- 相關(guān)推薦
個(gè)體診所聘用合同范本（精選17篇）
現今很多公民的維權意識在不斷增強，合同的法律效力與日俱增，它也是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。知道嗎，寫(xiě)合同可是有方法的哦，下面是小編整理的個(gè)體診所聘用合同范本，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
個(gè)體診所聘用合同 1
甲方______鄉(鎮)
負責人：乙方姓名_____
身份證號碼__ 文化程度_____ 專(zhuān)業(yè)資質(zhì)_____
根據《安徽省村衛生室改革實(shí)施方案》和《廣德縣鄉村衛生服務(wù)一體化管理實(shí)施方案》及其《實(shí)施細則》規定，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，甲方聘用乙方在本村衛生室工作，特簽定本合同。
一、合同期限貳年，自20__年12月1日至20__年11月30日止。
二、乙方根據甲方安排，從事以下工作任務(wù)：
1、負責傳染病疫情和突發(fā)公共衛生事件的登記、報告;
2、協(xié)助做好孕產(chǎn)婦保健系統管理和兒童保健系統管理;
3、開(kāi)展健康教育，向村民宣傳衛生保健知識;
4、參與農民健康檔案的建立與更新，配合鄉鎮衛生院做好高血壓、糖尿病、精神疾病等慢性非傳染病的隨訪(fǎng)與記錄;
5、協(xié)助做好兒童免疫規劃預防接種，老年人保健，結核病、艾滋病等傳染病防治，村級愛(ài)國衛生運動(dòng)實(shí)施;
6、積極宣傳新農合政策，協(xié)助做好參合農民醫藥費用報銷(xiāo)補償情況的定期公示工作;
7、使用適宜技術(shù)和國家基本藥物，做好常見(jiàn)病、多發(fā)病的一般診治、急重病人的初級救護、及時(shí)轉診和家庭康復指導;
8、衛生行政部門(mén)規定的其他基本醫療衛生服務(wù);
9、實(shí)施新型農村合作醫療門(mén)診統籌。
三、乙方在工作期間，應當遵守甲方制定的勞動(dòng)和工作紀律，嚴格執行甲方根據國家政策和法規制定的技術(shù)操作規定，保證工作質(zhì)量。
四、乙方有以下行為之一的，甲方有權解除聘用合同：
1、年度考核或者聘期考核不合格的;
2、連續曠工超過(guò)10個(gè)工作日或者1年內累計曠工超過(guò)20個(gè)工作日的`;
3、違反工作規定或者操作規程，發(fā)生責任事故，或者失職、瀆職，造成嚴重后果的;
4、嚴重擾亂工作秩序，致使甲方、其他單位工作不能正常進(jìn)行的;
5、受到刑罰處罰，或者被勞動(dòng)教養的。
甲方負責人簽字： 乙方簽字
__年__月__日
個(gè)體診所聘用合同 2
甲方(診所)：
乙方(醫生)：
身份證號碼： 電話(huà)：
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》，甲、乙雙方在自愿、平等，協(xié)商一致的基礎上，簽訂聘用合同如下：
一、甲方擁有____門(mén)診營(yíng)業(yè)執照， 聘用乙方____醫師為本診所醫生。
二、合同期限
1、本合同自簽訂之日起生效，有效期為一年(自20__年9月4日至 20__年9月3日)。
2、本條第一款規定的合同期滿(mǎn)，甲、乙雙方均希望繼續合作時(shí)，須在本合同屆滿(mǎn)前兩周簽訂新的聘用合同。
三、工作崗位
1、甲方根據診所工作需要及乙方的資歷，聘用乙方在門(mén)診崗位，從事診療工作。乙方專(zhuān)業(yè)職務(wù)為主任醫師。
2、甲方有權根據實(shí)際需要安排乙方工作，乙方應服從甲方工作安排。
四、聘用條件
乙方的聘用條件如下，
(1)乙方向甲方保證下列聘用條件的'真實(shí)性：
(2)乙方擁有有效專(zhuān)業(yè)醫師資格(證件)
五、工作時(shí)間：甲方根據診所醫療工作特點(diǎn)，規定乙方的工作時(shí)間，每天工作時(shí)間根據需要具體安排，每周工作在40小時(shí)以?xún)�，每周休息一天。國家法定假日按相關(guān)法律執行。
六、勞動(dòng)報酬
乙方的報酬實(shí)行月工資制，按甲方規定的工資標準執行，每月5000元，效益提成另計。工資于次月15日前發(fā)放
七、勞動(dòng)保護、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護
1、甲方根據國家有關(guān)法律法規，建立安全醫療制度。并通過(guò)有效方式及時(shí)告知乙方。乙方應嚴格遵守甲方的安全醫療制度。
2、雙方嚴禁違章作業(yè)，防止診療過(guò)程中的事故發(fā)生，減少職業(yè)危害。
3、甲方根據崗位需要及有關(guān)醫療安全規定為乙方配置和完善必要的安全防護措施。
4、乙方有權依照相關(guān)法律法規就醫療安全、操作規范提出合理管理意見(jiàn)及建議，甲方應積極響應或采納。
八、合同的變更、解除和違約責任
1、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意后方可變更合同，變更后的合同內容或有關(guān)條款經(jīng)雙方簽章后即可生效。
2、有下列情況之一者或其它原因，乙方可通知甲方解除本合同，但需于一月前提出書(shū)面申請。
(1)甲方未按合同的約定支付工資報酬或違反本合同相關(guān)條款的。
(2)因身體健康狀況及不可抗力不能繼續從事該崗位工作。
3、雙方合同終止，甲方應按乙方實(shí)際工作時(shí)間結清勞動(dòng)報酬。
九、勞動(dòng)爭議處理及其他
1、甲乙雙方因履行勞動(dòng)合同發(fā)生爭議，應協(xié)商解決;協(xié)商不成或不愿協(xié)商的，可向當地人民法院起訴。
2、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字、蓋章后生效。
甲方(蓋章)： 乙方簽名：
法人代表簽名：
合同簽訂日期：
個(gè)體診所聘用合同 3
甲方：
乙方：
身份證號碼： 住址：
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》，甲、乙雙方在自愿、平等，協(xié)商一致的基礎上，簽訂聘用合同如下：
一、合同期限
1、本合同自簽訂之日起生效，有效期為 ＿ 年（自二0__年__月__日至二0__年__月__日）， 其中試用期為3個(gè)月（自二0__年__月__日至二0 __年__月__日）
2、本條第一款規定的合同期滿(mǎn)，甲、乙雙方均希望繼續合作時(shí)，須在本合同屆滿(mǎn)前兩周簽訂新的勞動(dòng)合同。
二、工作崗位
1、甲方根據診所工作需要及乙方的資歷，聘用乙方在事____工作。乙方職稱(chēng)（或職務(wù)） 。
2、甲方有權根據實(shí)際需要及乙方能力情況調動(dòng)乙方工作，乙方應服從甲方工作安排。
三、聘用條件
乙方的聘用條件如下，
�。�1）乙方向甲方保證下列聘用條件的真實(shí)性：
�。�2）乙方擁有有效資格（證件）
四、工作時(shí)間
1、甲方根據診所醫療工作特點(diǎn)，規定乙方的工作時(shí)間，每天工作時(shí)間根據需要具體安排，每天工作8小時(shí)，每周休息一天。
2、甲方有權根據診所工作性質(zhì)延長(cháng)乙方工作時(shí)間，但應按《勞動(dòng)法》的規定，給予乙方適當的.加班工資。
五、勞動(dòng)報酬
乙方的報酬按甲方規定的工資標準執行，效益提成另計。
六、合同的變更、解除和違約責任
1、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意后方可變更合同，變更后的合同內容或有關(guān)條款經(jīng)雙方簽章后即可生效。
2、有下列情況之一者或其它原因，乙方可通知甲方解除本合同，但需于一月前提出書(shū)面申請。
