精選公司合同模板集錦8篇

　　隨著(zhù)時(shí)間的推移，合同的類(lèi)型越來(lái)越多，簽訂合同也是避免爭端的最好方式之一。那么大家知道合同的格式嗎？下面是小編幫大家整理的公司合同8篇，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

公司合同 篇1

　　甲方（買(mǎi)方）：

　　地址： 電話(huà)：

　　乙方（賣(mài)方）：

　　地址：

　　電話(huà)： 傳真：

　　一、項目、品種規格、數量、單價(jià)、金額、交貨時(shí)間。詳見(jiàn)附表。

　　二、交貨方式、地點(diǎn)和運雜費負擔：

　　乙方組織運輸工具將苗木運送至甲方指定地點(diǎn) ，苗木上、下車(chē)費，運費及運輸過(guò)程中的損耗費，（苗木的栽植費）等均由乙方承擔。乙方在運輸過(guò)程中造成苗木損壞，乙方應負責重新供貨，并承擔相應的費用。乙方應按甲方要求將所需全部苗木運送到指定地點(diǎn)并經(jīng)甲方驗收合格；

　　三、質(zhì)量標準：

　　乙方保證其提供的貨品冠徑周正、外觀(guān)無(wú)殘損、無(wú)病蟲(chóng)害等問(wèn)題，且在 日內綠植成活率為 %。

　　四、合同金額及付款方式：

　　1、合同確認金額￥ 元；（大寫(xiě): 人民幣 元整）。

　　2、付款方式： 。

　　3、乙方應當提供正式合法發(fā)票。因票據不合格致使甲方不能支付貨款的，甲方有權終止本合同，由此引發(fā)的相關(guān)責任由乙方自行承擔。

　　五、養管期為 年，乙方在養管期內負責免費養護、管理，如乙方未及時(shí)養護、管理造成所購買(mǎi)綠植枯萎、死亡、生病蟲(chóng)害等，乙方除立即采取補救措施：更換、醫治外，甲方有權扣除余款即合同價(jià)款的 %。

　　六、違約責任：

　　1、如乙方不履行或不完全履行合同約定，甲方有權終止本合同。

　　2、乙方未按本合同約定時(shí)間、標準規格供貨并送至指定地點(diǎn)，甲方將扣除乙方￥ 元作為違約金，逾期超過(guò) 日，甲方有權解除合同，造成甲方損失的，乙方應當承擔賠償責任。乙方自收到甲方書(shū)面解除通知日起，本合同自動(dòng)解除。如貨品與甲方要求的數量、品種、規格、質(zhì)量不符，除進(jìn)行相應價(jià)格調整外，將扣除乙方 作違約金。

　　3、甲方在驗收中，如果發(fā)現苗木的品名、數量、規格等不合規定，甲方有權拒絕提（收）貨物，并不支付貨款。

　　七、合同終止：

　　1、因不可抗力或國家相關(guān)政策調整造成本合同不能履行的，雙方均不承擔責任，本合同自行終止。

　　3、本合同履行完畢自動(dòng)終止。

　　八、合同糾紛解決方式：雙方本著(zhù)友好誠信的原則協(xié)商解決，協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。（合同簽訂地：天津市南開(kāi)區創(chuàng )業(yè)環(huán)保大廈）

　　九、雙方約定的其他事項：

　　十、本合同雙方簽字蓋章后生效，一式六份，甲方持四份，乙方持二份，具有同等法律效力。

　　甲方（蓋章）： 乙方（蓋章）：

　　甲方授權代表： 乙方授權代表：

　　簽約日期： 簽約日期：

　　附表：

　　項目品種、規格數量單價(jià)金額交貨時(shí)間

　　合計（大寫(xiě)）

公司合同 篇2

　　甲方（銷(xiāo)售方）：

　　乙方（購貨方）：

　　根據《中華人民共和國合同法》和有關(guān)法律、法規，甲、乙雙方遵循“平等互利，共同發(fā)展”的原則，經(jīng)雙方協(xié)商一致簽定本合同。

　　一、甲方的權利、義務(wù)：

　　1、甲方有義務(wù)向乙方提供甲方公司合法有效的證件和相關(guān)資料；

　　2、為了保證本合同的合法有效，甲方業(yè)務(wù)員與乙方簽定本合同時(shí)，應出具由甲方法定代表人簽署的委托書(shū)原件及業(yè)務(wù)員身份證復印件交乙方存檔備查，并嚴格按委托書(shū)授權的范圍開(kāi)展業(yè)務(wù)活動(dòng)：

　　3、甲方對所銷(xiāo)售商品的質(zhì)量在其有效期內負責（不包括因乙方責任如儲存、運輸等不當造成的商品質(zhì)量問(wèn)題）。甲方所提供的商品應符合國家及相關(guān)部門(mén)頒發(fā)的質(zhì)量標準和有關(guān)質(zhì)量要求；銷(xiāo)售進(jìn)口藥品，提供符合規定的證書(shū)和文件；商品包裝符合有關(guān)規定和貨物運輸要求。

