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培訓協(xié)議書(shū)

時(shí)間:2022-05-22 11:11:11 培訓協(xié)議書(shū) 我要投稿

精選培訓協(xié)議書(shū)模板合集十篇

  在不斷進(jìn)步的時(shí)代,很多場(chǎng)合都離不了協(xié)議,簽訂簽訂協(xié)議可以使事務(wù)的結果更加完美化。相信很多朋友都對擬協(xié)議感到非?鄲腊,以下是小編幫大家整理的培訓協(xié)議書(shū)10篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

精選培訓協(xié)議書(shū)模板合集十篇

培訓協(xié)議書(shū) 篇1

  請仔細閱讀本《協(xié)議書(shū)》和以下說(shuō)明后填寫(xiě)

  說(shuō)明:

  一、關(guān)于培訓期限的填寫(xiě)和執行

  乙方應按照《河北省優(yōu)秀專(zhuān)家出國培訓資格證書(shū)》中確定的培訓期限填寫(xiě),并嚴格執行本協(xié)議的約定。

  二、關(guān)于保證金的填寫(xiě)

  1、短期出國培訓的人員免交保證金。

  2、中期和長(cháng)期出國培訓的人員須交保證金。

  3、出國培訓人員交保證金數額、違約金及擔保金額,保證人條件、擔保辦法等按照《河北省資助優(yōu)秀專(zhuān)家出國培訓管理辦法》(試行)的要求填寫(xiě)。

  三、請一律使用墨水筆或毛筆填寫(xiě),勿使用圓珠筆。

  四、聯(lián)系電話(huà):(0311)7022498

  傳真:(0311)7022498

  郵政編碼:050051

  聯(lián)系地址:石家莊市裕華西路408號

  甲方:留學(xué)人員服務(wù)中心

  住所:石家莊市裕華西路408號

  法定代表人:

  乙方: (培訓人員)

  性別: ;

  出生日期: 年 月 日;

  聯(lián)系電話(huà):

  現工作單位: ;

  郵編:

  身份證號碼: ;

  傳真:

  住址(戶(hù)籍所在地):

  現住址: ;

  郵編:

  丙方: (乙方國內第一經(jīng)濟保證人)

  性別: ;

  出生日期: 年 月 日;

  聯(lián)系電話(huà):

  現工作單位: ;

  郵編:

  身份證號碼: ;

  傳真:

  住址(戶(hù)籍所在地):

  現住址: ;

  郵編:

 。ㄒ曳絿鴥鹊诙(jīng)濟保證人)

  性別: ;

  出生曰期: 年 月 曰;

  聯(lián)系電話(huà):

  現工作單位: ;

  郵編:

  身份證號碼: ;

  傳真:

  住址(戶(hù)籍所在地):

  現住址: ;

  郵編:

  甲、乙、丙三方在平等、自愿的基礎上,就乙方在甲方資助和支持下出國培訓事宜,達成如下協(xié)議:

  第一條 甲方為滿(mǎn)足我省人才培養計劃和事業(yè)發(fā)展的需要,接受乙方的申請,同意乙方由甲方派遣,赴(國家)接受培訓,期限為個(gè)月。

  第二條 甲方同意乙方選定的專(zhuān)業(yè),并同意乙方的計劃。

  第三條 甲方承擔如下義務(wù):

  1、對乙方的出國給予必要的指導,并向乙方提供有關(guān)出國培訓的咨詢(xún)和服務(wù)。

  2、為乙方辦理出國手續提供幫助和方便。

  3、向乙方提供或保障乙方獲得資助的形式:由甲方直接提供80%的資助(出國前提供60%,如期回國后再提供20%),培訓人員所在單位提供20%的資助。

  4、向乙方提供或保障乙方獲得如下具體經(jīng)費資助:

 。1)出國和按本協(xié)議規定完成培訓計劃按期回國的國際機票(或火車(chē)票);

 。2)確定的培訓期限內在國外生活和學(xué)習的費用;

 。3)其它有關(guān)費用。

  5、加強與乙方國內工作單位的聯(lián)系,采取多種適當形式將培訓人員的培訓情況通知其國內工作單位。

  第四條 乙方承擔的義務(wù):

  1、保證完成第二條所規定的培訓計劃,并保證在第一條確定的培訓期限內學(xué)成回國工作至少兩年。在規定的回國工作兩年內,不得因私長(cháng)期(三個(gè)月以上)出國;如因公出國,需經(jīng)所在單位正式同意。

  2、保證遵守甲方關(guān)于乙方不得延長(cháng)培訓期限的規定。未經(jīng)派出機構同意,不得更改本協(xié)議確定的國家和培訓計劃。

  3、保證抵達培訓所在國后20日內向甲方和國內派出單位報告。

  4、在培訓期間,保證不從事有損祖國利益和安全的活動(dòng),維護祖國榮譽(yù),遵守所在國的法律,與當地人民友好交往。

  5、在國外期間保持與國內工作單位的定期聯(lián)系。

  6、培訓結束時(shí)應及時(shí)作出書(shū)面學(xué)術(shù)成果報告和培訓總結。

  7、培訓期滿(mǎn)回國后的15日內向工作單位報到,匯報培訓情況。1個(gè)月內向省人事廳報到。

  第五條 乙方為保證履行其承諾和義務(wù),同意出國前按《河北省資助優(yōu)秀專(zhuān)家出國培訓管理辦法》(試行)的規定向甲方交存保證金。如果乙方發(fā)生違約,違約金從保證金中扣除。

