施工員勞動(dòng)合同

　　隨著(zhù)法律法規不斷完善，人們越發(fā)重視合同，我們用到合同的地方越來(lái)越多，簽訂合同能平衡雙方當事人的平等地位。那么相關(guān)的合同到底怎么寫(xiě)呢？下面是小編精心整理的施工員勞動(dòng)合同，希望對大家有所幫助。

施工員勞動(dòng)合同1

　　根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》和國家有關(guān)規定，甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本勞動(dòng)合同。

　　一、勞動(dòng)合同期限

　　甲、乙雙方勞動(dòng)合同期限：

　�。ㄒ唬┮酝瓿梢欢ǖ墓ぷ魅蝿�(wù)為期限：自20______年3月18日起至9月30日止。

　　二、工作內容和工作時(shí)間

　�。ㄒ唬└鶕�甲方工作需要和任職要求，乙方同意在______崗位上工作。乙方應按照甲方的要求，按時(shí)完成規定的工作數量，達到規定的質(zhì)量標準。

　�。ǘ�）乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，甲方應當保證乙方每月至少2日的帶薪休息。

　　三、勞動(dòng)紀律

　�。ㄒ唬┘追揭婪ㄖ贫ǖ男枰�乙方遵守的勞動(dòng)規章制度，應當在與乙方簽訂本勞動(dòng)合同時(shí)告知乙方。

　�。ǘ�）乙方自覺(jué)遵守有關(guān)勞動(dòng)法律、法規和甲方依法制定的各項規章制度，嚴格遵守安全操作規程，服從管理，按時(shí)完成工作任務(wù)。

　　四、勞動(dòng)合同的解除和終止

　�。ㄒ唬┘滓译p方單方面解除本合同，在對方無(wú)重大差錯責任施工及違紀行為的情況下，甲方不得隨意解除本合同。

　�。ǘ�）勞動(dòng)合同期滿(mǎn)或者當事人約定的勞動(dòng)合同終止條件出現，勞動(dòng)合同即行終止。甲乙雙方協(xié)商同意，可以續訂勞動(dòng)合同。

　�。ㄈ�）解除、終止勞動(dòng)合同時(shí)，甲方應當依據有關(guān)法律法規等規定出具解除、終止勞動(dòng)合同的`證明書(shū)或者相關(guān)文件。

　　五、其他約定

　　甲、乙雙方約定的其他內容如下：

　　1、工資支付方式，工資支付形式采取按月支付方式。每月月底支付當月工資。

　　2、甲乙雙方不得隨意終止勞動(dòng)合同。在勞動(dòng)合同終止前三天，雙方必須在友好協(xié)商的前提下對合同的后期事宜進(jìn)行商定。

　　本勞動(dòng)合同一式2份，甲乙雙方各執1份。

　　本勞動(dòng)合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

　　甲方（公章）：_________

　　乙方（公章）：_________

　　法定代表人（簽字）：_________

　　法定代表人（簽字）：_________

　　_________年____月____日

　　_________年____月____日

施工員勞動(dòng)合同2

　　聘用方(甲方)：_____________________________________________

　　施工工地地址：_______________________________________________

　　電話(huà)：_______________________________________________________

　　法定代表人：_________________________________________________

　　職務(wù)：_______________________________________________________

　　勞動(dòng)者(乙方)：_____________________性別：_______年齡：_____

　　籍貫：____________________身份證號碼：_________________________

　　電話(huà)：____________________住址：_____________________________

　　根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和有關(guān)規定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

　　第一條勞動(dòng)合同期限

　　甲乙雙方選擇第_________種

　　1、以完成一定工作為期限的合同

　　本合同生效日期為_(kāi)___________年____________月____________日；乙方完成_____________________________工作任務(wù)時(shí)本合同終止。

　　2、有固定期限勞動(dòng)合同

　　(1)期限為_(kāi)_____年。自______年______月______日至______年______月______日有效。(其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日為見(jiàn)習期/試用期，試用期為_(kāi)______個(gè)月，可視乙方適應工作能力酌情增減。

　　(2)勞動(dòng)合同期滿(mǎn)前_______個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續訂聘用合同。

　　(3)本合同期滿(mǎn)后，任何一方認為不再續訂聘用合同的，應在合同期滿(mǎn)前_______個(gè)月通知對方。

　　第二條工作內容和工作地點(diǎn)

　　1、工程名稱(chēng)：_______________________________________

　　2、工程地點(diǎn)：_______________________________________

　　3.甲方招用乙方在______________________(項目名稱(chēng))工程中擔任___________崗位(工種)工作。乙方的(工種)上崗證號碼為_(kāi)__________

　　4.根據甲方的崗位(工種)作業(yè)特點(diǎn)，乙方的工作區域或工作地點(diǎn)為_(kāi)_____________________________

　　第三條工作時(shí)間和休息休假

　　1.甲方安排乙方執行(標準、綜合計算工時(shí)、不定時(shí))_____________工時(shí)制度。

　　2.甲方安排乙方執行綜合計算工時(shí)工作制度或者不定時(shí)工作制度的，應當事先取得勞動(dòng)行政部門(mén)特殊工時(shí)制度的行政許可決定。

　　3.執行標準工時(shí)制度的，按照國家有關(guān)規定執行。

　　4.甲方對乙方實(shí)行的休假制度按照國家有關(guān)規定執行。

　　第四條勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件

　　1.甲方必須在乙方進(jìn)入施工現場(chǎng)當天對乙方進(jìn)行入場(chǎng)三級安全教育，并組織對乙方學(xué)習成果的書(shū)面考試，考試結果甲方應保存在施工現場(chǎng)備查，考試不合格的不得在現場(chǎng)施工。

　　2.乙方從事電氣焊、土建、水電設備安裝等特殊工種作業(yè)人員必須進(jìn)行崗前培訓，取得相應的操作證書(shū)方可上崗。

　　3.甲方根據生產(chǎn)崗位的需要，按照國家勞動(dòng)安全、衛生的有關(guān)規定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護用品。

　　4.甲方將根據國家有關(guān)法律法規，建立安全生產(chǎn)制度；乙方必須嚴格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害。

　　第五條勞動(dòng)報酬

　　1.乙方基本薪資為_(kāi)_________元∕月，試用期薪資為_(kāi)_________元/月。如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動(dòng)，按新的工資標準執行。并根據乙方的工作崗位，確定每月的工資報酬。

　　2.甲方每月_______日前以貨幣形式支付乙方工資，并出具工資支付憑證。

　　第六條保險福利待遇

　　甲方應為乙方辦理社會(huì )保險。乙方因工負傷或死亡的，甲方應在事故發(fā)生后一個(gè)月內向區縣勞動(dòng)保障部門(mén)提出工傷認定申請，甲方?jīng)]有提出申請的，乙方或者乙方親屬可以在事故發(fā)生之日起一年內，直接向勞動(dòng)保障部門(mén)提出工傷認定申請。

