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校企合作協(xié)議書(shū)

時(shí)間:2022-09-17 15:08:45 合作協(xié)議書(shū) 我要投稿

關(guān)于校企合作協(xié)議書(shū)匯總10篇

  在不斷進(jìn)步的社會(huì )中,各種協(xié)議頻頻出現,協(xié)議能夠成為雙方當事人的合法依據。我們該怎么擬定協(xié)議呢?下面是小編為大家整理的校企合作協(xié)議書(shū)10篇,希望對大家有所幫助。

關(guān)于校企合作協(xié)議書(shū)匯總10篇

校企合作協(xié)議書(shū) 篇1

  甲方:

  乙方:

  為大力發(fā)展高等職業(yè)技術(shù)教育,積極推行校企合作,工學(xué)結合的人才培養模式,為社會(huì )培養高素質(zhì)的高技能人才,本著(zhù)互利共贏(yíng)的原則,雙方就共建聊城職業(yè)技術(shù)學(xué)院 旅游管理學(xué)院 學(xué)院 專(zhuān)業(yè)教學(xué)實(shí)踐基地事宜,經(jīng)雙方友好協(xié)商,達成如下合作協(xié)議:

  一、合作總則

  1. 通過(guò)合作,形成以社會(huì )需求為導向,以行業(yè)、企業(yè)為依托的校企合作、工學(xué)結合的人才培養模式,推進(jìn)校企合作辦學(xué)、合作育人、合作就業(yè)、合作發(fā)展。

  2. 成立組織機構,負責制定學(xué)生實(shí)習、就業(yè)及其他校企合作計劃,并組織實(shí)施。

  3. 制定工作計劃,共同制定專(zhuān)業(yè)人才培養方案;引入行業(yè)企業(yè)技術(shù)標準,共同開(kāi)發(fā)專(zhuān)業(yè)課校企合作協(xié)議書(shū)程和教學(xué)資源;共同指導學(xué)生實(shí)習實(shí)訓和就業(yè),形成人才共育、過(guò)程共管、成果共享、責任共擔的緊密型校企合作機制。

  二、責任和義務(wù)

  (一)甲方

  1. 甲方同意乙方為甲方的“校外教學(xué)及就業(yè)基地”,列入協(xié)議用人單位,在尊重學(xué)生本人意愿的前提下,向應屆實(shí)習學(xué)生和畢業(yè)生推介乙方。

  2. 甲方與乙方合作,參照職業(yè)崗位任務(wù)要求,共同開(kāi)發(fā)與實(shí)施專(zhuān)業(yè)人才培養方案,即共同確定學(xué)生的培養目標、教學(xué)計劃、課程設置等。

  3. 甲方與乙方合作,引入行業(yè)企業(yè)技術(shù)標準,共同開(kāi)發(fā)專(zhuān)業(yè)課程和教學(xué)資源。

  4. 甲方與乙方合作,將企業(yè)和職業(yè)等要素融入校園文化,培養學(xué)生職業(yè)意識,形成良好的職業(yè)素養,促進(jìn)校園文化建設與人才培養的有機結合。

  5. 甲方根據專(zhuān)業(yè)人才培養方案和課程標準的要求,與乙方共同協(xié)商后,確定部分課程的時(shí)間、內容、人數和要求,與乙方共同制定具體實(shí)施計劃和安排,將課堂設在乙方進(jìn)行,經(jīng)雙方確認后組織實(shí)施。

  6. 甲方與乙方協(xié)商后,安排學(xué)生利用周末和假期時(shí)間,有組織地安排相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)生到乙方進(jìn)行頂崗實(shí)踐。

  7. 甲方可以根據乙方的具體要求,提供相應的技術(shù)服務(wù)、員工培訓等服務(wù)。

  8. 甲方根據有計劃安排教師到乙方參加頂崗實(shí)踐工作,并協(xié)助乙方管理參加定期頂崗實(shí)踐

  的學(xué)生。

  (二)乙方

  1. 乙方管理人員應甲方邀請,作為相關(guān)專(zhuān)業(yè)的校外專(zhuān)家和企業(yè)兼職教師,為甲方專(zhuān)業(yè)建設和課程建設出謀劃策,并安排相關(guān)崗位的一線(xiàn)員工實(shí)質(zhì)性承擔甲方的授課任務(wù)。

  2. 乙方可以接受甲方的專(zhuān)業(yè)教師深入到乙方企業(yè)參加頂崗實(shí)踐。

  3. 甲方學(xué)生頂崗實(shí)踐期間乙方將按公司現有各類(lèi)規章制度對頂崗實(shí)踐學(xué)生進(jìn)行工作管理,按照同等對待,同工同酬的原則,按照____元/小時(shí)為學(xué)生發(fā)放頂崗補助。

  4. 在頂崗實(shí)踐期間,乙方應負責為學(xué)生提供安全的工作和生活環(huán)境,安排實(shí)習生在與所學(xué)專(zhuān)業(yè)相同或相關(guān)的崗位上進(jìn)行工作,不安排實(shí)習生從事與學(xué)生專(zhuān)業(yè)無(wú)關(guān)的工種和崗位、危險和粗重工種以及其他教育部明令禁止的崗位。結合實(shí)際情況,為實(shí)踐師生提供學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識、從事專(zhuān)業(yè)實(shí)踐活動(dòng)的機會(huì ),并委派專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行指導。

  5. 乙方安排專(zhuān)門(mén)車(chē)輛,組織甲方實(shí)踐師生的來(lái)回接送,并保證其途中人身安全。

  三、合作時(shí)間

  本協(xié)議有效期為 年,即 年 月至 年 月。

  五、其他

  1. 如因不可抗力事件致使協(xié)議無(wú)法履行,則本協(xié)議自動(dòng)終止。

  2. 合作雙方本著(zhù)友好協(xié)商的原則來(lái)解決協(xié)議履行過(guò)程中出現的其他情況。

  3. 本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執一份,合作協(xié)議一經(jīng)雙方代表簽字蓋章即生效,雙方應遵守有關(guān)條款。

  甲方(蓋章): 乙方(蓋章):

  甲方代表: 乙方代表:

  日 期: 日 期

校企合作協(xié)議書(shū) 篇2

  甲方:高級中學(xué)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

  乙方:XX(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

  學(xué)生頂崗實(shí)習,是職業(yè)學(xué)校教學(xué)工作的重要環(huán)節之一。為確保甲方學(xué)生實(shí)習過(guò)程中的人身及財務(wù)等安全,使實(shí)習工作順利進(jìn)行,根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國勞動(dòng)法》及國家教育部的有關(guān)規定,在甲乙雙方平等自愿的基礎上共同協(xié)商簽訂此協(xié)議:

  一、人員選拔及協(xié)議期限

  1、乙方通過(guò)面試、考核等選拔程序,從甲方學(xué)生中選拔學(xué)生等名到乙方單位安排實(shí)習,名單附后。

  2、協(xié)議期限自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止,期限內乙方試用期為XX月。

  二、工作內容

  所招聘學(xué)生為XXXX專(zhuān)業(yè)學(xué)生,工作安排時(shí)應遵循專(zhuān)業(yè)對口或相近崗位原則,工作崗位由所派往的單位負責安排與調整,甲方愿意服從。

  三、工資報酬

  甲方學(xué)生試用期為XX天,其試用期間月工資不得低于人民幣XX元,(大寫(xiě)XX);試用期滿(mǎn)后,月工資不得低于人民幣XX元。(大寫(xiě):XX)

  四、甲方的責任和義務(wù)

  1、甲方應遵循對口專(zhuān)業(yè)或相應對口原則選擇優(yōu)秀單位讓學(xué)生進(jìn)行實(shí)習。

  2、甲方在學(xué)生實(shí)習前應組織學(xué)生進(jìn)行職業(yè)道德、安全預防及學(xué)校各種規章制度的學(xué)習和宣傳教育。

  3、甲方實(shí)習生實(shí)習期間必須服從甲方管理,按照乙方管理規章開(kāi)展工作。

  在遵守乙方管理規章的基礎上,甲方有權對學(xué)生的合法權益給予保護,在學(xué)生在實(shí)習期間,所發(fā)生的問(wèn)題及時(shí)給予協(xié)調處理。

