社團的章程15篇
在當今社會(huì )生活中，很多地方都會(huì )使用到章程，章程是組織、團體經(jīng)特定的程序制定的基本綱領(lǐng)和行動(dòng)準則。擬起章程來(lái)就毫無(wú)頭緒？以下是小編整理的社團的章程，希望對大家有所幫助。
社團的章程1
第一章總則
第一條名稱(chēng)
本社團全稱(chēng)《河南藝術(shù)職業(yè)學(xué)院(南區）影視動(dòng)畫(huà)系電影》。
第二條組織性質(zhì)
本社團是河南藝術(shù)職業(yè)學(xué)院影視動(dòng)畫(huà)系學(xué)生自愿報名參加并組建的學(xué)生社團，是受系團總支監督和引導的非營(yíng)利性學(xué)生社團組織。
本社團貫徹黨的基本路線(xiàn)，遵守憲法、法律、法規和學(xué)校的規章制度、遵守社會(huì )道德風(fēng)尚，維護校園環(huán)境和社會(huì )秩序的穩定。以前期策劃，拍攝，后期制作與發(fā)布為主各方面全面發(fā)展的社團。
第三條社團宗旨
用影像去展示我們想表達的一切。我們將會(huì )配合系團總支，共同建設我校積極、上進(jìn)、和諧的社團文化。我們的社團更是為了喚起同學(xué)們心中的電影夢(mèng)，讓他們更好的發(fā)揮其自身的主觀(guān)能動(dòng)性，幫他們把好的創(chuàng )意想法付諸行動(dòng)。
我們的口號是：年華易逝，光影常存。
第四條社團信念
我們的信念是：只要你堅持，成功是必然的，用青春的熱血，譜寫(xiě)我們絢麗的篇章。
第二章社團成員
第五條入團條件
凡取得河南藝術(shù)職業(yè)學(xué)院學(xué)籍，承認本社團章程，提出申請加入本社團并經(jīng)審批合格的，均可成為本社團成員。
第六條成員的基本權利：
�。ㄒ唬⿲Ρ旧鐖F工作建議、批評和實(shí)行監督；
�。ǘ┯羞x舉權和被選舉權；
�。ㄈ┏蓡T有權參加本社團舉辦的活動(dòng)，享受章程所規定的權利；
第七條社團成員的基本義務(wù)
遵守本社團章程，服從上級安排，完成社團交給的任務(wù)。維護社團榮譽(yù)。
第八條成員的退出和除名
�。ㄒ唬⿲W(xué)生畢業(yè)離校，自動(dòng)退出社團。
�。ǘ└鶕救俗栽冈瓌t，經(jīng)本人提出書(shū)面申請，經(jīng)同意即可退出社團，取消組織成員資格。
�。ㄈ┯袊乐赜绊懮鐖F名譽(yù)行為的成員，違反工作制度以及違法亂紀等破壞學(xué)校名譽(yù)、觸犯法律的組織成員立即除名。
�。ㄋ模┎环䦶慕M織安排，工作不積極主動(dòng)的成員，經(jīng)社團大會(huì )研究可予以開(kāi)除。
第三章組織機構
第九條組織機構
本社團設社長(cháng)一名，副社長(cháng)兩名，組長(cháng)若干。本社團管理機構成員必須具備以下條件：
�。ㄒ唬┚ū旧鐖F工作，有一定組織能力；
�。ǘ⿲W(xué)習上勤奮刻苦，成績(jì)優(yōu)良；
�。ㄈ┕ぷ魃戏e極主動(dòng)，團結同學(xué)，樂(lè )于助人，有奉獻精神。
第十條社長(cháng)的權利和義務(wù)
�。ㄒ唬┓䦶纳缏�(lián)、團委的領(lǐng)導。
�。ǘ┒ㄆ谡匍_(kāi)例會(huì )并制定本社團的規章制度、活動(dòng)計劃。
�。ㄈ┙M織社團成員開(kāi)展各項活動(dòng)。
�。ㄋ模└鶕鐖F規章制度收取管理、使用會(huì )費，吸收和處分成員。
�。ㄎ澹┴撠熼_(kāi)展各項活動(dòng)，并做好工作記錄及活動(dòng)總結。
�。┘訌娦�、外之間的社團交流，擴大社團影響，樹(shù)立社團良好形象。
�。ㄆ撸┡囵B推薦社團接班人，做好負責人換屆選舉工作。
第十一條副社長(cháng)的權利和義務(wù)
副社長(cháng)協(xié)助社長(cháng)處理日常工作，做好分工負責的'各項工作，社長(cháng)不在時(shí)，代理會(huì )長(cháng)工作。
第十二條具體分工
社團下設組織策劃部、第一小組、第二小組、第三小組、一部三小組的形式。各部門(mén)職能具體為：
�。ㄒ唬┙M織策劃部
1、對每次社團活動(dòng)作詳細的記錄，每次活動(dòng)結束后，寫(xiě)活動(dòng)總結。
2、與各部門(mén)聯(lián)系，收集意見(jiàn)和建議，并及時(shí)反饋給社長(cháng)；及時(shí)給社團成員下發(fā)有關(guān)活動(dòng)的通知。
3、負責社團的所有材料的整理、總結與收集、存檔工作。
4、負責制定獎懲制度及社員管理制度。
5、負責對社團的活動(dòng)和管理工作進(jìn)行監督、聽(tīng)取成員批評、建議。
6、組織策劃社團活動(dòng)。
�。ǘ└餍〗M分工社團成員按個(gè)人喜好和能力平均分配組員，有社長(cháng)和兩名副社長(cháng)帶領(lǐng)三個(gè)小組，進(jìn)行日�；顒�(dòng)和學(xué)習。
第四章內部管理制度
第十四條成員考勤制度說(shuō)明
�。ㄒ唬└鞑抗ぷ骷罢匍_(kāi)例會(huì )時(shí)，由各部副部長(cháng)統計出勤情況后，交工作室記錄。
�。ǘ┟繉W(xué)期工作、會(huì )議等活動(dòng)中遲到五次者給予警告；無(wú)故缺席五次者，視為自動(dòng)退會(huì )。
�。ㄈ┱埣夙氃谑孪人诓坎块L(cháng)遞交書(shū)面請假條，經(jīng)部長(cháng)同意簽字批示后，交辦公室存檔。
第十五條獎罰、缺席說(shuō)明
(一)對工作積極主動(dòng)，責任心強且具有一定的專(zhuān)業(yè)能力者，可視情況定為部委。
(二)懲罰制度，對本社團工作漠不關(guān)心，且不服從社團各項安排者可給予適當的批評，情節嚴重者可給予除名處理；對于社團章程不服從的成員可以進(jìn)行勸退，對違反章程且經(jīng)教育不改者，取消成員資格；在工作中出現嚴重失誤者予以懲罰。
附則一
�。ㄒ唬┥鐖F成員連續三次或總計五次不參加社團活動(dòng)者取消其成員資格。
�。ǘ┤魏蝹�(gè)人不得盜用本社團名義開(kāi)展活動(dòng)，否則后果自負，社團保留訴諸法律的權利。
�。ㄈ┏蓡T在會(huì )期間不得參與和進(jìn)行任何有損國家、集體和社團的事情，如有發(fā)現，開(kāi)除出社。
�。ㄋ模┏蓡T在會(huì )期間有權參與本社團各項公開(kāi)活動(dòng)，并有權知曉本社團的有關(guān)信息。
�。ㄎ澹┏蓡T在會(huì )期間有權向社團主管機構反映社團問(wèn)題，并督促社團改正。
�。┩藭�(huì )后，成員不得已任何方式以社團的名義從事任何活動(dòng)，違者后果自負
附則二：活動(dòng)內容
社團會(huì )定期組織社團成員召開(kāi)例會(huì )，交流心得并制定下一階段的任務(wù)。
�。ㄒ唬┙M織成員進(jìn)行項目制作，以小組的形式開(kāi)展，每學(xué)期一部作品。
�。ǘ┙M織帶領(lǐng)成員參加校內外各項比賽。
�。ㄈ┙M織帶領(lǐng)成員進(jìn)影視劇組參觀(guān)學(xué)習。
�。ㄋ模┒ㄆ诮M織成員進(jìn)行影視賞析，學(xué)習經(jīng)驗。
�。ㄎ澹┭埿壤蠋熯M(jìn)行專(zhuān)題講座。
�。┭埿袃染⑦M(jìn)行經(jīng)驗講座。
�。ㄆ撸⿲Τ蓡T進(jìn)行專(zhuān)業(yè)軟件的講解。
社團的章程2
第一章：總則
第一條：成都大學(xué)教工網(wǎng)球協(xié)會(huì )(以下簡(jiǎn)稱(chēng)協(xié)會(huì ))是成都大學(xué)全體教職工(及家屬)中網(wǎng)球運動(dòng)愛(ài)好者自愿結成的非營(yíng)利性群眾性體育社團。
第二條：協(xié)會(huì )的宗旨是：團結廣大網(wǎng)球愛(ài)好者，宣傳、普及、推廣網(wǎng)球運動(dòng)，豐富教職工業(yè)余文體生活，推進(jìn)全民健身活動(dòng)，促進(jìn)我校社會(huì )主義精神禮貌建設，增進(jìn)與各地區、各高校網(wǎng)球協(xié)會(huì )、網(wǎng)球愛(ài)好者之間交流與合作，提高成都大學(xué)知名度。
第三條：本協(xié)會(huì )的領(lǐng)導單位是成都大學(xué)工會(huì )。本協(xié)會(huì )的一切活動(dòng)理解上級主管單位成都大學(xué)體委、成都大學(xué)工會(huì )的監督管理和業(yè)務(wù)指導，并嚴格遵守四川省、成都市和成都大學(xué)的各項制度及相關(guān)規定。
第二章協(xié)會(huì )職責
第四條本協(xié)會(huì )的業(yè)務(wù)范圍：
(一)宣傳網(wǎng)球運動(dòng)知識，組織與指導教工網(wǎng)球愛(ài)好者開(kāi)展群眾性網(wǎng)球活動(dòng)。
(二)組織會(huì )員學(xué)習網(wǎng)球的競賽規則及各項基本技術(shù)。
(三)負責協(xié)會(huì )內部競賽工作的組織管理，定期舉行會(huì )員間的網(wǎng)球比賽。
(四)代表成大教工參加校際間各種網(wǎng)球比賽活動(dòng)，做好對外的交流和互訪(fǎng)工作。
第三章會(huì )員
第五條：會(huì )員資格
凡是承認本協(xié)會(huì )章程、喜好網(wǎng)球運動(dòng)、身體健康者、愿意為本協(xié)會(huì )工作并參加協(xié)會(huì )活動(dòng)的我校教職工(及家屬)均可申請加入本協(xié)會(huì )。
第六條：入會(huì )程序
(一)凡申請成為會(huì )員的，應正式向協(xié)會(huì )秘書(shū)處提交書(shū)面申請。經(jīng)協(xié)會(huì )批準登記并向全體會(huì )員公布后后即為協(xié)會(huì )會(huì )員。
(二)對協(xié)會(huì )工作做出突出貢獻或供給有效支持的個(gè)人，經(jīng)協(xié)會(huì )理事提議，理事會(huì )批準，可授予相應榮譽(yù)職務(wù)。
第七條：會(huì )員權利
(一)有參加協(xié)會(huì )會(huì )議，對協(xié)會(huì )的工作提出批評與提議的權力。
(二)有選舉權、被選舉權和表決權。
(三)有按規定參加協(xié)會(huì )組織舉辦的競賽和活動(dòng)的權利。
(四)享有協(xié)會(huì )服務(wù)的優(yōu)先權。
(五)享有申請退會(huì )的權利。
(六)榮譽(yù)會(huì )員可應邀參加協(xié)會(huì )舉辦的有關(guān)競賽、活動(dòng)、會(huì )議，有權對協(xié)會(huì )的.工作提出批評、提議;無(wú)選舉權、被選舉權和表決權。
第八條：會(huì )員義務(wù)
(一)承認協(xié)會(huì )章程，遵守協(xié)會(huì )規定，執行協(xié)會(huì )決議。
(二)主動(dòng)參與協(xié)會(huì )各項活動(dòng)，自覺(jué)遵守紀律。
(三)自覺(jué)理解協(xié)會(huì )布置的工作，主動(dòng)提高自身理論水平和專(zhuān)業(yè)技術(shù)本事。
(四)為協(xié)會(huì )發(fā)展出謀劃策，維護協(xié)會(huì )形象。
(五)按時(shí)交納會(huì )費(榮譽(yù)會(huì )員除外)。
第九條：免除會(huì )員資格
(一)對不履行會(huì )員義務(wù)，嚴重違反協(xié)會(huì )章程，給協(xié)會(huì )造成重大名譽(yù)損失的會(huì )員，經(jīng)理事會(huì )討論可暫�；蛎獬鋾�(huì )員資格。停止和免除會(huì )員資格后，均不享有會(huì )員權益。
(二)無(wú)故缺席協(xié)會(huì )會(huì )議、活動(dòng)或拖欠會(huì )費半年者，視為自動(dòng)退會(huì )。
(三)會(huì )員在不違反協(xié)會(huì )章程規定，不損害協(xié)會(huì )利益前提下，可經(jīng)書(shū)面形式申請退會(huì )。一經(jīng)批準，即失去會(huì )員資格。
第四章組織
第十條：本協(xié)會(huì )最高權力機構為理事會(huì )。秘書(shū)處為協(xié)會(huì )的常設辦事機構，由秘書(shū)長(cháng)負責安排處理日常工作。
第十一條：理事會(huì )由會(huì )長(cháng)1人，副會(huì )長(cháng)2-3人，秘書(shū)長(cháng)1人，副秘書(shū)長(cháng)、理事若干人組成。協(xié)會(huì )可根據事業(yè)發(fā)展和工作需要，聘請名譽(yù)會(huì )長(cháng)、名譽(yù)顧問(wèn)、顧問(wèn)，按規定授予榮譽(yù)會(huì )員。
第十二條：理事會(huì )由全體會(huì )員民主選舉產(chǎn)生，兩年一屆，能夠連選連任。
第十三條：理事會(huì )職責
(一)定期召開(kāi)理事會(huì )和全體會(huì )員會(huì )議，決定協(xié)會(huì )的工作方針和任務(wù)。