　　二、乙方的權利、義務(wù)：

　　1、乙方作為合法的藥品（醫療器械）經(jīng)營(yíng)或使用單位，應向甲方提供合法有效的企業(yè)資格證件（證件的復印件應加蓋乙方原印章）：

　　2、乙方對甲方供應的商品質(zhì)量有權提出異議，商品的質(zhì)量異議根據不同的性質(zhì)應在相應的時(shí)間內提出：

　�。�1）在驗收中發(fā)現商品破損、包裝污染、外觀(guān)質(zhì)量等問(wèn)題，應在收到貨（以貨到日期為準）2日內通知甲方處理；

　�。�2）乙方在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中發(fā)現甲方所供的商品存在質(zhì)量問(wèn)題（不包括因乙方責任如儲存、運輸不當造成的商品質(zhì)量問(wèn)題），應提供詳細、確定的質(zhì)量信息，并積極配合甲方做好調查取證工作和善后處理工作。

　　3、乙方承諾，對非質(zhì)量問(wèn)題退貨所造成的損失，由乙方負責。

　　三、供貨價(jià)格：

　　1、甲方的供貨價(jià)格不得違反國家物價(jià)政策：

　　2、甲方供貨價(jià)格按照發(fā)貨當日核準的價(jià)格執行。（具體見(jiàn)發(fā)貨清單）

　　四、商品的運輸：

　　1、乙方根據自己的需求，在本合同有效期內，可用傳真、電話(huà)等不同形式，隨時(shí)向甲方報訂貨計劃，計劃包含藥品名稱(chēng)，規格，數量，價(jià)格等相關(guān)信息；

　　2、甲方按照與乙方即時(shí)達成的訂貨計劃進(jìn)行配貨，并根據乙方對運輸方式的要求（A火車(chē)。B汽車(chē)。C其他方式）由甲方代辦發(fā)運或乙方自提。費用包括：A長(cháng)途運費。B市內短途費用，由 方承擔。

　　五、結算：

　　1、乙方依照甲方開(kāi)具的銷(xiāo)售清單，應按約定的付款期限，及時(shí)給甲方進(jìn)行結算：

　　2、付款方式：乙方以

　　六、違約責任：

　　1、乙方未按約定付款期限付款的，每延長(cháng)一日，乙方應承擔未付款金額的0.5‰的違約金給甲方。

　　2、任何一方違反本合同的行為，經(jīng)警告后仍不予糾正的守約單方有權終止合同，并由違約方賠償另一守約方全部損失。

　　七、爭議的解決方法：

　　本協(xié)議若產(chǎn)生爭議由雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的由甲方住所地法院解決。

　　八、其它：

　　1、本合同一式兩份，雙方各執一份；

　　2、本合同自雙方簽字蓋章日起生效，有效期為一年；

　　3、本合同有效期滿(mǎn)后，可根據需要由雙方續簽合同。

　　甲方： 乙方：

　　甲方代表（簽字）： 乙方負責人（簽字）：

　　鑒定日期： 年 月 日 鑒定日期： 年 月 日

公司合同 篇3

　　甲方：_________

　　法定代表人：_________

　　乙方：_________

　　為搞好甲方經(jīng)營(yíng)管理，經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商一致，就甲方聘任乙方的有關(guān)事宜，達成如下協(xié)議：

　　一、經(jīng)甲方股東會(huì )同意，甲方聘任乙方為甲方總經(jīng)理，負責公司的日常經(jīng)營(yíng)管理。

　　二、經(jīng)營(yíng)目標

　　乙方經(jīng)營(yíng)管理，必須完成下列經(jīng)營(yíng)目標：

　　總體目標：每年實(shí)現利潤_________元，今后年度每年遞增_________元，利潤任務(wù)分解到每月，逐月考核兌現。

　　分類(lèi)目標：

　　1、客房部(含培訓中心)_________元/年;

　　2、餐飲部(含茶座)_________元/年;

　　3、桑拿部_________元/年;

　　4、水電部_________元/年。

　　三、乙方報酬

　　乙方報酬由基本工資、崗位工資、效益工資和利潤分紅四部分組成，計算方法為：報酬=基本工資+崗位工資+效益工資+紅利。

　　基本工資每月_________元，崗位工資每月_________元，效益工資按照當月每萬(wàn)元營(yíng)業(yè)利潤獎勵_________元計算，上述三部分當月考核兌現;紅利按照公司進(jìn)行年度分配、提取后的凈利潤10%計算，逐月考核，年底決算后兌現。

