(通用)市場(chǎng)部經(jīng)理工作職責15篇
市場(chǎng)部經(jīng)理工作職責1
1、策劃市場(chǎng)調查、研究及分析活動(dòng)，提供準確可靠的市場(chǎng)情報，作為擬訂商品售價(jià)政策、行銷(xiāo)計劃、淘汰滯銷(xiāo)商品的依據。
2、配合公司年度經(jīng)營(yíng)計劃，擬訂廣告及其他銷(xiāo)售促進(jìn)活動(dòng)的計劃，以促進(jìn)銷(xiāo)售及提高公司的知名度。
3、辦理有關(guān)銷(xiāo)售的各項統計與分析，以供管理部門(mén)日常參考與業(yè)績(jì)的追蹤。
4、研訂銷(xiāo)售管理與營(yíng)業(yè)人員晉升及待遇辦法，借以鼓勵營(yíng)業(yè)人員努力達成其銷(xiāo)售目標。
5、籌劃新商品行銷(xiāo)前的準備工作。使其上市后的銷(xiāo)售與服務(wù)工作，可以順利進(jìn)行。
6、依據公司經(jīng)營(yíng)計劃，提出營(yíng)業(yè)人員教育訓練的'計劃，并編審所需的教材，以提高營(yíng)業(yè)人員的工作能力與素質(zhì)。
7、支援各分公司有關(guān)營(yíng)業(yè)事項及處理營(yíng)業(yè)部間照會(huì )問(wèn)題。
8、依據公司經(jīng)營(yíng)計劃，并配合公司總目標，擬訂本單位的目標與工作計劃。
9、根據本單位工作計劃，估計所需的款項支出，編制本單位的年度預算，并加以控制。
10、定期編輯公司月刊，依據該刊發(fā)行的宗旨，力求充實(shí)其內容，提高其水準，以達發(fā)刊的目的。
11、辦理信用調查，以保公司賬款的安全。
12、視公司業(yè)務(wù)需要，辦理各類(lèi)書(shū)籍、雜志、期刊、手冊等的采購，并予以妥善管理，以備各同仁參考。
13、運用有效領(lǐng)導方法，激勵所屬人員的士氣，提高工作效率，并督導所。
14、將本單位工作按所屬人員的能力，予以合理分派，并促進(jìn)各屬員間工作的聯(lián)系與配合。
15、與人事單位配合，有計劃地培養訓練所屬人員，并隨時(shí)給予機會(huì )教育，以提高其工作能力與素質(zhì)。
16、依員工考核獎懲辦法，審慎辦理所屬人員的考核、獎懲、升降等事項，并力求處理公平合理。
市場(chǎng)部經(jīng)理工作職責2
1、負責市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部及客服部的日常管理及審批工作。
2、負責宣傳、策劃及組織公司各項市場(chǎng)推廣活動(dòng)方案的制定。
3、組織本部門(mén)管理人員對工作中出現的問(wèn)題進(jìn)行研討，確定解決方案并監督其執行的結果。
4、制定本部門(mén)的工作目標，并對部門(mén)職員的工作目標達成率進(jìn)行督促。
5、根據總經(jīng)理的年度計劃列出部門(mén)的月計劃及周計劃，并跟蹤計劃完成率。
6、組織部門(mén)基層管理人員抓好職員的'培訓工作。
7、負責市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部相關(guān)合同、協(xié)議制定的審核工作。
8、組織制度及修訂市場(chǎng)部相關(guān)管理制度及操作規程。
9、銜接客戶(hù)與廠(chǎng)家的技術(shù)支持工作，負責疑難問(wèn)題的解決及處理工作。
10、對下級安排工作，并檢驗工作完成的狀況。
11、定期向上級領(lǐng)導匯報工作進(jìn)展狀況。
市場(chǎng)部經(jīng)理工作職責3
1、負責市場(chǎng)伍建設、統籌管理工作、編制市場(chǎng)推廣各項費用預算，并控制相關(guān)費用支出，節約企業(yè)管理成。
2、負責市場(chǎng)部?jì)炔抗芾砉ぷ�、配合人事部對部門(mén)人員工作的kpi考核、評比、指導、激勵。
3、擬定市場(chǎng)推廣計劃并組織活動(dòng)實(shí)施，審核市場(chǎng)推廣方案，定期組織市場(chǎng)公關(guān)、廣告宣傳、終端促銷(xiāo)等活動(dòng)。例如（店內促銷(xiāo)，買(mǎi)贈活動(dòng)，路演活動(dòng)等）