(二)聽(tīng)取和審議秘書(shū)處工作報告，審核協(xié)會(huì )經(jīng)費預、決算報告。
(三)討論會(huì )員提出的重大問(wèn)題，制定協(xié)會(huì )的工作計劃并組織實(shí)施。
(四)討論、協(xié)商、決定協(xié)會(huì )榮譽(yù)職務(wù)人選，審議批準入會(huì )申請和退會(huì )申請。
(五)定期向校工會(huì )匯報協(xié)會(huì )的工作情景。
(六)調整機構和其他必要事項。
第五章經(jīng)費
第十四條：活動(dòng)經(jīng)費來(lái)源
(一)校工會(huì )撥款。
(二)會(huì )費收入。
(三)社會(huì )團體、個(gè)人贊助。
(四)其它合法收入。
第十五條：凡本協(xié)會(huì )會(huì )員每年須按統一標準交納會(huì )費;會(huì )費標準由協(xié)會(huì )理事會(huì )討論決定。
第十六條：經(jīng)費的管理使用
(一)經(jīng)費設專(zhuān)人管理，帳目必須定期向會(huì )員公開(kāi)。
(二)經(jīng)費只用于本章程規定范圍內的有關(guān)具體活動(dòng)，任何人不得侵占、私分和挪用。
(三)經(jīng)費預、決算由理事會(huì )研究決定。
(四)日常財務(wù)管理由秘書(shū)長(cháng)負責。
第六章：協(xié)會(huì )章程的修改及終止程序
第十七條：協(xié)會(huì )章程的修改，由理事或會(huì )員提出，經(jīng)理事會(huì )半數以上經(jīng)過(guò)，并經(jīng)成都大學(xué)工會(huì )審查同意后方可實(shí)施。
第十八條：協(xié)會(huì )終止：完成宗旨或由理事會(huì )團體決定，經(jīng)成都大學(xué)工會(huì )批準注銷(xiāo)。
第七章附則
第十九條：本章程未盡事項的決定權及本章程解釋權屬協(xié)會(huì )理事會(huì )。
第二十條：本章程經(jīng)校工會(huì )批準發(fā)布后施行。
社團的章程3
1、 總則
第一條本團體的名稱(chēng)：內家拳協(xié)會(huì )
第二條 本團體的性質(zhì)：由個(gè)學(xué)院各學(xué)生自愿結成的，非營(yíng)利的，為增強學(xué)生體質(zhì)，提升自信和傳播積極向上的人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)，了解繼承和弘揚中國傳統文化的學(xué)術(shù)性地方性社會(huì )組織。
第三條 本團體的宗旨：在遵守憲法，法律法規和國家政策，遵守社會(huì )道德風(fēng)尚的前提下，增強自我意識，強身健體;提升自我價(jià)值，弘揚民傳。
第四條 本團體受教師教育學(xué)院分團委直接管理監督，受社聯(lián)監管。
2、 會(huì )員
第五條 申請加入本團體的會(huì )員必須具備以下條件：
�。ㄒ唬� 擁護本團體的章程；
�。ǘ� 有加入本團體的意愿；
第六條 會(huì )員入會(huì )的程序是：
�。ㄒ唬� 提交入會(huì )申請書(shū)；
�。ǘ� 經(jīng)成員討論后；有社團執行機構發(fā)給會(huì )員證；
第七條 會(huì )員享有下列權利：
�。ㄒ唬� 本團體的選舉權，被選舉權和表決權；
�。ǘ� 參加本團體的活動(dòng)；
�。ㄈ� 獲得本團體服務(wù)的優(yōu)先權；
�。ㄋ模� 對本團體工作批評建議權和監督權；
�。ㄎ澹� 入會(huì )自愿，退會(huì )自由；
第八條 會(huì )員履行下列義務(wù)
�。ㄒ唬� 執行本團體的決議；
�。ǘ� 維護本團體合法權益；
�。ㄈ� 完成本團體交辦的工作；
�。ㄋ模� 按規定繳納會(huì )費；
�。ㄎ澹� 想本團體反映情況，提供有關(guān)資料；
第九條 會(huì )員退會(huì )應書(shū)面通知本團體
會(huì )員如果一年不繳納會(huì )費或不參加本團體的活動(dòng)，視為自動(dòng)退會(huì )。
3、 組織機構和負責人產(chǎn)生，罷免
第十條 本團體的最高權力機構是會(huì )員大會(huì )（或會(huì )員代表大會(huì )）。依照本章程行使職權。
第十一條 學(xué)生社團成員大會(huì )應當每學(xué)期至少召開(kāi)一次，并將大會(huì )決議及時(shí)報院團委批準備案。
會(huì )員大會(huì )（或會(huì )員代表大會(huì )）的職權時(shí)：
�。ㄒ唬� 制定和修改章程；
�。ǘ� 選舉和罷免會(huì )長(cháng)，部長(cháng)；
�。ㄈ� 審議工作報告和財務(wù)報告；
�。ㄋ模� 討論決定社團重大活動(dòng)事項；
�。ㄎ澹� 決定終止事宜；
第十二條 會(huì )員大會(huì )（或會(huì )員代表大會(huì )）須有三分之二的成員（會(huì )員代表）出席方能召開(kāi)，其決議須經(jīng)到會(huì )會(huì )員（或會(huì )員代表）半數以上表決通過(guò)方能生效。
第十三條 本團體的會(huì )長(cháng)、部長(cháng)、副部長(cháng)必須具備以下條件：
1） 堅持黨的路線(xiàn)、方針、政策、政治素質(zhì)好；
2） 對團內事務(wù)和人際有良好的處理能力；
3） 有一定的實(shí)力和功底；
4） 有較強的責任感和組織能力；
第十四條 社團執行機構是成員大會(huì )領(lǐng)導下負責處理社團日常事務(wù)的機構。執行機構有社團負責人組成。
第十五條 學(xué)生社團負責人主要指社團正、副會(huì )長(cháng)（理事長(cháng)、社長(cháng)），學(xué)生社團負責人有本社團成員通過(guò)成員大會(huì )選舉產(chǎn)生并報院團委審批。
第十六條 會(huì )長(cháng)為第一負責人，接受社員監督，負責社團各項事務(wù)，有便宜行事的權利。
第十六條 本社團設機構為：策劃部、外聯(lián)部、宣傳部、組織部、監察部、和財務(wù)部。獨立機構為理事會(huì )、聯(lián)絡(luò )組、秘書(shū)處。
1） 策劃部：統管社團事務(wù)，協(xié)調社團內外各種關(guān)系 、進(jìn)行市場(chǎng)調研營(yíng)造社團文化，管理社員資料，安排日�；顒�(dòng)，處理各種文書(shū)及審核各部門(mén)工作。
2） 外聯(lián)部：負責為社團謀求更多資源；
3） 宣傳部：負責對社團進(jìn)行品牌規劃、宣傳各項活動(dòng)、發(fā)布社團的各項成果，打造良好的對外形象，包括制作海報、橫幅傳單、問(wèn)卷以及圖片等；
4） 組織部：負責會(huì )員的招收工作及會(huì )員檔案的管理；
5） 監察部：負責監督社團各項活動(dòng)及審查社團經(jīng)費；
6） 理事會(huì )：由會(huì )長(cháng)、理事長(cháng)及各部門(mén)負責人和表現優(yōu)異的社員組成，負責決策社團的一切重大事物，總結經(jīng)驗，策劃活動(dòng)，考核新人。
7） 聯(lián)絡(luò )部：由學(xué)院代表組成，負責聯(lián)絡(luò )社員；
8） 財務(wù)部：負責財務(wù)管理：
9） 秘書(shū)處：負責通知各個(gè)事項；
第十七條 各部門(mén)下設的項目組，對于發(fā)展快，成效高的`項目組予以提升為部，反之裁撤或降級。
第十八條 各部門(mén)社負責人一名，在理事會(huì )指導下全權負責該部門(mén)活動(dòng)的展開(kāi)，在本部門(mén)內有任免職權、吸納人才、成立下屬小組、審查成員工作等權利。
注：換屆制度
第一條 每年五月中旬社團換屆活動(dòng)開(kāi)始，主要內容為理事會(huì )換屆，部分職位面向全校招賢納士。
第二條 舉辦換屆大會(huì )，申請人需要在大會(huì )上匯報自己的工作設想，隨后由社員投票推舉出各部門(mén)新負責人。
第三條 換屆大會(huì )開(kāi)始后半個(gè)月內，原理事會(huì )開(kāi)始開(kāi)核新理事會(huì )能力，在此期間聽(tīng)取社員意見(jiàn)，考核完成，只要未出現較嚴重的問(wèn)題就不予與調整，正式確立新一屆理事會(huì )，結構上報社團聯(lián)合會(huì )。
第四條 各部門(mén)負責人在任期間出現較嚴重問(wèn)題，包括多次無(wú)故不參加例會(huì )，部門(mén)工作無(wú)效、社員反映強烈等，或非正式離任，對該職位有三名以上理事會(huì )成員提案，半數通過(guò)即可進(jìn)行任免。
第五條 會(huì )長(cháng)在內期間出現嚴重問(wèn)題，有三名以上理事會(huì )成員提案須多于三分之二的理事會(huì )成員 通過(guò)方能任免。會(huì )長(cháng)非正式離任期間，由副會(huì )長(cháng)臨時(shí)負責直到新會(huì )長(cháng)出現。
4、 資產(chǎn)管理
第十九條 本團體經(jīng)費來(lái)源
�。ㄒ唬� 會(huì )費；
�。ǘ� 捐贈、贊助費；
�。ㄈ� 在核準的業(yè)務(wù)范圍內開(kāi)展活動(dòng)或服務(wù)的收入；
第二十條 本團體經(jīng)費必須用于本章程規定的業(yè)務(wù)范圍和事業(yè)發(fā)展，不得在會(huì )員中分配。
第二十一條 社團活動(dòng)經(jīng)費申報手續
1、 社團聯(lián)合會(huì )各部門(mén)預算開(kāi)支要由部門(mén)負責人書(shū)面申報理事會(huì )審批方可通過(guò)秘書(shū)處報銷(xiāo)。
2、 社團舉行活動(dòng)前，一線(xiàn)提前兩周遞交詳細活動(dòng)計劃及經(jīng)費預算表�；顒�(dòng)審批后，主席團按實(shí)際情況審批活動(dòng)經(jīng)費，最后要經(jīng)指導老師同意方可從該社團上繳的會(huì )費中撥款，活動(dòng)結束后，上交活動(dòng)總結及經(jīng)費結算表。
第二十二條 財務(wù)報銷(xiāo)要求
1、 活動(dòng)計劃及經(jīng)費結算表，經(jīng)主席及團委指導老師簽名后方可生效。
2、 正規發(fā)票可報銷(xiāo)。
3、 每張發(fā)票后須注明用途及兩個(gè)經(jīng)手人簽名，其中一人須是協(xié)會(huì )會(huì )長(cháng)。
4、 各社團（部門(mén)）安排一名固定人員與秘書(shū)處和監察部聯(lián)系。
5、 上繳活動(dòng)總結及經(jīng)費結算表，經(jīng)嚴格審批后方可按審定數額報銷(xiāo)。
第二十三條 本團體財務(wù)本會(huì )計人員必須進(jìn)行會(huì )計核算，實(shí)行會(huì )計監督。會(huì )計人員調動(dòng)工作或離職時(shí)，必須與接管人員辦清交接手續。
5、 章程的修改
第二十四條 對本團體章程的修改，須會(huì )員大會(huì )（或會(huì )員代表大會(huì )）審議。
第二十五條 本團體修改的章程，須在會(huì )員大會(huì )（或會(huì )員代表大會(huì )）通過(guò)后十五日，經(jīng)審查同意，并報社團管理處核準后生效。
6、終止程序及終止后的財產(chǎn)管理
第二十六條 本團體終止動(dòng)議須經(jīng)會(huì )員大會(huì )（或會(huì )員代表大會(huì )）表決通過(guò)并報團委審查同意。
第二十七條 本團體終止前，須在分團委及有關(guān)機關(guān)指導下成立清算組織，清理財務(wù)，處理善后事宜，清算期間，不展開(kāi)清算以外的活動(dòng)。
第二十八條 本團體經(jīng)社團登記管理處辦理注銷(xiāo)手續后即為終止。
7、 附則
第二十九條 本章程表決通過(guò)。
第三十條 本章程的解釋歸本團體。
第三十一條 本章程自社團登記管理機關(guān)核準之日起效。
第三十二條 本章條款若與學(xué)校社聯(lián)條列相違背，以社聯(lián)為準。
注：
本協(xié)會(huì )第一期理事由原有的人員暫時(shí)組成。
社團的章程4
一、 每一位團員必須熱愛(ài)舞蹈事業(yè)，要求嚴格遵守規定的訓練時(shí)間，不得遲到、早退、缺勤，若因病、事不能到者須提前一天向隊長(cháng)請假，如三次不到者作為自動(dòng)離團處理。
二、 團員在每次進(jìn)入排練場(chǎng)地時(shí)請備齊舞蹈用品。
三、 團員進(jìn)入訓練場(chǎng)地后，能全身心地投入，放松情緒，認真訓練、相互交流，以提高排練的效率和節目質(zhì)量。
四、 每一位團員都必須服從舞蹈教師的安排，不得擅自離隊或半途而廢。
五、 在任務(wù)重時(shí)，會(huì )增加訓練時(shí)間，大家盡力配合，克服訓練與學(xué)習生活之間的沖突，顧全大局。
六、 大家生活在這樣的大家庭里，盡量施展自己的才華，使自己得到更深一層的.藝術(shù)熏陶，以創(chuàng )我部的輝煌!
