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事業(yè)單位工作總結

時(shí)間:2022-12-27 12:22:44 工作總結 我要投稿
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事業(yè)單位工作總結

  總結是對某一階段的工作、學(xué)習或思想中的經(jīng)驗或情況進(jìn)行分析研究的書(shū)面材料,它可以促使我們思考,是時(shí)候寫(xiě)一份總結了?偨Y怎么寫(xiě)才是正確的呢?下面是小編整理的事業(yè)單位工作總結,希望能夠幫助到大家。

事業(yè)單位工作總結

事業(yè)單位工作總結1

  一、出納崗位

  人員已穩定,除了日常按時(shí)準確的付款及時(shí)的登賬和日清月結外,還建立了按月費用支出的分類(lèi)歸集表,按月收匯明細表及匯總表,及時(shí)了解收匯情景并對差異進(jìn)行備注。

  二、成本崗位

  這是本年新增的一個(gè)崗位,目前主要是成本審核、核算、及控制工作,實(shí)行按訂單號乃至套件號進(jìn)行成本臺帳的核算與控制,對各訂單的實(shí)際成本負責,為相關(guān)部門(mén)供給及時(shí)有用的信息,這也是一個(gè)同時(shí)要與各部門(mén)鏈接的崗位,新增這一個(gè)崗位后,建立了各供應商應付賬款臺賬和每月的供應商對賬表,使得今年在業(yè)務(wù)量番一翻的情景下仍能很好的完成各應付賬款所需的數據及發(fā)票跟蹤到位的情景,但也許是由于各種因素的存在,導致今年的成本核算沒(méi)能到達預計的效果,期望在新的一年里各部門(mén)能夠進(jìn)取的配合財務(wù)部門(mén)成本核算的工作,共同為成本所反映的真實(shí)性及時(shí)性出一份力,同時(shí)作為成本崗位的核算者也應當不斷地鞭策自我,加強學(xué)習,從而到達一個(gè)企業(yè)成本核算的真正意義。

  三、總賬崗位

  在前面的個(gè)人總結里已做總結,再此處就不再贅訴。

  四、財務(wù)部門(mén)

  總的來(lái)說(shuō)本年度財務(wù)部門(mén)算是友好妥善了地處理對內對外的各項工作鏈接,包括與工商稅務(wù)銀行等外圍部門(mén)都建立了良好的關(guān)系。

  總之,今年的工作即將轉瞬成為歷史。也期望財務(wù)部那些應做而未做、應做好而未做好的工作也隨著(zhù)x年的逝去而成為歷史,在新的一年20__到來(lái)之際,讓我們?yōu)樽晕壹佑,為部門(mén)加油,為公司加油,共同提高,共同成長(cháng)。

  最終,我再一次衷心感激身邊的每一位同事,有了你們這樣好的同事,我相信我們的公司明天會(huì )更好!再一次衷心感激公司,在這片熱土上,我們將收獲無(wú)限的期望!

事業(yè)單位工作總結2

  在忙忙碌碌中,我順利的完成了本年度的各項工作任務(wù),F將一年來(lái)的工作情況總結如下:

  一年來(lái),我認真學(xué)習馬列主義,毛澤東思想,學(xué)習黨的基本理論和重要著(zhù)作,特別是認真學(xué)習鄧小平理論和“三個(gè)代表“重要思想,用科學(xué)發(fā)展觀(guān)不斷充實(shí)和完善自我,模范地遵守教師職業(yè)道德,樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān),堅定共產(chǎn)主義理想和社會(huì )主義信念,努力把自己鍛煉成適應時(shí)代要求和發(fā)展的人民教師。我對待工作精益求精,對待學(xué)生有火一般的熱情。我熱愛(ài)所從事的教育事業(yè),關(guān)心愛(ài)護學(xué)生。忠誠于黨的教育事業(yè)。我用我的心去教誨我的學(xué)生,我用我的情去培育我的學(xué)生。我服從領(lǐng)導安排除完成校領(lǐng)導給予的份內工作。我加強學(xué)習,不斷提高思想業(yè)務(wù)素質(zhì)!皩W(xué)海無(wú)涯,教無(wú)止境“,只有不斷充電,才能維持教學(xué)的青春。一年來(lái),我廣泛涉獵各種知識,形成比較完整的知識結構,嚴格要求學(xué)生,尊重學(xué)生,發(fā)揚教學(xué)民主,使學(xué)生學(xué)有所得,從而不斷提高自己的教學(xué)水平和思想覺(jué)悟,并順利完成教育教學(xué)任務(wù)。積極參與聽(tīng)課、評課,虛心向同行學(xué)習教學(xué)方法,博采眾長(cháng),提高教學(xué)水平。培養多種興趣愛(ài)好,博覽群書(shū),不斷擴寬知識面,為教學(xué)內容注入新鮮血液。

  總之在這一年里我的工作取得了一定的成績(jì),但仍然存在許多的不足。我將總結經(jīng)驗教訓,對不足之處找到補足的途徑,把握新時(shí)代的機遇,迎接新時(shí)代的挑戰。在上級主管部門(mén)和學(xué)校黨政的正確領(lǐng)導下,在學(xué)校全體師生員工及住戶(hù)的大力支持下,我校內保工作取得了一定的成績(jì),總結如下。

  一、領(lǐng)導重視,組織健全

  我校黨支部一班人始終樹(shù)立“穩定壓倒一切”的思想,把社會(huì )治安工作放到重要位置。今年,學(xué)校結合具體情況,重新調整了保衛科組成,加強了學(xué)校保衛科力量,形成了書(shū)記校長(cháng)親自部署,主管副校長(cháng)具體分管,保衛科具體實(shí)施,各處室、班主任、門(mén)衛配合抓的治安管理網(wǎng)絡(luò )體系;學(xué)校在堅持每月一次和每季度一次的內保專(zhuān)題會(huì )議基礎上,每星期一次的教工會(huì )議和每月一次的學(xué)生會(huì )上也都反復強調治安工作的重要性、必要性。

  二、建設規范,制度健全

  保衛科辦公室都有專(zhuān)房,并配設有值班室,做到掛牌上班、制度上墻、設備齊全、人員到位。不斷建立健全了內保組織和規章制度,學(xué),F有綜治領(lǐng)導小組、文明安全小區領(lǐng)導小組、“四防”領(lǐng)導小組、教職工義務(wù)聯(lián)防巡邏隊、學(xué)生義務(wù)聯(lián)防巡邏隊、義務(wù)消防隊、情報信息領(lǐng)導小組等內保工作隊伍,各種內保規章制度有10余種,學(xué)校內保體系健全,做到了群防群治。在組織機構健全、規章制度系統的情況下,我們認真加強了值班巡邏、治安管理和情報工作,做到事事的人抓,樣樣有制度。

  三、加強防范,標本兼治

  1、只有全體師生員工的法紀觀(guān)念增強,才能更好地抓好學(xué)校內保工作。本著(zhù)教育為本,教育為先的思想,加強了內保工作的宣傳力度,通過(guò)各種會(huì )議、廣播、讀報課、時(shí)事政治課、黑板報、宣傳櫥窗等宣傳陣地,對師生進(jìn)行了思想品德教育、法紀教育、愛(ài)國主義教育、《中學(xué)生日常行為規范》教育、《中小學(xué)生守則》規范教育、國防教育、“交通安全教育”、“四防”教育和禁毒教育等。

  2、始終堅持“看好自已的門(mén),管好自己的人,守好自己的物”的思想,進(jìn)一步強化門(mén)衛管理,每天24小時(shí)不離人。要求門(mén)衛按門(mén)衛制度守好門(mén),認真履行門(mén)衛職責,保衛科不定時(shí)經(jīng)常進(jìn)行檢查。

  3、對學(xué)生進(jìn)行封閉式管理,上課期間不準外出,寄宿生平時(shí)無(wú)特殊情況不準外出。每天早、中、晚都安排治安隊員值班,嚴把大門(mén)關(guān)。

  4、教、寢室按規定時(shí)間開(kāi)、關(guān)門(mén),做到人離門(mén)鎖、窗關(guān)、燈熄。

  5、加強行政值日、處室值班、學(xué)生會(huì )團委會(huì )查到、學(xué)生巡邏工作,查禁,防止盜竊、火災等事故發(fā)生。

  6、堅持保衛人員巡夜制度。保衛科人員每天白天和晚上不定時(shí)巡邏值班。

  7、重大節假日、文體活動(dòng),組織教師、學(xué)生協(xié)助值班巡邏,搞好“四防”工作。

  8、公休時(shí)間行政值班安排制度化,責任到人。

  9、開(kāi)展了“安全教育”系列活動(dòng):

 、僦朴喠税踩逃齼热莺头桨福ń煌ò踩逃、用電安全教育、活動(dòng)安全教育、實(shí)驗操作安全教育、生活安全教育和防壞人破壞及自我保護教育),召開(kāi)了專(zhuān)題會(huì )議(行政會(huì ),班主任會(huì ),主題班會(huì )),堅持實(shí)施《關(guān)于制止學(xué)生在流動(dòng)攤點(diǎn)和不規范小餐館進(jìn)食的辦法》;

 、谥朴喠恕20xx年安全生產(chǎn)月活動(dòng)方案》,并進(jìn)行了“安全宣傳月活動(dòng)”;6.15和11.9進(jìn)行了全校性的安全疏散演練;

 、鄱啻谓M織召開(kāi)家長(cháng)會(huì )和學(xué)生廣播會(huì ),進(jìn)行安全講座;。

 、軐(shí)行專(zhuān)項整治,結合“學(xué)校治安綜合治理”精神,會(huì )同有關(guān)部門(mén)對校內、校外調查摸底、清理整頓,整治學(xué)校周邊環(huán)境效果顯著(zhù)。

事業(yè)單位工作總結3

  xx縣事業(yè)單位登記管理工作在縣委、縣政府、縣編委的正確領(lǐng)導下,在市事業(yè)單位登記管理局的具體指導下,以“三個(gè)代表”重要思想為指針,按照“三個(gè)有利于”標準,堅持“三個(gè)結合”,發(fā)揚“三種精神”,實(shí)現了“三個(gè)轉變”,全縣事業(yè)單位登記管理工作進(jìn)展順利,成效顯著(zhù),為九江成功迎接省事業(yè)單位登記管理工作檢查做出了應有的貢獻。

