工會(huì )工作匯報材料

　　在社會(huì )的各個(gè)領(lǐng)域，匯報和我們的生活緊密聯(lián)系著(zhù)，匯報必須有情況的概述和敘述，最重要的是結果，經(jīng)驗總結也是必不可少的，為了幫助大家更好的完成匯報，下面是小編整理的工會(huì )工作匯報材料，希望對大家有所幫助。

工會(huì )工作匯報材料1

　　搞好工會(huì )工作 促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展 ——察右中旗電力公司工會(huì )工作匯報材料

　　察右中旗電力有限責任公司是內蒙古電力農電資產(chǎn)管理公司控股的縣級供電企業(yè)，擔負著(zhù)察右中旗10個(gè)鄉鎮蘇木17萬(wàn)人口工農牧業(yè)生產(chǎn)生活的電力供應任務(wù)，供電面積4190.2平方公里。目前，全旗共擁有35kv變電站5座，主變9臺/44750千伏安，35kv輸電線(xiàn)路168.4公里，10kv配電線(xiàn)路1752.7公里，配電變壓器1376臺/93773千伏安。全公司共有職工194人，下設職能部室4個(gè)，生產(chǎn)所13個(gè)，1個(gè)多經(jīng)企業(yè)。 近年來(lái)在上級黨、政、工會(huì )的正確領(lǐng)導下，在全體工會(huì )會(huì )員的共同努力下，各項工作取得了較大成績(jì)，特別是在當前提倡構建和諧企業(yè)的氛圍下，公司工會(huì )圍繞維護工人主人翁地位、職工參政議政、民主參與、民主決策和維護職工合法權益、關(guān)注弱勢群體等方面做了大量的工作，促進(jìn)了企業(yè)的和諧發(fā)展，取得了可喜的成績(jì)，現匯報如下：

　　一、組織職工在企業(yè)發(fā)展中建功立業(yè)，開(kāi)展勞動(dòng)競賽，調動(dòng)和激勵廣大職工的積極性和創(chuàng )造性

　　察右中旗電力公司全心全意依靠工人階級，充分調動(dòng)職工的積極性和創(chuàng )造性，開(kāi)展了多層次的勞動(dòng)競賽活動(dòng)平臺。從安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等角度，促進(jìn)職工立足崗位建功立業(yè)，爭做標兵，爭當模范；堅持開(kāi)展征集合理化建議活動(dòng)，職工踴躍參與，積極獻計獻策，為企業(yè)決策提供了不少金點(diǎn)子。深入開(kāi)展了工人先鋒號創(chuàng )建活動(dòng)。公司工會(huì )結合本單位特點(diǎn)，深化創(chuàng )建內容，制定了整體創(chuàng )建方案，以及考核、評比、表彰和推薦辦法，建立起了動(dòng)態(tài)的創(chuàng )建機制。特別是鐵沙蓋供電所將創(chuàng )建活動(dòng)向班組延伸，創(chuàng )建活動(dòng)受到了職工的擁護，得到了上級的肯定，被內蒙古自治區總工會(huì )授予工人先鋒號。

　　二、開(kāi)展幫扶工程，解決職工困難問(wèn)題，解決農民工就業(yè)問(wèn)題

　　公司工會(huì )還教育發(fā)動(dòng)職工，關(guān)注弱勢群體，組織職工為察右中旗關(guān)注下一代工作委員會(huì )捐獻助學(xué)基金9700元，為興和電力公司一困難職工捐資3000元，為商都電力公司一白血病患者捐資3000元，為科一中一患病學(xué)生捐款3000元，先后為察右中旗紅十字會(huì )組織的愛(ài)心一日捐活動(dòng)中捐資3萬(wàn)多元，為公司患病職工捐款3萬(wàn)余元，幫扶大灘鄉南營(yíng)子村村民脫貧致富。

　　在四川汶川地區發(fā)生在地震后，公司員工踴躍捐款，奉獻愛(ài)心，公司職工一次性捐款5萬(wàn)元，全體黨員捐獻特殊黨費13950元，幫助災區人民重建家園。滿(mǎn)都拉酒業(yè)公司為在發(fā)展的同時(shí)不忘回報社會(huì )，開(kāi)展了每售出一瓶酒為貧困學(xué)生捐獻一角錢(qián)的真情回報活動(dòng)，為構建和諧社會(huì )獻出了一份力量，體現了電力職工助人為樂(lè )的崇高境界，使得共產(chǎn)主義新風(fēng)尚在全公司進(jìn)一步得到發(fā)揚.

