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企劃部工作職責

時(shí)間:2022-06-27 20:30:36 工作職責 我要投稿

企劃部工作職責(7篇)

企劃部工作職責1

  1、企劃部經(jīng)理

  1.1直接主管:采購總監

  1.2直接部屬:企劃部工作人員

  1.3主要職責:

  1.3.1負責公司整體形象的塑造方案制定

  1.3.2負責公司店堂形象整體設計

  1.3.3負責審核公司全年促銷(xiāo)活動(dòng)計劃

  1.3.4負責審核公司全年DM海報計劃

  1.3.5負責賣(mài)場(chǎng)廣告位置的規劃并制定出租價(jià)格

  1.3.6賣(mài)場(chǎng)廣告位的出租談判

  1.3.7負責安排本部門(mén)員工的工作,完成公司下達的各項任務(wù)

  1.3.8負責對本部門(mén)員工進(jìn)行培訓及指導

  1.3.9負責對本部門(mén)員工進(jìn)行考核和評估

  2、美工

  2.1直接主管:企劃部經(jīng)理

  2.2主要職責:

  2.2.1負責設計公司企業(yè)形象及LOGO

  2.2.2負責設計超市二裝風(fēng)格

  2.2.3負責賣(mài)場(chǎng)標示標物(包括POP)的設計與制作

  2.2.4負責DM海報的版面、封面設計及拍照、校稿、印刷工作負責商場(chǎng)內促銷(xiāo)活動(dòng)的場(chǎng)地布置、道具及氛圍布置負責公司對外宣傳、廣告資料的平面設計

  3、促銷(xiāo)管理員

  3.1直接上司:企劃部經(jīng)理

  3.2主要職責:

  3.2.1擬定商場(chǎng)全年促銷(xiāo)計劃,并報上級審批

  3.2.2根據不同的季節、節日、主題,策劃不同的促銷(xiāo)活動(dòng)

  3.2.3制定詳細的具體主題促銷(xiāo)活動(dòng)計劃,并組織各部門(mén)實(shí)施。

  3.2.4主題促銷(xiāo)活動(dòng)的宣傳工作

  3.2.5主題促銷(xiāo)活動(dòng)的跟進(jìn)與實(shí)施,包括現場(chǎng)主持、道具準備、人員組織等。

企劃部工作職責2

  (一)營(yíng)運本部企劃

  1、部門(mén)名稱(chēng):營(yíng)運本部企劃(總公司策劃部門(mén))

  2、直接上級:營(yíng)運本部總經(jīng)理

  3、下屬崗位:組織管理專(zhuān)員、文案策劃專(zhuān)員、媒體宣傳專(zhuān)員、形象設計專(zhuān)員、市場(chǎng)拓展專(zhuān)員、企劃部文員

  4、下屬部門(mén):大區企劃部、地區企劃部

  5、部門(mén)本職:執行公司重大決策,并按決策要求策劃集團公司統一實(shí)施的企劃方案和CI手冊,負責落實(shí)、監督、考核全國公司的企劃執行和專(zhuān)業(yè)人才的培訓、選拔和推薦。

  6、主要職能:

  標識系統的制定:負責代表公司形象CI標識系統的制定和統一實(shí)施方案的執行和布置。

  活動(dòng)組織策劃:負責全國性重大活動(dòng)的組織策劃、文案寫(xiě)作和組織實(shí)施、檢查考核與總結。

  指導培訓:指導下屬部門(mén)的業(yè)務(wù)管理和專(zhuān)業(yè)知識培訓。

  計劃制定:制定總公司的企劃綱要、工作目標、工作計劃和管理制度。

  企劃檔案建立:整理匯編全國優(yōu)秀企劃文案、音像資料和本部全國性企劃文案資料等,實(shí)行分類(lèi)建檔管理。

  (二)大區公司企劃

  1、部門(mén)名稱(chēng):營(yíng)運大區企劃部(大區策劃部門(mén))

  2、直接上級:大區總經(jīng)理、本部企劃總監

  3、下屬崗位:策劃宣傳經(jīng)理、組織拓展經(jīng)理

  4、下屬部門(mén):地區企劃部

  5、部門(mén)本職:負責總公司有關(guān)重大企劃案的落實(shí),制定工作計劃對下屬地區公司企劃進(jìn)行指導,整合大區范圍內統一企劃的實(shí)施和企劃案的創(chuàng )作收集,按大區公司營(yíng)運要求完成企劃任務(wù)。