�。�1）甲方未按合同的約定支付工資報酬的；
�。�2）因身體健康狀況不能繼續從事該工作；
七、本合同一式兩份自甲、乙雙方簽字、蓋章后生效，涂改或代簽無(wú)效。
八、甲方持有本合同的最終解釋權。
甲方蓋章： 乙方簽名：
__年__月__日 __年__月__日
個(gè)體診所聘用合同 4
受聘人（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）：
身份證號碼：
聯(lián)系電話(huà)：
受聘崗位：醫生護士技師其他
受聘人的擔保人（以下簡(jiǎn)稱(chēng)丙方）：
身份證號碼：
茲有聘用單位（甲方）：___決定聘用乙方（受聘人）：___從事相關(guān)工作，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：
一、聘用期限：
自___年___月___日至___年___月___日止，聘期壹年，其中含試用期自___年___月___日至___年___月___日止，共___月。聘期滿(mǎn)前壹月經(jīng)甲乙雙方認可協(xié)商后可續簽合同。
二、工資待遇與獎懲：
1、試用期月工資為：醫生___元、護士___元、技師___元、其他___元。
2、正式聘用期月工資為：醫生___元、護士___元、技師___元、其他___元。
3、考慮到醫療風(fēng)險及工作的持續、穩定，每月工資扣除50元作為保證金，至試用期滿(mǎn)或聘用期滿(mǎn)后雙方交接無(wú)異議一次退還。
4、試用期與正式聘用期月工資中均包含醫療、養老保險等費用，具體手續乙方自行辦理。
5、聘用期享受所在部門(mén)（科室）相應職稱(chēng)獎金，具體數額科室根據工作表現在本院連續工作時(shí)間長(cháng)短自定，報院財務(wù)備案。
6、正式聘用期內勞保、值班及加班補貼與正式職工相同。
7、聘用期內對醫院作出突出貢獻或者因勞動(dòng)紀律、規章制度及質(zhì)量考核等情況而出現的獎懲時(shí)，等同于本院職工標準實(shí)施獎罰。
三、甲方的權力與義務(wù)：
1、積極為乙方提供開(kāi)展工作所需的辦公場(chǎng)所、設施及必要的用品，由具體聘用部門(mén)負責安排。
2、及時(shí)按相關(guān)標準向乙方兌現工資及獎懲資金。
3、試用期根據工作表現可隨時(shí)提出解除聘用，但需提前7天通知乙方；聘用期內若乙方不能勝任本職工作或因為違法行為及重大醫療事故等情況時(shí)，甲方有權單方面解除聘用，同時(shí)應提前15天通知乙方，并于解聘之后30天內將應支付給乙方的工資等費用兌現。此款中提前通知期限對財物、信息等特殊部門(mén)視具體情況而定，不參照本條款。
4、對相關(guān)技術(shù)工作，依法要求相應資格證及其他證件的，甲方有權要求乙方提供并備查，同時(shí)協(xié)助指導乙方辦理具體手續（醫生、技師由醫務(wù)科，護士由護理部，其他人員由院辦公室協(xié)助指導）。
5、聘用期內如乙方工作積極主動(dòng)，工作能力強，或對本院的發(fā)展作出了突出貢獻，同時(shí)符合用人調入標準，雙方自愿的前提下，可考慮辦理調動(dòng)手續。
四、乙方的權力與義務(wù)：
1、試用期內乙方可根據情況隨時(shí)提出解除聘用，但需提前7天通知甲方，作好各方面交接工作。聘用期內原則上不準辭職，無(wú)故提出辭職者，需提前15天通知甲方并作好各項交工作，交接后30日內領(lǐng)取相應工資等報酬，但保證金不再退還。
2、試用過(guò)程中有意繼續聘用者，須在試用期積極辦理好各種變更注冊和登記手續，利于聘用期工作的開(kāi)展。
3、嚴格遵守甲方的規章制度、勞動(dòng)紀律、相關(guān)技術(shù)操作規程，服從甲方的工作安排，尤其對必要的'值班、加班等工作不得無(wú)理拒絕。
4、工作時(shí)間同本院在職職工，除法定的節假日之外，不再享受其他休假，確有特殊情況需要休息的，須征得部門(mén)負責人同意后，按本院請假制度辦理，根據具體時(shí)間扣除相應工資。未經(jīng)同意自行休息者，7天以?xún)劝磿绻Υ�，超過(guò)7天甲方有權單方面解聘，當月工資獎金及全部保證金等均扣除。
5、不得將甲方的技術(shù)資料、病歷文件和其他技術(shù)信息透露給第三方，否則扣除保證金并承擔相應的法律責任。
6、乙方應妥善處理與原單位的工作關(guān)系及其他關(guān)系，并保證這些關(guān)系不會(huì )影響其在甲方的工作時(shí)間和工作質(zhì)量。
7、乙方不得將甲方的工作用品帶回家使用，或未經(jīng)甲方同意將其轉借、饋贈及移交他人。
8、乙方因違章操作或疏忽大意、缺乏責任心等情況導致醫療差錯、糾紛甚至事故者，乙方承擔相應后果，必要時(shí)甲方單方面解聘，扣除保證金。
五、違約責任：
此合同甲、乙雙方應嚴格執行，如若違約，違約方按國家現行有關(guān)規定承擔違約責任。丙方自愿為乙方提供擔保，并對乙方因本人原因給甲方造成的經(jīng)濟損失承擔連帶賠償責任。
六、合同生效與終止：
1、本合同自三方簽字之日起生效（無(wú)丙方時(shí)則甲乙雙方簽字之日始）。
2、合同終止于試用期滿(mǎn)或聘用期滿(mǎn)之日，雙方協(xié)商愿意續簽者，需在期滿(mǎn)前壹月內辦理，過(guò)期補簽者不計入連續聘用期限。
七、合同簽署與爭議：
1、具體程序為：
�。�1）部門(mén)負責人提出聘用申請及人選卡議；
�。�2）醫務(wù)科、護理部、辦公室按所需條件認可；
�。�3）院務(wù)會(huì )討論決定試用或聘用；
�。�4）乙方將畢業(yè)證、執業(yè)證醫務(wù)人員聘用合同及各項規定身份證復印峻交醫務(wù)科、護理部或辦公室；
�。�5）甲方具體部門(mén)負責人與乙方商定工資標準并簽字認可；
�。�6）院方簽署并蓋章后生效，連同乙方各種證件復印峻留甲方人事處備存，其余由甲方具體部門(mén)、乙方、丙方（無(wú)丙方時(shí)省略）各執一份。
2、未盡事宜雙方或三方協(xié)商解決，若各方對合同內容出現爭議，各方應首先選擇協(xié)商方式解決，如協(xié)商無(wú)效可考慮由仲裁機構仲裁。
八、本合同一式四份，甲方具體部門(mén)、乙、丙三方，甲方人事處各一份（無(wú)丙方時(shí)為一式三份）。
甲方（蓋章）：________________
代表人（簽字）：______________
乙方：_________________________
身份證號碼：__________________
丙方：_________________________
_________年________月_______日
個(gè)體診所聘用合同 5
甲方：__________________________
乙方：__________________________
法定代表人：____________________
性別：__________________________
地址：__________________________
出生年月：______________________
身份證號碼：____________________
電話(huà)：聯(lián)系電話(huà)：
甲方根據工作的需要，聘用乙方從事_________工作，雙方協(xié)商一致，簽訂如下聘用合同：
一、聘用期限
聘用期自______年____月____日起至______年____月____日止，其中試用期為_(kāi)___個(gè)月，試用期日期為：__年__月__日起至______年____月____日。
二、工作時(shí)間及工資福利待遇：
1、工作時(shí)間：
A、乙方的工作時(shí)間，原則上為每天____小時(shí)，每周休息____天，甲方可根據醫院需要與乙方另行協(xié)商工作時(shí)間。
B、加班：如甲方根據工作需要，可安排乙方進(jìn)行必要加班，并按有關(guān)規定發(fā)給乙方加班工資；乙方自愿放棄休息日加班的，不另計加班工資及其它補助，實(shí)行補休制。
