(熱)宿舍規章制度

　　隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展，制度在生活中的使用越來(lái)越廣泛，制度就是在人類(lèi)社會(huì )當中人們行為的準則。我敢肯定，大部分人都對擬定制度很是頭疼的，以下是小編為大家收集的宿舍規章制度，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

宿舍規章制度1

　　為加強學(xué)生宿舍的服務(wù)和管理工作，抓好各項工作和規章制度的落實(shí)，優(yōu)化學(xué)生住宿環(huán)境，提高學(xué)生宿舍的'服務(wù)管理水平，樓長(cháng)在生活管理老師的領(lǐng)導下必須履行以下職責：

　　一、負責學(xué)生宿舍的治安防范、穩定和消防工作。

　　二、負責學(xué)生宿舍的衛生、住宿紀律等日常管理工作。

　　三、負責學(xué)生宿舍公物、設備和水電的管理，發(fā)現故障、損壞，及時(shí)報告生活管理老師和德育處。

　　四、督促室長(cháng)履行職責情況，抓好規章制度的落實(shí)，做到文明值勤。

　　五、協(xié)助德育處和生活管理老師抓好學(xué)生寢室內務(wù)的檢查、評比工作。

　　六、開(kāi)展健康有益的宿舍文化活動(dòng)，組織好各樓寢室美化工作。

　　七、配合德育處和生活管理老師抓好學(xué)生的思想教育、日常行為管理工作，抵制不良行為，發(fā)現問(wèn)題按規定及時(shí)處理并報告生活管理老師和德育處。

　　八、配合德育處和生活管理老師查處學(xué)生宿舍發(fā)生的違紀行為并收集和反饋學(xué)生情況。

　　九、對室長(cháng)的服務(wù)工作、管理工作中的建議、意見(jiàn)，要及時(shí)與生活管理老師溝通，并幫助室長(cháng)改進(jìn)服務(wù)工作和管理工作。

　　十、協(xié)助生活管理老師做好學(xué)生服務(wù)的各項工作。

宿舍規章制度2

　　1、認真執行各項物業(yè)法規政策，堅持原則，秉公辦事，保護師生的合法權益，維護正常校區管理秩序；

　　2、全面掌握轄區內房屋及配套設施的基本情況，建立正確完善的基礎資料檔案，并及時(shí)做好變更記錄；

　　3、熟悉管轄區域師生基本情況，建立師生綜合檔案，建立良好的師生關(guān)系；

　　4、按時(shí)檢查督促責任區域的`清潔衛生工作，確保任何時(shí)候都能達到衛生標準要求；

　　5、做好管轄區域的各項管理內容的日巡視，及時(shí)發(fā)現和制止違章行為，并按規定予以糾正，確保樓宇結構完好，外觀(guān)整齊，公共設施不受損害。發(fā)現管道阻塞及時(shí)查明原因，分清責任，迅速采取措施予以處理，并做好巡視記錄；

　　6、按規定時(shí)間安排好化糞池的清理，雨、污水井及管道的清理和疏通，水池的清理等維護項目；

　　7、督促綠化人員搞好綠化的及時(shí)澆水、松土、施肥、殺蟲(chóng)、補種、除雜草等工作，保護綠化地清潔，使之生長(cháng)良好，并做好綠化管理和生長(cháng)記錄，各季、年度生長(cháng)評估記錄；

　　8、定期回訪(fǎng)師生，征求改進(jìn)服務(wù)管理和服務(wù)的意見(jiàn)，及時(shí)處理來(lái)信來(lái)訪(fǎng)，處理師生的投訴意見(jiàn)；

　　9、主動(dòng)幫助師生解決實(shí)際困難，做好經(jīng)常性和特定委托務(wù)工作；

　　10、 不斷總結工作經(jīng)驗，在事件中提出創(chuàng )造性建議，不斷提高管理、服務(wù)水平，為師生提供舒適、愉快的居住、生活、學(xué)習環(huán)境；

　　11、 認真做好《宿舍管理員巡查工作記錄》。

　　宿舍管理員工作內容

　　1、每天巡樓時(shí)攜帶對講機，有關(guān)工作鑰匙，巡查登記記錄表以及對已完成的工程維修情況報告進(jìn)行巡查；

　　2、每天按規定時(shí)間巡查指定區域；

　　3、每次巡樓時(shí)必須按規定檢查公用設施，發(fā)現故障在2小時(shí)內報修；

　　4、回訪(fǎng)師生，征求服務(wù)意見(jiàn)和收集師生信息；

　　5、每次檢查公共地方清潔和綠化情況，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理和跟進(jìn)；

　　6、檢查各樓層電房、管井房、風(fēng)機房、電訊房房門(mén)有否鎖閉；

　　7、每天參加工作例會(huì )；

　　8、做好外來(lái)人員的登記盤(pán)查工作。

宿舍規章制度3

　　為了使住宿員工更好地學(xué)習、生活和工作，維護職工宿舍的正常秩序，特制定本制度。

　　一、 凡是符合居住職工單身宿舍條件的職工，經(jīng)本人申請所在部門(mén)簽注意見(jiàn)，報廠(chǎng)審查批準后，由保衛部門(mén)登記（或總務(wù)部門(mén)）安排住宿，外來(lái)人員一律不準進(jìn)住。

　　二、 外單位住我廠(chǎng)宿舍人員，必須自覺(jué)遵守管理規定，在進(jìn)入我廠(chǎng)宿舍住宿時(shí)，應將完備后的住宿手續，交宿舍所管單位保衛科查驗登記，后由該單位保衛科辦理住宿人員進(jìn)出廠(chǎng)出入憑證，否則一律不準進(jìn)廠(chǎng)住宿。

　　三、 宿舍內部所有的公共財產(chǎn)，每個(gè)職工必須愛(ài)護，不得任意搬遷，更不準損壞和拆改，否則照價(jià)賠償，并視其情節輕重給予罰款。

　　四、 住宿舍必須服從宿舍管理人員的'安排和調整，每個(gè)房間必須按規定住滿(mǎn)室內人數。不滿(mǎn)者，宿舍管理人員有權安排人員住宿，任何人不得拒絕。

　　五、 愛(ài)護宿舍衛生，室內、過(guò)道、樓梯間保持清潔衛生，不準在室內外堆放垃圾，隨地大小便、亂丟果皮、紙屑和亂倒臟物以及在墻上亂畫(huà)，違者處以10－50元罰款，各室由室長(cháng)安排每天輪流打掃室內清潔，凡不執行者，每次處以10元的罰款。

　　六、 注意節約用水、用電，杜絕長(cháng)明燈、長(cháng)流水等浪費現象，室內嚴禁使用電爐、電熱器、電飯煲等高能器具。室內電燈定為一室一燈、一插座，燈泡在100瓦以?xún)龋◤闹贫认掳l(fā)之日起，凡宿舍存放電爐、電熱器、電飯煲等高耗器具，視為使用處理，除沒(méi)收器具外，并處以50－200元的罰款）。

　　七、 廠(chǎng)內單身宿舍，凡室外安裝計費電表的，除不準使用電爐外，可暫使用電飯煲、電炒鍋等炊事電器。

　　八、 禁止宿舍內進(jìn)行賭博及其它違法活動(dòng)，凡是賭博，除沒(méi)收賭物外，每人處以100－500元罰款，情節嚴重者，送交公安機關(guān)處理，并予除名。

