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培訓協(xié)議書(shū)

時(shí)間:2022-05-26 10:48:46 培訓協(xié)議書(shū) 我要投稿

【精華】培訓協(xié)議書(shū)錦集七篇

  在當今社會(huì )生活中,協(xié)議的使用成為日常生活的常態(tài),簽訂協(xié)議能夠較為有效的約束違約行為。寫(xiě)協(xié)議需要注意哪些問(wèn)題呢?下面是小編為大家收集的培訓協(xié)議書(shū)7篇,歡迎閱讀與收藏。

【精華】培訓協(xié)議書(shū)錦集七篇

培訓協(xié)議書(shū) 篇1

  甲方: (勞務(wù)輸出公司名稱(chēng)) 乙方: 身份證號碼: 工種: 戶(hù)口所在地: 聯(lián)系電話(huà):

  鑒于甲方已與中鐵二十五局集團云桂線(xiàn)云南段二標項目經(jīng)理部(以下簡(jiǎn)稱(chēng)總包商)簽訂了位于云南云桂鐵路云南段二標工程(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“本工程”)勞務(wù)用工合同,為確保該工程順利實(shí)施,維護甲乙雙方的權益,明確各自權利和義務(wù),經(jīng)友好協(xié)商,依照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》,乙方取得家屬的支持、同意、在完全自愿的基礎上,于 年 月 日在 簽訂本勞務(wù)用工合同。

  第一條 工作內容

  在本合同履約過(guò)程中,乙方負責完成甲方安排的與本工程相關(guān)的全部工作,甲方按照本合同第五條的規定向乙方支付工資。

  第二條 合同期限

  1、本合同自甲方與總包商正式簽訂勞務(wù)用工合同,并且在甲乙雙方正式簽訂本合同之日起生效,至完成甲方與總包商在勞務(wù)用工合同中的各項權利義務(wù)以及甲方與乙方在本合同中約定的權利義務(wù)之日止。

  第三條 甲方的權利和義務(wù)

  1、甲方負責對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛生及有關(guān)規章制度的教育和培訓。

  2、負責為乙方辦理人身保險,相應的費用由乙方承擔。

  3、負責乙方在外期間的內部生產(chǎn)管理,包括工作安排、統一調配、用工結算、工資支付以及為乙方提供住宿用房、床上用品等。其他生活用品由乙方自備;負責統一提供食堂,但個(gè)人餐具由乙方自備,伙食費由乙方承擔,伙食標準將根據現場(chǎng)實(shí)際情況確定。

  4、負責現場(chǎng)的協(xié)調和管理。

  5、甲方為乙方提供必要的工作條件,建立健全工作流程和規范。

  第四條 乙方的權利和義務(wù)

  1、 乙方應當保證具備完成相應工作所需求的各項技能,擁有符合中國國家規定要求的上崗資格證書(shū),并保證身體及精神狀態(tài)良好,以積極努力的態(tài)度,高質(zhì)高效完成甲方要求的各項工作,假如由于乙方隱瞞身體及精神疾病或偽造技能證書(shū)的,一旦被甲方發(fā)現,則無(wú)論合同是否已經(jīng)簽訂,甲方將立即終止合同,所造成的各種損失全部由乙方承擔。

  2、 乙方在工作期間,必須嚴格遵守甲方所規定的各項勞動(dòng)紀律和規章制度,無(wú)條件服從甲方安排及生活管理和勞動(dòng)分工。

  3、 為確保本項目在合同工期內按時(shí)完成,在施工正常的情況下,甲方允許乙方每月有一定的休息調整時(shí)間。

  4、 乙方如因技能或身體等原因不能勝任本工種工作時(shí),甲方有權對乙方的工作進(jìn)行調動(dòng)、工資標準進(jìn)行調整。如不服從調動(dòng)將視為違約。違約金從乙方所得工資中扣除。

  5、 乙方應當嚴格按照甲方的操作要求進(jìn)行施工。假如由于操作不當而引起的返工修補的,乙方自費修補,則甲方不支付相應工資,并將對乙方處以50-5000元人民幣的扣款。

