技術(shù)聘用合同15篇
在不斷進(jìn)步的社會(huì )中，合同在生活中的使用越來(lái)越廣泛，合同的簽訂是對雙方之間權利義務(wù)的最好規范。那么正式、規范的合同是什么樣的呢？下面是小編幫大家整理的技術(shù)聘用合同，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
技術(shù)聘用合同1
聘用單位（簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）：
電話(huà)：
受聘人（簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）：
身份證號碼：
電話(huà)：
擔保人（簡(jiǎn)稱(chēng)丙方）：
身份證號碼：
電話(huà)：
茲有甲方根據工作需要決定聘用乙方從事相關(guān)工作，經(jīng)雙方協(xié)商自愿達成如下協(xié)議：
一、聘用期限：
自 年 月 日至 年 月 日止，聘期年，如甲方需要，聘期結束前壹月經(jīng)雙方協(xié)商后可續簽合同。
二、工資待遇與獎懲
聘用期工資參照甲方同類(lèi)同級別在編人員工資標準執行。工作不滿(mǎn)一年者聘用期工資含養老、醫療、工傷意外等保險費用，由乙方自行購買(mǎi)養老、醫療、工傷意外保險。工作滿(mǎn)一年者由甲方根據現行相關(guān)政策為乙方購買(mǎi)養老、醫療、工傷意外等保險，乙方在聘用期內考核、福利待遇及獎懲參照科室在編職工執行。
三、甲方的權力與義務(wù)：
1、甲方為乙方提供開(kāi)展工作所需的辦公場(chǎng)所、設施及必要的用品。
2、甲方按時(shí)向乙方兌現工資及獎懲。
3、聘用期內若乙方不能勝任本職工作或不服從甲方管理或涉及違法行為及重大醫療事故等情況時(shí)，甲方有權單方面解除聘用關(guān)系。
四、乙方的權力與義務(wù)：
1、乙方必須具備相應執業(yè)資格和具有相關(guān)證書(shū)并注冊在甲方。
2、乙方聘用期內不得辭職，乙方單方面解除聘用合同須向甲方支付在甲方聘用期間每月200元培訓費。
3、乙方要嚴格遵守甲方的規章制度、勞動(dòng)紀律、相關(guān)技術(shù)操作規程，服從甲方的工作安排，尤其對必要的值班、加班等工作不得無(wú)理拒絕。
4、乙方工作時(shí)間同本院在職職工，除法定的節假日之外，不再享受其他休假，確有特殊情況需要休息的，須征得科室負責人同意后，按本院請假制度辦理。
5、乙方不得將甲方的工作用品帶回家使用，未經(jīng)甲方同意不得將其轉借、饋贈及移交他人。不得將甲方的技術(shù)資料、病歷文件和其他技術(shù)信息透露給第三方，否則承擔違約責任支付違約金，并承擔相應的法律責任。
6、乙方因違章操作或疏忽大意、缺乏責任心等情況導致醫療差錯、糾紛甚至事故者，按醫院有關(guān)規定承擔相應后果（承擔比例與正式職工相同），必要時(shí)甲方可單方面解聘。 本合同自雙方簽字之日起生效，如若違約，違約方按國家現行有關(guān)規定承擔違約責任，給對方造成經(jīng)濟損失的，違約方應賠償對方經(jīng)濟損失。丙方作為擔保人自愿為乙方提供擔保，并對乙方因本人原因給甲方造成的經(jīng)濟損失承擔連帶賠償責任。 本合同一式三份，甲、乙、丙三方各一份。
甲方負責人（簽章）：
乙方（簽字）：
丙方（簽字）：
20xx年 月 日
技術(shù)聘用合同2
甲方：
乙方：
一、為保證項目的順利開(kāi)展及責任的明確，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本合同。
二、聘用崗位：技術(shù)員
聘用條件：有生效的崗位證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)性強、有責任心、上進(jìn)心、以公司項目及工程目標為核心進(jìn)行工作。三、工作范圍及職責
負責本公司開(kāi)發(fā)項目技術(shù)、質(zhì)量工作和建筑材料預算計劃控制、階段性驗收撥款把關(guān)及本工程建設項目施工成本管控，對技術(shù)、資料必須嚴格執行公司開(kāi)發(fā)項目部崗位責任制及安全生產(chǎn)責任制，以施工圖紙及圖紙會(huì )審紀要變更為依據進(jìn)行施工監督技術(shù)交底等工作。
四、合同時(shí)間：經(jīng)甲乙雙方商定甲方聘用乙方期限為xx。
五、工程工作關(guān)系：乙方在工作中服從甲方意愿全心全意為甲方工作，在說(shuō)明工作安排后，征得甲方同意后，再做具體工作。在工作報銷(xiāo)費用方面征得甲方同意后，再做安排。在工程建設方面，工程質(zhì)量由甲方大力配合，堅決服從質(zhì)量第一，安全為首的原則。施工過(guò)程中，材料和人員安排由甲方負責，技術(shù)交底和技術(shù)說(shuō)明，技術(shù)措施，操作、指導由乙方負責，甲方配合。施工過(guò)程中工程質(zhì)量問(wèn)題由乙方負責監督、落實(shí)。完成工作質(zhì)量和任務(wù)的監督由甲乙共同方負責。其中不聽(tīng)指揮者由甲方解決。
六、工資支付：每月（其中不報銷(xiāo)電話(huà)和個(gè)人交通費）按月發(fā)放，不存在積壓。不論雨雪天及節假日，有事照常上班。甲乙雙方共同遵守。工資從合同簽訂之日起實(shí)行。
七、甲方在工作中堅決維護乙方威信，乙方堅決維護甲方利益。
八、以上合同甲乙雙方共同遵守，簽字之日起有效實(shí)施。
九、本合同未涉及內容共同協(xié)商解決，服從國家相關(guān)合同法及勞動(dòng)法，一式兩份甲乙雙方各執一份。
甲方簽字：
乙方簽字：
年月日
技術(shù)聘用合同3
聘用單位（甲方）：______
應聘人（乙方）：______
根據國家及地方有關(guān)法律法規的規定，甲、乙雙方在平等自愿協(xié)商一致的基礎上，簽訂本合同，共同遵守執行。
一、乙方同意將二級建造師（建筑工程）注冊至甲方，甲方使用乙方的注冊期限為叁年，自本協(xié)議簽訂之日起，至______年______月______日。協(xié)議期滿(mǎn)不續簽時(shí)，一方應提前3個(gè)月通知另一方，經(jīng)協(xié)商若要續簽可重新簽訂聘用協(xié)議。
二、聘用期薪酬：甲方支付乙方二級建造師每年薪酬共計人民幣______元整。
三、付款方式：
甲方驗證證件及材料后，雙方簽訂本合同，合同簽訂之日，甲方支付乙方第一年薪酬費用______元整。合同滿(mǎn)一年的7個(gè)工作日內，甲方支付乙方第二年薪酬費用______元整。合同滿(mǎn)貳年的7個(gè)工作日內，甲方支付乙方第三年薪酬費用______元整。并報銷(xiāo)往返程車(chē)旅費。
四、乙方需要準備證件：
�。�1）執業(yè)資格證書(shū)；
�。�2）學(xué)歷文憑
�。�3）身份證；
�。�4）乙方一寸、二寸彩色相片各4張
�。�5）報考單位解聘證明
在為乙方完成注冊后，甲方留下乙方的注冊證，資格證及執業(yè)印章在10日內交給乙方。以上物件是否歸還，均以乙方開(kāi)出的帶有親筆簽名的收條為證。
五、證書(shū)使用期間，甲方應按規定為乙方辦理注冊執業(yè)培訓及繼續教育事項，并在合同期滿(mǎn)三個(gè)月前提供繼續教育證明。乙方應按甲方通知及時(shí)參加學(xué)習聽(tīng)課，每年與執業(yè)資格有關(guān)的繼續教育、注冊地業(yè)務(wù)培訓、協(xié)會(huì )會(huì )議費用（含繼續教育期間標準的車(chē)旅食宿費用）均由甲方負擔，乙方憑相關(guān)票據向甲方報銷(xiāo)。
