲方規章制度的解除本協(xié)議。
3、實(shí)習期間，甲方如發(fā)現乙方不符合實(shí)習要求、或者不能勝任實(shí)習工作，可向乙方提出解除實(shí)習協(xié)議，在支付給乙方生活補貼并履行相關(guān)手續后，解除本協(xié)議3
4、如果乙方實(shí)習或者工作中不能與同事和睦相處、作風(fēng)散漫等由于乙方自身的原因，并影響到工作的開(kāi)展等情況，甲方有權解除協(xié)議。給造成甲方損失的，乙方承擔賠償責任。
5、實(shí)習期滿(mǎn)，實(shí)習協(xié)議自動(dòng)解除，如用人單位欲招收乙方為正式工作人員，則應按勞動(dòng)法有關(guān)規定為其辦理就業(yè)手續，簽訂新的勞動(dòng)合同。
6、其它根據法律規定和本協(xié)議約定可以解除的。
第九條 其它事項：
1、甲、乙雙方充分理解本協(xié)議下所建立的實(shí)習關(guān)系，不構成勞動(dòng)合同關(guān)系。
2、實(shí)習期間，乙方在履行工作職責中、或利用甲方的資源所取得的知識產(chǎn)權成果，權益歸甲方所有。
3、根據本協(xié)議約定乙方承擔的責任，并不免除乙方根據法律應向甲方承擔的責任。
4、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方另行協(xié)商。因本協(xié)議而引起的糾紛，雙方友好協(xié)商解決，協(xié)商不能的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
雙方自愿協(xié)商一致的其他事項：
1、 甲方出現崗位空缺或新增崗位等情況，同等條件下，應給予優(yōu)先錄用實(shí)習生的條件。
2、
第十條 法律效力：
本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效，協(xié)議文本一式二份，甲、乙雙方各執一份。
甲方(蓋章) 乙方(簽字)
代表人(委托授權人)： 代表人(委托授權人)：
年 月 日 年 月 日
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