助理工程師轉正自我鑒定

　　自我鑒定是一個(gè)人對某一特定時(shí)間段內的學(xué)習和工作生活等表現的自我總結，自我鑒定可以使我們更加明確目標，不如我們來(lái)制定一份自我鑒定吧。那么如何把自我鑒定寫(xiě)出新花樣呢？下面是小編為大家整理的助理工程師轉正自我鑒定，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

助理工程師轉正自我鑒定1

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好!

　　我叫xxx，于20xx年4月24日進(jìn)入公司，根據公司的需要，目前擔任系統工程師一職，負責中間件技術(shù)支持工作�，F試用期已滿(mǎn)，申請成為中亦安圖科技發(fā)展(北京)有限公司的正式員工。

　　本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進(jìn)取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開(kāi)朗，樂(lè )于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強，按時(shí)完成領(lǐng)導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，配合各部門(mén)負責人成功地完成各項工作;積極學(xué)習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步。

　　在技術(shù)部的工作已經(jīng)有兩個(gè)月的時(shí)間了，想起剛進(jìn)公司的忐忑，現在已經(jīng)不存在了，領(lǐng)導們親切的關(guān)懷和同事們友善的微笑都讓我倍感溫暖，寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化，感覺(jué)公司就像一個(gè)家庭一樣，我也很快的融入了這個(gè)溫暖的家庭中，對公司也有了更為深刻的了解。

　　在公司的領(lǐng)導下，我會(huì )更加嚴格要求自己，在作好本職工作的同時(shí)，積極團結同事，搞好家之間的關(guān)系。在工作中，要不斷的學(xué)習與積累，不斷的提出問(wèn)題，解決問(wèn)題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會(huì )做好工作，成為優(yōu)秀的中亦的一份子，不辜負領(lǐng)導對我的期望。

　　總之，在這兩個(gè)月的工作中，我深深體會(huì )到有一個(gè)和諧、共進(jìn)的團隊是非常重要的，有一個(gè)積極向上、氣磅礴的公司和領(lǐng)導是員工前進(jìn)的動(dòng)力。中亦科技公司給了我這樣一個(gè)發(fā)揮的舞臺，我就要珍惜這次機會(huì )，為公司的發(fā)展竭盡全力。

　　在此我提出轉正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領(lǐng)導予以批準。

　　申請人：xxx

　　20xx年x月xx日

助理工程師轉正自我鑒定2

尊敬的公司領(lǐng)導：

　　我叫李海文，于20xx年11月1日進(jìn)入公司，根據公司需要擔任三江希望城20#樓土建工程師一職，負責20#樓現場(chǎng)管理工作。根據公司最新安排，現負責8#、9#、10#樓現場(chǎng)管理工作。首先感謝公司給我的這個(gè)機會(huì )以及公司在這段時(shí)間對我的培養，讓我能融入這個(gè)團隊中，不斷的學(xué)習，不斷的提高自己。也非常感謝我的領(lǐng)導和同事們，他們給了我很多的助和指導，能夠讓我在工作中迅速入手。

　　在工程部工作中，我勤奮努力，學(xué)到了很多經(jīng)驗也得到了一些教訓。工地現場(chǎng)管理是份嚴謹而又靈活的工作。對待工作認真、仔細，把自己聽(tīng)到的、看到的、想到的，全部記錄一下，把工地的事情記得一清二楚；不斷學(xué)習，搞不懂的多向同事、領(lǐng)導請教。在工地做事，不能急躁，考慮周全再想怎么做。

　　雖然入司時(shí)間不算長(cháng)，但我深深地感到企業(yè)以“以人為本，不斷創(chuàng )新”的理念。注重人性化管理和優(yōu)化工作環(huán)境，在這樣的氛圍中，可以更好的激發(fā)我的自身潛力，使我以更積極的心態(tài)投入到每天的工作中。

　　在此我提出轉正申請，請領(lǐng)導給我繼續鍛煉自己、充實(shí)自己的機會(huì )。我會(huì )加倍努力，認真做好我的本職工作，為公司創(chuàng )造價(jià)值，同公司一起展望美好的未來(lái)！

申請人：xxx

　　20xx年x月x日

助理工程師轉正自我鑒定3

　　自xx年7月進(jìn)入xx單位以來(lái)已近一年，在這近一年的工作和學(xué)習中，我深深體會(huì )到了實(shí)踐經(jīng)驗與理論知識的巨差異，所謂“從實(shí)踐中來(lái)，到實(shí)踐中去”。而我卻從“空中樓閣”直接跳到“地面”上成為一個(gè)會(huì )計工作者，面對的挑戰可想而知。