  6、主要職能

  標識系統的統一執行:指揮、監督公司規定的標識系統在大區范圍內的全面執行,檢查并上報營(yíng)運本部結果。

  優(yōu)勢整合:對大區內優(yōu)秀企劃案例實(shí)行交流整理匯編在各地區見(jiàn)進(jìn)行推廣。

  執行與培訓:對總公司下發(fā)全國企劃案督促安排各地區實(shí)施及檢查落實(shí)結果,按計劃對所轄大區內企劃人員進(jìn)行目標與專(zhuān)業(yè)技能和理論的培訓,建立獎懲選才制度。

  工作計劃制定:根據總公司企劃工作綱要,從本大區實(shí)際出發(fā),制定大區工作計劃,指導地區制定工作計劃和具體實(shí)施方案,確立工作目標及部門(mén)贏(yíng)利方向。

企劃部工作職責3

  (一)基本職能企劃部主要負責:

  賣(mài)場(chǎng)的整體形象、內外氣氛、廣告宣傳以及各項促銷(xiāo)活動(dòng)策劃與執行。一切工作都是為了建立知名度,增加客流量,繼而創(chuàng )造營(yíng)業(yè)額這一目的。

  詳細職責如下:

  1.負責針對公司的市場(chǎng)戰略進(jìn)行策劃、修正及維系。

  2.負責公司的VI導入執行和整體品牌形象管理。

  3.負責公司的整體企劃推廣計劃的制定。

  4.負責公司企劃推廣活動(dòng)的細節安排及活動(dòng)協(xié)調。

  負責超市整體形象的監督和整改

  6.負責超市促銷(xiāo)DM的設計及跟進(jìn)工作。

  7.塑造商場(chǎng)的品牌理念,企業(yè)文化,及同行業(yè)的相關(guān)資料的搜集匯總。

  (二)具體工作

  1.公司的VI系統設計和優(yōu)化管理

  2.公司的VI導入執行和整體企業(yè)形象管理

  3.促銷(xiāo)活動(dòng)企劃

  4.促銷(xiāo)DM設計制作

  5.促銷(xiāo)活動(dòng)總結

  6.新店開(kāi)業(yè)前期企劃

  7.新店開(kāi)業(yè)DM設計制作

  8.新店開(kāi)業(yè)裝飾設計制作

  9.新店開(kāi)業(yè)總結

  10.新店后期企劃管理

  11.節日活動(dòng)企劃

  12.節日DM設計制作

  13.節日活動(dòng)總結

  14.超市日常裝飾設計制作

  15.超市日常裝飾布置管理

  16.pop培訓

  17.pop管理

  18.巡店管理

  19.巡店總結及整改方案

  20.企業(yè)網(wǎng)站更新管理

  21.企業(yè)兄弟部門(mén)協(xié)同互助

  22.協(xié)同部門(mén)用品的設計制作

  23.企業(yè)戰略布局圖的優(yōu)化和分析

  24.市場(chǎng)調研分析

  2信息搜集分析工作

  26.企業(yè)日;顒(dòng)策劃

  27.企業(yè)日;顒(dòng)準備

  28.企業(yè)日;顒(dòng)總結

  29.周企劃任務(wù)制定

  30.周企劃任務(wù)總結

  31.季度企劃任務(wù)制定

  32.季度企劃任務(wù)總結

  33.年度企劃任務(wù)制定

  34.年度企劃任務(wù)總結

企劃部工作職責4

  一、企劃部工作職責

  1、負責項目的定位與企劃報告的撰寫(xiě);

  2、負責產(chǎn)品推廣與執行;

  3、負責產(chǎn)品創(chuàng )意與推廣策略的制定;

  4、根據公司有關(guān)經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰略,制訂、季度、月度推廣方案,呈報總經(jīng)理;

  5、制定各個(gè)階段的推廣計劃,制訂相應的推廣企劃方案;

  6、根據公司有關(guān)推廣工作的要求,實(shí)施各項推廣方案及措施;