  按照“三個(gè)有利于”標準。即有利于事業(yè)單位的發(fā)展,有利于事業(yè)單位的管理,有利于開(kāi)展事業(yè)單位登記管理工作。在工作中我們緊緊圍繞“三個(gè)有利于”開(kāi)展工作,以“三個(gè)有利于”指導全局工作。

  堅持“三個(gè)結合”。

  一是事業(yè)單位登記管理工作與機構編制日常管理相結合。對編委會(huì )批準成立的事業(yè)單位,要求在批準成立的15天內向縣事業(yè)單位登記管理局申請設立登記(備案);凡未按要求登記或年檢的單位在審批工資、人員變動(dòng)、核定編制時(shí)編辦不予受理。

  二是事業(yè)單位登記管理工作與各主管部門(mén)年終目標考評成績(jì)相結合。各部門(mén)所屬事業(yè)單位登記、年檢、日常管理情況作為各部門(mén)參予全縣年終考評的一項內容,由縣事業(yè)單位登記管理局進(jìn)行打分。

  三是事業(yè)單位登記管理工作與事業(yè)單位登記干部考核相結合。工作的好壞關(guān)鍵在人,我們把工作與干部的考核結合起來(lái),工作搞好了,優(yōu)先提拔重用,工作搞不好,年終考核評定不合格。

  發(fā)揚“三種精神”。

  一是發(fā)揚強烈的事業(yè)心、責任感和敬業(yè)精神,

  二是發(fā)揚富于創(chuàng )新、敢為人先的精神,

  三是發(fā)揚淡泊名利、甘于奉獻的精神,這三種精神,是我們做好工作的保障。

  做到“三個(gè)增強”。

  一是增強大局意識,改變就事業(yè)登記論事業(yè)登記的傳統做法,擺脫“事業(yè)單位登記工作離經(jīng)濟工作遠”的舊觀(guān)念的束縛,使部門(mén)職能工作服從和服務(wù)于經(jīng)濟建設大局,圍繞改變、發(fā)展、穩定的全局性中心工作而運轉。

  二是增強主動(dòng)意識,徹底擺脫“應付式”的工作局面,由“封閉型、被動(dòng)型”轉向“開(kāi)放型、主動(dòng)型”,凡是事業(yè)單位登記部門(mén)服務(wù)的領(lǐng)域,凡是事業(yè)單位登記工作涉及的內容都應積極主動(dòng),熱情服務(wù)。

  三是增強超前意識,不滿(mǎn)足于“守攤子”等待問(wèn)題出現和事后服務(wù),努力增強服務(wù)經(jīng)濟工作的敏感性和前

  瞻性,根據新形勢、新任務(wù)、新要求主動(dòng)迎上去,全力參與并提供優(yōu)質(zhì)的部門(mén)職能服務(wù)。

  實(shí)現“三個(gè)轉變”。

  一是登記對象由“要我登記”轉變?yōu)椤拔乙怯洝。根據國家規定,事業(yè)單位刻制印章、辦理機動(dòng)車(chē)牌照、申請社保、銀行貸款、接受捐贈、建設立項、事業(yè)單位組織出境考察等都必須出具《事業(yè)單位法人證書(shū)》,事業(yè)單位不辦理《證書(shū)》,從事各類(lèi)社會(huì )活動(dòng)都要受到制約,從而使《證書(shū)》真正成為事業(yè)單位的“身份證”和“通行證”。

  二是操作方式由手工操作轉變?yōu)槲C化管理。添置了微機和打印機,進(jìn)一步規范了事業(yè)單位的日常管理,提高了管理效率。

  三是工作方式由重登記輕管理轉變?yōu)榈怯浌芾聿⒅亍?/p>

  (1)完善了事業(yè)單位登記管理信息系統;

  (2)建立了高標準的事業(yè)單位登記檔案;

  (3)加強了事業(yè)單位的跟蹤管理。

  “三件事”和“四點(diǎn)體會(huì )”

  在做好事業(yè)單位登記管理工作中,我們實(shí)實(shí)在在做了三件事:

  一是大力宣傳《事業(yè)單位登記管理暫行條例》。

  一是通過(guò)發(fā)文件、在法定代表人培訓班上組織學(xué)習討論《條例》和相關(guān)政策文件,提高對建立事業(yè)單位法人制度和法人證書(shū)重要性的認識。

  二是利用新聞媒體進(jìn)行宣傳,宣傳的重點(diǎn)是事業(yè)單位法人證書(shū)的法律效力、適應范圍、申辦程序等。

  三是制作印有《條例》、《民法通則》、《設立登記、變更登記、注銷(xiāo)登記、年檢工作流程圖》等內容的事業(yè)單位登記管理工作手冊,發(fā)給各事業(yè)單位法定代表人,方便他們學(xué)習和使用。

  四是開(kāi)展事業(yè)單位法定代表人資質(zhì)培訓。于20xx年4月23日至24日與縣委黨校聯(lián)合舉辦了兩期事業(yè)單位法定代表人培訓班,對全縣203個(gè)單位的法定代表人進(jìn)行了資質(zhì)培訓,系統學(xué)習了《條例》、《民法通則》等相關(guān)法律、法規和文件,參訓率達到100%,并進(jìn)行了結業(yè)考試,全部合格并準予結業(yè)。

  五是登記和年檢。全縣現有黨政部門(mén)舉辦的事業(yè)單位203個(gè),己登記215個(gè)(其中二類(lèi)事業(yè)單位12個(gè))。通過(guò)加強宣傳和采取先難后易、先簡(jiǎn)后煩、逐步推進(jìn)的方式,對符合法人條件的事業(yè)單位做到了應登盡登。于20xx年3月31日前全面完成了全縣事業(yè)單位年檢工作,應檢單位全部進(jìn)行了年檢,年檢率達到100%。

事業(yè)單位工作總結4

  20xx年以來(lái),x單位在上級部門(mén)的正確領(lǐng)導下以及在相關(guān)單位的大力支持下和主管局的正確帶領(lǐng)下,積極工作、拼搏向上,為了日后更好地工作和學(xué)習,現將本單位一年來(lái)的工作、學(xué)習情況簡(jiǎn)要匯報如下:

  一、x單位基本情況:

  20xx年x單位共有工作人員x人,其中:漢族x名、,女職工x名、男職工x名。本科學(xué)歷人員x人,大專(zhuān)學(xué)歷人員x人,中專(zhuān)學(xué)歷x人,平均年齡x歲。一年來(lái),本單位全體干部職工積極干好本職工作,順利地完成了全年的各項工作任務(wù)。

  二、認真參加各項學(xué)習任務(wù),加強政治學(xué)習。

  一年來(lái),x單位認真組織工作人員學(xué)習,學(xué)習了黨的十八大及十八屆三中全會(huì )精神。積極參加了主管局組織的各項業(yè)務(wù)的學(xué)習。一年來(lái),x單位全體人員全面、認真履行工作職責,自覺(jué)加強本單位的政治建設、雙文明建設和基層陣地建設,同事之間相互團結和互助,全年未發(fā)生一起有悖工作紀律的事。

  三、認真組織人員干好工作,自覺(jué)加強鍛煉。

  一年來(lái)x單位認真部署,積極、有效地干好各項工作,全體人員積極、想方設法地幫助廣大人民群眾做好事、實(shí)事。一年來(lái),全體人員積極動(dòng)手,在本單位的平安建設方面,自身建設方面,陣地建設方面認真把好關(guān),全面履行工作職責,全方位地加強學(xué)習和鍛煉,自覺(jué)接受來(lái)自各方面的監督和指導。20xx年本單位嚴要求、求發(fā)展,積極創(chuàng )建規范化單位,并積極面對挑戰,抓基礎、強管理,積極保優(yōu)爭先,由于各方面成績(jì)突出,得到了其他兄弟單位的一致好評。

  四、認真做好資金管理工作,落實(shí)基礎工作。

  x單位于今年安排工作人員積極下到基層,檢查各級上報項目的開(kāi)工建設情況以及認真落實(shí)本單位的資金管理工作。對各項資金加強管理和積極落實(shí)各上級專(zhuān)項資金項目,我們都進(jìn)行了實(shí)時(shí)監管和落實(shí)。今年我們落實(shí)好了本單位各項補助資金,認真聽(tīng)取了主要領(lǐng)導同志及各負責人對本單位的建設意見(jiàn)和建議,認真貫徹落實(shí)好了資金的管理工作。

  五、認真管理各項補貼,積極摸底財務(wù)統計,做好資金補貼發(fā)放工作。

  對今年視基本情況不同,本單位派工作人員會(huì )同主管局工作人員一道下到各基層,積極查看資金使用情況和統計,為今年發(fā)放各項資金補貼工作打下了堅實(shí)的基礎。

  一年來(lái)x單位發(fā)放資金補貼x戶(hù),共計金額x元,發(fā)放補助補貼x戶(hù),共計金額x元,發(fā)放國家補貼x戶(hù),共計金額x元,這些資金有效發(fā)放,極大地調動(dòng)了基層人民愛(ài)黨為國的積極性,大家對熱愛(ài)祖國、熱愛(ài)中國共產(chǎn)黨,熱愛(ài)社會(huì )主義,熱愛(ài)家鄉建設更加深入和貼心。

  六、認真做好基層賬務(wù),自覺(jué)接受檢查。

  一年來(lái)x單位認真做好各項財務(wù)工作,自覺(jué)接受上級部門(mén)及各方面的檢查和指導。大家同心同德地干好各項工作,隨時(shí)接受上級部門(mén)的監督和檢查。全年未發(fā)現一起有悖財經(jīng)紀律的事。

  今年本單位主要工作就是做好各項資金的管理工作和積極把各項資金發(fā)放落實(shí)到位,把各項補貼發(fā)放到位。積極做好公益事業(yè)資金補貼工作。發(fā)揮基層戰斗堡壘作用及發(fā)揮基層單位的工作積極性。本單位會(huì )計要為基層單位報好帳,干好本職工作。今后,我們要認真工作,爭取把各項工作做細、做扎實(shí),為基層人民群眾服務(wù)好

