采購部工作職責集錦15篇
采購部工作職責1
嚴格遵守公司的《采購管理制度》的各項規定和要求;
主要負責公司生產(chǎn)部件的外協(xié)加工、聯(lián)系加工企業(yè)、跟蹤加工過(guò)程、監控加工質(zhì)量、控制成本，生產(chǎn)所需設備的前期調研工作;
根據本公司產(chǎn)品加工要求，選擇合適的供應商，對供應商的資質(zhì)進(jìn)行考察和評估;根據所需材料的市場(chǎng)價(jià)格走勢，同供應商進(jìn)行價(jià)格談判;
跟蹤采購物資的生產(chǎn)進(jìn)度，確保采購物資按期交貨;外協(xié)日常運作保障，對所轄外協(xié)單位進(jìn)行有效的日常管理及突發(fā)事件處理;
及時(shí)協(xié)調解決采購物資、生產(chǎn)使用和客戶(hù)服務(wù)過(guò)程中所產(chǎn)生的供貨及質(zhì)量問(wèn)題;
監控物料的市場(chǎng)變化，采取必要的采購技巧降低采購成本;
定期進(jìn)行市場(chǎng)調研，開(kāi)拓渠道，協(xié)助供應商進(jìn)行全面評價(jià)，對供應商業(yè)績(jì)實(shí)施量化考核，得出評價(jià)結論，對不合格供應商提出處理方案;
收集檢驗部檢驗結果，及時(shí)通報供應商，與供應商確定不合格品處理辦法，并貫徹落實(shí)，要求在后續生產(chǎn)中規避;
對合同執行的全過(guò)程負責，對有問(wèn)題的采購物資組織退貨、換貨或索賠;
執行公司采購中的審批、授權、評價(jià)、入庫、付款的過(guò)程管理和記錄管理。
采購部工作職責2
一、工作概要：
負責本部門(mén)工作安排，督導其執行效果，本部以及與其相關(guān)部門(mén)的溝通協(xié)調工作，并對分管的工作承擔責任。
二、主要職責：
1、 統籌安排本部門(mén)的具體工作。
2、 規劃本部門(mén)人員工作職責、擬定部門(mén)工作流程和規章制度，并督查其效果，確保部門(mén)工作的系統運作。
3、 組織工程開(kāi)發(fā)、品保人員對供應商品質(zhì)、價(jià)格、交期、配合度進(jìn)行評審和考核，并從中評定合格供應商。
4、 掌握公司使用的原材料、輔料、工(治)具、儀器、設備的市場(chǎng)價(jià)格波動(dòng)情況，降低采購成本。
5、 通過(guò)不同管道，收集與本公司有關(guān)的采購信息。
6、 管理和維護本公司與協(xié)力供應商友好合作關(guān)系。
7、 妥善處理本部門(mén)與相關(guān)部門(mén)的溝通協(xié)調工作，使其部門(mén)之間的工作有序進(jìn)行。
8、 部門(mén)5S管理工作的PDCA循環(huán)運作。
9、 定期向總監匯報工作情況和改善方案
采購部工作職責3
1、研究休閑食品市場(chǎng)行情、發(fā)展方向以及管控分類(lèi)的發(fā)展方向、新品發(fā)展趨勢，并有針對性地組織新產(chǎn)品的引進(jìn)、推廣、維護的跟蹤工作。。
2、加強供應商管理，組織實(shí)施供應商的評審和引進(jìn)，提升千萬(wàn)級供應商數量，合理規劃TOP產(chǎn)品一品多商，降低采購風(fēng)險。
3、強化合同管理，新商品采購價(jià)格的談判工作。
4、組織市場(chǎng)調研，對各渠道的市場(chǎng)商品及信息進(jìn)行商品采樣工作，監理并維護公司商品信息機制，擬定應對策略。
5、采購成本把控，加強原材料管理及供應商管理，落實(shí)商品詢(xún)價(jià)、比價(jià)、議價(jià)、審核價(jià)格的合理性。
6、對于各銷(xiāo)售渠道的新商品進(jìn)行零售價(jià)格的制定，保障商品競爭力及企業(yè)毛利率。
7、通過(guò)行情把控，炒作商品，打造明星商品，引流帶動(dòng)人氣，提升整體業(yè)績(jì)。
8、全渠道產(chǎn)品規劃、統籌分配，適應全渠道發(fā)展，帶動(dòng)渠道業(yè)績(jì)提升。
采購部工作職責4
(1)組織跟蹤、研究、調查市場(chǎng)的相關(guān)動(dòng)態(tài)，同行主要競爭對手的戰略動(dòng)態(tài)，并結合公司的采購情況與投資發(fā)展戰略方案向投資中心提出建議，并上報總經(jīng)理處。
(2) 負責公司整體物流、物控方面的方案建議與執行。
(3) 負責按各部門(mén)報批需要采購相關(guān)物資，及時(shí)采購到位，以免影響生產(chǎn)的進(jìn)度。
(4)完成上級領(lǐng)導交辦的其他相關(guān)事務(wù)。
采購部工作職責5
一、篩選合作的供應商。
二、慎選適合本公司客戶(hù)群的產(chǎn)品。
