個(gè)人秘書(shū)處工作總結
總結是把一定階段內的有關(guān)情況分析研究，做出有指導性結論的書(shū)面材料，它可以幫助我們總結以往思想，發(fā)揚成績(jì)，不如靜下心來(lái)好好寫(xiě)寫(xiě)總結吧�？偨Y怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它的作用呢？下面是小編整理的個(gè)人秘書(shū)處工作總結，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
個(gè)人秘書(shū)處工作總結1
秘書(shū)處依照學(xué)生會(huì )本學(xué)期的工作宗旨及發(fā)展方向，配合學(xué)院工作，完成既定任務(wù)并組織一定的學(xué)生活動(dòng)。引導本校學(xué)生會(huì )學(xué)生健康的發(fā)展，倡導大學(xué)生學(xué)習與能力共同提高，關(guān)心社會(huì )，豐富大學(xué)生生活。
具體工作在以下方面展開(kāi)：
一、樞紐工作
秘書(shū)處屬主席團成員，其部門(mén)職能有其特殊性。重要的工作即為完成主席團與各部門(mén)的上傳下達工作，及時(shí)將主席團的決策傳達給各部、分配各部工作，同時(shí)要將各部門(mén)情況及時(shí)反映給主席團、及協(xié)調活動(dòng)中各部任務(wù)，以備主席團及時(shí)做出工作調整。秘書(shū)處的樞紐工作關(guān)系到整個(gè)學(xué)生會(huì )的運轉，極為重要，本年度已認真完成此項工作，使學(xué)生會(huì )的工作順利進(jìn)行。
二、管理工作
1、學(xué)生會(huì )的管理秘書(shū)處負責很大一部分。在學(xué)生會(huì )的領(lǐng)導班子確立后，要做部門(mén)職能細化，分工明確，并對各部門(mén)進(jìn)行干部培養，使學(xué)生會(huì )成為具有戰斗力的整體。
2、日常學(xué)生會(huì )的事務(wù)管理。學(xué)生會(huì )每周將開(kāi)一次例會(huì )，對一周的工作進(jìn)行總結，交秘書(shū)處整理檔案。并對目前活動(dòng)進(jìn)行協(xié)作調整及下周工作計劃。
3、物品及財務(wù)管理。學(xué)生會(huì )的活動(dòng)經(jīng)費及物品多由秘書(shū)處備案管理。有部門(mén)要舉辦活動(dòng)時(shí)，須向秘書(shū)處提交經(jīng)費預算，經(jīng)秘書(shū)處審批后方可領(lǐng)取經(jīng)費。學(xué)生會(huì )物品不經(jīng)秘書(shū)處批準不得擅自挪用。
對于管理工作，秘書(shū)處認真負責并得到主席團認可。
三、學(xué)生活動(dòng)
1、環(huán)保志愿者--亮麗的風(fēng)景線(xiàn)
我院作為環(huán)境學(xué)院，對環(huán)保事業(yè)的宣傳有義不容辭的責任。因此，我院建立了青年環(huán)保志愿者服務(wù)隊。青年志愿者的建隊及初步活動(dòng)是由秘書(shū)處負責。在校運動(dòng)會(huì )的現場(chǎng)，青年志愿者成為一條亮麗的風(fēng)景線(xiàn)。此外，在“六五世界環(huán)境日”系列活動(dòng)的“暢想地球村”和“青青千佛山”活動(dòng)中，進(jìn)行了校內外青年志愿者的簽名活動(dòng)，廣泛召集青年志愿者。我們的青年志愿者活動(dòng)在校內外引起很大反響，不只是大學(xué)生熱情高漲，特別是當一位位老人和一個(gè)個(gè)兒童簽名當志愿者時(shí)更是鼓舞人心。相信環(huán)保正是需要這樣的志愿者和這樣的活動(dòng)。
2、迎新活動(dòng)
02級新生入學(xué)是我院領(lǐng)導及學(xué)生會(huì )關(guān)心的大事。秘書(shū)處負責整個(gè)活動(dòng)的策劃即實(shí)施。秘書(shū)處在調動(dòng)學(xué)生會(huì )的同時(shí)，得到了院領(lǐng)導及同學(xué)的大力支持。使活動(dòng)順利有條不紊的進(jìn)行，得到新生及家長(cháng)的認可，使大家真正感到學(xué)院的溫暖。
