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培訓方案

時(shí)間:2023-10-17 10:54:51 培訓方案 我要投稿

培訓方案【精華10篇】

  為了確保事情或工作得以順利進(jìn)行,常常需要預先準備方案,方案是為某一行動(dòng)所制定的具體行動(dòng)實(shí)施辦法細則、步驟和安排等。方案應該怎么制定才好呢?下面是小編幫大家整理的培訓方案10篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

培訓方案【精華10篇】

培訓方案 篇1

  微型課題的研究方案主要分為三大部分:

  一、微型課題研究方案的制訂

  二、微型課題研究的開(kāi)題設計

  三、微型課題研究成果的提煉與撰寫(xiě)

  具體細分為以下幾個(gè)小點(diǎn):

  1、問(wèn)題描述:主要闡明課題產(chǎn)生的過(guò)程,即我遇到了什么問(wèn)題,出于一種什么考慮來(lái)研究這個(gè)課題。它主要交待課題提出的背景,說(shuō)明選題原因和理由,交待研究目的和思路。同時(shí),它需要從目標要求、現狀分析、研究目的這三個(gè)方面來(lái)回答問(wèn)題,揭示出目標要求(大背景)與現實(shí)狀況(小背景)之間的矛盾和問(wèn)題,說(shuō)明正是為了解決這個(gè)問(wèn)題,才開(kāi)展這方面研究的。同時(shí),在闡述問(wèn)題時(shí)一定要觀(guān)點(diǎn)簡(jiǎn)潔明了、點(diǎn)到為止。

  2、課題界定:即對課題關(guān)鍵詞、核心語(yǔ)進(jìn)行詮釋?zhuān)崾菊n題研究方向和角度。關(guān)鍵詞要從兩個(gè)方面定義,一是從內涵上定義,二是從外延上定義。同時(shí),還要對課題進(jìn)行任務(wù)分解,分解出來(lái)的任務(wù)就是研究的`內容。

  3、研究概況:即在開(kāi)展研究前,了解一下省內外與本課題研究有關(guān)的情況及主要成果。了解研究概況有利于研究者知己知彼、少走彎路,同時(shí)還有利于整合、借鑒、吸收別人的研究成果,節省時(shí)間,提高效率。并確定研究對象與步驟,把什么人作為研究對象就寫(xiě)誰(shuí),具體到班級。完成任務(wù)的時(shí)間劃分以及成果形式?偟难芯咳蝿(wù)分幾個(gè)階段,或分幾個(gè)方面完成,每階段的時(shí)間安排,成果形式。研究步驟可以列表表示,也可以文字敘述表達,只要把研究所經(jīng)歷的步驟寫(xiě)清楚就行。

  4、研究思路:即本課題的研究方法、實(shí)施步驟、時(shí)間安排以及研究措施等。①研究方法:把本課題能用到的諸如課例描述法、案例研究、調查研究、經(jīng)驗總結等方法列舉出來(lái),并要闡明每種方法用于研究什么具體問(wèn)題。。②實(shí)施步驟:就是把研究步驟具體化。研究過(guò)程要突出以下問(wèn)題:一是研究工作一步一步怎么做的,但千萬(wàn)不能報流水賬,不能把“研究步驟”復制一遍。二是如何運用微型課題研究方法開(kāi)展研究的,即怎么進(jìn)行調查研究、案例研究和經(jīng)驗總結的,要充分體現是如何運用教育研究的方法來(lái)解決教育教學(xué)實(shí)際問(wèn)題,遵循教育規律進(jìn)行理性思考的這樣一個(gè)過(guò)程。如采取問(wèn)卷調查法,那就要闡明問(wèn)卷是怎么設計的、在什么時(shí)間向哪些人做了調查、問(wèn)卷回收情況、調查統計與分析、調查結論及報告等,最后需要把問(wèn)卷附在報告后面作為佐證材料?傊,在闡述研究過(guò)程時(shí),通常是先說(shuō)理,后舉例。③時(shí)間安排:即本課題研究需要多長(cháng)時(shí)間,每步大概需要多長(cháng)時(shí)間等。④研究措施:即在研究中準備采取哪些具體有效、切實(shí)可行的措施、做法。

  5、預期成果:主要闡述三方面的內容:一是認識成果,即在研究過(guò)程中,研究者獲得了哪些新的認識,豐富了哪些觀(guān)點(diǎn),對這個(gè)問(wèn)題的感悟與思考等。二是操作技術(shù)成果,即在問(wèn)題解決過(guò)程中所形成的操作技術(shù)、路徑、模式、方法等,并用高度概括的文字呈現出來(lái)。三是效果,這些問(wèn)題的解決促進(jìn)了學(xué)生進(jìn)步、教師提高、課堂教學(xué)效益和質(zhì)量的提升等。即該研究所期望達到的目標和要求。研究成果報告和論文是微型課題的兩種成果表現形式。研究成果中涵蓋著(zhù)教學(xué)日記、教學(xué)敘事、教學(xué)反思、學(xué)生作業(yè)作品、個(gè)案、談話(huà)記錄、教學(xué)案例、研究報告、發(fā)表或交流的文章等各種資料。當然,教師可以結合自己的課題,選擇其中的部分形式作為成果形式。

  6、問(wèn)題討論與建議:①問(wèn)題討論:主要是講研究的不足;仡櫻芯窟^(guò)程,覺(jué)得還有哪些欠缺的地方,也就是有待于進(jìn)一步加強的地方。不要多,兩三條主要問(wèn)題即可。②建議:結合研究中的經(jīng)驗和教訓,提醒別人開(kāi)展類(lèi)似研究應該注意的問(wèn)題,提供有益的啟示。

培訓方案 篇2

  通過(guò)開(kāi)展文明禮儀培訓,使財政干部職工熟悉和了解文明禮儀的基本知識,增強文明禮儀意識,下面是小編為大家整理的文明禮儀培訓計劃,歡迎大家閱讀。

  文明禮儀培訓計劃一

  為使我校的文明禮儀教育更深入、富有成效的開(kāi)展,本學(xué)期,我們要在上學(xué)期學(xué)校文明禮儀教育的基礎上繼續深入地開(kāi)展中華傳統文明禮儀教育、現代文明禮儀教育,促進(jìn)師生及家長(cháng)禮儀規范的養成。

  一、指導思想

  通過(guò)師生“在校學(xué)習禮儀、走向社會(huì )實(shí)踐禮儀、帶動(dòng)百萬(wàn)家庭傳播禮儀”,來(lái)形成人人講文明、重禮儀的良好氛圍,從而全面提高我校禮儀培訓工作水平,形成禮儀培訓工作特色,促進(jìn)學(xué)校和諧發(fā)展。

  二、活動(dòng)要求

 。ㄒ唬╅_(kāi)展文明禮儀系列教育活動(dòng)

  各年級各班根據年級學(xué)生的特點(diǎn),從學(xué)期、年度系統性目標出發(fā),確定每月文明禮儀教育主題,并制定好年級文明禮儀教育活動(dòng)要求,提出具體的禮儀教育措施。具體主題的確定,可參考“文明禮儀教育基本內容”。各班要把班級禮儀教育主題通過(guò)書(shū)面通知及時(shí)告知家長(cháng),讓家長(cháng)配合學(xué)校開(kāi)展各類(lèi)文明禮儀教育活動(dòng)。通過(guò)各系列的主題式的文明禮儀教育活動(dòng),讓學(xué)生知道現代社會(huì )生活中有哪些禮儀規范,應該怎樣做,不應該怎樣做,通過(guò)反復的實(shí)踐,掌握交往技能。