三、與供應商采購最有利的供貨條件(包括：質(zhì)量、包裝、品牌、折扣、價(jià)格、進(jìn)貨獎勵、廣告贊助、促銷(xiāo)辦法、訂貨辦法、訂貨數量、交貨期限及送貨地點(diǎn)等)。
四、訂定最有競爭力，同時(shí)又有合理利潤的售價(jià)。
五、與各賣(mài)場(chǎng)做最有效的溝通，確保商品暢銷(xiāo)。
六、收集市場(chǎng)資訊，掌握市場(chǎng)的需要及未來(lái)的趨勢。
七、為公司創(chuàng )造最高的業(yè)績(jì)及利潤回報股東，并為全體員工謀求最佳的福利
采購部工作職責6
對采購工作的監督執行，跟進(jìn)驗證性物料在廠(chǎng)內驗證進(jìn)度;對產(chǎn)品成本定期分析，制定原材料降本實(shí)施計劃。
對日常采購工作的監督與執行，組織收集市場(chǎng)信息、建立采購信息數據并開(kāi)發(fā)新供應商，優(yōu)化采購渠道，控制采購成本和采購品質(zhì);
庫存物資管理，通過(guò)對儲存環(huán)境、庫存周期、出入控制保障物料安全;
對采購賬務(wù)的監督處理，并協(xié)助財務(wù)部進(jìn)行月度及年度盤(pán)點(diǎn)工作;
做好采購的預測工作，根據資金運行情況及存貨，制定采購計劃;
領(lǐng)導交代的其他事宜。
采購部工作職責7
1、根據項目采購計劃，組織實(shí)施與開(kāi)展采購工作。
2、負責項目勞務(wù)分包單位招標、定標、報批、合同簽訂等工作。
3、負責項目工程主材及零星建材、設備零配件的招標及采購相關(guān)工作。
4、負責勞務(wù)/材料、設備分包商的開(kāi)發(fā)與維護，以及后期的考評工作。
5、負責采購資料的收集、整理與歸檔，保證采購資料完整與合規。
6、提出減少采購成本的合理性建議及方案。
采購部工作職責8
一、工作概要：
單據的收發(fā)、訂單的接收及結果情況的跟進(jìn)、文件資料的收發(fā)、管理。
二、主要職責：
1、《入庫單》的接收和簽回。
2、《采購訂單》的打印，分發(fā)和訂單回傳的跟催和整理，以及訂單結案情況的跟進(jìn)。
3、 供應商文件、資料的管理。
4、 每月不良品處理情況的跟進(jìn)。
5、《廠(chǎng)商品質(zhì)異常通知單》的傳真，跟進(jìn)回傳，并復印分發(fā)。
6、 模具的建檔和帳目的管理。
7、 文件、資料的接收及分類(lèi)歸類(lèi)和本部門(mén)5S監督與維護。
8、 每月統計供應商的準時(shí)交貨率及品質(zhì)合格率。
9、 資料打印、各部門(mén)聯(lián)絡(luò )單的簽收、辦公用品領(lǐng)用、傳真件領(lǐng)取。
10、主管交辦的其它事項，向主管報備工作的處理結果
采購部工作職責9
崗位職責：
1、負責國內與國外產(chǎn)品的詢(xún)價(jià)、訂貨。
2、負責業(yè)務(wù)合同登記、更新、匯總管理
3、跟進(jìn)業(yè)務(wù)合同從訂貨到發(fā)貨的整個(gè)過(guò)程；
4、統計及更新貨物的備貨（庫存）情況。
5、完成部門(mén)經(jīng)理交代的其他工作。
采購部工作職責10
崗位職責：
1.采購申請單分配；
2.異常（交期、質(zhì)量）匯總；
3.’內部溝通協(xié)調。
任職要求：
1.專(zhuān)業(yè)不限，學(xué)歷不限；
2.兩年工作經(jīng)驗；
3.熟悉EXCEL/WORD等辦公軟件，ERP系統；
4,性格開(kāi)朗、工作認真、仔細、責任心強。
采購部工作職責11
崗位職責：
1.請購單、驗收單之登記；
2.訂購單與合約的登記；
3.交貨記錄及跟蹤；
4.供應商來(lái)訪(fǎng)的安排及接待；
5.采購費用的統一申請與報支；
6.電腦作業(yè)與檔案管理。
任職要求：
1.高中以上學(xué)歷、1年以上工作經(jīng)驗；
2.熟悉LED產(chǎn)品，對LED市場(chǎng)采購價(jià)格了解；
3.會(huì )使用ERP系統，熟悉辦公軟件。
采購部工作職責12
供應商的評審、物料的及時(shí)采購、跟單員工作的安排與考核、與供應商對帳，并對分管的工作承擔責任。 每日應到物料的及時(shí)跟進(jìn)與確認、物料帳目的記錄及核查、協(xié)助處理來(lái)料異常、并對分管的工作承擔責任。負責本部門(mén)工作安排，督導其執行效果，本部以及與其相關(guān)部門(mén)的溝通協(xié)調工作，并對分管的工作承擔責任。單據的收發(fā)、訂單的接收及結果情況的跟進(jìn)、文件資料的收發(fā)、管理。依相關(guān)部門(mén)的要求計劃，確保生產(chǎn)用原材料、輔料的準時(shí)到料，并確保來(lái)料的質(zhì)量符合公司的質(zhì)量標準要求。協(xié)助公司進(jìn)行采購成本控制，不定時(shí)的向廠(chǎng)部總監匯報采購工作的運作情況。
