經(jīng)理工作崗位職責（精選20篇）
在充滿(mǎn)活力，日益開(kāi)放的今天，各種崗位職責頻頻出現，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理，科學(xué)的進(jìn)行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。崗位職責到底怎么制定才合適呢？下面是小編精心整理的經(jīng)理工作崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
經(jīng)理工作崗位職責 篇1
職責：
1、指導銷(xiāo)售人員執行銷(xiāo)售任務(wù)，并監督和控制銷(xiāo)售計劃的執行情況。
2、開(kāi)拓市場(chǎng)，根據銷(xiāo)售計劃和銷(xiāo)售目標實(shí)施市場(chǎng)開(kāi)發(fā)，挖掘潛在客戶(hù)，增加市場(chǎng)占有率。
3、團隊建設，增強團隊凝聚力和團隊精神。
4、組織市場(chǎng)調研分析，分析市場(chǎng)和競爭對手情況，把握市場(chǎng)機會(huì )。
任職資格：
1、有一定的組織管理領(lǐng)導能力。
2、有2年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗，有一定的銷(xiāo)售渠道。
3、有良好的職業(yè)道德和素質(zhì)。
經(jīng)理工作崗位職責 篇2
職責：
1、負責子集團投研項目進(jìn)度的跟蹤維護，確保各項目按進(jìn)度完成;
2、負責將集團戰略落實(shí)到項目，推動(dòng)項目全生命周的期流程改進(jìn)和效率提升;
3、負責項目過(guò)程中的流程評估、裁剪和優(yōu)化;
4、項目的優(yōu)先級協(xié)調，及交付協(xié)同。
任職條件：
1、為人正直，具有良好的職業(yè)操守和職業(yè)道德;
2、本科及以上學(xué)歷，項目管理、金融、計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
3、 3-5年以上項目管理工作經(jīng)驗，有PMO經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、熟悉項目管理的理論知識，持有PMP等相關(guān)證書(shū)者優(yōu)先;
5、具備良好的溝通協(xié)調能力、文字寫(xiě)作能力、能夠把握項目關(guān)鍵節點(diǎn)和項目進(jìn)程。
經(jīng)理工作崗位職責 篇3
1、負責與經(jīng)理一起確定活動(dòng)、了解活動(dòng)需要，有效及時(shí)的與其它崗位人員溝通，能獨立負責活動(dòng)對接及活動(dòng)執行;
2、按照中心的要求，結合活動(dòng)實(shí)際情況與經(jīng)理溝通制定合理方案，并將活動(dòng)要求及時(shí)反饋給相關(guān)崗位人員;
3、確定活動(dòng)方案后，負責活動(dòng)場(chǎng)地的選取、測量、布置;活動(dòng)物料的制作及資源嫁接落實(shí);活動(dòng)執行案的撰寫(xiě);制定活動(dòng)費用的報價(jià)、活動(dòng)的應急方案等;
4、負責活動(dòng)現場(chǎng)的執行工作，對現場(chǎng)突發(fā)狀況啟動(dòng)緊急預案并予以及時(shí)圓滿(mǎn)解決、拍攝現場(chǎng)照片等;
5、負責物料回收入庫、物品報損、費用核銷(xiāo);
6、配合成本部做好資源優(yōu)化工作，不斷尋找及篩選合格的供應商;
7、積極尋找學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識，不斷提升個(gè)人能力;
經(jīng)理工作崗位職責 篇4
1、負責結構安全監測相關(guān)項目實(shí)施的全過(guò)程管理，按照國家及公司的有關(guān)規定以及合同要求，帶領(lǐng)團隊完成項目施工任務(wù);
2、具有豐富的項目管理經(jīng)驗，有較強的組織協(xié)調、施工現場(chǎng)管理能力;
