財務(wù)主管工作崗位職責（通用32篇）
在社會(huì )發(fā)展不斷提速的今天，我們可以接觸到崗位職責的地方越來(lái)越多，崗位職責包括崗位職務(wù)范圍、實(shí)現崗位目標的責任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個(gè)崗位之間的相互關(guān)系等。那么崗位職責怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編精心整理的財務(wù)主管工作崗位職責，希望能夠幫助到大家。
財務(wù)主管工作崗位職責 1
1、 協(xié)助財務(wù)經(jīng)理建立系統、符合企業(yè)實(shí)際情況的財務(wù)核算體系和財務(wù)監控體系;
2、 協(xié)助財務(wù)經(jīng)理建立健全公司財務(wù)管理制度，規范財務(wù)相關(guān)流程，防范涉稅風(fēng)險及其他風(fēng)險;
3、 協(xié)助財務(wù)經(jīng)理建立和完善財務(wù)部門(mén)，對部門(mén)人員管理、培訓、發(fā)展負責;
4、 負責組織會(huì )計人員及時(shí)地進(jìn)行賬務(wù)處理，審核會(huì )計人員編制的記賬憑證，確保賬務(wù)處理的正確性;
5、 負責復核資產(chǎn)負債表、利潤表、現金流量表及其他管理類(lèi)報表;
6、 負責固定資產(chǎn)盤(pán)盈盤(pán)虧及報廢清理工作;
7、 配合內外部審計對公司財務(wù)報表進(jìn)行審計;
8、 完成領(lǐng)導交辦的`其他工作。
財務(wù)主管工作崗位職責 2
一、賬務(wù)處理
1、總賬會(huì )計需要全盤(pán)了解企業(yè)業(yè)務(wù);
2、在財務(wù)軟件核算情形下，總賬會(huì )計需要了解全面的相關(guān)功能。
二、稅務(wù)管理
1、營(yíng)改增+金稅三期+五證合一+稅收實(shí)名制+國稅地稅聯(lián)合稽查+個(gè)稅改革;
2、稅收籌劃，稅務(wù)風(fēng)險識別及防范。
三、資產(chǎn)管理
1、資產(chǎn)監督;
2、資產(chǎn)管控。
四、成本分析及控制
總賬會(huì )計相對于成本核算，更側重成本分析、成本控制。
五、財務(wù)制度編寫(xiě)、內部控制
1、財務(wù)制度(費用報銷(xiāo)、資金管理、資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)等制度)編寫(xiě);
2、內部控制體系的建設和執行。
六、財務(wù)分析
1、財務(wù)指標分析、預測、控制、考核;
2、財務(wù)分析結合業(yè)務(wù)分析，為經(jīng)營(yíng)決策提供依據。
七、管理能力
1、專(zhuān)業(yè)人員向管理人員的.轉變;
2、心態(tài)、情商遠遠比專(zhuān)業(yè)經(jīng)驗更重要。
財務(wù)主管工作崗位職責 3
1、主持財務(wù)部門(mén)例會(huì ),傳達上級領(lǐng)導工作精神,總結本周的工作不足,提高工作效率。
2、負責組織酒店的經(jīng)濟核算,組織編制和審核會(huì )計(制度職責大全會(huì )計)、統計(制度職責大全統計)報表向董事會(huì )與公司總經(jīng)理、總監匯報并按董事會(huì )規定時(shí)限及時(shí)組織編制財務(wù)預算和決算。
3、審查各項開(kāi)支,密切與各部門(mén)聯(lián)系、研究并合理掌握成本和費用情況,并報董事會(huì )。
4、做好各項資金計劃平衡,管理和掌握各項資金的運用,調理各業(yè)務(wù)部門(mén)所需資金,保證業(yè)務(wù)活動(dòng)之順利開(kāi)展。
5、督促有關(guān)人員抓緊應收款的.催收工作,加速資金回籠。
6、檢查、督促財務(wù)人員認真執行各項財務(wù)規章制度,組織財務(wù)人員培訓業(yè)務(wù)知識,學(xué)習和執行“會(huì )計法”。
7、負責與財政、稅務(wù)、工商金融等相關(guān)部門(mén)的聯(lián)系及時(shí)做好財政稅務(wù)工作。
8、聯(lián)系各營(yíng)業(yè)部門(mén),了解經(jīng)營(yíng)情況和市場(chǎng)信息及時(shí)向總經(jīng)理(制度職責大全總經(jīng)理)提出合理化建議。
9、保存酒店關(guān)于財務(wù)工作方面的文件,資料、合同和協(xié)議,督促本部門(mén)員工完整保管企業(yè)合作期內的一切帳冊,報表、憑證和原始單據。
10、開(kāi)展部門(mén)員工業(yè)務(wù)培訓,使各崗位員工熟練掌握本崗位的業(yè)務(wù)知識,規范、程序做法、環(huán)節、能獨立工作,并基本了解本部門(mén)其它崗位的業(yè)務(wù)環(huán)節。
財務(wù)主管工作崗位職責 4
1、負責公司財務(wù)運營(yíng)和數據維護工作，及時(shí)完成各項數據匯報;
2、配合業(yè)務(wù)部門(mén)制定月度收支預算，并嚴格執行，匯報預算執行情況;
3、負責公司內部財務(wù)運營(yíng)，搭建公司內部請款、報銷(xiāo)財務(wù)流程;
4、負責公司資金的管控，流程申報，規避資金風(fēng)險，明確責任分化;
5、負責公司賬務(wù)處理，月度結賬，報表制作;
6、負責公司固定資產(chǎn)的管理，對資產(chǎn)的`申請、維護、報廢加強管理，定期盤(pán)點(diǎn);
7、負責資金、資產(chǎn)采購等管理工作;
8、負責公司月、季、年度財務(wù)報表和財務(wù)報告。
財務(wù)主管工作崗位職責 5
職責
熟悉、掌握國家的各項財務(wù)制度、財政法規，嚴格遵守國家的財經(jīng)政策; 協(xié)助財務(wù)經(jīng)理制定工作計劃及有關(guān)財務(wù)制度;
按照企業(yè)會(huì )計制度規定和會(huì )計業(yè)務(wù)的實(shí)際需要確定會(huì )計核算方法、核算原則，設置賬務(wù)核算體系;
及時(shí)客觀(guān)公正的`進(jìn)行賬務(wù)和結算工作，及時(shí)進(jìn)行會(huì )計核算、賬務(wù)處理。負責編制公司月度、年度會(huì )計報表、會(huì )計決算和利潤分配等核算工作;
做好會(huì )計監督工作，嚴格按照國家的財經(jīng)法規和企業(yè)規章制度進(jìn)行審批核算; 審查或參與擬定經(jīng)濟合同或其他經(jīng)濟文件，保障合同符合國家法律法規，保障公司合法利益;
編寫(xiě)財務(wù)報告，及時(shí)向領(lǐng)導匯報財務(wù)工作;
組織學(xué)習，提高會(huì )計人員的業(yè)務(wù)水平;
完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職要求
具有本科以上文化程度、會(huì )計從業(yè)資格證書(shū)和相應會(huì )計專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格; 參加管理學(xué)、經(jīng)濟法、產(chǎn)品知識等方面的培訓，熟悉國家的財經(jīng)法律、法規、規章和方針、政策;
有較強的組織能力和工作責任感、事業(yè)心。
具有3年以上企業(yè)財務(wù)工作經(jīng)驗，具有中級會(huì )計師以上職稱(chēng)。
財務(wù)主管工作崗位職責 6
一、財務(wù)主管的工作職責
企業(yè)的持續存在是以不斷賺取業(yè)務(wù)利潤為基礎的，企業(yè)能否持續經(jīng)營(yíng)下去，取決于盈利能力大小及由此所決定的財務(wù)狀況好壞和市場(chǎng)競爭能力大小�，F代企業(yè)會(huì )計功能不僅僅體現在計算企業(yè)利潤多少，更體現在預測﹑規劃﹑計劃獲取更多盈利的目標和方案，以及實(shí)現方案的控制手段。
1、制定本企業(yè)會(huì )計制度
財務(wù)主管根據國家財經(jīng)法規﹑會(huì )計制度和其他法規﹑政策，結合本單位實(shí)際情況，主持起草本單位具體會(huì )計制度及實(shí)施辦法，科學(xué)地組織會(huì )計工作，并領(lǐng)導、督促會(huì )計人員貫徹執行。
2、組織領(lǐng)導財會(huì )部門(mén)工作
