禁煙管理制度
在我們平凡的日常里,制度的使用頻率逐漸增多,制度泛指以規則或運作模式,規范個(gè)體行動(dòng)的一種社會(huì )結構。這些規則蘊含著(zhù)社會(huì )的價(jià)值,其運行表彰著(zhù)一個(gè)社會(huì )的秩序。那么你真正懂得怎么制定制度嗎?以下是小編整理的禁煙管理制度,僅供參考,歡迎大家閱讀。
禁煙管理制度1
為凈化校園環(huán)境,保障師生健康,創(chuàng )建“無(wú)煙學(xué)!,為廣大學(xué)生創(chuàng )建一個(gè)健康的校園文化環(huán)境,按照無(wú)煙學(xué)校標準,我校特制定控煙規章制度如下:
1.學(xué)校將控煙工作納入學(xué)校工作計劃,將“遵守學(xué)?責熞幷隆弊鳛榻搪毠ぴu優(yōu)的一項指標。
2.校園內實(shí)行全面禁煙,任何人(包括外來(lái)人員)都不得在校園內吸煙。
3.各處室及衛生責任區做到無(wú)煙頭,辦公室、校園內設置醒目的禁煙警示標志。
4.按照“誰(shuí)主管誰(shuí)負責”的原則,各部門(mén)負責人、年級組長(cháng)負責本部門(mén)、年級的禁煙工作。外來(lái)人員的禁煙工作,由負責接待的有關(guān)部門(mén)負責,進(jìn)行逐級管理,責任到人。
5.大力宣傳吸煙的害處以及禁煙的好處,使之人人都知曉“吸煙可導致心腦血管疾病和癌癥”的知識,人人都能自覺(jué)遵守本校的禁煙制度。
6.教職工在校園內吸煙的一經(jīng)查實(shí),將給予批評教育并做相應的經(jīng)濟扣除。
7.對外來(lái)人員,讓其知曉學(xué)校禁煙規定,如有違反將追究責任。
8.學(xué)生的各級別評優(yōu)將嚴格遵守控煙規章制度,否則一票否決;
9.積極參與禁煙活動(dòng),學(xué)習戒煙知識,掌握戒煙技巧,克服吸煙行為。
10.互相監督,積極配合,發(fā)現吸煙、勸煙、遞煙現象及時(shí)勸阻。
禁煙管理制度2
第一條 為倡導健康生活,提高身體健康指數,教育和引導師生確立健康生活的觀(guān)念,根據《南京市公共場(chǎng)所禁止吸煙暫行規定》,結合學(xué)校實(shí)際,特制定本細則。
第二條 禁煙范圍:南京外國語(yǔ)學(xué)校仙林分校所屬公共區域,包括教室、公共辦公室、會(huì )議室、圖書(shū)(閱覽)室、實(shí)驗室、活動(dòng)室、宿舍等室內外公共場(chǎng)所。
第三條 適用人員:全校教職工、學(xué)生及其它人員。
第四條 在公務(wù)接待活動(dòng)中,除了不主動(dòng)向領(lǐng)導和客人(含學(xué)生家長(cháng))敬煙外,要告知學(xué)校的禁煙規定并勸阻吸煙。
第四條 校長(cháng)辦公室為學(xué)校日常監督管理部門(mén),各處室負責人為本部門(mén)監督管理責任人。
第五條 醫務(wù)室每學(xué)期組織一次“吸煙有害健康、培養良好生活習慣”的宣傳教育或圖片展覽活動(dòng)。
第六條 在學(xué)校北大門(mén)、東大門(mén)、南大門(mén)及各主要建筑物入口處設置明顯禁煙標志,并根據需要設立2――3個(gè)吸煙室,禁煙區不提供煙缸等煙具。
第七條 對違反本規定者,除批評教育外,處以人民幣50元/次罰款,由財務(wù)室從當事人當月工資中扣除,按捐款處理。
第八條 此規定從4月10起執行。
禁煙管理制度3
實(shí)驗小學(xué)控煙制度吸煙有害健康,不僅會(huì )導致多種疾病,而且污染空氣,為了進(jìn)一步促進(jìn)《學(xué)校衛生工作條例》的深入落實(shí),積極開(kāi)展創(chuàng )建無(wú)煙單位活動(dòng),我校特制定學(xué)?責熞幷轮贫:
一、學(xué)校的教室、實(shí)驗室、圖書(shū)室、會(huì )議室、教師辦公室等公共場(chǎng)所禁止吸煙。
二、校園內實(shí)行24小時(shí)全日制禁煙,任何人(包括外來(lái)人員)都不得在校園內吸煙。
三、校園內設置醒目的禁煙警示標志;并張貼“吸煙有害健康”、“禁止吸煙”等警句。
四、按照“誰(shuí)主管誰(shuí)負責”的原則,各年級組長(cháng)負責本組的禁煙工作。若發(fā)現校園內有煙頭,按煙頭數量80%平均分配給有吸煙習慣的教師,并與考評掛鉤。
五、外來(lái)人員的禁煙工作,由負責接待的有關(guān)部門(mén)負責,進(jìn)行逐級管理,責任到人。
六、教職工在校內不得在學(xué)生面前吸煙,如吸煙必須進(jìn)水房。
七、控煙情況作為評比文明學(xué)年組及文明教職工的條件之一。
禁煙管理制度4
為了減少吸煙的危害,保障醫院職工和患者的身體健康,保護環(huán)境,根據《公共場(chǎng)所衛生管理條例》、世界衛生組織《煙草控制框架公約》及衛生部和全國愛(ài)衛辦聯(lián)合印發(fā)的《無(wú)煙醫療衛生機構標準(試行)》,結合我院實(shí)際,制定本制度。
1、在醫院控煙領(lǐng)導小組的領(lǐng)導下,由醫院控煙工作小組具體負責本制度的實(shí)施。實(shí)行院、科兩級管理,責任明確。
2、本院職工、患者及家屬一律不得在院內所有診療區域、辦公室等公共場(chǎng)所吸煙。
3、吸煙者只能在設有吸煙標志的固定場(chǎng)所(吸煙區)內吸煙。
4、醫務(wù)人員禁止穿工作服吸煙(無(wú)論是否上班時(shí)間)。
5、醫務(wù)人員不得接受來(lái)訪(fǎng)者的敬煙,同時(shí)告知就診者及家屬不要在醫院內吸煙,也不得向他人敬煙。
6、在有明顯的'禁止吸煙標志的辦公室、會(huì )議室等工作場(chǎng)所,不得擺放煙具及與煙草有關(guān)的物品。
7、院內無(wú)煙草廣告,不接受煙草廠(chǎng)商的贊助,不購買(mǎi)、不使用和不接受標有煙草廣告標志的物品。
8、院內小賣(mài)部及自動(dòng)售貨機不銷(xiāo)售香煙。
9、全院控煙監督員(保潔員、保安員),要求掛牌上崗,分工明確,責任到人,做到經(jīng)常檢查巡視,及時(shí)勸阻和糾正違規行為。
10、參與控煙、勸阻他人吸煙,全院職工人人有責。
11、利用多種形式,在院內開(kāi)展吸煙有害健康的宣傳教育活動(dòng)。
12、醫務(wù)人員要掌握控煙的方法和技巧,并能鼓勵和幫助吸煙者戒煙,使全院的吸煙率逐年下降。
13、把控煙工作納入到相關(guān)的臨床診療或防治工作中,醫務(wù)人員能指導患者戒煙,并能為患者推薦適宜的戒煙藥物和控煙用品。
14、控煙工作列入科室質(zhì)量管理評比內容?責熮k公室對全院各科控煙情況做定期檢查考核,控煙不力的職工個(gè)人不得參加文明職工評比,控煙工作不好的科室不得參加文明科室評比。15、嚴格執行獎懲制度。發(fā)現在非吸煙區吸煙,發(fā)現第一次吸煙行為,扣發(fā)當事人50元績(jì)效工資,扣發(fā)當事人科室200元績(jì)效工資?剖液蛡(gè)人不得參與文明科室和個(gè)人的評比。發(fā)現第二次同類(lèi)行為,處罰力度為上述的三倍。發(fā)現第三次同類(lèi)行為,處罰力度為上述的5倍,同時(shí)扣發(fā)當事人年終獎1000元,并進(jìn)行全院通報。在非吸煙區發(fā)現煙頭或/和擺放煙具等與香煙有關(guān)的物品,扣發(fā)發(fā)現地科室的績(jì)效工資100元,再次發(fā)現處以三倍和五倍的處罰。發(fā)現地在兩個(gè)或多個(gè)科室之間,則所有相關(guān)科室都處以相同的處罰。醫院每年舉辦一次控煙文明個(gè)人和科室的評比活動(dòng),對文明個(gè)人和科室進(jìn)行表彰和獎勵?郯l(fā)的費用用以作為獎勵的費用。
