美容院勞動(dòng)合同范本推薦
隨著(zhù)法律法規不斷完善，人們越發(fā)重視合同，越來(lái)越多的人通過(guò)合同來(lái)調和民事關(guān)系，簽訂合同是為了保障雙方的利益，避免不必要的爭端。那么一般合同是怎么起草的呢？以下是小編幫大家整理的美容院勞動(dòng)合同范本推薦，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
美容院勞動(dòng)合同范本推薦1
合伙人（*方）：xxx，*號：xxxxxxxxxxxxxxxxx。
合伙人（乙方）：xxx，*號：xxxxxxxxxxxxxxxxx。
經(jīng)*乙雙方友好協(xié)商、達成以下合伙協(xié)議：
第一條合伙項目名稱(chēng)及主要經(jīng)營(yíng)地。
�。ㄒ唬┖匣镯椖棵Q(chēng)：由*乙雙方共同商定，向工商部門(mén)申請。
�。ǘ┙�(jīng)營(yíng)地：南京市南湖路香緹麗舍6棟架空層。
第二條合伙經(jīng)營(yíng)項目和范圍。
美容（具體以工商部門(mén)核準的經(jīng)營(yíng)范圍為準）
第三條合伙期限。
自20xx年5月9日起，至201年月日止，共年。如果需要延長(cháng)期限的，在期滿(mǎn)前6個(gè)月辦理相關(guān)手續。
第四條出
美容院勞動(dòng)合同范本推薦2
甲方：
乙方：
根據《勞動(dòng)法》及公司有關(guān)制度和規定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上簽訂本勞動(dòng)合同，共同遵守以下條款：
一、甲方因經(jīng)營(yíng)(工作)需要，經(jīng)考核聘用乙方在 崗位工作，擔任職務(wù)，合同期限自 日起至 年 月 日止。在合同期內，甲方有權根據經(jīng)營(yíng)(工作)需要及乙方的表現調整乙方的崗位和職務(wù)。
二、甲方實(shí)行同工同酬、易崗易薪制，按乙方當前的工作崗位和職務(wù)月工資定為 元，其它項目工資按勞所得。
三、乙方應嚴格遵守甲方的工作制度，在非規定休息日休息的均視為無(wú)薪休假，不計發(fā)工資，情節嚴重的，倒扣工資。
四、合同期內，乙方工作表現優(yōu)秀，在續簽合同的前提下，甲方將提供乙方外出學(xué)習進(jìn)修機會(huì )，學(xué)習費用由乙方負擔。在學(xué)習期間不計發(fā)工資及補貼。
五、在合同期內，乙方若有以下行為，甲方有權及時(shí)解除本合同，并且不做任何補償。
1、合同期內，經(jīng)過(guò)進(jìn)一步考核，發(fā)現乙方不符合甲方用工條件的;即工作期間不服從安排的;
2;嚴重違反美容院制定的規章制度的;
3;嚴重失職、營(yíng)私舞弊，即在當班期間，使美容院產(chǎn)品丟失、損壞，對甲方造成重大損失的;
4、被依法追究刑事責任的。
六、在下列情況下，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可改簽長(cháng)期正式勞動(dòng)合同，同時(shí)解除本合同。
1、乙方申請，經(jīng)甲方進(jìn)一步認定乙方工作優(yōu)秀的;
2、因甲方經(jīng)營(yíng)(工作)需要發(fā)生變化需延長(cháng)乙方合同期限，并經(jīng)乙方同意的
七、乙方在上崗前需交納上崗風(fēng)險抵押金元，若解除合同需提前30天以書(shū)面形式通知甲方，離崗前應交回在崗期間公司發(fā)給的制服、資料等所有公司財物及有關(guān)證件。合同未到期離崗或提交書(shū)面離崗申請未滿(mǎn)30天而離崗的，甲方不予退還風(fēng)險抵押金，并且按風(fēng)險抵押金的 %賠償違約金。
八、合同期內乙方造成的所有欠款，應在甲方規定的期限內負責追回，甲方亦可直接從乙方工資中扣除;離崗前欠款未追回的，甲方有權直接向乙方擔保人追回，乙方擔保人負有連帶責任。
九、本合同一式兩份，自甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效，任何一方違反本聘用勞動(dòng)合同所造成經(jīng)濟損失的，應根據后果和責任大小承擔責任。
未盡事宜，具體問(wèn)題具體解決。
甲方(簽章)： 乙方(簽章)：
擔保人(簽章)：
年 月 日 年 月 日
美容院勞動(dòng)合同范本推薦3
甲方：
乙方：
甲方因經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)勞動(dòng)部門(mén)批準招用臨工。根據中國有關(guān)勞動(dòng)法規，本著(zhù)互助、互利、互信的原則，依法制定勞動(dòng)協(xié)議，經(jīng)協(xié)商同意制定以下條例，本條例與本店紀律制度及分配原則同時(shí)生效。
一、 合同期限由_________年________月_______日至________年________月_______日， 即_________年。