  乙方辦理提取保證金手續前,應向省人事廳提交《出國培訓人員提取保證金證明表》,國內工作單位人事部門(mén)的證明,回國入境日期證明(護照第1頁(yè)和入境蓋章頁(yè)的復印件),保證金收款憑據及培訓總結和學(xué)術(shù)成果報告,經(jīng)省人事廳確認后,將乙方出國前交存保證金本金和利息(利息率按國家規定的確定)按《河北省資助優(yōu)秀專(zhuān)家出國培訓管理辦法》(試行)規定的程序和方式由甲方退還本人。

  第六條 如乙方違反本協(xié)議約定,甲方有權根據其違約事實(shí),按照國家法律的有關(guān)規定,要求其承擔相應的違約責任。根據具體情節,扣除相應的保證金,并要求乙方賠償資助出國的全部費用。

  第七條 甲方同意乙方為保證履行本協(xié)議約定的義務(wù),確定丙方為乙方的保證人。丙方同意認真協(xié)助甲方督促乙方履行協(xié)議并按期回國服務(wù)。

  第八條 如乙方發(fā)生違約行為,丙方將認真協(xié)助甲方追究乙方責任。丙方同意在乙方違約而又未承擔或不能完全承擔第六條規定的經(jīng)濟責任的情況下,作為保證人愿承擔賠償責任。為此,丙方第一保證人愿以作為擔保,丙方第二保證人愿以作為擔保。丙方第一保證人和第二保證人承擔連帶

  責任。兩方承擔賠償責任,有權根據有關(guān)法律的規定向乙方追償。

  第九條 在本協(xié)議第一條規定的培訓期滿(mǎn)前,如丙方因故需要變更,應提前兩個(gè)月通知甲方,經(jīng)甲方同意后按甲方規定的程序辦理變更手續。

  第十條 因乙方違反本協(xié)議而應由乙方或丙方支付的賠償費、違約金,用人民幣或自由外匯支付;非貨幣性財產(chǎn),應由資產(chǎn)評估機構按現行重置市價(jià)折算成人民幣;自由外匯與人民幣匯率按違約確定之日中國銀行公布的買(mǎi)賣(mài)中間價(jià)折算。

  第十一條 在乙方不履行回國服務(wù)義務(wù)的情況下,甲方有權決定本協(xié)議書(shū)的副本提交乙方培訓所在國的有關(guān)單位或個(gè)人。

  第十二條 甲、乙、丙三方因違反本協(xié)議而發(fā)生的糾紛,應當在中華人民共和國境內提起訴訟,適用中華人民共和國法律;或按協(xié)議進(jìn)行仲裁。

  第十三條 本協(xié)議書(shū)自公證之日起生效,簽約各方均負有履行本協(xié)議的義務(wù)。

  第十四條 本協(xié)議正本一式五份,甲、乙方各一份,丙方保證人各一份,公證處一份。

  甲方法定代表人(簽字)

 。ㄉw章)

  乙方(簽字)

  丙方第一保證人(簽字)

  丙方第二保證人(簽字)

  簽約日期: 年 月 日

  地點(diǎn):

培訓協(xié)議書(shū) 篇2

  單位名稱(chēng) :

  主管領(lǐng)導 :

  指導師傅 :

  受培學(xué)徒 :

  經(jīng)上級安排,受培者 與指導師傅 同志簽訂師徒合同,具體內容如下:

  一、合同期限及標準:

  經(jīng)上級組織考試,受培者屆時(shí)要達到崗位要求標準:

  年 月日 —— 年 月日為受訓期(即試用期),出師通過(guò)考試檢驗技術(shù)水平。

  二、各單位負責人、師徒雙方職責要求:

  1.各單位負責人須盡到下列職責:

 、賹煾祹降芄ぷ饕P(pán)管理跟蹤,時(shí)刻關(guān)注工作的進(jìn)展情況,并及時(shí)向公司領(lǐng)導反映;

 、谪撠熋恐芙M織一次專(zhuān)業(yè)技能培訓,做好培訓效果跟蹤評價(jià),培訓內容圍繞生產(chǎn)工作內容設計;

 、叟浜先肆Y源部進(jìn)行師傅帶徒弟效果評估考試工作,受訓期(試用期)滿(mǎn),徒弟考試每達標一名,師傅可以領(lǐng)取100元的帶徒津貼;

  2.師傅須盡到下列職責:

 、俦仨毦哂辛己玫穆殬I(yè)道德,熱心傳授理論知識和實(shí)際操作技能,明確自己所承擔的責任,具有強烈的責任感,根據應知應會(huì )及考核要求對徒弟制訂培訓計劃; ②按計劃向受培者傳授本崗位的技術(shù)知識和應會(huì )操作技能,保證限期達標; ③負責對徒弟從嚴教、從嚴管,傳帶優(yōu)良作風(fēng),負責指導和解答工作中的有關(guān)問(wèn)題,及時(shí)發(fā)現和糾正存在的隱患,從思想、工作、生活上關(guān)心、愛(ài)護和幫助徒弟,不出現違紀現象和生產(chǎn)事故;