財務(wù)主管要落實(shí)會(huì )計部門(mén)崗位職責和人員分工，領(lǐng)導本部門(mén)人員認真貫徹遵守國家財經(jīng)法律和政策，遵守會(huì )計法規，嚴格按照本企業(yè)會(huì )計制度和其他規定，加強會(huì )計核算。財務(wù)主管還要組織本部門(mén)有關(guān)崗位人員會(huì )同有關(guān)部門(mén)，制定本企業(yè)辦理有關(guān)財產(chǎn)物資的各項會(huì )計事務(wù)的規章制度，協(xié)調各部門(mén)共同執行。財務(wù)主管有行使監督職能、嚴格財經(jīng)紀律、防范和制止違法亂紀行為的責任。
3、充當高層領(lǐng)導的財務(wù)管理助手
財務(wù)主管要作為高層領(lǐng)導的財務(wù)會(huì )計助手，充分提取和利用會(huì )計信息資料，為企業(yè)高層領(lǐng)導提供經(jīng)濟預測和經(jīng)營(yíng)決策的依據。財務(wù)主管要參與經(jīng)營(yíng)決策，主持制定和考核財務(wù)預算。財務(wù)主管還要從會(huì )計和經(jīng)濟法角度參與審查或擬定重要的經(jīng)濟合同和經(jīng)濟協(xié)議。
4、加強日常財務(wù)管理和成本控制
企業(yè)會(huì )計要經(jīng)常掌握貨幣資金收支結存情況和和種有價(jià)證券、短期投資的市場(chǎng)變動(dòng)，按期編制各種長(cháng)、短負債的償債計劃；開(kāi)展全面預算管理，嚴格控制財務(wù)收支；組織有關(guān)部門(mén)和會(huì )計崗位人員按期匯集、計算和分析成本控制情況，加強成本控制和管理，向高層領(lǐng)導提出成本控制分析報告和成本計劃。
5、保證按時(shí)納稅及應交利潤
財務(wù)主管應負責按照國家稅法和其他規定上，嚴格審查應交稅金、應交利潤和其他應交款項，督促有關(guān)崗位人員及時(shí)辦理解交手續，做到按期完成上交任務(wù)，不挪用、不截留、不拖欠。
6、負責定期財產(chǎn)清查
財產(chǎn)清查制度是企業(yè)財經(jīng)制度的一個(gè)內容，財務(wù)主管的職責在于定期組織有關(guān)部門(mén)人員共同進(jìn)行財產(chǎn)清查工作。結合財產(chǎn)清查，促使有關(guān)部門(mén)不斷完善管理制度，改進(jìn)管理方法。財務(wù)主管還要根據管理當局決定，按經(jīng)營(yíng)管理要求，協(xié)助有關(guān)部門(mén)核定機器設備需要量和物資儲備定額。
7、搞好財務(wù)部門(mén)人力資源管理
建立政治、業(yè)務(wù)學(xué)習制度，組織財務(wù)部門(mén)人員學(xué)習政治、業(yè)務(wù)，不斷提高財務(wù)部門(mén)的整體素質(zhì)。
二、財務(wù)主管的素質(zhì)要求
財務(wù)管理工作既是一門(mén)科學(xué)，也是一門(mén)技術(shù)，作為單位的財務(wù)主管，要做好這項工作，必須具備較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)與較強的工作能力。業(yè)務(wù)素質(zhì)中又包括道德修養、文化素質(zhì)以及身體素質(zhì)等各個(gè)方面。
1、良好的職來(lái)道德
財務(wù)主管作為現代企業(yè)核心部門(mén)的領(lǐng)導人，良好的職業(yè)道德是做好財務(wù)工作的關(guān)鍵。具體表現在以下4個(gè)方面。
�。�1）客觀(guān)公正財務(wù)主管的目標應和企業(yè)財務(wù)組織的目標一致。一方面為企業(yè)的各利益相關(guān)者提供財務(wù)信息；另一方面為企業(yè)提高經(jīng)濟效益而抓好企業(yè)的管理工作。這就要求財務(wù)主管要堅持客觀(guān)、公正的原則，嚴格遵守各項財經(jīng)法律、法規，在財務(wù)管理工作中，堅持原則，廉潔奉公。
�。�2）對企業(yè)忠誠對企業(yè)的忠誠主要表現在：除履行法律責任外，不得匯漏工作過(guò)程中所獲得的任何機密資料；視企業(yè)利益高于個(gè)人利益，不做任何不利于企業(yè)發(fā)展的事情；自覺(jué)維護企業(yè)形象，為企業(yè)發(fā)展出謀劃策。
�。�3）忠于職守敬業(yè)愛(ài)崗、忠于職守，是財務(wù)主管必須恪守的規范。作為財務(wù)主管這樣一個(gè)特定的工作崗位，必須自覺(jué)、認真地履行各項職責，切實(shí)做好財務(wù)管理工作。要有強烈的事業(yè)心和責任感，不擅權越位，不摻雜私心，不瀆職。
�。�4）不斷提高業(yè)務(wù)水平作為企業(yè)財務(wù)部的負責人，財務(wù)主管要加強業(yè)務(wù)學(xué)習，鉆研財務(wù)管理的新技術(shù)，尤其是要加強對財務(wù)預測、計量模型以及計算機數據管理等知識的學(xué)習，不斷提高業(yè)務(wù)水平和工作能力，切實(shí)擔負起財務(wù)管理的職責，為企業(yè)的發(fā)展出謀獻策。
2、完備的業(yè)務(wù)知識與技能
隨著(zhù)經(jīng)濟技術(shù)的發(fā)展，各種法規和制度也在不斷創(chuàng )新，作為人個(gè)財務(wù)主管，要不斷給自己“輸血”，學(xué)習新的知識。通過(guò)不斷豐富知識，才能保持一定的職業(yè)能力水平，才能按照法律、法規的要求約束自己的行為，才能合理組織企業(yè)的財務(wù)管理工作。
�。�1）財務(wù)主管要具備一定的經(jīng)濟學(xué)知識
財務(wù)工作是在一定的經(jīng)濟環(huán)境下進(jìn)行的，只有掌握這些知識，財務(wù)主管才能較好把握宏觀(guān)經(jīng)濟對企業(yè)經(jīng)營(yíng)的影響。
�。�2）財務(wù)主管必須熟練掌握并運用財務(wù)知識
財務(wù)主管進(jìn)行財務(wù)管理活動(dòng)的信息來(lái)源于會(huì )計賬目和會(huì )計報表，只有掌握了豐富的專(zhuān)業(yè)知識地，才能對各種信息進(jìn)行正確的分析和決策。
�。�3）財務(wù)主管還應掌握與專(zhuān)業(yè)有關(guān)的各項財經(jīng)法律、法規
各項財經(jīng)法律、法規是進(jìn)行會(huì )計工作的基礎和指南，財務(wù)主管應充分理解并自覺(jué)貫徹實(shí)施這些法律、法規，使自己的財務(wù)視野不僅僅局限于自身所處的部門(mén)，而是放眼于更大的企業(yè)經(jīng)濟環(huán)境，為提高企業(yè)的經(jīng)濟效益努力地工作。
三、財務(wù)制度設計的內容
1、財務(wù)制度設計的種類(lèi)依據財務(wù)制度設計的內容和范圍，財務(wù)制度的設計可分為總則設計和具體業(yè)務(wù)設計兩大部分。
�。�1）總則設計總則設計是對企業(yè)財務(wù)制度的內容和范圍進(jìn)行的總體規劃，總則中概括地規定一些指導性的原則和總的要求、總的任務(wù)，是企業(yè)組織會(huì )計工作的重要依據。通過(guò)總則，人們不僅可以了解會(huì )計制度定的目的、實(shí)施的要求，掌握會(huì )計制度的總體精神，而且可以通過(guò)一些原則性規定掌握會(huì )計工作的規范，對保障會(huì )計制度的實(shí)施、做好會(huì )計工作具有重要意義。
�。�2）具體業(yè)務(wù)設計具體的財會(huì )業(yè)務(wù)制度設計是在總則的基礎上，采用具體的程序和方法，根據總體設計的要求，采用文字或表格方式作出詳細具體的規定。如會(huì )計科目的設計、會(huì )計核算形式的.設計、會(huì )計報表的設計等。
2、各項制度設計的基本內容
�。�1）企業(yè)財務(wù)管理的目標和基礎工作規定企業(yè)財務(wù)管理的目標是分層次的，總目標是良好經(jīng)濟效益和社會(huì )效益，即企業(yè)價(jià)值的最大化，所屬子公司是利潤最大化，基層工廠(chǎng)是成本最低。財務(wù)管理基礎工作主要內容有四項：
�、訇P(guān)于原始記錄的規定，包括產(chǎn)量、質(zhì)量、工時(shí)、設備利用、材料消耗、存貨的收發(fā)、領(lǐng)退、轉移以及各項財產(chǎn)物資毀損等的完整原始記錄；
�、谟嬃�、驗收制度，公司各項財產(chǎn)物資的進(jìn)出與消耗，都要經(jīng)過(guò)嚴格的計量、驗收；
�、鄱~管理，包括原材料、能源等物資消耗定額和工時(shí)定額；
�、苡嘘P(guān)財產(chǎn)清查的規定。
�。�2）企業(yè)財務(wù)管理權限的規定主要內容是企業(yè)財務(wù)的分級管理，即內部財務(wù)管理制度的制定權、修訂權和解釋權在公司總部；有關(guān)財務(wù)事項的審批權在公司總部等。
�。�3）企業(yè)籌資管理辦法主要包括資本管理、短期負債管理、長(cháng)期負債管理等。