醫院控煙領(lǐng)導小組職責
1、執行衛生部和全國愛(ài)衛辦關(guān)于全面禁煙的規定。
2、為促進(jìn)我院創(chuàng )建“無(wú)煙醫院”活動(dòng)的開(kāi)展,醫院領(lǐng)導小組定期召開(kāi)控煙工作會(huì )議,對全院控煙工作進(jìn)行總結、指導和監督。
3、負責制訂控煙年度計劃。
4、根據控煙年度計劃,落實(shí)各項計劃工作。強化控煙意識,正確引導全院職工主動(dòng)參與控煙,自覺(jué)遠離煙草。
5、強化監督檢查,嚴格控煙制度,定期對全院各科室控煙工作進(jìn)行檢查、督促。
6、指導控煙工作小組和控煙監督員工作,協(xié)調各科室控煙工作。
7、考核各科室控煙工作,并根據檢查和考核結果做出獎懲決定。
禁煙管理制度5
1.積極開(kāi)展禁煙宣傳教育活動(dòng),校園有醒目的禁煙標志。吸煙教師應自覺(jué)戒煙。
2.學(xué)校內任何地方均不設煙具,禁止吸煙。
3.各部門(mén)對外接待不敬煙,不接受贈煙。
4.充分利用校班會(huì )課,校報、廣播、校園網(wǎng)等各種形式,開(kāi)展吸煙有害健康的宣傳教育,使不吸煙成為師生員工的自覺(jué)行動(dòng)。學(xué)?責熤R知曉率達100%。
5.學(xué)校主動(dòng)和學(xué)生家庭配合,積極宣傳吸煙有害健康的科學(xué)知識,開(kāi)展學(xué)生“小手牽大手”活動(dòng),督促家長(cháng)戒煙、禁煙。
6.學(xué)生家長(cháng)來(lái)校吸煙,人人有責任勸阻吸煙。
7.校行政值班人員為日常禁煙監督員,在值班時(shí)發(fā)現有教職工違規或外來(lái)人員在校園內吸煙時(shí)進(jìn)行教育勸阻,對不聽(tīng)勸阻者要勸離校園,并作好記錄。
禁煙管理制度6
為減少吸煙造成的危害,保障身體健康,創(chuàng )造良好的公共場(chǎng)所衛生環(huán)境,根據有關(guān)法律、法規的規定,結合中醫院實(shí)際,制定本管理制度:
1.本制度適用于通化縣中醫院范圍內的所有公共場(chǎng)所的控制吸煙監督管理活動(dòng),活動(dòng)遵循加強引導、限定場(chǎng)所、專(zhuān)人負責、嚴格管理的原則。
2.所有公共區域禁止吸煙,設置明顯的禁止吸煙標識。
3.中醫院所有范圍內任何人員不準抽游煙。
4.不在中醫院禁止吸煙場(chǎng)所或者區域內設置吸煙器具;不在中醫院院內設置附有煙草廣告的標識和物品。
5.設立控煙監督員,對在院內禁止吸煙的公共場(chǎng)所吸煙的行為予以制止,內部員工有此類(lèi)行為且拒不改正的,可予以罰款五十元的處罰。
6.所有員工需對患者及家屬做好禁煙、控煙的勸導和解釋工作,在工作范圍內不提供吸煙器具。
本管理制度自20xx年3月1日起施行
禁煙管理制度7
第一條為了控制煙草危害,保障干部群眾身心健康,維護公共場(chǎng)所無(wú)煙環(huán)境,依據愛(ài)國衛生相關(guān)規定,結合本鄉實(shí)際情況,特制定本制度。
第二條全鄉干部職工要自覺(jué)遵守本制度,不得在禁煙場(chǎng)所吸煙。
第三條本單位禁止吸煙的公共場(chǎng)所包括:
(一)機關(guān)各科室、公共辦公室和會(huì )議室;
(二)機會(huì )關(guān)所有檔案資料室;
(三)職工活動(dòng)室;
