工作崗位職責集錦15篇

　　隨著(zhù)社會(huì )不斷地進(jìn)步，很多場(chǎng)合都離不了崗位職責，崗位職責是組織考核的依據。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢？以下是小編為大家整理的工作崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

工作崗位職責1

　　1、負責供應商的管理及采購訂單的執行;

　　2、配合生產(chǎn)計劃部確保原料采購到位，確保生產(chǎn)順利;

　　3、做好相關(guān)數據統計;

　　4、監督執行訂單下發(fā)，履行跟進(jìn)落實(shí)工作，及時(shí)處理采購過(guò)程中出現的問(wèn)題;

　　5、及時(shí)完成上級安排的工作事項;

工作崗位職責2

　　近距離地與客戶(hù)面對面地交流，接待并解決客戶(hù)的咨詢(xún)，處理客戶(hù)的投訴及建議；

　　協(xié)助制定銷(xiāo)售人員及員工的培訓計劃，并組織、跟進(jìn)產(chǎn)品促銷(xiāo)推廣會(huì )、培訓及其它會(huì )議活動(dòng)，以確保培訓計劃及會(huì )議活動(dòng)順利進(jìn)行；

　　收集、反饋及整理產(chǎn)品及培訓數據、信息，以確保數據信息完整與及時(shí)；

　　接受客戶(hù)訂單處理，確保訂單信息準確、高效地錄入系統，管理庫倉存貨；

　　跟進(jìn)館內環(huán)境及設施的維護及保養工作，確保館內工作的正常營(yíng)運秩序；

　　及時(shí)高效地完成主管交辦的部門(mén)相關(guān)工作。

工作崗位職責3

　　1、嚴格執行體系標準，確保安全、質(zhì)量、環(huán)保體系運行;

　　2、負責車(chē)間后備人才及業(yè)務(wù)骨干的培養;

　　3、制定車(chē)間工作計劃并組織實(shí)施;

　　4、與相關(guān)外部門(mén)的協(xié)調工作;

　　5、不斷健全并完善各種管理規章制度，接受公司范圍內相關(guān)部門(mén)的職能管理和考核;

　　6、負責貫徹執行法律、法規要求和公司方針、政策以及各項規章制度;

　　7、負責組織制定車(chē)間的目標和規劃，并分解落實(shí);

　　8、組織實(shí)施設備維護作業(yè)，確保生產(chǎn)計劃的完成;

　　9、負責組織制定車(chē)間內部培訓計劃，并組織實(shí)施;

　　10、負責車(chē)間大修計劃的審查、實(shí)施與落實(shí)，保質(zhì)、保量、按時(shí)完成大修任務(wù);

　　11、組織節能挖潛、降低維修成本的措施制定和實(shí)施;

　　12、合理調配車(chē)間人員職責分工，并對下屬工作進(jìn)行績(jì)效考核;

　　13、組織事故原因分析調查，制定糾正和預防措施;

　　14、按時(shí)完成公司安排的臨時(shí)性任務(wù)。

工作崗位職責4

　　1、嚴格遵守、執行公司的各項規章制度。

　　2、上崗執勤時(shí)，必須著(zhù)裝整齊，儀表莊重，文明執勤。

　　3、嚴格執行門(mén)衛制度，嚴守崗位紀律，上崗必須做好巡邏，勤檢查、不脫崗、不串崗、不睡崗、不擅自調崗，不準喝酒、不準看書(shū)看報，不準收聽(tīng)半導體和電視機，不準動(dòng)用扣留物品，嚴禁監守自盜，在上崗值班期間，若因自己的失誤造成事故的，要追究責任。

　　4、堅持原則，辦事公道，不打人罵人，說(shuō)話(huà)和氣，禮貌的回答賓客的詢(xún)問(wèn)。

　　5、嚴格把好人員、貨物進(jìn)出關(guān)，維護公司秩序，職工的安全，并保證賓客順利安全進(jìn)出。

　　6、熟練掌握公司內安全防范情況及安全報警設施如消防栓，滅火器材，報警器的性能及使用方法。

　　7、認真做好上崗記錄，嚴格執行交接班制度，如遇接班一方未按時(shí)到位，當班一方必須堅守崗位，不得擅離職守。

　　8、認真做好防火、防盜、防治安災害事故，發(fā)現隱患及時(shí)報告并協(xié)助處理。

　　9、觀(guān)察公司內部和外圍動(dòng)靜，如發(fā)現各種違法犯罪分子要勇于抓獲，一旦發(fā)生案情，要迅速保護好現場(chǎng)，并及時(shí)報告公司領(lǐng)導及公安機關(guān)，配合公安機關(guān)偵破案件。