六、乙方二級建造師證書(shū)使用的范圍僅限于甲方企業(yè)資質(zhì)申報及年檢。除此以外，甲方在未取得乙方書(shū)面認可的情況下，不得擅自使用乙方的注冊證書(shū)。否則，由此出現的任何工程問(wèn)題及連帶責任均由甲方全部承擔。如甲方要求乙方從事設計校審、簽字、蓋章或承接業(yè)務(wù)等具體工作時(shí)，需與乙方另行協(xié)商。
七、聘用期內，乙方不負責具體項目和日常上班工作，僅以技術(shù)顧問(wèn)形式，但應積極配合甲方資質(zhì)辦理過(guò)程中的相關(guān)事宜，例如資質(zhì)辦理部門(mén)如需當面核查乙方本人及相關(guān)證件的真實(shí)性，乙方應予以積極配合。
八、乙方不得在合同期內以任何原因將其注冊證書(shū)注冊地轉注到其他單位或地區，也不得將注冊證書(shū)外借甲方以外的任何單位或個(gè)人另作他用。
九、解聘：乙方必須在合同滿(mǎn)叁年后，才可轉注。在合同期滿(mǎn)后，甲方應提前30天出具乙方的解聘證明等有關(guān)轉注冊證明，并返還乙方的留存在甲方處的所有證明文件，不得無(wú)故刁難，協(xié)助乙方辦理轉注的手續。乙方要求提前解聘的，則應在征得甲方同意后按照提前時(shí)間比例退還甲方已付的酬金。
十、違約責任：
1、若因乙方原因，導致不能完成注冊時(shí)，乙方應將已收到甲方支付的酬薪在五日內全部退還給甲方，并收回全部證件。若在辦理注冊的期限內，因發(fā)生國家政策變動(dòng)等不可預測的因素，而不能完成注冊的，甲方應給予乙方適當補償。
2、由于甲方原因（不可抗因素除外）造成乙方的資格證、注冊證丟失或吊銷(xiāo)；甲方賠償乙方相關(guān)損失，其相關(guān)損失計算方法如下：
資格證、注冊證丟失，甲方應負責為乙方補辦；不耽誤乙方正常注冊，否則，甲方應向乙方賠償人民幣伍萬(wàn)元整。
大學(xué)文憑、職稱(chēng)（原件）因甲方過(guò)失而丟失損毀，甲方應向乙方賠償人民幣伍萬(wàn)元整。
資格證吊銷(xiāo)，甲方賠付乙方伍萬(wàn)元整。
3、乙方必須在甲方公司合同滿(mǎn)叁年，才可以轉注，乙方要求提前解聘，則甲方不負責再教育學(xué)習費用，乙方按提前時(shí)間比例退還甲方已付酬金，且賠付甲方違約金陸仟元整。
4、甲方必須在合同滿(mǎn)叁年，才可以解聘，如提前解聘，甲方賠付乙方違約金陸仟元整。
5、協(xié)議期滿(mǎn)乙方要求變更注冊時(shí)，如因甲方不及時(shí)配合辦理相關(guān)手續，導致乙方下一注冊周期與本次注冊周期未能連續，甲方應向乙方支付兩周期中斷期間每自然日壹佰元的誤工費。
本協(xié)議僅限于二級建造師證書(shū)事宜，不涉及其他責任。
十一、本協(xié)議所指證書(shū)聘用費均為稅后金額，如需繳稅，均由甲方承擔。
十二、雙方如有爭議或糾紛時(shí)，可協(xié)商或提請仲裁部門(mén)仲裁。
十三、本合同一式貳份。甲乙雙方各執壹份，雙方簽字后生效。
甲方（單位）：______ 乙方（執業(yè)資格持有者）姓名：______
法人代表：______ 身份證號碼：______
地址：______ 家庭住址：______
郵政編碼：______ 郵政編碼：______
聯(lián)系人：______ 聯(lián)系電話(huà)：______
聯(lián)系電話(huà)：______
郵箱：______ 郵箱：______
______年______月______日 ______年______月______日
技術(shù)聘用合同4
甲方：_________________
乙方：_________________
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》及有關(guān)法律法規，經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致，同意簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、勞動(dòng)合同期限
第一條本合同為_(kāi)_______________年期限勞動(dòng)合同。
第二條本合同生效期自________________年________________月________________日起至________________年________________月________________日止，共計________________個(gè)月。
二、工作內容和工作地點(diǎn)
第三條根據甲方工作需要，乙方同意擔任技術(shù)員崗位工作，乙方應按照甲方要求根據現場(chǎng)工作需要達到規定的質(zhì)量標準，乙方的工作地點(diǎn)為甲方的經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所。
第四條在合同有效期內，甲方根據公司需要及乙方的技能、工作能力等，在與乙方充分協(xié)商的基礎上，可以調整乙方的工作崗位、工作內容和工作地點(diǎn)。
第五條在合同有效期內，甲方調整乙方的工作崗位、工作地點(diǎn)、工作內容時(shí)，不再與乙方另外簽訂勞動(dòng)合同，只需在原訂合同上進(jìn)行相應的變更說(shuō)明。
工作時(shí)間和休息休假
第六條執行不定時(shí)工作制，工作和休假按甲方工程進(jìn)度酌情安排，以每周休息一天為標準，每日工作時(shí)間不超過(guò)法定標準工作時(shí)間。
第七條乙方依法享有的婚喪假、女職工產(chǎn)假等，按照甲方依法制定的相關(guān)規章制度執行。
三、勞動(dòng)報酬
第八條甲方根據法律、法規的規定，遵循按勞分配的原則，結合本公司實(shí)際和乙方的工作崗位，確定乙方的工資水平及相應獎金。
第九條乙方勞動(dòng)報酬月工資標準為_(kāi)____________________元，如果甲方工程在________________市城區，乙方的衣食住行所產(chǎn)生的費用由乙方自行承擔;如果甲方工程不在________________城區，乙方由此產(chǎn)生的生活費、住宿費、交通費用由甲方承擔;乙方通訊費用標準由雙方根據實(shí)際情況協(xié)商確定。
第十條乙方可以根據市場(chǎng)情況及相應物價(jià)水平進(jìn)行對現行工資標準提出增加調整意見(jiàn)，調整情況由甲乙雙方協(xié)商確定。
第十一條甲方于每月________________日以貨幣形式，按照甲乙雙方簽訂的月工資標準足額向乙方支付工資，如遇節假日則提前一發(fā)放。其中第一個(gè)月(________________年________________月)甲方從支付乙方工資中扣除_____________________元作為勞動(dòng)保證金。
第十二條乙方如果對甲方發(fā)放的工資表示異議，則應在工資發(fā)放之日起________________日內向甲方書(shū)面提出，超過(guò)時(shí)間則視為無(wú)異議。
本合同一式二份，甲乙雙方各執一份，自簽訂之日起生效。
甲方：_________________
乙方：_________________
簽訂日期：_________________
技術(shù)聘用合同5
根據中華人民共和國經(jīng)營(yíng)企業(yè)勞動(dòng)管理規定，——新技術(shù)研究所對職工實(shí)行聘用制，采用公開(kāi)招聘，擇優(yōu)錄取的方針。為此，新技術(shù)研究所（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）和 同志（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方），經(jīng)協(xié)商同意簽訂本勞動(dòng)合同。
一、合同期限：
�。�. 本合同期限為