　　公司工會(huì )還積極利用國家拉動(dòng)內需建設的大好時(shí)機，積極爭取農網(wǎng)建設工程，解決農民工就業(yè)問(wèn)題，烏素圖35kv輸變電工程已經(jīng)得到上級批復，工程項目正在建設中，共解決100多人的就業(yè)問(wèn)題。包括政府投資建設的項目，我公司共解決150多人的就業(yè)問(wèn)題。他們的工資都得到了解決，為社會(huì )和諧振穩定做出了貢獻。

　　我公司工會(huì )充分發(fā)揮組織職能作用，組織所有在職職工簽訂了勞動(dòng)合同，給所有在職職工辦理了養老保險、醫療保險、工傷保險和失業(yè)保險，公司上下呈現出了和諧振穩定的局面。

　　三、加強工會(huì )大學(xué)校，提高職工素質(zhì)，為企業(yè)和諧發(fā)展提供人才保障

　　加大了對員工培訓力度，通過(guò)多種形式提高員工素質(zhì)。積極開(kāi)展創(chuàng )學(xué)習型企業(yè)，做知識型員工活動(dòng)。公司投資3萬(wàn)多元，為職工開(kāi)辟了職工書(shū)屋，每年訂購1萬(wàn)多元的書(shū)籍，免費供職工借閱。

　　公司多次組織派出員工參加上級部門(mén)組織的各類(lèi)培訓學(xué)習，進(jìn)一步提高了員工的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平。組織職工參加了烏蘭察布電業(yè)局農電系統職工業(yè)務(wù)理論知識考核。

　　積極組織職工參加職業(yè)技能鑒定，邀請內蒙古職業(yè)技能鑒定中心的老師來(lái)我公司對職工進(jìn)行技能培訓，115名職工持有中級以上技能證書(shū)。與內蒙古電力學(xué)校聯(lián)合舉辦的中專(zhuān)班已經(jīng)結束，一期36名學(xué)員全部拿到了畢業(yè)證書(shū)，2006年、2007年與華北電力大學(xué)協(xié)商，在公司內舉辦供用電技術(shù)、變電運行綜合自動(dòng)化、計算機應用基礎七期培訓。

　　全面開(kāi)展經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng )新工程，廣泛進(jìn)行勞動(dòng)競賽和技術(shù)比武活動(dòng)，全面促進(jìn)了職工生產(chǎn)積極性和創(chuàng )造性的發(fā)揮，極大地提高了廣大職工的工作技能和整體素質(zhì)。我們把企業(yè)中心工作與群眾經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng )新工程有機地結合起來(lái)，取得了較好的成績(jì)，每年6月份，公司與全國同步開(kāi)展了安全生產(chǎn)月系列活動(dòng)。舉辦了以安規為主要內容的知識競賽和演講比賽。

　　加強安全管理，認真開(kāi)展了安全技術(shù)大比武等各項活動(dòng)，充分展現了我公司職工隊伍的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平和素質(zhì)，同時(shí)激發(fā)了職工崗位成才的熱情，增強了職工安全意識，保證了安全生產(chǎn)穩定運行的良好態(tài)勢

　　四、開(kāi)展工會(huì )規范化建設工作強，為企業(yè)發(fā)展提供和諧元素

　　構建社會(huì )主義和諧社會(huì )的主要內容就是民主法治，公平正義，誠信友愛(ài)，充滿(mǎn)活力，安定有序，人與自然和諧相處。察右中旗電力公司工會(huì )充分發(fā)揮發(fā)揮工會(huì )的橋梁和紐帶作用，組織職工開(kāi)展和諧振創(chuàng )建活動(dòng)。對于職工特別關(guān)心的子女就業(yè)、工資收入、養老保險、醫療改革等涉及職工切身利益的問(wèn)題，公司工會(huì )都予了關(guān)注和解決。公司投資10萬(wàn)多元，由工會(huì )牽頭，開(kāi)展了和諧溫馨人文化變電站創(chuàng )建活動(dòng)，為變電站、供電所職工創(chuàng )造了良好的工作、生活環(huán)境，使在一線(xiàn)值班的職工有家的感覺(jué)、家的溫暖。 真心實(shí)意地為職工辦實(shí)事、解難題，關(guān)心職工的疾苦，積極維護職工利益，消除不安定因素，充分調動(dòng)了職工的積極性和創(chuàng )造性，促進(jìn)察右中旗電力公司的和諧振穩定。