  7、負責項目外部公共場(chǎng)地公關(guān)活動(dòng)的組織、企劃、實(shí)施工作;

  8、負責項目的服務(wù)管理工作,制訂相關(guān)服務(wù)措施及相應的管理制度;

  9、負責公司企業(yè)宣傳,與媒體的溝通與協(xié)調工作;

  10、負責與廣告公司的溝通工作,直接對廣告公司負責;

  11、企劃部直接對總經(jīng)理負責。

  二、團隊組建與人員架構公司副總兼企劃總監職責:

  A、全面負責、組織開(kāi)展企劃部的各項工作;

  B、全面制定工作計劃、人員安排與績(jì)效考核工作;

  C、全面負責項目的推廣定位和主題創(chuàng )意;

  D、全面組織宣傳推廣計劃,掌控實(shí)施過(guò)程;

  E、全面負責整個(gè)團隊的業(yè)績(jì)考核工作;

  F、負責重要的接待和外聯(lián),塑造企業(yè)良好的內外部形象;

  G、及時(shí)將企劃工作中所發(fā)現的不合理現象及合理化建議上報公司,并將公司有關(guān)決議傳達給下級人員;

  H、加強與上級領(lǐng)導,相關(guān)部門(mén)其他部門(mén)的協(xié)作、配合;

  I、定期提報季度,項目綜合分析及工作總結。

  企劃經(jīng)理職責:

  A、協(xié)助企劃總監負責企劃方案的撰寫(xiě)和統籌;

  B、負責企劃文案的指導、審核與方向性方案的撰寫(xiě)工作;

  C、負責重要項目提案的`撰寫(xiě)和提報;

  D、針對企劃工作與公司其他部門(mén)溝通;

  E、圍繞方案撰寫(xiě)組織項目的市場(chǎng)調研;

  F、負責企劃部的市場(chǎng)研究和指導工作;

  G、指導企劃人員整體水平的提高,并培訓企劃人員;

  H、協(xié)助企劃總監,倡導企劃部團結協(xié)作,團結進(jìn)取的良好氛圍。

  企劃文案職責:

  A、協(xié)助企劃總監或企劃經(jīng)理完成項目的企劃文案工作;

  B、負責企劃方案的撰寫(xiě)和加工工作;

  C、負責資料的搜集和整理分析工作;

  D、負責前期的市場(chǎng)調研與分析報告的撰寫(xiě)工作;

  E、負責公司隨機性的文案稿件的撰寫(xiě)工作;

  F、負責公司網(wǎng)站和項目網(wǎng)站的維護和更新工作;

  G、根據項目需要,配合完成相關(guān)工作。

  企劃執行職責:

  A、協(xié)助企劃總監或企劃經(jīng)理完成項目的市場(chǎng)調研工作

  B、負責與銷(xiāo)售部、市場(chǎng)部、廣告公司的溝通工作,反饋不同意見(jiàn)。

  C、負責企劃方案的落實(shí)和執行細則,與合作方溝通。

  D、負責銷(xiāo)售信息與廣告效果的反饋與整理

  E、負責部門(mén)事務(wù)性工作。

  每個(gè)項目各分成相對獨立的工作小組:企劃經(jīng)理1名,企劃文案1名到兩名,企劃執行1名。

  三、企劃部工作流程

 。ㄒ唬╉椖拷槿腚A段

  1、識別客戶(hù)需求

 、倭私饪蛻(hù)需求,解答客戶(hù)問(wèn)題;

 、趯蛻(hù)需求的理解陳述;

 、劢缍üぷ鞣秶;

 、苊枋鎏岢龇桨富蚍椒ǖ幕驹;

 、蓓椖拷M織的介紹;

 、揄椖客瓿伤蟮倪M(jìn)度計劃;

 、叽_認項目執行可能產(chǎn)生的成本預算;

 、啻_認客戶(hù)期望項目團隊提供什么樣的交付物;

 、岽_認客戶(hù)期望的規格和特征;

 、馍潭ㄟM(jìn)一步洽談的內容、時(shí)間及地點(diǎn)。

  2、進(jìn)一步洽談確定課題

 、倏蛻(hù)企業(yè)介紹情況,提出咨詢(xún)要求與希望;