　　尤其是面對我只得了四十分的會(huì )計初級資格考試試題，我更加明白了自己的.斤兩，知道自己只有付出更多的汗水與辛勞，才能做好本職工作，不辜負領(lǐng)導的期望。所幸的是，單位領(lǐng)導們尤其是我的兩位經(jīng)理給了我足夠的寬容和耐心，加上同事們毫無(wú)保留的“授業(yè)解惑”，無(wú)論是思想上還勝作上我都得到了很的鍛煉和提高，取得了長(cháng)足的發(fā)展和巨的收獲。

　　工作近一年，接觸了不少人和事，在為自己的成長(cháng)歡欣鼓舞的同時(shí)，我也明白自己尚有許多缺點(diǎn)需要改正。首先需要改正的就是尚顯浮躁的心態(tài)，有時(shí)候做事只求速度而忽略了質(zhì)量，出現了一些數據上或文字上的錯誤；有時(shí)在做一件事的時(shí)候忽略了其他事情與此事的關(guān)系，造成前后矛盾或者數據不符，尤其是財務(wù)這種邏輯性極強的工種，更需要時(shí)刻警醒自己。

　　如果不是同事們及時(shí)為我指正，恐怕到現在我也不自知而無(wú)法提高自己，因此我經(jīng)常是帶著(zhù)一種感恩的心態(tài)在工作；其次就是業(yè)務(wù)不夠熟練。國家出臺的各種財務(wù)方面的法律法規以及研究院的一些規章制度是非常多的，稍有不注意就會(huì )運用錯誤。記得有一次就是房屋折舊問(wèn)題，院里規定是35年而我卻想當然的填上20年，后來(lái)及時(shí)發(fā)現未釀成錯。從這點(diǎn)來(lái)說(shuō)我是需要向同事們學(xué)習的，希望以后能夠做到順手拈來(lái)，不出差錯。當然還有其他一些不足需要我以后加以注意并改正。

助理工程師轉正自我鑒定4

　　回顧學(xué)三年，有渴望、有追求、有成功也有失敗，我孜孜不倦，不斷地挑戰自我，充實(shí)自己，為實(shí)現人生的價(jià)值打下堅實(shí)的基礎。

　　在思想品德上，本人有良好道德修養，并有堅定的方向。我熱愛(ài)祖國，熱愛(ài)人民，擁護領(lǐng)導和制度，遵紀守法，愛(ài)護公共財產(chǎn)，團結同學(xué)，樂(lè )于助人。

　　在學(xué)習上，一直勤奮學(xué)習，刻苦鉆研，通過(guò)系統地學(xué)習，掌握了較為扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)基礎知識。并通過(guò)實(shí)訓，將理論與實(shí)踐相結合起來(lái)。由于有良好的學(xué)習作風(fēng)和明確的學(xué)習目標，曾獲得學(xué)院三好學(xué)生榮譽(yù)稱(chēng)號，得到了老師及同學(xué)們的肯定，樹(shù)立了良好的學(xué)習榜樣。在生活上，我崇尚質(zhì)樸的生活，并養成良好的生活習慣和正派的作風(fēng)。此外，對時(shí)間觀(guān)念性十分重視。由于平易近人待人友好，所以一直以來(lái)與人相處甚是融洽。

　　在工作上，對工作熱情，任勞任怨，責任心強，具有良好的組織交際能力，和同學(xué)團結一致，注重配合其他班干部出色完成各項工作，得到了家的一致好評。

　　作為一名20xx年電氣自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)的學(xué)應屆畢業(yè)生，我所擁有的是年輕和知識。年輕也許意味著(zhù)欠缺經(jīng)驗，但是年輕也意味著(zhù)熱情和活力，我自信能憑自己的能力和學(xué)識在畢業(yè)以后的工作和生活中克服各種困難，不斷實(shí)現自我的人生價(jià)值和追求的目標。

助理工程師轉正自我鑒定5

　　不知不覺(jué)進(jìn)入公司已滿(mǎn)一個(gè)月了，也沒(méi)想到這么快就能申請轉正，很開(kāi)心，在此感謝同事肯，感謝經(jīng)理candy。

