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學(xué)校聘用教師勞動(dòng)合同書(shū)

時(shí)間:2024-12-15 07:16:17 聘用合同 我要投稿
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學(xué)校聘用教師勞動(dòng)合同書(shū)

  在人們愈發(fā)重視契約的社會(huì )中,關(guān)于合同的利益糾紛越來(lái)越多,簽訂合同是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。那么合同書(shū)的格式,你掌握了嗎?以下是小編為大家整理的學(xué)校聘用教師勞動(dòng)合同書(shū),希望對大家有所幫助。

學(xué)校聘用教師勞動(dòng)合同書(shū)

學(xué)校聘用教師勞動(dòng)合同書(shū)1

  甲方:

  地址:

  乙方:

  性別:

  居民身份證號碼:

  家庭住址:

  現居住地:

  聯(lián)系電話(huà):

  郵編:

  ________教育培訓中心(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方),現聘用________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)為單位員工,根據國家有關(guān)法律法規的規定,乙方聲明已經(jīng)完全了解并同意遵守甲方員工手冊和各項規章制度,遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,甲、乙雙方簽訂本勞動(dòng)合同。

  一、合同期限

  1.1有效期:

  本合同的有效期為年,自____年___月___日起至____年___月___日止。勞動(dòng)合同期滿(mǎn)前三個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續簽勞動(dòng)合同。

  1.2試用期:

  試用期個(gè)月,自____年___月___日起至____年___月___日止。

  二、工作內容

  2.1甲方根據工作需要及乙方的崗位意向,聘用乙方__________部門(mén)工作,擔任______崗位;

  2.2甲方因工作需要及乙方的工作能力和表現,可以隨時(shí)調整乙方的工作崗位,并相應調整工資及福利待遇,乙方同意服從。

  2.3乙方必須按照甲方關(guān)于本崗位工作任務(wù)和責任制的要求,完成規定的數量、質(zhì)量指標和各項工作任務(wù)。

  三、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件

  3.1工作時(shí)間:甲方實(shí)行每周工作制。如有特殊情況,可根據甲方的工作性質(zhì)作調整。乙方享有國家規定的法定節假日、婚假、喪假、產(chǎn)假等假期。

  3.2甲方為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環(huán)境,保證乙方在人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。

  四、勞動(dòng)報酬和福利待遇

  4.1工資報酬:

  1)甲方確定乙方試用期內工資為_(kāi)_____元,試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格按所在崗位確定的乙方月工資報酬為:崗位工資為_(kāi)_____元。

  2)乙方工作崗位發(fā)生變化時(shí),甲方實(shí)行變崗變薪辦法。甲方的發(fā)薪日期為每月的15日。

  3)繳納個(gè)人所得稅是乙方的義務(wù),甲方按國家規定在乙方工資內代扣代繳。

  4.2甲方按國家和地方相關(guān)規定并依據甲方規章制度為乙方辦理相關(guān)福利保險。

  五、勞動(dòng)紀律

  5.1乙方應遵守國家的法律、法規。

  5.2乙方應嚴格遵守甲方的員工手冊及各項規章制度,遵守甲方規定的工作程序、保守甲方的商業(yè)秘密,維護甲方的利益和聲譽(yù),愛(ài)護甲方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德,提高敬業(yè)精神和職業(yè)技能。

  5.3乙方如違反甲方的規章制度、勞動(dòng)紀律,甲方將按有關(guān)規定給予處罰。

  5.4乙方因違反甲方管理制度而被開(kāi)除、除名或觸犯國家法律,被判刑、拘留的,本合同自動(dòng)解除。

  5.5乙方在為甲方服務(wù)期間,嚴禁在經(jīng)營(yíng)同類(lèi)業(yè)務(wù)及相關(guān)業(yè)務(wù)的行業(yè)及單位,做任何形式未經(jīng)甲方批準的兼職工作。

  六、勞動(dòng)合同的變更、解除、和終止

  6.1勞動(dòng)合同簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更時(shí),雙方應協(xié)商一致,簽訂書(shū)面補充合同或變更勞動(dòng)合同。雙方未達成一致意見(jiàn)的,按6.3或6.5條款規定執行。

  6.2乙方有下列情形之一的`,甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同:

  1)在試用期間,被證明不符合錄用條件的;

  2)嚴重違反勞動(dòng)紀律或甲方規章制度的;

  3)嚴重失職,營(yíng)私舞弊,對甲方利益造成損害的;

  4)被依法追究刑事責任或勞動(dòng)教養或被拘留的;

  5)法律、法規規定的其它情形。

  6.3有下列情況之一的,甲方可以提前告知并解除勞動(dòng)合同:

  1)乙方患病或非因工負傷,醫療期滿(mǎn)后根據甲方工作特點(diǎn),被甲方認為不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;

  2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓或調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  3)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,如部門(mén)或崗位撤消,致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同訂達成合同的;

  6.4乙方有以下情形之一,甲方不得解除本合同,但違反公司規章制度和符合本合同6.3條款的除外:

  1)乙方患病或非因工負傷在規定的醫療期內的;

  2)乙方因工負傷或患有職業(yè)病,在就業(yè)醫院規定的最低期限治療、療養的;

  3)實(shí)行_的乙方(指女性)在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內的;

  4)法律、法規規定的其它情形。

  6.5乙方要求解除勞動(dòng)合同,須提前九十日書(shū)面通知甲方,在獲取甲方書(shū)面同意后,辦理完辭職手續后方可離職,否則甲方將罰扣乙方最后一個(gè)月工資并視為乙方違約。

