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工作總結范文
總結就是把一個(gè)時(shí)段的學(xué)習、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統的總結，通過(guò)它可以正確認識以往學(xué)習和工作中的優(yōu)缺點(diǎn)，為此我們要做好回顧，寫(xiě)好總結�？偨Y一般是怎么寫(xiě)的呢？下面是小編為大家整理的工作總結范文 ，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
工作總結范文 篇1
繁忙的任務(wù)中，一年工夫又快要過(guò)來(lái)，這一年里，我們餐飲部在酒店指導的正確指導下，獲得了不錯的成果，現將這一年的任務(wù)總結如下：
一、確立日常辦理方案及辦理方針
協(xié)助部門(mén)經(jīng)理完成餐飲部的全體辦理和督導，在經(jīng)理的受權下，擔任反省區域的日常任務(wù)：組織布置vip主人的接待，處置好主人的相關(guān)贊揚，遇到嚴重成績(jì)及時(shí)像經(jīng)理報告請示;與酒店的相關(guān)部門(mén)做好溝通和協(xié)調，包管餐飲部任務(wù)順利進(jìn)展，掌管召開(kāi)班前班后會(huì )議，安插相關(guān)的任務(wù)布置、總結存在的成績(jì);在餐飲部經(jīng)理的直接指導下，協(xié)同領(lǐng)班，對優(yōu)秀員工的任務(wù)給予一定與表彰;對后進(jìn)員工耐煩的給予與輔導，督導員工的任務(wù)質(zhì)量與效勞質(zhì)量，留意員工的任務(wù)表示及任務(wù)態(tài)度，調發(fā)動(dòng)工的積極性，降低員工活動(dòng)性，樹(shù)立團隊認識，添加凝聚力，竭盡全力做的更好。
二、員工辦理方面
1、班前反省儀容儀表，關(guān)于不合格的要求整理合格前方可上崗，對員工的禮儀運用進(jìn)展監視，使員工養成良好的習氣。
2、強化員工的效勞認識，進(jìn)步效勞質(zhì)量，對用餐頂峰期進(jìn)展合理的人員分配、明白各自任務(wù)內容，分工協(xié)作，保質(zhì)保量的進(jìn)展任務(wù)。
3、活期進(jìn)展員工培訓，進(jìn)步效勞效率和認識，學(xué)會(huì )察言觀(guān)色從纖細處去發(fā)現主人真正需求的是什么，而我們需求做的是一切做在主人啟齒前。效勞無(wú)大事，從基本上轉變員工的效勞態(tài)度，效勞并非低人一等，我們是為紳士和淑女效勞的紳士和淑女。結合后廚對員工進(jìn)展菜品的培訓以及每日急推的菜品，目的是為了使員工理解各菜品的特征和口感，使之在點(diǎn)菜時(shí)不只可以給主人最正確的建議從而浪費了酒店菜品的`糜費。
酒店是一個(gè)更新很快的行業(yè)，新員工永遠是酒店的重要組成局部，我們要依據新員工的入職狀況和特點(diǎn)進(jìn)展專(zhuān)題培訓，使之轉化視角，疾速融入我們的小家庭中。生活中，關(guān)注員工的心態(tài)，要求堅持良好的任務(wù)形態(tài)，活期找員工談心，理解他們生活中能否有難題及時(shí)發(fā)現及時(shí)處理。
4、進(jìn)步餐飲的衛生質(zhì)量;增強餐飲衛生質(zhì)量的督導力度，務(wù)必包管每間包間堅持形態(tài)，實(shí)行逐級擔任;員工對所擔任的包間;樓層領(lǐng)班對所管轄的房間的衛生，及物品裝備狀況逐一嚴厲反省，同時(shí)強調當日收餐開(kāi)頭任務(wù)打掃終了，并制定周方案衛生表，有針對性的對餐廳進(jìn)展清潔整理和保養維修，進(jìn)步I餐廳衛生質(zhì)量及餐廳設備設備的運用壽命。
5、控制物耗、開(kāi)源節流;強化員工浪費認識，倡導控制水、電動(dòng)力的糜費，施行物耗辦理責任制。一致片面清點(diǎn)，一旦損失責任到人、對少量損失一經(jīng)查出追查當值員工責任的同時(shí)，對期所管轄樓層領(lǐng)班將追查連帶責任。
三、優(yōu)化方案
1、自一樓自助餐開(kāi)場(chǎng)以來(lái)，心得領(lǐng)會(huì )失掉的反響還是很不錯的，之后任務(wù)中我們要不時(shí)新陳代謝，引進(jìn)新品，添加菜色和酒水品種，吸引更多年老客源。應用網(wǎng)絡(luò )資源，進(jìn)展網(wǎng)絡(luò )銷(xiāo)售。
2、降低菜品本錢(qián)，引領(lǐng)群眾消費：將客源換成自主消費。
3、打造有特征的主題宴會(huì )，充沛應用節假日，使生日宴、婚宴、家宴、商務(wù)宴會(huì )成為進(jìn)步營(yíng)業(yè)額的重要局部。
4、與游覽社協(xié)作，接待旅游團隊，提供不同層次的團隊餐，我們還有足夠的客房資源，這樣一來(lái)，不只進(jìn)步餐飲部的上座率并且提升了客房部的入住率。
俗話(huà)說(shuō)：點(diǎn)點(diǎn)滴滴，培養非凡，在當前的任務(wù)中，不論餐飲部的任務(wù)是單調的還是多彩多姿的，我都要不時(shí)積聚經(jīng)歷，與各位指導及同事一同共同努力，勤勞的任務(wù)，刻苦的學(xué)習，努力進(jìn)步文明本質(zhì)和各項任務(wù)技藝，為公司的開(kāi)展做出的奉獻!
工作總結范文 篇2
歲月匆匆流逝，20xx年又將過(guò)去，回顧過(guò)去的一年，在部領(lǐng)導和同事們的支持下，本人能夠完成安排的各項工作，但工作中也帶有遺憾和慚愧，現根據要求歸納如下：
一、完成主要工作：
1、新聞攝影工作：
1）作為主要工作，全年按時(shí)按質(zhì)完成新聞攝影121場(chǎng)次，累計上傳新聞?wù)掌?00張，照相活動(dòng)內容涉及學(xué)校各個(gè)層次的重要活動(dòng)，沒(méi)有出現工作失誤。
2）為青年教師和校醫院職工照相100人次以上，發(fā)送職工個(gè)人照片超350張。
3）為旅游孔子學(xué)院拍攝宣傳照片50多張。
2、圖片新聞及主頁(yè)圖片發(fā)布：發(fā)布圖片新聞及主頁(yè)圖片15條，涉及校友返校、開(kāi)學(xué)典禮、運動(dòng)會(huì )、校園風(fēng)景、學(xué)術(shù)活動(dòng)等內容的新聞圖片及時(shí)發(fā)布。
3、視頻制作與錄制方面：
1）參與完成教務(wù)部教學(xué)實(shí)踐專(zhuān)題視頻《理實(shí)交融知行合一》，并完成文字編稿工作。
2）國際采礦大會(huì )、新生開(kāi)學(xué)典禮網(wǎng)上視頻直播工作。
3）第202場(chǎng)中國科技論壇實(shí)況錄像。
4）紀念抗日戰爭勝利70周年運河支隊紀念館紀念現場(chǎng)實(shí)況錄制。
5）錄制青年教師第一堂課。
6）附屬小學(xué)觀(guān)摩課16人次課堂錄制，累計超16小時(shí)。
7）學(xué)校形象片的策劃工作。
8）教代會(huì )、運動(dòng)會(huì )、馬拉松、重要學(xué)術(shù)活動(dòng)錄制視頻資料。
4、服務(wù)師生方面：在服務(wù)教職工方面，除了為教職工拍攝個(gè)人照片外，今年繼續為35戶(hù)教職工代為辦理有線(xiàn)電視退費手續，累計退費3250元。為校辦、科研院、安全學(xué)院、外文學(xué)院、等一些單位和個(gè)人及時(shí)提供他們需要的新聞?wù)掌?/p>
二、工作創(chuàng )新