2、聘用待遇：
乙方月聘用待遇：
試用期：基本工資為人民幣_______元，崗位津貼人民幣_______元，獎金為人民幣_______元，試用期待遇合計人民幣_______元。
轉正后：基本工資為人民幣_______元，崗位津貼人民幣_______元，獎金按績(jì)效提成。
3、待遇發(fā)放：
乙方的待遇按月結算，甲方應在每月____號前向乙方發(fā)放，乙方應交納的個(gè)人所得稅等由甲方按國家有關(guān)規定代扣代繳。
4、其他待遇：
三、甲方的權利與義務(wù)：
�。�1）為乙方開(kāi)展工作提供必要條件；
�。�2）對乙方的工作給予指導與合作；
�。�3）在現有條件下，為乙方的工作、生活提供方便；
�。�4）向乙方介紹甲方的有關(guān)規章制度；
�。�5）乙方在甲方行醫期間的一切醫療責任視情節輕重按照法律規定執行；
�。�6）開(kāi)展雙方轉診業(yè)務(wù)往來(lái)，滿(mǎn)足不同患者的診療需求。
四、乙方的權利與義務(wù)
�。�1）遵守中國的法律、法規及診療規范、流程等；
�。�2）遵守甲方規章制度及各項崗位規范；
�。�3）全力配合醫院實(shí)施營(yíng)銷(xiāo)計劃，力爭既定經(jīng)營(yíng)目標的實(shí)現；
�。�4）參與科室內部各項規章制度、技術(shù)規范和工作流程的制定、修改完善工作；
�。�5）參加會(huì )診及疑難病例的診療工作，參與醫療、護理的質(zhì)量控制工作及醫院的`公共衛生、醫療事件的處理工作；
�。�7）在本合同期限內，在甲方提供的條件下從事的醫學(xué)研究所取得的成果皆歸甲方所有。
五、合同的終止、變更和延續：
1、本聘用期滿(mǎn)，雙方聘用關(guān)系即告終止，雙方經(jīng)友好協(xié)商同意續簽合同的，在聘用期滿(mǎn)時(shí)重新訂立聘用合同。
2、經(jīng)甲、乙雙方充分協(xié)商同意后可變更本聘用合同，變更后的合同內容或有關(guān)條款經(jīng)雙方蓋章或簽字后即生效。
六、本聘用合同未盡事宜，雙方應本著(zhù)友好協(xié)商的原則解決，或另簽定補充協(xié)議。
七、如甲乙雙方產(chǎn)生糾紛，由甲方所在地的勞動(dòng)爭議仲裁部門(mén)仲裁解決。
八、本聘用合同自甲、乙雙方簽字、蓋章后生效；甲、乙雙方各存一份。醫院根據本合同發(fā)給乙方聘書(shū)。
甲方（蓋章）：____________乙方簽名：____________
負責人（簽字）：________________
______年____月____日______年____月____日
個(gè)體診所聘用合同 6
甲方：
乙方：
甲、乙雙方在平等、互利、自愿的情況下達成以下協(xié)議。
1、甲方聘用乙方在____診所工作，服從____診所工作管理制度。
2、聘用時(shí)間： __年__月__日至 __年__月__日。
3、上班時(shí)間：每天上班____小時(shí)。
4、工資待遇：月薪 ____元整，未上滿(mǎn)一年無(wú)年終獎金。
5、休息安排：一個(gè)月休假____天，不能累積休假。特殊情況除外。
6、甲方有權根據工作需要安排乙方上班地點(diǎn)和作息時(shí)間。甲方有義務(wù)為乙方安排好食宿。
7、乙方執業(yè)證必須注冊在甲方，合同履行期間未經(jīng)甲方同意，不得私自變更注冊地點(diǎn)，在檢查期間乙方不得休假。若有特殊情況乙方休假期間，甲方有權將乙方召回。 以上協(xié)議為二人共同協(xié)商達成一致，二人必須共同遵守，享有法律效應。未盡事宜，協(xié)商解決。合同一式二份，甲、乙雙方各執一份。同等有效。
甲方：
乙方：
時(shí)間：
個(gè)體診所聘用合同 7
甲方:
乙方： 身份證號： 執業(yè)證書(shū)號：
甲方系衛生部門(mén)批準的醫療機構，乙方為退休醫生，現職稱(chēng)為_(kāi)___。經(jīng)雙方協(xié)商一致，就甲方聘請乙方從事診療活動(dòng)達成以下協(xié)議：
一、甲方聘用乙方擔任____ 醫師職務(wù)。
二、聘用期限為 ____至 ____止。
三、乙方已退休，聘用期間，甲方不承擔乙方的各種社會(huì )保險，乙方承諾，乙方在退休前，各種社會(huì )保險已按法律規定繳足，乙方享有的各項退休待遇由乙方原退休單位承擔。
四、乙方因病或在工作時(shí)間外受到傷害的，由乙方及乙方原單位、社會(huì )保險機構承擔乙方所需各種費用，甲方不承擔責任。如乙方傷害是在甲方工作時(shí)發(fā)生的，在乙方原單位、社會(huì )保險機構承擔乙方費用所需費用后仍不足以支付乙方所需費用的'，由甲方承擔，但傷害是由乙方自身原因造成的，甲方不承擔責任。如乙方在退休前未按法律規定繳足各項社會(huì )保險，甲方也不承擔責任.本條所指工作時(shí)間是指乙方因工作需要進(jìn)入甲方至離開(kāi)甲方期間。
五、乙方在甲方聘用期間，執業(yè)證一周內必須注冊在甲方。
六、乙方的工作時(shí)間為：周一至周五，全天(8:00—12:00，14:00---17:00)。
七、乙方在聘用期間應遵守甲方規章制度，按照甲方規章制度及衛生法規認真履行職責。無(wú)條件遵守醫療操作規程，遵守甲方與各級醫保中心簽訂的醫療保險定點(diǎn)醫療機構服務(wù)協(xié)議。甲方將對以上乙方執行五、六、七條進(jìn)行考核。
八、甲方為乙方提供勞動(dòng)報酬(固定報酬+績(jì)效考核工資)，乙方作為科室學(xué)科帶頭人，每月支付乙方固定報酬 元;該工資按礎醫療產(chǎn)值核發(fā)，乙方應積極幫助科室完成相應考核產(chǎn)值。當科室未完成考核產(chǎn)值時(shí)，固定考核工資按相應比例扣除(實(shí)際完成產(chǎn)值/科室核定醫療產(chǎn)值﹡ ____元);在完成科室醫療考核產(chǎn)值的基礎產(chǎn)值后，每月再自付績(jì)效考核工資 元，不再參與其它獎金分配�？�(jì)效工資考核內容如下：
1、乙方作為甲方所聘學(xué)科帶頭人，應搞好科室的“傳、幫、帶、學(xué)、教”工作，對科室隊伍建設應有規劃，在半年至一年時(shí)間內，科室逐漸形成一支結構合理技術(shù)較強的醫療隊伍，將學(xué)習、培訓和帶教計劃交科室，醫務(wù)科審核后實(shí)施;
2、乙方應有新項目、新技術(shù)開(kāi)展計劃和時(shí)間安排，對新項目、新技術(shù)開(kāi)展進(jìn)行技術(shù)支持和質(zhì)量把關(guān)，將新項目、新技術(shù)交醫務(wù)科審核后實(shí)施;
3、乙方應理解和支持科主任工作，充分發(fā)揮學(xué)科帶頭人作用，帶領(lǐng)值班醫師和科主任查房，嚴把質(zhì)量關(guān)，積極處置患者病情。
九、因乙方直接診療病人發(fā)生醫療糾紛、差錯或醫療事故，責任屬乙方，導致甲方賠償的，乙方應按相關(guān)法律法規及甲方有關(guān)醫療事故處理辦法和制度或承擔責任。
十、合同解除：
1、因乙方直接診療的病人發(fā)生醫療糾紛、差錯或醫療事故，責任屬乙方，甲方有權解除本合同。
2、因乙方未按本合同約定履行義務(wù)，經(jīng)甲方通知后仍不按合同履行義務(wù)的，視為乙方提前解除合同，應承擔本合同第十二條約定的賠償責任;
3、經(jīng)雙方書(shū)面確認，甲方未按約定支付勞動(dòng)報酬的，乙方可解除本合同，并要求甲方支付拖欠的報酬。
十一、乙方在合同期間因傷、病無(wú)法繼續履行本合同的，本合同終止。
十二、甲方職工調整工資時(shí)，乙方不參與調整。雙方對報酬發(fā)生爭議的，可查對甲方的財務(wù)賬目，仍不能達成一致的，主張權利一方可向法院起訴，但在法院判決解除本合同前，各方仍應按本合同履行。
十三、雙方不得無(wú)故解除本合同，任一方提前解除本合同的，應賠償對方貳萬(wàn)元。
十四、本合同雙方簽字后正式生效，生效之日起，原合同作廢。本合同一式肆份，甲方醫政、財務(wù)、人力資源部各一份，乙方一份。