七、 此條例在公平自愿基礎上產(chǎn)生，解釋權于藝術(shù)團辦公室
社團的章程5
社團章程(選填)
第一章宗旨
第一條
為了健全和完善籃球社的管理體制，全院范圍內推廣籃球活動(dòng)，幫助同學(xué)們鍛煉身體及意志，促進(jìn)和保障社團積極健康發(fā)展，特制定此章程。
第二章社團活動(dòng)
第二條
本社團活動(dòng)主要為定期的籃球學(xué)習(包括技術(shù)和比賽規則)和籃球推廣活動(dòng)。
第三條
籃球的教學(xué)與練習。本社團籃球教學(xué)與練習將從基本功(運球、上籃、比賽規則等)開(kāi)始。進(jìn)而逐步提高同學(xué)們的技術(shù)。
第四條
本社團組織領(lǐng)導機構。本社設社長(cháng)一名，副社長(cháng)兩名，各部部長(cháng)一名，副部長(cháng)一名。
第五條
負責人職責：社長(cháng)負責本社內部工作的主持，并保持與上級管理機構及兄弟社團的溝通;一名副社長(cháng)負責訓練事宜，另一副社長(cháng)負責本社的內部管理工作。
第六條
社團制度。本社團定期開(kāi)次會(huì )議，會(huì )議由普通成員對社長(cháng)、副社長(cháng)及部長(cháng)進(jìn)行評價(jià)意見(jiàn)。
第七條
本社團下設四個(gè)部門(mén)：競賽部，裁判部，外聯(lián)部和宣傳部各部職責：
競賽部：組織社員訓練，比賽，學(xué)習籃球技術(shù)和規則。
裁判部：負責各類(lèi)比賽的執裁工作，同時(shí)培養各級籃球裁判。
外聯(lián)部：負責與兄弟社團及其他高校保持聯(lián)系，練習場(chǎng)地，并負責每場(chǎng)比賽的吶喊助威。
宣傳部：負責本社及社團活動(dòng)進(jìn)行宣傳。(注;各部門(mén)之間在工作中應加強合作，發(fā)揮團隊作用。各部長(cháng)可是工作需要適當增添本部干事。)
第三章會(huì )員管理
第八條
本社社員應為具有我院學(xué)籍的學(xué)生。身體健康無(wú)不適宜籃球運動(dòng)疾病，且自愿入社并能自覺(jué)遵守社團章程的均可加入(須入學(xué)時(shí)在學(xué)校買(mǎi)過(guò)保險)。
第九條
社員的日常管理。本社社員應做到禮貌謙虛，遵守學(xué)校及社團內的各項規章制度，訓練時(shí)不遲到、不早退，認真訓練，不得頂撞教練及各負責人。開(kāi)會(huì )時(shí)不得無(wú)故缺席，3次無(wú)故缺席社內會(huì )議者將受到警告，5次者將被除名。
第十條
社員退會(huì )。社員退會(huì )有自愿退會(huì )和除名兩種。自愿退會(huì )者應寫(xiě)申請書(shū)，經(jīng)社長(cháng)簽名同意后方可退會(huì )。違反者經(jīng)社長(cháng)同意后除名。退會(huì )后不予退回社費。(如社員有違反體育道德精神這一經(jīng)發(fā)現立即開(kāi)除)
第十一條
目的：
1、營(yíng)造學(xué)校氣氛，促進(jìn)學(xué)生生活和學(xué)生全面發(fā)展;
2、使同學(xué)們的興趣愛(ài)好(個(gè)性)得到更進(jìn)一步的發(fā)展和提高;
3、以籃球運動(dòng)為媒介，促進(jìn)學(xué)校之間的交流;
4、促進(jìn)同學(xué)的身心健康，充實(shí)課外生活。
第四章財產(chǎn)管理
第十一條
經(jīng)費來(lái)源。本社團經(jīng)費來(lái)源由三方面組成：一是社員上繳社費;二是自籌;可接受有關(guān)單位捐贈和資助;三是學(xué)員提供活動(dòng)經(jīng)費。
第十二條
經(jīng)費的'管理和使用。副社長(cháng)負責登記并保存經(jīng)費收入和支出紀錄，并定期向社員公布。社團應本著(zhù)節約的原則使用經(jīng)費，使用后必須憑有經(jīng)手人和審批人(社員所屬部門(mén)負責人)簽名的手續或其他證明向副社長(cháng)報銷(xiāo)。
第十三條
訓練器材的管理。本社訓練器材由基礎部管理，在每次使用前向體育器材室借用，借用時(shí)必須手續完備，使用過(guò)程中器材有損壞或遺失，應由損壞或遺失者賠償。
社團的章程6
第一條策劃部工作流程：
一、活動(dòng)前期準備
1、明確活動(dòng)目的，了解資源配給。
2、界定工作范圍
3、描述提出方案或方法的基本原理
4、活動(dòng)組織的介紹
5、活動(dòng)完成所需要的工作進(jìn)度
6、確認活動(dòng)的可執行性及執行可能產(chǎn)生的經(jīng)費預算
二、項目啟動(dòng)階段
1、確定活動(dòng)工作小組
�、俑鶕顒�(dòng)需要成立工作小組，統籌分工開(kāi)展活動(dòng)。
�、诖_定主辦方（校方）配合要求和內部人員
2、確定活動(dòng)工作計劃
�、倩顒�(dòng)領(lǐng)導小組及各主要負責人確定開(kāi)展計劃與活動(dòng)詳細目標，結構細化、時(shí)間進(jìn)度、人員要求和其他后期準備。
�、诟鶕�(jīng)驗或調查提出初步策劃建議
�、蹨蕚浠顒�(dòng)開(kāi)展所需的資料等
3、活動(dòng)策劃
�、俑鶕顒�(dòng)計劃要求，成立工作小組，明確具體分工和職責
�、跀M定工作計劃和時(shí)間進(jìn)度
�、壑С趾烷_(kāi)展討論會(huì )，聽(tīng)取更方面人員的建議和意見(jiàn)
�、苤贫ú⑻峤怀醪讲邉潏蟾�
�、莩醪讲邉澫蚋饔嘘P(guān)部門(mén)或部門(mén)項目負責人進(jìn)行詳細介紹，回答相關(guān)問(wèn)題，廣泛聽(tīng)取修改補充意見(jiàn)
�、掎槍Ψ答佉庖�(jiàn)及建議，進(jìn)行局部調整和補充
�、邤M定策劃實(shí)施綱要
�、嗵峤蛔罱K策劃報告
三、部門(mén)分工
正部長(cháng)：
1)全面負責，組織開(kāi)展策劃部的各項工作
2)全面制定工作計劃、人員安排與績(jì)效考核工作
3)全面組織并掌控策劃實(shí)施過(guò)程
4)負責重要的接待和外聯(lián)，塑造部門(mén)良好的內外部形象
5)加強與主席，相關(guān)部門(mén)的協(xié)作、配合6)及時(shí)糾正策劃工作中所發(fā)現的不合理現象及針對性提出合理化建議
7)對部門(mén)干事進(jìn)行能力培養
副部長(cháng)：
1)協(xié)助部長(cháng)負責策劃方案的撰寫(xiě)和統籌
2)負責策劃文案的指導、審核和方向性策劃的'撰寫(xiě)工作
3)針對策劃工作與社聯(lián)其他部門(mén)溝通
4)指導策劃人員整體水平的提高、并培訓策劃人員
5)協(xié)助部長(cháng)，倡導策劃部團結協(xié)作、積極進(jìn)取的良好氛圍
6)負責部門(mén)事務(wù)性工作
7)對部門(mén)干事進(jìn)行能力培養
附則
第一條社團聯(lián)合會(huì )策劃部對此制度有最終解釋權。
第二條本制度自公布之日起施行。
第三條制度中條款若需改動(dòng)，需經(jīng)部門(mén)內部商討修改。
社團的章程7
第一章總則
第一條電子小報社團社團是由學(xué)校計算機愛(ài)好者自愿結成的非營(yíng)利組織，是以學(xué)生自主活動(dòng)為主體，以教師的正確引導為方向，成立目的是為具有一定計算機技術(shù)水平的愛(ài)好者提供一個(gè)交流計算機技術(shù)、共同提高的園地，讓學(xué)生發(fā)展個(gè)性特長(cháng)，學(xué)校盡力提供良好的條件服務(wù)于各個(gè)成員，使成員能更好的進(jìn)行計算機創(chuàng )作活動(dòng)。
第二章成員制度
第一條成員基本條件
本校學(xué)生，對計算機有濃厚興趣的學(xué)生均可申請加入，審核成員基本準則；有足夠的熱情和自信，善良，文明，有責任感，努力上進(jìn)，遵守學(xué)校學(xué)生守則和本社團章程。
第二條成員權利與義務(wù)
權利：參加社團組織的各項活動(dòng)；加入自愿，退出自由。
義務(wù)：嚴格社團的章程和決議，配合工作，維護社團的聲譽(yù)；尊重社團成員的勞動(dòng)，成員彼此尊重、關(guān)心和幫助；技術(shù)水平較高的同學(xué)對技術(shù)水平較低的同學(xué)進(jìn)行指導；成員有義務(wù)參加本社團組織的內部分組聯(lián)賽。
第三章活動(dòng)制度
第一條社團活動(dòng)的時(shí)間初定在每周一、四下午第三節課，成員要積極出勤參加活動(dòng)和社團內部比賽，活動(dòng)時(shí)間和地點(diǎn)一般相對固定，社團可能根據需要更改地址，若有更改，社團將發(fā)出通知。
第二條社團活動(dòng)開(kāi)展的內容基本和全國中小學(xué)計算機制作大賽的`參賽內容相符，計算機電子報刊制作等內容。進(jìn)度視實(shí)際的情況再作具體的調整�；顒�(dòng)的形式主要以學(xué)生動(dòng)手操作為主，以教師輔導講解為輔。并定期舉行校內比賽，活躍社團的氣氛增進(jìn)成員間的交流學(xué)習。
第三條社團活動(dòng)注意事項：成員請盡量積極參加活動(dòng)，如準備暫�；顒�(dòng)一段時(shí)間的，應及時(shí)請假；活動(dòng)時(shí)，成員應加強環(huán)保意識，注意保持場(chǎng)地清潔。
所有成員有愛(ài)護學(xué)校計算機設備的義務(wù)。
社團的章程8
第一章：總則
�。ㄒ唬┟Q(chēng)
本社團全稱(chēng)“ps技術(shù)交流社”，簡(jiǎn)稱(chēng)“ps社”。
�。ǘ┙M織性質(zhì)
本社團是xx工程學(xué)院學(xué)生自愿報名參加并組建的學(xué)生社團，是受校團工委、學(xué)工辦、社團聯(lián)合會(huì )和院團總支監督和引導的非營(yíng)利性學(xué)生社團組織。
本社團貫徹黨的基本路線(xiàn)，遵守憲法、法律、法規和學(xué)校的規章制度、遵守社會(huì )道德風(fēng)尚，維護學(xué)校環(huán)境和社會(huì )秩序的穩定。
�。ㄈ┥鐖F宗旨
展示青春，積極，努力鉆研，開(kāi)拓創(chuàng )新，多彩生活。
�。ㄋ模┥鐖F口號
“你只看到我絢爛的圖片效果，卻沒(méi)看到我一次次的失敗碰壁；你有你的白皙透亮，我有我的磨皮祛痘；你否定我的此刻，我決定我的未來(lái)；你嘲笑我程序復雜難于上手，我可憐你僅僅滿(mǎn)足于美圖秀秀；你能夠輕視我們的年輕，我們會(huì )證明這是誰(shuí)的時(shí)代。ps，注定是奮斗的旅行，路上少不了學(xué)習和鉆研，但，那又怎樣？哪怕圖片再丑，也能p得漂亮。我是ps，我為自我代言。[1]”
第二章：會(huì )員
�。ㄒ唬┓踩〉脁x工程學(xué)院學(xué)籍，承認本社團章程，提出申請
加入本社團并經(jīng)審批合格的，均可成為本社團會(huì )員。
�。ǘ⿻�(huì )員的基本權利：
�。�1）對本社團工作提議、批評和實(shí)行監督；
�。�2）有選舉權和被選舉權；
�。�3）會(huì )員有權參加本會(huì )舉辦的活動(dòng)，享受章程所規定的權利；
�。�4）學(xué)生會(huì )會(huì )員有退會(huì )的權利。
�。ㄈ⿻�(huì )員的基本義務(wù)：熱愛(ài)社團，參與，認真完成社團交給的任務(wù)。
�。ㄋ模⿻�(huì )員的退出和除名
(1).學(xué)生畢業(yè)離校，自動(dòng)退出社團。