試用期為三個(gè)月。 年，從 年 月 日起至 年 月 日止。其中
�。�. 在試用期內，任何一方均有權提出終止合同，如甲方提出終止合同，須付給乙方半個(gè)月以上的平均實(shí)得工資，做為辭退補償金。
二、工作任務(wù)：
�。�. 乙方同意根據甲方工作需要，擔任證券崗位工作。
�。�. 乙方必須按照甲方的關(guān)于本崗位工作任務(wù)和責任制的要求，完成規定的工作任務(wù)。
�。�. 甲方有權根據工作需要和乙方的能力表現，安排調整乙方的工作。乙方必須服從甲方的管理，遵守甲方的各項規章制度。
三、工作條件：
�。�. 甲方負責對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各項規章制度的教育和培訓。
�。�. 甲方負責為乙方提供符合國家安全衛生的工作條件，否則，乙方有權要求改善其工作條件或終止合同。
四、工作時(shí)間：
�。�. 乙方每周工作不超過(guò)六天，每日工作不超過(guò)八小時(shí)。
�。�. 乙方按國家有關(guān)規定享受元旦、春節等有薪假日。
�。�. 乙方每年累計曠工兩周以上，則視為自動(dòng)離職，合同自動(dòng)解除。
五、勞動(dòng)報酬：
按甲方所規定的工資標準和考核辦法確定乙方的勞動(dòng)所得，每月以現金人民幣向乙方支付工資。
六、勞動(dòng)合同的終止、變更、續訂和解除：
�。�. 勞動(dòng)合同期滿(mǎn)前，一方不再續訂合同，應提前一個(gè)月（３０天）通知對方，到期合同即終止執行，如雙方都同意續訂合同，應辦理續訂合同手續。
�。�. 在合同期內，乙方如因故不能或不愿繼續為甲方工作，有權向甲方提出辭職，但須提前一個(gè)月向甲方遞交辭職申請書(shū)，甲方應準予辭職。經(jīng)甲方培訓過(guò)的職工，辭職時(shí)應賠償甲方的培訓費用，擅自離職者，應按甲方核算規定賠償甲方的經(jīng)濟損失。
�。�. 因甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況發(fā)生變化或乙方嚴重違反合同條款和甲方的規章制度，甲方有權辭退乙方。
�。�. 凡因甲方原因提出終止合同或合同期滿(mǎn)不再續訂合同的，甲方應按規定的標準發(fā)給乙方補償金。乙方提出辭職或受到開(kāi)除處分不享受補償金，但因甲方嚴重違反勞動(dòng)合同，侵犯乙方合法權益，乙方辭職時(shí)，甲方須按規定支付補償金。
�。�. 甲方因轉產(chǎn)、調整生產(chǎn)任務(wù)或由于政策調整及其它情況變化，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更合同的有關(guān)內容，辦理合同變更手續。
�。�. 乙方被甲方開(kāi)除或由于觸犯刑律被勞動(dòng)教養或判刑，勞動(dòng)合同即自行解除。
技術(shù)聘用合同6
甲方(合作方)：
乙方(合作方)：
身份證號：
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》及其他有關(guān)法律法規的規定，合作雙方本著(zhù)平等自愿、協(xié)商一致的原則，達成如下協(xié)議：
一、聘用崗位
根據甲方實(shí)際工作需要，乙方與甲方合作于農業(yè)生態(tài)示范園，從事山西綠福園農業(yè)開(kāi)發(fā)有限責任公司生態(tài)大棚建設及所有蔬菜栽培、種植、管理等技術(shù)指導工作。
二、合同期限
根據合作人工作崗位的性質(zhì)，采用無(wú)固定協(xié)議期限形式：期限自 年 月 日起，至本協(xié)議終止條件出現，雙方終止本協(xié)議。
三、工作職責、內容和工作條件
1、乙方工作職責為：對山西綠福園農業(yè)開(kāi)發(fā)有限責任公司生態(tài)園農業(yè)示范園基礎建設及種植的反季蔬菜或者其他農產(chǎn)品進(jìn)行技術(shù)指導，包括栽植、修剪、田間管理、病蟲(chóng)害防治、設施搭建等內容。確保全棚苗木成活率 以上;不出現較大面積病蟲(chóng)害發(fā)生或苗木自然死亡現象;同時(shí)培訓甲方合格技術(shù)人員2名以上。
2、乙方工作要求：乙方在甲方所在地工作期間，不允許私自在其他地方進(jìn)行技術(shù)指導或兼職。
3、乙方必須按照甲方對本崗位任務(wù)和職責的要求，完成規定的數質(zhì)量指標或工作任務(wù)。
4、乙方工作時(shí)間遵照國家有關(guān)規定執行，甲方因工作需要，要求乙方加班時(shí)，除不可抗力因素除外，乙方應予配合，但不得超過(guò)國家勞動(dòng)法律、法規的規定。
5、甲方根據國家有關(guān)規定，按乙方崗位要求提供必需的工作條件和勞動(dòng)保護設施，保障乙方的安全與健康。
6、乙方在工作過(guò)程中必須嚴格遵守工作規程，有權拒絕執行甲方違規指揮。
四、工作報酬
聘方根據受聘人的工作崗位性質(zhì)和薪酬福利制度，采用固定工資制。受聘人固定月工資標準為人民幣 元。
五、工作紀律
1、甲方根據國家法律、法規的有關(guān)規定制定工作紀律和規章制度，乙方自覺(jué)遵守甲方的工作紀律和規章制度，服從甲方管理。
2、甲方應切實(shí)加強單位內部的崗位責任制，建立健全各項考核制度，做到職權清楚，責任明確、考核嚴格、獎懲分明。
六、社會(huì )保險和福利待遇
1、乙方患病或因工致傷的，按國家和省有關(guān)規定執行。
2、乙方醫療期滿(mǎn)或痊愈后，不能從事原工作被解除聘用合同時(shí)，由甲方按國家和省有關(guān)規定處理。
七、違約責任
1、由于當事人一方的過(guò)錯，造成合作不能完全履行，由有過(guò)錯的一方承擔違約責任;如屬雙方的責任，根據實(shí)際情況，由雙方分別承擔各自應負的違約責任。
2、當事人由于不可抗拒力的原因不能履行合同的，應及時(shí)向對方通報不能履行或者需要延期履行、部分履行協(xié)議的理由，在取得有關(guān)證明后，允許延期履行、部分履行或者不履行，并可根據情況部分或者全部免于承擔違約責任。
3、當事人一方違反協(xié)議時(shí)，應承擔違約責任，給對方造成嚴重經(jīng)濟損失的，應根據責任大小及后果追究經(jīng)濟賠償責任。
八、其他事項
本協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各執一份。本合同約定事項違背國家法律、法規、或涂改、或未經(jīng)合法授權代簽無(wú)效。
甲方(蓋章)： 乙方(簽字)：
法人代表(簽字)：
合同簽訂日期： 年 月 日
技術(shù)聘用合同7
甲方 :
乙方:
甲、乙雙方依據《中華人民共和國合同法》相關(guān)規定，就甲方聘用乙方一事達成協(xié)議內容如下，并訂立本合同，以茲雙方共同信守。
一、聘用崗位。
甲方聘用乙方擔任本公司的技術(shù)總顧問(wèn)，全權負責公司的 技術(shù)開(kāi)發(fā)和研制、技術(shù)革新和改進(jìn)、技術(shù)的保密和管理、技術(shù)指導和咨詢(xún)服務(wù)等。
二、聘用時(shí)間。
時(shí)間總計為 年，自 年 月 日開(kāi)始起算至年 月日止。合同每年一簽，每年期滿(mǎn)雙方重新
簽訂。
三、聘用報酬。
乙方的報酬由兩部分構成，一是年薪 元，支付方式：每月支付元，剩下的在年底一次性支付。第二部分是技術(shù)開(kāi)發(fā)成果獎勵，按照每提供或研制開(kāi)發(fā)一項符合市場(chǎng)推廣標準的技術(shù)，在根據該技術(shù)成果進(jìn)行生產(chǎn)銷(xiāo)售 個(gè)月后，確能夠帶來(lái)經(jīng)濟效益的，一次性從每年銷(xiāo)售利潤中支付乙方萬(wàn)之獎勵。