　　九、嚴禁在宿舍內酗酒、打架、斗毆或侮辱他人，違者視其情節輕重處以10－100元罰款，情節嚴重者，送交公安機關(guān)處理，并予除名。

　　十、 嚴禁男女混居一室（含已婚男女），違者處以100－500元罰款。

　　十一、 宿舍內安有保險并封條，凡私自拆封條、拆換保險或因用電過(guò)大引起保險絲燒斷者，視為偷電論處，發(fā)現一次罰款寢室20－50元。

　　十二、 提高警惕，搞好防火、防盜工作，嚴防火警，火災事故的發(fā)生，宿舍內部發(fā)生被盜，除保護好現場(chǎng)外，應在24小時(shí)內報告廠(chǎng)保衛科，否則不予處理，對于人為造成的火警、火災事故，一經(jīng)查實(shí)，給予責任者一次處以10－1000元的罰款。

　　十三、 單身宿舍人員，在住宿期間，無(wú)故在外租賃房屋者或無(wú)特殊情況，當月累計不在宿舍住宿時(shí)間超過(guò)7天者，按自動(dòng)放棄住宿權利，宿舍管理人員有權責令其將東西搬出，同時(shí)安排他人住入。

　　十四、 住宿舍人員，一經(jīng)安排住宿后，必須堅持對號入座的原則，嚴禁擅自調換房間床位，如需逐換須經(jīng)廠(chǎng)管理人員同意后方能更換，違者處以10－50元罰款，并責令其改正。

　　本制度從公布之日起實(shí)施。

宿舍規章制度4

　　1、所有須住宿或離職員工，必須寫(xiě)書(shū)面申請，請示住宿或離宿。不得私自入住或搬離宿舍。

　　2、住宿員工必須物品擺放整齊，保持個(gè)人及宿舍衛生。個(gè)人衛生差勁的取消當月優(yōu)秀員工評比資格。

　　3、離職員工須經(jīng)上級領(lǐng)導批準方可離開(kāi)并對宿舍公共用品損壞的進(jìn)行賠償。

　　4、晚上下班后，做完個(gè)人私事后，應及時(shí)回到宿舍。

　　5、住宿員工若要晚上不歸者，應向經(jīng)理或宿舍長(cháng)請示（休息天除外）。

　　6、在宿舍不得大聲喧嘩，影響別人休息。

　　7、不得私自帶領(lǐng)外界人員（非本公司員工）留在宿舍過(guò)夜，如有違反將嚴格處理。

　　8、愛(ài)護宿舍內的設施，設備等公共財物，如有損壞按原價(jià)賠償，故意損壞者雙倍賠償。

　　9、宿舍內的'公共財物自然損壞宿舍長(cháng)及時(shí)報主管進(jìn)行安排修理。

　　10、節約用水、用電，人走燈熄，避免自來(lái)水長(cháng)流，如有違反者將嚴格處理。

　　11、不得在宿舍內打架，斗毆、酗酒、賭博、偷竊等行為，不得影響其它員工的正常休息，如有發(fā)現給予記過(guò)，情節嚴重作開(kāi)除處理并送相關(guān)部門(mén)查處。

　　12、遇到突發(fā)情況，要保持冷靜，團結一心，保護好自己及其他人。

　　13、住宿員工應配合宿舍長(cháng)的管理和安排工作。

宿舍規章制度5

　　第一章總則

　　第一條為了加強對單身職工宿舍的管理和服務(wù)，特制定本辦法。

　　第二條本辦法適用于各單位、各子公司。

　　第二章 管理職責與分工

　　第三條后勤管理部門(mén)是單身職工宿舍管理的歸口管理部門(mén)，負責制定單身職工宿舍管理相關(guān)制度，負責對單身職工宿舍進(jìn)行分配與調整，并對單身職工宿舍公共區域衛生、設施的日常維護等進(jìn)行管理、檢查。

　　第四條安全保衛部門(mén)負責單身職工宿舍的安保并配合后勤管理部門(mén)做好檢查及清退違規居住人員的工作。

　　第五條各單位負責收集職工對單身宿舍管理的意見(jiàn)或建議并反饋至相關(guān)部門(mén)；協(xié)同后勤管理部門(mén)、安全保衛部門(mén)共同做好單身職工宿舍管理工作。

　　第三章 入住及退宿

　　第六條凡與公司簽訂勞動(dòng)合同及依托協(xié)議的單身職工(高層次人才按公司相關(guān)規定執行)，入職前住所地在西安市城六區（新城、碑林、蓮湖、未央、雁塔、灞橋）以外的，均可申請單身職工宿舍 。

　　第七條符合居住單身宿舍條件的職工，須攜帶本人人事調令（報到通知書(shū)）、戶(hù)口證明、學(xué)歷證書(shū)到后勤管理部門(mén)辦理入住手續、安全保衛部門(mén)辦理出入證手續。

　　第八條外單位來(lái)公司實(shí)習人員，符合上述條件且實(shí)習期在三個(gè)月以上者，可持人力資源管理部門(mén)出具的有關(guān)證明，辦理入住和出入證手續。

　　第九條 職工對分配的宿舍設施設備進(jìn)行檢查，確認無(wú)損壞后與后勤管理部門(mén)簽訂《慶安單身宿舍規約及設施確認單》(見(jiàn)附件1)。

　　第十條凡屬下列情況之一的單身職工，必須在7日內辦理退宿手續，退宿時(shí)應保證所配備的設施完好無(wú)損，并結清相關(guān)費用。

　　(一)職工調離、終止、解除勞動(dòng)合同的；

　　(二)在本市六區內已購住房的并達到居住條件；

　　(三)退休回原籍或死亡的；

　　(四)結婚后配偶戶(hù)口在西安市城六區內的。

　　第十一條退宿人員應及時(shí)到后勤管理部門(mén)、安全保衛部門(mén)辦理退宿手續。同時(shí)將宿舍鑰匙、門(mén)禁扣、電熱水壺、電卡、空調遙控器等附屬物品交后勤管理部門(mén)、將出入證交安全保衛部門(mén)。退宿前須將個(gè)人物品清理干凈，對于遺留物品無(wú)法聯(lián)系到歸屬人的，視為無(wú)主物品，由后勤管理部門(mén)自行處理。

　　第四章 住宿要求與宿舍管理

　　第十二條單身職工宿舍樓實(shí)行24小時(shí)值班制度，凡進(jìn)入單身宿舍樓的人員，須出示住宿卡，并自覺(jué)接受安全保衛工作人員的'檢查。

　　第十三條探親訪(fǎng)友外來(lái)人員，須持本人有效證件進(jìn)行登記，辦理會(huì )客手續后，方可進(jìn)入宿舍樓。來(lái)訪(fǎng)人員須遵守安全保衛相關(guān)規定。

