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高級家政人員聘用合同

時(shí)間:2023-03-31 10:19:53 聘用合同 我要投稿

高級家政人員聘用合同精選2篇

  現今很多公民的維權意識在不斷增強,越來(lái)越多的場(chǎng)景和場(chǎng)合需要用到合同,合同能夠促使雙方正確行使權力,嚴格履行義務(wù)。你所見(jiàn)過(guò)的合同是什么樣的呢?以下是小編為大家整理的高級家政人員聘用合同,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

高級家政人員聘用合同精選2篇

高級家政人員聘用合同1

  甲方:_________

  地址:_________

  電話(huà):_________

  電子郵件:_________

  乙方:_________

  家庭地址:_________

  身份證號:_________

  聯(lián)系電話(huà):_________

  甲乙雙方按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

  第一條 合同期限

  1.合同期限為_(kāi)________月,從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

  2.聘用合同期滿(mǎn)前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續訂聘用合同。

  3.本合同期滿(mǎn)后,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿(mǎn)前一個(gè)月通知對方。

  第二條 試用期限

  1.試用期限為_(kāi)________天,即從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

  第三條 工作條件和勞動(dòng)保護

  1.甲方聘請乙方主要從事幼兒學(xué)前教育、護理、家教等工作。

  2.甲方實(shí)行每月工休_________天,可和雇主自行調整累計休息。

  3.甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓。

  第四條 工資待遇

  1.乙方在試用期間,月薪_________元。試用期滿(mǎn)后,按乙方的技術(shù)水平,勞動(dòng)態(tài)度和工作效率評定,根據所評定的級別或職務(wù)確定月薪。

  第五條 服務(wù)培訓費用

  1.跟蹤服務(wù),培訓,教材費用_________元/年,費用從乙方試用期工資中扣除。

  第六條 從業(yè)要求

  1.乙方須提供有效身份證復印件,學(xué)歷證明,正規醫院體驗證明,擔保人一名。

  2.乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動(dòng)紀律,自覺(jué)服從甲方的管理,教育,接受甲方同等條件工作調配。

  3.乙方試用期半個(gè)月的工資保留在甲方作為違約合同的保證金,待合同期滿(mǎn)后退還給乙方;

  第七條 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同

  1.在試用期內,乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作;

  2.提供的證明資料不真實(shí)或對雇主提供劣質(zhì)服務(wù),并造成很壞影響的;

  3.嚴重違反工作紀律,故意不完成工作任務(wù),嚴重失職,私通雇主欺騙甲方,并造成嚴重損失的;

  4.被依法追究刑事責任的.。

  第八條 有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同

  1.在試用期內的;

  2.甲方客戶(hù)未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。

  第九條 違反和解除聘用合同的經(jīng)濟補償

  1.聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,應按不滿(mǎn)聘用合同規定的期限,應賠償甲方為其支付乙方保證金作為的違約金給甲方。

  第十條 其它事項

  1.甲乙雙方因實(shí)施聘用合同發(fā)生人事?tīng)幾h,按法律規定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。

  2.本合同一式二份,甲乙雙方各執一份,經(jīng)甲,乙雙方簽字后生效。擔保書(shū)作為合同副本。

  3.本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時(shí),以國家法律、法規為準。

  甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):_________

  代表人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

高級家政人員聘用合同2

  甲方:

  地址:

  電話(huà):

  傳真:

  電郵:

  網(wǎng)址:

  乙方:

  家庭地址:

  身份證號:

  聯(lián)系電話(huà):

  甲乙雙方按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

  第一條、合同期限

  1、合同期限為月,從____年____月____日起至____年____月____日止。

  2、聘用合同期滿(mǎn)前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續訂聘用合同。

  3、本合同期滿(mǎn)后,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿(mǎn)前一個(gè)月通知對方。

  第二條、試用期限

  試用期限為_(kāi)__天,即從_____年____月____日起至____年____月____日止。

  第三條、工作條件和_____

  1、甲方聘請乙方主要從事幼兒學(xué)前教育、護理、家教等工作。

  2、甲方實(shí)行每月工休天,可和雇主自行調整累計休息。

  3、甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓。

  第四條、工資待遇

  1、乙方在試用期間,月薪____元。試用期滿(mǎn)后,按乙方的技術(shù)水平、勞動(dòng)態(tài)度和工作效率評定,根據所評定的級別或職務(wù)確定月薪;

  第五條、服務(wù)培訓費用

  1、跟蹤服務(wù)、培訓、教材費用____元/年,費用從乙方試用期工資中扣除。

  第六條、從業(yè)要求

  1、乙方須提供有效身份證復印件、學(xué)歷證明、正規醫院體驗證明、深戶(hù)擔保人一名。

  2、乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動(dòng)紀律,自覺(jué)服從甲方的管理、教育,接受甲方同等條件工作調配。

  3、乙方試用期半個(gè)月的工資保留在甲方作為違約合同的保證金,待合同期滿(mǎn)后退還給乙方;

  第七條、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。

  1、在試用期內,乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作;

  2、提供的證明資料不真實(shí)或對雇主提供劣質(zhì)服務(wù),并造成很壞影響的;

  3、嚴重違反工作紀律,故意不完成工作任務(wù),嚴重失職,私通雇主欺騙甲方、并造成嚴重損失的`;

  4、被依法追究刑事責任的。

  第八條、有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同。

  1、在試用期內的;

  2、甲方客戶(hù)未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。

  第九條、違反和解除聘用合同的經(jīng)濟補償

  1、聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,應按不滿(mǎn)聘用合同規定的期限,應賠償甲方為其支付乙方保證金作為的違約金給甲方。

  第十條、其它事項

  1、甲乙雙方因實(shí)施聘用合同發(fā)生人事?tīng)幾h,按法律規定,先申請_____,對_____裁決不服,可向人民法院提起訴訟。

  2、本合同一式二份,甲乙雙方各執一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效(家政人員擔保書(shū))作為合同副本。

  3、本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時(shí),以國家法律、法規為準。

  甲方:___________乙方:__________

  代表人:_________擔保人:_________

  ____年__月____日____年____月____日

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