二、 甲方經(jīng)營(yíng)需要，安排乙方從事_____________________一職，同時(shí)執行________________職位職責及工作流程。
四、 乙方經(jīng)面試合格后，試用期滿(mǎn)后，經(jīng)雙方協(xié)商后簽定合同。 乙方上崗后，必須分期向甲方交納學(xué)習保證金_________元整。（注：每月工資里扣除）正常合同期滿(mǎn)后全部退還乙方。
五、 合同期內，店鋪因經(jīng)營(yíng)、裝修等造成暫時(shí)停業(yè)現象，一個(gè)月內，乙方休假待崗，無(wú)補助，如甲方要求乙方參加在職培訓則每天補助8元生活費。
六、 甲方次月__________日為發(fā)放職工工資日期，不得克扣或無(wú)故拖欠。（注：工資必須以法定貨幣支付，不得以實(shí)物支付）
七、 合同期內，乙方如違反國家政策和法規，一切責任將由乙方負責，乙方要嚴格執行國家勞動(dòng)安全，衛生法規，遵守勞動(dòng)紀律和職業(yè)道德，認真履行崗位職責完成工作任務(wù)。
八、 凡簽合同起六個(gè)月后，乙方如因結婚需要取消合同，提前向甲方申請后交結婚證原件及復印件，必須是合同期內申請的結婚證有效。甲方退還乙方已交協(xié)議保證金及全部工資。
九、 在合同期間，乙方因特殊原因，必須提前取消合同的，要事先向甲方負責人交書(shū)面辭職書(shū)，甲方將在一個(gè)月內有權隨時(shí)批準離場(chǎng)，不退還協(xié)議保證金，如協(xié)議保證金未交納完，在工資內補交完，只發(fā)扣除費用后的工資。
十、 乙方在下列情形之一的，甲方可解除勞動(dòng)合同，辭退乙方，并不發(fā)放協(xié)議保證金：
1、多次工作失誤，經(jīng)教育培訓屢教不改、嚴重失職、不稱(chēng)職，不符合錄用條件的。
2、嚴重違反勞動(dòng)紀律或規章制度的，一個(gè)月被警告、投訴三次以上的。
3、嚴重失職、造成甲方利益重大損失的，有嚴重聲譽(yù)損壞及嚴重破壞工作程序的。
4、被依法追究刑事責任的。
5、乙方患病超過(guò)療期三個(gè)月（最長(cháng)）不能從事原工作或另行安排的工作的。
十一、有下列情形之一的，乙方可解除勞動(dòng)合同，并要求收取協(xié)議保證金及工資追究責任。
1、甲方以暴力威脅或非法限制人身自由的手段強迫勞動(dòng)的。
2、甲方未按時(shí)支付勞動(dòng)報酬或提供勞動(dòng)條件的。
3、經(jīng)雙方協(xié)議停工無(wú)補助超過(guò)30天的。
4、甲方要求乙方從事違法犯罪行為的。
十二、 乙方有機會(huì )接受甲方送出外地專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓的，雙方應簽定培訓合同，培訓結業(yè)后，乙方在合同期內違約，甲方可按合同規定追回培訓費。
十三、 合同期滿(mǎn)后一年內不得在本店一公里范圍內作同一行業(yè)及將本店技術(shù)及管理程序外傳，造成本店鋪損失或不良影響者甲方追究乙方民事訴訟責任。
十四、 乙方在職期間工作表現優(yōu)秀，在新發(fā)展的店鋪內將有資格優(yōu)先考慮加入股份以便更好地共同管理發(fā)展，協(xié)議即日生效。
十五、 乙方在簽定合同期滿(mǎn)后將享受到以下福利（按合同期算）
1、一年合同可享受15天年假（過(guò)年后休）+200元獎金
2、一年半合同可享受20天年假（過(guò)年后休）+500元獎金
3、兩年合同可享受30天年假（過(guò)年后休）+1000元獎金
4、自簽定合同起公司將為合同員工安排食宿
甲方： 乙方：
簽字（蓋章） 簽字（蓋章）
年 月 日 年月
美容院勞動(dòng)合同范本推薦4
用人單位(甲方)：___________________________________________
地址：_______________________________________________________
電話(huà)：_______________________________________________________
法定代表人：_________________________________________________
職務(wù)：_______________________________________________________
勞動(dòng)者(乙方)：_____________________性別：_______年齡：_____
籍貫：____________________身份證號碼：_________________________
電話(huà)：____________________住址：_____________________________
