各項規章制度
在現在的社會(huì )生活中，很多地方都會(huì )使用到制度，制度是指在特定社會(huì )范圍內統一的、調節人與人之間社會(huì )關(guān)系的一系列習慣、道德、法律(包括憲法和各種具體法規)、戒律、規章(包括政府制定的條例)等的總和它由社會(huì )認可的非正式約束、國家規定的正式約束和實(shí)施機制三個(gè)部分構成。那么相關(guān)的制度到底是怎么制定的呢？以下是小編精心整理的各項規章制度，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
各項規章制度1
一、生活區、辦公室、食堂、宿舍及其周?chē)h(huán)境每月大消毒一次。
二、周轉區、周轉畜禽舍、及周?chē)h(huán)境每售一批畜禽后大消毒一次。
三、生產(chǎn)區正門(mén)消毒池，每周至少更換池水、池藥２次，保持有效濃度。
四、車(chē)輛進(jìn)入生產(chǎn)區的車(chē)輛必須徹底消毒一次，工作服清洗消毒。
五、更衣室工作服：更衣室每周消毒一次，工作服清洗時(shí)消毒。
六、生產(chǎn)區環(huán)境：生產(chǎn)區道路兩側5米內范圍每周至少消毒2次。
七、各畜禽舍門(mén)口消毒池、盆；每周更換池、盆、水、藥至少2次，保持有效濃度。
八、人員消毒：進(jìn)入場(chǎng)區人員必須腳踏消毒池，手洗消毒盆消毒。
各項規章制度2
一、養殖單位（個(gè)人）負責動(dòng)物疫情報告的法定義務(wù)。
二、當動(dòng)物發(fā)生類(lèi)似傳染病時(shí)養殖負責人或獸醫人員應立即向動(dòng)物防疫站報告，當地動(dòng)物防疫站立即向縣動(dòng)物防疫監督管理站報告。
三、報告內容：
�、艅�(dòng)物發(fā)病時(shí)間和地點(diǎn)；
�、瓢l(fā)病動(dòng)物種類(lèi)數量、同群動(dòng)物數量、免疫情況、死亡數量、臨床癥狀、病理變化、診斷情況；
�、且巡扇〉目刂拼胧�；
�、纫咔閳蟾娴膯挝�，負責人、報告人及聯(lián)系方式。
四、報告方式：書(shū)面報告或電話(huà)報告，緊急情況時(shí)應電話(huà)報告。
五、采取的措施：
�、艑⒖梢蓚魅静〔⌒笄莞綦x；
�、茖Σ⌒筮M(jìn)出的地方和污染的環(huán)境、用具進(jìn)行消毒；
�、遣∷佬笄莶坏娩N(xiāo)售和食用。
�、冉剐笄葸M(jìn)出養殖場(chǎng)。
�、上拗迫藛T流動(dòng)。
六、任何單位和個(gè)人不得瞞報、謊報、遲報、漏報動(dòng)物疫情，不得授意他人瞞報、謊報、遲報動(dòng)物疫情，不得阻止他人報告動(dòng)物疫情。
各項規章制度3
一、豬瘟：后備公豬６月齡或采精前免疫１次，以后每年免疫２次，每半年１次。
二、口蹄疫：后備公豬６月齡免疫１次，以后每半年１次（濃縮滅活苗）。
三、乙腦：５-６月齡免疫１次，以后每年４、７月各免疫１次。
四、豬細小病毒：６-７月齡免疫２次，每次間隔時(shí)間為15天，以后每半年免疫１次。
五、偽狂犬�。海�-７月齡免疫１次，以后每半年免疫１次。
六、藍耳�。号浞N員２月免疫２次，間隔時(shí)間為20天，以后每年免疫２次。
七、豬鏈球菌�。翰删埃痹旅庖撸泊�，間隔時(shí)間為15天，以后每年２次免疫。
八、豬傳胸、副嗜血桿菌：５-６月齡１次，以后每年免疫２次。
九、傳染性萎鼻：引進(jìn)時(shí)立即注射，以后每年免疫２次。
十、衣原體：采精產(chǎn)30天、15天各免疫１次，以后每半年免疫１次（油佐劑滅活苗）。
十一、豬肺疫：采精前免疫１次，以后每半年免疫１次。豬人工授精實(shí)驗室管理制度
一、實(shí)驗室要求整潔、干凈、衛生，每周徹底清潔一次；
二、非實(shí)驗室工作人員在正常情況下不準進(jìn)入實(shí)驗室，采精員也不準進(jìn)入實(shí)驗室；
三、所有儀器設備應在仔細閱讀說(shuō)明書(shū)后，由專(zhuān)人按操作規程使用和維護保養；特別是高壓蒸氣滅菌器，超聲波洗凈器，雙蒸水器使用時(shí)更應注意人身安全；
四、各種電器設備應按其要求選擇適應插座，除冰箱、精液保存箱、恒溫培養箱等外，一般電器要求人走斷電，干燥箱無(wú)人時(shí)設定溫度不應高于100℃；
五、物品、器皿的清洗、消毒方法：所有器皿應以洗潔精或洗衣粉清洗干凈，再以蒸餾水漂洗，60℃干燥（玻璃用品干燥溫度可高于100℃）后，以錫紙包扎器皿開(kāi)口，玻璃器皿180℃1小時(shí)進(jìn)行干熱滅菌，非耐熱器皿、用具以高壓滅菌器121℃、20分鐘濕熱滅菌；
六、稀釋液的配制、精液檢查、稀釋、分裝一定按照人工授精操作規程進(jìn)行；
七、實(shí)驗室儀器設備保持清潔衛生：實(shí)驗室內使用的儀器設備，如顯微鏡、干燥箱、水浴鍋、17℃精夜保存箱、冰箱、37℃恒溫板、電子天平等，必須保持清潔衛生，顯微鏡鏡頭（目鏡和物鏡），應每2周用二甲苯浸泡一次，保持清潔；
八、采精室與實(shí)驗室之間的傳遞口的兩側窗只有在傳遞物品時(shí)才能按先后順序開(kāi)啟使用。
各項規章制度4
一、就餐：
�。�、所有就餐人員一律憑飯菜票就餐，一律不欠款，不賒賬。
�。�、食堂工作人員除殺豬共同就餐外，不準另開(kāi)小灶。為確保飯菜的安全，值周班級組長(cháng)要對食堂負責。
�。�、食堂工作人員的親屬一律不準在食堂就餐。
�。�、不準以現金或其他形式出售食品和未加工物品。
二、工作紀律規定
�。�、售飯菜時(shí)對老師、學(xué)生一視同仁，認真收票。
�。�、行為舉止語(yǔ)言文明、態(tài)度和藹，嚴禁與學(xué)生爭吵。
�。�、有問(wèn)題及時(shí)向食堂負責人反映，不準翻弄事非，制造矛盾，影響團結。
�。�、保管、采購要堅持原則，堅持物品領(lǐng)用和采購制度，遵守財經(jīng)紀律。
�。�、嚴格遵守勞動(dòng)紀律，嚴格按規定的時(shí)間作息。
�。�、有下列情行之一者，除處以經(jīng)濟處罰外，一律下崗或解聘。
�、俟室鈸p壞公物的。
�、诠室獠皇栈蛏偈诊埐似钡�。
�、墼斐蓢乐乩速M的。
�、芄ぷ鲊乐厥�，造成重大損失的。
�、菟椒滞的檬程梦锲返�。
永興中學(xué)食堂財務(wù)管理
一、食堂收支統一由學(xué)�？倓�(wù)處單獨建帳核算管理。
二、飯菜票價(jià)的定價(jià)或調整，由學(xué)生食堂管理員召集有關(guān)人員參照市場(chǎng)物價(jià)商定。
三、支出票據核銷(xiāo)，必須是售主出據的并有售主簽章的購物依據，經(jīng)食堂保管核實(shí)驗收物品后簽章，再由食堂管理員審檢簽字報銷(xiāo)。否則不予報銷(xiāo)。
四、大額購置，需由組長(cháng)擬計劃，食堂管理員批準后再行采購。
五、飯菜票由伙食總務(wù)主任統管，根據銷(xiāo)售量清點(diǎn)加蓋印件后交食堂賣(mài)票員每月核實(shí)一次。
六、伙食帳務(wù)每期末結算，作出結算報告并公布。
一、全心全意為師生服務(wù),全力做好炊事工作。
二、任勞任怨、大公無(wú)私、勤儉節約、工正廉潔、講究衛生。
三、自覺(jué)遵守學(xué)校的各項規章制度，樹(shù)立服務(wù)育人的觀(guān)念，提高良好的職業(yè)道德素質(zhì)。
四、按時(shí)上下班，不早退、不遲到，上班不干私活。
五、服從安排，不拈輕怕重，對工作積極主動(dòng)，高度負責。
六、愛(ài)護公物，自覺(jué)維護集體利益。
七、提高警惕，嚴防偷盜事件發(fā)生。增強個(gè)人工作期間的安全意識，確保安全生產(chǎn)無(wú)事故。
各項規章制度5
教師考勤制度
為嚴明校紀，保證學(xué)校教學(xué)工作順利進(jìn)行，全面完成教育教學(xué)任務(wù)，學(xué)校要求全體教師力爭出全勤，結合過(guò)去的考勤制度執行情況，經(jīng)廣泛征求意見(jiàn)，全體教師一致通過(guò)，決定將考勤制度修訂如下：
一、學(xué)校實(shí)行全天坐班制，每天按七個(gè)課時(shí)考勤。
二、學(xué)校設立出勤獎，每學(xué)期每位職工50元，學(xué)期末根據實(shí)際出勤兌現。
三、教職工直屬親屬病故辦理喪事，本人享受喪假三天，職工結婚盡量將婚期定在假期舉行，若在學(xué)期中，享受婚假5天，產(chǎn)假按國家計生政策規定，由教育局批假，教職工婚喪假不扣錢(qián)，不影響出勤，產(chǎn)假不扣錢(qián)。
四、教職工遇有特殊情況或生病須請事病假，必須嚴格履行請假手續，事先寫(xiě)請假條。
五、請假一周以?xún)�，由學(xué)區校長(cháng)審批，一周以上由學(xué)校加注意見(jiàn)報教育局審批。
六、上課遲到、早退每次扣5元，遲到超過(guò)10分鐘按誤課對待，誤課每節扣10元。
七、教師請事病假后，由教導處安排臨時(shí)代課人，代課者由學(xué)校每課時(shí)發(fā)代課費5元，期末統計一次發(fā)給。
值周教師職責
為了搞好學(xué)校值周工作，明確責任，發(fā)揮值周教師的作用，為學(xué)校正常的教育教學(xué)，為師生的安全教育提供保障。特制定本職責。
一、負責督促值日生按時(shí)到崗到位。
二、負責管理好學(xué)校校紀、校風(fēng)、校容、校貌及安全工作。
三、每天早晨、中午必須對學(xué)生環(huán)境衛生進(jìn)行檢查，并記載。
四、負責教師的考勤并及時(shí)公布考勤情況。
五、負責每日兩次組織學(xué)生站隊放學(xué)，對整隊情況進(jìn)行記載。
六、每天早操放學(xué)、集合時(shí)間(或特殊情況學(xué)校偶爾集合)值周老師要按指定的樓道口負責學(xué)生上下樓梯的安全工作。平時(shí)上下課時(shí)也要維護好樓道口秩序。
七、值周教師課間活動(dòng)時(shí)間要到室外巡視，負責安全、紀律、環(huán)衛等工作。
八、中午、晚上放學(xué)時(shí)間，值周教師督促學(xué)生關(guān)好門(mén)窗全部離校校后，方能離校。
班主任工作制度
1、制定切實(shí)可行的班主任工作計劃。計劃的具體內容要細化到周、月、學(xué)期。做到班主任工作有方向、有目標;操作有方法、落實(shí)有舉措。
2、樹(shù)立班級整體形象，提出班級口號，預定班級學(xué)習目標，把班級打造成一個(gè)團結向上的集體。
3、強化“四種”教育。即：對學(xué)生進(jìn)行愛(ài)國教育;學(xué)習教育;感恩教育;親情教育。
4、強化班級組織管理機制，營(yíng)造班級文化氛圍。
5、班主任要記好班級大事記，填寫(xiě)好班級日志。設計好班會(huì )課教案，上好班會(huì )課。
6、組織開(kāi)展好班級的兩個(gè)“活動(dòng)”。即：班級活動(dòng);團隊活動(dòng)。
7、學(xué)生、家長(cháng)、班主任經(jīng)常溝通，建立交流平臺。通過(guò)家訪(fǎng)、座談、電話(huà)交流、短信溝通等形式，把班主任工作延伸到社會(huì )，讓學(xué)生家長(cháng)，社會(huì )各界人士和班主任一道關(guān)心學(xué)生成長(cháng)，關(guān)心學(xué)校發(fā)展。
8、開(kāi)展好課外閱讀活動(dòng)。
9、搜集整理學(xué)生全面發(fā)展成果展示材料。
10、撰寫(xiě)班主任工作經(jīng)驗材料。
11、完成學(xué)校領(lǐng)導交辦的其他工作。
會(huì )計工作職責
1、嚴格執行財經(jīng)紀律和會(huì )計法，堅持原則，秉公辦事。
2、努力鉆研本職業(yè)務(wù)，探索本職工作規律，提高工作水平和工作效益。
3、負責學(xué)校全部經(jīng)費的收支，按規定建立并保管會(huì )計帳目。
4、嚴格開(kāi)支制度，審查開(kāi)支憑證，抵制不合理開(kāi)支。
5、帳目清楚準確，做到日清月結，并把月收支情況及時(shí)向分管領(lǐng)導匯報。
6、按規定做好學(xué)期、月份決算，及時(shí)填寫(xiě)各種報表和有關(guān)統計資料。
7、做好學(xué)校安排的其他工作。
會(huì )議制度
學(xué)校召開(kāi)一定的會(huì )議，是統一認識、協(xié)調工作、推動(dòng)學(xué)校工作的一種有效方法，也是發(fā)揚民主、集思廣益、發(fā)揮領(lǐng)導集體作用的一種必要的形式。根據我校的具體情況，特制訂以下各種會(huì )議制度：