(2).根據本人自愿原則，經(jīng)本人提出書(shū)面申請，經(jīng)同意即
可退出社團，取消成員資格。
(3).有嚴重影響社團名譽(yù)行為的成員，違反工作制度以及
違法亂紀等破壞學(xué)校名譽(yù)、觸犯法律的組織成員立即除名。不服從組織安排，工作不主動(dòng)的成員，經(jīng)社團大會(huì )研究可予以開(kāi)除。
第三章.組織機構
(一)主席團：設主席一名，副主席兩名。
�。�1）社團的首腦部門(mén)，主持社團日常工作。
�。�2）社聯(lián)團的最高領(lǐng)導機構，討論社團重大事宜
�。�3）負責統籌決策，協(xié)調協(xié)調與其他社團的關(guān)系
�。�4）負責各社團各項重大工作的宏觀(guān)指導及調動(dòng)。
�。�5）負責分配及督導社團各部門(mén)的工作，監督社團各部門(mén)的工作。
�。�6）評選下屆社團負責人所設部門(mén)如下
�。ǘ┺k公室：
�。�1）社團成員注冊、備案等日常管理。
�。�2）社團內部檔案管理。
�。�3）社團各部例會(huì )記錄及辦公室物品管理及自身建設。
�。�4）社團文件通知的起草、整理、收發(fā)、備案工作及各社團上交資料的管理。
�。�5）學(xué)期末工作總結。
�。�6）社團換屆時(shí)的資料及財產(chǎn)設備移交。
�。�7）負責協(xié)調各部門(mén)之間關(guān)系。
�。�8）負責對社團成員及社團干部的考評和獎懲工作。
�。�9）輔助主席團指導各社團組織機構建設及人事制度建設工作。
�。ㄈ┘夹g(shù)部
�。�1）負責社團成員photoshop軟件的培訓工作。
�。�2）對photoshop軟件進(jìn)行研究學(xué)習。
�。�3）制作一些高水平作品來(lái)推廣社團形象。
�。�4）對社團參與的活動(dòng)進(jìn)行技術(shù)支持。
�。�5）承辦相關(guān)競賽活動(dòng)。
�。ㄋ模┗顒�(dòng)部：
�。�1）負責社團日�；顒�(dòng)策劃組織，對社團的活動(dòng)進(jìn)行可行性評估。
�。�2）協(xié)助學(xué)校各類(lèi)社團的大型活動(dòng)。
�。�3）負責與其他社團之間的聯(lián)系和合作，為社團發(fā)展供給建設性意見(jiàn)。
�。�4）研究學(xué)校社團活動(dòng)的發(fā)展創(chuàng )新。
�。�5）活動(dòng)前后最終策劃與總結，以作為以后活動(dòng)的.參考教程。
�。�6）負責社團日�；顒�(dòng)所需物資進(jìn)行借用和購買(mǎi)
�。ㄎ澹┩饴�(lián)部：
�。�1）承擔與各社團溝通交流。
�。�2）承擔與各高校和社會(huì )各界的交流與溝通。
�。�3）承擔社團活動(dòng)前期經(jīng)費籌集工作。
�。�4）進(jìn)行社團經(jīng)費的管理。
�。┬麄鞑浚�
�。�1）協(xié)助上級宣傳部門(mén)開(kāi)展各種宣傳活動(dòng)。
�。�2）完成社團內部各項活動(dòng)的宣傳工作，并統籌管理各社團的宣傳工作。
�。�3）配合輔助社團工作及成果的宣傳工作。
�。�4）大力拓展社團自身宣傳，樹(shù)立社團的良好形象。
�。�5）負責社團宣傳板的外借調配及催還工作，掌管社聯(lián)各項宣傳物品。
第四章：社團經(jīng)費來(lái)源
本社團經(jīng)費來(lái)源于會(huì )員入會(huì )所繳納的會(huì )費及外聯(lián)部所拉贊助，會(huì )費的收取遵循服務(wù)于社員的原則，用于正當途徑，定期向社團管理部門(mén)公開(kāi)賬目。
第五章：內部管理制度
�。ㄒ唬簳�(huì )員考勤制度說(shuō)明：
�。�1）各部工作及召開(kāi)例會(huì )時(shí)，由各部副部長(cháng)統計出勤情景后，交辦公室記錄。
�。�2）每學(xué)期工作、會(huì )議等活動(dòng)中遲到五次者給予警告；無(wú)故缺席五次者，視為自動(dòng)退會(huì )。
�。�3）請假須在事先所在部部長(cháng)遞交書(shū)面請假條，經(jīng)部長(cháng)同意簽字批示后，交辦公室存檔。
�。ǘ┆劻P、缺席說(shuō)明:
�。�1）對工作主動(dòng)，職責心強且具有必須的專(zhuān)業(yè)本事者，可視情景重點(diǎn)培養。
�。�2）懲罰制度，對本協(xié)會(huì )工作漠不關(guān)心，且不服從協(xié)會(huì )各項安排者可給予適當的批評，情節嚴重者可給予除名處理；對于協(xié)會(huì )章程不服從的會(huì )員能夠進(jìn)行勸退，對違反章程且經(jīng)教育不改者，取消會(huì )員資格；在工作中出現嚴重失誤者予以懲罰。
�。ㄈ┍菊鲁痰慕忉寵鄬俦旧鐖F所有。
�。ㄋ模┍菊鲁套陨鐖F登記管理機關(guān)核準之日起生效。
社團的章程9
社團聯(lián)合會(huì )活動(dòng)策劃部章程
第一章總則
昭通學(xué)院社團聯(lián)合會(huì )活動(dòng)策劃部是組織機構內部七大職能部門(mén)之一，主要負責社團聯(lián)合會(huì )內部各項活動(dòng)的策劃以及活動(dòng)的執行。
昭通學(xué)院社團聯(lián)合會(huì )活動(dòng)策劃部以《昭通學(xué)院學(xué)生手冊》為根本準則，按照《昭通學(xué)院社團聯(lián)合會(huì )活動(dòng)策劃部章程》開(kāi)展各項工作，行使權力和履行義務(wù)。
昭通學(xué)院社團聯(lián)合會(huì )活動(dòng)策劃部以配合社團聯(lián)合會(huì )開(kāi)展各項社團工作為目的，以全心全意為各社團服務(wù)為宗旨，嚴格對各社團的活動(dòng)策劃進(jìn)行審閱，并負責社團聯(lián)合會(huì )大型活動(dòng)的策劃。
第二章部門(mén)職能
第一條 ：組織策劃社團聯(lián)合會(huì )的各項活動(dòng)，為活動(dòng)的舉辦提出合理的意見(jiàn)，做好詳細的策劃書(shū)。策劃書(shū)應策劃本場(chǎng)活動(dòng)的各個(gè)細節問(wèn)題，如活動(dòng)主題，活動(dòng)形式，活動(dòng)開(kāi)展的具體時(shí)間，活動(dòng)場(chǎng)地，經(jīng)費預算以及應急預案等，以保證活動(dòng)的順利舉辦。
第二條 ：策劃書(shū)上報主席團審核通過(guò)，活動(dòng)策劃部必須根據最終策劃，制定活動(dòng)工作安排。
第三條 ：在活動(dòng)期間活動(dòng)策劃部必須發(fā)揮其相應職能，在認真完成自身任務(wù)的情況下，監督其他人員的工作進(jìn)程，保
障活動(dòng)的順利進(jìn)行。
第四條 ：負責協(xié)助其他各部門(mén)完成社團聯(lián)合會(huì )日常工作的策劃，協(xié)助各學(xué)生社團大型活動(dòng)的整體策劃和安排，力求使
策劃書(shū)具有可操作性，組織社團互相交流。將各社團的特色
結合在一起，突出社團魅力，增加各社團之間的交流與聯(lián)系。
第五條 ：活動(dòng)后進(jìn)行總結，分析活動(dòng)的成功與不足，以便
以后舉辦活動(dòng)時(shí)更加成熟。
第三章 部門(mén)制度
第六條 ：部門(mén)紀律活動(dòng)策劃部工作服從社團聯(lián)合會(huì )安排，并由社團聯(lián)合會(huì )進(jìn)行監督。
2本部門(mén)所有干部須遵守《昭通學(xué)院學(xué)生手冊》《昭通
學(xué)院社團聯(lián)合會(huì )章程》及《昭通學(xué)院社團聯(lián)合會(huì )活動(dòng)策劃部
章程》。
3部門(mén)每周的例會(huì )全體干部必須按時(shí)參加，不得遲到、早退、無(wú)故缺席，如有特殊情況需提前向部長(cháng)請假。部門(mén)干部會(huì )議期間必須將手機調為振動(dòng)或靜音，除有
特殊情況，否則一概不能撥打或接聽(tīng)電話(huà)；必須帶好筆和筆
記本記錄開(kāi)會(huì )內容；干部之間禁止聊天。
5部門(mén)全體人員均有權利和義務(wù)向上級提出各種對部門(mén)
建設和管理的'合理性建議。
6因各種情況需要退出部門(mén)的須以書(shū)面形式向上級提出申請。對不履行部門(mén)責任和義務(wù)的干部，視其情況，給予警告、免職及院通報批評的處分。
第七條 部門(mén)招新遵守《昭通學(xué)院社團聯(lián)合會(huì )章程》及《昭通學(xué)院社團聯(lián)合會(huì )活動(dòng)策劃部章程招新準則》。本部招新負責人擬定招新方案，嚴格選拔新干部。3 新干部需思想端正，身體健康，工作認真負責，具有一定組織策劃能力。面試后負責人確定新干事名單并進(jìn)行相應工作指導，確保其工作順利進(jìn)行。
第八條 部門(mén)考核遵守《昭通學(xué)院社團聯(lián)合會(huì )章程》及《昭通學(xué)院社團聯(lián)合會(huì )活動(dòng)策劃部章程》。以平時(shí)會(huì )議記錄、出勤情況為參考，工作表現為根據進(jìn)行考核。根據以上考核結果作為評優(yōu)依據。
第四章 組織機構
第九條：活動(dòng)策劃部設部長(cháng)一名，副部長(cháng)一至兩名，干事若干名。
第十條： 部長(cháng)的權利和義務(wù)部長(cháng)是本部門(mén)的主要負責人，同時(shí)接受社團聯(lián)合會(huì )主席團的領(lǐng)導。部長(cháng)對內全面主持本部門(mén)的日常工作，對外代表本部門(mén)參加各種相關(guān)會(huì )議，行使職權。部長(cháng)主持本部門(mén)的每周例會(huì )，如有其它情況則另行召開(kāi)會(huì )議。部長(cháng)有權召開(kāi)活動(dòng)策劃部會(huì )議，傳達上級精神，下達有關(guān)指示。副部長(cháng)要協(xié)助部長(cháng)開(kāi)展日常工作，并對干事的工作進(jìn)行詳細指導。
第十一條 ：干事由社團聯(lián)合會(huì )負責招納。
第十二條 ：干事的義務(wù)認真學(xué)習自己的專(zhuān)業(yè)文化知識，努力完成自身學(xué)習任務(wù)。按時(shí)完成部門(mén)分配的各項工作任務(wù)。堅決執行部門(mén)，及社團聯(lián)合會(huì )的各項決議。4 按時(shí)參加部門(mén)例會(huì )。努力在學(xué)習生活中培養自己的創(chuàng )新意識。
第十三條 ：干事的權利可以對部門(mén)及社團聯(lián)合會(huì )的工作提出各種意見(jiàn)和建議。2 對各社團的活動(dòng)開(kāi)展可以提出各種建議。優(yōu)先取得部門(mén)掌握的各項信息資源�？梢詤⒓由鐖F聯(lián)合會(huì )舉辦的各項活動(dòng)。有機會(huì )獲得學(xué)院對各個(gè)優(yōu)秀學(xué)生干事的獎勵。第五章 附則
第十四條 ：本章程自通過(guò)之日起生效。
第十五條 ：社團聯(lián)合會(huì )活動(dòng)策劃部享有對該章程的修改權及最終解釋權。
第十六條： 涉及具體工作事項，根據章程及社團聯(lián)合會(huì )制定相應的實(shí)施細則。
社團的章程10
第一章 總 則