 。ǘ╅_(kāi)展文明禮儀教育實(shí)踐體驗活動(dòng)

  各班要根據每月訓練主題要設計各類(lèi)實(shí)踐體驗活動(dòng),通過(guò)實(shí)踐體驗活動(dòng),培養學(xué)生的禮儀情感,激發(fā)學(xué)生對禮儀的認同感,不斷強化禮儀的成就感,感受到禮儀的樂(lè )趣,從而自覺(jué)地實(shí)踐禮儀,形成高尚的禮儀品質(zhì)。

 。1)各年級各班要充分利用各種節日,如周末開(kāi)展“今天我當家”、“尋找我身邊的`禮儀細節”活動(dòng)等等。本學(xué)期“十一”長(cháng)假期間繼續舉行各類(lèi)文明禮儀實(shí)踐活動(dòng)。

 。2)積極開(kāi)展“ 文明禮儀形象學(xué)生評比”活動(dòng)。

  三、具體措施

 。ㄒ唬┻M(jìn)一步加強文明禮儀校園文化建設

  1、各班要開(kāi)辟班級文明禮儀展示臺,要將班級開(kāi)展的“文明禮儀標兵”的評比通過(guò)展示臺予以展示;要將班級文明公約、各班禮儀之星展示出來(lái)。各年級要開(kāi)辟年級禮儀教育陣地,將年級每月文明禮儀標兵通過(guò)禮儀教育陣地營(yíng)造出濃厚的禮儀教育氛圍。

  2、教師要做到不在公共辦公區吸煙、扎堆聊天、大聲喧嘩;在指定區域內停放車(chē)輛。個(gè)人辦公區要保持辦公桌位清潔,非辦公用品不外露,桌面碼放整齊。當有事離開(kāi)自己的辦公座位時(shí),應將座椅推回辦公桌內。下班離開(kāi)辦公室前,使用人應該關(guān)閉所用機器的電源,將臺面的物品歸位。

 。ǘ┳⒅囟喾N教育的結合。

  各班要把文明禮儀教育和學(xué)校其他德育工作有機結合,要發(fā)揮家庭教育的作用,把文明禮儀教育與家庭教育有機結合,各任課教師要把文明禮儀教育活動(dòng)與學(xué)科教學(xué)活動(dòng)有機結合,各班要把文明禮儀教育活動(dòng)與學(xué)生的日常行為規范養成教育有機結合。通過(guò)各種教育,使學(xué)生養成文明的舉止。

 。ㄈ┲匾暥Y儀教育的評價(jià)工作。

  1、在開(kāi)展文明禮儀教育的活動(dòng)中,要求組織學(xué)生剖析自己,針對自己文明禮儀習慣中薄弱的地方,從班級每月文明禮儀主題提出兩個(gè)文明習慣目標,月底及時(shí)進(jìn)行總結對照。

  2、在教師中開(kāi)展“文明有禮教師”評選

  四、保障措施

  1、學(xué)校成立以校長(cháng)為組長(cháng),副校長(cháng)為副組長(cháng),其他校中層干部為成員的文明禮儀教育活動(dòng)領(lǐng)導小組,加強對活動(dòng)的組織與實(shí)施。

  2、充分發(fā)揮校文明督導崗的監督作用,堅持文明禮儀日查日報制度,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)整改。

  3、各班根據學(xué)校實(shí)施方案,結合班情,擬定出自己班級實(shí)施的具體方案,因需而搞,形式多樣,凸現特色。要作好記錄,每階段有一份主題活動(dòng)設計及活動(dòng)后的感想。

  4、加強師德建設,教師要學(xué)會(huì )“四個(gè)一”,即一張笑臉相迎、一句好話(huà)回應、一雙眼神鼓勵、一顆愛(ài)心相待。以身作則,做好學(xué)生的表率,起到帶頭和示范作用。

  5、加大宣傳力度,創(chuàng )造濃厚的輿論氛圍。通過(guò)倡議書(shū)、廣播站、宣傳欄、班隊活動(dòng)、國旗下講話(huà)等多種形式將主題宣傳教育實(shí)踐活動(dòng)宣傳到每一位教師,每一個(gè)學(xué)生,并爭取家長(cháng)的配合,形成教育合力。

  6、文明禮儀教育要長(cháng)抓不懈,寓禮儀教育于各項主題教育活動(dòng)之中,寓禮儀教育于課堂教學(xué)之中,抓好養成。各年級、各班一定要強化學(xué)生禮儀訓練,讓文明禮儀成為學(xué)生的習慣。

培訓方案 篇3

  增加學(xué)員學(xué)習英語(yǔ)熱情,為進(jìn)入初中銜接。從基本單詞出發(fā),引導學(xué)員加強記憶單詞能力。聽(tīng)和讀是理解的技能,說(shuō)和寫(xiě)是表達技能。它們在語(yǔ)言學(xué)習和交際中相輔相成、相互促進(jìn)。通過(guò)聽(tīng)寫(xiě)單詞這項語(yǔ)言實(shí)踐活動(dòng),讓學(xué)員形成綜合語(yǔ)言運用能力,為真實(shí)的語(yǔ)言交際打基礎。

  一、活動(dòng)目的

  1、通過(guò)比賽活動(dòng),提高學(xué)員學(xué)習英語(yǔ)的積極性。

  2、引導學(xué)員正確識記英語(yǔ)單詞,規范書(shū)寫(xiě)。

  3、通過(guò)組織活動(dòng),使學(xué)員掌握英語(yǔ)單詞的.識記方法。

  4、通過(guò)活動(dòng),使學(xué)員體會(huì )學(xué)習英語(yǔ)所帶來(lái)的快樂(lè )。

  二、活動(dòng)對象

  所有學(xué)員

  三、活動(dòng)內容

  1、聽(tīng)寫(xiě)本學(xué)期(假期)所學(xué)的單詞短語(yǔ)及句子。(占聽(tīng)寫(xiě)總量80%)低級別100%!

  2、課外英語(yǔ)句子。(占聽(tīng)寫(xiě)總量20%)

  四、評分細則

  1、書(shū)寫(xiě)要求:碳素筆書(shū)寫(xiě),使用黑墨水,字跡工整清晰流暢。50分

  2、每人聽(tīng)寫(xiě)30個(gè)詞,每個(gè)一分。5個(gè)句子,其中4

  個(gè)課外,每對一個(gè)得5分。

  3、每個(gè)單詞或短語(yǔ)用漢語(yǔ)或英語(yǔ)提示兩遍。

  五、獎勵

  采取現場(chǎng)聽(tīng)寫(xiě),現場(chǎng)評分的形式,分年級取最高分為一等獎,以此類(lèi)推,評出前三等獎及優(yōu)秀獎若干,獎品待定。

  六、活動(dòng)時(shí)間

培訓方案 篇4

  根據《民政部關(guān)于加強救災應急體系建設的指導意見(jiàn)》(民發(fā)[20xx]148號)和《民政部關(guān)于進(jìn)一步做好災害信息員隊伍建設工作的指導意見(jiàn)》(民發(fā)[20xx]140號),按照民政部《關(guān)于切實(shí)做好20xx年災害信息員職業(yè)技能培訓和鑒定工作的通知》(民救[20xx]21號)的要求,為做好全省災害信息員職業(yè)技能培訓和鑒定工作,制定如下工作方案:

  一、培訓及鑒定目的

  全面提高災害信息員自身能力素質(zhì),重點(diǎn)加強災害信息員對災害預警、災情損失估測及統計報送、防災避災減災宣傳等方面基本知識的掌握,以適應災害信息員職業(yè)化發(fā)展需要。通過(guò)培訓,使各縣(市、區)所屬的`鄉(鎮)、行政村專(zhuān)職災害信息員掌握必備的救災減災業(yè)務(wù)和災害信息管理知識,為年底前完成全省鄉(鎮)級災害信息員職業(yè)技能鑒定,加快推進(jìn)全省災害信息員職業(yè)化進(jìn)程創(chuàng )造條件。

  二、培訓鑒定對象

  鄉鎮(街道)級災害信息員

  三、培訓鑒定內容

  主要內容是民政部組織編寫(xiě)的《災害信息員基礎知識》和《災害信息員四級、五級技能》兩本教材,包括災害信息員職業(yè)概述、災害基礎知識、災害救助基本知識、災害信息管理、災害信息員職業(yè)安全和災害信息員技能等方面內容。

  四、培訓鑒定時(shí)間和地點(diǎn)

  每期培訓3天,具體時(shí)間和地點(diǎn)見(jiàn)附表。(略)

  五、培訓鑒定方式

  災害信息員職業(yè)技能培訓和考核鑒定工作由省里統一組織。分期分批進(jìn)行培訓,培訓師資由省廳救災救濟處集中安排組織,擬聘請民政部救災司和國家減災中心相關(guān)專(zhuān)家和省廳救災處及相關(guān)專(zhuān)家共同授課。培訓結束后,按照民政部《關(guān)于切實(shí)做好20xx年災害信息員職業(yè)技能培訓和鑒定工作的通知》的要求,對參訓的災害員進(jìn)行職業(yè)技能考試鑒定。

  六、培訓日程(略)

  七、培訓經(jīng)費

  培訓經(jīng)費來(lái)源:由參訓人員繳納食宿費、培訓費、資料費等費用。授課費及授課人員交通費、食宿費等在繳納經(jīng)費中列支。

培訓方案 篇5

  為貫徹落實(shí)江蘇省規范中小學(xué)辦學(xué)行為深入實(shí)施素質(zhì)教育推進(jìn)會(huì )精神,進(jìn)一步規范辦學(xué)行為,深入實(shí)施素質(zhì)教育,根據泰州市教育局、興化市教育局《關(guān)于做好20xx年中小學(xué)暑假工作的通知》要求,學(xué)校研究,決定于20xx年暑假開(kāi)展系列校本培訓活動(dòng),以加強我校教師隊伍建設,切實(shí)推進(jìn)教師培訓工作,促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)化成長(cháng),F結合學(xué)校實(shí)際,制定如下方案。

  一、培訓目標

  通過(guò)培訓使全體教師充分認識規范中小學(xué)辦學(xué)行為、深入實(shí)施素質(zhì)教育的重要意義,進(jìn)一步提高師德修養,豐富知識儲備,更新教育理念,掌握科學(xué)的育人方法,增強實(shí)施素質(zhì)教育的能力,全面促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展,提高教師素質(zhì)水平。

  二、培訓對象

  全校各學(xué)科任課教師。

  三、培訓時(shí)間

  集中培訓時(shí)段為8月20日—27日;其他專(zhuān)題培訓時(shí)間另行通知。

  四、組織實(shí)施

  1、加強領(lǐng)導。為加強協(xié)調管理,確保我校暑期校本培訓工作順利進(jìn)行,圓滿(mǎn)完成培訓任務(wù)目標,學(xué)校成立暑期校本培訓工作領(lǐng)導小組,組成人員如下:

  組 長(cháng):曹伯高

  副組長(cháng):王海明 徐桂林

  成 員:戴興宏 朱加義 吉 東 孫 慶 周興華

  陳祥寶 周 欣 徐振武 李桂華 姚 平

  徐寶宏 徐永忠 王中文 各教研組組長(cháng)

  學(xué)校暑期校本培訓工作領(lǐng)導小組負責整個(gè)校本培訓工作的組織、協(xié)調、實(shí)施。辦公室、師訓處負責校本培訓工作的日程安排,做好校本培訓過(guò)程管理。各教研組組長(cháng)是本教研組培訓的組織者,根據學(xué)校安排和培訓計劃,認真組織本教研組教師進(jìn)行培訓學(xué)習。

  2、嚴肅紀律。參加校本培訓是每個(gè)教師的權利和義務(wù),全體教師必須按規定參加學(xué)校組織的培訓,無(wú)特殊情況一律不準請假,辦公室負責考勤。

  3、注意培訓情況記錄和資料的積累。各教研組組長(cháng)要做好本教研組的培訓情況記錄,包括參訓教師、培訓內容、培訓形式、培訓時(shí)間、培訓結果等。師訓處要做好培訓過(guò)程資料的收集積累,包括文件、制度、計劃、總結、培訓教材、培訓活動(dòng)情況記載和教師個(gè)人培訓檔案的建立等。

  七、具體安排(如有調整,另行通知)

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  20xx年,我懷著(zhù)激動(dòng)與自豪的心情,來(lái)到山師附小這片沃土,成為一名英語(yǔ)教師.作為一名新教師,我對新的生活,新的責任,新的工作充滿(mǎn)熱情,但同時(shí)在方法上也缺少經(jīng)驗,這樣就形成一個(gè)心理矛盾.所幸的是,20xx年8月,學(xué)校給我們安排了這次暑期校本培訓,培訓的內容十分豐富,正很好地滿(mǎn)足了作為新教師的我在這方面的需求.因此對于每一節培訓課,我都非常認真的聆聽(tīng),積極參與到課堂活動(dòng)中去,也工工整整的做了筆記.回憶這次的學(xué)習過(guò)程,感覺(jué)收獲頗大,下面就具體談?wù)勁嘤柕囊恍┬牡皿w會(huì ).

  首先,作為新教師,要向那些在教學(xué)崗位上辛勤工作的優(yōu)秀教師學(xué)習,學(xué)習他們那種不怕苦不怕累,樂(lè )于奉獻的精神.教師是榜樣,因為學(xué)生受教育的過(guò)程就是人格不斷完善的過(guò)程,教師的人格魅力是不可估量的,教師是學(xué)生成長(cháng)的引路人.教師是管理者,教師要有較強的組織領(lǐng)導,管理協(xié)調能力,才能使教學(xué)更有效率,更能促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展.教師是父母,作為一名教師應有愛(ài)心,就像父母對待孩子百般呵護,所以我們說(shuō)教師是父母.教師是朋友,所謂"良師益友",就是強調師生之間的融洽度,親和力要達到知心朋友一樣.教師是學(xué)生的心理輔導者,教師應了解不同學(xué)生的心理特點(diǎn),有針對性地培養每個(gè)學(xué)生健康

  的心理品質(zhì).