 、芘c徒弟共同學(xué)習和運用新技術(shù)、新工藝,鼓勵、支持徒弟的創(chuàng )新意識,鼓勵徒弟參加各類(lèi)技能競

  賽和職業(yè)技能鑒定,負責指導徒弟培養好的安全、文明生產(chǎn)習慣,為人處事先要做到模范、榜樣作用;

 、莅凑找笤谏霞壍念I(lǐng)導下,負責搞好對徒弟的考核鑒定,并提出有關(guān)獎罰建議。

  3.徒弟須達到以下要求:

 、僮袷毓靖黜椧幷轮贫,安心本職工作,虛心學(xué)習、吃苦耐勞,勤奮工作,熱愛(ài)勞動(dòng);

 、谧鹁搭I(lǐng)導,尊敬師傅,服從指導,服從管理;

 、壅J真學(xué)習技術(shù),虛心請教,練好操作基本功,保證限期達標;

 、?chē)栏癜从嘘P(guān)技術(shù)規范和操作程序施工作業(yè),虛心請教技術(shù)難題,保證生產(chǎn)安全,培養優(yōu)良作風(fēng);

 、菡J真鉆研新技術(shù)、新工藝,利用所學(xué)知識并加以應用,為搞好安全生產(chǎn)做貢獻,立志崗位成才,爭當優(yōu)秀徒工。

  三、權限及獎罰:

  1.指導師傅有權在崗位職責范圍內給徒弟分配工作和學(xué)習任務(wù),有權向上級提出獎罰建議;

  2.徒弟有權要求指導師傅教授生產(chǎn)操作技能;

  3.徒弟在規定時(shí)間內未達標者,其指導師傅不享受帶徒津貼。并處50元的罰款。

  4.指導師傅或徒弟一方不認真履行師徒合同,另一方有權向上級申請終止師徒合同,經(jīng)上級裁定終止本合同,并對有關(guān)責任者進(jìn)行處罰;

  5.徒弟發(fā)生違章違紀及責任事故,如系指導師傅未履行合同所致,指導師傅應承擔責任并接收處罰。

  四、本合同須附上由指導師傅編制的《學(xué)徒培訓計劃》。

  五、本合同一式三份,指導師傅、徒弟和人力資源部各一份,自協(xié)議簽字之日起生效。

  單位領(lǐng)導: 指導師傅: 受培學(xué)徒:

  年月日 年月日 年月日

  監督執行:

培訓協(xié)議書(shū) 篇3

  甲方:

  法人代表:

  聯(lián)系電話(huà):

  聯(lián)系地址:

  乙方:

  身份證號碼:

  手機號:

  緊急聯(lián)系人:

  手機號:

  乙方承諾以上信息真實(shí)有效,并承擔相應法律責任。請仔細閱讀以下協(xié)議內容,保障自身權益。

  根據甲方的______________培訓資格和乙方意愿,經(jīng)甲乙雙方同意,由甲方對乙方進(jìn)行______________培訓,有關(guān)協(xié)議內容如下:

  一、培訓時(shí)間:從_________年______月______日到_________年______月______日。共培訓________天。每天培訓時(shí)間為上午_______:_______—_______:_______,下午_______:_______—_______:_______。根據學(xué)員的技能情況和培訓目標要求,甲方可能會(huì )安排課外時(shí)間要求某些學(xué)員補習技能和參加實(shí)訓,學(xué)員必須遵守甲方的安排,積極參加學(xué)習和實(shí)訓活動(dòng)。

  二、培訓地點(diǎn):甲方公司所在的培訓學(xué)校。

  三、培訓費用

  學(xué)員的培訓費用為_(kāi)_____________元,實(shí)際需支付:______________元人民幣。

  本費用包括了學(xué)生參加本協(xié)議規定的學(xué)習內容的培訓費、資料費,不包含住宿費、餐費、交通費等。

  四、付款方式

  簽訂本協(xié)議后,乙方需在______日內以現金或轉賬等方式全額支付培訓費用。

  培訓定金,乙方入學(xué)需繳納_______元培訓定金。

  五、甲方的權利和義務(wù)

  1、甲方提供合格的具有教學(xué)經(jīng)驗的專(zhuān)業(yè)教師以保持教學(xué)的連續性、穩定性及教學(xué)質(zhì)量。

  2、在培訓期間,甲方有權對學(xué)員進(jìn)行嚴格的學(xué)習紀律要求和考核,并對學(xué)生在校期間的行為進(jìn)行必要的管理。甲方對乙方在培訓學(xué)校之外的行為不承擔任何責任。

  3、甲方必須為乙方提供專(zhuān)業(yè)的學(xué)習場(chǎng)所用于開(kāi)展學(xué)習服務(wù)。甲方提供乙方培訓需要的設備,并保證設備、設施的安全和正確指導學(xué)生使用。

  4、甲方會(huì )為乙方建立學(xué)員跟蹤檔案以及時(shí)反饋學(xué)員學(xué)習狀況。

  六、乙方的權利和義務(wù)