1、校委會(huì )。會(huì )議由校委會(huì )成員參加、校長(cháng)主持，會(huì )議一般每周召開(kāi)一次。主要內容：回顧工作情況，研究布置新的工作或討論學(xué)校工作計劃和總結以及其他重要問(wèn)題。
2、政治、業(yè)務(wù)學(xué)習會(huì )議。政治、業(yè)務(wù)學(xué)習會(huì )議每周一次(周一下午第三節課后1小時(shí))，全體教師參加，會(huì )議由校長(cháng)或教導主任主持。
3、教研會(huì )議。主要討論教學(xué)工作的一些問(wèn)題，可以在會(huì )議上聽(tīng)取各教研組長(cháng)的匯報和布置工作。會(huì )議每月召開(kāi)一次，一般由教導主任主持。
4、班主任工作會(huì )議。主要討論和研究學(xué)生的思想政治工作和班級工作。會(huì )議每月召開(kāi)一次，一般由教導主任主持。
5、家長(cháng)會(huì )議。家長(cháng)會(huì )議可結合家長(cháng)學(xué)校進(jìn)行。
6、校會(huì )。校會(huì )每月召開(kāi)一次，主要是針對全校同學(xué)，如對一個(gè)階段的任務(wù)要求、學(xué)習情況的總結和分析、思想品德教育、安全教育、法制教育，健康教育，也可以針對學(xué)生中存在的問(wèn)題作專(zhuān)題報告。校會(huì )一般由少先隊輔導員或校長(cháng)主持。
7、節日活動(dòng)。一年中，有許多教育意義的節日和紀念日。如：“六一”兒童節、“七一”建黨節、“八一”建軍節、“九十”教師節、“十一”國慶節等，通過(guò)這些節日活動(dòng)，可進(jìn)行革命傳統教育和開(kāi)展尊師重教活動(dòng)。
學(xué)生管理制度
一、班主任及科任老師必須向學(xué)生進(jìn)行安全教育，提高安全意識和防范能力，嚴格遵守學(xué)校各項安全管理制度。
二、師生不準帶水果刀等利器進(jìn)入校園。同學(xué)之間不得玩尖利器具或有毒、有害的化學(xué)藥品。
三、學(xué)生不準攀爬圍墻、欄桿、陽(yáng)臺、建筑物頂層等有危險性的地方。
四、教室、走廊等教學(xué)場(chǎng)所嚴禁追跑打鬧，不得向窗外拋扔雜物、防止砸傷他人和影響校園環(huán)境衛生。
五、上下樓梯靠右行，輕步上樓慢步下，不得擁擠，不準趴在扶手上往下滑。
六、在校生如有特殊病史，應向班主任報告，不得隱瞞�；加胁灰诉M(jìn)行劇烈體育活動(dòng)疾病(如先天性心臟病)的學(xué)生，應告知班主任，教導處備案并書(shū)面通知有關(guān)任課教師，該生可免于參加劇烈體育活動(dòng)。
七、在校期間，如有身體不適，應立即向老師報告并通知家長(cháng)及時(shí)檢查治療，以防延誤治療時(shí)機。
八、學(xué)生如遇自傷，應及時(shí)告訴家長(cháng)或班主任及學(xué)校領(lǐng)導，及時(shí)治療;如遇他傷，首先應通知傷害他人者家長(cháng)，及時(shí)治療，再通知被傷害人家長(cháng)。
九、走讀生應按時(shí)到校、離校，不在路上玩耍、串門(mén)、逗留。自覺(jué)遵守交通規則，放學(xué)后自己回家者，應向班主任遞交由家長(cháng)簽字同意該生放學(xué)后自己回家的條子。
十、自覺(jué)遵守交通法規，防止交通事故發(fā)生。
十一、提高食品衛生意識，不買(mǎi)“三無(wú)”(無(wú)生產(chǎn)廠(chǎng)家、生產(chǎn)日期、保質(zhì)期)食品和路邊攤販不潔食品。
十二、體育、實(shí)驗等課，應嚴格遵守課堂紀律和操作規則，聽(tīng)從老師指揮，防止事故發(fā)生。
十三、不得站在高處或爬上窗臺擦教室、樓道的窗戶(hù)玻璃等。
十四、遵守用電、用火規則，注意用電、用火安全，不得觸碰校內任何電氣設備。學(xué)生不得抽煙、玩火。嚴禁學(xué)生攜帶打火機、火柴、煙花爆竹等易燃易爆物進(jìn)校。
十五、當與他人發(fā)生矛盾，而自身又無(wú)法解決的時(shí)候，應及時(shí)告訴家長(cháng)或老師，防止矛盾激化、釀成事端。學(xué)生家長(cháng)來(lái)校要講文明，不得大聲喧嘩，影響正常的教學(xué)秩序。
十八、在校期間不隨便走出校門(mén)，遇有急事應向班主任請假，并報校長(cháng)批準。不跟陌生人或似曾相識人離開(kāi)學(xué)校。禁止帶社會(huì )人員來(lái)校，造成不良后果，當事者要負全部責任。
十九、當發(fā)現危及人身安全隱患或發(fā)生人身傷害事故，知情者應及時(shí)向老師或學(xué)校領(lǐng)導報告。當發(fā)生應急事故時(shí)不得造謠，夸大事實(shí)造成恐慌，要自覺(jué)維護公共秩序，保證校園正常秩序。
二十、加強思想教育，提高管理方法，嚴禁體罰辱罵、諷刺、挖苦學(xué)生，避免出現因體罰而使學(xué)生發(fā)生意外，否則后果由責任人自負。
教師師德考評制度
以德立校是我校工作的中心。為提高我校教師的職業(yè)道德水平，對教師職業(yè)道德進(jìn)行客觀(guān)評價(jià)。根據教師“十要十不準”要求，特制定我校教師職業(yè)道德考評制度。
一、遵紀守法，依法執教
1、全面貫徹黨的教育方針，自覺(jué)遵守國家的法律法規。
2、積極參加政治學(xué)習，自覺(jué)遵守學(xué)校各項規章制度。
3、宣傳普及科學(xué)知識，自覺(jué)抵制封建迷信。
二、尊重學(xué)生，熱愛(ài)學(xué)生
1、面向全體學(xué)生，尊重學(xué)生人格，積極轉變差生。
2、教書(shū)育人，管教管學(xué)，關(guān)心學(xué)生全面發(fā)展和能力培養。
3、保護學(xué)生合法權益，注重學(xué)生安全，無(wú)任何體罰和變相體罰學(xué)生現象。
4、增強學(xué)生主體意識。
三、忠于職守，愛(ài)崗敬業(yè)
1、熱愛(ài)教育事業(yè)，熱愛(ài)學(xué)校，職業(yè)信念不動(dòng)搖。
2、認真履行教師職責，積極主動(dòng)承擔教學(xué)任務(wù)，認真落實(shí)教學(xué)各個(gè)環(huán)節。
3、按時(shí)作息，守時(shí)守崗，自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀律。
四、治學(xué)嚴謹，求真務(wù)實(shí)
1、轉變教育觀(guān)念，更新教育知識，積極參加新課程培訓。
2、積極推進(jìn)素質(zhì)教育，爭做學(xué)者型、創(chuàng )新型教師。
3、治學(xué)嚴謹，精益求精，不斷改進(jìn)教學(xué)方法，提高教學(xué)水平。
4、善于總結教學(xué)經(jīng)驗，積極參加教改實(shí)驗并有教研成果。
五、關(guān)心集體，團結協(xié)作
1、團結同志，樂(lè )于助人，謙虛謹慎，敢于批評與自我批評，師生關(guān)系融治，同事關(guān)系良好。
2、自覺(jué)維護集體利益和榮譽(yù)，積極參加各種公益活動(dòng)，不做損公利己之事。
3、服從領(lǐng)導，勇挑重擔。
六、以身作則，為人師表
1、遵守社會(huì )公德，語(yǔ)言規范，舉止文明，穿著(zhù)大方。
2、嚴于律己，作風(fēng)樸實(shí)正派，以身作則。
3、遵守教學(xué)紀律，課前不飲酒，上課不做與教學(xué)無(wú)關(guān)的事。
4、自覺(jué)遵守各種考試紀律，認真履行監考教師職責，不徇私舞弊。
八、誠實(shí)守信，尊重家長(cháng)
1、主動(dòng)與學(xué)生家長(cháng)聯(lián)系，積極宣傳科學(xué)的教育思想，與家長(cháng)共同探討科學(xué)的教育方法;
2、尊重學(xué)生家長(cháng)，虛心聽(tīng)取學(xué)生家長(cháng)的意見(jiàn)和建議;不訓斥、不指責、不刁難學(xué)生家長(cháng)，不推卸應承擔的教育責任;
3、了解地區特點(diǎn)，充分利用社區教育資源，形成區校合力、齊抓共管學(xué)生教育工作。
學(xué)校公物管理制度
一、學(xué)生必須自覺(jué)愛(ài)護公物，不得在墻壁、門(mén)窗、講臺、桌椅、地面上亂刻亂畫(huà)，不得損壞門(mén)窗、玻璃、桌椅、電教電器設施等公物。
二、不準在公共場(chǎng)所或宣傳欄、讀報欄、告示牌和黑板上亂畫(huà)和涂改。
三、節約用電，教室內開(kāi)關(guān)日光燈應有專(zhuān)人負責，不需要時(shí)應立即關(guān)掉，有專(zhuān)人負責教室的電教設備，設備用過(guò)后應及時(shí)放好。
四、要愛(ài)護教室清潔衛生工具，用完后及時(shí)放回工具箱，不準把工具當玩具，隨意損壞。
五、不浪費水電，借用的體育、器材、書(shū)籍等公物使用要愛(ài)護，用完后及時(shí)歸還。
六、一切公物損壞都要賠償，惡意損壞者，除照價(jià)賠償外，還要給予適當紀律處分。
七、班級的財產(chǎn)保管員，專(zhuān)門(mén)負責教室的財產(chǎn)，有損壞及時(shí)與總務(wù)處聯(lián)系、維修。
安全工作制度
一、指導思想：
以“安全第一、預防為主”為指導方針，以“徹底消除安全隱患，杜絕安全事故，確保萬(wàn)無(wú)一失”為目標，開(kāi)展創(chuàng )建“安全文明校園”活動(dòng)，切實(shí)加強安全教育與管理，確保學(xué)生安全，
二、安全教育工作重點(diǎn)：
1、安全教育宣傳力度，強化安全工作法律意識，提高學(xué)生的安全意識和自我保護意識，
2、加強學(xué)生管理工作，規范學(xué)生行為，防止學(xué)生做出可能引發(fā)安全事故的行為。
三、安全教育具體措施：
1、加強領(lǐng)導，健全組織。
2、明確任務(wù)，責任到人，實(shí)行責任制;又齊抓共管，全體教職工均有對學(xué)生進(jìn)行安全教育的責任和義務(wù)。
3、進(jìn)一步加強安全宣傳力度，多形式、多渠道、全方位地持久地開(kāi)展安全教育。
四、安全教育活動(dòng)安排：
1、結合中小學(xué)生的“安全教育日”活動(dòng)，開(kāi)展安全主題教育。
2、每學(xué)期至少安排2次“安全教育”活動(dòng)。
3、每學(xué)期每班開(kāi)展一次以“安全教育”為主題的主題班會(huì )。
4、每學(xué)期每班出三期以宣傳“安全知識”為主要內容的黑板報。
小學(xué)圖書(shū)室管理制度
1、圖書(shū)室要認真為學(xué)校的教育、教學(xué)、教研工作服務(wù)，培養學(xué)生的閱讀興趣，及時(shí)為師生提供學(xué)習、教育、教學(xué)方面的信息資料。
2、圖書(shū)室要建立財產(chǎn)登記、分類(lèi)登記和注銷(xiāo)登記三種帳冊，藏書(shū)室、資料室、閱覽室，應建立相應的帳冊，做到帳物相符。
3、圖書(shū)分類(lèi)按《中國圖書(shū)館圖書(shū)分類(lèi)法中小學(xué)使用本》和《文獻著(zhù)錄總則》的規定執行。
4、認真制訂書(shū)刊資料的選購標準，使之結構合理，復本量適當，不斷提高藏書(shū)質(zhì)量，對于內容陳舊、借閱率低、復本量過(guò)大和破損嚴重的圖書(shū)要定期剔除，及時(shí)注銷(xiāo)。
5、新購置圖書(shū)，要及時(shí)驗收、登記，在兩周內完成分類(lèi)、編目、出架等工作，以加速圖書(shū)流通。
6、為提高圖書(shū)資料的利用率，工具書(shū)、大型成套圖書(shū)只供查閱，不得外借。教師教學(xué)圖書(shū)每次借閱不超過(guò)5本，借期一周。每班可集體借閱，每次人均2～5本，借期兩周。逾期不還者，追還后罰停借一月。
7、遺失書(shū)刊，原則上應賠償原書(shū)。如不能實(shí)現，應加倍賠償，孤本等貴重圖書(shū)按原價(jià)3～5倍賠款。成套書(shū)刊遺失一冊，按全套價(jià)賠款，余書(shū)仍留室存藏。對書(shū)刊有輕微損壞者要給以批評教育，并責其認真修好。
7、認真做好藏書(shū)利用率、書(shū)刊流通率、學(xué)生借閱率等項資料的統計工作。
8、經(jīng)常保持室內整潔，積極采取措施，做好防火、防盜、防塵、防霉變、防蟲(chóng)蛀等項工作，保持圖書(shū)完好。