  通過(guò)培訓,我了解了只有在課堂中能激發(fā)學(xué)生興趣,拓展教學(xué)樂(lè )趣的老師,才是一名好老師.所以,首先我就得要求自己獲得就業(yè)所應具備的最基本的專(zhuān)業(yè)知識和基本技能.其次,教學(xué)內容應盡量新穎豐富,讓學(xué)生有所得.教學(xué)方式的多樣化,可引起學(xué)生的新鮮和好奇,兩者都可以使學(xué)生獲得精神的滿(mǎn)足而產(chǎn)生學(xué)習的興趣,特別是教學(xué)方式的多樣化,最能吸引學(xué)生的興趣.親和力教學(xué),是美國哈佛大學(xué)提倡的一種教學(xué)方式.親和力教學(xué)的目的是:提高學(xué)生的素質(zhì)和提高他們的學(xué)習興趣,進(jìn)而提高教學(xué)質(zhì)量.親和力教學(xué)的方法是:上課努力保持一種輕松,自由的思維方式,對上課內容有一種有意與無(wú)意地都會(huì )吸引學(xué)生到課堂中來(lái),并且有一種凝聚到課堂中的無(wú)形的力量.它可以提高學(xué)生的學(xué)習興趣.再次,集體氛圍對其在成員的學(xué)習動(dòng)機,個(gè)性有重要的影響.個(gè)人的行為在相當大的程度上取決于集體的要求和期望,個(gè)人的學(xué)習動(dòng)機由于想得到所在集體的重視而受到激發(fā),學(xué)習效率也可以由此而提高.所以,努力形成一個(gè)相互競爭又相互理解和支持的集體氛圍,對培養和激發(fā)良好的學(xué)習動(dòng)機有著(zhù)積極的作用.

  通過(guò)培訓我對班主任工作也有了更深的認識,班主任工作在學(xué)校教育和管理中占據著(zhù)非常重要的地位.孫青等有經(jīng)驗的老師,她們?yōu)槲覀冎赋鲈鯓幼龊靡粋(gè)班主任,其次通過(guò)她們的學(xué)生的實(shí)例給我們展示了要做好一名班主任老師,應該奉獻自己的關(guān)愛(ài),要全面地關(guān)心班中每個(gè)學(xué)生的各方面發(fā)展.同時(shí)也使我們深深地感受到了做好一個(gè)班主任所能體會(huì )到的快樂(lè )之處.這對于新教師而言非常重要,因為只有通過(guò)班級團隊的建設,才能形成班級團隊的凝聚力.

  苗校長(cháng)所做的關(guān)于小學(xué)考試改革的報告,也使我認真思考,雖然作為初中的老師,但是對我們的要求是一樣的.我國過(guò)去長(cháng)期實(shí)行的是"應試教育"的體制,在這種教育制度下,學(xué)生的一切都要聽(tīng)從.

  中考和高考這兩根"指揮棒",學(xué)生每天學(xué)習的時(shí)間往往比成人工作的時(shí)間還要長(cháng),他們成了做題和考試的機器,缺乏自己獨立的思想,缺乏創(chuàng )新和時(shí)間能力.

  減負提質(zhì),就是要把學(xué)生從繁重的學(xué)習負擔中解脫出來(lái),合理配置學(xué)生的課業(yè)量,以思想政治教育為靈魂,改變過(guò)去那種不管學(xué)生喜不喜歡,能不能接受,都采取"一刀切"的"填鴨式"教學(xué)方法,而積極提倡一種開(kāi)放的`,啟發(fā)式的教學(xué),從學(xué)生的興趣入手,充分尊重學(xué)生的個(gè)性,因材施教,循循善誘,努力培養和調動(dòng)學(xué)生的學(xué)習積極性,把"要我學(xué)"轉變?yōu)?我要學(xué)".

  減負提質(zhì)是為全面推進(jìn)素質(zhì)教育,解決前些年教育界普遍存在的學(xué)生負擔過(guò)重和"高分低能"等問(wèn)題而提出的一條具體途徑.其具體含義是:減輕學(xué)生負擔,提高教學(xué)質(zhì)量."減負"的根本目的在于"提質(zhì)",學(xué)校不能讓減負后的學(xué)生成為沉溺于"網(wǎng)吧",電子游戲室,臺球室的"流浪漢",要積極創(chuàng )造各種有利條件,鼓勵和引導學(xué)生參加各種社會(huì )實(shí)踐活動(dòng),在實(shí)踐中挖掘和培養他們的創(chuàng )新能力和創(chuàng )新精神,讓他們在實(shí)踐的天空,展開(kāi)創(chuàng )新的翅膀,自由翱翔,使教學(xué)質(zhì)量得到真正的提高.

  通過(guò)培訓,我認識到新教師要適應教學(xué)環(huán)境,生活環(huán)境,人際關(guān)系環(huán)境;認識到我們要做一名終身學(xué)習型老師,做一名能夠不斷適應新知識新問(wèn)題新環(huán)境的老師;做一名能時(shí)刻反思自我的教師,做一名關(guān)愛(ài),了解學(xué)生的教師;認識到我們要堅持創(chuàng )新,在教學(xué)中發(fā)揮自己的聰明和才智,爭取在教學(xué)中獲得更大的發(fā)展.認識到教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展要靠自己"多讀書(shū),勤實(shí)踐,善積累".因此我進(jìn)一步確定了自己的方向,并且有了日后工作的指南.

  1

  . 我們要先做人,再教書(shū).做人要有一個(gè)好心態(tài),一個(gè)好心情.心理健康,身體才能健康,工作才能愉快.好心態(tài)成就一切事業(yè).以高度的責任心對待工作,踏踏實(shí)實(shí),一絲不茍,精心準備好每一堂課,用心上好每一節課.

  2. 教法要結合實(shí)際,就地取材,靈活機動(dòng),要因人而異.要因生而異.生源不同,各有千秋,要針對學(xué)生,因材施教,不可照搬照套.形成自己的教法,形成自己的特色,形成自己的風(fēng)格,教出自己的風(fēng)采.

  3. 用真心關(guān)愛(ài)每一位學(xué)生,最大限度地理解,寬容,善待每一位學(xué)生,以微笑面對學(xué)生,努力成為學(xué)生心目中的好老師.

  4. 終身學(xué)習,博覽群書(shū),不斷進(jìn)取,善于總結反思.

  總之,新教師培訓對我的幫助很大.我對教師這個(gè)職業(yè)的內涵有了更深一層的了解.教師應無(wú)私地將知識傳授給自己的學(xué)生,并關(guān)愛(ài)他們,以自己高尚的品行為學(xué)生樹(shù)立起榜樣.以后,我將努力學(xué)習,不斷實(shí)踐,堅持創(chuàng )新,力爭使自己盡快成長(cháng)為一名德才兼備,業(yè)務(wù)精湛的人民教師

培訓方案 篇6

  第六講、導診護士的魅力語(yǔ)言

  一、職業(yè)語(yǔ)言應具備四性

  1. 文明性

  2. 安慰性

  3. 治療性

  4. 規范性

  二、護理文明服務(wù)“七聲”

  1. 患者初到有迎聲

  2. 進(jìn)行治療有稱(chēng)呼聲

  3. 操作失誤有道歉聲

  4. 與患者合作有謝聲

  5. 遇到患者有詢(xún)問(wèn)聲

  6. 接電話(huà)時(shí)有問(wèn)候聲

  7. 患者出院有送聲

  三、護理文明服務(wù)“五心”

  1. 對待患者誠心

  2. 接待患者熱心

  3. 聽(tīng)取意見(jiàn)虛心

  4. 解釋工作耐心

  5. 護理服務(wù)細心

  第七講:導診護士服務(wù)流程語(yǔ)言行為規范

  1. 病患及家屬進(jìn)入門(mén)診大門(mén)