  4、甲方在實(shí)習期間應定時(shí)或不定時(shí)到學(xué)生實(shí)習點(diǎn)看望,并進(jìn)行安全教育和解決學(xué)生中出現的問(wèn)題和困難。

  5、在學(xué)生實(shí)習過(guò)程中,如甲方因特殊情況需學(xué)生回校時(shí),乙方應給予支持。

  6、甲方實(shí)習生的假期、加班待遇、工裝、食宿、體檢等享受與乙方其他招聘入職員工同等的待遇。

  7、甲方實(shí)習生享有國家規定的法定假日。如遇節假日上班或確因甲方經(jīng)營(yíng)(工作)需要實(shí)習生休息日加班,乙方將按所在地的有關(guān)規定安排實(shí)習生補休或支付加班費用。

  8、甲方派帶隊老師1人將實(shí)習生送抵乙方企業(yè),乙方為帶隊老師報銷(xiāo)往返交通費,并免費提供食宿(1—2天)。

  9、甲方應與乙方保持密切聯(lián)系,嚴格管理實(shí)習生,對擅離實(shí)習崗位的實(shí)習生或因失職造成嚴重影響或損失的實(shí)習生,按乙方規章制度處理。

  10、甲方實(shí)習生負有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。不得從事有損于甲方經(jīng)濟利益或聲譽(yù)的違規行為。

  11、實(shí)習生如違反國家法律的,甲方應及時(shí)知會(huì )乙方,雙方協(xié)商處理或移交司法機關(guān)處理。

  12、甲方應與每一個(gè)實(shí)習學(xué)生購買(mǎi)實(shí)習責任險,如學(xué)生發(fā)生安全事故或問(wèn)題時(shí),甲方應以積極的態(tài)度協(xié)助乙方進(jìn)行妥善解決。

  五、乙方的責任和義務(wù)

  1、乙方為實(shí)習生提供免費食宿,安排符合安全、衛生要求的生活環(huán)境和規范的工作環(huán)境,并配備相應的勞動(dòng)防護用品,不得讓實(shí)習生參與不正當的活動(dòng)。在實(shí)習過(guò)程中,乙方應加強對學(xué)生的業(yè)務(wù)指導和安全、思想、衛生、紀律等方面的監管,預防學(xué)生意外事故的發(fā)生。

  2、乙方根據甲方的實(shí)習大綱、實(shí)習計劃和甲方的實(shí)際需要,指派專(zhuān)人對實(shí)習生進(jìn)行企業(yè)情況介紹、規章制度、服務(wù)技能、崗位安全制度、職業(yè)道德、消防安全等教育和培訓,并進(jìn)行考核。實(shí)習結束前,乙方向甲方提供實(shí)習生的考勤情況、考核成績(jì)和實(shí)習鑒定書(shū)。

  3、在學(xué)生實(shí)習期間,乙方不得安排學(xué)生從事高空、井下、放射性、有毒有害、易燃易爆、國家規定的四級體力勞動(dòng)強度場(chǎng)所及其他具有安全隱患的勞動(dòng)或歌舞廳、ktv包房、網(wǎng)吧、足浴場(chǎng)所等場(chǎng)所工作。

  4、乙方不得無(wú)故將實(shí)習生退回,但有權對違反乙方規章制度的實(shí)習生進(jìn)行教育,對屢次違紀并教育不改的實(shí)習生知會(huì )甲方后予以辭退或移送司法機關(guān)。

  5、實(shí)習生在實(shí)習期間,乙方應根據當地有關(guān)規定為實(shí)習生辦理人身意外保險或相關(guān)保險。

  6、乙方應保證實(shí)習生的假期、加班待遇、工裝、食宿、體檢等享受與乙方其他招聘入職員工同等的待遇。日工作量以國家勞動(dòng)部門(mén)的有關(guān)規定為基準,原則上每日8小時(shí)工作制,每周工作5天,每月22天。如遇特殊情況超時(shí)工作應按規定與甲方正式員工一樣另付加班報酬或補休。

  7、乙方每月按時(shí)發(fā)放工資,不得拖欠。

  8、學(xué)生在乙方實(shí)習期間,乙方應切實(shí)保障甲方學(xué)生的人身安全。如果甲方學(xué)生在乙方實(shí)習期間發(fā)生意外或受到傷害,乙方應及時(shí)與甲方聯(lián)系,妥善處理,并依法承擔相應責任,甲方應積極配合乙方的工作,并與甲方協(xié)商溝通,尋求最恰當的方式解決問(wèn)題。

  9、學(xué)生實(shí)習期滿(mǎn)后,經(jīng)乙方和實(shí)習生雙向選擇,乙方考核同意后可轉為乙方正式員工,并與其簽訂勞動(dòng)用工合同。

  10、甲方學(xué)生到乙方實(shí)習,乙方按照每人每月30元撥付教師管理費用,需安排駐廠(chǎng)教師的乙方提供食宿。

  六、其他

  1、本協(xié)議在執行期間,如有未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決;本協(xié)議在執行中如發(fā)生爭議或糾紛,由甲乙雙方協(xié)商解決。

  2、本協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各持壹份,均具同等法律效力,自雙方代表簽字蓋章之日起生效

  甲方:(公章)XX

  代表:XX

  電話(huà):XXXXXXXX

  XXXX年XX月XX日

  乙方:(公章)XX

  代表:XX

  電話(huà):XXXXXXXX

  XXXX年XX月XX日

校企合作協(xié)議書(shū) 篇3

  甲方:______學(xué)院

  乙方:

  為了推動(dòng)學(xué)生校外實(shí)習和社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)的開(kāi)展,培養具有較高專(zhuān)業(yè)實(shí)踐能力的技術(shù)性人才,______學(xué)院(甲方)與______(乙方)本著(zhù)互相協(xié)作,各施所長(cháng),互補所需的精神,建立校企合作關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商,達成如下協(xié)議。

  一、雙方責任:

 。ㄒ唬┘追剑

  1、優(yōu)先為乙方提供有關(guān)專(zhuān)業(yè)的新信息,技術(shù)咨詢(xún)和開(kāi)展技術(shù)協(xié)作;

  2、為乙方培訓管理人員、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員或轉崗工人提供服務(wù);

  3、根據乙方企業(yè)的要求,培養我院的優(yōu)秀學(xué)生成為乙方的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,或優(yōu)先、或擇優(yōu)推薦我院的畢業(yè)生;

  4、做好實(shí)習基地的建設工作。

 。1)按照上級有關(guān)部門(mén)規定,提前三個(gè)月至半年申報實(shí)習計劃,認真制訂實(shí)習大綱,指派較好的實(shí)習指導老師,于實(shí)習前1個(gè)月到實(shí)習單位共同商訂實(shí)習實(shí)施方案,并認真貫徹執行。

 。2)加強學(xué)生政治思想教育和安全教育,教育學(xué)生遵守乙方的保密制度的其他有關(guān)規章制度。

 。ǘ┮曳剑

  1、為甲方______學(xué)院提供實(shí)習基地,委派帶教人員指導實(shí)習,并對實(shí)習提出考核意見(jiàn);

  2、為學(xué)生實(shí)習、教學(xué)參觀(guān)提供方便。為支持教育,在實(shí)習經(jīng)費方面按有關(guān)規定予以?xún)?yōu)惠;

  3、為學(xué)生就餐、休息等活動(dòng)提供條件;

  4、提供必要的勞動(dòng)工具和勞保用品;

  5、提供實(shí)習必需的技術(shù)資料和樣品。

  二、組織保障措施:

  為認真執行協(xié)議條款,雙方組成校企合作領(lǐng)導小組,由雙方領(lǐng)導、技術(shù)人員和教師組成,乙方任組長(cháng),甲方任副組長(cháng),定期研究有關(guān)協(xié)作事宜。

  三、協(xié)議期限:

  本協(xié)議有效期為四年,自______年______月至______年______月止,如需要延長(cháng)雙方另行協(xié)商。

  四、本協(xié)議未盡事宜甲乙雙方協(xié)商解決。

  本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本協(xié)議一式四份,甲乙雙方各執一份,另兩份分別送上級主管部門(mén)備案。

  甲方代表簽字: 乙方代表簽字:

  單位公章 單位公章

  ___年___月___日 ___年___月___日

校企合作協(xié)議書(shū) 篇4

  甲方:職業(yè)技術(shù)學(xué)院

  (生物工程系)

  乙方:天裕農業(yè)高新技術(shù)有限公司

  校企合作協(xié)議書(shū)

  楊凌職業(yè)技術(shù)學(xué)院(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

  陜西省天裕農業(yè)高新技術(shù)有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,就加強學(xué)校與企業(yè)之間的合作,建立“楊凌職業(yè)技術(shù)學(xué)院生物工程系實(shí)習實(shí)訓基地”事宜,達成如下合作意向:校企合作協(xié)議書(shū)

  一、合作總則

  為進(jìn)一步落實(shí)《國務(wù)關(guān)于大力發(fā)展職業(yè)教育的決定》、教育部《關(guān)于全面提高高等職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量的若干意見(jiàn)》等知識精神,大力推行工學(xué)結合、突出實(shí)踐能力培養,改革人才培養模式,為企業(yè)培養高素質(zhì)技能型專(zhuān)門(mén)人才。雙方本著(zhù)資源共享、互相支持、互惠互利的原則,同意建立校企合

  作關(guān)系。甲方在乙方掛牌建立“楊凌職業(yè)技術(shù)學(xué)院生物工程系實(shí)習實(shí)訓基地”。甲方根據教學(xué)計劃和課程大綱的要求,在不影響正常生產(chǎn)的前提下,派遣學(xué)生到乙方實(shí)習,乙方根據學(xué)生實(shí)習的內容、項目給予適當的安排,并排專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行教學(xué)指導,以保證學(xué)生能順利完成實(shí)習任務(wù),為畢業(yè)后服務(wù)與企業(yè)奠定良好的基礎。甲、乙雙方組成實(shí)習領(lǐng)導小組,對實(shí)習學(xué)生進(jìn)行教學(xué)和管理。

  二、甲方責任和義務(wù)

  1、確定基地名稱(chēng),負責牌匾的制作,并在有關(guān)方面及媒體上宣傳報道,擴大企業(yè)知名度。

  2、根據乙方的實(shí)際情況和要求,提供信息服務(wù),技術(shù)援助和項目合作研究。

  3、聘請乙方擔任主管以上的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,參加系(部)專(zhuān)業(yè)建設委員會(huì )或擔任兼職教師,參與教學(xué)改革、教學(xué)計劃和大綱的修訂、教材編寫(xiě)等工作,并承擔一定的教學(xué)任務(wù)。根據聘請人員完成的具體工作,付給相應報酬。

  4、根據專(zhuān)業(yè)教學(xué)計劃和課程大綱要求,初步擬定每次實(shí)習的時(shí)間、內容、人數和要求,提前一個(gè)月與乙方聯(lián)系,與乙方共同制定具體實(shí)施計劃和安排。

  5、派出教師負責實(shí)習指導和學(xué)生管理工作。

  6、負責實(shí)習學(xué)生的往返交通和其他實(shí)習費用。

  7、加強對師生的教育與管理,自覺(jué)遵守乙方的一切章制度,防止不安全事故發(fā)生,并注意技術(shù)保密。如實(shí)習學(xué)生違反勞動(dòng)紀律、安全操作、質(zhì)量控制、技術(shù)保密等方面有關(guān)規定,甲方應及時(shí)召回違紀學(xué)生。

  8、與乙方開(kāi)展文體聯(lián)誼的精神文明共建活動(dòng)。

  9、校內實(shí)訓基地對乙方實(shí)行開(kāi)放式管理,在不影響正常教學(xué)任務(wù)的情況下,優(yōu)先安排乙方產(chǎn)品研發(fā)、技術(shù)攻關(guān)等試驗項目,無(wú)償提供試驗場(chǎng)地和設施。

  10、根據乙方需要,優(yōu)先安排技術(shù)培訓任務(wù)。

  11、每年推薦優(yōu)秀畢業(yè)生,供乙方選擇錄用。

  三、乙方責任和義務(wù)

  1、根據自身需要與甲方進(jìn)行項目合作研究,并對雙方成果進(jìn)行推廣。

  2、向甲方提供學(xué)生實(shí)習崗位、場(chǎng)地及相關(guān)設備,實(shí)習環(huán)境應符合國家安全衛生標準。

  3、派遣專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,參與教學(xué)活動(dòng),承擔實(shí)習指導及其他教學(xué)任務(wù)。

  4、對實(shí)習學(xué)生進(jìn)行全面地評價(jià)和考核。

  5、酌情為實(shí)習師生提供工作午餐,盡可能為學(xué)生提供少量勞動(dòng)補貼。

  6、學(xué)生每天實(shí)習時(shí)間為8小時(shí),如乙方要求延長(cháng)跟班時(shí)間,應根據有關(guān)規定給予實(shí)習學(xué)生增加相應補助。

  7、接收甲方派往企業(yè)鍛煉的青年教師,安排實(shí)踐活動(dòng)及有關(guān)事宜。

  8、為甲方實(shí)踐教學(xué)提供公開(kāi)使用技術(shù)資料。

  9、支持甲方學(xué)生利用寒暑假開(kāi)展以乙方產(chǎn)品宣傳、推廣、技術(shù)服務(wù)為內容的社會(huì )實(shí)踐和勤工儉學(xué)活動(dòng)。

  10、根據學(xué)生的綜合素質(zhì),可優(yōu)先選擇3-5名優(yōu)秀畢業(yè)生就業(yè)。

  四、合作時(shí)間

  合作時(shí)間為三年,根據雙方合作意愿和實(shí)際情況,可長(cháng)期合作,每次合作結束后,雙方可共同商議形成新的合作意向。

  五、其他

  1、對于雙方共同合作開(kāi)發(fā)研制項目,知識產(chǎn)權歸雙方共同所有。

  2、本協(xié)議未盡事宜,在執行中雙方協(xié)商解決。

  3、本協(xié)議雙方簽字蓋章之日起生效。

  4、本協(xié)議一式三份,乙方執一份,甲方執兩份(學(xué)院一份,生物工程系一份)。

  甲方:乙方:

  代表:代表:

  日期:日期

校企合作協(xié)議書(shū) 篇5

  甲方(學(xué)校):

  乙方(企業(yè)):

xxxx集團有限公司

  為全面實(shí)施XX市政府關(guān)于教育強市的精神,促進(jìn)職業(yè)教育改革,培養符合社會(huì )需求的中、高級職業(yè)技術(shù)人才。根據國家有關(guān)職業(yè)教育的政策規定,本著(zhù)共同發(fā)展的原則,經(jīng)校企雙方協(xié)商,就建立“訂單式教育”校企合作模式達成合作協(xié)議如下:

  (一)甲方的權利義務(wù)

  1、甲方堅持以就業(yè)為導向,將教育教學(xué)與社會(huì )實(shí)際需求緊密接軌。根據乙方要求,甲方開(kāi)辦個(gè)人左右的“威勝班”,學(xué)制3年(2+1模式),電子相關(guān)專(zhuān)業(yè),實(shí)施訂單式教育,根據乙方崗位技能要求,針對性安排教育教學(xué)內容,以提高學(xué)生的崗位適應能力。培養愛(ài)崗敬業(yè)、操作規范的技能型大中專(zhuān)院校畢業(yè)生。