　　10、加強自身建設，保安之間團結一致，互相關(guān)心、互相愛(ài)護，互相幫助，樹(shù)立大團結的意識。

　　11、保持監控室和值班室的清潔干凈，天天打掃，窗明地凈。

　　12、服從領(lǐng)導安排，完成領(lǐng)導交辦任務(wù)。

工作崗位職責5

　　1、按照工單內容，負責檢查車(chē)輛維修情況，并對可目測車(chē)輛部位的維修情況進(jìn)行檢查登記；

　　2、負責路測進(jìn)行功能檢查，確認車(chē)輛故障均已排除；

　　3、針對檢查過(guò)程中發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)通知班組長(cháng)進(jìn)行糾正；

　　4、向調度員交還工作訂單及匯報質(zhì)量情況；

　　5、對返修車(chē)輛進(jìn)行質(zhì)量檢查與監督，并及時(shí)記錄檢驗結果。

工作崗位職責6

　　(1)負責員工入職、離職、轉正、調動(dòng)、異動(dòng)等手續;

　　(2)負責員工人事檔案、各部門(mén)合同與協(xié)議、公文、會(huì )議紀要等文件的整理存檔與保管;

　　(3)負責員工每月考勤統計、排班統計、培訓計劃收集、培訓安排與跟進(jìn)、社保+公積金+商保+孝道金增減員工作

　　(4)撰寫(xiě)起稿公文與通知、會(huì )議紀要，跟進(jìn)并監督制度執行情況;

　　(5)及時(shí)完成上級安排的臨時(shí)工作。

工作崗位職責7

　　職責：

　　1、根據公司發(fā)展戰略，組織制定公司年度運營(yíng)、市場(chǎng)、產(chǎn)品等發(fā)展戰略規劃，并統籌運營(yíng)戰略目標分解;

　　2、參與制訂公司重大運營(yíng)決策;

　　3、負責公司互聯(lián)網(wǎng)平臺產(chǎn)品的整體運營(yíng)管理工作，針對平臺產(chǎn)品自身特點(diǎn)以及市場(chǎng)狀況制定產(chǎn)品運營(yíng)規劃、戰略、布局并實(shí)施;

　　4、負責運營(yíng)平臺的產(chǎn)品定位、媒體合作與宣傳、市場(chǎng)推廣策劃、渠道建設與管理、服務(wù)產(chǎn)品相關(guān)開(kāi)發(fā)和客戶(hù)服務(wù)的整體策略和計劃的制定和實(shí)施;

　　5、負責品牌運營(yíng)管理，提升品牌的知名度和認同度;

　　6、負責建設和發(fā)展運營(yíng)團隊，組織開(kāi)展員工隊伍培訓、考核評價(jià)及人才梯隊建設工作，滿(mǎn)足公司業(yè)務(wù)拓展需要。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，具備5年以上團隊管理經(jīng)驗，8年以上互聯(lián)網(wǎng)運營(yíng)工作經(jīng)驗;

　　2、有豐富的運營(yíng)、數據分析、營(yíng)銷(xiāo)策劃和用戶(hù)體驗優(yōu)化方面的工作背景;

　　3、具有敏銳的市場(chǎng)意識和運營(yíng)知識，分析解決問(wèn)題能力強，優(yōu)秀的跨部門(mén)溝通協(xié)調能力與團隊管理能力;

　　4、善于捕捉市場(chǎng)信息，善于流程標準化建設及團隊建設管理，有良好的分析與判斷能力，較強的執行能力和開(kāi)拓意識;