  2. 患者來(lái)到導診護士臺

  3. 對不熟悉醫院看病程序和環(huán)境的急診或初診患者

  4. 對急診患者、病情危急患者的家屬或心情緊張者

  5. 對老年、行動(dòng)不便患者

  6. 患者來(lái)就診發(fā)現專(zhuān)家休息或停診

  7. 患者就診發(fā)現專(zhuān)家不在、又不肯讓其他專(zhuān)家接診 病人拒絕另請專(zhuān)家診治

  第八講、導診護士服務(wù)流程

  一、工作時(shí)要做到三輕

  1. 說(shuō)話(huà)輕

  2. 走路輕

  3. 開(kāi)關(guān)門(mén)聲輕

  二、不同場(chǎng)所的禮儀

  1. 在辦公室

  1.1基本原則:尊重、端莊、大度、協(xié)作

  2. 在病房

  2.1基本原則:禮貌、穩重、細致、耐心

  3. 在走廊和醫院院內

  3.1基本原則:規范、禮讓、穩重、大方

  三、接待門(mén)診、急診患者的禮儀技巧

  1. 迎接禮貌、熱情

  2. 指示明確、清晰

  3. 迅速反應,沉著(zhù)果斷

  四、接待不同患者的技巧

  1. 接待孕婦的禮儀技巧

  2. 接待老年患者的禮儀技巧

  3. 接待年輕患者的禮儀技巧

  4. 接待患兒的禮儀技巧

  五、導診護士的“七不準”

  1. 不準吃零食、干私事;

  2. 不準閑聊、打鬧、高聲喧嘩;

  3. 不準看書(shū)、看報、看電視;

  4. 不準約會(huì )私人客人;

  5. 不準對病人不理不睬;

  6. 不準索取病人禮物;

  7. 不準與病人頂撞吵架;

  第九講、結束語(yǔ)

  服務(wù)從心開(kāi)始,是醫院導診護士服務(wù)的具體體現。微笑是一把神奇的金鑰匙,可以打開(kāi)心靈的鑰匙。微笑是一種國際禮儀,能充分體現一個(gè)人的熱情、修養和魅力。微笑能使陌生人感到親切,使朋友感到安慰,使親人感到愉悅。微笑是友好和平的代名詞,它使我們的生活變得更加美好和溫馨。微笑一下并不費力,卻產(chǎn)生無(wú)窮魅力;受惠者成為富有,施予者并不變窮。微笑,是仁愛(ài)的象征,仁德的體現,快樂(lè )的源泉,是溝通消費者的第一橋梁。

  二、醫院領(lǐng)導與管理課程(醫院各科室主任以上管理人員)

  序號課題天數

  1《醫院管理者職業(yè)化塑造》2天

  2《醫院科室主任綜合技能提升訓練》2天

  3《醫院管理溝通與沖突處理》2天

  4《醫院部署教育與有效激勵》2天

  5《醫院危機公關(guān)處理》2天

  6《現代醫院贏(yíng)在高效執行力》2天

  7《醫院管理創(chuàng )新與領(lǐng)導藝術(shù)》2天

  8《醫院管理人員商務(wù)禮儀培訓》2天

  八、導診護士工作服務(wù)標準

  一)導診護士職業(yè)形象標準

  基本要求:規范、整潔、職業(yè)化。

  1. 工作服整潔、無(wú)污漬、勤換洗、適體平直、有破損或脫鈕扣的情況及時(shí)縫補。

  2. 襯衣不露在工作服外,不卷褲挽袖、不穿拖鞋上班。

  3. 正確配戴服務(wù)標志牌(左上衣口袋)。

  4. 上班時(shí)間不戴墨鏡、太陽(yáng)鏡、手鐲、戒指、有墜耳環(huán)、不留長(cháng)指甲、不染指甲、頭發(fā)不披肩,化淡妝。

  二、導診護士工作行為標準

  基本要求:文雅、莊重、無(wú)體味、無(wú)口腔異味健康、大方得體。

  站姿:

  1. 軀干:挺胸、收腹、緊臀、頸項挺直、頭部端正、微收下頜。

  2. 面部:微笑、目視前方,面部肌肉放松。

  3. 四肢:兩臂自然下垂,兩手伸開(kāi),手指落在同側褲縫處或交*輕放于小腹處,右手在左手上方。兩腿繃直,腳間距與肩同寬,腳尖向外微分。

  4. 忌:抬頭傲視、謔浪笑傲、身體顛晃,手卡著(zhù)腰、輕佻或佝僂。

  坐姿:

  1. 上身端正挺直、兩肩稍后展,兩腿并攏后收。入座離座動(dòng)作要輕,避免座椅傾倒震動(dòng)或發(fā)出響聲。雙腳著(zhù)地,兩腿內收,兩腳平行。

  2. 忌:身體扭曲,趴在桌上;一雙胳膊架在椅背上,翹二郎腿,脫鞋,將腳放在桌上或凳上。

  行姿:

  1. 上身保持正確的姿勢,身體重心不偏不倚,兩臂前后自然均勻擺動(dòng),前擺時(shí)要肘微屈,不甩手臂,后擺時(shí)不甩手腕,昂首、挺胸、收腹,步速略快。

  2. 行走時(shí)步伐適中,宜小步,不宜大步流星或走廊內奔跑,或腳拖著(zhù)地行走。

  3. 幾人同行,不要大聲嘻笑或并排行走,以免影響患者通行。

  4. 狹窄處主動(dòng)為患者讓路,不可搶行,走路時(shí)不可哼歌曲,吹口哨或哚腳。

  5. 走廊、樓梯等公共通道靠左而行,不宜在走廊中間大搖大擺。

  6. 工作需要快步行走時(shí),上半身保持平穩,兩腳步幅不宜過(guò)大,頻率不過(guò)快,舒展自如略帶輕盈。

  三、導診護士服務(wù)語(yǔ)言要求

  語(yǔ)言?xún)?yōu)質(zhì)服務(wù)基本要求:

  1. 語(yǔ)言選擇:根據患者的語(yǔ)言習慣,應盡量采用相同的語(yǔ)言或方言與患者交流,讓患者有一種親切感、親近感,有利于在診療過(guò)程中得到患者的配合與支持,同時(shí)也樹(shù)立患者對醫院的良好印象,提高患者對醫院的滿(mǎn)意度與信任度。

  2. 語(yǔ)調:語(yǔ)音輕柔,吐字要清楚;語(yǔ)調呈升調,讓患者從語(yǔ)調中體會(huì )到你的熱情。

  3. 忌:一句話(huà)前半部分清楚洪亮,后半部分聲音模糊微弱。

  4. 語(yǔ)速:語(yǔ)速適中,節奏感要強,對于老年患者和語(yǔ)言障礙的患者,更要耐心傾聽(tīng)、交流語(yǔ)速盡量緩慢。

  常用的禮貌用語(yǔ):

  1. 常用交談?dòng)谜Z(yǔ):

  1.1問(wèn)候語(yǔ)言:歡迎、歡迎您、您早、早上(中午、晚上)好

  1.2道歉語(yǔ)言:請您稍候、讓您久等了、對不起、實(shí)在對不起、抱歉、實(shí)在抱歉、請不要著(zhù)急、慢慢說(shuō),有事我會(huì )盡力幫助您的。

  1.3接待語(yǔ)言:請問(wèn),有什么需要幫助嗎?請會(huì )、請到這來(lái)、您哪里不舒服、我馬上就過(guò)來(lái),讓您久等了。

  1.4道別語(yǔ)言:不用客氣、這是我應該做的.,請您按時(shí)服藥、有疑問(wèn)隨時(shí)和我們聯(lián)系,請您按時(shí)來(lái)復診、慢走、祝您健康、祝您早日康復!