　　第十四條為了保證單身職工的住宿安全，安全保衛工作人員應嚴格執行門(mén)衛制度，嚴禁小商、小販及閑雜人員進(jìn)入單身宿舍樓。

　　第十五條攜帶物品出門(mén)者，須由安全保衛工作人員對所帶貴重物品的名稱(chēng)、數量進(jìn)行核實(shí)登記。

　　第十六條宿舍內嚴禁賭博、偷盜、酗酒、吸毒、販毒、打架、斗毆。

　　第十七條職工自行打掃室內衛生，并保持宿舍樓內的干凈、整潔。不得亂扔垃圾、堆放雜物、非機動(dòng)車(chē)輛，不得飼養寵物。

　　第十八條居住單身宿舍的職工應講文明、講禮貌，自覺(jué)維護公共秩序，不得妨礙他人正常生活起居。

　　第十九條居住單身宿舍的職工，應自覺(jué)愛(ài)護宿舍建筑物、附屬設施、公用器具（如：電梯、消防器材、線(xiàn)路、管路、家具、家電等），規范操作使用各種設施、設備，不得拆除或損壞。

　　第二十條單身職工宿舍內不準私接電源、亂拉臨時(shí)線(xiàn)；嚴禁使用電爐、電熱棒、煤氣瓶等具有安全隱患的設施。

　　第二十一條宿舍樓內嚴禁存放易燃、易爆、有毒物品,嚴禁向窗外拋灑物品。

　　第二十二條員工宿舍安排由管理部門(mén)根據工作需要進(jìn)行，單身職工宿舍房間居住定員不足時(shí)，管理部門(mén)有權安排新入住人員，任何人不得阻攔。

　　第二十三條居住單身宿舍的職工不得擅自更換房間和床位、不得將宿舍(床位)轉借轉租給他人。嚴禁非單身職工、探親家屬及其他人員留宿、借宿。

　　第二十四條單身職工宿舍門(mén)鎖，任何人不得隨意更換，不得將鑰匙轉交他人，若鑰匙遺失，自費配制。

　　第二十五條公司后勤管理部門(mén)組織公司相關(guān)部門(mén)，對單身宿舍的消防安全進(jìn)行定期檢查，單身宿舍居住人員應積極配合職能部門(mén)的檢查工作。

　　第二十六條單身宿舍室內設施，按照“誰(shuí)使用，誰(shuí)負責”的原則進(jìn)行管理，室內設施由于使用不當造成污染、損壞或堵塞，由責任人按原設施標準維修（或賠償），如無(wú)責任人者，由室內居住人員共同承擔（賠償標準詳見(jiàn)附件2）。

　　第二十七條宿舍出現跑、冒、滴、漏、電器故障及門(mén)窗、鎖損壞現象，由單身職工向負責維修的物業(yè)管理部門(mén)報修。

　　第二十八條單身職工宿舍生活設施物品配置標準及消耗品的配發(fā)周期如下：

　�。ㄒ唬┟咳伺渲眉揖�1套（含公寓床、雙開(kāi)門(mén)衣柜、書(shū)桌、墻面定制書(shū)架、方凳）。每個(gè)房間配置空調1臺、窗簾1套、晾衣桿1套。

　�。ǘ�）消耗品及配發(fā)周期

　　電熱燒水壺兩年配發(fā)1次。

　　笤帚、簸箕、抹布、拖把、拖把桶、紙簍1年配發(fā)1次。

　　第五章 住宿分配原則及收費標準

　　第二十九條分配原則：

　　研究生及以上:2人/間;

　　本科生、大專(zhuān)生及以下:3人/間;

　　第三十條公司單身職工宿舍收費項目如下：

　　第三十一條享受職工住宿補貼的職工，補貼發(fā)放期滿(mǎn)后，仍需居住單身宿舍，符合下列條件之一的，床位收費標準按照50元/月／床執行。

　�。ㄒ唬┡渑紤�(hù)口在西安市城六區（新城、碑林、蓮湖、未央、雁塔、灞橋）以外的；

　�。ǘ�）參加工作滿(mǎn)10年以上的。

　　外單位來(lái)公司實(shí)習人員居住收取的各項費用參照本公司職工收費標準執行。

　　第六章 檢查與懲處

　　第三十二條后勤管理部門(mén)、安全保衛部門(mén)不定期對宿舍進(jìn)行檢查，并對違反本辦法的職工進(jìn)行懲處。

　　第三十三條職工有下列行為之一的，安全保衛部門(mén)配合后勤管理部門(mén)予以清退。

　�。ㄒ唬┓�合退宿舍條件但仍在宿舍居住的;

　�。ǘ�）將宿舍（鋪位）轉借、轉租他人的;

　　第三十四條對于其他違反本辦法的行為依照公司《慶安集團有限公司違規違紀員工懲處辦法（試行）》（QAZ/XR204A）相關(guān)內容進(jìn)行懲處。

　　第七章 附則

　　第三十五條后勤管理部門(mén)結合單身職工宿舍日常管理負責開(kāi)展年度“文明宿舍”、“文明床鋪等評比和表彰活動(dòng)，公司職代會(huì )生活福利委員會(huì )單身生活管理組對評比流程進(jìn)行監督。

　　第三十六條各子公司單身職工的住宿原則：

　�。ㄒ唬┌匆幎ㄏ蚬�司繳納“福利設施使用費”的子公司，其職工住宿與公司職工同等對待。

　�。ǘ�）未按規定向公司繳納“福利設施使用費”的子公司，其職工住宿原則上應由其自行解決；對確實(shí)有困難，暫時(shí)無(wú)法解決的，可以通過(guò)簽訂依托協(xié)議，公司可按照有償服務(wù)的原則解決。

　　第三十七條本辦法由人力資源管理部門(mén)提出。

　　第三十八條本辦法由后勤管理部門(mén)管理并負責解釋。

宿舍規章制度6

　　一、嚴格執行酒店的各項規章制度，維護酒店全體員工的共同利益。

　　二、宿舍實(shí)行定置管理，員工服從酒店統一安排，實(shí)行統一編號，對號安排床位，未經(jīng)允許不得擅自對換住房和床位，不得擅自拆離床位，違者每次扣5元。

　　三、全體員工憑工號牌進(jìn)入員工宿舍，違者每次扣5元。進(jìn)入宿舍區應做到：

　　1、不影響他人休息，上、下樓梯腳步輕。

　　2、不準大聲喧嘩、吵鬧。

　　四、宿舍每間寢室設寢室長(cháng)一名，其職責如下：

　　1、總理一切內務(wù)，分配清掃，保持清潔，維持秩序，負責管理水電，門(mén)戶(hù)等;

　　2、監督輪值人員維護環(huán)境，清潔及門(mén)窗的關(guān)閉;

　　3、檢查本寢室員工的歸寢情況。

　　4、員工身體不適應負責照顧，病情重大者應通知主管及親友并送醫院。

　　五、宿舍衛生管理制度：(總經(jīng)理工作部將不定期抽查，凡有不符合以下各項要求的寢室均做扣10元處理)：

　　1、保持宿舍的內務(wù)衛生干凈, 各宿舍內應該做到窗明鏡亮，被褥疊放整齊，桌椅擺放整齊,各種用具擺放整齊;

　　2、保持各宿舍墻面原有面貌，嚴禁亂貼亂劃亂釘;