四、技術(shù)成果及歸屬。
乙方主要為甲方提供和研制 等技術(shù)或配方。乙方在甲方任職期間，因履行職務(wù)或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng )造，有關(guān)的知識產(chǎn)權均屬于甲方所有。甲方可以在業(yè)務(wù)范圍內充分自由的利用、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)或者向第三方轉讓。乙方在離職后無(wú)權再繼續使用該技術(shù)或轉讓該技術(shù)。
五、技術(shù)成果的標準要求及開(kāi)發(fā)時(shí)間、驗收。
試驗階段自 年月日至 年 月 日， 年 月至 月 日為試生產(chǎn)階段。
六、保密責任。
1、乙方任職期間的保密義務(wù)。
乙方除了履行職務(wù)的需要之外，承諾下列保密義務(wù)：
(1)乙方在任職期間，必須遵守甲方規定的保密規章、制度，履行與其工作崗位相應的保密職責；
(2)未經(jīng)甲方同意不得泄露、告知、轉讓或者其他任何
方式使任何第三方知悉屬于甲方或者屬于他人但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息；
(3)乙方承諾，在甲方任職期間，非經(jīng)甲方事先同意，
不再與甲方生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)同類(lèi)產(chǎn)品或提供同類(lèi)服務(wù)的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì )團體等擔任任何職務(wù)，不為他人類(lèi)似經(jīng)營(yíng)提供任何建議；
2、乙方離職之后的保密義務(wù)。
雙方同意，乙方離職之后仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息，承擔如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù)，而無(wú)論乙方因何種原因離職；
七、乙方在任職期間應該遵守公司的管理制度或財務(wù)制度。乙方在崗位上的食宿由甲方負責人提供，因公出差費用由公司負擔。
八、違約責任
甲乙雙方任何一方違反本合同之約定造成對方損失的，應該按照損失的大小承擔違約賠償責任。
九、爭議的.解決
本合同經(jīng)雙方簽字公章后生效。因履行本合同發(fā)生的爭議，雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，通過(guò)仲裁或法律途徑解決。
十 、本合同一式份,具有同等法律效力,甲乙雙方各執一份。
甲方：乙方：
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簽訂日期：年 月 日
簽訂地點(diǎn)：
技術(shù)聘用合同8
甲方：
乙方：
一、為保證項目的順利開(kāi)展及責任的明確，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本合同。
二、聘用崗位：
技術(shù)員聘用條件：
有生效的崗位證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)性強、有責任心、上進(jìn)心、以公司項目及工程目標為核心進(jìn)行工作。
三、工作范圍及職責：
負責本公司開(kāi)發(fā)項目技術(shù)、質(zhì)量工作和建筑材料預算計劃控制、階段性驗收撥款把關(guān)及本工程建設項目施工成本管控，對技術(shù)、資料必須嚴格執行公司開(kāi)發(fā)項目部崗位責任制及安全生產(chǎn)責任制，以施工圖紙及圖紙會(huì )審紀要變更為依據進(jìn)行施工監督技術(shù)交底等工作。
四、合同時(shí)間：
________年____月____日至________年____月____日。
五、工程工作關(guān)系：
乙方在工作中服從甲方意愿全心全意為甲方工作，在說(shuō)明工作安排后，征得甲方同意后，再做具體工作。在工作報銷(xiāo)費用方面征得甲方同意后，再做安排。在工程建設方面，工程質(zhì)量由甲方大力配合，堅決服從質(zhì)量第一，安全為首的原則。施工過(guò)程中，材料和人員安排由甲方負責，技術(shù)交底和技術(shù)說(shuō)明，技術(shù)措施，操作、指導由乙方負責，甲方配合。施工過(guò)程中工程質(zhì)量問(wèn)題由乙方負責監督、落實(shí)。完成工作質(zhì)量和任務(wù)的監督由甲乙共同方負責。其中不聽(tīng)指揮者由甲方解決。
六、工資支付：
每月__________（其中不報銷(xiāo)電話(huà)和個(gè)人交通費）按月發(fā)放，不存在積壓。不論雨雪天及節假日，有事照常上班。甲乙雙方共同遵守。工資從合同簽訂之日起實(shí)行。
七、甲方在工作中堅決維護乙方威信，乙方堅決保守甲方商業(yè)秘密，維護甲方利益。
八、以上合同甲乙雙方共同遵守，簽字之日起有效實(shí)施。
九、本合同未涉及內容共同協(xié)商解決，服從國家相關(guān)合同法及勞動(dòng)法，一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方簽字：乙方簽字：
________年____月____日________年____月____日
技術(shù)聘用合同9
甲方：_________________
乙方：_________________
因甲方業(yè)務(wù)發(fā)展需要，經(jīng)甲乙雙方自愿平等協(xié)商，就甲方聘請乙方擔任公司爆破工程師，任技術(shù)顧問(wèn)，雙方達成如下聘用協(xié)議：_________________
第一條、協(xié)議期限
本協(xié)議期限為_(kāi)____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
第二條、甲方的權利和義務(wù)
1、乙方的爆破工程師證書(shū)在協(xié)議期限內由甲方使用及保管，協(xié)議期限滿(mǎn)后甲方及時(shí)將相關(guān)資料歸還乙方，同時(shí)提供爆破工程師證書(shū)變更單所需的相關(guān)證明材料。
2、甲方可以將乙方的爆破工程師資質(zhì)用于甲方的資質(zhì)申報及一般的招投標，如需乙方本人到場(chǎng)配合，甲方必須提前通知乙方。
3、甲方應妥善保管乙方資料和證書(shū)，確保資質(zhì)證書(shū)完好無(wú)損。如果由于甲方原因發(fā)生乙方的證書(shū)丟失，甲方應賠償乙方相關(guān)損失，同時(shí)按協(xié)議繼續支付酬金。
第三條、乙方的權利和義務(wù)
1、乙方只擔任技術(shù)顧問(wèn)，不擔任公司技術(shù)負責人或項目技術(shù)負責人;
2、乙方承諾向甲方提供的資料真實(shí)合法，并負責辦理好爆破工程技
2術(shù)人員安全作業(yè)證單位變更手續(乙方主管單位部分)，若乙方提供的資料是虛假偽造的，乙方自行承擔一切責任，并負責賠償甲方相應的損失。
3、乙方的資質(zhì)證書(shū)在協(xié)議有效期限內交由甲方保管。
4、如果甲方提前通知乙方需要到場(chǎng)配合時(shí)，乙方應及時(shí)到場(chǎng)并配合甲方完成相關(guān)工作，相關(guān)費用由甲方負責。
第四條、酬金
1、酬金支付標準為_(kāi)____萬(wàn)元/年，每_____年預付。