  七、其他方面和今后努力方向。

  一年來(lái)x單位除了做好本職工作以外,還組織人員積極參加了主管局安排的各種政治、業(yè)務(wù)學(xué)習,一方面本單位工作人員積極穩妥地把各項事業(yè)推向前進(jìn),另一方面繼續展開(kāi)調查研究,搞好本單位的自身建設。不足之處是:本單位工作人員素質(zhì)參差不齊,人員交流經(jīng)驗少,導致處理各項工作時(shí)間上長(cháng)短不一。

  今后努力方向:一是繼續抓好本單位各項基礎性建設,完善各項規章制度;二是積極穩妥抓好干部人員培訓,做好工作人員管理工作;三是有條不紊地做好單位賬務(wù)、資金、管理等各項基礎工作,扎實(shí)有力地為做好新的一年各項工作而努力奮斗。

事業(yè)單位工作總結5

  探索創(chuàng )新是青年人應有的職責,也是社會(huì )向高層次發(fā)展的必由之路。我順應時(shí)代付于給我們的歷史重任,做好人事年度工作計劃,參與人事電腦操作培訓,勇于在人事工作方面多使用現代化的武器,不斷尋找能人事工作的科學(xué)性和規范性,力求能在人事的工作領(lǐng)域尋找出一點(diǎn)有價(jià)值的東西。

  總之,我無(wú)愧于一個(gè)人民教師,共產(chǎn)黨員的光榮稱(chēng)號,無(wú)愧于學(xué)校領(lǐng)導所委托的重任。

事業(yè)單位工作總結6

  對于公司員工的人事檔案及其他資料進(jìn)行收集及管理,使其更加完善化,堅持公司檔案的完整性,為保證日后的分析工作供給更準確的信息。因檔案資料涉及公司有關(guān)機密,期間我堅持著(zhù)極高的警惕性和很強的保守意識。協(xié)助上級掌握人力資源狀況;填制和分析各類(lèi)人事統計報表。為人力資源規劃工作提借準確的信息。

  負責管理員工勞動(dòng)合同,辦理勞動(dòng)用工及相關(guān)手續;到目前為止,勞動(dòng)合同的簽屬工作開(kāi)展的不是異常的順利,主要因為市場(chǎng)推廣部業(yè)務(wù)人員較散,集中的機會(huì )較少,經(jīng)常都是來(lái)去匆匆,致使部分業(yè)務(wù)人員至今未能簽署勞動(dòng)合同。計劃爭取過(guò)年這個(gè)機會(huì ),把合同簽署工作完成好。

  結合公司制度及國家規定管理員工考勤和請休假管理,按月準確出具考勤報表。其中員工考勤又是一個(gè)難點(diǎn),公司實(shí)行上班刷卡辦法已經(jīng)一年半時(shí)間了,由于部份員工一向未能適應新的考勤辦法所以效果一向不太好。

  今年人力資源部特意為此問(wèn)題進(jìn)行了考勤重申,并與綜合管理部技術(shù)人員討論后改善了考勤系統,但因公司許多工作崗位性質(zhì)的不一樣,員工工作時(shí)間經(jīng)常需要彈性化管理,還是不能很好的交上令人滿(mǎn)意的考勤數據,但為了防止有些員工“言過(guò)其實(shí)”,照成考勤不公的結束,考勤系統還需更加完善。

  執行各項公司規章制度,處理員工獎懲事宜;對于有些員工不遵守公司規章制度,致使工作上出現較大失誤或較大錯誤,人力資源部經(jīng)過(guò)周密調查之后,給予了合理公正的行政處罰,并對當事人進(jìn)行了思想教育。本年度共有約十人左右人理解了公司不一樣程度的行政處罰,均認識到了自身的錯誤。

  公司充分研究員工的福利,各項福利制度正逐漸開(kāi)始實(shí)施。

  進(jìn)行促銷(xiāo)人員的管理工作。促銷(xiāo)人員是五葉神市場(chǎng)的重要組成部份,加強促銷(xiāo)隊伍的管理迫在眉睫。下一季度計劃盡快重新制定促銷(xiāo)人員管理制度,并嚴格按照規章制度辦事?刂坪萌藛T的增長(cháng)速度及提高整體素質(zhì)水平,為公司的將來(lái)儲備更多的業(yè)務(wù)人才。

  協(xié)助做好招聘與任用的具體事務(wù)性工作,包括發(fā)放招聘啟事、收集和匯總應聘資料、安排面試人員、跟蹤落實(shí)面試人員的情景等

  幫忙建立進(jìn)取的員工關(guān)系,協(xié)調員工與管理層的關(guān)系,協(xié)助組織員工的各類(lèi)活動(dòng);此外,在部門(mén)領(lǐng)導的指導幫忙下,對員工考勤制度、勞動(dòng)合同管理辦法等相關(guān)的人事制度進(jìn)行了修改工作,使其更加人性化,合理化,貼合了公司“以人為本”的人才理念。

  對個(gè)人來(lái)講下一步重要應當在認真工作之余加強學(xué)習,不斷提高自身專(zhuān)業(yè)素質(zhì),才能應對更大的挑戰,也才不會(huì )被時(shí)代的潮流所淘汰。珍惜來(lái)之不易的機會(huì ),扎扎實(shí)實(shí)做好每份工作。20__年人力資源部的職責將更加沉重,人力資源部必須安排并實(shí)施好新的一年的工作計劃,用實(shí)際的工作業(yè)績(jì)來(lái)說(shuō)話(huà)。最終,祝愿公司在新年里一帆風(fēng)順,一年更比一年好。

事業(yè)單位工作總結7

  20xx年,我們單位圍繞構想,按照管理工作理念,進(jìn)一步增強科技創(chuàng )新的責任感、緊迫感和使命感,積極探索,銳意進(jìn)取,以精細化管理為契機,不斷提升各項工作的管理水平,繼續加大力度,逐步解決,努力發(fā)展完善,為社會(huì )進(jìn)步和可持續發(fā)展做出了應有的貢獻,F對今年工作進(jìn)行總結。

  一、主要做法和經(jīng)驗

  加強領(lǐng)導,明確責任,領(lǐng)導分片包干。全員全過(guò)程參與項目推廣工作,形成所長(cháng)全盤(pán)抓,分管領(lǐng)導包片抓,室主任分項抓,項目負責人直接抓的工作體系。與外聯(lián)單位建立了較好的伙伴關(guān)系,建立定期回訪(fǎng)制度,在溝通中及時(shí)發(fā)現問(wèn)題,解決問(wèn)題。持續改進(jìn)設計規劃技術(shù)水平,提高外聯(lián)單位的滿(mǎn)意度。定期到各外聯(lián)單位與工程技術(shù)人員座談。

  加強了項目的跟蹤管理。對于新開(kāi)發(fā)的技術(shù)依靠科技例會(huì )、中評估、重點(diǎn)項目匯報會(huì )等,從調研、立項、研究、實(shí)驗、推廣應用等各個(gè)環(huán)節進(jìn)行跟蹤管理,確?蒲许椖堪雌陧樌瓿。分工明確,責任到人。明確項目負責人與推廣項目負責人,做到技術(shù)開(kāi)發(fā)與現場(chǎng)推廣同步實(shí)施,加快新技術(shù)推廣力度,確保各項技術(shù)的成果轉化率80%不降低。

  二、存在的問(wèn)題和建議

  在項目成果轉化上,有些項目成果還有待于加強推廣和應用。特別是科研項目現場(chǎng)試驗,有些項目需要選定區塊,集中試驗,進(jìn)行效果對比,這種情況與各外聯(lián)單位協(xié)調很難,建議主管部門(mén)和各外聯(lián)單位定期溝通后召集協(xié)調會(huì )解決;解決員工切身利益問(wèn)題有待加強。由于項目任務(wù)重,人員少,科技人員和技術(shù)骨干工作壓力過(guò)大,身體素質(zhì)下降;辦公電話(huà)陳舊破損嚴重,影響通話(huà)質(zhì)量。建議相關(guān)職能部門(mén)改造活動(dòng)室和工房,并統一配備辦公電話(huà)。

  科技管理工作需進(jìn)一步加強。項目現場(chǎng)試驗施工運行不暢通,現場(chǎng)試驗補貼發(fā)放有的不到位,影響了前線(xiàn)小隊現場(chǎng)試驗施工配合的積極性,應加大協(xié)調力度;增強學(xué)術(shù)交流和技術(shù)考察,有利于提高科研骨干技術(shù)水平;試驗工房不配套,面積小,已完成的推廣項目工具與生產(chǎn)單位交接不及時(shí);新增技術(shù)干部沒(méi)有計算機,部分計算機老化,運行速度慢,影響工作效率。建議相關(guān)部門(mén)試驗補貼帶帽獎勵到小隊或者直接發(fā)到研究單位,為技術(shù)干部考察交流創(chuàng )造機會(huì ),定期配備更新計算機。

  三、明年工作安排

  在管理上,圍繞設計研究所的大方向,嚴格控制變動(dòng)成本支出,繼續完善細化科研及獎勵機制,推進(jìn)技術(shù)創(chuàng )新,充分調動(dòng)技術(shù)干部積極性,確保下年度科研目標順利實(shí)現。在項目研發(fā)上,不斷提高技術(shù)干部自主研發(fā)能力,能獨立完成的項目不搞外協(xié),能內部合作的不搞外部合作。大力培養技術(shù)干部創(chuàng )新精神,大膽解放思想,挑戰技術(shù)極限,敢于突破新技術(shù)。結合生產(chǎn)實(shí)際需求開(kāi)展安全環(huán)保節能增效、、等方面的課題研究,為完成全年任務(wù)提供技術(shù)支持。

  在項目推廣上,采取請進(jìn)來(lái)走出去的辦法,加大對鑒定項目的推廣力度。請進(jìn)來(lái),經(jīng)常邀請工程方案規劃的同志來(lái)我所傾聽(tīng)新技術(shù)講座,讓他們多了解我們的新技術(shù),在編制項目工程方案時(shí)多采用我們的新工藝。走出去,所領(lǐng)導和項目組要經(jīng)常到各單位介紹我們的新技術(shù),不斷拓寬新技術(shù)推廣范圍。同時(shí)要繼續做好新技術(shù)推廣價(jià)格評估工作,不斷提高科技貢獻率。在精細化管理上,完善和細化各項規章制度,定期對制度的合理性和實(shí)用性進(jìn)行評審,實(shí)現管理的規范化和人性化,做到持續改進(jìn)和提高。繼續做好安全隱患排查和改進(jìn),嚴格控制、遵章行車(chē),確保全年安全生產(chǎn)。