  1、乙方有權參加本協(xié)議規定的學(xué)習課程內容。

  2、對于甲方不能按照培訓課程體系內容進(jìn)行培訓的行為,乙方有權提出異議和投訴,并要求甲方改進(jìn)。

  3、對于甲方安排的培訓老師,如果乙方表示不滿(mǎn)意,經(jīng)過(guò)______名以上學(xué)生書(shū)面提出要求,甲方應該更換合格的老師進(jìn)行授課。

  4、乙方必須遵守甲方安排的培訓時(shí)間參加培訓,并且遵守甲方的培訓紀律要求。如果乙方嚴重違反培訓紀律(本協(xié)議簽訂時(shí),乙方已從甲方處獲悉甲方培訓紀律),在甲方提出警告后仍不改進(jìn)的,可以被取消培訓資格,并按照總培訓費與培訓時(shí)間比例支付已培訓時(shí)間的費用。

  5、在有效學(xué)習期內,若乙方因私人原因不能來(lái)上課,須提前______告知甲方(電話(huà)通知甲方即可)。若乙方違反本條款規定,則甲方有權扣除乙方按照原訂教學(xué)計劃而沒(méi)有上的相應課時(shí)費用。

  6、對于甲方提供的培訓壞境和設備,乙方應愛(ài)護和正確使用。如果因乙方不正當的行為導致培訓壞境破壞和設備損害的,乙方應該按照實(shí)際價(jià)值賠償。

  7、甲方提供的內部教材僅限乙方本人使用,乙方不得擅自將內部資料告知他人或借給他人使用。對于甲方培訓過(guò)程中提供的知識產(chǎn)權產(chǎn)品和軟件系統,在沒(méi)有甲方書(shū)面許可情況下乙方不能進(jìn)行下載和拷貝。否則,因此而造成的損失由乙方承擔法律責任和經(jīng)濟責任。

  8、如果因為乙方之原因(如遲到,缺勤,沒(méi)按時(shí)完成作業(yè),電訪(fǎng)反饋的效果不好)致使學(xué)習目的無(wú)法完成,則甲方不承擔任何責任。

  七、違約責任

  1、如果因為甲方本身經(jīng)營(yíng)問(wèn)題,而中途停止培訓課程,應該全款退還正在培訓期間的乙方的全部培訓費用。

  2、如果學(xué)員自身原因放棄參加培訓或中途退學(xué),乙方應并按照總培訓費與培訓時(shí)間比例支付已培訓時(shí)間的費用,且_______元培訓定金不予退還。

  3、本協(xié)議產(chǎn)生糾紛或對于本協(xié)議不明確相關(guān)事項產(chǎn)生異議,雙方應該友好協(xié)商。協(xié)商不成,可_______方所在法院提出訴訟。

  4、對于正常結課,設備無(wú)損壞,未違反以上條約的.,經(jīng)財務(wù)核實(shí)到賬,憑收據退還_______元培訓定金。

  5、若乙方違反本協(xié)議約定逾期支付培訓費用的,則應按照逾期每月______之______的標準承擔滯納金(不足一個(gè)月按一個(gè)月計算),并承擔甲方因此追索產(chǎn)生的差旅費、調查費、律師費。

  八、其他

  1、本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。任何一方不得擅自變更協(xié)議,確需變更的,雙方應在達成一致意見(jiàn)的基礎上以書(shū)面形式進(jìn)行。

  2、甲、乙雙方的權利義務(wù)以本協(xié)議的打印內容為準,任何口頭或其他形式的約定均視為無(wú)效。

  3、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,擁有同等法律效力。

  甲方(簽章):

  法定代表人:

  日期:_________年______月______日。

  乙方簽字:

  日期:_________年______月______日。

培訓協(xié)議書(shū) 篇4

  甲方:××××(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

  乙方:××××(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

  根據青發(fā)(1992)34號文件精神,甲乙雙方愿意在派員出國培訓工作中進(jìn)行合作,經(jīng)協(xié)商達成協(xié)議如下:

  一、甲、乙雙方按照上級有關(guān)政策規定,聯(lián)合發(fā)招生通知。

  二、乙方根據招生通知,負責培訓班的招生工作。

  三、乙方負責與有關(guān)國家委托辦學(xué)機構聯(lián)系教學(xué)等各項業(yè)務(wù)工作。

  四、甲方負責辦理出國培訓人員和管理人員的審批手續。

  五、乙方負責出國培訓人員的管理和交通、食宿等各項安排。

  六、乙方按招生通知的要求收取出國培訓人員的學(xué)雜費和負責培訓中各類(lèi)費用開(kāi)支。甲方按比例收取出國培訓人員審批手續費(手續費為:招收學(xué)員100人以?xún),收取學(xué)費總額的X%;招收學(xué)員100人以上,收取學(xué)費總額的×%),其余部分由乙方支配。

  七、本協(xié)議自雙方蓋章后生效。

  八、本協(xié)議一式四份,雙方各執兩份。

  甲方: 乙方:

  代表: 代表:

  ×××年×月×日

培訓協(xié)議書(shū) 篇5

  甲方(出資培訓單位):

  乙方(培訓人員): 身份證號:

  根據《勞動(dòng)法》等有關(guān)規定,甲乙雙方在平等互惠、協(xié)商一致的基礎上達成如下條款,以共同遵守。

  第一條:培訓服務(wù)事項

  甲方根據企業(yè)發(fā)展的需要,同意出資送乙方參加培訓,乙方參加培訓結束后,回到甲方單位繼續工作服務(wù)。

 。ㄒ唬┡嘤枙r(shí)間:自年月日至年月日共天

 。ǘ┡嘤枡C構:

 。ㄈ﹨⒓优嘤栱椖浚

 。ㄋ模┡嘤栔饕獌热荩

  1、

  2、

  3、

  第二條:培訓效果與要求

  乙方在培訓結束時(shí),要保證達到以下水平與要求:

 。ㄒ唬┤〉门嘤枡C構頒發(fā)的成績(jì)單、相關(guān)證書(shū)、證明材料等;乙方受訓后榮獲的相關(guān)資格證書(shū)由甲方保存,待乙方離職日或協(xié)議服務(wù)滿(mǎn)年限后交付乙方。

 。ǘ┘追教岢龅膶W(xué)習目標與要求:

  1、能夠熟練掌握應用專(zhuān)業(yè)或相關(guān)理論知識;

  2、具備勝任崗位或職務(wù)實(shí)踐操作技能和關(guān)鍵任務(wù)能力。

  3、其它要求:

  1);

  2)。

  第三條:培訓服務(wù)費用

 。ㄒ唬┵M用項目、范圍及標準

  1、培訓期內甲方為乙方出資費用項目包括:工資及福利費、學(xué)雜費、教材費、往返交通費、餐費、住宿費等。

  2、費用支付標準:

  1)工資及福利費:按乙方在甲方享受的薪資及福利待遇發(fā)放;

  2)學(xué)雜費及教材資料費:元;

  3)往返交通費:往返路線(xiàn)至,合計:元。

  4)住宿費:住宿費標準:均為人合住,住宿標準元/天,即每人元/天/間,共計天,每人合計:元;

  5)餐費:餐費標準為元/餐,共計餐,每人合計元;

  6)培訓費用(以上2—5項)合計:元。

 。ǘ┵M用支付的條件、時(shí)間與期限

  1、滿(mǎn)足本協(xié)議第四條款約定,甲方向乙方應支付出資費用范圍內全部培訓費。

  2、工資及福利費的發(fā)放;

  □按月發(fā)放;□分學(xué)期發(fā)放;□培訓結束后一次性發(fā)放;□隨甲方統一發(fā)放;□分次預借報銷(xiāo)。

  3、其他費用包括學(xué)雜費、教材資料費、交通費、餐費、住宿費等:

  □分期預借報銷(xiāo) □一次性預借報銷(xiāo) □分次憑票報銷(xiāo) □一次性憑票報銷(xiāo)

  4、所有培訓費用的報銷(xiāo)支付在培訓結束后一個(gè)月內辦理完畢,過(guò)期后由乙方自行負擔。

  第四條:甲方責任與義務(wù)

 1、保證及時(shí)向乙方支付約定范圍內的各項培訓費用;

  2、保證向乙方提供必要的服務(wù)和條件;

  3、在培訓期間,做好培訓指導、監督、協(xié)調和服務(wù)工作;

  4、保證在乙方完成培訓任務(wù)后,安排在適合的工作崗位或職務(wù),并給予相應的工資待遇。

  第五條:乙方責任與義務(wù)

  1、保證完成培訓目標和學(xué)習任務(wù),取得相關(guān)學(xué)習證件證明材料,一旦培訓結束后考核成績(jì)不合格,乙方應自行承擔除工資、福利外的全部培訓費用支出;

  2、保證在培訓期服從管理,不違反甲方與培訓單位的各項政策、制度與規定;

  3、保證在培訓期內服從甲方各項安排;

  4、保證在培訓期內維護自身安全和甲方一切利益;

  5、保證在培訓期結束后,回到甲方參加工作,服從甲方分配,勝任工作崗位(或職務(wù)),服務(wù)期限達到年以上。即服務(wù)期限自年月日到年月日為止;

  6、乙方在返回公司后有義務(wù)組織與本次培訓相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識或技能培訓,無(wú)保留地將所學(xué)到的知識傳授給公司相關(guān)人員;

  7、乙方如果因為某些客觀(guān)原因無(wú)法參加培訓或中途退出培訓,在得到公司主管領(lǐng)導批準后,須至少提前一天及時(shí)通知甲方,否則由此產(chǎn)生的一切后果全部由乙方承擔。

  第六條:違約責任

 。ㄒ唬┫铝星闆r之一,乙方承擔的經(jīng)濟責任:

  1、在培訓結束時(shí),未能完成培訓目標任務(wù),未取得相應證書(shū)證明材料,乙方向甲方賠償全部培訓成本費用(全部培訓成本費用包括甲方出資全部培訓費用);

  2、在培訓期內違反了甲方和培訓單位的管理和規定,按甲方和培訓單位獎懲規定執行;

  3、在培訓期內損壞甲方形象和利益,造成了一定經(jīng)濟損失,乙方補償甲方全部經(jīng)濟損失;

  4、培訓中期自行提出中止培訓或解除勞動(dòng)用工合同,乙方向甲方賠償全部培訓成本費用;

  5、培訓期結束后不能勝任甲方根據培訓效果適當安排的崗位或職務(wù)工作,乙方負擔全部培訓成本費用;