2、支付方式：_________________甲乙雙方簽訂協(xié)議時(shí)，乙方提供爆破工程技術(shù)人員安全作業(yè)證書(shū)(原件)、身份證(復印件)、畢業(yè)證(復印件)、一寸彩照5張給甲方，甲方向乙方支付_____萬(wàn)元;待爆破工程技術(shù)人員安全作業(yè)證單位變更成功，本協(xié)議到期時(shí)，甲方將剩余的酬金_____萬(wàn)元向乙方付清。
第五條、違約責任
1、本協(xié)議期限內，乙方提出終止協(xié)議的，則乙方必須雙倍返還酬金;甲方提出終止協(xié)議的，則甲方已付酬金不予返還。
2、乙方必須保證證書(shū)真實(shí)有效。如因乙方提供虛假證書(shū)，導致甲方申請資質(zhì)失敗，乙方退還甲方已付酬金。
第六條、其他
1、本協(xié)議期滿(mǎn)前一個(gè)月，如雙方達成一致意向，可續簽本協(xié)議;如不續簽，甲方應及時(shí)返還乙方的所有證件。
2、協(xié)議終止或期滿(mǎn)后，甲乙雙方應彼此友好合作，配合完成解除協(xié)3議等相關(guān)的后續工作。
3、本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效，一式兩份，雙方各執一份。
甲方(蓋章)：_________________
乙方(簽字)：_________________
簽訂日期：_________________
技術(shù)聘用合同10
編號：________________
甲方(聘用單位)名稱(chēng)：________________地址：________________性質(zhì)：________________
法定代表人(委托代理人)：________________
(被聘用者)姓名：________________性別：________________家庭住址：________________出生年月：________________身份證號碼：________________
經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本合同。
聘用崗位及職務(wù)
甲方因工作需要，聘用乙方在崗位工作，并聘任職務(wù)。
聘用合同期限
1、本合同自年月日至年月日止，期限為年。試用期自年月日至年月日止，期限為個(gè)月。
2、本合同自年月日至合同中約定之解除或終止合同的條件出現時(shí)止。
工作職責、內容和工作條件
1、乙方的工作職責：________________
2、具體工作內容及要求：________________
3、乙方工作時(shí)間遵照國家有關(guān)規定執行，甲方因工作需要，經(jīng)與乙方協(xié)商同意，可延長(cháng)工作時(shí)間，但不得超過(guò)國家勞動(dòng)法律、法規的規定。
4、乙方必須按照甲方對本崗位任務(wù)和職責的要求，完成規定的數質(zhì)量指標或工作任務(wù)。
5、甲方根據國家有關(guān)規定，按乙方崗位要求提供必需的工作條件和勞動(dòng)保護設施，保障乙方的安全與健康。
甲方負責對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全作業(yè)的教育和培訓;乙方在工作過(guò)程中必須嚴格遵守工作規程，有權拒絕執行甲方違規指揮，有權提出批評、檢舉和控告。
工作報酬
1、甲方根據國家的有關(guān)規定和乙方完成工作任務(wù)的情況按月核發(fā)乙方應得的工資、獎金及各種津補貼。
2、甲方確需乙方加班時(shí)，按國家規定支付給乙方加班費。
3、甲、乙雙方約定的其它勞動(dòng)報酬內容：________________
工作紀律
1、甲方根據國家法律、法規的有關(guān)規定制定工作紀律和規章制度，乙方自覺(jué)遵守甲方的工作紀律和規章制度，服從甲方管理。
2、甲方應切實(shí)加強單位內部的崗位責任制，建立健全各項考核制度，做到職權清楚、責任明確、考核嚴格、獎懲分明。
社會(huì )保險和福利待遇
1、甲方依照國家法律、法規和政策規定，為乙方及時(shí)足額向社會(huì )保險部門(mén)繳納社會(huì )保險費。社會(huì )保險費中的個(gè)人負擔部分由甲方按國家規定從乙方月工資中扣除后代繳，由社會(huì )保險經(jīng)辦部門(mén)按規定記入繳費本人個(gè)人賬戶(hù)。經(jīng)雙方協(xié)商，也可以由乙方按規定自行繳納。
2、乙方患職業(yè)病或因工負傷、患病或非因工負傷、以及女工孕期、產(chǎn)假和哺乳期間的待遇，按國家和省有關(guān)規定執行。
乙方醫療期滿(mǎn)或痊愈后，不能從事原工作被解除聘用合同時(shí)，由甲方按國家和省的有關(guān)規定發(fā)給乙方醫療補助費。
3、乙方因工或因病死亡喪葬補助費，供養直系親屬的撫恤費、救濟費、醫療費等按國家和省有關(guān)規定執行。
甲方保障乙方依法享受公休假日、婚喪假、帶薪年休假等。
聘用合同的終止、解除、續訂和變更
1、本合同期限屆滿(mǎn)，即行終止。
2、本合同雙方約定的下列終止條件出現，即行終止：________________
3、本合同經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可以解除。
4、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同：________________
在試用期被證明不符合聘用條件。
嚴重違反勞動(dòng)紀律或者甲方規章制度。
連續兩年考核不合格。
嚴重失職、瀆職，營(yíng)私舞弊，對甲方利益造成重大損害。
被依法追究刑事責任或勞動(dòng)教養責任。
有下列情形之一的，甲方可以與乙方解除聘用合同，但應提前30日書(shū)面通知乙方：________________
1、乙方患病或非因工負傷，醫療期滿(mǎn)后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的適當工作。
2、乙方不能勝任工作，經(jīng)培訓或調整崗位后仍不能勝任工作。
3、本合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使原聘用合同無(wú)法履行，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議。
4、乙方不能履行聘用合同。
5、甲方經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴重困難，確需裁員時(shí)，可依法定程序裁員。
乙方有下列情形之一，甲方不得依本條5、6項規定解除合同：________________
1、乙方患職業(yè)病或因工負傷并被確認喪失或部分喪失勞動(dòng)能力。
2、患病或負傷，在法定醫療期內。
3、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內。
4、國家法律、行政法規規定的其它情形。
5、乙方解除本合同，應提前30日書(shū)面通知甲方。
有下列情形之一，乙方可隨時(shí)通知甲方解除合同：________________
1、甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強迫勞動(dòng)。
2、甲方未按合同約定支付勞動(dòng)報酬或提供勞動(dòng)條件。
3、國家法律、行政法規規定的其他情形。
4、從事國家機密工作，或曾從事國家機密工作，在規定的保密期內，按國家有關(guān)規定，不得解除聘用合同。承擔專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作或管理工作的受聘人員，如提前解除或終止聘用合同，可能給單位代理技術(shù)項目終止、引發(fā)知識產(chǎn)權糾紛、技術(shù)泄密造成較大經(jīng)濟損失的，在聘用合同解除或終止的條件未具備時(shí)，不得提前解除或終止聘用合同。