  2、甲方負責“威勝班”招生工作,完成正常的教育教學(xué)工作,保證“威勝班”生源質(zhì)量,但不能以乙方名義對外招生,甲方對外招收“威勝班”的正式宣傳資料必須經(jīng)過(guò)乙方同意。

  3、甲方所招“威勝班”學(xué)員的實(shí)習安排必須經(jīng)乙方同意,須優(yōu)先滿(mǎn)足乙方對實(shí)習生的需求。甲方“威勝班”學(xué)員經(jīng)考核合格畢業(yè)后應首先安排乙方依法進(jìn)行優(yōu)先錄用。

  4、“威勝班”必須保證每屆80人以上人員至威勝公司實(shí)習就業(yè),實(shí)習期由甲方協(xié)助管理,每缺少一人向乙方支付違約金200元整。

 。ǘ┮曳降臋嗬x務(wù)

  1、乙方積極為甲方傳遞行業(yè)信息,搜集教學(xué)素材,并參與乙方“威勝班”專(zhuān)業(yè)教材的編寫(xiě),提供辦學(xué)便利,積極參與甲方的教育教學(xué)改革提高教學(xué)質(zhì)量。

  2、乙方定期指派專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員到甲方擔任專(zhuān)業(yè)兼職教師,甲方可派專(zhuān)業(yè)教師到乙方企業(yè)掛職學(xué)習,提高專(zhuān)業(yè)教師的實(shí)踐能力。學(xué)生教育教學(xué)考核由甲乙雙方共同實(shí)施,實(shí)習考核由乙方實(shí)施。

  3、乙方為“威勝班”學(xué)生實(shí)習提供必要的實(shí)習條件,配備優(yōu)秀指導師傅負責實(shí)習學(xué)生的管理教育,在實(shí)踐中提高學(xué)生的動(dòng)手能力和綜合素質(zhì)。不得安排學(xué)生從事高空、井下、放射性、高毒、易燃易爆、國家規定的第四級體力勞動(dòng)強度以及其他具有安全隱患的實(shí)習勞動(dòng)。

  4、為冠名班學(xué)生,甲乙雙方共同在甲方建立生產(chǎn)性實(shí)訓基地。

  5、乙方在甲方設立“威勝獎、助學(xué)金”,以鼓勵學(xué)生更好的學(xué)好專(zhuān)業(yè)技能,幫助貧困學(xué)生完成學(xué)業(yè),并資助學(xué)!巴⻊侔唷泵堪嗝磕1萬(wàn)元辦班經(jīng)費。

  (三)本協(xié)議書(shū)自雙方簽訂之日起生效:

  本合作協(xié)議一式三份,甲乙雙方各執一份,XX市教育局備案一份,其他未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。附件具有同等效力,爭議由乙方所在地法院管轄。

  甲方:授權代表人:

  年月日

  乙方:xxxx集團有限公司授權代表人:

  年月日

校企合作協(xié)議書(shū) 篇6

  甲方: (以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

  法人代表:

  公司地址:

  乙方: (以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

  法人代表:

  學(xué)校地址:

  為進(jìn)一步加強學(xué)校與用人單位的合作,共同做好技校畢業(yè)生的就業(yè)工作,不斷向企業(yè)輸入應用型技術(shù)(技能)人才,優(yōu)化企業(yè)的人力資源,建立長(cháng)期的人力資源供需協(xié)作關(guān)系,本著(zhù)“面向市場(chǎng)、適應需要”、“平等協(xié)商、互惠互利”、“優(yōu)勢互補、共同發(fā)展”的原則,甲乙雙方建立校企合作關(guān)系,經(jīng)雙方友好協(xié)商,達成以下協(xié)議:

  一、合作總則

  雙方本著(zhù)互惠互利的'原則,乙方根據甲方發(fā)展需要,設置 機電一體化 專(zhuān)業(yè)的訂單班(共 40 人),并冠名為“ ”。甲方為學(xué)生提供獎學(xué)金、按到廠(chǎng)頂崗實(shí)習學(xué)生人數支付乙方培訓費,乙方按甲方職業(yè)崗位的知識技能要求和職業(yè)資格準入相關(guān)條件制定實(shí)施教學(xué)計劃,按需施教并輸送到廠(chǎng)工作。同時(shí)雙方可成立專(zhuān)業(yè)建設委員會(huì ),對相關(guān)內容進(jìn)行指導及管理,指導專(zhuān)業(yè)建設和“浙船班”教學(xué)工作。

  二、合作方式

  學(xué)制為2+1教學(xué)模式,即學(xué)生先在乙方學(xué)習2年,再進(jìn)入甲方實(shí)習1年。招生對象:初、高中畢業(yè)生(乙方負責招生)。

  三、管理安排

  1、學(xué)生在校期間,由乙方全面負責管理。

  2、學(xué)生在實(shí)習期間甲乙雙方實(shí)行雙重管理,共同關(guān)心實(shí)習生的實(shí)習和生活情況。

  3、學(xué)生在甲方實(shí)習期間,接受甲方的試用和考核,并將考核結果反饋給乙方,乙方應主動(dòng)指導實(shí)習生存在的不足之處予以改正,若實(shí)習生拒不改正的,甲方有權將實(shí)習生直接退回給乙方,由乙方負責安排學(xué)生到其它單位工作,并由乙方負責向實(shí)習生追還甲方支付學(xué)生的獎學(xué)金等費用。

  4、學(xué)生實(shí)習期間根據甲方規定發(fā)放實(shí)習工資;其他福利待遇及轉正后薪酬待遇參照甲方薪酬管理制度執行。

  5、甲方對學(xué)生的管理及用工政策應符合國家規定的相關(guān)法律、法規。

  四、權利與義務(wù)

 。ㄒ唬┘追降臋嗬c義務(wù)

  1、根據本企業(yè)人力資源規劃,向乙方提供用工需求。

  2、負責向乙方提供職業(yè)崗位特征描述,協(xié)助乙方制定各專(zhuān)業(yè)培養目標及審訂專(zhuān)業(yè)課程教學(xué)計劃。

  3、甲方安排人員指導實(shí)習學(xué)生按有關(guān)安全生產(chǎn)操作規程操作相關(guān)設備,同時(shí)為乙方實(shí)習學(xué)生提供必要的勞動(dòng)工具以及勞動(dòng)保護用品。為學(xué)生考取本專(zhuān)業(yè)相應行業(yè)技術(shù)等級提供指導和培訓。乙方學(xué)生實(shí)習期間若主動(dòng)提出結束實(shí)習,相關(guān)勞動(dòng)保護用品費用按甲方有關(guān)規定結算,由學(xué)生退還。

  4、甲方根據工作變化情況以及實(shí)習學(xué)生的工作表現,可調整、變動(dòng)實(shí)習學(xué)生的工作崗位。

  5、甲方為乙方實(shí)習學(xué)生參加人身意外傷害保險(商業(yè)保險),乙方實(shí)習學(xué)生在實(shí)習期間發(fā)生人身意外傷害的由甲方負責處理,乙方積極配合;非因工傷事故的由乙方負責處理,甲方積極配合。

  6、負責安排“浙船班”畢業(yè)生實(shí)習、就業(yè),依據國家有關(guān)規定辦理勞動(dòng)用工手續,保證用工的合法性。

  7、定期為乙方專(zhuān)業(yè)教師提供到廠(chǎng)頂崗實(shí)習的機會(huì ),并為教師提供工作和生活方便。

 。ǘ┮曳降臋嗬c義務(wù)

  1、負責開(kāi)展招生宣傳,將與甲方聯(lián)合辦學(xué)作為辦學(xué)的優(yōu)勢與特色進(jìn)行宣傳,吸引學(xué)生報讀雙方聯(lián)合辦學(xué)專(zhuān)業(yè)。同時(shí),根據甲方用工需求,負責向當地教育行政部門(mén)、勞動(dòng)人事部門(mén)上報招生計劃以及向乙方提供學(xué)生信息。