�。�4）企業(yè)資產(chǎn)的管理辦法主要包括流動(dòng)資產(chǎn)管理、固定資產(chǎn)管理、無(wú)形資產(chǎn)及遞延資產(chǎn)管理、其他資產(chǎn)管理等辦法。
�。�5）企業(yè)對外投資管理辦法主要包括長(cháng)期投資管理、短期投資管理等辦法。
�。�6）企業(yè)成本管理辦法主要包括生產(chǎn)成本管理、各項期間費用等辦法。
�。�7）企業(yè)銷(xiāo)售收入、稅金和利潤管理辦法主要包括銷(xiāo)售收入管理、其他業(yè)務(wù)收支管理、營(yíng)業(yè)外收支管理、稅金管理、稅后利潤分配管理等辦法。
�。�8）企業(yè)外匯業(yè)務(wù)管理辦法主要包括外匯結算管理、外匯風(fēng)險管理等辦法。
�。�9）企業(yè)產(chǎn)品價(jià)格管理辦法主要包括指令性產(chǎn)品價(jià)格管理，主要產(chǎn)品工藝協(xié)作價(jià)格管理、國際轉移價(jià)格的管理、新產(chǎn)品價(jià)格管理等辦法。
�。�10）企業(yè)資產(chǎn)管理辦法主要包括所有代表管理體制、管理目標、基礎管理、資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、資產(chǎn)收益、資產(chǎn)處理等辦法。
�。�11）企業(yè)集團控制及合并集團會(huì )計報告的規定主要包括合并集團會(huì )計報告定義、投資者與被投資者的關(guān)系、母公司和子公司的定義、合并集團會(huì )計報告的目的、母公司對子公司控制的途徑的規定（包括要求子公司必須提供的信息即每月資產(chǎn)負債表、每月?lián)p益表、每月現金流量表、應收賬款帳齡分類(lèi)、存貨按期分類(lèi)、該子公司的每月財務(wù)分析等）、子公司的預算和現金控制。
四、重要財務(wù)管理制度范本
1、會(huì )計核算基礎工作規定
第一條為適應公司外向型經(jīng)濟的發(fā)展，充分體現會(huì )計信息的可檢驗性，特制定本規定。
第二條會(huì )計科目的運用及賬戶(hù)的設置，按《企業(yè)會(huì )計制度》執行，不得任意更改或自行設置，個(gè)別企業(yè)因業(yè)務(wù)需要新增科目時(shí)，須報總公司財務(wù)各批準。
第三條會(huì )計憑證一般采用通用記賬憑證或收款、付款、轉賬憑證。工業(yè)企業(yè)可采用收款、付款、轉賬憑證，貿易企業(yè)可采用通用記賬憑證。
第四條會(huì )計核算組織程序：采用記賬憑證匯總表核算程序。
�。�1）根據審核無(wú)誤后的原始憑證填制記賬憑證。
�。�2）根據記賬憑證記賬編制憑證匯總表。
�。�3）根據記賬憑證匯總表登記總分類(lèi)賬。
�。�4）根據收、付款憑證登記現金日記賬和銀行存款日記賬。
�。�5）根據記賬憑證及所附的原始憑證登記各明細分類(lèi)賬。
�。�6）月終，根據總分類(lèi)賬和各明細分類(lèi)賬編制會(huì )計報表。記賬憑證匯總表的編制方法是：根據一定時(shí)期的全部記賬憑證，按照相同科目歸類(lèi)，定期（5天或10天）匯兌每一會(huì )計科目的本期借方發(fā)生額和本期借方發(fā)生額和本期貸方發(fā)生額，填寫(xiě)在記賬憑證匯總表的相關(guān)欄內，以反應全部會(huì )計科目的本期借方發(fā)生額和貸方發(fā)生額。
第五條記賬規則：
�。�1）記賬依據必須是審核無(wú)誤的會(huì )計憑證。除按照會(huì )計核算要求進(jìn)行轉賬時(shí)，用記賬員填制的轉賬憑證作記賬依據外，其他記賬憑證都必須以合法的原始憑證為依據。沒(méi)有合法的憑證，不能登記賬簿，且每張記賬憑證終須由制單、復核、記賬、會(huì )計主管分別簽名，不得省略。
�。�2）登記賬簿時(shí)用鋼筆書(shū)寫(xiě)，墨水顏色使用黑色或藍黑色。
�。�3）記賬憑證和賬簿上的會(huì )計科目以及子、細目用全稱(chēng)，不得隨意簡(jiǎn)化或只使用代號代替科目全稱(chēng)。
�。�4）會(huì )計分尋的科目對應關(guān)系，原則上一種經(jīng)濟事項分別或匯總編一套分錄，不得將不同內容的多種經(jīng)濟事項合并編制一套分錄。
�。�5）明細賬應隨時(shí)登記，總賬定期登記，一般不超過(guò)10天。
�。�6）每一筆賬須記明日期、憑證號碼和摘要，經(jīng)濟事項的摘要不能過(guò)分簡(jiǎn)略，以保證第三者能看清楚。每筆賬記完后，在記賬憑證上畫(huà)“√”號。
�。�7）記賬的文字和數字應端正、清楚、嚴格刮擦、挖補或涂改，不得跳行隔頁(yè)。出現空白或空白頁(yè)時(shí)將空行或空頁(yè)斜紅線(xiàn)注銷(xiāo)，并注明“此頁(yè)空白”或“此行空白”字樣。
�。�8）記賬發(fā)生錯誤，用以下方法更正：
�、儆涃~前發(fā)現記賬憑證有錯誤，應先更正或重制記賬憑證。記賬憑證或賬簿上的數字差錯，應在借誤的全部數字中畫(huà)紅線(xiàn)，表示注銷(xiāo)，并由經(jīng)辦人員加蓋小圖章后，將正確的數字寫(xiě)在應記的欄或行的上方。
�、谟涃~后發(fā)現記賬憑證中會(huì )計科目、借貸方向或金額錯誤時(shí)，先用紅字填制一套與原用科目、借貸方向和金額相同的記賬憑證，以沖銷(xiāo)原來(lái)的記錄，然后重新填制正確的記賬憑證，一并登記入賬。如果會(huì )計科目我借貸方向正確，只是金額錯誤，也可另行填制記賬憑證，增加或沖減相差的金額。更正后應在摘要中注明原記賬憑證的日期和號碼，以及更正的理由和依據。
�、蹐蟪鰰�(huì )計報表后發(fā)現記賬差錯時(shí)，如不需要變更原來(lái)報表的，可以填制正確的記賬憑證，一并登記入賬。如果會(huì )計科目和借貸方向正確，只是金額錯誤，也可另行填制記賬憑證，增加或沖減相差的金額。更正后應在摘要中注明原記賬憑證的日期和號碼，以及更正的理由和依據。
�。�9）紅字沖賬除了用于更正記賬錯誤外，還可以用于下列事項：
一、經(jīng)濟業(yè)務(wù)完成后，發(fā)生銷(xiāo)售退回或退出。
二、經(jīng)濟業(yè)務(wù)計算錯誤而發(fā)生多付或多收。
三、賬戶(hù)的發(fā)生額和余額需要保持同一借貸方向，如采用多欄式明細帳中的“管理費用”科目。
四、其他必須沖銷(xiāo)原記數字的事項。
�。�10）各賬戶(hù)在一張賬頁(yè)滿(mǎn)后接記次頁(yè)時(shí)，應在最后一行中摘要欄內注明“過(guò)次頁(yè)”,需要加計發(fā)生額的賬戶(hù)，應將加計的本期借貸發(fā)生總額和結出的余額在次頁(yè)的第一行內，并在摘要欄內注明“承前頁(yè)”。
�。�11）月、季、年度末，記完賬后應辦理結賬，為了便于結轉成本和編制會(huì )計報表，需要結出發(fā)生額的賬戶(hù)，應分別結出月份、季度和年度發(fā)生額，在摘要欄注明“本月合計”、“本季合計”和“全年合計”的字樣，在月結、季結數字上端和下端均畫(huà)單紅線(xiàn)，在年結數字下端畫(huà)雙紅線(xiàn)�？偨Y的數字本身均不得用紅字書(shū)寫(xiě)。發(fā)生筆數不多的賬戶(hù)，也可不結總數。不需要加計發(fā)生額的賬戶(hù)，應隨時(shí)結出余額，并在月份、季度余額下端畫(huà)單紅線(xiàn)，在年度余額下端畫(huà)雙紅線(xiàn)。
�。�12）編制會(huì )計報表前，必須保證總賬和明細賬記載齊全，試算平衡，每個(gè)科目的明細賬各賬戶(hù)相加總和同該科目的總賬數額核對相符。不準先出報表，后補記賬簿。
�。�13）年度更換新賬時(shí)，需要結轉新年度的余額，可直接過(guò)到新賬各該賬戶(hù)的第一行，并在摘要欄內注明“上年結轉”字樣在。必要時(shí)，詳細注明余額組成內容，在舊賬的最后一行數字下面注明“結轉下年”字樣。結轉以后的空白行格連同不結轉余額的賬戶(hù)，畫(huà)一條斜線(xiàn)注銷(xiāo)或蓋戳注銷(xiāo)。
第六條結賬、對賬：
�。�1）結賬是結算各種賬簿記錄，它是在一定時(shí)期內所發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務(wù)全部業(yè)務(wù)全部登記入賬的基礎上進(jìn)行的，具體內容如下：
�、僭诮Y賬時(shí)，首先應將本期內所發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務(wù)全部記入有關(guān)賬簿。
�、诒酒趦人械霓D賬業(yè)務(wù)，應編成記賬憑證記入有關(guān)賬簿，以調整賬簿記錄。如待攤、預提費用應按規定標準予以攤銷(xiāo)提取。
�、墼谌繕I(yè)務(wù)登記入賬的基礎上，應結算出所有的賬簿余額。