9、教工調離、學(xué)生畢業(yè)、轉學(xué)等，要主動(dòng)還清借閱圖書(shū)，交回借書(shū)證，否則不予辦理離校的相關(guān)手續。
中小學(xué)實(shí)驗室管理制度
一、實(shí)驗室(儀器室、準備室)要專(zhuān)人管理。注意防火、防雷電、防盜、防塵、防潮、防霉、防蛀、防碎裂等，對各類(lèi)儀器設備要經(jīng)常維護，及時(shí)保養，確保始終處于完好備用狀態(tài)。
二、實(shí)驗室(儀器室、準備室)要科學(xué)管理。儀器、器材等物品都應登記造冊，擺放整齊。實(shí)驗儀器、模型、標本、藥品等，要分門(mén)別類(lèi)，定櫥定位，櫥有編號，櫥窗設卡，物卡一致，賬卡相符。室內定期打掃，保持環(huán)境整潔美觀(guān)。
三、學(xué)生進(jìn)入實(shí)驗室要遵守紀律，不追逐打鬧。保持室內安靜和清潔。
四、每次實(shí)驗后應及時(shí)收拾好有關(guān)儀器、器材，并作好使用情況記載。每天使用后要關(guān)好門(mén)窗，切斷電源、水源。
五、借用實(shí)驗儀器和器材等要辦理借用手續，用后及時(shí)歸還不得轉借他人，外借須經(jīng)主管領(lǐng)導批準。
六、實(shí)驗前，學(xué)生應明確實(shí)驗內容、實(shí)驗目的和實(shí)驗步驟;實(shí)驗中提醒學(xué)生愛(ài)護儀器，節約藥品，注意操作安全，做好實(shí)驗記錄;實(shí)驗后，督促學(xué)生整理好實(shí)驗儀器，寫(xiě)好實(shí)驗報告。
七、對具有危險性的實(shí)驗儀器、輻射材料、有毒有害物品：易燃易爆物品，應當建立健全使用和管理制度，設置警示標志，存放于安全地點(diǎn)，指定專(zhuān)人保管。
八、師生須自覺(jué)愛(ài)護實(shí)驗室內的一切儀器、器材和設施，損壞照價(jià)賠償，并作好記載。儀器、器材每學(xué)期清查一次，及時(shí)做好報損報廢和增添登記工作。
先進(jìn)班級評選制度
為了加強班隊建設，增強學(xué)生集體觀(guān)念和班級凝聚力，營(yíng)造良好的班風(fēng)、校風(fēng)，推動(dòng)德育工作首要地位的落實(shí)，推動(dòng)教育、教學(xué)質(zhì)量的大面積提高，推動(dòng)素質(zhì)教育的全面實(shí)施，特制定以下評比制度。
(1)班級工作每學(xué)期有計劃、有總結。計劃要有班級情況分析，有工作重點(diǎn)、工作內容和措施及時(shí)間安排�？偨Y要有概況、工作評價(jià)、經(jīng)驗體會(huì )、存在問(wèn)題和改進(jìn)意見(jiàn)。
(2)班級組織健全，班主任和全體學(xué)生自覺(jué)遵守學(xué)校各項規章制度。
(3)班風(fēng)好。建立點(diǎn)名、日志制度;班級布置規范;環(huán)境衛生、凈化、美化;無(wú)破壞公物現象;課堂(秩序好;全體學(xué)生積極向上，樂(lè )于助人;班級活動(dòng)形式多樣、內容豐富，學(xué)校安排的活動(dòng)積極參加，有成效，有特色、有記載。
(4)同學(xué)之間、師生之間關(guān)系融洽。班主任積極與家庭溝通，能做到有計劃、有重點(diǎn)、有目的、有記錄;平均每學(xué)期二次。
(5)全體學(xué)生自覺(jué)遵守“學(xué)生行為規范”，紅領(lǐng)巾、學(xué)生證佩戴整齊，堅持說(shuō)普通話(huà)。班級開(kāi)展學(xué)生日常行為規范評比活動(dòng)，學(xué)年末考核全體合格。師生遵紀守法。班級中無(wú)重大違紀行為、責任事故發(fā)生。
(6)教室、工地保持潔凈，無(wú)明顯果皮紙屑，墩布、笤帚鐵撮擺放整齊有序，沒(méi)有發(fā)霉變質(zhì)的現象。
(7)積極參加體育鍛煉，兩操認真完成，課間操進(jìn)出場(chǎng)有組織有紀律，做操隊列整齊，動(dòng)作認真到位;
各項規章制度6
總結是把一定階段內的有關(guān)情況分析研究，做出有指導性的經(jīng)驗方法以及結論的書(shū)面材料，它可以提升我們發(fā)現問(wèn)題的能力，不如立即行動(dòng)起來(lái)寫(xiě)一份總結吧。我們該怎么去寫(xiě)總結呢？下面是小編精心整理的學(xué)校規章制度培訓總結，希望能夠助到家。
昨天在賀老師的帶領(lǐng)下，我們用了整整一天時(shí)間將學(xué)校制定的規章制度學(xué)習討論了一番。每項制度由不同的人來(lái)朗讀，這樣每個(gè)人都有機會(huì )認真地聽(tīng)，認真地進(jìn)行分析，總結，思。
通過(guò)這次各項制度的學(xué)習，覺(jué)得自己覺(jué)悟提高了很多。思想也上升了一個(gè)高度。由于平時(shí)工作比較繁忙，我只抱著(zhù)干好每天的工作這種思想，而對規章制度疏于學(xué)習。感覺(jué)與己關(guān)系不、可學(xué)可不學(xué)，即使在學(xué)習時(shí)也不夠深入，對內容也理解不夠全面。在這種思想支配下，就會(huì )萌生一些自由散漫的思想。通過(guò)對這次規章制度地學(xué)習，使我深刻地認識到，不學(xué)習規章制度、不熟悉規章制度對各環(huán)節的`具體要求，就不可能很好地遵守規章制度，并成為一名合格的員工。
我們首先學(xué)習了教職工月考核方案�，F在我明確的了解，我必須從德、能、勤、績(jì)四個(gè)方面來(lái)要求自己。其中的幾點(diǎn)學(xué)習感受頗深。關(guān)于備課，今年做了很的調整。從上至下的出謀劃策，以及每個(gè)老師對每個(gè)環(huán)節的錙銖必較，都想把自己所備的課，做到極致的完美。關(guān)于“輔導”那條。我也感受頗深。以前自己在堅持培優(yōu)困補差上做的稍顯不夠。雖然課堂上都能分層教學(xué)，在拔高優(yōu)秀生的同時(shí)也會(huì )兼顧到后進(jìn)生，但是在課后明顯對后進(jìn)生的的助要少很多，下學(xué)期，我計劃要對班里的后進(jìn)生有計劃，有目標的進(jìn)行課后輔導，課堂雖然是主戰場(chǎng)，但是跟不上的學(xué)生還是會(huì )有，一定要爭取不讓每個(gè)孩子掉隊，下學(xué)期我帶三年級的4、5、6并同時(shí)擔任三年級組小組長(cháng)。自己覺(jué)得擔負的任務(wù)很重。三年級是每個(gè)孩子的轉折點(diǎn)，因為一、二年級的課本內容相對簡(jiǎn)單，三年級和二年級的英語(yǔ)跨度較，我要做的不僅是讓自己這三個(gè)班的每個(gè)學(xué)生都輕松地跟上隊，而且我也有責任讓我們三年級這個(gè)團隊的每位老師都認識到這點(diǎn)。一定要認真對待跟不上隊的學(xué)生，一定要對這些學(xué)生做到有計劃的輔導，不是盲目的無(wú)計劃的。今天想起來(lái)了，叫來(lái)輔導一下，忘了，幾個(gè)星期月又沒(méi)動(dòng)靜。我們一定要做好充分的工作，認真對待差，分析學(xué)生，做好輔導時(shí)有的放矢。爭取不讓學(xué)生掉隊。讓每個(gè)學(xué)生都能輕松自信的學(xué)好英語(yǔ)。
學(xué)習教職工考勤制度時(shí)，覺(jué)得學(xué)校真是事無(wú)巨細，每件事情都為老師考慮，特別是這個(gè)親情假，實(shí)施了這么長(cháng)時(shí)間不知道為多少老師解決了多少難題。但是極個(gè)別老師竟然鉆這個(gè)空子。真是讓人無(wú)語(yǔ)。組里雖然沒(méi)有這種現象，但是對一些不良跡象也有所耳聞，心里難免有些憤憤不平，到不是覺(jué)得會(huì )對自己有什么，只是覺(jué)得，總是想著(zhù)遲到早走，總是想著(zhù)鉆學(xué)校制度上的一些漏洞，那教學(xué)能好到哪里，這樣怎么可能把學(xué)教好。
學(xué)習到高新一小教導處教學(xué)檢查制度。里面有提到學(xué)校適時(shí)舉辦年級組以及全校性作業(yè)展評。以前英語(yǔ)很少有這樣的展評，只有書(shū)寫(xiě)比賽的展評，其實(shí)適時(shí)地舉辦作業(yè)展評真的會(huì )在很程度上激發(fā)學(xué)生的上進(jìn)心，每個(gè)人都想把自己最優(yōu)秀的一面展示給別人。
通過(guò)這次規章制度的認真學(xué)習，我充分認識到嚴明的紀律對于一個(gè)團體的重要性。制度不僅是指導我盲作的指示燈，更舒范各個(gè)部門(mén)使其順利工作的保障。
各項規章制度7
門(mén)衛制度
一、堅守崗
位，做好保衛工作。
二、按時(shí)開(kāi)、關(guān)幼兒園大門(mén)，注意幼兒入、離園的安全，防止幼兒走失。
三、做好家長(cháng)和其他來(lái)訪(fǎng)者德接待工作。
四、做好報刊、雜志、信件德收發(fā)制度。
五、做好園包干區的環(huán)境衛生工作和領(lǐng)導分配的其他工作。
請假制度
一、所有請假者，必須先到園長(cháng)室填寫(xiě)請假登記，辦理審批手續。
二、請病假必須持有醫院證明(區級以上醫院)，如急診必須持有急診章的假條，如續假必須提前一天辦理請假手續，否則按事假累計。
三、有特殊情況需請事假的需提前請假，經(jīng)領(lǐng)導準假后方可離開(kāi)工作崗位，緊急情況需電話(huà)通知。
四、無(wú)故缺席者，一律按曠工處理。
五、病事假一星期內由班級自行解決，安排好工作；一星期以上由幼兒園與班級協(xié)商安排。
六、遲到早退者，由門(mén)衛考勤。
七、節假日如外出，需提前告知領(lǐng)導并按時(shí)返回，如逾期不回，按曠工處理。
八、法定公假，應事先打招呼，安排好工作辦好移交手續方可離崗。
九、未履行請假手續，自行不到崗，則以曠工論處。
獎懲制度
為了鼓勵教職工自覺(jué)遵守規章制度，認真履行崗位職責，為幼兒園多做工作，做好工作，設置出勤獎、超額獎、教育教學(xué)成果獎、考績(jì)獎、安全獎、衛生獎、教科研津貼、加班、代班補貼、保教樸貼、興趣小組津貼、職務(wù)津貼。（需根據自己園所具體情況定）
節日慰問(wèn)制度
一、為了增加節日慰問(wèn)工作的透明度，特制定慰問(wèn)制度。
二、一年慰問(wèn)節有三八、端午、五一、教師節、中秋節、國慶節、元旦。
三、慰問(wèn)金額：三八、五一、國慶節、元旦發(fā)200元/人，端午、中秋100元/人。
四、在每節發(fā)放慰問(wèn)金的同時(shí)還可發(fā)放一些物品。
五、慰問(wèn)范圍：全園教職工，臨時(shí)職工享受正式職工的一半。
教師辦公室制度
一、物品擺放整齊，保持室內清潔。.辦公桌上只準擺放筆筒、茶杯和辦公用書(shū)架，書(shū)架一律靠墻擺放。
二、只允許在規定的時(shí)間內在辦公室備課，其余時(shí)間應在各自的崗位上。
三、保持室內安靜，辦公時(shí)間不得談與工作無(wú)關(guān)的事情，不得串崗，不得在辦公室會(huì )客。
四、愛(ài)護室內財物，消毒柜用后及時(shí)拔掉電源插頭，下班后關(guān)好門(mén)窗和燈。
五、個(gè)人其它物品不得放在辦公室內。
六、違反上述規定者，經(jīng)提醒仍未改，扣當月相應的考核獎。
業(yè) 務(wù) 學(xué) 習 制 度
一、雙周一下午為教師業(yè)務(wù)學(xué)習時(shí)間，由業(yè)務(wù)園長(cháng)主持，每位教師都參加。
二、學(xué)習內容結合本學(xué)期教科研重點(diǎn)，進(jìn)行有關(guān)理論學(xué)習。外出教師傳達學(xué)習經(jīng)驗，并請專(zhuān)家、領(lǐng)導做有關(guān)輔導講座。
三、業(yè)務(wù)學(xué)習形式有集中學(xué)習、分組討論、相互交流等形式，做到相互學(xué)習，共同提高。
四、每位教師要遵守業(yè)務(wù)學(xué)習的時(shí)間，不遲到、不早退、有事請假，并做到有記錄、有體會(huì )。
課題研究制度
一、班班有專(zhuān)題，人人都參與，園長(cháng)、副園長(cháng)要深入實(shí)際，指導科研工作
二、每學(xué)期，每住教師讀1—2本（篇)理論書(shū)籍或文章。每學(xué)年定期交流研究課題，研究過(guò)程規范，要有相關(guān)的文字、數據積累。
三，分管教科研的園長(cháng)對教師的課題研究過(guò)程，給予幫助和指導，并督促教師按期結題。
