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實(shí)習協(xié)議書(shū)

時(shí)間:2022-05-09 09:04:14 實(shí)習協(xié)議書(shū) 我要投稿

【精華】實(shí)習協(xié)議書(shū)錦集五篇

  在發(fā)展不斷提速的社會(huì )中,男女老少都可能需要用到協(xié)議,協(xié)議協(xié)調著(zhù)人與人,人與事之間的關(guān)系。我們該怎么擬定協(xié)議呢?下面是小編為大家整理的實(shí)習協(xié)議書(shū)5篇,希望對大家有所幫助。

【精華】實(shí)習協(xié)議書(shū)錦集五篇

實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇1

  為了確保實(shí)習能夠順利進(jìn)行,增強學(xué)生的安全意識,圓滿(mǎn)完成實(shí)習任務(wù),根據實(shí)習期間安全的相關(guān)規定,特簽訂如下安全協(xié)議。

  第一條:協(xié)議主體

  甲方:

  乙方: 身份證號碼:

  第二條:甲方權利與義務(wù)

  1.甲方負責對實(shí)習學(xué)生進(jìn)行安全教育。

  2.甲方有權取消未經(jīng)安全教育或未簽安全協(xié)議同學(xué)的實(shí)習資格。

  第三條:乙方權利與義務(wù)

  1.乙方應積極接受實(shí)習的安全教育,認真學(xué)習各項工程操作規程、安全條例及安全措施等規范標準。

  2.嚴格遵守實(shí)習單位的安全制度和安全條例,在實(shí)習期間出現安全事故及問(wèn)題,由乙方自行負責。

  3.嚴格遵守實(shí)習單位的紀律和規定。

  第四條:甲、乙方的責任范圍

  如果乙方因違反安全制度、安全條例、操作規程或因其他學(xué)生自身原因而引起的人身傷亡事故,由乙方自己承擔全部責任。

  第五條:協(xié)議期限為: 年月日至 年月日 甲方(蓋章): 乙方(簽字): 時(shí)間:時(shí)間:

 。▽(shí)習生)實(shí)習承諾書(shū)

  本人將前往 單位進(jìn)行實(shí)習。在此,本人承諾遵守以下有關(guān)規定:

  1、實(shí)習期間,我將嚴格遵守學(xué)院和實(shí)習單位的各項規章制度和勞動(dòng)紀律。

  2、服從實(shí)習單位領(lǐng)導、實(shí)習指導老師和學(xué)院的管理,嚴格遵守相關(guān)規定,明確實(shí)習目的,端正實(shí)習態(tài)度,不圖小利,多聽(tīng)、多干、多學(xué)、多思、少說(shuō),積極、努力、認真、主動(dòng)地完成實(shí)習任務(wù)。

  3、實(shí)習期間的工作時(shí)間按有關(guān)行業(yè)規定執行。病、事假按規定執行并嚴格履行請假制度。

  4、自尊、自愛(ài)、自強。與實(shí)習單位員工、其他實(shí)習生保持良好的工作關(guān)系。

  5、穿著(zhù)打扮符合實(shí)習單位對員工儀表儀容的要求并符合學(xué)生身份。

  7、保持與學(xué)院及實(shí)習指導教師的聯(lián)系。實(shí)習結束時(shí)應向學(xué)院上交實(shí)習報告和實(shí)習鑒定。

  8、注意交通及人身安全。注意飲食衛生,防止事故、疾病,加強身體素質(zhì)。

  9、遵守國家法律法規,明辨是非。如遇不明確事項,及時(shí)請示學(xué);驅(shí)習單位領(lǐng)導。

  承諾人(簽名):

  年月日

  實(shí)習計劃表

實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇2

  甲方(實(shí)習單位):

  統一社會(huì )信用代碼:

  電話(huà):

  地址:

  乙方:(學(xué)生)________學(xué)院________系__________專(zhuān)業(yè)學(xué)生

  電話(huà):

  身份證號:

  聯(lián)系地址:

  丙方(學(xué)校):

  法定代表人:

  住所:

  為促進(jìn)在校大學(xué)生職業(yè)規劃的發(fā)展;同時(shí),為了明確甲乙雙方的責任和保障雙方的權益,根據中華人民共和國有關(guān)法律之規定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,甲乙雙方就在校大學(xué)生實(shí)習的有關(guān)事項達成以下協(xié)議:

  一、三方同意乙方在_____年____月____日至_____年____月____日期間在甲方安排下進(jìn)行為期_____個(gè)月的實(shí)習

  二、甲方責任及義務(wù)

  1、甲方負責把符合條件的學(xué)生安置到_____企業(yè)集團,___________國際,_______電子,擔任操作工一職。具體工作地點(diǎn)按照各個(gè)高校代理招聘的人數定。

  2、甲方負責核實(shí)______企業(yè)集團,______國際,________電子的經(jīng)營(yíng)狀況、并如實(shí)向學(xué)校與學(xué)生介紹單位的相關(guān)信息:如招聘要求及崗位職責、福利待遇、公司環(huán)境等相關(guān)事宜。

  3、甲方提供的就業(yè)信息及對學(xué)生的承諾必須真實(shí)并與安置的單位實(shí)際情況相符合。如乙方體檢復查不合格、自身不適應或提供個(gè)人虛假資料或被用人單位辭退者、乙方自愿放棄而返回學(xué)校者,則其與甲方無(wú)關(guān)。

  4、甲方負責對乙方入職之日起跟蹤服務(wù)直到協(xié)議期滿(mǎn)。

  5、甲方保證乙方的待遇為_(kāi)__天/____小時(shí)制,工資待遇____---_____元/月,包食宿。

  6、甲方有義務(wù)對在職人員的監管,并進(jìn)行必要的在職培訓。

  7、甲方相關(guān)事務(wù)人員應督促乙方備足各種外出費用,生活用品、零用錢(qián)等。

  8、為保證各位新入職員工在實(shí)習工作當中的切身利益與安全問(wèn)題,我單位鄭重承諾如下:

 。1)薪資以現金方式按時(shí)足額發(fā)放。

 。2)我單位承諾為派遣實(shí)習學(xué)生免費提供吃飯,住宿。

 。3)我單位派遣職工隨同前往及返回。

 。4)我單位承諾不收取學(xué)生任何費用。(車(chē)費自理)____月份走的_____月底之前報名者和_____月份走的______月_____號之前報名者返回的時(shí)候車(chē)費減免____元人民幣。

 。5)我單位將統一組織、安排,包車(chē)前往目的地。

 。6)我單位保證合同期滿(mǎn),可以自由選擇辭職

  三、乙方的責任與義務(wù)

  1、在甲方企業(yè)實(shí)習期間,必須服從甲方企業(yè)的管理,認真執行甲方企業(yè)各項規章制度;

  2、對于危害自己的勞動(dòng)條件和被要求從事違法、違規活動(dòng)時(shí),可對甲方企業(yè)提出疑義、批評、檢舉和控告;

  3、若提前解除協(xié)議,應提前兩日通知甲方,在辦理好工作交接手續后,方可解除本協(xié)議。

  4、乙方負責提供的相關(guān)證件:包括身份證復印件2份、一寸照片4張等。

  5、乙方工作未滿(mǎn)7個(gè)工作日將不予結算工資

  6、個(gè)人承擔車(chē)費,由公司統一收取單程車(chē)費______元(此費用只用于學(xué)生出行費用)。

  7、服從公司對崗位進(jìn)行合理管理與調配。

  8、認真遵守和履行公司的各項規章制度,如因本人原因(過(guò)失或故意違規操作)給公司造成經(jīng)濟損失或法律上的責任,本人愿承擔公司所受經(jīng)濟損失,承擔法律上的責任。

  9、工作期間,謹記不遲到、不早退、用心完成分內工作(有特殊事情需請假的,須提前2-3天請假,并說(shuō)明理由)。不無(wú)故曠工或擅離職守。(曠工一天扣兩天基本工資)

