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平安單位創(chuàng )建活動(dòng)策劃書(shū)
時(shí)光如箭，轉眼一劃而過(guò)，一段時(shí)間的工作已經(jīng)結束了，又迎來(lái)了一個(gè)全新的起點(diǎn)和新的目標，是時(shí)候抽出時(shí)間寫(xiě)寫(xiě)策劃書(shū)了。相信許多人會(huì )覺(jué)得策劃書(shū)很難寫(xiě)吧，下面是小編精心整理的平安單位創(chuàng )建活動(dòng)策劃書(shū)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
平安單位創(chuàng )建活動(dòng)策劃書(shū)1
一、指導思想
認真貫徹落實(shí)中央和省、市、區關(guān)于深化平安建設的要求，以制度作保障，以管理為抓手，著(zhù)力提升單位和行業(yè)平安建設水平，達到組織領(lǐng)導有力，預防化解矛盾糾紛及時(shí)，治安防控體系完善，社會(huì )管理制度創(chuàng )新，綜治宣傳深入，依法治理水平提高，平安創(chuàng )建成效明顯，以單位小平安促進(jìn)全區大平安建設。
二、工作目標
通過(guò)平安單位創(chuàng )建活動(dòng)，達到單位內部和干部職工家庭，無(wú)刑事、治安事件、無(wú)違法犯罪行為，無(wú)越級上訪(fǎng)或重大群體性事件，無(wú)火災、安全責任事故，無(wú)重大矛盾糾紛，實(shí)現“四零”：即零發(fā)案、零犯罪、零事故、矛盾零上交。
三、工作措施
�。ㄒ唬┘訌娖桨矂�(chuàng )建工作的組織領(lǐng)導。成立由局長(cháng)為組長(cháng)，副局長(cháng)為副組長(cháng)，成員由組成的平安創(chuàng )建工作領(lǐng)導小組。實(shí)行主要領(lǐng)導負總責親自抓，分管領(lǐng)導具體抓，各職能部門(mén)齊抓共管。定期召開(kāi)會(huì )議，研究社情、局情，制定工作方案，落實(shí)工作措施，協(xié)調解決工作中遇到的困難和問(wèn)題，同時(shí)，對掛點(diǎn)幫扶鎮村平安村的創(chuàng )建工作進(jìn)行指導，督促工作落實(shí)。
�。ǘ┙⒑屯晟浦伟卜婪扼w系。加強節假日防護值班，堅持和落實(shí)局領(lǐng)導帶班制度，確保重大節假和重大活動(dòng)期間的安全穩定；加強水、電、煤氣的管理，定期檢修，防止事故的發(fā)生；加強辦公物品、電腦的.管理，防止泄密及丟失；加強院內“天網(wǎng)”工程電子眼監控，定期檢修，保證完好率100%；加強建筑工地流動(dòng)人口的管理，強化以局綜治辦牽頭，局建設工程安全質(zhì)量監督一、二站具體負責的工作機制，做好登記和服務(wù)工作，特別是對少數民族地區如新疆、西藏地區的用工人員，一定要底子清、心里明，防止出現問(wèn)題；加強建筑工程安全監管，嚴格落實(shí)安全生產(chǎn)責任制，健全安全防患措施，防止重大建筑安全事故的發(fā)生；積極參與區綜治委組織的黨員干部義務(wù)巡防，落實(shí)人員，到點(diǎn)到位巡防，群防群聯(lián)，共同維護社會(huì )穩定。
�。ㄈ┘訌姺ㄖ平逃岣叻婪兑庾R。按照年度普法宣傳教育計劃，扎實(shí)開(kāi)展法制教育，充分利用報刊、網(wǎng)絡(luò )、手機短信、宣傳欄、宣傳單等開(kāi)展宣傳，開(kāi)展“法律六進(jìn)”活動(dòng)，即法律進(jìn)機關(guān)、進(jìn)單位、進(jìn)家庭、進(jìn)工地、進(jìn)社區、進(jìn)鄉村，增強干部職工家屬的法律意識，知法守法用法，遇事找法，辦事依法，解事靠法。發(fā)動(dòng)干部、職工、家屬共同參與社會(huì )治安防范工作，人人參與、人人有責�？春米约旱拈T(mén)、管好自己的人、管好自己的物。發(fā)現可疑人和事及時(shí)向單位領(lǐng)導、向所在轄區派出所報告，堵塞各種治安漏洞和隱患。