4、組織市場(chǎng)專(zhuān)員開(kāi)展市場(chǎng)調研工作，了解競爭對手動(dòng)態(tài)，及時(shí)掌握市場(chǎng)信息，并整理成文提交公司領(lǐng)導，以此提供給公司做出決策依據。
5、協(xié)助銷(xiāo)售部門(mén)完成銷(xiāo)售任務(wù)及活動(dòng)推廣事項，配合銷(xiāo)售經(jīng)理制定相關(guān)商務(wù)政策及促銷(xiāo)計劃，在市場(chǎng)實(shí)踐中搜集整理亮點(diǎn)案例，并及時(shí)復制推廣到各個(gè)經(jīng)銷(xiāo)網(wǎng)點(diǎn)。
6、配合銷(xiāo)售部門(mén)完成市場(chǎng)維護與鞏固工作，督促指導市場(chǎng)專(zhuān)員完成指定駐點(diǎn)各項促銷(xiāo)活動(dòng)順利進(jìn)行。
7、負責企業(yè)品牌的推廣及品牌運營(yíng)工作并與外部媒體、政府機關(guān)及相關(guān)社會(huì )機構建立良好的合作關(guān)系。
8、通過(guò)客戶(hù)回訪(fǎng)，做好客情公關(guān)事項，建立良好的客戶(hù)關(guān)系，積極了解并獲得客戶(hù)的各種市場(chǎng)需求信息，配合銷(xiāo)售部門(mén)及時(shí)解決客戶(hù)售后工作，樹(shù)立公司優(yōu)良的品牌形象，提升客戶(hù)滿(mǎn)意度。
9、負責建立市場(chǎng)信息系統，收集行業(yè)市場(chǎng)、競爭者、經(jīng)銷(xiāo)商、消費者、客戶(hù)投訴等信息的.收集存檔，并整理成文提交公司領(lǐng)導。
10、按時(shí)完成網(wǎng)頁(yè)更新信息，在公司所有對外廣告中添加網(wǎng)址宣傳，做好淘寶、微店的運營(yíng)工作，以期能使傳統銷(xiāo)售和網(wǎng)絡(luò )銷(xiāo)售有機地整合。
11、做好門(mén)店管理工作，每月不定時(shí)完成門(mén)店拜訪(fǎng)工作，巡店過(guò)程中不斷發(fā)現問(wèn)題，總結問(wèn)題，并給出合理解決方案，及時(shí)做出商品促銷(xiāo)活動(dòng)方案及其他處理辦法，避免產(chǎn)品出現滯銷(xiāo)與長(cháng)久積壓。
12、完成總經(jīng)理交辦的其他工作事項。
市場(chǎng)部經(jīng)理工作職責4
1、組織相關(guān)部門(mén)和人員研討公司年度產(chǎn)品市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略和全年市場(chǎng)計劃，形成方案呈報公司批準后組織實(shí)施;
2、根據公司發(fā)展戰略，制定新產(chǎn)品上市計劃，呈報公司批準后負責協(xié)調相關(guān)部門(mén)和人員具體執行;
3、根據上市產(chǎn)品銷(xiāo)售狀況，制定市場(chǎng)活動(dòng)費用預算，在財務(wù)授權范圍內審核、批準公司產(chǎn)品的市場(chǎng)策劃案，協(xié)調、指導、監督相關(guān)部門(mén)和人員具體執行;
4、審核、批準產(chǎn)品調研計劃，協(xié)調、指導、監督相關(guān)部門(mén)和人員具體執行;
5、審核、批準產(chǎn)品廣告策劃案、確定發(fā)布方式及相應的媒介，報公司批準后組織實(shí)施;
6、制定市場(chǎng)信息收集制度，設計相關(guān)表格，指導銷(xiāo)售部、市場(chǎng)部、客服部人員進(jìn)行相關(guān)信息的'收集、整理，進(jìn)行研究、分析后形成月度運營(yíng)狀況評估報告，在月度營(yíng)銷(xiāo)分析會(huì )議向參會(huì )人員進(jìn)行匯報;
7、在公司內部建立市場(chǎng)信息共享機制和相應的保密措施;
8、在財務(wù)授權范圍內審核、批準產(chǎn)品品牌建設及維護方案，提交公司審批后組織實(shí)施;