1、具體實(shí)際工作中，繼續采取改變照片拍攝角度思路，主要體現在2次主頁(yè)圖片上。一次是為了展現6月畢業(yè)典禮的氣勢和規模，事先跟航空拍攝的學(xué)生溝通，協(xié)助拍攝一張學(xué)生畢業(yè)典禮空中俯瞰壯觀(guān)全景圖。另一次是大雪后從博物館樓頂拍攝夜晚俯瞰燈光輝煌的焦作路，延伸路況學(xué)堂的壯觀(guān)景色。
2、今年提出兩個(gè)在工作中未能實(shí)現的.思路：
1）成立礦大學(xué)生網(wǎng)絡(luò )電視臺或者叫學(xué)生廣播電視臺，在新聞網(wǎng)上開(kāi)辟學(xué)生視頻窗口，并創(chuàng )視頻欄目叫《不顯山。視頻》，目的是要充分發(fā)揮學(xué)生的創(chuàng )新能力，發(fā)布學(xué)生創(chuàng )作的微視頻、微電影以及他們日常各方面的視頻。
2）開(kāi)辟網(wǎng)上定期直播一堂課。受每學(xué)期開(kāi)學(xué)第一天，校領(lǐng)導和各學(xué)院領(lǐng)導都要走進(jìn)教室聽(tīng)課的啟示，利用我們視頻直播方面的優(yōu)勢，跟教務(wù)部溝通，事先預告，定期（兩周或三周一次）到公教區直播教師課堂教學(xué)，傳輸到學(xué)校新聞網(wǎng)上，供校領(lǐng)導、有關(guān)部門(mén)和師生收看。目的是拓展我們的服務(wù)職能，可以讓更多的老師有互相借鑒學(xué)習的機會(huì )，也可以提升老師課堂教學(xué)質(zhì)量。
工作總結范文 篇3
一年的時(shí)間就這樣慢慢的走完了，這一年的是我們關(guān)鍵的一年，不僅公司在努力的推陳出新，我們也在不斷的改變，希望能進(jìn)一步的擴展自己的能力。
作為一名新人銷(xiāo)售，其實(shí)我在很多的地方都算不上上成熟。在一年末的時(shí)候，也沒(méi)能做出多么出色的成績(jì)。在業(yè)績(jì)方面，只能算是平平淡淡。但是作為一名員工，我也在積極的跟進(jìn)公司的開(kāi)展，一年中我積極的提高自己的銷(xiāo)售能力，提升自己的能力。針對自己的客戶(hù)群，我也一直在維護。雖然沒(méi)能趕上旺季銷(xiāo)售，但是在后面卻有了不少的提升。
現在，反觀(guān)這一年的工作，自己在過(guò)去的時(shí)候能做的其實(shí)還有很多，可惜自己當時(shí)沒(méi)有這樣的經(jīng)驗和能力�，F在，雖然自己的能力有所上升，但是為了防止下一次再次出現這樣的情況，我還是要努力的'做好準備，讓自己處于完全的準備狀態(tài)。做好準備，才能抓住時(shí)機�，F在，我對這一年自己的工作做總結如下：
一、工作的情況。
自己是在xx月的時(shí)候參加公司的，在一開(kāi)始對公司和產(chǎn)品都沒(méi)有什么了解。自己的銷(xiāo)售渠道和人脈也非常的少。
為了改善自己的情況，我積極的去記憶和了解公司以及產(chǎn)品，對產(chǎn)品做深入的了解。在有空的時(shí)候，也會(huì )去請教前輩們的銷(xiāo)售經(jīng)歷，提高自己的的經(jīng)驗。在對自己的能力做儲藏的時(shí)候，我也在努力的做好自己的工作，去努力的推銷(xiāo)，去調查，根據情況一步步的改良自己的銷(xiāo)售策略，補足自己的客戶(hù)群。
在工作中，我明白自己現在最缺乏的就是能力，自己過(guò)去沒(méi)有從事過(guò)家具的銷(xiāo)售，對其中很多的重點(diǎn)都不是很明白，盡管有聽(tīng)同事們說(shuō)過(guò)，但是要在實(shí)踐中運用，還需要很多的鍛煉。
所以在工作中我專(zhuān)注于這這點(diǎn)，找到自己缺乏的地方不斷的改良和嘗試，作為新人的我倒是不怕失敗，在努力過(guò)后，自己得到的提升和經(jīng)驗才是現在最重要的。
二、個(gè)人的學(xué)習情況。
在公司的時(shí)候，我積極的參加領(lǐng)導的培訓，做到不懂就問(wèn)，并趁著(zhù)時(shí)機問(wèn)出自己不懂的地方。在空閑的時(shí)候從書(shū)本和網(wǎng)絡(luò )中學(xué)習如何去補足自己的缺點(diǎn)。自己對自己的了解，還是不夠，我也經(jīng)常去聽(tīng)取前輩和同事們對自己的評價(jià)，不斷的增強自己對自己、對工作的了解。
三、總結。
一年的工作盡管沒(méi)有多么的突出，但是自己的成長(cháng)和準備是非常的充足的，這些在下半年的業(yè)績(jì)中也表達了出來(lái)，相信在今后的銷(xiāo)售中，我能更加做好自己的工作，給公司帶來(lái)更多的利益！
工作總結范文 篇4
現在站在年末往回看，自己這一年間，從一名基本沒(méi)有閱歷的新手，不斷的學(xué)習，成長(cháng)，在培訓和實(shí)戰中累積閱歷，最終有了這樣的進(jìn)步。盡管和其他的同事相比差距還是特殊的明顯，但是努力過(guò)后所得到的收獲，照舊是值得慶祝的�，F在工作了一年，我的閱歷也增長(cháng)了一年，為了能在下一年努力的提升自己，讓自己有跟多的收獲，我將這一年來(lái)的工作狀況總結如下：
一、工作的狀況
作為一名家電銷(xiāo)售，我最重要的職責，就是負責將公司的產(chǎn)品賣(mài)出去!在工作中，我擅長(cháng)先做好預備，同時(shí)對潛在的客戶(hù)做好推斷，主動(dòng)主動(dòng)的去推銷(xiāo)我們的產(chǎn)品。
在工作的預備中，我會(huì )努力的去學(xué)習我們的產(chǎn)品，從產(chǎn)品的規格到耗能，大小的信息無(wú)一不去了解。對于產(chǎn)品的效果和其他有用性狀況，我也從親身的體驗和多方客戶(hù)的反饋中主動(dòng)的收集信息。這樣充分的預備，讓我在推銷(xiāo)產(chǎn)品的時(shí)候，能更有自信，在面對客戶(hù)的質(zhì)疑的'時(shí)候，也更有充分的 底氣和證據證明，我們的產(chǎn)品牢靠且值得信任。
在對客戶(hù)方面，經(jīng)過(guò)了一段時(shí)間，自己也有了一些客戶(hù)群體。雖然還很小，但是自己也再慢慢的擴大。通過(guò)對客戶(hù)的維護，以及對產(chǎn)品的爭辯，自己對買(mǎi)家群體的也有了不少的熟識，這大大的增加了在工作中存在的推銷(xiāo)機會(huì )。
二、學(xué)習的狀況
作為一名家電銷(xiāo)售的新人，自己在這一年的時(shí)間中大多的狀況還是在培訓和學(xué)習。過(guò)去我曾很天真的以為銷(xiāo)售不過(guò)是學(xué)會(huì )那幾樣固定的套路，慢慢的在實(shí)踐中改善自己就好了。但是事實(shí)證明我錯了，在銷(xiāo)售的過(guò)程當中，各種狀況的變化都是可能的，做好萬(wàn)全的預備，充分的累積好閱歷，才能真正的做好這份工作。
在開(kāi)頭的時(shí)候，我跟在同事后面，邊培訓，邊幫著(zhù)做一些簡(jiǎn)潔的工作，看著(zhù)他嫻熟的工作，我也漸漸的明白了自己的工作是怎樣的。
在之后的工作中，我開(kāi)頭作為一名銷(xiāo)售從實(shí)踐中學(xué)習，不斷地推銷(xiāo)，不斷的受挫，但是我也不斷的在改進(jìn)自己的方法，找到適合自己的道路。最終，在領(lǐng)導和同事們的關(guān)懷下，我漸漸的把握了推銷(xiāo)的工作節奏，不斷的更新自己，讓自己能不斷地適應產(chǎn)品和客戶(hù)，成為了一名稱(chēng)得上是合格的銷(xiāo)售員。
三、總結
自己的成就，如今的確讓我感到高傲，但是作為一名家電銷(xiāo)售，就想我們家電產(chǎn)品在不斷的更新變化一樣，我們也要適應市場(chǎng)，不斷的對自己做出改進(jìn)。希望在下一年的工作中，自己能有更多，更好的轉變!