5、甲方依據本條第3、5、6項解除合同時(shí)依法給予經(jīng)濟補償金。
6、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以續延本合同期限，辦理續訂手續。
7、甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生變化，經(jīng)與乙方協(xié)商同意，可變更合同有關(guān)條款內容，辦理合同變更手續。
8、乙方被依法開(kāi)除、勞動(dòng)教養、判刑的，本合同自行解除。
9、本合同依法訂立后，不因承辦人或法定代表人變動(dòng)而解除。
違反合同的責任
由于當事人一方的過(guò)錯，造成合同不能完全履行，由有過(guò)錯的一方承擔違約責任;如屬雙方的責任，根據實(shí)際情況，由雙方分別承擔各自應付的違約責任。
1、當事人由于不可抗拒的原因不能履行合同的，應及時(shí)向對方通報不能履行或者需要
2、延期履行部分合同的理由。在取得有關(guān)證明后，允許延期履行、部分履行或者不履行，并可根據情況部分或者全部免于承擔違約責任。
3、當事人一方違反合同，應承擔違約責任，向對方支付違約金元;給對方造成嚴重經(jīng)濟損失的，應根據責任大小及后果追究經(jīng)濟賠償責任。
4、其它違約責任：________________
雙方約定的其它事項
1、甲、乙雙方違反本合同賠償的具體標準協(xié)商確定如下：________________
本合同一式二份，甲、乙雙方各執一份，本合同約定事項違背國家法律法規、或涂改、或未經(jīng)合法授權代簽無(wú)效。
甲方蓋章：________________
乙方(委托代理人)簽章：________________
甲方法定代表人(委托代理人)簽章：________________
________年____月____日
技術(shù)聘用合同11
甲方 : ________________
乙方: _________________
甲、乙雙方依據《中華人民共和國合同法》之相關(guān)規定，就甲方聘用乙方一事達成協(xié)議內容如下，并訂立本合同，以茲雙方共同信守。
一、聘用崗位。
甲方聘用乙方擔任本公司的技術(shù)總顧問(wèn)，全權負責公司的技術(shù)開(kāi)發(fā)和研制、技術(shù)革新和改進(jìn)、技術(shù)的保密和管理、技術(shù)指導和咨詢(xún)服務(wù)等。
二、聘用時(shí)間。
時(shí)間總計為期三年，自____年____月____日開(kāi)始起算至_____年_____月_____日止。合同每年一簽，每年期滿(mǎn)雙方重新簽訂。
三、聘用報酬。
乙方的報酬由兩部分構成，一是每年的年薪_____萬(wàn)元，支付方式根據實(shí)際情況進(jìn)行安排，或由雙方另行商定。第二部分是技術(shù)開(kāi)發(fā)成果獎勵，按照每提供或研制開(kāi)發(fā)一項符合市場(chǎng)推廣標準的專(zhuān)利或非專(zhuān)利技術(shù)，在根據該技術(shù)成果進(jìn)行生產(chǎn)銷(xiāo)售____個(gè)月后，確能夠帶來(lái)經(jīng)濟效益的，按照雙方在投入生產(chǎn)之前商定獎勵金額支付。乙方不再要求該技術(shù)生產(chǎn)推廣的利潤中有任何分成或獎勵。
四、技術(shù)成果及歸屬。
乙方主要為甲方提供和研制：________等技術(shù)或配方。乙方在甲方任職期間，因履行職務(wù)或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng )造、作品、計算機軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，有關(guān)的知識產(chǎn)權均屬于甲方所有。甲方可以在業(yè)務(wù)范圍內充分自由的利用這些發(fā)明創(chuàng )造、作品、計算機軟件
件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，用于申請權利保護、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)或者向第三方轉讓。乙方應當按甲方的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行動(dòng)，包括申請、注冊、登記等，協(xié)助甲方取得和行使有關(guān)的知識產(chǎn)權。乙方在離職后無(wú)權在繼續使用該技術(shù)或轉讓該技術(shù)。
五、技術(shù)成果的標準要求及開(kāi)發(fā)時(shí)間、驗收。
六、保密責任。
1、乙方任職期間的保密義務(wù),乙方除了履行職務(wù)的需要之外，承諾承擔下列保密義務(wù)：
乙方在任職期間，必須遵守甲方規定的任何成文或不成文的保密規章、制度，履行與其工作崗位相應的保密職責；
未經(jīng)甲方同意不得刺探與本職工作或本身業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)得商業(yè)秘密；
未經(jīng)甲方同意不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度規定不得知悉該項秘密的甲方其他成員)知悉屬于甲方或者屬于他人但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息；
乙方承諾，在甲方任職期間，非經(jīng)甲方事先同意，不在與甲方生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)同類(lèi)產(chǎn)品或提供同類(lèi)服務(wù)的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì )團體等擔任任何職務(wù)，包括股東、合伙人、董事、監事、經(jīng)理、職員、代理人、顧問(wèn)等，并不自營(yíng)與甲方類(lèi)似的產(chǎn)品或服務(wù)，不為他人類(lèi)似經(jīng)營(yíng)提供任何建議；
2、乙方離職之后的保密義務(wù)
雙方同意，乙方離職之后仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息，承擔如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù)，而無(wú)論乙方因何種原因離職；
七、乙方在任職期間應該遵守公司的管理制度或財務(wù)制度。乙方在______期間的生活費用，如電話(huà)費、住房費、生活費自己負擔，因公出差費用由公司負擔。
八、違約責任
甲乙雙方任何一方違反本合同之約定造成對方損失的，應該按照損失的大小承擔違約賠償責任。
九、爭議的解決
本合同經(jīng)雙方簽蓋公章后生效。因履行本合發(fā)生的爭議，由爭議雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，提交武漢市仲裁委員會(huì )，依該仲裁委員會(huì )的仲裁規則仲裁。
十 、本合同一式份,具有同等法律效力,甲乙雙方各執一份。
甲方：___________ 乙方：___________
�。ê炚拢� （簽章）
技術(shù)聘用合同12
甲方：
乙方：
甲方聘用乙方到甲方單位做兼職工作，達成如下事宜：
1、乙方為甲方設計長(cháng)子蔬菜報，一月四期，設計一期工資150元，做一期結一次工資，星期四做好報紙后，星期五結算當期工資。