  2. 常用的稱(chēng)呼用語(yǔ):

  2.1一般稱(chēng)呼:先生、小姐、女士、同志、師傅、老大爺、阿婆、老伯、阿姨、小朋友。

  2.2特殊稱(chēng)呼:首長(cháng)、經(jīng)理、主任~~

  3. 交談時(shí)的注意事項:

  3.1交談時(shí):用柔和的目光注視對方、面帶微笑,并通過(guò)點(diǎn)頭表示理解患者。

  3.2講話(huà)時(shí):“請”、“對不起”、“您”、“謝謝”、“不用客氣”等禮貌用語(yǔ)要經(jīng)常使用;不要隨意打斷患者的話(huà)題,如果患者講話(huà)抓不住主題,應引導患者向自己需要了解的話(huà)題轉變,不宜說(shuō)“夠了”、“我知道了”之類(lèi)的語(yǔ)言。

  總之:在整個(gè)服務(wù)過(guò)程中應提倡文明熱情“五聲”:迎接聲、稱(chēng)呼聲、關(guān)心聲、致歉聲、送別聲;杜絕粗俗冷淡“五聲”:蔑視聲、煩躁聲、否定聲、斗氣聲、爭吵聲。

  四、導診護士崗位工作服務(wù)語(yǔ)言參考

  1.患者來(lái)到導醫臺

  您好!請問(wèn)您哪里不舒服?請問(wèn)您看哪個(gè)科?(或看哪位專(zhuān)家?)。請您填一下病歷。然后到掛號處掛號。

  掛號后坐電梯到XX樓就診。XX樓有導醫為您提供服務(wù)。

  主動(dòng)、熱情、目視對方、態(tài)度和藹。

  2. 對不熟悉醫院看病程序和環(huán)境的急診或初診患者

  (稱(chēng)呼):您好?請問(wèn)您要看什么病?XX主任是看XX病的專(zhuān)家。他(她)在XX樓開(kāi)診,請您帶好病歷,我帶您到這邊掛號(送患者至電梯門(mén)口)。

  請您拿好病歷,坐電梯到XX樓就診,有樓層導醫會(huì )幫助您的。

  態(tài)度熱情、誠懇、面帶微笑。對初診患者的優(yōu)質(zhì)接待尤其重要、優(yōu)質(zhì)接待會(huì )形成良好的第一印象。

  3. 對老年、行動(dòng)不便患者

  (稱(chēng)呼),小心路滑,不用急,慢慢走。 上前攙扶、送到大門(mén)口或電梯口。

培訓方案 篇7

  前言:

  從大一入校到現在,我先后在社團聯(lián)的禮儀隊、校藝術(shù)團的禮儀隊從事禮儀服務(wù)工作,而今我已經(jīng)是校藝術(shù)團禮儀隊的隊長(cháng)了,有感于要去呈貢培訓新的禮儀,同時(shí)也想把我之前的工作進(jìn)行一個(gè)總結,因此我寫(xiě)了這個(gè)學(xué)校禮儀培訓,希望能和大家分享。需要說(shuō)明的是,我本身不是專(zhuān)業(yè)的禮儀,如果有什么說(shuō)的不對的地方希望大家批評指正,如果大家有補充也希望大家能回復留言哦~!

  學(xué)校作為社會(huì )組織的一種,也有自己的公眾形象。同時(shí)學(xué)校也有著(zhù)非常多的頒獎儀式、文藝活動(dòng),另外由于經(jīng)常進(jìn)行大型的學(xué)術(shù)交流會(huì )、每個(gè)學(xué)年要進(jìn)行的迎接新生、舉辦開(kāi)學(xué)典禮等諸多活動(dòng),因此大學(xué)校園里經(jīng)常需要禮儀。而這些禮儀基本上都是由學(xué)校的學(xué)生擔任?蓪W(xué)生終歸不是真正的禮儀小姐,沒(méi)有接受過(guò)正式的培訓,但既然是禮儀小姐自然就代表了學(xué)校的形象,因此我覺(jué)得每一位做禮儀的同學(xué)都應該注意一些細節問(wèn)題,同時(shí)也適當補充一些禮儀知識。

  結合一段時(shí)間以來(lái)我自身的經(jīng)驗,我把學(xué)校需要禮儀的活動(dòng)大致分成了文藝活動(dòng)、各項會(huì )議、領(lǐng)導接待這三類(lèi),而這些活動(dòng)大多涉及到了迎賓、會(huì )場(chǎng)服務(wù)、頒獎、引領(lǐng)這四大項。根據不同的場(chǎng)合、面對不同的人和事可能有些許的不同,但大致上是有一定規律可循的。而貫穿整個(gè)禮儀活動(dòng)的除了具體的工作外,更重要的是禮儀小姐自身的素質(zhì)。作為在校學(xué)生的禮儀,或許沒(méi)有特別多的專(zhuān)業(yè)技巧,但如果本身可以落落大方能凸顯出大學(xué)生身上的氣質(zhì)也會(huì )給學(xué)校的禮儀活動(dòng)增添不少的光彩。那我們就從禮儀小姐自身開(kāi)始,探討一下學(xué)校的禮儀工作吧。

  一、對禮儀小姐自身的要求

 。ㄒ唬、著(zhù)裝

  一般來(lái)說(shuō),一場(chǎng)學(xué);顒(dòng)中所有禮儀小姐的著(zhù)裝都是相同的,當然如果是大型活動(dòng)也會(huì )根據工作分工不同,有不同的著(zhù)裝。以我們學(xué)校為例,我們的禮儀服主要是旗袍和套裝兩種。旗袍主要用于文藝活動(dòng)、頒獎典禮、迎賓接待等帶有喜慶色彩、慶祝性質(zhì)的活動(dòng)中,而套裝更多的用在一些正式的場(chǎng)合,如會(huì )議等。但不管身著(zhù)何種服裝都要注意以下幾點(diǎn):

  1、套裝穿著(zhù)要利索。這里所謂利索即是要把襯衣揶進(jìn)裙子里,套裝上衣要扣好所有的扣子,套裝兜里不放過(guò)多的東西,衣領(lǐng)要完全翻好。如有領(lǐng)結,則需把領(lǐng)結系緊、放正。

  2、需要穿肉色長(cháng)筒絲襪或連褲襪。在正式的場(chǎng)合穿黑色的襪子過(guò)于性感、穿彩色襪子不夠正式,而這些特殊顏色的襪子不僅顯的人不夠莊重更破壞了整個(gè)活動(dòng)的正式性。另外需要特別注意的是襪子必須是長(cháng)筒絲襪或連褲襪,切不可露出襪子的邊緣。

  3、搭配黑色的高跟鞋。由于學(xué)校的禮儀服裝比較單一,搭配黑色高跟鞋是最得體最好看的。鞋子的跟不用很高,過(guò)高的鞋跟可能不便于走路,要以適宜自己行走站立的鞋子為宜。同時(shí)選擇一些走起路來(lái)聲音不會(huì )太大的鞋子。另外鞋子不能過(guò)于花哨,更不要選擇露腳趾的鞋子。

  4、關(guān)于配飾。在從事禮儀活動(dòng)中不能佩戴夸張的.配飾,如大耳環(huán)、夸張的戒指以及手鏈等。為了美觀(guān)和搭配的需要,可以選擇小巧的耳釘、小的吊墜響亮,但都不要夸張,不能讓配飾成為整個(gè)著(zhù)裝的焦點(diǎn)。

  5、綬帶的佩戴。有時(shí)為迎接外校人士或領(lǐng)導,學(xué)校會(huì )要求禮儀小姐佩戴綬帶,而綬帶通常在一面寫(xiě)有學(xué)校的名字,因此佩戴時(shí)要把學(xué)校名字放在前面。同時(shí)綬帶佩戴要遵循左肩右挎的原則。