�。ㄋ模┳龊妹芗m紛排查調處工作。局綜治辦，要按照矛盾糾紛排查調解制度，堅持定期排查和日常排查相結合，加強行業(yè)矛盾糾紛的查處調解力度，及時(shí)發(fā)現和解決問(wèn)題。要針對項目建設中，容易誘發(fā)的矛盾糾紛如征地拆遷、失地賠償、農民工工資拖欠、傷害理賠等問(wèn)題，積極預防，及時(shí)溝通，依法處理，主動(dòng)化解，防止激化。對信訪(fǎng)和轉辦案件，要積極主動(dòng)對接，及時(shí)有效辦理，減少和防止群體性事件。加強對家庭矛盾、鄰里糾紛等方面的民間調解，做到單位、家庭矛盾化解在基層，不激化、不上交、不積壓，化解有力，及時(shí)有效，堅決杜絕重大案件、刑事案件的發(fā)生。
四、工作要求
一是充分認識平安創(chuàng )建工作的重要性。單位平安是社會(huì )平安的重要組成部分，搞好小平安才能換取大平安，只有社會(huì )和諧平安才能實(shí)現全面小康，人民過(guò)上幸福的生活。因此，我們必須把它作為一項重要性、戰略性任務(wù)來(lái)抓，從人、財、物上加大投入，完善機制，突出重點(diǎn)，狠抓落實(shí)，確保不出問(wèn)題，抓出實(shí)效。
二是加強平安創(chuàng )建工作的督查考核。平安單位創(chuàng )建的標準“組織領(lǐng)導有力、治安防范措施落實(shí)、嚴格教育管理制度、法制教育正常、創(chuàng )建實(shí)績(jì)明顯”，按照創(chuàng )建標準要求，落實(shí)每項工作。把平安創(chuàng )建工作納入年度考核一項重要內容，經(jīng)常進(jìn)行督查，檢查工作落實(shí)情況，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)整改，確保不出問(wèn)題。同時(shí)，加強對鎮村平安村創(chuàng )建工作實(shí)施同步檢查、同步考核驗收。
三是立足平安創(chuàng )建工作取得實(shí)效。平安單位創(chuàng )建是一項綜合性系統工程，著(zhù)力在防范體系和矛盾調處上取得實(shí)效，做出實(shí)績(jì)。結合單位和工作實(shí)際，創(chuàng )造性地開(kāi)展工作，做到工作有特色，有成果。及時(shí)總結工作中好的做法和經(jīng)驗，以此推動(dòng)創(chuàng )建工作深入扎實(shí)地開(kāi)展。
平安單位創(chuàng )建活動(dòng)策劃書(shū)2
財政所在平安創(chuàng )建工作中，緊緊抓住創(chuàng )建平安這個(gè)細胞工程，把深入推進(jìn)平安創(chuàng )建作為穩定工作的總抓手，不斷強化治安防范，大力開(kāi)展矛盾糾紛排查調處活動(dòng)，全面落實(shí)“平安進(jìn)萬(wàn)家”的各項措施，取得了較好的成效。
一、指導思想
我所平安創(chuàng )建工作要以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導，以構建社會(huì )主義和諧社會(huì )為目標，以改革創(chuàng )新為動(dòng)力，全力落實(shí)平安創(chuàng )建各項工作措施，全面深化平安單位建設，努力開(kāi)創(chuàng )我所平安創(chuàng )建工作新局面。
二、任務(wù)要求
1、建立矛盾糾紛排查調處聯(lián)動(dòng)機制，確保社會(huì )穩定。健全予盾糾紛排查調處網(wǎng)絡(luò )，形成所領(lǐng)導掛帥，大家參與的大排查大調解工作格局。扎實(shí)抓好規范化建設，充分運用人民調解、行政調解和司法調解等各種手段，及時(shí)解決政務(wù)公開(kāi)、干群矛盾、涉法信訪(fǎng)等群眾反映強烈的問(wèn)題，力爭做到一般矛盾、疑難矛盾糾紛不出所，重大矛盾不出鎮，努力把矛盾糾紛解決在基層，化解在萌芽狀態(tài)。
2、建立情報預警機制，確保政治穩定。要有高度的政。治敏感性，切實(shí)加強情報信息工作，建立工作預案，把住關(guān)口，及時(shí)掌握深層次內幕性、預警性的情報信息，加強對重點(diǎn)人員的控制，防止非法“黨組結社”和利用社會(huì )熱點(diǎn)問(wèn)題擴大矛盾、制造事端。對敵對勢力的滲透、竊密和破壞活動(dòng)早發(fā)現，早控制、早打擊。深化與“”、“呼喊派”等邪教組織斗爭，確�！傲憔奂�、零活動(dòng)、零上訪(fǎng)”。對非法宗教組織，堅持打擊和教育轉化并重，防止大型非法聚會(huì )，防止境外勢力插手干預。依法打擊利用互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行違法犯罪活動(dòng)。