 、谘芯科髽I(yè)提供的資料、分析企業(yè)狀況、初步擬定項目框架;

 、蹖(shí)地考察客戶(hù)企業(yè)及環(huán)境;

 、艽_定項目框架和目標;⑤根據企業(yè)期望做準備性調查。

  3、提交項目建議書(shū)及合同簽訂。

 、倥c市場(chǎng)部及公司廣泛溝通,根據客戶(hù)需求提出項目建議書(shū)。

 、陔p方就建議書(shū)內容(包括項目目標、框架、主要內容、執行方案、時(shí)間計劃和初步預算等)進(jìn)一步商討。

 、蹟M定并簽訂合同,作好項目開(kāi)展準備工作。以上工作以市場(chǎng)部為主,企劃部協(xié)助。

 。ǘ╉椖繂(dòng)階段

  1、確定項目領(lǐng)導小組

 、俑鶕椖恳蟠_定由企劃部與市場(chǎng)部雙方主要領(lǐng)導組成的項目領(lǐng)導小組,統籌分工項目的開(kāi)展。

 、诖_定公司配合要求和內部人選。

  2、確定項目計劃

 、夙椖款I(lǐng)導小組和項目負責人確定項目開(kāi)展計劃與項目詳細目標,結構細化,時(shí)間進(jìn)度,人員要求和其他后期準備。

 、诟鶕(jīng)驗提出初步計劃建議。

 、蹨蕚漤椖块_(kāi)展所需的資料等。

  3、確定工作組

 、俑鶕椖坑媱澮,成立項目工作組,明確具體分工和職責。

 、跀M定工作計劃和時(shí)間進(jìn)度。 ③擬定調查分析計劃。

 。ㄈ┱{查分析階段

  1、調查分析和座談會(huì )

 、俑鶕{查計劃和針對性問(wèn)題實(shí)施市場(chǎng)調查。

 、谥鞒趾烷_(kāi)展座談會(huì )、討論會(huì )、聽(tīng)取各方面人員的意見(jiàn)和要求。

 、凵钊胝{查分析,了解客戶(hù)競爭對手的情況及客戶(hù)產(chǎn)業(yè)鏈。

  2、調整并提交企劃報告

 、僬矸治稣{查資料,對問(wèn)題分類(lèi)。

 、谔峁┏醪礁倪M(jìn)建議方案框架。

 、厶峤粓蟾。

 。ㄋ模┓桨冈O計階段

  1、提交初步設計方案

 、僭诳蛻(hù)對報告反饋基礎上進(jìn)方案設計,并根據客戶(hù)情況實(shí)時(shí)修改。

 、谙蚩蛻(hù)提供滿(mǎn)足其特殊要求的、可操作的管理改善方案。

  2、初步方案征求意見(jiàn)

 、俪醪椒桨阜謱(zhuān)題向有關(guān)部門(mén)進(jìn)行詳細介紹,回答有關(guān)問(wèn)題,廣泛聽(tīng)取修改補充意見(jiàn)。

 、卺槍Ψ答佉庖(jiàn)和建議,進(jìn)行局部調整和補充。

 、蹟M定實(shí)施計劃綱要。

  3、方案調整,提交最終報告

 、侔凑湛蛻(hù)要求提供最終報告,就報告內容答疑咨詢(xún)。

 、趨f(xié)助客戶(hù)擬定實(shí)施計劃。

 、蹖Υ嬖诜制绲膯(wèn)題進(jìn)行分析研究,提出可選擇性解決建議。

 、茈p方共同分析存在的問(wèn)題和難點(diǎn),商定可能的解決方案。

企劃部工作職責5

  平面設計

  工作描述:

  平面設計師主要負責對內外宣傳工作廣告、資料的平面設計制作任務(wù),主持建立公司的vi體系,規劃營(yíng)業(yè)場(chǎng)地的廣告位管理,審核商戶(hù)廣告的制作和發(fā)布。

  工作內容:

  1. 按公司需求完成對內外宣傳廣告、資料的平面設計制作任務(wù);

  2. 對營(yíng)業(yè)場(chǎng)地內外公共區域的裝飾和美化進(jìn)行布置設計;