工作總結范文 篇5
20xx年在院領(lǐng)導及主管院長(cháng)的領(lǐng)導下，在醫院各科室的支持和幫助下，我科室全員協(xié)調一致，工作積極主動(dòng)，取得了優(yōu)異的成績(jì)，現總結如下：
1、全年完成科室收入560余萬(wàn)元（其中住院收入440余萬(wàn)元、門(mén)診收入120余萬(wàn)元），較去年增長(cháng)約27%，年接待住院患者1200余人次，較去年增長(cháng)約5%,病床使用率82%，床位周轉率30，均較上年大幅增加。
2、科室人員認真學(xué)習并落實(shí)醫院各項規章制度，認真執行院“三好一滿(mǎn)意”等活動(dòng)。全年無(wú)投訴，無(wú)醫療差錯及事故，患者滿(mǎn)意率達95%以上。
3、積極參加醫院組織業(yè)務(wù)學(xué)習，并自行科室內部業(yè)務(wù)討論30余次，提高業(yè)務(wù)水平，明顯增加了診斷率及治愈率。并實(shí)行積極有效治療，減少病人住院治療費用，獲得廣大患者好評，全年收到患者感謝信10余封，錦旗兩面，且病人轉診情況較上年度明顯減少，患者再次入院選擇本院增加。
4、認真完成醫院下達的各項任務(wù)，主動(dòng)參加院里組織免費義診、幫扶等活動(dòng)，并自覺(jué)擔負起宣傳工作，積攢了患者群，切實(shí)增加了患者量。
5、全科人員緊密團結，在醫護人員不足的情況下，充分發(fā)揮各人的作用，揚長(cháng)避短，埋頭苦干，兢兢業(yè)業(yè)，凸顯團隊力量�？剖覂汝P(guān)系融洽，兩年來(lái)內科無(wú)一人掉隊，并新增年輕醫生一名，體現了院領(lǐng)導的關(guān)心及愛(ài)護。
雖取得了可喜的成績(jì)，但科室工作仍存在許多不足，主要為科室管理不完善所致，住院病例歸檔不及時(shí)、口服藥品發(fā)放不完善、科室內玩手機、科室記錄不及時(shí)。
為更好的`完成醫院各項工作，內科20xx年工作計劃如下：
1、20xx年我科室將繼續按院長(cháng)的工作思路，緊密團結在院領(lǐng)導周?chē)�，在科主任的帶領(lǐng)下，開(kāi)拓進(jìn)取，迎難而上，在保證今年收入標準上，再創(chuàng )新高。繼續發(fā)揮醫院優(yōu)秀帶頭科室作用。
2、加強科室管理，認真完善辦公室紀律，杜絕科室內打手機吃零食等現象。加強監督，做到人手一本病例歸檔本，做到各環(huán)節均可查處，認真完成病例書(shū)寫(xiě)工作，并及時(shí)上交歸檔。認真完成科室例會(huì )及科室工作記錄。
3、在現有工作基礎上繼續加強業(yè)務(wù)學(xué)習，重點(diǎn)加強心腦血管病診治，進(jìn)一步提高業(yè)務(wù)水平，體現科室特色。認真貫徹執行“三好一滿(mǎn)意”活動(dòng)，并將其落實(shí)到科室每個(gè)成員，進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量，從而獲得更多更好的百姓口碑。進(jìn)而增加患者量。
工作總結范文 篇6
總結一年來(lái)的工作，自己的工作仍存在很多問(wèn)題和缺乏，在工作方法和技巧上有待于向其他業(yè)務(wù)員和同行學(xué)習，某某年自己方案在去年工作得失的根底上取長(cháng)補短，重點(diǎn)做好以下幾個(gè)方面的工作：
一、接下來(lái)工作方向
(一)確保完成全年銷(xiāo)售任務(wù)，平時(shí)積極搜集信息并及時(shí)匯總;
(二)努力協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理的銷(xiāo)售工作，從產(chǎn)品的價(jià)格，數量，質(zhì)量以及自身的效勞態(tài)度方面，細心的與客戶(hù)溝通;
(三)銷(xiāo)售報表的精確度，仔細審核;
(四)借物還貨的及時(shí)處理;
(五)客戶(hù)關(guān)系的維系，并不斷開(kāi)發(fā)新的客戶(hù)。
(六)努力做好每一件事情，堅持再堅持!
二、銷(xiāo)售過(guò)程中出現的問(wèn)題
(二)采購回貨不及時(shí)�；刎洉r(shí)間總會(huì )延遲，對于這種現象，采購人員的態(tài)度大多都是事不關(guān)已，很少會(huì )想著(zhù)怎么去與供給商解決，而是希望銷(xiāo)售人員與客戶(hù)溝通延緩時(shí)間。這樣會(huì )讓客戶(hù)對我們的信譽(yù)度降低。
(三)質(zhì)檢與采購對供給商退貨的處理。很多不合格的產(chǎn)品，由于時(shí)間拖延，最后在逼不得已的'情況下一挑再挑，并當成合格產(chǎn)品銷(xiāo)售，這樣對我們追求高品質(zhì)的信念是非常不吻合的。經(jīng)常有拿出去的東西因為質(zhì)量問(wèn)題讓銷(xiāo)售人員非常難堪。
(四)財務(wù)應定期對銷(xiāo)售卻未回款的業(yè)務(wù)進(jìn)行催款或者提醒。有許多已經(jīng)回款的業(yè)務(wù)，財務(wù)在幾個(gè)月之后才告訴銷(xiāo)售人員，期間銷(xiāo)售人員以為沒(méi)回款一直都在催，給客戶(hù)印象非常不好! (五)各部門(mén)之間不協(xié)調。為了自己的工作方便，往往不會(huì )太關(guān)心他人，不會(huì )考慮給他人帶來(lái)的麻煩。有時(shí)候因為一句話(huà)或者一點(diǎn)小事情就可以解決了，可是卻讓銷(xiāo)售人員走了許多彎路。
(六)發(fā)貨及派車(chē)問(wèn)題。
(七)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)速度太慢。
總之，今年我將更加努力做好自己份內的事情，并積極幫助他人。也希望公司存在的一些問(wèn)題能夠妥善解決。不斷的開(kāi)發(fā)新品，不斷開(kāi)發(fā)新的區域，相信公司一定會(huì )走得更遠，市場(chǎng)占有率更高，楚天人都會(huì )洋溢著(zhù)幸福的笑容
工作總結范文 篇7
一、 今日門(mén)店到崗情況：
趙*、朱*、姚*、曹*、任*、謝*、；
二、 常規數據統計（8：00-17：00）
客服電話(huà)統計：電話(huà)拜訪(fǎng) 23個(gè)；意向0個(gè)；
營(yíng)銷(xiāo)團隊統計：走訪(fǎng) 8個(gè)；陌拜電話(huà) 29 個(gè)；初步意向 1 個(gè)； 拜訪(fǎng)客戶(hù)總結：
第一、客戶(hù)資料的搜集；第二、克服自己的內心障礙；第三、必須清楚了解我們的拜訪(fǎng)對象；第四、語(yǔ)氣要平穩，吐字要清晰，語(yǔ)言要簡(jiǎn)潔、易懂； 第五 、問(wèn)題的'準備，以備客戶(hù)隨時(shí)提問(wèn)；第六、做好后期登記工作，即時(shí)跟進(jìn)。
三、團隊工作總結：
陳*：8點(diǎn)到公司，8點(diǎn)半主持早會(huì )，今天早會(huì )上學(xué)習了新的司歌，早會(huì )結束后，與范燕芳一起出去找租的房子，順便拜訪(fǎng)了兩位客戶(hù)，下午上班，整理了職場(chǎng)，學(xué)習了一些關(guān)于新人培訓的課件，5點(diǎn)開(kāi)夕會(huì )。
李 *：下午去和橋見(jiàn)張總，談了一下理財，約客戶(hù)周日去摘楊梅，順帶讓張總再介紹客人，沒(méi)來(lái)及開(kāi)夕會(huì )，希望公司早點(diǎn)結束，早點(diǎn)開(kāi)業(yè)，早點(diǎn)有成績(jì)。
胡*：7：50到崗，參加晨會(huì )，與同事
工作總結范文 篇8
xx轉瞬即逝，在各位領(lǐng)導和同事的幫助下后勤部門(mén)基本完成了工作任務(wù)，現將xx年工作任務(wù)總結如下：
一、做好內部服務(wù)，履行后勤保障職能，為員工創(chuàng )造良好的工作環(huán)境
后勤部按照公司提倡員工員工之間及部門(mén)之間服務(wù)的理念，努力做好對內的服務(wù)，積極發(fā)揮后勤保障功能，為員工在公司工作創(chuàng )造良好的工作環(huán)境。
(一)員工飯堂質(zhì)量關(guān)，提高員工滿(mǎn)意度