根據《勞動(dòng)法》及其他有關(guān)法律和行政法規，為進(jìn)一步明確甲乙雙方的責任、權利、義務(wù)，保障雙方的利益，遵循平等、自愿、公平和誠實(shí)守信的原則，甲乙雙方通過(guò)友好協(xié)商達成如下協(xié)議：
第一條、合同期限
本合同期限采用下列第_________種形式
1、以完成一定工作為期限的合同
本合同生效日期為_(kāi)___________年____________月____________日;乙方完成_____________________________工作任務(wù)時(shí)本合同終止。
2、有固定期限勞動(dòng)合同
(1)期限為_(kāi)_____年。自______年______月______日至______年______月______日有效。(其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日為見(jiàn)習期/試用期，試用期為_(kāi)______個(gè)月，可視乙方適應工作能力酌情增減。
(2)勞動(dòng)合同期滿(mǎn)前_______個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續訂聘用合同。
(3)本合同期滿(mǎn)后，任何一方認為不再續訂聘用合同的，應在合同期滿(mǎn)前_______個(gè)月通知對方。
3、無(wú)固定期限勞動(dòng)合同
本合同自______年______月______日至合同中約定之解除或終止合同的條件出現時(shí)止。
第二條、工作內容和工作地點(diǎn)
1、工作崗位：____________________________
2、工作內容：____________________________
3、工作地點(diǎn)：____________________________
第三條、工作要求
乙方應按照甲方的要求，按時(shí)完成規定的工作任務(wù)，達到規定的服務(wù)質(zhì)量標準。
第四條、工作時(shí)間
1.實(shí)行不定時(shí)工作制，工作時(shí)間和休息休假甲乙雙方協(xié)商后安排。
2.甲方安排乙方加班加點(diǎn)的，給予乙方_______元/小時(shí)補貼。
第五條、勞動(dòng)報酬
1、乙方試用期工資人民幣_________元/每月;試用期滿(mǎn)乙方起點(diǎn)工資為人民幣_________元/每月。
2、甲方于每月_______日發(fā)給乙方上月的薪金。如遇節假日或休息日，自動(dòng)順延在最近的工作日支付。
3、支付方式為下列第_______種形式
(1)現金支付
(2)以銀行轉賬方式支付費用給乙方
開(kāi)戶(hù)行：__________________________________
戶(hù)名：____________________________________
銀行賬號：________________________________
第六條、社會(huì )保險
甲乙雙方按國家規定參加社會(huì )保險。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì )保險手續，并承擔相應社會(huì )保險義務(wù)。
第七條、勞動(dòng)紀律
1.乙方應嚴格遵守甲方制定的規章制度、完成勞動(dòng)任務(wù)，提高職業(yè)技能，遵守勞動(dòng)紀律和職業(yè)道德。
2.乙方應保守甲方的商業(yè)秘密，未經(jīng)甲方同意，不得公開(kāi)或泄露甲方客戶(hù)資料、培訓資料、公司運營(yíng)管理指引、財務(wù)帳冊等商業(yè)秘密。甲方對乙方的個(gè)人資料，未經(jīng)乙方的`同意，不得公開(kāi)和泄露。
3.乙方違反勞動(dòng)紀律，甲方可依據本單位規章制度，給予相應的行政處分、行政處理、經(jīng)濟處罰等，直至解除本合同國。
第八條、合同的解除、變更和終止
1.經(jīng)雙方當事人協(xié)商一致，本合同可以變更;一方當事人應以書(shū)面形式將變更要求送交另一方，另一方_________日內未作出書(shū)面答復的，視為不同意變更本協(xié)議。
2.有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：
(1)乙方在試用期間不符合錄用條件的;
(2)乙方嚴重違反勞動(dòng)紀律及甲方規章制度的;
(3)乙方嚴重失職，營(yíng)私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
(4)乙方被依法追究刑事責任的;
(5)法律、法規規定的其他情形。
3.有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同：
(1)甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報酬或者提供勞動(dòng)條件的;