　　3、地面無(wú)紙屑、果皮、瓜殼等雜物，保持地面光亮。

　　4、垃圾、紙屑扔到指定的垃圾筐內。

　　5、換洗衣服不得堆積室內，其余衣、鞋必須收入柜內。衣服、被褥在規定位置晾曬。

　　六、不準往走廊和窗戶(hù)外倒水或扔東西，發(fā)現一次扣5元。

　　七、保持公共衛生間、澡堂和各公共區域的清潔，不準亂扔衛生紙、塑料袋、舊牙膏等雜物，以免堵塞下水管。違者每次扣15元，并支付疏通下水管的'費用。

　　八、未經(jīng)允許不得在外住宿;

　　1、不按酒店統一安排住宿，要求單獨出外住宿者由申請人書(shū)面申請報總經(jīng)理工作部，由總經(jīng)理工作部批準后方可遷出宿舍;

　　2、總經(jīng)理工作部將按員工的休、請假情況不定期檢查員工的歸寢情況。

　　九、所有員工必須在23：00之前歸寢(正常上班和加班除外)，未經(jīng)休、請假回家，又未及時(shí)歸寢者，發(fā)現一次扣10元處理，重犯者作待崗直至開(kāi)除處理。特殊情況需及時(shí)向總經(jīng)理工作部請假，未經(jīng)批準而未及時(shí)歸寢者每次扣5元。

　　十、宿舍禁止任何形式的賭博活動(dòng)，違者每次扣10元并給予通報批評，情節嚴重者給予辭退、開(kāi)除處理或移送公安機關(guān)。

　　十一、會(huì )客管理制度：

　　1、23：00以后男女宿舍不得互訪(fǎng)，違者每次扣5元。

　　2、宿舍管理員應做好會(huì )客登記，員工親屬或客人進(jìn)入宿舍須進(jìn)行登記，由所訪(fǎng)員工迎領(lǐng)方可進(jìn)入，如所訪(fǎng)員工不在可在值班室等候。

　　3、未經(jīng)允許不得留宿外來(lái)人員，父母、兄妹等直系親屬來(lái)探望，確需留宿者應提前向總經(jīng)理工作部報告，經(jīng)批準后方可留宿。留宿時(shí)間原則上不得超過(guò)二天。

　　十二、愛(ài)護公共財物，節約用水用電。

　　1、嚴禁在宿舍內私接電源及使用電爐，未經(jīng)批準不得使用300W以上的電器設施，違者每次扣10元，并沒(méi)收設備。

　　2、故意損壞公共門(mén)鎖、桌椅等設施照價(jià)賠償并扣10元處理，性質(zhì)惡劣或屢教不改者作除名處理。

　　3、寢室應做到人走燈熄、熄燈就寢，隨手關(guān)燈。

　　4、隨手關(guān)好水籠頭和電器開(kāi)關(guān)。

　　5、23：30時(shí)后員工娛樂(lè )室停止一切活動(dòng)，違者每次10元處理。

　　十三、嚴禁亂拿亂翻同事的物品，不準私拿他人物品，更不得亂翻他人箱包，偷看他人書(shū)信、日記，違者每次扣30元，情節嚴重者送公安機關(guān)處理。

　　十四、自己的貴重物品，應自行妥善保管，如有遺失應及時(shí)報由總經(jīng)理工作部配合公安機關(guān)處理。

　　十五、室內不得使用和存放危險及違禁物品。

　　十六、積極主動(dòng)配合消防安全員搞好宿舍防火工作，宿舍內禁使用明火，發(fā)現火隱患和不安全因素，要迅速報告處理，以免引起火災事故，造成損失將依法追究有關(guān)責任。

　　十七、團結友愛(ài)，和睦相處。

　　1、做到不利于團結的話(huà)不說(shuō)，不利于團結的事不做。

　　2、講文明風(fēng)格、不準罵人、吵架，違者進(jìn)行嚴肅處理。

　　3、宿舍嚴禁打架、斗毆及酗酒，違者每次扣30元直至辭退，造成傷害的，一切費用由肇事者自理并交公安機關(guān)處理。

　　十八、宿舍鑰匙由總經(jīng)理工作部統籌管理、分配、復制，其他人員非經(jīng)同意不得復制，違者每次扣10元。

　　十九、宿舍設管理員兩名，負責宿舍管理事務(wù)。

　　1、宿舍值班分兩班倒，時(shí)間為每日8：30(之前)

　　2、按規定對宿舍來(lái)訪(fǎng)客人進(jìn)行登記，有權拒絕未登記客人進(jìn)入宿舍區;

　　3、對不遵守本制度的員工進(jìn)行登記，并及時(shí)報總經(jīng)理工作部;

　　4、負責打掃宿舍公共區域的衛生。

　　5、由于員工宿舍管理員管理不嚴導致員工違反本制度，則與員工一并處理。

宿舍規章制度7

　　為做好xx校區臨住教職工宿舍的綜合管理工作，為教職工提供一個(gè)溫馨、安全、衛生的住宿環(huán)境，結合x(chóng)x校區實(shí)際，特制定本管理辦法。

　　一、住宿安排原則

　　1.教職員工需到xx校區上課或辦公的均可提出住宿申請。

　　2.臨住宿舍的.床位和床上用品實(shí)行公用原則，由xx校區綜合辦公室統一配置。

　　二、住宿辦理程序

　　住宿申請人需于學(xué)期初到xx校區綜合辦公室辦理住宿登記手續，經(jīng)批準后領(lǐng)取房間鑰匙。如住宿時(shí)間有變更，須及時(shí)辦理變更申請手續。學(xué)期結束后應及時(shí)到xx校區綜合辦公室辦理退還手續，并歸還房間鑰匙。