搞好員工飯堂一直是后勤工作中的難點(diǎn)之一，如何讓大多數員工在公司就餐放心滿(mǎn)意是后勤部反復研究的課題。xx年，員工飯堂進(jìn)一步在菜品花樣上下功夫，每天菜式更換，員工基本滿(mǎn)意，確保員工可吃到相對喜歡的菜肴;同時(shí)，xx年，員工飯堂還多渠道收集員工對于就餐滿(mǎn)意度的信息，根據員工滿(mǎn)意情況適時(shí)調整菜品出品，盡可能確保餐品符合大多數員工的口味。
(二)員工宿舍的管理，為員工提供安全干凈的住宿空間
員工宿舍每天都有幾百人在此休息就寢，安全、衛生問(wèn)題是員工宿舍管理面臨的難題，以前也不時(shí)出現物品失竊的事件。為此，xx年后勤部門(mén)組織開(kāi)會(huì )研究員工宿舍管理問(wèn)題，對員工宿舍管理工作提出新的標準：
一是理順員工宿舍入住的流程，加強安全管理;
二是實(shí)行員工住宿按部門(mén)相對集中制，既方便員工又便于管理;
三是加強對臨時(shí)進(jìn)出員工宿舍的外來(lái)人員的管理，通過(guò)以上措施，使員工宿舍的安全問(wèn)題得到了控制，xx年基本未發(fā)生員工宿舍安全事故。在員工宿舍衛生方面，實(shí)行宿舍值日制，區域包干制，做到及時(shí)打掃，每天檢查，保證員工宿舍始終保持衛生干凈的狀態(tài)。
(三)為營(yíng)業(yè)部門(mén)服務(wù)，滿(mǎn)足員工的服務(wù)要求
為保證員工良好的工作環(huán)境，后勤部定期協(xié)調水電部對員工宿舍進(jìn)行不定期巡視，及時(shí)了解員工住宿環(huán)境設施設備運轉的情況，在供電、供水及鍋爐方面后勤部安排專(zhuān)人到現場(chǎng)檢查，及時(shí)進(jìn)行調節和處理。在其他部門(mén)員工有后勤服務(wù)需求的情況下，后勤部積極安排好工作，第一時(shí)間解決問(wèn)題;同時(shí)，后勤部員工通過(guò)各種渠道，主要向營(yíng)業(yè)部門(mén)征求服務(wù)需求，主動(dòng)做好服務(wù)工作，有力地幫助其他部門(mén)員工解決了生活之憂(yōu)。
二、加強資產(chǎn)采購管理工作，樹(shù)立成本控制觀(guān)念，節能降耗工作再上升臺階
后勤部是公司運行費用使用較大的部門(mén)，加強費用控制，履行節能降耗是后勤工作的重點(diǎn)之一，xx年，后勤部重點(diǎn)在以下幾方面做好費用控制，降低成本的工作。
(一)閑置資產(chǎn)管理，提高資產(chǎn)利用率
經(jīng)過(guò)幾年的經(jīng)營(yíng)，員工宿舍積累了一定數量的閑置資產(chǎn)。為了更好地做好資產(chǎn)管理工作，xx年，后勤部組織了閑置資產(chǎn)大盤(pán)點(diǎn)工作，對閑置資產(chǎn)重新進(jìn)行了分類(lèi)、評估，并對部分資產(chǎn)進(jìn)行維修維護;同時(shí)，對部分可利用資產(chǎn)進(jìn)行了重點(diǎn)登記，以方便資產(chǎn)的調撥。在采購需求執行前，實(shí)行資產(chǎn)管理先行審核制度，確認是否有可替代閑置資產(chǎn)后再確定是否執行采購，最大限度利用閑置資產(chǎn)。如今年對客房部提報采購席夢(mèng)思床的過(guò)程中，后勤部從閑置資產(chǎn)中調撥出來(lái)，滿(mǎn)足了客房部的需求，節約采購資金幾千元。
(二)執行采購程序，加強采購監督
在采購價(jià)格監督方面，后勤部將員工飯堂常用物資的價(jià)格進(jìn)行全面摸底，對于市場(chǎng)價(jià)格波動(dòng)大的產(chǎn)品(如大米、魚(yú)、肉等)實(shí)行定期走訪(fǎng)市場(chǎng)，隨機抽查供應商報價(jià)等辦法，確保采購價(jià)格的合理性，以保證以就低價(jià)格采購，加強監督。
(三)能源運行控制，節能降耗效果顯著(zhù)
節能降耗工作是后勤部非常關(guān)注的重點(diǎn)工作之一，部門(mén)制定了節能降耗的`具體措施和計劃。后勤部主要采取了以下的節能降耗措施：一是對鍋爐房、電視房進(jìn)行普查，重新確定運行時(shí)間;二是對員工就餐后洗碗用水實(shí)行巡視管理，督促其節約用水，避免不必要的消耗;三是提高全員的節約意識，及時(shí)發(fā)現和制止能源浪費的問(wèn)題。
(四)費用使用分析，及時(shí)調整費用控制辦法
后勤部每月對員工飯堂費用支出項目均進(jìn)行費用分析，包括：伙食費、電費、水費、燃料(煤炭)費等費用支出分析。對計劃執行情況及實(shí)際運行費用情況進(jìn)行綜合對比，分析差異與變化原因，提出下階段應采取的費用控制措施和辦法，通過(guò)逐月的費用分析報告，確保公司領(lǐng)導及時(shí)掌握費用的使用情況及效果，及時(shí)采取調整措施，使費用使用能始終控制在合理和預期的范圍內。
三、工作中的問(wèn)題與xx年的工作重點(diǎn)
后勤部在xx年工作中基本已完成了后勤保障的任務(wù)，履行了相應職能，通過(guò)努力部分內部管理工作得到加強和提升。但工作中暴露出的問(wèn)題和不足仍不可忽視，也需要今后工作中進(jìn)一步加以完善和改進(jìn)。
1、工作落實(shí)不徹底，導致工作細節出現紕漏。表現在工作跟進(jìn)仍然不夠，員工接受工作和領(lǐng)導安排工作不清晰;工作范圍有遺漏。雖然部?jì)鹊囊髠鬟_下去了，但在抽查過(guò)程中仍然能發(fā)現問(wèn)題。
2、員工飯堂主管的組織管理能力偏弱，文化程度偏低，管理經(jīng)驗不足，導致工作組織沒(méi)有章法，內部還在管理混亂或水平偏低的情況。
3、工作效率低，落實(shí)工作不及時(shí)。員工工作落實(shí)還依賴(lài)上級的檢查和監督，導致不應出現的問(wèn)題出現。如：?jiǎn)T工宿舍衛生問(wèn)題的未能徹底完善。
4、服務(wù)能力欠缺，存在想服務(wù)但缺乏服務(wù)技巧和服務(wù)手段的情況，沒(méi)有養成良好的服務(wù)習慣，對其他部門(mén)的工作時(shí)間不了解也是后勤服務(wù)針對性不強的主要原因。
5、對采購產(chǎn)品質(zhì)量缺少有效的跟蹤和滿(mǎn)意度了解，往往出現問(wèn)題后才暴露采購產(chǎn)品質(zhì)量缺陷，也反映了后勤服務(wù)的主動(dòng)性不足。
6、與其他部門(mén)還不能做到無(wú)縫溝通，存在“上邊熱，下邊冷“的情況，基礎員工基本不溝通或溝通不力，導致工作執行的不協(xié)調。
針對以上問(wèn)題，后勤部將在xx年工作中重點(diǎn)加以關(guān)注和解決，結合合理細節的問(wèn)題，后勤部xx年總體工作重點(diǎn)如下：
1、建立完善的后勤服務(wù)體系，服務(wù)的內容要進(jìn)一步清晰化，服務(wù)監督做到立體化，全面提升后勤服務(wù)。
2、建立員工的監督考核體系，考核內容進(jìn)一步量化，確保后勤主要工作管理的目標的實(shí)現。同時(shí)與公司績(jì)效考核有效結合，真正發(fā)揮考核對工作的促進(jìn)作用。
3、進(jìn)一步修訂和完善工作標準和管理制度，做到涵蓋所有重點(diǎn)的工作。
4、解決效率偏低的問(wèn)題，將工作安排、工作處理、工作跟蹤、工作回復流程形成閉環(huán)。
5、全面提高員工的整體素質(zhì)，進(jìn)一步對員工進(jìn)行登記評定。通過(guò)培訓和考核實(shí)現優(yōu)勝劣汰，增加員工自我壓力，促進(jìn)員工的自我提升完善。
總之，后勤部xx年依然面臨著(zhù)諸多的問(wèn)題，對此，后勤部將認真總結xx年經(jīng)驗教訓，力爭工作各方面再有所突破，切實(shí)提高后勤保障能力和運行水平。
工作總結范文 篇9
這個(gè)暑假總算過(guò)完了，本來(lái)對暑假有點(diǎn)小小的期待，但現在發(fā)現，一味地玩耍于享樂(lè )真的不是我們所真正想要的。只有勞逸結合，做出有意義、對生活積極向上的事情，那才不會(huì )浪費青春！