事業(yè)單位工作總結8

  20xx年對我來(lái)說(shuō)是特殊的一年,踏上新的工作崗位,面對新的工作環(huán)境,等待我的也是新的挑戰。

  12月份參加工作以來(lái),在領(lǐng)導的關(guān)懷和同事的熱情幫助下,我快速的融入了新的工作環(huán)境,對市政府辦公室和電子政務(wù)中心有了新認識,對所在部門(mén)的工作職責有了一定的了解。通過(guò)編輯政務(wù)微信和錄入人大政協(xié)議案的工作,我認識到自己在很多方便都還存在許多的不足。雖然我已經(jīng)有過(guò)一年多銀行工作的經(jīng)驗,但是新的工作性質(zhì)和內容都有很大的不同,因此我仍需放低心態(tài),從頭開(kāi)始多項領(lǐng)導和同事學(xué)習。新的一年我將從思想、工作、生活多方面完善自己。

  在思想上加強學(xué)習提高理論和業(yè)務(wù)素養。作為市政府部門(mén)的工作人員,應該有一定的視野和理論素養。我積極參加部門(mén)組織的形式多樣的學(xué)習教育活動(dòng),利用電視、電腦、報紙、雜志等媒體關(guān)注國內外形勢,學(xué)習黨的基本知識和有關(guān)政治思想文件、書(shū)籍。在學(xué)習過(guò)程中,注意理論聯(lián)系實(shí)際的方法,不斷提高自身的認識能力和思想政治素質(zhì),不斷提高工作能力,以便更好地完成領(lǐng)導交辦的各項工作任務(wù)。

  在工作中重視學(xué)習業(yè)務(wù)知識,提高自身的業(yè)務(wù)能力。尤其需要提高自身公文寫(xiě)作方面的能力。嚴格要求自己,積極主動(dòng)地研究工作中遇到的各種問(wèn)題。各項具體工作按計劃推進(jìn),分清主次和輕重緩急,做到有理、有節、有序、有效。不急于求成,要腳踏實(shí)地,一步一個(gè)腳印。

  生活中堅持做事和做人原則,努力做好日常工作,熱心為大家服務(wù)。和同志們保持和諧融洽的關(guān)系,工作中相互支持和配合。終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng)。把做事和做人的原則融合好,使自己的工作順利展開(kāi)。

事業(yè)單位工作總結9

  11月份以來(lái),在局的領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,在處領(lǐng)導和同志們的大力支持和幫助下,較好地履行了工作職責,完成了本職工作任務(wù),F將一年來(lái)的工作情況作以簡(jiǎn)要匯報。

  一、主要特點(diǎn)

 。ㄒ唬┡W(xué)習,全面提高自身綜合素質(zhì)

  我們局是一個(gè)特殊的單位,在實(shí)際工作中它要求每一個(gè)人都要永無(wú)止境地更新知識和提高素質(zhì)。因此,在工作中我非常重視學(xué)習,堅持一邊工作一邊學(xué)習。一是積極投入到政治教育當中,進(jìn)一步提高政治思想覺(jué)悟。加強黨性鍛煉和黨性修養,保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性,用正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)指導自己的學(xué)習、工作和生活實(shí)踐。二是強化理論和業(yè)務(wù)學(xué)習,不斷提高自身綜合素質(zhì)。認真學(xué)習業(yè)務(wù)知識,重點(diǎn)學(xué)習公文寫(xiě)作、公文處理和電腦知識。在學(xué)習方法上做到抓住重點(diǎn),在重點(diǎn)中找重點(diǎn),并結合自己在公文寫(xiě)作及公文處理、電腦知識方面存在的不足,有針對性地進(jìn)行學(xué)習,不斷提高自己的文字業(yè)務(wù)工作能力。

  同時(shí),刻苦鉆研與本職工作相關(guān)的知識,努力向“復合型”人才靠近。三是虛心向身邊同志學(xué)習,努力提高適應本職工作需要的本領(lǐng)。首先是向領(lǐng)導學(xué)。一年來(lái),我親身感受到各級領(lǐng)導的人格魅力、領(lǐng)導風(fēng)范和工作藝術(shù),使我受益匪淺,收獲甚豐。其次是向同事學(xué)。作為一名新干部,如不虛心學(xué)習,積極求教,實(shí)踐經(jīng)驗的缺乏必將成為制約個(gè)工作人能力發(fā)展的瓶頸,因此,單位里的每位同事都是我的老師,堅持向周?chē)念I(lǐng)導和同志學(xué)習,取人之長(cháng),補己之短,努力豐富自己、充實(shí)自己、提高自己,培養勤于動(dòng)筆的工作習慣,增強了文字功底和思維能力,基本適應了本職工作的需要。正是不斷地虛心向他們學(xué)習求教,我自身的素質(zhì)和能力才得以不斷提高。

 。ǘ┰鷮(shí)工作,全力培養敬業(yè)愛(ài)崗精神

  在實(shí)際工作的一年時(shí)間里,我個(gè)人無(wú)論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都有了長(cháng)足的進(jìn)步,這主要得益于各級領(lǐng)導的培養教育和同志們的幫助指導,得益于辦公廳人的良好的工作作風(fēng)和昂揚的精神狀態(tài)的影響。首先是促進(jìn)了敬業(yè)精神的培養。參加工作,這是人生的一大轉折點(diǎn),而能夠到這里工作是我非常榮幸的事情?吹揭黄鹜瑢W(xué)羨慕的目光,我沒(méi)有理由不珍惜這份工作,沒(méi)有理由不干好本職工作。在努力鉆研本職工作的同時(shí),加強對其它工作的了解和掌握,盡快適應本職工作的需要。其次是加強愛(ài)崗精神的培養。

  “干一行,愛(ài)一行,專(zhuān)一行,精一行”這是局里同志的工作作風(fēng),在努力向合格靠近的同時(shí),把珍惜自己的崗位,珍惜每一次工作學(xué)習的機會(huì ),作為提高自己的熱愛(ài)本職工作崗位的關(guān)鍵環(huán)節,無(wú)論負責什么工作都能夠竭盡全力的完成每一項具體工作,從而在實(shí)際工作中體現熱愛(ài)本職、珍惜崗位的工作心態(tài)。第三是帶動(dòng)奉獻精神的培養。11月份,同志們舍小家顧大家,講大局講奉獻,廢寢忘食的奉獻精神時(shí)刻在激勵著(zhù)我努力工作。我盡努力克服家庭的實(shí)際困難,以飽滿(mǎn)的熱情和良好的狀態(tài),積極投入到各項工作中,盡努力完成好領(lǐng)導交給的各項工作任務(wù)。

 。ㄈ﹪乐敿氈,全心做好服務(wù)保障工作

  局機關(guān)是對外窗口、綜合辦事機構,處于承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調各方的中樞地位,能否按照“三服務(wù)”的標準做好各項工作,關(guān)鍵在于是否具有小心謹慎、如履薄冰責任意識,是否具有強烈的主人翁意識,是否具有良好的團隊精神和高度的集體榮譽(yù)感。一年來(lái),我注重從以下三個(gè)方面加強自身建設。一是重細節講規矩。要做好服務(wù)工作必須具有嚴謹細致的工作作風(fēng),因此,在每一項工作當中,我始終堅持一絲不茍,嚴肅認真的工作作風(fēng),嚴格按照規章制度完成各項工作,盡努力能把工作做的完美,保證工作質(zhì)量。二是重大局講服務(wù)。局機關(guān)作為中樞系統,我作為中樞系統的一分子,有責任維護機關(guān)的良好形象。所以,我始終把維護好機關(guān)的形象作為完成好本職工作的前提,通過(guò)細致周到的服務(wù),體現良好形象,從而為局機關(guān)樹(shù)立良好的形象。三是重團結講業(yè)績(jì)。在人事處組織的培訓當中,使我感受最深的就是局機關(guān)的團隊精神,我因到這個(gè)集體而感到自豪,因此我非常珍惜在這里工作。在工作中用真心換得同志們的真情,積極主動(dòng)的融入到集體當中。同時(shí),努力工作,用工作成績(jì)證明自己的工作能力,來(lái)贏(yíng)得大家的認同。

  二、存在問(wèn)題

  一個(gè)人有缺點(diǎn)并不可怕,但是如果不能發(fā)現自己的缺點(diǎn)就可怕了。因此,發(fā)現自己的'問(wèn)題,正視自己的問(wèn)題,敢于糾正自己的問(wèn)題,才能在不斷的總結中成長(cháng)進(jìn)步。

 。ㄒ唬┱卫碚撍胶蜆I(yè)務(wù)工作能力還不夠強

  主要表現:學(xué)習的主動(dòng)性不夠強;學(xué)習的內動(dòng)力不夠足;學(xué)習的持續力不夠長(cháng);對本職工作缺乏深入細致的研究;本職工作業(yè)務(wù)水平需要進(jìn)一步提高。

 。ǘ┕ぷ髯黠L(fēng)還不夠扎實(shí)

  主要表現:對本職工作缺乏精益求精的精神;工作中主觀(guān)能動(dòng)性不夠強,有時(shí)存在自我放松的思想;有時(shí)存在著(zhù)“自?huà)唛T(mén)前雪”的思想;與同志之間溝通交流的少,開(kāi)拓創(chuàng )新的意識不夠足。

事業(yè)單位工作總結10

  年度街道辦事處在開(kāi)展婚育新風(fēng)進(jìn)萬(wàn)家活動(dòng)中,堅持以人為本,以積極建設新型生育文化,引導轄區群眾樹(shù)立科學(xué)、文明、進(jìn)步的婚育觀(guān)念為目標,結合實(shí)際,突出地域特點(diǎn),力求在“新”字上做文章,“進(jìn)”字上下功夫,“家”字上求實(shí)效,不斷將婚育新風(fēng)進(jìn)萬(wàn)家活動(dòng)引向深入,為全面建設小康社會(huì )創(chuàng )造了良好的人口環(huán)境,F將全年工作如下:

  一、抓組織領(lǐng)導,確;橛嘛L(fēng)進(jìn)萬(wàn)家活動(dòng)的順利開(kāi)展

  年度,我辦領(lǐng)導把開(kāi)展婚育新風(fēng)進(jìn)萬(wàn)家活動(dòng)列入重要議事日程,認真落實(shí)黨政領(lǐng)導責任制,形成了黨政一把手親自抓、負總責,分管領(lǐng)導具體抓,計生科人員和社區干部配合抓的工作局面。年初專(zhuān)門(mén)成立領(lǐng)導小組,配備了30名宣傳員、62名聯(lián)絡(luò )員,并制定切實(shí)可行的實(shí)施方案和宣傳計劃,研究工作中存在的困難和問(wèn)題,扎扎實(shí)實(shí)地開(kāi)展了工作。由于領(lǐng)導重視,措施得力,為開(kāi)展婚育新風(fēng)進(jìn)萬(wàn)家活動(dòng)創(chuàng )造了良好的環(huán)境和條件,從而使活動(dòng)開(kāi)展的轟轟烈烈,取得了良好的效果。

  二、抓宣傳教育,營(yíng)造婚育新風(fēng)進(jìn)萬(wàn)家活動(dòng)的濃厚氛圍

  深化宣傳教育,促進(jìn)群眾婚育觀(guān)念的轉變,是搞好婚育新風(fēng)進(jìn)萬(wàn)家活動(dòng)的先導。年度,我辦圍繞“婚育新風(fēng)進(jìn)萬(wàn)家活動(dòng)”,本著(zhù)貼近實(shí)際,貼近生活,貼近群眾的原則,堅持“為群眾所好、為群眾所樂(lè )、為群眾所需抓宣傳”的工作思路,不斷深化活動(dòng)的宣傳教育工作。主要是抓好了“二個(gè)圍繞”。一是圍繞群眾所好抓宣傳,根據轄區流動(dòng)人口多、人員居住分散等特點(diǎn),在轄區內設置以政策、法規、艾滋病防治、生殖健康、關(guān)愛(ài)女孩、獎勵扶助、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等內容為主的宣傳圖板、宣傳欄等、營(yíng)造了良好的宣傳氛圍。同時(shí)采取集中與分散相結合的辦法,定期或不定期的以召開(kāi)座談會(huì )、發(fā)放宣傳單、張貼標語(yǔ)等形式進(jìn)行新型婚育觀(guān)的宣傳教育。截止年月,我辦宣傳品進(jìn)村入戶(hù)率達90%以上社區活動(dòng)中心舉辦了一次“平安社區于民族幼兒園幼兒節目表演聯(lián)誼活動(dòng)”,從而增強了群眾對幼兒早期教育的重視,最大限度地滿(mǎn)足了轄區內育齡群眾優(yōu)生優(yōu)育、生殖保健和文明健康生活方式等方面的不同需求。

  三、抓活動(dòng)載體,推動(dòng)婚育新風(fēng)進(jìn)萬(wàn)家活動(dòng)的深入開(kāi)展

  年我辦以溫馨、健康、幸福為主題,以建設社會(huì )主義新型生育文化為目標,以豐富多彩、健康向上的文體活動(dòng)為載體,結合實(shí)際,精心策劃,認真組織開(kāi),群眾對政策、法規、新型生育觀(guān)念和避孕節育科普知識知曉率達95%以上,從而使黨的計生政策家喻戶(hù)曉,深入人心,為全面轉變群眾的婚育觀(guān)念打下了良好的基礎;二是圍繞群眾所樂(lè )、所需抓宣傳。充分依托社區計生服務(wù)室、人口學(xué)校等陣地,開(kāi)展了群眾喜聞樂(lè )見(jiàn)的計生宣傳活動(dòng)。如開(kāi)展知識競賽、有獎問(wèn)卷、文藝演出等活動(dòng)。年7月7日,我辦配合市計生局在欣康居委會(huì )舉辦了以“婚育新風(fēng)進(jìn)萬(wàn)家”、“關(guān)愛(ài)女孩”、“生育關(guān)懷”為主題的大型宣教活動(dòng);顒(dòng)主要以發(fā)放宣傳品、設立咨詢(xún)臺、政策廣播等形式進(jìn)行了新型生育文化和現行計生政策等內容的宣傳教育。此次活動(dòng)我辦充分利用了“3.8”婦女節這個(gè)特殊節日,為轄區群眾進(jìn)行了卓有成效的隨機教育,切實(shí)提高了計劃生育的宣傳力度。此次活動(dòng)中協(xié)調了市計生服務(wù)站醫務(wù)人員現場(chǎng)為58育齡婦女提供“三查一治”服務(wù),并設立了咨詢(xún)臺,現場(chǎng)解答疑問(wèn)20余條,散發(fā)宣傳品500余份,發(fā)放免費避孕藥具400余盒。7月19日,我辦在轄區德?tīng)査箞D社區開(kāi)展以“真心關(guān)懷、真情服務(wù)”為主題的計劃生育宣傳教育、咨詢(xún)、服務(wù)活動(dòng);顒(dòng)現場(chǎng)以宣傳計生政策的二人臺、舞蹈等文藝演出與計生有獎知識問(wèn)答結合起來(lái),通過(guò)寓教于樂(lè )的形式,大力宣傳了新型生育文化,受到了群眾的熱烈歡迎。同時(shí)我辦還加大了優(yōu)生優(yōu)育、幼兒早期教育、生殖保健、科技致富等知識的宣傳力度,年6月5日,我辦于錫市民族幼兒園聯(lián)合在長(cháng)安展形式多樣、富有實(shí)效的婚育新風(fēng)進(jìn)萬(wàn)家活動(dòng)。一是扎實(shí)推進(jìn)“關(guān)愛(ài)女孩行動(dòng)”,我辦統籌安排、抓住重點(diǎn),突破難點(diǎn),有效協(xié)調和充分利用各種媒體、陣地、活動(dòng)等載體,廣泛深入的開(kāi)展了“關(guān)愛(ài)女孩行動(dòng)”。年,累計慰問(wèn)和走訪(fǎng)困難戶(hù)女童15人,播放宣教片5場(chǎng),張貼宣傳標語(yǔ)17幅,發(fā)放資料余份。通過(guò)多形式、全方位、立體式的宣傳教育活動(dòng),初步形成了全社會(huì )關(guān)愛(ài)女孩的輿論氛圍;二是結合宣傳內容,廣泛開(kāi)展查環(huán)查孕、孕情檢查、婦女常見(jiàn)病、多發(fā)病普查普治等生殖健康服務(wù),年平均免費發(fā)放避孕藥具9000盒,形成了優(yōu)質(zhì)服務(wù)的良好開(kāi)局;年7月,配合錫盟軍分區開(kāi)展“計生服務(wù)走邊防”活動(dòng),為邊防團、人武部和一線(xiàn)連隊的育齡官兵和家屬、子女提供計生政策、法律法規和新型生育文化的宣傳材料;三是堅持以人為本,狠抓流動(dòng)人口管理與服務(wù)工作。我辦在部分社區開(kāi)辟了婚育新風(fēng)流動(dòng)課堂,成立了社區、居委會(huì )流動(dòng)宣傳隊,為轄區群眾進(jìn)行宣傳和服務(wù),同時(shí)力所能及地為流動(dòng)人口解決子女入托、就學(xué)、勞動(dòng)就業(yè)、勞資糾紛等生產(chǎn)、生活、生育問(wèn)題。我辦東勝社區“流動(dòng)人口之家”為轄區流動(dòng)人口送科技、送服務(wù)、送溫暖,實(shí)行動(dòng)態(tài)化的宣傳和服務(wù),年月,“流動(dòng)人口之家”在轄區內開(kāi)展了“婚育新風(fēng)進(jìn)萬(wàn)家”和“關(guān)愛(ài)女孩”活動(dòng);顒(dòng)共散發(fā)宣傳品00份,為4名特困女孩捐助了學(xué)習用品;顒(dòng)中制作了規范管理的圖版4塊,宣傳墻面4塊,掛宣傳標語(yǔ)20幅,在轄區內形成了濃厚的宣傳氛圍。從而切實(shí)提高轄區流動(dòng)人口自我教育、自我管理、自我服務(wù)的意識和能力。

  四、抓部門(mén)配合,形成婚育新風(fēng)進(jìn)萬(wàn)家活動(dòng)齊抓共管的工作格局

  建設社會(huì )主義新型生育文化是一項系統工程,需要全社會(huì )的關(guān)心支持和共同參與。年我辦在活動(dòng)中協(xié)調各有關(guān)部門(mén)免費發(fā)放手冊,舉辦講座,并為計生戶(hù)優(yōu)先出具辦理小額貸款擔保證明,在調查審核低保戶(hù)時(shí),對計生特困戶(hù)給予優(yōu)先考慮,并協(xié)調發(fā)動(dòng)有關(guān)部門(mén)在生產(chǎn)、生活方面為其提供力所能及的幫助,同時(shí)與計生、衛生、公安、工商等部門(mén)開(kāi)展專(zhuān)項治理活動(dòng)和慰問(wèn)活動(dòng)等等。目前,我辦已形成了黨委政府重視,部門(mén)齊抓共管,全社會(huì )關(guān)心支持,共同做好婚育新風(fēng)進(jìn)萬(wàn)家活動(dòng)的良好氛圍。

事業(yè)單位工作總結11

  本人xx,男,x歲,x年x月從xx學(xué)畢業(yè),同年x月底被分配至xx工作。一年來(lái),本人深入學(xué)習,堅決貫徹執行黨的各項方針、政策和國家的法律、法規;服從領(lǐng)導,聽(tīng)從指揮;刻苦鉆研,勤奮工作,迅速從一名無(wú)任何工作經(jīng)歷的在校學(xué)生轉變?yōu)橐粋(gè)具有基本執法技能、工作上能當一面的基層民警。一年來(lái),工作認真負責,深得前來(lái)辦事群眾的好感,受到領(lǐng)導和同事的一致好評。