  6、特別提醒。如今的大學(xué)生大部分都帶眼睛,在禮儀工作中不宜佩戴框架眼鏡,如果近視度數太深可以選擇佩戴隱形眼鏡。

 。ǘ、妝容

  1、化妝。在禮儀工作中,禮儀小姐應著(zhù)淡妝。禮儀小姐所用的眼影等顏色應一致,切不可過(guò)于夸張,眼線(xiàn)也不能過(guò)于濃密,一切以體現淡雅、高貴的氣質(zhì)為宜。

  2、發(fā)型。同時(shí)禮儀小姐應將頭發(fā)整齊地盤(pán)好,留海要梳理整齊,不能遮住眼睛,也不能在工作的時(shí)候總是掉下來(lái),影響美觀(guān)。

  3、指甲。有時(shí)大家很不注意指甲,俗話(huà)說(shuō)手是女人的第二張臉,因此指甲不能過(guò)長(cháng),要修剪整齊,同時(shí)不能涂顏色,不能做奇異的造型。

  二、禮儀小姐形態(tài)基本要求

 。ㄒ唬、站姿

  禮儀小姐的站體現的是禮儀小姐的自信與美麗,這和軍人的站姿、護衛的站姿都有著(zhù)很大的不同。禮儀小姐要站的優(yōu)美、自信。

  站立的基本要點(diǎn):腳成丁字步,挺胸、抬頭,雙腿繃直、雙膝夾緊。

  此時(shí)雙手放在小腹前方,右手在左手上,雙手拇指放在內側。雙臂放松,切不可僵直緊繃,也不可端肩。

  站立時(shí)還要特別注意,身體始終處于一種緊繃的狀態(tài),不能放松,更不能因為感覺(jué)勞累就抖腿、單腿站立更不能為了放松腳就當眾脫鞋。

 。ǘ、行走

  禮儀小姐走路不能隨意甩手,步幅也不宜過(guò)大。禮儀小姐行走時(shí)步幅適中,同時(shí)行走時(shí)雙手要保持在站姿的狀態(tài)上(除非給嘉賓指路),整個(gè)身體狀態(tài)也要處在站姿時(shí)的那種狀態(tài)上。特別要注意的是,走路的時(shí)候不能讓鞋子發(fā)出過(guò)大的噠噠聲,因此走路要輕,但不能因為走路輕就腳尖先著(zhù)地,走出怪態(tài)。

 。ㄈ、手勢

  1、站姿的手勢。見(jiàn)站姿部分

  2、引領(lǐng)的手勢。引領(lǐng)通常都是引領(lǐng)一些領(lǐng)導什么的,那么要伸出右手,手臂彎曲,四指伸直,拇指微往里合,手指向目的地。

 。ㄋ模┬θ

  我們可能不需要標準的微笑,我們更需要的是發(fā)自?xún)刃牡奈⑿,而且始終保持。

  三、對禮儀工作的基本要求

 。ㄒ唬、迎賓與引領(lǐng)

  幾乎所有的活動(dòng),都有迎賓這一項,迎賓的位置一般在大門(mén)的兩側,但切不可擋住通路。同時(shí)在迎賓的時(shí)候,若沒(méi)有嘉賓、領(lǐng)導通過(guò)該大門(mén)禮儀應按站姿要求,面帶笑容站好;若有嘉賓、領(lǐng)導通過(guò),進(jìn)場(chǎng)時(shí)應對嘉賓說(shuō)“您好”“歡迎”等詞語(yǔ),出場(chǎng)時(shí)也應面帶微笑送走來(lái)賓。

  當嘉賓通過(guò)大門(mén)進(jìn)入會(huì )場(chǎng)后,若需要禮儀引導入座的,禮儀應走在嘉賓的右前方,距離嘉賓不要太遠,引領(lǐng)的時(shí)候要不時(shí)伸出右手只想嘉賓應去的座位處,而且也應提醒嘉賓注意臺階等事項。

 。ǘ、倒水與送物

  在開(kāi)一些會(huì )議的時(shí)候需要向領(lǐng)導面前的茶杯里加水,倒水的時(shí)候一定要注意,“茶滿(mǎn)欺人”這句古話(huà),茶水只能倒七分滿(mǎn)。倒水時(shí),切不可用手摸杯口。另外,倒水時(shí)應從領(lǐng)導后方拿出水杯,然后加入水再放回原位,主意之間不能讓水杯碰到領(lǐng)導。最后杯子的擺放位置在嘉賓的右手邊,杯把向右。

  若主席臺或會(huì )議桌上缺少什么需要禮儀送上,那么禮儀必須從領(lǐng)導座位后面送過(guò)去。

  另外要注意的是,接送東西的時(shí)候必須使用雙手。

 。ㄈ、頒獎

  一般學(xué)校以頒發(fā)獎狀和獎杯為主。拿獎狀的正確姿勢是,雙手拖住獎狀下方,拇指在獎狀后面,其余四指在獎狀前。拿獎杯的正確姿勢是,右手拖住獎杯底座,左手輕握獎杯柱,獎杯上的字要沖前。

  頒獎中,負責抬獎狀獎杯的禮儀,在達到制定位置后,應先亮相再將獎杯或獎狀遞給頒獎嘉賓。負責引領(lǐng)嘉賓和獲獎?wù)叩亩Y儀,要按引領(lǐng)要求將嘉賓和獲獎?wù)哳I(lǐng)導指定位置,在到達指定位置之后問(wèn),禮儀應向后方退半步,當獎頒完后,留下一點(diǎn)時(shí)間給拍照者,而后就引領(lǐng)嘉賓和獲獎?wù)呋刈?/p>

  四、注意事項

  1、禮儀小姐在禮儀活動(dòng)中始終保持微笑狀態(tài)

  2、要時(shí)刻記得隨機應變

  3、要聽(tīng)從帶隊老師或同學(xué)的,即便有意見(jiàn)分歧切不可當場(chǎng)吵架。

培訓方案 篇8

  根據《省行政執法條例》、《省人民政府法制辦公室關(guān)于行政執法人員培訓考試有關(guān)事項的通知》(晉政法監字〔20xx〕6號)和《省人民政府法制辦公室關(guān)于開(kāi)展20xx年度行政執法證件審核注冊工作的通知》(晉政法字〔20xx〕45號)以及行政執法證件管理的有關(guān)規定,《市人民政府辦公廳關(guān)于組織20xx年度全市行政執法人員集中培訓工作的通知》(市政辦發(fā)電〔20xx〕86號)文件精神,為進(jìn)一步加強我市行政執法人員隊伍建設,提高行政執法人員整體素質(zhì)和依法行政工作水平,特制定本方案。

  一、指導思想

  以培訓學(xué)習為抓手,全面提升行政執法人員整體素質(zhì),規范執法行為,強化執法證件管理,進(jìn)一步夯實(shí)法制工作基礎,逐步建立規范化、常態(tài)化的.法制工作機制,為全市經(jīng)濟社會(huì )又好又快發(fā)展做出努力。

  二、培訓方式

  本次培訓采取集中培訓的形式,由市法制辦組織,從參與社會(huì )管理度高、影響力較大的部門(mén)中挑選優(yōu)秀代表和法律專(zhuān)家進(jìn)行授課,通過(guò)經(jīng)驗介紹、典型帶動(dòng),有針對性地解決執法中存在的各類(lèi)問(wèn)題。

  國土、公安、城建、工商、質(zhì)監、環(huán)衛、交警、行政綜合執法大隊等部門(mén)要高度重視,責成專(zhuān)人落實(shí),要結合工作實(shí)踐,及早選出典型事例、好的經(jīng)驗做法,選聘專(zhuān)人講解。(培訓題目可參考市級確定的題目,見(jiàn)附件)。