第一條 本協(xié)會(huì )名稱(chēng)：xx縣xxx公益協(xié)會(huì )
第二條 本團體的性質(zhì)：本會(huì )由xx縣、xx籍無(wú)償為社會(huì )提供義務(wù)服務(wù)的社會(huì )各界人士，自愿結成的聯(lián)合性、地方性、公益性、非盈利性的社會(huì )組織。
第三條 本團體的宗旨：遵守憲法、法律、法規和國家政策，遵守社會(huì )道德風(fēng)尚，倡導奉獻、友愛(ài)、互助、進(jìn)步，通過(guò)開(kāi)展公益慈善活動(dòng)，用真心服務(wù)群眾，用真情回報社會(huì )，用行動(dòng)感化每個(gè)人，著(zhù)力關(guān)注社會(huì )弱勢群體，努力為提高市民文明素質(zhì)，改善社會(huì )風(fēng)氣做出自己的貢獻。
第四條 本團體登記管理機關(guān)是xx縣民政局。
第五條 本團體活動(dòng)區域為xx縣，接受xx縣民政局的監督管理。
第二章開(kāi)辦資金和業(yè)務(wù)范圍
第七條 本單位開(kāi)辦資金：叁萬(wàn)元。實(shí)行實(shí)繳制，出資者：王朋，金額：兩萬(wàn)元整。陳勁松，金額：壹萬(wàn)元整。
第三章 會(huì )員
第九條 本團體的會(huì )員種類(lèi)：個(gè)人會(huì )員。
第十條 申請加入本會(huì )的會(huì )員必須具備下列條件：
(一) 志愿為愛(ài)心公益事業(yè)服務(wù);
(二) 擁護本會(huì )的章程;
(三) 年滿(mǎn)18周歲，具有相應的民事行為能力;
(四) 在本團體的業(yè)務(wù)領(lǐng)域內具有一定影響的人物和勞模先進(jìn)人物都積極吸收參加。
第十一條 會(huì )員入會(huì )的程序是：
(一) 提交入會(huì )申請書(shū);
(二) 經(jīng)理事會(huì )討論通過(guò);
(三)交付會(huì )員會(huì )費,發(fā)放會(huì )員證書(shū);
第十二條 會(huì )員享有下列權利：
(一) 本團體的選舉權、被選舉權和表決權;
(二) 參加本會(huì )的活動(dòng);
(三) 獲得本團體服務(wù)的優(yōu)先權;
(四) 對本團體工作的批評建議權和監督權;
(五) 入會(huì )自愿、退會(huì )自由。
第十三條 會(huì )員履行下列義務(wù)：
(一) 執行本團體的決議;
(二) 維護本團體合法權益;
(三) 完成本團體交辦的工作;
(四) 向本團體反映情況，提供有關(guān)資料。
第十四條 會(huì )員退會(huì )須提前一個(gè)月提出書(shū)面申請，本會(huì )在5個(gè)工作日內予以回復。會(huì )員退會(huì )應書(shū)面通知本團體，并交回會(huì )員證。會(huì )員如果2年不參加本團體活動(dòng)的，視為自動(dòng)退會(huì )。
第十五條 會(huì )員有下列情形之一的，經(jīng)理事會(huì )確認，可予以除名：
(一)1 年及以上不交納會(huì )費;
(二)1 年及以上不參加社會(huì )團體活動(dòng);
(三)不再符合會(huì )員條件;
(四)喪失全部或部分民事行為能力;
(五)個(gè)人會(huì )員被剝奪政治權利。
第十六條 會(huì )員違反法律法規和章程的，理事會(huì )表決通過(guò)后，可給予會(huì )員警告、通報批評、暫停行使會(huì )員權利或除名的處分。
第十七條 本團體每年定期更新會(huì )員名冊、
第四章 組織機構和負責人產(chǎn)生、罷免
第十八條 本團體由會(huì )員組成會(huì )員大會(huì )，會(huì )員大會(huì )是本團體的最高權力機構，依照國家法律、法規和本章程的.規定行使職權。
(一) 制定和修改章程;
(二) 選舉和罷免理事;
(三) 審議理事會(huì )的工作報告和財務(wù)報告;
(四) 決定終止事宜;
(五) 決定其他重大事宜。
第十九條 會(huì )員大會(huì )行使下列職權：
(一)決定本團體在法律、法規規定范圍內的業(yè)務(wù)范圍和工作職能;
(二)選舉或者罷免理事、監事;
(三)審議理事會(huì )、監事會(huì )工作報告和財務(wù)報告;
(四)制定和修改會(huì )費收取標準;
(五)對本團體變更、解散和清算等事項作出決議;
(六)改變或者撤銷(xiāo)理事會(huì )不適當的決定;
(七)制訂或修改章程、組織機構選舉辦法、會(huì )員管理辦法;
(八)決定終止事宜。
第二十條 會(huì )員大會(huì )每屆4年。因特殊情況需提前或延期換屆的，須由理事會(huì )表決通過(guò)后，以書(shū)面形式報登記管理機關(guān)批準同意。延期換屆最長(cháng)不超過(guò)1年。
第二十一條 理事會(huì )認為必要，或者經(jīng)監事會(huì )以及五分之一以上會(huì )員提議，可召開(kāi)會(huì )員大會(huì )。
會(huì )員可以親自出席會(huì )員大會(huì )，也可以委托代理人代為出席和表決。
第二十二條 會(huì )員大會(huì )必須有全體會(huì )員的三分之二以上出席方能召開(kāi);其決議必須由到會(huì )會(huì )員半數以上表決通過(guò)方能生效。
制定和修改章程、會(huì )費標準等重大事項，須經(jīng)到會(huì )會(huì )員(2/3以上表決通過(guò)方能生效。
第二十三條 會(huì )員大會(huì )民主決議事項，不得以鼓掌方式進(jìn)行表決。改選換屆和涉及人、財、物等重大事項決議的會(huì )員大會(huì )，不得以通訊方式召開(kāi)。
社團的章程11
第一章 總則
江蘇省xxx高級中學(xué)“HOME”生活藝術(shù)社是以學(xué)校愛(ài)好手工DIY的同學(xué)為基礎創(chuàng )建的積極文明的社團。本社接受學(xué)校的領(lǐng)導，遵守規章制度和學(xué)生社團工作條例。本社以發(fā)揚中國民間傳統手工業(yè)，學(xué)習現代化流行手工藝術(shù)，豐富同學(xué)們的課余生活為宗旨，目的是發(fā)揚同學(xué)們的興趣愛(ài)好，增強同學(xué)們創(chuàng )新意識和實(shí)踐能力�？谔柺恰霸錾�，感悟藝術(shù)”。
第二章 內部結構
1.社員：
凡是xxx高級中學(xué)在籍學(xué)生，以自愿的原則，不論年齡，性別，只要愛(ài)好DIY，愛(ài)好手工藝術(shù)，并承認社團章程的，均可加入。
2.入社程序：
填寫(xiě)入社申請表或當面申請
進(jìn)行面試
由社團管理層審核
3.社員權利：
有社內的選舉、被選舉和表決的權利。
有向社內提出工作建議、監督社內工作的權利。
有參與社內各項活動(dòng)的權利。
有推薦手工愛(ài)好者加入社團的權利。
有自愿入社和退社的自由
4.社員義務(wù)
有遵守社團章程和學(xué)校紀律的義務(wù)
有熱愛(ài)社團，維護社團利益，保守社團機密的.義務(wù)
有按時(shí)參加社團活動(dòng)的義務(wù)
有交納社費的義務(wù)
5.社員退社
若無(wú)正當理由超過(guò)3次沒(méi)有參加社團活動(dòng)者，被視為自動(dòng)退社
若有轉學(xué)，退學(xué)等情況，應上繳書(shū)面申請或當面申請，辦理退社手續
第三章 組織原則
6.機構：
本社有社長(cháng)，副社長(cháng)，活動(dòng)部部長(cháng)，宣傳部部長(cháng)，組織部部長(cháng)，財政部部長(cháng)各一名，以后根據情況再做調整。
7.活動(dòng)：
定期舉行手工的教學(xué)，和實(shí)踐活動(dòng)，在校園中進(jìn)行成品的展覽。本社還將積極與校內外其他社團合作，加強社團的發(fā)展。本社還將組織校外實(shí)踐參觀(guān)的活動(dòng)
第四章 附則
本章程解釋歸xxx高級中學(xué)HOME生活藝術(shù)社。
社團章程未免有簡(jiǎn)略或不盡之處，日后由理事討論通過(guò)盡可能把章程更完善。
本章程批準之日起實(shí)施。
社團的章程12
第一條： 總則
1，為規范社團工作人員的管理制度，以及監督社團工作人員的考勤制度。于此，結合本社團實(shí)際情況，特制訂嚴格的`【藍墨軒請假制度章程】。以本章程的約束力，保障藍墨軒文學(xué)社的各項工作任務(wù)都能正常運作，望諸位工作人員予以重視。
2，制度遵守對象：藍墨軒全體工作人員。
第二條：請假程序
1，工作人員需請假時(shí)，必須寫(xiě)好請假單，包括請假原因、請假事由、請假種類(lèi)、假期、時(shí)間、日期，當事人，等發(fā)送到主編空間本章程下跟帖，經(jīng)主編批準，報人事處備案，方算請假;
2，較長(cháng)時(shí)間請假（3天以上）必須找好交接工作人員，并在請假單中注明工作交接人員姓名，確保工作順利進(jìn)行；
3，超過(guò)假期時(shí)間若需續假須提前上報主編處批準；
4，假滿(mǎn)回社工作需報主編，并報人事處銷(xiāo)假；
第三條：各種假別及規定
一、事假：
1，工作人員因事請假原則上不得超過(guò)7個(gè)工作日（特殊情況除外）。
2，若因考試等原因需要及時(shí)復習情況者，待找到合適接任人員后方可請長(cháng)期假期。
3，工作人員請假期間無(wú)工資補助，望予以諒解。
二、病假：
1，部門(mén)員工請病假一天（含一天以?xún)龋┱呖捎筛鞑坎块L(cháng)酌情處理，一天以上需寫(xiě)請假單上報主編處；
2，員工如若因病無(wú)法親自去請假者可委托部長(cháng)代為請假；
3，員工病假期間本著(zhù)人道主義精神和對員工關(guān)懷本社團發(fā)放其原職位30%的工資，但需將醫院開(kāi)出的相關(guān)證明文件以圖片形式發(fā)送主編郵箱，經(jīng)審核以及人事處備案后方可發(fā)放；
第四條：請假相關(guān)規定
1，事先無(wú)法請假的需向主管部長(cháng)電話(huà)說(shuō)明情況，并在一個(gè)工作日時(shí)間內補辦請假單于主編處，否則按曠工處理，扣除當月工資100%；
2，未辦理相關(guān)請假手續擅自離崗，或請假期滿(mǎn)未續假者，一律按照曠工處理；
3，請假的審核權，任何人員無(wú)審核批準他人假期權利，任何人員請假都必須通過(guò)主編批準后方可；
4，請假以小時(shí)為最小單位
5，請假理由不充分者，以及有礙社團工作者量情可不予準假，或縮短其準假時(shí)間；
6，工作人員如若有公職出差，需在出差之日前填寫(xiě)《出差申請》，一式兩份交主編處及人事處備案，作為考勤有效附件；
第五條：附則
1，本章程由社團董事會(huì )負責解釋、補充。
2，本章程最終歸屬權歸藍墨軒董事所有，任何人不得偽造侵權。
3。本章程自頒布之日起正式執行。
社團的章程13
第一章 總 則
第一條 社團名稱(chēng)：xx公益社團聯(lián)盟
第二條 社團性質(zhì)：由志愿者自愿組成，從事非營(yíng)利性、服務(wù)于社會(huì )的公益活動(dòng)組織。
第三條 社團宗旨：關(guān)注山區，公益行動(dòng)
第四條 社團精神：點(diǎn)滴之水，可成江河，亦可潤澤四方。
第五條 社團須知：社員的一切活動(dòng)必須遵守xxx法律、法規和黨的各項有關(guān)政策。遵守社會(huì )道德風(fēng)尚接受社團登記管理機關(guān)和縣級志愿者服務(wù)工作委員會(huì )的業(yè)務(wù)指導和監督管理。