  2、乙方負責在招收學(xué)生時(shí),需告知學(xué)生、學(xué)生家長(cháng)并簽署四方協(xié)議(即學(xué)生、學(xué)生家長(cháng)、學(xué)校、企業(yè)四方),明確約定學(xué)生、學(xué)生家長(cháng)的權利與義務(wù)。

  四方協(xié)議要點(diǎn):

 。1)權利:甲方負責安排合格的畢業(yè)生就業(yè),乙方學(xué)生享受甲方設置的獎學(xué)金等項目;

 。2)義務(wù):學(xué)生根據甲方與乙方確定的學(xué)習課程完成學(xué)業(yè),通過(guò)甲方考核并取得相關(guān)證書(shū),認同甲方的企業(yè)文化及規章制度,學(xué)生在無(wú)特殊情況下,須在甲方參加第三學(xué)年實(shí)習課程,實(shí)習結束經(jīng)過(guò)考核后與甲方或甲方指定的勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同。

  3、乙方起草的“四方協(xié)議”需經(jīng)甲方書(shū)面確認后生效,否則甲方不承擔任何責任。

  4、負責按照甲方需求制定課程教學(xué)計劃及辦理新生錄取手續、學(xué)生管理、教學(xué)管理、畢業(yè)證辦理及其它在校期間的各種教育管理工作。提前與甲方聯(lián)系確定每批次學(xué)生實(shí)習的時(shí)間、內容和人數,協(xié)助甲方制定具體實(shí)習計劃和安排。

  5、根據甲方需要,乙方委派1-2名老師負責學(xué)生實(shí)習指導工作、協(xié)助甲方處理實(shí)習生在實(shí)習期內的突發(fā)性事件等安全、行政事務(wù),教育實(shí)習學(xué)生嚴格遵守甲方的各項管理制度和勞動(dòng)制度。

  6、負責為來(lái)校對學(xué)生進(jìn)行崗位培訓等各項活動(dòng)的甲方人員提供工作和生活方便。

  7、為提高的教學(xué)質(zhì)量,定期組織專(zhuān)業(yè)教師到甲方頂崗實(shí)習。

  8、對甲方未錄用而退回的學(xué)生進(jìn)行安置,另行推薦到其他單位。

  五、相關(guān)培養費用

 。ㄒ唬┡囵B費用

  1、乙方學(xué)生進(jìn)入甲方頂崗實(shí)習后,由甲方按每月實(shí)際在崗學(xué)生人數支付給乙方每人每月( )的培訓費,支付方式為按月支付,支付時(shí)間至學(xué)生取得畢業(yè)證書(shū)簽訂勞動(dòng)合同止,但支付時(shí)間最長(cháng)不超過(guò)一年。

  2、為表彰優(yōu)秀學(xué)生,甲方將向乙方訂單學(xué)生提供獎學(xué)金,發(fā)放辦法由乙方考核后直接發(fā)放給學(xué)生,獎學(xué)金設置原則如下:

 。1)獎學(xué)金等級設置:

  獎學(xué)金共設置三個(gè)等級,即:一等獎、二等獎、三等獎。

 。2)獎學(xué)金設置范圍:

  獎學(xué)金享受人數占“訂單班”總人數的30%;其中,一等獎人數占3--4%,設1人;二等獎人數占8-10%,設4-5人;三等獎人數占16--19%,設8-10人。實(shí)際受獎人數按組班人數在補充協(xié)議中明確。

 。3)獎學(xué)金數額設置:

  一等獎1500元/學(xué)年人;二等獎1000元/學(xué)年人;三等獎500元/學(xué)年人。

 。4)按在校學(xué)年計發(fā),頂崗實(shí)習一年不設獎學(xué)金。

  六、實(shí)習的終止和解除

  一、下列情況之一,甲方可以終止學(xué)生的實(shí)習:

  (1) 乙方實(shí)習學(xué)生患病或非因工負傷不能從事本職工作的;

  (2) 乙方實(shí)習學(xué)生不能勝任工作且經(jīng)過(guò)培訓或調整工作崗位后仍不能勝任工作的;

  (3) 乙方實(shí)習學(xué)生嚴重違反甲方勞動(dòng)紀律和規章制度,或者泄露甲方企業(yè)機密的;

  (4) 違法或者被追究刑事責任的。

  二、有下列情況之一,乙方可以解除本協(xié)議;

  (1) 甲方以暴力脅迫或者非法限制人身自由的手段強迫實(shí)習學(xué)生勞動(dòng)的;

  (2) 甲方違反本協(xié)議相關(guān)條款,經(jīng)乙方書(shū)面通知后仍不能改正的。

  七、其他約定

  1、乙方只能輸送有正式學(xué)籍的學(xué)生到甲方實(shí)習或工作,未經(jīng)甲方書(shū)面委托,不得以甲方名義對外招收社會(huì )人員,更不得直接將其它學(xué)生輸送到,如有違反,甲方有權終止本協(xié)議,同時(shí)追究乙方違約責任。

  2、乙方設立的只能為甲方培養及輸送學(xué)生,在甲方未明確不錄用個(gè)別學(xué)生前,一律不得為本行業(yè)其他公司輸送學(xué)生。如有違約,一經(jīng)發(fā)現,乙方應按10000元/人向甲方支付違約金。

  3、本協(xié)議合作期限為肆年,從20xx年 月 日起至20xx年 月 日止(即20xx屆學(xué)生,在校期間2年,實(shí)習1年),協(xié)議期滿(mǎn)后,經(jīng)雙方協(xié)商可續簽。

  4、甲、乙雙方確定本協(xié)議中的公司/學(xué)校地址為雙方合作協(xié)議期限內相關(guān)文件、文書(shū)送達地址,如該地址發(fā)生變化,一方應書(shū)面告知,若違反上述義務(wù),承擔一切不利后果。同時(shí),如一方在合同履行期間拒收文件、文書(shū)的,認同另一方以特快專(zhuān)遞(EMS)投遞后視為送達。

  5、本協(xié)議的所有條款均為打印,并無(wú)一處修改,如需修改,應經(jīng)雙方同意并簽署補充協(xié)議后方為有效,否則修改無(wú)效。經(jīng)雙方協(xié)商一致達成的補充協(xié)議與本合同具有同等的效力。

  7、履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭議,雙方應友好協(xié)商解決;協(xié)商不成或經(jīng)二十日仍未達成補充協(xié)議的,雙方可向所在地人民法院提起訴訟解決。

  8、本協(xié)議一式二份,雙方各執一份,經(jīng)雙方代表簽字、蓋章后生效。

  甲方(蓋章): 乙方(蓋章):

  甲方代理人: 乙方代理人:

  簽訂日期: 年 月 日 簽訂日期: 年 月 日

校企合作協(xié)議書(shū) 篇7

  甲方:

  乙方:

  為充分發(fā)揮校企雙方的優(yōu)勢,發(fā)揮職業(yè)技術(shù)教育為社會(huì )、行業(yè)、企業(yè)服務(wù)的功能,為企業(yè)培養更多高素質(zhì)、高技能的應用型人才,同時(shí)也為學(xué)生實(shí)習、實(shí)訓、就業(yè)提供更大空間。在平等自愿、充分醞釀的基礎上,經(jīng)雙方友好協(xié)商,現就工業(yè)設備安裝專(zhuān)業(yè)、電氣工程專(zhuān)業(yè)、樓宇智能化專(zhuān)業(yè)的人才培養合作事項達成如下協(xié)議:

  一、合作原則

  本著(zhù)“優(yōu)勢互補、資源共享、互惠雙贏(yíng)、共同發(fā)展”的原則,校企雙方建立長(cháng)期、緊密的合作關(guān)系。

  二、合作方式及內容

  經(jīng)雙方友好協(xié)商,合作方式及內容參照以下五個(gè)條款執行。未盡之處,可做其他補充。

 。ㄒ唬┗フJ掛牌、就業(yè)推薦、員工培訓合作

  1.甲方在乙方掛牌設立“山西建筑職業(yè)技術(shù)學(xué)院校外實(shí)訓基地”,乙方根據需要在甲方掛牌設立“浙江省工業(yè)設備安裝集團有限公司人力資源培養基地”。雙方均同意在對外發(fā)布信息中使用共建基地的名稱(chēng),并開(kāi)展管理、實(shí)習、培訓、科研合作。