　　四、乙方權力

　　總經(jīng)理對執行董事和股東會(huì )負責，享有下列權力：

　　1、按照合同約定及時(shí)足額獲取經(jīng)營(yíng)管理報酬;

　　2、主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作，并向執行董事和股東會(huì )報告工作;

　　3、組織實(shí)施股東會(huì )和執行董事決議、公司年度計劃和投資方案;

　　4、擬訂公司內部管理機構設置方案;

　　5、擬訂公司的基本管理制度;

　　6、制訂公司的具體規章;

　　7、提請執行董事和股東會(huì )聘任或者解聘公司部門(mén)經(jīng)理、財務(wù)負責人;

　　8、聘任或者解聘除由執行董事和股東會(huì )聘任或者解聘以外的人員;

　　9、擬定公司職工的工資、福利、獎懲，決定公司職工的聘用和解聘;

　　10、提議召開(kāi)股東會(huì )臨時(shí)會(huì )議;

　　11、批準單筆_________元以下費用;

　　12、執行董事和股東會(huì )授予的其他職權。

　　五、乙方職責

　　1、對完成公司整體經(jīng)營(yíng)目標負總責;

　　2、全面執行股東會(huì )和執行董事作出的各種決議;

　　3、擬定公司年度經(jīng)營(yíng)計劃和各項內部管理方案報股東會(huì )同意后監督實(shí)施;

　　4、協(xié)調公司的各種外部事務(wù)，創(chuàng )造良好發(fā)展環(huán)境;

　　5、按月向執行董事和股東會(huì )報告公司經(jīng)營(yíng)情況，接受執行董事和股東會(huì )質(zhì)詢(xún)并作出解釋;

　　6、接受公司執行董事、監事和股東會(huì )對公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的監督檢查;

　　7、做好公司工商、稅務(wù)等各種證照的辦理、年檢等工作;

　　8、做好公司法、公司章程、執行董事和股東會(huì )確定的其他職責。

　　六、乙方禁止性行為

　　1、不得利用職位謀取私利;

　　2、未經(jīng)股東會(huì )同意，不得以公司名義與自己或者自己的近親屬訂立合同或者進(jìn)行交易;

　　3、不得自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與本公司同類(lèi)的業(yè)務(wù)或者從事?lián)p害本公司利益的活動(dòng);

　　4、不得將公司資產(chǎn)以其個(gè)人名義或者以其他個(gè)人名義開(kāi)立帳戶(hù)存儲;

　　5、不得以公司資產(chǎn)為本公司的股東或者其他個(gè)人、債務(wù)務(wù)提供擔保;

　　6、不得從事其他違反法律規定的行為。

　　七、違約責任

　　甲方違約責任：乙方完成經(jīng)營(yíng)目標，甲方未按約定及時(shí)足額支付報酬的，按照日萬(wàn)分之三支付違約金;

　　乙方違約責任：

　　1、執行股東會(huì )及執行董事作出的各種決議不力或者拒不執行的，由股東會(huì )給予警告、罰款、扣薪或者解聘處理。

　　2、對公司經(jīng)營(yíng)目標負總責，未完成經(jīng)營(yíng)目標的，按照比例扣減應得紅利，同時(shí)由股東會(huì )作出警告直至解聘的決定。

　　3、對公司安全保衛負總責，因安全保衛工作不力造成公司損失的，由股東會(huì )給予罰款、扣薪、責令賠償損失直至解聘的處理。

　　4、從事本合同約定禁止性行為，賠償公司因此造成的一切損失，由股東會(huì )給予警告、罰款、扣薪直至解聘的處理。

　　八、本合同聘任期限為一年，從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止;合同期滿(mǎn)，甲方未提出解聘乙方的，本合同按照原條件延長(cháng)一年。

　　九、本合同未盡事宜，由雙方友好協(xié)商予以補充，補充內容作為本合同的組成部分。

　　十、本合同自雙方當事人簽字蓋章之日起生效。

　　十一、本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份。

　　甲方(簽章)：_________ 乙方(簽章)：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

公司合同 篇4

　　甲方（單位名稱(chēng)） 乙方（勞動(dòng)者）

　　身份證號碼： 地址：

　　家庭住址：

　　根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等法律法規的規定，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

　　第一條 合同期限

　　合同期限自 年 月 日到 年 月 日，其中試用期為兩個(gè)月，至 年 月 日止。試用期內經(jīng)甲方考核不合格者，甲方有權單方面內向乙方發(fā)出書(shū)面通知，延長(cháng)乙方的試用期或解除勞動(dòng)合同。

　　第二條 工作地點(diǎn)與工作內容

　�。ㄒ唬└鶕�甲方工作需要，乙方同意在甲方安排的 （工作地點(diǎn)）從事 （崗位、工種）工作。在合同履行期間，甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以變更工作地點(diǎn)、崗位、工種。