(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動(dòng)的;
(3)法律、法規規定的其他情形。
4.本合同終止，一方希望續訂的，應在本合同期限屆滿(mǎn)前_______日與對方協(xié)商續訂勞動(dòng)協(xié)議。
5.解除或終止本合同的，甲方或乙方應當提前_______個(gè)工作日，向對方提出解除或終止本合同要求。
第九條、違約責任
1.乙方違反規定或本合同的約定解除本合同，對甲方造成損失的，乙方應賠償甲方下列損失：
(1)由甲方出資培訓和招收的人員，為其支付培訓費和招收錄用費;
(2)對生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和工作造成的直接經(jīng)濟損失;
(3)本合同約定的其他賠償費用。
2.乙方違反本合同時(shí)，應承擔違約責任，向甲方支付違約金_______元。
第十條、其他約定事項
1.本合同條款如與國家法律、法規、政策相悖時(shí),以國家、法規、政策為準。
第十一條、勞動(dòng)爭議處理
甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭議，可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可以向本單位勞動(dòng)爭議調解委員會(huì )申請調解;調解不成的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁或向____________人民法院提起訴訟。
第十二條、合同生效
本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份，其中甲方執________份，乙方執________份。
合同生效后，甲乙雙方對合同內容的變更或補充應采取書(shū)面形式，作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。
甲方(蓋章)：___________________ 乙方(簽字)：___________________
法定代理人：____________________ 身份證號：______________________
聯(lián)系方式：______________________ 聯(lián)系方式：______________________
_______年_______月_______日 _______年_______月_______日
美容院勞動(dòng)合同范本推薦5
甲方：（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）
乙方：（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）
甲乙雙方根據xxx勞動(dòng)法之精神，本著(zhù)平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂如下合約：
一、甲方因工作需要，聘用乙方。聘用時(shí)間從___年___月___日到___年___月___到日止。
二、乙方在合約期中途解除和約的，不管任何原因，培訓教育金不予退回。合同期滿(mǎn)后一次性全額退回培訓教育金。
三、美容院的押金制度，乙方需交押金600元整，每月應從工資扣除100元，扣滿(mǎn)為止，合同期滿(mǎn)后一次性金額退回押金。
乙方的義務(wù)
�。�1）堅決維護公司的經(jīng)營(yíng)管理人事機密、信譽(yù)等一切利益的義務(wù)。
�。�2）根據公司的工作需要調整工作與休假的義務(wù)。
�。�3）不對公司隱瞞任何真實(shí)情況的義務(wù)。
�。�4）乙方在本單位工作期間的個(gè)人所得稅應由乙方自行繳納。
�。�5）乙方如擅自解除合同、應根據《公司資產(chǎn)員工責任表》交還相應物品。
�。�6）在合同期內，甲方提供學(xué)習機會(huì )，出外學(xué)習車(chē)費由甲方負責，學(xué)習費用乙方自行承擔，其他費用視情況而定。
四、合同的終止
�。ㄒ唬┘滓译p方不得無(wú)視公司相關(guān)的人事制度、隨意解除合同，否則應賠償對方違約金___元。
�。ǘ┯捎诓豢煽沽σ蛩兀ㄌ鞛�、失火等）造成無(wú)法繼續履行合同的，視為本合同自動(dòng)終止。
�。ㄈ┮曳揭蜃陨淼牟豢煽朔蛞K止合同的，需提前三十天書(shū)面提出，經(jīng)雙方協(xié)商同意后解除。
�。ㄋ模┯邢铝星闆r之一的，甲方可以無(wú)條件解除合同，并取消企業(yè)給予的一切福利和獎勵待遇：
1、乙方嚴重違反國家法律，被追究刑事責任。
2、乙方的行為違反《員工手冊》之員工解聘的條款。
�。ㄎ澹┫铝星闆r，乙方可以解除合同：
1、甲方不履行合同或擅自更改合同的。