四、每月召開(kāi)一次課題研究會(huì )，一學(xué)期1—2次課題匯報活動(dòng)，一年一次研討會(huì )，進(jìn)行訐析和研究。
五、幼兒園每年在政策允許范圍內拔部分資金為教科研基金，獎勵教科研先進(jìn)班組、先進(jìn)個(gè)人。
六，對教科研成果突出的教師，給予物質(zhì)和精神獎勵。
教科研組活動(dòng)制度
一、在園長(cháng)統一領(lǐng)導下，各教科研組由教科研組長(cháng)組織本組教師按計劃進(jìn)行教科研活動(dòng)。
二、每學(xué)期初，教科研組長(cháng)根據園長(cháng)統一部署和本組實(shí)際情況，訂好本學(xué)期教科研活動(dòng)計劃(包括落實(shí)本組內教師的教科研任務(wù)和必須學(xué)習的教育理論著(zhù)作)。
三、教師應準時(shí)參加教科研活動(dòng)，不無(wú)故缺席，因故不能參力�；顒�(dòng)要向組長(cháng)事先請假。在活動(dòng)時(shí)，教師應積極發(fā)表自己的見(jiàn)解，努力形成爭鳴、探究，團結的教科研氣氛。
四、教科研活動(dòng)應遵循“確定專(zhuān)題、學(xué)習理論、獨立實(shí)踐、集體評講、總結提高”的原則，教科研組長(cháng)要按教科研計劃分步實(shí)施，注意環(huán)環(huán)緊扣教科研活動(dòng)的原則，不斷提高教科研活動(dòng)質(zhì)量。
五、教科研組要有計劃地在本組內開(kāi)展相互聽(tīng)課、看游戲、相互評課、評游戲的活動(dòng)，促使本組教師不斷改革，不斷提高組織教學(xué)、指導游戲的質(zhì)量。
六、每一次教科研活動(dòng)時(shí)要做好書(shū)面記錄，記錄要規范化，有時(shí)間、有地點(diǎn)、有議程。
七、學(xué)期結束時(shí)教科研組要把本學(xué)期在活動(dòng)中產(chǎn)生的各種資料交園長(cháng)處，教科研組還應提倡和支持教師及時(shí)總結自己在教學(xué)實(shí)踐中的點(diǎn)滴經(jīng)驗。
八、要有目的地開(kāi)展教育科研活動(dòng)，做到有計劃、有專(zhuān)題、有實(shí)驗、有總結、有記錄。
資料室管理制度
一、 幼兒園購置的一切教育教學(xué)用品、財產(chǎn)必須登記注冊，每學(xué)年清查一次，并將清查情況向分管領(lǐng)導匯報。
二、 教育教學(xué)物品必須提前一天或半天領(lǐng)取，不得臨時(shí)私自領(lǐng)取。
三、 領(lǐng)取物品時(shí)，必須簽名登記。
四、 所有資料必須按規定裝訂成冊，不得隨意拆開(kāi)或私自拿走。
五、 資料室物品不得私自亂翻，查閱或拿取后須將原處整理好。
六、 教學(xué)參考資料借閱時(shí)間最長(cháng)不得超過(guò)半年，當月雜志借閱時(shí)間不超過(guò)3天，隔月雜志不超過(guò)1個(gè)月，禁止將報紙借出室外。
七、 損壞的物品必須照價(jià)賠償。
八、 保持資料室的整潔，物品擺放合理，堅持每天一小掃，每周一大掃。
九、 物品外借需經(jīng)園領(lǐng)導批準。
十、注意資料的保密性。
多功能活動(dòng)室管理制度
一、保持室內整潔，不亂扔雜物，不在室內追逐嬉鬧。
二、愛(ài)護物品，輕拿輕放，使用后將物品放回原處。
三、活動(dòng)后及時(shí)做好收拾、整理工作，并請管理人員檢查、簽字。
四、損壞物品及時(shí)報修。
五、管理人員及時(shí)填寫(xiě)活動(dòng)記錄。
六、活動(dòng)室內物品一律不外借。
七、做好室內衛生清潔工作，地面濕拖。
科學(xué)發(fā)現室管理制度
一、活動(dòng)前與管理教師聯(lián)系，明確活動(dòng)目標，提供相應的活動(dòng)材料。
二、操作前愛(ài)護實(shí)驗材料，教育幼兒用完后能將材料放回原處。
三、保持地面清潔衛生，做到無(wú)灰塵、無(wú)痕跡、無(wú)瓜殼、無(wú)紙屑。
四、活動(dòng)后及時(shí)做好收拾整理工作，擺放好桌椅、材料，并請管理老師清點(diǎn)、簽字。
圖書(shū)閱覽室管理制度
一、圖書(shū)管理人員根據來(lái)閱覽的班級提供相應的、適合年齡特點(diǎn)的足夠數量的圖書(shū)。
二、班級指導老師在圖書(shū)管理人員的協(xié)助下，指導幼兒閱讀圖書(shū)。
三、教師、圖書(shū)管理人員要教育幼兒安靜看書(shū)，愛(ài)惜圖書(shū)，并注意看書(shū)姿勢。
四、圖書(shū)管理人員要及時(shí)清理、整理圖書(shū)，及時(shí)修補破損圖書(shū)。
五、圖書(shū)管理人員應為班級配置相應的圖書(shū)，并適時(shí)更換、規范進(jìn)行借換（還）手續。
六、幼兒園每年應根據幼兒需要，逐步添入新書(shū)。
七、每學(xué)期末進(jìn)行一次圖書(shū)清點(diǎn)核對，發(fā)現遺失，追究責任，照價(jià)賠償。
保健室管理制度
一、保健室的管理工作由幼兒園保健老師負責。
二、保健室除了必須的藥品、設備儀器外，其它雜物不得擺在保健室內。
三、保健室內環(huán)境必須做到整潔衛生。
四、禁止在保健室內吸煙。五、過(guò)期藥品要及時(shí)銷(xiāo)毀處理。
幼兒生活作息制度
一、幼兒的一日生活作息制度要合理，并根據春夏、秋冬和小中、大班幼兒的年齡特點(diǎn)及時(shí)調整。
二、積極開(kāi)展適合幼兒的體育活動(dòng)，堅持每日適量的幼兒戶(hù)外體育鍛煉，加強冬季鍛煉。
三、創(chuàng )造條件，充分利用日光、空氣、水等自然因素有計劃地鍛煉幼兒肌體。
四、在安排一日活動(dòng)作息時(shí)間和體育鍛煉項目上運動(dòng)量時(shí)要注意對個(gè)別體弱幼兒以特殊照顧。
幼兒個(gè)人衛生管理制度
一、執行一人兩巾、一杯制，用后及時(shí)清洗、消毒，日常生活用品專(zhuān)人專(zhuān)用。
二、飯前、便后用肥皂洗手，宜用流水，保持手部清潔。
三、飯后漱口，大、中班幼兒早晚刷牙。
四、定期洗頭、洗澡，每人洗腳、洗臀，擦巾每天消毒。
五、每周剪指甲一次，每?jì)芍芗裟_趾甲一次。
六、每月洗手帕，專(zhuān)人專(zhuān)用。
七、服裝整齊、衣物勤洗、勤換、勤曬。
八、注意采光，保護視力。
九、養成良好的衛生習慣。
家長(cháng)委員會(huì )制度
一、各班推薦一名家長(cháng)代表，組成家委會(huì )委員。
二、每學(xué)年召開(kāi)1-2次會(huì )議，有必要時(shí)可隨時(shí)召開(kāi)。
三、發(fā)揮家園間的橋梁作用，積極向家長(cháng)們宣傳幼兒園辦園思想、目標和主要業(yè)績(jì)。家長(cháng)代表主動(dòng)對幼兒園的保教工作，提出寶貴意見(jiàn)。
四、根據情況，每學(xué)年增補新的家長(cháng)委員會(huì )委員。
家園聯(lián)系制度
一、新生入園前后，與家長(cháng)取得聯(lián)系，了解幼兒身體健康狀況及個(gè)性特點(diǎn)。
二、利用家長(cháng)接送幼兒的時(shí)間，與家長(cháng)交流幼兒在家、園的表現。
三、利用家長(cháng)園地，公布每月教學(xué)活動(dòng)計劃、介紹家教方法和保健常識。
四、每學(xué)期向家長(cháng)開(kāi)放一次半日活動(dòng)，增進(jìn)家園溝通。
五、每年對新生家長(cháng)舉辦一屆家長(cháng)學(xué)校，介紹幼兒園一日活動(dòng)及家教保健方法。
六、對因病缺席的幼兒，要與家長(cháng)取得聯(lián)系，了解幼兒健康狀況。
七、幼兒在園期間發(fā)生異常狀況，要及時(shí)通知家長(cháng)，并配合做好處理工作。
家長(cháng)開(kāi)放日制度
一、每學(xué)期以年級組為單位分別向家長(cháng)開(kāi)放一次半日活動(dòng)
二、制定開(kāi)放日活動(dòng)計劃，總結全班幼兒在園表現及其發(fā)展情況，開(kāi)放活動(dòng)時(shí)間向家長(cháng)全面匯報，主動(dòng)征求家長(cháng)意見(jiàn)。
三、做好開(kāi)放日活動(dòng)資料收集，按時(shí)上報。
四、對個(gè)別特殊幼兒的家長(cháng)，可不定期開(kāi)放，以便共同配合教育。
家訪(fǎng)制度
一、每學(xué)年開(kāi)學(xué)前，對招收的新生，逐戶(hù)走訪(fǎng)，了解其家庭狀況、幼兒個(gè)性特點(diǎn)。
二、對老生，每學(xué)年普訪(fǎng)一次，了解、交流幼兒在家在園表現，取得家長(cháng)支持，共同搞好教育。
三、對缺席三天以上的幼兒，與家長(cháng)聯(lián)系后，及時(shí)上門(mén)家訪(fǎng)。
四、家訪(fǎng)時(shí)嚴格遵守師德規范，注重教師良好形象。
各項規章制度8
為了維護學(xué)校正常教學(xué)秩序,保證學(xué)校各項工作的順利進(jìn)行,特制定本考勤制度。
一、坐班:行政人員、教學(xué)人員、教輔人員、工勤人員一律實(shí)行坐班制，上班時(shí)間必須在校。
二、考勤公布:全校教職工考勤由當天值日校級領(lǐng)導執行，堅持一周一匯總，每周一公布。匯總由政教室執行。
三、請假:
1、請假必須寫(xiě)請假條,課務(wù)、事務(wù)安排妥當后向管線(xiàn)領(lǐng)導請假，課務(wù)調整單報教導室，請假條報政教室。
2、突發(fā)事情請假須自行或委托人(本學(xué)科教師)安排課務(wù)、事務(wù)后電話(huà)請假，委托人填好課務(wù)調整單、寫(xiě)好請假條。病假須附醫生證明。
3、請假一天經(jīng)處室主任批準，三天內經(jīng)管線(xiàn)領(lǐng)導批準，三天以上經(jīng)校長(cháng)批準。
四、婚假、產(chǎn)假、及法定假日按國家有關(guān)規定執行。
婚假:婚假3天。女性年滿(mǎn)23周歲，男性年滿(mǎn)25周歲為晚婚，晚婚假為18天(節假日應計算在內)。
產(chǎn)假:暫定為半年(一學(xué)期)。在假期內只享受個(gè)人賬戶(hù)和70%的績(jì)效工資，不得享受學(xué)校任何福利。
喪假(直系親屬):城區3天，城區外4天。
五、有關(guān)規定
1、每天上午下午上班前找值日領(lǐng)導簽到，嚴禁代簽、漏簽、錯簽，代簽一次按遲到處理，遲到一次扣全勤獎5元。
2、病假3天、事假1天扣5元，曠工1天扣15元。
3、凡抽查不在崗者，視早退，早退一次扣全勤獎5元。
4、凡一天兩次未簽到，一次抽查未到視為曠工一天，曠工一天扣全勤獎15元。
5、一天以?xún)鹊氖录�、病假，手續齊全者不扣全勤獎。
6、一天及以上的事假每天扣10元。本月全勤獎不夠的從下個(gè)月扣除。
7、每周一升旗不參加者及例會(huì )不參加者扣全勤獎10元。
8、凡請假手續到期而沒(méi)有履行續假手續的視為曠工。
9、公假不扣全勤獎。但本人須寫(xiě)一份情況說(shuō)明交政教室，便于統計。
10、請假手續不全(無(wú)請假條、無(wú)領(lǐng)導簽字)，視為曠工。
11、一學(xué)期請事假累計十天者，本年度不得評先、評優(yōu)。
xx小學(xué)教職工辦公制度
1、堅持坐班制，辦公要守時(shí)，工作期內不得擅離職守，如有特殊情況需短時(shí)外出，必須向年級組長(cháng)請假。
2、嚴肅辦公紀律，辦公時(shí)間不得聚會(huì )談?wù)撆c工作無(wú)關(guān)的事情，不得閱讀低級庸俗讀物，不得在辦公室高聲喧嘩，干擾他人工作，不得做與本職工作無(wú)關(guān)的私事，不得帶小孩到辦公室玩耍。
3、辦公室內教師舉止要文雅。不得坐在桌面，不得將腳蹺到桌面或椅上，不得開(kāi)低級趣味的玩笑，不得穿背心，超短裙、拖鞋。
4、辦公室內不許會(huì )客(接待學(xué)生家長(cháng)例外)，不得占用學(xué)生上課時(shí)間在辦公室與學(xué)生交談(或教育學(xué)生)、罰做作業(yè)、集中補課，嚴禁讓學(xué)生在辦公室罰站。
5、同辦公室的教師要相互關(guān)心、相互幫助、相互理解、相互尊重、和睦相處、共同進(jìn)步。未經(jīng)本人允許，教師不得隨意翻閱他人的教學(xué)、學(xué)習等資料及其它辦公用品。(學(xué)校檢查工作例外)