  6、 乙方不得私自串崗、不得無(wú)故缺勤、不得離隊、不得打架斗毆、不得擅自外出、不得消極怠工,否則均視為違約。違約金從乙方所得工資中扣除。

  7、 乙方在施工中應當注意節約材料、愛(ài)護機械設備和生產(chǎn)工具,如發(fā)生非正常損壞,應如數賠償,甲方將從應付工資中扣除。假如由此造成誤工的,其經(jīng)濟損失亦由乙方承擔,由甲方從乙方工資中扣除。

  8、 未經(jīng)甲方許可,乙方不得為第三方工作、不得從事與本合同工作無(wú)關(guān)的其他經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)工作,不得從事本合同以外的其他商業(yè)活動(dòng),如若發(fā)生則視為違約,情節嚴重的將依法終止用工合同,費用損失從乙方工資中扣除。

  第五條 人工工資及支付

  1、甲方按月向乙方支付工資,工資支付形式為貨幣。按甲方現行工資制度確定乙方月基本工資為 1100 元。其余各類(lèi)津貼、獎金等發(fā)放按公司規定及經(jīng)營(yíng)狀況確定。甲方發(fā)薪日期為次月 28 日,實(shí)行先工作后付薪。

  2、工資標準(含稅)根據乙方的受聘職務(wù)依照甲方的薪金政策確定。甲方為乙方代扣、代繳個(gè)人所得稅。

  3、甲方可視乙方工作崗位、職務(wù)的變化,調整乙方的工資標準。

  4、甲方可根據乙方的業(yè)務(wù)完成情況,對乙方進(jìn)行相應的獎勵。

  第六條 保險及傷病問(wèn)題

  1、 甲方依法代乙方辦理人身意外傷害保險,保險期限與本合同期限相同。

  2、 乙方非因履約原因發(fā)生的意外事故,其一切后果由乙方承擔。甲方可協(xié)助乙方與有關(guān)責任方進(jìn)行交涉處理和辦理索賠,乙方及其家屬(親屬)無(wú)權向甲方提出任何經(jīng)濟賠償的要求。

  3、 因乙方不端行為、疏忽工作、過(guò)錯行為或自傷引起的醫療費用和其它相關(guān)費用由乙方自理。

  第七條 違約責任

  1、 假如乙方違反本合同第四條的相關(guān)規定,則所發(fā)生的相應損失由乙方承擔,同時(shí)甲方將對乙方處以一定金額的賠款。

  2、 假如乙方出現下列行為,一經(jīng)甲方調查屬實(shí),甲方則將立即終止本合同。其行為所造成的經(jīng)濟損失均由乙方承擔,并直接從乙方工資中扣除。

  A、 乙方不服從甲方管理人員的管理,嚴重違反操作規程和甲方有關(guān)規章制度,玩忽職守而給甲方造成損失和不良影響;

  B、 乙方無(wú)故曠工3天以上,無(wú)故生事或以任何形式煽動(dòng)或參與聚眾鬧事的;

  C、 乙方被發(fā)現有偷盜、賭博等違法違紀行為的;

  D、 乙方在簽訂和履行本合同中存在嚴重隱瞞和欺詐行為的。

  第八條 爭議的解決

  如雙方對本合同條款發(fā)生爭議,可通過(guò)友好協(xié)商解決,如協(xié)商不成,乙方可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。對裁決不服的,可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。

  第九條 其他

  本合同一式兩份,具有同等的法律效益,甲、乙雙方各執一份。

  本合同未盡事宜,將通過(guò)友好協(xié)商解決,并在此合同基礎上另行簽訂補充協(xié)議。但補充協(xié)議不得對本合同的實(shí)質(zhì)內容進(jìn)行修改,且應以不違背本合同條款規定為前提。本合同從20xx年5月 日簽字后生效。

  甲方:(蓋章)

  法人或委托代理人:(簽名)

  乙方:(本人簽名)

  乙方家屬代表:(簽名)

  合同簽訂時(shí)間 20學(xué)習年5月 日

培訓協(xié)議書(shū) 篇2

  甲方(實(shí)習單位) :

  乙方 (學(xué)生) :

  身份證號碼:

  丙方(學(xué)校) :