3、根據項目合同指定施工組織方案和計劃;
4、帶領(lǐng)團隊對工程進(jìn)度、質(zhì)量、技術(shù)、安全、變更等全面進(jìn)行協(xié)調、監督、管控及重大問(wèn)題的處理;
5、參與工程招標文件及施工合同的起草與恰談，對工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全、環(huán)保等方面條款負責。
經(jīng)理工作崗位職責 篇5
職責：
1.與客戶(hù)的日常溝通中擔任主要聯(lián)絡(luò )人，提供日常持續的關(guān)系管理。
2.深度了解項目策略，準備把握方向，完成撰寫(xiě)各類(lèi)項目執行方案，制作規范執行時(shí)間表，并完成各項執行任務(wù);
3.預估客戶(hù)項目預期達到KPI，并進(jìn)行報價(jià)及預算分配;
4.具有整合營(yíng)銷(xiāo)或新媒體傳播及項目管理能力;
5.發(fā)現社交網(wǎng)絡(luò )在內的互動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)潛在產(chǎn)品及發(fā)展方向;
6.有效領(lǐng)導、協(xié)調、組織完成項目運作，掌握團隊工作進(jìn)度和方向。
任職要求：
1. 2年以上化妝品行業(yè)工作經(jīng)驗，熟悉互聯(lián)網(wǎng)、網(wǎng)絡(luò )推廣、社交營(yíng)銷(xiāo)者優(yōu)先考慮;
2.有成功策劃及互動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)和社會(huì )化媒體營(yíng)銷(xiāo)執行案例，對互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo)及數字營(yíng)銷(xiāo)有獨特見(jiàn)解;
3.具備管理、領(lǐng)導及開(kāi)發(fā)團隊的能力;
4.優(yōu)秀的職業(yè)化程度，有能力同時(shí)處理多個(gè)項目;
5.具備良好的客戶(hù)服務(wù)意識，良好的品牌及營(yíng)銷(xiāo)策劃能力;
6.能夠靈活安排工作進(jìn)程，并懂得如何整合對內和對外資源;
7.有強烈的工作責任心和團隊合作精神，能承擔較大的工作壓力;
經(jīng)理工作崗位職責 篇6
1.確保項目目標實(shí)現;
2.制定項目階段性目標和項目總體控制計劃項目總目標一經(jīng)確定，項目經(jīng)理的職責之一就是將總目標分解，劃分出主要工作內容和工作量，確定項目階段性目標的實(shí)現標志如形象進(jìn)度控制點(diǎn)等。
3.資源調配、進(jìn)度計劃安排。
經(jīng)理工作崗位職責 篇7
1、 負責機電安裝項目的施工管理，編制項目總體進(jìn)度計劃及各類(lèi)實(shí)施計劃。
2、 做好施工前的準備工作，對接設計、采購及業(yè)主，協(xié)調內外部關(guān)系;
3、 指導項目施工，控制質(zhì)量、進(jìn)度、安全;
4、 按照施工組織合理安排，負責檢查督促現場(chǎng)施工計劃的完成。
5、 負責對工程分包方的管理、控制、協(xié)調;
6、 合理調配，控制施工成本;
7、 安排項目的人員、工具和現場(chǎng)管理;
8、 負責工程項目的各類(lèi)申報管理工作，按照合同條款維護公司利益。
經(jīng)理工作崗位職責 篇8
1、 全面負責工程質(zhì)量、進(jìn)度、造價(jià)、成本等各方面的計劃制定、進(jìn)度跟蹤以及監督執行，對整個(gè)項目負責;
2、 全面負責項目對外溝通協(xié)調，對內團隊管理;
3、 開(kāi)展綠化工程的洽談、投標、組織施工及管理工作;
4、 解決現場(chǎng)施工中的技術(shù)問(wèn)題。
經(jīng)理工作崗位職責 篇9
與產(chǎn)品和技術(shù)團隊合作，為客戶(hù)提供關(guān)務(wù)系統的實(shí)施服務(wù);
針對客戶(hù)需求和行業(yè)特點(diǎn)，依據高級項目經(jīng)理的建議和指導，在客戶(hù)實(shí)施過(guò)程中能準確把握客戶(hù)需求并能加以實(shí)現;