　　5、擁有大中型重運營(yíng)公司工作經(jīng)驗優(yōu)先。

工作崗位職責8

　　職責：

　　1、根據項目情況編制材料采購計劃；

　　2 、編制、審核采購合同，整理相關(guān)材料資料；

　　3、開(kāi)發(fā)具有競爭力的材料供應商并進(jìn)行考核，建立材料分析檔案（價(jià)格、貨源）；

　　4、根據采購計劃及采購申請，快速反應采購材料，并對材料的品質(zhì)進(jìn)行把關(guān)；

　　5、負責材料管理賬目建立、材料質(zhì)量把關(guān)、簽認材料款項、監督辦理余富材料退貨、退庫等專(zhuān)項工作；

　　6、完成領(lǐng)導臨時(shí)交辦的其他工作

　　任職資格：

　　1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，工民建、造價(jià)、室內裝飾、工程管理、采購管理、工程類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

　　2、裝飾或建材行業(yè)兩年以上從業(yè)經(jīng)歷，有1年以上項目采購經(jīng)驗優(yōu)先；

　　3、對工裝行業(yè)材料有深入的了解，對材料市場(chǎng)的分布熟悉；

　　4、較強的計劃與執行能力，靈活應變，良好的溝通和表達能力、做事沉穩，細心；

　　5、持C1駕駛證優(yōu)先。

工作崗位職責9

　　基本素質(zhì):

　　1、貼近群眾,貼近生活,貼近實(shí)際,擁有敏銳的新聞?dòng)|角,發(fā)現并采寫(xiě)新聞(天職)

　　2、向領(lǐng)導機關(guān)和編輯部反映情況(內參)

　　3、群眾工作:a、通訊員工作;b、了解群眾要求和反映;c、組稿約稿;d、群眾采訪(fǎng)。

　　記者崗位職責/工作內容

　　工作范圍:

　　代替廣大的民眾前往事情發(fā)生的現場(chǎng),或是接觸新聞事件的當事人,并將事情的真相及其代表的意義,透過(guò)報導呈現于大眾媒體之上,協(xié)助媒體達成守望、教育、討論、娛樂(lè )等功能。由于記者擁有閱聽(tīng)人賦予的權力,所以也被冠以“無(wú)冕王”的雅稱(chēng)。

　　一般而言,記者主要在報社、電視臺、廣播電臺、雜志社、通訊社等機構工作。網(wǎng)絡(luò )出現之后,也有部分記者替網(wǎng)絡(luò )媒體(網(wǎng)絡(luò )報)或專(zhuān)業(yè)網(wǎng)站工作。許多政府機關(guān)、社團內,也有編制內的記者。還有不在固定媒體工作的記者,一般稱(chēng)為“自由撰稿”或“自由記者”,接受媒體委托或靠投稿維持生計。

　　記者的表現方式可以分為報導、專(zhuān)題、調查采訪(fǎng)、專(zhuān)訪(fǎng)、精確報導等等。但記者的稿件、照片、影帶等,通常還要經(jīng)過(guò)編輯臺的處理。

　　基本素質(zhì):

　　1、要有強烈的事業(yè)心和使命感

　　2、要有較強的'社會(huì )活動(dòng)能力

　　3、要有廣博的知識

　　4、要有較強的寫(xiě)作能力

　　5、要有新聞職業(yè)道德修養

　　6、要有極強的突發(fā)應變能力

工作崗位職責10

　　一、認真執行《煤礦安全規程》和《礦井地質(zhì)規程》中各項技術(shù)要求和規定。

　　二、必須熟悉和掌握礦井地質(zhì)及水文地質(zhì)的觀(guān)測方法，對觀(guān)測中發(fā)現的異常情況，及時(shí)上報科長(cháng)和分管礦領(lǐng)導，負責對礦井地質(zhì)觀(guān)測作出定期報告、總結。