　�。ǘ�）乙方應按甲方的要求，按時(shí)完成規定的工作，達到規定的質(zhì)量標準。

　　第三條 工作時(shí)間與休息休假

　�。ㄒ唬┘滓译p方同意按以下第 種方式確定乙方的工作時(shí)間。

　　1、標準工時(shí)制，即每日工作 8 小時(shí)（不超過(guò)8小時(shí)），每周工作 40 小時(shí)（不超過(guò)40小時(shí)），每周至少休息一日。

　　2、不定時(shí)工作制，即經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門(mén)審批，乙方所在崗位實(shí)行不定時(shí)工作制。

　　3、綜合計算工時(shí)工作制，即經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門(mén)審批，乙方所在崗位實(shí)行綜合計算工時(shí)工作制。

　�。ǘ�）甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要延長(cháng)工作時(shí)間的，按《勞動(dòng)法》第四十一條執行。

　�。ㄈ�）乙方依法享有法定節假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。

　�。ㄋ模┮曳降钠渌�休息休假安排 .

　　第四條 勞動(dòng)報酬

　�。ㄒ唬┮曳皆囉闷诘幕�本工資標準為 元/月，乙方在試用期的工資不得低于甲方單位相同崗位最低工資或者勞動(dòng)合同約定工資的百分之八十，并不得低于甲方所在地的最低工資標準。

　�。ǘ�）乙方試用期滿(mǎn)后，甲方應根據本單位的工資制度，實(shí)行計時(shí)工資�；�本（固定）工資為 元/月，如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動(dòng)，按新的工資標準確定。其他工資形式。具體約定如下：

　�。ㄈ�）甲方每月 10 日發(fā)放工資。甲方至少每月以貨幣形式向乙方支付一次工資，不得克扣或無(wú)故拖欠乙方工資。

　�。ㄋ模┮曳郊影喙べY、假期工資及特殊情況下的工資支付按有關(guān)法律、法規的規定執行。

　　第五條 社會(huì )保險與福利待遇

　�。ㄒ唬┘�、乙雙方必須依法參加當地政府規定的法定社會(huì )保險，并按照國家有關(guān)規定按時(shí)向勞動(dòng)保障部門(mén)所屬社會(huì )保險機構繳納社會(huì )保險費，其中乙方應繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。

　�。ǘ�）乙方患病或非因工負傷，甲方應按國家與省、市的有關(guān)規定給予乙方享受醫療期與醫療期待遇。

　�。ㄈ�）乙方患職業(yè)病、因工負傷的，甲方按《職業(yè)病防治法》、《工傷保險條例》等有關(guān)法律法規的規定執行。

　�。ㄋ模┮曳降墓�休假、年休假、探親假、婚喪假、女工孕期、產(chǎn)期、哺乳期待遇以及解除（終止）勞動(dòng)合同時(shí)乙方經(jīng)濟補償金（生活補助費）醫療補助費的發(fā)放等，均按國家有關(guān)法律、法規、政策以及甲方依法制定的規定執行。

　　第六條 勞動(dòng)保護與勞動(dòng)條件與職業(yè)危害防護

　�。ㄒ唬┘追桨磭�家與省、市有關(guān)勞動(dòng)保護規定，提供符合國家安全衛生標準的勞動(dòng)作業(yè)場(chǎng)所和必要的勞動(dòng)防護用品，切實(shí)保護乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。對從事有職業(yè)危害作業(yè)的，應當定期進(jìn)行健康檢查。

　�。ǘ�）甲方按國家與省、市有關(guān)規定，做好女員工與未成年工的特殊勞動(dòng)保護工作。

　�。ㄈ�）乙方有權拒絕甲方的違章指揮，強令冒險作業(yè)；對甲方危害生命安全與身體健康的行為，乙方有權要求改正或向有關(guān)部門(mén)舉報。

　　第七條 勞動(dòng)紀律與規章制度

　�。ㄒ唬┘追揭婪ㄖ贫ǖ囊幷轮贫�，應當告知乙方。

　�。ǘ�）乙方應遵守國家與省、市有關(guān)法律法規與甲方依法制定的規章制度，按時(shí)完成工作任務(wù)，提高職業(yè)技能，遵守安全操作規程與職業(yè)道德。

　�。ㄈ�）乙方違反勞動(dòng)紀律，甲方可依據本單位規章制度，給予相應的行政處理、行政處分、經(jīng)濟處罰等，直至解除本合同。

　　第八條 勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續訂

　�。ㄒ唬┘滓译p方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更合同。變更合同應采用書(shū)面形式。變更后的合同文本雙方各執一份。

　�。ǘ�）甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除合同。甲方解除勞動(dòng)合同，應提前30以書(shū)面形式通知乙方或額外支付乙方一個(gè)月工資后，可以解除勞動(dòng)合同；試用期內提前3日通知乙方，可以解除勞動(dòng)合同。乙方解除勞動(dòng)合同，應提前30日以書(shū)面形式通知甲方，試用期內提前3日通知甲方，可以解除勞動(dòng)合同。甲方在15日內為乙方辦理檔案與社會(huì )保險關(guān)系轉移手續。