6、辦公室布置要整潔，辦公室、椅、柜等物品擺設要整齊，墻面、桌面、地面要干凈。嚴禁在辦公室停放車(chē)輛和堆放私有物品。
7、不準在辦公室將學(xué)生做完的抄本或其它報刊書(shū)籍焚燒烤火。
xx小學(xué)領(lǐng)導蹲點(diǎn)包年級制度
一、學(xué)校校委會(huì )成員都要實(shí)現包年級、包組，協(xié)助年級組長(cháng)和組織本年級教育教學(xué)工作，認真貫徹落實(shí)學(xué)校的會(huì )議精神，積極完成學(xué)校安排的各項工作任務(wù)。
二、蹲點(diǎn)領(lǐng)導必須保證一月兩次到所包年級坐班辦公，參加備、教、改、輔，維護辦公秩序，協(xié)助清點(diǎn)坐班人數，每次活動(dòng)時(shí)間不得小于兩小時(shí)。
三、蹲點(diǎn)領(lǐng)導每周、每期聽(tīng)課不得少于上級規定的節數。
四、蹲點(diǎn)領(lǐng)導要深入課堂、深入學(xué)生、切實(shí)了解師生的學(xué)生、工作情況，做到心中有數。對教師的思想、情緒、家庭生活等情況也要了如指掌。
五、蹲點(diǎn)領(lǐng)導要強化所包年級師生的政治思想工作，教育職工愛(ài)崗敬業(yè)、勤奮向上、遵紀守法、不斷加強自身修養，學(xué)會(huì )待人、做人，努力提高自身素質(zhì)。
六、蹲點(diǎn)領(lǐng)導要及時(shí)處理好本年級、本組的偶發(fā)事件，協(xié)調好本年級的有關(guān)工作。
七、蹲點(diǎn)領(lǐng)導所在年級的教學(xué)成績(jì)應穩步提高，領(lǐng)導參與教師教學(xué)質(zhì)量獎懲。
八、召開(kāi)本年級工作會(huì )議，總結成績(jì)，批評不良傾向，部署新的工作。
xx小學(xué)值周領(lǐng)導職責
為了加強學(xué)校工作管理，有效地發(fā)揮值周領(lǐng)導的主觀(guān)能動(dòng)作用，建立良好的日常工作的運行機制和秩序，發(fā)揮調控、指揮、監督的效能，特制定本職責。
一、校級領(lǐng)導實(shí)行輪流值周制，凡當周的值周校領(lǐng)導負責當周學(xué)校日常工作，做好接待上級檢查和維護日常正常工作的運轉。
二、負責督促值日干部和教師按時(shí)到崗，工作不折不扣到位。
三、負責處理當周偶發(fā)事件和外圍協(xié)調工作。
四、負責抽查教師考勤工作。
五、負責流動(dòng)紅旗頒授工作。
六、做好一周工作小結，督促校務(wù)日志記載。
七、中午、晚上放學(xué)時(shí)間，值日教師督促學(xué)生關(guān)好門(mén)窗全部離校后，教師方能離校。
xx小學(xué)值周教師職責
為了搞好學(xué)校值日工作，明確責任，發(fā)揮值日教師的作用，為學(xué)校領(lǐng)導的決策和計劃實(shí)施提供第一手材料，為學(xué)校正常的教育教學(xué)，為師生的安全教育提供保障。特制定本職責。
一、負責督促值日生按時(shí)到崗到位。
二、負責管理好學(xué)校校紀、校風(fēng)、校容、校貌及安全工作.
三、每天早晨、中午，必須由一名值日教師帶領(lǐng)導部分值日生對學(xué)生環(huán)境衛生進(jìn)行檢查，并記載。
四、負責教師的考勤并及時(shí)公布考勤情況。
五、負責每日兩次組織學(xué)生站隊放學(xué)，對整隊情況進(jìn)行記載。
六、每天早操放學(xué)、集合時(shí)間(或特殊情況學(xué)校偶爾集合)值日老師要按指定的樓道口負責學(xué)生上下樓梯的安全工作。平時(shí)上下課時(shí)也要維護好樓道口秩序。
七、值日教師課間活動(dòng)時(shí)間要到室外巡視，負責安全、紀律、環(huán)衛等工作。
八、協(xié)助值日領(lǐng)導處理當日偶發(fā)事件和日�，嵤�。
九、值日老師到崗時(shí)間為:上午、中午提前40分鐘到校，放學(xué)推遲20分鐘后離校。
十、中午、晚上放學(xué)時(shí)間，值日教師督促學(xué)生關(guān)好門(mén)窗全部離校校后，教師方能離校。
xx小學(xué)信息化管理辦法
為了推動(dòng)我校教育信息化建設，保證信息技術(shù)設備的管理和應用，推動(dòng)我校教育教學(xué)中信息技術(shù)的應用，從而通過(guò)教育信息化促進(jìn)我校的教育現代化，制定xx小學(xué)信息化管理辦法如下:
一、進(jìn)一步提高對教育信息化重要性的認識
要充分認識到教育信息化的重要性和緊迫性。教育信息化建設將構建我校全面開(kāi)展素質(zhì)教育的信息化平臺，為開(kāi)展教學(xué)改革與實(shí)踐，改變傳統的教和學(xué)的模式，提高教學(xué)效率和管理水平提供有力支撐。學(xué)校要加強教育信息化管理，推動(dòng)信息技術(shù)的培訓和應用，大力開(kāi)展信息技術(shù)與學(xué)科課程整合的實(shí)踐，提高辦學(xué)水平，爭創(chuàng )數字學(xué)校。
二、建立和完善學(xué)校教育信息化工作的管理體系
學(xué)校成立由校長(cháng)為組長(cháng)的信息技術(shù)領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組成員由校長(cháng)室、教導主任、總務(wù)處、德育室、師訓室、各學(xué)科教研組長(cháng)、學(xué)校信息中心組成。領(lǐng)導小組負責對學(xué)校信息技術(shù)應用進(jìn)行總體規劃和部署，保障學(xué)校教育信息化經(jīng)費的投入和使用，全面推動(dòng)信息技術(shù)在教育教學(xué)中的應用。
三、加強對學(xué)校信息技術(shù)專(zhuān)業(yè)人員的管理
學(xué)校成立信息技術(shù)中心，信息技術(shù)中心由中心主任、信息技術(shù)員組成。負責學(xué)校教育信息化的具體工作，全面負責管理學(xué)校的信息技術(shù)常規工作。
1、人員的崗位設置、職責
分管領(lǐng)導:制定學(xué)校信息化發(fā)展規劃和年度工作計劃;建立本校網(wǎng)絡(luò )管理和應用的相應規章制度;健全學(xué)校教育信息化工作崗位職責，組織落實(shí)學(xué)校信息化設備的管理、維護和應用;落實(shí)上級和校領(lǐng)導賦予的其他信息化工作。
信息技術(shù)員:負責本校信息技術(shù)設備(計算機軟硬件、網(wǎng)絡(luò )設備、視頻設備)的日常維護和管理，保障校園信息技術(shù)設備的正常使用;負責向學(xué)科教師推薦有關(guān)的教學(xué)資源;負責做好學(xué)校信息及視頻資源的制作、發(fā)布和維護工作;負責學(xué)校的網(wǎng)絡(luò )用戶(hù)管理工作，執行安全防范措施;協(xié)助學(xué)校做好信息技術(shù)應用的推廣、普及工作;培訓班級的學(xué)生管理員。
2、信息技術(shù)員的管理
學(xué)校信息技術(shù)員實(shí)施考核認證，持證上崗制度。
四、教育信息化工作管理的保障措施
1、加強對教育信息化工作的領(lǐng)導。將教育信息化工作納入學(xué)校整體工作之中，制定計劃，狠抓落實(shí)。
2、大力開(kāi)展教師培訓工作。舉辦多種形式、不同層次的培訓和講座;組織干部教師學(xué)習信息化教育理論，提高學(xué)校信息化的管理水平和信息技術(shù)的應用水平。
3、保障信息化建設的持續推進(jìn)。要設立信息技術(shù)設備維護和發(fā)展專(zhuān)項經(jīng)費，用于應用發(fā)展和環(huán)境建設;設立專(zhuān)項培訓經(jīng)費，組織各類(lèi)教師參加相應的培訓工作。
五、具體工作
1、建立附小網(wǎng)站
2、建立附小教師博客群
3、建立學(xué)生學(xué)籍、校產(chǎn)管理、教師檔案、教育教學(xué)管理、學(xué)生成長(cháng)信息等資料庫，實(shí)現學(xué)校管理數字化
4、電教教學(xué)走進(jìn)課堂，做好“辦辦通”“班班通”工作。
xx小學(xué)安全工作管理條例
加強學(xué)校的安全教育和防范措施，是青少年兒童獲得全面、健康發(fā)展的重要保證。學(xué)校廣大教職員工必須以對國家、民族高度負責的精神，重視對少年兒童的保護，認真做好學(xué)校的安全教育和防范工作。
第一章總則
第一條，為了加強學(xué)校安全工作，切實(shí)防止師生傷亡事故的發(fā)生，保障學(xué)校財務(wù)和師生生命安全。維護正常的教育教學(xué)秩序，根據國家有關(guān)法律法規和上級有關(guān)要求，結合我校實(shí)際，特制定本條例。
第二條，學(xué)校應當認真貫徹執行國家及省、市、縣有關(guān)安全方面的法律法規，保護學(xué)校財產(chǎn)安全和師生在校期間的人身安全。學(xué)校分管安全工作的主管領(lǐng)導必須對學(xué)校的安全工作實(shí)防監督管理。
第三條，學(xué)校安全工作堅持安全第一、預防為主的原則，采取人員防范、物質(zhì)防范與技術(shù)防范相結合的辦法，防止杜絕安全事故的發(fā)生。
第二章校園校舍安全
第四條，學(xué)校應當建立健全治保組織，保衛室要加大力度，加強校園安全保衛工作。嚴格控制社會(huì )閑雜人員進(jìn)入校園;嚴禁機動(dòng)車(chē)輛進(jìn)入校園;未經(jīng)學(xué)校批準，不得允許外單位和校外人員在校園開(kāi)展活動(dòng)。
第五條，學(xué)校應當按照社會(huì )治安管理的有關(guān)規定，維護校園周邊治安秩序。不允許在校門(mén)前和附近擺攤設點(diǎn)，校園周邊200米以?xún)炔粶书_(kāi)設網(wǎng)吧和歌舞廳。
第六條，學(xué)校要定期對校舍實(shí)施安全檢查，發(fā)現安全隱患，及時(shí)向教育局報告并進(jìn)行安全鑒定。被鑒定之后，按要求，該維修的就維修，該停止停用的就立即停止使用，該拆除就馬上拆除。
第七條，校園圍墻及校舍的樓梯、樓道、欄桿、扶手、臺階、門(mén)窗等建筑物和設施必須安全牢固，符合規范。
第八條，學(xué)校教學(xué)樓、教工宿舍的走廓、樓道、廁所以及學(xué)生經(jīng)�；顒�(dòng)的其它場(chǎng)所，要安裝照明設備，并保證設備完好。
第九條，學(xué)校建設項目必須嚴格按照基本建設法律法規要求，由依法取得相應等級資質(zhì)證書(shū)的勘察單位、設計單位、施工單位和工程監理單位進(jìn)行勘測、設計、施工和監理，確保工程質(zhì)量和施工安全。建設項目的設計和建筑結構必須科學(xué)合理，滿(mǎn)足學(xué)校安全需要。建設項目在開(kāi)工前，必須與施工單位簽訂安全施工責任書(shū)，明確安全責任。施工期間，禁止師生進(jìn)入施工區。建設項目必須經(jīng)過(guò)質(zhì)檢部門(mén)驗收合格后方能使用。
第三章設施設備安全
第十條，學(xué)校的一切設施、設備必須安全可靠。所有教學(xué)儀器設備按規定落實(shí)安全防護措施。嚴禁使用不安全的設施設備。實(shí)驗室的有害、有毒物品必須與一般實(shí)驗物品分開(kāi)儲存，并按有關(guān)規定專(zhuān)室專(zhuān)人保存保管。學(xué)生在實(shí)驗中使用有害有毒物品時(shí)，必須在教師正確指導下，按規范操作。
第十一條，校園內的電線(xiàn)必須安裝規范，并經(jīng)常進(jìn)行檢查和維護，確保運轉正常。對違章、年久失修、超載的電線(xiàn)，要進(jìn)行拆除、更換。
第十二條，教室、實(shí)驗室、圖書(shū)室、計算室、會(huì )議室、食堂、樓梯梯道、廁所等師生活動(dòng)場(chǎng)所的電器設備，應安裝規范，做到無(wú)裸露的電線(xiàn)、無(wú)破損的開(kāi)關(guān)和插座。
第四章飲食衛生安全
第十三條，學(xué)校必須認真執行《食品衛生法》、《學(xué)校衛生工作條例》，做好各項衛生工作，防止食物中毒事件發(fā)生，防止傳染病生發(fā)、流行。
第十四條，學(xué)校應設置醫務(wù)室，配備保健教師。食堂工作人員和小賣(mài)部售貨人員必須持健康證上崗，并定期進(jìn)行體檢，嚴禁有傳染病的人員上崗。
第十五條，學(xué)校食堂必須保持環(huán)境整潔，消除蒼蠅、老鼠、蟑螂等有害生物，防止病源滋生。