9、組織、落實(shí)產(chǎn)品學(xué)術(shù)資料的制作、更新;
10、組織市場(chǎng)部人員策劃全國性及區域性的學(xué)術(shù)推廣活動(dòng)，形成方案呈報公司審批后組織實(shí)施;指導省級經(jīng)理聯(lián)絡(luò )地區級代理商開(kāi)展學(xué)術(shù)推廣活動(dòng)，審核、控制各項費用支出;
11、帶領(lǐng)市場(chǎng)部成員組建專(zhuān)家團隊，統一管理，分級維護;
12、負責與醫學(xué)會(huì )等專(zhuān)業(yè)機構建立聯(lián)系;
13、組織制定本部門(mén)工作目標、工作計劃并監督落實(shí)執行;
14、協(xié)助公司人力資源部招聘本部門(mén)人員，負責本部門(mén)員工的培訓、使用、激勵、考核，負責下屬的日常管理、溝通等。
15、參與公司年度銷(xiāo)售政策的制定。
16、負責與公司其它部門(mén)的工作協(xié)調，獲得其他部門(mén)對本部門(mén)工作的支持;
17、服從公司或上級領(lǐng)導的工作安排，積極配合其他部門(mén)或同事的工作。
市場(chǎng)部經(jīng)理工作職責5
�。�1）負責通訊公司市場(chǎng)部相關(guān)業(yè)務(wù)流程的建設及完善。
�。�2）負責市場(chǎng)信息的搜集、調研、整理及分析，并傳遞至零售管理部、采購配送中心及號源部等部門(mén)。
�。�3）根據通訊公司的戰略規劃，制定通訊公司市場(chǎng)發(fā)展戰略。
�。�4）根據通訊公司市場(chǎng)開(kāi)發(fā)戰略，制定及變更廣告宣傳年度計劃，并組織實(shí)施。
�。�5）根據通訊公司市場(chǎng)開(kāi)發(fā)戰略及年度計劃，制定及變更促銷(xiāo)活動(dòng)年度計劃，并組織實(shí)施。
�。�6）根據公司的營(yíng)銷(xiāo)戰略規劃，形成銷(xiāo)售渠道開(kāi)發(fā)、拓展的整體策略及年度計劃，并組織實(shí)施。
�。�7）負責連鎖店、賣(mài)場(chǎng)、合作營(yíng)業(yè)廳、社區服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)及加盟商的`拓展。
�。�8）負責連鎖店、賣(mài)場(chǎng)新店選址、裝修以及開(kāi)業(yè)慶典的策劃和實(shí)施工作。
�。�9）建立和維系與各生產(chǎn)廠(chǎng)家、商品包銷(xiāo)商的良好關(guān)系，以獲取各類(lèi)優(yōu)勢資源，收取廣告費用或市場(chǎng)經(jīng)費。
�。�10）負責商品價(jià)格的管理，確保公司商品價(jià)格體系的良性運作。
市場(chǎng)部經(jīng)理工作職責6
1、服從上級領(lǐng)導，及時(shí)完成下達任務(wù)。
3、制訂銷(xiāo)售政策和銷(xiāo)售計劃（年、季、月）。
4、組織和指導銷(xiāo)售人員的'工作，對銷(xiāo)售人員的業(yè)績(jì)進(jìn)行考評。
5、對銷(xiāo)售工作的監察，處理客戶(hù)問(wèn)題，審核業(yè)務(wù)往來(lái)單位，建立信息反饋制度。
6、定期總結工作，并向廠(chǎng)長(cháng)提交工作報告。
7、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)。
8、對工作中存在的不足進(jìn)行反思，不斷調整銷(xiāo)售政策、管理制度和銷(xiāo)售計劃。
9、領(lǐng)導開(kāi)展市場(chǎng)調查與市場(chǎng)預測、策劃等工作。
10、協(xié)調本部?jì)炔扛鞑考氨静颗c其他部的關(guān)系。
11、其他臨時(shí)性工作。
市場(chǎng)部經(jīng)理工作職責7
1、收集市場(chǎng)和行業(yè)動(dòng)態(tài)，為銷(xiāo)售開(kāi)拓市場(chǎng)提供信息支持;