  三、培訓范圍

 。ㄒ唬└鬣l(鎮)、街道辦事處、市直有關(guān)單位全部執法人員,重點(diǎn)是持證人員;

 。ǘ└鬣l(鎮)、街道辦事處、市直有關(guān)單位分管法制工作領(lǐng)導、法制辦主任和辦公室主任。

  四、時(shí)間安排

  培訓時(shí)間擬定為9月中旬(具體時(shí)間另行通知)。

  五、培訓內容

  以省《行政執法人員培訓教程》和《市人民政府依法行政工作指引》為教材,以貫徹落實(shí)國家、省對依法行政工作的最新部署和安排為重點(diǎn),通過(guò)解析行政執法監督檢查過(guò)程中所發(fā)現的共性問(wèn)題以及行政執法過(guò)程中存在的問(wèn)題等,查堵、完善行政執法過(guò)程中有關(guān)程序、標準的缺失。

  六、培訓要求

 。ㄒ唬└餍姓䦂谭▎挝灰鶕_定的培訓時(shí)間,妥善安排好工作,保證行政執法人員按時(shí)參加培訓。

 。ǘ﹨⒓优嘤柷闆r將與各單位年度依法行政目標責任制考核、行政執法證件年檢掛鉤。

 。ㄈ┡嘤栙M用按照物價(jià)部門(mén)批準的標準收取,用于培訓場(chǎng)地租用、授課教師聘用以及資料費等支出。

 。ㄋ模蕚涫谡n的單位,務(wù)于9月10日前報回授課材料、名單;參加單位要及時(shí)申報培訓人員名單。

培訓方案 篇9

  為提高全縣衛生系統廣大干部職工普通話(huà)應用水平,迎接國家三類(lèi)城市語(yǔ)言文字工作評估驗收,特制定本方案。

  一、指導思想

  以《國家通用語(yǔ)言文字法》為準繩,以提高全縣衛生系統普通話(huà)應用規范化水平為目的,在全縣衛生系統全面深入開(kāi)展語(yǔ)言文字工作,增強規范用語(yǔ)意識,提高普通話(huà)水平,為建設宜旅、文化、生態(tài)、幸福營(yíng)造良好的語(yǔ)言文字環(huán)境。

  二、培訓與測試對象

  普通話(huà)培訓測試對象為1954年1月1日以后出生的且未達到下列國家規定等級標準的:

 。ㄒ唬┬l生局工作人員未達到三級甲等以上水平的。

 。ǘ┛h直醫療衛生單位從業(yè)人員未達到三級以上水平的。

  縣直醫療衛生單位必須參加本次全縣統一組織的`普通話(huà)培訓和測試,各鄉鎮衛生院按方案要求自行開(kāi)展普通話(huà)學(xué)習及應用。

  三、培訓與測試

 。ㄒ唬┡嘤

  各縣直醫療衛生單位實(shí)行集中報名,報名時(shí)提交《單位人員情況統計表》、《普通話(huà)培訓、測試報名表》、《普通話(huà)達標人員統計表》、參訓人員近期免冠一寸彩色電子登記照(相片格式為“jpg”大小為“400*600”,文件名以自己的身份證號命名),于4月25日前上交文耕耘處(聯(lián)系電話(huà):)。培訓由縣語(yǔ)言文字委員會(huì )統一組織實(shí)施,時(shí)間暫定5月份,具體時(shí)間另行通知。

 。ǘy試

  由市普通話(huà)測試中心負責,具體時(shí)間另行通知。

 。ㄈ┌l(fā)證

  測試合格后由省語(yǔ)委統一頒發(fā)國家承認的《普通話(huà)水平測試等級證書(shū)》。

  四、組織領(lǐng)導

  為確保普通話(huà)培訓與測試工作的順利進(jìn)行,縣衛生局成立以副局長(cháng)同志為組長(cháng)的領(lǐng)導小組。

  五、具體要求

 。ㄒ唬┨岣哒J識,加強領(lǐng)導?h直各衛生單位要明確一名分管領(lǐng)導,并確定一名具體工作人員,負責組織本單位干部職工的普通話(huà)培訓和測試等日常工作。(培訓資料為教育出版社出版的《普通話(huà)培訓測試指要》,售價(jià)28.00元,由縣語(yǔ)委提供,學(xué)員自愿購買(mǎi))

 。ǘ⿵V泛宣傳,營(yíng)造氛圍。各單位要開(kāi)展多種形式的推廣普通話(huà)宣傳活動(dòng),懸掛一條大幅宣傳標語(yǔ)或樹(shù)立一塊固定性標語(yǔ)牌。要動(dòng)員所有應試人員自覺(jué)學(xué)習,大力提倡以普通話(huà)和規范漢字為公務(wù)用語(yǔ)用字。

 。ㄈ┚慕M織,合理安排。各單位要把提高干部職工的普通話(huà)水平列入工作日程,協(xié)調好普通話(huà)培訓、測試與工作的關(guān)系,合理安排時(shí)間,按時(shí)組織參加培訓、測試,確保本單位干部職工的普通話(huà)水平合格。

培訓方案 篇10

  舞蹈不僅能塑造優(yōu)美的形體,還能培養美好的氣質(zhì)。

  當然最重要的是能讓我們的生活更加的多姿多彩為豐富全廠(chǎng)員工業(yè)余愛(ài)好,陶冶情操,工會(huì )決定在全廠(chǎng)范圍內開(kāi)展一些舞蹈培訓。具體情況如下:

  一、培訓項目:

  預計在3月份開(kāi)始陸續開(kāi)展相關(guān)的得培訓項目。這次的培訓內容主要是舞蹈培訓,其中主要有國標舞(包括華爾茲、探戈、倫巴、恰恰恰、桑巴舞)、民族舞、爵士舞、健美操、瑜伽操等。

  二、針對人群:

  全廠(chǎng)愛(ài)好舞蹈的所有職工

  三、開(kāi)展地點(diǎn):

  辦公大樓底樓三角廳、燈光球場(chǎng)

  四、開(kāi)展時(shí)間:

  周一至周五下午7:00—8:30

  五、具體安排:

  3月5日周一開(kāi)始培訓(5日) 周一、國標(13日)周二、健美操(7日)周三、爵士 (15日)周四、民族(9日)周五、瑜伽依次循環(huán)下去,到下個(gè)周就是周一、周三、周五訓練國標、爵士、瑜伽,再下一個(gè)周就是周二、周四訓練健美操、民族舞。這樣一個(gè)周訓練3天,一個(gè)周訓練2天。充分的讓大家消化。

  希望全廠(chǎng)員工都積極報名參加,工會(huì )將會(huì )為大家請來(lái)專(zhuān)業(yè)的培訓老師為大家授課。針對培訓項目,隨著(zhù)我廠(chǎng)的大力發(fā)展,員工自身素質(zhì)也在不斷提高,對自身要求也隨之加大。一些必要的社交禮儀以及一些基本的社交舞蹈我們都應知道。因此學(xué)習國標舞是必要的。當然除了國標舞我們還應該學(xué)習一下其他的舞種。這樣可以豐富我們的見(jiàn)識還可以塑造我們形體,鍛煉我們的身體。針對人群的參與,主要我們是對全廠(chǎng)的.愛(ài)好舞蹈的員工。因為可能是他們愛(ài)好但苦于沒(méi)有專(zhuān)業(yè)的培訓,所以一直都有可以展現自己的這個(gè)舞臺。因此,我們?yōu)榇蠹姨峁┻@樣一個(gè)平臺也是必要的。

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