  10、不得故意和過(guò)失泄露公司的經(jīng)營(yíng)、管理機密,及我職務(wù)范圍內之業(yè)務(wù)機密。

  11、反操作規程而造成的職業(yè)傷害,本人決不向公司提出任何補償要求。

  12、在職期間,若發(fā)生與本人業(yè)務(wù)相關(guān)的經(jīng)濟問(wèn)題,本人愿接受公司財務(wù)部及人事行政部的調查。

  13、若因某種原因離開(kāi)公司,必須提前十日以書(shū)面形式通知人事行政部,且在離職前將本職工作完整地交接清楚,退交領(lǐng)用物品、結清借支款等。若未經(jīng)批準而擅自離職,公司將保留要求按試用期工資三倍賠償的權力,并追究擔保人(招聘代理人)的連帶責任。

  14、若被公司證明或認為不符合用人條件,公司有權發(fā)書(shū)面形式通知乙方辦理離職手續。

  15、如違背公司的管理規章制度及上述承諾,愿意接受公司辭退、罰款及追償的處理。

  四、丙方的權利和義務(wù)

  1、丙方為了實(shí)習學(xué)生在甲方的實(shí)習安全,應為乙方購買(mǎi)人身意外傷害商業(yè)保險費用。

  2、有權向甲方了解學(xué)生的實(shí)習情況,根據乙方在甲方的實(shí)習內容和表現,自行決定是否直接給予乙方相應課程學(xué)分或直接參加丙方相應課程的考試。

  3、對乙方在甲方的實(shí)習給予充分的配合,做好實(shí)習學(xué)生實(shí)習前的動(dòng)員與培訓工作、實(shí)習中的聯(lián)絡(luò )、檢查、協(xié)調工作,實(shí)習后的考核和其他工作。

  4、對乙方實(shí)習期間的行為予以監督和管理,以確保乙方遵守本協(xié)議及甲方的規章制度。

  5、在乙方違約的情況下,丙方有責任給予甲方積極、充分的配合,以便甲方追究乙方的違約行為。

  五、薪資結算、核算方式:

  1、工資結算時(shí)間:實(shí)習人員在職期間的工資隨公司人員發(fā)放工資時(shí)間發(fā)放,人員實(shí)習期滿(mǎn)辦理離職手續,再將工資給予結算

  六、其他

  本協(xié)議一經(jīng)簽訂,甲、乙、丙三方必須嚴格遵守,任何一方不得單方修改。如有未盡事宜需更改協(xié)議時(shí),須經(jīng)三方協(xié)商同意,否則無(wú)效。

  本協(xié)議未盡事宜由三方另行協(xié)商。因本協(xié)議而引起的糾紛,雙方友好協(xié)商解決,協(xié)商不能的`,任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

  七、本協(xié)議由甲、乙、丙三方簽字之日起生效。

  甲方:

  _____年____月____日

  丙方:

  _____年____月____日

  乙方簽字:

  _____年____月____日

實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇3

  實(shí)習單位(甲方):_____________________

  地址:_________________________________

  電話(huà):_________________________________

  法定代表人:___________________________

  職務(wù):_________________________________

  實(shí)習生(乙方):_______________________

  身份證號碼:___________________________

  出生日期:________年________月________日,性別:________

  所在學(xué)校:_________________________________專(zhuān)業(yè):

  聯(lián)系地址:_________________________________郵編:

  手機:___________________郵箱:___________________

  導師(輔導員/班主任):___________________________

  手機:___________________________郵箱:___________________________

  為能更好地幫助大學(xué)生畢業(yè)后適應社會(huì ),推動(dòng)學(xué)生實(shí)習活動(dòng)的開(kāi)展及為公司儲備和選拔人才,F明確各方的責任,保障各方的權益,甲乙雙方本著(zhù)平等互利、優(yōu)勢互補、共同發(fā)展的原則,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守協(xié)議各項內容:

  一、實(shí)習期限及留任承諾

  實(shí)習期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。實(shí)習結束,甲方擇優(yōu)錄用乙方,經(jīng)雙方協(xié)商愿意達成正式勞動(dòng)就業(yè)合同。