2、協(xié)助市場(chǎng)部經(jīng)理維護新老客戶(hù)，完成客戶(hù)詢(xún)價(jià)及報價(jià)，跟進(jìn)訂單備貨、運輸、回款等工作;
3、協(xié)助市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理接待客戶(hù)，商務(wù)談判，合作洽談;
4、組織協(xié)調相關(guān)后端支撐部門(mén)，組織開(kāi)展專(zhuān)項會(huì )議，做好會(huì )議記錄和決議追蹤;
5、定期進(jìn)行客戶(hù)回訪(fǎng)和滿(mǎn)意度調查，詳細記錄和統計，并綜合分析調查結果。
市場(chǎng)部經(jīng)理工作職責8
1)根據公司的發(fā)展戰略，制定公司的年度、季度、月度的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)計劃，制定相應的市場(chǎng)戰略及渠道策略，有效與及時(shí)的進(jìn)行市場(chǎng)分析，上報上級審批之后方可執行;
2)負責市場(chǎng)部工作的全面安排與人員管理，制定和執行部門(mén)的工作規范、員工行為準則及員工考評、獎勵、晉升等制度;
3)根據產(chǎn)品市場(chǎng)的發(fā)展需求及客戶(hù)的要求情況，做好公司市場(chǎng)產(chǎn)品銷(xiāo)售價(jià)格的分析方案并制定合理的產(chǎn)品價(jià)格;
4)建立良好的客戶(hù)關(guān)系，有效的了解客戶(hù)的需求，并及時(shí)給與反饋及問(wèn)題解答，建立客戶(hù)服務(wù)檔案、跟蹤反饋等一系列售后系統，并向相關(guān)部門(mén)反映反饋的情況;
5)定期調查公司產(chǎn)品及競爭對手在市場(chǎng)上的銷(xiāo)售情況，并根據市場(chǎng)情況及客戶(hù)的反饋意見(jiàn)、開(kāi)拓市場(chǎng)的研究制定市場(chǎng)調查報告并匯報上級; 6)負責根據公司的情況整理與公司相關(guān)的市場(chǎng)信息資料，組織市場(chǎng)推廣活動(dòng)，審核和執行市場(chǎng)推廣、品牌運作方案，并定期組織相關(guān)的廣告促銷(xiāo)、市場(chǎng)公關(guān)、活動(dòng)宣傳等項目;
7)對于公司的業(yè)務(wù)情況、經(jīng)營(yíng)數據進(jìn)行分析，并提供合理的建議，為制定公司的業(yè)務(wù)規劃提供有效的參考依據;
8)對于公司的.市場(chǎng)活動(dòng)編制相關(guān)的各項費用預算方案，監督部門(mén)預算的執行情況并及時(shí)進(jìn)行控制與分析，節省管理成本;
9)處理好部門(mén)內部事務(wù)性工作，管理、指導和監督下屬的工作，協(xié)調好部門(mén)內部的關(guān)系，處理好及其他部門(mén)的良好配合協(xié)調關(guān)系;
10)協(xié)調好公司與外界媒體、政府機關(guān)和社會(huì )機構等等之間的關(guān)系; 11)定期的對產(chǎn)品的銷(xiāo)售情況進(jìn)行研究分析，并對銷(xiāo)售情況進(jìn)行統計，上報相關(guān)部門(mén);
12)根據要求準確的編制各種報表，并確保準確性及完整性; 13)不斷吸收更多的行業(yè)知識努力提升自身素質(zhì)，完成上級臨時(shí)安排的其他工作任務(wù)。
市場(chǎng)部經(jīng)理工作職責9
職責：
1、負責運營(yíng)部的部門(mén)建設與運營(yíng)業(yè)務(wù)管理工作（租金催繳、現場(chǎng)運營(yíng)管理等）。
2、商場(chǎng)環(huán)境、商品、服務(wù)等方面的巡查，及時(shí)發(fā)現并協(xié)調解決現場(chǎng)發(fā)生問(wèn)題。
3、做好所管區域內新進(jìn)商戶(hù)的前期工作及開(kāi)業(yè)準備工作。
4、做好所管轄區域店鋪管理統一化的推廣和商品信息反饋工作。
5、督促商戶(hù)嚴格遵守公司的各項規章制度。