2、乙方認為自己無(wú)能力繼續從事本工種的，并自愿放棄企業(yè)給予的一切福利和獎勵待遇。
七、附則
�。ㄒ唬┖贤跐M(mǎn)，雙方必須在十五天內書(shū)面辦妥續約或終止手續。未及時(shí)辦理的，則視為自動(dòng)續約。
�。ǘ┪幢M事宜經(jīng)雙方協(xié)商書(shū)面補充為本合同有效條款。
�。ㄈ╇p方在和約上有不可調和的爭議時(shí)，可提請××區勞動(dòng)仲裁部門(mén)處理。
�。ㄋ模┍竞贤皇絻煞�，甲乙雙方各持一分。
公司名稱(chēng)（簽章）：?jiǎn)T工姓名：
負責人（簽章）：身份證號：
身份證：戶(hù)籍地址：
日期：日期：
美容院勞動(dòng)合同范本推薦6
____________公司根據xxxxxx勞動(dòng)法規和________市私營(yíng)企業(yè)勞動(dòng)管理實(shí)施辦法，結合本公司經(jīng)營(yíng)的具體所需今制訂此勞動(dòng)合同書(shū)。
雙方根據“平等自愿”、“協(xié)商一致”的原則，簽定本合同，確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方的權利、義務(wù)，并共同遵守履行。
____________公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“甲方”)同意聘請____________先生/小姐/女士(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“乙方”)為_(kāi)___________公司合同工，職位____________，負責工作____________，
身份證號碼：___________________。
一、合同有效期
為_(kāi)__年，從______年___月___日至______年___月___日止，勞動(dòng)合同期滿(mǎn)，在雙方同意的條件下，可續簽合同。
二、職責要求：
(1)乙方必須接受甲方的監督和指揮，按其職位要求及公司的制度，努力做好工作。
(2)根據工作需要，可以調換乙方的工作崗位。
(3)乙方必須按《公司員工手冊》的全部?jì)热莺蜅l款，嚴守公司規章制度。
(4)乙方每周六天工作制，每天工作時(shí)間由甲方安排，當工作需要乙方加班時(shí)，甲方需補償相應的假期。
美容院勞動(dòng)合同范本推薦7
_____以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方，_____以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方。
根據國家勞動(dòng)法律法規和有關(guān)勞動(dòng)政策條例規定，甲乙雙方本著(zhù)平等，自愿和協(xié)商一致的原則簽訂本協(xié)議。
一、協(xié)議期限
本協(xié)議自_________年______月______日起至二０________年______月______日止，協(xié)議期滿(mǎn)，協(xié)議自行終止，如需續簽，由甲乙雙方協(xié)商確定。
二、工作任務(wù)
1 根據工作需要和乙方專(zhuān)長(cháng)，甲方負責分配乙方在 __________部門(mén)（分店）擔任___________工作。
2 因工作變化,甲方有權調整乙方工作崗位,工種,乙方如無(wú)正當理由,應服從安排.如乙方認為難以適應調整,可申請辭職.
3 乙方必須遵守法律,法令,遵守用工單位制定的規章制度,履行崗位職責,完成工作任務(wù).
三、勞動(dòng)保護和紀律
1、甲方必須按照國家有關(guān)勞動(dòng)保護規定，對乙方進(jìn)行安全操作規程教育及培訓,同時(shí)根據工作崗位需要，應按規定進(jìn)行培訓、考核、持證上崗。
2、乙方應服從甲方的管理,自覺(jué)遵守國家政策法令,遵守勞動(dòng)紀律和甲方的各項規章制度,努力完成工作任務(wù).
3、甲方對乙方完成任務(wù)成績(jì)顯著(zhù)的，應予獎勵；對違犯勞動(dòng)紀律的，應予批評教育，情節嚴重的，給予保職停薪.
4、乙方應遵守甲方制訂的各項管理制度，甲方有權對乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促考核和獎懲。
四、勞動(dòng)協(xié)議的終止、解除、變更
1、乙方終止,提前解除或變更本協(xié)議，須提前30天通知甲方，經(jīng)協(xié)商同意后辦理有關(guān)手續。
2、乙方患病或非因工負傷,傷病痊愈，不能從事原工作或醫療期滿(mǎn)尚未痊愈的，應解除勞動(dòng)協(xié)議.
3、乙方因嚴重觸犯國家法律，違反規章制度，不服從工作調動(dòng)的,即可辭退。
五、違反協(xié)議承擔責任
1、甲方違反協(xié)議規定，經(jīng)勞動(dòng)仲裁機構認定后應立即糾正.