�。�2）對賬是為了保證賬證相符，賬賬相符，賬實(shí)相符。具體內容如下：
�、儋~證核對：是指種種賬簿（總賬、明細分類(lèi)賬以及現金和銀行存款日記賬等）的記錄與會(huì )計憑證（記賬憑證及其所附的原始憑證）的核對，這種核對主要是在日常編制憑證和記賬過(guò)程中進(jìn)行。月終如果發(fā)現賬賬不符，就應回過(guò)頭來(lái)對賬簿記錄與會(huì )計憑證進(jìn)行核對，以保證賬證相符。
�、谫~賬核對每月一次，主要是總分類(lèi)賬各賬戶(hù)期末余額與各明細分類(lèi)賬賬面余額相核對，現金、銀行存款二級賬與出納的現金、銀行存款日記賬相核對，會(huì )計部門(mén)各種財產(chǎn)物資明細類(lèi)賬期末余額與財產(chǎn)物資管理部門(mén)的保管賬相核對等。
�、圪~實(shí)核對分兩類(lèi)：第一類(lèi)現金日記賬賬面余額與現金實(shí)際庫存數額相核對，銀行存款日記賬賬面余額與開(kāi)戶(hù)銀行對賬單相核對，要求至少每月核對一次；第二類(lèi)各種物資明細分類(lèi)賬賬面余額與財產(chǎn)物資實(shí)有數額相核對，各種往來(lái)賬款明細賬賬面余額與有關(guān)債權債務(wù)單位的賬目核對等，要求至少每季核對一次。
2、公司會(huì )計核算處理辦法
總則
第一條本公司會(huì )計事務(wù)處理除法令及本公司章程另有規定外，悉依本規定辦理。
第二條會(huì )計原則與會(huì )計方法的采用，應考慮到能充分反映公司財務(wù)狀況，其處理原則應前后一致，不得任意變更，這樣一來(lái)會(huì )計結果便于比較分析，基于重大原因必須變更者，應依法令規定辦理，并將變更原因、變更期限及累計影響金額，于財務(wù)報表內注明。
第三條公司營(yíng)業(yè)決算的會(huì )計年度自公歷年1月1日起至12月31日早止。
第四條會(huì )計結果的表達，與會(huì )計事項的計算及記錄，應予以重視。
第五條會(huì )計科目排列次序應依科目性質(zhì)分別按其流動(dòng)性、重要性、清償期及其他有關(guān)規定為準。
第六條會(huì )計資料所示金額以人民幣為記賬本位幣，特殊情況下須以外幣達達者，仍應在各該會(huì )計資料中，按國家外匯牌價(jià)將外幣折成人民幣。
資產(chǎn)
第七條資產(chǎn)購入以取得所有權為原則。
第七條資產(chǎn)的入賬價(jià)值，以取得時(shí)的實(shí)際成本為準。所謂成本，包括下列項目：
�。�1）資產(chǎn)取得時(shí)的凈值或自制的成本。
�。�2）資產(chǎn)取得時(shí)的傭金、稅費、法律登記及其他因獲得使用權及所有權之一切費用。
�。�3）資產(chǎn)依據原定使用目的前的驗收、檢查費用。
�。�4）資產(chǎn)運達原定使用地點(diǎn)的運輸、保險、儲存及裝卸等費用。
�。�5）自行建造資產(chǎn)年必須的材料、人工及依成本原則所應負擔的間接費用。
�。�6）使資產(chǎn)合乎于原定目的的整理、安裝及調試費用。
�。�7）資產(chǎn)在運輸中的損耗，除應由承攬人賠償者及非常損失外，其正常損耗應由該項資產(chǎn)完好部分負擔。
�。�8）增加原有資產(chǎn)價(jià)值或效能所支付的費用。資產(chǎn)因使用目的或地點(diǎn)發(fā)生而引起上述各項費用的重復支出，不得列為該資產(chǎn)的成本。
第八條資產(chǎn)的取得為支付現金者，其所支出的現金數額，即為該項資產(chǎn)的成本，非支付現金而以其他有形資產(chǎn)或勞務(wù)交換者，依所交付資產(chǎn)或勞務(wù)的成本為該項資產(chǎn)的成本。
第九條延期或分期付款所得資產(chǎn)價(jià)款及其利息與現購價(jià)格間的差額，屬裝置期間的固定資產(chǎn)列為資產(chǎn)的成本，其屬流動(dòng)資產(chǎn)者得按期作為該期間的財務(wù)費用列賬。
第十條以債權交換而取得的資產(chǎn)，應依所取得資產(chǎn)的市價(jià)計算列賬。前項資產(chǎn)無(wú)市場(chǎng)價(jià)者，以客觀(guān)合理的方法予以估計，其有約定者從其約定。
第十二條因贈與或捐贈而獲得的資產(chǎn)，依其市價(jià)計價(jià)列賬。前項資產(chǎn)無(wú)市價(jià)者，以客觀(guān)合理方法估計。
第十三條資產(chǎn)價(jià)值或使用權的存續為有限期者，應于限期內將其價(jià)值依合理而有系統的方法分期攤銷(xiāo)，轉作費用或其他資產(chǎn)的成本。
�。�1）固定資產(chǎn)折舊的計算，以年限為基礎的，應依照所得稅法固定資產(chǎn)耐用年數表的規格，其不能適用年限為基礎者，得采用工作數量或其他類(lèi)似基礎，以符合資產(chǎn)效能的實(shí)際耗減程度。
�。�2）土地的使用權力，在其可預見(jiàn)效能的期間內，應分期攤銷(xiāo)。
�。�3）發(fā)行債券費用應于債券存續期中攤銷(xiāo)。
�。�4）開(kāi)辦費應于組織或建廠(chǎng)于正式營(yíng)業(yè)起5年內攤銷(xiāo)。
�。�5）租賃固定資產(chǎn)改良的成本應按租賃期間攤銷(xiāo)，其使用年限少于租賃期間者，按使用年限攤銷(xiāo)。
�。�6）無(wú)形資產(chǎn)的攤銷(xiāo)，依其效能存續期間為準。
�。�7）預付費用應于其歸屬時(shí)將其轉銷(xiāo)。
�。�8）應收票據及應收賬款備抵呆賬的提列，應以應收賬款、應收票據的余額為準。
前項資產(chǎn)的價(jià)值或使用權，倘其限尚未屆滿(mǎn)前，已失其產(chǎn)生效益能力，則尚未攤銷(xiāo)余額，應在扣除可預計的殘值后，悉數記作損失。
第十四條資產(chǎn)在本公司內部轉移或形態(tài)改變，除基于成本會(huì )計的規定而另計其金額外，應不得改變其原有賬面價(jià)格，但訂有內部計算盈虧者，得以?xún)炔客鶃?lái)相互補貼。
第十五條固定資產(chǎn)的賬面價(jià)值，由于時(shí)價(jià)的長(cháng)期劇烈漲落，或其他國內外經(jīng)濟情況的變化，確實(shí)無(wú)法表現其真實(shí)情況時(shí)，以適當的資料補充說(shuō)明，或依法定程序，報請有關(guān)機關(guān)核準變更其賬面價(jià)值。
第十六條存貨（包括商品及可材料）領(lǐng)用的計價(jià)，應以采用移動(dòng)加權平均法；前項計價(jià)方法經(jīng)擇用后，不得任意變更，但因特殊原因，得報請有關(guān)核準后變更。
第十七條資本支出及費用支出的劃分，凡因支出而取得的效能僅屬于本期者為費用支出，其效益屬于本期以后者為資本支出。
第十八條存貨于每年結賬時(shí)，其盤(pán)點(diǎn)與賬面發(fā)生的盈虧得報請總經(jīng)理核準后列為當期的收入或損失。
負債
第十九條各項負債入賬，悉依其應清償的數額為標準。
第二十條清償的數額，應為已經(jīng)獲得債權人同意的數額，其無(wú)法或尚未取得債權人同意的債務(wù)，其數額得依據事實(shí)估計，或有負債或支付承諾性質(zhì)的債務(wù)者，應于財務(wù)報表內注明。
第二十一條長(cháng)期負債到期日在一年或超一年的一個(gè)營(yíng)業(yè)周期以?xún)葢谀杲K或轉列流動(dòng)負債。
第二十二條公司債的溢價(jià)或折價(jià)，屬于該項債務(wù)的調整項目，并應于債務(wù)存續期間以系統的方法，調整其利息。
第二十三條清理外幣的債權債務(wù)，如因折合率變更而發(fā)生賬面差額時(shí)，其差額應列為清償時(shí)期的收益或費用。
股東權益
第二十四條股東權益包括實(shí)收資本、資本公積、盈余公積和未分配利潤，為投資者所持有的權益。
第二十五條實(shí)收資本經(jīng)核準登記的數額為準，本公司資本額的增減應依公司章程及公司法的規定辦理。
第二十六條投資人投資為現金以外的資產(chǎn)，其作價(jià)不得高于繳付時(shí)的公平市價(jià)。
第二十七條公司獲有盈余時(shí)，除依法繳納企業(yè)所得稅及提取法定公積外，必須依照公司章程進(jìn)行盈余的分配，但有累積虧損進(jìn)，應先彌補。
收入
第二十八條收入系指下列各項而言：
�。�1）產(chǎn)品銷(xiāo)售與勞務(wù)服務(wù)的供應所獲得的收入。
�。�2）其他業(yè)務(wù)收入。
�。�3）其他與業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的收益，應列入本期的損益。
第二十九條所獲得的收入為現金以外的資產(chǎn)者，應依照該項資產(chǎn)公平市價(jià)或所供給產(chǎn)品或勞務(wù)的售價(jià)，作為數額。