6、做好店鋪員工的督導及培訓工作。
7、根據對所管轄地區的市場(chǎng)調查，并提出相應的經(jīng)營(yíng)調整及建議。
8、負責主持每日晨會(huì )和晚會(huì )，對樓層營(yíng)業(yè)員進(jìn)行管理工作。
9、了解所負責范圍內專(zhuān)柜的銷(xiāo)售情況，結合市場(chǎng)調研情況，優(yōu)化專(zhuān)柜結構。
崗位要求：
1、熟練應用微軟word、excel、powerpoint等軟件。
2、熟悉購物中心的.運營(yíng)管理，并具有商業(yè)管理、商業(yè)地產(chǎn)方面的相關(guān)知識。
3、熟練操作office日常辦公軟件。
4、有企業(yè)的營(yíng)運管理、營(yíng)銷(xiāo)策劃相關(guān)工作經(jīng)驗。
5、熟悉商場(chǎng)裝修管理、業(yè)態(tài)規劃、公共設施規劃管理。
6、對數據敏感，熟練制作各項營(yíng)業(yè)報表，編制分析報告。
7、熟悉招商流程、招商技巧、合同條款以及市場(chǎng)操作模式。
8、具備親和力和溝通能力、執行能力較強，有良好的服務(wù)意識。
市場(chǎng)部經(jīng)理工作職責10
一、承接、組織各項校外勤工助學(xué)活動(dòng)，并做好考察、組織、管理工作。
二、對外宣傳勤助中心，及時(shí)、主動(dòng)進(jìn)行市場(chǎng)調研與開(kāi)拓。
三、負責中心與校外用人單位的日常聯(lián)系及業(yè)務(wù)洽談。
四、負責制定可行的.工作計劃，合理分配工作任務(wù)，及時(shí)認真做好工作總結。
五、維護學(xué)校聲譽(yù)，保護學(xué)生合法利益，保障學(xué)生身心健康。拒絕接受不健康、有危險性、報酬過(guò)底的工作。
六、協(xié)助用人單位組織招聘及上崗學(xué)生的培訓和管理工作。
七、擬訂對外業(yè)務(wù)的收費標準，理清本部財務(wù)收支情況。
八、負責與用人單位的溝通交流，擴大勤助中心的影響，及時(shí)反饋相關(guān)信息。
九、負責家教市場(chǎng)的開(kāi)拓、培訓、監督和管理工作。
十、保密工作中獲取的信息，未經(jīng)允許不得私自外泄。
十一、協(xié)助中心其他部門(mén)開(kāi)展工作。
市場(chǎng)部經(jīng)理工作職責11
1、根據公司經(jīng)營(yíng)情況，制定部門(mén)規章管理制度，編寫(xiě)《市場(chǎng)運營(yíng)部管理制度》，確保部門(mén)正常高效運行;
2、對部門(mén)的年度、季度及月度計劃的執行情況進(jìn)行指導、監控、檢查;
3、負責監督各推廣活動(dòng)及品牌推廣的`執行效果;
4、制訂及實(shí)施市場(chǎng)調研活動(dòng)，定期或不定期收集各類(lèi)市場(chǎng)及行業(yè)信息，完成相關(guān)的《市場(chǎng)研究分析報告》，為公司新品研發(fā)、市場(chǎng)推廣、銷(xiāo)售拓展及品牌發(fā)展等決策提供支持;
5、協(xié)助配合公司企業(yè)文化活動(dòng)的策劃、組織、實(shí)施工作，完成活動(dòng)策劃書(shū)，滿(mǎn)足公司需求;
市場(chǎng)部經(jīng)理工作職責12
1.貫徹執行有關(guān)法律法規，對所在項目工程施工全面負責;
2.負責組織編制本項目質(zhì)量計劃;
3.主持履約期合同評審和項目部投標承包工程的合同評審;
4.負責項目部投標承包合同的簽訂;
5.負責組織不合格品、不符合項糾正、預防措施的實(shí)施;
6.負責落實(shí)質(zhì)量安全獎懲制度;
7.負責審批項目部重大環(huán)境、典型示范工程方案;
8.負責安全、環(huán)境專(zhuān)項資金的.審批工作。
市場(chǎng)部經(jīng)理工作職責13
職責：
1、銷(xiāo)售管理職位，負責其功能領(lǐng)域內主要目標和計劃；。
2、制定、參與或協(xié)助上層執行相關(guān)的政策和制度；。