  3. 主持建立公司的vi體系;

  4. 對各種展示、宣傳推廣等活動(dòng)的場(chǎng)地進(jìn)行裝飾設計;

  5. 規劃管理營(yíng)業(yè)場(chǎng)地內外的廣告位,審核商戶(hù)廣告的制作和發(fā)布。

  美工

  工作范圍

  1、賣(mài)場(chǎng)內:

  a、pop的書(shū)寫(xiě)制作

  b、快訊的換檔工作

  c、pop掛片制作

  d、pop掛旗的懸掛

  e、其他有關(guān)裝飾

  2、賣(mài)場(chǎng)外:

  a、賣(mài)場(chǎng)出入口櫥窗板塊、廣告、說(shuō)明的制作

  b、賣(mài)場(chǎng)出入口不銹鋼展示牌pop的制作及合理擺放

  3、其他方面:

  a、在重大節日前夕,進(jìn)行有關(guān)場(chǎng)內外氣氛裝飾布置展示工作。

  b、各類(lèi)宣傳版報的資料的制作。

  c、企劃部布置的各項工作任務(wù)。

  d、店面促銷(xiāo)和公益活動(dòng)的布置。

  說(shuō)明:以上各項工作活動(dòng)包括維護保養工作。

  工作職責

  1、美工向其美工主管負責。

  2、美工工作職責:

  a、在部門(mén)主管的領(lǐng)導下,本組員工認真地、相互協(xié)調地完成店面及美工企劃的各項工作任務(wù),以及領(lǐng)導交付的各項工作任務(wù),負責美工的內務(wù)管理,員工考勤。

  b、設施用具保養。

  c、做好損耗物品材料領(lǐng)用登記。

  d、制定相關(guān)規章制度。

  e、做好每月工作情況統計總結。

  f、認真做好每期快訊換pop檔牌及價(jià)示標簽、廣告說(shuō)明的有關(guān)工作。

  g、負責賣(mài)場(chǎng)內外整體裝飾布置設計規劃,并認真檢查防止錯誤發(fā)生。

  企劃部經(jīng)理

  工作描述:

  企劃部經(jīng)理主要根據公司發(fā)展需要,統籌策劃,組織擬定公司中遠期經(jīng)營(yíng)發(fā)展宣傳推廣規劃及廣告宣傳活動(dòng)的總體要求,結合公司的銷(xiāo)售情況和競爭對手的動(dòng)態(tài)及市場(chǎng)需求,有針對性的制定促銷(xiāo)活動(dòng)方案,準確有效地發(fā)布廣告宣傳信息。平時(shí)應密切同媒體的聯(lián)系,加強市場(chǎng)調研和分析,協(xié)調各部門(mén)間的工作關(guān)系,調動(dòng)本部人員的工作積極性,以完成上級下達的各項工作任務(wù)。

  工作內容:

  1. 根據公司發(fā)展需要,統籌策劃、組織擬訂公司中遠期經(jīng)營(yíng)發(fā)展宣傳推廣規劃及廣告宣傳活動(dòng)的總體要求,結合公司的銷(xiāo)售情況和競爭對手的動(dòng)態(tài)及市場(chǎng)需求,有針對性的制定促銷(xiāo)方案,準確有效地發(fā)布廣告宣傳信息;

  2. 制訂本部年度、季度、月度企劃部的工作計劃;

  3. 督導并制定各樓層節假日促銷(xiāo)活動(dòng)的開(kāi)展;

  4. 組織召開(kāi)部門(mén)工作例會(huì ),并督導本部門(mén)人員的各項工作;

  5. 對上周活動(dòng)結果進(jìn)行門(mén)店通報,對本周活動(dòng)方案進(jìn)行審核;

  6. 密切當地新聞媒體工作關(guān)系,塑造企業(yè)形象做好公關(guān)工作;

  7. 與營(yíng)運部作好日常工作交接;

  8. 公司軟件宣傳文章的組織及寫(xiě)作;

  9. 審核各類(lèi)廣告的設計稿件;

  10.接待媒體來(lái)訪(fǎng)人員和安排采訪(fǎng)事宜;

  11.按時(shí)上報工作計劃并向上級匯報工作;