在實(shí)施過(guò)程中，對客戶(hù)的企業(yè)管理工作進(jìn)行診斷，提出實(shí)施計劃的合理性建議和解決方案，及時(shí)、有效協(xié)調資料解決項目實(shí)施過(guò)程中出現的疑難問(wèn)題，并按照實(shí)施流程順利完成實(shí)施項目，按時(shí)保質(zhì)實(shí)現項目交付和驗收，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度和用戶(hù)體驗;
按照客戶(hù)要求協(xié)助進(jìn)行現場(chǎng)培訓和指導，進(jìn)行實(shí)施文檔的編寫(xiě)，完成項目實(shí)施進(jìn)度報告，實(shí)施總結等;
與客戶(hù)方保持良好的合作，確保項目進(jìn)度與質(zhì)量;
協(xié)助產(chǎn)品研發(fā)團隊改善和加強產(chǎn)品功能，部分客服及銷(xiāo)售的支持工作。
經(jīng)理工作崗位職責 篇10
1、負責完成產(chǎn)品線(xiàn)產(chǎn)品規劃，新品建議，并擬寫(xiě)上市方案
2、負責產(chǎn)品包裝設計、宣傳資料、產(chǎn)品資料、培訓資料的制作
3、負責產(chǎn)品線(xiàn)銷(xiāo)售推廣活動(dòng)方案和行動(dòng)計劃的擬定與落實(shí)
4、負責擬寫(xiě)OTC《產(chǎn)品知識培訓課件》，培訓各級市場(chǎng)人員和客戶(hù)
5、了解本公司主要產(chǎn)品競爭對手狀況并擬寫(xiě)調研報告
6、分析產(chǎn)品在各省區終端銷(xiāo)售概況
7、分析競品在市場(chǎng)所運用的營(yíng)銷(xiāo)手段
經(jīng)理工作崗位職責 篇11
職責
1、 項目目標的完成;
2、 編寫(xiě)項目執行案和落實(shí)執行案;
3、 參與項目人員的培訓和動(dòng)員工作;
4、 項目過(guò)程中的數據管理和分析;
5、 撰寫(xiě)總結報告，提出改進(jìn)意見(jiàn)和建議;
6、 維護合作關(guān)系，配合商務(wù)部積極拓展新項目;
7、 項目部團隊建設。
任職資格
1、 專(zhuān)科以上學(xué)歷，建材家居、第三方活動(dòng)策劃(類(lèi)似家裝建材行業(yè)的活動(dòng)策劃執行)同等經(jīng)驗兩年以上;
2、 熟練使用辦公軟件;
3、 五年以上工作經(jīng)驗;
4、 能夠適應出差、曾擔任家居建材行業(yè)區域經(jīng)理者優(yōu)先;
5、 有家居行業(yè)經(jīng)歷、從事培訓工作經(jīng)驗、團隊管理經(jīng)驗和退伍軍人(學(xué)歷可放寬要求)優(yōu)先。
經(jīng)理工作崗位職責 篇12
職責：
1、負責網(wǎng)絡(luò )及其設備的維護、管理、故障排除等日常工作，確保酒店網(wǎng)絡(luò )日常的正常運作;
2、負責酒店辦公環(huán)境的軟硬件和桌面系統的日常維護;
3、維護和監控酒店局域網(wǎng)、廣域網(wǎng)，電話(huà)、電視、打印機等設備正常運行，確保局域網(wǎng)、廣域網(wǎng)在工作期間內安全穩定運行;
4、安裝和維護酒店計算機、服務(wù)器系統軟件和應用軟件，同時(shí)為其他部門(mén)提供軟硬件技術(shù)支持;
任職要求：
1、5年以上電腦信息技術(shù)管理工作經(jīng)驗，以及至少3年國際五星級酒店同等崗位的相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、精通酒店網(wǎng)站的日常維護和更新;精通ERP服務(wù)器，WEB服務(wù)器，MAIL服務(wù)器和域服務(wù)器以及FTP的維護;
3、有豐富的內外網(wǎng)控制，網(wǎng)絡(luò )安全的工作經(jīng)驗;能勝任酒店工程部的制度完善，人員培訓及整體運作;具有良好的職業(yè)操守，工作態(tài)度積極、務(wù)實(shí)，具有較強的工作熱情和責任感;工作細致、嚴謹;
4、對電話(huà)、電視、打印機維護和維修能力;