　　三、住宿守則

　　1.教職工要按申請指定的床位入住，未經(jīng)同意不得隨意調換床位。

　　2.住宿期間要保持房?jì)刃l生清潔，不得隨地丟果皮、紙巾、煙頭等垃圾。休息時(shí)間不得大聲喧嘩、吵鬧，影響打擾別人。

　　3.不得私自將臨住宿舍內的床上用品帶走或鎖進(jìn)衣柜。

　　4.臨住教職工宿舍實(shí)行“本人申請，本人入住”的原則，不允許將臨住房間的床位轉讓給他人入住，也不得隨意帶其他人入住。

　　四、安全守則

　　1.離開(kāi)宿舍須關(guān)掉光管、風(fēng)扇等電器（熱水器可在周末再關(guān)掉）。

　　2.嚴禁攜帶有毒、易燃、易爆物品進(jìn)入舍內。禁止在宿舍內使用大功率電器。

　　3.離開(kāi)宿舍須關(guān)好門(mén)窗，貴重物品請隨身攜帶。

　　4.丟失宿舍鑰匙需賠償10元。

　　5.丟失或損壞宿舍內公用物品需按價(jià)賠償。

　　五、對違反本規定的教職工，xx校區綜合辦公室將根據實(shí)際情況向相關(guān)部門(mén)通報。

　　六、本辦法由xx校區綜合辦公室負責解釋。

　　七、本辦法自公布之日起實(shí)施。

宿舍規章制度8

　　為了搞好員工宿舍，加強治安，保障員工有一個(gè)清潔、舒適、安靜、秩序良好的住宿環(huán)境，特規定如下：

　�、湃肼殕T工由人事部統一安排房間、床位，憑人事部簽發(fā)的住宿單到員工宿舍入住。

　�、齐x職人員必須在離職3天之內搬離宿舍，由舍監收回鑰匙并開(kāi)退宿證明后，再到人事部辦理手續。

　�、且讶胱�員工退宿須提前3天到人事部注銷(xiāo)，否則按在住員工一樣交納各種雜費(水電)。

　�、任唇�(jīng)人事部同意住宿員工不準私自調房、調床。

　�、晒�司員工若提供鑰匙及私配給非公司人員者，除取消其住宿資格外，另罰款處理，若喲失竊，并追究其責任。

　�、蕟T工宿舍范圍內若遇到非公司員工有義務(wù)詢(xún)問(wèn)其情況，以防盜賊混入宿舍內。

　�、烁鲉T工應自覺(jué)養成良好的社會(huì )公德和衛生習慣，自覺(jué)維護宿舍安全，搞好室內外衛生，按值日表輪流打掃衛生，以保持宿舍衛生

　�、虈澜麑⒗�圾等雜物投入下水道、廁所內和拋出窗外。

　�、妥杂X(jué)愛(ài)護宿舍的一切設施及房屋結構布局，不準擅自改動(dòng)或拆卸，若有損壞照價(jià)賠償，并追究責任。

　�、螁T工物品擺放整齊，不亂擺亂放，不占用人行道，不許將物品擺放在空床位上，以防損壞床板。員工嚴禁在宿舍內吸煙，違者罰款處理。

　�、蠍�(ài)護公物、節約能源，不在墻壁上亂寫(xiě)亂畫(huà)、不浪費水電，注意白色污染和環(huán)境保護。

　�、袊澜麑⒐�司物品帶回宿舍使用，公司將隨時(shí)抽查員工床鋪、衣箱等物件，若出現公司物品，罰款處理。重者將無(wú)薪解雇。

　�、褋�(lái)訪(fǎng)人員要事先登記、并抵押有效證件，經(jīng)管理人員同意后方可進(jìn)入員工宿舍。被訪(fǎng)員工上班后，來(lái)訪(fǎng)人員不得在宿舍逗留，違者視其情節罰款處理。

　�、覇T工宿舍嚴禁留宿外來(lái)人員，嚴禁男女混居，晚0：00后外來(lái)人員必須離開(kāi)宿舍。男女員工禁止竄房，違者罰款處理。

　�、訛楸ＷC員工的正常休息，晚0：00后，白天14：00以前，宿舍謝絕會(huì )客。特殊情況，經(jīng)宿舍管理員同意后，在宿舍外接待。

　�、詾楸ＷC員工正常休息，夜0：00以后到白天14：00以前，嚴禁在宿舍進(jìn)行任何形式的.娛樂(lè )活動(dòng)；杜絕色情活動(dòng)及吸毒品的違法行為，違者扭送公安機關(guān)處理。

　�、账奚釃澜�以任何形式聚眾賭博，違者沒(méi)手賭1具、賭資并罰款500元，情節嚴重者送交公安機關(guān)處理。

　�、治唇�(jīng)同意不得私用別人物品、以免造成誤會(huì )，引起不必要的糾紛。偷盜他人財務(wù)之行為，將受到開(kāi)除并交公安機關(guān)。

　�、讓⑸鐣�(huì )公德，宿舍里不準大放收錄機，出門(mén)關(guān)門(mén)應輕聲，上下樓梯不準大聲喧嘩。若有同樓的人員投訴，將取消其住宿資格，嚴重者將無(wú)薪解雇。

　�、乇３指叨确阑鹨庾R不準私拉亂接電線(xiàn)和使用高功率電器，宿舍內禁止煮飯，不準用電爐、電熱器，并做到人走燈滅、風(fēng)扇停，注意節約用水，發(fā)現火災隱患及時(shí)通知管理人員。