3、學(xué)生會(huì )納新活動(dòng)
新生進(jìn)入大學(xué)渴望能夠全方面的發(fā)展，同時(shí)，學(xué)生會(huì )也需要補充力量。在新生后不久，我學(xué)生會(huì )便展開(kāi)了納新活動(dòng)。新生十分積極，參加人數達到新生的90%以上，使主席團及各部充滿(mǎn)干勁。經(jīng)過(guò)書(shū)面審核及，篩選出36名新生成為新干事。秘書(shū)處了解各部情況后將干事分配到各部。干事的全部由秘書(shū)處備案。事后，召開(kāi)了新干事大會(huì )。整個(gè)納新活動(dòng)使學(xué)生會(huì )充滿(mǎn)生氣，使我們看到學(xué)生會(huì )將在本年有聲有色。
4、協(xié)助各部活動(dòng)
各部舉辦活動(dòng)秘書(shū)處均參加籌劃及具體實(shí)施，以便進(jìn)行調解，同時(shí)，了解活動(dòng)的具體情況及干事，做好備案工作。秘書(shū)處的工作有突出的地方，但也有其不足的地方，我們將總結，及時(shí)彌補不足，使秘書(shū)處的工作完成得更好。
個(gè)人秘書(shū)處工作總結2
回顧第十二屆秘書(shū)處的工作歷程，自去年4月11日換屆至今，相繼承擔了學(xué)院迎新、學(xué)生會(huì )招新工作，組織先進(jìn)班集體評選，開(kāi)展部門(mén)培訓和班長(cháng)培訓交流，先后共承擔四次全員大會(huì )，更響應了“部門(mén)聯(lián)合”的號召，為第一屆“創(chuàng )意正能量”及院運動(dòng)會(huì )、華彩信管等我院超大型活動(dòng)提供了強有力的支持。持續的連軸轉，成就了無(wú)數個(gè)忙碌充實(shí)的日日夜夜在今天熠熠生輝。
在活動(dòng)之外，我們及時(shí)發(fā)布各項通知，制作通訊錄和日程表，按質(zhì)組織班長(cháng)例會(huì )和部長(cháng)例會(huì )，完善包括議事、財務(wù)、會(huì )議等在內的規章制度，建立起部門(mén)月度文網(wǎng)歸檔機制，制定了《學(xué)生會(huì )全員績(jì)效考核條例》，初步編纂完成《班級工作指導手冊》等。部門(mén)內班級組、內建組、財務(wù)組和文檔組，各司其職，分工合作，共同組成了我們秘書(shū)處的日常工作。
本屆秘書(shū)處在工作開(kāi)中做到了以下幾點(diǎn)。
第一，明確定位。
在學(xué)生會(huì )層面履行好管理職能，探尋科學(xué)高效的工作模式；在班級層面加強服務(wù)職能，堅持與班級共成長(cháng)的工作理念。提醒會(huì )議缺席人員查看會(huì )議記錄，主動(dòng)提供服務(wù)。
第二，用心思考。
往屆經(jīng)驗，合理規劃工作，在去年四月份即制定了秘書(shū)處全年規劃和學(xué)生會(huì )年度工作時(shí)間推進(jìn)表，宏觀(guān)把控，重點(diǎn)突破。
第三，落實(shí)做細。
瑣碎的工作更需要我們關(guān)注細節，從組織者和參與者角度多方位思考，從活動(dòng)開(kāi)始到結束的全過(guò)程思考，策劃、報道、總結、反思，善始善終。
當然，秘書(shū)處的工作仍然也存在著(zhù)問(wèn)題。最明顯的是有時(shí)不免陷入事務(wù)性的泥沼不能脫身，導致缺乏工作的主動(dòng)性和積極性。部門(mén)內部日常溝通較少，部門(mén)氛圍沉寂。對部門(mén)成員的關(guān)心與培養，常是心有余而力不足的，這也是我作為部長(cháng)深感愧疚的地方，在此必須得向我的副部、慚Н們說(shuō)聲對不起……
在以后，秘書(shū)處和學(xué)生會(huì )也都有很多需要做。部門(mén)成員應當更加積極主動(dòng)地投身學(xué)生會(huì )的工作中，注重總結性，同時(shí)培養強大的應對突發(fā)狀況的能力，避免被瑣事?tīng)孔∈帜_；加強學(xué)生會(huì )內建工作，熔鑄學(xué)生會(huì )的文化，增進(jìn)部門(mén)間的交流，人性化工作；著(zhù)手建立起更為完善的激勵懲處制度，保證學(xué)生會(huì )成員的積極性。