　　積極開(kāi)展職工之家創(chuàng )建活動(dòng)，我公司被烏蘭察布市總工會(huì )授予職工之家，區級職工之家正在審批之中。加強民主管理，實(shí)施廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)制度，充分發(fā)揮職工代會(huì )作用，切實(shí)行使職工當家作主的民主權利。公司每年都組織召開(kāi)職工代表隊大會(huì )，對職工關(guān)心、關(guān)注的問(wèn)題都提交職代會(huì )討論，簽訂集體協(xié)商合同，討論了有關(guān)制度辦法。對一些涉及職工利益的，我們組織召開(kāi)專(zhuān)題職代會(huì )，如新進(jìn)企業(yè)職工安排、企業(yè)制度改革等。

　　民主監督和評議干部是職工參與企業(yè)管理一項重要內容。搞好干部骨干隊伍建設，特別是領(lǐng)導班子建設是工會(huì )工作的重中之重。多年來(lái)。我們組織職工對公司領(lǐng)導班子成員從德、能、勤、績(jì)、律五個(gè)方面進(jìn)行民主評議和測評，每年年底，我們組織職工對公司領(lǐng)導班子在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、農電體改、廉政建設等各方面的實(shí)績(jì)進(jìn)行了一次全面認真的評議、考核，提高了干部隊伍的素質(zhì)，使領(lǐng)導干部的全局觀(guān)念，民主作風(fēng)得到了加強，為實(shí)現創(chuàng )建職工之家活動(dòng)提供了有力的支持。另外，我們組織的職工提合理化建議活動(dòng)，及時(shí)向用戶(hù)和職工發(fā)放了征求意見(jiàn)卡，廣泛征求來(lái)自各方的意見(jiàn)，同時(shí)對農電工、環(huán)節干部、公司領(lǐng)導進(jìn)行了民主測評工作，多角度的了解公司工作中存在的不足，進(jìn)一步拉近了企業(yè)與職工的距離。公司工會(huì )經(jīng)費嚴格按照上級要求按時(shí)足額上繳，工會(huì )費的管理和使用情況全部向職工公布。

　　五、解決職工實(shí)際困難，維護職工穩定

　　察右中旗電力公司工會(huì )對困難職工基本生活保障、職工民主權利、經(jīng)濟利益等問(wèn)題，都予以了關(guān)注和解決。我們堅持堅定不移依靠工人階級的指導方針，高度重視做好困難職工群體工作。采取有效措施，努力減少滋生矛盾的引發(fā)點(diǎn)，使廣大職工利益得到了保障。確保企業(yè)、社會(huì )的政治穩定。

　　六、加強工會(huì )自身建設，保障工會(huì )工作的正常開(kāi)展

　　察右中旗電力公司工會(huì )在加強工會(huì )自身建設的同時(shí)，認直開(kāi)展工會(huì )工作，積極組織開(kāi)展工會(huì )工作，按照組織職工召開(kāi)職代會(huì )，對于職工特別關(guān)心的問(wèn)題，如職工子女就業(yè)、公司三項制度改革，公司工會(huì )都組織召開(kāi)職代會(huì )，讓與會(huì )代表進(jìn)行討論，保障了職工的合法權益。公司工會(huì )還積極組織職工開(kāi)展各文娛活動(dòng)，陶冶職工情燥，培養他們團結向上的精神風(fēng)貌。每年春節，公司工會(huì )組織和舉辦好傳統的新春團拜會(huì )。通過(guò)活動(dòng)，全公司職工共述情誼、互致問(wèn)候，營(yíng)造了團結進(jìn)取、奮發(fā)向上的良好氛圍，對內營(yíng)造了歡樂(lè )、喜慶、團結、向上的氛圍。公司每年都舉辦元旦系列文娛活動(dòng),2009年，我們組織舉辦了首屆職工趣味運動(dòng)會(huì )。連續三年參加市局舉辦的迎新年系列活動(dòng)，并取得了乒乓球比賽二等獎等好成績(jì)。每天都組織職工做工間操，舉辦籃球賽等強健職工體魄，豐富職工文化生活。以上活動(dòng)的開(kāi)展，說(shuō)明工會(huì )宣教文體工作十分活躍，為推進(jìn)企業(yè)精神文明建設，提供了外部條件，企業(yè)的凝聚力和向心力進(jìn)一步得到升華。