2、 乙方違反協(xié)議,給甲方造成經(jīng)濟損失的，應根據其后果和責任大小,予以適當賠償。
六 雙方在履行勞動(dòng)協(xié)議中發(fā)生勞動(dòng)爭議時(shí),按國家有關(guān)勞動(dòng)爭議處理的規定辦理。
七 本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執一份。
八 雙方需約定的其他事項。
1、公司下達的各項任務(wù)指標乙方應努力完成。
用人單位: (簽章)
法定代表人：
�。ɑ蛭写砣耍�:
年 月 日
勞動(dòng)者: (年 月簽章)日
美容院勞動(dòng)合同范本推薦8
甲方(聘方)：
乙方(被聘方)：
身份證號碼：
根據xxx勞動(dòng)法的規定，甲乙雙方本著(zhù)自愿、平等協(xié)商的原則，一致同意簽訂本合同。
合同期限：美容師合同有效期自___年___月___日至___年___月___日止，學(xué)員合同有效期自___年___月___日至___年___月___日止，勞動(dòng)合同期滿(mǎn)，在雙方同意的條件下，可續簽合同。
一、工作時(shí)間：
二、1.甲方聘用全日制工作時(shí)間人員，早9：00~晚19：00；中12：00晚22:00
2.乙方在特殊情況下可向甲方申請，但需提前向甲方說(shuō)明，被甲方批準后即可，離開(kāi)時(shí)間不得超過(guò)半小時(shí)。
二、考勤制度：
1.乙方每月休息3天，試用期每月休息2天，休息需提前兩天提出。休息時(shí)間超過(guò)2天需提前1周提出；
2.乙方要做到不遲到、不早退，超過(guò)5分鐘扣5元；遲到早退超過(guò)半小時(shí)不打招呼視為曠工，曠工一天扣50元，特殊情況酌情處理；
3.乙方全勤不休息甲方支付20元全勤獎。
三、工資制度：
1.甲方包乙方每天午餐及住宿；
2.具體工資發(fā)放：
乙方底薪500元，不遲到、不早退、不曠工、表現好200元獎金。
業(yè)績(jì)超過(guò)3000元底薪600元、6000元/800元、10000元/1200元、15000元/1500元。
項目提成：
基礎面部護理2元、精致面部護理10元，局部身體保養5元、背部刮痧2元、眼護、頸護、脫毛、手護、各提1元、全身美體12元；
3.美容師工作滿(mǎn)1年另加30元工齡工資，每增加一年工齡工資遞增；
4.乙方純個(gè)人銷(xiāo)售的營(yíng)業(yè)額的現金收入有5%的提成工資；
5.銷(xiāo)售及做護理提成第一名并個(gè)人業(yè)績(jì)超過(guò)8000元的可享受整月總營(yíng)業(yè)額的分紅；
6.每月20號發(fā)放上一月工資及提成；美容師去除店內開(kāi)支算提成。
7.乙方對自己顧客的隨身物品負看管責任，如有丟失負賠償責任；
8.在工作中由于乙方失誤另顧客不滿(mǎn)，視情節輕重扣除2～10元；9.衛生不合格扣除2～5元；10.甲方安排給乙方的工作，如無(wú)故不完成扣除乙方2～10元。
四、工作要求：
1.乙方在每日早9：00前吃完早飯。早上打掃衛生包括桌面、墻壁、柜子、門(mén)窗、推車(chē)、超聲波、噴霧器、玻璃門(mén)、鏡子、被罩、衛生間、床、地面、面盆，毛巾晚上洗，要隨時(shí)保持干凈，服務(wù)顧客前的準備工作要提前檢查完畢，服務(wù)完顧客要隨時(shí)收拾；
2.美容師不可隨意使用、動(dòng)用店內物品及公款；
3.節約用電、用水、美容用品，杜絕鋪張浪費；
4.乙方因操作不當引起的事故由乙方本人承擔；
5.如乙方不愿在本店工作需提前一個(gè)月申請。如未申請擅自離職的將扣除所有工資；
6.在合同期限內，甲方不可無(wú)正當理由辭退員工。無(wú)特殊原因乙方也不可隨意離職。
本制度如有異議，甲乙雙方可協(xié)商變更，雙方簽字后生效。
甲方：
乙方：
日期：
日期：
【美容院勞動(dòng)合同】相關(guān)文章：
美容院勞動(dòng)合同10-28
美容院勞動(dòng)合同06-17
美容院勞動(dòng)合同10-12
最新美容院勞動(dòng)合同模板07-01
美容院勞動(dòng)合同15篇11-28
美容院勞動(dòng)合同范本10-11