甲方： 乙方：
法定代表人(或代表人)：
__年__月__日
個(gè)體診所聘用合同 8
甲方：法定代表人：
乙方：身份證號：
詳細地址：電話(huà)：
為明確雙方的責任、權利和義務(wù)，在平等自愿的前提下，甲方聘請乙方擔任我劉桂云診所護士，從事臨床護理工作，甲乙雙方達成以下協(xié)議：
一：聘用期限
甲方聘用乙方期限____年，自___年___月___日起至___年___月___日止。
二：工作內容和職責
1、乙方應嚴格遵守《護士條例》，遵守院科制度的各項法律、法規，規章制度和醫療護理操作規范。
2、乙方應樹(shù)立良好的精神風(fēng)貌，正確的儀容儀表，全心全意為病人服務(wù)，維護甲方的信譽(yù)和形象，樹(shù)立主人翁精神。
3、乙方應愛(ài)崗敬業(yè)，履行職責，嚴格按照各種護理操作準繩要求自己，做好各項護理工作，實(shí)施保護性醫療，樹(shù)立慎獨精神，保障病人安全。
4、乙方在執業(yè)活動(dòng)中，應正確執行醫囑，不私自處理屬于醫囑范疇的護理工作，掌握常用藥、急救藥、急救儀器設備的使用，密切觀(guān)察病人身心狀態(tài)，對病人進(jìn)行科學(xué)的護理，應不斷加強巡視工作，發(fā)現患者病情危急，應立即通知醫師，在醫師未到場(chǎng)時(shí)，開(kāi)展必要的.緊急救護，建立靜脈通路、測量生命特征、清理呼吸道。
5、乙方在執業(yè)過(guò)程中，如果發(fā)現違反法律法規或診療技術(shù)規范的醫囑時(shí)，應及時(shí)向開(kāi)具醫囑的醫師提出異議，而不可盲目執行。
6、乙方必須按甲方規定的作息時(shí)間上下班，不得遲到、早退(遲到早退可依據情形扣罰當月工資），每日工作滿(mǎn)八小時(shí)，不從事與本職工作有關(guān)的活動(dòng)。
7、如護士有事，必須向本診所負責人請假，不能私自曠工，如不請假私自曠工，扣罰當月兩天的工資。
8、乙方工作中必須盡職盡責，確保醫療安全，如因乙方不負責、工作疏漏、玩忽職守、違反操作造成的醫療差錯、責任事故或糾紛，乙方應承擔相應責任。
9、乙方應時(shí)刻銘記醫療安全，落實(shí)各種查對制度、匯報制度、交接班制度，并做好危重急患者的搶救工作，履行搶救程序，有條不紊。
三：工作待遇
1、甲方應確保乙方工資及時(shí)發(fā)放，每月底發(fā)放。工資為人民幣1000元整（壹仟元整）。
2、甲方為乙方提供規范的工作服。每月放假2天。
四：解除協(xié)議
有下列情形之一的，甲方可以解除協(xié)議并要求賠償：
1、乙方不按照操作規程導致患者出現死亡、致傷、致殘、肢體障礙等醫療事故者，甲方可立即解除協(xié)議并有乙方承擔相關(guān)法律后果及經(jīng)濟賠償。
2、盜取診所和患者藥品者。
3、泄漏患者隱私，導致不良事件者。
4、泄漏醫療文書(shū)資料，導致不良事件者。
五：其他事項
1、本協(xié)議一式兩份，自簽訂之日有效（特別提示：以上條款內容甲
乙雙方在簽署本合同前，均應仔細閱讀，雙方簽字后即行生效。
2、使用碳素筆簽寫(xiě)。
甲方（公章）
甲方負責人簽字：
乙方簽字：
___年___月___日
個(gè)體診所聘用合同 9
甲方診所：___________
乙方：___________
身份證號碼：___________
電話(huà)：___________
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》，甲、乙雙方在自愿、平等，協(xié)商一致的基礎上，簽訂聘用合同如下：
一、甲方有一門(mén)診營(yíng)業(yè)執照，租用乙方醫師證為法人，辦理登記和年檢等事項，并共同經(jīng)營(yíng)此門(mén)診，營(yíng)業(yè)執照為甲方所有。
二、合同期限
1、本合同自簽訂之日起生效，有效期為_(kāi)__________年（自_____________年___________月___________日）。
2、本條第一款規定的合同期滿(mǎn)，甲、乙雙方均希望繼續合作時(shí)，須在本合同屆滿(mǎn)前兩周簽訂新的勞動(dòng)合同。
三、工作崗位
1、工作。乙方職稱(chēng)（或職務(wù)）。
2、甲方有權根據實(shí)際需要及乙方能力情況調動(dòng)乙方工作，乙方應服從甲方工作安排。
四、聘用條件
乙方的聘用條件如下：
�。�1）乙方向甲方保證下列聘用條件的真實(shí)性：
�。�2）乙方擁有有效資格。（證件）
五、工作時(shí)間：甲方根據診所醫療工作特點(diǎn)，規定乙方的工作時(shí)間，每天工作時(shí)間根據需要具體安排，每天工作8小時(shí)，每周休息一天。
六、勞動(dòng)報酬
乙方的報酬按甲方規定的'工資標準執行。
七、合同的變更、解除和違約責任
1、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意后方可變更合同，變更后的合同內容或有關(guān)條款經(jīng)雙方簽章后即可生效。
2、有下列情況之一者或其它原因，乙方可通知甲方解除本合同，但需于一月前提出書(shū)面申請。
�。�1）甲方未按合同的約定支付工資報酬的；
�。�2）因身體健康狀況不能繼續從事該工作；
八、本合同一式兩份自甲、乙雙方簽字、蓋章后生效，涂改或代簽無(wú)效。
九、甲方持有本合同的最終解釋權。
甲方簽名：___________
乙方簽名：___________
___________年___________月___________日
個(gè)體診所聘用合同 10
甲方（用人單位）： 法定代表人： 企業(yè)類(lèi)型：企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執照編號：地址：
乙方（勞動(dòng)者）： 性別： 出生年月日： 文化程度： 居民身份證號：戶(hù)口所在地： 地址：
為明確雙方的責任、權力和義務(wù)，在平等自愿的前提下，甲方聘請乙方為門(mén)診部護士，從事臨床醫療工作，甲乙雙方達成以下協(xié)議：
一、 聘用期限
甲方聘用乙方期限為_(kāi)__年，自_____年__月__日起至_____年__月__日止。
二、 工作內容和職責
1、乙方應嚴格遵守《護士條例》、遵守法律、法規、規章和診療技術(shù)規范的規定，自覺(jué)遵守甲方的各項規章制度。
2、乙方應樹(shù)立良好的精神風(fēng)貌，全心全意為病人服務(wù)，維護甲方的信譽(yù)和形象。對有損甲方的信譽(yù)和形象的行為，甲方有權解除協(xié)議。
3、乙方應愛(ài)崗敬業(yè)、履行職責，為確保門(mén)診部的正常運營(yíng)，乙方必須熟悉門(mén)診及藥房常用藥品的品種、用法、用量、適用癥等，并及時(shí)抄報缺貨計劃，在保障安全的前提下創(chuàng )造最佳效益。
4、乙方在執業(yè)活動(dòng)中，應正確執行醫囑、觀(guān)察病人的身心狀態(tài)，對病人進(jìn)行科學(xué)的護理。應不斷加強巡視工作，要做到三勤：即口勤、手勤、腿勤。
5、乙方必須按照甲方規定的時(shí)間上下班、不遲到、早退，不擅自離崗、缺崗，在工作期內不得從事與工作無(wú)關(guān)的活動(dòng)，并堅持做到護理工作的四輕、十不準、十不交接等規定。
6、因工作需要或緊急情況，乙方必須服從甲方的臨時(shí)加班工作。
7、乙方必須盡職盡責，嚴格執行護理操作規范，確保醫療安全。要做好對顧客的溝通及服務(wù)工作，盡量讓顧客滿(mǎn)意。
8、乙方應嚴格保守甲方的商業(yè)秘密。
三、工作待遇
1、甲方應確保乙方工資的`及時(shí)發(fā)放，正常情況下當月工資為次月的10日發(fā)放。乙方工作期間工作餐由甲方負責。
2、乙方工作時(shí)間為，隔天上班早上8點(diǎn)—晚上9：30。
3、甲方對乙方的工資標準為：每月________元，甲方不承擔乙方的基本養老、基本醫療、失業(yè)、工傷、生育等各項保險費用。