　　公司連續12年獲烏蘭察布電力系統通訊報道先進(jìn)集體。2007年公司舉辦了慶國慶、喜迎xxx、全旗門(mén)球比賽,2008年、2009年,成功舉辦了慶五一、迎奧運、‘電力杯’全旗職工乒乓球比賽。

　　公司工會(huì )發(fā)揚尊老愛(ài)幼的良好社會(huì )風(fēng)尚,組織離退休老同志到到黃花溝旅游中心旅游，到供電所參觀(guān)，組織離退休職工進(jìn)行了體檢，為離退休人員建立了健康檔案，較好地落實(shí)了職工福利待遇。

　　我們尊重女職工的政治地位，充分發(fā)揮女職工在三個(gè)文明建設中的積極作用。三月份，組織了慶祝三八座談會(huì )，認真貫徹落實(shí)《女職工勞動(dòng)保護條例實(shí)施細則》組織全局女職工進(jìn)行了婦科普查。

　　以上是我公司工會(huì )工作的一些基本做法，我們的工作仍然存在一些不足，工會(huì )的工作作風(fēng)和方法還應進(jìn)一步改進(jìn)，全面履行工會(huì )的各項職能還須進(jìn)一步努力，維護職工的合法權益，做到企業(yè)和諧，社會(huì )穩定，為企業(yè)在新世紀的發(fā)展做出新的更大的貢獻！

工會(huì )工作匯報材料2

尊敬的各位領(lǐng)導、各位會(huì )員：

　　大家好！xx供電支公司工會(huì )在上級工會(huì )和公司黨委的正確領(lǐng)導下，以x十六屆精神x導，認真貫徹落實(shí)省公司、分公司兩級職代會(huì )精神，充分發(fā)揮工會(huì )組織的群眾性?xún)?yōu)勢，圍繞企業(yè)建家、促和諧發(fā)展這個(gè)主線(xiàn)，主動(dòng)融入公司中心工作，組織動(dòng)員職工全面完成公司職代會(huì )確定的目標任務(wù)。以服務(wù)職工、服務(wù)基層為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，促進(jìn)職工、工會(huì )與企業(yè)共同發(fā)展。以班組建設、科室活動(dòng)為中心，推動(dòng)職工隊伍素質(zhì)提升，塑造優(yōu)秀隊伍形象。開(kāi)創(chuàng )了工會(huì )工作新局面。下面我把xx供電支公司上一屆工會(huì )的工作向各位領(lǐng)導和各位代表作一個(gè)簡(jiǎn)要的回顧。

　　一、突出工會(huì )基本職責，推進(jìn)企業(yè)民主管理進(jìn)程。

　　認真開(kāi)展民主管理，全面推進(jìn)局務(wù)公開(kāi)工作。上屆工會(huì )認真貫徹《工會(huì )法》和《勞動(dòng)法》，履行維護職能，實(shí)施民主管理。一是不斷完善職工大會(huì )制度，積極探索和建立多種形式的職工民主管理渠道，聘任經(jīng)理農電聯(lián)絡(luò )員12名，更深了解基層動(dòng)態(tài)，這些工作的開(kāi)展都有力地促進(jìn)了企業(yè)安全生產(chǎn)，經(jīng)營(yíng)管理，也使職工的合法權益得到有效維護。二是組織召開(kāi)了xx供電公司一屆一次、二次職工代表大會(huì )，聽(tīng)取并審議了《經(jīng)理工作報告》、《職工提案落實(shí)及征集情況的工作報告》和《財務(wù)預算安排的報告》等。三是通過(guò)發(fā)放以國網(wǎng)公司、省公司以及我公司職代會(huì )精神為主要內容的《形勢任務(wù)教育宣傳手冊》，廣泛開(kāi)展學(xué)習宣傳活動(dòng)，有力地促進(jìn)了職代會(huì )各項任務(wù)的貫徹落實(shí)。在過(guò)去的幾年xx總工會(huì )授予xx供電支公司“模范職工之家”；

　　二、圍繞企業(yè)中心工作，大力開(kāi)展崗位成才活動(dòng)。

　　上屆工會(huì )圍繞企業(yè)的中心工作任務(wù)和職工崗位成才的需要，在積極參加省公司、分公司舉辦的各類(lèi)技能競賽的.同時(shí)，認真組織開(kāi)展各類(lèi)職工技能競賽。