　　第七條勞動(dòng)合同的解除、終止

　　甲乙雙方解除、終止勞動(dòng)合同應當依照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和國家及地方有關(guān)規定執行。

　　乙方在聘用期間有下列情形之一的，甲方可隨時(shí)解除合同：

　　1.有違法的行為，被依法追究刑事責任的`；

　　2.在試用期內被證明不符合聘用條件的；

　　3.嚴重違反甲方規章制度或勞動(dòng)紀律達到解聘條件的；

　　4.簽訂合同時(shí)采取欺騙手段隱瞞個(gè)人重要事項的；

　　5.故意不履行崗位職責，造成重大損害的；

　　有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：

　　1.在試用期內；

　　2.甲方以暴力、威脅或其他非法限制人身自由的手段強迫勞動(dòng)的；

　　3.甲方未按合同約定支付勞動(dòng)報酬或提供勞動(dòng)條件的。

　　第八條當事人約定的其他內容

　　乙方在履行勞動(dòng)合同期間，因個(gè)人失職給甲方造成損失的，應當承擔賠償責任。

　　第九條甲乙雙方約定的其他內容：

　　1.本合同條款如與國家法律、法規、政策相悖時(shí),以國家、法規、政策為準。

　　2._______________________________________________________________

　　3._______________________________________________________________

　　第十條勞動(dòng)爭議處理及其它

　　雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當事人可以向甲方勞動(dòng)爭議調解委員會(huì )申請調解；調解不成的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可依法向人民法院提起訴訟。

　　第十一條合同生效

　　本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份，其中甲方執________份，乙方執________份。

　　合同生效后，甲乙雙方對合同內容的變更或補充應采取書(shū)面形式，作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。

　　甲方(蓋章)：___________________

　　乙方(簽字)：___________________

　　代表人(簽字)：________________

　　身份證號：______________________

　　_______年_______月_______日

　　_______年_______月_______日

施工員勞動(dòng)合同3

　　根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》和國家有關(guān)規定，甲乙雙方本著(zhù)平等自愿、協(xié)商一致的原則，訂立本勞動(dòng)合同。

　　一、勞動(dòng)合同期限

　　雙方勞動(dòng)合同期限：

　�。�1）完成某些任務(wù)的截止時(shí)間為_(kāi)_______年3月18日至9月30日。

　　二、工作內容和工作時(shí)間

　�。�1）根據甲方工作需要和崗位要求，乙方同意在該崗位工作。乙方應按照甲方的要求，按時(shí)完成規定的工作量，達到規定的質(zhì)量標準、、

　�。�2）乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，甲方保證乙方每月至少有2天帶薪休息。

　　三、勞動(dòng)紀律

　�。�1）甲方在與乙方簽訂本勞動(dòng)合同時(shí)，應告知乙方甲方依法制定并要求乙方遵守的勞動(dòng)規章制度、、

　�。�2）乙方自覺(jué)遵守有關(guān)勞動(dòng)法律法規和甲方依法制定的各項規章制度，嚴格遵守安全操作規程，服從管理，按時(shí)完成工作任務(wù)。

　　四、勞動(dòng)合同的解除和終止

　�。�1）甲、乙雙方單方解除本合同，如另一方對施工負有責任且無(wú)重大失誤或紀律處分，甲方不得隨意解除本合同。

　�。ǘ�）勞動(dòng)合同期限屆滿(mǎn)或者當事人約定的終止條件出現，勞動(dòng)合同立即終止。雙方協(xié)商一致，勞動(dòng)合同可以續簽。

　�。�3）解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)，甲方應根據有關(guān)法律法規出具解除或終止勞動(dòng)合同的.證明或相關(guān)文件。

　　五、其他協(xié)議

　　雙方約定的其他內容如下：

　　1、工資支付方式，工資支付形式采取按月支付。每月月底發(fā)月薪。

　　2、甲乙雙方不得隨意解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同終止前三天，雙方必須在友好協(xié)商的前提下，就合同的后期事項達成一致。

　　本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

　　本勞動(dòng)合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

　　甲方（蓋章）：________乙方（簽字）：________

　　________年________月________日________年________月________日

施工員勞動(dòng)合同4

　　甲方： _________

　　乙方：_________

　　根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和國家及 _________省的有關(guān)規定，甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原 則訂立本合同。

　　甲方聘用乙方為 現場(chǎng)技術(shù)負責人及施工員 。

　　一、勞動(dòng)合同期限

　　(一)合同期。

　　以完成一定工作任務(wù)為期限：從 __________ 至 _____ 工作任務(wù)完成時(shí)止。

　　(二)試用期

　　試用期從 _________年_________月 _________日起至_________ 年_________月 _________日止。

　　二、 乙方的工作任務(wù)或職責是

　　1、作為長(cháng)駐工地代表，在保證工程質(zhì)量前提下抓好生產(chǎn)進(jìn)度，對施工質(zhì)量負責。

　　2、在項目部經(jīng)理授權下協(xié)調現場(chǎng)有關(guān)施工單位的施工問(wèn)題。

　　3、遵守施工材料質(zhì)量制度，嚴格監督控制進(jìn)場(chǎng)材料的質(zhì)量、型號和規格，堅決 杜絕不合格材料進(jìn)入施工現場(chǎng)，對材料管理引起的`質(zhì)量問(wèn)題負責，對材料質(zhì)量做好記錄定期上報。嚴格進(jìn)場(chǎng)材料的質(zhì)量。監督班組操作是否符合規范。

　　4、參與圖紙會(huì )審和技術(shù)交底，配合基建工程部經(jīng)理安排好每天的生產(chǎn)工作，對 班組成員進(jìn)行全面的技術(shù)交底。

　　5、組織項目部技術(shù)人員編制單位工程的施工組織設計與施工方案，并進(jìn)行審批。

　　6、按規范及標準組織施工，保證進(jìn)度及施工質(zhì)量和施工安全。

　　7、配合基建工程部經(jīng)理組織工程驗收和分項工程質(zhì)量評定。對因設計或其它變 更引起的工程量的增減和工期變更進(jìn)行簽證，并及時(shí)調整部署。

　　8、每周填寫(xiě)上報各種報表，并作好人員的考勤及施工工作記錄填寫(xiě)施工日志。

　　9、組織好施工過(guò)程的各種原始記錄及統計工作，保證各種原始資料的完整性、 準確性和可追溯性。

　　10、填寫(xiě)施工進(jìn)度日志、質(zhì)量報表、工程進(jìn)度表、施工過(guò)程的各種原始記錄、施 工責任人簽到表、工程領(lǐng)料單等進(jìn)行核對、整理、收集，保證其完整性、準確性 和可追溯性。