第六條 社員的工作開(kāi)展原則：遵守xx公益公益社團聯(lián)盟的各項規章制度，在各地監管機構的領(lǐng)導下開(kāi)展各項活動(dòng)。
第七條 社員的管理責任：實(shí)行xx公益社團聯(lián)盟會(huì )長(cháng)負責制，各地xx公益社團聯(lián)盟總負責人協(xié)助會(huì )長(cháng)工作。對社會(huì )負責。
每八條 各地xx公益社團聯(lián)盟選舉產(chǎn)生理事會(huì )，決定重大事項，理事會(huì )任期五年。
第九條 各地社團聯(lián)盟的辦公地址：由各地社團聯(lián)盟自定。
第二章 服務(wù)范圍
第十條 xx公益社團聯(lián)盟服務(wù)范圍：
(一)調查核實(shí)社會(huì )弱勢人群的基本情況，喚起社會(huì )對弱勢人群的關(guān)心與參與。
(二)組織社員提供業(yè)余工作時(shí)間開(kāi)展活動(dòng)，不計報酬，服務(wù)社會(huì )。
1、組織人力參與扶貧、幫困、助殘、救災、失學(xué)兒童獻愛(ài)心等慈善公益活動(dòng);
2、開(kāi)展經(jīng)常性的深入敬老院、福利院、康復中心等服務(wù)基地，為孤寡殘弱群體提供生活服務(wù)，醫療保健，文化娛樂(lè )等各項活動(dòng)。
3、參與社區建設，環(huán)境保護、獻血、交通和消防宣傳等志愿性公益活動(dòng)。
4、社會(huì )突發(fā)性災難事件的人道救助。
5、參與國家相關(guān)公益宣傳的主題活動(dòng)。
6、其他有助于喚醒社會(huì )助人風(fēng)尚、共建和諧社會(huì )公益活動(dòng)。
(三)積極完成上級管理機構交辦的義務(wù)服務(wù)工作。
(四)促進(jìn)良好的社會(huì )風(fēng)氣和健康和諧的人際關(guān)系，推動(dòng)社會(huì )主義精神文明建設。
第三章 社員
第十一條 本組織的社員分為團體社員和個(gè)人社員。
第十二條 申請加入本組織的個(gè)人社員，必須具備下列條件：
1、承認和遵守xx公益社團聯(lián)盟章程。
2、必須志愿加入xx公益社團聯(lián)盟。
3、具有較高的社會(huì )責任心，關(guān)心社會(huì )、品行優(yōu)良，自愿無(wú)償為社會(huì )服務(wù)，身體健康的社會(huì )各界熱心人士和團體。
4、年滿(mǎn)16周歲(即正式擁有xxx居民身份證)以上的中國公民可以申請加入正式會(huì )員。未滿(mǎn)16周歲人員可在監護人陪同下參加本會(huì )組織的活動(dòng)。
5、具有崇高的奉獻精神和無(wú)私的思想素質(zhì)。
6、具備與所參加的志愿服務(wù)項目及活動(dòng)相適應的基本素質(zhì)。
7、能有志愿服務(wù)工作的時(shí)間。
8、社團為公益非營(yíng)利性機構，參加者需自愿。
9、不圖物質(zhì)報酬。即動(dòng)機上不追求物質(zhì)報酬。
10、奉獻自己的力所能及。奉獻自己的時(shí)間、精力、智力、經(jīng)驗的志愿者。
11、崇尚平凡，把做公益當成人生的態(tài)度。只要你有時(shí)間，你就參加，不要過(guò)于刻意。
第四章 資產(chǎn)管理、使用原則
本組織經(jīng)費來(lái)源：
(1)社會(huì )人士的捐贈。
(2)各地監管機構的活動(dòng)經(jīng)費。
(3)企業(yè)贊助 。
(4)符合法律的義賣(mài)收入。
(5)利息。
(6)其他合法收入。
(7) 本組織按照國家有關(guān)規定獲得的組織活動(dòng)經(jīng)費。
(8)本組織經(jīng)費必須用于本章程規定的業(yè)務(wù)范圍和事業(yè)的發(fā)展，不得在社員中分配。
(9) 本組織要保證財務(wù)資料合法、真實(shí)、準確、完整。
(10) 財務(wù)人員調動(dòng)工作或離職時(shí)，必須與接管人員辦清交接手續。
(11) 本組織的'資產(chǎn)管理必須執行國家規定的財務(wù)管理制度，接受個(gè)人質(zhì)詢(xún)。
(12) 聯(lián)盟換屆或更換總負責人之前必須接受社團登記機關(guān)和業(yè)務(wù)主管單位組織的財務(wù)審計。
(13) 聯(lián)盟的資產(chǎn)，任何單位、個(gè)人不得侵占、私分和挪用。
第五章 公募和捐贈
聯(lián)盟開(kāi)展公募活動(dòng)，必須經(jīng)各地的監管機構批準，并持批準書(shū)開(kāi)展公募。一切募捐的善款，一律進(jìn)入監管機構的帳戶(hù)。下屬各組織不得私立善款專(zhuān)戶(hù)。
第六章 附 則
(1) 冒用組織名義、標志和有關(guān)資料進(jìn)行違法活動(dòng)的，組織有權要求有關(guān)機關(guān)依法追究其相應的法律責任。
(2) 本章程的解釋權屬xx聯(lián)盟。
社團的章程14
第一章 總綱
第一條 本社團是由多名熱愛(ài)辯論、演講，對口才、交際有濃厚興趣的學(xué)生自發(fā)組織而成立的一個(gè)群眾性組織。
第二條 社團全稱(chēng)“建興中學(xué)演講與口才社團”，簡(jiǎn)稱(chēng)“演口社”。
第三條 社團宗旨是：鍛煉會(huì )員語(yǔ)言表達能力，增強會(huì )員演講與口才的意識，培養會(huì )員演講與口才的能力，促進(jìn)會(huì )員自身發(fā)展。
第四條 社團主要任務(wù)是：通過(guò)以演講與辯論為載體，開(kāi)展演講與辯論等理論、實(shí)踐學(xué)習；鍛煉和提高會(huì )員的口才及公關(guān)交際能力；為喜歡演講、辯論的學(xué)生提供施展能力的舞臺。
第五條 本社團實(shí)行委員負責制，設會(huì )長(cháng)一名，副會(huì )長(cháng)一名，委員六名，對本社負責。
第二章 會(huì ) 員
第六條 申請加入本社團須具備以下條件：
�。ㄒ唬┚哂薪ㄅd中學(xué)正式學(xué)籍的在校學(xué)生；
�。ǘ┏姓J演講與口才社團章程；
�。ㄈ⿲ρ葜v、辯論等有一定的愛(ài)好，并希望能鍛煉和提高自己能力的學(xué)生；
�。ㄋ模┰趯W(xué)校無(wú)重大違紀事件。
第七條 入社程序
�。ㄒ唬┨岢錾暾�，并領(lǐng)取申請書(shū)；
�。ǘ┥鐖F工作人員登記，并建立檔案；
�。ㄈ┙患{會(huì )費；
�。ㄋ模┯缮鐖F常務(wù)委員會(huì )頒發(fā)會(huì )員證。
第八條 會(huì )員的`權利和義務(wù)
�。ㄒ唬嗬�
1、對社團有批評、建議、咨詢(xún)和監督權；
2、有選舉權、被選舉權和表決權；
3、有優(yōu)先參加社團各類(lèi)活動(dòng)；
4、自由入會(huì )、退會(huì )。
�。ǘ┝x務(wù)
1、自覺(jué)遵守社團章程，執行社團的決議；
2、積極參加社團舉辦的各類(lèi)活動(dòng)；
3、自覺(jué)維護社團利益和名譽(yù)，為社團服務(wù)；
4、社團規定承擔的其它義務(wù)。
第九條 會(huì )員退會(huì )后應書(shū)面通知本社團，并交回會(huì )員證，不退回費。
第十條 會(huì )員退會(huì )以后，若想再次加入本社團，須經(jīng)社團常務(wù)委員會(huì )委員一致表決同意。
第三章 組織機構
第十一條 社團最高權力機構是全體會(huì )員代表大會(huì )；全體會(huì )員代表大會(huì )的職權是：
�。ㄒ唬┲贫�、修改章程；
�。ǘ┻x舉和罷免常務(wù)委員會(huì )成員；
�。ㄈ┞�(tīng)取審議社團干部的工作報名；
�。ㄋ模┤w會(huì )員代表大會(huì )認為它應該行使的其它權利。
第十二條 本社團的原則是民主集中，全體會(huì )員代表大會(huì )須有三分之二以上代表出席方能召開(kāi)，其決定須經(jīng)全體代表二分之一以上表決通過(guò)方能生效。
第十三條 全體會(huì )員代表大會(huì )每學(xué)期召開(kāi)一次。
第十四條 社團常務(wù)委員會(huì )是社團最高執行機構，由社團社長(cháng)、副社長(cháng)、各部部長(cháng)及副部長(cháng)組成，由社團全體會(huì )員大會(huì )選舉產(chǎn)生，并對其負責。社團常務(wù)委員會(huì )任期為一年（可以連任）。
第十五條 常務(wù)委員會(huì )的職能是監督和協(xié)調社團各部門(mén)的日常事務(wù)并搞好社團內部構建。
第十六條 社團各執行機構的職能：
�。ㄒ唬┥玳L(cháng)：
1、負責社團一切事務(wù)的管理及安排；
2、召集和主持執行機構會(huì )議；
3、督促各執行機構決議、落實(shí)情況。
�。ǘ└鄙玳L(cháng)：
1、密切配合、分擔社長(cháng)工作，協(xié)助社長(cháng)管理社團的各項事務(wù)；
2、協(xié)調各部門(mén)關(guān)系；
3、參與社團活動(dòng)策劃、組織、安排、決策和執行。
�。ㄈ┟貢�(shū)部：
1、負責處理社團日常事務(wù)管理；
2、各項活動(dòng)計劃的書(shū)寫(xiě)、申請；
3、社團干部、會(huì )員檔案及個(gè)人資料管理；
4、負責各類(lèi)活動(dòng)、會(huì )議的考勤記錄。
�。ㄋ模┬麄鞑浚�
1、全面負責社團宣傳工作；
2、對社團博客、QQ進(jìn)行管理；
3、協(xié)助其它社團宣傳部聯(lián)合宣傳，加強與各社團的溝通。
�。ㄎ澹┗畈卟浚�
1、負責組織每學(xué)期的評優(yōu)活動(dòng)；
2、對每次社團活動(dòng)的前期策劃、聯(lián)系、配合、協(xié)助有關(guān)部門(mén)活動(dòng)；
3、對社團的財務(wù)進(jìn)行管理。
第四章 管理制度
第十七條 社團每學(xué)期將評選一次優(yōu)秀干部及社團積極分子若干名。
第十八條 評優(yōu)標準如下：
�。ㄒ唬⿻�(huì )員的出勤率；
�。ǘ⿻�(huì )員演講、辯論水平的相對提高程度；
�。ㄈ┢渌鼘Ρ旧鐖F的活動(dòng)、發(fā)展、聲譽(yù)有貢獻的行為。
第十九條 獎勵條例
�。ㄒ唬⿲γ繉W(xué)期的優(yōu)秀干部及社團積極分子頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)或獎狀；
�。ǘ┰谏鐖F活動(dòng)時(shí)表現突出的或給社團贏(yíng)得榮譽(yù)的個(gè)人或團體頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)；
�。ㄈ⿲Τ�(wù)委員會(huì )做出的獎勵不服的，可在一周之內向全體會(huì )員代表大會(huì )提出，全體會(huì )員代表大會(huì )必須對其做出合理答復。
第二十條 處罰條例
�。ㄒ唬┤魏螘�(huì )員在做出有損社團形象的事時(shí)，視情節輕重給予警告、記過(guò)或開(kāi)除會(huì )籍處分；
�。ǘ┤魰�(huì )員嚴重違反本會(huì )章程，將給予開(kāi)除會(huì )籍處分；
�。ㄈ⿲Τ�(wù)委員會(huì )做出的處分不服的，可在一周之內向全體會(huì )員代表大會(huì )提出，全體會(huì )員大會(huì )必須對其做出合理答復。