第十六條，學(xué)校食堂應當購買(mǎi)保鮮、消毒設備。操作間、物品保管室、食物儲藏室應當分離，實(shí)行專(zhuān)人管理。食堂餐具應當定期消毒。嚴禁作何有害藥品及其有害容器或有害包裝進(jìn)入食堂。
第十七條，學(xué)校食堂采購人員要嚴格把好食品的采購關(guān)，嚴禁向無(wú)了生許可證的單位或個(gè)人訂購集體用餐食品，嚴禁購進(jìn)過(guò)期、變質(zhì)食物、食品。
第十八條，食堂工作人員應采用新鮮潔凈的原料制作學(xué)生用餐，不得出售過(guò)期、變質(zhì)的食物、食品。在無(wú)保鮮的情況下，不得出售隔夜食品。
第十九條，學(xué)校小賣(mài)部必須有衛生部門(mén)核發(fā)的衛生許可證，采購和出售食品必須符合衛生要求。嚴禁購進(jìn)和銷(xiāo)售過(guò)期、變質(zhì)的食物、食品，嚴禁購進(jìn)和銷(xiāo)售“三無(wú)”食品。
第五章校內活動(dòng)安全
第二十條，學(xué)校在校內內項活動(dòng)的開(kāi)展，要做到有計劃、有組織、有紀律，防止發(fā)和安全事故。
第二十一條，學(xué)生課外活動(dòng)，應當由教師負責組織和管理，嚴禁學(xué)生在不安全的場(chǎng)所活動(dòng)，嚴禁學(xué)生使用不安全的設施和器材。
第二十二條，學(xué)校應建立課間、課后教師值勤制度，引導學(xué)生在課間上下樓道時(shí)有序出入，放學(xué)時(shí)分批離開(kāi)教室、學(xué)校，避免擁擠。
第二十三條，學(xué)校應加強對藝術(shù)節、體育節等大型活動(dòng)和體育訓練課的組織，做到安全、有序，對一些可能發(fā)生傷害事故運動(dòng)項目，必須有切實(shí)可行的保護性措施。
第六章校外活動(dòng)安全
第二十四條，學(xué)校組織學(xué)生開(kāi)展校外集體活動(dòng)，要有明確的目的，周密的安排，嚴格的措施，確保師生安全。
第二十五條，學(xué)校組織學(xué)生校外集體活動(dòng)實(shí)行安全責任制。班級活動(dòng)由班主任帶隊，年級活動(dòng)由校級領(lǐng)導帶隊，全校性活動(dòng)由校長(cháng)帶隊。
第二十六條，學(xué)校組織學(xué)生校外集體活動(dòng)乘坐的車(chē)輛，要按交通管理部門(mén)的規定進(jìn)和安全檢查，嚴禁乘坐無(wú)證、無(wú)照人員駕駛的車(chē)輛，嚴禁車(chē)輛超載、超速運行。
第二十七條，學(xué)校不得組織學(xué)生參加商業(yè)性慶典、演出活協(xié)。不得參加與教育教學(xué)無(wú)關(guān)的社會(huì )活動(dòng)。
第七章防火防爆安全
第二十八條，學(xué)校應當認真執行《消防法》，按照規定配置消防設施和器材，設置消防安全標志，明確專(zhuān)人管理，并定期組織檢驗、維護，確保消防設施和器材完好、有效。
第二十九條，學(xué)校應當保障校舍疏散通道，嚴禁在通疲乏和疏散口堆放雜物。
第三十條，嚴禁在校園生產(chǎn)易燃易爆物品，嚴禁非法攜帶易燃易爆危險物品進(jìn)入校園。
第八章安全教育與管理
第三十一條，學(xué)校安全工作實(shí)行領(lǐng)導責任制。學(xué)校校長(cháng)是本校安全工作的第一責任人。分管安全工作的副校長(cháng)應與學(xué)校簽訂學(xué)年度安全責任書(shū)，明確安全責任。
第三十二條，學(xué)校應當按規定設置保衛機構，建立健全安全管理制度，明確關(guān)鍵部位的管理責任。門(mén)房要安排專(zhuān)門(mén)管理人員。
第三十三條，學(xué)校要加強師生的安全教育、經(jīng)常組織學(xué)生學(xué)習安全知識，廣泛宣傳《中小學(xué)安全須知》，定期開(kāi)展“安全教育周”、“安全教育日”活動(dòng)，提高師生的安全防范意識，增強師生的自護自救能力。
第三十四條，學(xué)校要學(xué)生教育遵紀守法，不逗趕打鬧，不攜帶刀具器械上學(xué)。不尋釁滋事，不打架斗毆，嚴防傷亡事故發(fā)生。要抓好學(xué)生的教育，強化日常行為規范訓練，確保學(xué)生犯罪率為零。
第三十五條，學(xué)校要加強教師職業(yè)道德教育，嚴禁教職工體罰或變相體罰學(xué)生，嚴禁教職工辱罵和諷刺學(xué)生。
第三十六條，學(xué)校要定期對學(xué)校安全狀況進(jìn)行自查，對自查中發(fā)現的安全問(wèn)題，要督促分管的領(lǐng)導及時(shí)整改，消除隱患。
第三十七條，學(xué)校要實(shí)行安全事故報告，如發(fā)生安全事故，班主任必須在8小時(shí)內上報學(xué)校，重大事故必須及時(shí)上報學(xué)校，學(xué)校如實(shí)上報縣教育局。
第九章獎勵與處罰
第三十八條，學(xué)樣應當定期表彰獎勵安全工作先進(jìn)班主任、先進(jìn)個(gè)人。
第三十九條，教職工忽視學(xué)生安全、對待學(xué)生態(tài)度簡(jiǎn)單、粗暴的，給予批評教育;對拒不接受批評教育、不聽(tīng)勸告并造成不良影響的，按照有關(guān)規定給予嚴肅處理;對因玩忽職守造成重大安全事故的，依照有關(guān)規定給予處分，直至辭聘、開(kāi)除。觸犯刑律構成犯罪的，依法追究刑事責任。
第四十條，學(xué)校安全工作實(shí)行一票否決，發(fā)生安全事故，當事人當年不能評先，不得晉絨及，年度考核不得評為優(yōu)秀等次。
第四十一條，班主任老師不經(jīng)學(xué)校同意，組織學(xué)生校外活動(dòng)，或撞自組織學(xué)生參加與教學(xué)無(wú)關(guān)的社會(huì )活動(dòng)，發(fā)生事故的，追究班主任老師的責任，并給予全校通報批評和相應的紀律處分。
第十章附則
第四十二條，本條例由學(xué)校負責解釋。
第四十三條，本條例自發(fā)布之日起試行。
各項規章制度9
一、貫徹執行國家森林防火工作的方針、政策，監督森林防火條例和有關(guān)法規的實(shí)施。
二、進(jìn)行森林防火宣傳教育， 制定防火措施，組織群眾預防森林火災。
三、組織森林防火安全檢查，消除火災隱患。
四、組織森林防火科學(xué)研究， 推廣先進(jìn)技術(shù)，培訓森林防火專(zhuān)業(yè)人員。
五、檢查本地區森林防火設施的規劃和建設，組織有關(guān)人員維護、管理防火設施設備。
六、掌握火情動(dòng)態(tài)，制定撲火預備方案，統一組織和指揮撲救森林火災。
七、配合有關(guān)機關(guān)調查處理森林火災案件。
八、進(jìn)行森林火災統計，建立火災檔案。
各項規章制度10
為適應新時(shí)期工會(huì )工作的需要，加強機關(guān)工會(huì )工作制度化、規范化管理，充分發(fā)揮工會(huì )組織在機關(guān)精神文明建設中的重要作用。根據《中華人民共和國工會(huì )法》和《中國工會(huì )章程》的有關(guān)規定,結合本局實(shí)際，制定《XX市XX局工會(huì )制度》。
一、工會(huì )職責
(一)搞好自身建設和改革，認真履行維護、教育、參與、建設職能，開(kāi)展多種形式的教育、技能培訓和文體活動(dòng)，不斷增強工會(huì )組織的活力，把工會(huì )建設成為“職工之家”。
(二)維護職工的合法權益，堅持群眾路線(xiàn)，代表職工的利益，反映職工群眾的愿望和要求，全心全意為職工群眾服務(wù)，發(fā)揮工會(huì )聯(lián)系黨和廣大職工群眾的橋梁和紐帶作用。
二、工會(huì )會(huì )員
(一)根據《中國工會(huì )章程》規定，凡機關(guān)、事業(yè)單位中以工資收入為主要生活來(lái)源的體力和腦力勞動(dòng)者，只要承認工會(huì )章程，均可加入工會(huì )組織。
(二)職工加入工會(huì )須本人自愿，并填寫(xiě)入會(huì )申請書(shū)，經(jīng)工會(huì )小組討論通過(guò)，工會(huì )委員會(huì )批準并發(fā)給會(huì )員證，其會(huì )籍從批準之日算起。會(huì )員有退會(huì )自由，退會(huì )須提出退會(huì )申請，由所在工會(huì )小組討論，經(jīng)工會(huì )委員會(huì )批準。從退會(huì )之日起，停止繳納會(huì )費，收回會(huì )員證，在原會(huì )員登記表上予以注銷(xiāo)。
(三)會(huì )員享有以下權利：
1.選舉權、被選舉權和表決權。
2.在合法權益受到侵犯時(shí)，要求工會(huì )給予保護。
3.享受工會(huì )舉辦的文化、教育、體育、旅游、療養等待遇;享受工會(huì )給予的各種獎勵。
4.在工會(huì )會(huì )議和工會(huì )報刊上，參加關(guān)于工會(huì )工作和職工關(guān)心問(wèn)題的討論。
(四)會(huì )員履行下列義務(wù)：
1.遵守憲法和法律，維護社會(huì )公德和職業(yè)道德，遵守勞動(dòng)紀律。
2.正確處理國家、集體、個(gè)人三者利益關(guān)系，同危害國家、社會(huì )利益行為作斗爭。
3.維護集體內部的團結和統一，團結友愛(ài)，互濟互助。
4.遵守工會(huì )章程，執行工會(huì )決議，參加工會(huì )活動(dòng)，按月繳納會(huì )費。
(五)會(huì )員會(huì )費的繳納，根據《關(guān)于收繳工會(huì )會(huì )費的'通知》規定，按會(huì )員本人每月“工資收入”的0.5%(四舍五入到元)計算繳納會(huì )費�！肮べY收入”具體為：
1.機關(guān)干部會(huì )員：職務(wù)工資、級別工資、基礎工資、工齡工資。
2.職工會(huì )員：職務(wù)工資、級別(基礎)工資。
三、會(huì )議制度
(一)工會(huì )會(huì )員大會(huì )或會(huì )員代表制度。會(huì )議由工會(huì )主席或副主席主持,全體會(huì )員參加,每年召開(kāi)一次。會(huì )議的職權是:審議和批準工會(huì )工作報告;審議和批準工會(huì )年度經(jīng)費收支情況報告和經(jīng)費審查委員會(huì )的工作報告;傳達貫徹上級工會(huì )組織的工作規劃。
(二)工會(huì )委員會(huì )會(huì )議(或擴大會(huì )議)制度。會(huì )議由工會(huì )主席或副主席主持,全體工會(huì )委員參加,必要時(shí)擴大到工會(huì )小組長(cháng)。一般每季度召開(kāi)一次。會(huì )議任務(wù)是:學(xué)習有關(guān)文件精神;傳達上級工會(huì )組織或本局機關(guān)黨組有關(guān)指示精神;研究貫徹執行的具體措施;聽(tīng)取各委員工作匯報;布置下階段有關(guān)工作;分析職工提出的意見(jiàn)或建議。
(三)工會(huì )小組會(huì )議制度。會(huì )議由工會(huì )小組長(cháng)主持,小組成員參加。每季度召開(kāi)一次。會(huì )議主要內容是:傳達工會(huì )會(huì )議有關(guān)精神;組織討論工會(huì )布置的有關(guān)工作并形成意見(jiàn);收集掌握職工思想、家庭情況。
四、慰問(wèn)制度
(一)凡職工生病住院、結婚、家庭遇到特殊困難、女職工生育、職工子女高考升學(xué)等，工會(huì )主席或由主席委托工會(huì )委員代表全局職工到醫院或職工住所進(jìn)行慰問(wèn)，了解和掌握職工有關(guān)情況。
(二)慰問(wèn)的經(jīng)費開(kāi)支標準為:①職工本人及其直系親屬(含配偶方父母親)，退休干部去世，一次性補助經(jīng)費20xx元，干部其祖父母，退休干部（含其配偶）其父母去世，一次性補助經(jīng)費1000元;②家庭遇到特殊困難，由職工本人提出申請，所在工會(huì )小組簽署意見(jiàn)，經(jīng)工會(huì )委員會(huì )研究同意后，一年一次性補助經(jīng)費不高于500元;③職工及其直系親屬生病住院，工會(huì )安排500元慰問(wèn)金;④干部職工結婚補助經(jīng)費20xx元，干部職工，退休干部子女結婚，工會(huì )補助經(jīng)費1000元;