  6、培訓期結束后回到甲方工作后(自受訓結束之日起計算),未達到協(xié)議約定的工作年限,乙方賠償部分培訓費用:最低服務(wù)工作年限為年以上,則免除乙方承擔當年所有的培訓費用,在服務(wù)工作期限內除無(wú)法抗拒的特殊情況外,乙方提出辭職或離職(乙方違反甲方管理規定另行處理) 甲方

  有權根據乙方實(shí)際協(xié)議服務(wù)期限,要求乙方承擔一定的受訓費用。公式如下:

  乙方承擔受訓的費用= (培訓費用合計÷協(xié)議服務(wù)月份數)×(協(xié)議服務(wù)月份數-實(shí)際服務(wù)月份數)。

 。ǘ┌l(fā)生下列情況之一,甲方承擔的經(jīng)濟責任:

  1、甲方未按約定向乙方支付全部或部分培訓費用,應按協(xié)議向乙方支付培訓費用;

  2、因甲方原因提出與乙方終止培訓協(xié)議或解除勞動(dòng)用工合同,應向乙方支付勞動(dòng)合同違約補償金。

 。ㄈ┌l(fā)生違約情況時(shí),除補償經(jīng)濟損失外,另一方可提出解除培訓協(xié)議并終止勞動(dòng)用工合同。

  第七條:本協(xié)議適用于每人單次培訓總費用人民幣20xx元以上的培訓活動(dòng)。

  第八條:法律效力

  本協(xié)議作為甲、乙雙方所簽定勞動(dòng)用工合同的附件,經(jīng)雙方簽字后立即生效,任何一方不得單獨修改或解除協(xié)議,并在乙方人事檔案卷宗中保存。

  第八條:附則

 。ㄒ唬┪幢M事宜雙方可本著(zhù)友好協(xié)商的原則另作約定解決;

 。ǘ┊旊p方發(fā)生爭議不能協(xié)商處理時(shí),由當地勞動(dòng)仲裁部門(mén)或人民法院處理;

 。ㄈ┍緟f(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執一份。

  甲方法人或代表: 乙方:

  年月日 年月日

培訓協(xié)議書(shū) 篇6

  經(jīng)本人申請,_________(甲方)根據《_________》規定,同意交流人員_________(乙方)自主創(chuàng )業(yè),期限自_________年_________月_________日止。在此期間,甲乙雙方均應遵守本協(xié)議所列各項約定。協(xié)議有關(guān)約定事項如下:

  一、甲方同意乙方在本協(xié)議規定期限內自主創(chuàng )業(yè)。

  二、自主創(chuàng )業(yè)期間,甲方保留乙方人事關(guān)系,停止所有薪酬待遇,保留職工基礎福利并限定為:_________。

  三、乙方不得以甲方名義或以甲方在職人員身份從事贏(yíng)利活動(dòng)。

  四、乙方在自主創(chuàng )業(yè)期間必須遵守國家和地方各項法令,并對自己的行為負完全責任。

  五、乙方須按甲方要求參加學(xué)習和年度考核,其履行協(xié)議的情況作為考核的主要指標。

  六、乙方在自主創(chuàng )業(yè)期間應就其享受的各項基礎福利、保險和公積金、管理服務(wù)等支付相應補償金,補償金標準按以每年度70%工資為計算基數再乘以計算參數計算。經(jīng)協(xié)商,計算參數為。補償金按年度計算和繳納。

  七、乙方應與_________年_________月_________日前將首期補償金人民幣_________元繳入甲方指定賬戶(hù)。以后按時(shí)于期前繳款。

  八、自主創(chuàng )業(yè)期滿(mǎn),乙方可選擇辦理向校外流動(dòng)手續,或回學(xué)校正常交流。

  九、乙方若不能履行本協(xié)議條款或逾期不辦理任何手續,甲方將予以除名并保留追訴違約責任的權利。

  十、本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執一份,乙方簽字、甲方代表簽章后生效,在本協(xié)議各項條款完全履行結束前,本協(xié)議持續有效。

  十一、其他約定:_________。

  甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_________

  代表人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

培訓協(xié)議書(shū) 篇7

  甲方:***********公司

  乙方(新進(jìn)員工簽名):XX

  甲方根據工作要求及員工學(xué)習培訓快速成長(cháng)的需要,雙方在自愿的基礎上達成本協(xié)議:

  一、甲方組織全封閉外包場(chǎng)地進(jìn)行新員工入職培訓,費用包括住宿費、餐飲費、學(xué)習、場(chǎng)地費等。

  二、培訓時(shí)間為20xx年5月26日至20xx年6月1日,共計7天,培訓地點(diǎn):****95xxx,為乙方培訓業(yè)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識和上崗技能培訓。

  三、培訓費:

 、乓曳皆趨⒓优嘤柷邦A付進(jìn)場(chǎng)培訓費400元;

 、萍追皆谝曳皆囉闷跐M(mǎn)轉正時(shí),一次性退還乙方培訓費400元整;

 、窃囉闷趦热缫蛞曳剑ㄐ逻M(jìn)員工)因學(xué)習態(tài)度、培訓紀律等原因,被甲方予以辭退的,甲方予以全額退還乙方本次培訓費用400元整;