  乙方(學(xué)生)個(gè)人申請自愿到甲方進(jìn)行實(shí)習培訓,經(jīng)過(guò)甲乙丙三方充分協(xié)商,現就甲方同意接收乙方學(xué)員前來(lái)實(shí)習培訓一事,達成以下協(xié)議:

  一、實(shí)習時(shí)間和地點(diǎn)安排

  1、實(shí)習培訓期限為 2個(gè)月 。即自 20XX 年 4 月 1 日至 20XX 年6月 1 日止。

  2、培訓地點(diǎn): 甲方所屬礦山生產(chǎn)輔助崗位

  二、甲方的權利與義務(wù)

  1、實(shí)習期間甲方與乙方不構成勞動(dòng)合同關(guān)系;甲方無(wú)義務(wù)為乙方繳納社會(huì )保險,不承擔勞動(dòng)法上用人單位的義務(wù)。乙方不享受甲方員工依據《勞動(dòng)合同》和甲方規章制度所享受的福利待遇。

  2、甲方按規定實(shí)施三級安全教育,確保實(shí)習(培訓)人員在實(shí)習期間具備必要的安全、環(huán)保、質(zhì)量意識。指定崗位和師傅組織實(shí)習(培訓)人員的崗位培訓工作,并負責培訓期間的業(yè)務(wù)考核。

  3、培訓人員在實(shí)習期間的必要勞動(dòng)防護用品由甲方提供。

  4、甲方給乙方予以一定的生活補助,補助的具體金額為人民幣1300元/月,按出勤天計算。實(shí)習結束到甲方正式報到上班時(shí)一次性支付。

  5、乙方實(shí)習期間的出勤考核及休假,參照甲方規章制度執行;乙方休假期間,甲方不承擔對乙方的教育和管理義務(wù);

  三、乙方的權利和義務(wù)

  1、 乙方在來(lái)甲方公司途中、實(shí)習期滿(mǎn)后離開(kāi)甲方途中和休假往返途中的安全和交通費用由乙方自行負責,甲方不承擔對乙方的管理義務(wù)。

  2、乙方必須遵守國家法律和公司各項管理制度,遵守實(shí)習紀律,若發(fā)生違紀等事件,將按公司管理制度嚴肅處理,由乙方承擔相應法律責任。

  3、乙方在實(shí)習期間必須嚴格遵守甲方的規章制度、安全保障制度,服從甲方的工作安排,接受甲方的考核。實(shí)習期間,遵守甲方的作息制度,不得缺勤。

  4、乙方在甲方實(shí)習期間,甲方對乙方進(jìn)行安全教育,乙方若不按操作規程發(fā)生安全事故,經(jīng)相關(guān)部門(mén)鑒定,由乙方原因造成的安全事故責任由乙方承擔。

  5、乙方在實(shí)習過(guò)程中,嚴禁下江、 河、 湖泊、 水塘等游泳,嚴禁酗酒、吸煙,嚴禁乘坐無(wú)保險的私人營(yíng)運車(chē)輛。

  6、實(shí)習期間,未經(jīng)批準,不得擅自離開(kāi)實(shí)習單位。請假須按公司考勤管理制度履行請假手續,15 天以上由公司及所在學(xué)校批準。

  7、乙方若提前解除協(xié)議,應提前三日通知甲方,在辦理完解除協(xié)議相關(guān)手續后離開(kāi)實(shí)習單位。

  四、丙方的權利和義務(wù)

  1、有權向甲方了解學(xué)生的實(shí)習情況,對乙方在甲方的實(shí)習給予充分的配合, 做好實(shí)習學(xué)生實(shí)習前的動(dòng)員與培訓工作、實(shí)習中的聯(lián)絡(luò )、檢查、協(xié)調工作,實(shí)習后的考核和其他工作。

  2、對乙方實(shí)習期間的行為予以監督和管理,以確保乙方遵守本協(xié)議及甲方的規章制度。

  3、在乙方違約的情況下,丙方有責任給予甲方積極、充分的配合,以便甲方追究乙方的違約行為。

  五、其他

  本協(xié)議一經(jīng)簽訂,甲、乙、丙三方必須嚴格遵守,任何一方不得單方修改。如有未盡事宜需更修改協(xié)議條款時(shí),須經(jīng)三方協(xié)商同意,否則無(wú)效。本協(xié)議未盡事宜由三方另行協(xié)商。