(三)職工本人結婚、生病住院、父母親(含配偶方父母親)及其直系親屬去世,各處室、中心應主動(dòng)協(xié)助做好有關(guān)工作,給予提供適當的方便,在安排車(chē)輛(指近郊內)有困難時(shí)，可向局機關(guān)工會(huì )提出申請，由機關(guān)工會(huì )協(xié)調解決，局屬各單位應予積極支持。
五、經(jīng)費開(kāi)支審批制度
經(jīng)費開(kāi)支嚴格執行“一支筆”審批經(jīng)費的制度，在用款計劃內的日常開(kāi)支：1000元以?xún)扔晒?huì )主席和經(jīng)費審查委員會(huì )主任審批;1000元—3000元重大開(kāi)支由工會(huì )主席辦公會(huì )或全體委員會(huì )討論決定后執行;3000元以上開(kāi)支由工會(huì )委員會(huì )提出計劃，報局主管領(lǐng)導或黨組審批后執行。
六、民主管理和監督制度
工會(huì )積極參與機關(guān)內部事務(wù)的民主管理和民主監督。民主管理和民主監督的內容是:生活福利的意見(jiàn)和建議等。民主管理和民主監督的程序是:工會(huì )小組收集合理的意見(jiàn)和建議，向工會(huì )委員會(huì )報告。工會(huì )委員會(huì )定期召開(kāi)會(huì )議分析研究、形成意見(jiàn)，正式向局黨組或行政管理部門(mén)反映，并及時(shí)將有關(guān)情況向職工傳達。各級領(lǐng)導應積極支持并參加工會(huì )活動(dòng)，起模范帶頭作用。
七、開(kāi)展文體活動(dòng)制度
積極開(kāi)展各類(lèi)文化體育活動(dòng)，豐富職工的文化生活，促進(jìn)職工的身心健康發(fā)展。積極參加由地區、上級工會(huì )、工委等部門(mén)組織的文體活動(dòng);每年“三八”婦女節前后組織一次女職工、離退休女同志參加的慶�；顒�(dòng)。
八、工作總結報告制度
工作總結每年一次，年終進(jìn)行�？偨Y前由工會(huì )委員會(huì )作布置，各小組在總結的基礎上，向工會(huì )委員會(huì )匯報。工會(huì )委員會(huì )通過(guò)全年工作總結。
各項規章制度11
一、學(xué)習制度
1、每周三教研會(huì )為師德、師風(fēng)學(xué)習時(shí)間，其時(shí)間不少于一小時(shí)。
2、實(shí)行領(lǐng)導包組，包組領(lǐng)導必須在學(xué)習中起模范帶頭作用，利用一切可利用時(shí)間給老師做專(zhuān)題輔導。
3、學(xué)習形式多樣化，采取集中學(xué)和自學(xué)相結合，輔導和組員討論相結合，采取個(gè)人撰寫(xiě)心得體會(huì )與集中交流相結合。
4、每位教師認真做好筆記，按要求撰寫(xiě)師德論文和心得體會(huì )。
5、教師個(gè)人學(xué)習情況，定期進(jìn)行考核，并納入教師綜合評定。
6、領(lǐng)導包組情況：
語(yǔ)文組：
數學(xué)組：
英語(yǔ)組：
綜合組：
二、師德師風(fēng)評估獎懲制度
1、成立以校長(cháng)為第一責任人的師德建設領(lǐng)導小組，使師德建設各個(gè)環(huán)節均落到實(shí)處。
2、在學(xué)校醒目位置設立師德師風(fēng)“舉報箱”，廣泛聽(tīng)取學(xué)生、家長(cháng)、群眾、社會(huì )各屆人士對教師師德師風(fēng)的意見(jiàn)和建議，全方位接受社會(huì )監督。
3、加強對教師師德鑒定的過(guò)程性評價(jià)，每期段考后要組織一次學(xué)生測評，家長(cháng)測評和教師互評，期未要組織一次教師自評和師德領(lǐng)導小組考評，為學(xué)年度考核提供依據。
4、嚴格按程序、按標準、按時(shí)間、按指標對教師的師德作出客觀(guān)公正的鑒定，并依據《三門(mén)峽市教育局師德考評獎懲條例》實(shí)施獎懲。
5、學(xué)校每學(xué)年要評選出占教師總數5%的師德標兵，并在教師節期間進(jìn)行表彰。
6、實(shí)行師德上訪(fǎng)案件及師德重大案件一票否決制，發(fā)生案件的教師本年度師德考核為不合格，并取消評優(yōu)、評先、評模、晉級資格。
7、強化監督考核，完善師德師風(fēng)考核評估制度和師德建設約束機制，建立師德檔案，堅持教學(xué)成績(jì)和育人成績(jì)雙向考核，形成學(xué)生評教師、教師評校長(cháng)、社會(huì )評學(xué)�；顒�(dòng)。
師德師風(fēng)各項規章制度3
1、教師職業(yè)道德建設是加強中小學(xué)德育工作和全面推進(jìn)素質(zhì)教育的關(guān)鍵環(huán)節，必須切實(shí)抓落實(shí)，定期檢查和考核。
2、對教師職業(yè)道德的檢查和考核要與教育教學(xué)的檢查和考核同步進(jìn)行，與年度考核同步進(jìn)行，應成為對教工檢查和考核的重要內容之一。
3、對教工師德考核的內容包括：政治理論學(xué)習和活動(dòng)、遵紀守法、以法執教、為人師表、愛(ài)崗敬業(yè)，熱愛(ài)學(xué)生，尊重家長(cháng)，廉潔從政，團結協(xié)作。
4、每年對教工的師德考核采用自查自評、年級組初評、學(xué)校審定的程序進(jìn)行。
5、工會(huì )、教導處負責師德教育平時(shí)的檢查工作。
(1)工會(huì )加強組織師德建設的各項活動(dòng)。
(2)教導處負責對教師工作態(tài)度、工作質(zhì)量、以法執教、愛(ài)崗敬業(yè)情況的檢查，召開(kāi)學(xué)生座談會(huì )，征求意見(jiàn)并整理。
(3)少先大隊負責召開(kāi)家長(cháng)會(huì )，征求家長(cháng)對學(xué)校及教工師德建設的意見(jiàn)、建議并整理。
師德獎懲制度
1、學(xué)校建立定期表彰制度，對職業(yè)道德高尚的教師和職業(yè)道德建設成績(jì)突出的組進(jìn)行表彰獎勵，并大力宣傳他們的先進(jìn)事跡。
2、對“品行不良，侮辱學(xué)生，影響惡劣”的教師，加強教育，限期改正，保證教師隊伍的基本素質(zhì)。
3、積極鼓勵，并配合家長(cháng)會(huì )、學(xué)生座談會(huì )和社會(huì )有關(guān)方面對學(xué)校教工師德進(jìn)行監督、評議，學(xué)校認真聽(tīng)取各方面的意見(jiàn)和建議，積極改進(jìn)工作。對教工的意見(jiàn)及時(shí)反饋，要求整改。
師德監督制度
加強師德監督，是提高教師自身形象，做到為人師表的重要保障，依據《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》結合我校工作實(shí)際特制定本制度：
1、加強對學(xué)習時(shí)間的檢查和考勤，對學(xué)習筆記每學(xué)期檢查不少于兩次，對不遵守學(xué)習紀律的人員給予批評，情節嚴重的給予處分。
2、加強黨組織的監督，學(xué)校黨支部對師德建設各項活動(dòng)和各個(gè)階段工作進(jìn)行驗收檢查，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)糾正。
3、發(fā)揮社會(huì )力量的監督，聘請師德建設監督員，參與監督讓學(xué)生和家長(cháng)評價(jià)學(xué)校、教師，向社會(huì )發(fā)放師德調查問(wèn)卷。
4、設立舉報箱、公開(kāi)舉報電話(huà)、安排接待接待群眾來(lái)信來(lái)訪(fǎng)的具體人員，處理好群眾的意見(jiàn)。
各項規章制度12
第一章總則
第一條為深入貫徹落實(shí)中央省市縣各級關(guān)于加強黨風(fēng)廉政建設的部署精神，推進(jìn)《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設責任制的規定》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等黨紀法規在地稅部門(mén)的落實(shí)執行，進(jìn)一步規范和強化地稅系統重點(diǎn)崗位監督工作，根據《XXX省/市地稅系統強化重點(diǎn)崗位監督的辦法》，結合我縣地稅工作實(shí)際，制定本辦法。
第二條重點(diǎn)崗位監督以黨的十八大和十八屆三中全會(huì )精神及國家稅務(wù)總局、省局和市局反腐倡廉建設部署要求為指導，堅持從嚴治稅、從嚴治隊的工作思路，通過(guò)開(kāi)展重點(diǎn)崗位監督，切實(shí)加強對重點(diǎn)崗位和關(guān)鍵環(huán)節的監控管理，進(jìn)一步促進(jìn)制度落實(shí)，增強監督實(shí)效，防范崗位風(fēng)險，規范權力運行，全面推進(jìn)我縣地稅部門(mén)懲防體系建設。
第三條開(kāi)展重點(diǎn)崗位監督堅持實(shí)事求是、依紀依法原則，堅持嚴格要求、嚴格落實(shí)原則，堅持內部監督和外部監督相結合的原則，堅持層級監督和專(zhuān)項監督相結合的原則，堅持實(shí)地監督和案頭監督相結合的原則。
第四條重點(diǎn)崗位監督工作在縣局黨組的統一領(lǐng)導下實(shí)施，縣黨組要加強組織領(lǐng)導，嚴密組織落實(shí)，紀檢監察部門(mén)要加強統籌協(xié)調，嚴格執紀問(wèn)責，相關(guān)職能部門(mén)要強化責
任擔當，認真履行職責，確保重點(diǎn)崗位重點(diǎn)監督事項監督到位。
第五條本辦法所稱(chēng)的重點(diǎn)崗位是指系統內稅（費、基金）執法、財務(wù)資金（包括國有資金和代收、代付、代管資金，下同）管理，涉稅行政審批、物資服務(wù)采購、工程建設管理、票證發(fā)票管理、干部人事管理等執法和廉政風(fēng)險相對較高的崗位。
本辦法所稱(chēng)的重點(diǎn)監督事項是指系統內重點(diǎn)崗位上權力相對比較集中、存在較高風(fēng)險、疏于監管容易引發(fā)嚴重問(wèn)題的關(guān)鍵環(huán)節和重要事項。
第六條我局要切實(shí)加強對重點(diǎn)崗位人員的教育培訓和監督管理，督促重點(diǎn)崗位人員提升業(yè)務(wù)能力，增強自律意識，切實(shí)完善監督措施和手段，適當進(jìn)行輪崗交流，有效堵塞管理漏洞。
重點(diǎn)崗位相關(guān)工作人員要認真學(xué)習、嚴格執行和自覺(jué)遵守國家法律法規和崗位規章制度，認真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制和廉潔自律方面的制度要求，認真履行崗位職責，切實(shí)加強自我管理，強化風(fēng)險意識，自覺(jué)接受監督。
第二章監督事項和內容
第七條稅（費、基金）執法崗位監督：重點(diǎn)對稅（費、基金）管戶(hù)管理、征收管理、資金安全管理、稅務(wù)稽查、行政處罰、稅收政策落實(shí)情況等方面進(jìn)行監督。重點(diǎn)監督事項
包括：
�。ㄒ唬┕軕�(hù)管理方面：重點(diǎn)監督是否嚴格按照規定將轄區內應登記的管戶(hù)登記并納入征管信息系統管理；是否按照統一安排認真開(kāi)展管戶(hù)清查工作；是否認真落實(shí)管戶(hù)巡查制度，是否對假停業(yè)、假注銷(xiāo)、假失蹤納稅人進(jìn)行巡查，有效防止漏征漏管現象；是否按照縣局劃分范圍進(jìn)行登記管理；是否存在未按規定辦理注銷(xiāo)登記的情況。
�。ǘ┱魇展芾矸矫妫褐攸c(diǎn)監督是否嚴格按照規定征收各項稅費，是否存在擅自擴大或縮小征收范圍的情況，有無(wú)不征、少征、多征稅費現象，有無(wú)違反規定提前征收、延緩征收或攤派稅款現象；是否按照規定的程序和方法核定稅款；是否按照規定認真落實(shí)欠稅公告制度，是否采取有效措施積極清理欠稅。
�。ㄈ┒愘M資金安全管理方面：重點(diǎn)監督是否嚴格執行“限期限額”結報規定，是否存在截留、積壓、貪污、挪用、轉引稅費等問(wèn)題；已結報的稅款是否按規定及時(shí)解繳入庫，規費、基金是否繳入規定賬戶(hù)并進(jìn)行及時(shí)核算、對賬和按時(shí)上解、劃繳；是否存在擅自改變預算級次、入庫級次或混庫現象；是否存在違規設臵稅款過(guò)渡戶(hù)和稅款私存現象；稅款退庫是否按批準文件規定的權限和程序辦理相關(guān)手續，是否有人為延遲退庫、隨意退庫問(wèn)題。