　�。ㄈ�） 有下列情形之一的，本合同即行終止， 雙方辦理終止勞動(dòng)合同手續：

　　1、本合同期滿(mǎn)的；

　　2、乙方開(kāi)始依法享受基本養老保險待遇的；

　　3、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；

　　4、甲方被依法宣告破產(chǎn)的；

　　5、甲方被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執照、責令關(guān)閉、撤銷(xiāo)或者甲方?jīng)Q定提前解散的；

　　6、法律、行政法規規定的其他情形。

　�。ㄋ模┍竞贤�期滿(mǎn)前，甲乙雙方應提前 天協(xié)商勞動(dòng)合同續訂事宜，協(xié)商一致的，續訂勞動(dòng)合同。

　　第九條 勞動(dòng)爭議的處理

　　甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭議的，應先協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向本單位工會(huì )尋求解決或向本單位勞動(dòng)爭議調解委員會(huì )申請調解；也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。對仲裁裁決無(wú)異議的，雙方必須履行；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。

　　第十條 雙方約定其他事項

　　第十一條 其它

　�。ㄒ唬┍竞贤�未盡事宜或合同條款與現行法律法規規定有抵觸的，按現行法律法規執行。

　�。ǘ�）本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效，涂改或未經(jīng)書(shū)面授權代簽無(wú)效。

　�。ㄈ�）甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

　　甲 方：（簽章） 乙 方：（簽章）

　　時(shí) 間： 年 月 日 時(shí) 間： 年 月 日

公司合同 篇5

　　甲方（企業(yè)法人）：

　　乙方 （掛靠方 ）：

　　此協(xié)議本著(zhù)公平、公正的原則，經(jīng)雙方協(xié)商而訂立。

　　第一條 協(xié)議目的

　　經(jīng)雙方協(xié)商，一致同意乙方掛靠在甲方企業(yè)之下，從事甲方經(jīng)營(yíng)許可證范圍內的經(jīng)營(yíng)項目。同時(shí)，甲乙雙方訂立本協(xié)議，明確雙方的權利與義務(wù)及其掛靠期內的注意事項。

　　第二條 甲方的基本權利和義務(wù)

　　權利：（1）有權維護國家利益和乙方利益不受損害。

　�。�2）有權監督乙方掛靠人員的動(dòng)向。

　�。�3）如乙方作出有損甲方信譽(yù)和形象之行為，甲方有權單方面終止本協(xié)議。 義務(wù)：（1）甲方在本協(xié)議生效之后，只向乙方提供相關(guān)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)所需的手續證件。

　�。�2）對乙方提出的合理要求盡可能提供良好的服務(wù)。

　�。�3）不得違反本合同規定，干涉乙方的經(jīng)營(yíng)自主權。

　　第三條 乙方的基本權利和義務(wù)

　　權利： （1）有權決定乙方的機構設置、人事任免和人員的聘任。 （2）有權依照有關(guān)規定獎懲、招用職工和辭退違紀員工。

　�。�3）有權改革乙方內部分配制度，在上級核定的工資總額范圍內有權自選工資形式，自定工資標準。

　�。�4）經(jīng)營(yíng)上實(shí)行內部獨立核算，自負盈虧。

　�。�5）一切正常利潤歸乙方所有，不受干涉。

　　義務(wù)：（1）在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中嚴格遵守國家法律法規和甲方規章制度。

　�。�2）負責解決經(jīng)營(yíng)事件，相關(guān)經(jīng)營(yíng)條件及施工設備自主負責解決。

　�。�3）認真負責進(jìn)行施工項目的質(zhì)量和安全，對發(fā)生的質(zhì)量問(wèn)題和事故乙方負完全責任。

　�。�4）維護甲方的信譽(yù)和形象，不做任何假冒、欺詐、侵權、損譽(yù)的事情，若發(fā)生此類(lèi)事件，則甲方有權追究乙方的法律責任，并要求進(jìn)行相關(guān)經(jīng)濟賠償和處罰。

　�。�5）乙方經(jīng)營(yíng)項目不得超過(guò)甲方經(jīng)營(yíng)許可證所規定的范圍，如超出甲方經(jīng)營(yíng)許可證范圍的項目，乙方需自己提供相關(guān)手續證件。

　　第四條 乙方實(shí)施的'工程項目，其合同、保險、稅務(wù)、財務(wù)、銀行、統計等事項由乙方自主辦理。

　　第五條 乙方在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中，若出現安全事故等重大意外，均由乙方獨立承擔，甲方不承擔一切責任， 特此提出免責聲明。