  本協(xié)議一式三份,甲、乙、丙三方各持一份,自三方簽字蓋章之日起生效,實(shí)習結束之日本協(xié)議自行終止。

  甲方(蓋章) :

  甲方代表簽字:

  日期:

  乙方簽字:

  日期:

  丙方(蓋章) :

  丙方代表簽字:

  日期:

培訓協(xié)議書(shū) 篇3

  甲方:

  地址:

  乙方: 身份證號碼:

  所授課程:

  總教學(xué)課時(shí): 每周: 課時(shí)共 周

  甲乙雙方本著(zhù)平等、自愿、誠信原則,為使甲乙雙方教學(xué)工作穩定、規范、進(jìn)一步提高教學(xué)質(zhì)量,經(jīng)協(xié)商達成如下合同:

  一、甲方聘用乙方做兼職教師,雙方關(guān)系為勞務(wù)關(guān)系。上課時(shí)間為經(jīng)甲乙雙方協(xié)商確定,考慮到甲方學(xué)生工作的特殊性,乙方在上課的同時(shí)制作合格的視頻課件于當天課程完成后交給甲方,以利于甲方提供給未能到課的學(xué)生學(xué)習,乙方不可中途無(wú)故終止教學(xué),否則甲方有權扣除乙方的課酬。

  二、為保證正常教學(xué)秩序,確保教學(xué)教學(xué)計劃的實(shí)施,乙方必須嚴格遵守甲方教師行為規范及本協(xié)議的相關(guān)規定,按教學(xué)進(jìn)度布置作業(yè),乙方原則上在未完成全部教學(xué)計劃前不得中止本協(xié)議,若乙方確因特殊情況不能完成教學(xué)計劃,必須提前15天向甲方提出書(shū)面申請,經(jīng)甲方同意后方能中止本協(xié)議。終止協(xié)議時(shí)必須與負責人進(jìn)行交接,否則,甲方將追究乙方違約的賠償責任。

  三、課時(shí)費支付形式:

  根據乙方的職稱(chēng): 及授課能力,課時(shí)費標準為: ;教學(xué)時(shí)間為:從 年 月 日至 年 月 日(教學(xué)如有關(guān)變動(dòng),以實(shí)際為準)。課時(shí)費發(fā)放時(shí)間為課程結束后的第一周。

  四、甲方有權對乙方進(jìn)行教學(xué)考核,如乙方?jīng)]有通過(guò)甲方的教學(xué)考核,未達到甲方的教學(xué)工作要求的,甲方有權解除對乙方的聘用。

  五、乙方在教學(xué)的過(guò)程中未經(jīng)學(xué)校同意不得私自給學(xué)生超越現有條件的承諾(現有條件含設備、教學(xué)條件、教學(xué)課時(shí)等),不得利用甲方的學(xué)生資源做培訓等與學(xué)生資源相關(guān)的`招生宣傳,不得做一切有損甲方利益的事情,一經(jīng)發(fā)現,甲方有權單方面解除協(xié)議并追究乙方經(jīng)濟責任。

  六、乙方在簽訂協(xié)議時(shí),必須提供本人身份證、教師資格證(職稱(chēng)證)、畢業(yè)證的復印件,不得隱瞞或提供虛假信息。

  七、協(xié)議自雙方簽訂之日起生效,協(xié)議到期雙方應在提前15天續簽,未續簽的教師,本協(xié)議自動(dòng)終止。

  八、本協(xié)議一式兩份(含附件),雙方各執一份,本協(xié)議及附件(任課老師工做職責)具有同等法律效應。

  甲方:長(cháng)沙理工大學(xué)繼續教育學(xué)院中遠教學(xué)站 乙 方:

  代表簽字: 身份證號:

  日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

  附件:

  任課老師工作職責

  1、明確自學(xué)考試教育的性質(zhì)、任務(wù)、作用,熱愛(ài)自學(xué)考試教學(xué)工作。始終把確保教學(xué)質(zhì)量放在本職工作的首位。

