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快遞合同

時(shí)間:2021-03-27 17:17:50 合同范本 我要投稿

快遞合同模板8篇

  在人們愈發(fā)重視契約的社會(huì )中,合同的法律效力與日俱增,簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。擬定合同的注意事項有許多,你確定會(huì )寫(xiě)嗎?下面是小編幫大家整理的快遞合同8篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

快遞合同模板8篇

快遞合同 篇1

  甲方(聘用單位): (以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

  乙方(受 聘 人): (以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

  甲乙雙方根據國家和本市有關(guān)法規、規定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

  第一條 合同期限

  1、合同有效期:自 20 年 月 日至 20 年 月 日止(其中 年 月 日至 年 月 日為見(jiàn)習期,試用期),合同期滿(mǎn)聘用關(guān)系自然終止。

  2、聘用合同期滿(mǎn)前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續訂聘用合同。

  3、簽訂聘用合同的期限,不得超過(guò)國家規定的退離休時(shí)間,國家和本市另有規定可以延長(cháng)(推遲)退休年齡(時(shí)間)的,可在乙方達到法定離退休年齡時(shí),再根據規定條件,續訂聘用合同。

  4、本合同期滿(mǎn)后,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿(mǎn)前一個(gè)月書(shū)面通知對方。

  第二條 工作崗位

  1、甲方根據工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同,明確乙方的具體工作崗位及職責。

  2、甲方根據工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現,可以調整乙方的工作崗位,重新簽訂崗位聘任合同。

  3、屬于職等(組長(cháng)級)含以上人員,未能于一個(gè)月前提出辭職而自行離職者,愿被扣發(fā)相當于半月薪資之違約金。

  4、屬于職等(組長(cháng)級)含以下人員,未能于十五日前提出辭職而自行離職者,愿被扣發(fā)相當于半月薪資之違約金。

  第三條 工作條件和勞動(dòng)保護

  1、甲方為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。

  2、甲方根據乙方工作崗位的實(shí)際情況,按國家有關(guān)規定向乙方提供必要的勞動(dòng)保護用品。

  3、甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓。

  第四條 工作報酬

  1、根據國家、市府和單位的有關(guān)規定,乙方的工作崗位,甲方按月支付乙方工資為 元人民幣。

  2、甲方根據國家、市府和單位的有關(guān)規定,按照乙方實(shí)際工作績(jì)效,調整乙方的工資。

  3、乙方享受甲方規定的福利待遇。

  4、乙方享受?chē)乙幎ǖ姆ǘü澕偃、寒暑假、探親假、婚假、計劃生育等假期。

  第五條 工作紀律、獎勵和懲處

  1、乙方應遵守國家的法律、法規。

  2、乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動(dòng)紀律,自覺(jué)服從甲方的管理、教育。

  3、甲方按市府和單位有關(guān)規定,依照乙方的工作實(shí)績(jì)、貢獻大小給予獎勵。

  4、乙方如違反甲方的規章制度、勞動(dòng)紀律,甲方按市府和單位的有關(guān)規定經(jīng)予處罰。

  第六條 聘用合同的變更、終止和解除

  1、聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更時(shí),雙方應協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見(jiàn)的,原合同繼續有效。

  2、聘用合同期滿(mǎn)或者雙方約定的合同終止條件出現時(shí),聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿(mǎn)一個(gè)月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續訂聘用合同。

  3、甲方單位被撤消,聘用合同自行終止。

  4、經(jīng)聘用合同雙方當事人協(xié)商一致,聘用合同可以解除。

  5、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。

  (1)在試用期內被證明不符合聘用條件的;

  (2)嚴重違反公司形象、工作紀律或聘用單位規章制度的;

  (3)故意不完成工作任務(wù),給公司造成嚴重損失的;

  (4)嚴重失職,營(yíng)私舞弊,對甲方單位利益造成重大損害的;

  (5)被依法追究刑事責任的。

  6.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應提前三十天以書(shū)面形式通知受聘人。

  (1)乙方患病或非因工負傷醫療期滿(mǎn)后,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排工作的。

  (2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  (3)聘用合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的聘用合同無(wú)法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的;

  (4)乙方不履行聘用合同的。

  7.有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同

  (1)乙方因公患病或負傷在規定的醫療期內的;<

  (2)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內的;

  (3)法律、法規規定的其他情形。

  8.有下列情形之一的,乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。

  (1)在試用期內的;

  (2)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。

  9.乙方要求解除聘用合同,應當提前三十天以書(shū)面形式通知甲方。

  第七條 違反和解除聘用合同的經(jīng)濟補償

  1、經(jīng)聘用合同當事人協(xié)商一致,由甲方解除聘用合同的(不包括在見(jiàn)習期),甲方應根據乙方在本單位工作年限,每滿(mǎn)一年算工齡(年資)為一年。