�。ㄋ模┒悇�(wù)稽查方面：重點(diǎn)監督舉報案件和轉辦、交辦案件是否按規定及時(shí)受理，是否存在壓案不查、瞞案不報的
問(wèn)題；是否按規定程序和權限實(shí)施檢查，是否按規定標準收集證據，查處問(wèn)題是否定性準確；是否按法定程序審理案件，是否嚴格執行大要案件審理制度，是否按規定程序受理和組織聽(tīng)證；是否按規定及時(shí)送達執行文書(shū)，是否按規定追繳稅款、滯納金和罰款，是否按規定采取稅收保全措施和強制執行措施；涉嫌犯罪案件是否按規定移送司法機關(guān)。
�。ㄎ澹┬姓幜P方面：重點(diǎn)監督行政處罰的實(shí)施主體及處罰權限是否合法，適用的稅收法律法規規章是否準確，具體處罰裁量是否合法適當，行政處罰程序是否符合法定形式與要求，是否存在違規越權處罰或處罰嚴重失當等問(wèn)題。
�。┒愘M政策落實(shí)方面：重點(diǎn)監督是否嚴格執行各項具體稅收政策規定，是否存在隨意變通政策規定等行為；監督是否認真落實(shí)相關(guān)稅收優(yōu)惠政策，是否存在落實(shí)執行不到位的情況；是否嚴格落實(shí)執行規費、基金相關(guān)規定，是否嚴格按照征收標準及核定產(chǎn)能規模調節系數計征基金；是否按照規定做好已繳證明自開(kāi)票、代開(kāi)票和換票管理；是否按照規定條件和程序進(jìn)行免繳基金認定。
第八條財務(wù)資金管理崗位監督：重點(diǎn)對經(jīng)費收支、經(jīng)費管理、經(jīng)費審批、裝備及固定資產(chǎn)使用和管理等方面進(jìn)行監督。重點(diǎn)監督事項包括：重點(diǎn)監督預算的編制、執行和財務(wù)報告的真實(shí)性、準確性、完整性；各項收入和支出的范圍和標準是否完整和符合規定；是否存在違規開(kāi)設及使用賬戶(hù)情況；是否存在利用各種手段套取財務(wù)資金（包括國有資金和代收、代付、代管資金），隱瞞資產(chǎn)處臵收入、利息收入或其他收入不按規定入賬私設“小金庫”問(wèn)題；是否存在貪污、挪用、轉移財務(wù)資金或套用單位各類(lèi)資金用于炒股、投資及違規借用公款和公款私存等問(wèn)題；是否存在重大項目開(kāi)支不按規定標準程序審批的現象；裝備及固定資產(chǎn)的核算管理是否到位，是否存在財務(wù)管理部門(mén)、財產(chǎn)管理部門(mén)、使用部門(mén)未按規定進(jìn)行核算、登記管理、使用而造成國有資產(chǎn)流失問(wèn)題，是否做到賬賬、賬卡、賬實(shí)相符。
第九條涉稅行政審批崗位監督：重點(diǎn)對審批內容、審批時(shí)限、審批程序、審批條件等方面進(jìn)行監督。重點(diǎn)監督事項包括：
重點(diǎn)監督是否嚴格按照審批權限開(kāi)展具體審批工作，是否存在越權審批情況；監督是否對減免稅資料進(jìn)行嚴格審核，是否存在資料不齊全、涉稅文書(shū)使用不規范等情況；減免稅審批決定是否經(jīng)過(guò)局長(cháng)辦公會(huì )集體研究作出；有無(wú)對不符合減免條件的納稅人給予稅收減免而造成稅款流失的問(wèn)題；是否按規定設立納稅人減免稅登記臺賬。
第十條物資服務(wù)采購崗位監督：重點(diǎn)對采購程序及相關(guān)法律法規的落實(shí)等方面進(jìn)行監督。重點(diǎn)監督事項包括：重點(diǎn)監督物資服務(wù)采購是否編制購臵計劃，并納入當年預算；對應納入政府集中采購目錄的物資服務(wù)是否按規定程序和方式辦理集中采購；是否存在違反采購程序或不按規定
各項規章制度13
一、分管檔案工作的領(lǐng)導職責
1.組織本單位檔案工作的宣傳、貫徹，執行《中華人民共和國檔案法》和上級關(guān)于檔案工作的各項方針政策的活動(dòng)。
2.加強對本單位檔案工作的領(lǐng)導，將檔案工作納入本單位的整體發(fā)展計劃，列入本單位議事日程，督促分管部門(mén)按上級和本單位檔案部門(mén)要求做好應做的工作。
3.關(guān)心檔案工作和檔案室的建設與發(fā)展，從人力、物力、財力上給予支持，及時(shí)解決工作中的重大問(wèn)題和困難，改善工作條件，使檔案工作與局各項工作協(xié)調發(fā)展。
二、檔案人員職責
1.貫徹實(shí)施《檔案法》等檔案工作的法律、法規，建立健全檔案管理制度。
2.對各有關(guān)處室形成的各種材料的收集、整理、立卷和歸檔進(jìn)行監督和指導。
3.負責收集出國考察人員應當歸檔的有關(guān)材料和照片，收集領(lǐng)導同志外出開(kāi)會(huì )的發(fā)言材料和帶回的帶有密級的材料。
4.負責管理本單位各種門(mén)類(lèi)和載體的檔案，維護檔案的完整、準確與安全，并為本單位各項工作的需要提供服務(wù)。
5.按時(shí)向上級主管部門(mén)報送檔案工作統計材料。
6.按規定向檔案館移交應進(jìn)館的檔案。
三、兼職檔案人員職責
1.堅持平時(shí)整理。根據本單位不同種類(lèi)文件材料的形成特征，制定案卷類(lèi)目，合理分類(lèi)存放，便于利用和歸檔。
2.負責本單位文件材料的形成、積累、保管和整理歸檔工作，保證歸檔文件材料完整、準確、系統。
3.歸檔案卷做到組卷合理，頁(yè)號編寫(xiě)準確，案卷目錄清楚，案卷標題簡(jiǎn)明扼要。
4.保管好本部門(mén)應歸檔的案卷，注意文件材料的安全和保密。
5.主動(dòng)接收本單位檔案員的業(yè)務(wù)指導和督促檢查，按規定時(shí)間向檔案室移交。
6.積極參加業(yè)務(wù)學(xué)習，不斷提高檔案工作水平。
7.按檔案室要求對檔案進(jìn)行分類(lèi)、整理、編目，并編制檢索工具。
8.按歸檔時(shí)間向檔案室提供檔案目錄和統計年報表。
各項規章制度14
這次的培訓雖然用了一下午的時(shí)間，但是內容非常的充實(shí)，而且有理有據地將制度的所有內容都解釋的非常清楚，這對新老師們來(lái)說(shuō)，是一次了解幼兒園的非常好的機會(huì )！
今年，雖然我們的正是員工非常多，但是對幼兒園的制度、發(fā)展史真正透徹了解的人并不是很多，所以從幼兒園里的發(fā)展開(kāi)始，逐步深入的了解幼兒園，并且在介紹的過(guò)程中，逐步滲透的加入進(jìn)幼兒園的制度，實(shí)例并舉，讓所有的老師在案例中了解每一條制度的由來(lái)、對老師的要求和對家長(cháng)、孩子們的帶來(lái)的益處。這對新老師們來(lái)說(shuō)，是一次非常好的了解幼兒園的機會(huì )，讓老師們知道我們是實(shí)實(shí)在在做教育，設身處地為孩子們，貼心為家長(cháng)的，讓新老師們知道我們每一條制度、每一項規定都是由實(shí)踐中來(lái)的。
關(guān)于“泰迪”的故事，我們不是第一次了解，但是卻實(shí)實(shí)在在印在了自己的腦海里，每一次閱讀都會(huì )給我們帶來(lái)不同的收獲。我們不得不說(shuō)那位老師是一位成功的教育家。我們中國有句古話(huà)叫做：“十年樹(shù)木，百年樹(shù)人”，一個(gè)孩子的成長(cháng)，離不開(kāi)在其成長(cháng)路上時(shí)刻引導他們的老師們，但是作為孩子們的老師，我們在對孩子們實(shí)施教育的時(shí)候，能否將之前老師實(shí)施的教育與現行的教育銜接起來(lái)，讓每一個(gè)孩子都能夠順利的過(guò)渡，而不會(huì )出現教育的斷層，這是最基本的。同時(shí)，我們在對孩子們實(shí)施教育的時(shí)候，不論什么時(shí)候，都應該從關(guān)注孩子們的身心發(fā)展開(kāi)始，這是基礎的，孩子們的心理健康了，其余的學(xué)習、生活才會(huì )有更大的進(jìn)步。同時(shí)，這對老師們也提出了更高的要求，我們不但要教好孩子們更要時(shí)時(shí)刻刻關(guān)注孩子們的心理動(dòng)態(tài)。
一下午的培訓，看似時(shí)間短暫，但是我們的收獲卻不是只言半語(yǔ)就能描述的清的。唯有把我們學(xué)習到的內容切切實(shí)實(shí)的用到孩子們平時(shí)的一日生活中，規范自己的教育行為，為成為一名合格的、優(yōu)秀的幼兒園教師而努力才是最根本的。
各項規章制度15
為進(jìn)一步規范各項政策性補貼發(fā)放工作，加快推進(jìn)農業(yè)保險工作，規范其內部運行機制，保障各項惠農政策落到實(shí)處，現結合實(shí)際，制定本辦法。
一、縣人民政府成立由主要領(lǐng)導任組長(cháng)，分管領(lǐng)導及農業(yè)、財政、畜牧、監察、人保財險公司為成員的奇臺縣農村各種補貼和農業(yè)保險工作領(lǐng)導小組，各鄉鎮成立“五位一體”工作領(lǐng)導小組，即由鄉鎮政府分管領(lǐng)導任組長(cháng)，財稅所所長(cháng)、農服站站長(cháng)、獸醫站站長(cháng)、村委會(huì )主任為成員。村委會(huì )組建成立工作組，組長(cháng)由村委會(huì )主任擔任，農服站工作人員、村級防疫員為工作組成員。
二、奇臺縣農村各種補貼和農業(yè)保險工作領(lǐng)導小組負責協(xié)調、指導各鄉鎮領(lǐng)導小組依政策規定按時(shí)、有序兌現各種補貼和開(kāi)展農業(yè)保險工作。
三、各鄉鎮領(lǐng)導小組負責宣傳國家及區、州、縣各種優(yōu)惠政策，掌握行政補貼項目進(jìn)展的數量和質(zhì)量情況；對村、組、農戶(hù)各種補貼的審核、復查和督促落實(shí)；村委會(huì )工作組上報各類(lèi)數據的審核；受災面積的核查和理賠資金的督促工作；及時(shí)上傳社情民意，及時(shí)匯報工作進(jìn)展情況，嚴格監督運行程序，做到公開(kāi)、公平、公正、透明，真正把國家的惠農政策用足用好。
四、村委會(huì )工作組負責宣傳國家及區、州、縣各種優(yōu)惠政策；所在村各種補貼的兌現、登記和公示工作；種植業(yè)面積和各類(lèi)牲畜數據的統計核實(shí)，種植業(yè)、畜牧業(yè)臺帳的建立；種植業(yè)和畜牧業(yè)投保戶(hù)、保項的登記、保費的收取和公示工作；種植業(yè)和畜牧業(yè)受災面積的核實(shí)上報和理賠資金的公示、登記和發(fā)放工作。
五、各鄉鎮領(lǐng)導小組組長(cháng)均為奇臺縣農業(yè)保險災害損失鑒定及理賠工作組成員。
六、保費收取。村級防疫員負責畜牧業(yè)保費收取，農服站工作人員負責種植業(yè)保費收取，登記好投保戶(hù)、保項花名冊，匯總經(jīng)張榜公布后交村委會(huì )工作組長(cháng)（村委會(huì )主任）把關(guān)簽字報鄉鎮領(lǐng)導小組，經(jīng)鄉鎮領(lǐng)導小組審核蓋章分類(lèi)報畜牧獸醫局和農經(jīng)局，由畜牧獸醫局、農經(jīng)局分類(lèi)匯總后報縣人保財險公司。
七、災情上報。村級防疫員負責畜牧業(yè)受災情況統計，農經(jīng)站工作人員負責種植業(yè)受災情況統計，受災情況匯總經(jīng)張榜公布后交村委會(huì )工作組長(cháng)（村委會(huì )主任）把關(guān)簽字報鄉鎮領(lǐng)導小組，經(jīng)鄉鎮領(lǐng)導小組審核蓋章分類(lèi)報畜牧獸醫局和農經(jīng)局，由畜牧獸醫局、農經(jīng)局分類(lèi)匯總后報縣人保財險公司。
八、保險理賠，人保財險公司接到畜牧獸醫局、農經(jīng)局受災情況后3個(gè)工作日完成核災，履行賠償義務(wù)。具體由縣人保財險公司根據核查結果，分類(lèi)向畜牧獸醫局、農經(jīng)局撥付理賠資金，畜牧獸醫局、農經(jīng)局分類(lèi)撥付鄉鎮領(lǐng)導小組辦公室，經(jīng)鄉鎮領(lǐng)導小組審核后分類(lèi)撥付村委會(huì )工作組，由村級防疫員和農經(jīng)站工作人員直接發(fā)放至農戶(hù)，并做好發(fā)放公示、登記工作，一式四份，一份存檔，一份交鄉鎮領(lǐng)導小組、一份交畜牧獸醫局、農經(jīng)局，一份交人保財險公司。
九、工作運行經(jīng)費按收取保費的一定比例提取，具體標準以州農業(yè)保險工作領(lǐng)導小組規定為準。
十、本管理辦法由縣農業(yè)保險工作領(lǐng)導小組負責解釋。
十一、本管理辦法自下發(fā)之日起施行。
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