　　本協(xié)議以簽訂日期為生效日，有效期一年，一式兩份，甲、乙雙方各一份。

　　甲方簽字：乙方簽字：

　　乙方蓋章：

　　年月日年 月日

公司合同 篇6

　　甲方：________%;

　　乙方：________%。

　�。ㄋ�在地不同的聯(lián)營(yíng)成員，按商定的比例分配利潤后，向自己所在地的稅務(wù)部門(mén)繳納所得稅。）

　　公司獨立經(jīng)營(yíng)，獨立核算，自負盈虧，聯(lián)營(yíng)成員對公司債務(wù)在出資范圍內，按出資和分紅比例承擔虧損。

　　第六條 聯(lián)營(yíng)企業(yè)的組織機構

　　公司實(shí)行董事會(huì )領(lǐng)導下的經(jīng)理負責制。董事會(huì )決定公司的以下重大事宜；

　　1、決定生產(chǎn)項目、經(jīng)營(yíng)方針、長(cháng)遠發(fā)展規劃；

　　2、審查經(jīng)營(yíng)計劃、財務(wù)預算并監督檢查其執行情況；

　　3、決定公司級干部的任免、獎懲、職工待遇和臨時(shí)人員的聘用、解雇；

　　4、審定技術(shù)改造措施，決定處理重大事故的方案；

　　5、聽(tīng)取經(jīng)理的工作匯報；

　　6、決定聯(lián)營(yíng)合同的變更或中止；

　　7、決定經(jīng)理提交董事會(huì )討論決定的問(wèn)題；

　　8、確定董事的報酬，有權吸收和撤換董事。

　　董事會(huì )由________名董事組成。其中，甲方委派____名，乙方委派____名，董事長(cháng)、副董事長(cháng)由董事會(huì )會(huì )議選舉產(chǎn)生。

　　董事會(huì )成員任期________年，董事會(huì )成員如有臨時(shí)變動(dòng)，可由該董事的原單位另派適當人選接替，但應經(jīng)董事會(huì )認可。

　　董事長(cháng)、副董事長(cháng)、董事可以兼任公司的經(jīng)理、副經(jīng)理或其他職務(wù)。

　　公司設經(jīng)理一名、副經(jīng)理________ 名，由董事會(huì )聘請，任期________年。

　　公司的經(jīng)營(yíng)管理機構由董事會(huì )決定。

　　第七條 勞動(dòng)管理、職工的人數、工資、培訓及福利____________________（略）。

　　第八條 違約責任：

　　1、聯(lián)營(yíng)成員任何一方未按本協(xié)議第三條依期如數支付投資額時(shí)，每逾期____（時(shí)間），違約方應向公司繳付出資額的________%，作為違約金。

　　2、由于聯(lián)營(yíng)成員任何一方違約，造成本協(xié)議不能履行或不能完全履行時(shí)，除應按出資額的________%支付違約金外，守約方有權要求中止協(xié)議，并要求違約方賠償全部經(jīng)濟損失。如雙方同意繼續履行協(xié)議，違約方應賠償其違約行為給公司造成的損失。

　　3、對不可抗力情況的處理。

　　4、履行協(xié)議中如發(fā)生糾紛，由各方派代表協(xié)商解決。

　　第九條 本協(xié)議經(jīng)雙方代表簽字后，報請有關(guān)主管部門(mén)審批后生效。協(xié)議中如有未盡事宜，由雙方共同協(xié)商，作出補充規定。

　　第十條 本協(xié)議生效之日，即公司董事會(huì )成立之時(shí)，公司董事會(huì )負責辦理公司注冊登記，開(kāi)設銀行帳戶(hù)和其他籌建事宜。

　　第十一條 本協(xié)議正本一式____份，雙方各執一份，公司存一份，協(xié)議副本一式____份送____、____、____各存一份。

　　甲方（公章）：____________________

　　法定代表人：____________________

　　銀 行 帳 戶(hù)：____________________

　　乙方（公章）：____________________

　　法定代表人：____________________

　　銀 行 帳 戶(hù)：____________________

　　____年____月____日

公司合同 篇7

　　甲方(用人單位)名稱(chēng)：___________________

　　法定代表人：_____________________________

　　乙方(受聘人員)姓名：___________________

　　性別：___________________________________ 出生年月日：_____________

　　民族：___________________________________文化程度：_______________

　　居民身份證號碼：_________________________

　　家庭住址：_______________________________

　　郵政編碼：_______________________________ 電話(huà)：___________________

　　根據國家法律和有關(guān)政策，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本合同：

　　一、聘用合同期限。按下列第________款確定：

　　(一)本合同為有固定期限的聘用合同。合同期從________年________月________日至________年________月________日止。其中試用期從________年________月________日至________年________月________日止。