　　11、完成領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。

　　三、勞動(dòng)報酬

　　(1)5000元/月，試用期滿(mǎn)后工資為 6000乙方試用期工資為元/月。甲 方承諾，乙方如按時(shí)完成施工進(jìn)度、質(zhì)量、安全防范，均能達標。將額外獲得甲方提供的1000元獎金。

　　(2) 甲方每月—日發(fā)放當月工資的60%_________ 元。

　　四、其他

　　雙方均同意以上條款，未盡事宜，雙方另行商定，與本合同具同等效力。

　　甲方(公章)：_________　　　　　　　　乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________　　　　　法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日　　　　　　　_________年____月____日

施工員勞動(dòng)合同5

　　甲方：

　　乙方：

　　根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》及有關(guān)法律法規，經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致，同意簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

　　一、勞動(dòng)合同期限

　　第一條本合同為叁年期限勞動(dòng)合同。

　　第二條本合同生效期自_____年______月_______日起至_____年______月_______日止，共計_____個(gè)月。

　　二、工作內容和工作地點(diǎn)

　　第三條根據甲方工作需要，乙方同意擔任技術(shù)員崗位工作，乙方應按照甲方要求根據現場(chǎng)工作需要達到規定的質(zhì)量標準，乙方的工作地點(diǎn)為甲方的經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所。

　　第四條在合同有效期內，甲方根據公司需要及乙方的技能、工作能力等，在與乙方充分協(xié)商的基礎上，可以調整乙方的工作崗位、工作內容和工作地點(diǎn)。

　　第五條在合同有效期內，甲方調整乙方的工作崗位、工作地點(diǎn)、工作內容時(shí)，不再與乙方另外簽訂勞動(dòng)合同，只需在原訂合同上進(jìn)行相應的變更說(shuō)明。

　　第六條執行不定時(shí)工作制，工作和休假按甲方工程進(jìn)度酌情安排，以每周休息一天為標準，每日工作時(shí)間不超過(guò)法定標準工作時(shí)間。

　　第七條乙方依法享有的婚喪假、女職工產(chǎn)假等，按照甲方依法制定的相關(guān)規章制度執行。

　　三、勞動(dòng)報酬

　　第八條甲方根據法律、法規的規定，遵循按勞分配的原則，結合本公司實(shí)際和乙方的工作崗位，確定乙方的工資水平及相應獎金。

　　第九條乙方勞動(dòng)報酬月工資標準為6000.00元，如果甲方工程在丹江口市城區，乙方的衣食住行所產(chǎn)生的費用由乙方自行承擔；如果甲方工程不在丹江口城區，乙方由此產(chǎn)生的生活費、住宿費、交通費用由甲方承擔；乙方通訊費用標準由雙方根據實(shí)際情況協(xié)商確定。

　　第十條乙方可以根據市場(chǎng)情況及相應物價(jià)水平進(jìn)行對現行工資標準提出增加調整意見(jiàn)，調整情況由甲乙雙方協(xié)商確定。

　　第十一條甲方于每月2日以貨幣形式，按照甲乙雙方簽訂的月工資標準足額向乙方支付工資，如遇節假日則提前一發(fā)放。其中第一個(gè)月（______年______月）甲方從支付乙方工資中扣除20xx.0元作為勞動(dòng)保證金。

　　第十二條乙方如果對甲方發(fā)放的工資表示異議，則應在工資發(fā)放之日起10日內向甲方書(shū)面提出，超過(guò)時(shí)間則視為無(wú)異議。

　　四、社會(huì )保險和福利待遇

　　第十三條乙方的保險福利待遇包含在其月薪中，甲方不另行承擔。

　　第十四條乙方患病或非因工負傷，其病假工資和醫療待遇等按照國家法制的相關(guān)制度執行。

　　第十五條乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇，按國家及本省有關(guān)規定執行。

　　五、勞動(dòng)保護、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護

　　第十六條甲方為乙方提供符合國家規定的勞動(dòng)標準的工作條件和必要的勞動(dòng)防護用品，切實(shí)保護乙方在工作中的安全和健康。

　　第十七條甲方負責對乙方進(jìn)行思想政治、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛生及有關(guān)規章制度的教育和培訓，乙方應自覺(jué)遵守國家和本公司規程。

　　第十八條如乙方在工作過(guò)程中產(chǎn)生職業(yè)危害病，甲方則按《職業(yè)病防治法》等規定保護乙方的健康及相關(guān)權益。

　　六、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止和續訂

　　第十九條甲乙雙方在本勞動(dòng)合同的有效期內，可以遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，依法變更勞動(dòng)合同部分條款。

　　第二十條訂立勞動(dòng)合同所依據的法律、法規、規章制度發(fā)生變化導致本合同內容發(fā)生變化時(shí)，可以對本合同相關(guān)內容進(jìn)行變更。

　　第二十一條訂立本合同的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內容或解除本合同。

　　第二十二條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

　　第二十三條乙方有下列情形之一的，甲方可立即解除本勞動(dòng)合同相關(guān)規定：

　　1、乙方患病或非因公負傷，醫療期滿(mǎn)后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作情況下，甲方可以解除本合同。

　　2、乙方患病或非因公負傷，在規定的醫療期內的情況下甲方不得解除本合同，在此期間甲方不支付乙方勞動(dòng)報酬，但給予一定的生活補助。

　　3、嚴重違反本合同或甲方的規章制度；甲方可以解除本合同。

　　4、法律法規規定的其他情形。

　　第二十四條甲乙雙方解除勞動(dòng)合同，必須按國家有關(guān)法律、法規及甲方依法制定的相關(guān)制度執行。

　　第二十五條有下列情形之一，本合同自行終止：

　　1.合同期滿(mǎn)且雙方不能就勞動(dòng)合同續簽達成一致的'；

　　2.甲方經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴重困難并瀕臨破產(chǎn)；

　　3.乙方應征入伍或者履行國家規定的其他法定義務(wù)的；

　　4.法律法規規定的其他情形。

　　第二十六條本合同期滿(mǎn)前，甲乙雙方應按照有關(guān)規定就合同續訂或者終止事宜表明自己的意見(jiàn)，并辦理相關(guān)書(shū)面手續。

　　七、雙方協(xié)商約定的其他內容

　　第二十七條乙方應當保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三者（亦包括無(wú)工作上需要的甲方雇員）。乙方違反保密義務(wù)則視為嚴重違反本合同，如給甲方造成經(jīng)濟損失的，甲方有權向乙方全額追索。此保密義務(wù)在合同終止或期滿(mǎn)后任何時(shí)間對乙方仍有約束力。

　　第二十八條雙方需要約定的其他事項：雙方協(xié)商解決。

　　八、違反勞動(dòng)合同的責任

　　第二十九條乙方未提前30天向甲方提出辭職或有其他擅自離職情形的，甲方將在乙方辦理交接工作后支付乙方的當月工資和辦理相關(guān)的離職手續；由此給甲方造成經(jīng)濟損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。