第三十條收入的認定，須于債權已經(jīng)發(fā)生的同時(shí)并有資產(chǎn)獲得或債權的成立或債務(wù)的抵消。
費用
第三十一條與當期收入相配合的支出就是費用。但與當期收入本配合。但無(wú)潛在收益能力的支出為損失。
第三十二條費用系指下列各項而言:
(1)凡為獲得收入所必須供給的產(chǎn)品或勞務(wù)的成本。
(2)凡為促進(jìn)獲得收入而消耗的各項費用。
(3)凡為維持收益能力的繼續存在所消耗的各項費用。
(4)其他與業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)，應由本期負擔的費用及損失。
第三十三條費用依所支付的現金數額或耗費資產(chǎn)的成本，或所負擔的債務(wù)予以估算費用時(shí)依合理方法予以估計。
第三十四條當期收入應與當期支出配合，如所獲得的收入，已經(jīng)列賬而有關(guān)的費用尚未發(fā)生，該項費用依合理方法估計列賬，已開(kāi)支但未收實(shí)效的費用，該項費用應先以預付費用列賬。
會(huì )計報告
第三十五條會(huì )計報告的編制，除另有規定者外，應先了解對方的需要，再決定報告的內容及格式，尤應加強對內部各管理階層的報告。
第三十六條會(huì )計報告對于下列事項應予注意，或另以附表補充說(shuō)明：
�。�1）流動(dòng)資產(chǎn)賬面價(jià)值與市價(jià)有重大差異的。
�。�2）短期及長(cháng)期投資中有價(jià)證券的市價(jià)。
�。�3）存貨的計價(jià)方法。
�。�4）固定資產(chǎn)折舊及最近重新估價(jià)日期與方法。
�。�5）因借款而提供白擔保資產(chǎn)及其相關(guān)債務(wù)。
�。�6）公司債務(wù)償還時(shí)間﹑利率及有關(guān)事項。
�。�7）無(wú)形資產(chǎn)攤銷(xiāo)方法。
�。�8）資本﹑公積及盈余的變動(dòng)情況。
�。�9）影響當期損益的重大原因。
�。�10）呆賬及閑置資產(chǎn)處理情況。
�。�11）資本支出執行的情況。
�。�12）其他應加說(shuō)明的特殊事項。
第三十七條由于物價(jià)或其他經(jīng)濟狀況的變動(dòng)，導致會(huì )計報告不能正確表示財務(wù)狀況及經(jīng)營(yíng)結果時(shí)，對其差異附適當的說(shuō)明或補充資料。
第三十八條會(huì )計報告編制的原則。
�。�1）應顯示要點(diǎn)：凡重要的科目、項目或金額，應予分別列示或單獨說(shuō)明，不重要的項目，可擇其性質(zhì)相似者并列。
�。�2）計價(jià)基礎應加以說(shuō)明：資產(chǎn)類(lèi)項目的價(jià)值如以其市價(jià)重置成本計價(jià)者，均予以說(shuō)明。
�。�3）一致性：會(huì )計報告的格式及編制方法應各期一致。所應用的會(huì )計原則如有變更并足以影響其計算結果時(shí)，應將變更情況附注說(shuō)明。
�。�4）充分表達：會(huì )計報告應能滿(mǎn)足閱讀者的需要，并使不發(fā)生誤解，凡報表未能充分說(shuō)明者，應另以文字補充說(shuō)明。
第三十九條對生產(chǎn)成本預算數與實(shí)際數的差異應作適當的分析及說(shuō)明。
財務(wù)主管工作崗位職責 7
一、市場(chǎng)財務(wù)主管
工作職責：
1、嚴格按照銷(xiāo)售政策核對銷(xiāo)售信息及應收賬款的回款情況，對銷(xiāo)售單據進(jìn)行審核;
2、每日收款及時(shí)查詢(xún)并上賬;
3、業(yè)務(wù)人員報銷(xiāo)單據審核;
4、業(yè)務(wù)人員簽呈表審批及備案;
5、月末銷(xiāo)售折扣計提;
6、月末有關(guān)銷(xiāo)售報表的`編制;
7、與業(yè)務(wù)人員核對銷(xiāo)售臺賬，與客戶(hù)對賬;
8、銷(xiāo)售各類(lèi)合同的保管及歸檔。
工作要求：
1、對Excel操作能熟練操作，出具各種數據表格;
2、學(xué)習及適應能力強;
3、能夠出差，有吃苦精神;
4、財務(wù)專(zhuān)業(yè)，有一定工作經(jīng)驗
二、工廠(chǎng)財務(wù)主管
工作職責：
1、負責本單位全面財務(wù)工作;
2、嚴格遵守集團財務(wù)管理制度，審核各類(lèi)支出和費用報銷(xiāo)憑證;
3、每月編報業(yè)務(wù)報表，定期出具月、季、年度財務(wù)分析報告;
4、建立和維持良好的內外部財務(wù)環(huán)境。
工作要求：
1、對Excel操作能熟練操作，出具各種數據表格;
2、學(xué)習及適應能力強;
3、有良好的溝通和協(xié)調能力，有吃苦精神;
4、財務(wù)專(zhuān)業(yè)，有一定工作經(jīng)驗。
財務(wù)主管工作崗位職責 8
1、統計資料的申報，監督各項財務(wù)會(huì )計制度與規范的實(shí)施。
2、按時(shí)月結及會(huì )計各項報表，協(xié)調內外部財務(wù)審計工作，并組織公司資金運用計劃的編制。
3、固定資產(chǎn)變動(dòng)辦理及使用情況監控、折舊計算、及帳目的管理。
4、會(huì )計憑證的稽核、帳薄設置、記錄的稽核。
5、財務(wù)收支業(yè)務(wù)及報告的稽核。
6、企業(yè)納稅申報與備案，進(jìn)出口退稅管理，及其它稅款的'繳納與申報。
7、恪守職業(yè)道德，不得私自向外界提供或泄漏公司的會(huì )計信息。
8、領(lǐng)導交辦的臨時(shí)任務(wù)。
財務(wù)主管工作崗位職責 9
1、審核記賬憑證，據實(shí)登記各類(lèi)明細賬，并根據審核無(wú)誤的.記賬憑證匯總、登記總賬。
2、負責設置本企業(yè)會(huì )計科目、會(huì )計憑證和會(huì )計賬簿，并指導會(huì )計人員做好記賬、結賬和對賬工作。
3、定期對總賬與各類(lèi)明細賬進(jìn)行結賬，并進(jìn)行總賬與明細賬的對賬，保證賬賬相符。
4、月底負責結轉各項期間費用及損益類(lèi)憑證，并據以登賬。
5、編制各種會(huì )計報表，編寫(xiě)會(huì )計報表附注，進(jìn)行財務(wù)報表分析并上報高層管理人員。
6、負責編制國稅、地稅需要的各種報表，每月按時(shí)進(jìn)行納稅申報，用好稅收政策，規避企業(yè)涉稅風(fēng)險，依法納稅;負責減免稅、退稅的申報。
7、每月對納稅申報、稅負情況進(jìn)行綜合分析，提出合理化建議。
8、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
財務(wù)主管工作崗位職責 10
1、負責財務(wù)部的工作管理，制定及規范財務(wù)做賬模板和費用規范;
2、在上級的領(lǐng)導和監督下定期完成量化的工作要求，并能獨立處理和解決財務(wù)部門(mén)的工作;
3、進(jìn)行公司收入、支出及成本費用等財務(wù)核算，對公司的經(jīng)營(yíng)、往來(lái)款項等進(jìn)行全面的記錄、反應、監督;
2、協(xié)助財務(wù)預算、審核、監督工作，按照公司及政府有關(guān)部門(mén)要求及時(shí)編制各種財務(wù)報表并報送相關(guān)部門(mén);
3、負責員工報銷(xiāo)費用的審核、憑證的'編制和登帳;
4、對已審核的原始憑證及時(shí)填制記帳;
5、準備、分析、核對稅務(wù)相關(guān)問(wèn)題;
6、制作帳目表格。
財務(wù)主管工作崗位職責 11
職責：
1.財務(wù)制度的建立與完善;
2.總賬、生產(chǎn)成本正確及時(shí)地進(jìn)行會(huì )計核算;
3.內部控制流程、制度的建立、改進(jìn)、完善及執行情況的評估;
4.財務(wù)報表的'編制與分析;
5.制定成本控制制度，提出成本控制策略措施，監控各項費用開(kāi)支在預算范圍內并進(jìn)行準確的成本運算;
6.依據稅法規定，處理公司各項稅務(wù)事宜;
7.組織年度預決算;
8.完成主管安排其他的任務(wù)。
任職要求：
1.28~45歲;
2.大專(zhuān)及以上學(xué)歷/財務(wù)專(zhuān)業(yè);
3.具備優(yōu)秀的團隊合作精神和溝通技巧;
4.熟練使用財務(wù)軟件，熟悉用友軟件者優(yōu)先;
5.具備初級會(huì )計師資格，本科學(xué)歷工作經(jīng)驗3年以上,大專(zhuān)學(xué)歷工作經(jīng)驗5年以上，熟料制造業(yè)會(huì )計核算流程，有成本會(huì )計經(jīng)驗者更佳。
6.適應長(cháng)期出差
財務(wù)主管工作崗位職責 12