第二十一條 會(huì )員如果在社團活動(dòng)、會(huì )議時(shí)，遲到、早退（有事須提前說(shuō)明原因），將給予一定的處分，視情況而定。
第二十二條 會(huì )員在社團活動(dòng)、會(huì )議期間不得無(wú)故缺席，有事須請假，若無(wú)故缺席累計達三次者，視為自動(dòng)退會(huì )。
第五章 活動(dòng)形式
第二十三條 本社團主要以理論學(xué)習和實(shí)踐訓練兩大類(lèi)型呈現，詳情見(jiàn)《演講與口才社團活動(dòng)形式》。
第二十四條 社團將聘請校內外經(jīng)驗豐富的教師對理論學(xué)習、實(shí)踐訓練進(jìn)行指導。
第二十五條 社團將不定期邀請校內外知名人士舉行知識講座。
第六章 附 則
第二十六條 本章程的修改、補充須經(jīng)社團全體會(huì )員代表大會(huì )三分之二以上會(huì )員同意通過(guò)。
第二十七條 本章程的解釋權屬于演講與口才社團常務(wù)委員會(huì )。
第二十八條 本章程自公布之日起生效。
社團的章程15
第一章總則
第二章準則
第一條：根據國家的經(jīng)濟發(fā)展戰略需求，提高當代大學(xué)生的自主創(chuàng )業(yè)能力和社會(huì )實(shí)踐能力；快樂(lè )創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )在學(xué)院領(lǐng)導和老師的大力支持下，由一群積極的業(yè)務(wù)精英和管理人才齊聚一起；經(jīng)院領(lǐng)導審核院團委注冊成立的學(xué)生社團組織，社團干部全部來(lái)自我們湖南科技經(jīng)貿職業(yè)學(xué)院在校大學(xué)生；
第二條：本社團是在院團委監督及院社團部的領(lǐng)導的管理下，由愛(ài)好自主創(chuàng )業(yè)的在校大學(xué)生直接參與“自我管理、自我服務(wù)、自我教育”；并通過(guò)開(kāi)展各項社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)來(lái)增強協(xié)會(huì )的影響力和實(shí)力，提高協(xié)會(huì )綜合水平和整體素質(zhì)；讓大家在參與社團的工作中：“自我鍛煉、自我總結、自我反省”不斷地提高個(gè)人的實(shí)踐能力；社團的口號和發(fā)展方向符合當代大學(xué)生就業(yè)的需求；
第三條：本社團本著(zhù)堅持:“人性化管理，注重理論和實(shí)踐相結合”為宗旨，讓更多的人認識自己，發(fā)現自己，熱愛(ài)社團工作，服務(wù)科貿，加強自身理論學(xué)習，積極主動(dòng)參與社團實(shí)踐活動(dòng)。宣傳口號：“奮斗的大一、夢(mèng)想的起步、需學(xué)習規劃、堅持到底”；
第四條：“以人為本、服務(wù)為先、自我管理”為工作理念，發(fā)揚“為他人植樹(shù)乘涼”的奉獻精神！按照：“指導思想明確、工作思路清新、工作重點(diǎn)突出、工作機制創(chuàng )新、工作方法科學(xué)”六點(diǎn)要求完善自己的管理服務(wù)水平！
第五條本章程是本社團一切活動(dòng)的基本準則，各會(huì )員必須遵照執行；
第三章活動(dòng)宗旨和內容：
第一條活動(dòng)的宗旨：提升大學(xué)生自主創(chuàng )業(yè)和就業(yè)能力,加強社會(huì )實(shí)踐能力的培養和鍛煉,提高大學(xué)生綜合素質(zhì)和個(gè)人口才；
1、社團活動(dòng)自覺(jué)遵守國家和學(xué)院規章制度，自覺(jué)維護校園環(huán)境和社會(huì )秩序的穩定。組織開(kāi)展各項社會(huì )實(shí)踐活動(dòng),提升協(xié)會(huì )內在實(shí)力；
2、加強學(xué)生社團組織和其他組織之間的思想學(xué)術(shù)交流,增進(jìn)學(xué)生之間友誼和建立長(cháng)期的合作伙伴關(guān)系；
3、組織承辦各類(lèi)型校園文化活動(dòng)；
4、加強培養協(xié)會(huì )干部的管理和社會(huì )實(shí)踐能力；
第二條協(xié)會(huì )活動(dòng)范圍：
進(jìn)行理論學(xué)習（專(zhuān)業(yè)知識）、學(xué)術(shù)科技（口才技巧）、文化娛樂(lè )、社會(huì )實(shí)踐（業(yè)務(wù)拓展）、志愿服務(wù)（農村支教）、體育競技（武術(shù)培訓）等；
第四章社團組織機構：
一、主席團、信息部、各部門(mén)工作部署及構想：
1、主席團（會(huì )長(cháng)團）：
會(huì )長(cháng)、副會(huì )長(cháng)分別作每學(xué)期的工作計劃和工作部署；分工負責各部門(mén)的工作開(kāi)展情況和工作成績(jì)的評審；相互監督和考核工作能力；每個(gè)月開(kāi)一次全體協(xié)會(huì )干部工作總結大會(huì )，以及根據實(shí)際情況作下個(gè)月工作打算；每學(xué)期期末做協(xié)會(huì )工作的獎評和干部選拔；每學(xué)期開(kāi)展二到三場(chǎng)有意義的文化活動(dòng)（文藝比賽、演講比賽等）以及組織好各部門(mén)的聯(lián)誼活動(dòng)和開(kāi)展各項工作交流；
2、信息部（秘書(shū)處）：
負責協(xié)會(huì )新的規章制度、工作計劃、總結等重大文件的起草，協(xié)助主席團開(kāi)展日常工作、協(xié)調工作；管理主席團、各部門(mén)文件檔案（工作計劃和備案）；對學(xué)生干部每期進(jìn)行注冊、備案；負責各類(lèi)會(huì )議的通知、簽到、組織會(huì )議等工作（各部門(mén)負責人每期的工作計劃和每星期一次例會(huì )、每月一份工作總結以及年度全體所有部門(mén)的工作報告總結表彰大會(huì )）；對各部門(mén)評優(yōu)工作進(jìn)行評分，完善部門(mén)責任分工到人，秘書(shū)處每次派專(zhuān)人到主席團、各部門(mén)參加日常會(huì )議并做會(huì )議記錄和資料整理；
3、學(xué)聯(lián)部：
組織有意義的學(xué)習交流活動(dòng)和專(zhuān)業(yè)知識競答；讓同學(xué)們產(chǎn)生主動(dòng)去學(xué)習的興趣，而不是被動(dòng)的去學(xué)習知識理論；通過(guò)實(shí)踐的理論（演講）比賽來(lái)鍛煉同學(xué)們的膽量和口才；把學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識的掌握放在首位，用學(xué)習、工作成績(jì)來(lái)回報學(xué)院、父母的教育培養；以及組織我們協(xié)會(huì )開(kāi)展的文化、文藝工作的宣傳，通過(guò)一些校園文化活動(dòng)（班級才藝競技），娛樂(lè )校園沉寂的氣氛；提供大家一個(gè)輕松的學(xué)習和工作交流的平臺，在自己創(chuàng )造的舞臺上打造屬于我們自己的特色，用自己擅長(cháng)的表演展現我們大學(xué)生的能力，弘揚豐富多彩的`校園生活；
4、宣傳部：
A、負責社團活動(dòng)的相關(guān)宣傳文字、圖片、廣告等的策劃、設計和發(fā)布工作，并能夠搜集相關(guān)信息，并將活動(dòng)成果歸納成文字材料。
B、負責社團橫幅、海報的繪制和宣傳；
C、負責社團與其它社團的聯(lián)系，通過(guò)各種形式宣傳社團，進(jìn)一步擴大社團在校內外的影響，為社團的進(jìn)一步發(fā)展創(chuàng )造良好的外部環(huán)境。
D、負責協(xié)會(huì )的各項工作、活動(dòng)的宣傳和報道；協(xié)助各部門(mén)對內對外活動(dòng)宣傳；以各種宣傳手段宣傳我們的工作成果；其他學(xué)生組織各項宣傳工作；
5、商務(wù)部：
為我們協(xié)會(huì )開(kāi)展的大型活動(dòng)爭取社會(huì )贊助和外界大力的物質(zhì)和精神支持；與兄弟高校學(xué)生組織建立合作關(guān)系，開(kāi)展各項工作交流活動(dòng)；維護我們協(xié)會(huì )的正當利益，承擔就學(xué)生工作問(wèn)題與學(xué)院各學(xué)生組織的咨詢(xún)工作；負責社團與校內外其他學(xué)生社團組織的聯(lián)系與合作，進(jìn)一步提高社團形象和知名度。深入市場(chǎng)（或學(xué)院）調查：了解基本的本地特有的人文、生活習慣、消費水平進(jìn)行研究分析并做好記錄；
6、策劃部：
負責社團各項活動(dòng)（籌備策劃書(shū)）和制定招新宣傳資料（運作方式、營(yíng)銷(xiāo)模式）；做好二方面準備：通過(guò)對學(xué)院（市場(chǎng)）實(shí)際調查擬定對協(xié)會(huì )的工作、業(yè)務(wù)提出可性的方案和策劃；備用活動(dòng)的流程和實(shí)施方案；協(xié)調其余各部及分社等的活動(dòng)安排。
7、業(yè)務(wù)部：
主管全權負責協(xié)會(huì )的各項業(yè)務(wù)工作，由協(xié)會(huì )信息部秘書(shū)長(cháng)管理本部人員、業(yè)務(wù)資料；總代理和業(yè)務(wù)員負責1-3個(gè)不同的業(yè)務(wù)任務(wù)量；業(yè)務(wù)員必須從事1個(gè)業(yè)務(wù)為標準；主管根據業(yè)績(jì)的程度可對優(yōu)秀的業(yè)務(wù)進(jìn)行獎勵和提升優(yōu)秀業(yè)務(wù)員晉升代理；根據實(shí)際情況發(fā)放任務(wù)量和任務(wù)目標；對本部門(mén)的工作進(jìn)行記錄和總結向主席團、信息部回報工作內容；積極參與協(xié)會(huì )組織的各項勤工儉學(xué)工作，培養自己的銷(xiāo)售水平和營(yíng)銷(xiāo)技巧！
8、人事部：（干部選拔、考核、培養建設方案）
A、合作機制：加強與其他學(xué)生組織的工作、活動(dòng)合作，提升我們經(jīng)濟管理學(xué)院學(xué)生會(huì )的實(shí)力和影響力；增強各部門(mén)工作上的協(xié)調和整體凝聚力；我們要先做到整合內部的團結，再走出科貿，吸引和學(xué)習其他高校組織的管理模式加以運用；
B、決策機制：各項工作開(kāi)展時(shí)，先由各部門(mén)進(jìn)行討論和策劃，再上報主席團進(jìn)行工作安排部署分工協(xié)作、明確工作目標和任務(wù)；做到三點(diǎn)工作上的：“管理、理論、思想”創(chuàng )新；
1、在管理上，我們要完善我們的組織機構，發(fā)現工作存在的問(wèn)題，解決和落實(shí)工作中漏洞；
2、理論上：我們要建立適合我們學(xué)生會(huì )組織發(fā)展的章程和工作計劃；
3、思想上：用“責任和分工”解決職務(wù)管理造成不當的影響；在心態(tài)上：要樹(shù)立正確的人生價(jià)值觀(guān)念，敢于無(wú)私奉獻，把我們學(xué)生會(huì )組織當著(zhù)我們的家一樣去建設；
C、激勵機制：對工作表現突出和工作能力強的干部進(jìn)行提升和評優(yōu)；對于主席團、各部門(mén)干部的評審公平公正對待；對我們學(xué)生會(huì )組織存在的難點(diǎn)和弊端進(jìn)行整頓，不合格者進(jìn)行辭退；