在這個(gè)假期，我們11商務(wù)1班團支部共組織了1次社會(huì )實(shí)踐調查，雖然只是一次，但是這對于我們來(lái)說(shuō)是非同尋常的一次鍛煉機會(huì )。我們在進(jìn)行調查前，查閱了資料，了解了垃圾分類(lèi)對于人們的好處，以及垃圾在生活中可以分為哪四大類(lèi)等等。為了使我們的調查不只只是調查，我們還上網(wǎng)查詢(xún)了垃圾的分類(lèi)標準，并進(jìn)行了打印、分割、整理。在每位調查者做完調查后，我們都會(huì )送上垃圾分類(lèi)的小常識，并呼吁他們在日常生活中也要積極進(jìn)行垃圾的分類(lèi)和環(huán)保。在進(jìn)行調查的過(guò)程中，大家都非常的認真，沒(méi)有一位同學(xué)拖拉。我們?yōu)榱耸惯@份調查問(wèn)卷真實(shí)有效，也調查了社會(huì )上各個(gè)職業(yè)的人。我們認為在垃圾分類(lèi)上，環(huán)衛工人是非常有權利說(shuō)話(huà)的，所以我們也調查了他們。在這次的活動(dòng)中，我感受到了大家的熱情，吳文敏調查了一位受訪(fǎng)人后便馬不停蹄的調查下一位，而楊曉瑜在調查過(guò)程中的.耐心也令人十分的佩服。
不過(guò)，通過(guò)這次的活動(dòng)，我也發(fā)現了一些不足。比如，問(wèn)卷的制作是由我和組織委員兩個(gè)人做的，我想如果將做好的卷子再給大家看一下，評一評，有沒(méi)有瑕疵就可以進(jìn)行修改。這是一。第二，在調查的過(guò)程中，許多市民對于垃圾的分類(lèi)有問(wèn)題，當他們問(wèn)我們時(shí)，我們中的一些團員由于沒(méi)有準備充分，不能一下子回答上來(lái)，這也屬于準備的不充分。第三，地點(diǎn)沒(méi)有選好，我們將地點(diǎn)選在西湖邊。這樣我們的調查結果就會(huì )出現偏差，也許就不是杭州市民了，對象就是外地游客了。第四，后期統計的未分配。未分配就直接導致了工作量直接加給了一個(gè)人，工作時(shí)間大大的增長(cháng)，工作效率也被延長(cháng)了。
這是我們這次社會(huì )實(shí)踐的總結，通過(guò)這次總結，我們學(xué)到了很多，我堅信只有一次次的失敗與努力才能換來(lái)最終的成功。希望在下一次，我們可以總結上一次的經(jīng)驗和教訓，減少錯誤，努力做到更好！
工作總結范文 篇10
20xx年，在單位的正確領(lǐng)導下，我按照單位的工作精神和工作部署，結合自身崗位職責，認真學(xué)習，努力工作，完成全部工作任務(wù)，取得了良好成績(jì)，現將個(gè)人工作情況總結如下：
一、認真努力學(xué)習，提高自身綜合素質(zhì)
我認真學(xué)習單位的工作精神和制度規定，提高自己的思想覺(jué)悟，做到忠誠于單位，時(shí)刻維護單位的利益，努力為單位發(fā)展做貢獻。作為一名管理人員，我忠實(shí)履行自己的工作職責，配合協(xié)助各位經(jīng)理做好相關(guān)工作，促進(jìn)單位健康持續發(fā)展。
二、刻苦勤奮工作，完成全部工作任務(wù)
我的工作范圍較廣，涉及人事、后勤等工作，我增強工作責任心和工作緊迫感，認真努力工作，按時(shí)完成工作任務(wù)，取得良好成績(jì)，主要是做好以下五方面工作：
一是認真做好人事招聘和各分店所有人事調配工作，努力建設一支穩定的員工隊伍。
二是負責各分店費用支出管控，每月中繳門(mén)店相關(guān)水電，通信，物業(yè)費，外出采購相關(guān)辦公用品、門(mén)店所需物品等，協(xié)助各分店做好營(yíng)運后勤保障工作，確保各分店工作正常進(jìn)行。
三是每月對分店營(yíng)運進(jìn)行綜合考核，做好各分店單據核對、整理及管控工作，傳達上級指令并協(xié)助處理好門(mén)店反饋意見(jiàn)及問(wèn)題。
四是協(xié)助做好采購商品建檔工作，對各分店每月進(jìn)行定期盤(pán)點(diǎn)，每月做好月底考勤報表統計工作。
五是協(xié)助做好部門(mén)與廠(chǎng)區總務(wù)部門(mén)相關(guān)事宜，比如央廚若送餐不足，就進(jìn)行泡面統計調配，同時(shí)，做好車(chē)輛外勤分配。
三、嚴格要求自己，培育良好工作作風(fēng)
一是培養自己吃苦耐勞、善于鉆研的敬業(yè)精神和求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓創(chuàng )新的工作作風(fēng)，堅持“精益求精，一絲不茍”的'原則，認真對待每一項工作，堅持把工作做完做好，力爭工作的完美與高效。
二是在工作中承擔自己的責任，加強執行力建設，做到在思想上、工作上、行動(dòng)上與單位保持高度一致，不折不扣地貫徹執行單位的工作精神，認真努力做好各項工作，力爭取得更大成績(jì)。
三是加強個(gè)人道德品質(zhì)建設，要求自己踏踏實(shí)實(shí)做人，干干凈凈辦事，確保清正廉潔，無(wú)違紀違法，爭當一名優(yōu)秀員工。
20xx年，我認真努力工作，上半年主要改善員工福利，下半年著(zhù)重提高贏(yíng)利水平，使得全年毛利有所提高�？偲饋�(lái)說(shuō)，雖然全年完成了任務(wù)，取得良好成績(jì)，但還是存在一定的不足問(wèn)題，主要是工作規范化不夠，工作成績(jì)不夠大，工作特色和亮點(diǎn)不多，這些不足問(wèn)題需要在今后工作中切實(shí)加以改進(jìn)和提高。進(jìn)入新的20xx年，我要加強學(xué)習，提高工作本領(lǐng)，更加刻苦勤奮、認真努力工作，重點(diǎn)配合協(xié)助各位經(jīng)理做好門(mén)店的客服標準工作，提升門(mén)面標準化，樹(shù)立門(mén)店的良好社會(huì )形象，力爭取得優(yōu)異成績(jì)，為單位發(fā)展作出新貢獻。
工作總結范文 篇11
年重癥醫學(xué)科半年工作總結 年上半年重癥醫學(xué)科在院領(lǐng)導的直接領(lǐng)導下，在各科室間的相互協(xié)同下，在重癥醫學(xué)科全體員工的共同努力下年上半年的工作順利完成�？剖业娜w職工在始終遵守國家的'各項法律法規、相關(guān)規章制度，嚴格執行15項醫療核心制度。圓滿(mǎn)完成了年初制定的總體工作目標，現具體總結如下：
一、 完成醫療各項指標：
截止年06月30日入院161人次，出院98人次，死亡6人，治愈好轉率85%，死亡率3.7%，搶救162人次，門(mén)診診斷與入院診斷符合率90%，入出院診斷符合率94%，危重病人搶救成功率96%。完成血液凈化3100人次，其中血液灌流126人次，急診透析及血液灌流31人次，完成中心靜脈穿剌置管120人次，開(kāi)展半永久管置管1例。與去年同期比，住院人數較去年減少20人次，搶救成功率較去年上升3個(gè)百分點(diǎn)，死亡率較去年同期減少3個(gè)百分點(diǎn)。血液凈化較去年增加1200人次。業(yè)務(wù)收入較去年同期增長(cháng)643515.00元。
院感及安全生產(chǎn)工作：半年中發(fā)生院內感染5例，醫務(wù)人員發(fā)生工作中針剌傷一例，抗生素使用規范，部分藥品使用欠規范。
二、加強服務(wù)理念建設，提高科室醫療服務(wù)水平和管理能力：
1、建立建全“以病人為中心”的工作制度：把醫療服務(wù)工作與病人的要求緊密結合起來(lái)，提高病人滿(mǎn)意度。年上半年科室共收到病人送來(lái)錦旗2面，感謝信9封。
2、強化科室管理：科室成立科務(wù)小組，病案質(zhì)控小組，病歷質(zhì)控小組，院內感染小組，輸血管理小組，藥事管理及突發(fā)公共衛生搶救小組，安全生產(chǎn)小組、整臟治亂督查、平安醫院創(chuàng )建工作小組。以科
務(wù)會(huì )議決定科室的重大事項，作好各種突發(fā)事件的應激預案；力爭做到“公平，公正，公開(kāi)，透明 ”的原則，對科室的基金，節余藥品及津貼發(fā)放等實(shí)行賬務(wù)分開(kāi)，科務(wù)公開(kāi)，讓職工直接參與科室的管理。
