營(yíng)運助理工作的崗位職責

　　在學(xué)習、工作、生活中，各種崗位職責頻頻出現，制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？下面是小編收集整理的營(yíng)運助理工作的崗位職責，歡迎閱讀與收藏。

營(yíng)運助理工作的崗位職責1

　　職責：

　　1、負責工作管理范疇主力店商戶(hù)經(jīng)營(yíng)狀況，進(jìn)行經(jīng)營(yíng)分析和指導，持續提升租金坪效；

　　2、根據工作任務(wù)要求，完成商戶(hù)日常溝通及例行費用催繳，保證租費收繳率的按時(shí)完成；

　　3、對現場(chǎng)環(huán)境、公共空間環(huán)境和商戶(hù)店內環(huán)境進(jìn)行監控，保證經(jīng)營(yíng)品質(zhì)；

　　4、負責完成經(jīng)營(yíng)數據收集及分析，定期完成經(jīng)營(yíng)相關(guān)數據分析報告；

　　5、配合公司不同階段活動(dòng)支持，達成經(jīng)營(yíng)目標；

　　6、為商戶(hù)和顧客提供服務(wù)；

　　7、完成領(lǐng)導臨時(shí)交辦任務(wù)。

　　崗位要求：

　　1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

　　2、1年以上招商營(yíng)運、銷(xiāo)售類(lèi)工作經(jīng)驗；

　　3、努力上進(jìn)，能承擔較大壓力。

營(yíng)運助理工作的崗位職責2

　　職責：

　　1、協(xié)助營(yíng)運總監完成各類(lèi)信息的收集、錄入、匯總、分析工作；

　　2、負責對門(mén)店銷(xiāo)售、訂單的審核工作；

　　3、負責店鋪終端人員的`薪資核算工作；

　　4、負責銷(xiāo)售統計及分析工作，按進(jìn)度做好日報、月報、年報；

　　5、協(xié)助店鋪完成報銷(xiāo)審核流程；

　　6、對數據資料進(jìn)行監控，完成數據資料的分析和整理；

　　7、配合營(yíng)運總監的工作，處理部門(mén)內其他日常事務(wù)。

　　崗位要求：

　　1、年齡25—35歲，中專(zhuān)以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、文秘或服裝類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

　　2、2年以上服裝或零售行業(yè)數據分析崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先；

　　3、具備較強數據分析及整合能力，清晰的邏輯思維能力；

　　4、工作仔細，嚴謹，責任心強，愛(ài)崗敬業(yè)，精通excel軟件；

　　5、性格開(kāi)朗、親和力強，細致有耐心。

營(yíng)運助理工作的崗位職責3

　　職責：

　　1.負責商場(chǎng)內店鋪管理(包括營(yíng)業(yè)員,貨品,店鋪開(kāi)閉管理等);

　　2.負責樓面的安全衛生管理,維護營(yíng)業(yè)秩序;

　　3.負責租戶(hù)營(yíng)業(yè)額的申報;

　　4.協(xié)調購物中心各租戶(hù)的關(guān)系，控制各租戶(hù)的日常營(yíng)業(yè)規范;

　　基本要求：

　　1.大專(zhuān)以上學(xué)歷;

　　2.有商場(chǎng)租賃營(yíng)運部門(mén)1年以上的工作經(jīng)驗;

　　3.優(yōu)秀的組織與溝通能力和強烈的`服務(wù)意識，能夠承受工作壓力;

　　4.有百貨或購物中心樓管/營(yíng)運經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　本公司實(shí)行5天8小時(shí)工作制,員工入職后購買(mǎi)社保住房公積金商業(yè)保險

營(yíng)運助理工作的崗位職責4

　　近距離地與客戶(hù)面對面地交流，接待并解決客戶(hù)的咨詢(xún)，處理客戶(hù)的投訴及建議；

　　協(xié)助制定銷(xiāo)售人員及員工的培訓計劃，并組織、跟進(jìn)產(chǎn)品促銷(xiāo)推廣會(huì )、培訓及其它會(huì )議活動(dòng)，以確保培訓計劃及會(huì )議活動(dòng)順利進(jìn)行；