(四)法律、法規、規章規定的其他禁止吸煙場(chǎng)所。
第四條凡禁止吸煙的公共場(chǎng)所,應設有明顯禁煙標志,不設置任何,吸煙器具,不設附有煙草廣告的標志和物品。
第五條鄉控制煙領(lǐng)導小組辦公室負責機關(guān)公共場(chǎng)所禁止吸煙工作,各村負責轄區內公共場(chǎng)所禁止吸煙工作,并履行以下職責:
(一)做好禁止吸煙的宣傳教育工作;
(二)在禁止吸煙場(chǎng)所設置醒目的禁止吸煙標志;
(三)及時(shí)勸阻在禁止吸煙場(chǎng)所內的吸煙行為;
第六條全鄉干部職工有義務(wù)勸阻進(jìn)入禁煙場(chǎng)所內的吸煙者禁止吸煙;全鄉干部職工有義務(wù)宣傳吸煙對人體健康的危害。
第七條禁止吸煙場(chǎng)所的健康促進(jìn)領(lǐng)導小組,應當對違反規定吸煙者進(jìn)行勸阻教育,對不聽(tīng)勸告者責令其離開(kāi)該場(chǎng)所。
第八條本規定由鄉控煙領(lǐng)導小組辦公室負責解釋。
第九條本規定自公布之日起施行。
禁煙管理制度8
第一條為了控制煙草危害,保障公民身心健康,維護公共場(chǎng)所無(wú)煙環(huán)境,依據愛(ài)國衛生相關(guān)規定,結合本街道實(shí)際情況,特制定本制度。
第二條全街道干部職工要自覺(jué)遵守本制度,不得在禁煙場(chǎng)所吸煙。
第三條本單位禁止吸煙的公共場(chǎng)所包括:
(一)機關(guān)各科室、公共辦公室和會(huì )議室;
(二)機會(huì )關(guān)所有檔案資料室;
(三)職工活動(dòng)室;
(四)法律、法規、規章規定的其他禁止吸煙場(chǎng)所。
第四條凡禁止吸煙的公共場(chǎng)所,應設有明顯禁煙標志,不設置任何,吸煙器具,不設附有煙草廣告的標志和物品。
第五條街道控制煙領(lǐng)導小組辦公室負責機關(guān)公共場(chǎng)所禁止吸煙工作,各村居及單位負責轄區內公共場(chǎng)所禁止吸煙工作,并履行以下職責:
(一)做好禁止吸煙的宣傳教育工作;
(二)在禁止吸煙場(chǎng)所設置醒目的禁止吸煙標志;
(三)及時(shí)勸阻在禁止吸煙場(chǎng)所內的吸煙行為;
第六條全街道干部職工有義務(wù)勸阻進(jìn)入禁煙場(chǎng)所內的吸煙者禁止吸煙;全街道干部職工有義務(wù)宣傳吸煙對人體健康的危害。第七條禁止吸煙場(chǎng)所的管理部門(mén),應當對違反規定吸煙者進(jìn)行勸阻教育,對不聽(tīng)勸告者責令其離開(kāi)該場(chǎng)所。
第八條本規定由街道控煙領(lǐng)導小組辦公室負責解釋。
第九條本規定自公布之日起施行。
禁煙管理制度9
1、院質(zhì)控小組人員進(jìn)行每月抽查、每季檢查,重點(diǎn)檢查科室禁煙制度落實(shí)情況。
2、院質(zhì)控小組須認真貫徹醫院禁煙制度,負責所屬區域內的禁煙工作,發(fā)現病人或家屬吸煙,及時(shí)勸阻,保證禁煙區內無(wú)人吸煙、無(wú)煙頭。
3、實(shí)施控煙目標責任制,若科室當年管轄范圍內發(fā)生違反禁煙規定的現象,則該科室不得參加本年度科室評優(yōu)工作。
4、醫院全體職工應帶頭禁煙,不得在禁煙區內吸煙,違反者若被督查或舉報,名單交辦公室,月末給予扣發(fā)50—100元/次的處罰。
5、各科室所屬區域內禁煙區要做到無(wú)人吸煙、無(wú)煙頭,對于當月出現三次以上違規者及科室,扣除當月獎金。
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為了消除和減少煙草、煙霧的危害,保障師生身體健康,創(chuàng )造良好的公共場(chǎng)所衛生環(huán)境,提高校園文明水平,根據教育局及學(xué)區的禁煙令,結合我校實(shí)際,制定本管理制度。