2、結算工資，甲方給乙方工資后，乙方要簽字，表示已領(lǐng)到當期工資。
3、甲方為了防止乙方不辭而別，需要壓乙方兩期工資300元，乙方從第三期開(kāi)始領(lǐng)工資，前兩期工資甲方壓住，當乙方不干時(shí)需提前兩期向甲方做書(shū)面說(shuō)明。當甲方找上設計員工后，和乙方做好交接工作。然后乙方才能離職，離職前，甲方需付清乙方全部工資（包括壓的兩期300元）。
4、由于是兼職，乙方不可能隨叫隨到，所以甲乙雙方的見(jiàn)面時(shí)間需甲乙雙方共同協(xié)商。
5、乙方從______年______月______日星期五開(kāi)始工作，工資從______年______月______日開(kāi)始算起，此合同從______年______月______日星期五開(kāi)始生效。
6、此書(shū)面合同后附甲乙雙方的身份證復印件。
7、如有未盡事宜，甲乙雙方可以友好協(xié)商解決，另附合同。
8、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方（簽字蓋章）：
乙方（簽字蓋章）：
日期：
技術(shù)聘用合同13
甲方:XX材料股份有限公司
乙方:
誠信合作是一切事業(yè)發(fā)展的基礎，外部智力是企業(yè)進(jìn)步的源泉。甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商達成本協(xié)議，甲方愿意聘請乙方為特邀技術(shù)顧問(wèn)，乙方愿按本協(xié)議內容與甲方合作。
一、聘用崗位及職責
甲方聘用乙方擔任本公司的兼職技術(shù)顧問(wèn)，乙方協(xié)助甲方有關(guān)方面負責人，在技術(shù)研究、產(chǎn)品研制和開(kāi)發(fā)、技術(shù)革新和改進(jìn)、技術(shù)培訓、技術(shù)保密方面，給與技術(shù)指導和咨詢(xún)服務(wù)工作。
二、聘用期及工作時(shí)間
聘用時(shí)間為期_____年，自_____年_____月_____日開(kāi)始起算，至_____年_____月_____日截止。協(xié)議期滿(mǎn)后，雙方協(xié)商重新簽訂。
三、工作方式
(1)乙方采取兼職、不坐班的工作方式。甲方在日常生產(chǎn)、研發(fā)工作中，根據出現問(wèn)題的具體內容和要求，結合乙方的專(zhuān)業(yè)技術(shù)特長(cháng)情況，邀請乙方參加公司生產(chǎn)、研發(fā)的顧問(wèn)工作或具體課題開(kāi)發(fā)。
(2)甲、乙雙方保證通訊暢通，方便乙方平時(shí)為甲方提供技術(shù)咨詢(xún)服務(wù)。乙方每年提供不少于6次的到廠(chǎng)技術(shù)服務(wù)工作(如參加甲方有關(guān)技術(shù)會(huì )議、技術(shù)指導、技術(shù)培訓等)。如需乙方參加甲方會(huì )議或負責培訓的，甲方需提前一周告知乙方開(kāi)會(huì )時(shí)間和會(huì )議內容(或培訓時(shí)間和內容)，以便乙方做好相關(guān)準備工作。乙方無(wú)特殊原因，需按時(shí)出席相關(guān)活動(dòng)技術(shù)顧問(wèn)聘用協(xié)議書(shū)技術(shù)顧問(wèn)聘用協(xié)議書(shū)。
(3)乙方在日常工作中如有需要，可以甲方的名義進(jìn)行相關(guān)的技術(shù)聯(lián)絡(luò )和信息收集，甲方給予必要的身份證明。
四、顧問(wèn)工作費用
乙方的工作費為每月_____元人民幣(包括各項費用)。由甲方在每月18日前支付。如因工作需要而發(fā)生差旅費、招待費等，按甲方的有關(guān)規定執行。甲方必須事先告知乙方，甲方有關(guān)規定。
五、技術(shù)成果及歸屬
乙方主要為甲方提供乙方在甲方兼職期間，因履行職務(wù)或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng )造、產(chǎn)品、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，有關(guān)的知識產(chǎn)權均屬于甲方所有。甲方可以在業(yè)務(wù)范圍內充分自由的利用這些發(fā)明創(chuàng )造、產(chǎn)品、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，用于申請權利保護、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)或者向第三方轉讓?zhuān)缓鸵曳焦蚕�。由此所產(chǎn)生的一切利益和結果，均由甲方自行持有和負責，與乙方無(wú)關(guān)。乙方盡可能的為甲方提供所需要的信息，由甲方自行辦理、取得和行使有關(guān)的知識產(chǎn)權。乙方在離職后無(wú)權再繼續使用該技術(shù)或轉讓該技術(shù)。
六、保密責任
1、乙方在兼職期間，承諾擔當下列保密義務(wù)：
�。�1）乙方在兼職期間，必須遵守甲方規定的任何保密規章、制度，履行與其職位相對應的保密職責。
�。�2）未經(jīng)甲方同意不得泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉讓或者其它任何方式使任何第三方(包括按照保密制度規定不得知悉該項秘密的甲方其他成員)知悉屬于甲方或者屬于他人但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息。
�。�3）乙方承諾，在甲方兼職期間，非經(jīng)甲方事先同意，不參與和甲方在生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)方面有利益沖突的單位服務(wù)。不做損害甲方利益的事情。
2、乙方離職之后的保密義務(wù)
乙方同意，乙方離職后仍對其在甲方兼職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方，但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其它商業(yè)秘密信息，承擔如同兼職期間一樣的保密義務(wù)和不使用有關(guān)秘密信息的義務(wù)，而無(wú)論乙方因何種原因離職技術(shù)顧問(wèn)聘用協(xié)議書(shū)合同范本
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七、違約責任
乙方離職需提前一個(gè)月向甲方提出書(shū)面申請，甲方同意后并將相關(guān)工作內容及手續交接完成后，乙方可不再為甲方工作。離職時(shí)間計算，以工作內容及手續交接完成后時(shí)間為準。
甲方在要求乙方離職時(shí)，需要提前一個(gè)月告知乙方，以便乙方提前準備，做好交接工作。離職時(shí)間計算，以工作內容及手續交接完成后時(shí)間為準。
甲、乙任何一方違反本協(xié)議，并給對方造成經(jīng)濟損失，應承擔違約賠償責任。八、爭議的解決
本協(xié)議經(jīng)雙方簽蓋公章后生效。因履行本協(xié)議發(fā)生爭議，由爭議雙方本著(zhù)互諒互讓的原則，協(xié)商解決，如協(xié)商不成，提交泉州市仲裁委員會(huì )仲裁或者提交法院裁決。
本協(xié)議中未盡事宜，雙方另行商定。
九、本協(xié)議一式兩份，具有同等法律效力，甲乙雙方各執一份。
甲方：（簽章）
乙方：（簽字）
簽訂日期：年月日
簽訂地：
技術(shù)聘用合同14
委托方(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)：______________________