　　三、負責做好觀(guān)測記錄，觀(guān)測記錄必須在現場(chǎng)進(jìn)行，并記錄在記錄本上，記錄本要統一編號，妥善保管。

　　四、負責觀(guān)測、試驗用儀表和器具管理，定期進(jìn)行檢校、保養，精心愛(ài)護各種儀表和器具。

　　五、每次現場(chǎng)觀(guān)測不得少于2人，負責對觀(guān)測結果進(jìn)行復查、核實(shí)。

　　六、嚴格遵守各項規章制度，認真做好本職工作。

工作崗位職責11

　　崗位職責：

　　1、執行專(zhuān)賣(mài)店整體日常管理和運營(yíng)任務(wù)，完成公司各項營(yíng)業(yè)指標。

　　2、全面負責店鋪銷(xiāo)售管理、服務(wù)指引、員工管理、貨品管理。

　　3、負責專(zhuān)賣(mài)店形象和運作，財務(wù)管理及安保保密制度的執行。

　　任職要求：

　　1、珠寶專(zhuān)賣(mài)店管理從業(yè)經(jīng)驗2年以上；

　　2、責任心強、吃苦耐勞、善于團隊管理；

　　3、具有珠寶市場(chǎng)分析的敏銳度，做出相應的銷(xiāo)售動(dòng)作；

　　4、具有統籌安排店內工作的經(jīng)驗。

工作崗位職責12

　　1、運用路測、目視及借助相關(guān)儀器設備對二手車(chē)的技術(shù)狀況進(jìn)行綜合檢驗和檢測;

　　2、結合車(chē)輛相關(guān)文件資料對二手車(chē)的技術(shù)狀況進(jìn)行鑒定;

　　3、根據評估的特定目的,選擇使用的評估標準和方法進(jìn)行二手車(chē)價(jià)格評估工作;

　　4、提供公平的鑒定信息,盡量滿(mǎn)足買(mǎi)賣(mài)雙方的技術(shù)要求。

工作崗位職責13

　　職責：

　　1、簡(jiǎn)單分析客戶(hù)需求，協(xié)調、組織技術(shù)人員進(jìn)行需求探討、方案撰寫(xiě)；

　　2、按規定完成銷(xiāo)售量指標，為客戶(hù)提供主動(dòng)、熱情、滿(mǎn)意、周到的服務(wù)；

　　3、熟悉公司產(chǎn)品，積極跟進(jìn)客戶(hù)，并能進(jìn)行產(chǎn)品演示和組織商務(wù)談判，實(shí)現成單；

　　4、搜集與尋找客戶(hù)資料，建立客戶(hù)檔案；

　　5、根據營(yíng)銷(xiāo)計劃，完成公司指定的銷(xiāo)售任務(wù)。

　　任職要求：

　　1、計算機、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，對營(yíng)銷(xiāo)工作充滿(mǎn)激情；

　　2、具有3年以上相關(guān)軟件行業(yè)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗，并在政府、地產(chǎn)、物業(yè)等行業(yè)有客戶(hù)積累者優(yōu)先；

　　3、銷(xiāo)售意識明確、抗壓能力強，具備良好的職業(yè)素養和較強學(xué)習能力；

　　4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶(hù)服務(wù)意識；

　　5、具有親和力，性格開(kāi)朗、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧。

工作崗位職責14

　　1、iqc日常工作管理;

　　2、培訓iqc檢查員及外發(fā)跟進(jìn)人員;

　　3、收集、制定原材料或相關(guān)外發(fā)產(chǎn)品的質(zhì)量標準及文件;

　　4、供應商質(zhì)量的監控及來(lái)料質(zhì)量異常的跟進(jìn)處理;

　　5、外發(fā)產(chǎn)品質(zhì)量信息內、外部溝通;

　　6、輔助供應商進(jìn)行外發(fā)產(chǎn)品的質(zhì)量改善;

　　7、向上級匯報來(lái)料質(zhì)量情況。

工作崗位職責15

　　1、完成項目負責人布置的工作；

　　2、獨立承擔小型項目的審計工作；

　　3、在項目經(jīng)理的指導下，完成工作底稿的編制、整理和歸檔工作；

　　4、編制審計報告，披露問(wèn)題，提出改進(jìn)建議和決策依據；

　　5、完成主管交辦的各項臨時(shí)性工作；

　　6、根據工作表現與考核結果獲得職務(wù)晉升。

【工作崗位職責】相關(guān)文章：

工作崗位職責07-20

工作助理崗位職責10-11

廚房工作崗位職責07-12

保安工作崗位職責07-29

物業(yè)工作崗位職責08-13

IT經(jīng)理工作的崗位職責05-24

IT主管工作的崗位職責05-22

出納工作崗位職責06-16

FQC工作崗位職責06-16

理療工作崗位職責10-08