3、進(jìn)一步鞏固和發(fā)展新技術(shù)，開(kāi)展半永久透析導管置入術(shù)1例。今年收治了1例破傷風(fēng)感染病人，因患者家屬放棄治療出院，10余例重度有機磷農藥及其它農藥中毒病患，6例重度失血性休克病人，10例腦出血及重度顱腦外傷病人，70歲以上高齡血液透析病人的血液透析1例，腫瘤并慢性腎功能衰竭病人開(kāi)展血液透析搶救成功一例，使我科的危急重癥的搶救成功率得到了進(jìn)一步提升！
三、及時(shí)完成上級分配的各項任務(wù)：
服從上級領(lǐng)導安排，配合全院開(kāi)展醫院上級上等、爭優(yōu)評先及整臟治亂工作，開(kāi)展無(wú)煙病區，無(wú)煙科室，每月一小檢查，每季度一大檢查，并針對每次檢查存在的問(wèn)題進(jìn)行及時(shí)整改學(xué)習。
四、工作中的不足和原因分析：
上半年的成績(jì)是可喜的，但仍存在部分問(wèn)題！主要是人力資源嚴重不足，部分人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)跟不上，職工的醫療風(fēng)險防范意識不夠，科室的設備設施及技術(shù)力量跟不上病人的需求；半年發(fā)生院內感染5例，需進(jìn)一步加強院內感染控制，減少院內感染發(fā)生，避免院內感染暴發(fā)，科室的制度還不夠全面和細化，職工的業(yè)務(wù)知識面還不夠廣，醫護患的溝通還不夠深，服務(wù)意識還不夠強，業(yè)務(wù)技能還不夠精，醫療護理文書(shū)記錄還不夠細，業(yè)務(wù)收入平穩增長(cháng)，但職工的工作積極性還不夠高，學(xué)習氛圍還不夠濃，主人翁意識不夠高等。
工作總結范文 篇12
財務(wù)部門(mén)在國家政策的引導下，在公司領(lǐng)導的支持幫助下，在各部門(mén)的積極配合下，圍繞公司中心工作和財務(wù)重點(diǎn)工作，圓滿(mǎn)地完成了部門(mén)職責和領(lǐng)導交辦的各項任務(wù)，為總結經(jīng)驗更好的完成以后的工作，現主要從以下幾個(gè)方面予以總結：
一、財務(wù)核算和財務(wù)管理方面
本年度，我部將緊緊圍繞公司的發(fā)展方向與經(jīng)營(yíng)動(dòng)態(tài)，在遵守國家相關(guān)法律法規的前提下，在為公司提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的同時(shí)，認真組織會(huì )計核算，規范各項財務(wù)基礎工作，加強財務(wù)管理。在日常工作中，我部將在財務(wù)收支、賬務(wù)處理、費用的結報上都執行相關(guān)規定，絕不應個(gè)人情面而放松管理。資金的結算與安排，費用的稽核與報銷(xiāo)，會(huì )計核算與結轉，會(huì )計報表的編制，稅務(wù)申報等各項工作開(kāi)展都應當有序進(jìn)行，按時(shí)完成。正確反映資產(chǎn)負債、經(jīng)營(yíng)成果和經(jīng)濟運行狀況，確保公司平穩順利運行。財務(wù)管理是組織公司財務(wù)活動(dòng)，處理財務(wù)關(guān)系的一項經(jīng)濟管理工作。因而我部將會(huì )大力加強公司財務(wù)管理，主要體現在以下兩個(gè)方面：
�。ㄒ唬┰谪攧�(wù)分析方面
我們每月將會(huì )根據財務(wù)報表數據對成本、支出、往來(lái)、稅收項目進(jìn)行分解，上報各級財政，統計部門(mén)；編制資產(chǎn)負債表、利潤表；在制作表格的'格式上盡量明了直觀(guān)，為領(lǐng)導及時(shí)掌握公司財務(wù)信息提供依據。
�。ǘ┰谫Y產(chǎn)管理方面
1、在貨幣資金的管理上，保證賬賬相符，帳實(shí)相符。我部門(mén)必將人員本著(zhù)“認真、仔細、嚴謹”的工作作風(fēng)，盡力保證各項資金收付安全、準確、及時(shí)。
2、在應收賬款的管理上，我部門(mén)將會(huì )與業(yè)務(wù)部門(mén)做到及時(shí)溝通、對帳，并定時(shí)（月報）不定時(shí)（隨時(shí)提供）提供業(yè)務(wù)報表
3、在存貨的管理上，我們嚴格出入庫手續，對于倉庫每月送達的各種農產(chǎn)品產(chǎn)量單和銷(xiāo)量單等，財務(wù)人員應當認真整理核查；為做到帳帳、帳證、帳實(shí)相符。
二、工作體會(huì )
1、愛(ài)崗敬業(yè)、堅持原則，樹(shù)立良好的職業(yè)道德。做好財務(wù)工作，首先要堅持原則、同時(shí)要顧全大局。要合理合法處理好每一筆財會(huì )業(yè)務(wù)，對所有需要報銷(xiāo)的單據進(jìn)行認真審核，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)向領(lǐng)導匯報，認真做好會(huì )計審核工作。
2、遵紀守法。財務(wù)工作事關(guān)重大，小至個(gè)人前途，公司利益，大致國家經(jīng)濟發(fā)展，因而必須依照國家相關(guān)法律法規嚴格執行，從自身做起，嚴守財務(wù)管理制度，時(shí)刻注意監督與自我監督，確保財務(wù)工作順利有序進(jìn)行。
三、未來(lái)的工作思路
1、認真做好分析工作，針對性的將工作內容用表格的形式直觀(guān)匯報給領(lǐng)導。
2、加強財務(wù)人員的業(yè)務(wù)知識、企業(yè)會(huì )計制度和國家有關(guān)財經(jīng)法規的學(xué)習，逐步提高財務(wù)人員的專(zhuān)業(yè)知識、技能和職業(yè)判斷能力，爭取明年財務(wù)部全員取得職稱(chēng)。
3、加強與其他部門(mén)的聯(lián)系與交流，促進(jìn)公司內部健康，平穩發(fā)展。
總之，感謝領(lǐng)導與各部門(mén)對我們工作的支持與幫助，未來(lái)我部一定繼往開(kāi)來(lái)，切實(shí)做好后勤保障工作，為公司付出微薄之力。
工作總結范文 篇13
光陰如梭，突然發(fā)現已來(lái)公司一年了，其中有苦有樂(lè )，但是只有苦了才能有樂(lè )，只有堅持了才是勝利。
一、崗位職責
剛來(lái)公司領(lǐng)導給我定的崗位是：完成上傳下達，負責施工現場(chǎng)技術(shù)，施工現場(chǎng)的安全。
二、完成工作情況
剛開(kāi)始來(lái)工地很多方面不懂，但是經(jīng)過(guò)現場(chǎng)學(xué)習，和張工指導，基本完成公司所下達的任務(wù)。
1、施工技術(shù)，土建：現場(chǎng)控制最主要是主體控制，結構柱的垂直度，梁底支撐度，鋼筋電渣壓力焊，垂直度在施工的時(shí)候每個(gè)柱子支模板自己必須在現場(chǎng)看，梁底一般用腳踹，看是否有松動(dòng)，鋼筋焊接接頭必須得一個(gè)個(gè)檢查，上下鋼筋垂直偏差不得超過(guò)2mm，只有控制好了才能保證柱子抗壓、抗拉，我檢查完時(shí)，就請張工再來(lái)現場(chǎng)檢查，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)改正。鋼結構：主要是對現場(chǎng)焊接接頭是否合格，吊車(chē)吊裝時(shí)是否有垂直施工，現場(chǎng)必須交叉作業(yè)，配合鋼構材料檢測等，檢測完全合格。水電：以前是虹吸排水現在改成自由排水，增加現場(chǎng)工作量，得在室內挖排水溝明溝，施工時(shí)自己必須在場(chǎng)控制挖機開(kāi)挖時(shí)的深度、長(cháng)度，挖好后聯(lián)系水電班組預埋消防管等。附屬工程：設備循環(huán)水溝，物料提升機基礎，粉料罐基礎，物料罐基礎，都是自己獨立負責指導，不懂得問(wèn)設備廠(chǎng)家張總，遇到大的問(wèn)題必須請示馬總、張工。消防循環(huán)水池，100號瀝青池10號瀝青池已挖好，線(xiàn)已放好。
2、現場(chǎng)安全：主要控制是用電安全，線(xiàn)路不能亂接亂搭，現場(chǎng)的工人必須佩帶安全帽，每天在現場(chǎng)檢查。工人在架子上施工必須時(shí)刻提醒，特別是澆筑混凝土時(shí)安全控制是最重要的，還有檢查模板是否脹破。在架子拆除過(guò)程中是最主要控制環(huán)節架子周?chē)欠裼行腥俗邉?dòng)，配合土建交叉作業(yè)，內架拆除是否對鋼構屋面保溫棉有損害，必須得旁站監理。