3、建立治安防控機制，確保群眾安全。構筑所班子統一領(lǐng)導、辦公室各負其責，以群防群治力量為依托，以社會(huì )面和單位內部的防范為基礎，點(diǎn)線(xiàn)面相結合，人防物防技防相配套的社會(huì )治安防控體系。
4、建立突發(fā)性事件處置機制，確保公共安全。一是認真落實(shí)安全生產(chǎn)負責制。堅持“誰(shuí)主管、誰(shuí)負責”的'原則，認真落實(shí)安全工作責任制，切實(shí)加強安全生產(chǎn)檢查，防范在先，消除隱患，預防和減少群死群傷事故發(fā)生。二是要建立應急處置機制。要針對自然災害、道路交通事故、火災事故、疫情等可能公共安全突發(fā)性事件，制定組織健全、責任落實(shí)、指揮統一、反應靈敏、協(xié)調有序、動(dòng)轉高效的處置預案，對發(fā)生的大事件和大案件，要確保處置快速有效，將影響和危害控制在最低限度。三是實(shí)行責任追究制度。對發(fā)生重大事故的，要嚴肅責任追究，做到“四不放過(guò)”，即原因不查清不放過(guò)、責任者不查處不放過(guò)、整改措施不落實(shí)不放過(guò)、教訓不吸取不放過(guò)。
三、工作措施
1、制定所內各項規章制度，監督檢查人員遵守財經(jīng)紀律、制度的情況，查處各種違反財經(jīng)紀律案件，受理財政范圍的行政訴訟和應訴工作。
2、積極預防排查調處矛盾糾紛，認真對待和解決群眾反映的問(wèn)題，做好上訪(fǎng)群眾的說(shuō)服解釋工作，引導群眾通過(guò)訴訟渠道解決問(wèn)題，避免發(fā)生群體性事件。保質(zhì)保量地落實(shí)中央、省、市有關(guān)社會(huì )保障的政策和措施，切實(shí)解決困難企業(yè)、弱勢群體的困難和問(wèn)題，限度地減少和避免矛盾的發(fā)生。
3、加強法制教育和安全保障工作。制定法制宣傳教育規劃，加強財政人員法制教育，嚴格依法辦事，真正做到依法行政、依法理財，積極預防和減少職務(wù)犯罪。切實(shí)做好單位自身安全保障工作，聘請保安人員，全天候輪流值班；在主要的通道處安裝監視器，實(shí)時(shí)監控。
4、緊緊圍繞創(chuàng )建“平安單位”的目標，嚴格按照市綜治委的工作部署，認真及時(shí)完成市綜治委交辦的各項綜治工作任務(wù)。
四、組織領(lǐng)導
�。ㄒ唬┨岣哒J識，加強領(lǐng)導。
要明確綜治工作的職責，以對黨、對人民、對事業(yè)高度負責的精神，把綜治工作放到可持續發(fā)展戰略的位置，實(shí)行第一把手親自抓、負總責，副組長(cháng)專(zhuān)職抓，經(jīng)辦人員具體抓，把社會(huì )治安綜合治理問(wèn)題落到實(shí)處。
�。ǘ┟鞔_職責，抓住重點(diǎn)。
要明確本單位的齊抓共管的職責，堅持“誰(shuí)主管誰(shuí)負責”的原則，認真落實(shí)綜治工作責任，加強對綜治工作齊抓共管的監督。
�。ㄈ┘訌姸酱�，嚴格考評。
財政所將創(chuàng )建“平安財政”納入綜治領(lǐng)導責任制重要內容之一，每年對各辦公室實(shí)行嚴格考評制度。要求全面啟動(dòng)開(kāi)展創(chuàng )建平安活動(dòng)，每個(gè)工作階段對創(chuàng )建工作進(jìn)行認真總結，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。結合市考評組的督促檢查，把平安創(chuàng )建工作作為干部年終考核重要依據，對工作積極主動(dòng)，措施扎實(shí)有效，成績(jì)明顯突出的辦公室進(jìn)行表彰獎勵；對工作落后的實(shí)行黃牌警告，督促整頓；對考評不達標的，堅決實(shí)行一票否決，并追究具體責任人的責任。
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