大學(xué)四年，近三年的時(shí)光都留給了學(xué)生會(huì )，獻給了秘書(shū)處。期間有過(guò)成績(jì)，離不開(kāi)大家；有過(guò)失誤，我責無(wú)旁貸。今天再看去年工作，悉數完成。那去年競選里高于的夢(mèng)想呢？可能現實(shí)殘酷，可是誰(shuí)也不能否認嘗試去實(shí)現夢(mèng)想的努力。入則懇懇以盡忠，出則謙謙以自悔。始終如一，終始如一，回首來(lái)時(shí)路路雖辛苦卻滿(mǎn)足。盡力了，也便問(wèn)心無(wú)愧，至于夢(mèng)想成不成，果不果，就以俟來(lái)哲吧。
在過(guò)去的一年里，值得紀念的不僅是工作，更不能忘在奧場(chǎng)的孔明燈上寫(xiě)下“愿年年歲歲常相伴”；不能忘我們在湖上爭渡，在動(dòng)物園看羊駝的欣喜；不能忘說(shuō)過(guò)的“雖然有些事煩惱無(wú)助，但我們有一起吃苦的幸�！�；不能忘表親家族的每一次感動(dòng)點(diǎn)滴……這里有的是朋友，是熱愛(ài)，有我最多的付出，最久的堅持，的驕傲，不論過(guò)了多久，這里都是最珍貴的回憶，最珍愛(ài)的秘書(shū)處…
今天的述職，也是一個(gè)告別。在座的大家，有的可能與我共事一年，有的則是兩年甚至三年，感謝你們一直以來(lái)對我和秘書(shū)處工作的配合、支持和幫助；感謝我的副部、辛苦勞動(dòng)。我，沒(méi)有辜負時(shí)光；秘書(shū)處，沒(méi)有辜負期望；我們，沒(méi)有辜負夢(mèng)想。最后，祝愿我的信管秘書(shū)處，我們的信管學(xué)生會(huì )越來(lái)越好，我們，一直同在。謝謝。
個(gè)人秘書(shū)處工作總結3
時(shí)間如流水，轉眼間我的秘書(shū)處委員工作已經(jīng)結束，在義務(wù)助學(xué)社我參加了許多工作和活動(dòng)，也學(xué)到了很多東西得到了鍛煉。
在學(xué)習和生活中，我是一個(gè)喜歡忙忙碌碌的人，總喜歡充實(shí)的過(guò)好每一天，因為工作，學(xué)習的時(shí)間總是很緊。但作為一名光榮的義社人，就應該品學(xué)兼優(yōu)，而不能為了工作而耽誤學(xué)習，徒有虛名。所以，我還應該努力做好自己的工作。
我要以自身的優(yōu)秀品質(zhì)不斷影響我身邊每一個(gè)人，但在工作和學(xué)習的時(shí)間安排上我做的不夠好，應該進(jìn)一步合理安排自己的時(shí)間，讓自己的大學(xué)生活更加豐富充實(shí)。
在這一年里，我盡職盡責的完成了簽到.會(huì )議記錄.干部例會(huì )主持等各項分內的任務(wù)。也及時(shí)通知了自己所負責的社員參加會(huì )議和活動(dòng)，用自己的激情和積極性漸漸影響了自己所負責的社員。同時(shí)，我擔任了4月茶話(huà)會(huì )的策劃人和負責人，在社友們的幫助下，成功的舉辦了4月茶話(huà)會(huì )。我可以自豪的說(shuō)，我是一個(gè)合格的秘書(shū)處委員，同時(shí)也是當之無(wú)愧的義社人。
誠然，我也清楚自身所存在的'問(wèn)題和不足，比如上臺發(fā)言聲音小.易怯場(chǎng)等，但我已經(jīng)開(kāi)始努力改掉這些缺點(diǎn)了。我相信，只要自己肯努力，自身的問(wèn)題和不足會(huì )被慢慢彌補，自己也可以得到進(jìn)一步的完善和提高。
總之，因為有義務(wù)助學(xué)社這樣一個(gè)團隊，使我在大學(xué)里不斷地展示自我，提升自我�！皥F結.務(wù)實(shí).奉獻.創(chuàng )新”的社訓我牢記心中。義社相親相愛(ài)一家人。最后，預祝以后義社的工作和活動(dòng)開(kāi)展的更加精彩。我也將以全新的姿態(tài)做好以后新聞部副部長(cháng)的工作，爭取更大的進(jìn)步。
個(gè)人秘書(shū)處工作總結4
今年，辦公室在公司領(lǐng)導的正確指揮下，在各部門(mén)的幫助和支持下，全體同志團結一致，開(kāi)拓創(chuàng )新、扎實(shí)工作，較好地完成了接待、車(chē)輛登記、印章管理、職工保險、后勤服務(wù)等多方面的工作。取得了一定的成績(jì)，基本上做到了“團結高效出成績(jì)、熱情周到服好務(wù)”的要求。