  2、建立良好的師德,樹(shù)立良好的教風(fēng)與教態(tài),以高度的責任心教書(shū)育人。

  3、認真把握課堂教學(xué)的各個(gè)環(huán)節,根據自學(xué)考試學(xué)生的特點(diǎn)認真備課,準備教案,教案于教學(xué)結束前上交教務(wù)處。

  4、充分利用有限的課堂授課時(shí)間,使學(xué)生獲取有效的知識和學(xué)習方法。教學(xué)中注意培養學(xué)生的自學(xué)能力。

  5、接受教學(xué)任務(wù)后原則上在正式開(kāi)課前向教務(wù)處提交本課程教學(xué)計劃與教學(xué)進(jìn)度安排,特殊情況在開(kāi)課兩周內必須提交。

  6、各門(mén)課程授課以規定教材及教學(xué)大綱為主,根據學(xué)生實(shí)際情況,可適當補充有關(guān)輔助內容。

  7、任課教師要嚴格按課表授課,準時(shí)上下課,未經(jīng)教務(wù)辦許可不得擅自停課、調課和增減學(xué)時(shí),不得擅自組織學(xué)生進(jìn)行課外活動(dòng)。不得隨便請他人替代上課。因特殊情況需要停課、調課,須提前一天以上通報教務(wù)處。

  8、任課教師必須要及時(shí)了解自學(xué)考試方面的各種信息,經(jīng)常登陸湖南省自考中心和長(cháng)沙理工大學(xué)繼續教育學(xué)院的網(wǎng)站。以便及時(shí)調整側重點(diǎn)和充實(shí)授課內容。

  9、任課教師要多與學(xué)生進(jìn)行交流和溝通,及時(shí)了解學(xué)生的學(xué)習情況?赏ㄟ^(guò)電話(huà)或電子信箱答疑,以便保證“教”與“學(xué)”的互動(dòng)。

  10、任課老師不得利用課堂做與教學(xué)無(wú)關(guān)的任何事情,不得做與學(xué)校利益相沖突的任何事情。

  

培訓協(xié)議書(shū) 篇4

  甲方:樹(shù)人教育培訓

  乙方:學(xué)生監護人

  為了學(xué)生度過(guò)一個(gè)安全愉快充實(shí)的暑假,保護學(xué)生的學(xué)習權益和人身安全積極預防和妥善處理各種意外,經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商,雙方自愿達成以下協(xié)議:

  1. 甲方根據每個(gè)學(xué)生的具體情況,進(jìn)行培優(yōu)補差,使學(xué)生學(xué)有所獲,樹(shù)人培訓責任協(xié)議書(shū)。收到良好的效果。

  2. 甲方幫助學(xué)生解決在學(xué)習生活中遇到的各種問(wèn)題,定時(shí)舉行單科測試,并及時(shí)向乙方反應各種情況。

  3. 甲方協(xié)助乙方監護,對學(xué)生進(jìn)行安全教育,制定各種制度,實(shí)施各種措施,預防和應對各種意外。

  4. 學(xué)生在指定時(shí)間(7月10日到8月10日,除放假外,每天上午8:00-11:30;下午2:30-5:30)和指定地點(diǎn)(補習點(diǎn))內,在服從管理,遵守各種規章制度的前提下,由于管理疏忽或管理失當引起的意外,由甲方承擔責任。(時(shí)間和空間條件必須同時(shí)滿(mǎn)足)

  5.在指定時(shí)間(同上)指定地點(diǎn)(同上),如發(fā)生疾病,打架,玩耍,等因素造成的意外,甲方有責任采取相應的措施應對,但其最終結果由乙方或第三方負全部責任。

  6. 在指定時(shí)間(同上)指定地點(diǎn)(同上)以外,學(xué)生的任何行為,任何狀況,一概與甲方無(wú)關(guān),學(xué)生發(fā)生的一切意外無(wú)論是自然造成還是人為造成的意外都由乙方或第三方負全部責任。

  7. 留宿學(xué)生的食宿行為均屬個(gè)人行為,與甲方無(wú)關(guān),學(xué)生自愿的情況下,甲方可以提供便利,如有意外由乙方或第三方負全部責任。