  2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作,由甲方解除聘用合同的,甲方應按其在本單位工作年限,工作時(shí)間每滿(mǎn)一年,發(fā)給相當于一個(gè)月工資的`經(jīng)濟補償金,最多不超過(guò)十二個(gè)月。

  3、聘用合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的合同無(wú)法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議,由甲方解除聘用合同的,甲方按受聘人員在本單位工作年限,工作時(shí)間每滿(mǎn)一年發(fā)給相

快遞合同 篇2

  甲 方: 身 份 證 號:

  乙 方: 身 份 證 號:

  甲乙雙方友好協(xié)商,就韻達快遞業(yè)務(wù)轉讓事宜達成以下以協(xié)議:

  一、甲方承諾將分部的全部業(yè)務(wù)轉讓給乙方經(jīng)營(yíng);轉讓日期: 年月 日。

  二、乙方須一次性向甲方支付轉讓費共計人民幣 元,(大寫(xiě): ),上屬費用包括全部業(yè)務(wù)及相關(guān)設備費用,此外甲方不得再向乙方索取任何費用。甲方提供的硬件設備:金杯車(chē)一輛、電動(dòng)三輪車(chē)三輛、掃描把槍兩把、電子稱(chēng)一臺,電腦一臺

  三、甲方至 年 月 日前,結清該院街分部及其下屬一個(gè)寄存點(diǎn)的所有費用。

  四、雙方約定,轉讓前有關(guān)甲方經(jīng)手的快遞業(yè)務(wù)及有關(guān)問(wèn)題,糾紛由甲方負責完成,乙方不承擔此責任;轉讓后有關(guān)快遞業(yè)務(wù)及問(wèn)題、糾紛等由乙方承擔,與甲方無(wú)關(guān)(甲方交待、乙方認可的遺留問(wèn)題除外)。

  五、自合同簽訂之日起,院街分部全部業(yè)務(wù)由乙方負責,甲方不得干涉乙方正常的經(jīng)營(yíng)活動(dòng);乙方承諾,將嚴格按照國家郵政管理局對快遞行業(yè)的相關(guān)法律法規及上?偣镜母黜椧幷轮贫冗M(jìn)行合法經(jīng)營(yíng),如發(fā)生違法違規行為,產(chǎn)生的一切后果由乙方全部承擔,甲方不承擔任何責任。

  六、本合同一式兩份,雙方各執一份,自簽字之日起生效。

  甲方簽字: 乙方簽字:

  日期: 日期:

快遞合同 篇3


  甲方(用人單位)名稱(chēng):___________________

  法定代表人:__________________________

  乙方(受聘人員)姓名:___________________

  性別:________________________________

  出生年月日:__________________________

  民族:________________________________

  文化程度:____________________________

  居民身份證號碼:______________________

  家庭住址:____________________________

  郵政編碼:____________________________

  電話(huà):________________________________

  根據國家法律和有關(guān)政策,經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本合同:

  一、聘用合同期限。

  按下列第________款確定:

  (一)本合同為有固定期限的聘用合同。合同期從________年________月________日至________年________月________日止。其中試用期從________年________月________日至________年________月________日止。

  (二)本合同為無(wú)固定期限的聘用合同。合同期從________年________月________日起至法定或約定的解除(終止)合同的條件出現為止。其中試用期從________年________月________日起至________年________月________日止。

  (三)本合同為以完成一定工作為期限的聘用合同。合同期從___________之日起至___________之日止(起止時(shí)間必須明確具體)

  二、工作性質(zhì)和考核指標

  乙方同意按甲方工作需要,在________崗位工作,完成該崗位承擔的各項工作任務(wù)。

  考核指標每月(每季度、每年)為_(kāi)_______________________________________

  三、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件

  四、勞動(dòng)報酬

  乙方在聘用期間的基本工資為月________________元,獎金見(jiàn)甲方的獎金發(fā)放制度。

  五、甲方的權利和義務(wù)

  (一)甲方的權利

  1.依照國家的有關(guān)規定和甲方的規章制度對乙方行使管理權、考核權和獎懲權。

  2.合同期間因工作需要,甲方有權調整乙方的工作崗位。

  3.具有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)通知乙方解除勞動(dòng)合同,不受提前三十天通知的限制:

  (1)在試用期內發(fā)現乙方不符合聘用條件的;

  (2)乙方嚴重違反甲方工作責任制或甲方規章制度的;

  (3)乙方嚴重失職,營(yíng)私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  (4)乙方被依法追究刑事責任的;

  (5)乙方連續________個(gè)月(季度、年)考核被確定為不稱(chēng)職的;

  (6)不勝任現職工作,又不接受其它安排的。

  4.具有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應當提前三十天以書(shū)面形式通知乙方:

  (1)乙方患病或非因工負傷,在規定的醫療期滿(mǎn)后,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

  (2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  (3)聘用合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使原聘用合同無(wú)法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的;

  (4)甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴重困難,確需裁減人員的。

  5.乙方受聘期間,因違法、違紀或其它不當行為,給甲方造成損失的,甲方有權要求乙方承擔相應的賠償責任。

  (二)甲方的義務(wù)

  1.遵守國家的法律、法規、政策,尊重職工的主人翁地位,創(chuàng )造有利于職工發(fā)揮積極性和創(chuàng )造性的企業(yè)環(huán)境。

  2.負責對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、專(zhuān)業(yè)技術(shù)、企業(yè)管理知識、遵紀守法和規章制度的教育與培訓。

  3.乙方具有下列情形之一,又不符合本合同第五條第(一)款第(3)項的,甲方不得解除勞動(dòng)合同:

  (1)乙方患職業(yè)病或因工負傷并被確認喪失勞動(dòng)能力的;

  (2)患病或者負傷,在規定的醫療期內的;

  (3)乙方為女職工,在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內的;

  (4)法律、法規規定的其他情形。

  六、乙方的權利和義務(wù)

  (一)乙方的權利

  1.在合同期間乙方享有參與企業(yè)民主管理,獲得政治榮譽(yù)和物質(zhì)鼓勵的權利。

  2.有權享受?chē)液捅酒髽I(yè)規定的勞動(dòng)保護、勞動(dòng)保險、福利待遇。

  3.因疾病治療需要,有申請延長(cháng)醫療期的權利。

  4.有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除聘用合同:

  (1)在試用期內;

  (2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的;

  (3)甲方未按聘用合同約定支付勞動(dòng)報酬或者提供工作條件的。

  (二)乙方的義務(wù)

  1.必須按時(shí)、按質(zhì)、按量地完成約定的工作任務(wù)或工作指標,并接受甲方的考核。

  2.自覺(jué)保護甲方的形象和利益,不得實(shí)施有損甲方形象和利益的言行。

  3.必須以甲方工作人員名義開(kāi)展業(yè)務(wù),并服從甲方統一管理。

  4.乙方因其它事由單方提前解除勞動(dòng)合同,應提前三十日以書(shū)面形式通知甲方,并承擔相應法律責任。

  七、勞動(dòng)保險和福利待遇

  甲、乙雙方依法參加社會(huì )保險,按月繳納社會(huì )保險費,乙方個(gè)人繳納部分,由甲方在其工資中代辦扣繳。

  八、違約責任

  1.本合同一經(jīng)簽訂,雙方必須嚴格執行,如遇違約時(shí),違約方應承擔違約責任,支付給對方違約金________元;給對方造成損失的,應根據后果及責任大小予以賠償。

  2.乙方在職期間,由甲方出資進(jìn)行職業(yè)技術(shù)培訓或乙方屬甲方有償引進(jìn)的人才,當乙方未滿(mǎn)約定服務(wù)年限解除本合同時(shí),甲方可以按照實(shí)際支付的培訓費或有償引進(jìn)費計收賠償金,其標準為每服務(wù)一年遞減支付的培訓費或引進(jìn)費總額的20%.

  3.違反和解除聘用合同的經(jīng)濟賠償金和經(jīng)濟補償金,按國家現行有關(guān)規定執行。在雙方終止勞動(dòng)合同時(shí),由甲方一次性付給乙方。

  4.因不可抗力造成本合同不能履行的,可以不承擔違約責任。

  九、解除勞動(dòng)合同的程序

  雙方協(xié)商一致,認為下述程序是公正而合理的。

  1.提出書(shū)面通知;

  2.填寫(xiě)《員工離職通知書(shū)》。

  歸還乙方持有的甲方的各種文件、資料、通信設備、勞動(dòng)工具、住房、交通工具等甲方財產(chǎn)。如有遺失、損壞應予賠償。

  3.交接工作;

  4.支付違約金和賠償金;

  5.甲方出具終止或解除勞動(dòng)合同證明;

  6.辦理戶(hù)口、檔案和社會(huì )保險轉移。

  自乙方提出書(shū)面通知之日起的第三十一日,雙方勞動(dòng)合同關(guān)系解除。但由于乙方的原因未能及時(shí)按程序辦妥手續的,則辦理時(shí)間可以順延,由此造成的損失乙方自負。

  但如這種延誤系甲方原因,則甲方應為乙方辦理手續并賠償乙方損失。

  十、本合同未盡事宜,按法律、法規、規章、政策執行。

  甲方(蓋章)________________ 代表:________________________

  ________年________月________日

  乙方(簽名)________________ ________年________月________日

快遞合同 篇4

  本協(xié)議系_______快遞公司_________區域經(jīng)營(yíng)權和租賃權的轉讓。則擬定以下合同:

  轉讓方(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方):_____身份證號:________

  頂讓方(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方):_____身份證號:________

  一、轉讓標的:甲方自愿將獨資設立,坐落于_____的快遞網(wǎng)點(diǎn)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)此網(wǎng)點(diǎn)),轉讓給乙方經(jīng)營(yíng)。

  二、轉讓內容:

 。ㄒ唬禵___快遞》_______區域的經(jīng)營(yíng)權和租賃權;

 。ǘ┐薩___快遞網(wǎng)點(diǎn)的營(yíng)業(yè)執照、稅務(wù)登記證、組織機構代碼證;

 。ㄈ┐薩___快遞網(wǎng)點(diǎn)的全部生財器具、運營(yíng)工具、存貨、老員工押金;

 。ㄋ模┐薩___快遞網(wǎng)點(diǎn)老客戶(hù)資源。

  三、轉讓價(jià)款支付情況:

 。ㄒ唬┙(jīng)協(xié)商后轉讓價(jià)款為人民幣____元整(____整)和房租____元(____整),共計____元(____元整)。

 。ǘ┮陨蟔___元房租費為_(kāi)___年___月___日至____年___月___日的房租費。

  四、特約事項:

 。ㄒ唬┺D讓前,甲方結清:所有積欠的稅捐、水電費用、房租、員工薪資等一切費用和所欠債務(wù)。

 。ǘ┘追浆F承租的坐落于_______的_____快遞租賃權和經(jīng)營(yíng)權,由甲方轉讓給乙方。并由甲方負責出租人與乙方辦理續租___年,且與乙方另行換立新的租約,如出租人不允許續租或要求增加租金或提出其他條件,致乙方經(jīng)濟上的損害時(shí),則甲方負責該部分賠償責任。

  四、違約處罰:

 。ㄒ唬┤魏我环竭`反本合同各條情形之一的,即視違約論,則對方有權解除合同。

 。ǘ┤缦狄曳竭`約,則乙方已付款項由甲方?jīng)]收;如系甲方違約,則甲方按所收款項的兩倍返還給乙方,若有其他損害,仍得賠償。

  此協(xié)議一式兩份,由甲、方雙方各一份,此協(xié)議從即日起生效!

  甲方簽名: 乙方簽名

快遞合同 篇5

  甲方:

  乙方:

  簽訂日期:年 月 日

  800客服:華北區:800- 華東區:800-華南區:800-xx年1月

  客戶(hù)賬號:

  經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,就乙方為甲方提供國內快遞運輸服務(wù)及相關(guān)費用結算事宜,達成如下協(xié)議:

  一、雙方的責任和義務(wù)

  1、甲方同意由乙方為其提供國內快遞運輸服務(wù),和按本協(xié)議規定支付給乙方相關(guān)費用。甲方在使用乙方服務(wù)時(shí),須使用乙方所提供的專(zhuān)屬快遞賬號,對其負保密責任,對該帳號下發(fā)生的全部費用向乙方承擔付款責任。

  2、甲方在使用乙方快遞服務(wù)時(shí),須正確、認真、如實(shí)填寫(xiě)大田快遞運單,在必要時(shí),應向乙方提供與貨物運送有關(guān)的資料和文件。

  3、甲方應遵守國家對于禁運品的有關(guān)規定,并保證所交付的物品或物品中所夾帶的物件不屬于國家法律、法規、規章規定的禁止或限制運輸物及其他危害運輸安全的物品,如實(shí)申報貨物品名等。如因甲方違反本規定而造成的全部損失由甲方承擔。

  4、發(fā)件人采用由收件人或第三方付費時(shí),應承擔因收件人或第三方拒絕付費時(shí)支付該運費及其他費用的責任。

  5、甲乙雙方必須互為對方保守商業(yè)秘密。

  6、雙方之權利義務(wù)適用大田快遞國內運單背面所載條款以及相關(guān)法律、法規的規定。因乙方責任而造成貨物損失的,乙方需按大田快遞國內運單規定負賠償責任。

  二、費用與結算

  1、運價(jià)按照大田《快遞服務(wù)價(jià)格表》之規定執行。在本協(xié)議書(shū)有效期內,大田保留因特殊情況(如航空運費調整等)而調整價(jià)格的權利,并通知甲方。

  2、為了規避運輸途中因自然災害等不可抗力因素和意外事件可能帶來(lái)的風(fēng)險,乙方聯(lián)合中國人民保險公司推出聯(lián)合貨物運輸保險增值服務(wù)。乙方建議甲方購買(mǎi),保險費率。