  2.作為甲方的校外實(shí)訓、就業(yè)基地,乙方在同等條件下應優(yōu)先錄用甲方畢業(yè)生;甲方每年邀請乙方用人單位參加甲方組織的校內畢業(yè)生供需洽談會(huì ),優(yōu)先為乙方輸送德、智、體全面發(fā)展的優(yōu)秀學(xué)生。

  3.作為乙方的人力資源培養基地,甲方應利用學(xué)院的軟、硬件教學(xué)資源,根據乙方要求,為乙方提供包括各類(lèi)員工職業(yè)培訓、技能考證等在內的人才培訓服務(wù)。

  4.乙方向甲方提供本企業(yè)職業(yè)崗位特征描述,各職業(yè)崗位要求的知識水平和技能等級,為甲方相應制訂各專(zhuān)業(yè)培養目標,審訂合作各專(zhuān)業(yè)培訓計劃、員工培養計劃提供依據。

  5.雙方將定期(每半年一次)通過(guò)走訪(fǎng)或座談形式就雙方合作開(kāi)展情況、協(xié)議執行情況進(jìn)行階段性總結。如遇突發(fā)情況,雙方將及時(shí)聯(lián)系并加以解決。

 。ǘ┯唵闻囵B、合作辦學(xué)

  1.雙方共同合作,在工業(yè)設備安裝專(zhuān)業(yè)、電氣工程專(zhuān)業(yè)、樓宇智能化專(zhuān)業(yè)中,根據乙方需要,本著(zhù)學(xué)生自愿的原則組織一定數量的學(xué)生為乙方定向培養、輸送人才,并根據乙方企業(yè)發(fā)展狀況,根據生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)規;蛲顿Y領(lǐng)域的變化等情況,適時(shí)共同商討調整定向培養專(zhuān)業(yè)、規模和合作方式。

  2.為保證合作培養的人才質(zhì)量,滿(mǎn)足合作班級學(xué)生的實(shí)驗實(shí)訓需要;甲方聘請乙方的技術(shù)骨干、能工巧匠承擔合作專(zhuān)業(yè)的部分教學(xué)實(shí)訓任務(wù);積極為合作專(zhuān)業(yè)的學(xué)生下企業(yè)實(shí)踐創(chuàng )造條件,以使合作培養的學(xué)生近快適應企業(yè)的需求;與甲方共同開(kāi)發(fā)相關(guān)課程等。

  3.勞動(dòng)力轉移培訓:乙方以“招工就業(yè)”、“邊工作邊學(xué)習”形式吸納勞動(dòng)力資源,并與甲方采取“工學(xué)結合,半工半讀”的靈活合作模式共同培養企業(yè)員工。實(shí)現“招工”與“求學(xué)”聯(lián)動(dòng),甲乙雙方共同方培養專(zhuān)業(yè)人才。

  4.乙方有權對雙方合作專(zhuān)業(yè)的人才培養方案提出改進(jìn)意見(jiàn)的權利。甲方以產(chǎn)學(xué)合作、工學(xué)交替、頂崗實(shí)習的現代人才培養模式,按照企業(yè)人才規格要求設置課程、組織教學(xué),保證乙方人才培養質(zhì)量。

  5.甲方選派優(yōu)秀教師和業(yè)務(wù)骨干參與乙方科研項目開(kāi)發(fā)、技術(shù)援助和學(xué)術(shù)研討,成果進(jìn)行推廣。

  6.乙方選派中高層領(lǐng)導、技術(shù)人員、中高級技師擔任甲方客座教授、專(zhuān)業(yè)帶頭人或兼職教師,參與甲方人才培養過(guò)程;參與甲方科技開(kāi)發(fā)、教學(xué)改革、教材編寫(xiě)等工作。成果產(chǎn)權歸雙方共同所有。

  7.甲乙雙方在開(kāi)展訂單培養、合作辦學(xué)過(guò)程中,因乙方需要甲方對合作專(zhuān)業(yè)的學(xué)生進(jìn)行專(zhuān)門(mén)化的教育教學(xué)、實(shí)習實(shí)訓等因素,經(jīng)雙方協(xié)商,乙方應積極協(xié)助甲方承擔因雙方開(kāi)展訂單培養、合作辦學(xué)等而增加的部分教學(xué)成本。

 。ㄈ╉攳弻(shí)習、實(shí)訓基地建設合作

  1.甲方從合同簽訂之日起,根據高等職業(yè)教育教學(xué)計劃和培養方案,每年選派一定數量的指定年級、專(zhuān)業(yè)的學(xué)生到乙方進(jìn)行頂崗實(shí)習,具體人數根據乙方崗位需求、甲方學(xué)生情況等因素,由甲乙雙方協(xié)商決定。

  2.乙方作為甲方學(xué)生的頂崗實(shí)習單位,同時(shí)也是甲方的校外實(shí)訓基地,應優(yōu)先滿(mǎn)足甲方學(xué)生在專(zhuān)業(yè)實(shí)習、畢業(yè)實(shí)習等方面的需求。雙方在協(xié)商一致的基礎上,本著(zhù)共同發(fā)展的原則,建立緊密、長(cháng)效的合作機制。

  3.甲、乙雙方應從符合教學(xué)規律、切合企業(yè)實(shí)際、適應企業(yè)生產(chǎn)周期的角度,制訂學(xué)生頂崗實(shí)習期間的切實(shí)可行的教學(xué)計劃,以保證頂崗實(shí)習期間工、學(xué)任務(wù)的順利完成。同時(shí),甲方應加強對學(xué)生的崗前思想教育,指導教師、班主任老師必須定期下企業(yè)協(xié)助乙方做好頂崗實(shí)習學(xué)生的各項工作;乙方應為頂崗實(shí)習學(xué)生制訂切實(shí)可行的輪崗計劃,以提高學(xué)生的綜合素質(zhì)能力。

  4.乙方為甲方學(xué)生頂崗實(shí)習提供相應的實(shí)習工作、生活環(huán)境(頂崗實(shí)習期限一般為6個(gè)月)。專(zhuān)業(yè)技能訓練內容包括電工、管工、焊工、吊裝、鉗工、安裝調試、現場(chǎng)施工、安全員、資料員、造價(jià)員等。同時(shí),乙方應為頂崗實(shí)習學(xué)生留出一定的學(xué)習時(shí)間,使學(xué)生能順利完成教學(xué)計劃規定的課程學(xué)習任務(wù),保證學(xué)生自身能力的提高。實(shí)習期間企業(yè)與實(shí)習學(xué)生不具有勞動(dòng)合同關(guān)系,實(shí)習單位對實(shí)習學(xué)生酌情發(fā)放實(shí)習補貼,以切實(shí)維護學(xué)生權益。

  5.頂崗實(shí)習學(xué)生在實(shí)習期間,根據實(shí)習協(xié)議的要求應服從乙方管理人員的管理,遵守乙方規章制度(含考勤管理和技術(shù)管理),同時(shí)不得違反甲方的有關(guān)管理規定。乙方應指派專(zhuān)門(mén)技術(shù)人員擔任實(shí)習指導教師,同時(shí)甲方應指派相應的經(jīng)驗豐富的教師共同對學(xué)生對管理與教導。

  6.因實(shí)習學(xué)生或甲方原因提前終止實(shí)習,甲方應提前一周告知乙方。反之亦然。實(shí)習結束,乙方應向甲方提交學(xué)生實(shí)習的證明和評價(jià)。