  8. 乙方參加培訓純屬自愿,如發(fā)生任何事故,均與甲方無(wú)關(guān),由乙方負全部責任。

 。ù藚f(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執一份)

  甲方代表:吳鵬

  乙方代表:學(xué)生:

  家長(cháng):

  20xx年7月10日

培訓協(xié)議書(shū) 篇5

  甲方:

  乙方:

  根據《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規定,在甲、乙雙方已經(jīng)簽訂勞動(dòng)合同的基礎上,經(jīng)雙方平等協(xié)商,在公平自愿的原則下,就乙方培訓支付問(wèn)題特達成如下協(xié)議,作為雙方簽訂的勞動(dòng)合同的補充內容,具有同等效力。

  一、甲、乙雙方重申乙方的服務(wù)期限自

  二、甲方在按照雙方簽訂的勞動(dòng)合同按月支付乙方月工資的前提下,乙方同意甲方收取每月培訓費用200元。

  三、在服務(wù)期限內,乙方必須按照甲方為其安排的工作崗位,嚴格履行該崗位的工作職責,履行雙方簽訂的服務(wù)的期限。在甲、乙方履行服務(wù)期限屆滿(mǎn)的基礎上,甲方一次性返還培訓費用。

  四、乙方在勞動(dòng)合同期限內,提前解除或終止與甲方簽訂的勞動(dòng)合同的,甲方將不返還培訓費用,并應當按照我國勞動(dòng)法律和雙方簽訂的勞動(dòng)合同的約定承擔相應的法律責任。

  五、因本協(xié)議履行過(guò)程中發(fā)生的爭議,按照雙方簽訂的勞動(dòng)合同約定的爭議解決方式處理。

  六、本協(xié)議作為雙方簽訂的《勞動(dòng)合同》的補充約定,與《勞動(dòng)合同》同等法律效力。雙方對其他未盡事宜,甲、乙雙方協(xié)商另行約定。本協(xié)議自雙方簽名蓋章之日起生效。本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執一份,具有同等法律效力。

  甲方: 乙方:

  日期:年 月 日日期: 年 月 日

培訓協(xié)議書(shū) 篇6

  甲方:成都**學(xué)校

  地址:成都

  電話(huà):

  手機

  聯(lián)絡(luò )人:

  乙方:成都有限公司

  地址:成都高新西區

  電話(huà):

  手機

  聯(lián)絡(luò )人:

  經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,就甲方“創(chuàng )業(yè)培訓SYB項目”培訓服務(wù)業(yè)務(wù)簽訂如下協(xié)議,以資共同遵守:

  第一條 外包服務(wù)范圍

 。ㄒ唬┓⻊(wù)內容:乙方根據甲方關(guān)于創(chuàng )業(yè)培訓項目提供相應的培訓服務(wù),具體服務(wù)內容如下:

  1、為甲方免費申請成都市SYB創(chuàng )業(yè)培訓定點(diǎn)培訓機構。

  2、為甲方安裝創(chuàng )業(yè)培訓課程所需要的硬件設備,含:攝像頭、指紋打卡器、身份證識別器、創(chuàng )業(yè)培訓四維系統。

  3、為甲方學(xué)員提供教材。

  4、為甲方申請開(kāi)班。

  5、為甲方提供SYB授課師資。

  6、為甲方申請結業(yè),并順利讓甲方學(xué)員拿到創(chuàng )業(yè)培訓合格證書(shū)

  7、為甲方提出創(chuàng )業(yè)培訓補貼申請。

 。ǘ┓⻊(wù)區域:****學(xué)院

 。ㄈ┓⻊(wù)時(shí)間:即申請開(kāi)班后,按照成都市就業(yè)管理局規定時(shí)間授課,每天不超過(guò)7小時(shí)授課。(具體時(shí)間以開(kāi)班申請時(shí)間為準。)

  第二條 合作費用與支付

 。ㄒ唬 培訓費用標準

  1、 就業(yè)局關(guān)于校園內創(chuàng )業(yè)培訓發(fā)布補貼為900元每人。(詳細見(jiàn)就業(yè)局20xx年關(guān)于創(chuàng )業(yè)培訓補貼的通知)