　　回首過(guò)去的一個(gè)月，我始終嚴格要求自己，從不遲早，從不早退，認真工作，努力完成每一項工作，遵守公司的一切規定，從沒(méi)違規。雖然過(guò)去的已成為歷史，但經(jīng)歷的一切至今依然歷歷在目，自己一直在成長(cháng)著(zhù)。不同的公司賦予seo工程師的職責不同，剛開(kāi)始上班時(shí)我不太了解自己的職責，只是感覺(jué)到工程師責任重，但具體工作是些什么，我不太明白，對天拓來(lái)說(shuō)，我是位新人。還好阿肯經(jīng)常提點(diǎn)我，總之不明白之處就請艦肯。隨著(zhù)工作的不斷深入，我逐步地明白到，seo工程師的職責是為客戶(hù)網(wǎng)站制訂優(yōu)化方案，給編輯、外鏈人員安排分配工作，把所有人的能力都集中起來(lái)，同時(shí)還要承擔一定的培訓任務(wù)，為部門(mén)的發(fā)展培養人才，更重要的是營(yíng)造良好的運團隊氛圍。隨著(zhù)工作的開(kāi)始我慢慢地轉變角色，以前自己一直是一個(gè)人在奮斗，怎么樣管理團隊，怎么樣合理地把網(wǎng)站優(yōu)化任務(wù)分配下去，從而保證客戶(hù)網(wǎng)站的優(yōu)化能高效快速實(shí)現，這對我來(lái)說(shuō)是個(gè)挑戰，我樂(lè )于迎接挑戰，我知道自己缺這方面的能力，如今有這樣的機會(huì )我一定會(huì )好好把握的，這也是我選擇天拓的原因之一。

　　一個(gè)月過(guò)去了，seo部門(mén)接到的單子越來(lái)越多，每接到一張單都會(huì )和同事們一起討論，討論客戶(hù)網(wǎng)站的基本情況，聆聽(tīng)其它同事的心聲，然后定制出優(yōu)化方案，分配基本的工作任務(wù)。由于自己缺乏團隊管理經(jīng)驗，剛開(kāi)始時(shí)自己分配給各人的工作任務(wù)不夠明確，所采用的優(yōu)化策略也不夠明晰，再加上些其它原因，導致最開(kāi)始的愛(ài)馬仕那個(gè)網(wǎng)站至今仍沒(méi)有達到客戶(hù)的要求，目前我們在調整優(yōu)化策略。除此之外，其它客戶(hù)的網(wǎng)站都制定了明確的優(yōu)化策略，目前在有規劃地一步步地實(shí)施優(yōu)化方案。佛山市麥爾電器有限公司那個(gè)客戶(hù)網(wǎng)站目前已提前完成，收到了預期效果。

　　在日常工作中，我還負責新員工的招聘面試工作，新員工入職時(shí)還負責對新員工的培訓，如今部門(mén)在職的員工里有很一部分都是我面試招聘進(jìn)來(lái)的，在面試時(shí)，除了介紹公司業(yè)務(wù)和企業(yè)文化之外，即使不能一起共事還會(huì )給求職者些建議，給予求職者談職業(yè)規劃方面的建議。新員工入職后，我都會(huì )給予他們些基礎培訓，增強他們的工作能力，提升他們的工作效率。至今為止進(jìn)行了四次培訓，內容包括seo基礎知識、偽原創(chuàng )基礎知識、偽原創(chuàng )創(chuàng )作技巧、如何進(jìn)行外鏈建設等內容。經(jīng)過(guò)培訓，讓新員工對我們的工作有了明確的了解，提升了新員工的工作能力。在日常工作中，還經(jīng)常就平時(shí)工作中遇到的問(wèn)題組織會(huì )議，家一起討論，相互交流，相互學(xué)習，共同進(jìn)步。

　　進(jìn)入公司一個(gè)月了，服從公司的安排工作，努力完成任務(wù)，今天在此申請轉為正式員工，理由如下：

　　首先，在阿肯的指導下，在我的帶領(lǐng)下，在國內seo組全體成員的共同努力下，已初步完成了客戶(hù)網(wǎng)站的優(yōu)化任務(wù)，取得了預期的成效；

　　其次，目前房租上漲了，生活成本上升了，我需要這份工作，需要轉正提升一下工資水平；

　　無(wú)論這次轉正能否順利通過(guò)，展望將來(lái)，在未來(lái)一年內，我希望部門(mén)成員規模能順利地達到一百人以上，服務(wù)企業(yè)不少于200家，我會(huì )努力在部門(mén)內培養出不少于10名的seo工程師，把seo部門(mén)建設成下設有不少于7個(gè)小組的專(zhuān)業(yè)seo團隊，從而把seo部門(mén)建設成為天拓最具核心競爭力的服務(wù)團隊。這就是本人未來(lái)一年的工作目標及承諾。

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