3、配合老爺子接待質(zhì)量監站，安全監測站對工地現場(chǎng)臨時(shí)檢測，每個(gè)月一次，出現問(wèn)題立即改正，并且回復≤完全整改單≥送到質(zhì)監站，安全檢測站。配合張偉總工做現場(chǎng)資料和驗收資料現場(chǎng)需要準備的張工發(fā)短信給我，有些資料自己不會(huì )做的就交給張工做了�，F場(chǎng)資料：混凝土送檢、結構柱、地圈梁、高大梁、構造柱、水泥、黃沙、煤矸石多孔磚、砌體水泥砂漿試塊，鋼筋焊接等現場(chǎng)主材料送檢，送檢的全部都合格。去設計院做廠(chǎng)房設計變更，防火門(mén)變更，屋面鋼構設計變更，懸挑梁設計變更等。有時(shí)候關(guān)于技術(shù)方面問(wèn)題張偉總工沒(méi)時(shí)間，自己就親自去設計院?jiǎn)?wèn)施工做法，這樣更有成效。配合馬祖勤對現場(chǎng)的.材料的測量、檢測等比如土方簽單，石碴量進(jìn)行測量，每車(chē)必須測量。
三、存在的問(wèn)題
首先現場(chǎng)知識欠缺，有時(shí)候有施工問(wèn)題自己不懂得，必須得找張偉總工解決，比如懸挑梁的做法，現場(chǎng)負責人不會(huì )，我查了圖集不是很確定，必須找張偉總工，這樣增加了施工時(shí)間，然而自己卻不能獨立解決問(wèn)題。自己的社會(huì )經(jīng)驗不足，有時(shí)候明明知道自己錯了，但是自己卻不是很愿意去低頭�，F場(chǎng)和土建協(xié)調能力不足，有時(shí)候自己想努力把現場(chǎng)一件事做好，自己都把準備工作做好了，但是必須等上幾天才能實(shí)行，有時(shí)候實(shí)在沒(méi)辦法了就向馬總匯報了，才能真正開(kāi)始實(shí)施。
四、改進(jìn)措施
�。�1）在技術(shù)方面的問(wèn)題首先自己努力的學(xué)習，做事之前先行查好資料，做到自己心里有底，實(shí)在不懂就去問(wèn)總工。
�。�2）端正自己的心態(tài)，努力從小事做起，存在錯誤受到批評自己必須虛心接受，嚴格的去要求自己，再把自己的分內的事情做好。
�。�3）多和別人溝通，存在問(wèn)題我能解決自己解決，不能解決的就請示老爺子或者馬總。
五、明年的工作思路
首先主要工作，做好設備基礎。在施工現場(chǎng)檢查水電外圍消防管道，雨水井。配合張偉總工做驗收資料。然后再等領(lǐng)導的安排。
六、感謝
非常感謝老板給我這份工作，也讓我感受到了掙一分錢(qián)必須付出一分的努力，我感受到了領(lǐng)導的關(guān)懷，在我母親生病領(lǐng)導的慰問(wèn)，領(lǐng)導允許我回家看望，心情低落的時(shí)候有領(lǐng)導關(guān)心，慰問(wèn)。讓我感受到有時(shí)候不是上下級關(guān)系而是好朋友。
工作總結范文 篇14
轉眼之間一年又將要過(guò)去，回顧一年來(lái)的工作，本人在xx和辦公室的正確領(lǐng)導下，在各兄弟處室和同志們的大力支持和積極配合下，我與本科室人員團結奮進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng )新，為后勤（財務(wù)）工作提供了優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，較好地完成了各項工作任務(wù)，現將個(gè)人一年來(lái)工作總結如下：
一、愛(ài)崗敬業(yè)、堅持原則，樹(shù)立良好的職業(yè)道德
在工作中，自己按照發(fā)展要有新思路，改革要有新突破，開(kāi)放要有新局面，各項工作要有新舉措的要求，在工作中要能夠堅持原則、秉公辦事、顧全大局，以新為依據，遵紀守法，遵守財經(jīng)紀律。
認真履行會(huì )計崗位職責，一絲不茍，忠于職守，盡職盡責的工作，工作上踏實(shí)肯干，服從組織安排，努力鉆研業(yè)務(wù)，提高業(yè)務(wù)技能，盡管平時(shí)工作繁忙，不管怎樣都能保質(zhì)、保量按時(shí)完成崗位任務(wù)，主動(dòng)利用會(huì )計的優(yōu)勢和特長(cháng)，給領(lǐng)導當好參謀，合理合法處理好一切財會(huì )業(yè)務(wù)，對辦公室所有需要報銷(xiāo)的單據進(jìn)行認真審核，為領(lǐng)導審批把好第一關(guān)，對不合理的票據一律不予報銷(xiāo)，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)向領(lǐng)導匯報。
認真做好會(huì )計基礎工作，認真審核原始憑證，會(huì )計憑證手續齊全、裝訂整潔符合要求，科目設置準確、帳目清楚，會(huì )計報表準確、及時(shí)、完整，定期向領(lǐng)導匯報財會(huì )業(yè)務(wù)執行情況，并能協(xié)調好會(huì )計中心與各單位之間的關(guān)系，除按時(shí)完成本職工作之外還能完成一些臨時(shí)性工作任務(wù)。
二、加強政治業(yè)務(wù)學(xué)習，努力提高自身素質(zhì)
我深知作為財務(wù)工作人員，肩負的任務(wù)繁重，責任重大。為了不辜負領(lǐng)導的重托和大家的信任，更好的履行好職責，就必須不斷的學(xué)習。因此我始終把學(xué)習放在重要位置。自己無(wú)論是在政治思想上，還是業(yè)務(wù)水平方面，都有了較大提高。工作中，能夠認真執行有關(guān)財務(wù)管理規定，履行節約、勤儉辦社；處處率先垂范，廉潔勤政，務(wù)實(shí)開(kāi)拓。
三、重視日常財務(wù)收支管理
收支管理是一個(gè)單位財務(wù)管理工作的重中之重，加強收支管理，既是緩解資金供需矛盾，發(fā)展事業(yè)的需要，也是貫徹執行勤儉辦一切事業(yè)方針的體現。為了加強這一管理，我們建立健全了各項財務(wù)制度，這樣財務(wù)日常工作就可以做到有法可依，有章可循，實(shí)現管理的規范化、制度化。
對一切開(kāi)支嚴格按財務(wù)制度辦理，對一些創(chuàng )收積極進(jìn)行催收，使得xx能夠集中財力辦事業(yè)。通過(guò)財務(wù)科認真落實(shí)執行，收效非常明顯，在經(jīng)費相當吃緊的形勢下，既保證了xx一系列正常業(yè)務(wù)活動(dòng)和財務(wù)收支健康順利地開(kāi)展，又使各項收支的安排使用符合事業(yè)發(fā)展計劃和財政政策的要求，極大地提高了資金的使用效益，達到了增收節支的目的。
四、合理安排收支預算，嚴格預算管理
單位預算是機關(guān)完成各項工作任務(wù)，實(shí)現計劃的重要保證，也是單位財務(wù)工作的基本依據。因此，認真做好xx的收支預算具有十分重要的意義。為搞好這項工作，根據xx的發(fā)展實(shí)際，既要總結分析上年度預算執行情況，找出影響本期預算的各種因素，又要客觀(guān)分析本年度有關(guān)政策對預算的影響，還要廣泛征求各部門(mén)意見(jiàn)，并多次向領(lǐng)導匯報。
在現有條件下，在政策允許范圍內，挖掘潛力，多渠道積極籌措資金，本著(zhù)"以收定支，量入為出，保證重點(diǎn)，兼顧一般"的原則，使預算更加切合實(shí)際，利于操作，發(fā)揮其在財務(wù)管理中的積極作用。充分發(fā)揮了資金的使用效益，確保了xx各項工作的順利完成。
五、認真做好年終決算工作
年終決算是一項比較復雜和繁重的工作任務(wù)，主要是進(jìn)行結清舊賬，年終轉賬和記入新賬，編制會(huì )計報表等。財務(wù)報表是反映單位財務(wù)狀況和收支情況的.書(shū)面文件，是財政部門(mén)和單位領(lǐng)導了解情況，掌握政策，指導本單位預算執行工作的重要資料，也是編制年度xx財務(wù)收支計劃的基礎。
我們非常重視這項工作，放棄周末和元旦假期的休息時(shí)間，加班加點(diǎn)，認真細致地搞好年終決算和編制各種會(huì )計報表。同時(shí)針對報表又撰寫(xiě)出了詳盡的財務(wù)分析報告，對一年來(lái)的收支活動(dòng)進(jìn)行分析和研究，做出正確的評價(jià)，通過(guò)分析，總結出管理中的經(jīng)驗，揭示出存在的問(wèn)題，以便改進(jìn)財務(wù)管理工作，提高管理水平，也為領(lǐng)導的決策提供了依據。