　　收集、反饋及整理產(chǎn)品及培訓數據、信息，以確保數據信息完整與及時(shí)；

　　接受客戶(hù)訂單處理，確保訂單信息準確、高效地錄入系統，管理庫倉存貨；

　　跟進(jìn)館內環(huán)境及設施的維護及保養工作，確保館內工作的正常營(yíng)運秩序；

　　及時(shí)高效地完成主管交辦的'部門(mén)相關(guān)工作。

營(yíng)運助理工作的崗位職責5

　　職責：

　　1、提供租戶(hù)日常運營(yíng)所需的相關(guān)協(xié)助及配合；

　　2、負責租戶(hù)日常經(jīng)營(yíng)規范的管理及巡查（商品布局/陳列，開(kāi)閉店時(shí)間、員工管理等）；

　　3、協(xié)助財務(wù)部門(mén)對商戶(hù)進(jìn)行賬單、催款函發(fā)放；

　　4、項目各類(lèi)推廣活動(dòng)的支持、配合與市場(chǎng)部協(xié)調工作；

　　5、定期拜訪(fǎng)入駐租戶(hù)，收集租戶(hù)的意見(jiàn)/建議，跟進(jìn)改善并做好回訪(fǎng)；

　　6、統一受理租戶(hù)投訴，傳達至相關(guān)部門(mén)落實(shí)整改，對重大投訴必須以書(shū)面上報處理；

　　7、租戶(hù)日常倉庫租賃辦理及管理；

　　8、負責日常租戶(hù)立牌申請安排；

　　9、租戶(hù)外擺區域的審批及管理（菜單牌、引導臺、等位椅、遮陽(yáng)傘等）；

　　10、負責租戶(hù)裝修進(jìn)場(chǎng)協(xié)調工作，協(xié)助租戶(hù)辦理裝修申請手續；

　　11、跟進(jìn)租戶(hù)裝修及辦理證照的進(jìn)度，協(xié)助租戶(hù)相關(guān)問(wèn)題協(xié)調，掌握租戶(hù)開(kāi)業(yè)的狀態(tài)及時(shí)間。

　　職位要求：

　　1、大專(zhuān)或以上學(xué)歷，有相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

　　2、1年以上同類(lèi)型工作經(jīng)驗。商業(yè)營(yíng)運，物業(yè)，百貨店，品牌方等經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　3、具有消費品服務(wù)之相關(guān)工作經(jīng)驗者，優(yōu)先考慮；

　　4、高度的`責任心和客戶(hù)服務(wù)意識，親和力強，有耐心；

　　5、中英文書(shū)寫(xiě)流利，客服英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)良好，普通話(huà)標準；

　　6、能運用辦公自動(dòng)化軟件，有一定文字匯報能力；

　　7、儀容端莊、勤奮敬業(yè)、性格開(kāi)朗；

　　8、能夠接受前半年做五休二，之后做一休一的輪班工作制。

營(yíng)運助理工作的崗位職責6

　　職責：

　　1、協(xié)助招商經(jīng)理、主管開(kāi)展市場(chǎng)調研及招商工作；

　　2、協(xié)助招商主管與商家洽談，維護關(guān)系、進(jìn)行后期跟進(jìn)和合同簽訂工作；

　　3、跟進(jìn)商家日常關(guān)系的維護及經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的資料收集和更新；

　　4、協(xié)助營(yíng)運主管，負責賣(mài)場(chǎng)各樓層、主力店的日常營(yíng)運管控工作；

　　5、協(xié)助營(yíng)運主管，負責相關(guān)費用的催繳工作。

　　崗位要求：

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷；

　　2、有招商工作經(jīng)驗；

　　3、具有良好的溝通表達、人際交往、談判、應變和邏輯思維能力；

　　4、細心、耐心、嚴謹、責任心強；

　　5、具有良好的`團隊合作精神及正面積極的工作態(tài)度。

營(yíng)運助理工作的崗位職責7

　　職責：

　　1、組織本區域工作會(huì )議和每日早晚例會(huì )，傳達上級指示精神，反映員工及柜組情況；

　　2、協(xié)助營(yíng)運主管工作，落實(shí)每天的工作內容，發(fā)現違規及時(shí)糾正，培養員工銷(xiāo)售技巧和工作熱情；

　　3、所轄商戶(hù)的經(jīng)營(yíng)狀況及消費動(dòng)態(tài)信息的分析、整理；

　　4、對相關(guān)的市場(chǎng)進(jìn)行調研工作，包括潛在客戶(hù)的跟進(jìn)、電話(huà)溝通和走訪(fǎng)工作的`具體實(shí)施；

　　5、負責所轄區域商戶(hù)進(jìn)場(chǎng)的準備、通知、交接驗收工作，協(xié)助辦理入伙手續和裝修手續的辦理及資料的整理歸檔工作；

　　6、定期分析工作現狀，提出工作的改進(jìn)方案，明確工作目標，及時(shí)與品牌的溝通，反饋信息；

　　7、學(xué)習有關(guān)的銷(xiāo)售和管理知識，關(guān)注工作中的細節，對營(yíng)業(yè)員能采用不同的領(lǐng)導方式和督導方式；