  如甲方要為所發(fā)貨物投保時(shí),需同時(shí)在乙方提供運單中的“保險事項”一欄中勾雪?保險”項,并注明保險金額,即甲方貨物的據實(shí)聲明價(jià)值。若在保險責任范圍內出險,則按聯(lián)合貨物運輸保險條款執行。如甲方未在“保險事項”一欄中勾雪?保險”項并注明保險金額,則視為甲方不為此票貨物投保。如此票貨物出險,則按運單背書(shū)條款執行。

  2甲方保險費 = 保險金額(甲方物品的據實(shí)聲明價(jià)值)× 保險費率

  3、甲方可以自愿選擇購買(mǎi)乙方提供的簽單返還有償增值服務(wù),服務(wù)費用為??? 元/票。如甲方選擇簽單返還服務(wù)時(shí),應同時(shí)在乙方提供的運單中勾雪?簽單返還”項。

  乙方不承諾簽單返還時(shí)限,且返還單據不作為甲乙雙方費用結算依據。

  (簽單返還,即是乙方向甲方提供的將運單簽收聯(lián)等單據返還給甲方的服務(wù))

  4、甲方可以選擇以下身份付費(可多選):

  □ 寄件人付費□ 收件人付費 □ 第三方付費

  2如甲方選擇第三方付費,則須滿(mǎn)足以下條件:

  1)須有月結協(xié)議賬號;

  2)需付款信用良好。

  5、甲方可以選擇以下費用結算方式( 可多選 ) :

  □單票現金結算

  □甲方按月與乙方結算(向月用量大于500元的客戶(hù)提供該項服務(wù))

  (若甲方月用量連續三個(gè)月低于500元,經(jīng)雙方確認后改為單票現金結算)

  6、甲乙雙方以乙方提供的費用月結對賬單做為每月雙方對賬依據,甲方應妥善保管乙方每次服務(wù)時(shí)提供的運單聯(lián)作為對帳依據。

  7、甲方費用結算截止日期(請在□中單選):

  □ 每月25日 □ 每月30日□ 其它

  (乙方會(huì )在結算截止日期后的5個(gè)工作日內將對賬單據傳達到甲方)

  8、甲方月結付款日:結算月次月?? 日

  2 付款流程:

  1)甲方在收到乙方費用月結對賬單后,應于3個(gè)工作日內核對并確認,如無(wú)異議,甲方應根據賬單付款;如有異議,請于收到賬單3個(gè)工作日內提出。

  2)雙方對帳完畢后,乙方應在5個(gè)工作日內向甲方提供費用發(fā)票,同時(shí)甲方應付清款項。

  9、甲方同意采取以下支付方式:(可多選)

  現金□支票□銀行□電匯

  10、甲方不得以部分款項有爭議為由拖延其它無(wú)爭議部分款項的按時(shí)支付。對有爭議的部分,經(jīng)雙方核對并達成一致意見(jiàn)后,甲方需于商議付款日結清該部分款項。

  11、如因甲方原因未按合同付款期付款,乙方有權按未付款項的萬(wàn)分之五收取日滯納金;并有權取消甲方在本協(xié)議下享有的費用月結待遇而改為單票現金結算;乙方也有權選擇單方終止本協(xié)議,不再為甲方提供大田快遞服務(wù)。

  三、期限

  本協(xié)議有效期一年,自??? 年?? 月??日至??? 年?? 月??日。如本協(xié)議到期,雙方均無(wú)提出異議,則協(xié)議有效期自動(dòng)順延,以一年內為期。

  四、 除按本協(xié)議第二條第10款之規定乙方單方終止協(xié)議外,在協(xié)議執行期間,任何一方如提出修改或終止本協(xié)議,應提前30日以書(shū)面形式通知對方。協(xié)議的提前終止,不影響雙方于協(xié)議終止前已產(chǎn)生的權利和義務(wù)。

  五、其他

  1、乙方向甲方提供的《快遞服務(wù)價(jià)格表》、《大田快遞國內運單》及其他與運送有關(guān)的規定均被視為本協(xié)議不可分割的一部分,與本協(xié)議具有同等效力。

  2、甲乙雙方若有需要改變公司名稱(chēng)、聯(lián)系付款或需搬遷離開(kāi)原所在地以及其它可能影響本協(xié)議執行的變更時(shí),均應于變更之日起5個(gè)工作日內書(shū)面通知對方,否則須由變更方承擔給對方造成損失的責任。

  3、本協(xié)議下的任何爭議,雙方應友好協(xié)商解決,若協(xié)商不成,提交乙方所在地人民法院訴訟解決。

  4、本協(xié)議一式兩份,雙方各執一份。自簽訂之日起生效。

  六、備注:

  甲方:

  乙方:

  地址:

  地址:

  電話(huà):

  電話(huà):

  開(kāi)戶(hù)銀行及賬號:

  開(kāi)戶(hù)銀行及賬號:

  負責人:

  負責人:

  公司蓋章:

  公司蓋章:

  日期:

  日期

快遞合同 篇6

  甲方(出讓方):

  身份證號:

  乙方(承接方):

  身份證號:

  茲有甲方需轉讓本人承包的韻達快遞業(yè)務(wù),經(jīng)韻達快遞公司同意,甲、乙雙方就有關(guān)事項達成以下協(xié)議

  一、轉讓日期: 年 月 日。

  二、轉讓金額:人民幣 元 ( 大寫(xiě): 元)

  三、雙方約定,轉讓前有關(guān)甲方經(jīng)手的快遞業(yè)務(wù)及有關(guān)問(wèn)題、糾紛由甲方負責完成,乙方不承擔此責任;轉讓后有關(guān)快遞業(yè)務(wù)及問(wèn)題、糾紛等由乙方承擔,與甲方無(wú)關(guān)(甲方交待、乙方認可的遺留問(wèn)題除外),如發(fā)生糾紛,協(xié)商解決,協(xié)商不成由濟南市天橋區法院裁決。

  四、甲方轉讓后,乙方有業(yè)務(wù)操作方面的問(wèn)題需要請教,甲方應及時(shí)給予解答。

  五、自轉讓之日起,所有一切事宜由乙方全權負責,與甲方無(wú)關(guān)。

  六、此協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,簽字生效。

  甲方(簽字):

  乙方(簽字):

  年 月 日

快遞合同 篇7

  甲方:

  乙方:

  甲方是 快遞網(wǎng)絡(luò )在 市唯一授權的 快遞網(wǎng)絡(luò )經(jīng)營(yíng)權的經(jīng)營(yíng)商,主要經(jīng)營(yíng)國內國際快件的快件速遞業(yè)務(wù),因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商,甲方同意以雇用形式聘請乙方為甲方單位員工,并根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》的有關(guān)規定,就雙方的雇用勞務(wù)關(guān)系達成以下合同條款,供甲乙雙方共同信守:

  一、甲方權利和義務(wù)

  1. 甲方權利:

 、 合同期內,甲方即為乙方的工作內容管理者,有權對乙方在甲方規定的工作時(shí)間內的工作行為進(jìn)行監督管理,并對乙方因違反甲方公司所制定的各項管理制度的行為進(jìn)行處理。同時(shí),甲方有權按照甲方制定的獎懲制度對乙方違反制度的行為進(jìn)行行政罰款。

 、 合同期內,甲方有權根據業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)需要以及乙方身體健康情況,臨時(shí)變更乙方的工作崗位(工種)和工作地點(diǎn),并根據崗位性質(zhì)而變更乙方薪水。

 、 甲方對乙方在工作時(shí)間以外時(shí)發(fā)生的各種行為所產(chǎn)生的一切法律與經(jīng)濟后果不負責承擔責任。

 、 乙方違反國家法律法規,違反甲方公司制定的各項制度,在甲方提出警告后仍不終止的,甲方有權取消雇用關(guān)系,如因乙方的行為造成甲方公司的經(jīng)濟或法律損失的,甲方有權追究其責任。

 、 甲方對甲方公司制定的各項管理制度擁有最終的解釋與隨時(shí)變更的權利。

  2. 甲方義務(wù):

 、 甲方對乙方的工作行為負有監督指導義務(wù),并應對乙方定期進(jìn)行各類(lèi)崗位培訓以及生產(chǎn)完全培訓。

 、 甲方應依法制定單位各類(lèi)規章制度,并通過(guò)有效方式及時(shí)告知乙方,同時(shí),對各類(lèi)制度負有闡釋義務(wù)。

 、 甲方根據工作崗位的需要,提供相應的車(chē)輛,電腦,把槍?zhuān)ぷ鞣葝徫还ぞ,同時(shí)按照國家有關(guān)勞動(dòng)安全、衛生的規定為乙方配備必要安全防護措施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護用品

 、 甲方應按照本合同約定的薪水標準以貨幣形式按月支付乙方工資。若乙方提供了正常勞動(dòng),甲方支付給乙方的工資報酬不得低于永康市政府規定的最低工資標準。

 、 合同期內,甲方應根據乙方的工作表現以及績(jì)效考核情況,給予乙方提高薪水待遇的機會(huì ),同時(shí),應根據乙方的工作表現以及績(jì)效考核情況,給予乙方各類(lèi)崗位競爭的機會(huì )。

 、 甲方根據國家有關(guān)法律法規,建立本單位的安全生產(chǎn)制度;嚴禁違章作業(yè),防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故,減少各類(lèi)職業(yè)危害,同時(shí),應當建立、健全職業(yè)病防治責任制度,加強對職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平。