　　(二)本合同為無(wú)固定期限的聘用合同。合同期從________年________月________ 日起至法定或約定的解除(終止)合同的條件出現為止。其中試用期從________年________月________日起至________年________月________日止。

　　(三)本合同為以完成一定工作為期限的聘用合同。合同期從___________之日起至___________之日止(起止時(shí)間必須明確具體)。

　　二、工作性質(zhì)和考核指標

　　乙方同意按甲方工作需要，在________崗位工作，完成該崗位承擔的各項工作任務(wù)。

　　三、勞動(dòng)報酬

　　乙方在聘用期間的基本工資為月________________元，獎金見(jiàn)甲方的獎金發(fā)放制度。

　　四、甲方的權利和義務(wù)

　　(一) 甲方的權利

　　1.依照國家的有關(guān)規定和甲方的規章制度對乙方行使管理權、考核權和獎懲權。

　　2.合同期間因工作需要，甲方有權調整乙方的工作崗位。

　　3.具有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)通知乙方解除勞動(dòng)合同，不受提前三十天通知的限制：

　　(1)在試用期內發(fā)現乙方不符合聘用條件的;

　　(2)乙方嚴重違反甲方工作責任制或甲方規章制度的;

　　(3)乙方嚴重失職，營(yíng)私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

　　(4)乙方被依法追究刑事責任的;

　　(5)乙方連續________個(gè)月(季度、年)考核被確定為不稱(chēng)職的;

　　(6)不勝任現職工作，又不接受其它安排的。

　　4.具有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應當提前三十天以書(shū)面形式通知乙方：

　　(1)乙方患病或非因工負傷，在規定的醫療期滿(mǎn)后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

　　(2)乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;

　　(3)聘用合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使原聘用合同無(wú)法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的;

　　(4)甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴重困難，確需裁減人員的。

　　5.乙方受聘期間，因違法、違紀或其它不當行為，給甲方造成損失的，甲方有權要求乙方承擔相應的賠償責任。賠償金額按每月勞動(dòng)報酬的 倍并以雙方書(shū)面簽定確定為準。

　　(二) 甲方的義務(wù)

　　1.遵守國家的法律、法規、政策，尊重職工的主人翁地位，創(chuàng )造有利于職工發(fā)揮積極性和創(chuàng )造性的企業(yè)環(huán)境。

　　2.乙方具有下列情形之一，又不符合本合同第五條第(一)款第(3)項的，甲方不得解除勞動(dòng)合同：

　　(1)乙方患職業(yè)病或因工負傷并被確認喪失勞動(dòng)能力的;

　　(2)患病或者負傷，在規定的醫療期內的;

　　(3)乙方為女職工，在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內的;

　　(4)法律、法規規定的其他情形。

　　六、乙方的權利和義務(wù)

　　(一) 乙方的權利

　　1.在合同期間乙方享有參與企業(yè)民主管理，獲得政治榮譽(yù)和物質(zhì)鼓勵的權利。

　　2.有權享受?chē)�家和本企業(yè)規定的勞動(dòng)保護、勞動(dòng)保險、福利待遇。

　　3.有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除聘用合同：

　　(1)在試用期內;

　　(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的;

　　(3)甲方未按聘用合同約定支付勞動(dòng)報酬或者提供工作條件的。

　　(二) 乙方的義務(wù)

　　1.必須按時(shí)、按質(zhì)、按量地完成約定的工作任務(wù)或工作指標，并接受甲方的考核。

　　2.自覺(jué)保護甲方的形象和利益，不得實(shí)施有損甲方形象和利益的言行。

　　3.必須以甲方工作人員名義開(kāi)展業(yè)務(wù)，并服從甲方統一管理。

　　4.乙方因其它事由單方提前解除勞動(dòng)合同，應提前三十日以書(shū)面形式通知甲方，并承擔相應法律責任。

　　七、勞動(dòng)保險和福利待遇

　　甲方在支付乙方的月工資中包含甲方為乙方支付的社會(huì )保險費金額，乙方個(gè)人進(jìn)行社保局的交款行為。

　　八、解除勞動(dòng)合同的程序

　　雙方協(xié)商一致，認為下述程序是公正而合理的。

　　1.提出書(shū)面通知;

　　2.填寫(xiě)《員工離職通知書(shū)》。

　　歸還乙方持有的甲方的各種文件、資料、通信設備、勞動(dòng)工具、住房、交通工具等甲方財產(chǎn)。如有遺失、損壞應予賠償。

　　3.交接工作;

　　4.甲方出具終止或解除勞動(dòng)合同證明;

　　自乙方提出書(shū)面通知之日起的第三十一日，雙方勞動(dòng)合同關(guān)系解除。但由于乙方的原因未能及時(shí)按程序辦妥手續的，則辦理時(shí)間可以順延，由此造成的損失乙方自負。但如這種延誤系甲方原因，則甲方應為乙方辦理手續并賠償乙方損失。