四、解除協(xié)議
1、乙方患有不能從事本崗位的疾病，或不能勝任本職工作如，服務(wù)態(tài)度差、穿刺技術(shù)差。
2、乙方嚴重違反門(mén)診部規章制度、勞動(dòng)紀律、泄露門(mén)診部秘密的。
3、乙方嚴重失職，徇私，發(fā)生重大醫療責任事故，對甲方利益及品牌形象造成重大損失的。
4、訂立本協(xié)議時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無(wú)法履行的。
5、協(xié)議期內，乙方不得單方面解除協(xié)議，如欲解除協(xié)議在協(xié)議期滿(mǎn)，需提前一個(gè)月通知甲方。待甲方在該崗位人員上崗后，方可離崗。 補充說(shuō)明：乙方上崗前必須把護士資格證張、執業(yè)證、畢業(yè)證交予甲方保管。
本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份。自簽訂之日起生效。
甲方簽章：乙方簽章：
__年__月__日__年__月__日
個(gè)體診所聘用合同 11
聘用單位(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)：
聯(lián)系：
受聘人(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)：
碼：
聯(lián)系：
受聘崗位：口腔醫師
茲有聘用單位(甲方)：決定聘用乙方(受聘人)：從事口腔醫療工作，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：
一、聘用期限：
自___年___月____日至___年___月____日止，聘期壹年。聘期滿(mǎn)前壹月經(jīng)甲乙雙方認可協(xié)商后可續簽合同。
二、工資待遇與獎懲
正式聘用期年工資為：_______元，請假時(shí)間不扣工資。
三、甲方的權力與義務(wù)：
1、積極為乙方提供開(kāi)展工作所需的辦公場(chǎng)所、設施及必要的用品，由具體聘用部門(mén)負責安排。
2、及時(shí)按標準向乙方兌現工資及獎懲資金。
3、按照口腔診所工作要求，甲方有權要求乙方提供資格證及其他證件，乙方提供并備查，同時(shí)協(xié)助指導乙方辦理具體手續。
四、乙方的權力與義務(wù)：
1、簽署合同后，乙方辦理好各種變更注冊和登記手續，利于聘用期工作的開(kāi)展。
2、嚴格遵守甲方的規章制度、勞動(dòng)紀律、相關(guān)技術(shù)操作規程，服從甲方的工作安排。在診所工作期間，對診所的技術(shù)的.義務(wù)。
3、乙方因事需要請假，甲方應予以批準，并不扣除乙方工資。因乙方不在診所的情況下，甲方聘請的人員在工作中出現的醫療差錯、糾紛甚至事故，乙方不承擔任何醫療和民事的法律責任。
五、違約責任：
此合同甲、乙雙方應嚴格執行，如若違約，違約方按國家現行有關(guān)規定承擔違約責任。
六、合同生效與終止：
1、本合同自雙方簽字之日起生效。
2、合同終止于聘用期滿(mǎn)之日，雙方協(xié)商愿意續簽者，需在期滿(mǎn)前壹月內辦理，過(guò)期補簽者不計入連續聘用期限。
七、合同簽署與爭議：
1、具體程序為：
(1)甲方提出聘用申請
(2)乙方同意
(3)乙方將醫師資格證書(shū)、醫務(wù)人員聘用合同及身份證復印件交于甲方。
(4)甲方和乙方簽署生效。
2、未盡事宜雙方協(xié)商解決。
八、本合同一式2份，甲、乙方各一份。甲方：(蓋章)
乙方：
簽約地：
簽約地：
日期：
個(gè)體診所聘用合同 12
甲方：
乙方：
身份證號碼：
甲方是衛生部門(mén)批準的醫療機構，乙方是退休醫生。經(jīng)協(xié)商，雙方就甲方聘用乙方從事醫療活動(dòng)達成如下協(xié)議：
一、甲方聘用乙方為醫生。
二、就業(yè)期是停止的。
三、乙方已退休。在用工期間，甲方不為乙方承擔各種社會(huì )保險，乙方承諾在乙方退休前已依法足額繳納各種社會(huì )保險，乙方享受的所有退休福利由乙方原退休單位承擔。
四、乙方患病或非因工負傷，乙方及其原單位和社會(huì )保險機構承擔乙方所需的一切費用，甲方不承擔責任。乙方在為甲方工作期間發(fā)生傷害，經(jīng)乙方原單位和社會(huì )保險機構承擔乙方所需費用后，仍不足以支付乙方費用的，由甲方承擔，但傷害是由乙方自身原因造成的，甲方不承擔責任。乙方退休前未依法繳納各項社會(huì )保險的，甲方不承擔責任。本條所稱(chēng)工作時(shí)間是指乙方因工作需要進(jìn)入甲方的時(shí)間。
五、乙方在受聘期間，執業(yè)證書(shū)必須在一周內向甲方注冊。
六、乙方工作時(shí)間為周一至周五，全天(8：00 —12：00—14：00 - 17：00)。
七、乙方在聘用期間應遵守甲方的規章制度，并按照甲方的規章制度和衛生規定認真履行職責。無(wú)條件遵守醫療操作規程和甲方與各級醫保中心簽訂的醫保定點(diǎn)醫療機構服務(wù)協(xié)議。甲方將評估乙方對上述第5、6、7條的.執行情況。
八、甲方向乙方提供勞動(dòng)報酬(固定報酬+績(jì)效考核工資)，乙方作為部門(mén)的學(xué)科帶頭人，每月向乙方支付人民幣____元的固定報酬；工資按照基本醫療產(chǎn)值發(fā)放，乙方積極幫助科室完成相應的考核產(chǎn)值。當科室未完成考核產(chǎn)值時(shí)，按照相應比例(實(shí)際完成產(chǎn)值/科室批準的醫療產(chǎn)值____元)扣除固定考核工資；完成科室醫療考核產(chǎn)值基本產(chǎn)值后，每月支付績(jì)效考核工資人民幣____元，不再參與其他獎金分配�？�(jì)效工資考核如下：
1、乙方作為甲方聘用的學(xué)術(shù)帶頭人，應做好“傳遞、幫助、帶來(lái)、學(xué)習和教學(xué)”工作方面，科室團隊建設要有規劃，半年到一年內，科室逐步形成結構合理、技術(shù)強的醫療團隊，將學(xué)習、培訓、教學(xué)計劃交給科室，經(jīng)醫務(wù)科審核后實(shí)施；
2、乙方應有新項目和新技術(shù)開(kāi)發(fā)的計劃和進(jìn)度，為新項目和新技術(shù)的開(kāi)發(fā)提供技術(shù)支持和質(zhì)量控制，并在實(shí)施前提交醫務(wù)部審查；
3、乙方應理解和支持科主任的工作，充分發(fā)揮學(xué)科帶頭人的作用，帶領(lǐng)值班醫生和科主任查房，嚴格控制質(zhì)量，積極處理患者病情。
九、如因乙方直接治療患者造成的醫療糾紛、差錯或醫療事故，導致甲方賠償的，乙方應根據相關(guān)法律法規及甲方相關(guān)醫療事故處理辦法和制度承擔責任。
十、合同的終止：
1、乙方直接治療的患者發(fā)生醫療糾紛、差錯或醫療事故，責任屬于乙方，甲方有權解除本合同。
2、乙方未按本合同履行義務(wù)，經(jīng)甲方通知后仍未按本合同履行義務(wù)的，視為乙方提前解除合同，并承擔本合同第十二條約定的賠償責任；
3、如經(jīng)雙方書(shū)面確認甲方未按約定支付勞動(dòng)報酬，乙方可解除本合同，并要求甲方支付逾期勞動(dòng)報酬。
十一、如果乙方在合同期內因傷病不能繼續履行本合同，本合同終止。
十二、甲方員工調整工資時(shí)，乙方不得參與調整。雙方在薪酬方面發(fā)生爭議時(shí)，可以查看甲方的財務(wù)賬目；如果不能達成協(xié)議，索賠人可以向法院提起訴訟，但在法院決定終止本合同之前，各方仍應按照本合同履行。
十三、雙方不得無(wú)故終止本合同。任何一方提前解除本合同，應向對方賠償2萬(wàn)元。
十四、本合同經(jīng)雙方簽字后生效，原合同自生效之日起無(wú)效。本合同一式四份，甲方醫療管理一份，財務(wù)一份，乙方一份。
甲方：
乙方：
法定代表人(或代表)：
__年__月__日
個(gè)體診所聘用合同 13
甲方：____________________