 、 雇用試用期滿(mǎn)后,甲方應根據本單位的工資制度,確立乙方的工資結算形式。

  二、乙方的權利與義務(wù)

  1. 乙方權利:

 、 試用期滿(mǎn)后,乙方依法享有平等就業(yè)的權利,甲方不得因為乙方的性別,年齡,身體健全程度,智力,以及工作能力的程度而歧視乙方。

 、 乙方享有取得勞動(dòng)報酬的權利,甲方不得無(wú)故拖欠或克扣乙方每月的工資。

 、 乙方依法享有休息,休假的權利。

 。ㄗⅲ簶I(yè)務(wù)員以及內部操作崗位根據崗位性質(zhì),不實(shí)行帶薪休息。)

 、 乙方有接受職業(yè)技能培訓,提請勞動(dòng)爭議處理,享受社會(huì )保險和福利的權利,同時(shí),有權拒絕甲方強令冒險作業(yè)的權利。

  2. 乙方義務(wù)

 、 乙方應嚴格遵守國家法律法規、郵政監管部門(mén)、以及甲方公司制定的各類(lèi)考勤,內務(wù),勞動(dòng)紀律,績(jì)效考核,獎懲辦法等各項管理制度,同時(shí)自覺(jué)接受甲方公司管理人員的監督管理。

 、 乙方應積極完成各類(lèi)業(yè)務(wù)指標,不得無(wú)故推諉,延遲甲方管理人員交代的各類(lèi)勞動(dòng)任務(wù),自覺(jué)接受甲方管理人員的工作調度,同時(shí),自覺(jué)接受甲方單位舉辦的各類(lèi)技能,安全培訓,努力提供自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和安全意識。

 、 乙方在合同期內,應最大限度的發(fā)展甲方公司的快件業(yè)務(wù),擴大申通快遞網(wǎng)絡(luò )在永康轄區內的知名度。

 、 乙方工種若從事對外業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)崗位的,應及時(shí)每日到甲方財務(wù)處繳清各類(lèi)應繳款項,不得無(wú)故拖欠,挪用,私藏各類(lèi)公款。同時(shí),各種業(yè)務(wù)支出,應憑正規有效票據報銷(xiāo),不得虛假上報。

 、 乙方應積極維護甲方公司的財物,及時(shí)對甲方提供的各類(lèi)崗位工具如汽車(chē),電腦,把槍等進(jìn)行維護,不得無(wú)故損毀,藏匿,如有發(fā)現,按原價(jià)賠償,情節嚴重的,按偷盜交予公安機關(guān)處理,

 、 合同期內,乙方提出要辭工解除合同的,須在30日內向主管領(lǐng)導提出書(shū)面申請,30日后到人事部辦理解除合同手續。

 、 乙方在合同期內,應該嚴格執行公司的商業(yè)保密制度,不得對外泄漏甲方的商業(yè)企劃、客戶(hù)資料、內部?jì)r(jià)格等信息,如有違反,甲方有權予以辭退并追究其責任。

 、 為保障甲方的市場(chǎng)商業(yè)權利,乙方在合同期滿(mǎn)不再續簽后,在 市轄區三個(gè)月內不得從事其它快遞物流公司的各類(lèi)工作。如有違反,甲方有權追究其法律責任。

 、 乙方在工作期間,不得專(zhuān)職或者兼職的從事其它職業(yè)。

 、 雇用合同期滿(mǎn)后,乙方如不準備續簽,需在合同到期前一個(gè)月告知甲方。

  三:勞動(dòng)合同期限

  本合同為固定期限勞動(dòng)合同。合同期從 年 月 日起至 年 月 日止;其中試用期為從 年 月 日起至 年 月 日止。

  四:工作內容和工作地點(diǎn)

 、。乙方同意根據甲方業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)(工作)需要,在 快遞有限公司 部門(mén)從事 崗位,同時(shí)甲乙雙方可另行約定崗位具體職責和要求。

 、 乙方的工作地點(diǎn)為:

  五:工作時(shí)間和休息休假

  甲方根據經(jīng)營(yíng)活動(dòng)需要,對本單位員工實(shí)行以下崗位休息制度:

 、 客服,內勤,文員崗位實(shí)行標準工時(shí)制,乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)9小時(shí),每周工作時(shí)間不超過(guò)54小時(shí),每周至少休息一天。

 、 操作部、業(yè)務(wù)部、駕駛員崗位實(shí)行不定時(shí)工作制。

 、 國家法定節假日實(shí)行帶薪休假制度。

 、 在工作時(shí)間內,乙方有事請假,甲方不發(fā)當日工資。

  六:勞動(dòng)報酬

 、 乙方在試用期期間的月工資為 元每月,如在試用期間,乙方提出辭職的或者被甲方辭退的,按試用期工資折日計算。

 、 試用期滿(mǎn)后,月基本工資為 元,從事對外業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)崗位的各類(lèi)業(yè)務(wù)提成則按各部門(mén)績(jì)效考核辦法計算。