　　第三十條甲乙雙方任何一方違反本合同及其附件的約定，給對方造成經(jīng)濟損失的，應根據實(shí)際造成的損失依法給對方予以賠償。

　　第三十一條乙方有下列情形之一的，甲方均有權依法從乙方的工資、獎金、津貼、補貼等（包括但不限于此）中做相應的扣除，不夠扣除的，甲方仍然有權就剩余部分向乙方追償：

　　1.依照法律法規約定和合同約定乙方應承擔的賠償責任；

　　2.違反甲方依法制訂的規章制度；

　　3.工作失誤給甲方造成了經(jīng)濟損失；

　　4.應向甲方支付的其它任何款項；

　　九、勞動(dòng)爭議處理

　　第三十二條在簽訂本合同之時(shí)，乙方須保證自己已不存在其他的勞動(dòng)關(guān)系。如果由于乙方未與原工作單位解除勞動(dòng)關(guān)系而引起的糾紛，視為乙方嚴重違反本合同，甲方有權與其立刻解除勞動(dòng)關(guān)系。全部責任由乙方承擔，甲方對此不負任何法律責任，乙方還必須賠償甲方因此遭受的任何損失（包括但不限于甲方因此對外承擔的損失、招聘費、培訓費等）。

　　第三十三條甲乙雙方在履行本合同中若發(fā)生勞動(dòng)爭議，應當協(xié)商解決，協(xié)商不成的，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起六十日內可以向相關(guān)部門(mén)提請仲裁。

　　十、其他規定

　　第三十四條本合同自簽訂之日之日起生效。

　　第三十五條本合同一式貳份，甲乙雙方各執壹份。

　　甲方：______

　　乙方：______

　　_____年______月_______日

施工員勞動(dòng)合同6

　　根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》及其他法律、法規和行政規章的規定，萬(wàn)盛鴻峰建筑工程有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）與（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）本著(zhù)平等、自愿、協(xié)商一致的原則，訂立本勞動(dòng)合同。

　　一、勞動(dòng)合同期限：

　�。�1）固定期限：從________年________月________日至________年________月________日。

　�。�2）無(wú)固定期限：________年________月________日至雙方約定的勞動(dòng)合同終止條件發(fā)生之日。

　�。�3）完成某項工作的截止時(shí)間：________年6月13日至萬(wàn)盛新泰之星商務(wù)大廈基礎鉆孔樁完工之日。試用期為_(kāi)_______天，從________年________月________日至________年________月________日。

　　二、工作內容：

　　乙方同意根據甲方生產(chǎn)需要，在萬(wàn)盛新泰之星項目從事基礎鉆孔樁工作。具體工作內容和要求如下：

　�。�1）工作內容：在施工現場(chǎng)從事土建相關(guān)工作；

　�。�2）安全要求：乙方必須遵守國家法律法規和甲方依法制定的規章制度和安全操作規程；

　�。�3）質(zhì)量要求：質(zhì)量必須符合國家現行驗收規范和標準及甲方質(zhì)量管理規定。

　　三、工作時(shí)間和休息休假

　�。�1）甲方執行法律規定的工時(shí)制度和休息休假辦法。

　�。�2）因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)或者法律法規規定的其他情形，經(jīng)與勞動(dòng)者協(xié)商，甲方可以依法延長(cháng)工作時(shí)間。

　�。�3）甲方安排乙方延長(cháng)工作時(shí)間時(shí)，應堅持自愿參與、不損害員工健康的原則，并按規定支付全額加班工資。實(shí)行不定期工資制的除外。

　�。�4）乙方在法定節假日不愿意加班的，應提前5天書(shū)面通知甲方。

　　四、勞動(dòng)報酬

　�。�1）根據甲方的生產(chǎn)特點(diǎn)，本工程鉆孔樁工作為人工成本合同制，每米包干價(jià)為_(kāi)_______人民幣。

　�。�2）一旦雙方同意樁基全部完成，乙方應以貨幣形式支付給乙方。

　　五、勞動(dòng)保護和工作條件

　�。�1）甲乙雙方應執行國家勞動(dòng)安全衛生法律、法規、規程和標準。甲方應對乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛生教育，防止事故發(fā)生，減少職業(yè)危害。

　�。�2）甲方為乙方提供符合國家規定的勞動(dòng)安全衛生條件和必要的勞動(dòng)安全防護用品，努力改善勞動(dòng)條件。

　�。�3）乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應嚴格遵守安全操作規程。甲方有權拒絕執行非法命令，強行冒險作業(yè)；有權對危害生命健康的行為進(jìn)行批評、檢舉和控告。

　　六、社會(huì )保險和福利

　�。�1）甲方負責為乙方辦理工傷保險和建筑事故保險并支付保費。由工作性質(zhì)決定的所有其他社會(huì )保險應包含在乙方的工資中。如需繳納相關(guān)社會(huì )保險，由甲方代扣代繳。

　�。�2）甲方努力創(chuàng )造條件改善集體福利，提高乙方福利待遇、、

　　七、勞動(dòng)紀律

　�。�1）甲方應依法建立健全規章制度。

　�。�2）乙方必須遵守國家法律法規和甲方依法制定的規章制度。

　�。�3）甲方有權根據國家法律法規和甲方規章制度對乙方進(jìn)行獎懲。

　　八、雙方同意勞動(dòng)合同的終止條件如下：

　�。�1）根據合同約定，工程竣工日期或者合同約定的期限屆滿(mǎn)，勞動(dòng)合同終止。

　�。�2）乙方在勞動(dòng)合同期內死亡，勞動(dòng)合同終止的。

　�。�3）乙方無(wú)書(shū)面休假證明，無(wú)故曠工超過(guò)三天的，按自動(dòng)離職處理，勞動(dòng)合同終止。

　　九、勞動(dòng)合同的變更、解除和終止

　�。�1）在本勞動(dòng)合同有效期內，甲乙雙方本著(zhù)平等自愿、協(xié)商一致的原則，可以變更勞動(dòng)合同的部分條款。

　�。�2）經(jīng)雙方協(xié)商一致，勞動(dòng)合同可以解除。

　�。�3）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：

　　1 、試用期內被證明不符合錄用條件的；

　　2、多次違反勞動(dòng)紀律，多次違反甲方依法制定的規章制度，違規操作嚴重的；

　　3、嚴重失職或營(yíng)私舞弊，給甲方利益造成重大損失的；

　　4、泄露甲方商業(yè)秘密，造成重大影響或經(jīng)濟損失的；

　　5、依法被辭退、開(kāi)除、勞動(dòng)教養、追究刑事責任的，勞動(dòng)合同自動(dòng)終止。

　�。�4）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同，但應提前30日以書(shū)面形式通知乙方：