乙方：____________________身份證號碼：
一、甲乙雙方根據平等自愿的原則，現就涉及看護病人服務(wù)過(guò)程中的相關(guān)權利與義務(wù)達成協(xié)議，具體內容如下：
1、由于病人的病情為_(kāi)________________________________________________，生活不能自理，需要護理人員看護，乙方要全天候_____小時(shí)看護病人。
2、乙方要根據病情情況幫助病人進(jìn)行日常起居生活，包括洗漱，進(jìn)食，更衣，大小便等。
3、乙方要酌情對病人進(jìn)行擦身并及時(shí)更換病人衣物和被褥，對病人換下的衣物和被褥及時(shí)清洗和晾曬，并做好病人房間清潔衛生工作。乙方同時(shí)要做好個(gè)人清潔衛生并保證自身身體健康無(wú)任何疾病。
二、甲方的權利和義務(wù)：
1、甲方有權安排并監督乙方的工作，對乙方在工作中出現的各種違反甲方規章制度的行為給予批評教育和經(jīng)濟處罰。
2、因乙方嚴重失職，給甲方利益和聲譽(yù)造成重大損害的，甲方有權終止聘用關(guān)系并追究乙方的經(jīng)濟法律責任。
3、因乙方健康狀況不能勝任護理工作時(shí)，甲方有權終止聘用關(guān)系。
4、在醫院護理的情況下乙方提供每天_____小時(shí)的服務(wù)，護理勞動(dòng)薪金為每月_____元。
5、甲方保證乙方在陪護期間的人身安全不受侵害。
6、 如果乙方和病人發(fā)生糾紛，所有結果由乙方自行承擔，并且甲方有權終止此協(xié)議。
三、乙方的'權利和義務(wù)：
1. 乙方有權按時(shí)獲得甲方規定從事護理級別相應的工資待遇。
2. 乙方必須認真學(xué)習和遵守法律法規和甲方的規章制度，積極參加甲方組織的政治學(xué)習和業(yè)務(wù)培訓，服從甲方工作安排，認真履行崗位職責，遵守職業(yè)道德，按時(shí)、按質(zhì)完成各項工作任務(wù)。
3. 乙方應嚴格遵守勞動(dòng)、安全、衛生制度，做到立行節約，愛(ài)護甲方的公共設施，無(wú)故損壞甲方財產(chǎn)應照價(jià)賠償。
4. 乙方在聘用期內，由于自身問(wèn)題發(fā)生意外或出現疾病，所需的一切費用由乙方自己負責。
5. 乙方不得索取、收受被護理者及其親屬的財物。
6. 乙方在聘用期間要解除協(xié)議時(shí)，應提前30日以書(shū)面形式通知甲方，經(jīng)甲方同意并辦理必要的手續后方可離任。乙方有事必須請假，經(jīng)甲方批準后才能離開(kāi)工作崗位。
7、護理人員在工作期間不準吸煙、喝酒，如因喝酒之后導致老人出現危險情況應由乙方負責。
四、其他約定：
1、乙方如果因突發(fā)狀況不能到達陪護，需要提前向甲方說(shuō)明情況并且找到接替的護理人員方可離開(kāi)，不經(jīng)通知擅自不到崗或離開(kāi)則視為放棄陪護薪金，造成嚴重后果和損失，乙方要給予相應的賠償。
2、乙方由于自身原因突發(fā)疾病或者上下班途中受到其他傷害時(shí)，應自行承擔后果，甲方概不負責。
3、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份。一經(jīng)雙方簽訂即時(shí)生效。護理協(xié)議期限時(shí)間一到，本協(xié)議自行終止。
4、協(xié)議期限：
_____年_____月_____日————_____年_____月_____日止。
甲方：__________
乙方：__________
______年______月______日
個(gè)體診所聘用合同 14
甲方：
乙方： 身份證號： _______________________
根據有關(guān)規定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的原則下，立此合同，聘用雙方達成協(xié)議如下：
一、聘用合同期限：
聘用合同有效期 自__年__月__日起至 __年__月__日。
二、崗位職責與工作要求：
�。ㄒ唬┘追桨才乓曳皆� 新城醫院口腔科 工作。甲方如因工作需要，可以調換乙方的工作崗位。
�。ǘ┮曳叫枳袷貒业姆�、法令和法規，愛(ài)護科室財產(chǎn)、遵守勞動(dòng)紀律及甲方各項規章制度。
�。ㄈ┮曳巾毎凑占追酱_定的崗位職責自覺(jué)接受甲方管理，服從工作安排，按時(shí)按質(zhì)完成工作任務(wù)。
�。ㄋ模┢赣煤贤趦�，在未經(jīng)甲方同意或選送的情況下，乙方不得擅自占用工作時(shí)間參加各類(lèi)專(zhuān)業(yè)或學(xué)歷學(xué)習。
�。ㄎ澹┮曳絿乐厥毷箍剖依嬖斐芍卮髶p失的，科室將依法追究其經(jīng)濟賠償責任。
三、工作報酬、福利、及其他待遇：
1、甲方根據單位具體規定以及乙方所在工作崗位核定和發(fā)放乙方當的月工資、提成、獎金、及其它補貼等。
底薪： 800+養老醫療保險700（可自行購買(mǎi)或者單位代為扣繳）+生活補助500=2000
提成：每月?tīng)I業(yè)額扣除加工和材料費后×0.2
年終獎金（保證金）： 根據乙方每月的考勤，衛生工作，及勞動(dòng)紀律等綜合年終發(fā)放。按月結算，但不每月發(fā)放。
2、甲方為乙方提供住宿。
3、乙方在甲方工作一年之后，乙方在取得口腔執業(yè)證后，在甲方新增設南干道口腔診所，乙方如到南干道口腔診所工作可以?xún)?yōu)先享有入股（伙）的權益。
4、甲方提取乙方年終獎金（保證金）作為乙方違約保證金，保證金在乙方無(wú)違約前提下在每年12月底全額一次性發(fā)放�；蛟�12月底發(fā)放50%，6月底發(fā)放50%。
四、工作紀律：
乙方違反法紀、法規及甲方規章制度，或者不能勝任本職工作，甲方可根據有關(guān)法律、法規及《科室崗位職責》《科室規章制度》，視情節輕重，給予批評教育、經(jīng)濟處罰或行政處分。
五、合同的變更、解除和違約責任。
1、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意后方可變更合同，變更后的合同內容或有關(guān)條款經(jīng)雙方簽章后即可生效。
2、有下列情況之一者，甲方可解除本合同：
�。�1）乙方嚴重違反法律、法規及診所規章制度的.;
�。�2）乙方嚴重失職，使診所利益造成重大損失的;
�。�3）因經(jīng)濟、政策等客觀(guān)原因使甲方所在診所的設置已不可能或無(wú)必要時(shí);
�。�4）乙方在合同期內沒(méi)能完成雙方議定的工作任務(wù);
3、有下列情況之一者或其它原因，乙方可通知甲方解除本合同，但需于一月前提出書(shū)面申請。
�。�1）甲方未按合同的約定支付工資報酬的;
�。�2）因身體健康狀況不能繼續從事本職工作，并提供有效證明的;
4、聘用合同的違約責任：本合同時(shí)在雙方自愿認可下簽訂，任何一方無(wú)正當理由不得單方面違約，否則支未違約方付違約金2萬(wàn)元整。并承擔其它違約責任，如扣除全年保證金，由甲方出資的進(jìn)修學(xué)習費用，應全額退還甲方。
六、本合同一式二份，甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力。本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字或蓋章后生效。
甲方： 乙方：
日期： 日期：
個(gè)體診所聘用合同 15
甲方：___________
地址：___________
聯(lián)系方式：___________
乙方：___________
法定代表人：___________
地址：___________
聯(lián)系方式：___________
甲乙雙方協(xié)商同意，就甲方聘用乙方簽署本協(xié)議，以資共同遵守。
一、協(xié)議聘用時(shí)間
1、經(jīng)甲方誠意邀請，乙方接受甲方聘用在甲方工作，聘用期限定為_(kāi)__________年。