  上,本人自覺(jué)深入學(xué)習黨的理論,努力提高自身素質(zhì),堅決貫徹執行黨的基本路線(xiàn)和各項方針政策,力求于黨保持高度一致,堅決同一切違法違紀行為作斗爭,始終牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,堅決“文明執法”、“執法為民”。

  工作上,為彌補自身工作經(jīng)驗上的不足,使自己很快在工作中上手,本人認真向所里每一位干警求教,汲取各位同事的寶貴經(jīng)驗,揚長(cháng)避短,很快便適應工作上的需要。本人堅信,要想在最短的時(shí)間內適應基層工作,掌握基本的執法技能,除了積極吸取他人的先進(jìn)經(jīng)驗,還必須通過(guò)多做、強化訓練來(lái)熟悉工作程序,我從參加工作的第一天起,便鉚足了勁步朝著(zhù)心中的理想邁進(jìn)。在一年來(lái)我參與破獲的x余宗要案件中,每宗案件都滲下了自己和同事加班加點(diǎn)、連日甚至連月鏖戰的辛勤汗水。

  生活上,本人尊敬領(lǐng)導,團結同事,生活儉樸,以黨員的行為準則來(lái)嚴格要求自己,自覺(jué)遵守部的一系列制度法令,自強自信,自尊自愛(ài),廉潔自律,努力做一名有益于國家和社會(huì )的人民警察。

  “金無(wú)足赤,人無(wú)完人”,由于自身工作時(shí)間較短,工作經(jīng)驗較少,受思想認識所限,本人當今社會(huì )最新形勢的判斷有一定偏差,但我將努力學(xué)習黨和國家的各項最新政策和法律法規。

  一年的試用期即將屆滿(mǎn),本人特向xx局提出按期轉正的申請。若未獲批準,我會(huì )認真查找自身差距,自我加壓,自查自究,繼續努力,爭取早日符合轉正條件;若獲批準,我將戒驕戒躁,謙虛謹慎,繼續勤奮工作,精益求精,爭取為社會(huì )治安的持續性好轉做出更的貢獻。

事業(yè)單位工作總結12

  回顧這一年來(lái)的工作,我在局領(lǐng)導和各處室同事的支持和幫忙下,很快適應了財務(wù)崗位的工作,為我局的后勤(財務(wù))工作供給了優(yōu)質(zhì)的服務(wù),并較好的完成了各項工作任務(wù),F將個(gè)人工作總結如下:

  一、愛(ài)崗敬業(yè)、堅持原則,樹(shù)立良好的職業(yè)道德

  在工作中,自我快速適應安排的工作崗位,并認真履行會(huì )計崗位職責,一絲不茍,忠于職守,盡職盡責的工作。工作上踏實(shí)肯干,服從組織安排,努力鉆研業(yè)務(wù),提高業(yè)務(wù)技能。盡管平時(shí)工作繁忙,不管怎樣都能保質(zhì)、保量按時(shí)完成崗位任務(wù),主動(dòng)利用會(huì )計的優(yōu)勢和電腦特長(cháng),給領(lǐng)導當好參謀,合理合法處理好一切財會(huì )業(yè)務(wù)。

  二、加強政治業(yè)務(wù)學(xué)習,努力提高自身素質(zhì)

  我深知作為財務(wù)工作人員,肩負的任務(wù)繁重,職責重大。為了不辜負領(lǐng)導的重托和大家的信任,更好的履行好職責,就必須不斷的學(xué)習。所以我始終把學(xué)習放在重要位置。認真學(xué)習單位全體會(huì )議貫徹資料,自我無(wú)論是在政治思想上,還是業(yè)務(wù)水平方面,都有了較大提高。工作中,能夠認真執行有關(guān)財務(wù)管理規定,履行節儉、勤儉辦事。

  三、做好出納等工作的承接,保證工作的順利進(jìn)行

  做好出納及其他會(huì )計工作的承接,及時(shí)登時(shí)現金及銀行等明細賬,保證賬實(shí)、賬賬、賬表相符。并認真學(xué)習辦公室報銷(xiāo)單據的相關(guān)會(huì )計制度,為領(lǐng)導審批把好第一關(guān),對不合理的票據一律不予報銷(xiāo),發(fā)現問(wèn)題及時(shí)向領(lǐng)導匯報。認真做好會(huì )計基礎工作,認真審核原始憑證,保證會(huì )計憑證手續齊全、裝訂整潔貼合要求。

  四、重視日常財務(wù)收支管理工作

  收支管理是一個(gè)單位財務(wù)管理工作的重中之重,為加強收支管理,對一切開(kāi)支嚴格按財務(wù)制度辦理,并做好每月的預算及預算執行情景,在經(jīng)費相當吃緊的形勢下,既保證辦一系列正常業(yè)務(wù)活動(dòng)和財務(wù)收支順利地開(kāi)展,又使各項收支的安排使用貼合事業(yè)發(fā)展計劃和財政政策的要求,提高資金的使用效益,到達節支的目的。

  五、加強配套費核算的管理工作

  認真的審核配套費的撥款進(jìn)度,及時(shí)發(fā)現申請過(guò)程中存在的問(wèn)題并向領(lǐng)導匯報。同時(shí)發(fā)揮自我在電算會(huì )計方面的特長(cháng)規范配套費的電算化賬務(wù)處理及核算,更好的為領(lǐng)導決策供給相關(guān)數據和依據。

  六、做好年度預算及年終決算工作

  結合我局20xx年的部門(mén)財政預算,根據我局的發(fā)展實(shí)際需要,本著(zhù)“以收定支,量入為出,保證重點(diǎn),兼顧一般”的原則,完成了20xx年部門(mén)財政預算的編制工件。使預算更加切合實(shí)際,利于操作,確保了我局各項工作的順利完成。

  本年的年終決算主要是進(jìn)行結清舊賬,年終轉賬和記入新賬,編制會(huì )計報表等。是一項比較復雜和繁重的工作。年終決算的數據是對我局這一年來(lái)收支活動(dòng)的一個(gè)總結和評價(jià),我們需要總結出管理中的經(jīng)驗,提示出存在的問(wèn)題,以便改善財務(wù)管理工作,提高管理水平,也為領(lǐng)導的決算供給依據。

  七、認真做好會(huì )計檔案的整理和歸檔工作

  對各類(lèi)會(huì )計檔案進(jìn)行分門(mén)別類(lèi)的的整理。將會(huì )計憑證、會(huì )計賬簿、會(huì )計報表、配套費結報單費等分別進(jìn)行了檔案打印、歸類(lèi)、裝訂,并及時(shí)進(jìn)行了會(huì )計檔案系統的錄入。

  八、及時(shí)進(jìn)行固定資產(chǎn)的報廢清理工作

  根據關(guān)于固定資產(chǎn)清查的相關(guān)規定和使用年限,對局已經(jīng)申請報廢的各項固定資產(chǎn)及時(shí)進(jìn)行卡片的報廢處理,并進(jìn)行賬務(wù)及固定資產(chǎn)明細賬的登記工作,確保國有資產(chǎn)的安全完整和有次使用。

  九、修訂完善各項財務(wù)管理制度

  針對財務(wù)管理出現的新情景、新問(wèn)題和財政的新要求,對下一步“公務(wù)卡的使用和結報”制度作出了的規定,使我局的財務(wù)管理工作更加規范化、制度化、科學(xué)化。

  十、建立健全我局工會(huì )的財務(wù)制度及電算化的賬務(wù)處理根據青島市總工會(huì )關(guān)于建立全市工會(huì )會(huì )計預審制度的通知,取消我局工會(huì )的手工賬,建立電子賬,并將20xx年工會(huì )發(fā)生的各項業(yè)務(wù)及時(shí)的進(jìn)行電子賬務(wù)處理。

  十一、積極配合其他部門(mén)的相關(guān)工作

  為配合我局跟建委成立的“配套費清理工作小組”關(guān)于對我局配套費進(jìn)行清理的需要。進(jìn)取的跟國庫支付局領(lǐng)導聯(lián)系,將我局管理的200多個(gè)配套項目,在最短的時(shí)間內將各項資料打印出來(lái)并準備好,為清理小組的工作開(kāi)展作好基礎準備工作。

  總結這近一年來(lái)的工作,首先要多謝各位領(lǐng)導和各位同事的支持和幫忙,讓我在融入我局的這個(gè)大家庭中,并在其中成長(cháng)和提高。我明白在一些方面還存在關(guān)不足,工作中還有待改善。在新的一年中但我會(huì )將更加努力做好財務(wù)工作,發(fā)揮自我的特長(cháng),不斷的鞭策自我,以勤奮務(wù)實(shí)、開(kāi)拓進(jìn)取的工作態(tài)度,為我局的建設和發(fā)展貢獻自我的微薄之力。

事業(yè)單位工作總結13

  不管路由多難走,也要咬牙堅持,來(lái)到了崗位上,有困難就要及時(shí)的克服不能畏懼不前,作為單位的會(huì )計,我謹守工作本分,牢牢記住一點(diǎn),不做任何違法犯紀之事認真負責的做好自己的事情。

  在崗位上團結同時(shí),畢竟公司是一個(gè)整體,雖然我是會(huì )計在平時(shí)工作中與同事交流相對要少,但是我依然知道團結一致對外,我們單位提倡同事如手足,彼此尊重彼此幫助,遇到工作的問(wèn)題,我一般都會(huì )求助同事幫忙解決,這樣可以更快完成任務(wù),也能夠學(xué)到知識。而其他同事有事情詢(xún)問(wèn)我我也從不會(huì )吝嗇,畢竟我也知道投桃報李,或許問(wèn)我問(wèn)題的不是那個(gè)幫助我的人,但我也不會(huì )介意,這是我們單位的文化,作為單位一員繼承好傳承單位的文化也是有必要的。

  對于自己的工作我經(jīng)常會(huì )檢討自己的過(guò)失和對錯,畢竟人不可能不犯任何錯誤,在圣賢的人也有疏忽大意的時(shí)候何況我一個(gè)普通的員工呢?所以我有危急意識,知道反省,沒(méi)次反省我都能夠從中找到很多問(wèn)題,這些問(wèn)題有的會(huì )難道我,阻礙我工作,但是也同樣讓我可以追根溯源找到解決問(wèn)題的方式方法,所以沒(méi)次發(fā)現自己的問(wèn)題我反而高興,因為我又可以更近一步。