服務(wù)方(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)：______________________
因業(yè)務(wù)需要，甲方委托乙方為其開(kāi)展礦山技術(shù)服務(wù)工作，依據《中華人民共和國合同法》的規定，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，就乙方向甲方提供礦山基礎技術(shù)服務(wù)的有關(guān)事宜達成如下協(xié)議：
第一條服務(wù)名稱(chēng)
1、服務(wù)名稱(chēng)：礦山技術(shù)服務(wù)；
2、礦井設計生產(chǎn)規模：15萬(wàn)噸/年；
3、礦井性質(zhì)：生產(chǎn)礦井。
第二條服務(wù)內容及分項費用
1、一采區采掘接替設計（k3煤層）編制費用5、0萬(wàn)元人民幣
第三條總費用及費用支付方式
1[注：此費用不含評審費]。
2、費用支付方式：甲方可采取現金支付給乙方或者向乙方指定的帳號匯款。
3元），余款待報告編制完成提交時(shí)一次性付清。
第四條服務(wù)時(shí)間
1、服務(wù)時(shí)間自甲方所提交的編制基礎資料備齊和預付款到乙方帳戶(hù)后開(kāi)始起計。
2、該報告1個(gè)月內完成初稿編制。
第五條甲方責任
1、甲方提供的基礎資料必須真實(shí)、可靠、及時(shí)，若因甲方提供的資料出現問(wèn)題以及在評審時(shí)等需要甲方配合而甲方未能配合影響乙方工作進(jìn)度的，由甲方自行負責。
2、在服務(wù)期間，甲方必須指定工作聯(lián)系人，以便雙方正常開(kāi)展工作。
3、因甲方原因導致某報告書(shū)編制工作停止，除已支付給乙方的款項外，甲方需視乙方已完成工作成果另外進(jìn)行補償。
4、乙方向甲方提交報告后，由甲方及時(shí)將報告提交當地主管部門(mén)審查備案，否則逾期產(chǎn)生的一切后果由甲方承擔。
5、如需評審時(shí)，評審費用由甲方負責，甲方必須根據評審單位的要求及時(shí)支付評審費用，否則由此造成的后果由甲方自行承擔。
6、該報告編制完成后，甲方應及時(shí)向乙方付清編制費用的余款，否則每推遲一天按合同金額的1%支付罰金給乙方。
第六條乙方責任
1、在項目開(kāi)展過(guò)程中，乙方必須按照行業(yè)標準和設計規范等進(jìn)行編制報告，并
隨時(shí)與甲方進(jìn)行溝通，共同搞好此項目。
2、乙方負責報告書(shū)的修改、完善、技術(shù)上與專(zhuān)家溝通，實(shí)時(shí)了解評審技術(shù)要求。
3、如果乙方所編制的報告書(shū)因報告質(zhì)量原因，沒(méi)有通過(guò)相關(guān)行業(yè)部門(mén)的評審，
則該報告書(shū)的后期評審費用與甲方無(wú)關(guān)（注：因甲方所提供的該報告書(shū)所需資料缺失、失真、不規范、不滿(mǎn)足行業(yè)相關(guān)要求等非技術(shù)原因，而導致報告書(shū)未通過(guò)審查的情形除外）。
4、正常情況下，如乙方不能在規定的時(shí)間內完成報告的編制工作，則每推遲一天按合同金額的1%支付罰金給甲方。
第七條違約責任
本協(xié)議書(shū)一經(jīng)雙方簽訂，甲乙雙方應遵照執行，任何一方不得單方面宣布解除合同。若某一方因某種特殊原因必須解除合同時(shí)，則應先提前半個(gè)月書(shū)面通知對方，對方在接到通知后七個(gè)工作日內書(shū)面做出答復，逾期不做答復，則表示默認。在此情況下提出解除合同的一方要向另一方支付違約金，違約金數額為本合同中發(fā)生費用的10%；若某一方不經(jīng)過(guò)對方同意單方面解除合同時(shí)，則要向另一方支付本合同金額的15%作為違約金。
第八條合同解除
出現下列情況可以解除合同：
1、發(fā)生不可抗力因素，使合同不能得到繼續執行的。
2、雙方一致約定解除本合同的。
3、本合同所規定的業(yè)務(wù)結束及甲方付清余款后，本合同即自行解除。
第九條其它約定
1、在協(xié)議履行過(guò)程中發(fā)生爭議，由雙方協(xié)商解決，如不能解決時(shí)則按照《中華
人民共和國合同法》提交當地第三方仲裁機構進(jìn)行解決。
2、在協(xié)議履行過(guò)程中如遇到其它未盡事宜，雙方本著(zhù)公平、公正的原則共同協(xié)
商簽訂補充條款和協(xié)議。
3、如遇其它人類(lèi)不可抗拒的因素，時(shí)間順延。
4、本合同甲乙雙方簽字蓋章生效。
5、合同有效期：雙方履行完合同規定的義務(wù)后自然失效。
第十條本合同一式貳份，甲乙雙方各執一份，具有同等效力。
甲方：______________________乙方：______________________
代表（簽字）：______________________代表（簽字）：______________________
電話(huà)：______________________開(kāi)戶(hù)單位：______________________
開(kāi)戶(hù)銀行：______________________
行號：______________________
賬號：______________________
合同簽訂日期：______________________
技術(shù)聘用合同15
聘用單位(甲方)：_________________
受聘人員(乙方)：_________________
簽訂日期：_____________年______月______日
用人單位_______________(蓋章)
合同事項
一、聘用合同期限
本合同聘期為_(kāi)____年，自_____年_____月_____日起，到_____年_____月_____止。
二、聘用崗位及職務(wù)要求
(一)甲方聘用乙方在___________部門(mén)從事___________崗位工作;
(二)乙方同意在該崗位工作，并按甲方崗位職責要求按時(shí)完成甲方規定的工作任務(wù)，達到規定的工作質(zhì)量標準，同時(shí)，甲方可根據工作需要，調整乙方的工作崗位。
三、崗位紀律
(一)甲方有權按照崗位職責，建立健全各項考核制度，做到職權清晰、責任明確、考核嚴格、獎懲分明;
(二)乙方應嚴格遵守甲方依法制定的各項規章制度和崗位紀律，服從甲方的領(lǐng)導和管理;
(三)乙方如違反規章制度和崗位紀律，甲方有權進(jìn)行批評教育，按照有關(guān)規定給予相應的處理。
四、有關(guān)待遇
乙方在聘用期間享受?chē)乙幎ǖ男l生技術(shù)人員的有關(guān)待遇。
五、聘用合同的解除
(一)乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)單方面解除本合同：_________________
1、連續曠工超過(guò)10個(gè)工作日或者1年內累計曠工超過(guò)20個(gè)工作日的;
2、違反工作規定或者操作規程發(fā)生責任事故，或者失職、瀆職、造成嚴重后果的;
3、嚴重擾亂工作秩序，致使甲方或其他單位工作不能正常進(jìn)行的;
4、被人民法院判處拘役以上刑罰處罰的，或者被勞動(dòng)教養的;
5、在試用期間被證明不符合本崗位要求又不同意單位調整其工作崗位的。
六、其他事項
本合同一式三份，甲乙雙方各執一份，存檔一份。
甲方(簽字蓋章)：_________________
被聘用人(乙方)簽字：_________________
日期：
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