工會(huì )工作匯報材料3

　　自20xx年開(kāi)展“xx”普法工作以來(lái)，我會(huì )出臺了《xx縣總工會(huì )法制宣傳教育第四個(gè)五年規劃》，標志著(zhù)我會(huì )“xx”普法工作正式啟動(dòng)。5年來(lái)，我們充分利用廣播電視宣傳、法律知識競賽、上街咨詢(xún)、法制講座、標語(yǔ)橫幅、宣傳櫥窗等多種宣傳形式，大張旗鼓地進(jìn)行法制宣傳活動(dòng)，形成了強大的輿論聲勢，擴大了社會(huì )影響面。在加強干部職工普法學(xué)習、組織法制宣講服務(wù)團、創(chuàng )辦外來(lái)職工法制學(xué)校、普法宣傳骨干的培訓、開(kāi)展說(shuō)法行動(dòng)等方面做了大量的工作，為爭創(chuàng )“xx”普法先進(jìn)工會(huì )打下了良好的基礎，為xx工運事業(yè)的健康發(fā)展創(chuàng )造了良好的法制環(huán)境。

　　一、領(lǐng)導重視，保證普法工作正常順利開(kāi)展

　　20xx年，我會(huì )成立了普法領(lǐng)導小組，由總工會(huì )主席親自擔任組長(cháng)，副主席任副組長(cháng)，有關(guān)科室負責人任成員，并下設普法辦公室，明確職責。在經(jīng)費十分緊張的情況下，每年預算安排普法經(jīng)費10萬(wàn)元，配備了電腦，開(kāi)設了普法網(wǎng)頁(yè)，征訂普法教材4萬(wàn)多冊（套），選派業(yè)務(wù)骨干具體負責，做到普法領(lǐng)導機構、普法辦事機構、普法人員和普法經(jīng)費“四落實(shí)”，呈現出良好的普法態(tài)勢。

　　根據普法形勢，我會(huì )及時(shí)制定了年度普法學(xué)習計劃，明確學(xué)習要求和任務(wù)。利用理論中心組學(xué)習、周一學(xué)習夜，組織機關(guān)干部職工認真學(xué)習《浙江省實(shí)施《中華人民共和國工會(huì )法》辦法》、《工會(huì )法》、《勞動(dòng)法》、《國家公務(wù)員暫行條例》、《行政訴訟法》等重要的法律法規。同時(shí)強調自學(xué)，制訂了年度學(xué)法目錄，干部職工可根據目錄有選擇地進(jìn)行學(xué)習，并將學(xué)法情況列入單位年度目標管理考核內容之一，使學(xué)法用法走上規范化、制度化軌道。此外，工會(huì )黨組、普法領(lǐng)導小組每月還聽(tīng)取普法辦公室的工作匯報，召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議，總結經(jīng)驗得失，研究部署以后普法工作，及時(shí)調整普法內容，確保普法工作有計劃、有步驟、有重點(diǎn)地扎實(shí)推進(jìn)。落實(shí)了普法工作目標責任，與全縣11個(gè)鄉鎮總工會(huì )簽訂了責任書(shū)。各鄉鎮總工會(huì )也把“xx”普法工作擺上重要位置，形成了重要領(lǐng)導親自抓，分管領(lǐng)導具體抓，其他領(lǐng)導配合抓的工作格局，有力地促進(jìn)了普法工作的開(kāi)展。

　　二、加大工作力度，建立普法服務(wù)季制度

　　按照普法工作要求，結合工作重心，我會(huì )進(jìn)一步加大普法工作力度，狠抓普法工作隊伍建設。每季度組織由律師、法律工作者、法律援助志愿者、工會(huì )及司法局業(yè)務(wù)骨干組成的法制宣講服務(wù)團，由主席、副主席輪流帶隊，在全縣各鎮鄉設立法制宣傳和法律援助咨詢(xún)服務(wù)點(diǎn)。針對社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟中出現的行業(yè)法律問(wèn)題，有針對性地進(jìn)行解答，滿(mǎn)足了廣大職工群眾的法律需求。普法服務(wù)活動(dòng)從室內到室外，從集鎮到農村、從城關(guān)中心地段到外來(lái)人口居住點(diǎn)，多形式多方位地開(kāi)展法制宣傳活動(dòng)。