  2、 乙方收取費用為670元每人,以就業(yè)局頒發(fā)的創(chuàng )業(yè)培訓合格證數量計算合計費用。

  3、 每一位參加創(chuàng )業(yè)培訓的學(xué)員必須是為未享受?chē)襍YB創(chuàng )業(yè)培訓補貼的學(xué)員。

  4、在協(xié)議結束后,乙方就培訓設備可按照市場(chǎng)價(jià)格轉讓與甲方。

 。ǘ 服務(wù)費用結算

  1、甲乙雙方之間發(fā)生的本合同的一切款項、費用、金額均以人民幣計算及支付。

  2、結算兌賬的時(shí)間為創(chuàng )業(yè)培訓結業(yè)后,培訓補貼已轉入甲方賬戶(hù)之日起,5個(gè)工作日內必須結算完成。

  3、甲乙雙方針對項目費用無(wú)疑義后,乙方開(kāi)具合法的有效收據及結算清單發(fā)送至甲方相關(guān)人員。

 。ㄈ﹥r(jià)格變更

  如果甲方對現有服務(wù)書(shū)面提出重大的變更,則雙發(fā)將重新商定價(jià)格。

  第三條 甲方的權利與義務(wù)

 。ㄒ唬 甲方的權利

  1、有權對乙方及其工作人員在協(xié)議外包服務(wù)工作進(jìn)行監督和現場(chǎng)檢查。

  2、有權要求乙方隨時(shí)提供服務(wù)工作流程,并對乙方工作進(jìn)行考評。

  3、擁有全部服務(wù)項目所涉及的商標、標示等知識產(chǎn)權。

  4、有權調用,查看并獲取乙方提供的服務(wù)過(guò)程的監控錄像和所有相關(guān)記錄。

  5、有權對乙方提供工作督導意見(jiàn)并要求乙方參照遵守

 。ǘ┘追降牧x務(wù)

  1、為乙方提供就業(yè)局明文要求的申報材料。

  2、積極配合乙方的申請及檢查工作。

  3、為培訓開(kāi)班進(jìn)行學(xué)員招生工作,積極主動(dòng)發(fā)動(dòng)學(xué)員參加培訓課程。

  4、為乙方提供班級學(xué)員人數為30人的授課小班,并要求學(xué)員不得缺勤與遲到。

  5、在培訓班級內配備1-2名班主任,協(xié)助授課老師完成創(chuàng )業(yè)培訓全套流程。

  6、為乙方提供教室(要求:桌椅為可移動(dòng)的、白板或黑板、投影儀及電腦設備)

  第四條 乙方的權利與義務(wù)

 。ㄒ唬 乙方的權利

  1、 在甲方工作指示不明確時(shí)有權要求甲方予以明確。

  2、 有權要求甲方按照成都市就業(yè)局針對SYB培訓課程標準細則進(jìn)行執行課程。

  3、 有權要求甲方按照合同第二條之約定獲得服務(wù)費用。

 。ǘ 乙方的義務(wù)

  1、為甲方免費申請成都市SYB創(chuàng )業(yè)培訓定點(diǎn)培訓機構。

  2、為甲方安裝創(chuàng )業(yè)培訓課程所需要的硬件設備,含:攝像頭、指紋打卡器、身份證識別器、創(chuàng )業(yè)培訓四維系統。

  3、為甲方學(xué)員提供教材。

  4、為甲方申請開(kāi)班。

  5、為甲方提供SYB授課師資。

  6、為甲方申請結業(yè),并順利讓甲方學(xué)員拿到創(chuàng )業(yè)培訓合格證書(shū)