  二、實(shí)習崗位

  1、甲方根據客觀(guān)情況并結合乙方的專(zhuān)業(yè)知識和個(gè)人能力,合理安排乙方在不同或同一實(shí)習部門(mén)進(jìn)行實(shí)習,其崗位職責和工作要求按實(shí)習部門(mén)有關(guān)規定執行。

  2、乙方同意甲方和實(shí)習部門(mén)可根據工作(研發(fā)崗位)需要或根據其工作表現和能力,變動(dòng)乙方的實(shí)習崗位。

  三、實(shí)習管理

  1.甲方提供實(shí)習研發(fā)及辦公場(chǎng)地等相關(guān)條件。

  2.實(shí)習期間甲方根據乙方實(shí)際實(shí)習實(shí)踐天數,按照_______元/半天(每半天按4小時(shí)計算)向乙方支付實(shí)習崗位津貼,乙方另享有_______元績(jì)效浮動(dòng)工資,績(jì)效浮動(dòng)工資的發(fā)放標準等其他約定見(jiàn)公司實(shí)習生相關(guān)考核制度。實(shí)習期間乙方不享受社會(huì )統籌保險,實(shí)習期間所發(fā)生的來(lái)往交通費用、用餐費用以及其他相關(guān)費用由乙方自行承擔。實(shí)習期間的實(shí)習崗位津貼按自然月結算,甲方于每月_______日前向乙方以轉賬方式支付。

  3.實(shí)習實(shí)踐時(shí)間安排:考慮到乙方仍未完成學(xué)校學(xué)業(yè),將本著(zhù)保證乙方學(xué)業(yè)為前提,原則上乙方每半天實(shí)習實(shí)踐時(shí)間應不少于_______小時(shí),如遇乙方學(xué)業(yè)階段緊張,乙方可與甲方協(xié)調確定實(shí)習實(shí)踐時(shí)間。乙方實(shí)習實(shí)踐時(shí)間以甲方人力資源部門(mén)記錄為準。

  4.實(shí)習期間甲方指定指導員負責乙方的實(shí)習考核,實(shí)習期滿(mǎn)后,應對乙方的實(shí)習表現做出客觀(guān)鑒定。

  5.雙方協(xié)商同意,如果實(shí)習期內乙方不符合甲方的工作要求,未能通過(guò)實(shí)習期考核,甲方可按考核程序解除“協(xié)議”,乙方不滿(mǎn)意甲方工作環(huán)境應提前_______天向甲方提出解除協(xié)議申請。

  6.實(shí)習期間乙方應遵守的規定:

  (1)乙方應遵守國家的法律法規;

  (2)乙方應遵守甲方的規章制度、勞動(dòng)紀律、保密制度及其他管理規定;

  (3)乙方應遵守甲方的工作規程,如有違反造成甲方財物損失,按甲方規定及相關(guān)法規處理。

  (4)對于不能遵守相關(guān)制度的學(xué)生,甲方有權提出解除實(shí)習協(xié)議,但是應提前告訴乙方和說(shuō)明原因,并及時(shí)通知乙方所在學(xué)校。

  四、勞動(dòng)保護

  1、甲方需為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

  2、甲方根據乙方實(shí)習崗位實(shí)際情況,按國家規定向其提供必需的勞動(dòng)防護用品。

  3、甲方將在實(shí)習期內為乙方購買(mǎi)商業(yè)保險,當實(shí)習期解除或終止后,該保險自然停止。實(shí)習期間,如乙方發(fā)生意外事故,該商業(yè)保險理賠所獲得的費用抵充甲方依照法律規定應承擔費用。

  五、保密約定

  鑒于甲方對于其自身知識產(chǎn)權的保護尤為重要,甲乙雙方將簽訂《知識產(chǎn)權及保密協(xié)議》,該協(xié)議系本協(xié)議的補充協(xié)議,與本協(xié)議具有同等法律效力。乙方應當承擔對甲方的保密義務(wù),因乙方故意或過(guò)失造成甲方知識產(chǎn)權、技術(shù)秘密或商業(yè)信息泄露后果的,甲方均有權追究乙方的法律責任。