主要完成的工作：
一、組織參與了公司、農業(yè)局及相關(guān)合作單位的各種活動(dòng)�！�3?15消費者日”、“三下鄉”、“魚(yú)樣抽測”“觀(guān)賞魚(yú)進(jìn)社區活動(dòng)”“通州區農業(yè)成果展”、“20xx中國錦鯉、金魚(yú)大賽”及赴鄭州參加20xx第八屆中國農產(chǎn)品交易會(huì )等活動(dòng)，旨在傳播先進(jìn)文化、宣傳漁業(yè)法規、普及水產(chǎn)品知識，讓更多的人了解、關(guān)注、參與。
二、醫療改革、申報系統軟件的升級、醫�？ǖ陌l(fā)放。每月對職工的增加及減少做出相關(guān)的申報，按時(shí)繳納保險費用，認真細致做好在職及離退休職工的醫藥費報銷(xiāo)及勞動(dòng)局的各項申報審批工作。
三、申辦項目及招投標工作。申報郊區養殖水體富營(yíng)養綜合治理技術(shù)示范應用順得通過(guò)驗收，承辦《國家級標準化示范區》、項目，我們制定了企業(yè)標準和地方標準，使觀(guān)賞魚(yú)走上了企業(yè)化和規范化的集約型生產(chǎn)模式，對觀(guān)賞魚(yú)的整體發(fā)展起到了重大的推動(dòng)作用，做好了市水產(chǎn)處及漁政站的增殖放流招投標工作且取得中標資格。
四、完善了公司的各項規章制度，制定出一套各部門(mén)切實(shí)可行的工作標準。保證公司各項事務(wù)的順得進(jìn)行。
1、組織人員參加了上級部門(mén)的各種知識及技能培訓。
2、改善了食堂的伙食，使每個(gè)人都能吃好
3、及時(shí)購置發(fā)放辦公用品及生活用品，加強了人、財、物的管理。
4、配合標準化驗收，定制了工服，提高了公司的精神面貌。
5、為每名職工發(fā)放了生日卡，舉辦了新年聯(lián)歡會(huì )，豐富了職工的文化生活，拉進(jìn)了領(lǐng)導與職工的距離。
6、嚴格執行領(lǐng)導審批制度，使每次用車(chē)外出辦事都有據可查。
7、做好各項會(huì )議的記錄工作及來(lái)客接待的各項服務(wù)工作。
加強思想教育，強化奉獻意識：
辦公室的工作大部分是既專(zhuān)業(yè)又繁瑣，這就要求全體同志做到愛(ài)崗敬業(yè)、勇于奉獻、工作第一、甘于吃苦的精神，自覺(jué)地完成上級交給的各項工作。搞好團結，加強組織紀律性：
辦公室是公司對外的窗口，每個(gè)人的一舉一動(dòng)、一言一行都會(huì )影響到公司的整體形象。有句話(huà)說(shuō)得好：“沒(méi)有規距，不成方圓”良好的組織紀律性是干好工作的重要前提。特別是承擔的任務(wù)都比較繁雜瑣碎，在許多事情上不公需要個(gè)人具有獨檔一面開(kāi)展工作的能力，更多的時(shí)候要靠集體的力量、集體的智慧共同協(xié)作。因此搞好團結是開(kāi)展工作的重要保證
存在問(wèn)題：
辦公室目前最大的問(wèn)題是人員素質(zhì)參差不齊，工作效率不夠高、工作不夠積極主動(dòng)，有少部分人在業(yè)務(wù)水平和責任心上還有待進(jìn)一步提高和加強，尚不能適應辦公室的高效率、快節奏的工作要求。
20xx年工作計劃
一、繼續加強政治、業(yè)務(wù)知識的學(xué)習，增強辦公室整體人員的素質(zhì)、提高辦事效率和做好后勤服務(wù)。
二、本著(zhù)厲行節約、增收節支的原則，加強后勤管理工作，努力做個(gè)好“管家”。
三、樹(shù)立服務(wù)意識，加強辦公室的管理。規范辦事程序，確保工作無(wú)差錯。密切聯(lián)系群眾，發(fā)揚成績(jì)，克服困難，進(jìn)一步加強責任心與事業(yè)心。
四、進(jìn)一步改進(jìn)工作方法，克服因工作繁瑣而帶來(lái)的急躁情緒地，積極為領(lǐng)導分憂(yōu)解難，為公司員工提供更好的服務(wù)。
在新的一年里，我們要進(jìn)一步理清工作思路，搞好服務(wù)。發(fā)揮好助手、協(xié)調作用。開(kāi)拓創(chuàng )新，努力進(jìn)取、扎實(shí)工作。為總公司的長(cháng)遠建設與發(fā)展做出應有的貢獻。
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