　　九、本合同未盡事宜，按法律、法規、規章、政策執行。

　　甲方(蓋章)：________________ 乙方(簽名)：________________

　　代表：________________________

　　________年________月________日 ________年________月________日

公司合同 篇8

　　宣 傳 策 劃 合 同 書(shū)

　　單 位：（下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）

　　告商：（下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）

　　甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，本著(zhù)互惠互利的原則，就甲方委托乙方的宣傳策劃事宜，達成如下條款：

　　第一條：甲方委托乙方宣傳策劃的項目：_________________________

　　___________________________________________________________

　　第二條：宣傳策劃原則

　　乙方按甲方規定，提供全程宣傳策劃包括廣告策劃與設計的服務(wù)，為甲方市場(chǎng)定位及市場(chǎng)區域提供參改依據，為決策服務(wù)。

　　第三條：代理方式

　　甲方委托乙方全權全程宣傳策劃，并委托平面設計、廣告代理等業(yè)務(wù)，全面負責本次項目的宣傳策劃工作。

　　第四條：甲方的權利和義務(wù)

　　1、在約定期限內要求乙方提交有關(guān)宣傳策劃方案，從市場(chǎng)調查依據確認后再由甲方協(xié)助組織實(shí)施。

　　2、有權要求乙方在委托范圍內從策劃角度提供書(shū)面意見(jiàn)和建議。

　　3、要求乙方向甲方提供策劃方案及調整宣傳策略和建議。

　　4、批準乙方制訂的整體宣傳策略，承擔有關(guān)宣傳推廣、廣告等所需的各項費用。

　　5、按合同約定與乙方結算宣傳策劃費并按時(shí)支付。

　　第五條、乙方的權利和義務(wù)

　　1、有權按照合同要求甲方支付宣傳策劃費。

　　2、負責根據甲方要求和項目進(jìn)度的不同階段，提報廣告計劃，經(jīng)甲方認可后組織實(shí)施。

　　3、乙方提供：

　�、�、項目報紙軟性文章撰寫(xiě)；⑵、項目各種展銷(xiāo)、促銷(xiāo)、優(yōu)惠活動(dòng)的策劃。

　　4、承擔因乙方過(guò)錯造成的索賠或其他法律責任。

　　第六條：代理期限

　　甲方委托乙方宣傳策劃期限分為： ______年___月___日至______年___月___日止；

　　第七條：項目宣傳策劃費的給付標準和方式

　　1、宣傳策劃費共計￥________元（大寫(xiě)______________________）。

　　2、本合同簽訂后，甲方即向乙方支付人民幣￥____________整（大寫(xiě)___________________________）為預付款。

　　3、活動(dòng)結束后，甲方向乙方支付合同余款，即人民幣￥____________________整（大寫(xiě)________________________）.

　　第八條：違約責任

　　1、因甲方未提供有關(guān)許可證及相關(guān)法律文件資料、活動(dòng)優(yōu)惠政策而造成損失的，則甲方承擔全部責任。

　　2、如因乙方原因，不及時(shí)提供宣傳策劃方案，甲方追究責任或終止合同。

　　3、甲方如未按照雙方約定支付給乙方宣傳策劃費，乙方有權解除合同。

　　4、在合作過(guò)程中任何一方泄露商業(yè)秘密或將有關(guān)資料提供給第三人的，另一方有權要求對方承擔相關(guān)經(jīng)濟損失。

　　5、任何一方單方擅自中止合同或解除合同均屬違約行為，需由違約方承擔因此給守約方造成的相關(guān)損失和違約責任。

　　6、本合同執行過(guò)程中，如有因不可抗力因素影響有關(guān)條款之執行的，應由雙方協(xié)商，妥善解決，在雙方達成一致意見(jiàn)的基礎上而中止合同或改變合同的有關(guān)條款的不視為違約。

　　第九條：附則

　　1、雙方可對本合同的條款進(jìn)行補充，以書(shū)面形式簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

　　2、本合同之附件均為合同有效組成部分，具有同等效力。

　　3、本合同及其附件和補充協(xié)議中未規定的事宜，均遵照中華人民共和國有關(guān)法律、法規和規章執行。

　　4、本合同壹式貳份，甲乙雙方各執壹份，均具同等法律效力。

　　5、本合同在履行中如發(fā)生爭議，雙方應協(xié)商解決，協(xié)商或調節不成的，雙方同意由仲裁委員會(huì )仲裁。

　　6、合同期滿(mǎn)本合同自然終止。雙方如續訂合同，應在該合同期滿(mǎn)七天前向對方提出書(shū)面意見(jiàn)。

　　7、本合同自雙方代表人簽字或蓋章之日起生效。

　　甲 方： 乙 方：

　　代表人：(簽章) 代表人：(簽章)

　　日期：年 月日 日期： 年 月 日

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