　　1、醫療期滿(mǎn)后，甲方不能從事原工作或甲方安排的其他工作；

　　2、無(wú)能。經(jīng)過(guò)培訓或工作調整，仍不稱(chēng)職的'；

　　3、訂立勞動(dòng)合同的客觀(guān)條件發(fā)生重大變化，致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同內容達成協(xié)議的；

　　4、法律、行政法規規定可以解除勞動(dòng)合同的。

　�。ㄎ澹┮曳浇獬齽趧�(dòng)合同，應當提前三十日以書(shū)面形式通知甲方，但有下列情形之一的，可以隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同。

　　1、試用期內；

　　2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動(dòng)的；

　　3、甲方未按勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報酬或者。

　�。�6）有下列情形之一的，甲方不得解除勞動(dòng)合同；

　　1、患有職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的；

　　2、患病或者負傷，在規定的醫療期內的；

　　3、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的；

　　4、法律、行政法規規定的其他情形。

　�。�7）本勞動(dòng)合同期限屆滿(mǎn)或雙方約定的合同終止條件出現時(shí)，勞動(dòng)合同終止。

　　十、雙方協(xié)商同意的其他內容

　�。�1）甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，可以調整乙方的工作崗位和工作內容；

　�。�2）特殊崗位人員（經(jīng)過(guò)培訓的專(zhuān)業(yè)人員、從事保密工作的人員、工程項目負責人或掌握公司（或工廠(chǎng)）重要技術(shù)資料和關(guān)鍵工序的人員），未經(jīng)甲方同意，乙方不得解除勞動(dòng)合同、、

　�。�3）乙方在合同期內違反甲方依法制定的規章制度，受到行政處分（包括記過(guò)）的，視為嚴重違反勞動(dòng)紀律、嚴重失職或嚴重瀆職。

　�。�4）長(cháng)期（或多次）未按工作內容或要求完成工作任務(wù)的，視為不稱(chēng)職。

　�。�5）乙方工傷參照《工傷保險條例》執行。如需住院，住院期間所有補助300元，住院期間護理費1500元（如乙方家庭或家屬不照顧甲方，則指定專(zhuān)人照顧，超出護理費由乙方承擔）。

　　十一、違反勞動(dòng)合同的責任

　　雙方或一方違反本勞動(dòng)合同的約定，除依法承擔法律責任外，還應承擔下列責任；

　　甲方的違約責任：

　�。�1）甲方擅自解除勞動(dòng)合同的，應向乙方賠償5000元。

　　乙方的違約責任：

　�。�1）乙方擅自解除勞動(dòng)合同的，應向甲方賠償人民幣5000元。由甲方出資培訓的技術(shù)工人，如未能在合同規定的期限內為甲方服務(wù)，應要求支付培訓費。費用根據甲方實(shí)際支付情況確定，可從乙方本人工資中扣除，不足部分可通過(guò)其他或法律途徑解決。

　�。�2）乙方在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中給甲方造成損失的，按照國家有關(guān)規定和甲方依法制定的規章制度處理。甲乙雙方因履行勞動(dòng)合同發(fā)生爭議時(shí)，可協(xié)商解決或直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。本勞動(dòng)合同一式三份，甲方執兩份，乙方執一份，具有同等法律效力。

　　甲方（蓋章）：________乙方（簽字）：________

　　________年________月________日________年________月________日

施工員勞動(dòng)合同7

　　根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》和國家有關(guān)規定，甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本勞動(dòng)合同。

　　一、勞動(dòng)合同期限

　　甲、乙雙方勞動(dòng)合同期限：

　　(一)以完成一定的工作任務(wù)為期限：自20____年3月18日起至9月30日止。

　　二、工作內容和工作時(shí)間

　　(一)根據甲方工作需要和任職要求，乙方同意在崗位上工作。乙方應按照甲方的要求，按時(shí)完成規定的工作數量，達到規定的質(zhì)量標準。

　　(二)乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，甲方應當保證乙方每月至少2日的帶薪休息。

　　三、勞動(dòng)紀律

　　(一)甲方依法制定的需要乙方遵守的勞動(dòng)規章制度，應當在與乙方簽訂本勞動(dòng)合同時(shí)告知乙方。

　　(二)乙方自覺(jué)遵守有關(guān)勞動(dòng)法律、法規和甲方依法制定的各項規章制度，嚴格遵守安全操作規程，服從管理，按時(shí)完成工作任務(wù)。

　　四、勞動(dòng)合同的解除和終止

　　(一)甲乙雙方單方面解除本合同，在對方無(wú)重大差錯責任施工及違紀行為的情況下，甲方不得隨意解除本合同。

　　(二)勞動(dòng)合同期滿(mǎn)或者當事人約定的勞動(dòng)合同終止條件出現，勞動(dòng)合同即行終止。甲乙雙方協(xié)商同意，可以續訂勞動(dòng)合同。

　　(三)解除、終止勞動(dòng)合同時(shí)，甲方應當依據有關(guān)法律法規等規定出具解除、終止勞動(dòng)合同的證明書(shū)或者相關(guān)文件。

　　五、其他約定

　　甲、乙雙方約定的其他內容如下：

　　1、工資支付方式，工資支付形式采取按月支付方式。每月月底支付當月工資。

　　2、甲乙雙方不得隨意終止勞動(dòng)合同。在勞動(dòng)合同終止前三天，雙方必須在友好協(xié)商的前提下對合同的后期事宜進(jìn)行商定。

　　本勞動(dòng)合同一式2份，甲乙雙方各執1份。

　　本勞動(dòng)合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

　　甲方(蓋章)乙方(簽字)

　　項目負責人簽字

　　簽字日期：年月日簽字日期：年月日

　　依照《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及其它有關(guān)法律、行政法規，遵循平等、自愿、公平和誠實(shí)信用的原則訂立本勞務(wù)協(xié)議，甲、乙雙方共同遵守。

　　甲方(勞務(wù)發(fā)包人)名稱(chēng)：

　　法定代表人：

　　地址：

　　聯(lián)系電話(huà)：

　　乙方(勞務(wù)承包人)姓名：

　　家庭住址：

　　居民身份證號碼：

　　聯(lián)系電話(huà)：

　　一、勞務(wù)協(xié)議期限

　　甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定勞務(wù)協(xié)議期限

　　1、有固定期限：自年月日起至年月日止。

　　2、無(wú)固定期限：自年月日起至止。

　　3、以完成一定的工作任務(wù)為期限：自年月日起至時(shí)止。其中，試用期自年月日至年月日。

　　二、工作內容：

　　1、乙方同意按甲方生產(chǎn)工作需要在工程從事工作;

　　2、根據甲方工作需要和任職要求，乙方同意在項目崗位上工作。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位，雙方簽署的變更協(xié)議或者通知書(shū)作為本合同的附件。