  7、為甲方提出創(chuàng )業(yè)培訓補貼申請。

  第五條 違約責任

  本協(xié)議任何乙方因過(guò)錯或不正確履約,均應按照協(xié)議內容承擔違約責任,造成合同對方損失的應承擔賠償責任。

  乙方若違反保密義務(wù)、泄露甲方的專(zhuān)有信息,應承擔相應的法律責任以及賠償。

  第六條 合作時(shí)間

  甲乙雙方合作時(shí)間暫定五年,即20xx年3月26日至20xx年3月25日。

  第七條 協(xié)議的生效

 。ㄒ唬 本協(xié)議自甲乙雙方授權代表人簽字并加蓋公章后生效,本合同有效期由20xx年3月26日起至20xx年3月25日止。

 。ǘ 合同有效期滿(mǎn)前三個(gè)月甲乙雙方商議續簽合同事宜,是否續期甲乙雙方視情況另行約定。

  第八條本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效益。

  甲方:成都****************學(xué)院 乙方:成都***********限公司

  地址:成都高**************** 地址:成都高新西區*****

  電話(huà): 電話(huà):

  手機: 手機

  時(shí)間: 時(shí)間:

  聯(lián)絡(luò )人:***** 聯(lián)絡(luò )人:

 。ㄉw章) (蓋章)

培訓協(xié)議書(shū) 篇7

  甲方:

  乙方:

  為進(jìn)一步提高員工素質(zhì)和職業(yè)技能,確保受訓員工完成學(xué)習后繼續在本單位工作,甲、乙雙方根據國家相關(guān)法律法規,在平等、自愿,協(xié)商一致的基礎上達成如下條款,以茲共同遵守。

  第一條 培訓的項目

  1、《皮膚知識基礎》;

  2、《接待與咨詢(xún)》;

  3、《護理美容》;

  4、《修飾美容》;

  5、《產(chǎn)品知識》。

  第二條 培訓的費用

  1、培訓費用包括但不限于培訓費、材料費、課本費、食宿費、交通費等項目;

  2、最終發(fā)生的培訓費用以培訓結束后甲方實(shí)際支出和為乙方實(shí)際報銷(xiāo)數額為準。

  第三條 培訓的期限

  培訓期限:從____年____月____日起至____年____月____日止。

  第四條 服務(wù)期限

  甲乙雙方確定的服務(wù)期從培訓開(kāi)始的時(shí)候起。

  第五條 工資及福利待遇

  受訓期間的工資視情況按原工資的____%支付;獎金按通常支付額的____%支付。在晉級或工資辦法修訂時(shí),受訓員工作為在冊人員處理。社會(huì )保險、勞動(dòng)保險,原則上按有關(guān)規定作為在冊人員處理。受訓員工受訓期內不享受年度休假。

  第六條 乙方的義務(wù)

  1、乙方學(xué)習時(shí)間計入工作時(shí)間,按連續工齡累計,在工資晉級、工資辦法修訂,社會(huì )保險及住房公積金繳納時(shí)按在職員工處理。乙方在受訓期間應遵守甲方各項規章制度;

  2、乙方應勤奮認真學(xué)習,完成培訓目標和學(xué)習任務(wù),并參加和通過(guò)所有考試和評定,獲得相應證書(shū),否則甲方承諾提供給乙方的一切培訓費用由乙方自行承擔;

  3、乙方培訓取得的相關(guān)證書(shū)或證明材料,應在培訓結束后立即將原件交由甲方備案存檔;

  4、乙方在培訓期間違反培訓單位的紀律條規或違反刑事法律等法律法規,導致不能完成培訓課程,或在培訓期間提出辭職或自動(dòng)離職的,甲方承諾提供給乙方的一切培訓費用由乙方自行承擔。

  第七條 違約責任

  乙方培訓結束后發(fā)生下列情形之一,導致乙方?jīng)]有完成約定服務(wù)期的,乙方應向甲方支付違約金,違約金的數額為服務(wù)期尚未履行部分所應分攤的培訓費用。

  1、未在合理期限內在甲方工作,不辭而別的;

  2、乙方解除或終止勞動(dòng)合同(除乙方按照《勞動(dòng)合同法》第三十八條規定解除勞動(dòng)合同外);

  3、乙方自動(dòng)離職;

  4、乙方因違反法律法規規定,被甲方解除或終止勞動(dòng)合同;

  5、乙方因違反甲乙雙方勞動(dòng)合同約定條款,被甲方按照勞動(dòng)合同的約定解除或終止勞動(dòng)合同。

  第八條 其他

  此協(xié)議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。

  甲方

  ______年_____月____日

  乙方(簽字):

  ______年_____月____日

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