 、热缫曳皆诮邮芗追叫逻M(jìn)員工培訓期間或試用期內,乙方個(gè)人提出辭職的,本次培訓費用全額由乙方自行承擔。

  四、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字生效。本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執一份。

  甲方:************有限公司(蓋章)

  代表:XX

  乙方:XX

  身份證號碼:XXXXXXXXXX

  日期:XXXX年XX月XX日

培訓協(xié)議書(shū) 篇8

  甲方:

  (以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

  乙方:

  (以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

  為協(xié)助

  管理顧問(wèn)有限公司實(shí)施將于 年 月 日至 年 月 日舉辦的培訓計劃,確保本次培訓質(zhì)量與效果,雙方就講師邀請派遣等事宜達成以下協(xié)議:

  一、甲方將承擔以下責任:

  1.甲方負責根據乙方指定的主講內容邀請所需的講師,并于授課前10天提供所請講師的簡(jiǎn)介、講課提綱、行程安排等資料(電子版),并協(xié)助乙方制定宣傳方案,便于乙方在當地開(kāi)展工作。乙方正式文字宣傳資料必須經(jīng)甲方審核,否則造成不良后果由乙方承擔責任。

  2.甲方承擔所需講師的授課費用,并保證授課老師按時(shí)到達、按時(shí)授課,如變更授課老師或授課時(shí)間須征得乙方同意,否則造成的全部損失由甲方承擔。

  3.特邀授課老師:

  (簡(jiǎn)介)

  4.授課時(shí)間及地點(diǎn):

  年

  月

  日至

  月

  日

  地 點(diǎn):

  省

  市

  二、乙方將承擔以下責任:

  1.乙方承擔本次培訓所需授課老師及甲方所派工作人員往返交通費及授課期間的食宿費用。

  2.乙方負責提供本次培訓課程的培訓場(chǎng)地、培訓設備和相關(guān)教務(wù)管理工作,并承擔其相關(guān)費用。

  3.保證在培訓前20個(gè)工作日,將在當地的培訓計劃、培訓時(shí)間、培訓內容和培訓地點(diǎn)等相關(guān)培訓信息以書(shū)面形式提供給甲方,以便甲方安排培訓內容和相關(guān)講師。

  三、收益分配:

  1.培訓費用由乙方根據當地市場(chǎng)情況自行制定。

  2.乙方向甲方本次培訓費用共計

  元(人民幣

  整),其中包括講師授課費、講義設計費及相關(guān)培訓服務(wù)費。

  3.乙方在本合同簽訂后3日內向甲方支付

  元定金,在甲方邀請的講師講完課當日內支付余款(甲方不出具發(fā)票)。

  4.為保證教學(xué)質(zhì)量及學(xué)習氛圍,乙方必須組織100人以上高素質(zhì)聽(tīng)課人員。教學(xué)場(chǎng)所應有良好的通風(fēng)、供熱系統,要有多媒體電化教學(xué)設施,要嚴格教學(xué)管理,嚴肅課堂紀律,維護好教學(xué)秩序。如因乙方組織原因造成授課不能按時(shí)正常進(jìn)行,乙方向甲方先期支付的費用作為違約金不退。

  5.如果乙方未按時(shí)匯款,甲方有權取消舉辦相關(guān)培訓項目,相關(guān)的損失費用由乙方負責,并給予賠償。

  四、協(xié)議期限:

  1.本協(xié)議從簽訂之日起至該培訓項目完全實(shí)施后終止。

  2.在合作期間,如果乙方違背協(xié)議中的合作原則,甲方可以立刻終止該合同,并給予書(shū)面通知。以甲方發(fā)出書(shū)面通知之日,作為雙方合同解除之日。

  五、違約責任:

  1.甲乙雙方須向對方提供相關(guān)證照復印件,并保證所提供證件真實(shí)合法,否則,對方有權終止合作。雙方在本協(xié)議規定的有效期內,應完全履行本協(xié)議規定的義務(wù)和責任,努力實(shí)現協(xié)議目標。

  2.在本協(xié)議有效期內,雙方均不得就本協(xié)議合作內容和方式與第三方進(jìn)行合作。

  3.為了甲乙雙方的共同利益,乙方使用甲方的名義從事任何活動(dòng),必須事先征得甲方的書(shū)面許可。

  4.如果協(xié)議雙方在理解或執行此協(xié)議期間內出現任何爭議,應通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的,提交北京仲裁委員會(huì )仲裁解決。

  六、協(xié)議構成

  1.本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,本協(xié)議一式二份,雙方各執一份,具有相同法律效力。

  2.本協(xié)議未盡事宜由雙方另行協(xié)商,并簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議具有與本協(xié)議相同的法律效力。

  甲方:

  乙方:

  單位蓋章:

  單位蓋章:

  法人代表:

  法人代表:

  委托人:

  委托人:

  時(shí)間: 年

  月

  日

  時(shí)間: 年

  月

  日

培訓協(xié)議書(shū) 篇9

  合同編號:

  甲方:乙方:

  風(fēng)險提示:

  注意慎重選擇培訓對象,不對試用期內的員工進(jìn)行委外出資培訓,因為,按法律規定,即使與其簽訂了服務(wù)期協(xié)議,試用期員工一旦辭職,企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現優(yōu)秀,確實(shí)要出資對其進(jìn)行委外培訓的,建議先給予辦理提前轉正,將其轉為正式員工后再與其簽訂服務(wù)期協(xié)議,這樣追究其違約責任時(shí)才合法。根據員工與企業(yè)共同生存、共同發(fā)展的理念,現就甲方對乙方進(jìn)行培訓的相關(guān)事宜,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂如下協(xié)議,以茲共同遵守:

  一、培訓期限培訓日期從________年____月____日起,至________年____月____日止,共_____個(gè)月。

  二、培訓內容

  1、基本功,包括氣泡音、氣息訓練、口部操;

  2、普通話(huà)聲母訓練。

  三、培訓費用培訓費用由甲方繳納,如乙方中途退出學(xué)習,或者無(wú)故退出培訓,則要將培訓費用賠給甲方。

  四、服務(wù)期風(fēng)險提示:

  服務(wù)期要定的合理,比如:按培訓費總和5000元約定________年,以此類(lèi)推。另外,還需在此條款里約定如與勞動(dòng)合同期限及以后簽訂的培訓服務(wù)期限有沖突,勞動(dòng)合同期限延續至培訓服務(wù)期協(xié)議約定的服務(wù)期終止等字樣內容,以解決服務(wù)期超過(guò)勞動(dòng)合同期限的合同自動(dòng)延續問(wèn)題。甲乙雙方的服務(wù)期為培訓開(kāi)始起至勞動(dòng)合同期滿(mǎn)時(shí)止。

  五、乙方的義務(wù)受訓員工在學(xué)習期間,必須每隔____天(即每年____月____日前)向公司人事部書(shū)面報告學(xué)習情況。受訓員工應自學(xué)遵守培訓校方的各項規定與要求。凡因違規違紀受到校方處分的,公司將追加懲處,視同在本公司內的嚴重過(guò)失。

  六、工資及福利待遇風(fēng)險提示:

  對于培訓期間的待遇要明確,包括培訓期間的補貼、工資福利、保險等。要特別注意:在培訓協(xié)議中寫(xiě)明培訓費包括什么費用,不包括什么費用,以防在員工違約時(shí)不致引起爭議。要明確在培訓期間的住宿標準、交通費等。要注意較長(cháng)時(shí)間的培訓是否有探親假,如有規定要寫(xiě)明。受訓期間的工資視情況按原工資的____%支付;獎金按通常支付額的____%支付。在晉級或工資辦法修訂時(shí),受訓員工作為在冊人員處理。社會(huì )保險、勞動(dòng)保險,原則上按有關(guān)規定作為在冊人員處理。受訓員工受訓期內不享受年度休假。

  七、違約責任

  1、乙方提前解除勞動(dòng)合同時(shí),應向甲方支付違約金;

  2、有下列情形之一,甲方與乙方解除勞動(dòng)合同的,乙方仍應支付違約金:

 。1)乙方嚴重違反甲方的規章制度的;

 。2)乙方嚴重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;

 。3)乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的。

  八、協(xié)議的效力此協(xié)議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。

  甲方(簽字蓋章):________年____月____日

  乙方(簽字):________年____月____日

培訓協(xié)議書(shū) 篇10

  甲方(師傅):

  乙方(徒弟):

  經(jīng)雙方協(xié)商同意,達成以下協(xié)議:

  一、甲、乙雙方結對,進(jìn)行“師帶徒”培訓。

  二、培訓時(shí)間(一年): 年 月 日至 年 月 日,如延長(cháng)培訓時(shí)間,需經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,征得所在單位領(lǐng)導同意后,修訂培訓時(shí)間。

  三、培訓方式:言傳身教,理論聯(lián)系實(shí)際,以實(shí)際操作為主。

  四、甲方職責:

  1、甲方要對乙方的技術(shù)、安全、責任事故負責。

  2、甲方向乙方傳授本專(zhuān)業(yè)(崗位)技能的理論知識,每周不少于二次。

  3、在實(shí)際工作當中,甲方隨時(shí)以言傳身教的方式指導乙方將所學(xué)理論知識運用到實(shí)際工作當中去。

  4、甲方在培訓期間必須有課程安排、培訓教案、培訓效果等記錄。

  5、甲方每月對乙方進(jìn)行考核,按周填寫(xiě)師帶徒考核表,并將考核結果存檔,每月匯總后,由所在單位辦公室報公司人事處。

  五、乙方職責:

  1、乙方在培訓過(guò)程中要認真做好筆記。

  2、乙方必須接受甲方管理,服從甲方的指導。

  3、乙方要將所學(xué)理論知識應用到實(shí)際工作當中,并在實(shí)際工作當中努力拓展知識面。

  4、乙方必須接受甲方對乙方的月考核,服從考核結果。

  5、培訓后,如乙方考核不合格,將予以調離原崗位或辭退;如乙方離廠(chǎng),在乙方工資中扣除“師帶徒”培訓費用。

  六、甲乙雙方的師徒關(guān)系不僅僅局限于培訓期內,培訓期結束后,仍保留師徒關(guān)系,在實(shí)際工作中雙方互相學(xué)習、提高。

  七、本協(xié)議一式三份,甲、乙雙方各執一份,報公司人事處存檔一份。

  八、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字(加蓋所在單位公章)后生效。

  甲方簽字: 乙方簽字:

  年 月 日 年 月 日

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