  7.甲方成立實(shí)習指導小組對學(xué)生實(shí)習情況進(jìn)行指導、監督,并加強對學(xué)生的思想教育和職業(yè)道德教育,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)提出解決辦法,協(xié)調乙方和實(shí)習生之間的關(guān)系。

 。ㄋ模┗ヅ蓲炻毥涣骱献

  1.甲方每年定期派遣一定數量的專(zhuān)業(yè)骨干教師到乙方及其下屬相關(guān)企業(yè)掛職鍛煉,培養“雙師”隊伍。掛職期間乙方提供相關(guān)食宿條件和工作崗位,保證掛職效果。

  2.乙方及其下屬相關(guān)企業(yè),每年定期派遣中高層管理人員或技術(shù)人員到甲方掛職鍛煉,參與甲方的管理、教學(xué)工作。掛職期間甲方提供相關(guān)食宿條件和工作崗位,并保證掛職效果。

  3.雙方派出的掛職、培訓人員應嚴格對方的工作和教學(xué)的行為,嚴格遵守保密制度和各種管理規章,確保各方的正常工作、生產(chǎn)和教學(xué)秩序正常。掛職期滿(mǎn),并經(jīng)考核合格后,視情況由接受單位發(fā)放相關(guān)聘書(shū)。

 。ㄎ澹┙虒W(xué)、科研及產(chǎn)學(xué)合作

  1.甲方聘請乙方相關(guān)專(zhuān)業(yè)的中高層領(lǐng)導為泉州信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院教學(xué)指導專(zhuān)業(yè)委員、教學(xué)指導顧問(wèn),進(jìn)行企業(yè)文化與管理實(shí)務(wù)的系列講座,并參與甲方的教育教學(xué)工作。

  2.乙方聘請甲方高層(院領(lǐng)導)擔任乙方企業(yè)發(fā)展顧問(wèn),并定期進(jìn)行系列講座。

  3.甲乙雙方合作進(jìn)行各種類(lèi)型、各個(gè)層次的科技項目研究開(kāi)發(fā),可以通過(guò)《山西建筑職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報》刊登相應的科研成果。

  三、合作時(shí)間

  合作時(shí)間初定五年,根據雙方合作意愿和實(shí)際情況,可長(cháng)期合作。以上協(xié)議如遇客觀(guān)情況發(fā)生重大變化或其他未盡事宜時(shí),雙方另行協(xié)商解決并簽訂補充協(xié)議(或備忘錄),補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。

  甲 方: 乙 方:

  代表人: 代表人:

  年月日年月日

校企合作協(xié)議書(shū) 篇8

  校企合作協(xié)議書(shū) (以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方),就建立“江蘇海事職業(yè)技術(shù)學(xué)院產(chǎn)學(xué)研合作基地”事宜,經(jīng)雙方友好協(xié)商,達成如下合作意向: 江蘇海事職業(yè)技術(shù)學(xué)院(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)與南京麥瑞克科技發(fā)展有限公司

  一、總 則

  為大力發(fā)展高等職業(yè)技術(shù)教育,實(shí)施以職業(yè)能力培養為中心的教學(xué)模式,為企業(yè)培養既有良好職業(yè)素質(zhì)又有很強的操作技能的應用型人才,雙方同意建立校企合作關(guān)系,甲方在乙方掛牌建立“江蘇海事職業(yè)技術(shù)學(xué)院產(chǎn)學(xué)研基地”。根據上級有關(guān)校企合作,走“產(chǎn)、學(xué)、研”相結合道路的精神,本著(zhù)雙方互惠互利的原則,甲方所屬系(部)根據教學(xué)計劃和課程教學(xué)大綱的要求,在不影響乙方正常生產(chǎn)的前提下,派遣學(xué)生到乙方實(shí)習,乙方根據學(xué)生實(shí)習期的內容和項目、課題給予適當安排,并派專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行教學(xué)指導,以保證學(xué)生能順利完成實(shí)習教學(xué)內容,為畢業(yè)后服務(wù)于企業(yè)奠定良好的基礎。

  二、責任和義務(wù)

  (一)、甲方的權利與義務(wù)

  1、 如果乙方提出用人需求,甲方應根據乙方的需求調整教學(xué)計劃,進(jìn)行有針對性培養,使畢業(yè)學(xué)生達到乙方要求的質(zhì)量標準。

  2、雙方可在充分協(xié)商的基礎上,利用甲方的設備、資源聯(lián)合開(kāi)展面向第三方的各種培訓,雙方也可聯(lián)合進(jìn)行產(chǎn)品開(kāi)發(fā)。

  3、 甲方將優(yōu)先聘請乙方人員擔任甲方的專(zhuān)業(yè)顧問(wèn)委員會(huì )成員。 甲、乙雙方加強人員之間的交流,甲方優(yōu)先聘請乙方人員擔任甲方兼職教師,所需費用由甲方承擔。

  4、 甲方為乙方在職人員企業(yè)內部培訓及新進(jìn)員工的培訓提供場(chǎng)地、設備及人員上的便利。

  5、 甲方將利用自身優(yōu)勢為乙方在市場(chǎng)宣傳、品牌推廣提供支持,如果乙方提出,甲方可協(xié)助組織學(xué)生為乙方舉辦的大型活動(dòng)提供幫助。

  6、 在同等條件下,甲方在信息產(chǎn)品與軟件產(chǎn)品的采購中將優(yōu)先選用乙方推薦的產(chǎn)品。

  (二)、乙方的權利與義務(wù)

  1、對于人數較多的實(shí)習,乙方可要求與學(xué)院專(zhuān)業(yè)教師一起共同組成實(shí)習。甲方承諾將優(yōu)秀的學(xué)生向乙方推薦,乙方在招聘新員工時(shí),在同等條件下優(yōu)先錄用甲方畢業(yè)生。

  2、 乙方定期向甲方提供人才需求信息并提出培養建議。 在條件允許時(shí),乙方優(yōu)先接收甲方學(xué)生進(jìn)入公司實(shí)習,學(xué)生實(shí)習所需實(shí)習費用由甲乙雙方共同協(xié)商確定。

  3、在接收甲方學(xué)生實(shí)習,乙方負責學(xué)生實(shí)習期間的各項安排,制定好實(shí)習工作計劃,強化學(xué)生的日常紀律,全面保證學(xué)生實(shí)習質(zhì)量。

  4、 乙方人員為甲方教學(xué)人員在甲方實(shí)踐與學(xué)習提供便利。 乙方可根據甲方的要求,定期安排技術(shù)人員到甲方進(jìn)行交流。

  (三)、未盡事宜

  1、本協(xié)議不涉及雙方經(jīng)濟關(guān)系利益,如涉及具體費用則需另行簽訂補充協(xié)議。

  2、人員互相聘用辦法及費用由雙方另行商定。

  3、學(xué)生在乙方實(shí)習所需費用屆時(shí)商定。

  4、例外事項雙方本著(zhù)建設性態(tài)度協(xié)商解決。

  甲方:江蘇海事職業(yè)技術(shù)學(xué)院乙方:南京麥瑞克科技發(fā)展有限公司

 。ㄉw章)(蓋章)

  代表:(簽字)代表:(簽字)

校企合作協(xié)議書(shū) 篇9

  甲方:

  乙方:

  為了培養學(xué)生素質(zhì)、適應社會(huì )需求,根據教育部關(guān)于中職學(xué)生頂崗實(shí)習管理辦法,充分發(fā)揮社會(huì )力量,共同培養具有創(chuàng )新意識和較強實(shí)踐能力的應用型人才,本著(zhù)資源共享、優(yōu)勢互補、相互協(xié)作、互惠互利等共同發(fā)展的原則,經(jīng)雙方友好協(xié)商,特制訂本協(xié)議。