5、大專(zhuān)學(xué)歷(英語(yǔ)4級以上)，具有酒店籌備開(kāi)業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
經(jīng)理工作崗位職責 篇13
崗位職責：
1、在公司授權范圍內做好客戶(hù)拓展、客戶(hù)服務(wù)、業(yè)務(wù)宣傳、渠道開(kāi)發(fā)等工作，規范完成公司下達的業(yè)務(wù)指標；
2、做好客戶(hù)的基礎服務(wù)和維護工作，整理分析客戶(hù)需求并向中后臺部門(mén)傳遞；
3、向客戶(hù)推介公司發(fā)行或代銷(xiāo)的各類(lèi)金融產(chǎn)品；
4、維護所在渠道的銀證協(xié)作關(guān)系，確保取得良好的品牌宣傳，樹(shù)立卓越的市場(chǎng)形象；
5、有針對性地開(kāi)發(fā)當地市場(chǎng)，為培植新的業(yè)務(wù)和投資者提供系統支持及有效的措施，使之真正地成為經(jīng)紀業(yè)務(wù)的營(yíng)銷(xiāo)平臺；
6、配合公司及營(yíng)業(yè)部做好品牌宣傳、產(chǎn)品宣傳及組織各種營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)；
任職要求：
1、通過(guò)證券從業(yè)考試；（注：從事證券行業(yè)，必須持證上崗）
2、大專(zhuān)及以上學(xué)歷；
3、品行端正、思維敏捷、踏實(shí)負責、具有飽滿(mǎn)的工作熱情；
5、具備良好的溝通表達能力和團隊協(xié)作精神。
6、有投資顧問(wèn)資格及保險、證券等工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
薪酬構成：
基本薪酬+開(kāi)戶(hù)獎勵+傭金提成+理財產(chǎn)品銷(xiāo)售獎勵+專(zhuān)項活動(dòng)獎勵+月度有效戶(hù)及資產(chǎn)競賽獎勵。
公司福利：五險一金（轉正員工）。
經(jīng)理工作崗位職責 篇14
崗位職責:
1、協(xié)助總經(jīng)理的工作,提供決策支持(數據)匯總;
2、合理安排和提示經(jīng)理的日常行程和差旅,并處理經(jīng)理日常費用報銷(xiāo)事宜;
3、負責整理總經(jīng)理參與的重要會(huì )議的記錄及會(huì )議紀要;
4、總經(jīng)理辦公室訪(fǎng)客的接待,總經(jīng)理行程安排及協(xié)調;
5、嚴格保守公司機密,對公司機密文件進(jìn)行整理、歸檔;
6、安排好領(lǐng)導的個(gè)人物資、出差物品整理等事宜;
7、完成總經(jīng)理交辦的其他工作。
任職要求:
1、文秘、金融、英語(yǔ)、財會(huì )商務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、醫療、醫藥行業(yè)工作背景優(yōu)先考慮;
3、三年以上工作經(jīng)驗,有總經(jīng)理助理、秘書(shū)等相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;、
4、有較強的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力、有一定的法語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)能力;
5、形象端莊、舉止文雅,有很好的職業(yè)道德觀(guān),能夠承受較強的工作壓力;
6、具備一定的數據統計、分析能力;
7、熟練使用操作辦公自動(dòng)化設備,包括計算機、打印機、傳真機、復印機等;
8、工作仔細認真、責任心強、為人正直,具備較強的.書(shū)面和口頭表達能力;
9、能夠適應出差;
10、抗壓能力強、表達能力優(yōu)秀、組織能力突出者優(yōu)先考慮;
11、有駕照且具有一定的駕駛經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
經(jīng)理工作崗位職責 篇15
崗位職責:
1、負責公司相關(guān)法律文件的起草、審核工作,并為公司經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)提供法律咨詢(xún);