　　在五年普法服務(wù)季期間，我們現場(chǎng)免費為職工提供法律咨詢(xún)和法律援助，為受害職工民事訴訟、仲裁代書(shū)350起；為下崗失業(yè)職工進(jìn)行求職登記，提供就業(yè)信息和就業(yè)指導1300多人次；對250戶(hù)特困職工每人每月補助150—200元；救助病殘或因突發(fā)事故致貧的困難職工112戶(hù)，合計救助資金50萬(wàn)元。結合普法工作重點(diǎn)，每年撥出6萬(wàn)專(zhuān)款，送200場(chǎng)電影到企業(yè)，寓教于樂(lè )，做到普法娛樂(lè )兩不誤。此外，會(huì )同xx縣安監局和人勞局上街不定期地開(kāi)展法律宣傳和咨詢(xún)服務(wù)活動(dòng)，解答有關(guān)安全生產(chǎn)和勞動(dòng)關(guān)系的法律法規，接受有關(guān)職工維權方面的咨詢(xún)。據統計，五年累計開(kāi)展法律咨詢(xún)72場(chǎng)，參與職工達30多萬(wàn)人次，放映電影1000多場(chǎng)。

　　三、拓寬工作思路，積極創(chuàng )辦外來(lái)民工法制夜校

　　隨著(zhù)xx經(jīng)濟建設和城鄉一體化進(jìn)程的加快，外來(lái)民工越來(lái)越多，他們中大多文化素質(zhì)較低，法律意識淡薄。根據上級的“xx”普法文件精神，我們著(zhù)重抓好外來(lái)民工的“xx”普法學(xué)習。XX年，在我會(huì )積極鼓勵和大力支持下，浙江玉升醫療器械有限公司、臺州萬(wàn)得凱五金制品有限公司等企業(yè)開(kāi)辦了外來(lái)民工法制夜校，盡一切可能提高外來(lái)民工的綜合素質(zhì)和競爭能力，以滿(mǎn)足他們自身生存和發(fā)展的需要，從而推動(dòng)外來(lái)務(wù)工人員學(xué)法、知法、用法。

　　法制學(xué)校創(chuàng )建伊始，由我會(huì )出資邀請專(zhuān)職講師，連續一年為外來(lái)民工講課，每課時(shí)200元。職工利用每周一、三、五3個(gè)晚上集中上課，夜校學(xué)員達120多人。法制夜校作為法制教育的主要載體，以外來(lái)民工工作生活相關(guān)的法律法規作為宣傳教育的重點(diǎn)內容，分批次、有重點(diǎn)地對外來(lái)民工進(jìn)行教育。并推進(jìn)“一化四有”（即外來(lái)職工學(xué)法要做到課堂化，達到教學(xué)有計劃、學(xué)習有教材、授課有教師、課時(shí)有保證），進(jìn)一步規范外來(lái)職工法制教育，豐富教育內容。

　　四、抓好普法試點(diǎn)工作，強化鄉鎮工會(huì )干部培訓

　　幾年來(lái)，我會(huì )出資25萬(wàn)元，分期分批組織近300名基層工會(huì )干部赴省總工會(huì )干校培訓工會(huì )法，提高基層工會(huì )干部為職工維權的能力。同時(shí)，全縣各鎮鄉總工會(huì )也開(kāi)展普法骨干培訓，共進(jìn)行500多場(chǎng)次，參與職工20多萬(wàn)人次。建立考試制度，提高學(xué)習質(zhì)量。實(shí)行統一時(shí)間、統一地點(diǎn)、統一考試、統一閱卷。有30000多名干部職工參加了年度學(xué)法考試，合格率達100%。XX年7月，我會(huì )組織公務(wù)員參加全縣統一的公務(wù)員《行政許可法》知識考試，取得了好成績(jì)。工會(huì )還將清港鎮、珠港鎮坎門(mén)辦事處列為“xx”普法試點(diǎn)單位，定期進(jìn)行指導督促，積極發(fā)揮以點(diǎn)帶面作用。

　　五、創(chuàng )新形式，開(kāi)展大規模的說(shuō)法行動(dòng)

　　我會(huì )早在XX年就專(zhuān)門(mén)下發(fā)文件，在全縣企業(yè)中開(kāi)展大規模的“說(shuō)法行動(dòng)”，確定一名副主席專(zhuān)門(mén)負責。組織由公、檢、法、司、人勞、計生等單位人員組成的10個(gè)普法講師團120人，以非公企業(yè)為重點(diǎn)，走進(jìn)外來(lái)務(wù)工人員所在企業(yè)和集中居住地，為他們進(jìn)行法制宣講，每年講課達300多場(chǎng)，收到良好的普法效果。