1．負責店內的現金、支票、記票等管理；
2．辦理店內備用金清款工作；
3．記錄、分析每天銀行收款帳務(wù)工作；
4．協(xié)助收集整理預算編制、預算控制；
5．整理銷(xiāo)售、進(jìn)貨管理的資訊，并對異常提出報告；
6．負責制作收支傳票、稅務(wù)申報及財務(wù)資料存檔；
7．負責生鮮周轉金使用的`控制。
主要工作：
1．檢查員工出勤狀況，合理調度人力，控制人事成本；
2．負責店內的現金、支票等的管理和傳遞；
3．按照公司要求，準備店內合理額度的備用金；
4．檢查每天收銀結款工作，分析結款差異；
5．負責現金辦公室（金庫）的管理；
6．與總部財務(wù)部保持工作聯(lián)系；
7．保持與銀行有關(guān)職能部門(mén)的聯(lián)系，維護商場(chǎng)良好的外部環(huán)境。
輔助工作：
1．負責辦公區域的清潔衛生工作；
2．傳達部門(mén)經(jīng)理的指示，共同達成部門(mén)目標；
3．傳達公司政策、制度并檢查落實(shí)情況。
財務(wù)主管工作崗位職責 13
1、制定本企業(yè)會(huì )計制度
財務(wù)主管（會(huì )計主管）根據國家財經(jīng)法規、會(huì )計制度和其他法規、政策，結合本單位實(shí)際情況，主持起草本單位具體會(huì )計制度及實(shí)施辦法，科學(xué)地組織會(huì )計工作，并領(lǐng)導、督促會(huì )計人員貫徹執行。
2、組織領(lǐng)導財會(huì )部門(mén)工作
財務(wù)主管（會(huì )計主管）要落實(shí)會(huì )計部門(mén)崗位職責和人員分工，領(lǐng)導本部門(mén)人員認真貫徹遵守國家財經(jīng)法律和政策，遵守會(huì )計法規，嚴格按照本企業(yè)會(huì )計制度和其他規定，加強會(huì )計核算。財務(wù)主管—會(huì )計主管還要組織本部門(mén)有關(guān)崗位人員會(huì )同有關(guān)部門(mén)，制定本企業(yè)辦理有關(guān)財產(chǎn)物資的各項會(huì )計事務(wù)的規章制度，協(xié)調各部門(mén)共同執行。財務(wù)主管—會(huì )計主管有行使監督職能、嚴格財經(jīng)紀律、防范和制止違法亂紀行為的責任。
3、做好高層領(lǐng)導的.財務(wù)管理助手
財務(wù)主管（會(huì )計主管）要作為高層領(lǐng)導的財務(wù)會(huì )計助手，充分提取和利用會(huì )計信息資料，為企業(yè)高層領(lǐng)導提供經(jīng)濟預測和經(jīng)營(yíng)決策的依據。財務(wù)主管（會(huì )計主管）要參與經(jīng)營(yíng)決策，主持制定和考核財務(wù)預算。財務(wù)主管（會(huì )計主管）還要從會(huì )計和經(jīng)濟法角度參與審查或擬定重要的經(jīng)濟合同和經(jīng)濟協(xié)議。
4、加強日常財務(wù)管理和成本控制
企業(yè)會(huì )計要經(jīng)常掌握貨幣資金收支結存情況和和種有價(jià)證券、短期投資的市場(chǎng)變動(dòng)，按期編制各種長(cháng)、短負債的償債計劃；開(kāi)展全面預算管理，嚴格控制財務(wù)收支；組織有關(guān)部門(mén)和會(huì )計崗位人員按期匯集、計算和分析成本控制情況，加強成本控制和管理，向高層領(lǐng)導提出成本控制分析報告和成本計劃。
5、保證按時(shí)納稅及應交利潤
財務(wù)主管（會(huì )計主管）應負責按照國家稅法和其他規定上，嚴格審查應交稅金、應交利潤和其他應交款項，督促有關(guān)崗位人員及時(shí)辦理解交手續，做到按期完成上交任務(wù)，不挪用、不截留、不拖欠。
6、負責定期財產(chǎn)清查
財產(chǎn)清查制度是企業(yè)財經(jīng)制度的一個(gè)內容，財務(wù)主管（會(huì )計主管）的職責在于定期組織有關(guān)部門(mén)人員共同進(jìn)行財產(chǎn)清查工作。結合財產(chǎn)清查，促使有關(guān)部門(mén)不斷完善管理制度，改進(jìn)管理方法。財務(wù)主管（會(huì )計主管）還要根據管理部門(mén)決定，按經(jīng)營(yíng)管理要求，協(xié)助有關(guān)部門(mén)核定機器設備需要量和物資儲備定額。
7、搞好財務(wù)部門(mén)人力資源管理
建立業(yè)務(wù)學(xué)習制度，組織財務(wù)部門(mén)人員學(xué)習業(yè)務(wù)，不斷提高財務(wù)部門(mén)的整體素質(zhì)。
財務(wù)主管工作崗位職責 14
1、負責往來(lái)款項的管理督導工作，及時(shí)同往來(lái)單位、往來(lái)個(gè)人核對賬目，催收應收款;主持財務(wù)報表及財務(wù)預決算的編制工作
2、根據總賬數據，審核系統內的賬實(shí)、賬務(wù)、賬表相符情況，保證總賬數據與各相關(guān)明細賬數據勾稽關(guān)系完全符合，現金總賬和明細賬完全符合;
3、對公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理，按時(shí)完成稅務(wù)申報以及年度審計工作;
4、比較精確地監控和預測現金流量，確定和監控公司負債和資本的合理結構，統籌管理和運作公司資金并對其進(jìn)行有效的風(fēng)險控制;
5、向財務(wù)經(jīng)理匯報公司的'經(jīng)營(yíng)成果、財務(wù)收支情況、財務(wù)分析，提出有益的建議;
6、完成上級交辦的其他日常事務(wù)性工作。
財務(wù)主管工作崗位職責 15
職責：
1、對財務(wù)部門(mén)的日常管理、稅務(wù)籌劃等各項工作進(jìn)行;
2、根編制財務(wù)預算并匯總，預算的.執行情況;
3、會(huì )計核算和賬務(wù)處理工作，編制、匯總財務(wù)報告并及時(shí)上報;
4、確定合理的資產(chǎn)負債結構，建立有效的風(fēng)險控制機制;
5、負責組織成本管理工作，進(jìn)行成本預測、控制、核算、分析工作;
任職要求：
1、會(huì )計、財務(wù)管理等專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、熟悉房地產(chǎn)或金融行業(yè)稅務(wù)處理。
3、在房地產(chǎn)企業(yè)或金融投資企業(yè)工作經(jīng)歷5-8年，有過(guò)全盤(pán)會(huì )計工作經(jīng)驗
4、扎實(shí)的財務(wù)功底和成熟的全盤(pán)賬務(wù)經(jīng)驗，熟悉財會(huì )、稅務(wù)等相關(guān)法律法規及成熟企業(yè)的財務(wù)制度和流程;
5、具備大局觀(guān)，為人正直，溝通協(xié)調能力較強，工作嚴謹細致，有良好的職業(yè)素養。
財務(wù)主管工作崗位職責 16
1. 配合財務(wù)經(jīng)理負責財務(wù)部的日常管理工作;
2. 組織制定財務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規定，并監督執行;
3. 制定、維護、改進(jìn)公司財務(wù)管理程序和政策，制定年度、季度財務(wù)計劃;
4. 負責編制及組織實(shí)施財務(wù)預算報告，月、季、年度財務(wù)報告;
5. 負責公司全面的資金調配，成本核算、會(huì )計核算和分析工作;
6. 負責資金、資產(chǎn)的.管理工作;
7. 監控可能會(huì )對公司造成經(jīng)濟損失的重大經(jīng)濟活動(dòng);
8. 定期完成各項稅務(wù)申報、所得稅匯算、公司固定資產(chǎn)的財務(wù)管理，按月正確計提固定資產(chǎn)折舊，定期或不定期地組織盤(pán)點(diǎn);
9. 負責公司稅務(wù)管理，建立、保持、維系、鞏固與銀行、稅務(wù)機關(guān)、等之間的良好合作關(guān)系。
財務(wù)主管工作崗位職責 17
1、對公司的財務(wù)管理制度、會(huì )計制度以及相關(guān)的`財務(wù)規章制度等進(jìn)行編制，并督促檢查財務(wù)人員的執行情況；
2、根據公司的財務(wù)制度和財務(wù)管理規定，組織財務(wù)會(huì )計人員進(jìn)行日常的會(huì )計核算，編制向銀行、證管辦、稅務(wù)局報送的各種會(huì )計報表和統計報表等，定期出具公司財務(wù)分析報告，編制報告說(shuō)明；
3、負責員工工資、獎金、補貼的發(fā)放，代收、代繳個(gè)人所得稅，在業(yè)務(wù)上對會(huì )計、出納崗位進(jìn)行指導；