  對待工作有畏懼之心。為什么畏懼,因為不想因為自己的失責留下多少問(wèn)題和遺憾,肩膀上的擔子是公司的信任,如果做不好丟失了公司對自己的信任自己心中也不好受,能夠成為會(huì )計,就要有會(huì )計的工作能力,少犯錯,多做事,有危機感有責任感,才能夠扛起會(huì )計的工作。

  我時(shí)常會(huì )受到身邊同事的鼓舞,應為在我的身邊有很多努力勤奮工作的同事,他們對工作異常勤奮努力從不會(huì )因為自己做的不好怠慢。一步步都在努力,以前我看到他們高興的樣子,現在我看到是他們努力的表現,相反我覺(jué)得這才是他們有現在成績(jì)的原因,總是能夠在崗位中默默奉獻才是能夠堅定走到現在的原因吧。

  我在工作也存在著(zhù)缺點(diǎn),最大的缺點(diǎn)就是容易犯錯,做事的時(shí)候不認真,也就是粗心,導致自己的工作存在了一些漏洞,每次都是經(jīng)理幫我填補窟窿,這讓我挺尷尬的不但不能夠及時(shí)的為經(jīng)理分憂(yōu),還要經(jīng)理抽時(shí)間找問(wèn)題,為我工作不缺查漏,這讓我更加重視工作過(guò)程,重視過(guò)重的步驟和結果。

  想要得到認可,就必須要讓自己掌控住自己,不為自己的性格左右,不因自己的脾氣而影響到工作,重視大局,不把自己個(gè)人私事與公司公事交織在一起,明白秉公辦事的重要。當然更重要的是已經(jīng)吸取了過(guò)去的教訓也成長(cháng)了很多,知道有些事情,還需要考自己堅持。未來(lái)的工作,做到穩中求勝。

事業(yè)單位工作總結14

  20xx年5月,我通過(guò)縣事業(yè)人員錄用考試被招錄到發(fā)展改革局,成為一名光榮的發(fā)改人。一年來(lái),我在自己的工作崗位上勤勤懇懇、盡心盡責,很好地完成了組織賦予我的職責任務(wù)。進(jìn)入發(fā)改系統,是我人生的一個(gè)轉折點(diǎn),也是一個(gè)新的起點(diǎn)。在這一年的試用期里,在領(lǐng)導的關(guān)心和同事的幫助下,我逐步完成了從學(xué)校到政府機關(guān)、從學(xué)生到工作人員這種環(huán)境和角色的雙重轉變。下面,我將自己一年的實(shí)際工作學(xué)習情況進(jìn)行總結如下。

  一、主要工作

  參加工作以來(lái),我主要在辦公室及支鐵辦工作,辦公室主要負責下傳下達,接送文件,部分材料編寫(xiě)及其他日常工作;

  支鐵辦為我支持邯黃鐵路我縣段工作,協(xié)調各方關(guān)系,保證邯黃鐵路順利建設。

  二、個(gè)人做法和體會(huì )

  參加工作一年以來(lái),我得到了上級領(lǐng)導和同事前輩的關(guān)心、支持和幫助,在工作上取得了一些成績(jì),被評為我局“20xx年先進(jìn)個(gè)人”,在生活中也收獲頗豐:

  1、以禮待人,謙虛謹慎

  “未學(xué)做事,先學(xué)做人;

  要學(xué)做人,禮字為先”,這是我第一天到我發(fā)改局工作,給自己樹(shù)立的準則和目標!墩撜Z(yǔ)·季氏》有句名言“不學(xué)禮,無(wú)以立”,說(shuō)的是一樣的道理。所以,參加工

  作以后,我時(shí)時(shí)注重以禮待人、以誠待人、與人為善、以理服人,學(xué)習尊重領(lǐng)導、尊重長(cháng)輩,學(xué)會(huì )團結同事、互愛(ài)互助,特別是在細節方面,無(wú)論是自己的言行舉止,還是自己的工作實(shí)際,我都會(huì )謙遜恭敬,細心求教,努力處理好與上級領(lǐng)導及同事之間的關(guān)系,全力完成自己的職責所賦予的任務(wù)。

  2、笨鳥(niǎo)先飛,勤能補拙

  參加工作以后,發(fā)現在學(xué)校期間學(xué)習的理論知識與自己的工作實(shí)際相去甚遠,所以不斷告誡自己,一定要勤快,一定要加倍努力地學(xué)習。相信“天道酬勤”,只要自己肯花時(shí)間,肯下功夫,肯花心思,就一定能把事情辦好,我堅持每天提前半小時(shí)到崗,把工作做實(shí),能處理好各種復雜的人際關(guān)系。特別是在細節方面,要比別人多做事,要做別人不愿做的事,要努力做好別人做不好的事,只有這樣,才會(huì )讓自己進(jìn)步最快。

  3、勤于思考,善于總結

  每一個(gè)崗位都有自己的獨特性,每一件事都有最適合解決的辦法,所以參加工作后,在聽(tīng)取領(lǐng)導、同事意見(jiàn)、經(jīng)驗的同時(shí),我從不放棄思考問(wèn)題的習慣。當面臨一個(gè)困難問(wèn)題時(shí),我總是會(huì )努力思考;

  而在平時(shí)的日常工作中,我也喜歡開(kāi)動(dòng)腦筋,把事情做得更好、更節省時(shí)間、更節約成本,提高自己的工作效率,努力讓自己的辦的事情增添一些小小的藝術(shù)色彩。

  4、準確定位,內方外圓

  “大事講原則,小事講風(fēng)格”是我進(jìn)入發(fā)改系統要學(xué)習的一門(mén)重要學(xué)問(wèn)。在這樣一個(gè)復雜的社會(huì )中處理好人際關(guān)系,把事情辦好、把工作做好,對剛剛大學(xué)畢業(yè)的我是一個(gè)極大的挑戰。一進(jìn)入單位,一些前輩同事就告訴我,要站位大局,把握原則,但又不失工作效率;要處事靈活,結合實(shí)際,活用政策,但又不能失去黨性,失去理性,不負職責。所以,“內方外圓”成為我參加工作后,勤奮工作,處理事情的最重要原則。

  三、存在的不足和打算

  在將近一年的工作中,我取得了一些成績(jì),但也存在著(zhù)明顯的不足。主要是:

  1、知識面狹窄

  參加工作一年,我明顯地感覺(jué)到自己知識面的局限。發(fā)改系統涉及社會(huì )各行各業(yè),辦公室工作多而繁雜,許多大學(xué)理論學(xué)習所未涉及的知識都需要自己主動(dòng)再去學(xué)習。所以,畢業(yè)不是人生學(xué)習的結束,而是學(xué)習真正的開(kāi)始。知識面狹窄需要自己不斷地去閱讀、去積累、去實(shí)踐。只有與時(shí)俱進(jìn),結合實(shí)際,擁有創(chuàng )新,體現發(fā)改精神,才能跟上時(shí)代的步伐。

  2、工作經(jīng)驗不足

  參加實(shí)踐讓我感覺(jué)到自己踏入社會(huì )、融入社會(huì )的成就感,但更多的是無(wú)形的壓力和巨大的挑戰。工作環(huán)境和工作內容讓我感覺(jué)自身工作經(jīng)驗的遠遠不足,無(wú)論是最簡(jiǎn)單的待人接物還是具體專(zhuān)業(yè)性的工作業(yè)務(wù),我都需要前輩的指點(diǎn)、自己的積累以及對實(shí)際工作的思考來(lái)不斷提高自己。工作經(jīng)驗不可能一蹴而就,它需要一個(gè)過(guò)程,所以,需要自己耐心地學(xué)習,虛心聽(tīng)取來(lái)自各方的意見(jiàn)和建議。

  3、決策力、判斷力有限

  “機遇只等待有準備頭腦的人”,但機遇出現的情況下,只有判斷準確,只有決策及時(shí)的人才能抓住。而在一些事情的處理上,“當斷不斷,反受其亂”,特別是在應急事件處理上,它同樣需要有正確的判斷和當機立斷的處理能力。工作后,發(fā)現自己在這方面還遠遠不足,即使是小小的值班工作,都需要自己努力培養很好的判斷能力和決策能力。

  4、聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)能力有待提高

  從小到大都在聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě),但工作后才發(fā)現,自己這方面的能力一直都停留在一個(gè)有限的水平上!吧僬f(shuō)話(huà),多做事”的另一個(gè)含義是“學(xué)會(huì )傾聽(tīng)”,只有先學(xué)會(huì )聽(tīng),才能學(xué)會(huì )做;

  說(shuō)的能力更進(jìn)一步的要求是溝通的能力,要學(xué)會(huì )與同事、領(lǐng)導溝通,學(xué)會(huì )與群眾溝通;

  閱讀是工作后不斷武裝自己的一大法寶;

  寫(xiě)作能力是表達的另一部分,在宣傳效果上,或許更需要自己加強自己的寫(xiě)作能力。

  以上是我這一年來(lái)的工作和學(xué)習總結,不妥之處,懇請組織批評指正。在今后的工作和學(xué)習中,為了更好的立足崗位,做好本職工作,我將再接再厲。

事業(yè)單位工作總結15

  轉眼之間一年又將要過(guò)去,回顧一年來(lái)的工作,在領(lǐng)導和同事們的'無(wú)私的幫助和指導下,經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的學(xué)習和實(shí)際操作較好地完成了各項工作任務(wù)。以下是本人在20xx年度個(gè)人工作總結報告:

  一、工作回顧

 。ㄒ唬┎晃菲D辛、克服困難,全力做好本職工作

  我是20xx年09月10日進(jìn)入公司,也是我踏入社會(huì )工作的第一天。面對陌生的環(huán)境,陌生的工作,當時(shí)無(wú)從下手,充滿(mǎn)了迷茫,對業(yè)務(wù)操作是一竅不通,連一些最簡(jiǎn)單的工作術(shù)語(yǔ)都不懂。在公司領(lǐng)導合理安排崗位和同事的幫助下,很快便對工作業(yè)務(wù)有了一定掌握,較好地熟悉了入庫操作、在庫管理、出庫操作等,F任馬士基系統操作組長(cháng)和參與三運倉庫管理,至今順利完成馬士基倉庫100票入倉的系統操作;完成馬士基倉庫出入庫流程圖繪制;組織員工進(jìn)行馬士基系統培訓;完成核查、修改馬士基系統歷史遺留尺寸差異;繪制三運倉庫平面草圖;參與新秀麗審計盤(pán)點(diǎn)等。能準確、及時(shí)地與客戶(hù)協(xié)調處理異常情況,能較好地處理各種工作細節和服從上級、公司的工作安排和管理制度。

 。ǘ⿲Ρ韭毠ぷ鞯恼J識

  1、對倉庫的認識:熟悉馬士基、三運倉庫基本情況,包括庫房庫區、貨架、貨品擺放等;

  2、對流程的認識:熟悉馬士基倉庫的進(jìn)出庫操作流程和系統流程、三運倉庫的操作流程和系統流程;qc流程;增值服務(wù)操作流程;異常處理流程;盤(pán)點(diǎn)流程等;

  3、對管理的認識:較好地熟悉了5s管理;倉庫安全管理;庫區規劃;貨品擺放;成本節約;人員安排等;

  4、對職責的認識:明白了團隊的重要性;工作合理安排、保障效率的重要性;較好地協(xié)調本組人員的工作和保障準確性;對工作能夠負責和能夠按時(shí)順利完成。

  二、幾點(diǎn)粗淺體會(huì )

 。ㄒ唬└咝Х⻊(wù),全力做好客戶(hù)服務(wù)工作

  我們的工作本職是服務(wù),服務(wù)客戶(hù)是我們賴(lài)以生存的主旋律,只有做好了客戶(hù)服務(wù),得到了客戶(hù)的認可?蛻(hù)才會(huì )真正地認同我們。能做到高效服務(wù),對于客戶(hù)的電話(huà)咨詢(xún),我都耐心解釋并給予解決,客戶(hù)提到的問(wèn)題和需要,都能及時(shí)解答和解決。

 。ǘ⿲(zhuān)業(yè)學(xué)習是做好工作的動(dòng)力源泉

  我們的工作價(jià)值是什么?是在工作中,得到不斷地提升,不斷地去學(xué)習得到進(jìn)步。假如我們甘于落后,那么我們的價(jià)值將會(huì )一降再降,直到自己都不能認可自己。專(zhuān)業(yè)的學(xué)習,使自己的實(shí)際操作得到理論的支持,理論知識得到實(shí)際操作的驗證,不斷地提升不斷地進(jìn)步,才真正是我們的工作價(jià)值。點(diǎn)的精通,線(xiàn)的發(fā)展,交織成面的擴張,使自己能夠覆蓋更大的領(lǐng)域,才能在各方面不斷地提升自己。

 。ㄈ┮騽荻,順勢而為,全力做好自己

  在各種突發(fā)情況和緊急中,我迅速轉變思路,找準自己的工作定位,積極和同事討論改進(jìn)方法。討論在工作過(guò)程中的問(wèn)題,有一些專(zhuān)業(yè)上不懂的地方我虛心向其他有經(jīng)驗的同事請教,根本點(diǎn)還是做好自己的本職工作!疤煜码y事,必始于易;天下大事,必先于細”,從簡(jiǎn)單的事做起從細節入手。在精細化管理時(shí)代已經(jīng)悄然而至的今天,成大業(yè)若烹小鮮,做大事必重細節。只有從基層做起,筑穩根部,不眼高手低,不心浮氣躁,只有當浮躁被扎實(shí)所代替,沖動(dòng)被理智所折服,成功才可能和我們不期而遇。

 。ㄋ模┱J真負責是做好工作的有力保障

  你手上的每一份工作,都是為自己而做,在服務(wù)別人的時(shí)候,你所得到的并不僅僅是工作的報酬,還有技術(shù)的鍛煉,品質(zhì)的提升與名譽(yù)的提高。生活總是會(huì )給每個(gè)人回報的,無(wú)論是榮譽(yù)還是財富,條件是你必須轉變自己的思想和認識,努力培養自己盡職盡責的工作精神。自己地不負責任往往導致他人的損失和不滿(mǎn),我們要明白到每月手上所拿到的工資,其實(shí)不是公司給的,也不是客戶(hù)給的,而是我們身邊每一位盡心盡責的同事在為你創(chuàng )造的財富。

 。ㄎ澹┬膽B(tài)決定一切

  對環(huán)境和自我的判斷決定我們的行為。我認為所有的工作改變首先來(lái)自于思想上的轉變。懷疑、抱怨、無(wú)所謂、思想上的懶惰這些態(tài)度對工作是致命的。認識到工作是自己的事便不會(huì )有懶惰的思想。

  三、存在問(wèn)題及個(gè)人工作計劃

  在過(guò)去的工作中,在公司領(lǐng)導和同事的幫助下,經(jīng)過(guò)自己的努力,較快熟悉和順利完成崗位規定的工作,也使客戶(hù)對自己有了較高地評價(jià)。但僅僅限制于目前工作崗位,對公司其他業(yè)務(wù)和流程幾乎一片空白,公司lms系統也沒(méi)有較深入地了解和認識,對物流專(zhuān)業(yè)知識也有很大的不足。

  在這x辦公室的一年里,我收獲了很多也積累了不少的工作經(jīng)驗。同時(shí)在領(lǐng)導和各位主管的幫助與支持下,我很好的完成了本職工作。作為一名辦公室文員,我深知自己的崗位職責與工作內容,認真地完成領(lǐng)導安排的每一項任務(wù),也在不斷的提升自己的綜合能力,力求做到更好,F把這一年來(lái)的工作情況總結如下:

  一、辦公室的日常管理工作

  俗話(huà)說(shuō):隔行如隔山,初來(lái)本公司時(shí),由于行業(yè)的區別,及工作性質(zhì)的不同,確實(shí)有過(guò)束手無(wú)策,好在有同事的幫忙,使我以最快的速度熟悉辦公室的工作。我深知,辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導下屬的綜合管理機構,是溝通內外、聯(lián)系四面八方的樞紐。辦公室的工作千頭萬(wàn)緒,有文書(shū)處理、檔案管理、收發(fā)傳真、必需品的采買(mǎi)、招待客人及后勤管理等。面對繁雜瑣碎的工作,我從陌生到熟悉,憑著(zhù)對工作的負責精神,秉持著(zhù)多問(wèn)和多學(xué)的理念,逐步掌握辦公室業(yè)務(wù)流程。

  1、嚴格遵守辦公室的各項制度。謹記領(lǐng)導的指示和批評并付諸于實(shí)際,不遲到,不早退,不曠工。做事要謹慎認真,向領(lǐng)導匯報的材料要仔細檢查,日常工作要記錄并及時(shí)上報;待人處事要有禮貌,對待同事要坦誠寬容;嚴肅辦公室紀律,工作不懈怠,不玩游戲、不閑聊、不做與工作內容無(wú)關(guān)的事情。

  2、認真做好公司的文檔工作。對于檔案室的文件要按照順序和分類(lèi)排好,還要在檔案袋上清晰寫(xiě)出檔案中文件名稱(chēng),以便管理和查閱,對于一些人員和公司文件要加密放好。正確及時(shí)打印各類(lèi)文件和資料,認真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作;公司所有的文件、審批表、協(xié)議書(shū)整理歸檔入冊,做好資料歸檔工作。配合領(lǐng)導在制訂的各項規章制度基礎上進(jìn)一步補充、完善各項規章制度。及時(shí)傳達貫徹公司有關(guān)會(huì )議、文件、批示精神。

  3、管理、維護電腦、電話(huà)、傳真機、復印機等辦公設備,準確登記使用情況,及時(shí)更換設備耗材。

  4、如實(shí)做好復印登記工作。對于x復印客戶(hù)做到一張不漏,及時(shí)收帳,對于所有現金復印客戶(hù)做到如實(shí)登記,及時(shí)上交財務(wù)部。

  5、按時(shí)將復印費、傳真費、水電費、等各項費用登記在冊,隨時(shí)備查;每月上報一次辦公用品庫存情況。

  6、做好員工的后勤服務(wù)工作,確保大家全心投入工作。

  二、加強自身學(xué)習,提高業(yè)務(wù)水平

  堅持把加強學(xué)習作為提高自身素質(zhì)的關(guān)鍵措施。在工作中,緊緊把握“理論聯(lián)系實(shí)際”這一主線(xiàn),努力把知識用到工作實(shí)踐當中,豐富閱歷,擴展視野,使自己盡快地適應工作并成為優(yōu)秀的工作者。積極參加公司組織的培訓活動(dòng),認真學(xué)習規定的學(xué)習內容和篇目,堅持每天寫(xiě)工作日志,認真記錄每天的工作內容,使自己的素質(zhì)有了很大的提高,為自己開(kāi)展各項工作提供了強大的動(dòng)力支持。

  三、存在的問(wèn)題和今后努力方向

  在這一年里,本人能敬業(yè)愛(ài)崗、全力以赴地開(kāi)展工作,取得了一些成績(jì),但也存在一些問(wèn)題和不足,主要表現在:第一,工作主動(dòng)性有待進(jìn)一步提高;第二,有些工作還不夠過(guò)細,一些工作協(xié)調的不是十分到位;第三,自己的文字功底還需加強練習;第四,急需練字,才能更好地從事辦公室工作。

  在20xx年里,我想我應努力做到:第一,加強學(xué)習,拓寬知識面;第二,本著(zhù)實(shí)事求是的原則,做到上情下達、下情上報,真正做好領(lǐng)導的助手工作;第三,注重本部門(mén)的工作作風(fēng)建設,加強管理,團結一致,勤奮工作,形成良好的部門(mén)工作氛圍。不斷改進(jìn)辦公室對其他部門(mén)的支持能力、服務(wù)水平。遵守公司內部規章制度,維護公司利益,積極為公司創(chuàng )造更高價(jià)值,力爭取得更大的工作成績(jì)!

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