　　開(kāi)展“法制宣傳一條街”、“送法下鄉”活動(dòng)。通過(guò)懸掛法制宣傳橫幅、出動(dòng)宣傳車(chē)、宣傳櫥窗、墻報、知識競賽、圖片展覽、廣播等寓教于樂(lè )的形式，提高“xx”普法工作的實(shí)效性。幾年來(lái)，共開(kāi)展法制宣傳230場(chǎng)次，發(fā)宣傳材料68000余份，投入普法宣傳經(jīng)費近20萬(wàn)元。粘貼標語(yǔ)56200條，懸掛橫幅1250幅，出法制宣傳欄592期，制作宣傳展板337板，法制文藝演出210場(chǎng)次，廣播宣傳533場(chǎng)次，圖片展3760幅，電視宣傳275場(chǎng)次，解群眾咨詢(xún)93500余人次，受教育人數達336200余人次。

　　通過(guò)普法學(xué)習，提高了干部依法決策、依法行政、依法管理、依法辦事的自覺(jué)性和能力，也使廣大職工特別是外來(lái)職工進(jìn)一步明確了自己的法律地位，深深懂得了學(xué)習法律知識和掌握法律武器的重要性。在遇到侵權行為時(shí)，能自覺(jué)拿起法律武器，維護自己的合法權益，從而促進(jìn)了社會(huì )的穩定，為創(chuàng )建“平安xx”奠定了良好的基礎。

　　回顧“xx”普法工作，我們付出了較大的努力，也取得了一定成績(jì)，但離市總的要求還有差距。要真正提高全民法制意識和法制觀(guān)念，推進(jìn)法制社會(huì )的逐步建立需要一個(gè)相當長(cháng)的過(guò)程，法制建設仍然任重道遠。我們將在今后的工作中，不斷克服不足，鞏固成果，努力提高工會(huì )系統依法行政的水平和能力，為全面推進(jìn)工會(huì )法制建設做出積極的努力。

工會(huì )工作匯報材料4

　　大家下午好！非常歡迎各位領(lǐng)導來(lái)xx社區蒞臨檢查指導工作。xx社區隸屬于xx街道，社區東起xx路、西至xx路，南起xx路、北至xx路，占地面積約0.32平方公里，居民18639人, 低保123戶(hù)，殘疾人184人，工會(huì )困難職工4人，失業(yè)人員1410人，現有企業(yè)1200多家。樓宇5幢，其中優(yōu)質(zhì)樓宇3幢，社區工會(huì )聯(lián)合會(huì )基于以上情況開(kāi)展活動(dòng)如下:

　　社區工會(huì )針對社區內失業(yè)職工做到“三有”（即有就業(yè)服務(wù)，有聯(lián)系活動(dòng)，有愛(ài)心幫扶）。有就業(yè)服務(wù)，社區工會(huì )自年初至今已經(jīng)在社區開(kāi)展失業(yè)職工在就業(yè)各類(lèi)培訓3期培訓失業(yè)人員40人；結合勞動(dòng)保障網(wǎng)和社區內企業(yè)需求在社區內公布招聘信息，公布招聘信息300余條，實(shí)現下崗再就業(yè)3人； 2月10日邀請《揚子晚報》“創(chuàng )業(yè)大講堂”到我社區為下崗失業(yè)和大中專(zhuān)畢業(yè)學(xué)生進(jìn)行專(zhuān)門(mén)創(chuàng )業(yè)輔導。有聯(lián)系活動(dòng)，社區工會(huì )利用網(wǎng)格化資源不定期的對失業(yè)人員進(jìn)行走訪(fǎng)，及時(shí)向他們傳達社區內招聘信息和及時(shí)掌握就業(yè)情況。3月8日社區專(zhuān)門(mén)邀請失業(yè)女職工參加慶�！叭�八節”活動(dòng)。利用勞動(dòng)保障平臺建立失業(yè)人員跟蹤卡。有愛(ài)心幫扶，社區工會(huì )將幫助困難職工一直作為一項暖人心工程來(lái)抓，社區工會(huì )到企業(yè)進(jìn)行募捐對社區內困難職工子女開(kāi)展助學(xué)活動(dòng)。從年初至今已經(jīng)募集資金近一萬(wàn)元，資助困難職工子女10人。得到了社區居民和下崗失業(yè)人員一直好評。

　　一、 服務(wù)樓宇企業(yè)社區做到“三進(jìn)”（即計生服務(wù)進(jìn)企業(yè)、招聘服務(wù)進(jìn)企業(yè)、安全服務(wù)進(jìn)企業(yè)）