  6.6有下列情形之一,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同:

  1)在試用期內的;

  2)甲方以暴力、威脅、監禁或者非法限制人身自由的手段勞動(dòng)的。

  6.7勞動(dòng)合同期滿(mǎn)或雙方約定的合同終止條件出現時(shí),勞動(dòng)合同即自行終止。

  七、違約、賠償責任

  7.1甲方違反《勞動(dòng)法》及本合同約定的條件應承擔法律責任,并按國家和當地規定賠償乙方的經(jīng)濟損失。

  7.2乙方違反《勞動(dòng)法》及本合同規定的條件和約定條款應承擔法律責任,并按國家和當地有關(guān)規定、本合同及其附件規定賠償甲方損失。

  7.3其他賠償:

  1)如果乙方在合同期內,由甲方出資進(jìn)修(含境內、外實(shí)習培訓)需要延長(cháng)服務(wù)期的,由甲乙雙方另簽服務(wù)期合同。如乙方在合同期內受甲方出資培訓,乙方因個(gè)人情況被辭退或自行離職,甲方保留按培訓要求賠償培訓費的權利。甲方出資培訓未簽訂培訓合同的,乙方為甲方服務(wù)時(shí)間不到兩年,必須全額賠償。

  2)乙方在合同期內接受由甲方出資的物品、出游、福利用品等一律按國家及企業(yè)規定執行。

  7.4雙方約定違約金額為兩萬(wàn)元。

  八、其它:

  8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,在甲乙雙方簽字或蓋章后生效,兩份合同具有同等法律效力。

  8.2本合同未盡事宜以甲方員工手冊、相關(guān)規章制度約定為準。

  8.3勞動(dòng)合同的附件是合同的組成部分,具有同等法律效力;

  8.4甲方在本合同簽署后制定或修改的公司員工手冊及相關(guān)規章制度、以及正在生效的各項規章制度都直接構成本合同的附件,乙方應予以遵守。

  甲方:

  代表:

  日期:____年___月___日

  乙方:

  日期:____年___月___日

學(xué)校聘用教師勞動(dòng)合同書(shū)2

  甲方:_________

  乙方:_________

  根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》,結合具體實(shí)際,經(jīng)甲乙方雙方協(xié)商一致,簽定本協(xié)議。

  第一條: 甲方聘用乙方從事_________系(部)教學(xué)工作。

  第二條: 乙方的任務(wù):

  課程名稱(chēng)

  任課班級

  上課時(shí)數

  實(shí)驗實(shí)訓時(shí)數

  上機輔導時(shí)

  數教學(xué)時(shí)間

  第三條: 甲方的權利與義務(wù)

  1.為乙方提供教學(xué)工作需求的條件;

  2.根據工作需要和學(xué)院的規章制度及本協(xié)議條款對乙方進(jìn)行管理;

  3.對乙方的教學(xué)工作進(jìn)行考核;

  4.依據考核、考查情況對乙方實(shí)施獎勵和減免酬金;

  5.年末甲方將根據本年度所有兼職教師的考核結果,評出的`優(yōu)秀兼職教師,給予一次性獎勵,并頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)。

  6.按照本協(xié)議及學(xué)院有關(guān)規定,給予乙方受聘于甲方從事教學(xué)工作應得的報酬及獎勵。

  第四條: 乙方的權利與義務(wù)

  1.認真如實(shí)填寫(xiě)兼職教師信息表;

  2.嚴格按照教學(xué)大綱授課。開(kāi)學(xué)一周內將自己所任課程的教學(xué)進(jìn)度交所在系(部)審查,合格后備查;

  3.遵守甲方教學(xué)管理規章制度,接受甲方的教學(xué)管理及教學(xué)檢查,并參加必要的教研活動(dòng);

  4.在甲方工作期間,須遵守國家的政策、法律和甲方的規章制度;

  5.在聘期內,不得擅自辭職、離職;

  6.根據本協(xié)議及學(xué)院有關(guān)規定取得甲方支付的報酬及獎勵。

  第五條: 甲方支付乙方報酬的形式

  1.乙方所得酬金暫按授課每學(xué)時(shí)_________元、實(shí)驗實(shí)訓按每學(xué)時(shí)_________元、上機輔導每學(xué)時(shí)_________元的標準執行。每月按實(shí)際授課情況每學(xué)時(shí)_________元預發(fā)。

  2.甲方將對乙方在本學(xué)期的教學(xué)工作進(jìn)行考核,合格后甲方在學(xué)期末支付乙方酬金余額;若不合格,甲方酬情減免乙方酬金余額。

  第六條: 協(xié)議生效后,在約定的服務(wù)期內,乙方若確有實(shí)際困難,不能履行協(xié)議,須提前二周通知甲方。甲乙雙方均不得無(wú)故擅自終止協(xié)議,否則,違約方應支付給對方與本協(xié)議課時(shí)數相應酬金全額相等的違約金。

  第七條: 本協(xié)議中甲方支付乙方的報酬只限于乙方受聘于甲方而應得的課時(shí)酬金,不包括醫療、保險等費用。

  第八條: 本協(xié)議經(jīng)甲乙方簽字、蓋章后生效。一式三份,甲乙方各執一份,一份交教務(wù)處備案。

  第九條:未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決。

  甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):_________

  甲方代表(簽字):_________系(部)

  _________年____月____日 _________年____月____日

  簽訂地點(diǎn):_________ 簽訂地點(diǎn):_________

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