　　火警：119

　　匪警電話(huà)：110

　　急救電話(huà)：120

　　3、員工宿舍消防管理制度。

　�、艊澜�在宿舍各出口堆放雜物，保障通道暢通。

　�、迫巳酥�道消防滅火器的位置，嚴禁隨意挪放。

　�、侨巳酥�道公司疏散流程，最低限度可做到自救。

　�、葒澜�宿舍員工私拉電線(xiàn)插座及使用電飯鍋、電炒鍋、電熱水等電器，一面引起電線(xiàn)短路失火。

　�、蓢澜�宿舍員工做飯，并使用明火照明。

　�、嗜巳俗龅饺俗邿絷P(guān)。

　�、斯こ滩慷ㄆ诰S修、保養宿舍電源開(kāi)關(guān)設備。

　�、趟奚峁芾砣藛T每隔3小時(shí)，查看一次宿舍情況。

宿舍規章制度9

　　一、 宿舍管理標準

　　1、宿舍衛生標準

　　(1)、床面整潔，床上的被褥等物品疊放整齊劃一；

　　(2)、地面干凈，無(wú)死角；

　　(3)、墻面、房門(mén)、玻璃等，要保持清潔無(wú)塵，無(wú)破損；

　　(4)、保持室內及衛生間干凈，無(wú)異味；

　　(5)、保持桌面清潔，不亂刻亂畫(huà)，上面物品整潔，擺放整齊；

　　(6)保持樓道公共部分整潔。

　　2、宿舍安全標準

　　(1)、嚴禁在宿舍內大聲喧嘩、打鬧、嬉戲及高音量放收錄機；

　　(2)、嚴禁在宿舍內存放有毒、易燃等危險物品；

　　(3)、禁止在宿舍內點(diǎn)蠟燭，亂扔煙頭；

　　(4)、遇到突發(fā)情況，要保持冷靜，團結一心，保護自己和他人安全。

　　(5)、宿舍內的貴重物品，應妥善保管，數量較大的現金應及時(shí)存入

　　銀行；

　　(6)、員工離開(kāi)宿舍時(shí)，要做到隨手鎖門(mén)，人走燈滅；

　　(7)、如有朋友探望，不得影響他人正常休息，并且禁止留宿異性；

　　(8)、照明或電視機、錄音機等電器設備，使用完畢或遇突然停電，

　　必須立即切斷電源或撥掉插頭。

　　3、公司將于每周檢查衛生一次

　　二、 設置及相應職責

　　1、設置：職工宿舍內設有宿舍舍長(cháng)兩名，男女各一。

　　2、舍長(cháng)職責

　　(1)、定期進(jìn)行衛生查看；

　　(2)、負責宿舍內公共衛生區的值日安排；

　　(3)、負責傳達上級精神和指示；

　　(4)、定期向上級匯報宿舍管理情況；

　　(5)、及時(shí)了解員工心態(tài)，對有晚而未歸的員工，進(jìn)行聯(lián)系，確保安

　　全；

　　(6)、了解各宿舍公物損壞情況，及時(shí)進(jìn)行報修；

　　(7)、及時(shí)傳達各員工的意見(jiàn)和建議；

　　(8)、及時(shí)發(fā)現和消除安全陷患，防止安全事故發(fā)生，對宿舍內一切

　　不安全因素，一定要及時(shí)全面的向相關(guān)領(lǐng)導匯報。

　　3、員工職責

　　(1)、積極配合舍長(cháng)工作，服從舍長(cháng)安排；

　　(2)、自覺(jué)整理好個(gè)人內務(wù)；

　　(3)、嚴格遵守公司的`管理規章制度及宿舍制度；

　　(4)、有特殊情況晚歸，應及時(shí)向舍長(cháng)說(shuō)明情況；

　　(5)、處理好自己和其他員工之間的關(guān)系，做到禮貌、寬容；

　　(6)、愛(ài)護好公共財物,堅決杜絕“長(cháng)流水”，“長(cháng)明燈”現象；

　　(7)、應保證外地員工優(yōu)先住宿安排。

　　三、 宿舍文化建設

　　1．做人禮貌，講話(huà)文明；

　　2．養成良好的個(gè)人衛生習慣；

　　3．保持衛生整潔，房間無(wú)異味；

　　4．培養容洽、團結的員工關(guān)系；

　　5．房間裝飾要美觀(guān)大方，忌雜亂。

　　四、 水電費的繳納

　　公司共承擔水電費100元，超額部分由個(gè)人承擔。

宿舍規章制度10

　　衛生

　　1、寢室的打掃：堅持每周一大掃,每日一小掃的制度，寢室衛生輪值安排由各寢室長(cháng)負責。打掃時(shí)間是每天早餐后進(jìn)行。每天的值日生必須把衛生間紙屑簍內的衛生巾清除干凈。把寢室及本寢室外面的過(guò)道打掃干凈。隨時(shí)接受學(xué)校的檢查。

　　2、寢室的`布置：寢室內的物品按規定統一擺放好,被子統一折好靠墻一端對齊,枕頭放在另一端,床檔架上不得掛衣服、襪子及毛巾。床上不得堆放其他物品。毛巾統一晾掛在室內的鐵絲上,鞋子統一成直線(xiàn)放在床底下。桶、開(kāi)水瓶、飯缽等物件必須放在室內固定的位置。不準在墻上和天花板上隨意張貼、亂畫(huà)。

　　3、寢室衛生的維護：任何人，任何時(shí)間不得在寢室和過(guò)道上亂丟果皮紙屑，不得隨地吐痰。

　　4、保持寢室內務(wù)及公共場(chǎng)所環(huán)境衛生，不隨地吐痰、亂扔果皮紙屑，嚴禁從窗戶(hù)和陽(yáng)臺向外倒水或把水倒在過(guò)道上;禁止在窗上晾衣服鞋襪，或從窗戶(hù)向外扔垃圾等。

　　紀律

　　1、起床：任何同學(xué)不得提前起床，不得吵鬧。起床鐘響后任何同學(xué)不得睡懶覺(jué)。

　　2、就寢：按時(shí)就寢，熄燈后任何同學(xué)不得在室內走動(dòng)、講話(huà)、吃東西、點(diǎn)蠟燭、打手電、敲墻、弄響門(mén)窗、上廁所、洗衣服、接水、頂撞責難學(xué)生會(huì )干部或老師。

　　3、安全：①不得在室內點(diǎn)火以免發(fā)火。②不得在床上蹦跳、打耍架、做俯臥撐。③寄宿生未經(jīng)請假不得離校，不得睡入其他寢室。④不得把外來(lái)人員引入宿舍內和留宿。⑤要妥善保管好自己的財物。

宿舍規章制度11

　　一、總則

　　為了營(yíng)造一個(gè)整潔衛生、安全和諧的居住環(huán)境，文明健康、積極向上的居住氛圍，特制定本公司員工宿舍管理制度。

　　管理職責：

　　1、宿舍負責人對宿舍各個(gè)環(huán)節的工作負全責;對宿舍管理員給予指導性的意見(jiàn)并監督落實(shí);對宿舍運行狀況向上一級領(lǐng)導必須提交月報。

　　2、宿舍管理員要盡職盡責，努力配合辦公室極其宿舍負責人指定的一切工作;對宿舍出現不合理現象有責任有義務(wù)提出并制止，解決不了的問(wèn)題上報宿舍負責人，不得消極怠工。發(fā)現一次警告一次，第二次請其離職。

　　3、宿舍清潔員必須在上班前把自己負責的'衛生區域徹底、完整的清掃干凈，并做好保持工作。發(fā)現有明顯污痕的，首次罰款100元，第二次被發(fā)現更換該人。燒水員工必須盡職盡責，確保每位員工有水洗澡，接到投訴，首次罰款100元，第二次被發(fā)現更換該人。

　　4、全體宿舍管理成員必須以身作則，恪守《宿舍管理制度》;此制度適用于所有適合居住公司宿舍的職工。

宿舍規章制度12

　　公司投入裝修的一棟員工宿舍即將竣工，為了真正幫助到員工的日常工作與生活，同時(shí)結合員工實(shí)際情況，公司決定將員工宿舍的入住方案公布如下：

　　1、公司員工宿舍擬于xx年3月中旬接納員工入住，需要入住員工宿舍的員工，請在4月26日12：00以前（即本周星期四12：00以前），將填寫(xiě)好的入住申請書(shū)以郵件的形式提交給綜合部喬娟，經(jīng)公司批準后方可入住。申請表上傳至合群群共享，有需要的同事可自行下載。

　　2、員工住宿條件為：

　�。�1）外地員工無(wú)適當住所或交通不便的員工可申請住宿。

　�。�2）身心健康，無(wú)疾病史。

　　3、員工宿舍位于北路xx大廈對面外貿學(xué)校內。每套房結構為二室一廳一衛，計劃每套房入住4位員工。公司已安裝空調、熱水器、洗衣機等電器及網(wǎng)絡(luò )環(huán)境，并提供簡(jiǎn)單家具。

　　4、宿舍租金為每人每月x元，水電費由員工自理。所有費用從住宿員工工資中扣除。

　　5、申請入住員工宿舍的員工，必須服從公司分配，遵守宿舍管理制度，如有違反規定的員工，取消其入住資格。

　　6、公司同時(shí)招募男女宿舍長(cháng)各一名。有意向的.同事，可與綜合部喬聯(lián)系。

　　宿舍長(cháng)職責：

　　宿舍長(cháng)應作為宿舍員工與公司之間的橋梁，協(xié)助公司綜合部做好員工宿舍管理。

　　1. 負責對宿舍內所有公司物資的保管，維護公共財務(wù)的完整性，提出合理化建議，并配合綜合部對離職員工的物資進(jìn)行清點(diǎn)；

　　2. 做好安全防范工作，負責檢查本宿舍有無(wú)安全隱患，注意宿舍的防火、防盜。抵制各種不良行為，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)向公司綜合部反映；

　　3. 監督宿舍員工的衛生清理工作及制度執行情況，對于違反宿舍管理制度且不聽(tīng)勸阻的本宿舍員工，有權向公司綜合部反映，由公司綜合部作出處理；

　　4. 及時(shí)化解宿舍成員及宿舍之間的矛盾，如遇突發(fā)事件及時(shí)處理，并于第一時(shí)間向所在部門(mén)及綜合部反映；

　　5. 禁止非本宿舍人員留住宿舍內。

　　宿舍長(cháng)要求：

　　時(shí)刻牢記自己是一舍之長(cháng)，加強自身修養，嚴于律已，率先垂范，帶頭遵守公司的各項紀律制度，工作積極主動(dòng)，有奉獻精神。

　　大學(xué)生活自由開(kāi)放，無(wú)拘無(wú)束。我院系為了給同學(xué)們一個(gè)舒適的休息環(huán)境以及培養同學(xué)們的良好作息時(shí)間，特制定以下規章制度。