2、期限屆滿(mǎn)后，若甲乙雙方均未提出異議，則聘用時(shí)間目動(dòng)續延至甲乙雙方中任何一方提出異議為止。
二、薪資待遇
1、乙方在聘用期的1-5年內毎年的工資、獎金總額保底為稅前__________元整，其中__________元整按照每月發(fā)放，計每月_______________元整，個(gè)人所得稅由甲方依法從工資中扣除;剩余__________元整，每年_____月_____日和_____月_____日分別發(fā)放__________元整;
2、乙方在聘用期第6-10年內毎年的工資、獎金總額保底為稅前__________元整。其中__________元整按照每月發(fā)放，計每月_______________元整，個(gè)人所得稅由甲方依法從工資中扣除;剩余__________元整，每年_____月_____日和_____月_____日分別發(fā)放__________元整;
3、上述薪資待遇的發(fā)放銀行卡為乙方開(kāi)立在銀行支行的銀行賬戶(hù)，銀行卡號：___________;
4、甲方為乙方提供每年_____天的公休假期。
三、雙方職責
甲方職責
1、甲方聘請乙方擔任甲方骨科行政主任;
2、甲方可以根據乙方的.專(zhuān)業(yè)特長(cháng)，出診時(shí)間，在乙方確認沒(méi)有泄露私密信息的前提下，對外公示乙方信息;
3、甲方對乙方的醫療行為進(jìn)行規范管理;
4、及時(shí)足額的發(fā)放各項薪資待遇，為乙方履職提供必備的條件。
乙方職責
1、乙方自愿到甲方工作，服從甲方的要求和管理，盡職勤勉，自覺(jué)遵守法律法規和甲方的各項規章制度;
2、乙方須嚴格執行醫療技術(shù)操作規范和診療規范，避免醫療事故和差錯的發(fā)生。
四、乙方須嚴格執行保密制度，如乙方故意泄露本協(xié)議約定的保底工資、獎金總額的，則該保底工資、獎金總額的約定歸為無(wú)效，乙方工資、獎金按照：
□醫院規定的相應醫生職級的工資、獎金數的最低檔發(fā)放。
□本協(xié)議約定保底工資、獎金總額的70%發(fā)放。
五、甲乙雙方均須履行本協(xié)議合同期限。
1、如乙方無(wú)故提前終止合同，則乙方在甲方工作期間自始執行醫院相關(guān)政策文件規定的相應醫生職級工資、獎金的最低檔標準。乙方必須退還甲方按照本協(xié)議約定的保底工資、獎金標準發(fā)放的超過(guò)醫院規定的相應職級工資、獎金的最低檔工資、獎金的數額。
2、如甲方以任何理由提前終止合同，則甲方應支付整個(gè)乙方在甲方工作期間按照本協(xié)議應支付的工資的總額的30%的違約金。
3、乙方因重大疾病、身故或遭遇不可抗力等因素提前終止本協(xié)議，不適用本條第一款的約定。
六、本協(xié)議未明確事頂，由甲乙雙方友好協(xié)商解決。
七、本協(xié)議一式貳份，雙方各執一份，自簽訂之日起生效。
甲方：___________乙方：___________
______年______月______日______年______月______日
個(gè)體診所聘用合同 16
用人單位（甲方）：
聘用乙方（員工）：
受聘人擔保人（以下簡(jiǎn)稱(chēng)丙方）：
身份證號碼：
用人單位（甲方）現決定聘用乙方（員工）：從事相關(guān)工作，經(jīng)雙方協(xié)商，達成如下協(xié)議：
一、聘用期限：
從__年__月__日至__年__月__日，聘用期限為一年，其中試用期為_(kāi)_年__月__日至__年__月__日。經(jīng)雙方協(xié)商同意，合同可以在聘用期限屆滿(mǎn)前一個(gè)月續簽。
二、工資和獎懲
1、試用期月薪為：醫生____元、護士____ 元、技師____ 元、其他____元。
2、正式就業(yè)期間月薪為：醫生 ____元、護士 ____元、技師 ____元、其他 ____元。
3、考慮到醫療風(fēng)險和工作的連續性、穩定性，每月工資從50 元中扣除作為保證金，試用期滿(mǎn)或聘用期滿(mǎn)雙方交接后無(wú)異議退還一次。
4、試用期和正式就業(yè)期間的月薪包括醫療、養老保險等費用，具體手續由乙方自行辦理。
5、在聘用期間享受本部門(mén)（部門(mén)）相應職稱(chēng)的獎金�？剖揖唧w金額根據工作表確定，并報醫院財務(wù)備案。
6、在正式就業(yè)期間，勞動(dòng)保護、值班和加班補貼與正式員工相同。
7、在聘用期間對醫院做出突出貢獻或因勞動(dòng)紀律、規章制度和質(zhì)量考核等而受到的獎懲，相當于我們對員工標準實(shí)施的獎懲。
三、甲方的權利和義務(wù)：
1、積極為乙方提供工作所需的辦公場(chǎng)所、設施和必要的用品，具體由具體用人部門(mén)安排。
2、按照相關(guān)標準及時(shí)向乙方兌現工資和獎懲。
3、試用期內，根據工作表現可隨時(shí)終止聘用，但必須提前7天通知乙方；在用工期間，如乙方不能勝任工作或因違法行為和重大醫療事故，甲方有權單方面解除用工，并應提前15天通知乙方，并在解除用工后30天內兌現應付給乙方的工資及其他費用。本段中的預告期限視物業(yè)、信息等特殊部門(mén)的具體情況而定，不參照本條款。
4、如果相關(guān)技術(shù)工作依法需要相應的資格證書(shū)等證件，甲方有權要求乙方提供備查，同時(shí)協(xié)助、指導乙方辦理具體手續（醫生、技術(shù)人員分配到醫務(wù)科，護士分配到護理科，其他人員分配到醫院辦公室協(xié)助、指導）。
5、在聘用期間，如乙方工作積極，工作能力強，或對我院發(fā)展有突出貢獻，符合轉崗用人標準，雙方可在自愿的前提下考慮辦理轉崗手續。
四、乙方的權利和義務(wù)：
1、試用期內，乙方可根據情況隨時(shí)終止聘用，但應提前7天通知甲方，并做好各方面的交接工作。原則上不允許你在任職期間辭職。如無(wú)故提出辭職，應提前15天通知甲方并做好全部交接工作，交接后30天內領(lǐng)取相應的工資及其他報酬，但押金不予退還。
2、試用期內打算繼續聘用的，必須在試用期內積極辦理各種變更登記和注冊手續，有利于聘用期的發(fā)展。
3、嚴格遵守甲方的規章制度、勞動(dòng)紀律和相關(guān)技術(shù)操作規程，服從甲方的工作安排，特別是無(wú)故拒絕值班、加班等必要的工作。
4、工作時(shí)間與我院在職員工相同，除法定節假日外不再享受其他假期。如有特殊情況需要休息，須征得科室負責人同意并辦理我院請假制度，并按具體時(shí)間扣除相應工資。未經(jīng)同意自行休息的，在7天內按曠工處理，7天后甲方有權單方辭退，并扣除當月工資獎金和全部存款。
5、甲方的技術(shù)資料、病歷等技術(shù)資料不得泄露給第三方，否則將扣除保證金并承擔相應的法律責任。
6、乙方應妥善處理與原單位的工作關(guān)系及其他關(guān)系，并保證這些關(guān)系不會(huì )影響其在甲方的工作時(shí)間和質(zhì)量、、
7、未經(jīng)甲方同意，乙方不得將甲方的工作用品帶回家使用，或出借、贈送或轉讓給他人。
8、因乙方非法操作或疏忽、不負責任等造成醫療差錯、糾紛甚至事故的。，乙方應承擔相應的后果。如有必要，甲方可單方面解除并扣除保證金。
五、違約責任：
甲乙雙方應嚴格執行本合同。如發(fā)生違約，違約方應按國家現行有關(guān)規定承擔違約責任。丙方自愿為乙方提供擔保，并對乙方因自身原因給甲方造成的經(jīng)濟損失承擔連帶賠償責任。
六、合同的`生效和終止：
1、本合同自三方簽字之日起生效（如無(wú)丙方，自雙方簽字之日起生效）。
2、試用期或聘用期屆滿(mǎn)，合同終止。雙方協(xié)商同意續簽合同的，應在期滿(mǎn)前一個(gè)月內辦理，期滿(mǎn)后報名的不計入連續聘用期限。
七、合同簽署和爭議：
1、具體程序如下：
�。�1）部門(mén)負責人提出錄用申請和候選人卡討論、
�。�2）醫務(wù)部、護理部、辦公室根據所需條件予以認可。
�。�3）理事會(huì )將討論和決定緩刑或雇用。