　　計生服務(wù)進(jìn)企業(yè)，社區自年初以來(lái)積極開(kāi)展服務(wù)樓宇、服務(wù)企業(yè)配合街道開(kāi)展樓宇社區建設。先后將計生服務(wù)送到匯杰廣場(chǎng)和華利國際內，即宣傳了計劃生育知識又體現了社區工會(huì )對會(huì )員的關(guān)懷�，F在社區已經(jīng)建成一幢計劃生育藥具免費發(fā)放全覆蓋樓宇，服務(wù)站點(diǎn)2個(gè)。今年累計方法藥具210余份。招聘服務(wù)進(jìn)企業(yè)，社區工會(huì )充分利用資源幫助企業(yè)招聘人員。社區在幫助企業(yè)招聘的同時(shí)也為社區下崗失業(yè)人員提供了崗位。安全服務(wù)進(jìn)企業(yè)，社區工會(huì )組織社區安全人員幫助473家中小企業(yè)開(kāi)展自查工作，幫助同仁西街臨街店面小企業(yè)做好消防自管工作。

　　二、 工會(huì )共駐共建活動(dòng)

　　為了建設社區區域內美好家園，社區工會(huì )一直將共駐共建作為一項重要工作來(lái)抓。首先社區工會(huì )現在已經(jīng)建成了聯(lián)系單位的“xx社區同仁會(huì )”QQ群，現QQ群已經(jīng)有7家單位的聯(lián)系人，社區工會(huì )都會(huì )把社區即將要開(kāi)展的活動(dòng)計劃發(fā)在群里，供駐區單位選擇性參與；其次社區工會(huì )領(lǐng)導班子不定期到駐區企事業(yè)單位走訪(fǎng)，向共建單位匯報社區工會(huì )工作；最后結合社區實(shí)際情況開(kāi)展企業(yè)單位需求的便民服務(wù)，如結合南京市福利彩票發(fā)行中心需求開(kāi)展“博愛(ài)福彩愛(ài)心助學(xué)活動(dòng)”。此外社區工會(huì )加強與遠駐區單位的聯(lián)系。南京市土地礦產(chǎn)管理辦公室、南京市地產(chǎn)發(fā)展中心、南京市礦產(chǎn)資源征收管理處、南京市福利彩票發(fā)行中心雖然已經(jīng)從我們社區內搬出，但共建聯(lián)系一直沒(méi)有中斷。本季度社區工會(huì )和共建單位一共開(kāi)展活動(dòng)3次，幫助困難群眾12家，315人次的黨員群眾接受文化教育培訓。

　　平日工作中，社區勞動(dòng)保障站與用人單位保持緊密的聯(lián)系，并有針對性的開(kāi)展上門(mén)服務(wù)。今年以來(lái)，共走訪(fǎng)新成立企業(yè)26戶(hù)，新辦理企業(yè)集體合同（包括工資集體合同）簽訂10家，主動(dòng)監察用人單位10家，新辦理單位參保10家，凈增單位養老保險參保人數80人，發(fā)放勞動(dòng)保障證書(shū)面審查材料316家，有效地維護了職工和單位的合法權益，保障“勞資”雙方，尤其是勞動(dòng)者一方的合法權益，對促進(jìn)“勞資”關(guān)系的穩定與和諧起了積極的作用。

　　三、 樓宇工會(huì )建設情況

　　佳匯大廈自去年初以來(lái)，由于計劃重新裝修改造，樓內企業(yè)基本上已經(jīng)全部搬遷。搬遷中社區工會(huì )積極為搬遷企業(yè)提供信息和政策咨詢(xún)支持服務(wù)�，F在該幢樓宇工會(huì )面臨暫時(shí)性的困難，等到大樓裝潢好重新開(kāi)業(yè)時(shí)，社區工會(huì )將盡快建設好該大廈的樓宇工會(huì )。

　　拓展樓宇工會(huì )新的服務(wù)平臺，社區工會(huì )結合街道樓宇社區建設指導思想，現黨工團同步進(jìn)入華麗國際正在有條不紊的開(kāi)展。未來(lái)華麗國際大廈將實(shí)現“四有”即有場(chǎng)地、有人員、有服務(wù)、有聯(lián)系。華麗國際大廈設立樓宇工會(huì )辦公場(chǎng)所，目前該辦公室已經(jīng)裝修基本結束；將會(huì )有專(zhuān)門(mén)工作人員在此為企業(yè)提供會(huì )議場(chǎng)地、政策咨詢(xún)等服務(wù)工作；聯(lián)系企業(yè)，了解需求，幫助解決困難等。

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