  六、知識產(chǎn)權

  雙方同意,乙方利用甲方實(shí)習實(shí)踐崗位在實(shí)習期間所開(kāi)發(fā)的項目成果的申請權、所有權均屬于甲方所有。

  七、協(xié)議終止與解除

  1、協(xié)議期滿(mǎn)自然終止,如用人單位欲招收乙方為正式工作人員,則應按勞動(dòng)法有關(guān)規定為其辦理就業(yè)手續,簽訂新的勞動(dòng)合同。

  2、實(shí)習期間乙方如違反協(xié)議相關(guān)規定,甲方有權根據具體情況決定對乙方做出警告、通報或單方即時(shí)解除協(xié)議,終止乙方在甲方的實(shí)習。給造成甲方損失的,乙方承擔賠償責任。

  3、實(shí)習期間乙方在說(shuō)明原因并取得甲方同意的情況下,可以與甲方解除協(xié)議。

  八、有下列情況之一的,甲方有權調整或變更乙方的實(shí)習崗位

  1、因乙方身體狀況不適宜繼續工作或調整勞動(dòng)組織需要。

  2、根據乙方的工作能力及表現,不適宜在原實(shí)習崗位繼續工作的。

  3、不可抗力的因素或其他客觀(guān)情況變化,導致乙方不能繼續在原實(shí)習崗位工作的。

  九、其他約定事項

  (一)______________________________________________________________________________________________________________________________

  (二)______________________________________________________________________________________________________________________________

  十、爭議解決

  本協(xié)議項下發(fā)生的爭議,由雙方當事人協(xié)商解決或申請調解解決;協(xié)商或調解不成的,可以向_________________人民法院提起訴訟。

  十一、協(xié)議生效

  本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份,其中甲方執________份,乙方執________份。

  合同生效后,甲乙雙方對合同內容的變更或補充應采取書(shū)面形式,作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。

  甲方(蓋章):___________________ 乙方(簽字):___________________

  代表人(簽字):________________ 身份證號:______________________

  _______年_______月_______日_______年_______月_______日

實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇4

  甲方:_________

  乙方:_________

  根據高等院校學(xué)生培養目標及要求,甲乙雙方本著(zhù)友好相處,資源共享,優(yōu)勢互補,相互協(xié)作,互惠互利,共同發(fā)展的原則,就加強協(xié)作、共同努力建設好_________專(zhuān)業(yè)教學(xué)實(shí)習基地,達成如下協(xié)議:

  一、甲方的責任與義務(wù):

  1.發(fā)揮學(xué)校的智力優(yōu)勢,為乙方提供技術(shù)支持和服務(wù),為乙方培訓員工,講授相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識,向乙方推薦優(yōu)秀畢業(yè)生。

  2.實(shí)習活動(dòng)期間,甲方學(xué)生必須遵守有關(guān)法規和乙方的管理制度。

  3.實(shí)習期間由甲方派出實(shí)習指導老師全面負責實(shí)習指導,負責對學(xué)生進(jìn)行思想政治,組織紀律,道德誠信,安全工作等相關(guān)方面教育和日常管理,以及其它相關(guān)工作。

  4.甲方應提前向乙方提交學(xué)生的實(shí)習計劃(如學(xué)生人數、專(zhuān)業(yè)、實(shí)習時(shí)間、實(shí)習內容等)。

  二、乙方的責任與義務(wù):

  1.在不影響乙方正常工作情況下,為甲方學(xué)生提供實(shí)習條件和便利,協(xié)助甲方完成實(shí)習教學(xué)任務(wù)。

  2.根據甲方的實(shí)習計劃和學(xué)生自身條件,提出具體實(shí)習安排方案(要求),將該專(zhuān)業(yè)學(xué)生安排到乙方設定的崗位上學(xué)習和鍛煉。并盡快反饋甲方,溝通確定后,以便雙方執行。

  3.乙方應派人員參加實(shí)習領(lǐng)導工作,并提供適當專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,管理人員參與實(shí)習指導工作。