�。�4）乙方應將畢業(yè)證書(shū)、持有執業(yè)證書(shū)的醫務(wù)人員的聘用合同及所需的各種身份證復印件交醫務(wù)部、護理部或辦公室。
�。�5）甲乙雙方具體部門(mén)負責人商定工資標準并簽字認可。
�。�6）由醫院簽字蓋章后生效，并與乙方的各種證件一同復印，交甲方人事部門(mén)保管，其余由甲方具體部門(mén)、乙方、丙方（如省略丙方）持有。
2、本合同未盡事宜，由雙方或三方協(xié)商解決。如果雙方對合同內容發(fā)生爭議，應首先選擇協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以考慮由仲裁機構仲裁。
八、本合同一式四份，甲方具體部門(mén)一份，乙方和丙方各一份，甲方人事部門(mén)一份（如無(wú)丙方，一式三份）。
甲方：
乙方：
丙方：
__年__月__日：
個(gè)體診所聘用合同 17
甲方：______________
乙方：____________
甲方系專(zhuān)業(yè)從事中醫推拿針灸的診所，乙方自愿到甲方工作、學(xué)習。甲、乙就聘用事宜，根據《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及其他有關(guān)法律規定，經(jīng)協(xié)商，自愿簽訂如下協(xié)議：
一、甲方同意聘用乙方到診所工作，乙方自愿到甲方工作、學(xué)習。
二、聘用期限暫定______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。乙方到甲方診所的前______個(gè)月，主要是學(xué)習甲方診所的針灸技能和推拿技術(shù)，由甲方對乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓。______個(gè)月期滿(mǎn)后，經(jīng)甲方考核合格，雙方繼續履行本合同;若經(jīng)考核，乙方不能勝任甲方的工作，甲方有權終止本合同。本合同期滿(mǎn)后，如乙方愿繼續在甲方工作，雙方另行協(xié)商簽訂聘用合同。
三、勞動(dòng)報酬：
1、前三個(gè)月的培訓期內，甲方每月支付乙方生活補助____________元。
2、培訓期滿(mǎn)并經(jīng)甲方考試合格后，實(shí)行“底薪____________元+提成+獎金”的工資模式。提成方式為：____________。獎金數額由甲方根據診所的經(jīng)營(yíng)效益及乙方的工作表現確定。
3、甲方應當為乙方交納的養老、醫療等保險費用，經(jīng)乙方同意，已包含在甲方支付給其的工資中的底薪中，由乙方自行到勞動(dòng)和社會(huì )保險機構委托代理中心交納。若乙方不去交納，所造成的后果及責任全部由乙方承擔。若因此導致甲方交納，甲方有權要求乙方返還。
4、在甲方支付給乙方的工資中的底薪中，其中包括乙方離職后，甲方應支付給乙方的每月____________元的競業(yè)限制補償費。在乙方離職后，甲方不再另行支付給乙方競業(yè)限制補償費。
四、培訓費
乙方到甲方工作，甲方需對乙方進(jìn)行專(zhuān)項業(yè)務(wù)培訓，乙方需向甲方交納培訓費____________元。培訓費可預先一次性交納，也可從以后的每月工資中扣除。若乙方選擇在工資中扣除，則前二年每年交納的金額不少于____________元。
合同期滿(mǎn)后，乙方若無(wú)任何重大違約行為，甲方則將乙方交納的培訓費連同利息(第一年繳納的培訓費甲方按零存整取計息年利率15%，第二年年利率10%，第三年年利率6%)一并獎勵給乙方。若因乙方的行為造成甲方損失，所造成的損失在培訓費中扣除后，若有余額，余額仍獎勵給乙方。
五、甲方的.權利與義務(wù)
1、甲方有權對乙方的工作崗位、工作任務(wù)及學(xué)習計劃等進(jìn)行安排;
2、甲方有權制定診所的工作制度、作息時(shí)間、工作標準及考核辦法等;
3、甲方有權對乙方進(jìn)行管理，并進(jìn)行考核、獎懲;
4、甲方有按時(shí)向乙方支付工資報酬的義務(wù);
5、甲方可為提供乙方工作期間的住宿場(chǎng)所，但不負責承擔水、電、氣、暖等費用。
6、對因乙方的過(guò)錯造成甲方或病人的損失，甲方有權要求乙方進(jìn)行足額賠償或事后進(jìn)行追償。
六、乙方的權利與義務(wù)
1、乙方應遵守甲方的規章制度，服從甲方的工作安排及管理;
2、乙方在工作期間，應養成嚴格的工作態(tài)度，對工作認真負責，對待顧客及病人態(tài)度和藹;
3、乙方應遵守工作時(shí)間，不隨意遲到早退。如遇特殊情況需事先請假，講明事由，報請甲方的婁__醫生批準后方可休假。
4、乙方有享用甲方提供的工作期間的住宿條件的權利;但具有按時(shí)交納住宿期間的水、電、氣、汽等費用的義務(wù);
5、乙方在工作期內應注意安全，避免發(fā)生任何安全事故(例：未關(guān)好門(mén)窗被盜、火災等方面的事故)。若因乙方的過(guò)錯導致發(fā)生安全事故，給甲方或鄰居造成的一切損失，全部由乙方負責賠償。若由不可抗力造成的損毀，甲方，乙方互不承擔責任;
6、工作期間，若由于乙方的工作不慎或過(guò)錯造成醫療事故，由乙方負責賠償;若由甲方直接賠償，甲方有權在事后向乙方全額進(jìn)行追償。如甲方在帶教時(shí)未明確交待提醒過(guò)乙方，由甲、乙雙方共同承擔;
7、乙方對甲方的診療技術(shù)、客戶(hù)等商業(yè)秘密負有保密的義務(wù);
8、乙方來(lái)甲方工作時(shí)需向甲方交納身份證、畢業(yè)證的復印件。
七、競業(yè)禁止的特別約定
1、鑒于甲方的減肥修形等針灸診療技術(shù)具有獨特性，屬甲方的商業(yè)秘密，乙方應保守甲方的商業(yè)秘密，在任何情況下，不得在未經(jīng)甲方同意時(shí)向第三人傳授;
2、在本合同期內，未經(jīng)甲方同意，乙方不得自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與甲方同類(lèi)的行業(yè);
3、不論因何種原因從甲方離職，乙方在離職后三年內不得到與甲方有競爭關(guān)系的單位就職;
4、不論因何種原因從甲方離職，乙方在離職后三年內不自辦與甲方有競爭關(guān)系的機構或者從事與甲方商業(yè)秘密有關(guān)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù);
5、乙方不履行本條規定的義務(wù)，應當承擔違約責任，一次性向甲方支付違約金十萬(wàn)元。
八、違約責任
1、乙方不得把本診所減肥修形和治病患者私自介紹到其他單位或單獨自行在診所以外治療。否則，每發(fā)現一次乙方應賠償甲方損失500—20__年元;若情節嚴重，甲方有權解除本合同，培訓費不再獎勵給乙方。
2、乙方若嚴重違反本合同，造成甲方損失，甲方有權提前終止本合同，乙方交納的培訓費不再獎勵給乙方。
3、乙方若無(wú)故提前終止本合同，乙方應向甲方支付違約金____元，乙方向甲方交納的培訓費，甲方亦不再獎勵給乙方。但乙方因考取研究生需終止合同的情況除外。
九、爭議的解決
雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭議，應盡量友好協(xié)商解決。若不能協(xié)商解決，由甲方所在地勞動(dòng)部門(mén)或法院處理解決。
十、本協(xié)議一式二份，自雙方簽字后生效。甲、已雙方各持一份，具同等法律效力。
甲方：____________
乙方：____________
______年______月______日
【個(gè)體診所聘用合同】相關(guān)文章：
個(gè)體診所聘用合同06-15
診所聘用合同11-05
診所聘用合同11-04
診所聘用合同06-05
診所醫生聘用合同01-15
診所護士聘用合同03-12
診所醫生聘用合同06-29
診所聘用護士合同03-17
診所醫生聘用合同12-26