4、辦理資金調撥，按照總公司、營(yíng)業(yè)部的財務(wù)制度及領(lǐng)導批示辦理有關(guān)財務(wù)手續，未經(jīng)總經(jīng)理批準不得對外付款，不得提供任何財務(wù)資料；
5、負責本部門(mén)員工的日�？己撕拓攧�(wù)監管工作，確保財務(wù)狀況安全，負責財務(wù)的管理和安全；
6、對公司財務(wù)部門(mén)負責。
財務(wù)主管工作崗位職責 18
職責：
1、負責個(gè)別報表及合并報表編制及報表數據分析工作，并分析數據波動(dòng)原因；
2、總賬結賬工作，協(xié)助上級領(lǐng)導建立會(huì )計核算體系，組織會(huì )計核算，統籌財務(wù)結賬。
3、負責合理設置賬簿，正確填制憑證，嚴格審核摘要的規范性、科目的'準確性。
4、指導下屬按照企業(yè)會(huì )計準則進(jìn)行規范入賬，整理好會(huì )計憑證，檢查會(huì )計憑證后附單據的完整性。
5、完成上級交給的其他日常事務(wù)性工作；
任職要求：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，會(huì )計、財務(wù)管理或金融類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2、四年以上財務(wù)會(huì )計工作經(jīng)驗，持有中級會(huì )計職稱(chēng)優(yōu)先。
3、工作認真負責，專(zhuān)業(yè)知識熟練；工作細致，責任感強。
4、能夠承受一定的壓力。
財務(wù)主管工作崗位職責 19
職責：
1、負責公司財務(wù)管理工作，配合集團進(jìn)行有效管控，保證信息通暢，提高工作效率；
2、組織公司的成本管理工作，進(jìn)行成本預測、控制、核算、分析和考核，確保公司利潤指標的完成。
3、協(xié)調公司與銀行、工商、稅務(wù)、統計、審計等政府部門(mén)的關(guān)系，維護公司利益；
4、定期向集團提交財務(wù)分析和管理；跟蹤分析各種財務(wù)指標，預警潛在的`經(jīng)營(yíng)問(wèn)題并提供有效建議供參考；
5、配合集團組織推動(dòng)公司年度經(jīng)營(yíng)/預算計劃；任職資格：
1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷，財務(wù)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，中級會(huì )計師優(yōu)先；
2、3年以上生產(chǎn)制造型企業(yè)同等崗位工作經(jīng)驗；
3、熟悉國家金融政策、企業(yè)財務(wù)制度及流程、會(huì )計電算化，精通相關(guān)財稅法律法規；
4、較強的成本管理、風(fēng)險控制和財務(wù)分析的能力；
5、良好的組織、協(xié)調、溝通能力和團隊協(xié)作精神。
財務(wù)主管工作崗位職責 20
1、負責部門(mén)的日常管理和運營(yíng)，合理分配各職能會(huì )計工作，保證部門(mén)日常工作運轉順暢;
2、負責制定財務(wù)部門(mén)崗位職責，進(jìn)行崗位考核，保證財務(wù)工作落到實(shí)處，并不斷提出合理優(yōu)化。
3、制定、維護、改進(jìn)財務(wù)管理程序，完善財務(wù)核算體系和財務(wù)監控體系，進(jìn)行有效的內部管控，并不斷提出合理優(yōu)化;
4、管理全盤(pán)賬務(wù)處理與審核、編制月度、年度財務(wù)報表和年度預算，根據預算目標對經(jīng)營(yíng)損益、成本和費用細化分析，指導公司提升盈利水平;
5、對應收、應付賬款的核對、分析與建立往來(lái)賬款的臺賬進(jìn)行監督管理;
6、負責生產(chǎn)成本核算并對成本控制與改善提出目標與要求，控制成本，增收節支，提高經(jīng)濟效益
7、嚴格遵循公司內部制度要求，負責對各類(lèi)費用與支出的申請及單據的審核
8、監督各部門(mén)ERP系統使用狀況，及時(shí)提報系統和人為異常，保證基礎數據的'真實(shí)性、完整性;
9、監控和預測現金流量，為公司決策提供及時(shí)有效的財務(wù)分析和風(fēng)險預警;
10、負責協(xié)調財務(wù)部與其他部門(mén)之間的工作關(guān)系。
11、完成上級交辦的其他工作
財務(wù)主管工作崗位職責 21
根據國家財務(wù)會(huì )計法規和行業(yè)會(huì )計規定，結合公司特點(diǎn)，負責擬訂公司會(huì )計核算的有關(guān)工作細則和具體規定，報經(jīng)領(lǐng)導批準后組織實(shí)施。
參與擬訂財務(wù)計劃，審核、分析、監督預算和財務(wù)計劃的執行情況。
在部長(cháng)領(lǐng)導下，準確、及時(shí)地做好帳務(wù)和結算工作，正確進(jìn)行會(huì )計核算，填制和審核會(huì )計憑證，登記明細帳和總帳，對款項和有價(jià)證券的.收付，財物的收發(fā)、增減和使用，資產(chǎn)基金增減和經(jīng)費收支進(jìn)行核算。
正確計算收入、費用、成本，正確計算和處理財務(wù)成果，具體負責編制公司月度、年度會(huì )計報表、年度會(huì )計決算及附注說(shuō)明和利潤分配核算工作。
負責公司固定資產(chǎn)的財務(wù)管理，按月正確計提固定資產(chǎn)折舊，定期或不定期地組織清產(chǎn)核資工作。
負責公司稅金的計算、申報和解繳工作，協(xié)助有關(guān)部門(mén)開(kāi)展財務(wù)審計和年檢。
負責會(huì )計監督。根據規定的成本、費用開(kāi)支范圍和標準，審核原始憑證的合法性、合理性和真實(shí)性，審核費用發(fā)生的審批手續是否符合公司規定。
負責社會(huì )集團購買(mǎi)力的審查和報批工作。
及時(shí)做好會(huì )計憑證、帳冊、報表等財會(huì )資料的收集、匯編、歸檔等會(huì )計檔案管理工作。
主動(dòng)進(jìn)行財會(huì )資訊分析和評價(jià)，向領(lǐng)導提供及時(shí)、可靠的財務(wù)信息和有關(guān)工作建議。
協(xié)助部長(cháng)做好部門(mén)內務(wù)工作，完成財務(wù)部部長(cháng)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
財務(wù)主管工作崗位職責 22
1、執行公司年度預算
2、確保財務(wù)部門(mén)日常工作的準確有效運行
3、編制并審核月報，季報，年報等各項財務(wù)報告
4、維系和執行公司財務(wù)制度，流程，工具及控制系統
5、處理公司各項稅務(wù)、審計工作
6、其他由財務(wù)經(jīng)理指派的工作
財務(wù)主管工作崗位職責 23
1、負責公司會(huì )計基礎的建設工作，完善公司會(huì )計核算體系；
2、組織賬務(wù)處理人員進(jìn)行會(huì )計核算和賬務(wù)處理工作，并監督會(huì )計核算崗位制度的執行情況，以保證核算符合會(huì )計準則；
3、負責公司費用審核、財務(wù)報表編制、對外財務(wù)數據及財務(wù)資料提供；
4、審核企業(yè)所得稅、增值稅、營(yíng)業(yè)稅及附加、堤圍費、印花稅、等稅費的'申報、繳納及年度匯算清繳工作；
5、負責外部審計工作、向政府部門(mén)提供的各類(lèi)統計報表、行業(yè)報表；
6、參與公司財會(huì )政策及財務(wù)管理制度的制定，并協(xié)助制度的實(shí)施；
7、按時(shí)完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
財務(wù)主管工作崗位職責 24
職責描述:
1、負責審核日常費用、票據、原始憑證,并編制記賬憑證;
2、負責根據項目的情況進(jìn)行項目登記、開(kāi)具發(fā)票,結轉收入、成本,并出具財務(wù)報告和分析報告,提出有效的財務(wù)建議;
3、負責涉稅業(yè)務(wù)包括:項目登記、外管證開(kāi)具、領(lǐng)購、交驗等業(yè)務(wù),日常稅務(wù)事項協(xié)調;
4、負責各部門(mén)預算的匯總、審核,預算執行的監督、預算跟蹤、預算的'定期總結和分析;
5、負責財務(wù)憑證、涉稅資料、票據的保管和整理;
任職要求:
1、統招本科及以上學(xué)歷,會(huì )計及相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);
2、2年以上總賬會(huì )計經(jīng)驗,熟悉全盤(pán)賬務(wù)處理,建賬建冊,報表編制,納稅申報,稅費控制,內部控制,熟悉中國的會(huì )計政策及稅務(wù)法規,有會(huì )計從業(yè)資格證;