　　一內務(wù)

　　1 保持寢室,窗戶(hù),窗臺,玻璃,門(mén),桌柜,地面等干凈整潔,不得向窗外亂丟垃圾。

　　2 每個(gè)寢室選出一名寢室長(cháng),寢室成員根據本寢室值日表輪流值日。

　　3 寢室內應時(shí)常做到通風(fēng)換氣,使室內保持空氣流通(也可種上盆栽)。

　　二 寢室文化

　　1以寢室人員自己動(dòng)手為主,布置高雅,整體美觀(guān),舒適,整潔,大方,富有文化氛圍。

　　2提倡風(fēng)格各異異,形式新穎,內容健康,富有美感,體現當代大學(xué)生精神風(fēng)貌和生活情趣的寢室文化。

　　3 做到能體現當代大學(xué)生的個(gè)性及集體協(xié)作精神。

　　4 互相監督促進(jìn),爭取評選為“文明寢室”。

　　三 行為規范

　　1 節約用水(人走關(guān)水龍頭),節約用電(人走關(guān)燈,關(guān)風(fēng)扇,拔電源 )。

　　2 同學(xué)之間團結友愛(ài),互相幫助,提高道德修養,言談舉止要文明。

　　四 紀律

　　1嚴禁在寢室打鬧和大聲喧嘩。

　　2 學(xué)生要遵守學(xué)校宿舍各項管理制度,帶好出入證。

　　3 遵守學(xué)校作息時(shí)間,按時(shí)起床,按時(shí)就寢。

　�。� 起床:6:30-7:00準備整理床鋪,做個(gè)人衛生,值日生認真做好值日，就寢:12:oo準時(shí)關(guān)燈就寢,） 。

　　4 愛(ài)護宿舍內的一切設施,不得隨意損壞,損壞公物要按價(jià)賠償,損壞公物情節嚴重者,除賠償外要進(jìn)行批評批評教育及給予相應的紀律處分。

　　5 嚴禁在宿舍吸煙,喝酒,滋事,嚴禁男女生互串宿舍。

　　五 安全

　　1嚴禁私自安裝電器.(如:使用大功率電器,使用轉換器等)。

　　2加強防范意識,做好防火,防盜工作.宿舍不準有明火,外出隨手關(guān)好門(mén)窗。

　　3每位學(xué)員應嚴格遵守學(xué)校規章制度,不得在寢室內留宿非本寢室人員。

　　望各位同學(xué)能夠盡力配合我們的工作。

宿舍規章制度13

　　為提高職工的生活水平，保障廣大職工身心健康，減少疾病，以保證施工生產(chǎn)任務(wù)的順利完成，特制定本制度。

　　（一）、職工食堂管理制度

　　1、有明顯的衛生分工責任制度。

　　2、炊管人員個(gè)人衛生應保持良好，按時(shí)進(jìn)行體檢，操作穿工作服，戴工作帽，經(jīng)常剪指甲，便后及操作前洗手，賣(mài)飯時(shí)用夾子，作到貨炊分開(kāi)。

　　3、飯票要每日進(jìn)行熏氣或高壓蒸汽消毒。

　　4、操作間、飯廳、庫房要布局合理，整齊干凈，作到四壁無(wú)塵土，無(wú)落灰和蜘蛛網(wǎng)，門(mén)窗玻璃光亮，燈具無(wú)塵土，夏季有防蠅設備，冬季要有保溫防塵設備，作到無(wú)蠅、無(wú)蛆、無(wú)鼠、無(wú)蟑螂、無(wú)蟲(chóng)害。

　　5、各種炊具、如刀、匙、墩、案板、屜、筐、盆水池、抹布、冰箱、冷庫等，要嚴格生熟分開(kāi)，洗涮干凈，達到木見(jiàn)本色，鐵不生銹，特別是盛過(guò)生魚(yú)生肉的容器，必須用熱堿水進(jìn)行徹底洗涮消毒。

　　6、嚴格進(jìn)行食品驗收、驗售制度，注意食品的`采購、運輸、保管中衛生和容器的清潔，防止污染。一切銷(xiāo)售的食品必須做到無(wú)毒、無(wú)病菌、無(wú)寄生蟲(chóng)、無(wú)腐爛霉變、清潔無(wú)變質(zhì)，堅決做到不買(mǎi)、不做、不賣(mài)、不吃腐爛變質(zhì)的食物。

　　7、蔬菜、飯和購入直接入口的生熟食品，必須加熱后再出售。

　　8、蔬菜必須先洗后切，作到菜內無(wú)泥沙、無(wú)蟲(chóng)。小賣(mài)部?jì)葒澜�出售非直接入口的食品，生吃涼拌菜必須洗凈消毒，方能銷(xiāo)售。

　　（二）職工宿舍衛生管理制度

　　1、室內布置科學(xué)合理，有明確的衛生輪流值日制度。

　　2、室內嚴禁存放或使用煤氣油爐、電爐、煤氣罐做飯。

　　3、室內四壁無(wú)塵土，無(wú)落灰和蜘蛛網(wǎng)，地面無(wú)痰、無(wú)紙屑、無(wú)煙頭和火柴棒，門(mén)窗玻璃清亮，燈具無(wú)塵土。

　　4、床上被褥衣服疊放整齊，擺放一致，床單枕巾清潔。

　　5、床下一望到底，無(wú)死角、無(wú)雜物，鞋應放置固定地方，擺放整齊。

　　6、桌上無(wú)塵土，物品放置整齊有序。

　　7、牙餐具洗刷干凈，餐具要放在固定的地方，有遮蓋，無(wú)剩菜剩飯。

　　8、毛巾搭成一條線(xiàn)，臉盆擺放一致。

　　9、夏季要有防蚊蠅，無(wú)臭蟲(chóng)。

　　10、冬季凡室內生火爐的必須安裝煙筒。

　　（三）辦公室衛生管理制度

　　1、物品擺放合理，有明確的衛生輪流值日制度。

　　2、室內有痰盂、痰盂內外清潔干凈無(wú)污垢。

　　3、室內四壁無(wú)塵土，無(wú)落灰和蜘蛛網(wǎng)，地面無(wú)痰跡，無(wú)紙屑，無(wú)煙頭和火柴棒。門(mén)窗玻璃光亮，燈具無(wú)塵土。

　　4、桌柜上無(wú)塵土，物品清潔整齊，書(shū)報、雜志、文件和辦公用品擺放有序不凌亂。

　　5、室內設有值班床的，要求被褥疊放整齊一致，床單枕巾清潔，床下無(wú)堆物，無(wú)死角，達到一望到底。

　　（四）環(huán)境衛生管理標準：

　　1、生活區要搞好綠化，種植花草樹(shù)木，衛生要有專(zhuān)人清理，達到環(huán)境整潔優(yōu)美。無(wú)專(zhuān)人負責環(huán)境衛生的單位，要實(shí)行地段區域分片包干現任制，以保持衛生工作經(jīng)�；�。