一、做好學(xué)校禁煙宣傳,教育引導全體師生珍愛(ài)健康、拒絕煙草。
二、學(xué)校室內外完全禁煙。教職工和外來(lái)人員都不得在校園內吸煙。
三、學(xué)校的教室、實(shí)驗室、圖書(shū)館、會(huì )議室、教師辦公室等公共場(chǎng)所張貼明顯禁煙標識。校內任何地方俱不設與吸煙有關(guān)的器具,不向來(lái)客敬煙。
四、建立禁煙督查制度。學(xué)校值日領(lǐng)導為當日禁煙責任人,發(fā)現有教職工違規,第一次吸煙進(jìn)行批評教育,第二次進(jìn)行通報批評,第三次以上(含三次)每次扣款20元。
五、學(xué)校門(mén)衛人員配合學(xué)校對準備進(jìn)入校園的吸煙者進(jìn)行勸阻,不聽(tīng)勸告者勸其離開(kāi),禁止其入內。
六、對于本校師生及來(lái)訪(fǎng)人員吸煙現象,每位師生都有義務(wù)和責任上前阻止,制止其不文明行為,并及時(shí)向學(xué)校禁煙工作領(lǐng)導小組反映。
七、學(xué)校各部門(mén)要齊抓禁煙工作。要充分利用學(xué)校網(wǎng)絡(luò )、健康教育課、團隊活動(dòng)、主題班會(huì )、板報、廣播等各種形式,開(kāi)展吸煙有害健康的宣傳教育。
八、學(xué)校相關(guān)科室禁煙職責分工如下:政教處負責學(xué)生禁煙的宣傳教育工作及具體禁煙工作,后勤處負責禁煙標志牌的安裝,學(xué)校領(lǐng)導小組負責辦公室和門(mén)衛室的禁煙工作,并適時(shí)組織進(jìn)行禁煙知識講座。
磁縣臺城鄉初級中學(xué)
20××年11月30日
禁煙管理制度11
1.目的:為確保生產(chǎn)及貯存區安全,嚴禁在生產(chǎn)及貯存區內吸煙和私自動(dòng)用明火,制定本制度。
2.范圍:公司所轄生產(chǎn)及貯存區。
3.職責:
3.1安全管理部對生產(chǎn)及貯存區的禁煙、禁火工作進(jìn)行檢查和控制。
3.2公司所有人員都有監督、檢查的權利和義務(wù)。
4.禁煙、禁火:
4.1 在生產(chǎn)及貯存區內所有區域禁止吸煙。
4.2在生產(chǎn)及貯存區內所有區域,除非已經(jīng)申請動(dòng)火證,且完全批準后;其它情況嚴禁動(dòng)用明火。
5.檢查:
5.1門(mén)衛人員在進(jìn)行例行檢查時(shí),應向所有入庫人員告知生產(chǎn)及貯存區的禁煙、禁火規定,并令其將煙、火留于門(mén)衛。
5.2管理部巡護人員應不間斷地對庫生產(chǎn)及貯存區內人員禁煙、禁火情況進(jìn)行檢查、抽查。
5.3 管理部人員應對生產(chǎn)及貯存區的動(dòng)火作業(yè)情況進(jìn)行檢查、抽查,確保按規定進(jìn)行作業(yè)。
5.4公司所有人員都有責任和義務(wù)對生產(chǎn)及貯存區的禁煙、禁火工作進(jìn)行檢查和監督。
6.處罰:
公司對違犯者將根據情節輕重按公司《獎懲管理辦法》的規定進(jìn)行處罰,造成嚴重后果者將移交司法機關(guān)進(jìn)行處理。
禁煙管理制度12
一、 總 則
1.1 為了強化安全生產(chǎn)、職業(yè)健康和環(huán)境保護等方面的管理和監督工作,保證安全生產(chǎn),根據國家法律法規和上級部門(mén)有關(guān)規定,結合我公司實(shí)際,特制定本制度。
1.1 本制度適用于公司生產(chǎn)車(chē)間、各部門(mén)。
二、內 容