　　8、按時(shí)巡視各崗位，指導員工工作并督促完成；

　　9、完成上級下達的工作任務(wù)。

　　任職資格：

　　1、大專(zhuān)以上學(xué)歷；

　　2、形象良好，具備良好的溝通協(xié)調能力，具備一定的數據分析能力；

　　3、熟練使用辦公軟件，會(huì )CAD優(yōu)先考慮；

　　4、能適應較大的工作壓力，輪班工作，做五休二。

營(yíng)運助理工作的崗位職責8

　　職責：

　　1、負責商戶(hù)承租期間租金、物業(yè)費、能源費及其他相關(guān)費用的收繳，負責《商戶(hù)租賃合同》的簽訂與管理檢查工作；

　　2、負責商戶(hù)在廣場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)符合廣場(chǎng)統一經(jīng)營(yíng)管理要求，負責樓面運營(yíng)管理工作；

　　3、負責協(xié)助上級領(lǐng)導編制營(yíng)運方案和計劃，并負責具體的落實(shí)工作，負責所轄商戶(hù)的經(jīng)營(yíng)狀況及消費動(dòng)態(tài)信息的`分析、整理；

　　4、負責所轄區域商戶(hù)進(jìn)場(chǎng)的準備、通知、交接驗收工作，裝修手續的辦理及資料的整理歸檔工作；

　　5、負責對商戶(hù)進(jìn)行公司各項規章、制度的進(jìn)場(chǎng)前培訓告知工作，并對相關(guān)資料進(jìn)行整理歸檔；

　　6、負責對服務(wù)總臺人員上報的業(yè)戶(hù)、顧客來(lái)電、來(lái)訪(fǎng)的接待和記錄工作情況進(jìn)行匯總，及客戶(hù)意見(jiàn)反饋及商戶(hù)走訪(fǎng)工作。

　　崗位要求：

　　1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、經(jīng)濟管理、企業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷；

　　2、1年以上購物中心/百貨/零售行業(yè)招商營(yíng)運相關(guān)工作經(jīng)驗，優(yōu)秀應屆畢業(yè)生也可考慮；

　　3、較強的語(yǔ)言表達能力良好的溝通技巧；

　　4、協(xié)調能力強，性格開(kāi)朗、性情溫和，強烈的工作責任心及良好的耐心；

　　5、良好的分析、策劃、談判、溝通能力，文筆佳。

營(yíng)運助理工作的崗位職責9

　　職責：

　　1.籌備期協(xié)助營(yíng)運主管做好招商，市場(chǎng)推廣，商戶(hù)信息管理等工作;

　　2.營(yíng)運期內負責所轄區域經(jīng)營(yíng)銷(xiāo)售指標達成(租金、物業(yè)費、水電能耗等其他費用);

　　3.負責對所轄區域的服務(wù)設施、環(huán)境衛生、溫度、營(yíng)業(yè)紀律、儀容儀表陳列布展進(jìn)行管理;

　　4.跟進(jìn)轄區內品牌整改項的改進(jìn)，按規定時(shí)間完成銷(xiāo)項，負責所轄區域商鋪經(jīng)營(yíng)分析;

　　5.負責所轄區域后三名品牌經(jīng)營(yíng)輔導，所轄區域品牌租費催繳，導購員入職崗前培訓

　　6.定期對所轄區域的品類(lèi)、品牌進(jìn)行市場(chǎng)調研，為經(jīng)營(yíng)決策提供有效信息

　　任職條件：

　　1.大專(zhuān)學(xué)歷(含)以上，年齡28歲以下;

　　2.有過(guò)大中型購物中心或相關(guān)商場(chǎng)百貨等相關(guān)運營(yíng)管理經(jīng)驗優(yōu)先錄取;

　　3.有設計基礎，計算機信息技術(shù)經(jīng)驗優(yōu)先錄取;

　　4.具有良好德團隊協(xié)作精神，出色的`人際交往能力，誠實(shí)可靠，品行端正。

【營(yíng)運助理工作的崗位職責】相關(guān)文章：

營(yíng)運助理的崗位職責09-15

營(yíng)運助理崗位職責03-01

營(yíng)運助理的工作職責02-13

營(yíng)運助理崗位的工作職責11-24

營(yíng)運助理工作的職責02-21

營(yíng)運助理工作職責03-27

百貨營(yíng)運助理崗位職責通用10-25

營(yíng)運助理崗位的工作職責15篇11-24

營(yíng)運助理崗位的工作職責(15篇)11-24