　　2、場(chǎng)內堆物、堆料整齊有序，設置垃圾箱（加蓋），垃圾要及時(shí)清理。

　　3、場(chǎng)地地面平整，不隨意潑水和到垃圾，保持下水道暢通無(wú)積水。

　　4、設置痰盂，玻璃光亮，墻壁無(wú)塵土，無(wú)落灰和蜘蛛網(wǎng)，地面無(wú)垃圾，無(wú)痰。

　　5、廁所要有專(zhuān)人每日打掃沖刷1-2次，墻壁無(wú)落灰和蜘蛛網(wǎng)門(mén)窗玻璃光亮，燈無(wú)塵土，大、小便池無(wú)污垢，紙簍每日清理，地面干凈，水池清潔不堵塞，夏季有防蠅設備，達到無(wú)蠅、無(wú)蛆、無(wú)味。

宿舍規章制度14

　　為加強公司的規范化管理，完善各項工作制度，促進(jìn)公司發(fā)展壯大，提高 經(jīng)濟效益，充分調動(dòng)發(fā)揮公司員工的積極性，切實(shí)維護公司利益和員工 的合法權益，規范員工 的行為和職業(yè)道德，特制定以下制度：

　　一、作息時(shí)間：

　　每周一至周六正常上、下班，周日休息

　　每天早9：00——晚5：30

　　中午12：00——1：30為休息時(shí)間

　　二、員工宿舍管理：

　　為保持清潔，整齊的環(huán)境，以保證入住公司宿舍的人員在工作之余得到充分休息，建立一個(gè)良好的'集體生活環(huán)境，特制定本制度：

　　1、每天早7:30起床9：00前收拾完臥室和衛生間

　　2、每天晚23：00前睡覺(jué)入睡前請關(guān)閉所有電腦、電源等

　　3、宿舍內同公司提供的所有設施（如：床鋪、衣柜、桌子及廚衛設備、門(mén)窗、墻壁和地板等）住宿人員都有義務(wù)維護其完好。如有疏于管理或惡意破壞者，視情節輕重給予相應罰款處分。

　　4、不得在宿舍內使用或存放危險品、易燃易爆物品和違禁品。

　　5、起床后被褥疊放整齊，不準隨地吐痰，亂丟臟物，違者罰款10元。

　　6、床上用品至少每周清洗一次，屋內必須每天打掃，注意通風(fēng)，若發(fā)現存在異味或床上用品有污漬的，罰款20元。

　　7、換洗干凈的衣物要及時(shí)曬干，風(fēng)干，不得放在屋內，以免受潮（陰雨、雪天除外）暫時(shí)不用的衣物、鞋子放在柜內和床下，不得隨意亂放。

　　8、不得在室內外墻壁上亂張貼字畫(huà)，涂寫(xiě)刻沫，室內鍥釘及粘接掛鉤等。

　　9、使用娛樂(lè )電器手機等，不得妨礙他人休息，就寢后不得影響他人睡眠。

　　10、不得留住外來(lái)人員，如有必要特殊情況而需要留住的，應向行政部門(mén)征得同意，否則連同該員工一起請出宿舍。

　　11、貴重物品妥善安放，出現問(wèn)題后果自負。

　　12、提高安全意識，注意防火防盜。

　　三、員工廚衛管理：

　　1、廚房?jì)纫�保持干凈，吃完飯后要及時(shí)清理，餐具違者罰款15元。

　　2、注意餐廳衛生，不隨地吐痰，亂丟垃圾，違者罰款10元。

　　3、注意關(guān)閉天然氣、水龍頭及其他電器。注意防火。

　　4、廚具和冰箱內要保持干凈。不得留有食物殘渣。

　　5、衛生間要每天打掃一次，衛生潔具要保持干凈。

　　此制度即日起執行，無(wú)規矩不成方圓，請各位自覺(jué)遵守規章制度，謝謝合作！

宿舍規章制度15

　　一所有須住宿或離職員工，必須寫(xiě)書(shū)面申請，請示住宿或離宿。不得私自入住或搬離宿舍

　　二所有須住宿或離職員工，必須寫(xiě)書(shū)面申請，請示住宿或離宿。不得私自入住或搬離宿舍。

　　三每間宿舍選一位宿舍長(cháng)，負責宿舍內衛生安排情況。

　　四每位員工必須遵守宿舍相關(guān)制度，服從宿舍長(cháng)的安排。

　　五每天由宿舍長(cháng)檢查各位員工生活用品是否擺放整齊，未做好者，先給予口頭警告，三次以上罰10—20元。

　　六愛(ài)護宿舍內的設施，設備、包括洗衣機、熱水器等公共財物，如有損壞、按原價(jià)賠償、故意損壞者、除賠償外扣50元。宿舍內的公共財物自然損壞宿舍長(cháng)及時(shí)報部門(mén)主管進(jìn)行安排修理。

　　七節約用水，用電、人走燈熄、避免自來(lái)水長(cháng)流，如有違反者一經(jīng)發(fā)現罰5—10元。

　　八不得在宿舍內打架，斗毆、喝酒、賭博、偷竊等行為，不得影響其它員工的正常休息，如有違反罰50元，情節嚴重作開(kāi)除處理并送相關(guān)部門(mén)查處。

　　九宿舍員工必須在12：00之前，回到宿舍就寢，超過(guò)規定時(shí)間后回宿舍由宿舍長(cháng)負責登記人員名單，第二天上交部門(mén)經(jīng)理給予。

　　十不得私自帶領(lǐng)外界人員（不是本公司員工）留在宿舍過(guò)夜，探訪(fǎng)人員必須在11：30分后離開(kāi)，由宿舍長(cháng)勸其離開(kāi)。如經(jīng)發(fā)現，私自留宿者扣50—100分。

　　十一宿舍內請勿大聲喧嘩，影響其余員工休息，如有違反罰5—10元。

　　十二部門(mén)主管負責每天檢查各宿舍衛生，紀律情況、部門(mén)經(jīng)理進(jìn)行不定期抽查。

　　十三各宿舍長(cháng)，部門(mén)主管必須登記好每天檢查宿舍工作情況，每星期把登記本交予大堂經(jīng)理處。遇到突發(fā)情況，要保持冷靜，團結一心，保護好自己及其他人。工作。

　　十四員工必須養成良好的衛生習慣，共同維護宿舍良好的'衛生環(huán)境。

　　十五值日員工不按規定打掃衛生或不按規定投放垃圾，經(jīng)寢室長(cháng)提醒后仍不執行者，由行政人事部視情節輕重予以違紀處理。

　　十六宿舍所有垃圾必須用垃圾袋裝好，由各宿舍當日輪值人員提到指定地點(diǎn)放好，如檢查時(shí)發(fā)現不按要求放置者，罰款10元/次。凡住宿員工將垃圾亂丟亂放者（包括扔出窗外）將視情節輕重給予處理。

　　十七要保持高度防火意識，做到安全用電、用水，發(fā)現事故隱患及時(shí)上報行政人事部。

　　十八由于本人私接電源、插座而引起的火災，未造成后果給予責任者以違紀處理，造成一定后果的視損失程度給予按價(jià)賠償，并取消住宿資格直至辭退。

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