  一、合作原則

  甲乙雙方為校企合作單位,乙方同意作為甲方的校外教學(xué)實(shí)習實(shí)訓基地,接受甲方學(xué)生到乙方進(jìn)行實(shí)習實(shí)訓教學(xué),甲方參照乙方建議修訂人才培養方案和課程教學(xué)大綱。甲方根據教學(xué)計劃的要求,在不影響乙方正常經(jīng)營(yíng)的前提下,派遣專(zhuān)業(yè)學(xué)生到乙方開(kāi)展工學(xué)結合實(shí)訓及頂崗實(shí)習。乙方根據學(xué)生實(shí)習實(shí)訓的內容和項目、課題給予適當安排及指導,以保證學(xué)生能順利完成實(shí)習實(shí)訓內容,為畢業(yè)后服務(wù)于企業(yè)奠定良好的基礎。

  二、合作時(shí)間

 。ㄒ唬﹨f(xié)議有效期為兩年。

 。ǘ⿲W(xué)生實(shí)習實(shí)訓的具體時(shí)間段、人數和批次根據甲乙雙方的實(shí)際情況另行協(xié)商確定。

  三、雙方的權利與義務(wù)

  甲乙雙方共同組成實(shí)習實(shí)訓領(lǐng)導小組(組長(cháng)由乙方擔任),對學(xué)生進(jìn)行教學(xué)指導和常規管理。

 。ㄒ唬┘追降臋嗬c義務(wù)

  1.負責制定工學(xué)結合和頂崗實(shí)習教學(xué)計劃,提供實(shí)習實(shí)訓學(xué)生名單,指定一名當期實(shí)習實(shí)訓工作負責人與乙方對接。

  2.負責對實(shí)習實(shí)訓學(xué)生進(jìn)行思想政治教育和安全教育,要求學(xué)生在實(shí)習實(shí)訓期間遵守國家法律、法規,遵守乙方的保密制度、安全生產(chǎn)制度和其它相關(guān)規章制度。

  3.為乙方提供有關(guān)專(zhuān)業(yè)信息服務(wù)、進(jìn)行技術(shù)咨詢(xún),創(chuàng )造條件與甲方進(jìn)行技術(shù)協(xié)作。

  4.為乙方在職人員的繼續教育和業(yè)務(wù)培訓提供幫助和便利。

  5.在乙方掛“深圳市第一職業(yè)技術(shù)學(xué)校校企合作單位”牌匾。

  6.聘請乙方高級管理人員、技術(shù)人員參與教學(xué)研究活動(dòng),雙方共同研究、開(kāi)發(fā)、建設專(zhuān)業(yè)、課程和教材。

 。ǘ┮曳降臋嗬c義務(wù)

  1.經(jīng)雙方協(xié)商在不影響正常經(jīng)營(yíng)的情況下,接納甲方相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)生及教師到乙方參觀(guān),協(xié)助甲方完成實(shí)習實(shí)訓教學(xué)任務(wù)。

  2.根據甲方的實(shí)習實(shí)訓計劃和學(xué)生自身條件,具體做出工作安排,將甲方學(xué)生安排到乙方設定的崗位上實(shí)習實(shí)訓。

  3.付給甲方實(shí)習實(shí)訓學(xué)生相應的勞動(dòng)報酬。

  4.安排高級管理人員、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員參與實(shí)習實(shí)訓指導及教學(xué)研究工作及擔任兼職教師,學(xué)生實(shí)習實(shí)訓結束后,為學(xué)生做出書(shū)面鑒定。

  5.提供實(shí)習實(shí)訓學(xué)生必需的技術(shù)資料和產(chǎn)品樣品,提供必要的勞動(dòng)工具和勞保用品,為學(xué)生的生活提供便利。

  6.保障實(shí)習實(shí)訓學(xué)生的健康安全,不安排學(xué)生從事超常工作強度或與專(zhuān)業(yè)無(wú)關(guān)(除公益活動(dòng)外)的事情;如出現工傷事故,乙方按國家《勞動(dòng)保護條例》、《工傷保險條例》等有關(guān)規定執行。

  四、其它

  1.若需對違紀學(xué)生做出終止實(shí)習的決定,乙方應提前兩天通知甲方,并將學(xué)生交由甲方對接人員帶回學(xué)校處理。

  2.每位學(xué)生制服及飯卡應于期滿(mǎn)辦理完有關(guān)離職手續時(shí)退還,如有故意損壞,按乙方有關(guān)規定賠償,甲方亦有責任協(xié)助此項工作的順利開(kāi)展。

  3.學(xué)生必須自覺(jué)遵守國家法律法規及乙方各項規章制度,接受乙方管理人員的管理,維護乙方形象。

  4.學(xué)生在實(shí)習實(shí)訓期間請假,按乙方《員工請假管理制度》相關(guān)條例執行。

  五、附則

  1.任何一方如提前終止協(xié)議,需提前60天以書(shū)面形式通知對方。

  2.未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商后另行補充。

  3.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(蓋章):

  甲 方 代 表:

  乙方(蓋章):

  乙 方 代 表:

  簽 約 時(shí) 間: 年 月 日

校企合作協(xié)議書(shū) 篇10

  甲方:xx經(jīng)濟學(xué)院XX系

  乙方:XX

  為了使學(xué)生快速練就過(guò)得硬的職業(yè)技能,從根本上提高人才培養質(zhì)量,必須加強同產(chǎn)業(yè)的結合,建立校企合作平臺,使學(xué)生盡快將所學(xué)專(zhuān)業(yè)知識與能力同生產(chǎn)實(shí)際相結合,在學(xué)習期間實(shí)現與企業(yè)、與崗位的零距離目標,并在為學(xué)生創(chuàng )造完成學(xué)業(yè)的同時(shí),實(shí)現就業(yè)的良好環(huán)境,因此,我們在人才培養方案中設計了頂崗實(shí)習教學(xué)環(huán)節。根據企業(yè)生產(chǎn)需要,組織學(xué)生進(jìn)入企業(yè)進(jìn)行一線(xiàn)生產(chǎn),實(shí)現工學(xué)結合的實(shí)訓教學(xué)目標,有效提升職業(yè)素質(zhì),取得實(shí)訓教學(xué)的最佳實(shí)效。為加強實(shí)習的組織管理,提高實(shí)訓質(zhì)量,甲、乙雙方就學(xué)生頂崗實(shí)習事宜簽訂協(xié)議如下:

  一、甲方責任與義務(wù)

  1、負責提供實(shí)習計劃、要求及共同制定實(shí)訓方案。

  2、可派實(shí)習指導教師到現場(chǎng)進(jìn)行指導。

  3、學(xué)生遵守乙方的一切規章制度。

  4、實(shí)訓結束按規定辦理離場(chǎng)手續。

  二、乙方責任與義務(wù)

  1、負責提供實(shí)訓場(chǎng)地、設備、實(shí)習用具及材料。

  2、負責對實(shí)訓學(xué)生的實(shí)訓活動(dòng)進(jìn)行合理安排并給予指導。

  3、保證實(shí)習學(xué)生的安全。

  4、按學(xué)生工作實(shí)績(jì)付給相應的勞動(dòng)報酬。

  5、實(shí)習學(xué)生有違規行為,乙方有權處罰,情節嚴重有權解除合同。

  6、學(xué)生實(shí)習期滿(mǎn)乙方應同意學(xué)生回校完成其他教學(xué)環(huán)節。

  三、經(jīng)甲、乙雙方考核合格的學(xué)生,由甲乙雙方共同頒發(fā)工作經(jīng)歷證書(shū)。

  四、協(xié)議時(shí)間與所派送學(xué)生:

  20xx年XX月XX日起20xx年XX月XX日止,濟南經(jīng)濟學(xué)院XX系XX班共XX名學(xué)生,進(jìn)入XX實(shí)習。

  五、實(shí)習學(xué)生及實(shí)訓崗位:根據學(xué)生所學(xué)專(zhuān)業(yè)及企業(yè)實(shí)際需求確定學(xué)生實(shí)習崗位。

  六、其他未盡事宜由甲、乙雙方協(xié)商解決。本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執一份。

  甲方代表:XX

  XXXX年XX月XX日

  乙方代表:XX

  XXXX年XX月XX日

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