 、 發(fā)薪日為每月 日,甲方每月以貨幣或轉賬形式支付乙方。

 、 甲方安排乙方加班的,加班工資按有關(guān)法律、法規規定執行。

  七:社會(huì )保險

 、 乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按有關(guān)規定執行。

 、 乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按有關(guān)規定執行。

 、 甲方可根據乙方的崗位實(shí)際情況為乙方提供相應的保險。

  八:勞動(dòng)合同變更、解除和終止

 、 合同期內,乙方提出辭職的,需在30內以書(shū)面形式向主管領(lǐng)導提出申請,甲方以為乙方的違反公司各類(lèi)管理制度或者其他原因而辭退乙方,應出具公司有效行政文件并予以公示。

 、 乙方因因犯罪而被刑,甲方可單方面解除合同。

 、 乙方因嚴重違反甲方勞動(dòng)紀律或規章制度,嚴重失職的,營(yíng)私舞弊的,對甲方利益造成重大損害的,甲方可單方面解除合同。

 、 勞動(dòng)者在試用期間被證明不符合錄用條件的,甲方可單方面解除合同。

 、 在試用期內,乙方可單方面解除合同。

 、 甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動(dòng)的,乙方可單方面解除合同。

 、 甲方未按勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報酬或者提供勞動(dòng)條件的,乙方可單方面解除合同。

 、 甲方在收到乙方提出的辭工申請后,一個(gè)月內及時(shí)辦理審核,相關(guān)工作交接手續,在30日后辦理交接手續時(shí)及時(shí)付清乙方工資以及其它經(jīng)濟補償。

  九 勞動(dòng)爭議

  甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭議,應本著(zhù)互諒的原則溝通協(xié)商處理,協(xié)商未果,可向 市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁,提出仲裁應自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起60日內提出書(shū)面申請。如對仲裁裁決不服,可以自收到仲裁裁決書(shū)之日起15日內向 市人民法院提起訴訟。如當事人一方不服在收到仲裁裁決書(shū)15日之后既不起訴又不履行仲裁裁決的另一方可以申請 市人民法院強制執行。

  十 其它事項

 、 本合同適用于甲方外派用工。

 、 本合同一式二份,甲乙雙方各執一份,如在簽訂之后如有新的條款需變更或者補充的,必須經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書(shū)面形式確定,該合同的補充條款是本合同不可分割的一部分,具有本合同同等的法律效力。

  甲方(蓋章)__________________ 乙方:_________________________

  代表人(簽字)________________ 身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日 _________年________月_______日

快遞合同 篇8

  甲方: 禮泉圓通快遞

  乙方: 匯源集團咸陽(yáng)飲料食品有限公司

  經(jīng)雙方協(xié)商同意對速遞達成如下協(xié)議:

  一.快遞費用以最新會(huì )員價(jià)格表為準,詳細內容如附件。

  二.如貴重物品應嚴格以圓通快遞公司規定保價(jià):

  1.未保價(jià)物品及文件,丟失按公司規定賠償3倍郵費。

  2.保價(jià)物品及文件,丟失損毀應按所保價(jià)額全陪(保價(jià)費根據物品價(jià)值的3%收。

  三.甲方應盡義務(wù):

  1.乙方當天發(fā)出快件甲方應當天及時(shí)發(fā)出。

  2.在乙方到甲方運輸過(guò)程中甲方應保證快件安全。(如自然災害及不可抗拒因素除外)

  3.如有價(jià)格變動(dòng)甲方應及時(shí)通知乙方并協(xié)商。

  4.甲方應在每次結算前準備好以前所發(fā)快件的稅票,并交予乙方。

  5.甲方應無(wú)條件上門(mén)接貨。

  6.甲方不得以任何理由延時(shí)快件的發(fā)出。(如自然災害及不可抗拒因素除外)

  四.乙方應盡義務(wù):

  1.乙方如當天有發(fā)出快件應在12點(diǎn)以前通知甲方并在下午6點(diǎn)以前包裝完好。

  2.如甲方有個(gè)別地方不能到達,甲方有權利轉發(fā)其他快遞公司。

  3.乙方如發(fā)出易碎物品或精密儀器應妥善包裝,并根據情況保價(jià)。

  4.乙方應每15天結算一次快遞費用。

  五.本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執一份,即簽訂日期起有效期一年,希望雙方自覺(jué)遵守。

  甲方簽字:

  聯(lián)系電話(huà):

  地 址: 地 址:

  經(jīng) 辦 人:

  簽訂日期: 年 月 日

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