  三、其它

  1.其它未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商解決。

  2.本協(xié)議一式兩份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,甲、乙雙方各執一份。

  3.本協(xié)議書(shū)有效期限從_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

  甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_________

  負責人(簽字):_________ 負責人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇5

  編號:版本號:A/O流水號:

  甲方:

  乙方:

 。ㄒ韵潞(jiǎn)稱(chēng)甲方)和(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方),就甲方xxx學(xué)生(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“實(shí)習學(xué)生”)就業(yè)實(shí)習問(wèn)題達成如下協(xié)議:

  一、應乙方要求,經(jīng)乙方考核通過(guò),甲方實(shí)習學(xué)生到乙方實(shí)習,實(shí)習地點(diǎn)位于:xxxx;實(shí)習內容為:xxxx,實(shí)習期限:自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止。

  二、乙方為甲方學(xué)生提供實(shí)習場(chǎng)所,在實(shí)習期間與甲方一起共同管理和指導學(xué)生的就業(yè)實(shí)習。

  三、乙方應按照勞動(dòng)合同法及相關(guān)法律法規的規定安排實(shí)習學(xué)生的工作時(shí)間、休息休假,不得安排實(shí)習學(xué)生從事與其專(zhuān)業(yè)、年齡、身體狀況等不相適應的工作。

  四、乙方為實(shí)習學(xué)生提供符合國家規定的勞動(dòng)保護條件、安全、衛生設施等,負責對實(shí)習學(xué)生進(jìn)行崗前培訓,為確保實(shí)習學(xué)生的人身安全,未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓合格的實(shí)習學(xué)生,乙方不得安排其上崗作業(yè)。

  五、為完成實(shí)習和工作任務(wù),乙方負責安排實(shí)習學(xué)生在實(shí)習期間的有關(guān)職業(yè)道德、工作技能、安全生產(chǎn)和有關(guān)規章制度的教育培訓。

  六、上崗實(shí)習期間,乙方按照相關(guān)法律規定及國家政策直接向實(shí)習學(xué)生支付實(shí)習補貼xx元/月,并按公司規定支付相關(guān)獎金和加班費用等。

  七、甲方負責頂崗實(shí)習學(xué)生在實(shí)習期間上《學(xué)生實(shí)習責任險》。如有未上保險者乙方有權將其退回甲方。

  八、實(shí)習期間,實(shí)習學(xué)生應遵守乙方的各項規章制度,對違反制度的實(shí)習學(xué)生乙方應向甲方提出書(shū)面意見(jiàn),由雙方協(xié)商決定處理辦法,若共同決定將實(shí)習學(xué)生退回的,乙方可將其退回。實(shí)習期間甲方如需學(xué)生回校需提前三日告之乙方,乙方保證實(shí)習學(xué)生在規定期間內順利返校。

  九、乙方如發(fā)現實(shí)習學(xué)生在實(shí)習期間不適合乙方工作,乙方可于本協(xié)議有效期內書(shū)面通知甲方,由雙方協(xié)商確定對該實(shí)習學(xué)生的處理意見(jiàn)。

  十、對于在實(shí)習期間因工負傷的,依照相關(guān)法律規定處理。

  十一、實(shí)習期滿(mǎn),本協(xié)議自動(dòng)失效,實(shí)習學(xué)生不再視為本協(xié)議約定的實(shí)習學(xué)生,甲方無(wú)須承擔協(xié)議約定的相關(guān)義務(wù),并由乙方與實(shí)習學(xué)生進(jìn)行雙向選擇,對經(jīng)乙方錄用者,由乙方與錄用者根據勞動(dòng)合同法及相關(guān)法律法規的規定另行簽訂勞動(dòng)合同書(shū)以約定雙方的權利義務(wù)。

  十二、本協(xié)議簽訂后,甲、乙雙方對上述任何條款的不當履行,均視為對本協(xié)議的違約,如給守約方造成損失的,違約方應賠償其損失。

  十三、因履行本協(xié)議發(fā)生爭議的,由雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

  十四、本協(xié)議未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決。

  十五、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。

  甲方負責人

  乙方負責人

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  日期

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