3、具有一定財務(wù)分析能力,良好的學(xué)習能力,創(chuàng )新能力,寫(xiě)作能力,熟練運用MSOffice系列辦公軟件,熟練使用財務(wù)軟件;
4、工作穩定,踏實(shí)認真,性格開(kāi)朗樂(lè )觀(guān),有強烈的責任心和較強的承壓能力,良好的組織、協(xié)調、溝通能力和團隊協(xié)作精神。
財務(wù)主管工作崗位職責 25
1、協(xié)助財務(wù)完善財務(wù)流程，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，上線(xiàn)ERP系統;
2、負責公司的全盤(pán)稅務(wù)工作，及各類(lèi)成本、費用、利潤報表的核算管理、數據分析;
3、負責各類(lèi)原始憑證、業(yè)務(wù)審批、報銷(xiāo)，票據申請、購買(mǎi);
4、負責銀行、稅務(wù)等部門(mén)的對外聯(lián)絡(luò )，及公司業(yè)務(wù)退稅工作;
5、領(lǐng)導交代的.其它事情。
財務(wù)主管工作崗位職責 26
1、負責公司日常的財務(wù)審核，臺賬、明細賬的登記、管理工作;
2、負責相關(guān)憑證處理及會(huì )計檔案的管理，財務(wù)報表的編制，財務(wù)數據的信息化管理;
3、負責公司與稅務(wù)機關(guān)建立良好的稅企關(guān)系;按照國家稅務(wù)法規的`規定及時(shí)足額申報繳納各項稅費，做好各經(jīng)營(yíng)項目的稅務(wù)籌劃工作，合法降低項目的稅務(wù)成本;
4、負責公司的財務(wù)、會(huì )計、統計、預算控制、成本核算等工作，以及年度、月度預算、資金計劃及執行情況的匯總上報;
5、具備相關(guān)財務(wù)數據分析能力，能編撰相關(guān)改進(jìn)計劃，完善公司相關(guān)財務(wù)管理、監督制度;
6、指導、督促下屬員工完成工作，并跟蹤監督工作質(zhì)量;
7、負責公司與銀行、審計等外部單位的對接及協(xié)調工作;
8、負責財務(wù)管理部的其他內部管理工作，及時(shí)完成上級領(lǐng)導交代的工作。
財務(wù)主管工作崗位職責 27
1、建立、健全財務(wù)管理體系，對財務(wù)部門(mén)的日常管理、年度預算、資金運作等進(jìn)行總體掌握。
2、主持財務(wù)報表及財務(wù)預、決算的編制工作，為公司提供財務(wù)分析，有效地監督檢查財務(wù)制度、預算的執行情況，恰當、按時(shí)地進(jìn)行調整。
3、對公司的稅收進(jìn)行整體籌劃與管理，按時(shí)完成稅務(wù)申報以及年度審計工作。
4、有效監控和預測現金流量，監控公司負債和資本的合理結構，統籌公司資金并對其進(jìn)行有效的`風(fēng)險掌握。編制月度流淌資金計劃，分析月度資金運用情況。
5、對外和稅務(wù)、銀行等相關(guān)部門(mén)及會(huì )計師事務(wù)所等相關(guān)中介機構建立并保持良好的關(guān)系。
6、對內與各業(yè)務(wù)部門(mén)溝通，向上級主管匯報公司經(jīng)營(yíng)狀況、經(jīng)營(yíng)成果、財務(wù)收支及計劃的詳細情況，提供財務(wù)可行性分析，并提出有益的建議
7、依據公司中、長(cháng)期經(jīng)營(yíng)計劃，建立、改進(jìn)、完善預算管理體系，建立相應的執行、掌握機制，起草修改配套的制度、規章、流程，定期做簡(jiǎn)要的預算執行差異性分析。
8、設計、修訂會(huì )計制度、會(huì )計表單，核簽、編制會(huì )計憑證，登記保管各種明細賬、總分類(lèi)賬，整理保管會(huì )計檔案，定期對賬，管理審核往來(lái)賬、應收應付款，各種資產(chǎn)，每月計提核算稅金、費用、折舊等工程。通過(guò)賬目超期應收賬款提出詳細處理建議，每月給銷(xiāo)售部提供具體的應收賬目清單。
9、完成領(lǐng)導交待的其他臨時(shí)性的工作。
財務(wù)主管工作崗位職責 28
1、負責工廠(chǎng)各項費用的日常審核，及費用核算，月底出具各種費用報表;
2、參與制訂工廠(chǎng)年度預算和季度預算調整;
3、負責工廠(chǎng)重要內審活動(dòng)的.組織與實(shí)施;
4、定期檢查、分析工廠(chǎng)財務(wù)、成本和利潤的執行情況，挖掘增收節支潛力，考核資金使用效果;
5、負責財務(wù)部門(mén)管理，以及財務(wù)部門(mén)的考核、培訓、招聘等;健全財務(wù)管理的各種規章制度，加強經(jīng)營(yíng)核算管理，檢查監督財務(wù)紀律;
6、同時(shí)應深入了解政府有關(guān)部門(mén)對企業(yè)的優(yōu)惠政策和各項補貼制度，為公司爭取各項優(yōu)惠措施和政府補貼資助。
財務(wù)主管工作崗位職責 29
認真審核原始憑證，對不真實(shí)，不合法的原始憑證，不予受理;對記載不準確，不完整的原始憑證，予以退回，要求更正補充;
對違反國家統一的財政制度，財務(wù)制度規定的手指，應拒絕入賬，對不符合規定的憑證應予以退回;
設置各種會(huì )計賬冊，及時(shí)應與內賬會(huì )計做好原始單據交接及現金、銀行日記賬的對賬工作，定期完成企業(yè)日常的記賬、結賬工作;
負責企業(yè)稅金的計算、申報和解繳工作，協(xié)助相關(guān)部門(mén)開(kāi)展財務(wù)審計和年檢工作;
上級機關(guān)、財政銀行、稅務(wù)等部門(mén)來(lái)本企業(yè)了解情況或檢查工作時(shí)，要協(xié)助有關(guān)部門(mén)提供相關(guān)資料，如實(shí)反映情況;
及時(shí)做好會(huì )計憑證、賬簿賬冊、文件資料、會(huì )計報表等財務(wù)資料的'收集、匯編、歸檔工作，并妥善保管，非得批準，不得銷(xiāo)毀;
嚴格執行保密規定，未經(jīng)批準，任何人不得隨意查閱各種賬目資料，不得向無(wú)關(guān)人員透露財務(wù)情況;
會(huì )計人員調動(dòng)工作或因故離職，要與接任人員辦好交接工作，并有財務(wù)中心負責人負責監交;
及時(shí)完成領(lǐng)導交辦的其他工作;
負責會(huì )計檔案的歸檔和保管工作。
財務(wù)主管工作崗位職責 30
1、管理財務(wù)部門(mén)工作;
2、負責公司會(huì )計核算、審核公司的原始憑證和辦理日常的會(huì )計業(yè)務(wù);編制公司的記賬憑證，登記會(huì )計賬簿，每月及時(shí)出財務(wù)報表及財務(wù)分析報告;
3、負責核算公司各項成本和費用，監督各項費用的.支出，加強成本控制;
4、參加公司財務(wù)管理程序和政策的制定、維護、改進(jìn)并監督執行;
5、為完善財務(wù)內控制度提出建議;
6、負責資產(chǎn)核查、往來(lái)款項核對等工作;
7、對校區每日收費的準確性、合理性進(jìn)行審核對賬，在金蝶生成憑證;
8、校區水電物業(yè)付款申請、費用報銷(xiāo)的審核做賬、房租水電物業(yè)費發(fā)票跟進(jìn);
9、學(xué)員交易作廢、結轉、退費申請的審核，單據裝訂;
10、大區運營(yíng)數據報表、預算報表的出具、分公司稅務(wù)申報;
11、及時(shí)解答校區客服、老師關(guān)于財務(wù)事項的咨詢(xún);
12、完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作
財務(wù)主管工作崗位職責 31
1、負責各幼兒園的整體賬務(wù)處理，編制財務(wù)報表等日常性工作;
2、負責各幼兒園業(yè)務(wù)付款的'審核與各類(lèi)檢查材料的準備;
3、負責各幼兒園的納稅申報及日常稅務(wù)處理;
4、負責編制各幼兒園的上市報表;
5、上級領(lǐng)導安排的其他工作。
財務(wù)主管工作崗位職責 32
1、中層管理，會(huì )計主管職位，獨立負責全盤(pán)賬目工作，給相關(guān)成員提供引導或支持并監督他們的日�；顒�(dòng)；
2、協(xié)助會(huì )計經(jīng)理編寫(xiě)公司的`各項財務(wù)計劃、財務(wù)預算；
3、負責對預算的執行情況進(jìn)行監控；
4、協(xié)助總經(jīng)理編制、審核財務(wù)統計報表；
5、負責及時(shí)提供數據資料及各項費用統計及策略分析報告；
6、懂得處理全盤(pán)賬目、成本核算、外貿或生產(chǎn)企業(yè)出口退稅等相關(guān)事宜。
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