3、負責部門(mén)的日常管理工作及部門(mén)員工的管理、指導、培訓及評估；。
4、負責組織的銷(xiāo)售運作，包括計劃、組織、進(jìn)度控制和檢討；。
5、協(xié)助銷(xiāo)售總監設置銷(xiāo)售目標、銷(xiāo)售模式、銷(xiāo)售戰略、銷(xiāo)售預算和獎勵計劃；。
6、建立和管理銷(xiāo)售隊伍，完成銷(xiāo)售目標；。
7、從銷(xiāo)售和客戶(hù)需求的角度，對產(chǎn)品的研發(fā)提供指導性建議。
任職資格：
1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；。
2、3年以上醫藥銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗，有銷(xiāo)售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先；。
3、具有豐富的客戶(hù)資源和客戶(hù)關(guān)系，業(yè)績(jì)優(yōu)秀；。
5、有較強的.事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導能力。
市場(chǎng)部經(jīng)理工作職責14
職責：
2、策劃營(yíng)銷(xiāo)方案，幫助店鋪吸引、保留、運營(yíng)精準粉絲；。
3、分析店鋪各類(lèi)銷(xiāo)售數據，通過(guò)產(chǎn)品、陳列、活動(dòng)方案的'調整實(shí)現店鋪預期業(yè)績(jì)。
4、通過(guò)培訓和輔導，提升自營(yíng)店及加盟店終端人員店鋪運營(yíng)能力。
任職資格：
1、有3年以上高性?xún)r(jià)比品牌（服裝優(yōu)先）營(yíng)銷(xiāo)、策劃、營(yíng)運管理經(jīng)驗；。
2、熟悉超市渠道零售管理，能根據要求建設標準的零售運營(yíng)模型；。
3、具有創(chuàng )新能力，了解時(shí)下熱點(diǎn)，懂粉絲運營(yíng)；。
4、培訓輔導能力強，能對進(jìn)行公開(kāi)授課，同時(shí)能進(jìn)行單店輔導。
5、工作細致認真，責任心強，思維敏捷，具有良好的溝通能力、談判技巧與協(xié)調能力，較強的團隊合作能力與執行控制能力。
市場(chǎng)部經(jīng)理工作職責15
主要職責：
�。�1）依據通訊公司戰略規劃及行業(yè)和市場(chǎng)信息，參與制訂并及時(shí)調整通訊公司年度市場(chǎng)發(fā)展戰略。
�。�2）依據年度市場(chǎng)發(fā)展戰略及市場(chǎng)情況，制定銷(xiāo)售渠道開(kāi)發(fā)、店面拓展及維護的整體策略及年度計劃，并組織實(shí)施。
�。�3）負責商圈調研，以提出公司渠道發(fā)展規劃草案及調整意見(jiàn)。
�。�4）依據公司渠道拓展、開(kāi)發(fā)及維護計劃，初步選擇新店址。
�。�5）指導和監督新店面的裝修，廠(chǎng)家進(jìn)場(chǎng)工作。
�。�6）依據年度計劃及市場(chǎng)情況，制訂本部門(mén)月度工作計劃，并組織按要求完成，以確保完成公司下達的年度各項經(jīng)營(yíng)指標。
�。�7）參與公司重要供應商、廠(chǎng)家的業(yè)務(wù)洽談與關(guān)系維護，以得到廠(chǎng)家在政策、資源、信息等方面的.最大支持。
�。�8）負責協(xié)調公司內外其他部門(mén)的工作關(guān)系，以確保按計劃完成各項工作。
�。�9）與廠(chǎng)家簽訂相關(guān)費用協(xié)議，向廠(chǎng)家收取市場(chǎng)費用。
�。�10）對各店面廣告收入及規劃細則、企劃工作總結、工作計劃的建檔管理。
�。�11）負責企劃人才選拔條件的制定和企劃工作的表彰、評定、通報。
�。�12）負責公司企劃組織架構的完善及公司組織架構人員的考核。
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市場(chǎng)部經(jīng)理職責12-18