總之，在的工作中，自己在本科室人員的共同努力下，我們財務(wù)科做了大量卓有成效的工作，這與xx的正確領(lǐng)導和同志們的艱苦奮斗是分不開(kāi)的，在新的一年里，我們將更加努力工作，做好財務(wù)工作計劃，發(fā)揚成績(jì)，改正不足，以勤奮務(wù)實(shí)、開(kāi)拓進(jìn)取的工作態(tài)度，為我們xx的建設和發(fā)展貢獻自己的力量。
工作總結范文 篇15
20xx水產(chǎn)工作總結，工作總結是能夠提升自己工作能力的一種有效手段，一份好的工作總結能夠讓自己避免在工作中出現問(wèn)題，提高自己的工作效率，全文如下：
一、工作思路
按照“堅持一個(gè)統領(lǐng)，抓住三個(gè)關(guān)鍵”全省農業(yè)工作總要求，圍繞“結構調整、污染防治、疫病防控、產(chǎn)品安全、提升素質(zhì)”五個(gè)重點(diǎn)，不斷調優(yōu)結構和布局，完善動(dòng)物疫病防控措施和畜禽水產(chǎn)品質(zhì)量安全，推進(jìn)標準化規模養殖，強化修河源頭養殖污染的防治和無(wú)害化處理，提升隊伍素質(zhì)，加強引導和服務(wù)。
二、工作目標
�。ㄒ唬├^續保持畜禽水產(chǎn)品持續穩定增長(cháng)。肉類(lèi)總產(chǎn)量增長(cháng)3%，禽蛋增長(cháng)5%以上，水產(chǎn)品產(chǎn)量增長(cháng)3%。
�。ǘ┡Υ_保畜禽水產(chǎn)品質(zhì)量安全。確保不發(fā)生重大畜禽水產(chǎn)品質(zhì)量安全事件，確保畜禽水產(chǎn)品質(zhì)量安全水平位于全市乃至全省前列。
�。ㄈ┡Υ_保獸醫公共衛生安全。確保不發(fā)生區域性重大動(dòng)物疫情，確保不發(fā)生區域性重大動(dòng)物衛生安全事故。
三、工作措施
�。ㄒ唬┮苑N禽、草食家畜、棘胸蛙為重點(diǎn)，調整產(chǎn)業(yè)結構。
1、擴大家禽產(chǎn)業(yè)規模，加快良繁體系建設和標準化生產(chǎn)基地建設。繼續跟進(jìn)國家級重點(diǎn)龍頭企業(yè)華裕家禽育種有限公司服務(wù)，實(shí)現華裕項目全部建成投產(chǎn)，實(shí)現年出雛雞苗6000萬(wàn)羽。同時(shí)，通過(guò)“公司+農戶(hù)”模式，發(fā)揮示范效應，引導農戶(hù)飼養商品蛋雞100萬(wàn)羽以上。
2、突破以贛西山羊為主的草食家畜發(fā)展。按照“林草一體化，乳肉兼用�！彼悸�，充分利用林草資源；爭取項目，加強良繁體系建設，加快品種改良步伐，發(fā)展黑山羊養殖。
3、抓好棘胸蛙特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展，培育養殖業(yè)新的.經(jīng)濟增長(cháng)點(diǎn)。
�。ǘ┐罅Πl(fā)展健康養殖，推動(dòng)畜禽養殖標準化建設
4、按照“畜禽良種化、養殖設施化、管理規范化、防疫制度化、污染無(wú)害化”要求，加強養殖場(chǎng)基礎設施建設和養殖檔案管理，推進(jìn)標準化創(chuàng )建和規范管理。完成省、市標準化示范場(chǎng)創(chuàng )建任務(wù)。努力完成標準化示范場(chǎng)建設3家以上。
5、繼續推進(jìn)畜禽養殖污染整治，做好后續拆建獎補工作。嚴格執行“三區”規劃，合理布局養殖區域，推廣清潔養殖。
6、推進(jìn)我縣畜禽水產(chǎn)品“三品一標”認證。提高畜禽水產(chǎn)品質(zhì)量水平，打造品牌，推動(dòng)開(kāi)展無(wú)公害、綠色、有機和地理標志產(chǎn)品認證，提高市場(chǎng)競爭力。
�。ㄈ┳タ萍紕�(chuàng )新與示范，提升養殖業(yè)科技水平
7、強化畜牧獸醫技術(shù)服務(wù)體系建設。整合資源，完善以科技推廣機構為依托，專(zhuān)業(yè)合作社為基礎，龍頭企業(yè)為骨干，其他社會(huì )力量為補充的新型農業(yè)技術(shù)服務(wù)體系。
8、加大養殖實(shí)用技術(shù)的推廣力度。認真開(kāi)展畜牧水產(chǎn)業(yè)科技入戶(hù)工作，強化技術(shù)服務(wù)和指導，促進(jìn)“動(dòng)物疫病凈化”、“水禽旱養”、“乳肉兼用牛養殖”、“病死豬無(wú)害化處理”、“標準化種蛋雞飼養技術(shù)”、“棘胸蛙人工繁養”等實(shí)用技術(shù)的進(jìn)村入戶(hù)。
9、提高養殖設施化水平。積極推廣自動(dòng)化喂料、清糞、溫控及透風(fēng)換氣、防疫消毒、病死動(dòng)物無(wú)害化處理、標準化欄舍等設施設備，完善養殖裝備，降低勞動(dòng)強度，提高生產(chǎn)效率。
10、做好增殖放流工作。特別做好珍稀魚(yú)類(lèi)的增殖放流，按照“依托資源，產(chǎn)業(yè)引導，結合旅游，規范管理”的要求，加大定江源水產(chǎn)種質(zhì)資源保護區和棘胸蛙自然保護區建設及保護力度。
�。ㄋ模⿵娀卮髣�(dòng)物疫病防控，提高動(dòng)物衛生安全水平
11、強化動(dòng)物疫病免疫工作。進(jìn)一步健全完善動(dòng)物防疫責任制，建立常年補免機制，繼續實(shí)施高致病性禽流感、口蹄疫、高致病性豬藍耳病、豬瘟強制免疫措施，認真落實(shí)計劃內免費供苗政策，確保重大動(dòng)物疫病免疫密度達到100%，免疫抗體平均合格率達到85%以上。
12、加大動(dòng)物疫病監測力度。建立縣、鄉、村三級動(dòng)物防疫技術(shù)支撐體系。開(kāi)展重大動(dòng)物疫病監測和流行病學(xué)調查，加強人畜共患病監測，增加飛行監測次數。構建重大動(dòng)物疫病快速處置長(cháng)效機制，提高突發(fā)重大動(dòng)物疫病應急處置能力。
13、加強動(dòng)物疫病凈化工作。強化動(dòng)物防疫條件監管，規范動(dòng)物防疫條件審查，做好人畜共患病防控工作。
14、全面開(kāi)展動(dòng)物檢疫工作。確保規模養殖產(chǎn)地檢疫開(kāi)展面達到100%，散養動(dòng)物產(chǎn)地檢疫開(kāi)展面達到90%以上。加快推進(jìn)動(dòng)物標識及疫病可追溯體系建設，全面開(kāi)展豬、牛、羊免疫信息上傳工作。
�。ㄎ澹┍O管牧漁業(yè)投入品，提升農產(chǎn)品質(zhì)量安全水平
15、強化違禁物檢測工作。高密度、高頻率地對定點(diǎn)屠宰場(chǎng)、養殖場(chǎng)開(kāi)展“瘦肉精”、“萊克多巴胺”等違禁藥物、添加物例行監測和拉網(wǎng)式排查，嚴格控制檢測陽(yáng)性生豬出欄。
16、加強飼料和獸藥監管。著(zhù)力打擊飼料中重金屬超標及非法添加激素類(lèi)違法行為。深入開(kāi)展獸藥市場(chǎng)整治，整體推進(jìn)獸藥GSP實(shí)施。加強對獸藥殘留的監控，開(kāi)展抗生素專(zhuān)項整治行動(dòng)，建立殘留超標產(chǎn)品追溯制度。
17、強化漁業(yè)安生生產(chǎn)。嚴厲打擊電、毒、炸魚(yú)行為，全年漁業(yè)巡查40次以上，確保漁業(yè)生產(chǎn)安全，保護野生漁業(yè)資源。
�。┳⒅厝藛T隊伍建設，提升產(chǎn)業(yè)服務(wù)能力
18、推進(jìn)基層農技推廣體系建設。按照上級要求，建成“統一協(xié)調、運轉高效”的基層農技服務(wù)隊伍。加強官方獸醫和執業(yè)獸醫隊伍建設，強化官方獸醫巡查制度，進(jìn)一步規范獸醫診療行為。
19、加強干部能力建設。深入開(kāi)展“假、浮、蠻”干部作風(fēng)整治。提高辦事效率。加強執法隊伍建設，提高行政執法案卷制作水平和執法辦案能力。
20、深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設。努力打造一支親民、務(wù)實(shí)、高效、廉潔的干部隊伍，保障各項工作的順利開(kāi)展。
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