　　3、安全要求：乙方必須遵守國家法律、法規及甲方依法制定的規章制度和安全操作規程;

　　4、質(zhì)量要求：乙方應按照甲方的要求，按時(shí)完成規定的工作數量，達到規定的質(zhì)量標準;質(zhì)量必須符合國家現行的驗收規范及標準并符合甲方有關(guān)質(zhì)量管理的規定;

　　5、材料節約：乙方在施工作業(yè)期間不得對施工材料進(jìn)行不當施工、浪費材料、轉售轉租材料等，材料用量面積與實(shí)際施工面積誤差不得低于5%;

　　三、合同約定的其他事項：

　　1.用人單位不得招用未滿(mǎn)18周歲的`未成年人。

　　3.用人單位支付勞動(dòng)者工資不得低于本地最低工資標準。

　　5.乙方不得克扣或者無(wú)故拖欠勞動(dòng)者工資等違反勞動(dòng)保障法律、法規或者規章的行為，侵犯勞動(dòng)者合法權益的，勞動(dòng)者可以依法向用人單位用工所在地勞動(dòng)保障行政部門(mén)勞動(dòng)保障監察機構投訴。投訴電話(huà)：。

　　四、甲、乙雙方應遵循的責任和義務(wù)

　　1、甲乙雙方執行國家勞動(dòng)安全衛生法律、法規、規程和標準。甲方對乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛生教育，防止事故，減少職業(yè)病危害。

　　2、甲方負責為乙方辦理工傷保險及建工意外傷害保險并支付保費，其他社會(huì )保險由因工作性質(zhì)所決定甲方全部計入乙方工資中，如需交納相關(guān)社會(huì )保險由甲方代扣代交，并為乙方提供符合國家規定的勞動(dòng)安全衛生條件和必要的勞動(dòng)安全防護用品，努力改善勞動(dòng)條件。

　　3、甲方依法制定的需要乙方遵守的勞動(dòng)規章制度，應當在與乙方簽訂本勞務(wù)協(xié)議時(shí)告知乙方。

　　4、甲方有權對施工質(zhì)量和施工效率及進(jìn)度問(wèn)題對于乙方進(jìn)行處罰。因乙方原因出現安全方面的，以及其他重大責任事故的，乙方應負擔全部賠償責任。

　　5、甲方有對工程款按時(shí)支付的義務(wù)：付款結點(diǎn)以工程量每萬(wàn)平米為基準，并以總包方付款時(shí)點(diǎn)為準，給付已完工程款的80%，其余20%作為乙方施工質(zhì)量保證金，給付時(shí)間為整個(gè)工程完工后一周內。

　　6、乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應嚴格遵守安全操作規程。對甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)，有權拒絕執行;對危害生命和身體健康的行為，有權提出批評、檢舉和控告。

　　7、乙方自覺(jué)遵守有關(guān)勞動(dòng)法律、法規和甲方依法制定的各項規章制度，嚴格遵守安全操作規程，服從管理，按時(shí)完成工作任務(wù)。

　　8、乙方自覺(jué)服從甲方安排的工作任務(wù)，對甲方下發(fā)材料認真對待，乙方對材料用量面積與實(shí)際施工面積誤差超出5%的部分有承擔甲方經(jīng)濟損失的義務(wù);低于5%甲方應做出相應獎勵。

　　五、勞務(wù)協(xié)議的解除和終止

　　1、甲乙雙方單方面解除本協(xié)議的，在對方無(wú)重大差錯責任施工及違紀行為的情況下，甲、乙方不得隨意解除本協(xié)議。

　　2、勞務(wù)協(xié)議期滿(mǎn)或者當事人約定的勞務(wù)協(xié)議終止條件出現，勞務(wù)協(xié)議即行終止。甲乙雙方協(xié)商同意，可以續訂勞務(wù)協(xié)議。

　　3、解除、終止勞務(wù)協(xié)議時(shí)，甲方應當依據有關(guān)法律法規等規定出具解除、終止勞務(wù)協(xié)議的證明書(shū)或者相關(guān)文件。

　　六、勞動(dòng)爭議處理

　　雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當事人可以協(xié)商調解調解;調解不成的，應當自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起，任何一方可向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。任何一方也可不經(jīng)協(xié)商而直接申請勞動(dòng)爭議仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。本合同未盡事宜或與今后國家、當地有關(guān)規定相悖的，按有關(guān)規定執行。本合同如有未盡事宜，甲、乙雙方簽定《勞務(wù)協(xié)議補充協(xié)議》。作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。本勞務(wù)協(xié)議自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

　　甲方(公章)乙方(簽字)

　　簽字日期：年月日簽字日期：年月日

施工員勞動(dòng)合同8

　　甲方： _________身份證號：_________

　　乙方(受聘人員)： _________身份證號：_________

　　甲乙雙方依據《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》等法律、法規，經(jīng)平等自愿協(xié)商，簽定本合同，確定勞動(dòng)關(guān)系，共同信守本合同條款。

　　一、工作內容：圖紙所設計的工程內容。

　　二、甲方責任：

　　1、甲方為乙方提供一套完整的施工圖紙及相應的辦公設備。

　　2、甲方對乙方的工作應予以協(xié)助和配合并有權對乙方的工作質(zhì)量和進(jìn)度進(jìn)行監督檢查。

　　三 、乙方責任：

　　1、乙方應服從甲方的統一管理并接受甲方的`考核，乙方在施工中應嚴格按照國家規范，施工圖紙和有關(guān)部門(mén)的施工規范進(jìn)行施工和工作驗收，對工作質(zhì)量進(jìn)行科學(xué)管理，規范操作并及時(shí)和項目其它組成人員緊密聯(lián)系，認真對本項目部出現的有關(guān)質(zhì)量方面的意見(jiàn)和問(wèn)題及時(shí)提出糾正，防止返工式質(zhì)量問(wèn)題的發(fā)生。

　　2、乙方必須服從甲方管理，按施工進(jìn)度及時(shí)完成并接受上級主管部門(mén)對施工現場(chǎng)的檢查及提出的要求。

　　四、工資結算及付款方式：

　　1、乙方工資：試用期為一個(gè)月，月薪5000元，試用期滿(mǎn)6000元/月。

　　六、爭議解決方式：①雙方協(xié)商解決。②法院訴訟解決。

　　本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

　　甲方簽字：_________

　　_________年_________ 月 _________日

　　乙方簽字： _________

　　_________年 _________月 _________日

施工員勞動(dòng)合同9

　　甲方：

　　乙方：

　　通過(guò)公開(kāi)招標，水泥砼路面工程由(乙方)進(jìn)行施工。結合工程實(shí)際，經(jīng)雙方協(xié)商達成如下協(xié)議：

　　一、工程概況

　　1、水泥砼路面工程，全長(cháng)________米，路面寬________米�？偯娣e________平方米。

　　2、路面結構為一步灰土，基層15厘米厚，路面寬________米，路基寬________米。

　　3、水泥混凝土路面標準C30，厚18厘米，使用32.5水泥。

　　二、工程造價(jià)