一、工作概要：
供應商的評審、物料的`及時(shí)采購、跟單員工作的安排與考核、與供應商對帳，并對分管的工作承擔責任。
二、主要職責：
1、 解所負責物料的規格型號，熟悉所負責物料的相關(guān)標準，并對采購訂單的要求、交期進(jìn)行掌控。
2、 熟悉所負責物料的市場(chǎng)價(jià)格，了解相關(guān)物料的市場(chǎng)來(lái)源，降低采購成本，每月提交《原材料價(jià)格跟蹤情況表》及市場(chǎng)調查報告。
3、 遵循適價(jià)、適時(shí)、適量的采購原則，組織工程和品管人員對供應商進(jìn)行評審和考核，并及時(shí)更新相關(guān)的《合格供應商一覽表》。
4、 配合PMC部將原材料采購到位，確保生產(chǎn)順利進(jìn)行。并做好物料交貨異常信息反饋日報表。
5、 對重點(diǎn)物料進(jìn)行重點(diǎn)跟進(jìn)并及時(shí)解決到料異常。
6、 追蹤MRB會(huì )議決議的執行情況，積極跟蹤供應商品質(zhì)改善，將供應商回復的結果及時(shí)反饋到品管部。
7、 追蹤外發(fā)加工產(chǎn)品全部回倉及跟進(jìn)外發(fā)余料庫存情況。
8、 跟催相關(guān)部門(mén)對樣品的確認結果并在當日內回交供應商。
9、 跟進(jìn)跟單員的日常事物，并做好每日的日清工作。
10、 協(xié)助財務(wù)中心做好對帳工作。
11、 定期或不定期向采購主管匯報工作。
12、 服從上級臨時(shí)安排的其它工作。
采購部工作職責13
1、參與供應商質(zhì)量協(xié)議、報價(jià)、供貨合同的討論評定，編制采購付款計劃；
2、對供應商交貨期、質(zhì)量進(jìn)行監督、考核、評價(jià)、管理；
3、負責供應商的調查和實(shí)地勘察，利用評分制或預定標準來(lái)衡量供應商的績(jì)效；
4、解決庫存矛盾，處理廢棄或過(guò)剩的設備與物料；
5、同公司內部其它各功能部門(mén)建立并維持良好的關(guān)系；
6、運用一些戰術(shù)性的方法如供應商伙伴關(guān)系；策略聯(lián)盟；供應鏈管理；供應商培訓等建立良好的供應商關(guān)系；
7、聘用；管理；評估；提升部門(mén)員工，解決員工工作問(wèn)題，加強團隊建設；
采購部工作職責14
1、根據公司需要，搭建并完善總公司的采購制度、并培養建設下屬子公司的采購隊伍；
2、根據工程項目計劃制訂相應的采購計劃，并督導實(shí)施；
3、做好采購的預測工作，根據資金運作情況，材料堆放程度，合理進(jìn)行預先采購；
4、開(kāi)拓并搭建公司采購渠道及采購供應商的管理，建立、完善公司采購信息數據庫，進(jìn)行采購數據分析；
5、進(jìn)行采購流程的規范指導和審批工作，負責編制月度付款計劃表，協(xié)助財務(wù)進(jìn)行項目的審核及成本的控制；
6、領(lǐng)導交辦的其他事宜。
采購部工作職責15
1.根據公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰略，制定本部門(mén)的工作目標;
2.根據公司制定的年度、月度工作計劃制定部門(mén)年度、月度工作計劃并分解實(shí)施;
3.負責根據工程實(shí)際情況，制訂材料供應計劃和資金需求計劃;
4.負責項目所需材料、設備、成品、半成品的考察、詢(xún)價(jià)、比價(jià)及招標;
5.負責項目所需材料、設備、成品、半成品的采購合同的簽訂與執行。
6.負責工程項目所需材料、設備、成品、半成品的出入庫管理;
7.負責建立詢(xún)價(jià)、比價(jià)系統，完善材料樣品庫;
8.負責完善采購數據庫，配合造價(jià)控制部、財務(wù)部辦理工程項目材料結算;
9.負責解決材料、設備、成品、半成品的售后服務(wù)問(wèn)題;
10.負責采購相關(guān)資料的檔案管理，并于工程竣工驗收之后移交至行政人事部保管;
11.負責制定本部門(mén)管理制度、職務(wù)說(shuō)明書(shū)、工作流程、工作程序、工作標準;
12.定期召開(kāi)部門(mén)工作例會(huì )，落實(shí)工作計劃的完成情況;
13.及時(shí)完成上級領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。
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