  12.解決廣告宣傳推廣中出現的各種意外問(wèn)題;

  13.向公司領(lǐng)導提供合理化建議。

企劃部工作職責6

  (一)企劃部經(jīng)理

  1.直接主管:采購總監

  2.直接部屬:企劃部工作人員

  3.主要職責:

  A.負責公司整體形象有塑造方案制定。

  B.負責公司店堂形象整體設計。

  C.負責審核公司全年促銷(xiāo)活動(dòng)計劃。

  D.負責審核公司全年DM海報計劃。

  E.負責超市廣告位置的規劃并制定出租價(jià)格

  F.超市廣告位的出租談判

  G.負責安排本部門(mén)員工的工作,完成公司下達的各項任務(wù)。

  H.負責對本部門(mén)員工進(jìn)行培訓及指導。

  I.負責對本部門(mén)員工進(jìn)行考核和評估。

  (二)美工

  1.直接主管:企劃部經(jīng)理

  2.主要職責:

  2.2.1負責設計公司企業(yè)形象。

  2.2負責設計超市風(fēng)格。

  2.2.3負責超市標示標物(包括POP)的設計與制作。

  2.2.4負責超市DM海報的版面、封面設計及拍照、較稿、印刷工作。負責超市內促銷(xiāo)活動(dòng)的場(chǎng)地布置、道具及氛圍布置。負責公司對外宣傳、廣告資料的平面設計。

  (三)促銷(xiāo)管理員

  1.直接上司:企劃部經(jīng)理

  2.主要職責:

  A.擬定超市全年促銷(xiāo)計劃,并報上級審批。

  B.根據不同的季節、節日、主題,策劃不同的促銷(xiāo)活動(dòng)。

  C.制定詳細的具體主題促銷(xiāo)活動(dòng)計劃,并組織各部門(mén)實(shí)施。

  D.主題促銷(xiāo)活動(dòng)的宣傳工作。

  E.主題促銷(xiāo)活動(dòng)的跟進(jìn)與實(shí)施,包括現場(chǎng)主持、道具準備、人員組織等。

企劃部工作職責7

  企劃部負責公司的整體形象策劃和品牌推廣,不斷提高公司的知名度和美譽(yù)度,充分利用公司資源,弘揚公司文化和企業(yè)精神,增強公司凝聚力。做好市場(chǎng)信息收集、分析,提出宣傳、促銷(xiāo)策略,組織、實(shí)施策略方案。負責供應商場(chǎng)內外促銷(xiāo)管理及企業(yè)視覺(jué)形象的維護、執行。

  1、公關(guān)媒介事物管理

  1.1參與公司廣告的媒體選擇,內容審核及效果評估。

  1.2與宣傳媒體保持良好關(guān)系,組織新聞報道,開(kāi)展公關(guān)活動(dòng),對公司進(jìn)行正面的形象宣傳。

  2、方案策劃

  2.1開(kāi)展市場(chǎng)調研、分析市場(chǎng)信息、掌握競爭對手狀況,把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和消費趨勢,策劃、執行、指導各種促銷(xiāo)活動(dòng)并進(jìn)行效果評估。

  2.2策劃、實(shí)施各類(lèi)企業(yè)文化、企業(yè)形象的推廣活動(dòng)。

  3、內外聯(lián)誼活動(dòng)

  3.1策劃和組織公司各種內部聯(lián)誼活動(dòng),與人事行政部門(mén)配合,實(shí)施豐富員工業(yè)余生活,調動(dòng)員工積極性,增強公司凝聚力。

  3.2組織參加有關(guān)政府部門(mén)、單位舉辦的活動(dòng),宣傳公司文化,樹(shù)立公司良好形象。

  4、供應商場(chǎng)內外促銷(xiāo)活動(dòng)管理

  4.1負責供應商準備的場(chǎng)內外促銷(xiāo)活動(dòng)審核及報批。

  4.2負責各供應商場(chǎng)內外活動(dòng)的整體策劃及管理。

  5、企業(yè)視覺(jué)形象管理

  1負責商場(chǎng)氣氛布置,美化商場(chǎng)購物環(huán)境。

  2負責商場(chǎng)海報的制作及廣告位的管理。

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