D、自律機制：學(xué)會(huì )自我反省、自我總結、不斷提升自己的修養；提升我們整體的辦事效率和能力；
E、反饋機制：學(xué)會(huì )發(fā)現工作中的問(wèn)題和解決問(wèn)題、總結落實(shí)責任；杜絕搞派系拉關(guān)系，保持良好的作風(fēng)和相互督察舉報；部長(cháng)帶隊考核協(xié)會(huì )干部在信息部的工作記錄和工作內容作為評優(yōu)的前提；對工作業(yè)績(jì)和能力進(jìn)行審核上報主席團；組織和協(xié)調各部門(mén)的工作開(kāi)展；加強協(xié)會(huì )運作能力和規章制度；
9、武術(shù)教練、武術(shù)助教：（負責培訓“宏楠武術(shù)培訓小組）
武術(shù)教練等同“副會(huì )長(cháng)”只專(zhuān)職負責武術(shù)培訓;負責和組織協(xié)會(huì )開(kāi)展的武術(shù)訓練，制定訓練計劃和工作安排；協(xié)助主席團組織武術(shù)學(xué)員應對協(xié)會(huì )或學(xué)院開(kāi)展的各種類(lèi)型的校園文化活動(dòng)的演出；
第五章社團管理運作條例：
第一條湖南科技經(jīng)貿學(xué)院團委，院社團社團部是本協(xié)會(huì )的主管部門(mén)本社團受院團委、院社團社團部的直接領(lǐng)導，由院體育部協(xié)助指導管理工作，并接受各方面的監督。
第二條本社團管理實(shí)行民主集中制。本社團的最高權力機構是會(huì )員大會(huì )，會(huì )員大會(huì )定于每年的六月及十二月份舉行，屆時(shí)全體會(huì )員選舉產(chǎn)生新一屆的社團負責人
第三條：協(xié)會(huì )全體成員大會(huì )職責
1、制定、修改章程。
2、審核、通過(guò)本社團的工作計劃和工作報告。
3、籌備召開(kāi)社團的會(huì )員代表大會(huì )。
4、向會(huì )員代表大會(huì )報告工作和財務(wù)狀況。
5、決定會(huì )員的吸收和除名。
6、決定設立辦事機構、分支機構、代表機構和實(shí)體機構。
7、決定副部長(cháng)及其他主要負責人的委任和干部的選拔。
8、領(lǐng)導本社團各機構開(kāi)展工作。
9、決定其他重要事項。
第四條本社團設置會(huì )長(cháng)一名和副會(huì )長(cháng)三名，本社團的社團干部由會(huì )員大會(huì )選舉產(chǎn)生，會(huì )長(cháng)由社團干部選舉產(chǎn)生，任期為一年（第一任正副會(huì )長(cháng)由創(chuàng )始人擔任和任命）。
1、社長(cháng)職責：負責確定本社團各個(gè)階段的工作目標和任務(wù)具體處理本會(huì )的各項事務(wù)，對本會(huì )全權負責，對本會(huì )重大事務(wù)作出決定；有權調整本協(xié)會(huì )的組織機構人員；監督各部門(mén)工作，對各部門(mén)工作進(jìn)行考評。加強內部人員的團結，充分調動(dòng)各方面積極性，協(xié)調各方關(guān)系，爭取各方支持負責與其他社團或校外單位聯(lián)系；代表協(xié)會(huì )參加學(xué)校召開(kāi)的社團會(huì )議，下達會(huì )議的具體情況忽然布置各項工作。
2、副社長(cháng)職責：負責招新工作；與會(huì )長(cháng)共同管理協(xié)會(huì )，如會(huì )長(cháng)不在時(shí)，副會(huì )長(cháng)有權對重大事務(wù)做出決定，可以召開(kāi)各項會(huì )議，代表會(huì )長(cháng)參加學(xué)校各項會(huì )議及處理相關(guān)事宜。
3、協(xié)會(huì )干部職責：以學(xué)習為首，熱愛(ài)協(xié)會(huì )，責任心強，具備一定的球技和籃球常識，精通本社團工作、有一定的組織和管理能力，思想積極上進(jìn)，堅持四項基本原則；學(xué)習上勤奮刻苦，成績(jì)優(yōu)良；工作上積極主動(dòng)，團結同學(xué)，樂(lè )于助人，有奉獻精神；
第四條：本社團的重大決議需以會(huì )員總數3/4以上出席，并由出席人數的過(guò)半通過(guò)后方起作用，更變社團宗旨，口號及解散社團，修改章程，任免正副會(huì )長(cháng)，須由會(huì )員總數3/4以上出席，出席會(huì )議的4/5以上通過(guò)后方有效。
第六章會(huì )費管理制度和財務(wù)規劃：
第一條本社團經(jīng)費來(lái)源包括：會(huì )員會(huì )費收入、贊助和其他收入。
第二條普通會(huì )員入會(huì )時(shí)須交納會(huì )費30元/期，社團成員須交納會(huì )費
20元/期，本社團開(kāi)出會(huì )費收據和發(fā)放會(huì )員卡。
第三條財務(wù)部每學(xué)期需提交一份經(jīng)費使用報告，并接受所有會(huì )員的監督。
第四條本社團本著(zhù)量入為出、少花錢(qián)多辦事的原則，按有關(guān)規定，有計劃的開(kāi)支，本社團活動(dòng)經(jīng)費開(kāi)支范圍包括：
1、宣傳費用
2、訂購協(xié)會(huì )日常工作費用的費用
3、開(kāi)展活動(dòng)所需經(jīng)費
4、獎勵優(yōu)秀會(huì )員的獎金
5、臨時(shí)的特殊經(jīng)費（工作報銷(xiāo)）
6、協(xié)會(huì )購買(mǎi)武術(shù)器材支出
其他一切項目不予支出，特殊經(jīng)費需有會(huì )長(cháng)和財務(wù)部共同通過(guò)。
第七章社團規章制度
1．》在工作上嚴重失職有損協(xié)會(huì )形象者：可立即終止其權利，并自行承擔責任；
2．》損害協(xié)會(huì )利益或泄露協(xié)會(huì )機密者：可立即終止其權利，并自行承擔責任；
3．》開(kāi)會(huì )期間進(jìn)行考勤登記、會(huì )議記錄、有特殊情況需向信息部匯報，以及事后一定要進(jìn)行書(shū)面形式請假在信息部存檔；缺勤達10次上者：無(wú)法勝任該職務(wù)，可立即終止其權利，并自行承擔責任；
4．》各部門(mén)之間應：相互學(xué)習、相互協(xié)作、各司其職、按章辦事，每一位成員都有義務(wù)維護本協(xié)會(huì )利益；
5．》每一位成員必須嚴格要求自己：應遵紀守法、誠實(shí)信用、文明禮貌、工作積極熱情、樂(lè )于助人；
6．》每一位成員應具有：強烈的責任感、上進(jìn)心強、吃苦耐勞、無(wú)私奉獻的精神；以及服從協(xié)會(huì )的工作安排；積極參與協(xié)會(huì )開(kāi)展的活動(dòng)和業(yè)務(wù)；
7．》每一位成員都可以對協(xié)會(huì )開(kāi)展的工作和規章制度，提出合理的建議和正確的方案；
8．》本協(xié)會(huì )全體成員一律平等，只是“責任和分工”的不同；
9．》每一位成員都可以考核和監督部長(cháng)級上的干部，每一位成員都有選舉和被選舉的權利；以及享有協(xié)會(huì )每月和年終評優(yōu)權利；
10.》本協(xié)會(huì )的各位成員必須認真對待協(xié)會(huì )的各項工作安排和任務(wù)分配；
11.》每月評出對協(xié)會(huì )做出貢獻的四名成員進(jìn)行證書(shū)獎勵和二名紅包獎勵以及部長(cháng)級以上干部做每月工作總結、以及工作內容在信息部存檔，作為評優(yōu)的前提；
12.》本協(xié)會(huì )每月開(kāi)一次全體大會(huì )：部長(cháng)級干部作工作內容總結和成員自由言論，以及評出每月的優(yōu)秀干部進(jìn)行獎勵；協(xié)會(huì )任何一位成員在參與協(xié)會(huì )的工作中獲得利潤的20%回報給協(xié)會(huì )，作為協(xié)會(huì )的獎勵基金；
13.》以上的規定從20xx-3-26號起生效并嚴格執行；
注：本手冊規定、解釋、修改權最終歸《快樂(lè )創(chuàng )業(yè)協(xié)會(huì )》；
第八章社團紀律
第一條遵守校紀校規，服從院團委、院社團部和本協(xié)會(huì )會(huì )長(cháng)的領(lǐng)導。
第二條會(huì )員應積極參加本社團組織的各項活動(dòng)，并在各項活動(dòng)中維護本協(xié)會(huì )的利益。
第三條不做有損學(xué)生自我形象和社團形象的事。
第四條不做有損社團和其他社團利益的事。
第五條按時(shí)參加各項活動(dòng)，如有特殊情況缺席必須履行請假手續。一學(xué)期會(huì )議、武術(shù)等事項無(wú)故缺席活動(dòng)累計達五次者，做自動(dòng)退社處理
第九章會(huì )員的權利
第一條會(huì )員有自由加入和退出社團的權利（退社必須書(shū)面通知社團，經(jīng)社團統一方可退社）。
第二條會(huì )員向社團提出建議，指出社團工作中存在的缺點(diǎn)和不足的權利。
第三條會(huì )員擁有參加社團舉辦的各項活動(dòng)的權利。
第四條會(huì )員擁有競選社團干部的權利，有權選舉擔任本社領(lǐng)導職務(wù)。
第五條會(huì )員擁有向協(xié)會(huì )提出組織比賽或其他活動(dòng)的權利。
第六條會(huì )員享受贊助商9折待遇（會(huì )員證只限本人使用，不得轉借，若有遺失可以申請補辦，一次10元）。
第七條優(yōu)秀會(huì )員可可由本會(huì )推薦參加全國籃球裁判員資格等級證，合格后將獲得全國統一的裁判員合格證書(shū)。
第十章會(huì )員的義務(wù)
第一條會(huì )員的義務(wù)是必須履行協(xié)會(huì )的紀律（第六章）。
第二條會(huì )員必須遵守協(xié)會(huì )的獎懲方法（第九章）
第三條合理安排時(shí)間，協(xié)調處理好活動(dòng)與學(xué)習的關(guān)系，按時(shí)、按質(zhì)完成協(xié)會(huì )交給的各項任務(wù)。
第四條按時(shí)交納會(huì )費，逾期不交者，做自動(dòng)退會(huì )處理；
第十一章協(xié)會(huì )的獎懲辦法
第一條在本社團所組織的各類(lèi)活動(dòng)中，給取得優(yōu)異成績(jì)的隊伍和優(yōu)秀隊員以及積極參與者給予證書(shū)和一定的物質(zhì)獎勵，并張榜公布。
第二條在本社團所組織的各項活動(dòng)中，如有不文明或過(guò)激行為的會(huì )員，經(jīng)協(xié)會(huì )討論給予相應的處罰，視其情節輕重，最高給以開(kāi)除會(huì )籍的處理。
第三條對本社團有突出貢獻的會(huì )員，社團推薦為“優(yōu)秀社團干部”，并向該會(huì )員所屬系院反映。
第十二章附則
第一條本章程解釋權，修改權屬本協(xié)會(huì )會(huì )員大會(huì )。
第二條社團要維護本章程的尊嚴，社團的一切規章、條例和決定都不得與本章程相抵觸，社團的組織機構和成員活動(dòng)都必須遵照本章程。本社團自覺(jué)接受各方監督。本章程自頒布之日起施行。
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