2.1 為進(jìn)一步貫徹落實(shí)《危險化學(xué)品安全標準化規范》和廠(chǎng)有關(guān)的規章制度,切實(shí)加強對本單位安全和健康教育工作,同時(shí)加大對禁火、禁煙的宣傳和管理力度,結合本公司生產(chǎn)特點(diǎn)和實(shí)際情況,特制定本制度。
2.2 單位職工和外來(lái)施工人員要自覺(jué)遵守規章制度,按照規定辦理“用火作業(yè)許可證”,在廠(chǎng)內進(jìn)行用火作業(yè)。
2.3 嚴禁穿帶鐵釘的鞋進(jìn)入易燃、易爆裝置。
2.4 各種機動(dòng)車(chē)輛進(jìn)入生產(chǎn)裝置、罐區及易燃易爆區必須掛防煙防火裝置。
2.5 易燃易爆區嚴禁用黑色金屬或易產(chǎn)生火花的工具敲打、撞擊和作業(yè)。
2.6 單位職工和外來(lái)人員嚴禁在生產(chǎn)區內吸煙及攜帶火種和易燃、易爆物品進(jìn)入生產(chǎn)區。
2.7 每位員工有義務(wù)有責任宣傳吸煙對健康及公司安全的危害。
2.8 公司安全檢查小組不定期對廠(chǎng)區及辦公場(chǎng)所抽檢,檢查出的問(wèn)題納入績(jì)效考核。
三、附 則
3.1 本制度如與國家法律、法規及公司相關(guān)規定不一致時(shí),按上級規定執行。
2.2 本制度由生產(chǎn)部負責解釋。
3.3 本制度自下發(fā)之日起施行。
禁煙管理制度13
一、目的
為了預防火災和減少火災危害,保護職工人身和公司財產(chǎn)安全,特制定本制度。
二、范圍
本制度適用于公司所有分廠(chǎng)、部門(mén)的防火防爆管理。
三、管理
1.1任何人發(fā)現火災時(shí),都應當立即報警,報警電話(huà)號碼119.
1.2禁止在具有火災、爆炸危險的場(chǎng)所使用明火,因特殊情況需要使用明火作業(yè)的,要辦理動(dòng)火手續。
1.3全廠(chǎng)實(shí)行禁煙。
1.4廠(chǎng)房布置、建筑結構、電氣設備的選用、安裝及有關(guān)的安全設施,必須符合《建筑設計防火規范》、《建筑物防雷設計規范》、《電氣裝置安裝工程爆炸和火災危險環(huán)境電氣裝置及施工驗收規范》等規范、規程的有關(guān)要求。
1.5工藝裝置上應設置超溫、超壓等檢修儀表、報警(聲、光)和安全聯(lián)鎖裝置等設施。設置可燃氣體濃度檢測、報警器,其報警信號值定在該氣體爆炸下限的20%以下。
1.6放空管的出口處應設置阻火器,在便于操作的地方設置截止閥。放空管最低處應碰接惰性氣體(蒸汽)管接頭。放空管高出建筑物2米以上,但應在避雷裝置的保護范圍之內。
1.7輸送易燃物料時(shí),控制適當的流速,避免產(chǎn)生靜電。
1.8使用符合國家規定的消防器材。消防器材要設置在明顯、取用方便又較安全的地方。
1.9機動(dòng)車(chē)輛進(jìn)入易燃易爆生產(chǎn)區和易燃易爆等化學(xué)品庫區、罐區,必須配裝阻火器或采取其它安全措施。
1.10嚴禁使用汽油等易燃易爆揮發(fā)液體擦洗設備和衣服等。使用過(guò)的油棉紗、油紙等易燃的擦洗材料,放入不可回收的固體廢棄物容器內,由環(huán)保部門(mén)定期清除。
1.11易燃易爆物品應貯存在專(zhuān)用倉庫內。辦公室和更衣箱(室)內不準存放酒清等易燃、可燃液體。
1.12易燃易爆場(chǎng)禁止使用撞擊易產(chǎn)生火花的工具。
1.13易燃易爆場(chǎng)所禁止使用撞擊易產(chǎn)生火花的工具。
1.14嚴禁在防火間距、消防通道內搭設建筑、構筑物或堆放各類(lèi)物資。
1.15嚴禁在防爆區內拍照和使用手機。
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