　　河渠鎮曹河線(xiàn)至趙村至南樓下至寧河線(xiàn)道路工程按每平方米64元人民幣確定，總價(jià)以實(shí)際完成工程量結算。

　　三、工程款籌措及撥付

　　工程款由甲方負責籌措，路面灰土做完后付工程款40%，工程完工后付工程款55%,剩余5%保證金________年12月31日前付清。

　　四、施工技術(shù)

　　1、施工技術(shù)按照交通部現行規范和操作規程進(jìn)行施工，保證達到設計文件要求。

　　2、本工程采用技術(shù)規范：《公路路基設計規范》、《公路路基施工規范》、《公路水泥砼路面設計、施工規范》。

　　3、質(zhì)量標準：根據國家交通部現行工程質(zhì)量檢驗標準進(jìn)行檢驗和質(zhì)量管理。

　　4、以設計文件要求標準和雙方合同為依據。

　　五、工期及順延

　　本工程施工期限為_(kāi)_______年3月10日開(kāi)工，________年5月10日前完工。工期順延：施工工期執行合同工期，如非乙方原因造成停工，甲方簽證，具實(shí)順延。

　　六、雙方責任

　　甲方：

　　1、甲方向乙方進(jìn)行技術(shù)交底。負責沿線(xiàn)征地及地方關(guān)系協(xié)調工作，清除施工范圍內的'障礙物，由甲方提供場(chǎng)地，看守道口，提供水源，水電費用由乙方負擔。甲方無(wú)償提供料場(chǎng)和工程人員住宿場(chǎng)地。

　　2、委托縣交通局地道站全程監督施工質(zhì)量，發(fā)現不符合要求，有權令乙方停工返工，返工費用由乙方負責。

　　乙方：

　　1、負責工程用材料的`采購、運輸、供應，甲方對不符合質(zhì)量要求和規范標準的材料，有權不準使用。

　　2、做好施工前的各項準備項目，編制施工組織和工程進(jìn)度計劃。

　　3、按工程需要自備施工機械和民工，保質(zhì)保量，按期完成施工任務(wù)。

　　4、在工程期間，施工人員所發(fā)生的一切人身事故或財產(chǎn)損失全部由乙方負擔，甲方不予負責。

　　七、其他

　　________________________________

　　甲方(公章)：_________

　　乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日

　　_________年____月____日

施工員勞動(dòng)合同10

　　甲方(用人單位)名稱(chēng)：

　　法定代表人：

　　居民身份證號碼：

　　地址：

　　聯(lián)系電話(huà)：

　　乙方(勞動(dòng)者)姓名：

　　家庭住址：

　　居民身份證號碼：

　　聯(lián)系電話(huà)：

　　根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》和國家有關(guān)規定，甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本勞動(dòng)合同。

　　一、勞動(dòng)合同期限

　　甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定勞動(dòng)合同期限

　　(一)有固定期限：自 年 月 日起至 年 月 日止。

　　(二)無(wú)固定期限：自 年 月 日起至 止。

　　(三)以完成一定的工作任務(wù)為期限：自 年 月 日起至 時(shí)止。

　　二、工作內容和工作時(shí)間

　　(四)根據甲方工作需要和任職要求，乙方同意在 崗位上工作。乙方應按照甲方的要求，按時(shí)完成規定的工作數量，達到規定的'質(zhì)量標準。

　　(五)乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)12小時(shí)、平均每周工作時(shí)間不超過(guò)72小時(shí)。甲方應當保證乙方每月至少有2日的帶薪休息。

　　三、勞動(dòng)紀律

　　(六)甲方依法制定的需要乙方遵守的勞動(dòng)規章制度，應當在與乙方簽訂本勞動(dòng)合同時(shí)告知乙方。

　　(七)乙方自覺(jué)遵守有關(guān)勞動(dòng)法律、法規和甲方依法制定的各項規章制度，嚴格遵守安全操作規程，服從管理，按時(shí)完成工作任務(wù)。

　　四、勞動(dòng)合同的解除和終止

　　(八)甲乙雙方單方面解除本合同，在對方無(wú)重大差錯責任施工及違紀行為的情況下，甲方不得隨意解除本合同。

　　(九)勞動(dòng)合同期滿(mǎn)或者當事人約定的勞動(dòng)合同終止條件出現，勞動(dòng)合同即行終止。甲乙雙方協(xié)商同意，可以續訂勞動(dòng)合同。

　　(十)解除、終止勞動(dòng)合同時(shí)，甲方應當依據有關(guān)法律法規等規定出具解除、終止勞動(dòng)合同的證明書(shū)或者相關(guān)文件。

　　五、其他約定

　　甲、乙雙方約定的其他內容如下：

　　1、工資支付方式，工資支付形式采取按月支付方式。每月二十號支付上個(gè)月工資。甲方有權質(zhì)押乙方前半個(gè)月的工資，作為施工人員工作保證金。甲方必須支付乙方相關(guān)生活費用。

　　2、甲乙雙方不得隨意終止勞動(dòng)合同。在勞動(dòng)合同終止前三天，雙方必須在友好協(xié)商的前提下對合同的后期事宜進(jìn)行商定。

　　本勞動(dòng)合同一式2份，甲乙雙方各執1份。

　　本勞動(dòng)合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

　　甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日_________年____月____日

施工員勞動(dòng)合同11

　　根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》等法律、法規、行政規章的規定，萬(wàn)盛區鴻豐建筑工程有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)與(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)，按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，訂立本勞動(dòng)合同，共同遵守。

　　一、勞動(dòng)合同期限：

　　(一)固定期限：20xx年X月X日起20xx年X月X日止。

　　(二)無(wú)固定期限：自20xx年X月X日起至甲乙雙方約定的勞動(dòng)合同終止條件出現。

　　(三)以完成一定的工作為期限：自20xx年6月13日起至萬(wàn)盛新臺之星商務(wù)樓工程基礎鉆孔樁完成之日止。其中試用期為日，從20xx年X月X日起至20xx年X月X日止。

　　二、工作內容：

　　乙方同意按甲方生產(chǎn)工作需要在萬(wàn)盛新臺之星工程從事基礎鉆孔樁工作，具體工作內容和要求如下：(一)工作內容：從事施工現場(chǎng)土木建筑相關(guān)工作;

　　(二)安全要求：乙方必須遵守國家法律、法規及甲方依法制定的規章制度和安全操作規程; (三)質(zhì)量要求：質(zhì)量必須符合國家現行的驗收規范及標準并符合甲方有關(guān)質(zhì)量管理的規定。