2、負責為公司日常經(jīng)營(yíng)管理中遇到的法律問(wèn)題提供法律咨詢(xún);
3、負責公司重要英文文件翻譯及審核工作;
4、負責為公司其他部門(mén)提供各類(lèi)法律咨詢(xún)和培訓,協(xié)助領(lǐng)導處理相關(guān)法律事務(wù)。
崗位要求:
1、法律相關(guān)專(zhuān)業(yè)統招本科3年以上工作經(jīng)驗;
2、精通公司法、合同法、金融及房地產(chǎn)相關(guān)行業(yè)法律事務(wù);
3、具備企業(yè)管理、財務(wù)等綜合知識,能夠獨立處理法律事務(wù);
4、具有較強的邏輯思維能力、較強的溝通能力、分析及應變能力和文字功底;
5、具有優(yōu)秀的中英文書(shū)寫(xiě)能力、表達能力;
6、有律師職業(yè)證書(shū)和海外律師工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
經(jīng)理工作崗位職責 篇16
1.維持全店良好的后勤服務(wù),保障商場(chǎng)的正常銷(xiāo)售。
2.建立完善的管理制度，確保人、財、物的嚴格管理和供應。
3.控制全店費用預算和支出，加強成本觀(guān)念和效益觀(guān)念。
4.負責辦公區及生活區的環(huán)境布置和衛生。
5.負責全店人事編制和管理，加強對員工的招聘、培訓、考核等各項工作管理。
6.嚴格審核店內各項預算和支出，做好物品的供應，保障商場(chǎng)的正常運作。
7.建立健全保安的各項制度，做好消防、治安、防盜工作的指導和管理。
8.維護店內各項設施，保證公司財產(chǎn)安全。
9.為店內各部門(mén)提供良好的工作秩序和工作環(huán)境。
10.負責部門(mén)正、副主管的排班和業(yè)績(jì)考核。
11.負責搞好員工食堂及其他員工福利工作,做好后勤保障工作。
12.傳達公司政策及店長(cháng)、副店長(cháng)的各項指示，落實(shí)執行情況。
13.負責與其他部門(mén)及總公司的溝通協(xié)調工作。
14.負責店內輪值班，在正、副店長(cháng)不在店內時(shí)，根據授權代表店經(jīng)理作出決定,并在值班簿內登記報告給店長(cháng)。
經(jīng)理工作崗位職責 篇17
工作職責：
該崗位設置在雅居樂(lè )控股總部“財務(wù)共享服務(wù)中心”，上班地點(diǎn)番禺雅居樂(lè )劍橋郡：
1、負責收集及梳理財務(wù)共享中心信息系統需求，并負責日常運維統籌管理工作；
2、負責持續推進(jìn)共享信息化建設，主導NC共享系統、RPA、大數據系統等內部各系統信息化管理的應用及改進(jìn)；
3、參與財務(wù)共享中心籌建，協(xié)助財務(wù)共享中心建設的信息系統實(shí)施工作；
4、負責財務(wù)共享中心其他日常信息化工作的協(xié)調、溝通解決。
5、按照財務(wù)共享的流程配合完成相應的系統功能需求說(shuō)明、通用功能設置清單、詳細設計說(shuō)明書(shū)和系統設置手冊，協(xié)助系統開(kāi)發(fā)人員進(jìn)行系統配置及開(kāi)發(fā)、測試、用戶(hù)培訓、系統切換上線(xiàn)等，組織編寫(xiě)相應的流程操作手冊、系統操作指引等文檔。
6、及時(shí)協(xié)調處理試點(diǎn)及推廣時(shí)期的各類(lèi)系統問(wèn)題，更新維護相關(guān)流程文檔與系統操作指引，并在試點(diǎn)基礎上，分步驟、分產(chǎn)業(yè)集團進(jìn)行推廣與培訓。
任職資格：
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷；
2、有五年以上房地產(chǎn)行業(yè)財務(wù)信息化經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、具備豐富的財務(wù)共享相關(guān)系統（共享運營(yíng)系統、發(fā)票系統、影像系統、RPA、大數據等）建設、運維經(jīng)驗；