　　三、工作時(shí)間和休息休假

　　(一)甲方執行法律規定的工時(shí)制度和休息休假辦法。

　　(二)甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需和勞動(dòng)者協(xié)商后，或出現法律、法規規定的其他情形的，可以依法延長(cháng)工作時(shí)間。 (三)甲方安排乙方延長(cháng)工作時(shí)間的，堅持職工自愿和不損害職工健康的原則，且必須按規定發(fā)放足額的加班工資。實(shí)行不定時(shí)工資制度的除外。

　　(四)乙方在法定節假日不愿加班的，應提前5日以書(shū)面形式告知甲方。

　　四、勞動(dòng)報酬

　　(一)甲方根據其生產(chǎn)特點(diǎn)，本工程鉆孔樁工作為人工費承包制，每米包干價(jià)為元。 (二)乙方按雙方約定待樁基全部完工后由甲方應以貨幣形式一性支付乙方。

　　五、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件

　　(一)甲乙雙方執行國家勞動(dòng)安全衛生法律、法規、規程和標準。甲方對乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛生教育，防止事故，減少職業(yè)病危害。

　　(二)甲方為乙方提供符合國家規定的勞動(dòng)安全衛生條件和必要的勞動(dòng)安全防護用品，努力改善勞動(dòng)條件。 (三)乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應嚴格遵守安全操作規程。對甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)，有權拒絕執行;對危害生命和身體健康的行為，有權提出批評、檢舉和控告。

　　六、社會(huì )保險和福利

　　(一)甲方負責為乙方辦理工傷保險及建工意外傷害保險并支付保費，其他社會(huì )保險由因工作性質(zhì)所決定甲方全部計入乙方工資中，如需交納相關(guān)社會(huì )保險由甲方代扣代交。

　　(二)甲方努力創(chuàng )造條件，改善集體福利，提高乙方的福利待遇。

　　七、勞動(dòng)紀律

　　(一)甲方依法建立和完善規章制度。

　　(二)乙方必須遵守國家法律、法規和甲方依法制定的規章制度。 (三)甲方有權根據國家法律、法規和甲方規章制度對乙方進(jìn)行獎懲。

　　八、甲乙雙方約定勞動(dòng)合同終止條件如下：

　　(一)按合同約定所承建工程竣工完成之日或合同約定的時(shí)間到期，勞動(dòng)合同終止。 (二)乙方在勞動(dòng)合同期內死亡，勞動(dòng)合同終止。

　　(三)乙方無(wú)書(shū)面請假證明，無(wú)故曠工三日以上按自動(dòng)離職處理，勞動(dòng)合同終止。

　　九、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止

　　(一)甲乙雙方在本勞動(dòng)合同的有效期內，可以遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，依法變更勞動(dòng)合同的部分條款。

　　(二)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，勞動(dòng)合同可以解除。 (三)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：1、在試用期內被證明不符合錄用條件的;

　　2、多次違反勞動(dòng)紀律或者多次違反甲方依法建立的規章制度以及有嚴重違章作業(yè)時(shí); 3、嚴重失職、營(yíng)私舞弊，對甲方利益造成重大損失的; 4、泄漏甲方商業(yè)秘密，造成重大影響或者經(jīng)濟損失的;

　　5、被開(kāi)除、除名、勞動(dòng)教養和依法追究刑事責任的，勞動(dòng)合同自行解除。

　　(四)乙方有下列情形之一的'，甲方可以解除勞動(dòng)合同，但應提前三十日書(shū)面通知乙方：1、患病或非因工負傷，醫療期滿(mǎn)后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的; 2、不能勝任工作。經(jīng)過(guò)培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;

　　3、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同內容達成協(xié)議的;

　　4、法律、行政法規規定可以解除勞動(dòng)合同的。

　　(五)乙方解除勞動(dòng)合同，應當提前三十日以書(shū)面形式通知甲方，但有下列情形之一的，可以隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同。

　　1、在試用期內的;

　　2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動(dòng)的; 3、甲方未按勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報酬或者。

　　(六)乙方有下列情形之一的，甲方不得解除勞動(dòng)合同;

　　1、患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或部分喪失勞動(dòng)能力的; 2、患病或者負傷，在規定的醫療期內的; 3、女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期的; 4、法律、行政法規規定的其他情形。

　　(七)本勞動(dòng)合同期滿(mǎn)或者甲乙雙方約定的合同終止條件出現，勞動(dòng)合同即終止。

　　十、甲乙雙方協(xié)商約定的其他內容

　　(一)因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作需要，甲方可以調整乙方的工作崗位和工作內容;

　　(二)特殊崗位人員(經(jīng)專(zhuān)業(yè)培訓人員、從事保密工作人員、負責工程項目或者掌握公司(或廠(chǎng))重要技術(shù)資料，關(guān)鍵工藝等人員，未經(jīng)甲方同意，乙方不得解除勞動(dòng)合同。

　　(三)乙方在合同期內違反甲方依法建立的規章制度，被行政處分(含記過(guò))以上處分的，視為嚴重違反勞動(dòng)紀律、嚴重失職或嚴重營(yíng)私舞弊。

　　(四)乙方長(cháng)期(或多次)不按工作內容或工作要求完成工作任務(wù)的視為不能勝任工作。

　　(五)乙方因公受傷參照《工傷保險條例》執行，若必須住院治療、住院期間所有補助為300元，住院期間護理由其家人或家屬負責、護理費為1500元(乙方家人或家屬不護理甲方將安排專(zhuān)人護理，護理費超支部份由乙方自負)。

　　十一、違反勞動(dòng)合同的責任

　　甲乙雙方或一方違反本勞動(dòng)合同的規定，除依法承擔法律責任外，還應分別承擔如下責任;甲方的違約責任：

　　(一)甲方擅自解除勞動(dòng)合同，由甲方向乙方補償5000元賠償金。乙方的違約責任：

　　(一)乙方擅自解除勞動(dòng)合同，由乙方向甲方補償5000元賠償金，由甲方出資培訓的技術(shù)工人，為甲方服務(wù)未滿(mǎn)合同規定期限的要索取培訓費，其費用按甲方實(shí)際支付情況確定，該費用可以從乙方本人工資中扣除，不足部分可以通過(guò)其它或法律途徑解決。

　　(二)乙方在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中給甲方造成損失，按國家有關(guān)規定和甲方依法制訂的規章制度進(jìn)行處理。甲乙雙方因履行勞動(dòng)合同發(fā)生爭議，雙方可協(xié)商解決，也可直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。本勞動(dòng)合同叁式兩份，甲方執兩份乙方執一份，具有同等法律效力。

　　甲方(蓋章)乙方(簽字)

　　20xx20xx年X月X日20xx20xx年X月X日

　　鑒證機關(guān)鑒證人

　　(蓋章) (簽字或蓋章)

　　20xx年X月X日20xx年X月X日

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