4、積極樂(lè )觀(guān)，善于溝通，有良好的團隊合作精神、高度的工作責任心和敬業(yè)精神，具有較強的學(xué)習能力，了解新技術(shù)發(fā)展趨勢；
5、熟悉OFFICE EXCEL、PPT、WORD等功能，具有較強的系統需求梳理及撰寫(xiě)能力；
經(jīng)理工作崗位職責 篇18
工作職責：
1、負責商業(yè)化業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)、維護和持續優(yōu)化；
2、參與業(yè)務(wù)需求討論和技術(shù)討論；
3、負責開(kāi)發(fā)設計文檔編寫(xiě)和管理維護；
4、負責線(xiàn)上質(zhì)量保證，參與團隊代碼互查，處理突發(fā)異常。
任職資格：
1、全日制本科及以上學(xué)歷，計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、至少3年及以上php開(kāi)發(fā)經(jīng)驗；
3、具有千萬(wàn)級數據量的處理經(jīng)驗，對性能和質(zhì)量有追求；
4、能很快上手業(yè)務(wù)，對舊代碼的閱讀能力強，并且可以給出有效的優(yōu)化思路并實(shí)踐；
5、精通php編程、Redis、Mysql等。
經(jīng)理工作崗位職責 篇19
工作職責：
1、負責金融中臺（資金、支付、賬務(wù)）相關(guān)業(yè)務(wù)的部門(mén)建設工作；
2、負責帶領(lǐng)團隊高效、高質(zhì)量完成版本迭代，并不斷優(yōu)化工作流程，提高工作效率；
3、負責規劃部門(mén)中長(cháng)期的業(yè)務(wù)和技術(shù)方向；
4、負責指導和培訓團隊成員，提高團隊整體業(yè)務(wù)和技術(shù)能力。
任職資格：
1、全日制本科及以上學(xué)歷，
2、有3年以上支付、清算、賬務(wù)相關(guān)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗，2年以上管理經(jīng)驗；
3、精通Java核心知識、精通微服務(wù)和領(lǐng)域模型，精通dubbo、MySQL、spring和boot；
4、具備較強的問(wèn)題分析和定位能力，并能形成歸納總結。
經(jīng)理工作崗位職責 篇20
職責：
1、 起草、審核公司重要法律文件;
2、 處理公司訴訟、非訴訟等各類(lèi)法律事務(wù);
3、 參與公司重大經(jīng)營(yíng)決策，提供法律支持;
4、 為各業(yè)務(wù)部門(mén)和各產(chǎn)業(yè)線(xiàn)提供法律咨詢(xún)及可行性解決方案;
5、 負責公司員工法制宣傳教育和培訓，及國家、行業(yè)法律政策的研究與分析;
6、 構建完善公司法律管理體系，制定、修訂公司的規章制度、員工準則等;
7、 保持與監管機構的聯(lián)系溝通，配合監管機構的工作，跟蹤和監督落實(shí)情況;
8、 負責處理突發(fā)法律事件;
9、 完成上級交辦的其它事宜。
任職要求：
1、35歲以上，知名高校畢業(yè)、法律類(lèi)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷，持有律師資格證;
2、 20xx年以上大型企業(yè)或知名律所工作經(jīng)驗，至少3年以上同等管理崗位工作經(jīng)歷;
3、 精通公司法、合同法、知識產(chǎn)權法、勞動(dòng)法等方面的法律法規;
4、 具備良好的法律談判能力及社會(huì )關(guān)系，有豐富的訴訟實(shí)踐經(jīng)驗;
5、 熟悉國內互聯(lián)網(wǎng)與電子商貿行業(yè)情況，以及相關(guān)法律法規、知識產(chǎn)權保護、監管環(huán)境、訴訟等相關(guān)程序及法律問(wèn)題;
6、 具有較強的溝通協(xié)調能力、團隊協(xié)作能力、邏輯思維能力，以及分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力;
7、 具有較好的敬業(yè)精神與抗壓能力。
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